感恩奉献 扎根一线 岗位成才

第一篇：感恩奉献 扎根一线 岗位成才

感恩奉献，扎根一线，岗位成才

——记机修厂动检班钳工王浩

王浩，一个刚从四川大学毕业的北川县羌寨青年人，用自己的知识和智慧，用自己的勤劳和汗水，为玉龙化工的生产服务谱写着一曲动人的乐章。凭借扎根一线，岗位成才、勇于担当，乐于奉献的优秀表现，诠释着玉龙化工奋发有为、建功立业的创业精神，展示着一代80后的风采。

铭记抗震精神 感恩社会乐于奉献

采访王浩前，本以为他会滔滔不绝谈工作的事，但是和很多的一线职工一样，他的话不多，质朴谦虚，少言寡语，认真实在，或许是把精力和思路都集中到钻研业务和工作上的缘故吧。于是话题从他难以忘记的家乡北川说起。“小时候我一直都梦想着能走出大山，闯闯外面的世界，吸收新的东西”，中学时代的王浩，有着强烈的进取心，通过他不懈努力，凭着优秀成绩，他考入了四川大学。可是大三那年，家乡北川县天崩地裂，遭受巨大的地震创伤，曾经熟悉的美丽已经不复存在。“地震前的北川很美丽，很迷人；地震后的北川很悲壮，很心痛；新建设的北川更漂亮，更响亮。”谈起家乡，谈起羌寨，年轻的王浩语速较慢，仿佛心中有万千块垒，很沉重，也很真实。当时的王浩擦干眼泪，化悲痛为力量，和来自全国各地千千万万的救灾群体一道，奔忙在抗震救灾一线，送水、照亮、带路、做登记、送工具、搬巨石、抬遗体......不知道什么叫累，什么叫苦，只知道只有坚持只有奋斗才能从灾难的废墟中再次站立起来。“不抛弃，不放弃。那一段经历给我留下了这一辈子也用之不竭的力量，是灾难，也是财富。当时看着全国那么多好人恩人千里迢迢来救助北川，我就知道，这份恩情这一辈子也还不完。” 2009年7月，带着地震后的稳重成熟，带着抗震救灾的不屈不饶，带着专业知识的厚重睿智，北川县优秀志愿者王浩从川大毕业，通过应聘来到玉龙化工，怀着一颗感恩社会的心，到了这个新的环境，成了一名真正的一线化工工人。“刚来不久就遇到天然气涨价，供应不足，企业开工不足。但是我想地震那么大的艰难困苦都过来了，在集团公司的正确领导下，大家团结一心，拼命这个关口肯定能挺过去。”看到王浩的脸上充满阳光般的笑容，我蓦然领悟到：这不正是我们玉龙公司一步步走到今天一直坚持的乐观向上精神吗？这不正是玉龙公司未来发展所需要的吗？

正确人生定位 扎根一线善于学习

王浩到了玉龙公司后，开始是分配在调度室实习，岗位很关键，工作条件比较优越，经济待遇也较好，但是在工作不久，王浩主动提出“到更基层的部门去，到更艰苦的地方去”，并向主管领导解释了基本原因，“万丈高楼从地起。到车间去，从基本的做起，向一线的老师傅请教，在实践中摸索，才能把自己学的科学知识真正转化成手上功夫，理论联系实际，转化成真本领，如果科学理论停留在口头上，停留在书本上，像个稻草人，学历也是个空摆设，花架子。”王浩接受采访时再次说出了自己当初的这番话时，更加深刻透露出自己主动请缨来到动检班钳工组后的真实感受。说实在的，一个重点本科毕业的大学生，参加工作就深入一线，确实存在很大的心理考验和实践动手能力考验。新的岗位新的挑战，从拿起钳子干上钳工起，他就暗下决心，一定要沉住气，一定要谦虚，重点本科的大学生没有什么了不起，克服掉自己的心高气傲，在一线一定要干出点名堂来。在平时的工作中，王浩真正放下身子，不懂就问，不管被问的人学历是什么，年龄工龄多少，只要能告诉自己正确答案，告诉自己这问题该怎么动手解决，告诉自己该怎么做能更有效率，他就虚心请教。“基本看不出他是一个名校毕业的大学生，像个小学生，工作很卖力，对我们这些老头伙很尊敬”组里的同事对王浩的工作精神和品质是赞不绝口。除了向实践学，向师傅学，王浩还坚持网上自学，和大家一起学。三胺开车后不久，为了在今后的工作中经得起考验，打得起硬仗，王浩用业余时间在网上下载了大量与三胺配套系列机器的相关运作和维修知识加强自我提升。但他很快发现面对载气压缩机一类的高端先进设备，动检班三胺组很多同事都想加深认识和把握，于是他把自己的电脑搬到车间，硬件软件一起“捐”给动检班三胺组，和动检班三胺组同事一起加强充电，如同饥饿的人扑在面包上一样，不断吸收知识营养，使大家都明确自己的职责，对三胺的每一个部件都争取了如指掌。“大家好才是真的好”，王浩对这事的认识很明确，“维修的事情关系三胺正常运转的大事，只有大家用功都使劲，团结一心才能共度难关。”作为新时期的大学生，王浩一样的大学生正在充分运用自己学到知识，起着文化带头人的作用，我们玉龙这样的青工越来越多的话，必将推动玉龙的事业蒸蒸日上！

