黄柏镇卫生工作汇报

第一篇：黄柏镇卫生工作汇报

黄柏镇卫生工作汇报

2009-10-14近年来，我镇卫生工作在县委、县政府的正确领导下，在卫生主管部门的大力支持下，始终坚持以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，以新型农村合作医疗、黄柏中心卫生院建设、乡村一体化管理、公共卫生、爱国卫生工作为重点，进一步深化改革、抢抓机遇、健全机制、强化措施，全面完成了各项农村卫生工作任务，促进了黄柏镇卫生工作持续健康发展。现将近三年来工作情况向各位领导汇报如下：

一、新型农村合作医疗工作

自2007年我县启动新型农村合作医疗以来，我们按照县委、县政府的统一部署，按照卫生部门的工作要求，通过广泛宣传发动，充分发挥镇村干部、党员的作用，使我镇农民参合率始终保持在全县前列，2009年达99.7%。三年农民共筹资约50万元，通过在定点医疗机构就医获得补偿金约278万元。黄柏中心卫生院门诊诊疗约3万人次，补偿金额21万元，住院病人约1400人次，补偿金额126万元，次均住院费用900元。新农合政策的实施，极大地减轻了农民群众的负担，在一定程度上缓解了农民群众的“看病难、看病贵”、“因病致贫、因病返贫”的问题。为我镇的经济社会发展做出了贡献。

二、黄柏中心卫生院建设

黄柏中心卫生院坐落于潜山县北部山区，服务范围四个乡镇，辐射面积560平方公里，辐射人口8万多人，本镇下辖六个村卫生室，卫生院始建于1953年，1986年经省卫生厅批准为“中心卫生院”，占地面积21000平方米，建筑面积5000平方米，核定开设病房30张，设有内科、儿科、外科、骨科、妇科、五官科、口腔科、皮肤科、中医科、防保科、化验室、心电图、B超室、放射科、麻醉科等科室，现有职工52人，其中退休7人，临时聘用人员27人，医疗技术人员40人，其中中级职称4人，初级职称20人。近年来，黄柏中心卫生院坚持“科技兴院、人才兴院”的方针，通过不断加强管理，坚持“以病人为中心,以质量为核心”，结合医院管理年活动，不断提升医疗质量和服务水平，先后配置了全自动血液分析仪、半自动生化、数字B超、500MA高频X机、300MA透视X光机、母婴监护仪、新生儿抢救台、救护车、医院HIS系统等设备，对住院病房进行了装修，改善了住院环境，农村卫生服务体系建设项目妇产科大楼、放射科楼已竣工投入使用，改善了人民群众的就医条件。通过“请进来、送出去”的办法，先后多次派人到省、市、县级医院进修，对工作满三年以上的医疗技术骨干进行轮训，努力培养一支“用得上、留的住”的农村卫生人才队伍。结合卫生部“万名医师下基层”项目和安徽省“双千工程”，与

县中医院达成结对帮扶协议。县中医院派出医疗技术骨干长驻我院，让老百姓在家门口就能享受到县级医院的服务。同时，预防保健等公共卫生工作稳步发展，计划免疫、传染病管理、妇幼保健、健康教育、中医工作均按上级有关部门要求完成工作任务。卫生院业务收入逐年提高，近三年业务收入分别为160万元、180万元、220万元。卫生院先后获得了“安庆市示范乡镇卫生院”、“爱婴卫生院”称号，医院党支部获得潜山县“先进基层党组织”称号，多次在卫生系统综合目标考核中名列前茅。黄柏中心卫生院将在上级有关部门的正确领导下，继续深化卫生体制改革，加强医德医风建设，积极做好中央投资项目建设工作，如期完成医疗综合楼改建装修和卫生院环境改造工程，努力把黄柏中心卫生院建设成我县“环境一流、服务一流、技术一流、设备一流、效益一流”的乡镇卫生院。

三、乡村一体化管理

按照县政府部署，在镇政府统一领导下，由所在行政村无偿提供土地和负责村卫生室建设工作，2008年已建成两所标准化村卫生室投入使用，2009年两所标准化村卫生室已开工建设，即将竣工。通过与新农合联网，实现了在村卫生室报销新农合费用，方便了群众就医。通过各种途径，加强对乡村医生的培训，辖区所有乡村医生均取得中专以上学历

