“党员当先锋,营销出效益”主题实践活动方案介绍

第一篇：“党员当先锋,营销出效益”主题实践活动方案介绍

党员当先锋，营销出效益 带动全体职工为发展贡献力量

各位领导：大家好！

我代表中关村邮电局党支部对我局开展的党员主题实践活动情况做简要汇报，我汇报的题目是：“党员当先锋，营销出效益，带动全体职工为邮政发展贡献力量”。

中关村邮局地处海淀中关村高科技园区核心地带，服务面积约28平方公里，现有职工137人，其中党员16人。周边快速发展的各大电子市场、区政府重点扶持的中关村西区几十家集团公司、以及科学院、北京大学等教育科研机构，构成了支局赖以生存发展的市场环境。

2008年，中关村邮局实现业务收入4103万元，取得了超额完成全年任务118%的好成绩。其中奥运经济带动形成的业务收入1000多万元。然而进入2009年，支局经营发展面临巨大压力，压力一方面来源于经济危机对中关村众多高科技企业的不利影响日益显著；另一方面没有了与奥运相比的经济热点，收入上的缺口需要下大力弥补。摆在我局干部职工面前急需破解的难题就是如何继续实现跨越式发展。

当然，支局党支部也同时看到，奥运会期间开展的各种营销活动，为我们锻炼了队伍，积累了经验。于是，针对支局发展的难点，按照区局党委开展“弘扬东四精神，当先锋，促发展，党员立足岗位做贡献”主题实践活动的要求，我局党支部以为企业破解难点为目标，提出以党员带动作用推动支局营销队伍建设，针对中关村地区科技企业众多，小公司林立的特点，深入挖掘中关村优势资源，助推经营生产，缓解支局发展压力。

一、发挥党员作用，为开展活动献计献策，为支局发展助力

首先，党支部与领导班子成员对支局发展形势和中关村地域特点进行了认真分析，经过支委会讨论初步确定了以“营销”为主要内容，化整体营销为小、快、灵的营销方式，组织党员开展主题实践活动。以更好的促进支局全年中心工作，分担支局繁重的经营压力，让党员先锋模范作用落到实处、见到实效。

党支部思路确定后，立即召开全体党员大会，向大家介绍支局经营发展现状，征求大家对实践活动具体内容的意见和建议，集思广益，确定营销具体内容。大家一致认为，应以党支部牵头，从支局生产经营中的薄弱环节入手，本着抓小业务、抓时间点的原则，通过主题实践活动的组织开展，支部作用、党员力量的发挥，切实解决支局经营生产中的几个实际问题。经过讨论，保险业务、爱心包裹、新中国成立60周年邮品销售、报刊订阅这四个经营侧重点被确定下来。并对开展活动的方式进行了认真研讨。支部认为，虽然主题实践活动的内容确定在专项业务上，但专项业务营销有一定难度，时限性也很强。重要的是要以党员带动群众，要达到全力推进营销队伍的建设的目的。由此“党员当先锋、营销出效益”主题实践活动方案应运而生了。

二、细化方案内容，分阶段推动方案实施

我局的“党员当先锋、营销出效益”主题实践活动以每个季度为一个阶段，选择支局经营工作中的一个侧重点，以号召党员身先士卒开发业务、组织以党员为核心的外出流动服务、把党员作为后备力量充实到客户维护工作当中等形式，通过各责任区内党员群众的团结合作、共同努力，每季度开展一次专题营销活动，切实完成每一个阶段性营销目标。

四个阶段的活动专题分别为：围绕支局一季度保险任务，党员带动群众开展“大家学保险”活动，以班组为单位，小范围的利用班中、班后时间，党员带领周边职工学习柜台外保险业务营销技巧，目标为完成支局一季度保险任务160万元，在全局普及保险业务知识。

第二阶段围绕支局半年生产任务指标，以“爱心包裹”为重点开展“短程业务竞赛”活动，从党团员自愿捐助到带领职工积极对外劝募，在全局上下开展一次规模较大的对外营销活动，目标为每名党员劝募爱心包裹50个、礼仪营销200元。

