第一篇:万隆乡卫生院文件及决策落实情况汇报
万隆乡卫生院文件及决策落实情况汇报
高举邓小平理论伟大旗帜,深入学习“三个代表”重要思想,认真落实上级党组和各级文明委下达的各项创建任务,加强思想政治工作,大力弘扬爱国主义、集体主义、社会主义精神,积极开展社会公德、职业道德、家庭美德教育,推动“讲文明树新风”活动深入发展,深入开展群众性精神文明创建活动,巩固和发展已取得的成果。
一、总体要求
为正确处理改革、发展、稳定三者之间的关系,创造性地开展市场经济条件下的精神文明建设,加大精神文明建设工作的力度,进一步坚定精神文明建设的信念。具体是:一以人为本,抓好教育,重在提高广大干部、职工的思想道德素质;二选择载体,搞好搞活,把精神文明建设落到实处;三加强领导充实力量把精神文明建设推上新台阶;四巩固成绩,不断创新,把精神文明建设经常化、制度化;五重在建设,虚功实做把精神文明建设运行机制规范化。
二、精神文明建设的指导思想
坚持党的基本路线,坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,按照近年来中央关于加强精神文明建设的一系列重要部署以共产主义,爱国主义,集体主义,全心全意为人民服务,新时期艰苦创精神教育,社会公德职业道德为重点,以培养有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义新人为根本目标,坚持重在建设,持之以衡,责在落实,务求实效,围绕全局党建,经济、业务等各项目标,创新路,办实事,求进取,不断提高干部职工的思想道德,科学文化及业务素质,为努力完成上级下达的各项任务提供思想保证和精神动力。
三、精神文明建设的主要内容及任务
(一)加强理论学习和思想教育
1、精神文明建设,最根本的是要加强广大党员、干部、职工的思想教育,要围绕经济建设这个中心,坚持从实际出发,区别对象,讲究方法着力解决广大党员、干部、职工的精神支柱和精神动力问题,把他们的积极性、创造性凝聚到社会主义建设事业上来,凝聚到发展劳动事业上来。
2、建设有中国特色社会主义理论是当代中国的马克思主义,是党和国家各项工作的根本指针,用这一理论武装党员、干部、教育职工是思想教育的首要任务。把握理论体系,领会精神实质,掌握立场、观点、方法,提高解决实际问题的能力。领导干部要率先垂范,以身作则,带动全院的政治理论学习,做到搞好政治理论学习在落实上狠下功夫;加强政治理论研究,在深度上狠下功夫;加强政治理论宣传在广度上狠下功夫。要在干部,职工中普及社会主义市场经济知识,大力宣传改革开放中涌现出来的各类先进典型,经常性地进行形势教育,促进干部、职工不断解放思想,更新观念,发展社会主义市场经济。
3、经常进行党的基本路线和基本改革教育。着重增强广大职工以经济建设为中心的思想观念,强化改革开放意识,坚持党的基本路线一百年不动摇,要针对党和国家近年来提出的一系列政策措施,尤其是在劳动工作方面的政策措施及在贯彻落实中存在的问题,及时做好解释工作,努力促进政策的落实,用政策的力量调动和保护广大干部、职工的积极性。
4、深入开展爱国主义、集体主义和社会主义思想教育。要积极参与全民性国旗法教育活动,坚持唱国歌仪式,教育人们懂得升降国旗的礼仪,要在广大职工中开展爱国主义教育系列活动。观看爱国主义影片,读爱国主义书籍,学唱爱国主义歌曲,参加爱国主义演讲活动,参加展览或参加有关活动。在活动中要结合学习孔繁森、李国安等英雄先进人物“岗位学雷锋,行业树新风”等活动,在工作中开展评选“十杰”青年活动,积极倡导在社会上做一名好市民,在单位做一名好职工,在家庭做一名好成员的“一日生活三文明”活动,把“塑形工程”,内容纳入文明单位、文明科室、文明职工考核标准,抓好平时文明行为的养成。