和乡村医生证书，无非法行医现象的发生，保障了人民群众的就医安全。

四、公共卫生工作

儿童建卡合格率均保持在95%以上，各种卡簿登记完整，乙肝全程合格接种率达98%，首针及时率100%，实现了全镇范围内定点接种，黄柏中心卫生院计划免疫门诊在全县率先通过市级验收。加强对传染病的报告管理，特别对乡村医生加强传染病知识培训和法律教育，确保传染病的及时发现。黄柏中心卫生院开通了计算机网络直报系统。全镇无重大传染病疫情和突发公共卫生事件的发生。妇幼保健工作成绩突出，孕产妇保健管理率达85%，住院分娩率99%，孕产妇保健管理充分发挥计生专干的作用，每月的计划生育例会邀请卫生院妇幼保健人员参加，互通信息。近几年黄柏中心卫生院住院分娩均保持在300人左右，共发放降消项目资金800多人次，12万多元。2008年获县妇幼保健工作先进单位。大力加强健康教育，大力开展爱国卫生运动，结合新农村建设，宣传和普及健康知识，提高宣传的针对性和实效性，从保障民生的角度出发，切实提高提高广大人民群众的健康意识和健康水平。

总之，我镇的卫生事业取得的成绩，离不开县委、县政府和卫生主管部门的正确领导，离不开社会各界的大力支持，更离不开从事卫生一线工作同志的辛勤工作。但在实际

工作中我们仍然存在许多困难和问题：

1、投入少，目前的财政投入无法满足人员的工资支出，乡村医生及卫生院聘用人员没有财政保障，待遇低，人心不稳，不利于农村卫生人才队伍的稳定和卫生事业的健康发展。

2、尽快出台乡镇卫生院及卫生室人员编制方案，积极推行卫生人事制度改革，采取灵活的用人机制，为乡镇卫生院引进适宜人才。

3、积极推行乡镇卫生院绩效工资制度，调动人员积极性。

4、标准化村卫生室项目建设资金严重不足，给乡村一体化建设和管理带来许多问题。

随着新医改方案的逐步推开和国家对农村工作的越来越重视，摆在我们面前的任务还会更加艰巨，希望我们以更高的工作热情、更科学的思想理念、更无畏的创新精神，更扎实的工作作风，锐意进取，全面推进我镇卫生事业的快速发展！

第二篇：黄柏镇教育强镇实施方案

黄柏镇教育强镇实施方案

为深入实施科教兴镇战略，加快教育现代化、信息化，全面推进素质教育，不断提高教育综合实力水平，为经济社会发展提供强有力的人才保证和智力支持。根据县委、县政府的工作部署，结合我镇的实际，特制定本实施方案。

一、指导思想

以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以办人民满意的教育为目标，以建设教育现代化为主线，以深化教育改革为动力，以提高基础教育为重点，全力推进创建教育强镇工作。进一步优化教育资源配置，加快规范化学校和教育信息化建设，促进教育均衡和谐发展，提升综合竞争力，为促进经济社会又好又快发展，把太平镇建设成为富裕、文明的小康社会作出积极的贡献。

二、目前的教育现状

我镇现有镇属初中2所，小学8所，幼儿园2所，在校学生2315人，其中初中学生808人，小学生1302人，在园幼儿205人。幼儿入园率67 %，小学入学率100%，初中入学率100 %；17周岁完成率100%。

三、总体目标及主要任务

（一）总体目标

实施“科教兴镇”战略，切实加大对教育事业的投入，充实中小学现代化教育设备，优化学校资源整合，提高教师队伍整体素质，全面提升教学质量、办学效益和综合实力，促进幼教、普教、成人教育和谐发展，成为汨罗市教育强镇。

（二）主要任务

1、调整学校布局，优化教育资源

大力实施学校布局调整。撤并树冲中学，加大黄柏中学的寄宿制建。撤并冷水小学，改建成黄柏镇第一所公办幼儿园。

2、创建规范化学校，促进教育均衡发展

加大投入，全力创建规范化学校，提高学校的办学水平，实现教育均衡发展。8月份将冷水小学建设成为黄柏镇第一所公办幼儿园。

3、加强现代教育装备，推进教育技术信息化 认真落实《中小学教育装备管理规定》，强化学校教育装备，推进教育信息化建设，提高师生信息技术应用能力和全镇教育信息化水平。初级中学建设校园网，其它小学连通宽带，连接基础教育网；每间学校建设电教平台，建电脑室；从小学三年级起开设英语课，四年级起开设信息技术课。

4、加强教师队伍建设，打造高素质师资队伍 强化师资，提高教师队伍整体素质。采取业务培训、在职进修，走出去、请进来等手段开展培训，建设有现代教育

理念，教学业务精良，有竞争拼搏意识，敬业奉献的优良教师队伍。加快教育改革发展步伐，加强研究，积极鼓励老师参与教育科研，争取有更多教育、教学科研立项，有更多教育、教学科研获奖，有更多的论文在市、省和全国发表，不断将教育、教学科研工作推向深入。