第三阶段围绕庆祝新中国成立60周年开展“党员流动服务”活动，以党员责任区为单位，党员带领本区内职工，共分为两个服务小组，深入校园、社区、大厦进行爱国主义宣传、邮品展销，目标为每名党员参加流动服务5次，全体党员共实现集邮收入50万元。

第四阶段围绕支局年终报刊收订工作开展“报刊订阅我先行”活动，以班组为单位，组织党团员活跃到用户走访、社区收订、大厦宣传中去，缓解支局发行人员有限、力量薄弱的压力，目标为全局党员积极参与，协助发行班组走访用户20个，每个党员参加外出收订2次，每名党员完成报刊订阅流转额500元。

三、精心实施，确保见效

为了更有效的控制主题实践活动开展的全过程，支部首先根据党员业务特点重新对责任区进行了划分，其次要求全体党员按阶段制定具体活动计划，由责任区负责人在每次活动后向支部汇报党员参与情况，同时每季度召开民主生活会，对党员在主题实践活动中的表现进行自评、互评，每个党员汇报下一阶段活动的重点措施，保证活动目标的实现。把参与活动情况纳入党员责任区管理,结合党员评议对党小组以及个人进行考评。

为充分体现支部工作的民主透明，扩大党员主题实践活动的影响力，党支部把党员学习东四精神、立足岗位做贡献，开展主题实践活动的情况进行了广泛宣传。利用职工小家廉洁文化园地、支局宣传橱窗等渠道，每月按时公布党支部主题实践活动进展和党员参与情况，让广大职工了解支部工作动态，看到党员发挥先进模范作用的具体落脚点，激发大家参与支局经营的热情。年终根据党员参加主题实践活 3 动的情况，采取党员、群众共同评议的方式评选出“党员先锋岗”。

我支部“党员当先锋，营销出效益”主题实践活动开展已有近半年时间，实践证明活动的开展体现了党支部的凝聚力和号召力，营造了支局团结协作的拼搏氛围。在第一阶段“大家学保险”活动中，有5名党员和两名积极分子成功营销保险76.5万元，占全局完成数额的41.6%，并带动其他10名职工成功实现柜台外保险营销30余万元。真正实现了支局多渠道开发保险业务的局面，弥补了我局网点资源有限、柜台出单率低的问题，并在全体职工中掀起了学保险、说保险的高潮，在区局一季度开门红储蓄竞赛中，我局一举完成保险任务183.6万元，完成计划指标的131%，名列区局第一位。在第二阶段活动中，不仅每名党员都完成了爱心包裹任务，更有三名党员勇开大单，对外劝募中关村一小、工商银行、国资委等单位爱心包裹共1640个，同时党团员参加外出流动服务共8次，使我局劝募数量达6000余个，列区局第二位。

主题实践活动开展一段时间来的情况，基本达到了党团员积极参与，带动大多数职工关注支局业务发展，促进支局阶段性营销目标实现的效果，但同时党团员带动群众的参与度不够均衡，需要党支部在下一步工作中进一步在全员深入开展学习东四活动，增强责任意识、强化党员的带动作用，带领全局职工为企业发展作贡献。

以上是对我支部开展党员主题实践活动的简要汇报，如有不妥之处，敬请各位领导批评指正。

中关村邮局党支部

2009.6.22 4

第二篇：党员主题实践活动方案

一、指导思想：

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，认真落实局党委的文件精神，以“强化意识、刻苦学习、提升内涵、创优争先”这个平台为依托，认真组织我园全体党员、入党积极分子参加形式多样的党建教育活动，不断提高我园党员、入党积极分子及全体教职工的政治思想觉悟，坚定理想信念，不断锤炼自己的思想品德，提升自己的精神境界，努力把这次党建教育活动成为激励全体党员、入党积极分子不断前进的力量源泉和精神支柱，通过学习活动不断总结提高，努力增长实际工作的能力，力求让党员的先进性教育具有长效性和持久性，推动自身建设和业务能力的提高，为实现教育现代化贡献自己的聪明才智。

