第一篇：省州人大代表深入临夏县视察“保民生、促三农”专项行动开展情况
省州人大代表深入临夏县
视察“保民生、促三农”专项行动开展情况
侯孝国 报道
9月21日，由州人大常委会、州检察院邀请在临的部分省州人大代表14人深入临夏县视察“保民生、促三农”专项行动工作开展情况。
上午，代表们分别来到该县掌子沟乡关巴村、达沙村，视察了专项行动检察室和检察联络室，并深入村社、富民产业基地进行现场观摩。每到一处，代表们认真听取工作汇报，详细查看软件资料，并与农户拉家常、话发展。之后在临夏县检察院会议室召开了人大代表视察检察机关“保民生、促三农”专项行动工作汇报座谈会。会上，临夏县检察院负责同志全面汇报了今年以来的各项检察工作，重点汇报了“保民生、促三农”专项行动开展情况。马远志、张淑珍、付春林等省人大代表积极建言献策，充分肯定了临夏县检察院在县委、政府领导下在全县开展的“保民生、促三农”专项行动取得的实际成效。
代表们表示，通过视察和观摩，对临夏县检察工作有了进一步了解，对法律监督工作有了更新的认识，对专项行动有了明确的掌握。并建议县检察院在今后的工作中，进一步加强法律宣传，充分利用目前建立的检察室和检察联络室，通过印发通俗易懂和各族群众能够接受的宣传资料和影响资料，宣传好党的政策、法律法规和检察业务，提高广大群众的法律意识和法律素质。同时要坚持不懈地开展好“保民生、促三农”专项行动，立足民族地区实际，在专项行动中创出特色，树立典型，推广经验，使专项行动制度化、经常化、完善化，造福临夏县各族群众。
第二篇：保民生促三农工作总结
保民生促三农工作总结
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自“保民生、促三农”专项行动开展以来，上杨乡高度重视、精心部署，通过成立机构、开展调研、制定方案，推动“保民生、促三农”专项行动有序开展。现将上杨乡“保民生、促三农”专项行动开展情况总结如下：
一、基本情况
上杨乡地处崆峒区南部山区，全乡区域总面积平方公里，其中耕地面积27549亩，人均4亩。全乡辖7个村33个社，1575户7176人，其中，回族6761人，占总人口的%。
二、工作开展情况
自“保民生、促三农”专项行动开展以来，上杨乡通过及时成立组织机构、认真开展调研摸底、科学制定实施方案、严格程序强化监督、切实抓好贯彻落实，形成“保民生、促三农”专项行动事前警示、事中监督、事后跟踪的工作链条。即以“三结合三突出”抓实事前警示(结合工作岗位，突出警示教育活动;结合项目分类，突出预防职务犯罪;结合风险排查，突出制定防范措施);以“三清查三确保”落实事中监督(清查惠农资金发放情况，确保政策落实深入扎实;清查村级财务使用情况，确保村级财务公开合理;清查惠民项目实施情况，确保资金使用有序规范);以“三配合三健全”做实事后跟踪(配合区直部门，健全协调机制;配合乡属站所，健全监督机制;配合村级组织，健全长效机制)。在具体工作中主要抓好以下几个方面：
(一)加强领导、迅速行动，形成专项行动强大合力。成立了由党委书记任组长、乡长任副组长，领导班子成员和各村党支部书记为成员的“保民生、促三农”工作领导小组，领导小组下设办公室，为“保民生、促三农”专项行动的开展提供了坚强的组织保证。与此同时，及时召开班子专题研究“保民生、促三农”专项行动工作会议4次，设立乡“保民生、促三农”专项行动检察服务站，并督促各村成立检察服务联络室，全面安排部署，形成齐抓共管的强大合力。
