第一篇:体检科竞聘上岗发言稿
体检科竞聘上岗发言稿
各位领导和各位专家: 大家好。
我是来自体检科的王,本科学历。从事护理工作
年,在体检科工作
年。我国的体检产业发展方兴未艾,目前已经进入产业化、规范化的发展时期,在市各县市区出现了大大小小、不同规模、不同层次的体检中心或体检医院,作为
县最大规模的唯一一家综合性二甲医院,我院体检科可以说是县域内唯一家真正意义上的综合性现代化体检中心,我在体检科工作的数年,见证了她的成立与发展,也付出了自己的努力与勤奋。
我院的体检中心整合了全院最先进的医疗理念和技术设备,以体检服务的人性化和质量控制化在县域内创出了品牌,形成了规模。在座的领导和专家没有人会怀疑体检产业将是我院或者说是我县十三五期间卫生事业发展的新发动机和新亮点。体检科在医院的重要地位毋庸置疑。通过我个人在体检科的工作历练,我认为体检科的发展必须具有四个基本条件:
第一、良好的现场服务环境。第二、良好的体检环境。
第三、取得团体或个人消费者较高的满意度。第四、要做好医疗体检市场的品牌推广与运行。目前我院的体检科正处于快速发展的良好时期,通过这些年的积极工作,我院体检中心已经拥有一大批固定的客户,市场份额保持全县遥遥领先,这离不开院领导班子的亲切关怀,更离不开我院广大优秀专家团队的大力支持。所以我本人信心有能力把体检科的工作带出更大的成绩。
我个人对体检科下一步的规划是:
一、发挥优势,紧抓机遇。
要完善体检科室的服务体系与发展规划,继续拓展县域及周边区域市场,开展全员性营销。
二、优化服务流程,积极克服弱点。我们要注重软性服务,争取服务的最终结果超出客户的心理预期,加强体检中心员工的专业知识培训与学习。
三、是要主动迎接挑战。近年来县内兄弟医疗单位发展迅猛,我们要直面挑战,应争取并培育中高端客户,同时不能放松低端客户市场,升级现有体检中心设备。
四、是把体检科打造成医院的优秀团队,因为我们有明确的发展目标,我们有高水准的专业素质。世界上不存在完美的人,但可能存在完美的团队。
最后,我希望各位领导与专家能够信任我、支持我。让我成为这个团队的带头人,为南召县医院美好发展的明天更加努力奋斗。
谢谢大家。
第二篇:竞聘上岗发言稿
竞选演讲稿
尊敬的各位领导、同志们:
大家好!我叫某某,中共正式党员,很荣幸能够参加这次竞争演讲,今天,我竞职的岗位是某某职位。
我深知某某办公室是机关工作的中枢,作为一名某某办公室某职位,最重要的工作职能就是配合某领导做好某工作,搞好事务、服务。
我认为,自己具有干好某某职位的基本素质。
一是有经验。我从2008年6月进入某某岗位工作。5年来的公文收发、文稿撰写、会务筹备、目标考评、精神文明宣传等经历给我积累了宝贵的经验。
二是有能力。5年的办公室工作锻炼了我较强的综合分析、团结协作和组织协调及文字写作能力,使我能有条不紊的处理办公室各项业务、事务。
三是有心态。多年来,我始终坚持勤恳敬业,乐于奉献的工作态度,不计得失、老实做人的良好心态对待身边的人和事。
四是有毅力。在办公室工作期间我将每一项新的工作都做为对自己的挑战,虚心学习、精心钻研,以最快的速度精通业务、熟悉流程、干好工作。
如果有幸担任某职位,我将做好以下几个方面的工作: 一是找准位置、当好助手。摆正自己的位置,主动配合科长做好办公室各项工作。做到即不越位,又不失位。
二是立足本职、细化措施。围绕办公室“办文、办会、办事”三大职能,坚持做到“一学、二细、三勤。(即勤于学习业务知识和管理经验;精细搞好业务、细致搞好事务;身勤多干事,脑勤多思考,心勤善于上下协调和内外沟通)
三是搞好团结,协调到位。一方面搞好纵向关系。即上下级之间的关系。做好上情下达、下情上达。另一方面搞好横向关系。促进办公室与其他部门之间精诚合作,形成整体合力。最后是搞好内部关系。学会服从和沟通,消除工作之间的分歧和误解,充分调动干部工作积极性,做到心往一处想、劲往一处使。
各位领导,同志们,今天我站在新的起点上接受组织挑选,无论是否成功,这都是我宝贵的人生财富。我的演讲完了,谢谢大家!
