大走访回头看实施方案-三严三实回头看方案（范文模版）

第一篇：大走访回头看实施方案-三严三实回头看方案（范文模版）

大走访回头看实施方案-三严三实回

头看方案

回头看实施方案

岚县三鑫实业继亨铸造有限公司安全生产委员会

关于集中开展安全生产大检查大整治

“回头看、再检查”活动的实施方案

为认真贯彻落实11月5日吕梁市安全生产监督管理局《关于开展冶金等工贸行业安全生产大检查“回头看”活动的通知》和岚县人民政府安全生产委员会《关于印发岚县集中开展安全生产大检查大整治“回头看、再检查”活动的实施方案的通知》的具体要求，及进一步巩固安全生产取得的成果，有效防范各

类安全生产事故的发生，公司决定，自2016年12月至2016年1月底，开展一次安全生产大检查活动。为确保公司安全生产大检查活动扎实深入开展，特制定本实施方案。

一、总体要求和目标

认真贯彻落实吕梁市安全生产监督管理局《关于开展冶金等工贸行业安全生产大检查“回头看”活动的通知》和岚县人民政府安全生产委员会《关于印发岚县集中开展安全生产大检查大整治“回头看、再检查”活动的实施方案的通知》的精神，把集中开展大检查作为当前安全生产的首要任务，按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的总要求，全面深入排查治理安全生产隐患，堵塞安全监管漏洞，强化安全生产措施；牢牢把握制定检查方案、进行层层动员部署、排查问题及隐患、制定整改方案、落实整改措施、总结检查成效、建立长效机制等重点环节。通过安全生产大检查，全

面摸清安全隐患和薄弱环节，落实责任、认真整改、健全制度，彻底排除重大安全隐患，增强全员安全意识，进一步提高安全生产管理水平，有效预防事故的发生。努力实效“四个转变”，即：安全生产工作由被动应付向主动防范转变；职工安全意识由要我安全向我要安全转变；由只重视重大危险部位隐患排查向同时一般岗位及安全死角的日常检查转变；由安全监督部督查向各车间班组定期检查转变，提高现场隐患排查能力。

二、组织机构

公司成立安全生产大检查领导小组

组长：

副组长：

成员：

下设办公室，办公室设在安全监督部

办公室主任：

副主任：

成员：

三、检查范围

在全公司内所有车间班组及操作岗位、重点危险部位开展安全生产大检查。其中重点是：

煤气发生炉、锅炉房；

炉前、热风炉、铸铁机车间；

制氮车间、铸造厂。

四、检查内容

安全操作规程的落实情况。是否定期召开安全生产分析会，检查职工对安全操作规程的掌握情况。

天车、压力容器、锅炉、压力管道等特种设备的运行、使用情况，包括应急救援物资的维护保养和检验检测情况。

消防安全设施、设备的完好率及职工“四个能力”的建设情况，查职工是否熟悉消防器材的使用、检查事项，及消防义务。

职工操作过程中容易发生的违章作业，违章指挥和违反劳动纪律的行为。

班组安全标准化岗位制度落实及记录情况；

生产现场物料放臵是否存在不安全因素，结合车间卫生情况对现场进行全面检查，查看物料的存在位臵及状态，是否符合安全要求。

五、检查方式

车间自查。各车间都必须对本车间安全生产工作进行全面深入、细致彻底的检查。按照相关法律法规、规程规范和技术标准要求，严格细致，认真检查事故易发的重点场所、要害部位、关键环节，排查出的隐患、问题要制表列出清单，建立台账，制定整改方案，落实整改措施、责任、时限和预防事故措施。本车间排查情况、整改方案和整改结果，都要经车间主任签字，上报安全监督部部。公司检查。安全监督部组织安全生产委员会、生产技术部及各车间主任进行安全大检查，每周至少检查一次，检查出的问题，要组织相关人员制定整改方案，落

实整改责任人，规定整改期限，并及时进行验收复查，所有检查结果在公司生产会上通报，并上报安全生产委员会备案。

六、实施步骤

自2016年12月开始，到2016年1月底结束，分三个阶段进行：

部署动员阶段。

各部门领导、安全管理人员、车间主任召开一次安全生产大检查动员会。车间要结合实际，制定本车间隐患自查自改实施方案。并利用班前班后时间第一时间将安全大检查实施方案部署至班组级，调动职工参与岗位隐患自查的积极性。

全面检查阶段

各车间在全面排查摸底的基础上，按照公司级检查本着每周一次检查的原则制定检查计划，确保检查全覆盖，检查计划上报安全监督部。要坚持对隐患“零容忍”的态度，再小的隐患也要本着“四不放过”的原则进行处理。本阶段各

级安全管理人员要每天深入一线了解职工自查情况，并对生产现场全方位进行检查。

全面整改、总结汇总、巩固提高阶段。

各车间要全面整改在大检查活动中发现的问题和隐患，加大对重大隐患的监控监管力度，做到排查治理责任、措施、资金、时间和预案“五落实”，对逾期不整改的车间主任予以一项1000元的考核，确保大检查活动取得实效。

