《给老师的建议》读后感

《给老师的建议》读后感

《给老师的建议》读后感1

暑假看了不少书，印象最深的要数《给教师的建议》。里面一共有100条建议，都是非常经典的。由于篇幅短小，一口气下来，我就看了将近一半。

书中谈到了很多。有关于教育研究的，有关于培养孩子习惯的，有关于家庭教育的，也有关于提高教学水平的，还有关于提高教师自身素养的……非常多。在这众多建议中，我感受最深的是，怎样使学校教育和家庭教育相一致。

教育不仅仅是教书，更是育人。两者都取决于学校教育和家庭教育的一致性，尤其是育人。一旦学校教育和家庭教育出现差距，那么学校教育很可能如同纸房子，经不起风吹，也耐不住雨打。为此，时常和家长保持联系，步调一致的教育孩子是我们不能忽略的。这样一来，和家长沟通变成了一门学问。

几个班级教下来，和我打交道的家长为数不少。每个家长的素质修养和文化层次都不同。对我们的教学工作的认识也不一样。有的家长事事仔细，孩子生病了请假，还不忘托其他同学代为值日。遇上这样的家长，是我们做老师的'福气。往往他们的孩子也非常优秀，让人放心的很。有的家长随意就好，只要你和其他孩子一样对待他的孩子，他就够了。有的家长心思慎密，平时只说你好，有什么不快心中放着，你也不知道。一旦他认为你做错了，就来指责你的不是，甚至闹到校长室。以往，我很少碰到这类家长，要是遇上，我的做法是对这样的家长冷处理，能避则避，尽量少接触。

曾有一次，有位家长因为孩子生病我作为班主任没有打电话，她觉得我不够关爱孩子，直接告到校长室去。那时年轻气盛的我，也一通电话过去，差点理论起来，不过最终也算是忍住了。当时我极为气愤，孩子两天没到校（这两天期间，我只有前一天上午在校上班，其余时间在外出差），作为家长，首先有责任向我请假，可她却没有。她既然没时间请假，现在怎么就有时间去告状，还是亲自告的？而且离谱的是，一要告我不向她询问为什么孩子不来学校，二要告我不请其他孩子带作业到她家。（以前带过一次作业，由于带作业的孩子出了点状况，结果带丢了，她一定要求赔偿打那以后，我就没让其他同学给她的孩子带过作业了）。这事之后，我知道了这个家长难相处，就用了“冷”处理，尽量不和她接触。

让我诧异的是，上学年轮岗到南门期间，这位家长对我还是有意见。她的孩子作业没完成，她解释的原因就是那次矛盾事件以后，我对孩子带着成见，导致孩子数学兴趣一落千丈。现在完成数学作业没有兴趣了，对数学这门课已经谈不上喜欢，甚至有点讨厌了。可事实上，在我教书的时候，她孩子的数学一直处于领先水平。而且孩子还是非常依恋我，就在我在南门期间，她还告诉我，很想我，盼着我早点回去教她。说实话，我是不喜欢这个家长，嘴上一套，背后一套。但是对这个孩子，我还是满欣赏的。她偶尔有点懒惰，但是身上有点灵气，基本上很听话，也算是乖巧的一类。对这个孩子和其他同学我一向是一视同仁。就是不似以前，会时常和家长说起孩子在学校的表现。

当时听到她妈妈的说法，我真是哭笑不得。既有气愤，也有无语。气她能找出这样的借口，来搪塞自己孩子作业没完成事实。回来之后，该怎样和这样的家长继续相处和沟通呢？在向赖老师请教了之后，她的一席话让我豁然开朗。“做了老师，就是要高姿态一点，只要用心教育，家长最后都能接受的。碰上实在不讲理的，不要和家长一把般见识，待人处事，不卑不吭就是了。”“姜还是老的辣”赖老师就是厉害，一句话就把我从愤愤不平的情绪中拉了出来，让我顿时清醒了不少。家长有成见，我没必要去争执。不争执，不意味着是退让，是理曲，是提醒自己在必要的时候，去面对这样的家长，要心态平和，找到症结，对症下药。不能太情绪化和家长相处，有时就要姿态高一点，教师这个职业就要求我们是专业人士。不仅得有专业知识，还要得有专业素养。而且赖老师还提醒，家长有很多类型，有的是为了孩子更好的成长，对教学方法，或者教育手段有意见，这样的家长，只要能取得她的认同，那么在与其他家长的沟通时，也会顺心很多。有的家长比较懒惰，喜欢推卸家中的指导和监督职责。这样的家长，必要时，先礼后兵，采用不同方法暗示他，让他担起家长应尽的职责。

这个家长，似乎两者兼而有之。凡是有因才有果，是什么让这位家长一直对我心怀不满呢？想来就是一年级开学的班干部选举事件了。由于班上的孩子优生比较多，而她的孩子相比较而言，只能属于中等。为了培养孩子积极性，我特意为她孩子设置了个岗位——“储物柜”管理员，想培养一下她的责任心和管理能力。可这个职务在这个家长的眼里却成了肉刺。她认为这样的职务不要也罢，说出去不好听，还得让孩子分神管这种事，影响学习，当时她也当面和我反映过这事。说孩子不想当，我也没留意。好在我对这个孩子问心无愧，从不特殊对待。对其他孩子也一样，不会因为孩子淘气，或者家长与我们沟通不顺，就对孩子不管不顾。

既然有了成见，有什么办法能消除，让她和我坦诚相待呢？我一直以为公正是个办法，对孩子做到一视同仁，家长迟早能认同我的教育方法。可是现在看来这样是不够的。那究竟该怎么办呢？很巧，我在这本书上找到了方法。就是要和家长及时沟通，不仅要聊他们孩子的近期表现，聊孩子的优点。还要聊我为孩子做了什么针对性的工作。我的这些措施，在这个孩子身上，取得了哪些效果。再彼此商讨下一步的做法。相信只要我工作细致、认真负责，即使再遇上像这样的家长，我也可以把他“软化”。孩子喜欢我，我也热心沟通，家长迟早会打开心扉接受我的。

教书用心就能有收获，沟通用心也定会有成果。只要我坚持我的心：真心、耐心和恒心。

《给老师的建议》读后感2

朋友送了我一本苏霍姆林斯基的《给老师的建议》，闲暇之余，捧读几页，一学期下来，读完了整本书，觉得受益颇多。

苏霍姆林斯基可以说是苏联教育思想的集大成者，重视个性和谐发展。他相信孩子、尊重孩子，用心灵去塑造心灵的思想是教育思想宝库中的瑰宝。他的教育思想鼓舞着千百万教师，使广大教师心中追随的偶像。读完此书大有相见恨晚之感。书中对培养学生的学习兴趣、提高学生的注意力，培养学生的动脑和动手习惯，鼓励学生的创造性思维等诸多问题给我们广大教师提出了科学而合理的指导性意见，其中有一点我感触很深。

苏霍姆林斯基认为，只有能够激发学生进行自我教育的教育，才是真正的教育。我在想我们的学生从小学到中学再到大学，始终被各种各样严格的校规校纪禁锢和约束着。家长、老师轮番上阵，把孩子束缚成笼中鸟。一旦他走出校门，一下子被摆脱了各种校规和限制的自由的空气陶醉的不知所措，那么我们的'学生是否会进行正确的自我教育？“战胜自己是最不容易的胜利”，教会学生学会自我教育远比教给他知识更重要。因此我们教师在平时的教育中，不仅要给学生传授知识，更重要的是教给学生一个人安排自己的事并在必要的时候能够“强制自己”。

小学生阶段是培养学生良好习惯的重要时期。如果没有良好的行为习惯和自我教育能力，那么整个班级将会出现“一锅粥”的混乱局面。因此，从开学初就着手培养学生良好的行为习惯和自我教育能力。学校制度、课堂纪律、作息制度等各个方面，在学习五天内能够遵守好，那么周六和周日呢？能否一如既往的遵守？我要求学生每个周如实做好记录，并在周一的班会上让每个学生对这两天的情况作总结。我发现学生的这些行为活动规律是周期性的。开始的几周内被新鲜感驱使大都坚持的很好。后来情况就会出现波动。数周之后学生的总体情况就会趋于平稳，也就是说，在经过一段时间的培养后，大多数学生都能在校外很好的约束自己的行为了。人们习惯把少年时期和青年时期称为“困难的年龄期”。在这个时期内，学生的身体、智力、道德方面都在迅猛发展，因此学生只有把教育和自我教育有机的结合起来，才能顺利地克服这些困难。由苏霍姆利斯基的理论作指导我相信，我们的工作都将有利的进行。

《给老师的建议》读后感3

某日，在杂志上看到《给幼儿教师的建议》后，读了感觉写得特别好，内容贴近我们的工作实际，给了我很多启发。

书中的内容有美好的形象是美的，美好的'形象是内在美和外在美的和谐统一内在美是外在美的本质和灵魂，外在美是内在美的外在表现。幼儿教师的外在美包括仪表美、语言美和行为美等。

幼儿教师的仪表要美。幼儿教师的仪表更应传给幼儿美的信息。幼儿教师应把仪表美作为及其重要的事情来对待。比如，我们可以在早晨迎接幼儿入园时，用美丽的微笑、温暖的拥抱，让幼儿感觉到对母亲般的信赖感和安全感，使他乐意留在幼儿园，幼儿离园时，用同样的微笑和拥抱，再道一句“某某小朋友，再见。”让幼儿跟着家长安心离开，并回味幼儿园里一天的愉悦。