5、大力实施素质教育，提高教育教学整体水平推进素质教育，促进教育教学质量上新台阶。加强德育工作，拓宽德育渠道，完善德育网络；认真抓好新课程的实施，充分发挥学生的个性特长，重视学生的创新意识和创造能力的培养；开展丰富多彩的适合学生心理、年龄特点的课外活动，促进学生全面素质的提高。全力打造特色学校，力争中考及各类竞赛名列县的前列，全面提升教育教学质量，体现资源整合优势。

四、计划投资项目及资金来源 1、2011年计划投资27万元新建黄柏中学传达室、及部分围墙、门楼、厕所。2、2011年新建中心小学文化长廊、一幢教师综合办公房，预计投资18万元。3、2011年投资120万元拆除丰仓学校平屋，新建800平方米的教学楼及280平方米的食堂。4、2011年撤并冷水学校，建成黄柏镇第一所公办幼儿园。计划投资90万。

5、村级文化建设：增设设施设备一批，预算资金200万元。

以上各项投入，共计需要资金2555.1万元。主要采取“县政府、教育局支持一点，镇财政解决一点，村（居）委、单位筹集一点，社会各界捐赠一点”的办法解决，确保各项建设资金落实到位。

五、具体措施

（一）调整组织机构，加强“创强”工作的领导 为了加强对“创强”工作的领导，确保“创强”工作顺利进行，对太平镇创建清远市教育强镇工作领导小组进行调整充实：

组 长：冯勇刚 副组长：黄建敏

成 员：周果豪、胡又稳、吴玖云、黄秀文、江明华、黎奇林、陈 虎、舒雨阳，各村委会书记。

领导小组下设办公室和规划组、经费落实组、宣传组、资料组、幼儿、成人、村级文化教育组、基建报建、募捐组七个工作组，其中办公室设在镇党政办，由陈 虎同志兼任主任。

（二）加强宣传舆论，营造良好氛围

各村委会、各单位、各部门要在领导小组的统一领导下，积极做好宣传发动工作，大造舆论，在全镇掀起一个关心教

育、支持教育，为创建教育强镇，实现教育跨越式发展作贡献的高潮，凝聚社会力量支持教育、发展教育，形成“党以重教为先、政以兴教为本、民以支教为贵、师以授教为荣”的氛围。

（三）明确责任，通力协作

根据汨罗市教育强镇督导评估指标体系明确各自的工作任务。镇党政部门作为创强工作的责任主体，主要领导一定要负起第一责任人的职责；各部门、各单位也要明确自己的职责，相互配合、通力协作，做到思想到位，工作到位，扎扎实实地推进各项创强工作。

（四）强化监督机制，确保创强工作落实

确立教育优化发展的地位，将创强工作纳入干部任期目标和实绩考核内容，强化监督机制，加强督促检查，促进工作落实。对不作为或工作不力，未按时完成目标任务，影响创强工作进程的，实行责任追究。

六、实施步骤和完成时间

（一）第一阶段：宣传发动阶段（2010年2月上旬）

1、制定创建市教育强镇的实施方案，调整创强领导小组和工作组，明确分工，责任到人。

2、召开创强工作加温鼓劲大会，利用各种媒体开展广泛的宣传发动工作，努力营造建设市教育强镇的良好氛围。

（二）第二阶段：实施推进阶段（3月 — 11月）

1、组织各工作组成员学习、培训，并进行具体分工。

2、制定学校整改方案，精心规划、精心组织、精心实施，认真落实各项整改工作。

3、对照市教育强镇建设的有关要求，完善好各学校的硬件建设，如场地、器材、电脑室，学校计算机添置，校园网络建设等。

4、采取有力措施，进一步加强对学校和教师队伍的管理，继续提升教育教学质量。

5、认真做好评估方案印证材料的清点、整理、补缺工作。

6、切实做好自评工作，邀请市督导专家亲临指导。

（三）第三阶段：迎检验收阶段（12月）

1、再次召开加温鼓劲大会，落实迎检工作。

2、认真组织自查，发现问题及时纠正，做好补缺补漏工作。

第三篇：XXX镇卫生工作汇报材料

XXX镇卫生工作汇报材料

尊敬各位领导：

首先，对各位领导莅临XXX镇检查指导工作，表示热烈的欢迎。下面，我就XXX镇的卫生工作向大家作简要汇报，请各位批评指正。

XXX镇位于XXX的后乡,是XXX后乡经济发展的重镇,辖二十一个村和一个居委,户籍人口63000多人。XXX镇辖区内有XXX第二人医院（XXX中心卫生院）和XXX卫生院，全镇共有村卫生室42个，乡村医生43名。XXX中心卫生院112名职工，庙垭卫生院10名职工。两所卫生院及46个村卫生室，担负起维护全镇63000多人的身体健康治疗。