七、相关要求

加强组织领导，落实工作责任。各车间主任要亲自参与部署安全生产大检查工作，做好动员，落实人力、物力和财力保障，明确责任，做到动员部署至班组，责任落实到班组，自查到班组。

(二)加强宣传发动，引导职工参与。发挥班会及宣传栏等作用，营造浓厚的安全生产氛围，确保安全生产警钟长鸣，使安全文化深入人心。同时对安

全检查走过长、隐患排查不力的要予以通报、考核。

严格检查，务求实效。各车间安全大检查要切实做到不留死角、不留盲区、不走过场，以更加“严细实”的作风，以对隐患和问题“零容忍”的态度，坚持“命”字在心、“严”字当头，忠实职责，深入现场、周密部署、狠抓落实，确保大检查取得实效。

及时上报大检查活动开展情况。各车间要将隐患自查方案上报安全监督部，每周五上报安全生产大检查活动开展情况。每月24日上报当月大检查小结，2016年1月20日前上报大检查活动总结。回头看实施方案

一、指导思想和工作目标

坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，以专项整治为抓手，以落实主体责任、加强过程管理、推进施工安全标准化、强化隐患排查治理为主要措施，切实把各项责任落实到位，把法规制度和标准规范落到实处，确保交通

运输建设安全生产形势平稳有序。

通过专项整治，督促企业落实安全生产主体责任，夯实企业安全生产“双基”，提高施工安全标

准化水平，全面推进“平安工地”建设常态化，治理纠正各类“三违”行为，有效防范和坚决遏制事故发生。

二、整治重点内容

1、重点预防以下作业环节或设备设施可能引发的坍塌事故：

深基坑或围堰的开挖与支护；梁板等大型预制构件的吊装及固定；桥梁挂篮施工，跨线桥施工；隧道掌子面与洞口开挖，锚杆与拱架施工，初期支护与二衬浇筑；施工现场使用的各类起重机械、满堂支架、脚手架和大型模板支撑体系。

2、重点预防以下作业环节或场所可能引发的高处坠落事故：

起重机械、支架脚手架、模板体系及外用电梯的安装拆除作业；临边、洞口、水上作业；各类登高作业及人员上

下通道。

3、重点治理以下“三违”行为：

项目负责人施工现场带班生产、重大事故隐患挂牌督办、设备“定人定机定岗定责”等制度不健全或落实不到位；危险性较大工程未制定专项施工方案、方案未经审批或不按方案施工；特种设备、钢管扣件未经检验合格投入使用；企业主要负责人、项目负责人、专职安全员、特种作业人员无证上岗；作业人员未经三级教育培训或培训流于形式；现场安全防护措施不到位组织施工；作业人员个人安全防护不到位上岗作业；违规使用吊机运载人员；违规运输、储存和使用民爆物品；吊装与安装拆除作业无专业人员指挥。

三、主要任务和措施

落实参建各方安全生产责任，强化施工现场安全监督管理。参建各方企业主要负责人、实际控制人要加大安全投入，建立健全内部安全管理机构，不断提升安全生产条件。建设单位要加强施

工过程的安全管理与考核评价。监理单位要加强对危险性较大施工环节的技术审查和安全监理。施工单位要建立健全专项整治自查自纠台帐，形成闭合管理。

各级交通运输和沿海港口主管部门要在高速公路、大型水运工程和独立特大型桥梁、隧道项目全面推行“平安工地”考核评价工作，深入推行施工安全风险评估制度，严格实施重大事故隐患挂牌督办制度；要加强安全生产调研和现场安全监管，消除监管盲区和死角。

加强施工全过程管理，提升坍塌事故的防控能力。

一是强化源头管理。施工单位应建立健全起重机械租赁、安装企业准入制度，落实“定人定机定岗定责”制度。监理单位应督促落实起重机械验收制度，对未经相关部门检测验收的起重机械一律不得使用。严把模板、支架脚手架等管材质量关，钢材、钢管与扣件等周转性材料进场前，施工单位必须逐批检测，监理单位应进行30%抽检。对扣件螺栓

滑丝、裂缝的，钢管严重弯曲变形和锈蚀的，一律清退。禁止使用木立柱和门式钢管模板支架。

二是突出过程控制。施工单位要加强施工现场安全巡视，强化施工过程风险管控。尽量避免人工挖孔桩施工，确需进行人工挖孔桩施工时，应严格按批复的专项施工方案进行施工。基坑开挖应及时支护，提前做好降排水方案。大型水上围堰施工应加强水文水情观测与船舶航行监管。跨线施工前须办理相关报批手续。隧道初期支护要紧跟开挖面，严格控制仰拱、二衬与开挖面的安全距离。隧道施工应加强监控量测，长大隧道或不良地质隧道应开展超前地质预报，出现围岩变形、支护开裂、地面沉降等异常情况时必须立即停止施工，并制定相应的处置方案，经设计、监理单位等审查同意后方可恢复施工。