(二)认真调研、制定方案，明确重点工作目标任务。以维护好广大农民群众的根本利益为出发点，以“为民务实清廉”为主题，以“保民生、促三农”专项行动为契机，组织乡、村干部认真开展调查研究，在广泛征求意见建议的基础上，制定了切实可行的实施方案，主要从指导思想、工作目标、工作方法、主要措施四方面扎实安排，进一步明确了任务，靠实了责任。
(三)精心组织、强化培训，严格程序建立预防体系。按照省、市、区检察院“保民生、促三农”专项行动工作要求，乡上于1月23日邀请区检察院工作人员为我乡全体乡、村干部开展了以典型案例为主的警示教育活动，进行“保民生、促三农”专项法律讲座，培训党员干部80余人，组织党员干部学习各类法律法规4次。同时在3月中旬邀请区检察院工作人员对项目实施负责人开展警示教育座谈活动，通过座谈交流，建立了项目预警机制，对项目实施过程中有可能出现的问题和风险进行了提前预告和警示，对全体工作人员常怀警醒之心、常筑防腐之堤提供了坚实的理论基础。
(四)统筹兼顾、健全机制，确保惠民项目有序推进。紧紧围绕工作计划，针对实施的下杨新农村示范点续建、道路硬化、下杨文化广场绿化、下杨村C204桥建设、甲上公路维修改造等10大项目建设内容，找准惠民项目风险点37项，通过充分发挥“保民生、促三农”专项行动事前警示、事中监督、事后跟踪职能，制定事前警示教育计划7次、事中监督措施13条、事后跟踪做法9项;针对各项惠民政策落实以及项目实施过程中的招标、监理、施工、验收等关键环节，深入研究后找准风险点58项，制定预防措施60余条;针对惠民政策落实过程中7名领导干部存在的23项个人风险点，制定了切实可行的党员干部职务犯罪预防对策30余条。通过建立以专为主、部门联动，以督为主、惩防并举，以疏为主、化解矛盾的协作机制，确保推进惠民项目建设内容公开、规范施工，为“保民生、促三农”专项行动的有序开展奠定机制保障。
三、工作成效
通过市、区检察院对我乡的积极指导，积极开展警示教育、发放教育读本、建立检察联络站(室)、设立意见箱，畅通了群众的诉求渠道。同时进一步做好矛盾排查、建立预防体系，推动专项行动工作进展有序，主要取得了以下几点成效：
(一)通过专项行动的开展，进一步强化了乡党委领导班子的民主决策机制。重点围绕全乡各项惠民项目实施过程中可能存在的问题，乡党委领导班子以专项行动为抓手，从建立健全工作制度、完善管理机制、督促贯彻落实、察民情听民意、解民怨化民忧入手。截至目前，对58项惠民项目风险点、23项领导干部个人风险点，共制定完善20项40余条预防制度，真正做到了心中有数、全面了解、重点把握，为乡党委领导班子的正确决策提供了前提保障。
(二)通过专项行动的开展，进一步规范了村级党员干部的行为。把专项行动的工作重点同村社干部的思想实际和工作实际结合起来，按照“八项禁令”、“工作职责”等机制内容，制定村社干部管理制度10余条，严格要求村社干部牢牢把握工作方向，规范工作程序，明确工作重点，确保村社干部在项目实施、村务管理、财产管理及化解矛盾等方面纪律严明、公开公平、严格程序，真正做到为群众办实事、解难题。
(三)通过专项行动的开展，进一步提高了群众的满意度。在专项行动的开展中，通过组织党员干部进村入户20余次，与群众面对面交流，了解群众诉求，掌握群众难题后，在乡党委领导班子讨论研究后，通过制定计划4项，解决群众难题15件。通过“保民生、促三农”专项行动的开展，取得了让广大群众一致好评和主动参与的满意成效