5、积极开展“五人”活动,即:了解人、关心人、帮助人、影响人、凝聚人活动。每一名共产党员都要按党章要求发挥出党员的先锋模范作用。党员要结合本单位的实际,采用个别谈心、走访、座谈等形式,主动去征求职工的意见、建议;了解职工的工作思想生活状况,做好思想工作,解决或向组织反映他们的问题。在了解的基础上,去关心帮助他们,解决他们实际问题,为他们排忧解难,多办实事,提倡全心全意为人民服务的宗旨,提倡互帮互助,助人为乐的社会主义风尚,建立和谐的人际关系。党员要以自己模范的行为,以自己的表率、带头、骨干、桥梁作用去影响干部、职工。党支部、党员通过以上的活动,提高党员的党性修养,提高支部的战斗力、凝聚力,把干部、职工紧紧地团结在党组织周围。
6、大力弘扬新时期的创业精神。要使干部、职工认识到参与市场竞争,改变落后面貌,增近切身利益,关键要靠艰苦创业。要树立和宣传具有鲜明时代特征的艰苦创业先进典型,动员和激励广大干部、职工解放思想,实事求是,艰苦奋斗,自强不息。提倡勤俭建国,勤俭持家,勤俭办一切事业。
7、加强唯物论,无神论基本常识和其它科学常识的教育。要采用多种方式,引导干部、职工解放思想,崇尚科学,克服愚昧落后的思想意识,要进行马克思主义哲学原理及辩证唯物主义的学习和教育,树立与现代文明相适应的思想观念,普及科学常识,掌握文明工作,生活的实用知识。
8、继续深入开展民族团结,军民团结教育月活动。要切实加强经济建设与国防建设民族团结一致性的宣传教育,加强以爱国主义为核心的国防教育,民族团结教育,使干部、职工牢固树立像爱护眼睛一样,爱护军政,军民和民族团结的观念。
(二)重视道德建设
1、把道德建设作为精神文明建设的重要内容和基础工作认真抓好,要加大道德建设的力度,发挥我国人民讲道德的传统优势,适应发展社会主义市场经济的要求,引导广大干部、职工讲文明、讲礼貌、讲信誉、见义勇为、助人为乐、逐步形成和谐的人际关系,良好的社会秩序和健康的社会风气。
2、开展各种形式的道德建设活动,要坚持以活动为载体提高道德建设水平。家庭道德建设,要从孝敬父母抓起,开展评选孝敬父母好儿女、好媳妇、模范夫妻等项活动,提倡尊老敬老、夫妻互敬互爱、科学育儿教子。职业道德建设,应通过信得过单位,好作风科室,好干部的评比表彰活动,引导人们诚实守信、忠于职守、热爱本职工作,反对以职谋私,不讲信用等不良行为。社会公德建设,应大力倡导互助互济,深入开展学雷锋活动,动员和组织党团员,青少年为鳏寡老人和其他困难户,贫困户提供各种帮助,形成团结友爱的风尚。
3、把道德建设和法制宣传教育结合起来。要在广大干部,职工中持久开展法制教育,增强守法观念,使他们懂得依法保护自身的合法权益,要深入了解干部、职工的思想状况、解决好思想矛盾和各种纠纷,防止矛盾激化。
4、加强社会治安综合治理。社会治安综合治理是保持社会稳定和社会发展的基础和条件。建立党政领导综合治理任期目标责任制,坚持“谁主管,谁负责,保一方平安”的原则,围绕工作重点、热点、难点,做好职工稳定工作;要抓好综合治理的基础和防范设施工作,抓好综合治理的宣传、教育工和,加强建章立制工作,要抓紧各单位事故问题的处理,把不稳定因素消灭在萌芽状态,为全社会的稳定与发展作出劳动部门应有的贡献。