XXX中心卫生院占地14000m,业务用房5600 m，开放床位80张。现有在职职工122人，其中，管理人员1名，专业技术人员112人，(副高级5人，中级27人)，执业医师56人，执业护士38人。医院应用现代化医院管理软件，建立了中、西药房、收费室、财务室、护办、库房、临床科室等十几个工作站，全院实现了微机化管理。分设门诊部、住院部和行政后勤共34个职能科室。

庙垭卫生院有10名职工，庙垭卫生在董家场设有门诊部一个，负责插花、双星、三新等六个村群众健康和公共卫生工作。

22近年来，我镇及卫生卫生院坚持以人为本，认真贯彻党和国家一系列关于农村卫生工作的方针政策及相关的法律法规，加强农村卫生工作，建立健全农村医疗卫生服务体系，促进农村公共卫生事业的发展。主要体现在以下三个方面：

（一）卫生工作得到加强

近年来，县政府把卫生工作作为新农村建设的一项重要内容，摆上重要议事日程，列入县“十二五”经济社会发展规划。我镇也加大了对公共卫生和医疗事业的投入力度。每年从镇级财政投入5万元到卫生事业中，积极开展卫生有关政策法律法规和卫生知识的宣传教育。重视卫生工作，明确分管领导，建立工作机制，强化工作落实，抓好本区域内的农村卫生及公共卫生工作。

（二）公共卫生工作扎实推进。

1、居民健康档案建立和管理

从2009年开展建立居民健康档案工作，搞好综合协调，加强组织领导、落实工作责任，加强人员培训、强化服务意识，采取多种方式开展建档工作，使建立居民健康档案和体检工作得以全面落实。XXX镇农村居民建立健康档案21037份，建档率78.10%，且所有健康档案以100%合格率录入重庆市居民电子健康档案系统。城镇居民2751份，建档率78.60%。65岁老人健康档案3479份，高血压患者 健康档案1411份，糖尿病患者1700份，重症精神病患者健康档案33份，儿童健康档案130份，孕产妇健康档案80份。每年常规开展65岁以上老人健康体检，高血压、糖尿病病人随访。

2、重大传染性疾病的预防控制。加强门诊登记日志和传染病报告管理，每月按时开展自查，严格执行传染病预诊分诊制度，认真做好传染病监测报告，近5年无疫情暴发流行。每年5-11月建立了肠道专科门诊，坚持24小时疫情值班制度，无霍乱疫情发生。全年设立发热门诊，加强发热病人、“不明原因肺炎”和“流感样病例”疫情监测。广泛宣传狂犬病防治知识，对全院职工和乡村医生进行多次培训，使之掌握犬咬伤伤口的正确处理和狂犬疫苗接种等知识。确保全镇连续20年无狂犬病例出现。

3、妇幼卫生工作。强化产科质量建设及孕产妇和儿童系统管理,大力实施各种妇幼卫生项目，降低孕产妇死亡率和婴儿死亡率。进一步巩固爱婴成果，进一步实施降消新项目工作方案，提倡住院分娩，倡行母乳喂养，对住院分娩孕产妇由工作人员全权负责，将母乳喂养的相关知识、方法遇到困难、解决办法告诉孕产妇，使他们掌握母乳喂养知识。

4、公共卫生服务项目。我镇积极组织力量全面开展结核病防治、农村妇女两癌筛查、叶酸发放及相关动员和宣 传工作，取得预期效果。

5、新型农村合作医疗工作，通过几年的努力，加大合作医疗政策的宣传，农户从不理解政策到逐步理解政策，到今年年初，全镇有6万余人参加合作医疗，参合率达到98%。要合作医疗中要求卫生院，一是加强参合人员的住院管理，杜绝冒名顶替，坚持每天查房制度，认真核对病人信息；二是开展诚信服务和优质服务活动，实行政务公开，报帐透明化。设置了公示栏，将每个月县内外住院获得补偿的具体情况张贴公示。向参合农民郑重承诺“出院当日即可兑现补偿”。三是严格执行合作医疗各项政策，严格执行《抗菌药物临床应用指导原则》，严格掌握住院特征，无挂床住院。