在下一步工作中，我们将在“保民生、促三农”专项行动的开展上再安排再调度，推动我乡“保民生、促三农”专项行动与保障民生民利结合起来，与工作任务结合起来，与惠民项目实施结合起来，进一步推动我乡“保民生、促三农”专项行动扎实深入开展。
保民生促三农工作总结
自“保民生、促三农”专项行动开展以来，xx乡高度重视、精心部署，通过成立机构、开展调研、制定方案，推动“保民生、促三农”专项行动有序开展。现将xx乡“保民生、促三农”专项行动开展情况总结如下：
一、基本情况
xx乡地处xx区南部山区，全乡区域总面积平方公里，其中耕地面积27549亩，人均4亩。全乡辖7个村33个社，1575户7176人，其中，回族6761人，占总人口的%。
二、工作开展情况
自“保民生、促三农”专项行动开展以来，xx乡通过及时成立组织机构、认真开展调研摸底、科学制定实施方案、严格程序强化监督、切实抓好贯彻落实，形成“保民生、促三农”专项行动事前警示、事中监督、事后跟踪的工作链条。即以“三结合三突出”抓实事前警示(结合工作岗位，突出警示教育活动;结合项目分类，突出预防职务犯罪;结合风险排查，突出制定防范措施);以“三清查三确保”落实事中监督(清查惠农资金发放情况，确保政策落实深入扎实;清查村级财务使用情况，确保村级财务公开合理;清查惠民项目实施情况，确保资金使用有序规范);以“三配合三健全”做实事后跟踪(配合区直部门，健全协调机制;配合乡属站所，健全监督机制;配合村级组织，健全长效机制)。在具体工作中主要抓好以下几个方面：
(一)加强领导、迅速行动，形成专项行动强大合力。
成立了由党委书记任组长、乡长任副组长，领导班子成员和各村党支部书记为成员的“保民生、促三农”工作领导小组，领导小组下设办公室，为“保民生、促三农”专项行动的开展提供了坚强的组织保证。与此同时，及时召开班子专题研究“保民生、促三农”专项行动工作会议4次，设立乡“保民生、促三农”专项行动检察服务站，并督促各村成立检察服务联络室，全面安排部署，形成齐抓共管的强大合力。
(二)认真调研、制定方案，明确重点工作目标任务。
以维护好广大农民群众的根本利益为出发点，以“为民务实清廉”为主题，以“保民生、促三农”专项行动为契机，组织乡、村干部认真开展调查研究，在广泛征求意见建议的基础上，制定了切实可行的实施方案，主要从指导思想、工作目标、工作方法、主要措施四方面扎实安排，进一步明确了任务，靠实了责任。
(三)精心组织、强化培训，严格程序建立预防体系。
按照省、市、区检察院“保民生、促三农”专项行动工作要求，乡上于1月23日邀请区检察院工作人员为我乡全体乡、村干部开展了以典型案例为主的警示教育活动，进行“保民生、促三农”专项法律讲座，培训党员干部80余人，组织党员干部学习各类法律法规4次。同时在3月中旬邀请区检察院工作人员对项目实施负责人开展警示教育座谈活动，通过座谈交流，建立了项目预警机制，对项目实施过程中有可能出现的问题和风险进行了提前预告和警示，对全体工作人员常怀警醒之心、常筑防腐之堤提供了坚实的理论基础。
(四)统筹兼顾、健全机制，确保惠民项目有序推进。
紧紧围绕工作计划，针对实施的xx新农村示范点续建、道路硬化、xx文化广场绿化、下杨村C204桥建设、甲上公路维修改造等10大项目建设内容，找准惠民项目风险点37项，通过充分发挥“保民生、促三农”专项行动事前警示、事中监督、事后跟踪职能，制定事前警示教育计划7次、事中监督措施13条、事后跟踪做法9项;针对各项惠民政策落实以及项目实施过程中的招标、监理、施工、验收等关键环节，深入研究后找准风险点58项，制定预防措施60余条;针对惠民政策落实过程中7名领导干部存在的23项个人风险点，制定了切实可行的党员干部职务犯罪预防对策30余条。通过建立以专为主、部门联动，以督为主、惩防并举，以疏为主、化解矛盾的协作机制，确保推进惠民项目建设内容公开、规范施工，为“保民生、促三农”专项行动的有序开展奠定机制保障。
