第一篇：企业如何(在线)发布,宣传新产品
企业如何（在线）发布，宣传新产品
企业新产品的发布是一个非常重要的步骤。之前的产品研发，测试，定位，定价到未来的成长很大程度上依赖新产品的发布。之前企业是靠召开一个很绚丽的记者招待会，将新闻稿往记者手里一塞，再塞点“RMB”，那么新产品将会传播开。现在新产品的发布将需要整合多种资源和平台，不仅仅包含之前的传统媒体，还需要加入社会化媒体，在线营销的工具等。
如果你来负责一款新产品的发布和传播？你会如何去做呢？
1.传统营销传播术
尽管新媒体似乎越来越有魅力，但传统电视、报纸或广播，户外媒体仍然是向大众展示前所未见的产品一个有效的方法。不过随着消费者生活接触点已经被众多企业疯狂轰炸过，想要获得更好的传播效果，必须清楚地把新产品的价值描述出来，产品独特的卖点和诉求点。
向没有新闻线索的记者输送“新闻点”，好让他们有事可做，或者给他们一些写稿的素材。传统有效的其他传播渠道也不可忘却，如展览会，会议演讲，促销活动等。这些渠道的取舍在于潜在的消费者是否参与这些活动，活动的ROI回报率如何。
2.搜索引擎优化：Search Engine Optimization(SEO)
在开展所有新营销活动之前，企业必须关注的一个基础问题是SEO。SEO的核心是构建搜索引擎友好型的网站或者登陆页“landing page”。发布新产品需要关注搜索引擎优化的要求和新产品登陆页的性能即登陆页的照片,描述或视频。确保页面是具有完善的编码，标题标签,标题文字,唯一确定的网址和有关新产品清晰简洁的元数据描述。确保新产品页面的导航清晰，从主页上可以直接点击进入或链接。
3.给力邮件营销
电子邮件营销是一种低调冷兵器。在整合的营销推广中貌似一直充当配角，许多企业没有充分驾驭好这把冷兵器。邮件营销可以向精准客户，提供新产品的信息,发布促销，建立关系。邮件地址代表的是每个鲜活的“人”，企业之前已经和他们有过很好的关系，提供给他们独特的价值。新产品的发布的策略是：在没有向公众发布之前不妨先通知忠诚客户，核心客户。这样的行为有助于培养你们之间现有的感情和关系，并可能通过这些人进行病毒式的口碑传播。
如果苹果公司再发布新产品前，对其核心客户透露消息，你可以想象这些粉丝会如何传播？如果化妆品企业发布新的护肤用品，通过邮件透露新产品的卖点，价格，独特之处，粉丝会有什么样的体验？
你的公司发布新产品呢？你有核心客户的邮件地址不？你和客户的关系如何？陌生，还是暧昧？
4.在线广告的应用
新产品发布会引发用户的注意力，用户会通过搜索引擎来检索相关的产品关键词，活动关键词如iphone5,我要上罐等。在线的广告可以让你抓取有价值的眼球。你在发布新产品的时候，搜索引擎这个战场被别人攻占，将会有众多优质的流量丢失，这是不可以宽恕的。
笔者唐兴通服务过的企业，其以前在发布新产品的时候，一切都安排妥当仅差搜索引擎展示广告上存在漏洞，最终被竞争对手抓住机会“隔山打牛，借力打力”。
新产品发布的阶段，垂直行业的网站和优质的博客是必争之地。其背后的逻辑抓住这群读者，就等于抓住那些尝鲜者。企业需要引诱编辑和网站经营者安排新产品的信息和展示形式。
举例：智能手机的发布，你会选择那些平台？有没有中关村在线？门户的手机频道？点评的博主？ 新药品的发布，你会选择那些网站？是不是999健康网？还是医生社区？
针对精准客户的广告投放，不要忘记社交网络平台。比如必胜客出新产品，在人人网上投入是明智的选择；别克君威推出新产品在开心网，Linkedin上投放可能也是明智的选择；
