第一篇：校务公开与收费公示说明报告
洋山小学校务公开与收费公示说明报告
为加强学校管理，推行校务公开和收费公示制度，结合上级有关文件精神，现将我校校务公开、收到公示情况作如下报告：
一、完善制度
我校认真贯彻落实上级有关校务公开和收费公示的文件精神，组织教职工认真学习上级有关校务公开和收费公示工作的规定，制定了符合本校实际的《洋山小学校务公开制度》《洋山小学收费公示制度》等各项工作制度。使学校的各项工作有章可循，按章管理，依法治校。
二、民主决策
学校重大决策举措经学校领导班子及教师例会讨论决定，杜绝个人说了算，保证学校各项决策工作健康发展。
三、民主监督
学校内部教职工群众积极参与监督学校的各项工作。外部发挥家长委员会的作用，参与和监督学校的各项工作。
四、校务公开
学校行政管理、人事管理、财务管理等内容，教职工、家长关注的焦点、热点、难点等问题,要求公开的均向教职工、学生、社会、家长公开，如学校重大决策举措、学校对社会的承诺、教职工评先和调资晋级、职称评聘、学校学年度考核及奖惩、教职工调动调整、中层干部任免、借聘教师聘用、学校财务收支、重大基建投资项目招标、学生评先等要求公开的都全面公开。
五、收费公示
1.学校实行教育收费公示制度。每学期开学之前在学校大门口对上级主管部门颁布的收费项目和标准进行向全校师生张榜公布。
2.学校没有擅自设立任何（例如：转学费、赞助费、择校费、补课费等）收费项目，没有擅自提高收费标准或扩大收费范围，无任何搭车收费现象。
3.学校完善并严格执行财务制度，财务管理规范，按市教育局财务科的要求，财务结报规范，代办费结算项目清单明晰。
六、渠道畅通
不定期地召开教师、学生或部分家长座谈会，广泛收集师生、家长的意见、建议，对学校各项工作进行有效的督评、整改。学校每学期都召开家长会，向家长们通报学校的各项工作情况，适时开展面向家长的教学开放日活动，家长们的参与度越来越高，学校的办学声誉也逐年提高，深受家长的好评。
我校把校务公开工作与学校管理结合起来，充分发挥教职工家长、学生、社会的民主管理和民主监督作用，发挥了教职工的主人翁精神，调动了教职工的积极性和主动性，增强了教职工对学校领导班子的凝聚力，向心力和信赖感，使学校管理渠道畅通、政通人和、师生融洽、教师和睦相处、班子团结，社会声誉斐然，学校无家长、师生、社会投诉，无重大责任事故和师生违法犯罪行为发生。
赣州市蓉江新区潭口镇洋山小学
2017年3月27日
第二篇：法库镇中心校继续推进校务公开和收费公示制度（精选）
法库镇中心校继续推进校务公开和收费公示制度
发布时间：2008年10月28日信息来源：[法库县]
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法库镇中心校充分发挥工会、教代会的民主监督作用，按照“涉内校务向教职工公开，涉外校务向社会公开”的原则，积极推行校务公开，取得了较大成效。围绕落实校务公开和构建和谐校园，法库镇中心校建立和完善并实行了一系列规章制度，保证校务公开工作不流于形式和走过场。
实行收费公示制度。市教育局、物价局批准的收费项目、收费依据、收费标准、学区招生范围和代收代办的收费项目等，每年都在学生报名之前，在学校大门口公示，以向社会公开。
认真落实“收支两条线”制度。学校所有收费，都直接存入财政专户。每项支出时都要按规定经审核批准后进行。重大支出项目，由教育局、财政局等相关部门进行调查、实地查看，确保了把有限的资金全部用于学校的发展上。
实行层层签订责任书制度。每学期，将本学期收费项目、收费标准、政策依据印制成收费清单，发放给每一位教师手中，并层层签订预防乱收费责任状，实行一票否决。对违反规定的教职员工，视其情节，给予处理。
实行奖励公示制度。实施“名师工程”绩效奖励制度，以鼓励教师在教育教学方面拔尖，倾斜一线，优质优酬。对优秀教师实行教学业绩奖励。对于骨干教师还优先选派外出学习培训。
