农村落实党风廉政建设责任制自查汇报

第一篇：农村落实党风廉政建设责任制自查汇报

农村落实党风廉政建设责任制自查汇报

加强农村基层党风廉政建设，是构建社会主义和谐社会的重要举措，是推进社会主义新农村建设的有力保证，也是促进农村安定和谐的有效途径。20**年以来，我村严格按照中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，把责任制工作的落实作为反腐倡廉建设的“龙头”工程和系统工程来抓紧抓实，认真对照目标任务，在朔里镇党委的领导下，全面贯彻党的十八大精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，积极探索农村基层党风廉政建设的新方法、新措施、新载体，认真抓好党风廉政建设工作的落实，为我村建设社会主义新农村提供坚强有力的政治保证。现将我村20**年党风廉政建设工作自查情况汇报如下：

一、明确责任主体，健全落实党风廉政建设责任制的工作机制 落实党风廉政建设责任制，主体是关键。我村始终坚持党支部统一领导，“一把手”负总责。坚持“一把手”亲自抓与一班人齐心协力抓相结合。村支部、两委从全局的高度重视党风廉政建设，将其纳入全村工作总体规划，通盘谋划，统筹安排，切实担负起抓党风廉政建设的全面领导责任。成立以支部书记为组长的落实党风廉政建设责任制工作领导小组，并明确其在贯彻落实党风廉政建设责任制过程中应当承担的职责。在实践工作中，坚持以落实责任制来推进反腐倡廉建设，通过实际成效来检验落实责任制的质量和水平。

20**年以来，我村贯彻落实上级党委、政府关于党风廉政的部署，通过对本村党风廉政状况的分析研究，制定工作计划，并重点从以下几个方面组织实施：以筑牢思想堤坝为重点，打造廉政教育平台；以扩大基层民主为重点，打造民主监督平台；以规范干部行为为重点，打造制度纪律平台；以强化公共服务为重点，打造便民服务平台；以科学的态度，合理构架腐败风险防控体系。

二、多举并措，抓党风廉政宣传教育，促进党员干部廉洁自律 紧密结合本村特点，采取多种形式，组织党员学习邓小平关于党风廉政建设的理论，学习贯彻落实《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《中国共产党纪律处分条例》等法规，加强党性、党风、党纪和廉政教育。在教育形式上，充分利用农家书屋、远程教育活动室等为教育阵地，定期举办廉政廉洁的学习。通过学习，强化了党员反腐倡廉的自觉性。在舆论氛围营造上，通过悬挂条幅、利用广播、宣传册和公开栏，深入开展党风廉政宣传、村民自治教育和文明教育，坚定理想信念，坚持党的宗旨，增强广大基层党员特别是村干部的党性修养、群众观念和勤政廉政意识，使反腐倡廉的自觉性得到提升。与此同时，注重村干部行为规范，加强社会主义荣辱观、政策法规和党纪条规的学习，每名干部按照“六要六不要”标准，强化政治素质思想建设，夯实政治思想根基，打造一支精干、高效的村干部队伍。

三、贯彻党风廉政制度，认真落实“四议两公开”民主决策

中央和省市有关农村政策我们坚决贯彻，特别是有关农民直接补贴、农村基础设施建设投入和农村社会事业支持政策等有关群众根本利益的，坚决落到实处。同时，在村级财力有限的情况下，我们集中力量多为村民办实事、办好事，实现了硬化、美化、净化和亮化，使村容村貌有了进一步改观，得到群众的一致称赞。并建立了新型农村合作医疗保障制度，切实改善村民生产生活条件。

为进一步规范“四议两公开”制度，在年初我村开展民意调查，广泛收集群众认为最需解决的问题，并在此基础上确定了今年将实施的项目。20**年通过“四议两公开”民主决策，相继完成了202省道及污水管网公共路段集体资金归属及用途事项、安装电子监控事项、修建公墓林道路事项、引进购买日本甜柿事项、老庄修路事项、西朱楼修建下水道平整路面事项等。

四、履职尽责，强化监督，村务监督委员会规范开展工作

我村村务监督员会按照有牌子、有办公室、有办公设施、有工作制度、有印章、有举报箱、有宣传栏、有经费的“八有”要求规范化建设，进一步健全村务监督委员会建设。同时把建立“村务监督委员会”工作列入农村党风廉政建设责任制考核的重要内容。深化民主监督的推进力度，自觉接受群众的监督。健全村务公开制度，保障村民知情权。公开内容有：村级财务收支、村规民约、专项工程预决算、计划生育指标、农民负担监控情况、村委会成员工作职责、分工等。同时村民监督委员会对村务公开工作，财务开支情况等进行监督，保证村级财务管理规范化。杜绝不合理支出，严格费用报销，减少非生产性开支。

五、切实推行落实“三资”管理和为民服务全程代理工作

坚持严格的财务管理制度，继续坚持村账镇管的制度，每年编制年度收支预算，收支预算经审议通过后执行。制定了“重大事项议事规则”和“民主和生活会议事规则”，所有重大事项，如村集体资产、集体资金的管理、一律经村“两委会”集体讨论，共同研究，民主决策。对村级财务大额开支的做到由村两委会班子集体讨论，小额开支由村主职干部审批，涉及集体资产管理的重大事项，经过村两委会集体讨论并提交村民代表大会表决通过。村集体资产出租、承包等发包事宜，3万元以上由村两委会和村民代表会议集体讨论决定，处置结果及时向全体村民公示，做到公开、公平、公正。建立项目招投标制度，所有工程建设项目都经过村两委会讨论，提交村民代表大会讨论通过后，实行公开招投标，并及时公布招标结果。