《给老师的建议》读后感4

苏霍姆林斯基是前苏联一位具有30多年教育实践经验的教育理论家，最近，有幸阅读了他的著作《给教师的建议》一书，书中介绍了给教师的一百条建议，每谈一条建议，既有生动的实际事例，又有精神的理论分析，文字深入浅出，通顺流畅，书中许多独到的见解能给我们带来很多启发，特别是对我们一线工作者来说，对于提高我们的教育，教学水平，尤其有很大帮助，掩卷沉思，感受颇深。 看了这本书，我看到了很多的启示，书中所折射出来的苏霍姆林斯基的敬业精神，反思实践的能力都使我深深震撼，他善于激发学生学习的兴趣，他想尽办法减轻学生负担，他关注学生“获取知识”的能力，把教变为学，而印象最深的，便是苏霍姆林斯基对学生深深的理解，宽容，尊重，热爱，特别是对所谓的“后进生”的关注，更倾注了他很多的心血，他认为教育是一种个性化强的艺术，没有一种通用的方法可以适用于所有的孩子，每个孩子的精神世界都是一本独特的，非常耐读而且不易不懂的书，需要老师用智慧和理性去理解，做孩子心灵的知音，理解孩子每一个行为背后的意义，知道他们为什么这样做而不那样做的原因，他们每一个细微的量变，都是在积累和孕育着一个伟大的质的飞跃，而老师的理解和宽容，欣赏和赞许，则是促进孩子加速前进的动力。

苏霍姆林斯基认为问题学生不一定是“坏学生”，这使我想起了英国科学家麦克劳德的故事，麦克劳德上小学的时候曾偷偷地杀死了校

长家的狗，这在西方国家显然是难以原谅的错误，但麦克劳德遇到了一位高明的校长，惩罚他的是画出两张解剖图；狗的血液循环图和骨骼结构图，正是这个包含理解，宽容和善待心怀的“惩罚”，使小麦克劳德爱上了生物学，并最终因发现胰岛素在治疗糖尿病中的作用，而走上了诺贝尔奖的领奖台。

反思我们的教育，我们有时候也可能习惯一些行为过失调皮捣蛋的孩子戴上“坏”帽子，随意的'贴上“坏孩子”的标签，其结果往往直接影响了孩子的身心健康，不径一事，不长一智，孩子们正处在身心发展阶段，是非观念尚未成熟对一些问题有不正确的看法和错误的做法，是难免的，细细想想，其实孩子犯错误时，他们迫切想得到的，是老师的理解和帮助，而绝不是粗暴的批评和惩罚，孩子们正是通过不断从错误中吸取教训而成长，成熟起来的，其实孩子们看起来最不值得爱的时候，恰恰是他们最需要爱的时候，如果我们讨厌孩子，那么我们的教育还没有开始，实质上就已经结束了，让我们时常想一想教育专家们的谆谆告诫：“你的鞭下有瓦特，你的冷眼里有牛顿，你的讥笑中有爱迪生”。

读了苏霍姆林斯基的著作，我转变了许多教学的观念。

一、首先，我深刻领悟到教育重在师生间的相互信赖，而信赖取决于民主平等的沟通。

只有尊重孩子，才能教育孩子；没有尊重，就不可能有真正意义上的教育。教师应该学会“蹲下来跟孩子说话”，对孩子倾注全部热情，和孩子平等相处，给他们亲切感、安全感和信赖感。爱孩子，就必须善于走进孩子的情感世界，就必须把自己当作幼儿的朋友，去感受他们的喜怒哀乐。以心灵感受心灵，育感情赢得感情。我想：这是教师从教的基本功。在平时的教学生活中，其实我们也能体会到，当孩子对我们说悄悄话的时候，我们的教育就已经成功了。

二、作为一名教师，应当有爱的情感，爱的行为和爱的艺术。 爱是一种信任，爱是一种尊重，爱是一种鞭策，爱是一种激情，只有把孩子当作平等的人、自主的人，才会产生爱的情感；只有把孩子的成长真正和自己所从事的事业紧密相连时，才会增强爱的情感。记得有人问起著名特级教师斯霞老师，教育何以会如此成功。斯霞老师将她几十年教学生涯成功的真谛，归结为“童心母爱”，热爱学生，永远以平和，愉快，友好和鼓励的方式对待孩子，爱的教育，最终目的是应使孩子在感受教师无私的爱后，再把这种爱自觉地传播给周围的人，进而爱我们的社会，爱我们的民族，爱我们的国家。

最后，我想用前苏联著名教育家马卡连柯的名言作为我今后工作的座右铭，“我的基本原则永远是尽量多地要求一个人，同时也要尽可能多地尊重一个人”。在今后的工作中，我将用这些理论不断充实自己，完善自己，在实践中不断反思，真正地尊重、关爱每一个孩子，努力提高自己的保教能力。

《给老师的建议》读后感5

问渠哪得清如许，唯有源头活水来。我读了前苏联苏霍姆林斯基的《给教师的建议》一书，在阅读的过程中，令我受益匪浅。要想做一个好老师，不但是知识上的给予，更是要付出更多的热情，来感化每一个学生，挖掘他们的巨大潜能。

只要智力正常，天下没有笨的学生，学生的心灵都是美好的、善良的。要毫不犹豫地爱自己的学生，不管这个学生是谁，不管这个学生成绩如何，不管这个学生性格如何，都要公平地，全心全意地爱他们。为什么呢？当我们自己是一个学生的时候，就深知这种爱的力量对一个学生来说是多么的重要。每个人总是不愿意自己被老师忽视、遗忘，希望自己在班上、在老师面前表现一下自己，证明给大家看，我是多么的优秀。其实这种需要是每个学生的.正常的心理需要，作为老师，是不能忽视这一点的。班里最近开展读书分享，梁华同学是一个平时不爱发言，成绩又不好的后进生。但是在老师的鼓励下，她站在讲台上一口气分享了3分钟读《西游记》读后感，让我感到非常吃惊，那一刻我感受到天下没有笨学生，只要多鼓励多培养孩子自信心加上认真准备，每一个孩子都能把自己优秀的一面展现出来。我也深深地感受到了孩子的想象力是无穷的，读完《西游记》，学生们开始自创《西游记》后续。孩子们写得是生动有趣，形象逼真，想象丰富，充分体现了孩子的创新能力。

教师要想获得学生尊重和爱戴，教师就要提高自己的教育素养，最好的方法就是要读书。教师要给学生一杯水，自己必须要有一桶水。随着时代的进步，小孩子获取知识的途径越来越多样化，他们再也不“安分守纪”，课堂上与教师唱反调的学生大有人在，教师说答案应该是这样的，学生却争论不休，仔细想想，学生也是有理有据。如果教师能退一步，放下面子，在和学生一起探讨的过程中，自己也会学到许多。课堂上，当教师在传授知识出现错误时，要勇于承认，及时改正，真理面前，人人平等。

苏霍姆林斯基用真诚的笔调向我们阐述了许多伟大的真理，虽然他来自于不同的年代，但他闪光的思想对我们来说，一点也不显过时。我想教育的问题是具有共性的，它不会因为时间的推移而改变或消失。所以我们教师要不断读书，不断成长，这样才能适应现代教育。才能成为学生的良师益友。

《给老师的建议》读后感6

读一本好书就好像和一个高尚的人在交谈。一本好书就像一股清泉，清澈纯净，沁人心脾。为了解决中小学教育教学中的实际困难，提高教育教学质量，著名苏联教育理论家苏霍姆林斯基以30多年的教学实践经验，撰写了著名的《给教师的建议》。在这本书中，作者以让人耳目一新的形式和读者倾心地交谈，共提出了一百条建议。其中许多建议都是作者教育和教学的实例，这些建议听起来毫无刻板说教的感觉。尤其是书中那些深刻的理论分析，对教师开阔视野和教育水平的提高是很有帮助的。

在这本书中，苏霍姆林斯基揭示了关于阅读的真理，即学生智力的发展取决于他的阅读能力，这是他30年的教学经验的感受。如果学生学习有困难，成为差生，其中一个原因就是死读教科书，只是在拼命记住教科书的内容。正是因为学生只阅读教科书，一点儿都没有课外阅读，他的教科书才会读不好。如果你想让学生真正减少脑力劳动，你必须让他们去图书馆，读更多的书。根据苏霍姆林斯基的建议，最好的教育自己的方式就是读好书，这也是提高自己的.方式。他说他坚信青少年的自我教育应该从读一本好书开始。只有当你诉诸内心，自己与自己对话，你才能真正了解自己，提升自己。如果一个人想达到思想道德的崇高境界，他应该在书中找到自己的榜样，并吸收宝贵的精神财富。

苏霍姆林斯基还建议我们引导并激励每一位学生去走近他爱好的发源地——也就是他特别喜欢的学科。让他们积极参与到和这门学科相关联的各种活动，并思考和这门学科相关的各种问题，以此来确立自己的爱好。这不禁让我们反思，是否在教学中努力让学生喜爱自己所教的学科了呢？好像并没有。更多的只是在完成教学任务，而我们应该意识到教学的本质应该是唤醒学生的兴趣。

苏霍姆林斯基十分重视道德教育，以及培养学生的良好习惯，相信充分尊重学生是真正以人为本的教育。他认为道德教育是人生的一个小细节，是一种体贴的语言，一种眼中的微笑。道德教育不是空洞的布道或大声的口号。我们教育孩子去体验和珍惜他们的情感，去爱，而不是寻找语言去表达或者谈论那些不存在的感受。

当读这本书的时候，我觉得好像有一个睿智的人站在我面前，告诉我应该怎么做，帮我解决问题，引导我走出迷宫。苏霍姆林斯基就像一个善良、博学的老人，在教学上给了我很多的帮助，让我对自己的教学工作有所反思更满怀期待。

今天，整个社会都在强烈倡导人人阅读，让我们多读书，多读好书。让读书成为我们职业素养的一部分，让读书成为学生成长的助推剂，让读书成为孩子成才的阶梯。只有多读书，读好书，才是真正的王道吧！

《给老师的建议》读后感7

暑假里我有幸拜读了安奈特．L．布鲁肖的《给教师的101条建议》，给我很多收获，书中的很多建议，在今后的教学工作中有参考意义，本书收集了各种案例，涉及各个方面，讲述怎样教育孩子以及在课堂上发生意外后的处理方法，还有在教学中转变观念的体会，有关爱学生和教育学生的一些方法，收获多多……

