践行三化转变作风1

第一篇：践行三化转变作风1

努力践行“三化”理念，促进干部作风转变

[摘要]根据市委李佳书记提出的“工作活动化、活动项目化、项目社会化”要求，简要分析了“三化“理念，对发展地方经济的现实意义和重要应用价值。强调了践行“三化”理念，干部在服务群众、改善民生中密切同群众的血肉联系，要在思想上开拓创新，在行动上大胆探索，在工作中认真践行，转变干部工作作风。论阐述了工作活动化是促进干部作风转变的重要方法，活动项目化是体现执政团队凝聚力的重要形式，项目社会化是检验执政为民效能的具体体现。结合我市群众工作实际讨论了干部在工作中践行“三化”几个观点。一是强化工作落实，二是强化主动服务，三是强化效率提高。只有这“三个强化”要落到实处，才能实现发展一方经济，富裕一方百姓，维护一方安宁，创建一方和谐。

2009年6月，市委二届十次全会认真研判市情，明确发展思路，提出“全党抓经济，重点抓工业，关键在项目”的总体要求，突出“充分开放、融入成渝，工业主导、三化联动，大抓项目、抓大项目”发展路径，着力建设成渝经济区新兴工业城市。2010年7月，市委二届十三次全会作出了《关于推进工业化城镇化互动发展的决定》，要求加快建设国家机车和汽车制造及出口基地、绿色食品加工配送基地、节能

产品生产基地、国际会展基地及休闲度假旅游目的地。造车和医药、食品、纺织、建材及节能“1+4+1”主导产业加快培育壮大。当前，我市面临新一轮西部大开发、成渝经济区建设、四川“天府新区”建设等重大机遇，我们要深入贯彻落实科学发展观，以科学发展为主题，以加快转变经济发展方式为主线，以建设“幸福资阳”为奋斗目标，以打造“一区两带四基地”为载体，统筹推动经济社会发展，切实加强精神文明建设、民主法制建设和社会建设，着力建设开放和谐政治清明新资阳，确保实现“十二五”发展良好开局。

一、工作活动化是促进干部作风转变的重要方法

美好的蓝图已展现在我们面前，但实现宏伟的蓝图关键在党，关键在人，需要政府各级领导带领自己的团队，按照目标或任务的各项要求，充分发挥人的作用，创造性地工作，超常规突破。通过抓班子带队伍管干部，努力建设一支党性强、工作好、作风正的干部队伍，真正为资阳加快经济发展提供组织保障。坚持以科学发展观为统领，以深入开展创先争优活动为动力，以服务群众、做群众工作为核心任务，以基层党建工作项目化发展为抓手，围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能，着力扩大党的基层组织工作的影响力和覆盖面，增强党员干部队伍的生机活力，构建城乡统筹的基层党建工作新格局，提高基层党建工作科学化水平，不断开 2

创基层组织建设新局面，为推动科学发展、加快绿色崛起、建设富裕和谐秀美新资阳提供坚强的组织保证。

要创新推进宣传舆论工作，搭建党委政府与群众互动的平台，强化对外宣传，提升资阳形象。要发挥统战部门的优势，团结动员各方力量，为加快发展凝心聚力。充分发挥工青妇群团组织的桥梁纽带作用，在服务群众、改善民生中密切同群众的血肉联系。领导干部要善于改变工作作风，主动深入群众，密切联系群众，克服形式主义、官僚主义。

在日常工作中，要始终坚持围绕中心，服务大局。准确把握改善民生的时代要求，民生问题始终是社会发展的永恒主题；要研究群众的需求、顺应群众的期待，真正把改善民生办到老百姓的心坎上，这就要求我们，必须坚持问政为民、问需于民、问计于民，始终做到发展为了人民、发展依靠人民、发展成果人民共享，切实办好顺民意、解民忧、惠民生的实事。从老百姓实际需要出发着力解决现实问题。要看到一个帮扶一个，知道一件解决一件。改善民生要从急需的事做起。要深入关心群众疾苦，急群众之所急，想群众之所想，尽心尽力解决好群众的实际困难；我们既要代表老百姓的根本利益，更要着力解决老百姓的眼前利益。不帮助老百姓解决现实问题，老百姓就不相信根本利益。对资阳这样一个拥有420万农村人口的丘陵大市来说：农村稳，则社会稳；农民富，则社会富；农业发展，则是真正发展。各级党委政府