泊美化妆品的新品投放，在优酷，土豆上的投放也许是明智的；在美国众多品牌介入Facebook上的展示广告，Facebook可针对性投放广告，其筛选的基础是源自用户的注册内容（profile）。
提示：在展示广告的同时别忘记销售订单的引导和统计。
5.利用社交网络
当你的产品已经准备完毕，通过更新现有的社会化媒体平台来通知你的客户,品牌爱好者。不论是在类似人人网，开心网这样的平台，还是某些利基的社会化媒体都不要仅仅把新产品信息发布完成后就走开。企业需要安排人力和用户进行交流，提供信息更新，如果有需要，需要花钱购买网络红人来替你转发。比如笔者唐兴通之前服务的某化妆品，当其新产品发布后，通过人人网，开心网中时尚红人进行转发后引发病毒传播。类似的案例##新产品发布，笔者和企业一起策划了微博上的话题，交流和转发，取得非常务实的效果。
在策划社会化媒体平台传播，需要关注起转播，传播机制。其中折扣，利益是常用的手法，但绝不仅仅限于此。社交网络环境下，潜在的用户分享你的消息，评论将引发其所在关系进行讨论，关注。最终形成社会化商务式social commerce的发布。
6.借助团购，淘宝商城
从团购的克隆，我们再一次见识了中国互联网抄袭，借鉴能力是何其强大！团购和电子商务影响力已经深度切入网民的生活。新产品发布发布可以借力团购网站，这些站点拥有非同一般的促销力，销售力。新产品可以做一定的折扣促销，和发布，如果产品情况特殊不可以开展促销，不妨定制一些新产品（限量）或者以赠品模式来运营。
笔者曾帮助CCTV一节目，设计一套团购，促销，吸引眼球的活动，打通人流，物流，资金流，整合电视，网站（电子商务+门户），手机塑造全媒体商业运营的案例。
小结
新产品推出是企业市场中重要的一步，过程中我们必须聆听来自用户的声音，并积极和他们进行互动，在新产品的发布中如何平衡传播的面和投入产出问题。只有将钱花在刀刃上才可以获得最大的效果。
核心问题是：1.真正懂用户，懂用户的媒介消费行为；2.懂不同传播媒介的属性和特性；3.引爆流行，只将炸弹投放在弹药库上。
新产品的传播是一系统的事，做之前没策略等于找死；做的过程中没执行力是等死；
第二篇：新产品发布流程
新产品发布流程
新闻发布会也是媒体所期待的。在全国性的媒体调查中发现，媒体获得新闻最重要的一个途径就是新闻发布会，几乎100％的媒体将其列为最常参加的媒体活动。由于新闻发布会上人物、事件都比较集中，时效性又很强，且参加发布会免去了预约采访对象、采访时间的一些困扰，另外，新闻发布会一般也会为记者提供一定的馈赠品，所以通常情况下记者都不会放过这些机会。
一、新闻发布会的操作技巧
新闻发布会的标题选择
新闻发布会一般针对对企业意义重大，媒体感兴趣的事件举办。每个新闻发布会都会有一个名字，这个名字会打在关于新闻发布会的一切表现形式上，包括请柬、会议资料、会场布置、纪念品等。在选择新闻发布会的标题时，一般需要注意以下几点。
1、避免使用新闻发布会的字样。我国对新闻发布会是有严格申报、审批程序的，对企业而言，并没有必要如此烦琐，所以直接把发布会的名字定义为“**信息发布会”或“**媒体沟通会”即可。
2、最好在发布会的标题中说明发布会的主旨内容。如：“某某企业2005新品发布信息发布会”。
3、通常情况下，需要打出会议举办的时间、地点和主办单位。这个可以在发布会主标题下以字体稍小的方式出现。