三、工作成效
通过市、区检察院对我乡的积极指导，积极开展警示教育、发放教育读本、建立检察联络站(室)、设立意见箱，畅通了群众的诉求渠道。同时进一步做好矛盾排查、建立预防体系，推动专项行动工作进展有序，主要取得了以下几点成效：
(一)通过专项行动的开展，进一步强化了乡党委领导班子的民主决策机制。
重点围绕全乡各项惠民项目实施过程中可能存在的问题，乡党委领导班子以专项行动为抓手，从建立健全工作制度、完善管理机制、督促贯彻落实、察民情听民意、解民怨化民忧入手。截至目前，对58项惠民项目风险点、23项领导干部个人风险点，共制定完善20项40余条预防制度，真正做到了心中有数、全面了解、重点把握，为乡党委领导班子的正确决策提供了前提保障。
(二)通过专项行动的开展，进一步规范了村级党员干部的行为。
把专项行动的工作重点同村社干部的思想实际和工作实际结合起来，按照“八项禁令”、“工作职责”等机制内容，制定村社干部管理制度10余条，严格要求村社干部牢牢把握工作方向，规范工作程序，明确工作重点，确保村社干部在项目实施、村务管理、财产管理及化解矛盾等方面纪律严明、公开公平、严格程序，真正做到为群众办实事、解难题。
(三)通过专项行动的开展，进一步提高了群众的满意度。
在专项行动的开展中，通过组织党员干部进村入户20余次，与群众面对面交流，了解群众诉求，掌握群众难题后，在乡党委领导班子讨论研究后，通过制定计划4项，解决群众难题15件。通过“保民生、促三农”专项行动的开展，取得了让广大群众一致好评和主动参与的满意成效。
在下一步工作中，我们将在“保民生、促三农”专项行动的开展上再安排再调度，推动我乡“保民生、促三农”专项行动与保障民生民利结合起来，与工作任务结合起来，与惠民项目实施结合起来，进一步推动我乡“保民生、促三农”专项行动扎实深入开展。
第三篇：县总工会开展“双走访、促三保”行动汇报材料
县总工会开展“双走访、促三保”行动
情
况
汇
报
我县位于安徽省东部，长江下游南岸，介于南京、芜湖和马鞍山之间，是安徽省重要的沿江、沿边县。全县总面积1346万平方公里，人口近65万，辖14个乡镇，1个经济开发区。2009年全县生产总值实现145亿元，财政一般预算收入18亿元，增长15.4%，在岗职工年平均工资3.3万元，农民人均纯收入8000元，连续六年位居全省第一。全县规模以上企业352家，其中50人以上规模以上企业190家，在岗职工66669人，基层工会组织602家，覆盖法人单位1303家，会员65663人。当涂县总工会‚双走访、促三保‛行动，按照‚摸实情、说实话、鼓实劲、出实招、办实事‛的要求，组织动员工会干部深入企业、走近职工，通过座谈交流、问卷调查等方式，‚双走访、促三保‛行动取得了初步成效。
一、宣传发动，营造氛围，为开展“双走访、促三保”打造舆论环境