要带着责任、带着感情解决老百姓的现实问题。以领导联村、部门帮村、干部驻村“三村行动”为载体，大力实施农村扶贫解困行动，目的就是要尽快让贫困人口生产生活条件明显改观。改善民生既是长期任务，又是现实工作，必须着眼长远、立足当前，让群众看到发展的希望，感受到真实的变化；干部有责任感，才会有事业心，有了事业心，才会立志做大事，才会将个人的理想、追求和事业融进国家和人民群众利益中去，就能在了解民意、顺应民意、实现民意上多下功夫，就能在工作上力戒浮躁，兢兢业业、求真务实、诚心诚意地为人民服务。

二、活动项目化是体现执政团队凝聚力的重要形式

活动项目化具体说来，就是政府将具有明确目标、预算和进度要求，把各项社会经济活动作为项目抓，并按项目的专业化进行管理，从而更好更快地实现目标管理，它是一个涉及到跨部门、跨专业的团队的组织活动。要组织实施好各项社会经济活动，领导者必须全身心投入，像弹钢琴一样发挥各部门的作用，最大限度地调动工作积极性和务实性。领导干部要切实担负起责任，面对困难不能绕道而行而要勇于直面，面对问题不能上推下卸而要勇于担当，面对矛盾不能敷衍塞责而要履职尽责，以对党和人民高度负责的精神，以“愿意负责、敢于负责、真正负责”的态度，脚踏实地为资阳老百姓办好实事好事，努力创造经得起实践和群众检验的

政绩。

同时，部门要讲团结协调，协调是一种境界，团结出凝聚力，团结出干部队伍的战斗力；作为领导要大度为人、大气做事，相互理解、相互支持，共同维护党的形象。各级各部门要强化全市工作一盘棋的思想，牢固树立抱团发展的理念，人人都要为资阳发展创造良好环境而共同努力。开创工作新局面，特别需要坚强的和谐的团队，特别需要眼界宽、思路宽、心胸宽的“三宽型”领导干部。从这个意义上讲，我们抓发展，归根结底就是要抓干部队伍，要重视干部、培养干部、大力选拔使用干部，这是对资阳发展负责。要围绕市第二次党代会确定的到2011年的总体目标，按照市委二届十次全会确定的目标取向、发展定位和发展路径，抓住关键、突出重点、整体推进，努力实现“四大突破”。

三、项目社会化是检验执政为民效能的具体体现

愿不愿做事，敢不敢做事，能不能做事，这是对党员干部党性的考验、能力的检验；一定要立足为发展服务、为群众服务，多做解决问题的事情，多做顺应民意的事情，多做有益发展的事情。我们的干部要做到：精心谋事，潜心做事，谨慎行事，坦荡处事，用心用力办好与老百姓生活息息相关的事，对资阳这样一个丘陵地区来说，特别需要外来资本的投入，发展的核心问题是资本问题，凡是发展快的地方，都是资本流入与流动的结果。党委政府一定要以开放的理念、开明的胸怀、开阔的视野共谋发展，奋力推进资阳加快发展、跨越发展、科学发展。项目社会化是检验执政为民效能的具体体现，效能是我们实施完成项目后为当地社会和百姓所创造的实惠和利益，效能高低则是检验干部队伍水平的重要标志。作为干部要认真履行责职、执政为民、正派清廉，在思想上要开拓创新，在行动上要大胆探索，在工作中要认真践行。随着经济社会的持续加快发展，过去农业时代的经验已无法适应工业化城镇化推进的需要；随着现代经济发展理念、发展模式的不断变化，传统的经济工作手段难以有效破解发展中的难题；随着一大批企业、项目的落地建设，迫切需要懂政策、懂经济、懂运作的产业干部、项目干部。要把学习作为生活方式，在学习中丰富知识、更新观念、提高本领，更好地适应推动资阳发展驶入快车道的需要；各级领导干部的一言一行，不仅是个人行为，更关系党的形象，要时刻绷紧廉洁从政这根弦，切实做到自重、自省、自警、自励，自觉维护自身的形象、维护党的形象。