4、有时，可以为发布会选择一个具有象征意义的标题。这时，一般可以采取主题加副题的方式。副题说明发布会的内容，主题表现企业想要表达的主要含义。如：海阔天空 五星电器收购青岛雅泰信息发布会
新闻发布会的时间选择
新闻发布的时间通常也是决定新闻何时播出或刊出的时间。
因为多数平面媒体刊出新闻的时间是在获得信息的第二天，因此要把发布会的时间尽可能安排在周一、二、三的下午为宜，会议时间保证在1小时左右，这样可以相对保证发布会的现场效果和会后见报效果。
发布会应该尽量不选择在上午较早或晚上。部分主办者出于礼貌的考虑，有的希望可以与记者在发布会后共进午餐或晚餐，这并不可取。如果不是历时较长的邀请记者进行体验式的新闻发布会，一般不需要做类似的安排。
有一些以晚宴酒会形式举行的重大事件发布，也会邀请记者出席。但应把新闻发布的内容安排在最初的阶段，至少保证记者的采访工作可以比较早的结束，确保媒体次日发稿。
在时间选择上还要避开重要的政治事件和社会事件，媒体对这些事件的大篇幅报道任务，会冲淡企业新闻发布会的传播效果。
新闻发布会的地点安排
场地可以选择户外（事件发生的现场，便于摄影记者拍照），也可以选择在室内。根据发布会规模的大小，室内发布会可以直接安排在企业的办公场所或者选择酒店。酒店有不同的星级，从企业形象的角度来说，重要的发布会宜选择五星级或四星级酒店。
酒店有不同的风格，不同的定位，选择酒店的风格要注意与发布会的内容相统一。还要考虑地点的交通便利与易于寻找。包括离主要媒体、重要人物的远近，交通是否便利，泊车是否方便？
发布方在寻找新闻发布会的场所时，还必须考虑以下的问题：
·会议厅容纳人数？主席台的大小？投影设备、电源？布景、胸部麦克风、远程麦克风？相关服务如何？住宿、酒品、食物、饮料的提供？价钱是否合理？有没有空间的浪费？
·背景布置。主题背景板，内容含主题、会议日期，有的会写上召开城市，颜色、字体注意美观大方，颜色可以企业VI为基准。酒店是否会代为安排。
·酒店外围布置，如酒店外横幅、竖幅、飘空汽球、拱形门等。酒店是否允许布置。当地市容主管部门是否有规定限制等。
新闻发布会的席位摆放
摆放方式：发布会一般是主席台加下面的课桌式摆放。注意确定主席台人员。需摆放席卡，以方便记者记录发言人姓名。摆放原则是“职位高者靠前靠中，自己人靠边靠后”。
现在很多会议采用主席台只有主持人位和发言席，贵宾坐于下面的第一排的方式。一些非正式、讨论性质的会议是圆桌摆放式。
摆放回字型会议桌的发布会现在也出现的较多，发言人坐在中间，两侧及对面拜访新闻记者坐席，这样便于沟通。同时也有利于摄影记者拍照。
注意席位的预留，一般在后面会准备一些无桌子的坐席。
发布会其他道具安排
最主要的道具是麦克风和音响设备。一些需要做电脑展示的内容还包括投影仪、笔记本电脑、联线、上网连接设备、投影幕布等，相关设备在发布会前要反复调试，保证不出故障。
新闻发布会现场的背景布置和外围布置需要提前安排。一般在大堂、电梯口、转弯处有导引
指示欢迎牌，一般酒店有这项服务。事先可请好礼仪小姐迎宾。如果是在企业内部安排发布会，也要酌情安排人员做记者引导工作。在发布崦趴谛璋才徘┑教ê颓┑讲尽R话慊嵋榛嵋 笥牖嵴吡粝旅 枳急负谩扒氪兔 焙?br />
新闻发布会的资料准备
提供给媒体的资料，一般以广告手提袋或文件袋的形式，整理妥当，按顺序摆放，再在新闻发布会前发放给新闻媒体，顺序依次应为：
1、会议议程
2、新闻通稿
3、演讲发言稿
4、发言人的背景资料介绍。（应包括头衔、主要经历、取得成就等）
