第一篇:对报告内容请予以认定
对报告内容,请予以认定
篇一:公司企业技术中心申请报告(国家认定企业技术中心申请报告)2008年(第15批)国家认定
企业技术中心申请报告
项目名称:某某空调股份有限公司企业技术中心
申报单位:某某空调股份有限公司
地址:某某省某某市
邮编:
联系人:
电话:
传真:
邮箱:
主管部门:某某省发展和改革委员会
申报日期:2008年4月21日
目 录 一、企
业
基
本
情
况-------3
(一)企业经营管理基本情况---------------------------3
(二)企业在行业中的地位和作用---------------------3
(三)企业在本产业领域技术创新中的作用和竞争能力--(转载于:www.cSSyq.co m 书 业 网:对报告内容,请予以认定)-----------------------4
二、企业技术中心的基本情况--------------------------5
(一)企业技术中心的发展规划及近中期目标------5
(二)目前企业技术中心的组织机构及运行机制---7
(三)企业技术中心研究开
发
及
试
验的基
础
条
件---9
(四)企业技术中心的研究
开
发
工
作
开
展
情
况-----11
(五)企业技术中
心
信
息
化
建
设-----------------------19
(六)企业技术中心技术带头人及创新团队的情况,以及
人
才
培
养
情
况------------------------27
(七)企业技术中心取得的主要创新成果(3年之内)及其经济效益------------------------29 附件及证明材料
一、企业基本情况
(一)企业经营管理基本情况
某某空调股份有限公司历经五十多年的发展,已经成为全国最大的石化空冷器、电站空冷器和核电空调的制造和出口基地。1999年,经中国证监会批准,公司在上海证券交易所成功上市,成为国有控股上市公司。
公司占地面积19万平方米,建筑面积9.1万平方米;现有职工754人,其中工程技术人员208人,企业总资产168359万元,资产负债率62.55%,银行信誉等级为AA级,销售收入122946万元,利润26835万元。公司主要产品为石化空冷器、电站空冷器、电站(核)空调和节能换热设备共4大类30余个品种、410多种规格。其中石化产品市场占有率为50%,电站产品市场占有率为20%。
(二)企业在行业中的地位和作用
某某空调股份有限公司是我国最大、技术最领先的空冷器生产企业,其技术发展水平和生产能力代表了我国空冷器行业水平。成为国内电站辅机和石化通用设备制造行业的龙头企业。主导产品石化空冷器的国内市场覆盖率为100%。形成了年产直冷式空冷器4500MW、海勒尔空冷器3600MW、大单排管式空冷器3600MW、石化空冷器30000吨的生产能力。1995年,在国内同行业中率先通过了ISO9001质量体系认证;2002年,通过了ASME标准认证;2002年9月,被中国工业经济联合会和中国机械工业联合会评为“中国工业企业核心竞争力100强企业”(列为第42位);2002年11月,被机械工业信息中心评为绩效管理A级企业,2006年3月,被中国产品质量协会评估认定为质量信誉AAA级企业;2006年6月,国家发展和改革委员会对我公司在振兴装备制造业工作中做出的重要贡献,予以表彰;2006年6月,被中国石油和石油化工设备工业协会批准为常务理事单
位;2006年12月,公司“四季牌空气冷却器”获中国石油石化装备名牌产品荣誉;2006年12月,被中国石油和石油化工设备工业协会评为“中国石油石化装备制造企业五十强企业”;2007年中国机械工业联合会授予我公司“全国机械行业文明单位”荣誉称号。
近年来,公司在深化改革、转换经营机制、建立现代化企业制度方面做了大量工作,取得了较好的成效,完善了法人治理结构,提高了竞争实力和抗风险能力。
公司通过不断实施技术改造和技术创新,取得了辉煌业绩,成为目前国内企业中唯一可以自行设计、制造所有形式换热元件的电站和石化空冷系统的专业公司。公司主要产品广泛应用在国内各大炼油厂、电力、能源及重点项目中,产品的研发设计、制造和检测水平处于国内领先。自1964年研制成功国内首台石化空冷器以来,已填补了48项产品空白,被誉为“中国空冷器的摇篮”。