5、移风易俗,树立新风。正确宣传贯彻党的民族政策和宗教政策,坚决遏止封建迷信蔓延,宗教势力抬头的不良风气,要重视对婚丧嫁娶,节日祭祀等民事活动的引导。广泛开展群众的自我教育活动,大力开展“扫黄”、“除六害”斗争,大力提倡健康,文明的生活方式,杜绝赌博,坚决狠刹铺张浪费之风,禁止败坏社会风气的各种丑恶现象和违背社会主义市场经济运行的行为逐步改善社会风气。要继续深入开展计划生育;宣传教育,加强对生育工作的领导严格执行我国计划生育政策,争创计划生育先进单位。
(三)加强对精神文明建设的领导
1、要切实加强对精神文明建设的领导。要充分认识精神文明建设在整个工作中的地位和作用,切实摆到重要议事日程,要经常进行研究定期作出部署,增加物质投入,加强组织协调,重视加强精神文明队伍和思想素质的建设。
2、要对精神文明建设切实负起责任。工会组织要发挥优势,加大工作力度,做到齐抓共管,形成合力,共同推进我院精神文明建设。
3、成立精神文明建设文明建设领导小组。负责全院精神文明建设工作。精神文明建设工作内容将列为党建目标管理项目。
第二篇:卫生院关于落实医改汇报材料
**卫生院医药卫生体制改革汇报
自2009年基层医药卫生体制改革以来,我院认真落实各项改革政策和措施,在新农合、基本药物制度、基本公共卫生服务均等化、医院基础建设和中医药、人事分配制度方面取得了明显成效,现总结汇报如下:
一、基本情况 1.全镇基本情况:
**卫生院属乡级“一级甲等”卫生院。地处定西市安定区东南部,距县城*公里。服务半径*公里,是辐射宁远、青岚、团结、西巩、杏园、陇西宏伟等*乡镇,人口*万多人的医疗预防保健服务中心。2.全镇医疗卫生情况:
全镇卫生院*所,下设村卫生室*所。卫生院总占地面积*平方米,建筑面积*平方米。其中:业务用房*平方米,生活用房*平方米。卫生院共设病床*张。内设职能科室、医技科室、临床科室*个。主要医疗设备有:300mAX线机、B超机、多功能手术床、综合产床、麻醉机、制氧机、洗胃机、半自动生化分析仪、电脑、心电图机、多功能牵引床、口腔治疗仪、多参监护仪、神灯等。
卫生院现有职工*人。其中本科学历*人,大专学历*人,中专学历*人。执业(助理)医师*人,其中主治医师*人,副主任医师*人,执业护师(士)*人,检验师*人,药师(士)*人,高工*人;李家堡 镇下设*所村卫生室,现有村医*人,其中中专学历*人,其它学历*人,全部取得乡村医师资格证,依法执业。
业务开展情况:卫生院除能正常开展常见病、多发病的诊治和急、危重病的抢救工作外,主要开展项目有:内科能开展顽固心衰抢救、肺心病、脑血栓、脑出血的诊治;外科除能开展下腹部手术外,在上级医师的指导下,成功开展胆囊摘除术、甲状腺瘤摘除术等;妇产科能开展宫外孕和妊高症的诊治、子宫次全切术等;儿科能开展新生儿窒息的复苏抢救、肺炎并心衰、中毒性痢疾等急、重症的诊治;骨科能开展骨折内固定手术及骨折、关节脱位手法复位等。
3、继续加强医院管理,提高“十制改革”运行机制:
1、改革管理体制,实行负责人竞聘制。2012年4月,卫生局对全区各卫生院院长进行了公开竞聘,我院院长和副院长均属竞聘上岗人员。
2、改革人事制度,实行全员聘用制。我院核定编制医务人员*人,现有在职人员*人,全部实行全员聘用,其中2009、2011年录用 “5000名”到基层卫生院工作人员*人,录用时已与区卫生局和人社局签订了5年岗位聘用合同。全院医务人员实行因事设岗,因岗设人,彻底改变人浮于事的现象。