5、公司宣传册
6、产品说明资料。（如果是关于新产品的新闻发布的话）
7、有关图片
8、纪念品（或纪念品领用券）
9、企业新闻负责人名片（新闻发布后进一步采访、新闻发表后寄达联络）
10、空白信笺、笔（方便记者记录）
发布会发言人的确定
新闻发布会也是公司要员同媒介打交道的一次很好的机会，值得珍惜。代表公司形象的新闻发言人对公众认知会产生重大影响。如其表现不佳，公司形象无疑也会令人不悦。
新闻发言人的条件一般应有以下的几方面：
·公司的头面人物之一——新闻发言人应该在公司身居要职，有权代表公司讲话。
·良好的外型和表达能力。发言人的知识面要丰富，要有清晰明确的语言表达能力、倾听的能力及反应力、外表包括身体语言整洁、大方得体。
·执行原定计划并加以灵活调整的能力。
·有现场调控能力，可以充分控制和调动发布会现场的气氛。
发言人回答记者问的准备
在新闻发布会上，通常在发言人进行发言以后，有一个回答记者问的环节。可以充分通过双方的沟通，曾强记者对整个新闻事件的理解以及对背景资料的掌握。有准备、亲和力强的领导人接受媒体专访，可使发布会所发布的新闻素材得到进一步的升华。
在答记者问时，一般由一位主答人负责回答，必要时，如涉及到专业性强的问题，由他人辅助。
发布会前主办方要准备记者答问备忘提纲，并在事先取得一致意见，尤其是主答和辅助答问者要取得共识。
在发布会的过程中，对于记者的提问应该认真作答，对于无关或过长的提问则可以委婉礼貌地制止，对于涉及到企业秘密的问题，有的可以直接、礼貌地告诉它是企业机密，一般来说，记者也可以理解，有的则可以委婉作答。不宜采取“无可奉告”的方式。对于复杂而需要大量的解释的问题，可以先简单答出要点，邀请其在会后探讨。
有些企业喜欢事先安排好媒体提问的问题，以防止媒体问到尖锐、敏感的问题。建议不宜采取。
新闻发布会对记者的邀请
媒体邀请的技巧很重要，既要吸引记者参加，又不能过多透露将要发布的新闻。在媒体邀请的密度上，既不能过多，也不能过少。一般企业应该邀请与自己联系比较紧密的商业领域记者参加，必要时如事件现场气氛热烈，应关照平面媒体记者与摄影记者一起前往。
邀请的时间一般以提前3到5天为宜，发布会前一天可做适当的提醒。联系比较多的媒体记者可以采取直接电话邀请的方式。相对不是很熟悉的媒体或发布内容比较严肃、庄重时可以采取书面邀请函的方式。
适当地制造悬念可以吸引记者对发布会新闻的兴趣，一种可选的方式是开会前不透露新闻，给记者一个惊喜。“我要在第一时间把这消息报道出来”的想法促使很多媒体都在赶写新闻。如果事先就透露出去，用记者的话说就是“新闻资源已被破坏”，看到别的报纸已经报道出来了，写新闻的热情会大大减弱，甚至不想再发布。无论一个企业与某些报社的记者多么熟悉，在新闻发布会之前，重大的新闻内容都不可以透漏出去。
在记者邀请的过程中必须注意，一定需要邀请新闻记者，而不能邀请媒体的广告业务部门人员。有时，媒体广告人员希望借助发布会的时机进行业务联系，并作出也可帮助发稿的承诺，此时也必须进行回绝。
第三篇：企业新闻稿宣传,品牌宣传稿发布
企业新闻稿宣传，品牌宣传稿发布。网络新闻营销又称网络软文营销，与产品介绍型的营销方式不同，新闻营销是借助国内外知名媒体进行营销推广的先进方式。国内著名新闻营销机构杰客科技甚至可以整合国内众多家网站的优势资源，把企业、品牌、人物、产品、活动等相关信息以新闻报道的方式，及时、全面、经济地向社会公众广泛传播。
杰客科技提供的新闻营销服务有以下特点：