立足岗位成才 认真负责勇于担当

世界上的怕，就怕认真二字。360行，行行出状元，做个钳工不跌份，做个没有本事的人才真的跌份。钳工工作看起来小，但是实际干起来，只要认真体会，责任意识到位，就很快可以发现这个工作很考验一个人的知识修养、经验积累、体力支撑、临场反应等综合素质。小能见大，小能练大。“王浩这样的青工正是需要从小处做起，从点滴做起，才能逐渐成人成才”，厂里的分管领导这样评说到，“王浩这样的青工可贵之处就在于：认真，不浮躁，不挑挑拣拣，踏踏实实干好分给的每一件事情”。比如：12月5号，正是王浩值班，半夜1点过，三胺破碎机链条断裂。王浩与同事们一起参加忙碌的抢修工作，知道清晨8点，但还是没有修好。这时王浩下班的时间到了，他本可以轻松抛下一句“你们慢慢忙，累了一夜我困死了”就能够回家睡觉休息了，但是他并没有这样做，坚持和来接班的工友一道，继续抢修，直到上午10点多才终于完成抢修任务。又如：11月27日下午3点过，王浩趁着休息期间，和三胺的部分员工外出搞班组活动，当他们坐车飞奔在高速公路上时，突然接到车间电话说厂里的罗茨风机跳车，需要立即组织人手抢修。王浩和同事迅速决定结束活动，一起回厂主动参加抢修。这样的事情还有很多，既发生在王浩身上，也发生在很多其他的员工岗位上，就看你认不认真，负不负责，思路决定出路，态度决定高度，特别是年轻人，最有冲劲，脑子反应快，学习吸收快，更需要静下心来学本领，长见识。如果老是抱怨牢骚满腹，年纪轻轻就暮气沉沉，哪里还有辉煌的明天呢？

第二篇：岗位创新、岗位成才、岗位奉献

岗位创新、岗位成才、岗位奉献

我们农行涌现出一大批先进模范人物，他们把人生追求和伟大事业融为一体，在平凡的工作岗位上创造了不平凡的业绩。我认为劳模精神生动诠释了劳动光荣、创造伟大的生动内涵，犹如一盏巍然的灯塔，放射夺目光芒，指引前进方向。我们认为我们在学习他们精神的同时，还要努力使自己成为一名劳模，通过自己去影响和带动周围的人，和身边的同事一起进步。

要想在自己的岗位上出彩，我认为要做到以下三点：岗位创新、岗位成才、岗位奉献。岗位就是自己的花园，辛勤培育的结果将是满园花开的收获。岗位创新对我们基层网点来说就是创新服务。近年来，服务创新已成为银行业的主旋律：服务理念的创新，服务产品的创新，服务渠道的创新，服务流程的创新，服务方式的创新，服务管理的创新。“服务创新价值”也已日渐深入人心，服务创新将是银行永恒的主题。“文明构筑和谐，规范促进发展”，银行业的服务既是文明，又是规范，这是银行业金融服务的特殊要求。“无论你是狮子还是羚羊，当太阳升起，你要做的，都是奔跑”这句格言向我们诠释了创新是银行的生命，而知识和技术是创新的发动机和永动器。这句格言时刻提醒我们要保持忧患意识和危机意识，不断学习钻研提高银行整体水平，才能不断增强银行的核心竞争力，为我们农行谋取更大的发展。