第三篇:体检科工作总结
2016年体检科工作总结
时光荏苒,2016年很快就过去了,体检科在院领导的正确领导和亲切关怀下,全科工作人员积极扎实开展工作,各项工作均有了一定的进展,长足的进步,取得了一些成绩,也为2017年工作奠定了基础,创造了良好的条件。为了总结经验、寻找差距,促进科室各项工作再上一个台阶,现将2016年工作总结汇报如下。
我们充分利用我科现有人员和设备资源,实实在在为受检者做好服务,特别是为适应当前人们以健康保健为主旋律的今天,健康体检工作具有越来越好的前景与发展空间,健康体检与健康管理工作的打造是我们工作的重中之重。
体检科是今年医院开展6S管理的先行示范科室,6S管理后室内电脑、办公桌椅和各种体检所需物品均规范定置,待检室整洁舒适,让您在享受健康体检的同时,还能享受舒适温馨的环境。体检科是从受检者体检前注意事宜,检中服务,检后健康管理等全方位的服务客户,想办法如何快速顺序安排完成各项检查项目,检后替受检者收集各项检查结果,做出总检报告及保健建议,工作也千头万绪,工作虽然繁杂琐碎,体检科八名工作人员各司其职,工作上分工不分家,在工作上相互鼓励,相互学习。
一、工作开展情况
1、重视并不断优化体检服务质量,当好健康卫士。根据人民群众的各种不同需求制定各种体检项目组合,由各单位或个人自由选择。从检前、检中到检后全方位的完成体检的组织、咨询及解释工作。通过加强体检科医护人员人性化服务意识的培养,力求做到服务热心、检查细心、解释耐心、结论放心,及时满足受检者的健康咨询,嘱咐其定期进行复查、跟踪、随访,及时发现健康问题,指导其针对性地开展治疗和保健,使受检者对健康和防病治病的需求在人性化的体检环境中得到最大满足。
2、大力宣传医疗科普知识,提高人们的健康意识。建立体检科微信公众平台。(微信号:华州健康)把健康的理念传递给千家万户,让大众了解和重视健康体检。从15年12月21日—16年12月20日止,到我院参加健康体检的团体单位
大小共59个,人数
3234人,个人
2069人,总体检人次5303人。全年收入共计
1784422
元。驾驶员体检
13102人。共计262040元。检查结果,发现高血脂、高血压、脂肪肝、高尿酸、高同型半胱氨酸血症的人群发病率越来越年轻化,发病率逐年上升,其中常见病、多发病为:血脂异常、高血压、高血糖、高尿酸血症、脂肪肝、高血粘等代谢综合征患病率也呈现井喷状,甲状腺、乳腺疾病经我们体检筛查出不少患者,通过健康体检使早期发现问题成为实实在在的事情,并且能够和给予健康指导保健建议,该项工作得到来我院进行体检的干部群众一致认同和肯定。通过对受检者一对一的健康知识宣教,使其养成定期体检的习惯,对自身健康提出的预警问题,早期干预、改变生活方式,阻止疾病发生或延缓,早发现早诊治,提高生活质量。
3.抓好科室建设。为方便客户体检,进一步理顺了体检工作流程,让体检的每一个步骤都更趋人性化、合理化,逐步实现了让制度管理人,让制度规范操作,从而不断提高体检质量和工作效率。以开展好健康检查工作为重点,从我院的实际情况出发,在现有条件下,创建健康检查健康管理中心,按照健康检查的工作流程和检查设备,以方便群众为出发点,以一站式健康检查服务为目的。坚持点面互动。使健康检查工作实现跨越式的发展,我们通过每一位来检者向周围辐射,以点带面,点面互动,全面开花结果。推出多种类型的套餐检查服务:所谓套餐检查服务是指针对不同人群开展的综合配套体检项目组合,价格优惠,快捷方便的基础检查服务,包括中老年体检套餐,个人基础套餐,单位团体套餐,亚健康体检套餐,高血压体检套餐,特色防癌体检套餐。要通过开展多种类型的套餐检查服务,使各种类型人群享受到及时,高效,价格优惠的体格检查服务。让每位受检者成为我们的义务宣传员,赢得好口碑,培养其成为老客户。