门户网站首页展示：杰客科技高质量的新闻稿件，能够获得大型新闻网站首页展示的机会，这些新闻网站每日的访问量大的惊人，恐怕传统的电视广告，都不具备与这种互联网媒体相媲美的能力。
覆盖面广：通过杰客科技将企业新闻定向传播到互联网各个角落，覆盖意向客户视野，反复引导客户消费，并提高自己公司的品牌形象。
转载率高：高质量的新闻稿件，可以获得互联网有效的转载，稿件中软性广告内容、版权、出处等获得了高效传播，同时也收获了高质量的网站外链，有效帮助自己网站在搜索引擎中关键词排名的提升。
关键词排名靠前：通过杰客科技发布的新闻，可以在标题、内容、发出后的链接三方面进行优化，保证了客户的关键词能进入百度前三名。（此条为客户的特殊要求，一般客户不做此保证。）
覆盖企业负面：如果企业在网络上出现了负面新闻，杰客科技可以通过关键词设置及发稿网站选择，有效将负面信息排名推后，将正面信息出现在搜索引擎前几页。
新闻通稿模式：由于杰客科技庞大的媒体资源，大客户可采用新闻通稿模式进行新闻营销，一次可将新闻同时发布至国内800余家新闻站点。
其中杰客科技“关键词排名靠前”的承诺便是让新闻营销长久有效的保证，试想：如果你发布一篇优化过的新闻稿后，搜索你的关键词“金刚石研磨膏”，搜索结果中前三名就出现你的新闻，会是怎样的效果呢？而且排名长期有效。
如何联系杰客科技
如果您在新闻稿发布与排名优化、企业新闻营销推广、品牌知名度提高等方面有疑问或者需求，可直接联系杰客科技技术人员。
第四篇：新产品发布暨誓师大会发言稿相关
新产品发布暨誓师大会发言稿相关范文
篇一：公司誓师大会发言稿 公司誓师大会发言稿 尊敬的公司领导,员工同志们: 大家好;金鸡争鸣吹号角,哈达员工士气高,摩拳擦掌跃跃试.,冷库决心我来表.企业文化是主线,全年工作一线穿,九个理念不能离,服务管理是重点,每周学习为两天,先从理念到规范,领导带头走在前,冷库建设要当先.抓好企业管理年,双增双节是关键,全员认识摆正位,点点滴滴零起点,冷库全员齐努力,费用节支为两万.企业创收是重点,围绕重点来实现,提高库房周转率,扩大经营升亮点.责任到人思路清,收入量化月和天,脚踏实地埋头干,创收指标要提前.服务理念记心间,用心服务每一天,十个一点牢牢记,落实工作应在先,敞开胸怀迎宾客,来到冷库心里暖.今天立下雄心志,年终要拿文明匾.全面建设要争先,抓好四防和安全,安全第一永牢记,防火防盗是关键,上岗心里有安全,下班要查火电源,冷库十人一个愿,鸡年啼鸣报平安.实现公司“达标线路”的七彩梦，让列车早日在家门口高速通过，是我们青年朋友的每一个梦想，这个心愿无需华丽的外包装，只需要我们在平凡的岗位中，积极检查线路、维修线路，自发去复紧松动的零配件，自觉遵守安全规章和操作规程，自动增强整修线路的科技本领，树立“以岗为家 段兴我荣”的荣辱观，即使面迎寒风凛冽，大雪纷飞，也要攥紧拳头，握住冰冷的工具，用热情击退寒冷;即便面对烈日暴晒，铁轨炙烤，风雨交加，我们这群先锋队伍也要吃苦在前、冲锋在先，充分发挥后备军和助手作用。把每次施工会战当成是一次检验，把每次生产告捷当做向高铁人学习验证的成果，把每一次设备质量的提高当之是迈向新征程的最佳献礼。从《穿越梦幻的时空》中我收取一种精神、建立一种情怀、提高一种本领。欲与大家分享，愿朋友们都能收取一种自信、自立、自强不息的精神，建立一种奉献、创业、为党为团争辉的情怀，提高一种好学、创新、掌握新科技的本领，让铁马奔腾永不停息!同怀壮志齐建线，勤奋务实需当先。青春时光勿虚渡，高铁精神引前行。醉心梦幻铁路身，苦干流汉终驰骋。莫道职场天地小，工务历练铸人生。智者勤学多磨砺，增文提技身自强。人间百味君当尝，苦难铸就大篇章。平凡岗位筑非凡，乘风劈浪同启航。滔滔江河汇细流，萤烛之光添辉煌。
