2016年档案局专题组织生活会工作汇报

第一篇：2016年档案局专题组织生活会工作汇报

2016年档案局专题组织生活会工作汇报

一、会前准备工作

第一，开展学习教育活动，筑牢思想基础。

针对文件要求，我局开展了多种形式的学习活动，深入学习总书记关于党员领导干部践行“三严三实”新思想新观点新要求、党章和《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等规章制度，准确地把握“三严三实”的基本要求，掌握“三严三实”的核心要义。通过这一系列学习教育活动，进一步深化了我局党员干部对“三严三实”的认识，自觉地把思想和行动统一到中央、省、市、区的部署和要求上来，对批评和自我批评这一有力武器有了更加深刻全面的认识，为开好专题民主生活会奠定了坚实的思想基础。

第二，开展广泛征求意见活动，找准查摆问题。

为了开好此次组织生活会，我局采取召开座谈会、发放征求意见表等形式，广泛征求支部党员干部意见，先后组织“一对一”谈话10次。局办公室对征求到的群众意见进行梳理、汇总，及时如实向班子及各成员进行了反馈，并于本次民主生活会之前在政务公开栏进行了公示。通过会前开展征求意见活动，使我局党员之间增进了沟通与了解，促进团结与合作，找准了党员干部存在的突出问题，为开好高质量的专题民主生活会打下了坚实基础。

第三，反复开展谈心交心活动，做好思想统一。

为营造开好“三严三实”民主生活会的良好氛围，我局本着分析问题、总结经验、明确方向的原则，深入开展谈心谈话活动，起到了加深了解、消除隔阂、达成共识、增进团结的良好效果。

第四，认真撰写对照检查材料，深挖问题根源。

在撰写对照检查材料中，我局党员干部均按照标准撰写，讲问题、找不足，整改措施与存在问题一一对应，对照检查材料内容具体、务实，整改措施可操作性强，达到了“红脸、出汗”的效果。

二、会议主要内容及特点

（一）揭短亮丑，深入查摆突出问题。

党支部班子存在不足主要体现在以下几个方面：一是档案业务工作和党建工作思路保守，有时局限于上级党组织要求开展的活动上；二是对工作过程中产生的问题解决不够及时。

（二）红脸出汗，开展批评和自我批评“辣味足”。

在批评和自我批评环节，我局党员干部相互间抛开面子，抓住要害，揭短亮丑，没有出现放“礼炮”、“空炮”、“哑炮”的现象，整个过程有交锋，有交心，有共识，有共鸣，达到了批评自己怕不“辣”，接受批评不怕“辣”的良好效果。

1.自我批评环节。参会的党员干部纷纷开展自我批评，检查自己存在突出问题，主要包括：理论学习不够；在工作中有畏难情绪；有安于现状的思想，工作创新意识不够；工作进取心不强，主动性不够；有为官不为的形象；对档案工作指导力度不够。

2.互相批评环节。每位党员干部自我批评后，其他党员都对其进行批评，共计互相提出批评意见21条，主要集中表现在：一是在工作中有“畏难”情绪，对局布置的工作任务，不主动承接；二是服务群众的意识有所淡化，下基层指导档案工作较少；三是存在安于现状的现象；四是学习不系统不全面，学风不浓；五是勤俭节约意识淡忘。

在批评和自我批评环节，大家坚持党性原则，相互间抛开了面子，抓住要害，揭短亮丑，没有出现放“礼炮”、“空炮”、“哑炮”的现象，整个过程有交锋，有交心，有共识，达到了“团结—批评—团结”的目的。

（三)党员民主测评

在民主评议环节，我局9名党员就履行党员义务、履行岗位职责、联系服务群众、廉洁自律等方面表现情况展开测评，测评意见结果均为好。通过开展民主评议党员工作，进一步提高了党员对党的认识和党员队伍的整体素质，坚定了党员的理想信念，增强了党组织的凝聚力和战斗力。全体党员决心要努力工作，在各自的工作岗位上发挥党员的模范带头作用，为我区档建工作作出新的贡献。

三、会议成效及整改落实

这次民主生活会，党支部班子对工作中存在的问题及不足进行认真反思，总结经验教训，找准了自身在“三严三实”方面存在的问题，也提出了今后的努力方向。为此我们“趁热打铁”，针对查摆出的突出问题，逐个进行研究，有针对性地制定整改措施。