二、活动目标：

通过主题活动的组织实施，使幼儿园党支部的政治核心作用、战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用进一步发挥；使党员的先锋模范作用更好地服务于保育教育工作岗位，力求每一位党员教师在自身的岗位工作中自觉地履行党员先进性的承诺；自觉形成敬业爱岗、无私奉献、人人争先，以爱育爱，人文关怀的快乐幼儿园园风。

三、组织领导：

1，召开支部会议，传达有关文件精神，统一思想，提高认识； 2，成立领导小组，制定主题方案。领导小组：组长：张秀丽

副组长：张锦秀 王晓静 付瑾妤

组员：高丽荣 刘钰 刘青 闫庆铃

四、标准与要求

1，认真学习和践行党的纲领，用科学发展观武装头脑，思想过硬，有坚定的理想信念；

2，热爱幼教事业，有较强的责任感和事业心，能够把更多的精力投入到自己所从事的教育工作中；

3，严格遵守教师职业道德，做到品德高尚，为人师表，率先垂范，用自身的良好师表形象影响和带动身边的教师，促进幼儿的健康快乐成长；

4，自觉加强文化知识和专业知识的学习，不断提高自身文化修养及专业水平，提高为促进幼儿健康发展所需要的教育技能； 5，具备较高的师德风范，关心爱护幼儿，尊重幼儿的人格，能根据幼儿的心理特点和个性差异进行培养和教育；

6，能够坚持个人利益服从集体利益，听从领导分配，务实肯干，不计较个人得失，讲奉献，诚心服务于园所、服务于教学、服务于幼儿、服务于家长、服务于同事；

7，在实际工作、学习和生活的各个方面，都能够时刻体现出党员的先锋模范作用，并能潜移默化地影响和带动身边的人共同进步、共同成长，真正做到一个党员一面旗帜。

五、具体活动安排

活动一：开展“三名”学习活动

时 间：4月份

形 式：集中、自学、交流相结合

目 的：开展“诵名诗、看名篇、吟名句”活动。让党员教师在阅读中汲取知识的营养，在阅读中开阔视野，在阅读中丰富知识，在阅读中不断提高自身的人文素养，组织交流学习心得，做学习的模范。负责人：张秀丽 付瑾妤 高丽荣

活动二：党员教师岗位承诺服务

时 间：４月份

形 式：签订岗位承诺书

目 的：强化党员及干部的自我意识，以党员标准严格要求自己，时时处处发挥党员和干部的先锋模范作用。负责人：张秀丽 付瑾妤

活动三：师德教育活动

时 间：5月份、10月份 形 式：培训、征文与演讲

目 的：把党建工作与师德师风建设紧密结合起来，发挥党员先锋模范作用及党组织的战斗堡垒作用。结合新版《中小学教师师德规范》的学习，开展“师德在我心中”征文及以“爱与责任”为主题的演讲活动；加强教师礼仪教育和培训，懂礼仪是教师必备的师德修养之一，为教师购买《做一个幸福的职业女性》并组织参加礼仪培训活动，不断提高教师的修养。全园形成遵纪守法、爱岗敬业、无私奉献、和谐文明，有利于幼儿健康成长的良好环境。负责人：张秀丽 张锦秀 付瑾妤