二、存在的问题
1、由于体检科工作较琐碎,工作上常常事无巨细,每项工作主观上都希望能完成得最好,但由于能力有限,不能把每件事情都做到尽善尽美。
2、体检工作宣传力度有待加强。
3.铺捉市场信息、开拓市场业绩不理想。
这些都需要我们在今后的工作中切实加以解决。2016年已经过去,2017年即将到来。在新的一年里,我们将继续围绕医院的中心工作,克服缺点,改进方法,根据实际情况,加强管理,改进服务,大胆探索体检工作的新思路、新方法,促使工作再上一个新台阶,为医院的健康快速发展作出更大的贡献。
2017年的工作目标:
1、着眼工作重心,谋求发展。我科将以开拓市场业绩作为今年工作的重心,抓紧、抓好、抓实、抓出实效,以百倍的努力,交了一份满意的答卷。
2、加强宣传,外树形象。介绍我院技术力量、设备、就医环境、就医流程等,方便群众体检。宣传科普知识,出好科普宣传栏。制作《健康体检》手册和课件,便于各单位宣讲。
3、继续抓好科室建设。继续开展好健康检查工作,从我院的实际情况出发,按照健康检查的工作流程,以方便群众为出发点,以一站式健康检查服务为目的。提高健康体检质量(包括服务和体检报告质量)和满意度。
4、加强学习,增加业务修养,提高知识内涵。
⑴科室业务学习:每月安排一次;
(2)提高计算机的应用能力,鼓励职工学习计算机知识,提高工作效率。
5.加强体检科医护人员人性化服务意识的培养,力求做到服务热心、检查细心、解释耐心、结论放心,及时满足受检者的健康咨询和指导,使其有针对性地开展治疗和保健,使受检者对健康和防病治病的需求得到最大满足。
6、进一步做好2017年全县各单位职工健康体检的规划、安排,做好各单位与我科的衔接工作。
7、争取建立全部受检者健康个人档案,便于今后查询,规范档案管理和指导体检者健康管理。
2016年的成绩的取得离不开医院领导的正确领导,也离不开各医技科室的大力协助配合和支持,我们在充分肯定成绩的同时,也看到了本科室的问题,我们将努力改正工作中的不足,取长补短,努力提高工作质量和服务水平,大力构建和谐医患关系,把2017年的工作做到最好,向院长提出的千万目标迈进。
第四篇:体检科管理制度
体检科管理工作制度
1、按照客户的要求及在相关法律法规许可范围内确定体检项目。
2、认真做好各类人员的健康体检工作,并于7个工作日内将检查结果告知受检人或受检单位及家属。
3、按照客户的要求和有关规定内容,确定检查项目。
4、检查中发现疑似严重疾病,应及时与客户、单位取得联系。
5、健康体检应认真填写“健康档案”及各类医技检查申请单,并标明付款方式。
6、各种检查记录及检查结果,应及时收集、汇总,不得随意外泄。注意保护客户隐私。
7、检查过程发现法定传染病应及时填写“传染病报告卡”,上报预防保健科。
8、保持体检场所整洁,卫生,物品放置有序。
9、重视安全体检,严防差错事故,随时协调相关科室工作。
10、廉洁体检,不得营私舞弊,弄虚作假。
11、认真做好体检的组织协调、咨询及解释工作。
12、积极开展检后随访及各类原始资料的管理工作。
13、做好来客的接待工作,提倡文明用语,微笑服务。
采血工作制度
1、严格执行无菌管理制度,进入采血室必须穿工作服,戴口罩及工作帽,非采血室人员不得进入。
2、经常保持室内清洁、整齐 ,每日用消毒液擦拭桌面、物品、门窗柜、地面,每日院感要求消毒并进行登记。
3、严格遵守无菌规则 ,按静脉采血操作规程操作。
4、无菌物品与污染物品严格分开放置。
5、污染物品按规定放入双层医用垃圾袋内密封,交由院内卫生员统一处理,交接医用垃圾双方要签字。