不断提高机关干部的思想和业务素质，增强大局意识、责任意识、服务意识、效率意识。经济要发展，社会要和谐，软环境的不断优化至关重要，机关行政效能的提高尤为关键。胡锦涛同志在中央纪委第七次全体会议的重要讲话中，着重强调全面加强新形势下的领导干部作风建设，在工作中要大力倡导八个方面的良好风气。即要勤奋好学、学以致用；

要心系群众、服务人民；要真抓实干、务求实效；要艰苦奋斗、勤俭节约；要顾全大局，令行禁止；要发扬民主、团结共事；要秉公用权、廉洁从政；要生活正派、情趣健康。把解决民生问题放在各项工作的首位，下大气力解决群众反映强烈的突出问题，下大气力做好困难群众生产生活的工作。为官一任，造福一方，领导干部要深入研究和体察民情、民意，根据当地实际情况研究制订切实可行的发展计划、思路，关注民生，实实在在、尽心尽力为改善民众生活水平，提高人民群众收入，发展当地经济做出积极贡献。

基于上述分析，我们深深感到：“信念是支撑，方法是生命，团结是力量”。践行三化理念，促进作风转变，一是要强化工作落实，二是要强化主动服务，三是要强化效率提高。这“三个强化”要落到实处，才有可能实现发展一方经济，富裕一方百姓，维护一方安宁，创建一方和谐。

第二篇：转变作风,服务三农

各位领导、评委老师: 大家好！我演讲的题目是：“转变作风，服务三农”。农业是安天下、稳民心的基础产业和战略产业。我县是一个传统农业地区，发展农村经济，切实搞好“三农”工作，是关系全县经济社会发展全局的战略重点，是全面建成小康社会，构建和谐社会的首要任务。农业部门干部能力的强弱，素质的高低，作风的好坏，形象的优劣，事关全县农业农村经济发展大局。作为一名局机关干部，我决心立足本职岗位，转变工作作风，更好地为“三农”工作奉献自己的绵薄之力。

作为农业人，是社会主义新农村建设的直接践行者，离不开与农业、农村、农民打交道。新的形势，我们要牢固树立为民服务的宗旨，时刻牢记为民办实事、做好事。工作中，“一张笑脸相迎，一把椅子让座，一杯热茶相送，一个满意答复”，做到能办的立即办，不能办的解释好，不讲官话套话，不吃拿卡 要。做好当前的农业工作，还需深入基层、倾听民意、广接地气，想农民所想，急农民所急，办农民所需，做到与农民同呼吸、共命运，开展好当前的群众路线教育实践活动，从身边做起，从小事做起，从本职做起，用扎扎实实的工作，实实在在的成效，赢得农民兄弟对我们的理解、信任和支持！

身为农业局干部我能够充分发挥专业技术特长，用心、用情、用力服务“三农”。连日来持续晴雨天气相间，全县蔬菜大面积受灾，我与其他农技人员深入蔬菜基地，指导菜农蔬菜田间管理，以及灾后补救措施，把菜农的损失减少到最低程度。为了搞好荔枝产品质量，提高果农经济效益，我与其他农技人员积极探讨荔枝裂果的发生期，结合我县生产实践，总结防止荔枝裂果的栽培技术，受到果农们的广泛好评。