为民服务全程代理按照工作要求，热情积极帮助村民解决问题，完成了包括小麦、大豆保险、计划生育二孩证办理、就失业登记等事项，并对二级代理登记本认真记录填写、归档。

加强农村基层党风廉政建设，是构建社会主义和谐社会的重要举措，是推进社会主义新农村建设的有力保证，也是促进农村安定和谐的有效途径。20**年以来，我村严格按照中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，把责任制工作的落实作为反腐倡廉建设的“龙头”工程和系统工程来抓紧抓实，认真对照目标任务，在朔里镇党委的领导下，全面贯彻党的十八大精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，积极探索农村基层党风廉政建设的新方法、新措施、新载体，认真抓好党风廉政建设工作的落实，为我村建设社会主义新农村提供坚强有力的政治保证。现将我村20**年党风廉政建设工作自查情况汇报如下：

一、明确责任主体，健全落实党风廉政建设责任制的工作机制 落实党风廉政建设责任制，主体是关键。我村始终坚持党支部统一领导，“一把手”负总责。坚持“一把手”亲自抓与一班人齐心协力抓相结合。村支部、两委从全局的高度重视党风廉政建设，将其纳入全村工作总体规划，通盘谋划，统筹安排，切实担负起抓党风廉政建设的全面领导责任。成立以支部书记为组长的落实党风廉政建设责任制工作领导小组，并明确其在贯彻落实党风廉政建设责任制过程中应当承担的职责。在实践工作中，坚持以落实责任制来推进反腐倡廉建设，通过实际成效来检验落实责任制的质量和水平。

20**年以来，我村贯彻落实上级党委、政府关于党风廉政的部署，通过对本村党风廉政状况的分析研究，制定工作计划，并重点从以下几个方面组织实施：以筑牢思想堤坝为重点，打造廉政教育平台；以扩大基层民主为重点，打造民主监督平台；以规范干部行为为重点，打造制度纪律平台；以强化公共服务为重点，打造便民服务平台；以科学的态度，合理构架腐败风险防控体系。

二、多举并措，抓党风廉政宣传教育，促进党员干部廉洁自律 紧密结合本村特点，采取多种形式，组织党员学习邓小平关于党风廉政建设的理论，学习贯彻落实《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《中国共产党纪律处分条例》等法规，加强党性、党风、党纪和廉政教育。在教育形式上，充分利用农家书屋、远程教育活动室等为教育阵地，定期举办廉政廉洁的学习。通过学习，强化了党员反腐倡廉的自觉性。在舆论氛围营造上，通过悬挂条幅、利用广播、宣传册和公开栏，深入开展党风廉政宣传、村民自治教育和文明教育，坚定理想信念，坚持党的宗旨，增强广大基层党员特别是村干部的党性修养、群众观念和勤政廉政意识，使反腐倡廉的自觉性得到提升。与此同时，注重村干部行为规范，加强社会主义荣辱观、政策法规和党纪条规的学习，每名干部按照“六要六不要”标准，强化政治素质思想建设，夯实政治思想根基，打造一支精干、高效的村干部队伍。

三、贯彻党风廉政制度，认真落实“四议两公开”民主决策

中央和省市有关农村政策我们坚决贯彻，特别是有关农民直接补贴、农村基础设施建设投入和农村社会事业支持政策等有关群众根本利益的，坚决落到实处。同时，在村级财力有限的情况下，我们集中力量多为村民办实事、办好事，实现了硬化、美化、净化和亮化，使村容村貌有了进一步改观，得到群众的一致称赞。并建立了新型农村合作医疗保障制度，切实改善村民生产生活条件。

为进一步规范“四议两公开”制度，在年初我村开展民意调查，广泛收集群众认为最需解决的问题，并在此基础上确定了今年将实施的项目。20**年通过“四议两公开”民主决策，相继完成了202省道及污水管网公共路段集体资金归属及用途事项、安装电子监控事项、修建公墓林道路事项、引进购买日本甜柿事项、老庄修路事项、西朱楼修建下水道平整路面事项等。

四、履职尽责，强化监督，村务监督委员会规范开展工作

我村村务监督员会按照有牌子、有办公室、有办公设施、有工作制度、有印章、有举报箱、有宣传栏、有经费的“八有”要求规范化建设，进一步健全村务监督委员会建设。同时把建立“村务监督委员会”工作列入农村党风廉政建设责任制考核的重要内容。深化民主监督的推进力度，自觉接受群众的监督。健全村务公开制度，保障村民知情权。公开内容有：村级财务收支、村规民约、专项工程预决算、计划生育指标、农民负担监控情况、村委会成员工作职责、分工等。同时村民监督委员会对村务公开工作，财务开支情况等进行监督，保证村级财务管理规范化。杜绝不合理支出，严格费用报销，减少非生产性开支。

