校园交流材料

第一篇：校园交流材料

以人为本，真抓实干，努力提高管理和育人质量

陆良县龙海乡双箐口小学 李桂林

与会的各位领导，大家好！

在这百花竞放、气候宜人的暖春里，我们再次相聚！能在这里和大家一起交流有关校园文化建设的话题，我倍感荣幸！在此，感谢教育局及龙海乡中心学校给我这样一个展示的机会！

首先，我向大家介绍一下我所在学校的基本情况。现在的双箐口小学是由原双箐口小学和原寄宿制小学于2007年9月合并而成的，学校现有校点3个，占地面积17亩，校舍建筑面积4143平方米。现有教职工51人，本科生3人，专科生45人，高级教师29人。现有教学班级 25 个，在校学生954 人，其中，在校食宿的学生有728人，是全县义务教育中小学食宿学生最多的学校。学校办学规模较大、办学条件在同区域相比较好。

这一次交流的启示源于2008年4月跟随教育局李副书记带队的参观组到昆明、玉溪、个旧等地学习，通过为期六天紧张的参观学习，使我受益匪浅，回校以后结合自己学校的过去、现在和将来进行了思索，分析、整理、总结了学校各方面的工作，现就学校校园文化建设的做法及思考从四个方面向各位领导汇报，不妥之处请给予校正。我汇报的题目是“以人为本，真抓实干，努力提高管理和育人质量”。

一、对校园文化的初浅认识

校园文化，是教师专业成长和学生生命发展的深厚土壤；是师生精神风貌、思维方式、价值取向和行为规范的综合体现；是学校人文传统和优良校

性”：一是科学性。要整体规划，合理布局；二是教育性。物质文化建设必须渗透思想教育的成份，寓德育于物质文化建设中；三是艺术性。要精心设计，严密组织，使内容与形式完美结合，富有艺术意味，给人一种美的享受；四是经济性。不追求时髦、高档、漂亮，因地制宜，因时制宜，充分考虑经济、实用。

二是校园环境要努力做到“三化”，即绿化、美化、净化。充分利用校园空间进行植树、栽花、种草。重点是通过对校园环境的点缀体现出的全校师生的共同思想、共同情感、共同的审美观等精神文化上，如校园板报的内容形式，办公室的布置，名人画像、名言警句、艺术作品的悬挂等。

三是引导全体教职工群策群力，师生齐动手。发挥集体、个人甚至家长各方面的积极性，由学校负责，自己能办的由师生自己动手完成，如：教室布置、环境卫生等。通过师生的共同努力，创造一个优美的校园环境。

双箐口小学1999年建校时，是一个“三为一体”的学校，当时只有一幢教学楼1600平方米，一个厕所200平方米，一个餐厅250平方米，没有一寸水泥地板，没有大门，绿化更谈不上。是一个崭新的脏乱差学校。教师到街上、附近农户家租房子住，学校、老师、学生安全无保障。办校10年来，各级政府投资100多万元建学生宿舍一栋，1440平方米，学校投资近15万元，逐年搞校园环境建设。

2、以人为本，加强制度文化建设，强化管理机制。

俗话说：“不依规矩，无以成方圆”。学校应遵循教育规律，依据教育方针和教育法规，围绕培养“四有”新人这个核心，建立和健全各种规章制度。在制度的建立过程中，经过师生充分酝酿和讨论，充分发扬民主。学校的规

二是课外活动的内容，形式多样化。既有思想性的(如演讲比赛、各种评优活动等)和知识性的(如学科知识竞赛、知识讲座、“三小”活动等)，又有娱乐性的(如各种体育比赛、文艺汇演、美术书法作品展等)和实践性的(如劳动等)。同时，设置了一些些全校性的学校传统活动，如三月学雷锋活动、运动会、六

一、看国庆专题教育片、元旦文娱晚会等活动，鼓励全校师生一起参与。

三是在充分关注学生的同时，充分关注老师。老师们在校期间每一天早起晚归，很辛苦。我校每周都会为老师安排一定的时间和空间进行放松调节，如晚饭后一般都进行篮球友谊赛。活动中，学生也会情不自禁地为老师加油，这样师生关系得到巩固和加深，集体主义感也得到增强。

总之，课外活动兼顾了教育与情趣、知识与娱乐、活动与安闲、努力使师生扬长避短，各得其所，各行其乐。记得去年的六一节，我校像往常一样开展了为期一天的活动，早上进行各班文艺表演，下午进行师生同乐的游戏活动。学校将整个活动摄像，制作成光碟，在各班巡回播放，效果很好，学生回家说了以后，有好多家长也来学校借看。

4、加强舆论文化建设，形成优良校风。

集体是一个熔炉，师生在集体中，思想行为容易受到集体舆论的制约和同化，我校从以下几个方面入手：首先是加强政治思想学习，注重养成教育。通过晨会、班会，组织学生认真学习法规制度、道德修养等文章，提高师生的思想认识水平及明辨是非的能力，养成良好的道德行为习惯。