在学习时，我联想到我在教学工作中遇到了类似的情况，我会如故事中老师一样正确对待如此的学生吗？当意外发生时，当学生的行为已经超越了底线，我会如何呢？我会和故事中的老师一样一笑了之，灵活的对付，还是会大发雷霆，以自己的威严压载学生个性的闪现？我思考着不得而知，但是我已经 在慢慢转变我自己，慢慢融入到孩子们中间，成为他们最为可亲的朋友。 我印象最深的是最后一章节：“不要放弃任何一个孩子”。其中讲到“优秀的老师，让差生变好，让好生更优秀。学生失败的同时，我们也失败了。”反省自己，我所教的个别班里差生较多，每次上美术课时，他们感觉美术课没有考试，思想就会放松开小差，上课不认真听讲，作业不认真完成，久而久之，他们的美术水平上不来，上课老是批平他们，现在想来感到很惭愧，要发现孩子身上的“闪光点”，我想，如果有了母爱之心，我们就会发现，原来这种“闪光点”无处不在。并不是有了爱就有了一切，这种对学生的爱绝不是迁就纵容学生，绝不是放弃严格要求和严肃的纪律。教育中真正的“爱”，意味着要对学生的成长以及未来一生负责，所以教师不能凭个人好恶只喜欢那些自己认为“可爱”的孩子，每个人都有自己的一技之长，都有自己的分工，自己的生存方式，何必强求十指一样长呢？我们作为教师，不是只培养参天大树，而是让每朵小花都开得灿烂。他爱音乐，就让他成为一名音乐家；他爱文学，就让他成为一名文学家……那样，我们才真正做到因材施教，为了一切学生。

教给学生一杯水，教师应该有一桶水。对于我们教师而言，要学的东西太多，而做为老教师的我知道的东西又太少了。教师只有再度做为学生，拿起书本，不断地充实自己才能与时俱进，不断以全新的眼光来观察和指导整个教育过程。牢固树立终身学习的理念，创造性地开展教书育人工作。比方向更重要的是态度，比态度更重要的是毅力。

由此我也感到，作为一名教师，我们还要在自身的工作生活中学会适时适度对自己进行心理调节，快乐地面对自己的人生和事业，面对你的学生和家长，只有保持这种积极向上的心态，你就会感动自己的每一天都是充实幸福的，还需不断地学习以充实、以发展。

歌德这样说：“读一本好书，就是和许多高尚的人对话。”

最近，我认真阅读了安奈特．L．布鲁肖的《给教师的101条建议》捧读此书，给我很多收获，带给我教学上许多建议，在原来教学中的许多疑虑一下烟消云散，里面收入了101个教育小故事，涉及教育的各个方面，有教师教育孩子的心得，有课堂上意外发生后的.随想，有转变观念的体会，有关爱孩子的收获……

读着书中的故事，我不由联想到了自己，如果我遇到了类似的情况，我会如故事中老师一样对待如此的学生吗？当意外发生时，当学生的行为已经超越了底线，我会如何呢？我会和故事中的老师一样一笑了之，灵活的对付，还是会大发雷霆，以自己的威严压载学生个性的闪现？我不得而知，但是我已经在慢慢转变我自己，慢慢融入到孩子们中间，成为他们最为可亲的朋友。

读过此书，我印象最深的是最后一章节：不要放弃任何一个孩子。

其中讲到“优秀的老师，让差生变好，让好生更优秀。学生失败的同时，我们也失败了。”反省自己，我所教的班里差生较多，每次上课他们都会思想开小差，跟不上进度，久而久之，他们就成了我的眼中钉，肉中刺，轻者无视他们的存在，重者惩罚他们，现在想来感到很惭愧，每个人都有自己的一技之长，都有自己的分工，自己的生存方式，何必强求十指一样长呢？我们作为教师，不是只培养参天大树，而是让每朵小花都开得灿烂。他爱音乐，就让他成为一名音乐家；他爱美术，就让他成为一名小画家……那样，我们才真正做到因材施教，为了一切学生。

教育故事，就像长河里的涓涓溪流，平淡而又长远；教育故事，平常中包藏着经典，蕴含着永远。每天，每周，每月，记录一个小故事，将一个个鲜活的案例呈现出来，可以帮助更多的老师拓宽视野，提升修养。让我们一起，记录下身边发生的一个个教育故事，提升自己，更为他人提供一个范例。相信我心一定有收获。

教给学生一杯水，教师应该有一桶水。对于我们教师而言，要学的东西太多，而做为年轻教师的我知道的东西又太少了。教师只有再度做为学生，拿起书本，不断地充实自己才能与时俱进，不断以全新的眼光来观察和指导整个教育过程。牢固树立终身学习的理念，创造性地开展教书育人工作。比方向更重要的是态度，比态度更重要的是毅力。

这本书带给我的思考的地方还有很多很多，这不是一个终结点，而是为我打开了一扇门，使我对作为一名优秀的教师有了更进一步的认识。

《给老师的建议》读后感8

今日重温前苏联功勋教育家苏霍姆林斯基的《给教师的一百条建议》，倍感亲切。苏霍姆林斯基在文中的每一个富有创见的观点、每一处生动的教育细节和鲜活的教育案例，都仿佛跨越了时空，在告诉我们每一个教育工作者：我们究竟应该怎么做一名合格的教师，提高教育教学的质量。这部创作于半个世纪之前的教育经典，之所以在21世纪的今天仍然能够引起我们的共鸣，是因为作者苏霍姆林斯基首先是一个来自于教育一线的教育工作者，他在帕夫雷什中学任教22年直至去世，在这期间，他不断的实践并完善着自己的教育教学理念。他给我们总结的这一百条建议，既是作者教育人生的真实写照，也是作者教育教学实践的理性反思。沿着大师的思索轨迹，我们能够清晰地看到苏霍姆林斯基立足于教育教学规律本身，以一种超前的意识，在娓娓的讲述中，为我们揭示了如何成长为一名合格的教师。

一、从阅读开始。

苏霍姆林斯基在《给教师的一百条建议》中的第二条：教师的时间从哪里来？苏霍姆林斯基用下面的一个案例回答了这个问题。

1、用终身的时间来备课——读书。

苏霍姆林斯基在《给教师的一百条建议》中的第二条建议就是每位教师“每天不间断地读书，跟书籍结下终生的友谊”。苏霍姆林斯基在文中列举了一个案例：一位历史老师讲了一节精彩的公开课，课后，邻校的一位教师对这位历史教师说：“是的，您把自己的全部心血都倾注给自己的学生了。您的每一句话都具有极大的感染力。不过，我想请教您：您花了多少时间来备这节课?不止一个小时吧?”那位历史教师说：“对，这节课，我准备了一辈子。而且，总的来说，对每一节课，我都是用终生的时间来备课的。不过，对这个课题的直接准备，或者说现场准备，只用了大约15分钟。”那么，究竟怎么样来进行这种准备呢？苏霍姆林斯基告诉我们：“这就是读书，每天不间断地读书，跟书籍结下终生的友谊。潺潺小溪，每日不断，注入思想的大河。读书不是为了应付明天的课，而是出自内心的需要和对知识的渴求。如果你想有更多的空闲时间，不至于把备课变成单调乏味的死抠教科书，那你就要读学术著作。应当在你所教的那门科学领域里，使学校教科书里包含的那点科学基础知识，对你来说只不过是入门的常识。在你的科学知识的大海里，你所教给学生的教科书里的那点基础知识，应当只是沧海之一粟”。

而回顾自己工作后的读书经历，却带有极强的功利主义色彩。除了一些不得不读的教学参考书外，自己好像没有认真地，系统地读过一本教育类专著。按照苏霍姆林斯基的说法，时间绝不是不读书的借口，“教师进行劳动和创造的时间好比一条大河，要靠许多小的溪流来滋养它”。也就是说，时间，只要你愿意挤，总还是有的。

那么，我们应该读些什么书呢？苏霍姆林斯基建议教师每个月要买三种书，一种是关于自己学科的，一种是关于人物传记的，还有一种是关于心理学方面的书。他说，希望你到了你参加教育工作满十年的时候，因为你读书，你的教科书在你眼里年来就浅易得像识字课本一样。只有在这样的条件下，你才可以说，为了上好一节课，你是一辈子都在备课。

现在我们顺义区教委正在全区范围内推进“彩虹读书”计划，倡导学生和老师一起读书，创建书香校园。我们正应该以此为契机，多读一些教育类、学科类的专业书籍，也可以读一些非专业书籍，从教育的范畴（专业研读）和非教育的范畴（跳出教育看教育）两个视角，去把握教育的规律，认请学科的本质，从而提升自己的专业素养，提高教育教学的质量。

2、激发学生对阅读的兴趣。

作为一名负责任的教师，我们不仅自己要读书，我们还应该充分激发学生对阅读的兴趣，让每一个学生都去读适合他的书。苏霍姆林斯基在书中第18、19条建议中告诉我们，阅读是对学生进行智育的重要手段。他说“请记住，儿童的学习越困难，他在学习中遇到的似乎无法克服的障碍越多，他就越应当阅读。”“30年的经验使我深信，学生的智力发展取决于良好的阅读能力。

二、教育从尊重人开始。

苏霍姆林斯基说：“教师的职业就是要研究人，长期不断地深入人的复杂的精神世界。”“教育首先是人学”。因为教育是人与人之间的一种精神交流活动。这里所说的尊重，不仅仅包括我们时常挂在嘴边的“尊重学生”，还包括尊重我们自己。

1、尊重学生就是承认并尊重学生个体的差异。

苏霍姆林斯基说：“不了解孩子——不了解他的智力发展，他的思维、兴趣、爱好、才能、禀赋、倾向——就谈不上教育。”学生个体存在差异，这是不容置疑的事实。尊重人的差异，尊重不同的人不同层次的需求，如生存、安全、获得尊重自我实现等，激发出潜能，为人的和谐发展创造条件。美国人本主义心理学家马斯洛通过对各种人物的观察和对一些人物传记的考察，提出了需要层次理论，他认为，任何人的行为动机都是在需要的基础上。作为学生，他需要最大限度的发展自己的能力，成为自己想做的人，就是基于自己的差异，得到最优化、最大化的发展。这才是真正的以人为本，真正的对学生的尊重。