6、四是大力开展环境卫生整治活动。以改水改厕为重点的卫生环境整治力度加大。目前，全镇21个村都用上了自来水，完成5000多户厕所改造。

7、是无偿献血工作成绩突出。全镇每年超额完成县下达的无偿献血人数，无偿献血工作连续6次被评为县“无偿献血先进镇”。

（三）农村医疗卫生服务体系建设逐步完善。一是建立健全镇、村二级卫生服务网络。二是全力抓好医疗质量建设。制订了《XXX镇卫生部门创先争优工作方案》，提高了医院的管理层次和服务水平。开展了“加强医疗质量管 理，争创百日无事故”活动，切实加强医疗安全教育，实行医疗质量责任追究制度，增强医务人员的责任意识和安全意识。二是卫生监督工作不断加强。认真贯彻《食品卫生法》和《职业病防治法》，抓好食品安全、卫生许可、职业卫生等专项整治，加大公共卫生综合执法力度，促进食品卫生和用药安全。

二、存在的主要问题

（一）农村卫生工作的氛围还不浓。社会发展以人为本，人的发展以健康为本的意识及大卫生理念还不强，未形成农村卫生工作合力。卫生法律法规政策及卫生知识的宣传教育还不够，广大群众卫生主体意识不强，缺乏保健康的理念和基本卫生保健知识，预防为主的思想还没有形成共识，重治疗轻预防的观念仍然没有改变。

（二）农村医疗卫生服务能力还不够强。一是医疗机构基础建设滞后。规划修建的综合办公楼还未动工，职工及医院办公室房紧张。二是医疗技术人员队伍建设与医疗卫生事业发展不相适应。医疗卫生人才缺乏，特别是高学历和高职称人才严重缺少。三是医疗质量仍需提高，医疗秩序有待规范。医务人员服务意识不够强，病人外流现象不少；医疗纠纷每年有1-2起，处理难度较大；个体医疗单位和游医数量多，管理较难，打击非法行医难度大。四是村级卫生服务网络薄弱，全21个行政村只有42个村级 服务站，群众就医不便。

（三）公共卫生安全监管薄弱。一是食品安全隐患和药品监管问题面广、难度大，特别是农村宴席的管理。二是农村环境卫生整治任务艰巨。农村饮用水水质安全问题较为突出，朝阳、高阳、苏家、石联等饮水安全问题突出，群众呼声较大；三是垃圾处理厂和污水处理场建设进展缓慢，城镇、农村生活垃圾处理运作机制缺乏，垃圾处理问题突出，排污设施没有配套。

三、建议

（一）进一步加强镇、村医疗卫生建设，提高医疗技术服务水平

一要加强医疗机构基础设施建设。县卫局要作出统筹规划，明确发展规模。要高度重视XXX卫院综合楼建设，科学确定建设方案，积极组织实施，加快解决目前XXX医院用房紧张的突出问题。

二要加强医疗技术人员队伍建设。医疗机构的生存与发展，关键取决于医疗技术水平，医疗技术人才决定着医疗技术水平。因此，要加大医疗技术人才引进和培养力度，建立和完善人才引进机制，改进人才引进和考录政策，合理配置人才。

三要加强医疗质量建设，规范医疗秩序。乡镇卫生院要加强医疗能力建设，不断提高全科医术水平。加强医疗 质量管理，减少医疗事故的发生。要加强医疗卫生行风建设，抓好医德医风，增强医务人员服务意识和职业自律意识。加强对个体医疗单位管理，发挥个体医疗单位方便山区群众就医的积极作用，坚决打击各类危害农民群众健康的非法行医行为，规范医疗秩序。

（二）进一步加强农村公共卫生建设，为农民健康提供基本保障。公共卫生是人民健康的源头。一要加强疾病预防控制工作。二要加强妇幼保健工作。要认真实施母婴健康工程，重视产科、儿科建设，加强孕产妇和儿童保健工作，提高出生人口基础素质。三要加强药品、食品卫生安全管理。要建立健全农村药品供应和监督网络，加大药品购销监管力度，要以实施“食品放心工程”为载体，积极开展卫生综合执法监督。四要进一步重视以改水改厕为重点的环境卫生整治工作。要加强农村卫生户厕建设，公共厕所建设要因地制宜。要抓紧垃圾处理工程建设，力争如期建成使用。改善农村垃圾处理设施，提高处理能力。充分发挥居民、村民的主体作用，引导建立良好的卫生习惯，倡导科学、文明、健康的生活方式，改善农村环境卫生，提高生活质量。

（三）进一步完善农村合作医疗制度，解决农民因病致贫、返贫问题。要进一步统一思想，切实提高广大干部群众对新型农村合作医疗制度的认识，广泛深入地开展政策 宣传和典型引导，提高农民的自我保障意识调动农民参保的积极性，提高参保率，减轻村级经济负担。发挥农村合作医疗的最有效的作用，提高农民健康水平。