岗位成长是指发挥自己的作用，发挥自己的长处，在平凡的工作岗位上，用心工作，努力工作，脚踏实地，在平凡的岗位，也干出不平凡的成绩，实现自己的人生价值。“万丈高楼平地起”，我们只有夯实基础，才能筑起高楼，我们只有在平凡的岗位上扎实工作，努力学习，提高技能，提升素质，才能在成长的道路上扎稳根，起好步，岗位有高低，责任有大小，但我们对工作的态度是一样的，只有脚踏实地，一步一个脚印，才能在平凡的岗位上茁壮成长。在我们乡镇网点，每天的工作量很大，工作时间很长，工作也很辛苦，但是我们网点的员工对自己的工作都非常热爱，因为他们正确地意识到工作的意义，不仅仅是谋生的手段，也是自身价值体现的方式。将自己的所学所得应用到工作中去，来实现自己的人生抱负，对于每一位员工来说，也是实现自我人生追求的一种方式。“工作有分工，职业无贵贱”，只要勤勉敬业、勤奋工作，在平凡岗位上一样可以做出不平凡的业绩。

岗位奉献可以说是一种精神、一种态度、一种境界，是事业成功的前提。岗位奉献是一种积极的精神。岗位奉献是一种积极向上的精神，看似平凡，其实意味深长。如果我们选择了一份职业，哪怕工作环境再艰苦恶劣，工作内容再枯燥繁琐，只要脚踏实地地干好自己的工作，珍惜自己的岗位，不断苦干巧干实干，做到干一行，爱一行，就一定能够在平凡的岗位上创造出伟大的成绩。当我们将岗位奉献当作人生追求的一种境界时，我们就会在工作上少一些计较，多一些奉献，少一些抱怨，多一些责任，少一些懒惰，多一些上进心；有了这种境界，我们就会倍加珍惜自己的岗位，并抱着知足、感恩、努力的态度，把工作做得尽善尽美，从而赢得别人的尊重，人民群众的满意。

劳动模范是民族的精英、人民的楷模，他们是生活在我们身边可学、可亲、可敬的学习榜样。他们对自身岗位的热爱是一面镜子，透过这面镜子，能照出每个人心灵的美与丑，能丈量出每个人境界的高与低。教我们要以劳模为镜、向劳模看齐，像他们那样勤奋学习、勇于创新，像他们那样敬业爱岗、争创一流，像他们那样满怀感情、服务群众，通过自己的辛勤劳动，把个人梦与中国梦紧紧联系在一起，自觉把人生理想、家庭幸福融入国家富强、民族复兴的伟业之中，以自己的实际行动践行“爱岗敬业、争创一流，艰苦奋斗、勇于创新，淡泊名利、甘于奉献”的伟大劳模精神。

葛苗苗 29岁 姜灶支行 ***

2014年9月23日

第三篇：扎根施工一线 奉献青春力量

扎根施工一线 奉献青春力量

——记漳州招银高速A3项目部青年突击队

2011年10月，随着漳州招银高速A3合同段进入施工高潮，项目部积极响应福建建工集团总公司号召，本着“建功、立业、育人”的理念，他们在“奋进拼搏、创先争优”的建设宣言中，一支年轻的队伍扎根施工一线，在招银高速公路项目建设中崭露头角，茁壮成长。这支队伍就是福建建工漳州招银高速A3项目部青年突击队。

一、虚心学习，善于总结，在攻坚克难中实现青春价值。福建七建集团有限公司的核心业务历来是以房建工程为主，在接到招银高速公路项目建设任务时，年轻的队员们即是外行，也缺乏经验。但在团队当中广为流传的一句话：“干什么学什么，缺什么补什么。”本着这个理念，突击队员们认真学习图纸，明确工程特点和各项技术要求，主动向业主、监理、项目部等有经验技术人员请教。平时还经常到其他标段施工项目观摩取经，认真分析总结，根据实际情况制定更适合该项目的施工工艺和施工方案。

在海平互通主线桥工程建设中，由于临近厦漳跨海大桥的上部箱梁结构采用两次浇筑成型的方法，施工工艺上更容易操作，大家也打算采用这个方案施工。就在准备工作就绪时，业主领导否决了这个方案，原因在于两次浇筑会留下施工缝，影响箱梁实体结构的质量以及观感，要求全断面一次浇筑成型。由于一次浇筑成型在施工工艺上要求比较高，要准确控制混凝土塌落度及初凝时间，分层分段连续浇筑箱梁