活动四：党员教师带教结对子活动

时 间：4月份

形 式：师徒结对子活动

目 的：开展总园与分园党员、骨干教师之间带教结对子活动，通过“听”、“看”、“议”、“讲”、“导”等环节，达到均衡发展共同提高的目的。

负责人：王晓静 傅瑾妤

活动五：我为教育献一计活动

时 间：5月份、10月份 形 式：开展合理化建议活动

目 的：以科学发展观为引领，主动参与园所管理，增强责任感 负责人：张锦秀 高丽荣

活动六：党员教师开展示范观摩活动

时 间：4月份、5月份、10月、11月 形 式：观摩课

目 的： 以党员示范岗活动为载体，开展党员示范观摩活动，旨在通过这一活动体现党员在本岗的示范引领作用，激发党员的争先创优意识。

负责人：王晓静 傅瑾妤

活动七：党课专题讲座

时 间：6月份、7月份、9月份 形 式：党课

目 的：通过党章学习，对照誓词和岗位承诺找差距，定措施，争先进。

负责人：张秀丽

活动八：教学专题研讨评优活动

时

间：4月份、5月份、10月份、11月份 形

式：专题研究、一课三研、相互听课

目的：结合教育教学实际开展丰富多彩的教研活动，开展课题研究。拓展教学领域，解决了教学中的实际问题，增强了教师们的教研能力，提高了教学水平，努力做研究型的教师。

负责人：王晓静 傅瑾妤

活动九：教学技能大比武活动

时

间：7月份

形

式：朗读、口语交际、即兴演讲、钢琴

目的：园所工作中教学工作是中心，教学工作中课堂教学是重点，因此，立足岗位练兵比武全面提高教师素质。负责人：王晓静 傅瑾妤

活动十：唱红歌活动

时

间：10月份

形

式：以班组为单位倡导开展唱红歌活动

目的：结合欢度国庆活动，开展唱红歌活动。激发党员坚实爱祖国的热情，并引导教师将这一情感落实到爱事业、爱岗位的情感之中，不断提高工作质量。

负责人：张锦秀

高丽荣

活动十一：岗位对照总结、考核评选优秀党员活动

时

间：12月份 形

式：自查、交流

目的：按照主题方案的相关要求，全体党员对照要求，认真查找自身思想意识、工作作风等方面存在的问题，同时认真分析了存在问题的思想根源，撰写了剖析材料。园支部考核领导小组成员对党员教师进行全面考核评选优秀标兵。负责人：张秀丽

“爱与责任”主题实践活动方案

一、指导思想：

第三篇：“亮身份、强素质、当先锋”党内主题实践活动方案

“亮身份、强素质、当先锋”党内主题

实践活动方案

2010年是公司四年发展规划推进的第二年，也是实现公司资质升级目标关键的一年。为进一步发挥公司广大党员在全面完成公司各项生产工作任务、推动公司科学发展上水平中的先锋模范作用，切实将党的建设融入企业中心工作中去，根据《关于印发<州电力总公司党委关于开展“亮身份、强素质、当先锋”党内主题实践活动实施方案>的通知》（恩施州电党[2010]12号）文件精神，经公司党委研究，决定从2010年4月起，在公司深入开展“亮身份、强素质、当先锋”党内主题实践活动（以下简称“主题实践活动”），特制定本方案。

一、指导思想、主题内容

（一）指导思想

以党的十七大和十七届四中全会精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，为落实总公司“四步走”发展战略，紧紧围绕公司四年发展规划和2010年工作要求，立足以加强“三个建设”为核心，以提高公司各级党组织的创造力、凝聚力、战斗力和党员队伍整体素质为根本，以企业改革发展的难点、生产经营的重点、和谐稳定的焦点为主题实践活动的切入点，以企业的科学发展为着力点，充分发挥党的先进性和党员的先锋模范作用，为全面完成各项生产工作任务、推动公司科学发展上水平提供坚强的思想保证和组织保障。

（二）主题内容

1.“亮身份”：实行党员挂牌上岗制度。让党员充分感受到“身份一亮、做出榜样，牌子一挂、责任重大”的现实意义。真正做到重要岗位有党员、主要骨干是党员、关键时刻见党员。2.“强素质”：大力实施“双培”工程，把优秀人才培养成党员，把党员培养成更为优秀的人才。加强对党员的理想、宗旨教育和业务培训，使党员成为生产经营的能手、创新工作的楷模、提高效益的标兵、廉洁奉公的模范、落实执行的表率。

3.“当先锋”：各级党组织和广大党员要围绕上级确定的各项目标任务，谋划在前、吃苦在前、冲锋在前、实干在前，充分发挥先进性、巩固先进性、发展先进性，努力争创“四强”党组织、争做“四优”共产党员。

二、活动形式

开展主题实践活动以党支部为单元重点，以党员为主体，有组织、有计划的进行。“亮身份”是前题，“强素质”是保障。“当先锋”是目标。活动中做到继承与创新结合、过程与质量并重。确保活动取得实效。

