述职办法

第一篇：述职办法

XXX人大常委会

关于县“一府两院”国家机关工作人员向

县人大及其常委会述职办法

第一条 为进一步加强对县人民代表大会及其常委会选举任命的“一府两院”国家机关工作人员的有效监督，根据《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国地方各级人民代表大会和地方各级人民政府组织法》、《中华人民共和国各级人民代表大会常务委员会监督法》、《中共陕西省委关于进一步加强和改进人大工作的决定》等有关规定，制定本办法。

第二条 述职评议必须坚持党的领导，必须坚持集体行使职权，必须坚持实事求是、客观公正、民主公开、讲求实效的原则。

第三条 述职评议工作在县人大常委会的领导下组织实施。

第四条 述职对象

（一）县人民政府副县长，县人民政府组成部门主任、局长，县人民法院副院长，县人民检察院副检察长；

（二）县人大常委会任命的县人民法院、县人民检察院其他国家机关工作人员；

（三）其他政府部门、市管单位主要负责人。

第五条 县人民政府县长、县人民法院院长、县人民检察院检察长每年向县人民代表大会报告工作，并接受审议和监督。

述职报告。县人民政府副县长的述职报告由县长审核，县人民法院副院长的述职报告由院长审核，县人民检察院副检察长的述职报告由检察长审核，县人民政府组成部门主要负责人的述职报告由分管副县长审核，在述职的20日前送县人大常委会办公室，办公室及时分送到县人大常委会组成人员和有关工委，并由县人大常委会相关领导提出审核意见。

第十一条 述职评议前，县人大常委会组成工作组，由常委会领导带队到述职人员所在单位和相关部门，采取召开座谈会、个别交谈、征询意见、民主测评、查阅资料等形式，广泛了解其履职情况。工作组在认真调研、综合分析研判的基础上，向县人大常委会提交述职人员调查报告。

第十二条 述职人员要虚心听取各方面意见，认真修改述职报告，在县人大常委会会议召开的七日前，将正式述职报告报县人大常委会办公室，并由县人大常委会主任会议审定。

第十三条 县人大常委会会议听取述职人员述职报告并进行评议。

第十四条 结合述职评议，县人大常委会组成人员对述职人员采取无记名投票的方式进行满意度测评。测评格次分为满意、基本满意和不满意三个格次。满意、基本满意票数之和达到到会常委会组成人员90%及以上为满意，达到70%至89%的为基本满意，70%以下为不满意，测评结果当场公布。

第十五条 测评结果向县委常委会报告，向“一府两院”党组及主要负责人和县委组织部通报。

第十六条 对测评为基本满意格次的人员，应向县人大常

第二篇：案防述职考评办法

XX农商银行案防述职考评办法

为进一步强化案件防控治理工作力度，全面落实案防责任，牢固树立“业务要发展，内控外防要先行”和“没有安全就没有发展”的案防意识，促进我行健康、稳定发展，制定本办法。

一、述职人员范围

辖内支行行长（营业部）、部室负责人。

二、主要述职内容

（一）案防工作方面

1、总行安排部署的各项案防工作的贯彻落实情况，包括采取的措施、发现的问题、整改的结果。

2、本单位案件工作开展情况，包括（但不限于）员工案防教育和培训情况、事后监督机制实施情况、内外账务核对、资金清查情况、重要空白凭证、尾箱的管理和检查情况、“三办法一指引”的学习及贯彻落实情况及发现问题和解决措施以及上级行社检查整改情况、授权、授信制度的执行情况、员工逾期自借、担保及负有偿还责任贷款限期清收情况、表内、表外不良资产的时效管理及防范措施情况，已核销和置换的呆帐贷款管理和清收情况、“三项整治”工作的贯彻落实情况及发现的问题和取得的效果、合规文化建设的贯彻落实情况、落实人事工作四项制度情况、“九种人”排查和监管情况，原信用站案件排查和处置情况，长效机制建设和案防设施建设情况等。