篇二：誓师大会发言稿 誓师大会发言稿 各位领导、同仁们： 大家早上好！刚才我们一起学习了X总和集团公司各位分管领导的讲话，就集团公司如何加快2017年经营目标任务顺利实施、推进集团“十三五”实施等集团公司2017年重大战略部署给出了明确的指示，非常的振奋人心。充分鼓起了我们XX人干事创业的热情和激情，指引着我们全体员工向2017年经营目标任务的完成大踏步迈进。我们XX厂各部门和也做了表态发言，各位主任、部长的发言铿锵有力，充分表明了完成2017年经营目标任务的决心和干事的激情。2017年，我将带领XX厂团队以增产降耗为原则，加强安全生产、设备、工艺、人员管理、创新、环保等工作。管理工作保证做到：
1、领导班子要做好各部门的后盾，及时协调解决各部门存在的难以解决的实际问题。
2、根据炉况调整生产配料方案，确保矿热炉、中频炉生产正常。
3、原辅材料的供给工作，确保原辅材料能满足矿热炉、中频炉的生产需要。
4、深入研究铬矿石的各项冶炼性能，不断优化配比，提高铬铁冶炼的各项技术经济指标，降低生产成本。
5、每月下达生产任务指标，并监督、督促镍铁厂各车间圆满完成月度目标任务。在今后的工作中，我要牢记作为XX厂总经理的使命感和责任感，踏实苦干，紧守自己的工作职责：一是不谈成绩，只讲差距，解放思想，履行职责，反省自己在公司跨越式发展中的不足之处、以等不得、坐不住、只争朝夕的劲头全面改进自己的不足之处。二是一定要时刻保持良好的工作状态、饱满的工作热情、加快节奏、提高要求。三是对XX厂内部的监督管理一定不能出丝毫纰漏;四是一定要做好接下来的安全生产工作，警钟长鸣，安全生产工作永不懈怠！为了保证完成2017年XX厂的生产经营目标任务能够顺利完成，我们将从以下方面做起：
1、提高执行力，加强领导班子建设、建设高素质领导团队。过提高执行力建设，以求真务实的精神，以雷厉风行的作风，坚定不移地把集团公司、党委的决策部署落到实处，在抓落实上见分晓、比高低、论英雄、见成效。
2、加强学习，进一步强化思想武装。要挤出时间学，抓紧时间学，要重点学习公司的规章制度以及与工作相关的知识和技能；要学会研究公司政策、董事长会议精神、总经理会议决议、党委活动指示，做到正确贯彻政策、执行决议、落实指示，特别是对集团公司督察督办的重点工作，必须贯彻落实好，并做到与我们的工作思路对接，这既是加强学习的目的，也是干好工作的捷径。
3、完善制度，进一步强化自律意识，保证提高执行力有章可行。坚持全面深化改革，完善镍铁厂绩效考核管理制度，基础工作创新，努力形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的有效机制；要认真贯彻以公司制定的各项规章制度，促进镍铁厂领导班子和管理团队带头学习制度、严格执行制度、自觉维护制度、强化自律意识
4、分解目标，进一步强化职责要求。XX厂各车间、部门要分解目标，落实责任，实行严格的目标责任制，把责任分解到每一个人，落实到每一个人身上，做到工作目标、工作标准、完成时限和任务部署、工作进度每个节点都有人抓、有人管、有人落实；要建立主体明确、权责对称、层级清晰、奖罚分明、衔接得当的责任体系，形成一级抓一级、层层抓落实的无缝责任链条，创造积小胜为大胜的工作格局。特别是对重大工作部署，要建立倒逼机制，确保各项工作任务按时间要求高标准完成，确保实际战略目标的胜利实现