推进施工安全防护标准化，增强高处作业安全保障能力。积极推行安全防护设施“工具化、定型化、标准化”。各

种安全防护设施应有专人负责日常管理维护。墩柱施工必须搭设之字形步梯或安装施工电梯，严禁使用钢筋制作的简易爬梯，严禁作业人员在墩柱模板或钢筋笼上徒手攀爬，严禁吊车运载人员。施工挂篮必须经检验合格和静载试验后方可使用。高处、水上作业必须规范设置操作平台、防护栏杆和防护网；涉及夜间施工的，各作业区的结合部位要有明显的发光标志，并安排专人值守；基坑、沟槽四周须设置施工围挡，人员流动区应悬挂红色警示灯。

建立健全隐患排查治理机制，着力消除导致“三违”发生的主客观因素。项目参建单位要按照省交通质监局《关于进一步完善在建工程项目安全隐患数据库的通知》要求，每月组织开展全面排查；建设单位要完善安全隐患复查数据库，每月25日前报主管部门、监督机构。各设区市交通运输和沿海港口主管部门要按照省交通质监局《关于加强安全隐患排查治理系统体系建设的通知》要求，做好辖区内安全隐患整治和督促、复查，每月28日前将《交通建设安全隐患排查汇总表》、《未整改的较大、重大安全隐患数量表》报省交通质监局。

强化安全教育培训，营造良好安全发展氛围。要以农民工、新工人、班组长、项目负责人、专职安全管理人员和特种作业人员为重点，加强班组安全教育培训。深入开展“平安工地”主题宣传活动，强化施工安全标准化的宣传教育，推广施工用电、高处作业、跨线桥梁、隧道施工、高大模板、文明工地建设、起重机械、桥梁工程等施工安全标准化三维视频。强化科技支撑，提高施工工艺、设备的本质安全性，预防和避免“三违”行为的发生。加大执法力度，严肃查处习惯性、反复性违章行为。

四、突出检查重点

在《通知》和《国务院安委会关于深化工程建设领域预防施工起重机械脚手架等坍塌事故专项整治工作的通知》明确的安全隐患检查内容基础上，增加

以下公路隧道工程施工安全生产检查内容。

1.看隧道施工各专项方案的编制、审核、审批、论证等情况，查是否符合相关标准规范；

2.看隧道进出口边仰坡防护、隧道开挖、超前地质预报、监控量测情况，查是否符合施工方案要求；

3．看隧道支护工程各项参数施作情况，查是否符合设计和行业标准要求；

4.看火工品管理及爆破作业人员持证上岗情况，查是否符合国家有关法律法规规定；

5.看应急预案编制、应急物品配置、逃生应急措施落实、应急设备物资储备以及应急培训演练等情况，查是否符合国家及行业有关规定标准；

6.看设计变更管理及实施情况，查是否符合国家及行业有关规定；

7.看隧道施工安全管理突出问题和现场隐患排查治理情况，查是否存在死角和盲区及整改措施是否落实到位。

随着经济的快速发展和国家公路网规划的颁布实施，江西省约53%的省道上升为国道，原有的省道规模及形态已经不能满足公路发展需求。为加强和国家公路网的衔接，优化完善省道的空间布局，促进城乡、区域协调发展，构建完善综合交通运输体系。近日，江西省省道网规划正式出台。

完善干线公路网络，普通省道增加3322公里

根据规划，江西省省道网规划总规模达13406公里，由普通省道网和省道高速公路网两部分构成。

其中，普通省道总规模由7967公里调增至11289公里，增加了3322公里。普通省道网由6条放射线、25条北南纵线、16条东西横线、94条联络线和38条高速公路连接线组成。

省道高速公路网由20条规划路线和1条规划远期展望线组成，总规模约2117公里。

以改造既有线路为主，努力降低公

路建设运营成本

根据规划，江西省普通省道建设将重点配合鄱阳湖生态经济区、赣南等原中央苏区、罗霄山脉集中连片特困地区等重点区域的开发，在2030年基本建成以二级公路为主的普通省道网，规划建设规模约7038公里，建设投资约907亿元，新增用地需求约万亩。

按照有利于促进重点区域发展、服务综合运输体系建设和实现各区域统筹发展的原则，在普通省道建设过程中，江西省将以既有路线升级改造为主，着力提升技术等级、服务能力和水平，在满足安全和运输需求的前提下，努力降低公路建设和运营成本，并充分考虑公路建设和环境、资源的承载力。

采取政府投资为主、社会融资相结合的投融资模式

普通省道作为公益性基础设施，江西省在建设过程中将进一步完善以政府投资为主，社会融资相结合的多渠道、多层次、多元化投融资模式。认真落实

国家《关于进一步完善投融资政策促进普通公路持续健康发展的若干意见》规定，加大财政性资金投入，积极探索投融资举措，加强资金使用监管。

根据规划，到2030年，江西省将形成功能清晰、层次分明、衔接高效、能力充分的省道网，普通国省道覆盖全省所有市、县、重点乡镇、省级及以上开发区和4A级及以上旅游景区，扩大一般乡镇覆盖率，有效衔接主要港区、机场，实现与其他运输方式的协调发展，满足经济社会发展需要。