其次，加强“爱校”教育，培养母校意识。向师生讲述学校光辉的历史，成立校史展览室，提高学校在师生心目中的地位，使师生自然生发出强烈的育过程和结果。师生间只有建立融洽和谐的关系，才能取得最佳教育效果，“亲其师”才会 “信其道”。

学生间的人际关系，既影响着学生的健康成长，也影响优良集体的形成，学校要求教师要有目的地加以引导，强调同学间的人际关系应遵循守纪、理解、团结、互助的基本原则，克服嫉妒、自卑、自傲、自私的不良心理，鼓励学生充满自信、公平竞争、帮人所需、大度为怀。提倡同学间学习上互帮互学，共同进步；生活上一人有难，八方相助；纪律上互相督促，互相提醒；思想上互相交流，互相提高。同时要重视学生的心理疏导，帮助他们解除烦恼。学生在这种团结友爱、相互尊重的气氛中才能得以健康地成长。

四、我认为搞好校园文化建设应该注意的事项。

1、围绕目标，统筹规划，分布实施，注重效果。

有了目标和规划，只要脚踏实地的去实施，就一定会有效果。

2、解决矛盾求发展，积累创新是法宝。

矛盾和发展都是相辅相成的，有了矛盾才有发展。沉着面对困难，风雨后终见彩虹。同样，没有积累，也很难有创新，积累是创新的前提。

3、务实求真，因地制宜，持之以恒见真功。

教育是实实在在的工作，所以，抓校园文化建设要因地制宜，有实效、讲科学，讲科学就要有恒心，贵在坚持。如校园板报、师生晨会等。

4、以人为本是核心，和谐发展最管总。

就是要正确的仁人、管人、育人、发展人，就是要合理发挥学校物力、财力的，促进学校各项工作和谐发展。

谢谢大家！

第二篇：加强校园文化建设交流材料

加强校园文化建设

努力构建特色学校

学校文化是社会的亚文化，是学校历史的积淀。学校文化的核心是学校师生的价值观念、价值判断和价值取向。是凝聚和激励学校群体成员进行教育教学改革的重要精神力量。学校文化是学校在长期发展中逐步形成，为全体成员认同、遵循并带有本校特色的价值观念，行为方式，学校风气、校园精神、道德规范、发展目标和思想意识的综合。建设学校文化的过程，实质上是构建学校特色的过程。因此，我们在建设校园文化的进程中，始终围绕构建特色学校这一核心，在校园的静态文化建设、环境建设、特色建设上狠下功夫，使校园文化建设迈上了一个新台阶。下面，我就如何开展校园精神文化建设做如下汇报：

一、强化静态文化建设，在潜移默化中引领学生成长 学校文化是一种群体文化，它是在校园这个特定范围中的小环境，小气候中产生一种静态文化氛围，使在其中的人受到熏陶，受到感染，继承传统和铸造优秀的品质，获得奋发向上的动力。学校文化的载体，就静态文化而言，包括文本性文化、物质显性和物质隐性文化、人本晋升文化，我们从建国小学的实际出发，既秉承建国小学优秀的传统文化，又融合先进的现代文明文化，逐步形成新老文化交融，内涵深刻丰富的校园文化。

1、构建文本性文化氛围。我们在校园文化建设中，历来十分重视校风、校训、教风、学风建设，弘扬本校的半学宗旨和办学理念，开展校歌的学唱活动，使师生充分感受到学校的文化氛围，油然产生热爱学校，积极进取、奋发向上、有所作为的思想感情。

（1）、学唱“建国小学校歌”。建国小学校歌是由本校原大队辅导员、著名的影视剧作家王树明作词，学校音乐教师隋中刚谱曲制作。歌名为“建国育我，我爱建国”。校歌中唱到“建国育我，我爱建国，今天，我们是建国小学的学生，明天，我们是建设祖国的栋梁”。歌曲雄壮有力，富有激情，唱出了师生对建国小学的热爱之情。每到新学期，每次重大演出活动我们都组织师生唱颂建国小学校歌，激励师生奋发向上，早日成才

（2）、制定校风、校训、教风、学风。学校文化蕴含着各种特点，经过选择、积累、创造和内聚，形成了稳定的特征，可以内化为导向功能，凝聚功能和约束功能，对置身其中的人发生巨大的影响，从而改变个人的思想和行为。校风、校训、教风、学风的制定是校园文化的重要组成部分，可以起到这方面的作用。

在总结多年来办学经验的基础上，我们对建国小学的校风、校训、教风、学风，在广泛征集全校师生意见的前提下，又重新进行了修定，校训是“博学、骛志、健身、力行”，校风是“勤奋、守纪、求实、创新”；教风是“学而不厌，诲人不倦”；学风是“好学、切问、近思、力行”。我们并对此进行了诠释。帮助师生理解内涵，使之成为师生遵循的方向、学校成长的灵魂。