在从事农产品质量安全监管工作中，我深知它的重要性，并将以高度的责任感做好本职工作。当前我县农产品质量安全形势仍然不容乐观，主要表现为：农产品品种单一，远远满足不了市场需求，需要从外地大量调入，给农产品质量安全带来许多隐患；乡、镇普遍存在“缺机构、缺人员、缺经费、缺手段”等问题，很多监管职责和任务难以全面落实到位；农业标准化生产水平低，质量不合格、假冒伪劣、滥用、错用等问题仍然较为突出„„这些困难和问题，如果不及时研究和尽快解决，将会严重制约我县农业又好又快发展。我认为应该以农产品质量安全例行监测、监督抽查、专项监测为抓手，充分运用检测结果，提升农产品质量安全预警水平。通过组织农产品质量安全“进社区、进市场、进基地”活动，宣传农产品质量安全科普知识，传授农产品标准化生产技术，结合抽样检测，开展面对面宣传，以通俗易懂的语言耐心地向群众讲解，增强他们的农产品质量安全意识和社会责任感。

我清醒的认识到，自身能力与实际工作需要还存在不小差距，只有不断强化理论学习，才能适应岗位职责要求；只有在工作中多听、多看、多想、多问，主动向优秀同志看齐，向身边的先进事迹学习，见贤思齐，取长补短，才能不断提升为民服务的本领。新形势下“三农”工作任重而道远，新的难题需要我们去破解，新的任务需要我们去真抓实干。回顾过去，一次次成功的喜悦更加坚定了我服务“三农”的决心和信心。只要我们广大党员干部真诚倾听群众呼声，真实反映群众愿望，真情关心群众疾苦，不搞浮夸虚报的假政绩，不搞徒有虚名的达标升级活动，不搞沽名钓誉的“形象工程”，把有限的资金集中用在事关经济社会发展大局的重要领域上，用在解决关系群众切身利益的重大问题上，努力使人民群众生活得更加幸福美好，真正做到发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享，那么我们的“三农”事业一定能够兴旺起来。

第三篇：“践行三讲,转变作风,提升执行力”演讲稿

“践行三讲，转变作风，提升执行力”演讲稿

尊敬的公司领导，各位同事：

大家好！

很高兴能站在这里，与各位领导、同事一起，学习、探讨我对三讲活动的一些认识，以及开展三讲教育的内涵及对我个人的启发，我演讲的题目是“践行三讲，转变作风，提升执行力”。

各位同事，社会在发展，时代在进步，而执行力是企业发展的生命力，也是一种综合能力。在我们以往的工作中，或多或少地存在执行不力、政令不畅等情况。比如：

一是思想观念和认识不到位的问题。对企业的发展形势认识不够，“等、靠、要、看”的观念和随大流思想突出，工作中反应迟缓、思路不清晰、工作措施不力，思维老套，没有大胆创新的观念。二是学习进取心低，对学习没有紧迫感和危机感，被动式思维严重，学习意识淡薄，自觉性不高等问题。三是办事拖拉，效率低下。遇事不分轻重缓急，不少工作一拖再拖，属职责之内的工作，也要有人安排督促了才去干，很多工作交办了但不能及时落到实处。四是责任心不强，主动性不够。一些工作在执行过程中逐层递减，使许多工作有头没尾，效果不理想，甚至完全走样。

这些问题的存在，无疑给出了我们一个信号，一个强烈的信号，这是工作作风不到位，执行力差的表现。

现阶段市局（公司）开展了学习和践行三讲理论的活动，我想三讲活动的开展，要求全体职工进一步转变思想作风，努力实现“责任意识明显增强，思想境界明显提高，组织纪律明显进步，工作作风明显改进”的目标要求。

作为一名烟草职工，我从以下几个方面来理解三讲教育，与大家一起共勉。首先：牢固树立讲责任、履职责的原则

责任是一个人干事创业的坚实基础，是一个集体、一个国家快速发展的原动力。有了强烈的责任心，就会勇于挑担子，苦练内功，广开思路；有了强烈的责任心，就不会怨天尤人，拈轻怕重，混时度日，得过且过；有了强烈的责任心，就能认真履行自己的岗位责任，敢于挑起重担，尽职尽责，不等不靠，勤勉敬业，脚踏实地地做好本职工作。既然我们选择了烟草，就要把自己的理想、才智毫不保留地奉献给这个选择，做好本职工作，把一点一滴的小事做好，把一分一秒的时间抓牢。古人说：不积跬步，无以致千里，不善小事，何以成大器。