3、改革分配制度,实行绩效工资制。为了充分调动职工的积极性和主观能动性,增强主人问责任感。我院按照《安定区基层医疗卫生机构绩效考核实施意见(试行)》将单位职工70%的工资每月按时发放,其余30%(约500元)作为绩效工资,考核后按规定发放,在绩效工资发放时依照工作人员的岗位特点、专业特长、工作数量、工 作质量和患者满意度,同时,以服务效率和服务质量等综合指标考核,指标量化细化,责任到人,奖惩分明,从而进一步调动了医务人员的积极性和主动性。2010年至2012年3月底,我院门诊总量达*万多人次,住院病人达*人次,业务总收入达*万元,其中医疗收入为*万元。实行收支两条线管理,上缴财政*万元。
二、医药卫生体制改革进展情况
1、建立国家基本药物制度,实行药品零差率销售,规范药品招标采购和使用管理工作。我院严格按照国家基本药物制度,积极推行和使用国家307种基本药物,非基本药物的采购和使用控制在10%以内。按照医改办的要求,每月制定基本药物购进计划表报到医改办,由招标企业统一配送,规范合理使用基本药物。从2010年7月1日起药品实行零差率销售,至2011年底给患者已让利*万余元,得到了患者的好评。
2、加强基本用药物管理,全面落实“四个排队”、“八个排队”的公示制度,并按时上报各种相关数据。
3、加强中医药工作,我院在设有中医科室,康复理疗室,针灸按摩室等科室的基础上,2011年8月份,又建立了中医馆并进行了装修。除能够开展中草药治疗疾病外,还能够大量运用中医针灸、推拿、按摩、理疗、拔罐、牵引等多种中医药适宜技术;中医理疗4200多人次。同时,将中草药和中医适宜技术治疗常见病多发病实施合作医疗全额报销。
4、全面落实《定西市在深化医药卫生体制改革中发挥中医药作用的实施细则》文件精神,开展中医师带徒工作,有力的推进了我院 中医药的发展。我院已建立长效人才培养计划,2009至2012年先后配15名医护人员前往上级医院进修学习,更好的为当地患者服务。
5、加强我镇病人住院管理工作及农村合作医疗工作,杜绝冒名顶替。制定住院管理制度,要求主管医生在患者入院时核对身份证明,专人负责社保及合作医疗审核、报销工作。2011年至2012年3月底新农合报销中,住院报销*人,报销总费用*万元,基金补偿*万元,人均补偿*元,补偿比例*;门诊报销*万人次,报销总费用*万元,基金补偿*万元,人均补偿*元,补偿比例*。
三、促进基本公共卫生服务逐步均等化
(一)建立居民健康档案工作扎实有序开展:全乡应建档*户,涉及*人,建档率*,电子建档*人,电子建档率*,完成总检*人次,总检率*。今年,我院以继续完善健康档案和电子档案为重点,已完成今年重点人群的摸底筛查和去年重点人群第一季度的随访。今年重点人群的体检工作将在近期内全面展开。
(二)健康教育工作全方位开展:我院和各村卫生室利用电子显示屏、宣传栏、标语、横幅等手段,分发《健康教育读本》和健康教育知识宣传,营造浓厚的实施氛围。深入学校和进行居民点开展*次健康知识讲座,累计*人次参加;开展重大卫生宣传日咨询活动*次。
(三)慢性病管理、老年人健康管理急重性精神疾病管理工作全面开展:截止*月底,累计筛查出高血压患者*人,已进行*次随访,共计*人次,随访率*;累计筛查出2型糖尿病患者*人,已进行*次随访,共计*人次,随访率*;65岁以上老人健康体检工作顺利开展,全乡建档65岁以上老人*人,截止3月底共进行*次随访,累计随访* 人次;累计筛查出重性精神疾病疑似患者*人,已进行*次随访,共计*人次,管理率*。
