外国语学院外语系主任助理牛巧珍述职报告

第一篇：外国语学院外语系主任助理牛巧珍述职报告

晴晴

外國語學院外語系主任助理牛巧珍述職報告

一年來，在學院及系領導の正確指導下，和系主任密切配合，堅持以飽滿の熱情和積極務實の態度，努力工作，不斷進取，圓滿地完成了教學及領導交給の各項任務。下面是我一年來工作の簡要匯報，望領導和同志們批評指正並多提寶貴意見，以利於今後不斷改進。

一．加強政治理論學習，提高自身政治素質。

作為一名黨員，只有自覺、積極、認真地加強政治理論の學習，才能深刻領會中央の精神，不斷提高自身政治素質，真正做到與時俱進、開拓創新，把工作做好。

作為外語系支部の委員，一年來，我不僅認真參加黨支部の組織生活、，還堅持讀書看報、了解新聞，增強了我老老實實做人、兢兢業業工作、時時刻刻自律の信念；清楚了黨員先進性の體現就是要立足本職把工作做好，把學校の發展和教書育人放在首位。在本年度，我還按時收齊了外語支部の黨費和工會會費，在上半年の校運會上踴躍報名參賽並積極主動做了許多服務工作。今年我還被學院評為優秀黨員。

二．做好本職工作，構建和諧氛圍

作為一名從事教學二十多年の老教師，不斷進行自我職業道德教育，盡心盡職地做好自己の本職工作。一年來，我作為外語系主任助理，在學院和系領導の正確領導和關心下，講團結，顧大局，負責任，認真履行職責範圍の工作，勇於承擔責任，主動處置難點疑點，有效地推動了外語系工作の順利完成；在上半年の對本科教學計劃重新修訂期間，在兩位主任の正確指導下，在學生和教師間多次征求意見，並對同類其他院校進行調研，最終對開課時間、開課學時、所用教材及教學進度等進行了合理の調整。尤其是對英語專業の二外課程和英日方向の課程設置進行了反複修正，調整了必修課和選修課の比例及課時結構。此外，我還負責安排日、俄、德、法四個語種の一外及二外課程の代課教師及期末考試の時間、教室及監考老師等，都沒有發生任何差錯。

三．創新教學方法，提高教學質量。

晴晴

晴晴

加強自身學習，自覺學習專業知識，不斷創新教學方法，努力提高教學水平。從08級開始對英語專業の二外日語教學進行了大膽創新，就是在課堂教學中注重培養學生參與教學以培養學生實際運用語言の能力，目前已經初見成效。在六月份の國家四六級日語統考中，有四人參加了六級考試，其中一名學生の成績高達73、5分，另有兩名學生分別是57、5分和58、5分。在七月份日語能力考試中，八名學生參加了二級考試竟然有六人都通過考試。由此充分體現了新の教學方法の可行性和實用性。現在09級學生仍在運用這種教學方法。

回顧過去の一年，我做了一些力所能及の工作，也取得了微不足道の成績，但是自身存在の問題也不少，比如：作為外語系主任助理，精力主要投入在多語種教學及管理上，對外語系の其他工作關注不夠，以後應積極主動和兩位主任多溝通多配合。自己做の不夠の地方，敬請領導和同志們多批評、多幫助，我將在今後の工作中，不斷學習，不斷提高自己の工作能力，為理工大學の發展，為學院の發展，做出自己最大の貢獻。

以上是我の簡要述職，各位領導和同志們批評指正。

外語系：牛巧珍

晴晴

第二篇：学院系主任述职报告

学院副院长工作总结

学院副院长>工作总结

在院党委、行政和教务处的统一部署和直接领导下，认真履行岗位职责，努力做好本职工作，一年来，无论是思想方面，还是工作、学习和生活方面，无论是成绩还是不足，都会在自己的职业生涯中留下一笔财富。根据2015考核工作安排，就本的学习、工作情况总结如下：

一、加强>政治理论学习，提高个人>师德修养

注重政治理论学习、善于学习是提高自身素养、做好本职工作的重要前提，也是对领导干部的必然要求。在思想上，2015年通过参加学校从5月份全面开展的三严三实专题教育活动，认真领会专题教育实施方案，通过个人自学、听党委书记上党课、领导领学、开展学习研讨，专家辅导和集体研讨相结合等形式，深入学习总书记系列重要讲话精神，学习党章和党的纪律规定，重点研读《习近平谈治国理政》、《习近平关于>党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》、《中国共产党纪律处分条例》、《习近平关于全面依法治国论述摘编》、《习近平关于协调推进四个全面战略布局论述摘编》等文献，认真学习焦裕禄、谷文昌、杨善洲、沈浩和史来贺等先进典型事迹，从***、***、徐才厚、令计划、苏荣等违纪违法案件中汲取教训。深刻领会严以修身，加强党性修养，坚定理想信念，是把牢思想和行动的总开关；严以律已，严守党的政治纪律和政治规矩，自觉做政治上的明白人是对党的干部的基本要求；严以用权，真抓实干，实实在在谋事创业做人，树立忠诚、干净、担当的新形象，是真正干事创业的标准。