根据省、市总工会‚双走访、促三保‛的工作部署，县总工会立即行动，多措并举，迅速于9月中旬召开了‚当涂县工会干部‘双走访、促三保’行动动员大会‛，制定了《当涂县工会系统开展工会干部‚双走访、促三保‛行动实施方案》，要求全县各级工会干部要把‚双走访、促三保‛行动作为履行基本职责的重要 抓手，做到四个结合：一是与创建“工人先锋号”、职工技能比赛活动结合起来；二是与“职工帮扶”、“送温暖”、开展“安康杯”竞赛活动结合起来；三是与工会组建和厂（事）务公开民主管理结合起来；四是与当前实际工作和第三批深入实践科学发展学教活动结合起来。认真做好动员发动，利用各种舆论工具，加大宣传力度，通过县委、县政府信息网站、《马鞍山日报》、县电视台新闻报道和工会工作简报等进行舆论宣传，营造氛围，提高工会干部、广大职工、企业管理者对‚双走访、促三保‛行动的思想认识，做到‚双走访、促三保‛行动家喻户晓，众所皆知，务求‚双走访、促三保‛行动取得实效。
二、精心组织，周密部署，扎实开展“双走访、促三保”行动
为确保‚双走访、促三保‛行动扎实有效地开展，县总工会成立了由工会主席任组长，党组书记任常务副组长的领导小组，领导小组下设办公室，精心制定了《关于在全县工会系统开展工会干部‚双走访、促三保‛行动的实施方案》，明确目标任务，落实工作职责，细化行动步骤。县总领导及各部室负责人组成三个调研工作组，对全县所有乡镇、系统和经济开发区实行走访包片责任制。同样，各乡镇及县直系统（单位）工会要结合第三批深入实践科学发展观学教活动，根据县总《实施方案》的要求，成立‚双走访、促三保‛工作机构，制定了本乡镇（单位）具体工作方案，确保了我县工会干部‚双走访、促三保‛行动的整体推进和有效开展。为掌握走访第一手资料，切实帮助企业和职工解决实际问题，县总围绕凝心聚力保增长促发展，尽心竭力保民生促共享，齐心协力保稳定促和谐这个主题，印制了《当涂县工会干部“双走访、促三保”企业、职工调查问卷》、《当涂县工会干部“双走访、促三保”行动座谈会调研表》。在走访活动中，县总主要领导身体力行，带头深入到我县企业相对集中的姑孰、博望、石桥、太白、黄池、大陇等乡镇和县经济开发区，调研组每到一地，即召开有职工代表、企业管理人员参加的座谈会，掌握企业目前生产经营现状，了解职工劳动合同签订、工资支付、劳动安全卫生等状况，根据座谈内容认真填写《座谈调研表》，并由走访人员、企业管理者、职工代表三方签字，严防走过场，确保调查的真实性，同时也作为检验工会干部深入企业走访职工的依据。截止12月中旬，县总各调研组共走访企业20多家，走访职工近70人，召开座谈会17次，收到职工调查问卷63份。针对不同企业经营状况，职工提出了实际问题，进行梳理，分析归类，做到次次有记录，件件有反馈，如：有些企业为扩大生产规模，因用地指标问题难以落实、产品研发缺少资金贷款难、受金融危机影响职工收入减少等问题，工会领导尽工会所能，帮助呼吁，出面协调。尤其在走访我县规模以上企业过程中，工会干部勉励企业在受全球金融危机的大环境下，要自觉遵守‚共同约定‛行动，尽力做到不裁员、不减薪。
三、突出重点，丰富载体，深入开展“双走访、促三保”行 动
以劳动竞赛为载体，在“保增长、促发展”上做文章。一是根据市总的工作部署，县总积极开展我县境内被列为市重点工程建设项目的劳动竞赛，组织长江钢厂、比伦纸业二家职工及其他15个项目负责人组成二个方队，参加市重点工程建设劳动竞赛启动仪式。各项目单位负责人接受了领导授予的参赛队旗。二是县总与县劳动和社会保障局紧密配合，共组织了10个工种、140人参加了马鞍山市第二届职工技能大赛。三是10月中旬县总与县卫生系统组织全县29家医疗单位、39名护士（师）参加的护理知识、操作技能比赛。除此之外，我县工业乡镇如博望、丹阳、新市等乡镇工会，还组织了电工、焊工、钳工技术比武。通过技能竞赛、技术比武活动的开展，体现各级工会组织主动融入重点工程建设工作，为地方经济发展献计出力，同时，各级工会积极推动广大职工开展合理化建议、技术革新、节能减排等多种形式的建功立业活动，共收集合理化建议140多条。大力弘扬劳模精神，发挥劳动竞赛对‚保增长、促发展‛的重要作用，努力打造劳动竞赛工作的品牌，创出劳动竞赛的亮点。