实行重大事项向教代会报告制度。学校的近期和远景规划、重要规章制度、重大改革方案，以及涉及教职工切身利益的事项均交教代会讨论、审议、表决。教代会通过后方可实施。
——实行教代会代表查询制度。凡教职工对学校重大决策、工程建设项目、奖金福利分配等涉及集体或个人利益的事项，如有疑问都可以委托教代会财务小组代表进行查询，学校责成有关部门提供资料，解答问题。
加强财务管理，严格执行“收支两条线”规定，全面实行教育收费公示和公开制度。学校向社会、学生和家长公开收费项目、标准、依据、程序、时间和代办项目等，并将收费的标准在公示栏公布于众，接受群众监督。学校不以任何理由和名义向学生家长收取与招生挂钩的“赞助费”、“捐资助学费”、“共建费”等。积极争取多渠道加大教育投入，提高学校公用经费的保障水平，严禁挤兑、平调、截留、挪用教育经费。
第三篇：校务公开报告
莆田第十二中学校务公开工作报告
各位代表：
我受校务公开领导小组委托，向本次大会汇报我校的校务公开情况，请各位代表予以审议。
学校坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观。坚持以学校和教职工关注的问题为重点，积极开展校务公开工作，扎实推进学校的勤政廉政建设，进一步完善监督机制，切实维护广大师生的切身利益,提高了广大师生对学校各项工作的满意度，推动和谐校园的构建，为确保学校顺利的发展提供有力的保障。
一、加强领导，完善校务公开制度
1．组织机构健全，校务公开工作开展正常。我校根据上级文件规定，建立了以荣校长为组长的校务公开领导小组，以校工会吴主席为组长的校务公开监督小组。
2．进一步提升认识，把校务公开作为构建和谐学校的一项重要工作来做。校务公开领导小组和校务公开监督小组十分重视校务公开工作，经常性地对校务公开工作进行指导、检查和监督，并提出指导性的整改意见。我们设立校务公开栏，在校内分别设立对内校务公开栏和对外校务公开栏，并设立了校长信箱、校务公开热线电话，同时利用网络对社会进行公开。对学校存在的问题、教师的教育教学情况，全校师生可以通过校长信箱和热线电话向校长直接反映或陈述自己的观点与建议。3．规范公开程序，健全校务公开档案管理。严格按照学校校务公开的规定，对校务公开的内容、依据和效果等，学校各职能部门都能形成完整的档案材料。
4．坚持校务内容全面公开，增强管理透明度。主要公开的内容有： ①招生事务公开。公开招生计划、政策规定、录取分数、名额、名单等。②学生管理制度和办法公开。公开学籍管理规定，公开学生评优评先，奖励处分名单。
③学生干部任免公开。公开团支委、团委委员、学校学生会干部任免程序、名单。
④财务公开。公开学校财务预算决算，重大财务收入、支出。
⑤大宗物资采购公开。凡采购5000元以上物资，须公开采购地点、厂（商）家、单价、数量和采购经手人并签好协议。
⑥工程建设项目公开。凡属公有产权占主导地位的学校工程建设项目都必须实行公开投招标，并公开工程项目的审批单位、资金来源、工程队选择、工程总造价、工程负责人，并公布验收结果和决算情况。
⑦涉及教职工切身利益的专项公开。包括教职工聘任，晋级晋职、职称评审、住房调整分配方案，计划生育管理、考核办法、结果，各级各类先进奖励评选的对象、条件、名额、程序、结果以及对违纪教职工的处理情况等均按文件要求和相关规定集体研究决定和公开。
⑧学校领导班子廉洁自律情况公开。学校公开学校领导的工资、福利、奖金、住房待遇，领导班子的议事规划、办事程序、财务审计结果、述职报告、落实党风、廉政建设责任制情况。⑨学校重大决策及其他需要监督执行的有关制度公开。凡是关系到学校改革发展的重大决策和与教职工密切相关的重要事情，学校都会议等渠道进行公开。
5．校务监督小组加强监督，进一步完善校务公开制度。校务监督小组对校务公开进行及时、全面监督。一是监督校务内容是否全面公开、校务公开记录和档案材料是否齐全；二是监督学校办事是否按章遵规、公正合理；三是监督学校的各项政策是否有利于学校的发展；四是监督学校领导办事是否有利于事业的发展；五是监督小组经常听取教职工对学校工作的意见、建议。