二、立足岗位，扎实工作，乐于奉献

在自己的工作岗位上，自己能以教师的职业道德严格要求自己，爱校爱教，爱岗爱生。踏踏实实工作，力争在平凡的岗位上做出不平凡的成绩。

（一）教学工作

本主讲2014级法学专业的《刑法学》课，我始终相信，只要辛勤耕耘，就一定会有所收获。所以，平时的教育教学工作，我总是兢兢业业、脚踏实地、认认真真地去对待，教学中，注意抓好重难点，认真钻研教材教法，精心备课，精心讲好每一节课。在教学过程中认真贯彻启发式教学原则，积极探讨以学生为主体的教学方法改革，力求突破以知识为中心的传统教学模式，尝试通过平等对话、沟通交流的方式开展课堂教学，受到学生的欢迎与好评。

围绕课堂教学，深入开展教学改革研究，围绕我校人才培养方案改革，积极探索分流教学的理论和实践问题，在主持校级重点教改项目《法学教育分流教学与人才培养模式改革研究》的基础上，对法学专业分流培养问题进行深入研究，依据改革成果开展教学实践；主持河南省教师教育课程改革项目《卓越师资人才教育实践基地建设研究与应用》获重点立项。

（二）>教学管理工作

在搞好课堂教学的同时，协助院领导负责教学工作，一年来，我院的教学工作取得了新成绩。

一是优化人才培养方案。围绕学校转型发展，认真分析专业现状、学生就业形势，对>思想政治教育、法学专业的人才培养方案进行进一步优化和修改，目前已进入实施阶段。

二是加强本科教学内涵建设，培育优秀教学成果。在推进教学质量工程建设上尽自己所能，2013年法学专业推荐为国家级专业综合改革试点建设单位，由于客观原因，该

专业被评为2014河南省高等学校专业综合改革试点项目，围绕该项目开展实质性的创建工作；积极参与河南省法学专业卓越法律人才培养基地项目、我校应用型示范专业立项建设申报工作。

五是扎实有效地推进常规教学管理工作。进一步加强教学质量监控，完善学生评教、教学督导、领导和教师听课和教研室检查、教学信息员信息反馈五位一体的教学质量监控体系。注重抓好教学的过程管理，开学之初制定出教学工作要点，期中通过不同形式对学生进行期中测试，期末严肃考试纪律。基本形成了期初抓课程——抓教师上课前的备、听、评、审，期中抓运行——抓教学质量检查和监督，期末抓考风——抓考务组织与管理的管理模式。上半年对全体任课教师进行了课堂教学质量评估，课堂教学效果优秀的教师占30﹪。

（三）挂职锻炼工作

受学校党委指派、市委组织部安排，我有幸在商丘市中级人>民法院进行挂职锻炼。历经8个月的工作实践，收获颇丰。

一是在实践中学习新知识、新技能，个人业务素质得到了提升。法院工作突出表现为实践性，在此过程中，带领学生参加减刑案件、刑事案件的庭审，参与疑难案件的研究，关注社会热点案件的审理进展情况，推荐优秀作品参加法院系统的>征文比赛，参与法院系统的六评工作。经历上述工作，真正体会到挂职锻炼是一个丰富工作经历，积累工作经验的过程。

二是从案卷中获取鲜活案例，为改革教学内容奠定了坚实基础。在过去的教学过程中，课堂中的案例大多来自媒体（当然媒体中的案例也是实践中发生的），往往是为案例而案例，为问题而案例，接触审判实践以来，发现相当多的案件与课堂中的案件相比是鲜活的，是需要发挥人的主观能动性的。工作过程中，通过对裁判文书、案件卷宗的评比，一方面体会到了法官的智慧所在，另一方面明确了未来课程建设与改革的方向。

三是在交流中感悟法官优秀素质，加深了对法官职业的认识。短短8个月的工作经历，在与身边的法官打交道的过程中使得我不得不承认，我眼前的法官比心目中的法官更优秀，他们不仅是职业法官，而且是职业超人，他们独特的法官智慧、超然的法官品质、精深的专业能力、无私的奉献精神体现在一言一行中，他们争办精品案件、争当办案标兵，争做调解能手，通过对法官职业的全面认识，为今后培养法学人才提供了标杆和榜样。

四是促成学校与法院的合作，发挥了桥梁与纽带作用。在挂职锻炼学习期间，学校与法院续签了实习基地协议，建设一批校外法学实践教学基地，目前，学校在法院系统的实习基地已经覆盖整个商丘市区及基层法院；一批法学专业的学生在全市法院系统开展了为期14周的专业实习；草拟了与法院深度合作的战略合作协议，平台建设正在商议之中。组织在校学生到法院参加案件的庭审，聘请优秀法官为学生讲授实务课程，邀请法官到学校进行现场庭审，扩大受益学生的范围。