附：

1、放射线

乐化-恒湖农场、扬子洲-南新、蒋巷-南矶、莲塘-黄金埠、流湖-石岗、蛟桥-万埠。

2、北南纵线

紫湖-岭底、白沙关-东阳、郑坊-五府山、李宅-太源、瑶里-鹅湖、中畈-樟坪、蛟潭-洵口、谢家滩-岗上积、彭泽-都昌、康山-云山、前坊-德胜、航埠-太和、马垱-都昌、共青城-南新、厚田-潭

丘、黄麟-永隆、宋溪-店下、华林山-祁禄山、港口-东山、棋坪-河东、黄茅-禾埠、桐木-严田、上栗-路口、遂川-龙布、鳌溪-旴江。

3、东西横线

赛阳-肇陈、紫阳-曲阿里、浙源-临港、甘露-邹桥、江上-义宁、仙岩-莲湖、尚庄-黄岗、万载-东桥、抚州-长平、建山-排上、黎圩-欧里、巴山-文峰、钓峰-厦坪、遂川-高坪、嘉定-横水、长宁-正平。

此外包括省道联络线94条，高速公路连接线38条。

第二篇：三严三实回头看的自查报告

三严三实回头看的自查报告

按照州委《关于在“三严三实”专题教育中联系反面典型深入开展研讨的通知》的要求，局领导班子对“三严三实”和“忠诚干净担当”第一专题教育学习情况进行了“回头看”，自“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育开展以来 我局党组高度重视，及时学习传达中央、省、州的相关文件和领导讲话精神，积极开展专题教育活动，我局以 “ 严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实”和“七个有之、五个须”为目标，结合我局实际制定了教育方案，学习研讨计划，现将局领导班子三严三实”和“忠诚干净担当”第一专题教育学习情况“回头看”自查报告如下：

一、专题教育学习情况

(一)高度重视，精心组织。根据上级精神结合科技部门实际，认真研究制定了 《中共红河州科技局党组深入开展“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育活动实施方案》，明确了专题教育活动的指导思想、基本原则、目标任务，组建了专题教育活动领导小组，成立了办公室，并积极开展各项工作 , 局领导班子坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，全面贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神，深入学习贯彻总书记系列重要讲话精神，重点学习研讨如何坚定马克思主义信仰和中国特色社会主义信念，深刻理解“四个全面”重要论述，自觉落实“中国梦 红河路”的奋斗目标，不断增强道路自信、理论自信、制度自信，提高适应和应对经济社会新常态的能力和本领。

(二)及时动员，迅速行动。活动开展以来，我局行动迅速，确定了动员会议时间，1 月25 日，召开了专题教育活动动员会议，会上局党组书记做了动员讲话。会后，我局积极开展了学习活动，局领导带头做了会议主题发言，对开展活动的重要意义、活动的具体要求，从自身的角度做了发言，局党组书记上党课2 次，题目分别为：《党员干部如何做到忠诚干净担当》、《对党忠诚、个人干净、敢于担当应是共产党员终身党性修养不变的话题》。6 至7 月集中学习研讨2 次，学习了专题教育活动的上级文件和领导讲话精神及正反典型教育。把深入学总书记系列重要讲话精神等，作为学习教育的重点，采取个人自学、集中学习，读原着、悟原理，领会核心要义，掌握精神实质，把握贯穿其中的立场、观点、方法，做到学而信、学而用、学而行，拧紧思想的“总开关”。在个人自学的基础上，围绕“三严三实”和“忠诚、干净、担当”要求，紧扣问题，把自己摆进去、把实际思想和工作摆进去，认真开展学习研讨，交流观点、分享体会，相互启发、形成共识。

(三)边学边查，即知即改，解决突出问题。结合科技工作实际，找准教育实践活动切入点，以基层干部和群众为镜鉴，反思自己的思想和作用，除尘去垢，强化群众观念，切实改进作风。重点查 “修身严不严”, 看是否做到信念坚定、党性坚强、道德高尚，找

一找理想信念动摇、信仰迷茫、精神迷失，宗旨意识淡薄、借为民办事搞个人政绩、侵害群众利益，党性修养缺失、不讲党的原则等问题。结合实际想一想，你是怎样将“严以修身”具体落实到工作和生活之中，做到哪些，不足的是哪些，以后应该怎么做。使广大党员、干部们看到了自身责任感、大局观和执行力方面存在的差距。列出班子问题清单2 条，班子成员个人问题清单9 条，目前正开展针对性的整改。

二、主要成效

在局党组的周密部署、全力实施、狠抓落实，确保了“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育工作开展的总体情况很好，有形有色，有质有量，取得了实效：