2、注重校园的物质显性和物质隐性文化建设

建国小学的校园主建筑是船型外观，船头上飘扬着一面鲜艳的红旗，隐喻着建国小学是一艘乘风破浪的战船。暗含着建国小学是“全国小学德育工作的一面红旗”正在高高飘扬，永远飘扬，极具个性特色，成为临江的标志性建筑之一。校园背后，相依着郁郁葱葱的卧虎山，前面不远就是日夜奔腾不息的鸭绿江，水光山色相映交辉，构成了一幅美丽的画卷。校园内绿树成荫，花团锦簇。校园外与政府比邻。绿草茵茵，喷泉吐珠。在这优美的环境里工作、学习、生活，一股自豪感、振奋感便会油然而生。使师生们能够期盼自己早日成为一流人才，创造一流业绩。

3、充分发挥校园中的人文精神文化作用。我校始建与1922年，已有80多年的历史，建国小学的人文晋升文化底蕴是十分丰富的，学校拥有著名作曲家吕远、中国乒乓球队总教练许绍发、广东核电专家孙慧斌、辽宁省科技厅长赵明鹏、中国第八次南极考察队副领队兼中山站长万国才、著名影视歌“三栖”名星舒畅等学有成就的校友榜样文化，有杰出校长赵风山、黄德胜、王世亮、王秉环、郑莉等创业有成的校领导示范文化。有师生团结、和谐、乐教、乐学的群体合作示范文化。有被评为“全体德育先进校”、“全国中小学德育工作先进集体”、“全国优秀基层党组织”、“省科研示范校”等国家、省级荣誉文化。为此，我们先后建立了校史展室、荣誉室，让这些宝贵的人文晋升文化去感染人、教育人、激励人，以这些校园内独特的文化魅力，演译出学校人才 辈出，学在建国、干在建国无尚光荣，大有前途的思想，发挥出校园主流文化的效益。

二、突出文化长廊建设，形成处处育人的氛围。

校园文化长廊建设是学校建设与管理的重要组成部分，也是学校文化品味的显性体现，更是环境育人的重要保障。学校无小事，处处可育人，通过校园长廊文化，开阔学生的视野，拓宽学生的思路，激活学生的思维，丰富学生的知识，提高学生的能力，增长学生的才干。在学校文化长廊建设中，我们注意抓好以下几个环节：

（一）、突出一个核心。

校园文化建设如何进行，是我们长期以来一直探索的一个问题。应该说，建国小学历届领导班子对校园文化建设都是十分重视的，也取得了十分显著的成绩，但存在的问题是往往碰着啥添点啥，显得杂乱无章。近几年来，我们在总结经验的基础上，确定校园文化建设要突出一个中心——育人，也就是根据学校办学的宗旨、指导思想、方针，整合学校的育人环境，来安排学校的文化长廊。即围绕中小学生思想道德建设这个核心，长远着眼，统筹兼顾，进行阵地化建设，让学校文化拥有灵魂。这样，使学校的各个方面、各个角落都能在潜移默化中发挥着育人的作用，铸造一颗颗健康的心灵。为此，我们对原有的文化长廊进行了彻底改组及改造，将分散的内容集中到一个点上来，突出了中小学思想品德教育的内容上来。一楼大厅内，迎面设置了一个屏风，内容是“我心飞翔”。画面是一群孩子在阳光下快乐成长。屏风两侧是学校历年来在国内、省内获得的荣誉，让人马上产生自豪感、自信心。大厅东侧是校风、校训、教风、学风，两侧是教师、学生明星榜。一楼走廊西侧是家乡风采，对学生进行热爱家乡的教育。东侧是“革命传统”对师生进行社会主义荣辱观教育。二楼西侧是“科技长廊”，对学生进行科普知识；东侧是“中华文化”长廊，内容主要是两个方面，一是我国古代的思想巨挚，二是“仁、义、忠、诚、信”等中华传统文化；三楼是艺术长廊，展示的全都是孩子们的绘画、书法、各类手工作品，从中可以透视出素质教育的成果；四楼是“角色教育”长廊，展示近二十年来学校角色教育的成果。四条走廊，七个部分，全都突出中心，使文化长廊真正成为育人的阵地，传播思想道德教育的摇篮。

（二）、凸显一个特点。

学校文化建设要彰显个性与特点，才能突出学校的、孩子们的特点。我们在一楼增添了“家乡风采”，三楼增加了“艺术天地”，四楼增设了“角色教育”就是要突出一个“特”字，让师生感受到校园文化建设就在我们身边。突出爱家乡教育、特长教育、特色教育，这样内容既集中统一，特色又十分明显。特别是“角色教育”近二十年的历程，从“八·五”期间角色教育立项，到“九·五”期间省教育科研重点科研项目，到“十·五”期间，全国教育科学国家教育部规划课题，所结出的丰硕成果，直至“十一·五”又被确定为国家社会科学基金教育科研课题，让师生感受到这一 科研课题强大的生命力，增强了“科研兴校”的信心和决心。

（三）、增加一个“投”字。

要搞好校园文化建设就要狠抓一个“投”字。也就是财政、教育、学校都要舍得投入，才能使校园文化建设彰显大手笔、大动作、大效果。在市委、市政府领导下，在市财政局、市教育局大力支持下，在市教育基建办、市财政教科文科的帮助下，逐年增加了对校园文化建设的投入，特别是对硬件环境的建设。几年来，仅对校园文化建设软、硬件建设上共投入一百多万元,有效的改善了办学环境，加快了校园文化建设的进程。