三、从严要求、查找不足，力争把工作做得更好

在工作和生活上历来严格要求自己，真正做到廉洁自律，为人师表，始终保持教育工作者良好的职业道德和生活作风，一年来没有发生过任何违规违纪现象。工作中踏踏实实，兢兢业业，作风上埋头苦干，不追逐名利。我尊敬领导，团结同事，热心帮助同志；关心学生，爱护学生，为人师表，乐于奉献，努力和大家处在一个和谐的生活氛围之中。能按时上下班，认真遵守学校及法院作息时间，不迟到，不早退，工作需要时随时加班加点，从无怨言。

一年来，虽然围绕自身工作职责做了不懈的努力，取得了一定的成绩，仍感工作中还存在一些问题和不足之处，需要认真正视并加以改正。主要表现在学校转型发展方面，思想认识和工作方法存在一定的片面性。超前意识不足，从局部与全局的角度分析处理问题做得不够，没有用发展的眼光看待改革中的新事物，对工作的艰巨性、复杂性和长期性缺乏思想准备，进取意识不同程度地出现淡化，争和创的意识不够强烈。篇二：高校 学院 院长年终工作总结

2015，在校党委、行政的领导下，在校纪委、校组织部的监督指导下,在工学院全体教师的支持下，我作为工学院院长，狠抓落实，各项工作均取得了新的进展，圆满的完成了本职工作，现总结如下：

一、思想政治方面认真贯彻落实总书记在浙江考察时的重要讲话精神和省委召开的“三严三实”专题教育工作座谈会精神，严格遵守党的政治纪律和组织纪律，自觉同党中央在思想上、政治上、行动上保持高度一致，不折不扣地落实学校的决策部署，坚持不懈地推进党风廉政建设，持之以恒地教师科研能力，努力保持教师队伍的先进性纯洁性，努力集聚做好教书育人的正能量，为我校特色应用型本科高校的建设做出积极贡献。

二、学科和专业建设方面进一步推进实验室特色应用型本科建设系列活动，增加学院实验室开放项目，提高实验室利用率，培养学生独立思考、实际动手的能力。积极努力申报工程硕士点、一级学科，寻找适合我校我院特点的发展之路。考虑地下工程施工作业时间长、学生无法亲临所有施工阶段的特点，建立城市地下空间工程专业虚拟仿真实验室，该项在全国首屈一指。以强专业、促发展，适应社会需求和发展为目标，邀请具有丰富实践经验的专家，来我院举办创新创业讲座，开拓师生视野。同时，鉴于我院近几年的不断建设和发展，尤其是土木工程实验中心初见规模，吸引了国内外多所院校来我校参观交流，与多所高校建立了良好的合作关系。

三、学院建设方面为进一步发挥二级学院的办学主体作用，强化教师教学工作职责和质量意识，激发广大教师的工作热情，让教师教

学工作业绩考核工作能真正起到激励作用，召开教师教学工作业绩考核方案修订研讨会，重新修订工学院教师教学工作业绩考核方案，并制定行政人员绩效考核细则。

四、师德师风建设方面为激励教职工加强体育锻炼，促进身心健康，在校工会的大力支持下，以强健身体、活跃心情、凝聚力量、激发斗志为主题，我院今年共举行了三次健康徒步走活动，得到广大教职工的一致称赞。连续第三年举办教学奉献奖和课堂教学优质奖评比活动，表彰长期坚守教学一线、课堂教学水平优异的教师，树立了工学院良好的师风。

回顾一年的工作，取得了一些成绩，但也存在许多不足。在明年的工作中我将继续勤奋进取、锐意改革，做好学院各项工作，带领工学院教师和同学创造更辉煌的2016年。篇三：电气电子工程学院院长述职报告

述 职 报 告

电气电子工程学院 xxx 2013年5月

紧张、忙碌的一年已经过去，在校领导和学院领导的关心支持下，在各位同仁的帮助下，本着忠于职守、务实创新的工作态度，努力做好本职工作，力争用最快的速度、最高的质量、最优的方式完成各项任务。下面我向领导和各位同仁们汇报我在近一的工作情况，以便于我纠正错误和找出工作中的不足之处，更好地开展今后的工作。

一、政治思想表现

一年来我始终把思想政治学习作为提高自身素质和管理水平的首要任务，认真遵守学校的学习制度，积极参加学习，及时了解和掌握了党的路线、方针、政策和中央领导讲话主要精神，为全面、准确贯彻党的路线、方针、政策奠定了基础，在思想上取得了明显的进步。落实学校政治学习任务，以党委工作精神为指导，把理论学习落到实处。积极协助院长做好实训教学工作，团结同志，维护班子的团结，维护学校的大局。深入学习十八大精神，结合工作实际，查找工作中存在的问题，制定整改措施，找出解决问题办法。在工作和生活中本着党的利益和学校利益高于一切，时刻牢记为人民服务的宗旨，坚定个人利益服从党和人民利益的信念，吃苦在前，享受在后，克己奉公，积极奉献。加强自身师德建设，努力做到教书育人。认真执行“五个一”活动，开展献爱心活动，帮助我院一名贫困生，在假期前赞助他回家的来回路费，定期与他谈心，了解他的思想动态，并鼓励他多参加学校的各种活动，要求他努力学习，增强他的自信心。

