七年级班级建设章程

第一篇：七年级班级建设章程

班级管理

一、总则

1、越早立大志越早成大才

2、帮助他人，快乐自己

3、君子求诸己，小人求诸人

4、价值观 时间管理 阅读和运动

二、班级常规

1、班长宣布安静注意力集中，早上7:35分站立宣誓（之后直接问学生真正认真去做的同学，未做不批评，做好则鼓励）7:40至7:42四位长官（不达各长放学一并留下）对近期工作表述，7:42至7:45分三分钟演讲（周一周二为出色学生演讲）（提前候场）之后5分钟朗诵，10分钟以内听写默写（值周班长、值周学习委员和学习委员巡查），5分钟自检，5分钟班长小结，师补充。

2、课桌上只能有三本书和一本课外书，每天都有阅读和在书上相应位置上的阅读时间记录（时间多则多看），由值周学习委员每天抽查10人并记录，每天班学习委员每天从值周学习委员的记录名单中再抽4人进行记录；课间在教室内禁止喧哗和打闹，值周班长作好记录，违则深蹲出汗，在教室内凡不配合者（包括不配合各长）值周班长作好记录，出事点的班干部要支持各长和值周班长的工作，一经查实在下午放学时集中整顿（包括不尽职的干部）（暂定下蹲出汗跑10圈再静立交流）

3、中午安排三组同学每组三人轮流负责补听写，并将结果告知班学习委员和值周班长（听写时全部人等都必须离开教室）三人组由值周学习委员，一名班长和一名罚长组成并公示

4、下午放学时由班长宣布，整理书桌并总述今天情况，由值周班长提供应罚同学名单

5、值周劳动委员负责本周教室内外卫生，并在场督促

6、值周副班长负责记录校务日志和对班级事务记录的补充.7、每天下晚自习交作业，清查未交作业名单

8、每两周一期黑板报，出版时限三天；每三周开展一次文娱活动（如读书比赛，运动类比赛和游戏）

9、每周班会内容：班级常规（8分钟）和主题班会（活动）（37分钟）

三、班规：

1、班级异常，班干部未作相应记录，将处罚相应班干部

2、故意不服从班级管理的同学将给予处罚

3、弄虚作假和知错不改者给予处罚

4、严重违反校纪校规的行为将给予处罚

四、职责

1、一般同学进入教室即时保持安静，尊重他人，刻苦读书，完成本职工作，服从班干部的指挥。

2、班长：全权管理班级事务，主要抓好两位副班长及值周班长的工作，每天上课前和放学时对一天的工作作总述，主持班会，协调各班委工作，每月和期末上交班级相关手册（提前检查并督促完成）。

3、主管学习和文娱的副班长：支持班长工作，主要督促好学习和文娱委员的工作，负责将周考成绩输入电脑，负责每天的听写工作，负责提前安排各种文体活动，主持开展学习或文娱的交流活动，作好每周相关数据统计并上报班长

4、主管劳动和课堂纪律的副班长：支持班长工作，主要督促好劳动委员的工作，具体主要负责劳动卫生，同学出勤，违纪和课堂纪律，作好每周相关数据统计并上报班

5、学习委员负责安排和落实每天的听写，抽查读书情况，指导同学的学习，每周汇总统计作业未完成和听写未补考过关的同学（上报全组通关的小组）

6、劳动委员负责负责安排劳动，监控班级劳动卫生，始终保持教室干净整洁

7、文娱委员负责抓好体育和文艺活动

8、值周班长：支持班长工作，负责本周各项工作，具体抓好课堂纪律，做好领好两操，记录违纪行为（由班干部和各长提供或上课睡觉、严重违纪），督促值周学习委员和值周劳动委员的工作，上课喊起立。值周副班长则作好相应工作的补充。

9、值周劳动委员:对值周班长和劳动委员负责，负责本周现场督促劳动工作和教室内的卫生，作相关记录，确保不丢分

10值周学习委员：对值周班长及班学习委员负责，负责监督每天的听写的正常进行，五、各组评分细则及奖励办法

一）评分细则

1、小组听写全部一次通关加5分

2、小组周考单科均分第一名加5分，总均分第一加5分

3、小组有同学参加校级活动的加5分，获奖再加5分，第一名另加10分

4、小组有成员弄虚作假或知错不改则每次每人扣2分

5、上课扰乱纪律或睡觉每次扣1分

6、不服从班干部指挥每人每次扣2--10分

7、小组主持主题班会加0-20分（完成一般加5分）

8、上课主动给全班同学讲解每人每次加1分 二）奖励

1、每周积分按高到低进行小组座位选位，并轮空一次劳动；并按9、7，6、5，4，3，2，1，进入当月积分

2、每月优胜小组给予奖励，每月的成绩按9、7，6、5，4，3，2，1，进入学期积分

3、每学期对优胜小组进行奖励

4、每周最差（与倒数第二名差距大）在周五放学进行整顿

第二篇：班级管理建设制度章程

《班级管理建设制度章程》

为了给同学们创造一个愉快的学习和生活环境，为有效实现我班班级工作的制度化、规范化和科学化，努力提高班委会工作效率和水平，使班级工作能够正常有序进行、四大成为一个团结优秀的集体，依据班委会的商讨，特制定《四大班班级管理建设制度章程》，具体内容如下：