第四篇：黄柏塬镇中心小学2013汇报

黄柏塬镇中心小学2013-2014学年

第一学期学校工作汇报

以党的十八大精神和教育规划纲要为指导，以太白县委、政府加快均衡教育发展大会为契机，全面贯彻落实党的教育方针、政策，推进素质教育，促进学生全面发展，努力实现教育科学、和谐发展。

一、工作策略

工作思路：抓稳定，促发展，创特色，求提高

工作作风：求实，求精，求深，求新

工作方法：日清周结

工作原则：一切为了学校的建设和发展，一切为了学生的进步和健康

二、工作目标：

1、学校建设：快发展、重均衡，建现代化、和谐校园，建现代化、高效课堂。

2、学科建设：注意围绕特长抓竞赛，围绕课堂抓考核，围绕质量抓教研，围绕科研抓提高，使学科建设初步形成；课堂有特色，常规有特点，科研有成果。

3、班级工作：初步形成自主管理，协调发展，诚信互助，全员提高。

4、常规工作：规范，有序，高效。

5、思想工作：以诚待人，以情感人，以理服人。

6、总务工作：一切服务于学生，一切服务于教学。

7、教师管理：培养教师的六种意识：高尚师德意识，服务意识，为人师表意识，廉洁从教意识，教学质量意识，团队凝聚意识，使年轻教师，年轻班主任快速走向成熟

三、工作任务和要求：

（一）德育工作

1、坚持把德育工作放在首位

(1)健全德育工作领导机构：以党、团支部委员、少先队总辅导员、工会委员、班主任组成德育工作领导小组，认真制订并指导落实各项措施，使德育工作起到导向，动力作用。

(2)认真组织全校教职工学习党的教育方针和教育法规如：《教育法》、《义务教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》等法律法规及《中共中央国务院关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》、《教育部进一步加强和改进师德建设的意见》、《中小学教师职业道德规范》、《陕西省中小学教师职业道德建设评估办法(试行)》、《陕西省教育厅关于加强教师职业道德建设的意见》、《宝鸡市教师职业道德“十条禁令”》等规章制度。《中共宝鸡市教育局党组宝鸡市教育局印发关于开展“作风建设年”活动实施方案的通知》（宝教发〔2013〕20号）、《宝鸡市教育局关于加强教师队伍管理强化师德师风教育的紧急通知》（宝市教发〔2013〕170号）、《中共宝鸡市教育局党组宝鸡市教育局关于印发<宝鸡市教育系统开展道德领域突出问题专项教育和治理活动实施方案>的通知》（宝教发〔2013〕48号）等文件。同时学初组织观看学习开学第一课、法律进校园、少先队建队64周年知识竞赛、珍惜粮食，从我做起活动、校园冬季安全教育等活动，坚持依法治校，依法行政，加强师生德育工作。

2、加强安全教育：

建立健全学生安全教育制度，落实好安全教育工作责任制，定期和不定期地对学校各班安全状况进行检查，推行校方责任险工作，采取合法手段，不断增强学生和学生家长的保险意识，防患于未然。着重抓好交通，防火，溺水等方面的安全教育和安全措施的落实，签订学生乘车安全、在校安全、教师安全、教师教育教学安全责任书，同时制定法律教育进课堂实施方案、学校突发事件应急预案、传染病防控预案，坚持全面抓安全，全员抓安全，全过程落实安全措施。

(二)教学和教研工作

1、进一步认真学习《基础教育改革纲要》，加大课改的宣传力度，让每位教师接受新课程的理念，自觉地加入到课改行列中去，研究课改中的教材教法，优化课堂教学过程，使课堂成为师生互动的舞台，成为师生共同探索知识，发展素质，展示智慧的场所。坚持教育均衡协调发展。统筹全镇内各种优质教育资源，均衡配置教师、设备、图书、校舍等资源，实现镇域内教育均衡协调发展。

2、积极开展 “优化课堂教学设计和实施”活动。教学设计与实施活动是长期任务，通过活动全面提高教师的教学业务水平，教学技能，做到三重视。一是重视理论指导；二是重视全员参与；三是重视点面结合。具体要做好：继续加强现代教学理论和方法的学习；继续抓好听评课活动；继续积极开展”课堂教学结构模式”的实践活动，从而提高教育教学效率，实现高效课堂，学科要求教师把教学的重点从”教”转移到指导学生的”学”上来，创建”自学预习，整体感知，理清思路，导学新知，部分探索，整体理解，巩固练习，强化训练，总结提高，”的模式。数学科继续尝试实践”探究发现法”课堂教学模式。英语科的教学，要根据学科的特点，从师生的实际出发，研究学生的”最近发展区”，制定出适合不同层次的同学的达成目标和发展目标。