二、组织领导能力

我在一年工作中，除了主要负责实训教学管理工作外，还负责科研、职业鉴定、职业培训、技能大赛等工作，以及协助院长做好其他工作。在我承担的各项工作中，自己能够做到忠于职守、勤勉敬业、虚心学习、注重实干、当好院长的助手。能够团结协作，努力工作，创新进取，廉洁自律，整体素质上了一个台阶，在分管的工作中积极发挥作用，取得了良好的成绩。

1、具有一定处理问题的能力。在我负责的工作中需要根据工作情况变化具有一定的应变能力，我能根据上级安排、工作重点、责任的落实，提出思路，制定实施方案。

2、具有一定的协调内外关系的能力。我负责的工作需要与多个职能部门协

调工作，在工作中能与其他部门协同工作，取得支持。

3、具有克服困难的精神。在一些实训室使用紧张的情况下，提前、合理安排，保证了实训工作的正常运转。

4、具有承担责任的勇气，遇事不推诿扯皮，使教师在思想上不背包袱，工作中无后后顾之忧。

三、工作作风

在工作作风建设方面，自己注意从点滴做起。

1、坚持“下级服从上级、局部服从全局”的原则，做事讲求制度方针，不搞自由主义。凡事认真听取领导的指示，大事要事及时向领导汇报，保证自己的思路想法与领导的指导方向、大局的战略目标一致，做好助手、做好工作。

2、坚持“加强管理，扎实工作”的原则。我在工作中注重加强管理，使实训教学工作制度化、规范化和科学化。同时，注重工作方式和方法，努力做到工作内容能为教师接受，真正服务于教师和学生。

3、工作中实事求是，真心向领导、专家请教、虚心向同事学习，踏实做好每一项工作，不断提高自身的管理水平。

4、注重自身业务素质的提高。我严格要求自己，注意提高自身业务素质，不断丰富自身的管理工作理论水平，通过不断学习提高自身的业务能力。

四、工作实绩

在工作中虚心向领导和有经验的同志学习；努力钻研教学管理规律；认真思考教学管理方法；刻苦钻研电类各专业的理论知识，很好的完成了校院各项工作任务，取得了良好的成绩，确保了学院管理及实训教学工作的顺利进行。1.加强实践教学管理，促进实践教学质量提高。

严格按照实训教学计划安排实训，认真落实实践教学工作任务。对实践教学进程表、实践教学设计书、实践教学实施及实践教学小结和学生实习报告等方面进行检查，对实践教学过程中出现的问题及时加以处理和解决，努力提高实践教学质量。2.进一步规范实训室管理，保障实践教学。

建立健全实践教学和管理制度，明确实训管理人员的责任，重点检查实训室的安全隐患，年内没有出现安全责任事故。合理调配实训室的使用，完善实训室周教学日历制度，提前做好每一周的实训室使用计划，保证了实践教学环节的正

常进行。对于教学过程中出现的教学设施的损坏情况，能及时安排实训人员处理，处理不了的，及时联系设备厂家及校产与设备管理处解决，确保教学的顺利进行。3.顺利完成职业技能鉴定及职业培训工作。

认真组织学院学生职业鉴定，保障职业鉴定工作顺利进行。2012年5月组织学院学生经行职业技能鉴定，共305名学生参加维修电工考证，100%通过实践操作部分的考核。2012年11月24-25日组织学院学生职业技能鉴定工作，共168名学生参加高级维修电工考证。2013年4-5月组织申报对退伍军人四个专业的培训申请，并成功申请到家电维修、维修电工、机电一体化技术三个培训项目，并组织教师进行培训。4.进一步完善实训条件。

结合学院各专业，在现有实训条件的基础上，新建了集成电路封装技术实训室和光电子技术实训室，针对新实训室开发新的实训项目，完成对专业教师的设备培训。完成2013年实训室申报工作，根据人才培养方案的要求，结合学院实际情况，申报了led产品设计开发实训室、机器人创新实训室。在充分考虑财政预算以及实训需要的前提下，进行设备型号、数量的选择。修改完善“辽宁省2012年职业教育创新型实训基地建设计划项目建设任务书”，着手筹建创新实训基地。进一步改造、升级实训室，报废无法使用的陈旧设备，完成传感器实训室升级改造工作。

5.提高实训教师业务水平。

针对新进的实训设备，组织专业和实训教师利用假期和休息日请厂家技术人员到校内进行实训设备使用培训，提高教师的实践教学水平，更好地发挥实训设备的作用。2012年6月与湖南科瑞特科技有限公司联系对我院9名实训以及专业教师进行smt技术培训。由湖南科瑞特科技股份有限公司派技术人员到大连职业技术学院现代电子技术实训中心进行理实一体化培训。根据smt技术内容选择适合我院的教学内容制订培训内容，使我院教师掌握印刷机、贴片机、再流焊机、波峰焊机及检测设备等smt设备的使用。安排新入职的实训教师听老教师的课，定期了解其学习情况。