第一章 班委的工作

第一条 对班委会成员的要求

班级内部设班长，副班长，团支书，学习委员，生活委员，纪律委员，宣传委员，文艺委员，体育委员，心理委员，劳动委员，组织委员。班委要有良好的思想品德，高于其他同学的理论水平，有高度的集体荣誉感和责任感，能够广泛的团结同学，密切联系同学，积极反映同学的意见和要求。有一定的工作能力，能独立开展活动，并能较好的完成上级交给的各项任务，是同学的表率。敢于坚持原则，工作积极肯干，责任心强，办事公道，克己奉公。学习态度端正，学习目的明确，工作态度认真、严谨，全心全意为同学着想。吸收和借鉴高年级班委的长处，及时总结工作经验，积极思考工作思路，虚心听取建议和意见，改进工作方法，在各方面起到先锋模范作用。班委之间要紧密团结，彼此协调，互相配合，不可有本位主义思想。要充分树立班委的威信，坚持各项工作要以有利于同学们发展为首要目的，作好同学们的喉舌，服务于同学，协调好老师与同学之间的关系。注意发掘班级内部潜力，调动每个同学的积极性和创造性，充分发挥其特长。了解同学思想动态，开展有特色的、大家喜闻乐见的活动，使班委会真正成为班级的领导核心。

第二条

班委职责

1.班长职责

1）、负责制定并组织落实本班工作计划，做好月末、期终总结，对班委会全面负责

2）、检查班委成员履行职责情况，督促其完成各项工作。审定班级机构的编制，依照班规任免、培训、考核和奖惩各委委员人员 3）、做好晚点名工作

4）、时刻了解掌握全班同学各方面的状况，坚持定期和随时向班主任和年级老师汇报

5）、负责组织评先评奖工作

6）、定期组织召开班委会及班会，落实班委会的决议

7）、配合团支部搞好团的工作，做好学生的思想政治教育工作、配合院团委学生会做好工作

8）、完成上级交办的其他工作 9）、抓好班级安全稳定工作

10）、修改或者撤销各委员发布的不适当的命令、指示和规章 11）、对外代表班级进行班务活动，管理交际事物

2.团支部书记职责

1）、及时传达贯彻上级团组织的指示和决议，研究制定本支部工作计划并组织落实, 全面负责团支部的工作

2）、负责主持和组织政治学习、读报活动和团日活动和双学活动 3）、做好晚点名工作

4）、做好推荐优秀团员作党的发展对象的工作 5）、做好民主评议、注册等团的日常工作 6）、组织推优工作

7）、负责团党员管理，团党员统计、新团党员编组、收缴团党费、接转团党员组织关系

3．学习委员职责

1）、督促和检查收发作业情况，了解完成作业情况，通知考试相关事宜 2）、负责课堂，会议考勤 3）、做好师生沟通

4）、做好德，智，体综合测评工作 5）、负责班上领发教材和学习费用的收取

6）、期中、期末考试后，对班级成绩进行可行性分析，找出前一段工作的不足，针对同学的成绩进行新阶段的工作 7）、做好信息管理员相关事宜

4．宣传委员职责

1）、负责或协助年级办，分团委，团支书，文艺委员开展班级团学活动，文艺活动、2）、做好学校或学院重大活动的宣传工作，做好团支部的宣传报道工作，培养宣传骨干

3）、负责记录各种大型活动和班级活动的出勤记录工作 4）、对当前各项政策和形式认识清楚，组织写好策划书

5）、负责组织本支部学生参加各级各类比赛活动，如演讲赛、书法绘画比赛等

5．生活委员职责

1）、负责班级信件收发

2）、通过调查充分掌握班级困难学生的情况，做好奖助学贷和贫困生等统计工作，勤工助学、助学贷款、困难补助等助困的基础工作。不定期向年级老师反映本班贫困生情况

3）、从生活方面让同学感到集体的温暖，特别应照顾好外地同学以及特困生的生活，掌握他们的情况，主动帮助他们解决学习和生活中的困难。加强同学间的联系，促进班级建设

4）、还应确保补贴及时、准确的发放到每位同学手中 5）、做好本班学生宿舍的卫生管理工作，为同学创造良好优美的学习和生活环境。积极鼓励支持本班宿舍参与卫生先进宿舍或文明宿舍创建活动。大力宣传发动同学开展争创文明宿舍的活动，促进同学形成良好的卫生习惯，保证大家的身体健康

6）、完成上级组织交办的其他工作

6．文艺委员职责

1）、发动和组织全班同学积极参加课余文化娱乐活动，丰富同学们的课余文化活动

2）、组织举办各种文化娱乐讲座及鼓励同学们参加学校娱乐组织，陶冶艺术情操，提高同学们的娱乐欣赏能力和艺术修养

3）、组织举办各种文化娱乐活动，如晚会、舞会、联欢会等，搞出我班有特色的活动

4）、发现班级文艺骨干，鼓励有特长的同学积极参加各种表演、比赛，为班级争光添彩

7．体育委员职责

1）、做好体能测试相关事宜 2）、做好运动会相关事宜

3）、定期组织班内的小型比赛或其他班进行比赛，可组织班级单位的小单项队，如足球队、篮球队等。并致力于培养班级体育骨干

4）、根据校、院的安排组织班内的体育活动，以达到增强班级凝聚力的目的 5）、组织班级同学进行适当的体育锻炼，提高全班同学的身体素质，搞好运动会的后勤工作。协助体育老师上好体育课 6）、做好体育课等体育活动考勤

8．心理委员职责

1）、观察并及时反映本班学生心理动态，发现同学有异常表现或者发生重大变故时，及时反映

2）、结合班级特点开展一些有针对性的心理健康教育和宣传活动 3）、配合学校做好其它相关的心理健康教育工作

4）、对班级班费的管理，在帐目管理上要清晰，定期公开，增加透明度

9.副班长职责

1）、负责督促组员认真作业，收作业 2）、协助学习委员做好考勤

3）、协助班委做好相关通知及事宜

4）、收集班级成员意见，看法，问题及时与八大班委沟通。并在得到结果后及时反馈

第二章

会议制度

一

班委会制度

班级班委会内部设班长，团支书，学习委员, 生活委员，组宣委员，文艺委员，体育委员，心理委员，劳动委员，组织委员，副班长。班委一切言行听指挥，一切行动作带头作用，对于一切考勤应该真实反映。各施其责，相互协调，共同完成好班级的日常管理工作。