尊重学生，不仅要尊重不同学生需要、发展的.差异，还要尊重学生作为一个人的尊严。这主要表现为两点：一是维护学生的自尊，采用科学的，人性化的评价学生方式，让每一个学生都得到最大化的发展，这一点各种论述很多，在这就不再赘述。在这里，我想结合这本书中的观点重点谈一谈第二点，让学生有自由的精神生活。学校作为高尚的道德和文明的策源地，如果没有集体的丰富而多方面的精神生活，那是不可思议的；而个性——每个学生都有自己独特的个性，如果没有丰富的精神生活，那也是不可思议的。遗憾的是，我们给了学生学习足够的关注，却忽略了他们年龄段应有的精神生活。作为一个年轻人，甚至是儿童的天性，被扼杀在无休止的学业和训诫中。苏霍姆林斯基告诉我们：“如果一个学生的智力兴趣的世界仅仅局限于准备功课，如果除了必修课的知识以外，什么别的东西也没有，如果智力生活只局限在学习的圈子里而缺乏创造性的劳动，那么学校对一个人来说就会变成毫无吸引力的，阴郁沉闷的地方，而学习就会变成沉重的、枯燥的、单调乏味的事情。只有在学校里充满生机蓬勃的多方面的精神生活的情况下，掌握知识才能变成一种吸引人的、使人愿意去做作的事情。”

所以作为一个尊重学生的教师，要教会学生学习利用自由支配的时间。也就是说，要让学校生活变得有趣，并由此成为学生全面、健康发展所不可缺少的东西。换句话说，“应该使学生的学习时间充满使他们入迷的事，而这些事又能发展他们的思维，丰富他们的知识和技能。”

2、反对伪圣化和假崇高(韩军语)：把教师当“人”看。

苏霍姆林斯基在这本书，在他的每一本著作中，都饱含着他对教师成长，对教育教学规律的关注，对教育事业的热爱。苏霍姆林斯基在书中尤其难能可贵的是，他没有把教师置于一个高高在上的神坛，而是首先把教师看成是一种安身立命的普通职业，把教师看成一个人，一个“也食人间烟火”的普通人。比如他关注教师的时间问题，关注教师的待遇和人格尊严问题，他认为，教师，这门职业的从业者只有在各种外在条件具备的情况下才能被要求不断进步和最终升华，说得再通俗一些，就是说要在满足教师最基本的物质笔精神生活的需要的前提下，再要求教师从内心地去热爱这门职业，去追求专业的不断进步和发展。扪心自问，这是符合普通人身心发展的基本规律的，也是客观的。

但是，我们虽然不愿意被动地被人抬上高高的却清贫无助的神坛，但是我们也应该意识到，我们的职业有着自身的特殊性。因为我们是塑造灵魂的人，是影响孩子们世界观、价值观形成最多、最大的人，这就使得我们的工作不同公司企业。作为知识分子，我们有着比一般人更强烈的自尊心和荣誉感，我们更渴望被承认，被理解。所以我们尊重自己，就是要用更高的道德标准要求自己，用更严格的社会规则约束自己——用正确的、积极的思想、观念去影响学生，同样是我们的专业责任，这同时也是对自己人格的最大尊重。

纵观苏霍姆林斯基的《给教师的一百条建议》，虽然没有揭示出教育的全部规律和本质，但是却为我们认识教育的规律和本质，打开了一道门，开启了一扇窗。尤其是随着《国家中长期教育改革和发展规划纲要》的颁布，如何促进教育的专业化，提高教育教学质量的问题被广泛关注的今天，作为一名教育工作者，我们怎么做一名合格、然后优秀的教师，或许这才是苏霍姆林斯基这本书对于我们这些21世纪教师的价值所在。

《给老师的建议》读后感9

苏霍姆林斯基说:“如果你想有更多的空闲时间，不至于把备课变成单调乏味的死扣教科书，那你就要读学术著作。”在这个疫情期：间，我利用教学空余时间拜读了前苏联教育家苏霍姆林斯基的教育专着《给老师的一百条建议》，感受颇深。书中每一条建议都结合生动的事例，加以精辟的分析，无不充满教育的智慧。

在前面几条建议中，把阅读放在了很重要的位置。在第19条建议中，他说：“阅读是对“学习困难”的学生进行智育的重要手段。”书上作了这样一个比喻，学习困难的学生更需要阅读，就像敏感度差的照相底片需要较长时间的曝光一样，学习成绩差的学生的头脑也需要科学知识之光给以更鲜明、更长久的照耀。不要靠没完没了的补课，而要靠阅读、阅读、再阅读，阅读优秀的文学作品。因为阅读能教给学生思考，而思考会变成一种激发智力的`刺激，学生思考得越多，他在周围世界上看到的不懂的东西越多，他对知识的感受性就越敏锐，而我们当教师的工作起来也就更容易。这不禁让我想到我们身边有不少家长竭力反对自己的孩子阅读课外书籍，而让他们死抠书本。认为书上的学会了，学习成绩自然会好起来，其实不然。学生死记硬背也不可取，因为今天会默，明天就忘，就是记住了不知道怎么去用，也只能成为一种“死”知识。更严重的长此以往，学生就会慢慢失去学习兴趣，产生逆反心理，最后真正沦落为后进生。而且他这章节中，他讲述了一个数学老师培养学生阅读。这让我更有感触，阅读不再是语文学科功利性的东西，而是一种培养思维的方法，是人类进步的阶梯。

由此看来，我们教师转变观念是当务之急，理解素质教育的实质，为这些孩子推荐合适的读物，让优秀的文学作品来充实他们的头脑，陶冶他们的情操，使他们真正成为有文化、有修养的现代文明人。

他还说到“读书不是为了应付明天的课，而是出自内心的需要和对知识的渴求。-----优秀教师的教育技巧的提高，正是由于他们持之以恒地读书，不断地补充他们的知识的大海。”可是在我们日常的工作中发现，有许多同学他们整天都在忙于补作业，忙于订正，根本也抽不出多少时间来进行阅读，他们的阅读量少，阅读速度慢，由此循环下去，阅读对他们来说就越来越困难，也失去了阅读的兴趣。

如何保证孩子充足的阅读时间，这也是我们老师当思考的。以后在工作中，不再认为阅读是课外的份，可以适当对作业慢的同学少一些抄写背诵的作业，让他们抽出时间来阅读，培养他们阅读的习惯和兴趣。

教育是一个周期性很长的特殊职业，教师要对自己的未来充满信心。即使补丁，也能锈成一朵花。先只管耕耘，不要问收获。教育因我们而精彩，我们因教育而幸福。我们既要为孩子的一生成长奠定基础，也要使自己的生命在教育教学中不断增值。

《给老师的建议》读后感10

读《给老师的100条建议》，我陷入了深深的思索之中，作为老师，我们应该怎样对待“差生”，我们是否真正做到了公平教学？是否真正做到了关爱每一位学生？凭心而论，教师们很敬业，对待“差生”不可谓不关注：“1+1，结对子”，课堂特别巡视、特别过问，早晚补课、家长配合，大量演算道道习题。可是效果始终不佳。“差生”们严重的“精力透支”，处在被动的、机械的、麻木的状态中。多数“差生”即使通过教师的“日日清、周周清”，勉强完成作业，也“后劲儿不足”，随着年级升高，还会成为新的“差生”。如果我们能在教学实践中运用苏霍姆林斯基通过扩大“阅读和思考”提高“差生”兴趣，改变“差生”学习方式的理论，通过每天讲个小故事，培养读书兴趣；通过猜谜语、讲“字宝宝”故事、编儿歌等方法学习汉字。情况逐渐有所改观。

近年来，新的教育理念与方法如雨后春笋一般层出不穷。但《给教师的`建议》这本书如陈年佳酿，仍散发着幽香与魅力：“动手与智慧”，这不正是现在所提倡的素质教育吗？“关于写教师日记的建议”这不正是现在提倡的“教学反思”吗？“逐步养成儿童从事紧张的创造性脑力劳动的习惯”，这不正是现在提倡的创造性思维培养吗？“让学生进行独立的脑力劳动——研究性学习法”，这不正是现在的课堂教学方式吗？还有 “必须教会少年阅读”、“怎样靠阅读扩充知识”，这不也正是我们现在大力宣传与落实的“书香校园”吗？……

歌德曾言：“一句话可改变一个孩子的命运，一本书可改变一个家庭的命运，一位教育家则可改变一个民族的命运。”

《给老师的建议》读后感11

“问渠哪得清如许，为有源头活水来”。身为教师，阅读是我们最好的生活方式。因为阅读，我们见识广泛，思维开阔，能够为学生提供高质量的教学；因为阅读，让我们懂得尊重和接纳每一个生命的不同，心灵更加敞亮、性情更加豁达；因为阅读，让我们更善于等待，生命成长的某些东西需要耐心才能收获。假期我拜读了苏霍姆林斯基的著作《给教师的建议》，这本书帮助我构建从教之路的坚固桥梁，它使我看到我的学生都是一个个鲜活的个体;它使我懂得“授之以鱼，不如授之以渔”，引发学生思考比使学生学会知识本身更重要，它也令我意识到要想上好一节课，就要用一生去准备这节课，这就是所谓的“终身学习”。下面我从三个方面具体谈谈我的阅读感受。

一、因材施教、各施所长——分层教学的重要性

作为我们的教育对象，孩子们总是会有这样那样的差异。书中第一条就谈到：没有也不可能有抽象的学生。例如：一个暂时只能提5桶水的孩子，如果非要让他像有的孩子一样提20桶，那么他会累倒。设若能够让他循序渐进、逐渐增加一些份量，就会有好的效果，今天提5桶，明天试着提6桶，长此下去，相信20桶的目标也不是很难达到。同样如此，孩子们的智力劳动也有着类似的规律性。

苏霍姆林斯基说:“教学和教育的技巧和艺术就在于，要使每一个儿童的力量和可能性发挥出来，使他享受到脑力劳动中成功的乐趣。这就是说，在学习中，无论就脑力劳动的内容(作业的性质)，还是就所需的时间来说，都应当采取个别对待的态度。”