二．今后校务公开工作的努力方向
过去的时间里，在各职能部门的共同努力下，学校的校务公开工作取得了一定的成绩。但也有个别部门对校务公开和档案积累的认识不足，造成了我们无法及时对校务进行公开和档案积累，有些工作的透明度还不够高。通过本次教职工代表大会，我们要求各相关部门、处室要进一步重视校务公开工作，真正把它作为一项推进民主政治进程的大事来抓，把它作为一项加强校领导班子队伍建设的大事来做，把它作为一项事关学校发展大计的重要工作来抓。各部门要及时公开校务内容，及时做好校务公开记录，及时整理校务公开的档案材料，及时总结校务公开工作经验。领导小组要加强指导，监督小组要加强监督的力度，使我们的校务公开工作更加完善，把学校的各项工作推上一个新的台阶。
第四篇：2017年上半年校务公开说明报告
定州市东岗小学
2017年上半年校务公开说明报告
定州市东岗小学在2017年4月28日对已经公示一周的上半年校务公开情况召开了专题会议，本次会议主要议题是对下半年收入和支出情况进行逐一说明，让全体教师心中有数。
会议由校务公开领导小组组长陈志宏主持，参会人员有：郑晓东、梁士卫、高志云。
陈志宏对上半年办公经费使用情况进行了解释，本办公经费107545元，其中用于创城和迎检的资金占53%。总共支出32681元，其中创城和迎检费用共22800元、办公费1799元、印刷费132元、邮电费150元、维修费1500元、会议费800元、培训费3000元、劳务费2500元。邮电费主要是电话费，办公费是为开学所购置的笔、纸、笤帚、扫帚、水桶、簸箕、墩布、圾桶等，这些费用给教师们进行了详细的解释。
本次会议开得及时，校务公开真实，得到了参会老师的肯定，使学校的收支情况在广大教师的监督下良好运行。
第五篇：校务公开调研报告
一、基本情况
近几年，我校在进行“三制”改革同时，把校务公开作为推动学校发展，加强民主管理的核心工作，取得可喜成绩。
学校成立领导小组，建立了工作机构，校务公开工作逐步走上了规范化道路，从而使校务公开工作得以顺利实施。
二、我校校务公开所取得的成绩
(1)校务公开的基本内容
1、政策透明，即有关教育政策法规，上级教育行政部门有关规定，重要文件及时向社会公开、向学生家长公开、广大教职工公开；
2、标准透明。即凡涉及到教职工利益的有关标准如评先进、评模范标准，工资标准、晋级晋职标准，向教职工公开；凡涉及学生利益的收费项目、收费标准及学生的评优、贫困生推荐标准等，向社会公开；
3、财务透明。学校经费决算和各项费用收费情况向教育职工公开。“三务”是：
1、政务公开，即学校发展规划及学校执行的相关政策情况公开；
2、教务公开，学校教～作及教育常规检查情况公开；
3、财务公开，学校财务、收支及中小学收费情况公开；“三点”是：
1、“重点”即学校发展长远规划及近期规划，这些都公开征求教师意见。
2、“难点”即学校在一定时期内各项工作存在的困难和问题，及时向广大教职工公布，并征求解决办法。
3、“热点”，即不同时期内教职工和学生家长关心、敏感的话题，及时向社会公布，并征求有关意见。
(2)、教代会建设情况
进一步加强了学校教代会工作，把教代会建设作为实现民主决策，科学管理重要举措，学校能定期召开教代会，并就有关学校改革方案、发展规划、财务决算等提交教代会审议通过.学校制度、干部选拔、职称评审、奖金发放等涉及教职工利益的重大问题，由教代会同意行使否决权。
三、今后发展中几点建议
1、进一步健全完善学校务公开制度，促进学校管理科学化、民主化。
2、推进校务公开应坚持以教代会为基本形式和主要途径，应进一步落实教代会各项职能，落实学校行政领导能够由教代会进行民主评议和民主监督的制度。
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