（一）坚定理想信念，不断提升党性修养。

党员干部要自觉加强党性锤炼，切实提升道德境界，追求高尚情操，自觉抵制歪风邪气，自觉远离低级趣味，坚持不懈抓好党的科学理论武装，加强对中国特色社会主义理论学习，重点学深悟透总书记系列重要讲话精神，坚持和完善党组学习制度，每年集体学习不少于12次，集体学习研讨不少于4次，综合运用个人自学、集体研讨、实地调研等多种形式，进一步抓好专题学习和延伸学习，确保学有所思、学有所获。要进一步认识党性修养的重要性，把牢政治方向、站稳政治立场，始终保持高度的政治敏锐性和政治鉴别力，自觉理清思想认识上的误区，切实纠正行动上的偏差，使“在党言党、在党为党、在党忧党，对党忠诚、为党奉献”成为领导班子全体成员的行动自觉。

（二）加强制度建设，改革管理模式。

抓好党员干部队伍建设。加强对党员干部的政治纪律、组织纪律、财经纪律的管理和教育，转变党员干部思想作风、工作作风和生活作风，对出现的问题，坚决处理，决不姑息，切实增强党的凝聚力和战斗力。

（三）强化宗旨意识，提高服务水平。

一是党员干部在工作中要发挥领头羊作用，对布置的工作要做到一竿子插到底，工作出现达不到效果的情况下必须亲力亲为，不能“摆架子、推责任”。二是细化工作分工，明确工作责任。全面细化全局工作分工，明确个人的工作责任，杜绝分工重叠、责任不明确现象，力戒推诿扯皮、敷衍塞责。

（四）提高创新意识，加强工作部署。

一是要进一步务实创新，增强工作实效。党员干部要坚持解放思想、实事求是、与时俱进，在科学理论的指导下，通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，最终达到工作成效的不断提高。二是要进一步改进工作作风，增强宗旨意识，树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求享受；在工作上要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，努力提高工作能力和服务水平。

（五）改进工作作风，主动服务基层。

一是加大对各项工作的督查力度，责任到人，提高工作效率，促进各项工作的落实。二是深入落实三六工作法，开动脑筋、沉下身子，今年切实抓好四件事：（1）对辖区有需要帮助的机关、企事业单位进行上门服务，帮助解决档案归档困难的问题；（2）对档案管理相对滞后的村委会（社区）开展“一对一”的帮扶活动；（3）抓好党建联系点—树德村委会的帮扶工作；（4）切实做好“双创”工作和完成区委区政府布置的红城湖片区棚改（城中村）征收拆迁工作任务。

这次组织生活会是我局开展“三严三实”活动的起点而不是结束。要把整改的问题真正落实到工作中去，真正转变工作作风，提高工作实效，实实在在的为人民服好务。

第二篇：组织生活会和民主评议工作汇报

养护中心党支部召开专题组织生活会和民主评议党员工作情况汇报

养护中心党支部认真按照《关于在“两学一做”学习教育中召开专题组织生活会和开展民主评议党员的通知》（石交直党[2017]6号）文件精神要求，扎实开展专题组织生活会和民主评议党员工作。现将开展情况汇报如下：

一、精心制定工作方案

党支部书记高度重视，及时研究部署，安排专人精心制定工作方案，明确会议时间、会议地点、参加人员、会议内容，确保工作实效。

二、明确会议主题

中心党支部明确了以学习贯彻党的十八届六中全会、省委十届九次全会精神为主题，按照“四讲四有”合格党员标准，坚持问题导向，深入查找和解决突出问题，严肃认真开展批评和自我批评，进一步强化党的观念、提高党性修养。

三、认真组织学习

在组织生活会前期，党支部组织党员干部深入学习总书记在党的十八届六中全会上的重要讲话精神，深入学习中央《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》，增强了开好组织生活会、搞好民主评议党员的主动性、自觉性。

四、广泛开展谈心谈话、征求意见

中心支部班子成员和党员之间广泛开展谈心谈话，既交流思想、沟通工作生活情况，又相互听取意见、指出对方存在的问题和不足。同时，积极主动征求群众特别是合作单位对支部班子的意见，为组织生活会打下坚实的基础。

五、深入开展批评和自我批评

2月21日，中心党支部召开党员大会。会上，每名党员对照“四讲四有”，进行自我批评、作出自我评价，其他党员逐一开展批评，批评直面问题、坦诚相见、出于公心。随后，按照个人自评、党员互评、民主测评的程序，支部对党员进行评议。党支部结合民主评议情况，综合分析党员日常表现，给每名党员评定了等次。