6.组织教师和学生参加各级别技能大赛。

2012年5月组织本院内部的学生进行职业技能大赛，大赛共分维修电工竞

赛和电子产品设计及制作竞赛两个组。2012年6月组织本院学生参加大连市首届职业院校学生技能大赛，并指派3名指导教师成立教练组对参赛选手进行辅导，最终获大连市三等奖。通过组织学生参加各级别技能大赛，提高了学生的实践能力，激发了学生的学习兴趣。2013年3月组织教师申报2013年全国教师信息化大赛，积极动员部署，2个团队申报虚拟仿真教学软件项目，2个团队申报信息化教学设计项目。2013年3月组织教师带领学生申报2013年全国学生职业技能大赛，积极动员部署，确定2名教师作为指导教师带领学生申报参加“电子产品设计及制作”项目，利用五一假期组织教师及学生积极训练，争取取得好成绩。7.深入校企合作。

继续为固特异大连有限公司维修技术人员进行理论与实践操作的培训，共有5位教师对4个班80余人进行了培训，培训效果良好，得到了固特异大连有限公司人员的好评。与德豪光电科技有限公司合作共建led校内实训基地。8.组织教师完成社会服务项目。

2012年9月组织教师成功承办“2012年第一届职业院校学生技能大赛 《维修电工》中级操作技能大赛”，2012年11月成功承办“第八届大连市职业技能大赛《维修电工》高级操作技能大赛”。2013年5月组织教师进行民政局对退伍军人家电维修、维修电工、机电一体化技术三个培训项目。

9.促进学院科研工作发展。

2013年3月组织我院教师申报院级课题，共申报15项，成功立项8项。2013年4月组织申报“辽宁省职业技术教育学会科研规划项目”我院申报8项。

五、廉洁自律

正确树立党员干部清正廉洁，奉公守纪的思想，积极参加学校组织的各项警示教育活动，时刻注意自身的形象。把为人师表作为一种政治品质、一种思想作风、一种人格力量。自觉做反腐倡廉的表率，用廉洁自律来培养自己的职业道德素质。积极参加党内的各项活动，从不缺席、迟到、早退，认真作好每次活动记录，总结不足，及时改正不正确的思想及行为。

六、存在主要不足及今后努力方向。

回顾一年来的工作，虽然取得了一些成绩，但是也感到自身还存在许多不足：

1、创新意识有待加强，在自己分管的工作方面创新精神有不足。

第三篇：学院系主任2015年述职报告

学院系主任2015年述职报告

本人于2015年通过竞聘担任自动化系主任一职，在此向各位领导和老师汇报一下本所完成的主要工作。

教学方面：承担了计算机控制系统，自动控制原理等课程的教学及实验任务，指导了8名本科毕业生，承担了专业综合实验，课程设计等实践环节的教学任务，指导硕士研究生4名，担任了两个班级的班导师。

科研方面：作为负责人承担了吉林省教育厅和科技厅项目各1项，校教研课题一项。

自动化挑战赛，本学生参赛积极性非常高，共有十一个组入围第九届西门子杯工业自动化挑战赛分赛区比赛。其中，东北赛区和华北赛区的比赛中共取得一等奖2项，二等奖5项，三等奖4项。在西门子杯工业自动化挑战赛全国总决赛中获得优异成绩，获得特等奖1项，二等奖1项，三等奖1项；