五、切实推行落实“三资”管理和为民服务全程代理工作

坚持严格的财务管理制度，继续坚持村账镇管的制度，每年编制年度收支预算，收支预算经审议通过后执行。制定了“重大事项议事规则”和“民主和生活会议事规则”，所有重大事项，如村集体资产、集体资金的管理、一律经村“两委会”集体讨论，共同研究，民主决策。对村级财务大额开支的做到由村两委会班子集体讨论，小额开支由村主职干部审批，涉及集体资产管理的重大事项，经过村两委会集体讨论并提交村民代表大会表决通过。村集体资产出租、承包等发包事宜，3万元以上由村两委会和村民代表会议集体讨论决定，处置结果及时向全体村民公示，做到公开、公平、公正。建立项目招投标制度，所有工程建设项目都经过村两委会讨论，提交村民代表大会讨论通过后，实行公开招投标，并及时公布招标结果。

为民服务全程代理按照工作要求，热情积极帮助村民解决问题，完成了包括小麦、大豆保险、计划生育二孩证办理、就失业登记等事项，并对二级代理登记本认真记录填写、归档。

六、党务、政务、村（居）务、财务公开工作情况

全面深化基层组织党务、政务、村（居）务、财务公开工作，充实完善公开栏，广泛接受群众监督。充分利用公开栏主阵地作用，将支部党员承诺、党员发展、党费收缴、党员民主评议、各种强农惠农政策落实、村级民主管理以及财务收支情况向群众公开，并建立完善相关制度。抓住以财务公开为重点和核心的村务公开制度的落实，每月定期对财务进行公开，按程序多方式详尽公开村务党务。对于村庄建设规划、集体财务收支、集体资产处置、农户私人建房等依法应当公开的事项和农民群众普遍关心、要求公开的事项，都按规定的程序及时、全面公开。接受群众监督，让群众真正参与村务管理，充分发挥村民民主监督作用，让群众放心。

七、抓好效能建设，维护社会稳定

一年来，我村扎实做好综治工作，对综治制度及时上墙，软件资料及时更新和完善。例如我村为打击邪教“实际神”，成立了领导小组，在村两委的带领下，安排打更放哨6人。另外，我村加大群防群治工作，特别是加大了技防措施的落实，20**年以来，投资6万多元分别在四个自然村安装电子监控22个，对重要路段全覆盖全天监控，有效减少了不稳定现象的发生。为保证我村的稳定，村两委同志经常到村民中间进行访问、调查，发现问题及时向村民进行耐心的解释，能解决和当场答复的问题当场解决，不能当场解决的由集体研究解决。同时积极向村民宣传党的方针、政策，以理服人。

20**年我村信访稳定工作呈现“三个下降一个好转”，即到市上访人次批次下降，到区上访人次批次下降，到镇上访人次批次下降，全村信访形势大有好转。具体做法是：

1、加大隐患排查力度；

2、加大了案件办结力度；

3、落实了稳定责任和包保责任人。实现“家庭琐事不出门，邻里纠纷不出组，小事防止靠大家，大事不出靠化解，和谐生活安千家”。真正做到“小事不出村，大事不出乡，矛盾不上交”。

八、村两委班子及班子成员个人廉洁自律情况

一年来，通过深入学习实践科学发展观活动，两委班子宗旨意识得到了进一步巩固，廉政勤政意识进一步增强，认真学习领会《党内监督条例》和《纪律处分条例》，较自觉地用《党章》规定的党员八项义务，中央作出的领导干部廉洁自律的有关规定和中纪委颁布的《廉政准则》约束自己，坚持党性原则，自觉接受组织监督、群众监督和社会监督，做到了以下几点：

1、按照党员干部的行为规范要求自己，认真履行岗位职责，勤勉敬业，全身心投入工作。没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益，也没有利用职务上的影响为配偶、子女、亲友等谋取私利。

2、严格执行民主集中制，凡是有关人财物方面的事项，都按确定的议事规则办事，公开透明，主动接受组织监督、群众监督，没有以权谋私，循私舞弊行为。

3、遵守纪律，财务制度，没有超标违规报销，遵守公共财物管理和使用的规定，没有假公济私，化公为私的行为。

九、存在问题和下步工作打算

我村在20**年严格按照党风廉政建设责任制的要求做了很多工作，取得了一定成效，但也清醒地认识到还存在一些问题：一是对党员干部的宣传教育工作做得不够全面深入，反腐倡廉宣传教育要做到让每名党员干部入心、入脑，警钟长鸣，还有很多工作要做；二是部分党员干部的作风和廉洁自律情况与党中央的要求和广大群众的期望还有一定的差距，干群对农村党风廉政建设的满意度还有待提高；三是部分制度贯彻执行还不到位；四是廉政文化建设的推进成效不明显，方法不多；五是工作按部就班的多，开拓创新力度不够。

在今后的工作中，对存在的问题和不足我们将努力加以克服和完善，进一步抓好贯彻落实，查缺补漏，认真总结，迎难而上，加大工作力度，努力把我村的党风廉政建设提高到一个新的水平。

第二篇：2011年落实党风廉政建设责任制自查汇报

2011年哈密市文体局落实党风廉政建设

责任制自查汇报

一年来，xx街道按照市委、市政府的统一部署，认真贯彻落实中央、省、市有关党风廉政建设的规定，建立和完善了反腐败斗争和党风廉政建设的领导体制、工作机制，从教育、制度、监督入手，大力开展党风廉政建设工作，收到了显著成效。现将情况汇报如下：