从我做起，从小事做起，承担我们该负的责任，才能使我们盘龙烟草不断地进步、发展、强大。责任从来不是甜美的字眼，它只有岩石般的冷峻，一个人真正了解到责任时，责任如同一份人生礼物已不知不觉地落到你背上，他需要我们时时付出，精心呵护。

其次：强化讲奉献 善珍惜的意识

“奉献是一种真诚自愿的付出与收获，是一种纯洁高尚的精神与境界，是爱心的流露、境界的升华、美德的弘扬”。烟草行业每个干部职工，都应该记住自己的责任。保尔·柯察金曾这样说过：人最宝贵的东西是生命。生命属于我们只有一次。人的一生应当这样渡过：当他回首往事的时候，不因虚度年华而悔恨，也不因碌碌无为而羞耻。这样，在他临死的时候，他就能够说：我所有的一切，包括宝贵的生命，都已献给了世界上最壮丽的事业——为人类的解放而战斗。说

实话，不是每一个人都能象保尔一样具有如此高的境界，但是我们至少应该记住这样一句话：人活着，总应该为别人做点什么。这个“做”字说到底就是应该为别人奉献点。只要我们每一个人都能奉献一点，多为工作思考一点，那么“维护国家利益、维护消费者利益”就不是一句空话。

在这里讲到的“善珍惜”，即珍惜工作机会，作为一名烟草职工，我们更要珍惜自己的工作岗位，因为我明白这个岗位对我们的重要性。做一个感恩的人，感谢烟草给了我这份工作，让我在工作中不断的成长。我的心和烟草连在一起，共同度过风雨与甘甜，我为这份不平凡的工作而自豪，而骄傲。也许我的生命没有成功，但这一切不重要，重要的是在这不平凡的工作中找到人生的价值，增加对企业的忠诚度，增强自己的责任心，认真履行职责，正确行使职责，做一名合格的烟草人。

最后：严格遵守讲纪律 守规章的要求

俗话说“没有规矩，不成方圆”，纪律是一种规范，一种秩序，一种自觉的行为。没有严明的纪律，就没有坚强的队伍，更没有坚强的凝聚力和战斗力。因此，我们要认识到纪律的迫切性和重要性，认真解决存在的问题。面对新形势、新任务、新要求，我们要严格遵守组织纪律，增强大局意识。坚持以身作则，做好表率，遵守公司制定的各项规章制度和劳动纪律。

学习三讲的最终目的就是要让我们学会改变。不改变，怎么提高我们的素质？不改变，我们的盘龙烟草怎能腾飞？我们真正要改变的是纪律观念的强化与奉献意识的诞生，我们真正要改变的是每个岗位、每个职工观念的更新，切实增强“讲责任、讲奉献、讲纪律”的自觉性和责任感，坚决克服只讲权利不讲责任、只讲待遇不讲奉献、只讲自由不讲纪律的不良现象，通过三讲教育，转变工作作风，切实提高执行能力，切实解决执行不力、落实不力的问题。将三讲教育入脑入心，以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感，全力推进各项工作的落实和贯彻。

同事们，如果我的大家庭是一条船，那么我们就是一支浆，只有我们共同奋力拼搏，让每一支船桨一起使劲，我们的航船就能劈波斩浪，勇往直前。相信，在公司领导的带领下，只要我们爱家的心是永恒的，在每一个人辛勤无私的付出下，让我们共同携起手，开拓进取，我们的明天将更加灿烂！

第四篇：践行三严三实,转变工作作风--

践行三严三实，转变工作作风

尊敬的各位领导、各位评委：

大家好，我是来自公司机关基层工作岗位的一名普通员工。机关党支部组织的演讲比赛让我能够有幸能在这里和大家分享我对“三严三实”、改进工作作风等问题的一些见解。今天，我演讲的题目是：践行三严三实，转变工作作风。

“三严三实”是习总书记在参加全国人大常委会工作报告安徽代表团审议会议上对各级领导干部提出的要求，“三严三实”是推进党的群众路线教育实践活动的有力思想武器，是我们各级党员干部的修身之本、为政之道、成事之要，是继“八项规定”之后我党作风建设的新标杆，因此，必须认真学习和深刻领会。