底板、腹板及顶板，这样的施工方法确实是有利于箱梁实体结构的质量和观感，但缺乏经验的突击队员犯难了，在如此高质量高标准情况下，采用从没有见过的施工方案，队员们确实是无从下手，纷纷提出疑问：为何厦漳跨海大桥项目可以采用两次浇筑，而我们不行？此时，项目部指挥长态度坚决地说：“别人能做的，你们也能做，这毫无意义；别人不能做的，你们能做，才是真本事。遇到困难的时候，才是青年突击队体现价值的时候！此时此刻你们不应该来告诉我这个事情如何难做，你们应该思考是不是真的已经竭尽全力了。”这句话大大激发了广大青年突击队队员攻坚克难的信心和勇气。说干就干，在几次浇筑过程中，不断改进方案和总结经验，真正掌握了箱梁一次浇筑成型的施工技术，为海平互通主线桥保质保量提前完成任务奠定了坚实的基础。

二、发挥优势，加班加点，出色完成急难险重的工程任务。

青年突击队是召唤和凝聚青年的旗帜，更是完成急、难、新、险、重任务的铁拳头。由于海平互通主线桥工期紧迫，必须于2012年4月30日前完成，这意味着要在六个月内完成主线桥左右幅共计720米现浇箱梁施工，任务艰巨，刻不容缓。为了抓紧工期，突击队员们放弃休假，日夜奋战，努力为施工班组创造工作条件。由于海平互通主线桥与厦漳跨海大桥项目在13#墩处对接，13#墩属厦漳跨海大桥项目承建，该13#墩施工进度极其缓慢，导致海平互通主线桥第四联箱梁施工工期严重滞后，迫使我们在对方13#墩完成后，必须 2

加班加点日夜施工，才能确保总工期。为了能安全、顺利地开展夜间施工，突击队员们轮班上岗，24小时不间断监控施工过程，经常在深夜背着测量仪器，照着手电筒在施工现场进行测量放样等工作。与班组一线工人一起突击奋战13个昼夜，完成了架子搭设、模板钢筋安装、预应力管道安装、混凝土浇筑等工作。

三、规范施工，保证质量，在标准化施工中发挥先锋和模范带头作用。

创造优良的工程质量，是公司对全体建设者提出的根本要求，更是青年突击队成长进步的试金石。在现场施工过程中，青年突击队力求规范施工，接到工程图纸后，突击队员们先要将图纸仔细认真研究讨论，避免在施工中出现错漏，影响工程质量而造成不必要的人力、物力的浪费；同时要通过全面的治理方法，对质量进行预控和过程跟踪控制，对现场管理人员和施工人员认真交底，做到质量标准心中有数。就在海平互通主线桥施工接近尾声的时候，由于管理意识有所松懈，导致最后一联箱梁的脚手架搭设局部架体成不规则四边形，造成安全隐患。在接到整改通知时，青年突击队员们即刻召集成员开会，深刻反省，及时组织劳力拆除不合格架体，重新搭设，及时消除安全隐患。

功夫不负有心人，4月19日，海平互通主线桥主体工程现浇箱梁浇筑顺利完成，比预期提前11天完成任务，被招银公司授予“安全、文明规范化施工示范工地”。如今这支奋发向上的80后青年突击队仍然活跃在漳州招银高速公路建 3

设工地上，默默奉献出青春和力量。

（招银公司党支部）

【编者后记】今年是漳州招银疏港高速公路建设的大干之年、拼搏之年、决战之年，为确保各项工作任务顺利完成，招银高速5支青年突击队立足施工一线，以实际行动践诺“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献、特别能学习、特别能创造”的突击队精神，积极投身招银高速公路工程建设，尽职尽责，攻坚克难，较出色完成急难险重的工程任务，做出了自己的贡献。为纪念“五四”青年节和共青团成立90周年，本刊特此采写报道A3项目部青年突击队《扎根施工一线，奉献青春力量》。望青年突击队进一步增强使命感、责任感、紧迫感，抓紧当前施工的有利时期，发挥优势，攻坚克难，让青春在招银高速公路建设中闪光。（陈秋龙）

