第一篇:申报有关要求(本站推荐)
附件1
申报有关要求
一、申报材料
(一)《国家科技支撑计划课题申报书》(附件2)
(二)课题申报信息汇总表(附件7)
(三)课题参加单位和参加人员信息汇总表(附件8)
二、申报方式和时间、地点
(一)采取公文报送和电子文本相结合的办法。课题须通过各省(区、市)卫生厅局、新疆生产建设兵团卫生局、卫生部直属单位申报,请上述单位汇总本区域内申报的项目(格式见附件7、8)统一报送,不受理个人和其他单位任何形式的单独报送、申请。电子版以压缩文件的格式发送到电子邮箱dcmstyanli@vip.sohu.com。对未发送电子文档及超过受理截止时间未收到纸质材料(以北京到达邮戳为准)的不予受理。
(二)报送时间:2008年2月21日-2008年3月30日。
(三)地址:北京市海淀区学院路38号,邮编:100083,卫生部医药卫生科技发展研究中心收。
三、申请者和承担单位资格
(一)课题申请者应该是中国大陆境内的自然人:自然人必须有所属单位。每个课题只能有一个课题申请负责人和一个承担单位。申请者负责组织和提出课题申请,并在课题批准后为该课题的实际负责人。课题负责人应保证用于所申请课题研究时间不少于本人工作时间的60%,在国内工作的时间不少于9个月。中央和地方各级人民政府公务员不得主持和参加本项目课题申报。
(二)课题申请者的基本条件:课题申请者必须具有中华人民共和国国籍,有固定单位(不包括在站博士后),副高级以上专业技术职称者年龄在55岁以下(1953年1月1日以后出生),高级以上专业技术职称者年龄在60岁以下(1948年1月1日以后出生)。
(三)限项申请规定:实行限制申请,各省(区、市)卫生厅局、新疆生产建设兵团卫生局、卫生部直属单位每个课题只能申报2项。课题负责人只能主持申报1项国家科技支撑计划课题和以参加者或合作者的身份参加1项课题。同一法人单位对同一课题只能申报1项。在研的国家科技计划类项目(包括:支撑计划、863计划、973计划、公益性行业专项)的课题负责人不得作为课题负责人申报。
(四)课题承担单位应符合的基本条件:在中华人民共和国境内登记注册1年以上的企事业法人单位。包括:大学、科研机构等事业法人单位;成立1年以上且中方控股的企业法人单位。
四、申报材料的要求
(一)各单位要按照《国家科技支撑计划管理办法》的规定和课题申请指南的要求认真组织申报工作,严格进行形式审查。申报材料要保证其真实性和完整性。申请书必须附任务研究所涉及主要关键技术的国内外查新报告及各参与单位联合申报课题的证明文件,如有配套资金需附配套资金证明。对超出申请指南范围和不符合申报条件的申报材料一律不予受理。
(二)申报的纸质材料内容必须与电子版一致,材料一律采用A4纸打印,装订盖章(不要过度装订,如附件过多,请单独装订并在封皮处注明),一式15份报送。公文申报材料请到邮局邮寄,任何单位不得来人报送或汇报情况,请各单位予以协助。
五、申请课题的责任与义务
(一)申请者的责任和义务。申请者要按照课题申请指南的要求,认真撰写申请书,要保证申报材料的真实性。申请者在申请课题时,不得弄虚作假,违背科学道德;不得将已经通过其他经费支持研究内容相同或者近似的课题再次申请。对于在课题申请中提供虚假资料和信息的,一经查实,将被记入信用档案,并在3年内不受理其提交的任何课题申请。
(二)承担单位的责任和义务。承担单位须具备开展支撑计划课题研究所必要的条件和健全的管理制度;承担单位负责认真审核申请书内容的真实性和经费预算的合理性,承诺在人员和条件上给予保障。
第二篇:材料申报要求
一、申报材料目录
1、《申报中小学级教师职务任职资格花名册》(1份,用A3纸打印,用EXCEL制表,报电子表格);
2、《中小学(中专)教师职务任职资格评审表》(省教育厅制,1份);
3、综合材料一览表(用A3纸打印,中、初、高级5份);
4、所有申报人员必须使用2014年版《湖北省职称管理信息系统》录入信息,由单位汇总上报电子版,系统数据录入必须保证准确性,与评审表、花名册的一致性(数据录入错误将影响办理职称资格证书);