每两周定期召开班委会一次，特殊情况下加开班委会议。

每次班委会议都应作好记录，并认真存档。会议由班长主持，总结班级近期工作，提出解决出现问题的方案，并研究布置下期工作，做出计划。每个班委会成员提出下一步工作的合理化建议及开拓。畅所欲言！班会的考勤由学习委员负责，会议记录轮流值日，并将结果和出勤状况记录在班级日志本上。

二

班会制度

一个月定期召开由全体同学参加的班会，特殊情况下可以加开班会。进行班级活动的布置和总结，并且陈述班级其他的相关事情。会议记录由专人负责，学习委员进行班会考勤。必要时邀请班主任参加。

第三章

监督评议制度

一

对班委的监督评议

1班委的任期及考核

班委会组织的原则是民主集中制，每两月定期考核，经审核后生效。审核包括班委会，全体同学及班主任年级老师意见。如有不合格者有两个周的调整改正期，整改期满后再次审核，合格者继续任职，若不合格则需另选举。

班委的任期为一学期，任期满后，班委应进行述职，一般采用集体述职，即班长或团支书代表全体学生干部进行工作总结。述职之后，对班委的工作进行满意度测评，全体同学中多数满意的可续任期一学期，多数不满意的应进行换届。如是对个别学生干部的工作不满意，也可进行个别干部调整。

2班委的选举、换届与任命：

班委的选举、换届与任免工作一般于每学期末进行。选举与换届工作的基本程序为：

1、选举与换届之前，应邀请班主任参加选举与班委换届的主题班会

2、班委会向全体成员大会提交选举或换届选举办法（见附件）。新班委成员要具备与工作岗位相适应的素质和特长

3、一般应进行竞选演讲，由全班同学以不记名投票方式选举产生

4、如果是对个别学生干部进行调整，一般应由班委会酝酿提名或自荐，经班集体会议通过

二

对全体同学的监督评议

班委主要负责，全体同学共同完成.1、班级、团支部开展的各种活动，须积极参与，有事需及时请假，不请假者按缺勤记入考勤簿，出勤率将纳入年末个人考评

2、不得无故迟到，缺席，早退，对于无故迟到，缺席，早退次数多者，班委会将考虑取消一年内“推优”资格

3、因个人原因使班级受到院级以上（包括院级）通报批评的个人或团队，取消其本学期评优、评先及参选的优先权

4、凡考试中有违纪、作弊行为的，严格按照《学生手册》执行

5、对有重大错误，影响班级荣誉的同学可考虑取消其助学金等各项资助的资格 三

班级评议小组

1、小组成员：组长：副组长：（暂定）

2、负责对助学金，奖学金等的评议（评议时需班主任参加）

3、在各项评议过程中起重要作用

4、班级复印人员，会议记录人员，班级档案包括班、团活动及各项要求存档的文字材料、照片等分类归档保存人员，由评议小组成员产生。若事务过多也可找其他同学帮忙

第四章 班费、财产管理制度

本班班费由生活委员统一收取和管理，具体收支都应记录在案，班级账务一个月公示一次，每学期进行一次大总结。班费来源：向每位同学收取、学院给班级的奖励等其他合理收入。支出30元以下由生活委员决定，30—100元由班委会讨论决定，100元以上须经全班会议通过方可生效。采购物品时至少两人，生活委员不涉及采购工作。采购人员凭发票到心理委员处报销。30元以下由生活委员直接报销，30元以上由生活委员报经班长审核无误批准后报销。涉及班级复印由专人统一复印报账。班费的使用原则是节约，高效，公开（随时随地接受班级同学监督）由班费购进、学校发放等划归班级施用的物品均属班级财产，班级财产属全体同学，由专人把守。购买的体育用品由体育委员负责保管。班级财产如因小我私家过失等造成物品损坏，应由当事人举行赔偿。

第五章

班级记录存档制度

1、八大班委应各准备一本自己的班级日常工作安排记录，记录自己的日常工作。

2、各班委签到时务必带上班级签到本，仔细记录当日通知，细到日期及时刻。

3、班级日志，由值日班委负责。

4、班级档案记录班级各项活动，包括班、团活动及各项要求存档的文字材料、照片等由专人负责，分类归档注意保存。

5、班长负责收集和整理班级班委工作计划总结材料，制定班级资料库。

6、建立《班级荣誉薄》，主要记载班级和每位同学获得的荣誉及成功开展的活动。由专人负责。

第六章

签到考勤制度

为培养学生的学习自觉性，养成良好的学习习惯，班级要建立严格的考勤制度。晚点名，男生由班长负责，女生由团支书负责，然后由班长统一上报。班委会骨干成员要积极督促做好考勤工作。星期天7：00晚点名，7：30上报;平常10:00晚点名，10:30上报。地点一般为宿舍，到点不在宿舍者：在校者应及时给班委打电话说明情况并于回到宿舍后到班委所在宿舍报道。不在校者或联系不到者班委以缺席上报。

1、班委会，班会考勤，由学习委员负责。班会时小班长配合学习委员考勤。在会前，会后都需考勤，严格记录请假，迟到，缺席，早退的同学。

2、课堂考勤，由学习委员负责。请各位同学到教室时自觉主动签到，（在墙上的签到表上打钩或做上自己的标记）尽量提前10分钟进教室。请自己签自己的，不要代签，谎签。在课间会抽查一到两个小班出勤情况以了解早退、缺席情况。严格记录请假，迟到，缺席，早退的同学