不能同一把尺子去衡量每一位学生，教师在课堂中要善于把学生引进一种力所能及的、向他们预示着并且使他们得到成功的脑力劳动，就是让每个孩子都有学习上的成就感。因此，在教育教学上不能制定统一的目标、统一的内容、统一的进度、统一的检测标准……这看似公平的班级授课制其实是极其不公平的。有的学生“学不够”，而有的学生“学不了”，学生个性的主动发展就此磨灭。所以我们应当给学生更多自主选择的权利，如果每一名学生都按照同一个标准去培养，只能培养出平庸的人。根据加德纳的多元智能理论，每一名学生都有他擅长的领域，因此，我们在普及基础知识的同时，因材施教，使每一名学生所擅长的学科都能得到良好的培养。

苏霍姆林斯基的理论不仅能够应用于学生，同样应用于我们教师。当今社会，教师要逐渐从“知识型”转变成“研究型”，学生各有所长，教师也是一样。我们也要善于发现与培养自身所长，并在擅长的领域进行深入的研究，必定会使教育事业突飞猛进，那么，我们也不再是“教书匠”，而是真正的“灵魂导师”，真正的学生智慧火花的点燃者。

二、不愤不启，不悱不发——教育在于引发思考

书中第5条谈到“发展学生思维”，尽可能的激发学生思考，而思考会变成一种激发智力的刺激，这种刺激让他对知识的感受更敏锐。

苏霍姆林斯基说:“尽力为你们的学生识记、记熟和在记忆里保持教学大纲规定的教材而创造一个智力背景吧。只有当学生进行思考的时候，他才能掌握教材。请你们考虑一下，怎样才能把现在学习和即将学习的东西，变成学生乐于思考、分析和观察的对象吧。”他的这一观点也和我们孔老夫子《论语》中的“不愤不启，不悱不发”不谋而合。就是先让学生积极思考，再进行适时启发。

日常教学中，我们往往把学生当成一块璞玉去塑造，其实，雕塑刀并不是拿在我们手中的，而是让学生自己塑造自己。我们总是用一堂课能否顺利进行来作为这堂课上得是否成功的依据，学生顺着教师的思路进行学习，这样最终会使整堂课变成灌输的机器。我们是课堂的引导者，应当引导学生自发的去思考，也许这堂课没有预期顺利，学生的自发思考屡屡受限，不用担心，大胆给学生留足时间。当然，经过学生思考而产生的观点不一定正确，教师也不要急于去将正确答案告知学生，而是引发学生进一步反思自己的观点是否正确。黑格尔说:“存在即合理。”只要学生的观点言之成理，就是学生经过思考的产物，就是值得我们教师鼓励的。所以，教育重在引发思考，让知识“活”起来。

三、吾生也有涯，而知也无涯——做终身学习的教师

在书中的第二至六章节，以及第十九章节，无论是说到教师劳动还是学生的学习，无一不强调“阅读”的重要性。

苏霍姆林斯基在书中提及的一位历史教师说:“对这节课，我准备了一辈子。而且，总的来说，对每一节课，我都是用终生的时间来备课的。不过，对这个课题的直接准备，或者说现场准备，只用了大约15分钟。”说到终生备课的准备，就是读书。“每天不间断地读书，跟书籍结下终生的友谊。潺潺小溪，每日不断，注入思想的`大河。读书不是为了应付明天的课，而是出自内心的需要和对知识的渴求……”在这里对我们的备课提出了终生的要求：阅读，不断地阅读。如果想要使自己的授课内容变得丰富起来，就要通过大量的阅读来实现。授课的过程是一个进行创造的过程，而创造的源泉来源于广泛的阅读，在阅读中，我们可以尽可能广泛地涉猎不同领域的知识，我们的视野自然而然就变得广博，我们所能够传授给学生的知识也变得丰富多彩。

除了教师的阅读外，其实在这本书中，还不止一次提到学生阅读，他说：阅读应当成为吸引学生学好的重要发源地。他还强调指出，学生的第一件爱好就应当是喜爱读书，这种爱好应当终生持续下去。他的这一番话，让我明白，努力让学生喜欢上阅读是何等的重要。大量阅读，与自身是提高教学能力，丰富教学内容的有效手段;与学生，是培养兴趣，树立自信的绝佳方式。

书是知识的源泉，它会给人以自信。读完了《给教师的建议》，我不时地反思，提醒自己要把这些宝贵的经验转化成自我的工作方法，应用在我的教学实践中。俗话说:“活到老，学到老”，作为一名新时期的青年教师，应当主动去学习，因为只有不断丰富自我的知识，才能学会创造性地使用教材，才能赢得自身的发展，才能提高自我的素质，让自己由内而外的散发教育的智慧之光！

《给老师的建议》读后感12

《给教师的建议》一书是苏联当代著名教育家瓦.阿.苏霍姆林斯基为了解决中小学的实际问题，专门为中小学教师写的教育经典丛书。拿起这样一本厚厚的书，读了前面的10个建议，其实让我感受最深的还是第一条建议“没有也不可能有抽象的学生”，可能有先入为主的原因吧。

作为年轻教师的我，总是希望自己能把学生教好，在期末的时候获得喜人的成绩，可是往往总有一些让我头疼的学生，同时教授，有的学生可以很容易的掌握，而有的学生却什么也学不会，有的孩子甚至连最基础的知识都掌握不了，就这样使得学生之间的差距越拉越大。第一条建议“没有也不可能有抽象的学生”告诉我们每个孩子都是独立不同的个体，在学校里，教师不应该“一视同仁”，尤其是在学校生活的最主要领域——脑力劳动的领域里，对儿童要个别对待。

看书时不由得想起我们班的小南同学，她是一个让我很是头疼的孩子，因为她的成绩让我很为她着急，我在教室只要有时间都会帮她补习，讲了一遍不明白又讲一遍，两遍不行就三遍，但是就算这次会了，等到下次又不会了，我每次都会很生气，我也很烦恼，总觉得是不是自己在教授时讲的不够清楚呢？看到作者的.建议，其实我是自己对学生的要求高了，把对他们的要求统一了。“学习上的成就”这个概念本身就是一种相对的东西：对一个学生来说，“五分”是成就的标志，而对另一个学生来说，“三分”就是了不起的成就。我们要善于确定：每一个学生在此刻能够做到什么程度，如何使他的智力才能得到进一步的发展，——这是教育技巧的一个非常重要的因素。这也就告诉我们学生要“个别对待”。我们要按学生的分层，分别要求学生，分别对待学生，教师要有针对性的对待他们。“教学和教育的技巧和艺术就在于，要使每一个儿童的力量和可能性发挥出来，使他享受到脑力劳动中的成功的乐趣。这就是说，在学习中，无论就脑力劳动的内容（作业的性质），还是就所需的时间来说，都应当采取个别对待的态度。”这就是让我们对于不同层次的学生，我们要做到不同对待，像小南这样的学生，不能把对她的要求和别人统一起来，要为她另外选择不同基础的知识，首先要为她树立起学习的信心，让她能在学习上取得进步，经常鼓励和表扬她的进步，相信她们的能力一定会发展的。

个别对待学生，还要在备课中注重，在备课中先考虑到孩子们的差异性，考虑到每个学生在上课时将要做什么，要个别对待，为她们挑选适合她们的学习内容，让他们在成绩上能取得小小的进步。让我们一起设法让每一个学生在课堂上都在进行脑力劳动，那么儿童在上课时就不会再调皮，做小动作…… 给教师的建议读书心得6

读了《给教师一生的建议》一书，我受益匪浅，在今后的工作中我想我会运用书中的知识不断地学习以充实、以发展。书中用了很多的事例和体会，实际上是苏霍姆林斯基一生的经验积累，在此谈谈自己的几点读书感悟。

一、培养读书兴趣

作为一名教师，发现时间总是不够用，每天总是备课、上课、批改作业、写反思等，可说到收获却不大。有时为了一节公开课，花了大量的时间在网上和杂志上搜索相关的图片和知识；有时为了写一篇论文也是绞尽脑汁，趴在电脑前浪费时间。郑杰在许多条建议中都提到，教师要提高自己的教育素养，就必须要读书、读书、再读书。教师应该要不断培养自己读书的兴趣，要博览群书，善于对书本中的内容深入地思考。

二、探究教法

“教给学生一杯水，教师应该有一桶水。”一桶水如不添加，也有用尽的时候。作为一名教师，应当主动地学习。因为只有不断丰富自己的知识，才能学会创造性地使用教材，赢得自身的发展。只有不断地学习、更新观念和知识，不断地在实践中总结经验教训，吸取他人之长来补自己之短，才能使自己更加有竞争力和教育教学的能力。随着教学实践的增加，新问题、新矛盾也接连不断的出现，要想自己成为一名真正合格的教师，要学的东西还有很多很多，要走的路还有很长很长。因此，教师必须不断读书学习，从中总结更多经验，发扬优点，改进缺点，不断探索新的知识、教学方法和教学手段，提高教学质量，取得更好成绩。

三、更新知识

知识是需要时时更新的，老的东西总会被淘汰的。教师肩负着教书育人的重任，如果教师不能经常的更新知识结构，不能对新知识保持长久的好奇与敏锐，教师就有可能被学生看不起，在学生眼里成为“老古董”。这样教师在学生眼里就失去了威信，而威信是维系师生关系最牢靠的锁链。知识越丰富，讲起课来内容就越生动有趣、海阔天空，教师的魅力在于通过活化了知识的积淀，所形成的诸多良好的品质：个性、修养、风度、气质、幽默感，对人的尊重态度，以及对真理的追求与敬畏。

读完这本书后，我心情久久不能平静，它犹如一面镜子，映照出了自己在教学中的很多不足。也让我知道了一个人只有不停地读书，才能从知识的海洋里汲取更多的营养，才能不断地充实我们的头脑，提升我们的思想。所以让我们所有的老师都来热爱读书吧！为自己订一个终身学习的计划，为自己的教育教学工作服务。