一、加强组织领导，促使党风廉政建设落到实处

我们把党风廉政建设作为一把手的职责来抓，明确一把手是第一责任人，坚持一把手负总责，分管领导具体抓，并列入党的建设和班子建设的重要议事日程，纳入党政领导干部目标管理。成立了以党工委书记任组长，办事处主任、纪工委书记任副组长，其它班子成员、纪委委员任成员的党风廉政建设责任制工作领导小组，设立办公室，明确了每个班子成员责任制分工的职责内容和范围，制定了贯彻落实党风廉政建设责任制的方案和办法，坚持做到领导干部职责和权力行使到哪里，党风廉政建设责任制就落在哪里，出了问题责任就追究到哪里。

二、加强教育培训，推进党风廉政建设不断深入

一是班子带头倡廉。班子成员以身作责，严格自我约束。党工委、办事处主要领导在机关大会上公开进行廉政承诺，并带头签订了《xx街道党风廉政责任书》。建立了党员领导干部廉政档案，将廉政承诺、重大事项报告、廉政考评、述职述廉、党风廉政建设责任制履行情况等多项内容做为廉政档案的必备内容。党工委定期组织理论中心组学习，不断提高党政班子的拒腐防变能力，实现了领导正、班子正、队伍正、党风正。

二是加强教育学习。在机关内部建立了学习培训制度，规定每月15日上午定为集中学习时间，进行理想信念教育、宗旨观念教育、党纪政纪条规和法律法规教育。认真开展党风廉政建设主题教育。通过学理论，看教育片，学习英模事绩，开展经常性的教育活动，使广大基层党员干部明确行为规范，知道什么该做，什么不该做，强化了机关人员的廉洁自律行为，进一步筑好拒腐防变的思想堤坝。

三是强化监督和服务意识。街道党工委、办事处从抓工作机制入手，提出了“服务内容具体化、行政行为法制化、服务方式人性化、程序结果公开化、绩效考核民主化、工作人员廉洁化”的建设目标，健全制度，强化措施，严格管理，狠抓落实。严禁任何形式的吃、拿、卡、要行为和办事推诿、扯皮、缺位现象，做到工作规范化、服务标准化。建立了联动服务机制，实行首问负责制、限时办结制、专人负责制、延时服务制、特事特办制。通过政务公开栏等多种形式，公布街道办事处机构设置、部门职责、工作流程和投诉指南，公开承诺办事时限和服务标准及时接受群众的监督，通过规范化的管理，提高了机关人员的廉洁自律意识。

三、积极开展活动，加大宣传警示力度

大力开展廉政文化进社区活动，以社区为平台，以社区党员活动室、宣传栏为阵地，带领广大党员干部学廉政书籍、看廉政录像、听先模事迹等，并充分发挥文艺作用，编演廉政节目，增强了廉政文化的影响力。大力开展“三个一”活动，是学习一套廉政知识读本。给每个支部发放一本廉政书籍，组织党员干部学习《党章》、《党风廉政文件汇编》等党内法规、廉政教育读本。设立一处廉政宣传栏。各社区均设立宣传栏或廉政之窗，定期刊登廉政教育文章、图片等。完善一套“两委”干部廉洁自律管理制度。内容包括：《党员议事制度》、《民主理财工作制度》等规章制度，并上墙公开。通过“三个一”活动的开展，增强了廉政教育的感染力和渗透力，扩大廉政教育的覆盖面，营造出“以廉为荣、以贪为耻、勤政为民、清正廉洁”的廉政氛围。

四、加强制度建设，切实转变干部作风

一是制订了党风廉政建设工作计划。本着“结合工作，突出重点，具体明确，便于操作”的原则，及时学xxx省、市有关党风廉政建设的各项规定、法规，并提出贯彻实施意见，有力地促进了全街道党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展。

二是建立和完善了街道机关党风廉政建设的各项规章制

度。制定了《财务管理制度》、《车辆管理使用制度》和《来客招待制度》等。来客招待一律在食堂用工作餐，严格控制非生产性支出，确保了政府机关正常运转的廉洁性和公益事业的正常投入。

三是从转变干部作风入手，制定了一整套干部管理制度。建立和完善了干部深入基层联系工作制度，规定每个街道、社区干部每月到群众、企业工作时间不少于10天，班子成员挂钩联系服务企业制度、街道干部撰写民情日记制度等。

经过全街道上下的共同努力，我们党风廉政建设虽然取得了一定成绩，但是，随着党建工作的不断深入，我们工作离上级要求和群众期盼还有一定的距离。在今后的工作中，我们将继续加强教育，提高党员干部廉洁自律意识，从严治党，严肃查办违纪违法案件，加强监督，确保“权为民用，利为民谋”，真正把党风廉政建设责任制贯彻落实到实处。

二〇一一年一月

第三篇：局2011年党风廉政建设责任制落实自查汇报

XX县XX局2011年党风廉政建设

责任制落实情况总结

根据县委、县人民政府与我局签订的2011《党风廉政建设责任书》的具体内容，我局于2011年12月15日对本单位的党风廉政建设责任制落实情况进行了自查，现总结如下：

