月度总结考核会议议程

第一篇：月度总结考核会议议程

2015年4月月度总结考核会议议程

一、时间：2015年4月25日下午2:30

二、地点：公司会议室

三、参会人员：公司全体职工

四、主持人：

五、会议议程

1、由公司总经理张文娟同志作动员讲话；

2、由公司考核组工作人员发放测评表（员工个人考核表、公司领导、部门负责人考核员工表、公司领导考核部门负责人、部门负责人横向考核表）；

3、由公司考核组工作人员收回测评表；

4、考核会议结束。

总经理讲话提纲

从4月起公司实行周报告、月考核制度，为做好这项工作，我讲以下几点意见：

一、公司各级要高度重视

1、实行月考核、半年考核、年度考核是公司加强管理，走向规范化、制度化的需要。

2、月考核关系每一位员工的切身利益。

二、考核程序要规范，结果要公开

1、行政人事部设计了周报告、月报告、月考核的有关表格，希望大家要认真按要求填写。

2、行政人事部要细心汇总，经过总经理办公会审核后公开。

三、对大家提几点要求

1、每位员工给自己打分要真实反映个人的实际情况，领导交办工作是否按时、高质量完成，对自己分内工作是否积极主动，是否遵守公司各项规章制度。公司把自己打分份额规定这么高，就是相信大家会如实反映自己的情况，如发现弄虚作假，不如实反映个人情况的，将会视作品质有问题，今后公司不但不重用，两次以上会严肃处理。

2、各部门负责人考核员工及横向考核要重工作、重表现、看是否遵守公司制度，工作是否积极主动，不要戴有色眼镜看人，把个人恩怨、情绪带到考核工作中来，要真正把每位员工、同事的情况如实反映出来。

3、行政人事部认真细心如实汇总，考核结果反映员工个人意愿、各级负责人的看法和领导意志，关系每位员工切身利益，关系公司长远发展，来不得半点马虎和失误，要具有高度责任感。

公司实行考核制度是第一次，各方面不是很完善，但不完善不代表不执行，相反，公司要坚决执行，要在执行过程中不断完善，希望大家坚定信心，并提出好的建议和意见，促进公司有序健康发展壮大。

第二篇：考核会议议程

XXX集团

XX中层干部总结考核会议议程

一、时间：20XX年X月X日下午4:00

二、地点：公司会议室

三、参会人员：公司领导班子成员、中层干部及全体职工

四、主持人：XXX

五、会议议程

1、由公司支部副书记总经理XXX同志作动员讲话；

2、由XX公司XXX经理就20XX年工作做总结；

3、由XX公司XXX等分别做个人年终总结；

4、由公司考核组工作人员发放测评表；

5、由公司考核组工作人员收回测评表；

6、由公司董事长XXX同志作考核总结讲话；

7、由公司考核组找职工进行谈话；

六、考核结束。

第三篇：干部考核大会会议议程

20**领导班子、中层管理人员考核大会议程

时 间：20**年 月 日 地 点：**** 主持人：*** 记 录：*** 会议参加人员：全体员工

内容：

大会第一项：（**）尊敬各位领导、各位同事，我宣布2011中层领导班子、中层管理人员考核大会现在开始；

大会第二项：（**）向大家介绍对****进行考核的考核组成员：集团公司纪委***、集团公司人力资源***（大家欢迎！）、党群工作部***（大家欢迎！）、企管部***（大家欢迎！）、工会工作部***（大家欢迎！）

大会第三项：请***传达集团公司党委的考核通知要求。

大会第四项：由***进行考核工作表态。

大会第五项：请***进行考核动员讲话；

大会第六项：***代表克拉玛依机场领导班子进行述职；

大会第七项:现在开始民主测评、中层副职后备干部推荐和“四优”党员测评。（测评与推荐表按职工与基层以上管理人员分别进行投入台上的两个投票箱，在我左边的投票箱请基层管理人员投入，右边的请职工投入测评表。）

大会第八项:述职大会结束。

第四篇：招生总结会议议程

2014年秋季招生工作总结会议程

一、会议主持人：

二、会议议程：

1、招生工作先进集体和个人讲话： ①先进集体 招生小组 同志讲话。②先进集体 招生小组 同志讲话。③先进个人招生老师 同志讲话。④先进个人优秀班主任 同志讲话。

2、校长做2014年招生接待工作总结。

3、校长做2014年全校招生工作总结。

4、校长宣读2014年招生工作先进集体和个人决定。

5、颁发2014年先进集体和先进个人奖。

6、招生工作总结结束。

三、会务安排：

1、参会人员：学校全体教职工

2、会议地点：

3、会议时间：20 年 月 日 4.会餐：

第五篇：总结表彰大会会议议程

内江市黄桷井商城经营管理有限公司

总结表彰会主持人词

尊敬的各位领导、各位同仁，大家下午好！

走过2012，我们用勤奋与智慧谱写了一曲曲商城繁荣发展的新篇章；走过2012，我们用激情和汗水铸造了市场物业管理崭新的业绩；走过2012，我们有了一份收获的喜悦，也多了一份对未来的期盼！

值此新春佳节即将到来之际，今天，我们欢聚一堂，召开公司2012年工作总结表彰大会，主要任务是全面总结去年的工作，客观分析存在的问题，安排部署今年的任务，表彰先进集体和优秀员工，进一步动员广大干部职工团结奋斗，扎实工作，这种氛围也预示着黄桷井商城的发展将充满生机和希望。在新的起点上再创辉煌。

今天的大会，既是一次总结会、表彰会，更是一次动员会、鼓劲会，会议内容十分重要，希望大家自觉遵守会场纪律，关闭所有通讯工具，不准交头接耳，认真听、集中精力把会议开好。会议正式开始：

总结表彰会议程

首先、请公司卢自利总经理作2012年工作报告。大家欢迎！刚才，总经理高度概括和全面总结了2013年公司工作，科学适度地评价过去的一年是平稳发展的一年，对各部门勤勤恳恳、兢兢业业的工作态度和心系公司、无私奉献的敬业精神给予了充分肯定，准确地指出了工作中存在的问题，我们要以此为动力，继续提倡执着敬业、真抓实干、团结协作、同心同德的精神，用实际行动为公司的进步添砖加瓦。

大会进行第二项：请公司常务副总卢三志同志宣读关于表彰公司2012先进集体和优秀员工的决定。

（1）首先请荣获先进集体的部门，上台领奖。请卢自利总经理为先进集体他们颁奖

（2）请荣获优秀员工的同志，上台领奖。请公司卢总经理、卢三志常务副总、熊雪映副总经理、曾忠芳主席为优秀员工颁奖同志们，先进的集体、优秀的个人，是我们公司发展的中坚和基石。一年一度的评选不是目的，意义在于用典型的作用鞭策和带动大家同心同德、齐心协力地把各项工作做好，通过评选

2激励全体员工的工作斗志和热情。在过去的工作中，他们用实际行动谱写了许许多多感人的事迹，总结了许多值得学习经验和做法。让我们再次用热烈的掌声向受表彰的先进集体及优秀员工表示祝贺！

3、大会进行第三项，请荣获先进集体的代表发言

4、大会进行第四项，请荣获优秀员工的代表发言

5、大会进行第五项，公司各部门负责人给总经理签订安全责任书

会议到此结束、请全体员工到鱼头村团年聚餐。

二0一二年二月四日