3、本人分管工作范围的案防工作情况。

（二）党风廉政建设方面

以总行年初与辖内各支行行长及机关部室经理（主任）签订的《XX农商银行党风廉政建设与案防工作目标责任书》为内容。

三、工作要求

1、案防述职述廉采取书面形式（报告需述职人亲笔签名），确定每半年一次。

2、各支行行长、机关部室负责人必须如期如质地写好案防述职报告，并纳入案防工作目标考核范围。

3、书面述职报告应于每年的7月5日和次年的1月5日前完成。述职报告交总行纪检监察室，由纪检监察室建立案防述职专门档案保管。

4、案防述职报告要坚持实事求是，内容具体，严禁假、大、空。凡有弄虚作假行为的，一经发现，从严处理。

第三篇：述职述廉测评计分办法

述职述廉报告会测评计分办法

为增强系统述职述廉自查自纠评分工作的公开化、透明化、规范化，强化现场监督，根据相关规定，结合实际，制定本办法。

一、测评对象

参加述职述廉自查自纠报告的人员及其所在单位。

二、测评内容及等次

（一）单位测评内容分为：“依法履职、服务发展、廉洁行政、行风建设、维护民利”等五个方面；

（二）个人测评内容分为：“依法履职、服务发展、廉洁行政、行风建设、维护民利”等五个方面；

（三）测评共分为：“优秀、先进、合格、不合格”四个等次。

三、测评方法与程序

(一)打分。根据述职述廉自查自纠报告和平时工作情况，由参与述职述廉自查自纠报告测评的代表，按照测评内容和测评等次，对被测评单位和个人作出评判，以无记名方式，分别在《竹溪县工商系统面向社会述职述廉单位测评表》和《竹溪县工商系统面向社会述职述廉个人测评表》相应栏目内打“√”，有意见和建议的，请填写在相应栏目内。

（二）汇总。按照单项“好95分，中75分，差40分”的标准记分，以五项测评内容平均分数为综合得分。根据综-1-

合得分，按“90分以上优秀，75—89分先进，60—74分合格，60分以下不合格”的标准，确定被测评单位和个人的测评等次。

(三)反馈。被测评单位和个人的测评结果待工作人员统计后，向在座的代表进行通报。

（四)监督。测评票的发放、收取、统计，由被测评单位的上级纪检监察或人事部门组织，被测评单位人员回避。在座的代表参与统计全过程监督。

2014年6月24日

第四篇：人防办法综合治理述职报告

2008年认真学习中国共产党的十七次全国代表大会主题精神：高举中国特色社会主义旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚决拥护党的路线、方针、政策，深入贯彻落实科学发展观，继续解放思想，推动科学发展，促进社会和谐，为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗的目标。积极推进“平安创建”建设，狠抓社会治安综合治理各项工作措施的贯彻落实，并形成自己特色，取得一定成绩。现根据有关文件要求，将本人履行2008年社会治安综合治理工作责任制情况述职汇报如下。

一、强化领导责任，增强社会治安综合治理意识

2008年，锡盟人防办调整、建立健全综治领导机构，增强了工作力量。认真落实《社会治安综合治理工作责任目标》，开展“平安创建”活动和构建综合治理长效机制两个工作重点，解决社会治安综合治理工作中存在的难点。把平安建设作为执政为民的实际行动，作为保持党的先进性、加强党的执政能力建设的具体措施摆上单位综合治理工作重要议事日程，拿出相当的时间和精力大力加强组织领导，切实抓出成效。要进一步促进本单位治安综合治理和维护稳定各项工作措施的有效落实，在全社会营造一种创平安、保稳定、促和谐的良好氛围。

二、调查、处理单位内部矛盾

认真排查调处单位内部矛盾纠纷，努力消除各种不稳定、不和谐的因素。全面地、认真地落实科学发展观和提高执政能力，以有效化解因利益矛盾而产生的不稳定因素，及时深入地开展矛盾纠纷的排查调处活动。

三、加强开展“严打”斗争

深入开展“严打”整治斗争，始终保持对刑事犯罪的高压态势。在经济社会转型时期，滋生和诱发违法犯罪的因素不断增多，刑事犯罪高发的态势在短时间内不会有大的改变。“严打”方针作为社会治安综合治理的首要环节。

四、我们认真贯彻“打防结合、预防为主，专群结合、依靠群众”的方针，组织指导综治工作部门深入开展调查研究，认真总结社会治安综合治理的工作经验，适应新时期的需要，不断加大社会治安综合治理的制度和机制建设力度，围绕落实领导责任制和“谁主管谁负责、谁经营谁负责”原则，集中精力在预防和控制违法犯罪上下工夫，认真搞好社会治安，努力开展平安创建活动，进一步形成齐抓共管、综合治理的工作局面。