以帮扶中心为载体，在“保民生、促共享”上下功夫。加强困难职工帮扶中心规范化建设，完善各项制度，建立特困职工长效帮扶救助机制。在传统‚送温暖‛、‚金秋助学‛的基础上，仅通过走访，就建立了特困职工档案32个，临时救助5人次，计1.6万多元。预计年底前发放救助金4.4万。同时，推进生活救助向就业服务延伸，加大农民工技术培训的力度，9月份以来，组织农民 工培训班三期，培训达近300人次。在走访企业时，我们印制了有关法律法规、劳动安全知识等宣传册（单），散发到职工手中，并结合劳动安全检查，加大宣传力度，督促企业改善劳动环境。在法律援助和职工维权上，县总先后参与已改制企业县农机厂、丝绸厂、县百货公司职工的接访工作，解答涉及职工利益的有关政策以及法律咨询。
以创建劳动关系和谐企业为载体，在“保稳定、促和谐”上抓落实。劳动关系和谐企业创建的内容，涵盖了工会工作职能的各方面，企业通过创建，不仅完善企业管理制度，提高了企业经济效益，提升了企业综合能力，更重要的是企业管理者对工会工作有了全面的深入的了解和认同。我县将劳动关系和谐企业创建列入县政府对乡镇工作目标考核，列入对企业“精神文明单位”、“先进单位”等评选的内容，全县规模以上企业90%以上都申报创建。按照全总关于“双措并举、二次覆盖”的要求，十月份以来，丹阳、石桥、姑孰镇分别召开了区域性（行业性）职代会，参加会议的职工代表132人，覆盖法人单位63个，涵盖职工5664人。各工会联合会代表与企业代表签订集体合同、工资平等协商等协议。推行厂（事）务公开民主管理工作的企业119家，评选市级“星级职代会”5个，县级“职工之家”14个，进一步完善以职代会为基本形式的企事业单位民主管理制度，维护职工合法权益。积极支持政府和企业按照法律法规和政策进行改制，指导县丝绸厂依法召开职代会，将职工安置方案和企业改制方案等重大问题提交职代会审议通过。落实职工的知情权、参与权、决策 权和监督权。在走访中，我县安徽国星生物化学品有限公司的下属企业的8名女职工因季节性息岗产生的劳资矛盾，通过协调，得到了有效的解决。
同时，为了提高工会干部工作能力，增强工会干部的综合素质，于11月中旬举办了为期二天的工会干部培训班，培训各级工会干部97人，为扎实地开展工会工作提供了组织保证。
四、思考与建议
‚双走访、促三保‛行动的开展，使工会组织桥梁和纽带作用得到了进一步提升，也为工会干部了解企业诉求、倾听职工呼声、问计于职工提供了重要平台。通过2个多月的走访行动，我们深深地体会到：工会干部走访企业、走访职工很有必要，也非常及时，‚双走访、促三保‛行动不仅使工会干部摸到了实情、听到了真话，更加深了工会干部与企业和职工之间的交流，深受企业和职工欢迎。在肯定‚双走访、促三保‛行动的同时，我们发现工会作为群众组织，要想真正为企业排忧解难，真心实意为职工群众办实事，还存在许多无能为力的事情，例如：土地指标问题、金融贷款难、职工三保金购买不到位、工资收入减少等企业、职工关心的热点和难点问题，工会只能帮助呼吁，出面协调，从根本上无法满足企业和职工愿望。因此，我们建议，上级工会能否从实际出发，研究制定一些有关政策、优惠措施，帮助企业走出困境，保障职工合法权益，使‚双走访、促三保‛行动真正取得实效。