第四篇：扎根一线 无怨无悔

扎根一线 无怨无悔

各位领导，同志们，大家好！

我叫冯国良，是北京古船食品有限公司生产一线的一名普通党员。在二十年的工作中，我由打包工到制粉师，由先进生产者到劳动模范，始终工作在车间一线，扎根在一线。

今年“五一”前夕，我被授予了“全国劳动模范”的光荣称号，在4月30日受到了胡锦涛总书记等党和国家领导人的亲切接见。党组织给了我这么高的荣誉，心情十分的激动。我没有什么非凡的业绩，只是在车间里，做了一名职工应当做的事情。荣誉的取得，应当归功于各级领导，归功于我们全体员工。今天，借召开报告会的机会，让我首先感谢各级党组织和领导在我人生成长过程中给予的关怀、教育和培养。让我感谢同志们以及我的工友们在工作中给予的大力帮助与支持。

下面，我向各位领导和同志们汇报一下我的工作和体会。

我是一名工人，爱厂敬业是本分，干就要象干的样子，绝不能凑合，要使出全劲，为企业的发展我愿扎根一线，无怨无悔。

一九八四年我高中毕业，来到了面粉厂，干起了打包码面的工作。说起打包码面，那可是面粉厂里最苦、最累、最脏的工作，许多同我一起来的同学几乎没干几天不是泡病假，就是 1 找门路调换了工作。可我却从不计较这些，而是在工作中努力地学习技术，尽量出色地完成好本职工作。那时有人问我，这样的累活你怎么还干的这么带劲？我总是平静地回答：“既然选择了面粉行业，就应当从最苦最累的活干起，为粮食事业献身，我无怨无悔”。

一九九三年，南厂与香港合资后，北厂当时仅有十八万元的固定资产，而设备又相当的陈旧，为了求得企业的生存与发展，上级领导想尽办法筹措资金，对原有设备进行改造。当时我看到厂领导千方百计地想办法为企业和我们职工寻求出路很受感动，为了给企业节约拆卸费用，我主动请战要求参加拆卸设备工作。每天早上六点第一个到厂，一直干到晚上七八点钟，不知什么是苦，什么是累。我和职工们把两吨多重的高压风机、拉丝机和五台平筛一台一台的从楼上吊到楼下，仅用了十天就把总重量达一佰多吨的设备全部移出了车间，为企业节约拆卸费用二十多万元，并使拆除工期提前了五天。

在土建工程初期，由于“三楼风机底座太坚固，施工队要延长工期和施工费用”。我听说后，又马上找到领导，要求与几个职工自己干。厂领导担心地说，你们没有干过，怎么吃的消呢？我说，为了改造尽快完成，再苦再累，再不好干的活我们也要把它啃下来。可是没想到真的干起来，还的确没有那么容易。当时各楼地板已经拆的只剩钢筋，四周围墙早以拆掉，风 2 机底座两米多厚。在拆除过程中，我们一人手扶钢钎一人抡起大锤，轮流作业。由于这机座是70年代用麻花钢和角铁焊在一起，外面用水泥包着石子浇灌加固的，一锤打下去仅仅出现一道白印或掉点小喳，一天下来我的双手就磨出了大血泡，胳膊都震肿了，晚上回到家里，累得连衣服都脱不下来，手上的血泡还在往外溢着血，吃饭连筷子都拿不住。爱人看到我累成这个样子，心痛地说：你不要命了，这样拼死拼活的干，图个什么？我说：“我是一名工人，爱厂敬业是本分，干就要象干的样子，绝不能凑合，要使出全劲。妳问我图个什么？我就图设备改造好了，企业能够尽快的发展”。

第二天早上6点多钟我又和几名职工出现在工地上。连续五天的苦战，我和工友们硬是一锤锤地把风机底座给啃了下来。这项工作由工程人员测算过，如果由专业人员完成需要近5万元的费用和15天的工期，我们不但没花一分钱，还为企业改造赢得了10天的工期。为此，职工们还送给我一个“拼命三郎”的称号。

由于我将全部情感和精力都投入到了工作当中，现在想起来我对爱人还有一种无法弥补的内疚。那年我爱人怀孕，这对于30多岁的我来讲是件很重大的事。但由于工作紧张，我爱人每次到医院检查，我都是让她自己去。在爱人将要临产的那个月，我答应陪她到医院去检查，可是就在下班要去时，车间里 3 的清粉机正在安装，我为了看到它的内部结构和工作原理，忘记了答应爱人的事，跟着安装工人一起干了起来。爱人在家等急了，到厂里找我，我抱歉地对她说：“今天我又不能陪妳去了，妳自己打的去吧”。爱人看看我，无奈地摇了摇了头，含着眼泪走了。事后我跟爱人解释：厂里的设备改造工作已经到了最关键的时候，大小设备上千种，有很多设备我从来都没有见过，我想从设备安装中，多了解一些设备的工艺和粉路情况，多学习一些知识，这对我今后的工作有好处。只有把企业搞好了，我才有能力去爱妳和孩子，企业垮了，我拿什么来爱你们，所以我必须先顾企业这个大家，再顾咱们这个小家”。