一是自由主义、分散主义、好人主义、个人主义得到有效的遏制。

二是干部职工服务意识有所提高，党性、品格、境界和素质得到进一步提升。

三是提高了党性修养。深刻领会了中央开展的“三严三实”专题教育的意图，自觉加强党性修养;严格履行党员义务，守纪律讲规矩，坚持党员干部姓党这一原则不动摇。

四是各项制度有效落实。

三、存在的问题及下步措施

总体来看，我局在第一专题教育学习中有收获、有成效、有进展，但同时还存在一些问题，一是思想认识不到位。“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育是一项长期的政治任务，要进一步树立长期受教育的思想，保持活动的深入推进。从前期情况看，仍有个别党员，对专题教育的认识不够到位，思想准备不够充分，有应付的苗头。

二是痕迹资料收集归类欠规范，氛围营造不够。

在下步专题教育工作中，我局将严格按照省委、州委督导组要求，提前筹划，继续狠抓落实。

一是进一步统一思想，提高认识，加强专教工作的落实。紧跟形势，从思想上、行动上与党中央保持一致，积极投入到专教工作之中。

二是要把相关资料材料归类归档。要加强宣传，营造好氛围。

第三篇：三严三实”专题教育“回头看 Microsoft Word 文档

市委党史研究室

“三严三实”专题教育“回头看”整改落实

情况汇报

自“三严三实”专题教育活动开展以来，市委党史研究室支部党组高度重视，按照中央、省委、市委要求，扎实推进专题教育工作，确保在为民服务、改进作风、解决问题、推动工作上取得实实在在的成效。按照上级要求，我们认真开展“三严三实”回头看，回顾梳理，对标补缺、在总结反思、查找不足中提升工作水平。现将专题教育“回头看”整改情况汇报如下。

一、工作推进情况

党史研究室教育实践活动转入整改落实、建章立制阶段以来，总体进展比较顺利。主要体现在：

一是领导高度重视。市委党史研究室班子整改方案通过后，各位领导主动认领，按照方案分工，及时召集有关科室、研究具体整改措施、整改时限，对亟需解决和能够立即解决的，做到即知即改、立行立改；对需要常抓不懈、扎实用力的问题，抓好建章立制工作，研究建立长效机制。

二是部门认真负责。按照领导要求，办公室充分调动职能部门积极性，把方案中的4大类22个问题分解到四个科室。各科室立足本职，加强各科室的沟通协调，针对每个问 题都制定了更加具体的整改方案。目前，对涉及群众切身利益、短期内可以见效的问题，已经整改完成或正在推进当中；对涉及干部作风方面、需要经过建立长效机制破解的问题，已经拿出了具体整改意见。

三是协调推动有力。11月21日，专门召集四个科室，调度整改落实情况，并对各科室明确提出了高度重视、主动担责，标本兼治、完善制度，狠抓落实、认真整改的三点要求。会后，办公室对各部门上报的具体整改方案进行了逐一审核把关，提出修改意见和建议，相关牵头部门又对方案作了进一步的修改和完善。

二、整改落实情况

班子问题整改落实工作，在领导的重视推动和相关部门的共同配合下，梯次跟进、扎实推进。截止目前，已经完成、可以销号的有14个，占总数的68%；正在整改、近期可完成的有6个，占总数的22%；积极推进、长期坚持的有2个，占总数的10%。

一是整改完成的14个问题已经取得明显成效。按照边查边改、即知即改、立行立改的原则，重点围绕党史研究室班子第一批问题清单，突出抓了纠正文风会风、制度建设力度不够、领导干部违规使用公车等14方面的问题整改，收到了良好成效。目前，全市性会议同比减少50%、发文同比减少20%；制定下发了制度建设的相关文件通知，开展了专 项检查，取消了4项不合时宜的制度，新制定了5种切合实际的制度；对单位公务用车辆进行了政策处理，该报废的报废，该封存的封存。

二是正在整改的6个问题进展比较顺利。其中，涉及班子决策部署、重点工作的2个问题，已全部出台了相关意见、方案和办法，正在组织实施；涉及群众切身利益的2个民生问题，已经制定了具体整改措施，正在积极推进；涉及纪律作风、公务活动等方面的2个问题，结合开展“四风”专项整治活动，按照规定进行了集中治理整顿；涉及有些关系长远重要事项的2个问题，前期工作已经基本就绪。

三是长期坚持的2个问题正在有序推进。主要包括应持续用劲、深化改革、争取支持等方面的问题。这些问题有的解决起来需要时间、有一定难度，有的必须经常抓、反复抓。目前，这些问题都已经制定了相关规划、方案，明确了时间表、路线图，有的已经取得了阶段性成效。

党史研究室班子问题整改，还有一个比较明显的特点，就是整改落实与建章立制同步推进、互相促进。截止目前，修订、制定各类制度规章、意见规定、方案办法16个，其中新制定5个，完善11个。

在整改落实中也发现了一些问题，主要是：有的问题解决办法不多，存在用常规工作代替整改的倾向；有的对需要整改的问题没有抓住关键、抓住要害，措施的针对性不够强； 有的存在畏难情绪，整改目标和标准定得不够高；有的牵头部门与责任领导汇报沟通不够，与配合部门研究协调不够，还没有形成齐心协力抓整改的整体合力。这些问题我们都在调度中及时发现，及时加以解决。