3、每周日由学习委员汇总班级考勤情况并向年级办及教务处汇报班级考勤情况。

4、对于迟到，缺席，早退的同学依据《学生手册》进行处理。该环节参与期末个人考评

第七章

请假制度

学生必须严格按照程序请假和销假，不履行请假手续，视为旷课。必须坚持事前请假的原则。

学生在校期间，因事或病需请假离开校园时，本人要写出书面的请假条年级老师请假，年级老师同意请假后，在假条上签名盖章，请假学生须将此假条交给任课老师或学习委员，由考勤同学进行登记。

寒暑假不在学校时，因事不能按时返校，应及时以电话方式向年级老师请假，并委托班委会成员代写书面请假条，进行请假登记，返校后本人要亲自销假，并提供家长的电话号码，以备核查请假情况。

学生在校上课期间，因急事请假在两节课之内，可向任课教师请假，并及时通知班委，做好考勤记录。事后补写请假条。

学生在校期间，因病不能到课，应凭医院证明办理请假手续，如果没有医院的相关证

明，不按时上课者按旷课处理。

学生双休日，周六晚不留校的同学需在周五找班长填表：注明去向，目的，去向联系人方式等（特殊情况据通知）。并于星期天7：00前返校晚点名。实在不能到校者打电话给班委请假，并于到校后亲自找班委销假。晚点名请假，到点不在宿舍者，在校者应及时给班委打电话说明情况并于回到宿舍后 到班委所在宿舍报道。第八章

班级文化制度

让班级充满青春活力，充满人情味，充满昂扬向上、积极进取的文化氛围，让班级成为每一个学生温暖的家。让大学生活更加丰富多彩。组织全体同学找时间设计班徽，班旗，班牌，班级口号等，选定班歌。

2、在教室制作班级文化栏，展示班上作品。

3、定期征集作文、美术、书法等作品，在班上展示，供大家欣赏，学习。

4、文化栏内容待定，希望每位同学积极参与，大胆创新，力求内容丰富，风格活泼，展示个性，增添班级文化气息。有想法请积极向班委会提议。

5、各宿舍制定好文明公约。宿舍内可以根据宿舍风格进行宿舍文化丰富。（其他文化活动项目带详，细则再议）

第九章

纪律规章制度

1、班级、团支部开展的各种活动，应须积极参与，有事需及时请假，不请假者按缺勤记入考勤簿，出勤率将纳入年末个人考评。

2、不得无故迟到或旷课，对于无故迟到或旷课超过五次者，团支部将取消一年内“推优”资格。

3、在宿舍里不可打扰他人的休息。

4、严禁夜不归宿，有事离校须请假，每日晚点名查清未归宿学生及其去处，班委及时向上级汇报。严格晚间归寝申报制度，如有晚归者或不假擅自离校者，按照《学生手册》的规定处理。

5、寝室内严禁使用大功率电器，禁止乱接乱拉电线。

6、搞好个人卫生和宿舍卫生。

7、班级同学团结互助。

8、课堂、会议上应把自己的手机调成振动。

9、评优、评先依据《学生手册》进行评选。

10、推荐党校学员采取民主与集中相结合的原则进行评选。

11、因个人原因使班级受到院级以上（包括院级）通报批评的个人或团队，取消其本学期评优、评先及参选的优先权。

12、凡考试中有违纪、作弊行为的，严格按照《学生手册》执行。

13、对有重大错误，影响班级荣誉的同学可考虑取消其助学金等各项资助的资格。

14、每周由学习委员会对课堂的出勤情况进行检查，每周不定期抽查，对是否旷课迟到将做记录。

第十章 学分制度

学分制有利于促进教学改革深入进行。实行学分制和实行学年制哪种方法好呢？关键是要看学生学习效果，所以，要想达到预期的效果，就必须有一套必要的教学改革措施给予保障。

一、要对陈旧的课程体系进行整体优化改造，建立新的、科学的课程体系；

二、制定科学、合理的教学计划和大纲等教学文件；

三、进行教学内容、方法、手段的改革。经过以上配套改革才能使学分制实施真正达到应有的效果，如果没有这些配套改革措施将会给实行学分制带来一系列阻力，得到相反的效果。

第十一章

宿舍文明制度

根据学院文明校园建设的通知和工作部署，后勤管理处对任务进行分部实施，对与学生宿舍管理的相关部分，我班级进行认真对照，具体计划如下：

1、与学生管理部门配合做好勤俭节约（主要是节约水电）的宣传工作，在各学生宿舍楼设立“文明建设监督台”，对学生的行为进行监督、教育。

2、健全日常检查和保洁队伍，严格执行袋装垃圾，宿舍楼无乱涂画、无残留标贴现象，厕所便池无污垢、地面无积水、墙面无乱涂刻，盥洗间水池、地面无乱倒饭菜、无果皮杂物。

3、建立、健全学生宿舍楼值班制度，做到值班有记录，并制订处理突发事件的预案。

4、加强中心职工的职业道德教育，工作中使用文明用语，严格遵守学校、后勤处和中心的各项规章制度。树立服务思想，讲求服务质量，崇尚爱岗敬业。

5、加大学生宿舍楼公共设施建设力度，针对学生宿舍的安全、防盗工作，一方面加强学生提高自我防范的宣传，另一方面硬件的改进，将鳝溪校区学生宿舍门锁改为门栓、加装插销，便于对宿舍动态进行管理。

6、进一步加强中心规章制度建设，做到管理、服务制度上墙，设立服务投诉电话。完善中心的网页建设，设立投诉建议栏，学生遇到与管理、服务有关的问题可通过电话和网络向中心反映。