下一步工作我们将注重“三个结合”。一是结合年终考核，对 乡镇、系统工会组织开展‚双走访、促三保‛行动进行督查、指导，促进活动按计划有序推进，有效开展，形成上下联动，整体推进的良好态势；二是结合第三批科学发展观学教活动的步骤，推进‚双走访、促三保‛行动向纵深发展，选树典型人和事，加大宣传，掀起高潮；三是结合春节‚送温暖‛和农民工集中返乡大好时机，加大特困职工的生活救助和农民工技术培训的力度，拓展职工帮扶救助的渠道，促进民生工程的项目落实。
我们将认真总结去年工会工作，把握时势，理清今年的工作思路，突出重点，力争工会工作在新的一年有所创新、有所突破。
第四篇：“抓冬防、促整改、保安全”专项行动开展情况
“抓冬防 促整改 保安全”专项行动总结
根据分公司《关于开展“抓冬防 促整改 保安全”专项行动的通知》要求，为了落实“冬季八防”、“冬防保温”等各项工作要求，中心领导高度重视，中心结合实际情况，主要领导牵头组织制定了专项行动方案，具体开展情况如下：
1、中心领导组织相关管理人员进行了一次夜查暗查工作，检查中心负责的分公司办公大楼和各单位门卫夜班值班情况；每位领导分别到安全挂点联系点进行检查，重点督查各级检查发现问题的整改落实情况。
2、中心利用安全例会、各队利用周例会和员工自学等方式，在中心组织开展新“两法”的学习宣贯，中心领导和队干部要求全篇学习、基层员工学习相关条款，中心月度HSE考核检查时就员工需掌握的新“两法”相关内容进行提问，是全员提高认识，转变观念，认清形势，严防各类安全环保事故发生。
3、狠抓冬季“八防”措施落实，重点落实电工安全操作和防火防爆措施，对需要长时间断电的分公司广场草坪灯电源进行上锁挂签；对招待所可燃气体报警仪按时进行送检，发现损坏及时更换不进行检测，安装可燃气体紧急切换阀，最大限度保证招待所天然气的安全使用。
4、认真抓好各级检查发现问题的整改闭环，针对分公司季度审核和消防支队消防安全专项检查提出的共16项问题分别落实责任人、措施，进行了整改。
第五篇：漳水小学开展“三纠三促”专项行动 实施方案
为进一步落实全面从严治党要求，深入贯彻落实总书记“八个着力”重要指示精神，根据学区安排，结合我校工作实际，制定此方案。
一、总体要求
认真贯彻落实总书记视察甘肃时提出的“着力转变经济发展方式，着力推动科技进步和创新、着力发展现代农业、着力推进扶贫发开、着力加强生态环境保护、着力保障和改善民生、着力加强社会管理、着力改进干部作风”等八个方面的具体要求，聚焦形式主义、官僚主义等四风问题，努力做到思想到位、行动对标，切实用总书记“八个着力”这个有力武器解决不担当不作为和弄虚作假问题，通过深入开展“纠正不担当不作为和弄虚作假问题,促进中央、省委省政府和市委市政府决策部署落实、促进学校教育教学平稳健康发展、促进党员干部作风明显好转”（以下简称“三纠三促”）。
二、基本原则
（一）坚持把牢方向，强化政治自觉。把牢坚定的政治方向，深入开展党纪党规学习，把总书记系列重要讲话特别是“八个着力”重要指示精神学深悟透、融会贯通，牢固树立“四个意识”，牢牢把握正确的政治方向，不断增强政治自觉。
（二）坚持问题导向，补齐工作短板。对照上级部门对我校的各级各类检查中所反馈的问题，全面系统深入查找在不担当不作为和弄虚作假方面存在的问题，剖析问题产生的根源，逐项制定措施，逐个抓好整改。