5、严格督查，进一步强化工作落实。XX厂要把经常性的工作督办与检查执行过程中存在的问题结合起来，建立严格的督查督办机制，对于发现的问题，要认真分析原因、找准症结，及时通报和处理；要把明责、履责、问责结合起来，推行管理人员工作档案制度，不仅要对犯错误的车间部门、管理人员实行问责，而且对工作落实不到位的管理人员，也要采取诫勉谈话、责令限期整改、责令书面检查、建议提交等方式予以问责，达到处理一个，警示一批，教育一片的目的。
6、善于总结，进一步强化实际效果。各车间、部门要定期开总结会，民主生活会，查找自身的不足并改进。总结既要坚持把定指标与定责任人结合起来，同时也要坚持把定标准与定考核结合起来。
7、勇于创新，进一步强化执行效果。要充分发挥管理人员的主观能动性，敢于突破思维定势和传统经验的束缚，善于创新观念、思路、体制机制和方式方法；要善于把公司的重大决策、党委的重要指示与XX厂本部门的实际结合起来，把实施决策的原则性和解决问题的灵活性统一起来，努力在创新中出思路、出实招、出办法、出成效。
8、坚持提高员工技术、技能素质，推动镍铁厂技术进步。在生产实践中，要坚持开展岗位练兵、技术培训、技术交流、技术创新、技能竞赛等活动；同时也不能忽视广大员工的创造力，对在工作中提出问题并给出解决方法的员工要给予奖励，要鼓励员工在工作中提出好点子、小改进、小创新，俗话说“不积跬步无以至千里”，通过各岗位广大员工的改进和创新积累，镍铁厂的生产水平必将获得提升。
9、加强精细化管理、弘扬工匠精神和敬业精神，各车间要对工作高标准，严要求，不断做好阶段性总结，尽最大努力降低成本、提高效率。同志们，完成2017年经营目标的战斗号角已经吹响，我们全体XX人有决心、有信心、有恒心在集团公司的领导下，深入贯彻落实X总讲话精神，进一步强化使命意识，进取意识和责任意识，时刻充满热情，永远富有激情，解放思想，坚定信心，扎实苦干，奋勇争先，为努力完成2017年经营目标，为集团公司的快速发展保好驾，护好航！我的发言完了，谢谢大家！篇三：誓师大会发言稿 誓师大会发言稿 老师们、同学们： 大家好，在这个距离高考仅有一百天的庄严时刻，我们高三全体师生聚集在这里，举行XX届高考一百日誓师大会，我们将互勉互励，立志苦干一百天，激流勇进将梦圆，实现人生的理想，再创人生的辉煌。同学们！从我们跨入高中的那天起，我们每个人的心中都孕育着自己的理想，为了这个理想，我们披星戴月、寒暑不停、风雨无阻。三年来，我们的老师和学生同心同德，齐心合力，确定了共同的奋斗目标，着力营造良好的环境，相互激励，凭着我们老实、踏实、扎实的态度为实现我们的目标拼搏着、奋进着。三年来，有许多优秀的老师不断地加入了我们这个队伍，有许多优秀的同学不断壮大了我们这个队伍。我们摸爬滚打，与困难斗争，与时间赛跑。在无数次的锤炼中，我们的同学凭着自己的毅力和实力，在高
一、高二的道路上，大步流星，奋起直追，夺得了农村中学的第一。这就说明：我们的学生有志气、有实力，我们的老师有毅力、有水平。然而成绩只能代表过去，当今我们面临的是基础的夯实、弱科的补救，是兄弟学校针锋相对的挑战、更是激动人心的六月高考。做好这些需要再坚持一百日，为此，我向大家提出如下五个要求。