7、推出学生宿舍维修服务窗口，实行服务承诺制，制订“学生宿舍家具、设备管理办法”，在教育学生的基础上，引导学生爱护公物，增强学生爱护公物的责任意识。

任何一个成功的机构、组织、企业的背后，一定有它们规范性与创新性的管理制度做为支持，在规范性地管理着日常活动，保证流程和效率，并为突发事件做出有效的预案。我们的学校，我们的班级也同样如此！希望在我们班级的管理制度下，将会创建一个更为团结更加积极进取的优秀班集体！

无锡商院旅游管理系旅游101

2010年12月28日

第三篇：经典班级章程

X班班级章程

第一章：总纲

第一条

为了给同学们营造舒适的生活氛围，创造良好的学习环境，使班级工作能够正常有序进行，让X班成为一个团结向上、积极进取的班集体，根据校规，结合班级管理的具体经验与实际情况，特制定此班级管理章程。

第二条

X班的一切权利属于同学。本章程对全体同学有效。

第三条

X班的班委实行民主集中的原则。一切班干由民主选举、推举产生，对同学负责，受同学监督。

第四条

X班全体班委负责维护班级运行秩序。

第五条

X班班委致力于发展学习事业以及提高同学综合素质的活动，打造一个学习型班集体。

第二章 同学的权利与义务

第六条

X班全体同学在本章程面前一律平等。任何同学享有本章程规定的一切权利，同时必须履行本章程规定的义务。

第七条

X班每位同学都有参选班干和选举班干的权利。

第八条

X班每位同学对任一位班干有提出批评和建议的权利，但不得捏造或歪曲事实进行诬告陷害；秉承有则加勉，无则改之的原则，对于同学的建议，班委应虚心接纳；对于同学的批评，有关班干必须查清事实，若情况属实，相关班干应公开道歉。任何人不得压制和打击报复。

第九条 X班全体同学有学习的权利和义务。班委通过各种途径，努力创造学习条件，加强学习保障，为同学营造良好的学习氛围，培养同学们的学习能力、学习习惯和学习热情。同时，学习能力是大学生安身立命的法宝，全体同学都必须充分重视自己的学习。

第十条 X班任一位同学在学习、健康、生活等方面出现困难的情况下，有从班级获得物质、精神帮助的权利。班委对学习、健康、生活等方面出现困难的同学应给予帮助与照顾。

第十一条

X班全体同学有维护班级团结稳定的义务。

第十二条

X班全体同学有维护班级荣誉和利益，积极参加班级举行的各项活动的义务，不得有危害班级荣誉和利益的行为。

第十三条

X班同学在行使权利与自由的时候，不得损害集体和他人的正当权利与自由。

第十四条

X班全体同学必须遵守校规和班级章程。

第三章

班级机构

第一节

班委会

第十六条

X班班委会是最高的班级权力机关。

第十七条

X班班委会每届任期一年。在每学年结束前一个月，必须完成下届班委会代表的选举。如果遇到不能进行选举的情况，可以推迟选举，但必须在新学年开学后一周内完成班委会的换届工作。选举采取不记名方式投票，最后由辅导员、班主任和新班委根据竞选情况确定班委分工，并向同学公布。

第十八条

班长履行下列职责：

（1）对外积极配合学校、教师的教学和管理工作，及时反映同学的意见和要求，做到上传下达，信息畅通，对班级工作全面负责；

（2）对内配合团支部书记抓好班级政治学习和学生思想工作；（3）负责班级工作计划，并负责督促、实施、考核；

（4）主持处理班级日常工作：分析、研究和处理同学中的问题，定期向辅导员汇报工作，对突发事件应及时处理；

（5）主持召开全班大会，布置、总结工作，表扬好人好事，批评不良行为；

（6）协调好各班委之间工作，分配、支持、督促和检查班干部的工作展开情况；在辅导员指导下搞好学生学年鉴定、综合素质测评、三好学生、奖学金的评比工作；

（7）其它相关事务，包括关心同学的困难和心态，平衡自己的事务和学习时间等等。

第十九条

学习委员履行下列职责：

（1）负责全班同学的学习，着重抓好学风建设，定期总结全班同学的学习情况；

（2）组织各种有益于学习的活动，如学习经验交流会、学习方法介绍、学习小组等，帮助同学提高学习效率；

（3）与任课老师经常保持联系，组织研究同学们学习上的问题，定期向辅导员汇报教学的情况并提出改进意见；

（4）严格执行考勤工作；

（5）协助教务处老师做好各项通知传达、学分统计、选课等工作；

（6）及时为同学提供讲座、征文等活动信息，并发动同学积极参与其中；（7）

完成学校、班委会安排的其他工作。

第二十条

体育委员履行下列职责：

（1）

配合文娱委员，开展积极健康的文体活动，丰富同学的课余生活，提高班级凝聚力；（2）

组织同学参与学校、学院举行的各项文体活动；（3）

协助体育老师顺利完成教学工作；

（4）

完成学校、学院、班委会安排的其他工作。

第二十一条

文娱委员履行下列职责：

（1）

配合体育委员，开展积极健康的文体活动，丰富同学的课余生活，提高班级凝聚力；（2）

组织同学参与学校、学院举行的各项文体活动；（3）

完成学校、学院、班委会安排的其他工作。

第二十二条

生活委员履行下列职责：

（1）负责全班同学生活管理工作，负责卫生评比、卫生大检查、寝室设计大赛等活动；（2）

根据班委会的决定，收取班费，并妥善保管，及时完成班费的报销工作，并将支出情况明细向同学公布；

（3）协助完成学院“勤工俭学”、“助学贷款”等工作；（4）

完成学校、学院、班委会安排的其他工作。

第二十三条

心理咨询员履行下列职责：

（1）

与心理咨询中心和心理发展互助会密切联系，做到上传下达，信息畅通；（2）

完成学校、学院、班委会安排的其他工作。

第二十四条

学生代表履行下列职责：

（1）

出席每次的班干例会，积极发表意见与建议，为班级建设出谋划策；（2）

协助班干完成相关工作。

第二节 团支部

第二十五条 X班团支部是X班的思想领导机构。

第二十六条 X班团支部每届任期一年。在每学年结束前一个月，必须完成下届团支部代表的选举。如果遇到不能进行选举的情况，可以推迟选举，但必须在新学年开学后一周内完成团支部的换届工作。选举采取不记名方式投票，最后由辅导员、班主任和新班委根据竞选情况确定班委分工，并向同学公布。