(四)预防接种工作扎实有序开展:1.辖区内实现*次冷链运转,一类疫苗实行免费接种,累计接种*针次,其中基础5种疫苗,加强*针次,接种率超过*;2.传染病管理报告工作严格深入开展,按照上级部署,设置了发热门诊,安排已取得执业医师资格证书的医师值班;制定了传染病报告院内自查制度,严格把关,截止*月底累计上报法定传染病*例,无传染病漏报、错报。
(五)1.0~36月龄儿童及孕产妇健康管理工作顺利实施,全乡共有0~36月龄儿童*人,累计体检*人次,体检率达*;2.全乡共有孕产妇*人,其中产妇*人,住院分娩*人次,住院分娩率达99.2%;产后访视*人次,访视率达*;并进行相关政策及孕期保健知识的宣传。四﹑稳步推进乡村卫生服务一体化管理进程︰
根据《甘肃省人民政府关于印发基层医药卫生体制综合改革指导意见的通知》(甘政发〔2010〕23号)和区卫生局制定的关于《定西市安定区乡村卫生服务一体化管理实施意见》。我院全面实行了“六有”管理模式,即看病有登记、发药有处方、收费有依据、进药有凭证、收支有明细、传染病有报告。实行村医生每周到卫生院工作一天制度,保证了卫生院每天有一名村卫生室工作人员工作,提高了村级医疗机构服务水平。村卫生室基本上使用国家基本药物目录内的药品,乡镇卫生院根据区药品集中采购配送中心的管理规定,对村卫生室药品统一申报计划、统一采购、统一配送、统一价格,每月集中统一配送一次,不允许村医私自采购药品。
五、存在的问题及建议:
(一)存在的问题
1、职工生活用房紧张、村卫生室基本条件差等。
2、诊疗设备陈旧缺乏。
3、乡村医生老龄化,对各项工作开展不方便。
(二)建议
1、希望上级部门能够加大人才培养计划,提高我院综合业务水平。
2、改善我院住宿条件和职工取暖问题。
*年*月*日
第三篇:安太乡卫生院文件1
安太乡卫生院文件★ 关于成立传染病管理领导小组的通知 各科室:
为加强疫情监测管理工作,及时、准确、规范上报疫情信息。根据《中华人民共和国传染病防治法》和《突发公共卫生事件与传染病疫情监测信息报告管理办法》等法律法规的规定,经院长办公会议研究决定成立“传染病疫情管理领导小组”。
同时决定:疫情管理由防保组负责,疫情管理员韦仕军,疫情直报员韦仕军、门航波。组长:吴日江(院长)副组长:杨求全(副院长)韦仕军(副院长)成员: 蒋甲兴(副院长)苏景芳(卫生院妇产科主任)韦卓雷(卫生院保健科主任)唐梦勋(卫生院办公室主任)唐映莲(卫生院妇产科主治医师)门航波(卫生院公卫科医师)
疫情领导小组下设办公室,韦仕军兼任办公室主任,办公室电话为5888396,办公室传真机号码为5888020.主题词: 疫情领导通知安太卫生院2012年01月18日(打印10份)
安太乡卫生院文件字〔2012〕16号★
关于成立传染病疫情管理领导小组的通知 各科室:
为加强传染病疫情监测管理工作,及时、准确、规范上报疫情信息。根据《中华人民共和国传染病防治法》和《突发公共卫生事件与传染病疫情监测信息报告管理办法》等法律法规的规定,经院长办公会议研究决定成立“传染病疫情监测疫情管理领导小组”。同时决定:疫情管理由防保科负责,疫情管理员韦仕军,疫情直报员门航波。
组长:吴日江(卫生院院长)副组长:杨求全(卫生院副院长)成员:韦仕军(卫生院副院长)蒋甲兴(卫生院副院长)石春梅(卫生院护士长)石建荣(卫生院检验科主任)苏景芳(卫生院妇产科主任)疫情领导小组下设办公室,韦仕军兼任办公室主任 附件:传染病疫情管理领导小组职责
主题词:传染病疫情领导通知
*安太乡卫生院2012年1月3日
附件:传染病疫情管理领导小组职责:
1、负责对全院传染病管理工作进行监督,每一个月对传染病管理工作进行一次检查,根据最新情况制定相应的制度。