《给老师的建议》读后感13

这本书里面，谈了关于教育的方方面面的问题，有很多闪光的东西，当然不是金子，虽然存在国家、社会、民情、地域等种种因素的差异，但书中许多宝贵的经验仍然能够为我们所借鉴。看这样的书，领人感悟到了很多东西，作为一名刚刚参加教育工作的年轻教师，我读这本书的时候，被深深的触动了。下面我就根据自己读到的内容，谈谈自己的感受：

一、世界上没有好的教育方法，只有适合的教育方式

苏霍姆林斯基在第一个建议中提到，“我们作用于学生精神世界的最重要的工具是教师的话语、周围世界的美和艺术的美……”

古人有一种说法：“乐人易，动人难。”也就是说，让人开心容易，要想感动人很难。其实我觉得，乐人和动人是语言的两种不同风格，幽默的极致也能动人，例如马克吐温的《竞选州长》，当你读到：“9个刚刚在学走路的包括各种不同肤色、穿着各种各样的破烂衣服的小孩，冲到一次民众大会的讲台上来，紧紧抱住我的双腿，叫我做爸爸！”在捧腹大笑的同时，你的心里能不一阵波澜起伏吗？

我想，一个语言贫乏单调、枯燥无味的教师吸引的学生恐怕也很有限。作为教师，我觉得晓之以理，动之以情应该是我们努力的方向，无论我们采用的是哪一种风格，只要能吸引学生就是成功的语言，教育的方法我不敢妄言，只是感觉如果这种教学方式能引起学生的共鸣就是好的方法。

二、课堂质量是我要诛求的目标

在苏霍姆林斯基的这本书中，我还读到这样一段话“‘批改作业本占去了全部业余时间。’面对着一叠叠作业本要批改，不止一个教师会不寒而栗，这不仅是因为要耗费许多小时的劳动——令人苦恼的是，这是一种单调的非创造性劳动。”

这让我想起一则黑色幽默，说有一位中学语文老师英年早逝，死后在人们办丧事的时候，突然诈尸，从棺材中坐了起来，边上的人都吓呆了，两股颤颤，手足无措，幸好，这位老师一个熟悉的朋友较为镇静，扯起了嗓子喊道：“那个，某某某老师，快来改作文。”话音刚落，尸体应声而倒，再没反应。这当然只是一个虚构的故事，但从中可以看到许多老师在作业堆中疲惫不堪的影子。

苏霍姆林斯基提出了减轻老师负担的三个方法：

第一、在每堂语法课上抽出一定时间，让学生书写和记住可能犯语法错误的词语；

第二，为家庭作业的完成做细致、周密的准备工作，以防出错；

第三，定期抽查：教师有时收几个学生的作业本批改，只有测验时才全面批改所有学生的作业。

前两个方法是避免学生作业出现大量错误，教师批改起来才能健笔如飞，节省时间。我觉得，这是向我们课堂要质量的另一种说法，课堂质量上去了，批改作业的时间少了，等同于我们教师的生命就延长了。所以，可以这样说：“课堂质量是教师生命的延长线。”后一个方法的提出，我觉得可以稍作修改，采取平时分层次、不定期抽样检查，测验时候进行全面批改的形式。

三、使自己的教学更加有效

在探讨“什么样的教学方法才是真正有效的”这个问题时，书中还有这样一段话，非常诙谐有趣：“我不由得想起波兰的著名教育家亚努什·科尔恰克的话：‘指望别人给你拿出现成的思想，无异于让别的女人替你生产你怀胎的孩子。有些思想是要你自己在阵痛中去生产出来的，这样的思想才最宝贵。’如果你们想成为真正的能工巧匠，那就不要等待‘别的女人替你生产你怀胎的孩子’。只有你在其中倾注了自己的智慧、自己的活的`思想的教学方法，才是最好最有效的方法。”

比喻生动形象，很能发人深省。确实，现在各种各样的教学方法、教学模式充斥耳目，令人眼花缭乱，我们不能盲目地跟从，一味模仿不是明智地选择，我想说：“克隆永远到达不了艺术的高峰。”别人好的东西应该吸收借鉴，但决不能生搬硬套。

那什么才是真正有效的教学方法呢？我个人认为，除了苏霍姆林斯基所说的“倾注自己的智慧、自己活的思想的教学方法之外”，还应该有一个基本准则，那就是能最大程度发展学生能力、挖掘学生潜力的教学方法。这样的方法才应该是我们追求的目标，追求的终点，但这个终点不像是高山，我们爬一辈子、几辈子也不一定能到达顶峰。

而且，个人的顶峰又不等同于全社会的顶峰。我觉得，在教学这条路上，只要你遵循上面提到的这两个原则，才可事半功倍。

《给老师的建议》读后感14

最近几天，我反复阅读了苏霍姆林斯基的《给教师的建议》，我受益匪浅。本书有一百条给老师的建议，每一条谈一个问题，既有生动的实际事例，也有精辟的理论分析，很多都是苏霍姆林斯基教育教学中的实例，全面反映了苏霍姆林斯基的教育思想和教育实践。读了这本书，等于读了一本教育学和心理学合编，帮我解决了很多教育教学中的实际问题，丰富了我的教育理论知识，提高了我教学实践能力。让我在面对教育教学的难题时不再迷惘，让我对今后的教育工作充满信心……

苏联当代著名教育家瓦？阿？苏霍姆林斯基是一位具有30多年教育实践经验的教育理论家。为了解决中小学的实际问题，切实提高教育、教学质量，他专为中小学教师写了一本《给教师的一百条建议》。译者根据我国的情况和需要，选择了《给教师的一百条建议》的精华部分，另从苏氏的其他著作里选译了有益于教师开阔眼界、提高水平的精彩条目，作为补充，全书仍有一百条，改称《给教师的建议》。书中的建议和劝告看似浅显，实际上是苏霍姆林斯基一生的经验积累，涉及教师经常遇到的棘手问题。书中用了很多的事例和体会，把枯燥的教育学、心理学的基本观点阐述得生动、明白，读来令人倍感亲切、深受启发，文字深入浅出，通顺流畅，具有很强的可读性，是本教育经典书。

这里的每一篇文章都深深的震憾了我，他如道家常般的每一句话是那么实在又那么在理，列举的每个事例是那么熟悉，就好像是自己曾经的经历，在这里我不能一一列举，就以以下几条给我印象最深的建议，结合自己的教学实践经历谈谈我的感想。

请记住：没有也不可能有抽象的学生。我觉得在这条建议里苏霍姆林斯基先生是希望我们教师教育儿童是应持有个别对待的态度，即“因材施教”。书中打了个很形象的比喻：让所有刚刚入学的7岁儿童都完成同一种体力劳动，例如去提水，一个孩子提了5桶就筋疲力尽了，而另一个孩子却能提来20桶。如果你强迫一个身体虚弱的孩子一定要提够20桶，那么这就会损害他的力气，他到明天就什么也干不成了，说不定还会躺到医院里去。儿童从事脑力劳动所需要的力量，也是像这样各不相同的。的确，每个孩子之间都存在着个性差异，这些差异源于父母的文化修养、父母的教育方式，源于孩子的生活环境等，正因为这些因素的影响，造成了孩子在感知、理解、识记等方面的发展不均衡。此时，教师就要善于确定每个学生所能达到的程度，以此采取相应的教育手段。

对于信息技术而言由于小学阶段各学校重视程度、办学条件的差异，家庭经济、家长的思想意识及学生自身的兴趣爱好取向等原因使得中学生信息意识、知识水平、操作技能参差不齐，这是不可避免、无可否认的。在信息技术课堂中教师如果采用传统的教学形式，忽视学生个体间的差异，不引导学生主动探究学习，学会与人合作、交流，取长补短；不采用分层教学；不对学生进行全面、合理的评价。就不利于学生增长知识，提高技能，拓展思路，同时更会挫伤具有较好基础的学生学习的积极性，也会使基础较差的学生失去学习的兴趣，使多数学生在初中信息技术课中未能获得进一步的发展。如何开展小组合作学习、分层教学，如何对学生进行合理评价，使个别差异在集体教学中发挥积极作用，使各个阶层的学生在课堂教学中各有所得，提高全体学生的信息技术技能，是我们信息技术教师应尽的义务。

老师的时间从那里来？一昼夜只有24小时。我们经常听到老师们抱怨工作很忙，很累，一天到晚备课、上课、批改作业，还要应付上级教育部门或学校各种各样的检查，做课题，搞教研、写论文、培训、评职称等，下班回家要做家务，也要照顾自己的父母、孩子，整天忙忙碌碌，感觉时间总不够用。那么教师的时间到底从哪里来呢？苏霍姆林斯基为我们指明了方向，解决了问题，答案是：读书，每天不间断地读书，跟书籍结下终生的友谊。潺潺小溪，每日不断，注入思想的大河。读书不是为了应付明天的课，而是出自内心的需要和对知识的渴求。如果你想有更多的空闲时间，不至于把备课变成单调乏味的死抠教科书，那你就要读学术著作。这段话让我豁然开朗，我们不应该总是抱怨没有时间，抱怨事情太多，我们应该在自己所教学的这门学科中，使教科书里包含的那点科学基础知识，成为入门的常识，应该只是沧海一粟。书中所举的那个历史教师的例子就是最好的证明，那位老师说：“对这节课，我准备了一辈子。而且总的来说，对每一节课，我都是用终生的时间来备课的。不过，对这个课题的直接准备，或者说现场准备，只用了大约15分钟。”他的成功之处就是用他的终身的时间在扩大自己的知识海洋，持之以恒地提高自己的教育技巧。教师的时间问题是与教育过程的一系列因素密切相关的。常读书和常思考会使我们勇于和善于对自己的教育教学做出深刻的反省，既正视自己之短，又努力探究补救途径，更要善于总结自己或同行的成功经验，从中提炼出可借鉴的精华，为理论的突破夯实基础。教师进行劳动和创造的`时间好比一条大河，要靠许多小的溪流来滋养它。怎样使这些小溪永远保持活力并有潺潺不断的水流，这就是读书，读书，再读书。要把读书当作第一精神需要，当作饥饿者的食物。要有读书的兴趣，要喜欢博览群书，要能在书本面前坐下来，深入地思考。只有这样我们才能提高自己的教育水平，才能在教学时游刃有余，才能不断地补充自己的知识储备，才能使自己的知识海洋变得越来越宽广，从而把自己从繁重的教学工作中解放出来，悠闲的享受生活。