第二十七条 团支书履行下列职责：

（1）负责制定本班团的工作计划，使团支部的组织委员、宣传委员都能真正发挥其作用；（2）主持召开支部大会；

（3）认真组织团员学习党的路线、方针、政策，传达贯彻上级党团组织的决议和指示；（4）定期向党组织、团总支汇报工作，反映情况；

（5）经常注意团员、青年德、智、体三方面情况，了解他们思想动态，关心他们的学习、工作情况；

（6）要和班长协作管理好班级；

（7）负责班级素质拓展工作的总体统筹、总体把握。

第二十八条 组织委员履行下列职责：

（1）了解团员的思想动态，及时向团支书汇报，配合团支书做好团员的思想教育工作；（2）班里有活动和会议必须要组织好，包括会议、活动流程安排，会场纪律的维持，活动气氛的调节等；

（3）负责支部会议记录、团员管理、收缴团费，保管上级组织下发的文件等工作；

（4）负责班级素质拓展工作的具体落实。通过设立素质拓展小组，合理安排人手工作，使班级的素质拓展工作做到有条不紊；

（5）完成学校、学院、班委会安排的其他工作。

第二十九条 宣传委员履行下列职责：

（1）配合团支书的工作，负责了解和掌握团员、青年的思想状况，提出宣传工作学习教育工作的计划和建议，并负责具体实施；

（2）保管上级组织下发的学习资料，做好宣传教育工作。表扬团内好人好事，批评不良倾向，树立正气，做好思想工作；

（3）负责班徽、班服设计等班级活动以及会场布置等宣传工作；（4）完成学校、学院、班委会安排的其他工作。

第三节

班级机构运行原则

第三十条 班团干部考核制度：

（1）责任心强，热衷工作，全心全意为同学们服务；（2）恪守职责，认真负责，按时出色的完成任务；（3）积极准备各项活动，努力为班级争取荣誉；（4）团结同学，带动同学积极参加各项班级活动；（5）思想保持先进，积极向上，心胸宽广；（6）班干部之间要团互相协作。

第三十一条 班干在工作中，要积极征求同学们的意见，维护班级的利益，有情况要及时向学校和老师反映。

第三十二条 对工作不认真负责，并造成重大失误的班干，进行教育批评，严重者可考虑上报辅导员处理，免去班干部职位。

第三十三条 班干严禁以权谋私，特别是在财务上，有盈私行为的，查证属实，免去职务、取消当年评优、评先及参选资格，并对其公开批评。

第三十四条 班委工作和班级活动以“一名班委负责，其他班委积极协作展开”为主。

第三十五条 学院及学校开展的各项活动：

（1）体育活动：由体育委员组织队员参加比赛，由宣传委员、文娱委员配合召集本班同学前去助威；

（2）学习活动：由学习委员负责组织、召集本班同学参加；（3）社团活动等：由组织委员负责召集同学参加；（4）娱乐活动：由文娱委员策划安排；（5）主题班会由班团委共同策划；

（6）其他活动视具体情况由某一班委负责。

第三十六条 各项活动的前期策划，进行过程，以及总结都应该形成正式的书面和电子文稿，归入班级档案(由活动负责人或宣传委员负责写出报告书，所有的经费支出最好有票据证明)。

第四章 班级财务制度

第三十七条 班费收支：

（1）班费收取应根据实际合理预算。在全体班委意见一致的前提下确定具体数额，由生活委员统一收取、保管；

（2）班费支出必须由班长和生活委员中至少一人同意方可提出申请。100元以上（包括100元）必须向班委提出书面申请，在班长、团支书都不反对的前提下，取得三名以上班委同意方可通过；

（3）日常采购，应开出收据，并凭发票、收据、证明报销；因票据遗失或特殊情况不能出具证明且情况属实的，需经班长及生活委员签字补证；

（4）班级组织的大型活动(如春游、秋游等)后要向全班公布支出细则；学期结束时打印出全学期班费收支情况，交全班同学及班主任审查；

（5）全班同学可以在任何时间要求对班费收支情况进行审查，或提出批评和建议；

（6）全班同学都有权申请使用班费，只要用途符合班费使用规定，经班委会讨论可以划拨；（7）申请及证明必须使用正式的材料纸，并认真写好。

第三十八条 班费使用范围规定：（1）打印各种班级材料；

（2）各项班级活动的报名费按固定条款划拨；（3）奖励活动中的先进分子；

（4）各项球赛的报名费及必要后勤支出；（5）筹办晚会等集体活动支出；（6）其它支出，视情况而定。

第五章

其他

第三十九条 本章程若有纰漏之处，经全班同学的五分之三以上的多数通过，班委可进行增删。

第四十条

本章程解释权归班委所有。

第四十一条 本章程若与上级单位制度冲突，以上级单位制度为准。

第四十二条 本章程从颁布之日起执行。

X班班委会

2009年10月17日

第四篇：班级章程

班级章程

第一条

为有效实现我班班级工作的制度化、规范化和科学化，努力提高班委会工作效率和水平，依据班委会的商讨和学校有关规定和要求，特制定本《道路桥梁2班班级规章制度》。

第二条

同学之间要紧密团结，彼此协调，互相配合，学习态度端正，学习目的明确，工作态度认真、严谨，全心全意为班级着想。

第三条 班级制度建设

1． 班会制度，临时有急需向同学们通知或和班级同学商讨的事项，及时组织班级同学召开班会。2．建立《班级日记》，主要记载班级和每位同学上课情况及成功开展的活动。由班委轮流记载。