三、下步工作打算

进一步搞好问题整改，主要还是靠各相关领导密切配合、高位推动，各相关科室主动担责、认真整改。下一步重点抓好以下三方面工作：

一是加强调度，推动整改。对已经整改完成的14个问题，定期开展回头看，着力在完善制度上下功夫；对正在整改的6个问题，加强工作调度，整改一件、销号一件；对长期坚持的2个问题，设立阶段性目标，加大推进力度。活动结束之前实行点调点促，重点调度没完成的和进展慢的。

二是加强指导，促进整改。加强对各相关部门整改工作的指导。建立牵头部门定期报告制度，及时报告整改推进情况，研究解决存在的问题。指导各部门认真学习外地经验，结合实际学习借鉴，切实搞好整改落实工作。

三是加强督查，督促整改。近期，与活动办、各督导组共同开展一次整改专项督查，重点查措施落实情况、建章立制情况、整改推进情况。与此同时，对整改情况问效于民，请群众来评判，不达标的及时“补课”，直到群众满意为止。

第四篇：三严三实”专题教育活动“回头看”情况报告

“三严三实”专题教育活动

“回头看”情况报告

根据市委教育工委《关于学习贯彻刘云山同志在部分省市“三严三实”专题教育工作座谈会上讲话的通知》文件精神，学校党委紧紧围绕“三个见实效”，认真开展“回头看”，对专题教育各项工作逐项逐条自查，找差距、补短板，加压力、增动力，巩固做得好的方面，纠正突出问题。现将基本情况报告如下：

“三严三实”专题教育活动开展以来，学校党委高度重视，按照中央和省、市委和市委教育工委提出的总体要求，结合学校实际，以严字当头，向实处着力，坚持高起点开局、高标准开展、高质量推进；坚持问题导向、坚持以上率下、坚持融入日常，推动班子成员真查真看真改“不严不实”问题，确保专题教育体现特色、见到实效。

一、及时学习传达，作好部署动员。

“三严三实”专题教育活动启动后，学校党委第一时间召开校领导班子会议、行政办公会议、全体党员会议，传达市委教育工委“三严三实” 专题党课暨专题教育部署会精神，研究制定实施方案，明确目标任务、工作要求，并落实领导责任。同时，把抓好专题教育作为履行党建主体责任的重要任务，纳入党建工作责任清单和述职评议考核，以从严从实作风开展专题教育，坚决防止和杜绝形式主义。

二、领导带头示范，全员深入学习。

学校党委把抓好党员干部思想政治教育作为落实“两个责任”的重要任务，结合学习贯彻市委组织部《关于做好“三严三实”专题教育学习研讨有关工作的通知》，采取集中学习、个人自学、“一把手”上党课、班子成员领学、分组讨论、集中交流等多种形式，组织党员干部重点研读规定篇目，引导党员干部认清新常态下的新形势、新挑战中的新任务、新起点上的新作为，以严的要求、实的作风投入到教育实践活动中。

三、扎实抓好关键动作，有序推进专题教育。1．学深学透必读书目篇目。

学校党委利用校领导班子中心组学习和行政办公会议、党员学习活动、全体教工大会等时间，在不同层面组织深入学习，认真抓好党章党规和新修订的《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》的学习，抓好党的十八届五中全会精神的学习，重点学习了《习近平谈治国理政》、《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》及总书记系列重要讲话精神，学习了刘云山同志在部分省市“三严三实”专题教育工作座谈会上讲话精神等内容。真正做到学习人员、学习时间、学习内容、学习效果“四落实”，全体党员在把握“三严三实”内涵和要求上有了新的提高。

2．讲好“三严三实”专题党课。

根据文件精神，学校党委副书记、校长为全体党员作《贯彻落实“三严三实”，努力提高自身素质》专题党课；学校特邀教育局局长来校，为全体党员作《践行三严三实，努力开创工作新局面》专题党课；学校党委副书记、副校长分别为全体教职工和全体党员作了《学习贯彻十八届五中全会精神》专题报告以及《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》的宣讲与解读。

3．组织“三严三实”专题调研。

学校党委通过召开部分师生座谈会、发放问卷调查等形式，广泛征求师生意见，主动查找不严不实问题。把推进学校易地新建工程建设、学校主动发展工程、学校课程教学改革等作为“三严三实”专题教育的重要载体，召开学习研讨会，组织党员干部联系个人思想、工作、生活和作风实际，坚持“把自己摆进去，把职责摆进去，把实际摆进去”，深入基层、深入师生和服务对象查找解决“不严不实”问题，进一步梳理修改“不严不实”的问题清单，进一步明确学习改进的方向和举措，达到讲清问题、沟通思想、化解矛盾、增进感情、改进作风、推进工作的效果。

四、强化问题导向，狠抓整改落实。

对征求到的意见建议和查找出来的问题，进行认真梳理、分析研判，研究具体可行的措施，建立问题台帐，明确整改时限和目标，并将整改落实情况在一定范围内公开，接受群众的监督。