“严以修身、严以用权、严以律己”要求我们在工作中要立好身、用好权、把好关；“谋事要实、创业要实、做人要实”更多的体现在全心全意为人民服务上，要始终坚持一切从实际出发，实事求是，勤奋工作。

我们机关是为广大职工服务的窗口，是连接工程局、公司决策层和基层项目的沟通桥梁，是公司的管理中枢。我们要以焦裕禄同志为楷模，始终坚持公司利益至上，心中装着职工，艰苦奋斗，无私奉献，在实际工作中坚持群众路线、践行“三严三实”。

要加强党性修养，坚定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自觉远离低级趣味，抵制歪风邪气。要有吃苦耐劳、守得住清贫的精神，要有与困难、不良现象作斗争的精神，对一些影响公司建设的违法、违纪行为要敢于面对、敢于挑战，要有识大体、谋大局的胆识气魄。

要坚持权为集体、权为群众，按规章制度办事，不搞特权、不以权谋私，要始终牢记宗旨，心中装着公司、胸中揣着制度、头上悬着规则、手上把握戒尺，把公司的健康发展放在第一位。要心存敬畏、慎独慎微、勤于自省，做到为政清廉，乐于奉献；立足实际、积极主动、创新创优，勇于探索，做到工作不拖拉、事业不消极；深入基层，做到管理有战略、建设有思路、发展有出路。要常思主动发展之计，常想创新创优之方，做改革的排头兵、创业的马前卒；在共同的规律下探求多样化发展、在现实的经营生产条件下谋求优质化发展。

要脚踏实地、真抓实干，敢于担当责任，勇于直面矛盾，善于解决问题，努力创造经得起实践检验的实绩。不怕困难，有困难，才能彰显攻坚克难的勇气；不怕问题，有问题，才能展示破解难题的智慧；不怕矛盾，有矛盾，才能抓住促进事业发展的关键。

要对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实，做老实人、说老实话、干老实事，襟怀坦白，公道正派。无论上对组织，还是下对群众，心手合一、知行相符；对国家的水利水电事业尽忠，对公司管理尽责；对待同事，不虚情假意。

“修身、律己”要从转变作风做起，要自觉加强党性锻炼和道德修养，廉洁自律，努力把立党为公、执政为民的理念，化为一种高度自觉的思想认识和行为习惯，做思想务实、生活朴实、作风扎实的人，做诚实守信、言行一致、表里如一的人，做认认真真办事、勤勒恳恳工作、任劳任怨奉献的人。发扬钉钉子精神，保持力度、保持韧劲，善始善终、善作善成，不断取得作风建设新成效。

路漫漫其修远兮，吾将上下而求索，我愿与在座朋友们一起，立足本职，守望相助，将践行“三严三实”真正做到永远在路上。固守平凡，无私奉献，在平凡的工作岗位上铸就非凡的工作业绩，在平凡的人生道路上绘就非凡的人生轨迹！我的演讲完毕，谢谢大家！

第五篇：转变作风

转变作风，带好班子和队伍。一是抓好工作人员综合素质的提高，塑造一支责任心强，能力素质高，作风过硬的干部队伍。定期组织开展集体学习，实行明确的责任分工，继续优化跟随领导的各项服务工作，健全岗位责任制，做到事事有人管，事事有人负责。强化创新意识，不断改进工作方式方法，切实提高办文、办会的质量和水平。广开言路，发言民主，善于听取不同意见，不断完善工作思路，推动各项工作扎实开展。二是围绕“清正廉洁、务实高效，科学严密，协作配合”的总体要求，重点抓好机关纪律作风效能建设，建设一支纪律严明、服务高效的工作队伍。重点解决学风、纪律、工作责任心等方面存在的突出问题，进一步健全完善首问负责、限时办结、跟跟踪服务等各项工作制度，形成长效机制。发挥积极的导向作用，优化工作环境，增强全体工作人员为领导、为基层、为群众服务的自觉性，齐心协力、尽职尽责地完成好每一项工作任务。