（一）开展共产党员“示范岗”活动。每个支部结合实际，设立一至二个党员示范岗。通过实行党员岗位公示、挂牌上岗、佩戴党员标志等形式，亮出党员身份，自觉接受监督，增强党员的荣誉感、责任感、使命感和自我约束意识。进一步完善党员考核机制，强化党员的教育管理与监督，提升党员自我检查、自我教育、自我提高的能力。通过设立党员示范岗等行之有效的载体，促使党员成为专业能手、岗位模范和工作标杆。

（二）开展共产党员“责任区”活动。各支部根据党员分布的实际情况，把党员所在岗位部门的目标任务和党员岗位职责有机的结合在一起，以责任制的形式落实到每个党员。形成以党员为主体，有特定的工作目标、工作对象、工作范围的党员责任区。并扎实开展责任区活动，促进所在单位切实抓好安全生产、经营管理、党风廉政建设和精神文明建设等方面工作。

（三）开展共产党员“突击队”活动。各支部结合支部所在单位实际，建立一支以党员为主体的突击队，在抢修抢险、管理创新、技术攻关、优质服务等任务中，充分发挥党员突击队的带头作用、骨干作用和表率作用。展示共产党员“特别负责任、特别能战斗、特别能吃苦、特别能奉献”的精神风貌，促进各项工作任务的园满完成。

（四）开展创建党建工作“品牌”活动。各支部要充分发挥主观能动性，结合本单位工作特点，不断完善保持共产党员先进性的长效机制，在改革发展、安全生产、经营管理和优质服务等方面建功立业。主题实践活动内容要突出特色，使党员参与活动的积极性、自觉性和创造性更加突出。每个支部结合所在单位实际创建一个党建工作品牌。

（五）开展结对活动。在开展主题实践活动中，各支部要做好党员发展工作，对思想表现好、业绩突出、踏实工作的骨干，要加强教育、重点培养。各支部要实行“一名支委牵头，二名党员负责，结对一名培养对象”的模式。使组织发展工作具有广泛的代表性和群众基础。

三、工作要求

开展主题活动，要紧密结合单位实际，做到活动方式有新意，活动内容要具体，活动效果要明显。善于抓特色、抓亮点。把活动的开展融入到各项工作任务目标中去。在保证全体党员积极参与的前题下，把入党积极分子、培养对象纳入活动之中。

根据州电力总公司党委的活动时间安排，公司党委主题实践活动分四个阶段进行。

（一）制定计划阶段。各支部结合所在单位实际，按照活动要求制定具体实施细则，将“示范岗”、“责任区”、“突击队”落实到人，明确具体活动内容及责任目标。2010年4月底将实施细则报公司活动领导小组办公室，并同时完成在职党员“亮身份”工作；2010年5月内完成党员示范岗、责任区、突击队命名和启动工作。

（二）宣传发动阶段。公司网站开辟“亮身份、强素质、当当先锋”党内主题实践活动宣传专栏，各支部要利用一切可以采用的方式，大力宣传主题实践活动的目的、意义。特别在6月份总公司定为“党内主题实践活动月”期间，各支部要结合迎峰度夏、安全生产、“三个不发生”、优质服务、经营管理等工作，组织开展内容丰富、形式多样、实效性强的活动。各单位确定一名信息联络员，将本单位活动信息及时报送领导小组办公室，信息报送工作将纳入本单位工作考核内容。

（三）组织落实阶段。主题实践活动成功与否的关键，在于组织落实。活动的落脚点是党员的先锋模范作用是否得到充分发挥，核心是党组织的感召力、凝聚力是否得到进一步提升。根据各支部制定的主题活动实施细则和党员分布情况，公司党委将确定1-2个支部作为活动试点单位，根据活动开展情况和取得的实际效果定期评选出一个学习标杆支部。活动过程中，公司活动领导小组将不定期到各支部进行活动开展情况的检查，严格主题实践活动的日常管理和考核。及时开展活动评比，推广好的做法。确保活动收到实效。