(三)企业在本产业领域技术创新中的作用和竞争能力
哈空调从市场中发现商机,找到新产品、新技术发展方向,并依托重大技术装备改革完成新产品研发和新技术的应用工作,实现产业化、商业化。
从“六五”到“十五”期间,在国家和地方政府的支持下,公司紧紧围绕国家在电力和石油化工等行业的发展,积极进行技术创新和技术改造,累计完成投资额40883万元,实施了十三项电站空冷器、石化空冷器、核电站空调的技术改造和重大技术装备国产化创新研制项目。这些项目提高了产品的科技含量和技术水准,实现了产品的更新换代,适应了市场需求,满足了国家电力和石油化工等支柱产业的发展要求,使公司在激烈的市场竞争中保持长久不衰。
哈空调坚持以市场为导向,围绕产品结构调整,改进质量、增加品种、提高效益和扩大出口,加强技术创新和技术改造,增强创新意识。积极推进多种形式的产、学、研联合,使院所与企业建立长期稳定的合作关系,推进以企业为主体的技术创新体系建设,逐步形成具有自主知识产权的技术、产品的开发能力和相关国际先进技术的消化吸收能力。加强主营产品的投入,压缩非主营资产比例,把主营产品做大做强,提高核心竞争能力。
经过多年的努力,公司形成了自主的、成熟可靠的大型电站空冷系统设计技术;先进的制造工艺和良好的装备,使哈空调的产品质量和性能均达到国际先进水平;强大的产品成套能力和安装一体化服务,使哈空调在工程总承包方面具有明显优势;根植于中国的文化背景,使哈空调与客户沟通顺畅,服务及时;相对低廉的制造成本,使哈空调的产品更具有竞争力。正是由于哈空调的这些明显的竞争优势,使国内电站空冷市场由国外公司垄断价格降低到目前较为合理的市场价格,合理的竞争大大地促进了我国电站空冷市场的良性发展。
二、企业技术中心的基本情况
(一)企业技术中心的发展规划及近中期目标
1、未来五年中期目标及措施
技术中心为能更好地给公司创效益,通过市场的需求来开发新产品。利用现有的生产先进设备和先进工艺手段来完成产品和保证产品质量。使产品技术水平在国内同行业处于领先水平。
具体措施如下:
(1)、技术中心能为公司提供具有持续发展和重要意义的新产品和新技术。在中期有规划目标,年度有计划,年度计划按规划进行。(2)、为公司生产和大型技术改造项目提供必要的技术支持。
(3)、为适应国内外市场的竞争及产品的开发,技术中心有比较完善的检查设备和仪器并且具备国内一流的热工实验台、60米风洞实验台。篇二:实验室资质认定评审报告
实验室资质认定
评审报告
实验室名称 :
评审机构名称 : 重庆市质量技术监督局
评审日期 :
国家认证认可监督管理委员会编制 填表须知
1.本《评审报告》报批件的封面、封底必须为统一印刷品,有盖章和签字页的需为原件。
2.本《评审报告》可用墨笔或计算机填写,字迹要清楚。3.本《评审报告》的表格填报页数不够时,可用A4纸附页,但须连同正页编为第 页,共 页。4 5.本《评审报告》须经评审组签字有效。
6.本《评审报告》适用实验室申请资质认定的首次评审、复查评审和扩项评审、监督评审。
一、实验室概况(本栏须以中文填写)
名 称
地址
电话
网址
负 责 人
手机
电话 职务 联系人 传真 传真 电子信箱 电话 职务 手机 邮政编码
实验室所在具有法人资格的机构名称(若实验室是法人单位此项不填):
组织机构代码
法定代表人
质量主管 职 务 技术管理者电话
二、实验室基本信息
实验室类别:
□计量认证□计量认证/验收 □计量认证/授权
实验室法律地位:
□事业法人□企业法人□社团法人 □非独立法人 □其他 实验室所属法人性质(非独立法人实验室填此项):
□事业法人□企业法人□社团法人 □其他
实验室设施特点: □固定 □离开固定设施的现场 □临时 □可移动 实验室人员及设施:
该实验室始建于年,现有工作人员名,其中管理人员名,检验检测人员
获证情况(若无不填此项):
首次获证日期:
最新证书有效期至: 年 月 日;
计量认证证书号:
授权/验收证书号:
评审日期:(当评审为分段评审时,应分别填写)
年 月 日 至 年 月 日
评审地点:(当实验室的检验检测能力分散在不同地点时,应分别填写)
评审类型:
□ 首次□ 复评审□ 扩项评审
□ 定期监督 □ 其他(请说明):
评审依据:
□ 《实验室资质认定评审准则》及其他相关要求