2、贯彻执行上级指示,在上级主管部门指导下,按照《中华人民共和国传染病防治法》等法律法规开展工作。
3、制定疫情报告的管理制度、人员职责、报告流程。
4、协调处理本医院在疫情报告中遇到的特殊问题。
5、对疫情报告管理各环节进行监督检查。
6、对违反《中华人民共和国传染病防治法》的部门和个人进行惩处。对在传染病疫情报告管理工作中做出贡献的人员,给予表彰和奖励。
安太乡卫生院文件
字〔2012〕17号
★
关于成立死亡病例报告管理领导小组的通知
各科室:
为及时发现诊断不明的、可能死于传染病的病例,及早采取措施控制疫情,为传染病和新发传染病监测和预警提供基线数据,及时、准确、规范上报疫情信息。根据《县及县以上医疗机构死亡病例监测实施方案》、和《关于对“不明原因肺炎病例”和“死亡病例”进行网络直报的通知》,等法律法规的规定,经院长办公会议研究决定成立“死亡病例报告管理领导小组”。
同时决定:死亡病例报告由医务科负责,死亡病例编码由档案室负责,网络直报直报员韦仕军。下设办公室,韦仕军兼办公室主任。组长:吴日江(卫生院院长)
副组长:杨求全(卫生院副院长)
成员:韦仕军(卫生院副院长)
蒋甲兴(卫生院副院长)
石春梅(卫生院护士长)
石建荣(卫生院检验科主任)
苏景芳(卫生院妇产科主任)
附件:死亡病例报告管理领导小组职责
主题词:死亡病例报告领导通知
安太乡卫生院2012年1月6日
附件:死亡病例报告管理领导小组职责:
1、负责对死亡病例报告管理工作进行监督,每3个月对死亡病例报告管理工作进行一次检查,根据最新情况制定相应制度。
2、贯彻执行上级指示,在上级主管部门指导下,按照《县及县以上医疗机构死亡病例监测实施方案(试行)》开展工作。
3、制定死亡病例报告的管理制度、人员职责、报告流程。
4、协调处理本医院在死亡病例报告中遇到的特殊问题。
5、对死亡病例报告管理各环节进行监督检查。
6、对违反死亡病例报告管理工作的部门和个人进行惩罚。对在死亡病例报告管理工作中做出贡献的人员,给予表彰和奖励。
第四篇:乡卫生院2012年第一季度汇报
***乡卫生院2012年第一季度工作汇报
根据2012年初制定的工作计划,现对2012年第一季度的工作进行总结汇报如下:
1、慢病体检:我院第一季度为***乡**村、**村、**村、**村慢病患者进行了体检,共体检了***人,并指导其日常保健及用药。
2、健康教育宣传:对**村和**村村民进行了两次健康教育宣传活动,并发放了健康教育宣传册***本。在**村和**村各进行了一次高血压病防治讲座,邀请的是**医院东院区**科**主任,听课人数共计***人。
3、预防接种:2012年*月*、*两日为***乡****名适龄儿童强化接种脊髓灰质炎疫苗,为****名适龄儿童强化接种麻疹疫苗。*月*日到*日,为***乡部分村的适龄小学生强化接种麻疹疫苗,共计****人。
4、基本药物零差价的管理监督:2012年第一季度实行基本药物零差价的卫生室有八家,分别是***,**、**、**、**、**、**、**村卫生室,共计销售******元药品,均实行卫生院统一网上采购,建立了相应的管理制度,要求进药有单据、卖药有处方、集中核对、统一管理。
5、健康档案的健全:进一步加强孕产妇和新生儿的健康档案管理,建立孕产妇档案**份,建立新生儿档案**份,并定期随访。