（四）总结表彰阶段。主题实践活动为期两年。在活动期间，各支部要及时对活动情况进行总结，一个季度向公司活动领导小组办公室书面报告一次活动开展情况。领导小组对典型经验、典型事迹及时推广。2011年公司党委对活动中涌现出的先进集体和个人、优秀成果进行评选表彰。对表现突出的，报总公司评选表彰。

四、加强领导

党内主题实践活动是对党员进行理想教育、宗旨教育、党性教育和职业道德教育的一项重要工作。为确保主题实践活动扎实有效的开展并取得实效，公司党委决定成立主题实践活动领导小组和工作机构。

（一）领导小组及职责 组 长： 副组长： 成 员：

工作职责：

1.负责对公司党内主题实践活动的全面领导工作。审定各支部活动实施细则，提出要求，掌握进度。

2.检查、指导、督促各支部活动的开展，注意总结经验，发现亮点，及时推广活动中好的经验和做法，做好对内对外的宣传工作。及时向总公司上报典型经验、典型事迹。

3.负责考核各支部活动开展情况和取得的实效。

（二）工作机构及职责

公司党内主题实践活动领导小组下设办公室，邓卫琴同志任办公室主任。办公室负责主题实践活动的具体工作，联系电话0718-8244692。

办公室职责任务是：

1.在公司主题活动领导小组的领导下开展活动的相关具体工作。按照要求做好各支部活动材料的收集、整理；撰写和报送经领导小组审定的活动上报材料。

2.负责公司主题实践活动的具体组织协调工作，及时掌握各支部活动进展情况、主要做法和好的经验。3.负责主题实践活动的宣传报道工作

第四篇：党员争创先锋杯实践活动方案

党员争创先锋杯实践活动方案

为深入贯彻党的十七大和十七届四中全会精神，落实市委“活力10”行动计划和县委“五争”活动意见的工作部署，围绕医院第七届职代会确立的工作任务，充分发挥各党支部和广大党员在推动医院管理年、医疗质量提升年、廉政文化进医院等活动中的战斗堡垒作用和先锋模范作用，进一步建立健全党员长期受教育、永葆先进性的长效机制，扎实有效地提高全院党员队伍建设水平，决定在全院党员中开展争创“先锋杯”实践活动。现提出如下实施方案。

一、活动宗旨

组织开展争创“先锋杯”实践活动，是深入学习贯彻党的十七大和十七届四中全会精神，践行科学发展观的有效载体，是构建和谐医院，求得又好又快发展的必然要求。围绕职代会确立的中心工作，以党员个体或党员群体为创建主体，以本职岗位、科研课题、疾病救治以及在特殊时期和关键时期承担和完成各种急、难、险、重任务为创建载体，旨在进一步调动广大党员的精神状态，增强宗旨意识和先锋模范意识，引导他们“把党员身份亮出来，让党员称号响起来，使党员形象树起来”，时时保持先进性，以实际行动展示新时期共产党员的形象与风采，成为推动科学发展、促进社会和谐的骨干力量和先锋模范。

二、活动目标

全院党员要争做“敬业先锋”。主要标准是“四比”：比爱岗、比实干、比业务、比作风。争创工作中，以岗位奉献、行业提升为重点，广泛深入地开展“党员挂牌上岗”、“党员先锋岗”、“党员示范窗口”、“党员责任区”等具有行业特点的创建工作，突出党员身份，明确党员责任，切实发挥党员先锋模范作用。

三、方法步骤

按照县委统一部署，从XX年3月至XX年6月，在全院党员中广泛开展争创“先锋杯”实践活动。争创活动分五个阶段有序推进。

1、思想发动阶段。各党支部认真传达贯彻县委《关于开展“五争”活动着力加强基层组织建设的意见》和本《实施方案》。结合各岗位实际，采取多种形式大力宣传争创“先锋杯”实践活动的目的、意义、方法和要求，统一思想，提高认识，调动党员参与争创“先锋杯”实践活动的积极性。