（四）、狠抓一个“干”字。

搞好校园文化建设，必须具有实干精神。没有一个干字，什么都要落空。几年来，学校领导班子和广大教师，为了校园文化建设，几乎牺牲了所有寒暑假、节假日，学校原有的厕所，一直是一个老大难问题，社会影响一直不好。我们积极争取财政局和教育局支持，利用“五一”长假的空隙，昼夜奋战在工地上，一举将原来的“蹲便式”厕所改造成“冲洗式”厕所。彻底改变了厕所的面貌，家长和师生都十分满意和高兴。

我们为了增加校园文化建设中的文化含量，特别聘请了一些退休的老局长、老校、老教师和工程技术人员作我们的顾问，从内容的设计、到施工的细节，逐一进行把关。他们任劳任怨、不辞劳苦，与我们共同奋战，长达数月之久，终于结出了校园文化建设的累累硕果。在校园文化建设中，我们坚持该花的钱一分不能少，不该花的钱一分不多花的原则，能自己动手的决不请外人，无论栽花种草、还是粉刷墙壁，都是师生自己动手，既节省了资金，又增加了师生爱校、荣校的意识，收到了育人的效果。

三、明确校园文化的主体，充分发挥师生在校园文化中的重要作用

任何文化的产生与发展，都必须具备三个条件：一是文化主体；二是创造文化的手段；三是文化赖以生存的环境，校园文化的形成与发展，同样不可缺少这三个要素。只有这三个方面交互作用，不断完善，才能形成学校文化的特色。当前，我们必须首先认清和明确学校文化的主体，才能真正调动广大师生的积极性，发挥他们在校园文化建设中的积极性。

首先，必须明确校长在校园文化建设中的特殊作用。校长是学校文化建设的引领者，在学校文化建设中负有主要责任，要通过思想的引领，行动的落实，使学校精神文化建设顺利有效的开展起来。其责任主要表现在一是对自己的职责要有全新的认识，明确教育文化建设的意义、目标、和要求，树立“用文化的方式发展生命化教育”的理念，把建设校园文化，形成独特的文化模式作为自己的重要工作；二是要有明确的学校文化意识，不能只满足于处理日常事务，执行上级的指示，而是对学校文化要有理性的思考，要把握明确育人的导向，形成完整的工作思路和具体设想，并要善于吸纳国内外校园文化建设的先进经验，移植到自己 的校园里来。我每次到国内外学校学习考察，每到一所学校，我都把他们校园文化建设有特点的、有价值的内容抢拍记录下来，作为学校文化建设的积累素材、加以借鉴。使校园文化建设既有传统性、时代性和创新性。

其次，明确教师要形成独特的文化躯体。教师是文化的直接传播者，学校要使“用文化的方式发展生命化教育”的理念深入人心，有效调动全体师生自觉参与学校精神文化建设的积极性和创造性，他们通过自己的教育教学活动参与文化的继承和演变，实现校园文化的创新与改造。另一方面，教师本身是一个文化躯体，有其独特的文化活动。因此，学校文化活动的优劣感衰，在很大程度上取决于教师这一特殊的文化群体的素质和品味。我校在校园文化建设中，注意发挥教师躯体的文化功能的发挥，在师德建设活动中，学校在教师广泛征集“教师寄语”、“师德警句、箴言”，选出寓意深刻、深入浅出的名言警句，做成牌匾悬挂在教室和走廊。如：“教师是学生的镜子、学生是教师的影子”、“要教育学生做正直的人，教师首先要从正派为人做起”、“热爱一个学生就等于塑造一个学生、厌恶学生就等于毁掉一个学生……”。规范了教师的职业道德文化的养成。在“角色教育”中，学校组织二十多名骨干教科研型教师，按照“角色认知”、“角色体验”、“角色创新”的思路，针对少年儿童年龄、生理、心理特点，编写了1—6册孩子们最喜爱的“角色教育”校本教材，受到了省教科院、省教育学院、白山市教育局、科研所领导及兄弟学校的高度赞扬，体现“角色教育”的文化品位，提升了角色教育的知名度。我校师生创编的舞蹈《校园的早晨》、快板《角色教育展风采》和时装表演《七彩的梦》等多次在白山市、临江市艺术节活动中展演并获奖，充分展现了我校师生的艺术风采和角色教育取得的丰硕成果。