本次组织生活会达到解决问题、触动思想，增进团结、促进工作的效果。

会后，对照班子及班子成员前期查找的问题，分别制定了整改清单，明确了整改内容、责任人、整改时限，确保组织生活会扎实有效。

2017年2月21日

第三篇：档案局工作汇报

浠水县档案局（馆）成立于1959年。局(馆)内设办公室、业务指导股、法规股、管理股、编研股和妇委会，下设数字化技术中心。局（馆）现有干部职工25人（其中退休4人）。浠水县档案馆为省一级国家综合档案馆，被省委办公厅、省政府办公厅授予“全省国家综合档案馆功能建设优秀单位”，馆藏档案资料13万余卷（册）。

一、深入学习实践科学发展观，形成五方面共识。

1、始终坚持“一个中心”：服务县委经济建设中心，大干项目促“三化”。

2、明确“两条主线”：一是抓好招商引资及项目建设、中西部馆舍建设和档案抢救保护项目；二是落实创建国家二级综合档案馆。

3、树立2010～2011年“三年目标”：理顺财政体制;县级一级国家综合档案馆建设;争创国家级先进单位。

4、强化干部“四会”：会独立开展档案业务指导;会熟练使用办公自动化设备;会操作档案数字化专用软件;会适用档案管理法律法规。

5、实行档案目标管理“五个规范”：规范档案数字化技术中心运行、规范档案用品经营、规范国家档案局8号令贯彻实施、规范重点项目及重大活动档案规管理、规范局机关档案管理。

二、争取领导重视，档案馆作用充分发挥。

今年，县委常委会议专门听取了档案工作情况汇报，县委书记周勇率领“四大家”及16个重要单位负责人到县档案局馆调研，吴烨县长在县政府工作报告中要求创建国家二级综合档案馆，县委常委、常务副县长洪汉宽、县委常委、县委办公室主任郑宁同志多次到档案局馆调研解决问题等等，2010年以创建国家二级馆、新馆立项及迎接全省档案馆安全大检查为契机，争取县财政投资140多万元用于购置、改善档案馆设备设施，加强了现行文件中心、爱国主义教育基地建设，档案馆服务功能得到进一步加强。县档案馆为服务地方经济建设、服务民生方面发挥应有作用，2010年以来接待查询6200人次，提供案卷14000卷（册）。

三、规范业务指导，档案规范管理工作稳步推进。

目前，全县127个机关达到档案工作目标管理省二级以上标准，其中，省特级6家，省一级37家，省二级84家；科技企事业单位达a级5家，aa级1家；16个乡镇（场、区）全部达到省二级标准；649个行政村都建立了档案室，其中226个村实现了档案规范管理，100个行政村达到了“五有”要求；散花镇成为全省“三农”档案工作示范乡镇；十月村达省二级标准，是全省“三农”档案工作示范村。去年11月，国家档案局局长杨冬权、省委副秘书长陶宏、市委副书记杨元寿来浠水十月村检查指导“三农”档案工作时给予了充分肯定。

四、坚持依法治档，宣传工作取得较好成绩。

一是坚持档案年检制度，每年年底与县人大教科文卫委员会联合对全县副局级以上单位开展执法检查，并将检查结果全县通报；二是加大档案工作宣传调研力度，继续完善《浠水县档案局信息调研考核办法》，宣传报道工作取得突出成绩，近三年在各级报刊杂志上录用调研信息70篇（条），仅今年上半年被《中国档案报》录用调研材料、信息2条，被《湖北档案》、《湖北档案信息》、《黄冈档案信息》、浠水电视台、《浠水信息》等各种报刊上刊载信息20条。

五、实行数字化带动战略，档案信息化建设实现新突破。

根据新时期档案工作要求，将档案信息化建设列入重要议事日程，加强档案数字化技术中心、档案信息网站建设。

1、加大全县档案信息化建设力度。一是为推动我县档案信息化建设，规范纸质档案数字化工作，制订了《浠水县2010-2011年档案信息化建设实施方案》、《浠水县纸质档案数字化工作流程及技术标准》。二是制订机关档案“双套制”接收方案，并纳入每年年终档案工作考核中，规定从2010起机关单位向档案馆移交档案时实行纸质和电子目录“双套制”。三是加强档案管理软件的推广使用。目前，我县已在档案目标管理省特级、省一级单位、科技企事业单位档案规范管理a级及以上单位统一使用科怡档案管理软件，以保证档案目录数据库的规范与统一。四是加强全县立档单位档案数字化培训指导工作。为确保档案信息化工作水平，局发文要求全县机关档案目标管理省一级及以上单位档案人员必须参加档案数字化培训，会熟练操作计算机及使用档案管理软件，今年上半年已经举办档案数字化培训班两期，120名档案人员参加了培训。