3、以课改为中心，深入进行教学研究和教育科研。努力将创新思维，创新能力的提高贯穿于教育教学活动中去。以课题研究为依托，以课堂教学为平台，通过公开课展示，论文评选，新课程论坛等活动，全面提高教师的教育理论和教学业务水平。学科组长，年级组长和骨干教师要率先垂范，做课改实验的领头人，青年教师要积极参与市，区组织的各项竞赛，评比活动，提高自身的综合素质。

4、抓龙头课题的研究，推出经验。进一步加强教科室的建设，建立一支高素质的教科研队伍，选配专职教科员和兼职教科员，组织，实施，指导教科研工作，进行课题研究指导，充分发挥其作用。进一步规范实验课题的立项与管理工作，加强研究过程的指导，注重材料积累完善。将继续抓好省级课题的实验和第二课堂活动，把它们作为龙头课题，带动其它课题的研究，抓出成效，推出经验。

5、加强信息技术教育。一是对教师进行课件制作的再次培训；二是充分发挥互联网的功能；三是探索信息技术与学科教育的整合，鼓励教师用网络进行学科教学，省级课题的实验教师各推出一堂典型课；四是加强对学生的网络知识教育，使学生能够更好地进行自主性学习。

6、要确立以学生发展为本的质量关，不仅要关注学生的学业成绩，更要关注学生的探索，实践和创新能力，关注学生的情感和态度；不仅要对学生的考试进行评价，还要对学生的学习过程和方法进行评价。课堂教学中要引导学生积极思维，培养学生自主学习的良好学习习惯，让每一个学生都学有所获，努力提高课堂教学质量，同时，应关注不同层次学生的需要，认真抓好培优补差工作。根据科教局加强对小学教学质量监控的精神，学校将不定期地进行教学质量抽测调研，并进一步加强对小学毕业考试工作的指导和监督，为高一级学校输送合格的毕业生。

(三)体卫艺劳科工作

切实抓好体育，卫生，艺术，劳技，科技科普教育，要继续贯彻落实体育卫生工作两个《条例》和艺教总体规划精神。体育学科要注重提高课堂教学水平，抓好”两操”，”两课”，”两活动”的工作，体育特色项目的训练要责任到人，因地制宜开展经常性，丰富多彩的艺术活动，要拿得出拳头产品，积极参加省，市，区各级各类竞赛，9月26日、27日组织参加县级中小学运动会，争创成绩。

(四)后勤，安全管理工作

总务后勤，安全管理工作是学校教学秩序正常运行的有力保障。为此，学校要加强总务后勤，安全管理工作，做到帐目清楚，收支平衡，合理开支，供给及时，管理规范，科学。

1、总务后勤人员要努力学习党的方针政策，学习财务工作有关法规，法令，坚持正确的政治方向，坚持为学校，为师生服务的宗旨。

2、严格财务管理制度，财会人员要当好学校领导的参谋，帐目做到日清月结，做到账物相符，收支平衡，开支合理，每月向校长报告一次收支情况，校长每学期向教代会或教师大会汇报财务情况。

3、购物要履行审批手续，购物单据需正式发票，应有经手人，证明人，校长批示方可有效。

4、搞好团结，加强协作，勤请示，勤汇报，管好财，努力提高资金的使用率。

5、后勤组人员应服从学校的分配，服从需要，尽职尽责做好本职工作，为教育，教学第一线服务，保质保量地完成突出性任务。

6、严格执行”一费制”的收费制度，切实减轻学生家长的负担。

7、继续抓好校园建设和”三化”工作，为师生营造一个良好的教学环境。

8、购好教育，教学的必须品并及时发放，确保教学工作的顺利进行。

9、严格学校财产的管理制度：

(1)对学校财产全部登记，建账。

(2)严格出借手续，损坏照价赔偿。

(3)及时添置和维修教学设施设备，以免影响教学工作，避免学校财产的损失。

(4)继续实行班级财产的登记，管理制度。(5)为确保学校财产的安全，尽可能安装好各功能室的防盗网，防盗门。

10、继续抓好安全教育工作，防患于未然：

(1)贯彻执行太白县中小学安全工作规定。

(2)继续同综治，公安，消防，交通，卫生，工商等部门做好配合，整治好校园及周边治安秩序，形成学校安全防范体系。

(3)坚持门卫制度，做好来访登记工作。

(4)继续深入开展防水，防盗，防火，饮食，交通等宣传教育活动，做到安全工作时时讲，天天讲，处处讲，确保师生的人身安全。

(5)经常对校舍设施，消防设施检查，消除隐患。

四、其他工作：

1、认真开展师德师风专项学习及整顿活动。做到学习有时间安排、有学习内容、有专人负责，要求每位教师不少于5000字笔记，上报个人自我剖析材料一份。

2、加班加点完成新生电子学籍录入及学生图像信息采集及上报工作。

3、在创“义务教育发展基本均衡县”中，我校严格按照《标准》要求：安装儿童篮球架、足球门，购置相应器材布置书法室、阅览室，完善三年档案，发放满意度调查问卷，完善了各项验收资料，顺利通过验收。