第三，明确学生要成为学校文化的主力军。学生是学习者，他们的学习过程实际上就是继承人类文化成果的过程。在校园文化建设中，学生的主动参与、积极投入是十分重要的，他们一方面在继承和接受人类已有的文化；另一方面又成为形成和创造学校文化的主人和主体，通过学校的管理和引领，让学生自觉地主动地、积极地投入建设学校文化活动，才能真正实现学校的文化理想。在校园文化长廊活动中，我们专门开辟了一层走廊，设置了“艺术天地”专栏橱窗，让孩子们在这片天地里，通过石头画、布贴画、植物画、手工织品等多种途径，尽情地展现自己的艺术才华，使“艺术天地”真正成为孩子们最喜爱的画廊。在教学楼和平房的墙壁上，绘画出孩子们喜闻乐见的，反映学生课外活动和行为品行养成的动漫卡通画，并开辟“校园快迅、“学生趣闻”等专栏橱窗，让墙壁说话，体现“以文化的方式进行生命化教育”的理念，充分发挥校园文化的育人功能。在每个班级的学习园地中设置“梦幻世界”“智慧王国”、“个性风采”、“超越自我”等小栏目，让孩子在这小小的阵地上充分的展示自我，放飞梦想，使他们尽情的享受到艺术成功的乐趣，创造出纯朴童趣文化，提升 孩子们的文化素养。

经过几年的奋斗，校园文化建设取得了丰硕成果，推动了学校教育教学工作迈上了新的台阶。学校被评为省绿色学校、省精神文明建设先进单位、省未成年人思想教育先进单位、省科技示范校、省科研示范校、省艺体传统校、省校舍建设与管理先进单位；白山市依法治校先进单位、白山市师德示范校、白山市教科研“六个一”活动先进校、白山市卫生工作先进单位、白山市“英才杯”竞赛先进单位；连续四年被评为临江市教育目标管理责任书先进单位。近年在全市校园文化建设评比中，我校多次被临江市教育局评为校园文化建设一等奖。

校园文化建设是一项长期、复杂而艰巨的任务，是用文化的方式发展生命化教育、塑造学生灵魂、促进学生健康成长、进一步提高教育教学质量的关键所在，在此基础上，我们还要加大校园文化建设的力度，不断丰富校园文化建设的内涵，进一步完善校园文化建设的管理机制，充分发挥校园文化建设的育人功能，为学校文明、健康、和谐、可持续发展做出新的贡献。

第三篇：校园综治安全交流稿

校园综治安全交流稿

XX于2008年7月由原XXXXXX中专整合而成，师生由来自三个不同主管部门组合，管理方式各不一样，存在一定的磨合期。经过三年多的努力，我们初步建成了平安、和谐、发展的新气象。我校2009年3月被评区平安校园，2010年2月被评为同安区创建“平安校园”先进单位。下面我向各位汇报一下我们一些工作。

一、统一思想，提高认识，全员参与平安建设

“学校安全重于泰山”。校园安全事关全体师生的生命和财产，事关学校和社会的稳定和发展，也事关全体教师的个人经济利益。因师生来自不同的学校，认识上也有所不同，为此，学校聘请专家林雪卿为全体教师开一堂关于《校园安全专题讲座》，林雪卿教授结合某些校园中发生过的真实的、惨痛的安全案例，深度剖析其中的法律责任，重点阐述了教师的应尽职责和校园管理的注意范围，从而提高老师的安全责任意识。学校以安全责任主体评估为契机，由保卫科再一次从学校的实际出发进行了相关的讲述，对学校岗位安全责任提出了具体的要求，将安全责任主体阐述清楚，让教师明白“一岗双责”、“安全事故首见负责制” “安全责任追究制”、“事故责任倒查制”等相关的规定，从而提高了老师的责任意识。在教师会上明确提出安全事故一票否决，坚持“谁主管、谁负责，谁带队、谁负责，谁主办、谁负责，谁检查、谁负责，谁验收、谁负责”的原则，将校园安全工作实绩与各处室、班级和教职工学期评估相挂钩，确保了各项安全工作落在实处。让教师们明白安全事故与个体的经济利益相关。学校以制度的形式将安全责任分解到各部门，分解到每个岗位每个人，与职能部门层层签订综治安全责任书，通过这一方式让每位教师进一步明确职责，知道自己要为校园安全做什么。通过多种形式、多种场合的强化，教师们形成了统一认识，全员参与校园平安的建设。

二、资金投入，确保平安进程有序

我校学生的来源主要是中考成绩达不到普高线的学生，学生的生源素质较差，学生的行为、学习、生活等养成习惯有待进一步规范。现在中职学校的招生已走向市场化，谁有吸引力，谁就能招到学生。我们通过调查，家长、学生之所以选择来学校就读，其主要原因是学校能保证他们的安全。为此，我们觉得校园安全关乎学校的招生工作。学校在人力、财力、物力上加大投入。

1、加强德育队伍建设。学校德育队伍由学生处、保卫科、团委、专业部德育部长、班主任等组成。学校还聘请六名政治辅导员对校园一些违规学生进行思想教育，每日进行校园巡视，规范学生的行为。由一名学生处副主任负责，三名在职人员，十名外聘人员组成的生管组确保了学生宿舍管理，为了宿舍的安全起见，在重点时段进驻一名保安进行安全保卫工作。每年这些外聘人员的工资达数十万。

2、完善硬件设施建设。学校注重硬件设施的建设，舍得花钱买平安。在校内所有楼梯、通道、道路均安装声控或时控路灯。在电脑室、语音室、实验室、学生宿舍等重要部位全部安装上防盗门、防盗窗。学校所有用电设备均安装漏电保护装置，在教学楼、办公楼、实验楼每一层都安装防火栓，设施日臻完善，防范能力不断提高。校园内由206个可视监控及268个红外报警器形成的技防体系为学校的安全防护提供了保障。