5、完成其它日常管理工作及院领导布置的工作任务。

二、目前存在的问题

1、目前电气工程及其自动化专业师资力量还比较缺乏，部分课程只有一位老师任课；

2、科研方面，缺少领军人物和高层次人才，未建立稳定持久的研究方向，缺少符合专业方向的高水平论文和科研课题；

3、我系师资水平总体较高，博士数量较多。目前还没有电气专业的硕士、博士，不利于专业长期发展；

4、青年教师缺少出外交流的机会，缺少与专业相关的工程训练，部分专业课只能纸上谈兵；

5、职称评定、奖励等偏重科研，论文，教师教学积极性不高；

6、实验条件虽有一定改善，但还存在问题，目前过程控制及继电保护设备台套数较少，不能满足正常实验要求；

7、自动化系还缺少与专业对口的实践实习基地；

8、课程建设还比较落后，精品课，视频共享课等申报均未获批，教学团队建设仍为空白，没有教学名师；

9、教师办公条件不足，没有单独的教研室。

第四篇：炮兵学院系主任述职报告

炮兵学院系主任述职报告

炮兵学院系主任述职报告

一、履行职责情况

在任职两年尤其近年来，在学院党委的领导下，在三大部机关指导下，在系

伏健章政委、朱向东副主任及其它同志配合下，依据炮兵学院下达的系主任工作职责，我做到了；抓学习注重坚持，讲团结注重谦让，干工作注重勤奋，做事业注重创新。即；

一)．抓学习注重坚持

能坚持自觉学习马列主义毛泽东思想，学习邓小平理论和江泽民同志一系列

重要论述，理论联系实际，努力实践“三个代表”的重要思想。首先积极参加学院政治部组织的理论学习。今年2月28日我因胆结石作了胆囊切除手

术，一周后就回单位报到并正式上班，不久又参加了学院团以上干部理论集训班，学习期间克服了头昏眼花等不适征状，坚持学习，并在大组交流时发言，受到学院郭政委和分院吴政委等好评。二是积极参加本系党委利用周四学习日组织的学习。三是自觉坚持日常自学。学习中联系工作实际和思想实际，撰写了多篇体会文章，并有力的指导了工作实践，提高了自己的领导能力和决镶能力。我之所以在工作中能始终和党中央保持高度一致，坚持实事求是的工作作风，深入基层联系群众，从不计较个人得失，来源于理论的指导和实践，来源于党委的领导和组织的培养。

二)．讲团结注重谦让

在系党委班子中。作为一名老同志，不摆老资格，虚心学习党委书记伏健章

同志、副主任朱向东同志和其它委员的好思想、好作风、好经验。讲民主，凡重要事情经党委研究，在党委形成决议后，按党委决议积极主动的去工

作，去落实，注重经常交心通气，听取大家意见。做到了大事讲原则、小事讲风格，见工作就上、见荣誉就让。难事急事党委分工不分家、团结一致集体攻关，有力的使党委形成了一个讲学习、有凝聚力，讲团结、富有战斗力的好班子，做了自己应做的工作。

三)．干工作注重勤奋

工作中始终保持旺盛的革命斗志，党不管把自己放在什么工作岗位上都做到

了干劲不减、姿态不变，标准不降。坚决而不折不扣地完成了院党委和院首长赋予的以人才培养为中心的各项工作任务。勤动脑形成科学的工作思路，始终把建设一个好班子、建设一支好队伍，落实一套好的管理制度来统揽工作。勤动口，调查研究，掌握第一手资料，批评表扬、讲话讲到点子上。勤动手，在学习研究的基础上，写稿、讲话、自己动手。勤动腿，经常深入课堂，了解教情、学情，凡遇重大教学活动，学员外出驻训，教员、学员出操，始终

做到了人员到位，工作到位，效果到位。

r四)．做事业注重创新

我们侦测指挥系下辖两个教研室，即测地教研室，侦通教研室，共有四个专

业38名教员，四个学员队共有学员613人。分析我系的情况有如下特点，首先，侦测专业是炮兵唯一的特色专业，全军炮兵测地排长培训均有我系承担，二是教员队伍年轻，结构不够合理，建系开始高职3人，研究生0人，三是从部队建设需要和专业发展要求看，标准高、发展空间大，前景看好。根据以上特点，我着重在创新上抓了以下工作：

1。多途径多渠道，积极加强教员培养工作。采取送校深选、在职培养、去部队代职、积极引进人才，使研究生由0人提高到6人，副教授由3人提高到6人，100％达到本科以上学历。目前在读研究生7人，较好地改善了教员的学历结构，提高了队伍的综合素质。涌现出了以契国平等同志为代表的一批中

青年优秀教员。

2．改革教学内容，狠抓教学质量提高。在建系开始，积极组织了创新素质人才培养大讨论，组织了对台军事斗争的研讨活动，两次撰稿80多篇，有力地指导了教学内容改革，在年初组织的侦测指挥综合演练中，首次利用当地水库为背景，模拟登岛作战侦测保障，收到了较好效果。一线教学中坚持了备课试讲等教学制度，严把新教员上课关，对侦测等课程全部制作了电子幻灯片，部分课程实现了网上教学。

3。严格教学管理，适时开展教风、学风整顿。处理问题不手软，刚建系时，一名学员因打架，素质不高，尽管还有—·个多月时间学习毕业，坚决作了退学处理，对全体学员教育很大。领导组织成立了系教学督导组，每季度进行一次学情调查。建立了教学日志制度，每堂课由教员、学员互评，调动了教、学两个积极性，对掌握一手资料·，提高教学质量提供了可靠的保证。改革考试

方法，变死记硬背为考素质，如地形考试由考两点改为一条线把技术和指挥有机结合，提高了学员的综合素质。

4．积极开展学术科研活动，系成立科研领导小组，倾斜经费支撑。{新型炮兵测议计算器》、{微波导线在测地保障中的应用研究》、等与一批成果在军内获奖就是来自于部队又面向部队为部队服务的成果代表。系里积极推进开放办学，与河海大学建立人才共建、科研共创关系，黄院长亲自出面同该校签了协议，对于我系加强专业建设，提高学术科研质量起到了积极作用。

二、存在不足

—是全系统地学习理论不够。表现在，工作忙时缺乏经常性，对感兴趣的问题学的多，反之学的少，尤其用邓小平理论和江泽民同志一系列论述，理解当前改革中热点难点问题，全面指导搞好工作还不够。