1、希望你们进一步强化奋斗的目标，知道怎么去努力做好每一件事，走好每一步路，每天学习富有主动性，积极地去探讨问题，攻克难关，培养浓厚的兴趣，健康的情感、坚强的意志、，养成良好的性格和习惯。要知道：播种行为，收获性格；播种性格，收获习惯；播种习惯，收获命运。希望大家展示你个性品质中最优秀的一面，为了自己人生的成功自强不息！
2、希望你们树立勤奋主动的求学精神，苦学乐学，勤思巧问；要形成积极乐观的心态，有恒心有毅力，用理智的头脑，战胜一切困难。要养成严谨的思维方式，冷静细致的做好作业搞好考试，重视书面表达；要掌握科学的学习方法，“工欲善其事，必先利其器”，上课时要知道应该听好什么，记住什么，要学会联想和想象，学会串联前后知识，不要专等老师答案，要开动自己的脑子。
3、希望你们调整好学习心态。同学们，你们是十七八岁的学生，是充满希望和生机的青年，幼不学，老何为！纵有千百个理由，你都不能放松更不能放弃学习，学习就是你的使命和天职，是为你将来奠基的必备的手段，所以你必须要学习。进教室、出教室、在寝室、在食堂和走出校门，随时随处都要有意识地展示自己积极向上的精神风貌和自信自强的青春形象。现在我们当中有少数同学常常显得无聊乏味，成天没精打采的，昏昏欲睡，消极处世，对学习和人生抱无所谓的态度，老师压，他就动，老师松，他就松，缺乏上进心。这些同学，应该选好自己的目标，雷厉风行，干脆利落，要让力量贯注到你的每一根神经末梢，坚实地走好自己高三的每一步，多作自我思考，多想想自己过去那些成功的往事，寻找胜利的法则，为明天拥有更广阔的人生平台扎实努力。
4、希望和老师、父母增进了解，打好配合。首先要理解老师。同学们，为了提高同学们的成绩，我们的老师想方设法，不辞劳苦。班主任老师披星戴月、早出晚归；科任老师反复研究教案，精心做好课件，认真搞好辅导，有的教师把绝大部分时间和精力花在了学生身上，连自己的孩子也管得很少，尤其是晚上。当我们的老师在办公室为大家批改作业的时候，谁知自己的孩子静静的在沙发上睡着了；当我们的老师在为大家上辅导课的时候，谁知自己的孩子还在傻傻的站在窗前，等待父母的归来；为了工作，孩子，只能带到办公室来做作
第五篇：新产品发布暨誓师大会发言稿
尊敬的各位领导、各位来宾、ＸＸ的全体同事：
大家上午好！
很高兴今天能和大家一道共享这个振奋人心的时刻！ＸＸ通过一年的努力在04年取得了骄人的成绩，在这里,请允许我代表ＸＸ公司对在座的各位表示深深的谢意！感谢各位经销商、供应商及顾问公司、外协单位、广告公司等一切关心ＸＸ事业的各界同仁给予我们的支持与帮助，是你们培育了ＸＸ更广阔的发展平台；同时也感谢这一年来奋斗在ＸＸ各条战线的全体员工及管理者，是你们辛勤的汗水浇灌出ＸＸ今天的成功！
2004年是公司引进现代企业管理模式，实行改革并取得突飞猛进的一年。在过去的一年里，公司在品牌的树立、新组织架构体系的调整、各项规章制度的建立、人才团队的打造、新组织文化体系的形成等方面进行有力的探索，并取得了骄人的成绩，形成了展示在大家面前欣欣向荣的ＸＸ新形象。
展望2005年，ＸＸ将继续深化改革，并且将2005年确定为公司的基础管理年、成本管理年。面对这个竞争越来越激烈的市场，为了保持公司在整个槟榔行业中的领先地位，我们将努力规范企业管理流程、完善基础建设，营造良好的企业文化氛围。在新的一年里我们将在以张总为核心的企业高层领导下，使我们的ＸＸ更高、更强、更辉煌！我相信有了我们大家辛勤的工作，通力的协作，我们就一定能够实现我们的目标，成为行业中真正的领头军！接下来让我们具体来看一下公司05的经营主题及革新目标。
点击咨询 