6、采血时执行一人一巾一带,治疗巾每日下午送消毒。止血带的浸泡液每日更换一次,消毒罐保持清洁每周送消毒一次。
7、采血室每周彻底搞卫生一次 ,器械物品每周大消毒一次。
体检科主任职责
1、在院长领导下,实行科主任负责制,负责体检科各专业检查和行政等方面的管理工作,确定科室发展目标,建立质量控制体系,并定期审核质量体系,使之有效运行。2.负责体检科的体检业务管理、人员调配等全面工作;根据医院的统一规划,负责制订本科的工作计划和总结; 3.负责体检任务的落实和体检医师的工作调配,保证体检工作的高效、优质运行;
4.积极开拓市场,扩大市场份额,负责市场开拓和开展检后服务的各项工作;
5.负责体检质量管理,及时对体检质量完成情况进行监督检查;
6.经常深入临床各科室,征询对体检质量的意见和要求,督促体检专业主管做出改进措施,满足受检者需求; 7.对体检各环节进行指导,检查各项规章制度和技术操作常规的落实情况,负责体检差错的登记、调查与处理,防止差错事故发生;
8.组织业务学习、技术培训、继续教育等计划的实施,有计划地安排本科人员积极参与学术交流或专题讨论会; 9.负责检查体检运行情况的统计、报告工作,并定期做好分析;
主检医师岗位职责
1、了解国家医疗卫生方面的有关法律、法规,知晓医学科技新知识、新发展,掌握各种疾病发生、诊治的新信息及诊断的标准和方法。严格遵守医院规章制度和科室工作制度,提供人性化的服务。
2、具有良好的职业道德和敬业精神,医技精湛,业务熟练,为每个受检者提供热情、周到的服务,并为其保守医疗秘密和个人隐私。
3、按时到岗位并做好准备工作,熟悉主检体检流程。对整个体检过程要做到全程关注,对体检结果中任何蛛丝马迹都不能放过,发现问题要详细解释体检结果。为客户提供一份完整的通俗易懂的健康报告,让客户全面了解目前健康状况,并提供相应的日常饮食、运动、治疗的建议。不得出现错检、漏检等。
4、对于重大阳性结果或危急重症等危险因素的应及时上报主任,视情告知受检者或单位,通知受检者作相关诊治,并进行追踪随访。体检结果发现重大疫情,及时报告医教科、预防保健科。
5、严格执行审核制度,负责体检质量管理,审核者要及时地体检质量完成情况进行监督检查。审核者与主检者要双签名或盖章。审核者与主检者应团结互助,友好协作,尊重科学,取长补短,共同探讨医学技术。
6、经常深入临床各科室,征询对体检质量的意见和要求,督促体检医师做出改进措施,确保体检项目无遗漏,满足受检查者要求。
7、做好体检前和体检中的体检咨询解答工作,为体检者选择最有诊断价值的体检方法,并解释做各体检项目的要求。
8、完成体检科主任交给的其他工作。
第五篇:体检科简介
大庆市第三医院是三级甲等专科医院,我院体检科可为单位、个人进行常规生理体检及心理体检,为您的健康做出全面评估,给予健康指导,改善健康状况。
心理体检是我院的特色:有二十多年心理测量经验的积累,我院开展了心理健康体检,帮助我们了解自己的情绪、睡眠、压力等与自我应对方式、个性等相关性,做好自我调节,使我们悦己悦人,享受生命。
生理体检可查:各项检验指标(肝功、肾功、血糖、血脂等、血常规、尿常规);彩超:各系统检查;心电、胸透、CT等。通过各项检查帮助您了解自己的身体状况,每年都有通过体检才得知自己的血糖高了,血压高了等,做好早期干预,提高生命质量。
我院体检科依托阵容强大的临床医学、心理学专家网络,凭借高科技手段及信息优势,提供完善、全面、专业的个性化健康服务,让被动的健康医疗成为主动的健康管理,为您的健康状况进行系统全面的科学评估,建立属于您的健康档案,成为您健康最权威的顾问,让成功和健康与您共辉煌。让您的身心更健康、事业更成功。