3． 班委适时召开工作会议，研究讨论班级存在的问题，进行工作总结，提出工作计划，开展班委会成员间的批评与自我批评。

4． 适时召开主题班会。主题班会内容：班级学风建设、举行学习经验交流会、团员会议（如推优）、讨论并通过班级工作计划、讨论和决定班级其它重大问题等。

5、班级、团支部开展的各种活动，须积极参与，有事需及时请假，不请假者按缺勤记入考勤簿，出勤率将纳入年末个人考评。

6、不得无故迟到或旷课，对于无故迟到或旷课超过五次者，将取消一年内“推优”资格。

7、严禁夜不归宿，有事离校须请假，由寝室长上报班长，8、寝室内严禁使用大功率电器，禁止乱接乱拉电线。

9、离开寝室，须锁门关窗，贵重物品应妥善保管。

10、搞好个人卫生和宿舍卫生。

11、班级同学团结互助。

第四条 文明公约

1、注重修养，讲究公德，诚信待人，学会关心他人，关心学习。

2、遵守学校规章制度，保持校园整洁有序。不无故旷课、迟到、早退，不考试作弊；不在学习场所穿拖鞋、背心、短裤，不在校内乱刻乱写乱画，不损坏学校公共设施。

3、自觉遵守食堂就餐制度，做到文明就餐，不插队，不拥挤。

第五条 班委任期及考核

班委任期为一年，任期满后，对班委的工作进行满意度测评，多数满意的可续任期一年，多数不满意的应进行换届。如是对个别学生干部的工作不满意，也可进行个别干部调换。班委的选举、换届与任免工作一般于每年的九月份进行。选举与换届工作的基本程序为：

1、选举与换届之前，应邀请班主任参加选举与班委换届的主题班会。

2、向全体成员大会提交选举或换届选举的办法。在选举办法中要说明当选条件 班委成员要具备与工作岗位相适应的素质和特长。

3、一般应进行竞选演讲，由全班同学以不记名投票方式选举。最终有班主任任命。

4、如果是对个别学生干部进行调整，一般应由班委会提名，经班集体会议通过。

第六条 班级成员义务

1.遵守国家、学校关于大学生的各种规章制度和管理条例，以此作为日常行为的准则。

2.每位同学应热爱班级体，支持班级的工作，积极参加班里组织的各项活动。3.每位同学应在日常的集体生活中，行动上做到团结友爱、礼貌待人、富有同情心、积极向上。

4.个人生活上，每位同学应做到起卧有时、讲究卫生、合理安排时间、不沉迷于上网、拒绝赌博、酗酒。

5.学习方面每位同学应积极努力，互帮互助，取长补短，按时按量完成学习任务。

6.出勤方面：首先，严格遵守班级的作息时间；其次，每位同学应做到不迟到、不早退、不旷课。

7.考试考查方面，要求严格遵守考试纪律，不作弊，不帮助他人作弊，诚实信用。

第七条 班费管理制度

本班班费由生活委员统一收取和管理，具体收支都应记录在案，班级账务一个月公示一次，每学期进行一次大总结。采购人员凭发票到生活委员处报销。班费的使用原则是节约，高效，公开，随时随地接受班级同学监督。

第八条 奖学金评定办法

为了更好的督促同学们的学习生活,评定年终奖学金由两部分组成，考试成绩和平时成绩，考试成绩是所有班级有记录的考试成绩的平均数，占总成绩的60%，平时成绩由班主任及辅导员评定，占总成绩的40%，主要包括同学们平时的考核表现，由班委记录向班主任及辅导员报告。

第九条 班级奖惩制度:

1、评优、评先依据学校有关规定，采取民主与集中相结合的原则进行评选。

2、推荐入党积极分子采取民主原则进行评选。

3、在校为班级争得荣誉或在集体活动中表现突出的个人或团体，将推荐学院予以表彰，或予一定的物质奖励。

4、因个人原因使班级受到院级以上（包括院级）通报批评的个人或团队，取消其本学期评优、评先及推荐入党积极分子资格。

5、凡考试中有舞弊行为的，经查证属实，取消本学期评优、评先及推荐入党积极分子资格。

6、班会无故缺席二次以上的同学，将予以批评，并取消本学期评优、评先及推荐入党积极分子资格。（其它需点到的班级活动处理方式同上）。

第五篇：七年级班级小组建设方案

七年级一班小组建设方案

一、组建原则、“组内异质，组间同质” 原则

根据学生各自不同的学业成绩、心理特征、性格特点、兴趣爱好、学习能力等方面组成学习能力相当的学习小组，使小组成员具有互补性和个性化。同时促进组内合作与组间竞争。、“ 指定组长，双向选择 ” 原则

在教师指定好各组的组长之后，让组长和组员之间进行双向选择，缩短学习小组内学生间的 “ 磨合期 ”，便于小组管理，同时，融洽的情感增强了合作学习的效能，也大大提高了学生自主参与的积极性。

3、“小组互助学习”的原则

二、学习小组组建程序

1、小组建设

A、创设组名： B、创意组训： C、制作组标： D、确定目标：

2、学生分组：由班主任、任课教师和班长、学习委员、课代表一起，对全班学生按性别、成绩、能力等因素进行均衡组合，分成9个小组，每组4人，并推选出组织能力强的学生任组长。分为A、B、C三层，各小组公平竞争。