6、村医管理:(1)召开村医例会三次,分别布置了脊髓灰质炎疫苗、麻疹疫苗的强化接种工作;完善叶酸发放工作;安排新农合二次补偿金发放的宣传及通知工作。(2)组织村医学习了《新华区进一步加强乡村医生队伍建设实施方案》文件,加强乡村医生队伍建设,培养乡村医生人才,提高乡村医生自身素质,鼓励乡村医生参加执业医师考试。
7、职工学习:组织本院职工学习《全科知识与技能培训》视频课件,全面掌握全科医学基础、农村基层预防、农村基层保健、农村基层康复、农村基本医疗、基本诊疗操作技能等知识,现已达到***课时。
8、新农合工作:2012年*月**日开始组织***乡各村****余人次的新农合二次补偿金领取工作,到*月**日已基本完成任务,共发放二次补偿金***万余元。剩余未领取的正在积极联系本人或家属,督促其尽快领取。
9、工作中遇到的问题:(1)由于春节期间,老百姓传统的过节意识较强以及麻疹疫苗强化接种工作任务较重,慢病体检工作未到达每月两村的工作任务,计划四月份把工作进度赶上。(2)新农合二次补偿金发放时间较长,原因是人员居住分散或是外来户在本村挂户而不居住的,村民外出打工的及死亡的,**、***与***村的拆迁使原居住居民迁往各处,不易联系,致使二次补偿金发放时间延长。我们通过联系电话、村医转告、本村广播等多种途径寻找领取人,目前剩余**余人次,共计**万余元未发出。
第五篇:2012年万隆乡妇联工作规划
2012年万隆乡妇联工作规划
2012年是贯彻落实我市七届一次人代会和第六次党代会精神的起步之年,全市妇女妇女工作的总体思路是:以科学发展观为统领,全面贯彻双城市第六次党代会精神,紧紧围绕“融入哈尔滨、建设大双城”的发展战略,大力实施“巾帼创业发展工程”、“文化兴家促文明工程”、“妇女维权促稳定工程”和“固本强基增活力工程”,团结全市广大妇女为实现双城发展新跨越作出新贡献!万隆乡妇女工作将围绕这一指导思想,在万隆乡党委和政府领导下,结合万隆乡具体情况做如下几个方面工作
一、学习贯彻市六次党代会精神,增强妇女工作使命感和责任感
1、全乡各个妇代会认真学习、宣传、贯彻市六次党代会精神和万隆乡妇女工作要点,走千家进万户,掌握家家户户妇女实际情况,落实帮扶计划
2、深入开展解放思想、更新观念、转变作风、推进落实“大讨论活动,结合万隆乡妇女工作实际情况,开好座谈会,找问题,找缺点,改进工作实现妇代会的优质服务。
二、围绕万隆乡经济发展引导妇女创业
1、进一步协调市妇联及哈尔滨银行争取国家贴息小额贷款,解决妇女创业资金,扶持创业大户,形成辐射,带动全乡妇女创业。
2、开展“服务创一流,巾帼展风采”活动,激励广大妇女提高创业技能,掀起比学赶超致富热潮,宣传造势,形成妇女自强创业发展高潮。
三、以家庭文化建设为牵动,推动精神文明建设
1、举办妇女儿童教育培训班,宣传妇女儿童合法权益实际案例,提高妇女儿童维权意识;举办妇女劳动技能大赛,提高妇女劳动技能;开展争做“好儿媳”文明家庭创建活动,树立文明家庭典型。
2、积极协调社会各界捐助资金,实现孤困儿童家庭“老有所养,幼有所学”。树立扶贫济困的良好风尚。
3、推进巾帼志愿服务活动,组织广大适龄妇女定期到敬老院,孤儿院献爱心,积极参加公共卫生维护与清理。
四、不当加强妇代会组织建设,增强万隆乡妇联组织的凝聚力和战斗力
1、结合村级两委换届工作进一步完善村级妇代会组织建设,培训妇代会主任工作技能。促进村女干部业务素质和履职能力的提高。
2、发挥妇联组织优势,加大宣传教育、维权服务、帮扶救助等活动,特别是在非公有制企业中建立妇联组织,维护企业中妇女职工合法权益。
2012-3-8
2012年万隆乡妇联工作规划
2012年3月8日