2、制定方案阶段。各党支部要调查了解各个层次党员的素质状况，重点了解党员在政治思想、工作作风和岗位能力等方面存在的主要问题，找准加强党员科学发展能力和发挥党员先锋作用的着力点，综合分析，突出重点，制定本支部的具体工作方案，并及时上报院党总支。

3、争先创优阶段。各党支部根据各科室实际情况，按 照医院规章制度对每个党员所在的岗位制定出岗位职责和目标要求。岗位设置中的每项目标既要有履行工作职责的定性要求，又要有量化考核指标，既科学规范，又简明易行。岗位人选确定后，召开支部党员大会，进行岗位公示，接受党员和群众监督，上岗党员统一佩戴党徽，工作岗台摆放《党员争创“先锋杯”活动岗》。同时，与上岗党员签订岗位责任状，全体党员亮明身份，持证上岗，积极履行岗位职责。

4、考核评价阶段。党支部实行跟踪考评制度，坚持每月至少对上岗党员工作情况指导检查一次，加强对上岗党员履行岗位职责的监督管理。以支部为单位，每季度开展一次党员上岗评议活动，所有上岗党员汇报岗位活动情况，总结成绩与不足，相互开展批评与自我批评，并把述岗评议情况记入《党员争创“先锋杯”活动实践卡》，作为年终考评党员的重要依据。

5、命名表彰阶段。XX年“七一”前，各支部综合上岗党员岗位职责履行情况，采取党员互评、群众测评、支部总评的步骤，对党员进行评岗定优。评定共分四个等次：90分以上为“优秀”、80—90分为“较好”、60—70分为“一般”、60分以下为“较差”。评议为“优秀”等次的，由党支部逐级上报，经县直机关工委审查、县委组织部最后复评确认的，由县委授予县级 “优秀党员”荣誉称号，并在全县范围内通报表彰。结合XX年 “七一”表彰，颁发“先锋 杯”，并作为申报市级优秀党员的条件之一。

四、组织领导

开展党员“先锋杯”争创活动，是加强党员队伍建设的一项重要工作举措，各党支部要提高思想认识，强化工作措施，确保取得实效。

1、要强化组织领导。院党总支成立领导小组，组长：张卫华、副组长：冯庆珍、成员：刘建稳、王道强、焦同生、曹玉霞、察群、王世杰、李景云、刘兆跃、仪效冉、蒋万萌，下设办公室，办公室主任：冯庆珍。各支部也要成立相应的组织。各党支部要把这项活动摆上重要议事日程，做到措施到位、责任到人。要把活动与推动自身工作紧密结合起来，使活动真正成为加强自身建设的有力抓手。要加强督导检查，确保活动有序推进。

2、要严格量化考核。各党支部要实行分类量化考核评议，要依据“先锋杯”党员标准条件分别设置“基本条件”考核评议指标和区分不同领域党组织、党员的“行业标准”考核评议指标，合理确定各项指标的权重。具体考核评议以“6+4+X”为主要内容，即：“6项基本条件+4项行业标准+奖惩加减分”。6项基本条件和4项行业标准为“四比”的具体标准要求，奖惩加减分主要根据受奖励或惩处以及“一票否决”等情况加减分。考核评议采取班子成员评、党员评和群众代表评“三评”方式，A、B、C评议平均得分按30%、40%、30%加权计算得出“评议综合得分”，以此为依据计算党员的“评价指数”。“评价指数”=÷100×100%。“评价指数”作为加强党员日常管理和申报、命名“先锋杯”的主要依据。评议结果要在适当范围内予以公开，接受党员和群众的监督。

3、要实行分类指导。各党支部要针对不同岗位的党员提出不同的要求，做到有的放矢，分类指导。要找准党员发挥作用和服务群众的最佳结合点，努力形成“一个杯一面旗、百个杯带全局”的基层党建工作新局面。要充分运用各种宣传手段对主题实践活动进行深入广泛地宣传，提高典型的辐射力和影响力，提升活动的整体水平。

第五篇：“学党史、增党性、当先锋”主题实践活动实施方案（精选）

县水利局“学党史、增党性、当先锋”