一、落实党风廉政建设责任制落实情况

1、统一思想，提高认识，加强领导

XX局通过加强党员干部的思想教育工作，使全局党员干部充分认识到党风廉政建设的重要性和必要性，认识到党风廉政建设任务艰巨，责任重大，做好这项工作，思想上不能有半点松懈，必须始终坚持树立正确的人生观，不断加强党性修养，增强拒腐防变的能力。为切实加强组织领导，我局明确了党支部书记主要负责党风廉政建设工作，做到责任分解到人，由行政办指定专人负责日常办公。

2、加强党员干部学习教育，筑牢思想道德防线

XX局党支部充分利用每周三的集中学习时间，学习有关文件和XX业务知识。加强对全局党员干部马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习和理解，筑牢思想防线，组织全局党员干部认真学习了《党章》、《中国共产党内监督条例（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》、《排污费征收使用管理条例》等政策法律法规及XX县纪检委发文（轮纪委【2011】09号）《关于转发自治州<当前我州农村基层党风廉政建设存在的一些问题、原因和意见调研报告>的通知》文件精神。通过不断的加强政治理论和专业知识的学习，使每一位党员干部牢固树立廉洁从政的意识，加强对人生观、世界观的改造，筑牢干部防腐拒变的思想防线。

3、完善机制，从源头上预防和治理腐败

为进一步加强机关管理，我们建立健全了XX局内部管理的制度建设，完善了《XX局廉政建设制度》、《XX局财务管理制度》、《XX局小汽车管理制度》，使机关管理更加规范化、制度化。这对加强廉政建设，提供了坚实的制度保证。

（1）、建立民主理财的制约机制。为建立民主理财和有效的监督制约机制，制定了财务管理制，做到量入为出的原则，帐目做到日清月结，支出报销由局长一支笔审签。紧缩开支，加强民主理财，严把经费支出关口，坚决杜绝不合理开支。承办人具体负责，严格执行政府采购中心办理，从而有效地防止了腐败现象的滋生。

（2）、严格推行政务公开，切实转变机关干部作风，强化服务意识，拓展服务内容，简化办事程序，对各种制度和办事流程，岗位职责在政务公开栏中公布，接受人民群众的监督，排污费征收工作做到上门服务，公开收费标准，征收的排污费按规定全部上缴巴州XX局，做到收支两条线。

（3）、健全监督机制，在决策过程中充分发挥民主，坚持集体讨论，按照规则程序办事，虚心听取群众各方面的意见。一是坚持“公平、公开、公正”的原则，重大决策对社会公开，征求干部意见，接受单位干部的监督，从源头上堵塞各种漏洞。二是完善监督制约。通过党内法规和党内民主集中制的完善来加强党内监督，加强对党员干部“八小时内”和“八小时外”的监督。

（4）、建立有效的预防机制，把工作思路从亡羊补牢调整到未雨绸缪上来，着眼教育立足防范，关口前移。认真贯彻依法治国基本方略，依法行政与廉洁从政相统一，筑牢思想道德和党纪国法两道防线，通过积极开展法制教育活动，提高党员干部的从政道德素质和法律素质。

二、开展创新发展环境工作情况

XX局领导班子统一思想，提高认识，明确创新发展发展环境的目标和任务，创新发展环境，就是要创造各类市场主体平等使用生产要素的环境；创造各类资本能够充分生长、增殖的环境；创造各类所有制经济公平竞争、相互促进、共同发展的环境。今年的创新发展环境工作，进一步在抓巩固、抓深入、抓提高上下功夫。把创新的一致性，明确任务，把两个目标有结合起来，做到两个任务一起部署、一起落实。

1、加强学习，提高自身素质。机关全体干部积极按照环境保护局作出的关于加强自身建设做好环境保护工作的决定要求，切实改进学风、思想作风和工作作风，建立每周五半天学习日制度，制定学习计划和重点，加强政治理论学习、业务学习和法律法规学习，提高自身的政治理论素质和业务素质，努力把环境保护局机关建设成一个积极向上，奋发有为，团结战斗，敢争一流的集体。

2、减少行政审批程序和项目。XX局认真贯彻落实《行政许可法》使环境保护工作做到依法行政。XX局对本单位的审批事项都能严格把关，按照相关法律法规办理。

3、加强机关工作作风建设，提高办事效率，改进机关工作作风，在办公室醒目位置设立公开栏，便于群众监督，机关干部职工上班佩带胸卡，严格遵守上下班工作制度，讲究文明礼貌，保持环境卫生，遵守各项规章制度。简化办事程序，提高工作效率。规范行政行为，落实公开承诺制、首问责任制、限时办结制，开展政务公开与行风评议，提高工作透明度。全局干部积极深入一线，积极开展包乡住村工作，调查研究，了解群众疾苦，倾听群众呼声，为群众排忧解难。深怀爱民之心，善谋富民之策，多办利民之事。在节前对贫困户开展了走访慰问活动,密切了党群干群

关系.4、建立考评奖惩工作机制。为加强XX局内部管理工作，建立“廉洁、勤政、务实、高效”的机关作风，提高工作效率和依法行政的管理水平，制定了《XX局转变作风考核奖惩工作激励机制》，年初与每一名党员干部签订了《党风廉政建设责任书》、《纠风工作目标责任书》、《包乡住村帮扶工作责任书》、《社会治安综合治理工作责任书》等，年终对完成责任书的情况进行考核，考核结果作为干部本人评先评优的主要依据。