2、发挥档案数字化技术中心作用。XX年，县编委发文成立浠水县档案数字化技术中心，明确了职能和人员配备。为发挥好中心职能，一是不断加强对数字化技术人员的培训。今年年初，局（馆）安排两名干部到省局上挂学习档案软件和纸质档案数字化等档案信息化业务知识。通过理论学习和实践操作，基本掌握了档案信息化建设基本要点和数字化技术流程。二是建立和完善档案信息建设的相关制度。根据本局档案信息管理和安全的需要，制订了《浠水县档案局网络信息安全管理制度》、《浠水县档案局数字化中心管理制度》。

3、加大档案信息化硬件建设力度。近年来，投资购置了微机、网络服务器、数码摄录像机、档案管理软件、防盗监控系统、扫描仪、温湿度电子记录仪等数字化设施设备。

4、加快档案网络体系建设与应用步伐，局“三网一站”建成运行。一是建立局域网。为满足档案数字化工作的需要，已初步建成了十五台计算机、一台服务器、二台扫描仪局域网，主要用于档案馆馆藏档案数字化加工、存储和利用。并实现在局域网内全局办公、录入档案目录、查阅档案等功能。二是建设政务服务中心办公网。目前规划6台计算机已开通两台，主要依托省局开发的档案馆查询软件，建立档案信息公共服务场所，使公众能利用计算机方便快捷的查找到行政许可、现行文件及土地、婚姻、城建等涉及民生方面的档案信息。三是利用互联网，拓展档案信息服务功能。今年，浠水档案信息网已链接到浠水县人民政府网上，在确保安全、保密的原则下，能实现对外公开政务信息、查询信息、收发邮件等功能。四是建好浠水档案信息网站，发挥网站的功能和作用。明确网站由专人分管、专人负责的工作制度，严格遵守网站信息发布和保密工作等相关管理制度，加强对网站更新与维护措施。及时更新上传业务规范性文件、招商信息、工作动态等，力争把网站建成宣传档案法律法规、宣传浠水的媒介、交流档案业务工作的平台、方便服务群众的窗口。下一步将开放档案和现行文件实现网上查询，拓展网站功能，提高点击率和浏览量。随着二级馆创建力度加大，全县档案管理网有望在2011年前开通，实行网上接收档案，档案信息化建设将进一步发展。

5、做好馆藏档案数字化工作，加快数据库建设。根据馆藏档案数量和利用率，对馆藏档案数字化任务进行了分解，制订了馆藏档案数字化实施方案。按照利用优先的原则，首先建设重点全宗如退伍军人档案等民生档案的数据库。在全局上下的协助下，目前已录入案卷级条目69300条，文件级条目6234 条，扫描文件600多幅。

六、加强干部队伍建设，教育培训工作取得实效。

按照工作法制化、业务规范化、设施标准化、档案信息化、干部高素质化的要求，各级组织领导高度重视档案干部教育培训工作，为档案事业发展打下了坚实基础。

1、调整充实局（馆）班子及中层干部，配齐局馆班子成员5人、股室中层干部7人；

2、各立档单位配齐档案人员并基本保持稳定；

3、安排档案人员到省市各级培训60人次;

4、近三年每年组织全县120个副局级以上单位及乡镇（场、区）档案人员150人参加档案业务培训，档案人员岗位资格证持证率达90﹪以上。

七、提高机关效能目标，内部管理有条不紊。

1.积极开展创建学习型、创新型、务实型、效能型、和谐型、廉洁型机关活动。努力创建省、市、县先进单位，招商引资工作成效显著。XX年—2010完成投资XX万元的湖北兴利帮有限公司项目。

2.完善机关工作制度，制订“双先”考评标准。推动了机关评先创优步伐，岗位争先、比学赶帮蔚然成风。

3．二级馆创建工作有序推进。今年来，为创建国家二级综合档案馆和迎接全省档案馆安全大检查，局馆投资140万元用于添置设备、改善档案库房和办公环境，为每个股室配置了微机、电话、空调、桌椅等办公设备，提高了办事效率，机关面貌焕然一新。

近三年浠水县档案局（馆）连续被被湖北省人事厅、省档案局授予“全省档案系统先进集体”、先进单位；被市档案局授予全市档案工作先进单位、宣传工作先进单位；被县委、县政府授予“县级文明单位”、“招商引资先进单位”、综合治理、党风廉政建设先进单位等荣誉称号。

第四篇：组织生活会

组织生活会

一、定义

组织生活会是指党支部（党小组）组织生活会是党支部或党小组以交流思想、总结经验教训、开展批评与自我批评为中心内容的组织生活制度。党支部（党小组）组织生活会一般每季度或半年召开一次。