二是工作缺乏艰苦性。身在基层，深入基层还不够。表现在经常到学

员队、教研室转的多，而深入了解情况少；对教研室领导和学员队干部做好传帮带的工作，及做为一个专业系，怎样领导加强学科专业建设等还应进一步加强。

三、几点体会

一．为人与为官，为人必在先

自八四年春任院务部副部长到现在近二十年来我始终在学院中层领导岗位任。我把为人正直，实事求是，于人为善，助人为乐，严于律己，宽于他人，始终做为自己做人的准则。部属工作中出现问题，严格要求批评到位，尽量帮助。而他们做出的成绩不管亲与疏，对我态度如何，都能积极及时向上级汇报他们的优点，从不打小报告。

二．工作与利欲，工作属第一

名节重泰山，利欲轻鸿毛。有许多关心我的同志对我讲，老孙当院务部长管

职工没把爱人工龄搞长—点，甚至没能把老婆安个好位置，当教研部主任七年，没能搞个副教授，亏了。我认

为不是。因为一方面我做为一个农村娃成长为一个师职干部，一切是党给的，一切是组织培养，同志们帮助的结果，我只有对党做工作的义务，没有向组织索要利欲的权力。另一方面我始终感到同许多同龄专家教授比，与辛苦在一线教员比，我许多工作做的还不如他们．

我也曾在两年前的调整中向往能到机关或到高一级的位置去任职，但个人服

从组织是前提。只有服从没有选择，尽管从教研部主任到系主任，我的心情是舒畅的，工作是充实的。因为党的工作是第一位的。

三．创新与发展，创新是生命

一个人在某一工作岗位上任职时间有长短之分，职务有高低之别，工作任务

范围亦有所不同。但无论如何，学好理论，不断学习新事务，掌握新知识，研究新问题是工作动力源泉。工作要做到有进取，形成新的思路是关键，创新是坚持发展的生命。

在今后的工作中，我一定努力学习，踏实勤奋的工作，以优异的成绩来报答

党和各级组织对自己的关爱。

第五篇：炮兵学院系主任述职报告

一、履行职责情况

在任职两年尤其近年来，在学院党委的领导下，在三大部机关指导下，在系伏健章政委、朱向东副主任及其它同志配合下，依据炮兵学院下达的系主任工作职责，我做到了；抓学习注重坚持，讲团结注重谦让，干工作注重勤奋，做事业注重创新。即；

一)．抓学习注重坚持

能坚持自觉学习马

列主义毛泽东思想，学习邓小平理论和江泽民同志一系列重要论述，理论联系实际，努力实践“三个代表”的重要思想。首先积极参加学院政治部组织的理论学习。今年2月28日我因胆结石作了胆囊切除手术，一周后就回单位报到并正式上班，不久又参加了学院团以上干部理论集训班，学习期间克服了头昏眼花等不适征状，坚持学习，并在大组交流时发言，受到学院郭政委和分院吴政委等好评。二是积极参加本系党委利用周四学习日组织的学习。三是自觉坚持日常自学。学习中联系工作实际和思想实际，撰写了多篇体会文章，并有力的指导了工作实践，提高了自己的领导能力和决镶能力。我之所以在工作中能始终和党中央保持高度一致，坚持实事求是的工作作风，深入基层联系群众，从不计较个人得失，来源于理论的指导和实践，来源于党委的领导和组织的培养。

二)．讲团结注重谦让

在系党委班子中。作为一名老同志，不摆老资格，虚心学习党委书记伏健章同志、副主任朱向东同志和其它委员的好思想、好作风、好经验。讲民主，凡重要事情经党委研究，在党委形成决议后，按党委决议积极主动的去工作，去落实，注重经常交心通气，听取大家意见。做到了大事讲原则、小事讲风格，见工作就上、见荣誉就让。难事急事党委分工不分家、团结一致集体攻关，有力的使党委形成了一个讲学习、有凝聚力，讲团结、富有战斗力的好班子，做了自己应做的工作。

三)．干工作注重勤奋

工作中始终保持旺盛的革命斗志，党不管把自己放在什么工作岗位上都做到了干劲不减、姿态不变，标准不降。坚决而不折不扣地完成了院党委和院首长赋予的以人才培养为中心的各项工作任务。勤动脑形成科学的工作思路，始终把建设一个好班子、建设一支好队伍，落实一套好的管理制度来统揽工作。勤动口，调查研究，掌握第一手资料，批评表扬、讲话讲到点子上。勤动手，在学习研究的基础上，写稿、讲话、自己动手。勤动腿，经常深入课堂，了解教情、学情，凡遇重大教学活动，学员外出驻训，教员、学员出操，始终做到了人员到位，工作到位，效果到位。

r四)．做事业注重创新

我们侦测指挥系下辖两个教研室，即测地教研室，侦通教研室，共有四个专业38名教员，四个学员队共有学员613人(不含2001届本科80名学员)。分析我系的情况有如下特点，首先，侦测专业是炮兵唯一的特色专业，全军炮兵测地排长培训均有我系承担，二是教员队伍年轻，结构不够合理，建系开始高职3人，研究生0人，三是从部队建设需要和专业发展要求看，标准高、发展空间大，前景看好。根据以上特点，我着重在创新上抓了以下工作：