5、规范管理，提高透明度，逐步健全和完善行之有效的监督约机制。一是齐抓共管、切实把创新发展环境工作落到实处。总结和交流创新发展工作经验，细化并完善本部门创新发展责任制，提高可操作性，进一步明确分工，同时建立一系列配套的制度。此外，进一步加大责任制落实的考评监督力度，推行责任追究制度。通过这些举措，规范创新发展工作的运行机制，确保这项制度不留盲区，落到实处。二是建立起有效的内部运行机制，进一步规范权利运行程序。不断加大清理乱收费的力度，严格执行“收支两条线”的管理规定，把我局内部审批事项与规范管理结合起来，进一步规范审批行为，建立科学的内控审批程序，提高内部审批公开的范围和透明度，与此同时，实行鉴审分离，按照“谁审批，谁负责”的原则，明确审批应负的责任。三是推行政务公开，提高监督的实效性，重点抓好服务内容、办事依据、办事条件、办事程序、办事标准、办事纪律和办事结果的公开。通过政务公开，进一步规范运作机制，防止“暗箱操作”。

三、存在的问题

1、对环境保护法律法规知识的宣传工作需要加强，公民环境保护意识有待于进一步提高。

2、需要进一步加强对执法工作人员业务理论知识的培训和学习，提高综合素质，以过硬的业务技能，服务于广大人民群众，树立良好的XX干部形象。

3、党风廉政建设工作的信息上报量少，且不够及时，对所做的工作没有及时反映出来，需要加强。

XX县环境保护局

二○一○年五月三十一日

第四篇：落实党风廉政建设责任制汇报材料

落实党风廉政建设责任制汇报材料

临泉镇纪检书记高 洁

各位领导、检查组同志：

上半年，在县纪委和镇党委、政府的正确领导下，坚持围绕中心，服务大局，认真履行职责，扎实开展工作，深入开展了党风廉政建设和反腐败工作。现将工作汇报如下：

一、抓作风建设

镇纪委在落实党风廉政建设以教育为基础，以制度为重点，以督促为手段。一是组织班子成员学习《廉政准则》，并组织考试。二是组织镇、村基层站所负责人观看警示教育片，进一步提高了各级领导拒腐防变的能力。三是镇纪委健全了各村的纪检员，在全镇聘请人大代表、离退休同志为纪检监督员，明确职责，督促各村党风廉政建设责任制的顺利开展。

二、抓制度建设

上半年，我们坚持用制度管权管事管人，制定了一系列制度，《领导干部接待和群众制度》、《操办婚丧喜庆事宜制度》、《纪检工作制度》、《临泉镇机关工作制度》等，在日常工作和干部管理中，镇纪委每月对干部签到出勤情况进行统计，并进行公示，上报县农廉办。

三、抓服务全镇工作

近两个月内，镇纪委一是积极参与黄白塔村支部换届工作，对选举过程进行了全面监督。二是积极支持各工委工作，对化林村原支部书记高青顺三年未移交公章做工作，现公章已移交给现任支部书记。三是积极支持重大工程项目工作，对东峁村闫玉平阻碍铁路工程设施做工作，使得工程顺利开展。

四、抓日常事务

一是抓案子。镇纪委始终把办案工作作为一项重点工作来抓，立足有案就查，快查快结。近半年来，共初查违纪案件2起，结案2起，均做到了件件有回音，案案有落实。二是抓信访工作。近半年，我镇共接上级转来2起案件。接到案件后，及时向镇主要领导汇报，取得涉及工委主任的支持，进行广泛调查、研究、核实情况。目前，还在调查核实中。三是抓信息工作。我镇纪委不是遵循每月上报1条信息的原则，而是立足有信息就上报，力争年内信息考核取得高分。

我镇纪检工作虽然取得了一点成绩，但差距很远。一是本人我工作上办法不多。二是自身的业务素质与上级的要求有些差距。在今后的工作中，我将克服困难，向县纪委的同志虚心学习。不断加大办案力度，把我镇纪检工作推上一个新的台阶。

第五篇：落实党风廉政建设责任制汇报(定稿)（范文）

***反腐倡廉建设工作汇报

中共***委 ***人民政府（2011年12月27日）

今年以来，在省委、省政府和泰安市委、市政府的坚强领导下，***深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕加快转变经济发展方式这条主线，坚持以富民强市为目标，以改革创新为动力，突出项目建设、城市建设、新农村建设三大重点，实施“两线两翼”和“五个区域”重点突破战略，强化创优环境和干部队伍建设两大保障，扎实工作，开拓进取，经济社会实现了又好又快发展。预计今年实现生产总值673亿元，同比增长15%；完成地方财政收入36.6亿元，同比增长22%。

市委、市政府始终把反腐倡廉建设作为必须抓好的重大政治任务，作为推动经济社会健康发展的重要保障，认真贯彻落实中央、省、泰安市纪委全会精神，以构建具有***特色的“6+1”惩防体系工作格局为主线，以党风廉政建设责任制为抓手，狠抓各项任务落实，取得了良好成效。