二、基本内容

（1）学习党的基本理论，不断地进行思想修养和思想改造的情况。

（2）贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织的决议情况。（3）完成党组织交给的任务，履行党员义务的情况。

（4）在关键时刻经受考验的情况。包括严峻的政治斗争面前和当人民的生命财产遭受损失以及面临严重困难，需要党员个人作出牺牲时的表现情况。

（5）在平时工作、学习、生活中处理国家、集体、个人三者利益，服从党和人民利益、服从整体利益的情况。

（6）遵守党的纪律、遵纪守法的情况。

（7）深入实际、联系群众、做群众思想工作的情况。（8）艰苦奋斗、廉洁奉公、全心全意为人民服务的情况。

（9）开展积极的思想斗争、自觉地同错误思想和行为作斗争的情况。

三、主要做法

组织生活会一般由党支部书记（党小组长）主持。主持人首先要宣布党员到会情况和会议着重要解决的问题。然后组织引导党员开展批评与自我批评，其主要方法有：（1）要引导党员联系思想实际，认真检查自己的工作、学习情况，检查执行党的路线、方针、政策及支部决议的情况，检查发挥党员先锋模范作用的情况。注意不要把组织生活会开成不联系思想实际而泛泛谈工作的“工作汇报会”。

（2）选好第一个发言和第一个提批评意见的人。党支部书记（党小组长）应有意地提示让那些敢于解剖自己的同志首先发言，让敢于开展批评同志第一个对其进行批评。这样有利于创造一个严肃认真的气氛。一般来讲，应让领导带头，这样才有感染力。实践证明，第一个发言和第一个提出的批评意见的质量如何，决定整个生活会的质量。所以党支部书记（党小组长）要把好这一关。

（3）在组织生活会上，每个党员在作完自我批评之后，要发动大家帮助他画个像。即这个党员到底怎么样，优点是什么，缺点是什么，要客观地、全面地指出来，使大家的意见真正符合本人的实际。

（4）按照“惩前毖后，治病救人”的方针，摆事实，讲道理，既要弄清问题，又要团结同志。不能采取“事不关己，高高挂起”的自由主义态度。防止把组织生活会开成单纯的“自我小结会”。

（5）对问题比较多的党员，采取重点剖析的方法。实际上，有问题的党员能否认真检查问题，大家能否对他进行认真负责的批评，是组织生活会能否开好的关键。对这些党员，一定要重点地帮助，重点地进行评议，并组织党员剖析产生问题的原因。然后，大家对照自己，吸取教训。这样既能解决重点党员的问题，同时也教育了大家。

第五篇：组织生活会材料

各位领导、党员同志们：

在党支部的正确领导下，我通过学习习总书记在中国共产党成立100周年大会上的重要讲话及党史相关学习材料，对标检查，思想认识有了新提高，增强了努力搞好本职工作的责任感和使命感。在思想上和实践工作中都取得一定实际效果，使自己在岗位上和思想素质得到了完善和提升，但是离领导和同志们的要求还有一定差距。下面我本着批评与自我批评的原则，对照自己的实际，挖掘思想，剖析根源。我深刻的认识到自己还有很多不足，主要表现在以下几个方面。恳请各位同志们多提批评和宝贵意见。

1.思想解放程度不够。存在党员意识、宗旨意识不够充分的问题。对政治理论精神实质和科学内涵领悟不深，未能完全把理想信念转化为实际行动和内在动力。

2.学习知识、钻研业务精神还不够。主动挤出时间来开展自学的时间还不够多，不足以总结历史经验、把握历史规律，增强开拓前进的勇气和力量。

3.理论联系实际不够紧密。没有充分思考将所学理论、经验和本职工作相结合；将理论应用于指导工作的能力有待进一步提高。

4.工作中的创新性不能满意。工作的前瞻性、科学性不足，依托既往工作经验的情况下，实际创新及灵活性不足以取得长足的进步，开拓进取精神不足。

5.分享学习心得不及时。在学习党史知识后自己的心得体会没能及时和同志们交流沟通，抽出时间对同志的传帮带不够。

6.党性修养有待进一步升华。政治上高度、危机意识不强，思路、眼界、胸襟不够宽，在工作细节、修为上与身边的榜样还存在差距。

7.工作作风有待于进一步加强。深入基层调查研究不够充足，对党员群众激励引导不够，工作有时不够深入，为民服务上还有欠缺。

8.发挥党员先锋模范作用不足。在本职工作、科研、临床工作中精力分配不理想，导致对周围同志及群众的带动、引导有一定欠缺。