梅花香自苦寒来，在各级领导和全体职工的努力下，我们厂的设备改造工作在“七一”前夕顺利完成，为党的生日献了一份厚礼。我也在此时光荣的加入了党组织，实现了我多年的愿望。年底我又被市总工会评为“增产、促销、创效”劳动竞赛的职工明星。职工们推荐我担任了车间制粉班的班长。

要提高企业经济效益，光凭热情和干劲是远远不够的，特别是在科学技术飞速发展的今天，要想真正做好本职工作，就必须刻苦钻研技术，做一名学习型员工。

设备改造的完成为我们企业和职工带来了新的希望，然而面对新的生产工艺和市场的迅速变化，如何掌握先进的生产技术和产品的更新，满足市场需求，来促进企业的发展是我们工 4 人的一种责任。当时我想到，我作为一名生产班长，仅有高中文化知识水平和生产富强粉、标准粉的技术是不能适应企业发展需要的。我既要从老师傅那里学习生产技术和工作经验，还要尽快地学习新知识，掌握现代制粉新技术。

九六年，北京粮食系统举办一期高级制粉工脱产培训班，当时车间里人员非常紧张，任务也十分的重，抽出人员学习很困难。我不想错过这次难得的机会，就主动找到厂领导商量，白天我参加学习，晚上回厂里上班，既不影响工作又不耽误学习。厂领导同意了我的意见，并嘱咐我，车间生产任务不紧张的时候，你可以不回来上班，学习可千万不要耽误，一定要把新知识学回来。就这样我每天往返30多里地，白天参加学习，晚上赶到厂里。一面跟班生产，一面将学到的新知识与工友们共同研究和探讨。通过辛勤努力，我在完成生产任务的同时，顺利地取得了粮食系统高级制粉工证书。

知识的积累与更新，为我做好车间的生产工作增添了信心和勇气。为调整产品结构，提高企业经济效益，我大胆提出用国产设备生产专用粉的设想。我的建议在厂里职工中引起到了不小的震动，职工们都说，建议好事好，但是能成吗？一些人抱有怀疑态度。是党支部和领导给了我极大的支持和鼓励，厂领导专门组织召开了职工大会，向职工讲明，“单一产品”企业今后无法生存，要适应市场的发展，我们必须走产品多样化的 5 道路，必须走前人没有走过的路。

掌握专用面粉的生产，这对于我来讲难度是非常大的，一是，我没有长粉路工艺技术的专业知识，又从来没有接触过生产专用面粉这项工作。二是，在北京生产专用粉的厂家都是利用进口设备，国产设备生产专用面粉在当时来讲还是个空白。为了尽快掌握生产工艺技术，生产出合格专用面粉。我一头扎进车间，对三十六个出粉点一个一个地取样分析，对平筛一个仓、一个仓地观察，一部磨子、一部磨子地查找数据。掌握设备的出粉情况，适时合理地调整工艺流程，使生产工艺和设备配备结合在最佳水平。遇到解不开的难题，利用休息日登门拜访一些具有生产专用面粉的老师傅和制粉工艺师向他们虚心求教。每天晚上我都不顾一天的疲劳，翻阅一些资料和有关书籍，增强知识方面的积累。功夫不负有心人，经过领导的支持和我与工友们的刻苦钻研，不到半年的时间我们就基本掌握了生产专用粉的技术。生产出了面包粉、饺子粉、饼干粉、颗粒粉等十多种专用粉。开创出了国产设备生产专用面粉的先例。仅当年就为企业增加效益100多万元。