三、建立安全防护体系，预防责任事故

1、学校聘8名保安24小时守护大门及巡视校园，每天四名行政人员24小时值班，专业学部由学生自主参与值班工作，晚自习班班有值班教师，宿舍管理员24小时在岗，做到人员到位，防护到位。

2、建立畅通的信息渠道。各班设立安全信息员，宿舍每层都有安全信息员，信息安全员要向班主任、管理员汇报有关安全隐患的信息。保卫科建立安全信息举报通道，学生可以通过电话、QQ聊天、电子邮箱、短信、微信等形式进行安全信息的举报。保卫科定期对校园贴吧的进行信息采集，及时处理学生的矛盾纠纷。

3、结合创建“平安先行学校”和“安全生产三项行动”，认真开展专项整治，彻底排除各类大小安全隐患。坚持安全隐患排查制度，积极排查各类大小隐患，并形成相关材料，由校长签字，落实相关部门及时整改。按照责任分解，各处室、各部门认真做好周一的安全排查，确实做到排除隐患，将各种安全隐患消灭在萌芽状态。

四、部门协调，共同促进平安建设

教务处通过技能竞赛活动培养高素质的技能型人才，为学生树立榜样。就业处按成绩进行排序，按学习成绩优劣来安排就业工作，激发学生学习的动力。学生有目标，也能够将心思放在学业上，违纪的行为就少了。团委组织丰富多彩的社团活动，丰富学生的业余生活，并且也可以拥有自己的兴趣爱好及特长。学生处通过“三级”教育体制对师生进行安全法制教育，通过升旗仪式、校会、团队活动等形式进行爱国主义、安全、法制教育。专业学部通过每周的讲评及集体活动进行守纪、热爱专业等方面的教育。班级通过班会课、团支部活动进行集体荣誉感、感恩等方面的教育。保卫科积极组织排查各类隐患，发现隐患及时处理解决，打击各类违纪行为，确保校内师生的安全。

五、做好协防，借外力促平安建设，实现校地和谐发展 学校与派出所、社区建立了治安联防关系，同时互通信息，资源共享，群防群治。在重大节日或节假日，学校向派出所报备，派出所在学校重大活动及上下学时间段派民警及协警到校协助维护治安。在喜庆节日，学校组织了联谊活动，增进了相互之间的情谊，换来了学校的安全与稳定，实现校地和谐发展。

总之，过去的几年，我校为建立良好的教育教学秩序，创设安全稳定的学习生活环境，全面提高教育教学质量，把安全工作列入学校工作的重要议事日程，扎实工作，取得了一定的成绩。但是与上级领导的要求和兄弟学校工作相比还有一定的差距，今后，我们将继续认真学习贯彻上级有关安全工作的指示精神，强化安全工作力度，本着为学生生命健康负责，为国家财产和社会安定负责的态度，更加扎实努力做好学校安全工作，让党和政府放心，让人民满意，为广大师生创造一个安全、文明、和谐的育人环境。

第四篇：高校校园管理工作交流材料

高校校园环境管理工作事关和谐校园建设，与广大师生员工利益密切相关，牵涉管理部门众多，业务类型复杂，群众关注程度高，管理服务难度大，存在问题较多。

一、高校校园环境管理工作

（一）高校校园环境管理工作的内容

1、维修维护：校园环境管理包括一切影响校园美观、校园安全、校园和谐的建筑物维修、设施设备维修、绿化维护和校园秩序维护等。如房屋修缮、道路修补、绿地补种、水电维修等。

2、建议投诉：校园环境管理包括影响校园美观、校园安全、校园和谐、服务质量的建议、投诉。如后勤服务质量监控、师生投诉受理、师生建议处理等。

（二）高校校园环境管理存在的问题

1、机制不顺，责任不明：校园环境管理的很多业务很难归属到某个部门，往往需要各职能部门协同处理，由于各部门在业务处理中的责任不够明确，又缺乏必要的受理协调机构，导致校园环境管理工作中“都有责任，都不负责”的现象时有发生。如校园乱拉乱建现象，就需要保卫部门、后勤管理部门，甚至学校办公室等部门共同协调解决。

2、渠道不畅，参与不广：当前大部分高校都采取工作人员巡查的方式去发现和解决校园环境管理中存在的问题，人少事多范围大，疲于应付；而人数众多、也有一定参与欲望的师生员工却缺乏参与管理的途径，发现问题举报不畅，逐渐丧失热情。

3、程序复杂，效率较低：由于校园环境问题大都涉及多个职能部门，往往有个申报、审批、执行的过程，在打报告、看报告、讨论报告中耽误大量时间，不能及时解决问题，效率较低。

二、高校校园环境信息化管理的意义

校园环境信息化管理就是采用现代信息技术分析处理传统的业务流程，在科学分配任务和严格控制权限的基础上，构建多部门协同办公的网络平台，流程化处理校园环境管理中的各类业务。其意义如下：