在苏霍姆林斯基看来，只有学生喜欢上了某一学科，这些学生的天赋素质才会得到发展，他们的爱好、禀赋、能力、志向才能自愿地建立起来。作为老师，最希望的就是学生热爱你的学科，只有这样，学生才有兴趣学，才可能学好！苏霍姆林斯基指出：“每个教师都在尽量唤起学生对自己所教学科的兴趣，使他们入迷地酷爱这门学科”。但如何让学生喜欢你的学科呢？这对教师提出了很高的要求，不仅要求教师要具备高尚的人格去感化学生，用积极的智慧去启发学生，而且还要有高超的教育艺术吸引学生。

苏霍姆林斯基说“一个人不可能对任何事物都不感兴趣”，在这里，他提出了一些很好的建议。他说：“我希望你去争取自己学生的思想和心灵”。我们常常希望学生有高昂的学习热情和端正的学习态度，常常把课堂效果不好的原因归结到学生身上。读了这本书后，我真正意识到，其实解决问题的根源应在教师自身，苏霍姆林斯基就说：“如果学校里没有一种各科教师都来争取学生的思想和心灵的气氛，那么学许多学生的兴趣就永远得不到开发”。作为一名信息技术教师，平时除了课堂教学之外我们常常还兼任着其它的工作，而且信息技术作为一门劳技课，不为教师和学生重视，使得我们信息技术教师有时把握不了工作重点，极少关注学生信息技术的学习。虽然，较大多数学生对于信息技术较有兴趣，但由于信息技术课程教学内容较为枯燥，不及网络的吸引力，而且学生的自制力不强，容易受网络不良信息的影响、毒害。如何对学生进行信息技术素质教育，培养学生对信息技术课程教学内容的兴趣，把学生的注意力从网络吸引到信息技术课程的学习上，是我们信息技术教师要认真思考、研究的一个问题。

苏霍姆林斯基在书中给我们提供了百条“建议”，这些建议都是我们教育工作者在平时所接触的一个个难题。这些建议的背后所展示的是一个个鲜活的教育案例，或是一个个感人至深的教育故事。通过阅读《给教师的建议》，体会和领悟苏霍姆林斯基的伟大教育思想，并从中得到许多启迪和教育，解决了我曾经遇到的很多难题，让我的教育思想得到了升华，实践能力得到了提升，这是一本值得所有教育工作者认真阅读的经典好书。

《给老师的建议》读后感15

好书就像一条清澈的小溪，不仅能够反射自我，还能给人带来清爽和愉悦。苏霍姆林斯基在他的《给教师的建议》中提到，每天都要持续地读书，与书籍结下一段长久的友谊。这样，小溪的声音就会不断地注入思想的大河之中。读书不仅仅是为了准备明天的课堂，更是我们内心的需求和对知识的渴望。如果你希望有更多的空闲时间，不再把备课变得枯燥乏味，那么你就应该阅读学术著作。在你所教授的科学领域中，学校教科书所包含的基础知识对你来说只是入门的常识。在广阔的科学知识海洋中，你所传授给学生的教科书中的那些基础知识只是其中的一小部分而已。

在这个学期里，我在教学之余拜读了苏联当代著名教育家苏霍姆林斯基的《给教师的建议》。

苏霍姆林斯是一位具有超过三十年教育实践经验的教育理论家。他所著《给教师的建议》这本学术著作，是一本非常优秀的指导教育理论和实践的书籍。在这本书中，作者以一种新颖的方式呈现了一百条建议，真诚地与读者交谈，使人听起来完全没有刻板和说教的感觉。整本书都是作者基于自身经验而言，涉及到教师经常遇到的复杂问题，读起来让人感到亲切并且受到启发。阅读这本书就好像有一位智者站在你面前，耐心地引导着你，解决你的困惑，给予你指引。同时，他也像一位和蔼可亲、博学多才的长者，在你遇到困难时及时提供帮助，让你充满信心……。

这本书中的每一条建议都涉及一个教育问题，并且以生动的实例和精辟的理论分析进行阐述。其中许多实例都是来自苏霍姆林斯基的教育教学经验，通过详细叙述来帮助读者开阔视野并提高教育水平。曾经的世纪老人冰心说过：“读书好，好读书，读好书。”这句话至理名言。在阅读完这一百条建议之后，我发现即使教育形势发生了很大变化，苏霍姆林斯基的伟大教育思想对于现今的教育工作者仍然不过时。苏霍姆林斯基真正是一位伟大的教育理论大师，他针对教师们面临的困惑和不解，似乎与教师们直接交流一样，在阅读完这本书后，人们会感到心灵的豁然开朗。

阅读完《给教师的建议》之后，我感触颇深，启发非浅。

第一、教师要爱自己所选的职业

在决定成为一名教师之前，每个人都需要确认自己是否对这个职业真正燃起了激情，只有这样才会有足够的勇气去应对工作中的各种困难。

在《给教师的建议》一书中，作者讲述了一个故事：有一位年轻的女教师即将退休，为此举办了一场盛大的晚会。这位女教师从20岁开始就投身于教育事业，而现在她才45岁就要告别校园，引起了大家的困惑。奇怪的是，她连工作多一天都不愿意，刚好选择在完成了25年的教职那天离开学校。然而，当她发表告别演讲时，解开了所有人的疑惑。她说：“亲爱的朋友们，我决定离开是因为我对教职工作并没有热爱。这个工作无法满足我的需求，没有给我带来任何乐趣。这是我的不幸，也是我生活的悲剧。每天都期盼着课程能够快点结束，喧嚣声能够尽快消失，让我可以独自一人。你们或许感到惊讶，一个只有45岁的妇女为什么要辞去工作，而且她的健康状况还很好。但事实上，我的健康已经受到了内伤。这种内伤源于工作无法给我带来快乐。我的心脏病很严重。我想劝告年轻人们，一定要审视自己，如果工作不能让你们感到快乐，那就毅然离开学校，正确地评估自己，在生活中找到一个你们真心喜爱的职业。否则，工作会让你们感到痛苦。”

思考一下这个悲伤的故事。健康、情绪、充实的精神生活、创造性劳动的乐趣、从心爱的事业中得到满足，都是紧密联系、互相制约的。如果对教育事业没有无限度热爱而强迫自己去做这份工作，不仅教育不好孩子，还会给自己带来身心的损害；如果在教育工作中找不到半点的乐趣，那么这份工作简直就是一份煎熬，一份折磨。与此相反，如果是一位热爱教育事业的教师，在工作中找到了无穷的乐趣，并且发现了自己的价值，那么这种人生绝不会像那位女教师一样悲哀。这让我想起了曾经听过的一句歌词：因为爱，所以爱。所以说，作为一名教师，首先要确定的是爱自己所选的职业，并愿意为它奉献出自己的一生。

第二、教师要学会控制自己的情绪

在面对具有不同个性的孩子时，我们的教育经常面临各种变化的挑战，这可能会让我们感到兴奋不已，也可能会让情绪受到压制。因此，学会自我控制和克制是一项非常关键的能力。

碰到生气的事或突发的事难以控制自己的情绪，是我们教师经常会遇到的问题，在书中，苏霍姆林斯基给了我们一个消除激动和气愤的方法——幽默。他这样说到：如果你具有幽默感，那么，最紧张的，有时能引起很长时间气愤的局面就可以得到缓和。学生们之所以热爱和尊重快乐、不泄气、不悲观失望的教师，是因为他们自己是快乐的、具有幽默感的人。他们会从每一举动中、每一生活现象中看出很小一点可笑的事。善于无恶意地、怀着好心地嘲笑反面的东西，用笑话支持和鼓励正面的东西，是一个好教师和好的学生集体的重要特征。

事实上，作为一名教师，很少有人不喜欢自己的学生。然而，在培养下一代时，尽管我们付出了许多努力来帮助他们成长，但他们却没有感激之情，甚至经常逆反，取得相反的结果。其中一个重要原因是我们在教育孩子时没有将他们视为独立的个体，实际上，孩子也有自尊心，并不比成年人差。只有当教师关心学生的人格尊严时，才能真正实现教育的目标。

第三、培养教师的语言素养

《谈谈教师的教育素养》文中特别指出了教师的语言素养是上好课的关键。苏霍姆林斯基指出：“教育的艺术首先包括谈话的艺术。”教师的教学效果很大程度上取决于他的语言表达能力，这就给教师的语言修养提出很高的要求。教师的语言是在教育教学实践过程中逐步成的符合教育教学需要、遵循语言规律的职业语言。

如果教师具备良好的语言素养，那么他上课时会感到非常轻松自如，学生们也能够更加清晰地理解。这样一来，课堂效率必然会大大提高。相反地，如果教师的语言能力较差，就有可能浪费很多时间。

首先，教师语言的纯洁性。教师的语言要纯洁、文明、健康。语言纯洁，就是要讲普通话。语言文明，就是用语要文雅、优美，语调要和谐、悦耳，语气要亲切、和蔼，使学生听后能产生愉快感，乐于接受教师的教诲。语言健康，就是在使用语言时，要切忌一切低级、粗俗的污言秽语。

语言是一个人文明水平的.展示。作为教师，语言修养是他们作为楷模的重要因素，会对学生的道德品质培养和审美修养产生巨大影响。苏霍姆林斯基曾指出：“对于美好语言的敏感度，是促使孩子精神世界崇高的力量。这种敏感度源自于人类文明的泉源。”因此，要启发学生的心灵，陶冶学生的情操，教师必须使用优雅的语言触动学生的内心，让学生感受到美的享受，以塑造纯洁、文明、健康的内心世界。