通过研制专用面粉，使我认识到先进的生产技术是我们搞好生产的基础，我经常想，“我全身都是铁又能打几个钉？只有提高全班工人的技术水平，才能搞好班上的工作，才能真正促进企业发展。”多年来，我坚持生产遇到难题，与大家共同研究、6 共同解决的办法，促进班内职工生产技能的提高。例如：车间里除尘器的膜片是橡胶制的，膜片一坏马上就要停机检修，91个膜片一、一个的用手摸，检修一遍至少要用两个小时。我带领大家用心琢磨，怎么才能使检修工作更简便、更省时，我们采取了用嘴吹的办法，一下子就能看出并排的三个膜片漏不漏气，现在检修膜片仅用半个小时就能完成。既提高了开车工时，又减轻了我们的劳动强度。班内职工技术的不断提高，使我们的班组多年来在小麦出粉率、产品合格率、安全运转率等各项生产技术指标始终走在同行业的前列，而综合电耗和机器损耗度却保持行业最低，从而使我们的班组成为了北京制粉业各生产班组的标杆。我本人也于二○○○年被北京市总工会授予了“北京市劳动模范”的光荣称号。

平时要能看得出来、关键时刻要能冲得上去，危难关头还

得豁的出去，这才是，我们共产党员、劳动模范的本色。

2003年是令人难忘的一年，突如其来的非典疫情扰乱了北京人祥和的生活。一场突发的医疗预防用品、生活日用品抢购造成了全市供应告急。一时间，外地原料和面粉进京受阻，古船公司800吨的产能满足不了市场的需求。而保障市场供应，保障社会的稳定，是国有企业义不容辞的责任和义务。公司紧急征用了通州区皓雪面粉厂（即制造一部二车间），以保证市政府下达每天向市场供应1000吨面粉的生产任务。那时我刚刚调入古船食品公司，在这危难时刻，我主动接受了公司领导交给的立即启动皓雪面粉厂的艰巨任务，并向公司党委立下了军令状，保证要按时、保质、保量地完成生产任务。可是，当我走进皓雪面粉车间的时候，我立刻傻了眼，设备落后不算，停产六年之久的设备，坏的坏，生锈的生锈。要在最短的时间里完成设备检修、清理和调试工作，难度是非常的大。如果是在正常工作的情况下，大概需要一个半月。但我当时想到的是，在这“抗击非典”的关键时刻，时间就是生命啊！我们党员在国家和人民有危难的时刻，必须以党的事业和人民的利益为重，必须要能够豁的出去，天大的困难，也要完成市政府下达的“保市场供应”这项政治任务。我同我们制造一部的领导们带领着仅有的三名制粉技术人员和近二十多名刚招进厂的工人，昼夜坚守在工作岗位上，仅用了十天就完成了设备清理检修、工艺调试等诸多工作，并在最短的时间里，实现了一次试车成功。

4月23日深夜，我们制造一部接到公司下达的每天必须保证向市场提供24000袋富强粉的艰巨任务，这是制造一部两个车间24小时连续满负荷运转的极限产能，任何一个环节每一分钟都不能出现一点问题。可是，此时刚刚试车成功的二车间仅是刚具备生产能力且各项指标并不理想，人员操作也比较生疏，难度可想而知。我作为生产车间的主要负责人，一方面动员大 8 家一定要积极响应上级领导的号召，坚定信心，直面困难，恪尽职守，决不退缩，担当起保市场供应的重任。另一方面作为制粉工艺的领头人，坚持吃住在厂里，长时间连续两班不离开生产车间，用自己的专业技术和多年的实践经验对每个岗位职工手把手的教，一点一滴地言传身教，使新上岗的职工尽快胜任自己的工作，保证生产的正常运转和产品质量的稳定。在连续两个多月的不间断运转中，我没有休息一天，和大家一道，保证了我们古船公司在极限产能的情况下，圆满地完成了“抗击非典，保市场供应”的政治任务。

非典期间，我的父亲因心脏病发作而紧急住院，可我却没有顾上去病床前照顾他，甚至家里几次来电话催我回去看望一下重病的父亲，我也只是在电话里讲明厂里的职工都在为保市场供应加班加点的工作，希望自己的爱人、哥哥和姐姐替我多照顾一下父亲。这件事我从未对任何领导和同事讲起过，怕影响厂里的工作。我不是不孝顺，更不是不担心父亲的病情，可我深知自己肩上的责任，只能将这份焦虑埋藏心中，在默默为父亲祈祷的同时全力以赴地去指挥生产，奋战在抗击“非典”保证市场供应的第一线。当大家后来得知此事时问起我时，我说：“老父亲重病住院，其实我也很惦记，但是全厂员工都在日夜的奋战，我作为一名党员和劳模在工作中应当和大家一起同舟共济，共度难关；在保市场的关键时刻应当冲在最前面，在 9 “非典”的危难时刻更应当豁得出去”。