（一）体现以人为本的办学理念

现代的管理要充分体现人的主体地位，要充分调动人的积极性和主动性。信息化管理模式可以最大范围的提供公众参与平台、收集公众意见、倾听公众呼声、解决公众困难，促进校园环境管理工作的科学发展。

（二）提高管理工作效率

校园环境信息化管理通过集中受理业务、统一分配任务、公示处理进程，解决了部分业务无人负责、部分工作很难落实、师生员工很难监督的问题，各部门通过网络服务平台协同办公，流程化处理各类业务，公正透明，大大提高了工作效率。

（三）推动数字后勤建设

数字校园建设是信息化背景下各高校提高管理服务水平的重要课题，后勤信息化基础差、步伐慢、成功经验少，是数字化校园建设的瓶颈。校园环境管理信息化能有效提高后勤管理水平，是数字后勤建设的重要组成部分。

三、高校校园环境信息化管理解决方案

信息化解决方案将高校校园环境管理的所有业务抽象为维修和建议投诉两类，并针对这两类业务设计处理流程，通过设置参数、配置权限、受理业务实现校园环境管理工作的网络化操作。

（一）功能设计

高校校园环境管理网络服务平台要具备参数集中设置、权限统一分配、业务流程处理、查询统计方便等基本功能，b/s端实现用户业务的网上申报、信息查询和业务反馈，c/s端完成业务的网络流程化处理。

1、权限控制：通过业务的分类授权处理，设定规则，实现“该处理的业务别人代不了，不该处理的业务绝对办不了”，有效规定校园环境管理工作中不同部门不同工作人员的职责，杜绝违规操作。

2、业务处理：所有业务均通过协调中心、受理中心、处理中心等三个流程处理，协调中心为校园环境管理的中央机构，负责业务的分类和任务的分配；受理中心为校园环境管理工作具体业务的责任单位，负责业务的办理，投诉建议类业务给予调研回复，维修类业务自身不能解决的委托第三方维修部门处理；处理中心为第三方维修部门，负责具体维修工作的实施。一般来讲，建议投诉类业务在受理中心结束，维修类业务在处理中心结束。

3、查询统计：查询统计可分析各部门工作量、工作效率；可对各类业务进行统计分析并分析业务发展的趋势。

4、日志管理：日志记录下各类管理人员在网络服务平台上的业务操作，为业务工作的查证和塑源提供素材。

5、抽奖：在选定的时间内，设置好中奖数量，系统在指定时间段内发生的业务中随机抽取获奖业务，并记录下提交业务的用户信息，生成验证码，供用户领奖使用，实现调动师生参与积极性的目标。

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第五篇：校园文化建设交流汇报材料

夯实校园文化建设

提高办学效益和水平

校园文化建设汇报材料

各位领导，各位同仁：

上午好！

首先，我代表马街小学全体师生向各位领导的到来表示热烈的欢迎，感谢你们对我的关心与支持。就我校校园文化建设向各位汇报，请大家批评、指正。我汇报的题目是：“夯实校园文化建设，提高办学效益和水平”。

一、充分认识校园文化建设的作用

校园文化是学校教育的重要组成部分，是全面育人不可或缺的重要环节，是体现办学理念，学校特色的重要平台，是规范办学，加强德育工作的重要体现。校园文化通过校风、学风、教风、多种形式的校园文化活动，人文和自然的校园环境给师生潜移默化而深刻的影响。良好的校园文化，以正确的导向，引导、鼓舞师生；以内在的力量凝聚，激励师生；以独特的氛围，影响、规范师生。大力加强校园文化建设，对于增强德育工作的针对性和实效性，加强和改进未成年人思想道德建设，努力培育“有理想、有道德、有文化、有纪律的德、智、体、美、劳”全面发展的社会主义事业和合格建设者和可靠接班人具有十分重要的意义。

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基于以上认识，我校校园文化建设，贯彻党的教育方针，全面推进素质教育，以“三风”建设为核心，以优化美化校园为重点，以丰富多彩，积极向上的校园文化活动为载体，推动形成校园文明风尚和校园文化积淀，在良好的校园人文，浓浓书香中陶冶情操，促进学生全面发展和健康成长。

二、加强物质静态的校园文化建设

1、办公室

（1）办学理念：“为学生的终身发展奠基，对民族的未来负责”。

（2）师德要求：“学高为师，德高为范”。（3）学校简介及教师形象展示橱窗。

2、校门口围墙

（1）教育方针：“教育为社会主义现代化建设服务，为人

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民服务，与生产劳动和社会实践相结合，培养德智体美劳全面发展的社会主义事业的建设者和接班人”。

（2）省的荣誉牌：“示范小学”、“文明学校”、“督导评估优级学校”。

市级荣誉牌：“双合格优秀家长学校”。

3、第一教学楼

办学整体目标：“贯彻方针办特色，为人师表争一流，因材施教育新人，示范辐射创名校”。

教风：“敬业、乐教、求实、探索”。第二教学楼：

校风：“严谨、诚实、德智、谦恭”。学风：“惜时、勤奋、向上、成才”。

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语言文字要求：“普通话是我们的校园语言”。

4、综合楼

多媒体演播室：“今天工作不努力，明天忙着找工作”。

5、运动场围墙 “生命在于运动”。“友谊第一，比赛第二”。

“人人关注体育，体育造富人人。”