五、存在问题：

教师年龄结构：50岁以上7人，缺乏骨干教师。学科结构不合理：目前无美术、计算机、音乐专业教师。高效课堂实施：人员调动后出现断档，调动平凡，推进缓慢。幼儿园：无专业幼教老师，课程难以开展，幼儿外流失严重。

五、后期工作打算

1、加强教师专业培养制度，坚持和鼓励教师参加继续教育，不断的丰富我们教师的教育教学经验和学习先进的科研理论，为教师的专业发展打下基础。

2、加强教师的校本研究，严格要求全校教师的队伍建设，根据我校师资队伍的实际情况，努力提高教师的师德和业务水平，适应教育日新月异发展的要求。

3、加大高校课堂实施力度，完善各项制度、加强理论培训、督导课堂教学。

开学以来，我们在工作上做了许多努力，虽然也取得了一些成绩，但离领导的期望还很远，希望多提宝贵意见，在今后我们一定会更加努力，争取更大的进步。

黄柏塬镇中心小学 2013年11月2日

第五篇：黄柏镇人民政府议教会制度

黄政发[2011]16号

黄柏镇人民政府议教会制度

为实现“教育兴镇”战略，深入持久地推进素质教育，处处把教育放在优先发展的地位，创造了较为理想的办学效益，特制定本制度。

一、党委书记、镇长、分管教育的专干、教育系统的主要负责人及涉及的相关人员必须按时与会。因私事缺会者每次罚款200元。

二、坚持一事一议，为教育办实事、办急需办的事、办好事。

三、每个季度必须召开一次关于教育问题的例会。

四、由办公室指定专人做好相关会议记录。

五、将落实议教会精神纳入干部年终岗位考评，凡落实不力的部门和个人一律取消评优选好资格。

以上制度请严格遵照执行。

黄柏镇人民政府 2011年3月2日

黄政发[2010]4号

黄柏镇教育督导评估制度

为了认真落实国务院和省委、省政府《关于基础教育改革与发展的决定》（以下简称《决定》），现就建立和完善我镇基础教育督导评估制度提出如下意见：

一、完善基础教育督导评估制度

我镇教育督导工作的任务，是实行综合督导评估与专项督查、激励与制约相结合，督促各村各部门全面贯彻落实《决定》，履行教育工作职责，促进“普九”巩固提高，全面实施素质教育，进一步完善督导评估制度，建立督导评估机制。

督促各村落实《黄柏镇村级教育工作目标管理方案》规定的教育工作职责和任务，整体推进全镇素质教育。有针对性地开展专项督查。

实施以村为单位的基础教育工作考核评估制度。主要考核评估各村主要负责人和联村包校干部履行基础教育工作职责，基础教育投入与发展水平等情况，抓好学校安全工作和周边环境的治理情况。

二、建立基础教育督导评估的激励与制约机制

实行督导评估通报制度。每年终结性评估或督查后，要将评估、督查结果向受评单位及其上级政府发《督导评估通报》，必要时通过新闻媒体向社会公布，对先进典型给予通报表扬。评选先进单位、先进学校应以教育督导评估结果为主要依据。

强化督导评估的制约机制。对“普九”严重滑坡、基础教育工作问题多而突出，与评估标准差距很大的村，要给予通报批评，取消村支部和相关主要负责人评优选好的资格。对不依法安排财政教育投入、挪用财政预算内教育经费等错误行为，除通报批评外，给予当事人和负责人行政处分，并追究领导者的责任。镇党委、人大、政府一把手对处理情况进行跟踪与督办。

三、进一步加强对教育督导工作的组织领导

成立黄柏镇教育工作督导评估小组。冯勇刚同志任组长，黄建敏同志任副组长，组员为：周果豪、胡又稳、吴玖云、黄秀文、江明华、黎奇林、陈 虎、舒雨阳等

各村支部书记、村长和联村干部要认真执行《湖南省教育督导规定》，重视并加强教育工作。在进行教育决策时，把教育投入作为

重要保障条件；在实施教育管理时，把教育参与作为必要措施；在考核评选先进支部时，把教育绩效作为重要内容；在评价干部时，把教育督导评估的结果作为重要依据。各村要从教育督导工作的特点和实际需要出发，努力改善办学条件，保障教育工作顺利进行。

黄柏镇人民政府 2010年1月18日