人的一生总会面临许许多多的挑战，只有勇敢地面对它，才能无愧于我们这个时代，无愧于青春年华。作为一名“京粮人”，与企业同舟共济、与生产一线结缘，是我执著的追求

2002年，我们北京古船食品有限公司经过 “脱壳改制”成为一个新型的企业。可以说新“古船”的三年是一步一个脚印、一年一个台阶稳步迈进的三年，而在这三年里，我通过车间设备的高速运转，触摸到了时代快速发展的脉搏，听到了市场经济来势凶猛的浪涛声，更从车间窗口看到了我们古船三年的大发展，这些巨大的变化是改革创新的成果，是古船全体员工辛勤工作，共同努力的结果。使我深深地感到，我们车间的每一项工作都与企业的生存和发展息息相关，体现出了我们车间工人的价值和岗位的重要。同时我也更加感到我身上的责任重大，就我负责的皓雪面粉车间来说，它是我们公司古船品牌发展战略中的一个重要组成部分，皓雪面粉车间工作的好与坏，对企业发展大局有着重要的作用。因此，我经常组织工人进行技术理论讲解和现场操作示范，尤其是对新进厂的缺乏足够制粉经验的工人更是耐心辅导。结合生产实际进行现场讲解，针对生产流程中可能出现的各种情况和大家认真分析，告诉大家应对措施和注意重点，培养职工严谨认真的工作作风和无私奉献的工作态度，使我们二车间每年都能出色地完成全年各阶段的生 产任务，产品合格率达到100%。

一些职工私下里有时跟我说，你都在车间干了二十年了，各种荣誉都有了，年岁也不小了，还不找找领导调换一下工作，在车间还干什么呀。工友们的话，确实是好意，是在关心我，但我更认为 “我热爱一线工作，喜欢和工人兄弟们在一起，喜欢享受生产车间热火朝天的工作氛围和每次解决掉某个技术问题后的愉悦心情，我愿意将自己毕生所掌握的技能全部奉献给制粉车间，奉献给我们的企业。在企业不断快速发展的进程中，发挥好传、帮、带的作用，使更多的新工人们成长为生产技术骨干和岗位能手，成长为企业发展中的有用人才。人的一生总会面临许许多多的挑战，只有勇敢地面对它，才能无愧于我们这个时代，无愧于青春年华。

各位领导，同志们：

几年来，在党组织的教育培养下。在同志们的帮助支持下，我作为一名京粮员工，仅仅是做了我一些应当做的工作。以党员和劳模的标准严格去衡量，离党和领导的要求还相差太远，我个人的一些进步，也远远没有跟上集团和公司快速发展的步伐。今天党组织和领导给予我“全国劳动模范”这个光荣称号，这是对我今后工作的鞭策和鼓舞。在“五一”前夕的全国劳动模范表彰大会上，我手摸着胸前的光荣花，热泪盈眶，深深的懂得“全国劳动模范”这六个字的分量与内涵。

我决心不辜负“全国劳动模范”这个光荣称号，不辜负党和领导以及同志们对我的希望。

我决心在京粮集团全面实施“二五”规划的进程中，继续保持谦虚谨慎、戒骄戒躁的作风，做一名有觉悟、有知识、懂技术、懂管理、敢创新、敢作为的新时期劳模。

我决心在京粮集团和公司党委的正确领导下，以我们粮食系统老一辈的“劳动模范”温少英同志为榜样，脚踏实地的----为“古船”品牌的做大、作强，为实现“中国最具有竞争力的现代化粮食产业集团”的美好愿景，而倍加努力的工作。

我的汇报完了，谢谢大家！

二○○五年五月十日

第五篇：扎根平凡岗位谱写奉献赞歌

扎根平凡岗位 谱写奉献赞歌

——熊旋“G20杭州峰会”消防安保事迹材料

在整个公安消防工作中，后勤出纳是一项专业性较强的业务工作，比起一线执法执勤的官兵，确实少了许多惊险，难有卓尔不群的业绩，但却充满了繁杂与忙乱，枯燥与乏味。没有良好的政治觉悟、过硬的业务本领和勤勉的敬业精神，是很难做好这项工作的。在永州消防支队，提起熊旋的名字，很多官兵都很熟悉。大家熟悉的不仅是他那憨厚淳朴的微笑，更熟悉他在后勤出纳这个岗位上为支队官兵们排忧解难、真诚服务的一个又一个动人的故事。尤其是进入“G20杭州峰会”消防安保以来，