一、严格执行党风廉政建设责任制，夯实反腐倡廉建设基础 重点做了四个方面的工作：

一是强化组织领导。坚持把反腐倡廉建设纳入经济社会发展总体布局，与经济社会发展各项工作同部署、同落实、同检

查、同考核。市委通过全委会、常委会、专题会等形式，先后10次对反腐倡廉工作进行研究部署；市政府也在政府常务会和政府全体成员会议上，对政府组成部门和各单位的廉政建设作出安排。成立了由市委书记任组长的全市落实党风廉政建设责任制工作领导小组，定期召开专题会议，研究确定全市反腐倡廉建设工作思路、目标和重点任务，分析全市反腐倡廉建设形势，就有关重大问题进行安排部署。市委、市政府主要领导认真履行党风廉政建设第一责任人的责任，定期听取反腐倡廉工作汇报，对各项工作进行调度指导，督促任务落实，做到了重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调，重要案件亲自督办。领导班子成员也根据各自工作职责和分工，认真抓好分管范围内党风廉政建设任务的分解落实和指导调度，保证了党风廉政建设各项任务落到实处。

二是抓好责任分解。年初，根据上级反腐倡廉工作要求和下达的目标任务，结合我市实际，市委专门制定出台了《党风廉政建设和反腐败工作实施意见》，将各项工作任务细化分解为85项内容, 按照归口负责的原则，分别明确了市委、市政府分工领导、牵头部门、配合部门，明确了工作任务、完成时限和保障措施，建立起目标责任落实机制。各部门、单位将承担的任务，层层分解落实到班子成员、科室站所,做到了任务分工具体、职责划分清晰、责任要求明确、保障措施有力，保证了每项工作都有人抓、有人管、有人负责。

三是严格考核、严格责任追究。市委专门制定了党风廉政建设责任制考核实施细则，对责任制考评的内容、标准、要求进行细化和规范，并将落实党风廉政建设责任制情况纳入市委、市政府综合考核体系之中。每年由市委常委带队，对各部门、单位进行百分制检查考核，考核结果作为年终对各乡镇街道、各单位评先树优“一票否决”的重要内容，作为对领导干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。同时，坚持把责任追究作为促进党风廉政建设责任制落到实处的重要保证，敢于动真碰硬，对违反党风廉政建设责任制规定以及年终检查考核不合格的部门、单位责任人，坚决给予党纪政纪处分或组织处理。

四是充分发挥纪委组织协调和监督检查职能。市委、市政府高度重视纪检监察机关在反腐倡廉建设中的主力军作用，大力支持纪检监察机关履行党章赋予的组织协调、监督检查职责。市纪委先后6次召开全委会、常委会、纪委书记座谈会，制定加强反腐倡廉工作的具体措施，定期在全市组织开展对落实党风廉政建设责任制和反腐倡廉任务情况的监督检查，定期调度、指导和检查各部门、单位工作进展情况，对各级党政组织的工作成效作出客观评价，对发现的问题及时向市委报告，有力地推动了全市反腐倡廉各项工作的开展。

二、大力加强惩防体系建设，不断提升反腐倡廉工作水平重点抓了七个方面的工作：

一是完善工作机制，形成各负其责、齐抓共管的工作格局。为加强对全市惩防体系建设的组织、协调和指导，市委专门成立了由市委书记任组长的惩防体系建设领导小组，建立了32个重点牵头部门、单位参加的惩防体系建设联席会议制度，将惩防体系建设任务，特别是构建“6+1”惩防体系工作格局任务分解落实到联席会议各成员单位，分别明确了牵头单位、协办单位和完成标准、时限，通过召开座谈会、调度会、电话督办等形式，定期听取各责任单位的工作汇报，及时研究落实过程中的重大问题，确保了各项工作任务的落实。各牵头单位、协办单位积极协调、密切配合，建立健全了情况通报、意见征求、信息报送等工作机制，形成了合力推进惩防体系建设的局面。

二是严格监督检查，保证上级重大决策部署的贯彻落实。充分发挥纪检、监察、司法、审计、考核督查局等专门机关以及其他职能部门的作用，建立起动态督查机制，先后组织开展了对各部门、单位贯彻执行中央、省委和泰安市委转方式调结构、保障和改善民生、节能减排和环境保护、规范和节约用地等重大决策部署情况的监督检查，深入开展了工程建设领域突出问题专项治理活动，确保了政令畅通。认真贯彻落实中央、省委和泰安市委关于严肃换届纪律的有关部署，专门成立了由市委书记任组长的工作领导小组，抽调人员组成了25个严肃换届纪律工作督导组，派驻到60个市直部门、单位和20个乡镇街道现场督导，并通过印发学习资料、媒体广泛宣传、组织专题培训、自我测试和闭卷考试、开展换届承诺活动等形式，保证了换届纪律人人熟知，深入人心。同时，建立起市纪委、市委组织部联合受理群众举报、联合调查制度，对发现的违反换届纪律问题及时进行调查处理，保证了换届风清气正。目前，我市乡村两级换届工作已经圆满完成，市党代会28日召开，人大、政协“两会”近期召开。