通过“三严三实”专题教育的深入开展，增强党员干部践行“三严三实”的思想自觉和行动自觉，有力推动了不严不实问题的解决，深化了党的思想政治建设和作风建设。巩固和拓展了党的群众路线教育实践活动成果，营造出风清气正的政治生态，进一步增强了勇于担当、敢挑重担，履职尽责的责任意识，为推进学校跨越发展提供了坚强的思想、政治和组织保证。

当然，我校的专题教育活动还存在学习教育针对性不强；专题学习研讨联系实际不够等问题，下一阶段学校党委将突出抓好专题民主生活会这个专题教育的关键动作和重中之重，继续深化学习教育，把不严不实问题查清楚、摆到位，以严和实的精神保证专题民主生活会的质量和效果。

第五篇：三严三实落实回头看的自查报告

三严三实落实回头看的自查报告

市委组织部：

根据市委统一部署，我局以“三严三实”为标尺，对照专题教育实施方案和学习研讨方案，对“三严三实”专题教育进行了全面、深入的“回头看”，现将有关情况报告如下：

一、深化认识，主体责任落实到位

局党委充分发挥主体责任，将开展“三严三实”专题教育作为首要的政治任务来抓，党委书记、局长刘XX同志对“三严三实”教育亲自部署、亲自推动、亲自落实。X月x日，局党委召开会议进行专题研究，及时学习传达了中央和省、市委关于“三严三实”教育的精神要求。X月X日，局党委举办“三严三实”专题教育党课，党委书记、局长刘XX作了《自觉践行“三严三实”努力做到忠诚干净担当》专题党课，顺利启动全系统“三严三实”教育，市人社局处级领导干部及全体党员参加学习。党委其他班子成员也结合工作实际，亲自撰写党课讲稿，为分管科室、单位的党员干部讲党课，进一步增强了党员干部开展“三严三实”专题教育的自觉性和主动性。

二、精心部署，工作方案制定到位

我们对全系统专题教育进行统一部署，明确了专题教育各项工作要求，细化了活动步骤，为后续活动深入开展奠定了坚实基础。制定印发了《中共XX市人力资源和社会保障局委员会关于印发的通知》，突出抓实专题党课、专题学习研讨、专题民主生活会和组织生活会、整改落实和立规执纪4个“关键动作”。科学设计并进一步优化了专题学习研讨实施方案，聚焦“严以修身、严以用权、严以律己”3个专题，结合中心组学习计划，以学习习总书记系列讲话精神和教育书目为重点，每个专题明确了7个学习篇目。结合人社实际，列出3个方面9类问题，做到边学边研、边学边改。

三、形式多样，学习研讨组织到位

我们将学习研讨贯穿专题教育始终，为抓实各专题学习，积极采取“自学+调研”、“讲座+研讨”、“实践+交流”等形式开展学习。一是抓好专题学习。明确“严以修身、严以用权、严以律己”三个专题，精心设计学习内容，积极邀请专家讲课，深入开展研讨交流。当前重点抓好“严以律己”专题学习，局党委组织班子成员重点研读了习近平：《在中共中央政治局第十六次集体学习时的讲话》、王岐山：《在十八届中央纪委五次全会上的讲话》等7个学习篇目，各党支部也分别组织党员干部进行了学习研讨。目前已组织邀请专家、领导集中讲述“中韩自贸区建设”、“人社公共服务一体化”、“领导干部如何修身用权”、“领导干部应知应懂的经济指标”等讲座共X次，进一步深化教育效果。二是积极组织研讨。围绕第一专题，确立了“践行三严三实、推进一体化建设”的研讨主题，围绕第二专题，确立了“践行三严三实、争当表率走在前列”的研讨主题，要求每名党员干部结合学习重点、着眼“市域一体化”、结合市局中心工作、融合本职业务撰写心得体会，在全系统开展了“人社工作大家谈”、“工作骨干上讲台”、“读原着、学原文、悟原理”等活动，在全系统形成了全员学习、人人动笔、集中交流、创先争优的学习氛围。三是认真调研查摆。为找准“不严不实”问题，我们

研究确定了X个调研课题，其中X个分别被列入市政府“百题调研活动”和全市政府系统重点调研任务。扎实开展了“联系服务企业行动”，全系统指定X名企业联系人，对XX,XX等X家重点企业进行了定期联系服务，深入了解了企业在人才引进培养、招工用工、社会保障、和谐劳动关系建设等方面的工作情况和服务需求，进一步密切与企业感情交流的同时，帮助企业解决了实际困难，受到企业的广泛好评。