（三）坚持统一部署，分项逐一实施。建立校长为第一责任人的工作机制。以党员干部为重点，解决突出问题，回应师生关切。
三、工作重点
针对上级各部门及镇学区检查中存在的问题，我校坚持以“八个着力”为遵循，以上级会议精神为指导，紧抓教育教学，弘扬师德师风，转变干部作风，列出以下三方面突出问题。
（一）履行职责不担当的方面 1．贯彻中央决策部署、“八个着力”重要指示和“四个意识”不力，政治站位不高，落实意识形态责任制不到位，只喊口号、不见行动，打折扣、搞变通，以会议落实会议、以文件落实文件，上级决策部署还没有落地的问题。2.推动学校思想政治工作、内涵建设，落实党风廉政建设、师资队伍建设等重点工作进展缓慢、成效不明显，教育教学管理等重大问题没有实质性突破等问题。
3.完成学校工作任务目标不力，推进“两学一做”常态化制度化建设工作不力，改善办学条件，改善育人环境，保障师生安全等方面领导不力，监督缺位等问题。
4．履行全面从严治党主体责任、监督责任不到位，对党员干部日常教育管理监督不严格，奉行好人主义，对干部作风出现的苗头性、倾向性问题没有抓早抓小，不直面矛盾，不碰触具体问题。
（二）为师生服务不作为方面
5.工作不讲原则，办事不讲程序，该请示的不请示，该报告的不报告，纪律松懈，消极怠工，擅离职守、迟到早退、随意脱岗，工作时间聊天、玩游戏、网购或从事与工作无关的活动，不落实领导带班值班制度，遇到突发事件不报告，贻误工作或造成不良影响的问题。
6.对涉及师生利益问题推诿拖延，对师生合理诉求故意刁难等问题。
7.履职尽责不力，工作庸懒散慢、不思进取、消极应付，落实上级决策、安排部署要求不到位，执行决议不及时，推动工作不力，打折扣、做选择。
（三）落实任务弄虚作假方面
8.开展、落实工作不扎实，搞形式、走过场，对待工作督查、检查应付差事，虚报浮夸，弄虚作假。
9.向上级汇报工作不真实、不全面、不及时，报喜不报优，隐瞒事实。
四、组织领导
学校成立“三纠三促”专项行动领导小组： 组长：翟相红
成员：刘宝锋
高忠荣
赵丽娟
左小菊
五、工作措施
（一）自查自纠阶段（11月6日至11月15日）。在11月15之前，全面开展第一次自查，查找问题，列出清单。这是开展“三纠三促”专项行动的第一环节，也是基础性工作，绝不能避实就虚、避重就轻、虚以应付。务必要以坚决的态度、务实的作风、有效的措施抓落实，敢于担当、敢于较真，抓实抓细、抓早抓小，促使党员干部特别是领导干部真正把问题查出来，晒出来，解决在初始阶段，萌芽状态。及时对自查自纠情况进行汇总，形成书面报告于11月16日前报学区办公室。
（二）整改落实阶段（11月16日至12月10日）。学校结合自身情况，对查找的问题，对照整治重点和具体问题清单，研究制定具体整改方案，具体到人、到事，明确整改措施、工作责任、整改时限，逐一整改纠正。要坚持边查边改、立行立改，通过自查发现问题，通过整改解决问题，建立整改台账，实行销号管理。
（三）建章立制阶段（12月11日至12月28日）。通过专项行动，学校深入查找制度机制上从在的漏洞和缺陷，有针对性的抓好制度建设，解决无章可依、依制不严、执行无序等问题。建立激励机制消除教师怕出错、怕担责而出现的不担当、不作为，保护党员、教师的积极性、主动性，完善考核评价机制。
深入开展“三纠三促”专项行动
实施方案
肖金镇漳水小学 2017.11.15
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