主题实践活动实施方案

为庆祝中国共产党成立90周年，增强广大党员的荣誉感和责任感，推动创先争优活动深入开展，根据县委统一部署，经局党组研究，决定在我局党员干部中开展“学党史、增党性、当先锋”主题实践活动。为确保活动取得实效，特制定本实施方案：

一、总体要求

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真学习贯彻党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神，按照创先争优活动的总体部署，坚持开展活动与庆祝建党90周年工作紧密结合，通过组织开展党史学习教育、专题组织活动和特色实践活动，教育引导广大党员特别是年轻党员进一步加深对党的认识，加深对党的理论和路线方针政策的理解，增强党性观念和宗旨意识，继承发扬广大水利党员的光荣传统和优良作风，在做好本职工作、服务人民群众中创一流、作表率、当先锋，为实现“十二五”水利改革发展新跨越、推动富民强县进程提供坚强动力和组织保证。

二、开展党史学习教育

1、自学党史教材。广大党员要通读《党史知识ABC》，-1-

认真学习《中国共产党简史》、《中国共产党新时期简史》等党史著作，并纳入全年的学习计划。目标考核办公室将通过适当方式，对党员干部的学习成效进行测试，测试成绩将被纳入干部年终目标责任考核。

2、开展座谈宣讲。通过座谈、宣讲等形式，普及党的历史知识。要重视发挥老党员、老同志的作用，结合开展重大事件、重要任务纪念活动，组织他们为广大党员特别是年轻党员讲传统、作辅导。

3、建设教育阵地。充分利用周六学习日和节假日，组织广大党员干部观看重大革命和历史题材的影视片、文献片，并撰写心得体会。

三、开展专题组织活动

l、重温入党誓词。上半年，组织党员举行一次重温入党誓词活动，教育引导广大党员牢记党的宗旨和入党誓词，认真履行党员义务，自觉发挥先锋模范作用，始终保持先进性。

2、召开专题组织生活会。结合创先争优活动的安排部署，组织召开一次专题组织生活会，组织党员紧密联系个人思想和工作实际，认真查摆在党性修养、纪律观念、工作作风、廉洁勤政等方面的问题，明确今后的整改措施和努力方向。

3、开展专题讨论。“七一”前后，组织党员开展“入党为什么、在党干什么，创先争优创什么、争什么”大讨论，广大党员围绕学习党史谈体会、立足水利职责，激励党员坚定信仰、牢记使命、爱岗敬业、乐于奉献，顺应人民群众过上幸福生活新期待，在推动水利事业科学发展、促进社会和谐的伟大实践中，实现个人的人生目标和价值。

四、开展特色实践活动

1、实行对标承诺。结合全县水利“十二五”规划，开展新一轮承诺。党员既要根据本人特长、岗位特点，提出力所能及的争创目标和落实措施；又要从上级表彰的优秀共产党员、身边典型中，确定自己的标杆和榜样；还要强化自我约束，自觉接受组织和群众监督。

2、深化岗位练兵技能比武。党员要按照个人担任职务、工作性质、岗位特点或个人特长等，提出具体的争创目标。局内部要组织开展各种形式的岗位练兵、技术比武、业务竞赛等活动，激发党员争当先锋、争做标兵的热情和干劲。

3、开展党员奉献活动。根据水利实际，每月确定一天作为“党员奉献日”，组织党员到基层、到群众中开展义务奉献活动。结合“七一”走访慰问，开展党内关怀帮扶活动，为老党员、困难党员解决实际困难，让他们感受到党的温暖，增强党组织的凝聚力、向心力。

五、组织实施

要把这项活动作为庆祝建党90周年的一项重要内容，加强组织领导，统筹各方力量，抓好督促落实，务求取得实效。各股室、单位要在局党组统一领导下，共同配合，密切协作，形成合力。要把主题实践活动开展情况与“七一”评选表彰、创先争优活动群众评议等工作结合起来，纳入干部年终目标责任考核的重要内容，作为评价、检验和使用干部的重要依据。要加强宣传引导，及时总结推广全县各兄弟单位的经验做法，营造良好社会氛围，推动创先争优活动深入扎实开展。

二〇一一年五月十二日