锡盟人防办

二00八年十一月十一日

第五篇：市、区、镇人大代表述职办法

第一条 根据《选举法》第43条“全国和地方各级人民代表大会代表受选民和原选举单位的监督”、《代表法》第4条“代表应当与原选区或者原选举单位和人民群众保持密切联系，听取和反映他们的意见和要求，努力为人民服务”及第5条“代表受原选区或者原选举单位的监督，选民或者原选举单位有权依法罢免自己选出的代表”的规定，结合本区实际，制定本办法。

第二条 由本区选举产生的襄樊市人大代表、襄阳区人大代表、各镇人大代表在每届任期内原则上都应向各选区选民或原选举单位述职。

第三条 各级人大代表通过述职活动，促进代表本人更好地履行职责、做好本职工作、联系服务选民、发挥代表作用。

第四条 代表述职分口头述职和书面述职两种。述职报告应包括如何履行代表职责、做好本职工作、树立人大代表良好形象等内容，采用写实的手法，做到简明扼要，实事求是，内容充实，力戒言之无物，虚假空泛。

市人大代表可以围绕 “我为襄阳百万人民做了些什么”专题向区人代会或区人大常委会述职。

农村的区、镇人大代表可以围绕本人争当“六大员”（法律政策的宣传员、科技兴农的的技术员、农副产品的推销员、农村矛盾的调解员、社情民意的调研员、勤政廉政的监督员）的情况向选民述职。

城镇的区镇人大代表可以围绕 “五个一”活动（即提一条好建议、为选民办一件实事、开展一次视察或调查、引进或举办一个项目、帮扶一家特困户）和“知民情、善监督、献良策、作奉献”的情况向选民述职。

第五条 由选民直接选举的区、镇人大代表应到参选的选区向选民直接述职。

在农村的区镇人大代表可以在选区全体选民大会上述职或在部分选民中述职，如在一个或几个选民小组会上述职，在村民代表议事会上述职等。在村民代表议事会上述职应邀请不是村民代表的党员、干部和其他选民参加。

镇直单位的区镇人大代表可以在全体选民大会上述职或在部分选民会议上述职。如在选民小组会上述职，在职工代表大会上述职等，条件较好的单位可以将代表的述职报告印发到选民手中，或者张贴出来。

区直的区镇人大代表可以在本选区或本单位，通过选民大会、职工代表会、印发述职材料等方式向选民述职。

驻区单位的人大代表在本选区全体选民中述职，也可以参照以上所列形式，选择合适的方式向选民述职。

第六条 由襄阳区人民代表大会选举的市人大代表（包括市直机关的市人大代表）可以向区人民代表大会述职。在区人民代表大会闭会期间，也可以向区人大常委会述职，还可以采取书面形式，向全体或部分区人大代表述职。原创文章，尽在文秘知音www.xiexiebang.com网。

第七条 市人大代表在区人代会上述职由区人民代表大会主席团或区人大常委会主持；农村的区镇人大代表述职由镇人大主席团指导，选区负责人主持；区直的区镇人大代表述职由区人大常委会指导，选区负责人主持。

第八条 代表述职后，选区全体选民或部分选民、区人民代表大会或区人大常委会应对述职代表进行评议，肯定其成绩、指出其不足，提出整改要求，并按照“满意、基本满意、不满意”三个档次进行测评。测评结果不满意票超过参评人员三分之一的，应由主持单位或主持人对述职代表提出批评，并就参评人员提出的意见对述职代表提出整改要求；述职代表应当拿出整改意见向选区选民或原选举单位报告，并在评议后三个月内认真加以整改，整改结果应向选民或原选举单位反馈。不满意票过半数的，人大代表应当自动依法辞职，或由全体选民或原选举单位依法罢免其代表职务。

第九条 人大代表述职时，可邀请新闻媒体参加并予以公开报道，以增强代表述职的透明度，加大社会监督和新闻监督的力度。

第十条 区人大常委会应当对在述职中发现的优秀人大代表的先进事迹和典型经验进行总结核实，宣传推广。对发现的优秀市人大代表应报请市人大常委会予以表彰。对发现的区、镇两级优秀人大代表由区人大常委会或镇人大主席团通过多种形式予以表彰。

第十一条 本办法自公布之日起施行，本办法解释权在区人大常委会。