三是深化反腐倡廉教育，增强党员干部廉洁自律意识。扎实开展“以人为本、执政为民”主题教育，先后分9批对全市党员干部开展了以群众观念、廉政准则、党风党纪和换届纪律为主要内容的反腐倡廉教育；组织举办换届后农村“两委”成员党纪法规培训班50余场次，培训党员干部4600余人次；组织2万多名党员干部参加了反腐倡廉专题知识测试。同时，组织文化专业人员创作演出了廉政戏曲《三上门》、《醒悟》，在市检察院、法院、公安局建立了警示教育基地，依托毛泽东红色文献收藏博物馆建立了廉政文化教育基地，营造了浓厚的廉政文化氛围。

四是加强作风建设，提升行政效能。在全市组织开展了以“转变职能抓服务、强化作风抓落实、真抓实干强执行”为主题的“行政效能提升年”活动，建立了行政审批“绿色通道”和并联审批机制，组织有关部门开展了送服务进单位、进企业、进项目、进乡镇、进社区、进村居活动，严厉查处行政不作为、慢作为、乱作为行为，切实解决了一批群众反映强烈的行政效能问题。成立了市级领导联系乡镇街道工作督导巡查组、市级领导包保林场森林防火督导巡查组和乡镇驻勤督导巡查组，不

定期对各部门、单位驻勤值班、安全稳定、防灾防火以及执行“禁酒令”情况进行督导检查，督促各级领导干部扎根基层、深入一线，干事创业、服务群众，聚精会神搞建设、一心一意谋发展。

五是强化监督制约，促进党员干部廉洁从政。认真贯彻落实《廉政准则》，在全市组织开展了对党员干部兼职取酬、从事商业经营活动情况的专项检查，在副科级以上领导干部中开展了配偶子女从业情况申报登记工作，促进了全市党员干部特别是领导干部廉洁从政。积极推进基层党务公开，督促各部门、单位制定了党务公开目录，并在全市选择7个市直部门、5个乡镇、10个村居、1个煤炭企业作为示范点探索开展了各具特色的党务公开工作，达到了以点带面、整体推进的良好效果。深入开展岗位廉政风险防控机制建设，督促全市各部门、单位通过“查找廉政风险点、划分风险等级、制定防控措施、加强监督管理”等程序，普遍建立起岗位廉政风险防控机制，促进了各部门、单位的廉政建设。严格落实经营性土地使用权出让招拍挂制度、建设工程招投标制、项目法人制、工程监理制和审计制等制度，对重大工程、重大项目招标投标及建设，严格实行市纪委、检察院、监察局派员提前介入、全程监督，实现了监督关口前移和有效预防。

六是坚决纠风治乱，维护群众的合法利益。紧紧围绕群众关心的热点难点问题，先后组织开展了教育乱收费、公路“三乱”、医疗服务和医药器械采购、土地征用、城镇房屋拆迁、企业违法排污等专项治理活动，对惠农补贴资金、社保基金、住房公积金、扶贫资金和救灾救济资金管理使用情况进行了专项检查，查处损害群众利益案件31起。创新开展了医疗器械和药品集中招标采购、慈善捐款捐物、惠农补贴资金管理发放情况网上公示，实行了政风行风网络化评议以及“评部门和单位中层”、“评基层站所”等活动，得到群众广泛赞誉。

七是严查违纪违法行为，保持惩治腐败的高压态势。坚持党要管党、从严治党方针，不断加强和改进查办违纪违法案件工作，在纪检监察机关建立起基层纪委联片办案制度，制定了《相关职能部门相互移送案件的实施办法》，加强纪检监察机关、公检法机关和组织、审计、国土等17个部门的协作配合,形成了查办案件的整体合力。

三、创新体制机制，加大从源头上防治腐败力度 重点在三个方面进行了探索创新：

一是推行市乡村三级公共服务联动机制。在全市推行了以市公共服务中心为龙头，以乡镇街道公共行政服务中心为枢纽，以村（社区）为民服务代理点为基础，以网络智能化办公为平台的市、乡、村（社区）三级公共服务联动机制，打造起了“上下联动、统一协调、便捷高效、运作规范、监管有力”的新型便民利民公共服务体系。

二是建立村务监督委员会“三审一评”工作模式。在各行政村全部建立了村务监督委员会，建立起了以“决策审议、财务审核、公开审查、定期评议”为主要内容的“三审一评”工

作模式，提高了村务监督工作的科学化、规范化水平。这项工作，得到省纪委的充分肯定，在不久前召开的全省村务监督委员会建设工作座谈会上，我市作了典型发言。

三是推行基层站所“双建双化、双述双评”监督管理模式。创造性地贯彻落实中央《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》，在全市各基层站所探索推行了以“执法规范化建设、服务标准化建设和定期面向服务对象述职述廉、评勤评廉”为主要内容的监督管理模式，有效规范和约束了基层站所工作人员的行为，推动了农村基层党风廉政建设。

总之，我市在落实党风廉政建设责任制、推进惩防体系建设方面做了一些工作，也取得了一定的成绩，但与上级的要求和群众的期望相比，还有一定的差距。主要是，工作的开展还不够平衡，有些措施还趋于一般化，制度建设和机制创新力度还不够大等。下一步，我们将以这次检查考核为契机，严格按照省委检查组提出的要求，扎实工作，开拓创新，进一步抓好党风廉政建设责任制和惩防体系建设各项工作任务的落实，努力推动我市反腐倡廉工作再上新水平，为全市经济社会发展创造良好的环境。