6、牌坊：

对联：“育柳高新苗，长骏马雄风”。横批：“钟灵毓秀”。

7、钟灵书院建筑群

（1）照壁：“胸怀祖国，放眼世界”，“热爱祖国”及中国地图和世界地图。

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左边墙：马街小学教育主题、领导理念、领导发展目标，教师理念和教师发展目标，学生理念、少先队主题活动牌。

（2）前门：“钟灵书院”匾。

石柱楹联：

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“广厦宏开看地隔尘嚣俨是鹅湖鹿洞”，“英才蔚起愿功深讲习同跻月路云阶”。“德育基地共管共育牌”。（3）中院：“讲堂”匾

（4）上院：古今中外名人画像

8、德育展室

展板展台：学校沿革和发展、革命传统、人物、活动、现代学校发展及成果。（悠久历史、革命传统和爱国主义教育，深

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厚的人文内涵和现代教育成果）。编写《马街小学校史》，《教育教学通讯》。

9、孔子雕塑

10、烈士纪念碑亭

11、校园内外宣传黑板

12、教室文化

13、少先队活动室文化

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学校的每一角落，每一设施都在文化中浸润，都在与师生同呼吸，共成长，营造和谐的建筑文化、历史文化、革命传统文化、艺术文化和深厚的人文文化，校园处处洋溢着浓郁的文化氛围，是校园真正成为师生工作、学习、健体、怡情的乐园。

三、加强内化，动态的校园文化建设

校园文化的实质，就是内化为师生的精神追求，达到至美的境界，必须以活动为载体，多年来，我们开展了以下活动：

县级活动：

（1）少先队共青团培训会及仪仗队检阅式展示活动。（2）德育工作现场会及参观展示活动。（3）教师学生广场文艺活动展示。

镇级活动

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（1）大课间活动展示

（2）手抄报活动展示

（3）课外兴趣小组活动展示 校级活动

（1）学期开学典礼

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（2）庆祝元旦游园活动

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（3）“三月文明礼貌月”教育活动

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（4）“六一”文艺汇演、师生手工、书画展

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（5）庆祝教师节及教师演讲比赛（6）冬季运动会

（（7）主题中队、大队活动

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（8）朗读演讲比赛

（9）升降旗及国旗下的讲话

（10）定期家长会和家长培训班活动

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（11）文明班评选

（12）“十佳”队员，优秀班干部评选活动（13）“校园之声”播音活动（14）参观德育展室

（15）清明节瞻仰烈士纪念碑亭和革命传统教育活动（16）师生学习小学办学理念和中小学生守则、日常行为规范师生“六比六争”等教育活动。

（17）法制讲座，“禁毒防艾，珍爱生命”教育活动。道路安全法规教育活动。

（18）应急演练及安全教育活动

（19）每月一次行为习惯养成教育评比活动

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（20）入队活动 班级活动

（1）晨会、主题班队会活动

（2）班级读书活动及节日文艺晚会。（3）每月一次的班级黑板报评比。

通过精心设计和组织开展内容丰富、形式多样，调动学生家长参与的校园文化活动，彰显校园文化的德育教育性、知识性、科学性、趣味性、娱乐性，使师生受到教育和熏陶。

四、重视精神文化和特色文化的建设

1、精神文化是学校永恒追求的最高境界

我们始终认为，学校文化是学校师生共同遵守的愿景、信念和价值标准，使学校最深层的，也是最高境界的管理。

要在精神层面发挥校园文化的作用： 目标——人生不再倦怠； 督促——人生压力轻飘飘； 事业心——人为何会自觉的工作； 情感——最不成比例的投入与产出；

学校精神的弘扬，要有清晰的目标，高扬和理想，以此来指导师生的教育实践活动。学校主要开展多种形式的活动，沿着“学习——实践——培育”的路线，提升凝聚学校精神。

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2、特色文化彰显学校个性

学校特色就是认识和优化学生个性。个性及特色，就是学校在长期办学实践中形成的、独特的、稳定的、优质的具有社会意义和教育意义的一种办学特征。发展个性、办特色学校，形成特色文化，这是一所学校生存和发展的根本需要。发展个性，就是让学校成为培养多元化人才，培养学生创造力和创造精神的乐园。

建设特色学校：

（1）扬长避短，优势发展；（德育资源、活动、全面发展）（2）以生为本，科学发展；（一切为了学生，规范办学行为）

（3）文化为根，内涵发展；（使每一位师生有一种良好的气质，精神品质和思想行为，内化到师生心中的一种文化力）。

学校文化，应是一种文化的、内涵的、品质的、品牌的、在学校发展中自然形成的。她的产生不是一朝一夕的，而是在一个长期积累的过程中不断积淀和生成的。

我们只有不懈努力，孜孜以求，从各层面夯实校园文化建设，文化引领，内涵发展，才能提高办学整体效益和水平。

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