□ 质量手册:代号:发布日期:□ 其他(请说明): 评审范围:
□ 本次评审涉及资质认定评审准则的要素为: □全部要素 □部分要素□4.1组织 □4.2管理体系 □4.3文件控制□4.4检测和/或校准的分包□4.5服务和供应品的采购□4.6合同评审□4.7申诉和投诉 □4.8纠正措施、预防措施及改进 □4.9记录 □4.10内部审核 □4.11管理评审 □5.1人员□5.2设施和环境条件□5.3检测和校准方法 □5.4设备和标准物质□5.5测量溯源□5.6抽样和样品处置□5.7结果质量控制 □5.8结果报告
□本次评审的检测领域为:
□本次评审的授权签字人共 名。其中新增名(首次评审不填写此项)。
四、评审情况及主要结果 1.评审时见面的实验室主要人员:
2.实验室质量管理体系文件评审和运行符合性的评审结果:
3.实验室的能力确认情况简述(包括变化情况):
①主要管理人员/技术人员: ②设施环境:③依据标准: ④重要仪器设备: ⑤测量溯源及内部校准: ⑥能力验证(包括频次和领域与符合性评价): ⑦确认能力范围的总体情况(包括不予确认的项目/参数): ⑧其他:
4.对实验室上次评审中发现的不符合项/基本符合项采取的纠正和纠正措施有效性的评价: 篇三:高技术服务企业认定申请报告
高技术服务企业认定申请报告
(内容参考,800字以内)第一部分:企业概况 1.企业简介和发展概况;
2、企业组织架构和管理;
第二部分:优势分析
1.企业行业地位描述(规模、市场占有、增长情况等); 2.主要服务产品技术领先优势分析;
第三部分:创新活动
1.企业近三年承担主要项目及课题研究的情况及进展; 2.企业近三年主要研发成果和科技获奖情况;
第四部分:未来发展 1.技术服务的趋势展望;
2.企业未来发展规划和目标设定。
第二篇:关于对获得学院三八红旗手集体予以公示
关于对获得学院三八红旗手(集体)予以公示
经2014年3月19日党委会研究通过,对获得天津中德职业技术学院的三八红旗手(标兵)及三八红旗集体予以公示。
获得学院三八红旗标兵是:黄珊、崔娜、李晓梅
获得学院三八红旗手的是:杜珊、徐红岩、杨健、徐敏、翟秀军、张林琳、王秀英、石慧、张璟
获得三八红旗集体的是:人力资源部、机械学院团总支、财务审计处、信息学院信息系
对以上同志和集体如有意见,请于2014年3月19日至3月23日书面(或电话)向学院工会反映。
受理部门:工会
受理电话:内线8333或6556
天津中德职业技术学院工会2014年3月19日
第三篇:火灾事故认定复核审请书
火灾事故认定复核审请书
申请人:任丘市飞行电器有限公司 法定代表人:王龙涛 地址:任丘市裕华中路北侧
复核请求:
1、申请撤销《任公消火认字【2017】第0001号》火灾事故认定书。
2、申请人根据《火灾事故调查规定》第十九条,第二十九条,第三十条,第三十二条的规定,请求沧州市公安消防支队对申请人仓库发生火灾根本的原因、起火部位、起火点做出正确详细的认定。
事实和理由:
2017年1月29日17时51分,申请人位于任丘市中华路南侧郝龙汽配院内的仓库发生火灾。事故发生后,任丘市公安消防大队做出《任公消火认字【2017】第0001号》火灾事故认定书。申请人认为该认定书对事实认定不清,违反法定程序,认定结果有失公正。
第一、该认定书中对关键部分起火原因的认定部分描述简单潦草,事实不清,申请人无法从该认定书中获得实质有效信息。
该认定描述:“起火原因为遗留火种引燃垃圾堆内杂物起火引发火灾”。那么该“遗留火种”是谁遗留以及引燃的过程都应有准确的认定。
任丘市公安消防大队作为具备火灾认定的科学专业的单位,根据《火灾事故调查规定》进行严谨的现场调查、检验、鉴定。根据第四条 火灾事故调查应当坚持及时、客观、公正、合法的原则,对于火灾原因的过程应该出具科学、严谨的报告结果。综上,该认定书所描述内容简单,没有认定不精确,不能解释起火原因,不具备火灾事故认定书应具备的认定作用。
第二、该火灾事故认定书制作及送达违反《火灾事故调查规定》法定程序。
根据《火灾事故调查规定》第三十二条规定 公安机关消防机构应当制作火灾事故认定书,自作出之日起七日内送达当事人。
该认定书的制作时间为2017年3月30日,申请人2017年9月11日才收到火灾事故认定书。违反法律规定。