3、学习小组长定位与职责：

学习小组长要有极强的学习能力和良好的学习习惯。学习成绩不一定最好，但组织能力一定要强。

（1）指导学科组长组织实施好每节课的课堂展示、讨论和自学。（2）小组长要组织小组成员进行一对一讨论或是小组内部三个层次间的研究解疑。确保每个小组成员实现高效学习，都达到“跳一跳够得着”的学习目标，最终实现学习小组的整体学习目标；

（3）小组长要及时检查小组成员课堂学习情况和每天学习内容的落实情况，学习内容堂堂清，日日清，周周清，月月清；

（4）小组长要建立起针对每个小组成员学习态度、学习效果的评价制度，每周公布、总结一次，以督促小组成员不断反思，不断进步；

（5）小组长要负责维持本组同学的学习纪律。（6）帮助C层同学完成各项学习任务。

（7）小组发言：第一步：每小组先指定一位学生做中心发言人。第二步：小组内轮流发言，其他同学认真听，中间不能打断别人，并准备补充或质疑。

4、分工和责任：

①每小组设组长一人（主抓全面、调动、激发小组每个同学的学习积极）、监督员一人（负责学习纪律、劳动卫生、杜绝作弊）、记录员一人（记录星级、汇报结果）。

三、小组要求

1、培养树立团队意识

2、培养积极参与习惯

3、培养认真倾听习惯

4、培养质疑对抗习惯

5、培养良好的组织纪律性

四、成员分组 组员名单见教室：

六、奖惩原则及措施：

1、标兵

（1）小组自由讨论时主动发表自己的见解并正确奖1星，不正确的鼓励但不奖星，主动代表小组展示的奖1星。上讲台主动展示的奖1星假借发言扣1星，组内不参奖讨论的扣1星，不倾听别人汇报的扣1星。小组不参与讨论与展示的小组长扣1星

（2）组内组间相互合作中学习不得星，每帮助同学学会一道题得1星。

（3）每天每节A、B等生必须完成作业且质量高得1星，不完成个人扣2星，组长扣1星。

C等生能完成基础作业的得1星，没完成两次作业扣1星。组长不督促扣组长1星。

（4）获得周最佳小组学习标兵的学生奖1星，获得周班级学习标兵的奖2星。连续两次获周班级学习标兵的个人和该小组各奖1星。

（5）每月末小组内每个成员都要参与评比，第一名得4星，第二名得3星，第三名得2星，第四名得1星。

2、进步：

（1）每周在学习、纪律中连续3天有明显的进步得1星，但违纪2次扣2星。

（2）月考、期中、期末考试成绩单科优胜者得5星，年级总成绩1-6名得8星，7-15得7星，16-25得5星，26-35得4星，36-42得3星。进步幅度超过5个名次的直接得3星。倒退两个名次直接扣2星。每次考试成绩进步倒退以上次考试名次为准。

3、活动：

（1）大型活动或竞赛，为班集体争荣誉的同学，一等奖奖8星，二等奖奖6星，三等奖奖5星，该生所在小组奖2星。

（2）班级活动中表现突出，受到老师全班通报表扬的，给予该同学小组奖励1星。班级活动或平时表现极差，受到老师全班通报批评的，给予该同学小组扣2星，本人扣1星。

4、内务卫生：

（1）当日寝室常规检查被评为“文明寝室”的该值日奖3星，造成通报的小组扣2星，本人扣1星。

（2）小组成员负责的卫生区，在检查中被通报的，该生所在小组扣2星，本人扣1星。

5、其它：

（1）对不遵守班级管理条例，对班集体造成重大名誉影响的，给予该同学小组2星，个人扣2星。对打架斗殴，在课余时间跑、跳、叫，影响他人正常学习，生活、休息的给予该同学小组扣1星。

（2）对班干部安排的事情，即使有意见要先执行，后反映。顶撞干部，不服从安排的，给予该同学小组扣2星，本人扣1分。顶撞老师的，给予该同学小组扣2星，个人扣1星。

（3）偷盗、破坏公物没有及时赔偿的给予该同学小组扣2星，本人

扣1星。

（4）对一些严重违规事件举报，避免为班级造成重大损失的，给予该同学小组奖励星3星。

七、升级：

1、个人升级：班内每位学生都有自己的级别，用自己的得星来升级：每月10星升级为1个月亮，3个月亮升级为1个太阳，3个太阳升级为钻石，每月一总结。

2、优秀小组升级：

（1）优秀小组评价每周评价1次，综合前两名的小组得2星。（2）每节课上只要该小组参与展示奖1星。（3）每节课问题回答质量高好，受表扬奖1星。

（4）每节课后给回答问题的学生进行点评、评价和改正奖1星。（5）小组得星=各组内成员得星之和+其他得星-扣星

（6）每月各小组根据得星汇总依次分为白银组（4个月亮）、黄金组（5个月亮）、铂金组（6个月亮）、钻石组（7个月亮）。

八、结果利用：

1、评出“六星”：管理星1名（优秀组长：小组综合得分）、标兵星2名（组员得星）、进步星3名（综合课堂表现与纪律）。

2、每周、每月分别统计汇总，分数统计到个人，奖到小组，每周和每月评选“优秀小组”、优秀组长。

3、学期末汇总后作为“评优表模” 重要依据。

九、要求：

1、英语课代表必须向教师请示第二天晨读任务；

2、组长连续2次不履行任务的学期末取消评优表模资格；

3、每组组长A都是中心发言人，有义务对本组学习、纪律、探究、发言等进行指定、总结、汇报；

4、每组A、B组员必须完成当天任务，并积极帮扶小组组员B、C组员学习。

5、每节语文、数学、英语、课后小组长都要对组员参与活动进行评析，并即及时汇总到班级记录员处。