5、其他材料(按照以下顺序装订成册,并套装封面、目录、页码编号):
(1)评审材料目录(要标明页码);
(2)《湖北省2014申报高级专业职务评审单》(限纳入岗位设置管理的事业单位);
(3)个人申请;
(4)个人申报专业技术职务资格诚信承诺书;
(5)用人单位公示证明材料;
(6)身份证复印件;
(7)学历学位证书复印件(按照最高学历、第一学历顺序装订);
(8)任现职的职称资格证书复印件;
(9)任期内专业技术职务聘书或聘任审批表(文件)复印件;
(10)相应教师资格证书复印件;
(11)破格申报人员《破格人员资格审查表》1份;
(12)非本专业申报转评人员《非本专业职务改报转评、晋升本专业职务审批表》1份;
(13)中小学教师水平能力测试合格证书复印件或成绩登记表原件(中专教师外语合格证书复印件或免试证明材料原件);
(14)计算机考试合格证书复印件或免试证明材料原件;
(15)综合材料一览表原件1份(其它装袋);
(16)综合表彰证书复印件;
(17)基层单位推荐呈报表;
(18)继续教育证书复印件(封面、近两年培训情况记载,其他专业培训记载);
(19)普通话水平等级证书复印件;
(20)教学骨干等专业荣誉、班主任工作、校内外兼职证明材料;
(21)乡镇及以下学校教学经历及支教证明材料;
(22)工作量证明材料;
(23)教育教学情况证明材料(包括班主任等德育工作及“课外访万家”材料);
(24)教科研材料(须复印封底、封面、目录及所承担的部分);
(25)“公开课、示范课、观摩课”及“课内比教学”证明材料及获奖证书复印件;
(26)论文论著复印件(须复印封底、封面、目录及所承担的部分);
(27)专业性奖励证书复印件;
(28)近一学期教案一份(加盖学校教务部门公章);
(29)2012、2013考核表复印件(由考核单位加盖公章);
(30)任现职以来专业技术总结;
下列人员另须提交的材料:从机关到事业单位从事专业技术工作的人员,提交证明其原公务员身份和到事业单位工作的任职通知复印件,单位加盖公章,证明人签字。
第三篇:社团申报要求
第一章 总则
第一条 青年管理干部学院学生社团是学生以共同理想、兴趣而自发组成的学生组织。第二条 学生社团须在学校管理规章制度下开展相关活动。其宗旨及活动内容应有利于良好校园文化氛围的建设和学生综合素质的拓展,应倡导积极健康向上的主题。
第三条 学生社团须接收院党委和院团委的领导。同时授权院学生会组建社团联合部,作为全校各类社团的日常管理服务机构,对社团及其各项活动进行管理、培育、扶持和监督,并定期进行社团评估。
第四条 院学生会社团联合部的各项职能工作,学生社团有批评、建议和监督的权利。第五条 各类学生社团在享受权利和履行义务上一律平等。
第二章 申请登记和注册
第一条 申请登记,应具备以下基本条件:
(一)有符合规定的名称和章程;
(二)有固定的联系方式;
(三)社团发起人三人以上,申请时社团二十人以上;
(四)有明确的财务制度和管理方式;
(五)有至少一名校内教师担任指导老师;
(六)个别体育类或艺术类社团经核准可以聘请校外顾问或教练。
第二条 登记主管机构是院学生会社团联合部。申请成立社团的,应向社联呈送申请 书(一式3份)申请书应该包括以下内容:
(一)社团章程
(二)社团申请表
第三条 学生社团章程应不违反宪法、法律和学校规章制度,并载明下列事项:
(一)名称和创办宗旨;
(二)活动范围和活动方式;
(三)组织机构及其权限;
(四)会员的权利和义务;
(五)负责人的职权及产生程序;
(六)社团创办的条件,程序和决议方法;
(七)财务会计制度和审核制度;
(八)制定章程的日期和其他需要注明的事项。
第四条 社团联接受申请登记后,必须对等级社团提交的材料进行审查,审查内容包括登记社团的办社宗旨、活动范围是否符合宪法、法律和学校的有关规章制度,是否有利于良好校园文化氛围建设和学生综合素质拓展发起人是否有违法行为等。