第三、该事故认定书的认定结果有失公正。
根据现场提取的监控录像,完全可以还原起火的全过程。消防部门可以根据该视频过程提供线索,依据《火灾事故调查规定》第十九条火灾事故调查人员应当根据调查需要,对发现、扑救火灾人员,熟悉起火场所、部位和生产工艺人员,火灾肇事嫌疑人和被侵害人等知情人员进行询问。对火灾肇事嫌疑人可以依法传唤。必要时,可以要求被询问人到火灾现场进行指认。做出详细的认定。而该事故认定书回避火灾起因的关键点,避重就轻。没有对火灾肇事嫌疑人进行调查询问。忽略很多过程中应当询问的关键人物。使得该认定书的内容流于形式,不能明确原因,不能解决实质问题,申请人作为火灾事故的受害者,损失惨重,打击沉重。最终却得不到一个明确的结果,申请人不能接受。认为该事故认定书的认定结果有失公正。
综上,该火灾事故直接导致了申请人多达600余万元的经济损失,对于申请人的致命打击无法用语言形容。而《任公消火认字【2017】第0001号》火灾事故认定书认定内容却对事实认定不清,违反法定程序,认定结果有失公正。故申请人根据《火灾事故调查规定》请求沧州市公安消防支队对申请人仓库发生火灾根本的原因、起火部位、起火点做出正确详细的认定。此致 沧州市公安消防支队
申请人:
****年**月**日
第四篇:请对孩子微笑
请对孩子微笑(张晓欣)
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常听到家长这样问孩子:“那个老师好?”孩子会马上回答:“x老师好。”“为什么呢?”“因为x老师天天对我笑。”
在孩子的心中,只要老师天天有笑脸,就是好老师。因笑而得孩子这样高的评价,可见笑的分量。只要对孩子投以微笑,他们就满足了。然而,要时时刻刻都面带微笑,这是很难做到的。幼儿园的老师,面对的是一个班几十个不懂事的孩子,刚刚承认了错误,一转眼又犯错,真气人!人生气时,脸色肯定不好看。孩子犯了错,应该进行正面的批评教育,讲明道理,让他们知道错在哪,怎样做才对。可千万别忘了,在孩子承认了错误的同时,投以微笑。这样,在孩子的眼里,你就是一个很好很可爱的老师。
就笑而言,孩子的这种要求并不高,也不难做到。在孩子入园离园时,热情地接待孩子。平时活动中,进入孩子的角色,并对孩子投以真诚的微笑,你就是孩子们喜欢的好老师。所以做一个称职的幼儿老师,就要时刻提醒自己、克制自己:每天对孩子灿烂的微笑,给孩子一个好心情,给自己一个好心情,让自己的每一天都在快乐中度过!
第五篇:请根据试用期间的工作内容和工作感悟拟写报告
请根据试用期间的工作内容和工作感悟拟写报告,并对公司或所在部门的管理运作提出宝贵建议或意见:
首先感谢公司领导给予我尝试的机会,让我有了体验这份工作的可能。从草长莺飞的3月到娇阳似火的6月,不知不觉,我已在贵公司实习满3个月。这3个月来,多谢贵公司领导和同事对我耐心指引和帮助,让我成长和收获颇多。我努力适应公司全新的环境和前台这个岗位,认真履行了自己的工作职责,尽力的完成日常各项工作任务。
一:在实践中学习,努力适应工作,力求上进;
由于从未接触过类似接待的工作,所以刚来时有了打退堂鼓的心理,总觉得自己不能胜任这份工作,想要放弃。多亏了公司领导和同事的耐心劝解和指引,让我慢慢对这份工作有了憧憬。也多谢领导的教诲让懵懂无知的我完成了从学生到小职员的转变。
公司的制度和前台的工作事宜也让我知道了“礼”字的重要性,比如平常的一言一行都要为公司着想,要用饱满的热情去面对每天的工作,处理办公的日常事务要认真仔细,对待同事要虚心真诚。。点点滴滴都让我在实践中学习,在学习中力求进步;
二、学习公司企业文化,提升自身的文化素养;
融入到这个大集体,才真正体会了“优质、高效、守信、创新”的内涵所在。我为自己生活在这样一个充满人文关怀的环境之中感到荣幸和自豪。我也会以身边的每一位同事作为自己的老师,踏实的做好本职工作,及时发现工作中的不足,努力改进,也恳请领导和同事的继续监督和教诲,争取做一名合格的、称职的好员工。
这段时间的工作也让我明白了自身的很多不足,让我产生了危机意识。工作中涉及到的许多我不懂的领域,不能够及时很好的处理,所以让我意识到要拓宽自身的知识面,减少工作中的空白。
感谢这段历程,感谢贵公司,本人也会努力提升自己,为公司效力!
2011-6-21 下午