1。多途径多渠道，积极加强教员培养工作。采取送校深选、在职培养、去部队代职、积极引进人才，使研究生由0人提高到6人，副教授由3人提高到6人，100％达到本科以上学历。目前在读研究生7人，较好地改善了教员的学历结构，提高了队伍的综合素质。涌现出了以契国平等同志为代表的一批中青年优秀教员。

2．改革教学内容，狠抓教学质量提高。在建系开始，积极组织了创新素质人才培养大讨论，组织了对台军事斗争的研讨活动，两次撰稿80多篇，有力地指导了教学内容改革，在年初组织的侦测指挥综合演练中，首次利用当地水库为背景，模拟登岛作战侦测保障，收到了较好效果。一线教学中坚持了备课试讲等教学制度，严把新教员上课关，对侦测等课程全部制作了电子幻灯片，部分课程实现了网上教学。

3。严格教学管理，适时开展教风、学风整顿。处理问题不手软，刚建系时，一名学员因打架，素质不高，尽管还有—·个多月时间学习毕业，坚决作了退学处理，对全体学员教育很大。领导组织成立了系教学督导组，每季度进行一次学情调查。建立了教学日志制度，每堂课由教员、学员互评，调动了教、学两个积极性，对掌握一手资料·，提高教学质量提供了可靠的保证。改革考试方法，变死记硬背为考素质，如地形考试由考两点(站立点和目标点)改为一条线(定向越野)把技术和指挥有机结合，提高了学员的综合素质。

4．积极开展学术科研活动，系成立科研领导小组，倾斜经费支撑。{新型炮兵测议计算器》、{微波导线在测地保障中的应用研究》、(yrg]-200型炮兵陀螺经纬仪定向测量研究》分别获军队级科技进步三等奖。多项教学成果获院校级奖励。{陆军炮兵测地教程》，{炮兵测地

学习指导》等多项成果正在研制完成之中。

5．积极开展了第二课堂活动，系里组织了导学制的学习方法，还对每个学员队派出专业教员，任班主任。在学员中成立了：理论写作班、书法班、剪纸班、篆刻班、篮球班，网络兴趣小组等，开展了班与班的网页竞赛。有力的调动了学员的学习积极性．·

6．深入部队调查研究，积极为部队

服务。我系开发研究的(w83-200型微波测距仪》，(yidp98型便携式位置报告仪)等与一批成果在军内获奖就是来自于部队又面向部队为部队服务的成果代表。系里积极推进开放办学，与河海大学建立人才共建、科研共创关系，黄院长亲自出面同该校签了协议，对于我系加强专业建设，提高学术科研质量起到了积极作用。

二、存在不足

—是全系统地学习理论不够。表现在，工作忙时缺乏经常性，对感兴趣的问题学的多，反之学的少，尤其用邓小平理论和江泽民同志一系列论述，理解当前改革中热点难点问题，全面指导搞好工作还不够。

二是工作缺乏艰苦性。身在基层，深入基层还不够。表现在经常到学员队、教研室转的多，而深入了解情况少；对教研室领导和学员队干部做好传帮带的工作，及做为一个专业系，怎样领导加强学科专业建设等还应进一步加强。

三、几点体会

一．为人与为官，为人必在先

自八四年春任院务部副部长到现在近二十年来我始终在学院中层领导岗位任。我把为人正直，实事求是，于人为善，助人为乐，严于律己，宽于他人，始终做为自己做人的准则。部属工作中出现问题，严格要求批评到位，尽量帮助。而他们做出的成绩不管亲与疏，对我态度如何，都能积极及时向上级汇报他们的优点，从不打小报告。

二．工作与利欲，工作属第一

名节重泰山，利欲轻鸿毛。有许多关心我的同志对我讲，老孙当院务部长管职工没把爱人工龄搞长—点，甚至没能把老婆安个好位置，当教研部主任七年，没能搞个副教授，亏了。我认为不是。因为一方面我做为一个农村娃成长为一个师职干部，一切是党给的，一切是组织培养，同志们帮助的结果，我只有对党做工作的义务，没有向组织索要利欲的权力。另一方面我始终感到同许多同龄专家教授比，与辛苦在一线教员比，我许多工作做的还不如他们．

我也曾在两年前的调整中向往能到机关或到高一级的位置去任职，但个人服从组织是前提。只有服从没有选择，尽管从教研部主任到系主任，我的心情是舒畅的，工作是充实的。因为党的工作是第一位的。

三．创新与发展，创新是生命

一个人在某一工作岗位上任职时间有长短之分，职务有高低之别，工作任务范围亦有所不同。但无论如何，学好理论，不断学习新事务，掌握新知识，研究新问题是工作动力源泉。工作要做到有进取，形成新的思路是关键，创新是坚持发展的生命。

在今后的工作中，我一定努力学习，踏实勤奋的工作，以优异的成绩来报答党和各级组织对自己的关爱。