第五条 审查合格后,申请登记的社团必须通过两个月的考察期。考察期满后一周内,由社联报上级主管部门共同协商评估,决定是否批准其正式成立。第六条 学生社团一经正式批准成立后,需进行注册。
第七条 学生社团的名称享有专用权,不得与校内注册的其他学生社团的名称混同。考察期内的社团,其名称后需加“筹”字样。
第三章 变更和终止
第一条 学生社团更改名称必须重新登记。如更改名称,又更改活动范围的应视为原社团的注销,需要重新登记注册,按本条例第二章规定执行。
第二条 学生社团困难以维持或其他原因,在征得大多数社员同意后,可向社联提出解散申请,由社联审核并上报上级主管部门,经核准后给予注销注册,并予以公告。
第三条 对违反国家宪法、法律、学校各项规章制度和社联有关条例的学生社团,社团联有权对其进行整顿,性质严重的有权令其解散,并报请学校相关部门追究有关负责人责任。第四条 持续一学期不进行活动的社团,由社联发出公告予以解散。
第四章 社团负责人
第一条 新成立的社团,其负责人由社团发起人民主推举产生,并报社联审核批准。
第二条 需更换负责人的社团可采用前任社长推荐或社团内部公开选举的方式产生新负责人。第三条 若社团负责人违反国家法律法规,或违反学校纪律的,社联有权进行罢免,并以公开选拔的办法产生新的社团负责人。
第五章 社团活动
第一条 学生社团开展的公开性校内活动和一切校外活动必须事先报请社联,同时各社团必须参加社联召开的会议和组织的有关活动。社团举办讲座,须办理申请登记手续。
社团主办刊物,须申办批准后方可在校内出版发行。每期刊物需经指导老师和上级主管部门审阅后方可发行,并报有关部门备案。
第二条 注册社团需在每学期的期初和期末分别向社联上交一份本学期的活动计划和小结。第三条 社团联组织校外或全校公开性活动时,应立足客观定论内容的宣传,坚持正确的舆论导向。
第四条 各社团的海报等宣传物张贴需遵守校内的有关规定。
第六章 社团财务
第一条 为保证各类社团的正常运行,学校每年拿出专项经费用于社团活动。全校社团活动经费主要来源包括:学校学生社团建设专项支持经费,各社团的会(社)员费,各社团的校内外自筹经费。
第二条 各社团所收会(社)员费和自筹经费原则上由社团自行使用。各社团通过合法途径获取的校内外赞助必须向社联登记备案,纳入社联财务检查范围。
第三条 各社团必须健全财务管理制度,设专人对财务活动进行管理,对各笔经费的来源、管理、用途进行详细地记录,并至少保存一年。
第四条 社联有权定期或不定期的对各社团财务情况进行检查,对财务情?
Ψ!?SPAN lang=EN-US> 第五条 各社团对于赞助商冠名等商业行为活动应该谨慎从事,事前必须上报社联批准。
第六条 未获当“明星社团”专项资金支持的社团可以在学期初递交活动经费申请,社联在全面综合考核后,给予一定资助。
第七条 社联购入固定资产,应按规定申报登记。社团负责人作为财产保管人,须签订保管承诺书,一旦负责人变更,须办理保管人变更手续。
第七章 评估和奖惩
第一条 社联每年将根据社团各项活动记录机活动总结,对全部社团进行综合评估,给予相应奖惩,并通报各社团指导老师。
第二条 每评选“明星社团”、“明星社长”及“刊物编辑奖”,并对其提供社团建设专项经费支持,给予物质和精神奖励。第三条 凡发生下列任一情况,不能参评:
(一)未严格遵守校纪校规和本条例的;
(二)财务混乱;
(三)会(社)员少于二十人的;
(四)其他有驳学校社团建设和发展的行为。
第四条 对社联提出有时效性、建设性意见和建议的社团负责人或成员应给予一定的奖励。第五条 凡发生下列任一情况的社团,将根据情节轻重予以处罚;
(一)连续一学期不举办活动;
(二)开展未经社联批准的社团活动;
(三)隐瞒财务情况不报社联或财务混乱的;
(四)其他违反本条例行为的;处罚分为:通报批评、严重警告、暂停活动和勒令解散四种。若社团未经批准,组织面向全校性公开活动的,给予勒令解散处理。
同时,对违反本条例的学生社团负责人或直接责任人,由社联进行教育指导,情节严重者交有关主管部门追究相关责任。