四、四个先行，即知即改落实到位

围绕前期自查的持续转变作风、强化宗旨观念、提升业务能力、强化责任意识、优化便民服务等问题，积极做到“四个先行”。一是作风建设先行。在全系统深入开展了“窗口单位改进作风专项行动”、积极巩固拓展教育实践活动及“三项活动”成果，严明工作纪律、服务规范等，进一步深化作风建设。二是业务能力提升先行。针对人社政策面广、新进人员多的特点，重点突出全系统工作人员业务能力培训。制定印发了《关于在全市人力资源社会保障系统开展业务能力提升培训专项行动的通知》，重点抓好人社基础法规、基本政策、业务知识、经办流程等业务培训，积极构建经常性、常规化人社业务培训体系，努力实现服务队伍一岗多责、一专多能。三是责任清单梳理先行。在抓好行政权力清单梳理，明确法无授权不可为的基础上，根据“三定”方案，抓好各单位责任清单梳理公开工作，进一步厘清职责边界、明确部门责任，做到法定职责必须为，切实做到权为民用、依法行政、按责办事。四是联系服务群众先行。在XX日报晚报、电视电台等新闻媒体开设“社保时空”“就业时空”等品牌专栏X多个，开通政务微博、人社微信，完善提升了“12333”咨询服务中心建设。积极借鉴市行风热线模式，与电台合作，打造人社系统行风热线，及时将惠民政策送到群众身边;在全市X个乡镇街道和X个城乡社区人社基层平台，积极推进人社业务下沉运行，创新研发布设人社自助服务终端X台，城乡群众可就近享受便捷服务;选派第一书记，结对帮扶X户困难群众、X个贫困村、x个敬老院，投资X万元改善环境、扶持发展，积极畅通联系服务群众“最后一公里”。

五、搞好结合，统筹推进工作到位

我们着眼巩固深化教育实践活动成果，多出惠民政策、多办利民实事、多为民谋福祉，统筹推进专题教育与业务工作。就业引才成效显着。大力实施“XX市英才计划”，以海洋人才市场分市场、留学人员创业园区、博士后工作站、引智示范基地等为载体，不断拓宽海内外人才智力引进渠道，今年以来引进人才X万人，其中硕士以上X人;创新开展了就业创业培训“进园区、进村镇、进拆迁村、进企业、进校园”五进活动，将有愿望、有需求的农村居民全部纳入免费培训范围，先后组织X期，累计培训X万多人，推进了城市化进程;坚持“内引外联”两手抓，上半年共引进优质劳动力X万人，较好地保证了企业生产经营需要。社保体系日趋完善。率先实现居民社保“同城同待遇”和一体化发展基础上，将居民基本养老保险缴费补贴提高到X元、居民医保补助标准提高到X元、居民基础养老金提高到X元，均高于全省平均水平;将居民大病保险最高补偿标准提高到X万元，将肾透析、股骨头置换等医保定额结算病种扩大到X个，生育保险实现城乡各类人群“全覆盖”和孕检、生育费用“全免费”;率先启动了“人社公共服务一体化信息便民工程”省级试点工作，实现全市范围“通收通办”，让服务对象能享受“同城、同质、同效”的“一站式”服务。全民创业氛围浓厚。优化政策，出台《关于进一步推进大众创业的意见》，建立“一站式”创业服务平台，提高了各类就业、创业、培训补贴标准和小额担保贷款标准，上半年发放贷款X亿元，同比增长X%;搭建平台，建设了覆盖全市的X处官办和民营创业孵化基地，其中X处获评“省级创业孵化基地”，获省奖补资金X万元;营造氛围，建立“创业大赛”机制，继续完善“创业大学”建设，为城乡创业者提供免费的创业培训实训和全程创业服务，去年以来已开展实训X人，X人成功创业，创业成功率超过X%。人事管理和工资制度改革稳步推进。今年计划考录公务员、招聘事业编X人、X人，目前已顺利完成笔试、面试工作;调整规范了公务员津贴补贴标准和带薪年休假政策，按照国家和省里有关部署，认真做好了机关事业单位基本工资调整工作，X月底所有区市全部发放到位;顺利完成了X名军转干部安置任务，在全国、全省军转表彰大会上，有X名同志分获表彰，我局被授予“全省军转安置先进单位”称号。劳动关系更加和谐。不断加大劳动监察执法和劳动人事争议调解仲裁力度，强化部门联合，建立了拒不支付劳动报酬犯罪案件依法移送公安机关联动机制，创新了人民解、仲裁调解、司法调解“三调联动”工作机制，重点开展了农民工工资清欠、打击黑中介、渔船用工等专项整治活动。今年以来共检查各类用人单位X户次，查处举报投诉案件X起，追发工资待遇、补缴社保费共计X万元。

前期学习研讨，局党委高度重视，党员领导干部带头，精心组织推进，取得了积极成效。全系统各级党组织及党员领导干部进一步明确了“不严不实”的问题，在学习研讨中补了钙、醒了脑、提了神，进一步坚定了理想信念，把牢了思想和行动的“总开关”，强化了党性修养和道德修养，树立了正确的世界观、人生观、价值观和公私观、是非观、利益观，坚决抵制了各类歪风邪气，坚守了共产党人精神家园。认真回顾之前学习研讨，也发现一些问题，如全系统“三严三实”专题教育进展不够平衡，对“三严三实”专题教育的宣传不够到位等等。下一步，我们将按照全市部署，根据专题教育安排，认真抓好市局梳理的“三大方面九项问题”的整改，抓好专题民主生活会等工作重点，确保专题教育取得实效。