第六条 各学生社团制定的内部管理规则,须报社联审核并备案。同时社团成员的奖惩由各学生社团的组织管理机构自行决定。
第四篇:职称材料申报要求
职称材料申报要求
一、第一部分评审材料:不需装订成册(按顺序夹好即可)。
1、材料清单1份(贴在档案袋上);
2、《专业技术职务任职资格评审表》3份;
3、《推荐级专业技术职务任职资格人员情况综合表》,初级10份,中级15份,高级30份;须加盖单位公章;
4、任现职以来的工作总结1份;
5、《专业技术职务任职资格评审材料真实性保证书》1份;
6、学历、学位证书、现任职资格证书、现受聘专业技术职务聘书、职称外语(古汉语、医古文)合格证书、计算机应用能力考核合格证书、荣誉证书及专业技术类获奖项目证书等证书复印件各1份(须职改部门审核与原件相符后,审核人签名并盖公章有效);
如属免试人员,需报《外语免试审核表》或《计算机应用能力免试审核表》1份,如外语要求审定的,需填写《外语考试成绩审定表》1份;
7、《破格推荐级专业技术职务任职格审批表》一式一份(只限于破格对象填报);
8、破格理由佐证材料一式一份(只限于破格对象提供);
9、发表有代表性的论文、著作2至3篇的复印件一式一份(需复印出杂志或著作封面、刊号、目录、所写文章,复印件须经职改部门审核与原件相符后,审核人签名并盖公章有效);
10、近三年考核材料复印件一式一份(须单位人事部门审核与原件相符后,审核人签名并盖单位公章有效);
11、其他能证明本人业绩水平的有关材料。
二、第二部分资格审查材料:可装订成册(1册即可)。
1、《晋升专业技术职务人员资格审核表》;
2、《专业技术职务任职资格评审材料真实性保证书》;
3、学历、学位证书、现任职资格证书、现受聘专业技术职务聘书、职称外语(古汉语、医古文)合格证书、计算机应用能力考核合格证书、荣誉证书及专业技术类获奖项目证书等复印件(须职改部门审核与原件相符后,审核人签名并盖公章有效); 如属免试人员,需报《外语免试审核表》或《计算机应用能力免试审核表》,如外语要求审定的,需填写《外语考试成绩审定表》;
4、破格人员需报《破格推荐级专业技术职务任职格审批表》(只限于破格对象填报);
5、破格对象的破格理由佐证材料(只限于破格对象填报);
6、发表有代表性的论文、著作2至3篇复印件(需复印出杂志或著作封面、刊号、目录、所写文章,复印件须经职改部门审核与原件相符后,审核人签名并盖公章有效);
7、近三年考核材料复印件(须单位人事部门审核与原件相符后,审核人签名并盖单位公章有效);
8、《推荐级专业技术职务任职资格人员情况综合表》。
上述资格审查材料均一式一份与评审材料一并装入评审材料档案袋中。标有“《》”的表格均可从衢州市人事劳动保障网和衢州市115人材网站下载。
第五篇:工程师申报要求
申报要求:
1、大学本科学历(学士学位),取得工程师资格后,从事本专业技术工作5年以上
2、作为主要完成人,主持并完成2项大型工程,或1项大型工程和2项中型工程,或4项中型工程的施工。
3、省(部)级优质工程奖1项以上,或市(厅)级优质工程奖2项以上获奖项目的主要完成人
4、刊登的论文3篇以上。
5、不能有安全事故记录。
一、个人资料:
1、1寸照片电子版(小于300KB)
2、毕业证书
3、现专业技术资格证书、4、现专业技术资格聘书
5、计算机证书
6、工作总结(2000字以内)
7、考核表
8、有关继续教育方面的材料
9、获奖项目获奖证书、业务成绩材料
10、论文、专著情况
11、档案所在部门出具委托评审函
12、简介表
13、在岗证明
14、申报高级工程师公示
15、职称申报社区证明
二、工程资料
1、中标通知书
2、施工合同
3、公司关于成立项目部任命书
4、任职证明书
5、单位工程竣工验收证明书
6、优质工程证书(优质工程才参与计算,文明工地、优质结构、QC成果均不算,但是可以附页在内)
7、分部工程质量验收报告
8、经济效益证明
9、施工组织设计
10、施工组织设计中的“参与施工主要人员表”单独列出