其次，教师在语言表达方面需要准确、鲜明和简洁。准确指的是观点明确，语意清晰，发音标准，用词得当，句子符合文法规范，推理逻辑严谨，专业术语和学术性词汇运用恰当。鲜明意味着语言要明确评价，真实情感流露，能够明确表达喜爱、厌恶、赞扬、反对等情感，使观点分明。简洁则是语言简练而有力。论述要简明扼要，提纲挚领；分析要深入犀利，一针见血；描绘要生动传神，入木三分；见解要独到深刻，新鲜出奇。只有这样的语言才能具有感染力和吸引力，像春雨一般滋润学生的心灵，同时将美好思想和科学知识传递给他们。

例如：课堂教学中语言运用的重要性不言而喻。在如何说和说什么方面，我亲身经历了一个例子。在一节课上，底下有3个学生在做小动作。我没有直接批评他们，因为之前多次试过都没有效果。于是，我改变策略，让他们主动站起来。教室瞬间安静下来，所有学生都以为我要批评他们。我相信那几位学生也在思考是否应该站起来。30秒后，一个学生站了起来。我没有批评他，反而表扬了他的诚实和勇气，并相信只要他能改掉做小动作的坏习惯，未来一定会有傲人的成就。我的话超出了学生们的预料，我注意到其他两位学生表情的变化：一个脸红得像苹果一样，另一个低下了头。我达到了预期效果，继续上课。之后，这三位学生明显比以前更加认真地听课。

我想，教师的语言运用是通过不断的教学实践来逐渐磨练出来的。当面对在课堂上不专注的学生时，我们应该如何言之有物，才能达到预期的效果呢？为什么我之前说的方式没有起到作用呢？我认为这需要我们平时的思考和积累。

第四、教师要学会赏识教育

赏识教育，苏霍姆林斯基在他的成功教育思想中一直强调着这一点，他不断提醒我要时刻将赏识留驻于内心深处。

在日常教学中，难免会遇到一些成绩不理想、纪律不佳的学生，我们称之为“学习困难的学生”。在进行学习困难学生的转化工作时，作为教师应该放下偏见和冷眼态度，用真心去关心，用爱心去培养。教师需要及时发现，并准确把握每个学习困难学生的优点，使他们的优点得以发扬光大，让他们感到“我也有过人之处”，“我也有自己的长处”，从而正确地认识自己。

教师应该善于给学生提供充分发挥智慧和才能的机会和空间，并正确引导他们，使他们能够取得成功。只要学生有一次成功的经验，就有可能改变他们的落后状况。因此，在转化学困生的过程中，赏识起着重要的作用。就像苏霍姆林斯基在《给教师的建议》一书中所说：“请记住：成功的快乐是一种巨大的情绪力量，它可以促使孩子们有好好学习的愿望。请注意，无论如何都不要让这种内在的力量消失。没有这种力量，任何教育上的巧妙措施都是无济于事的。”

当学生遇到困难时，当学生遭到失败时，当学生不敢尝试新事物，缺乏信心时，当学生在做一件似乎不可能做好的事时，教师要给予鼓励。给学生一个微笑，告诉他：“你能做好，老师相信你……”有了教师的鼓励，学生会感到有一股强大的力量在支撑着他，从而对自己充满信心。而当学生产生什么事都来做的想法时，当学生学会认识第一个汉语拼音“a”时；当学生争先恐后地劳动时；当学生有一次作业得“优”时，哪怕是很小的成功，做老师的不要吝惜表扬，应该由衷地肯定学生的行为。你可以竖起大拇指，发自内心地告诉他：“你做得很好，我为你的行为感到骄傲……”

马卡连柯说：“你们应该善于发现学生比眼前所表现出来的更多的优点，这样做永远是正确的。”若我们不愿意表扬学生，缺乏欣赏学生的眼光，那么我们就会变得不会表场，就会使学生变得令我们无法赞美。

欣赏教育让学生在课堂中感受到自由、愉悦和轻松的氛围，激发他们的自信心、创造力和成功动力，为学生们带来积极的成长。同时，欣赏教育也促进了师生之间的沟通、理解和关爱，构建起一座心灵的桥梁。

第五、教师要养成写教育日记的习惯

我从事教学工作已有半年时间，一直积极地投入到教师的基本工作中。然而，对于学校要求的写教学总结，我总是感到有些应付和困难。幸好，最近我读了苏霍姆林斯基的《给教师的建议》，其中关于《写教师日记的建议》和《我怎样写教育日记》的章节给了我很大的启发。这让我重新思考了自己的写作方式，并有了新的想法。

苏霍姆林斯基曾说：“我鼓励每个教师都写下自己的教育日记。这并不需要遵循任何格式要求，只需要将日常工作中的思考和创造记录下来。”苏霍姆林斯基一生写作了四十多部专著和六百多篇科学论文，他一直坚持写教育日记。然而，对于我来说，每个月完成两篇教育随笔和一个教学案例时，总是感到无从下手，不知道该写些什么。为什么作为一名教师，我总觉得无话可写、无事可说呢？

现在重新思考一下，其实我们周围有很多值得写的事情。有时候同学之间的争吵、一句话或者家长的一次交流，都可能激发我们的灵感，只是我没有及时记录下来，等到想要写的时候已经没有痕迹了。此外，我觉得善于观察也非常重要。有时候，同事们的讨论中会涉及一些问题：某个课堂效果如何，哪个学生喜欢插嘴，哪个学生能回答出富有创意的问题。常常在看完别人的文章后才恍然发觉，原来我也有类似的经历，为什么自己没有记录下来呢？这是因为我太粗心了，不善于观察。要想写好教育随笔，我们必须成为一个有心人，将孩子们说的每句话、做的每个动作都留在眼中，随时随地记录下来，这样就会积累很多宝贵的财富。

所以，我赞同每位教师都应该写教育日记。通过记录阅读、观察和行动研究的日记，我们能够不断审视自己的教育观念和实践方式，从而不断改进自己的教育工作。

教师们可以考虑写以下三种类型的教育日记或教育随笔。

第一种是读后感：在阅读完一篇文章或一本书之后，记录下自己的阅读感受。可以借此机会展开思考，并发挥自己的想象力，用文字叙述自己的阅读心得。

第二种是观后感：观看或参观一所学校、一堂课、一个学生、一个教师或一个校长，然后记录下自己的观察感受。这样可以加深对教育现场的理解，并通过文字表达出来。

第三种是做后感：既有学习的过程，又有观察的体验，可以在自己的生活中做出改变，不断提升自己的生活品质。将自己遇到的问题、解决问题和改善生活的过程以故事的形式叙述出来，就成为做后感。

以上是三种值得教师们尝试的教育写作方式，通过记录和反思，可以促进个人的专业成长，同时也能分享自己的经验和思考给他人。

第六、教师要学会挤出时间读书

当校长要求我们读好某书并且还要写读后感时，我的第一反应就是抱怨：教师哪有那么多的精力？时间从哪里来？每天必须做的几件事就占用了我们绝大多数的时间：备课、上课、处理学生之间的种种问题……现在还要抽出时间来读书，我真是不知道该怎样才能做好所有的工作。

在《教师成长指南》一书中，作者提到了教师需要充分利用时间来阅读。只有每天坚持不断地阅读，与书籍建立起深厚的友谊，就像细流不断注入大河一般，滋养思想的同时也丰富教师的知识储备。就像一位成功的历史教师曾说过：“我为这节课准备了一辈子。而且，总体来说，我每节课都是用终生的时间来备课的。但是，对于这个具体的课题，我只需要现场准备，大约15分钟就足够了。”读到这里，我突然明白了为什么有些特级教师能够在课堂上游刃有余、得心应手，让人感到愉悦和享受。而自己虽然在备课时精心准备，教学环节的设计也经过深思熟虑，但在课堂上却常常感到吃力，语言贫乏，缺乏感染力。

原来，这是因为用一辈子来备课和用课前的几小时来备课，效果肯定不同。xx大师让我知道了读书不是为了应付明天的课，而是出自内心的需要和对知识的渴求。要知道作为教师，在科学知识的大海里，我们所教给学生的教科书里那点基础知识，只是沧海一粟。若我们没有“源头活水”，怎可能教出好学生来？

有一句名言说得很好：“读书是人类的良友，是人类进步的阶梯。”我们常常听到“开卷有益”，这句话提醒我们不仅要经常阅读，还要思考。通过常常阅读和深思熟虑，我们可以对自己的教育和教学进行严格的反省和内省。我们不应该回避我们的短处，而是要努力找出改进的方法。同时，我们也应该善于总结自己和同行的成功经验，从中提取出有价值的精华，为理论的突破奠定基础。

读《给教师的建议》，我想对自己及老师们说一句：读书，能使你的知识变得更丰富，若干年以后，“教科书在你眼里看来就浅易得像识字课本一样了”。

细细品读这位伟大教育家苏霍姆林斯基的著作《给教师的建议》，我感受到了一次耐人寻味的思想之旅。在其中，每一条建议都深入浅出，充满着生动的实例和精辟的理论分析。苏霍姆林斯基以他自己的教育教学经验为基础，用朴实的语言将其娓娓道来。这本书通顺流畅，文字深入浅出，非常容易阅读。它并不乏枯燥，而是在真实的故事和平实的语言中渗透着大师以人为本的教育理念。对于任教的老师们来说，这本书具有极强的指导意义和可操作性。它就像及时雨一样，滋润着干渴的灵魂。这样一本书，应该成为每个教师必备的工具。

阅读了苏霍姆林斯基的著作后，我对他所讲述的教育理论有了更深刻的理解和感受，并对他伟大的人格深深地敬佩。苏霍姆林斯基以真诚的心态、热情的精神、坚强的意志和辛勤的努力，在人们心中留下了不可磨灭的印记，成为一座永垂不朽的丰碑。他激励着每一个从事教育工作的人，让我们始终牢记自己的责任和使命，时刻关注学生的内心世界，给予他们平等的尊重，最大限度地激发他们的创造力和热情，帮助每一个学生都能成为有用之人。

《给老师的建议》读后感

——怎样教育学习最差的孩子 作为老师以来，一直有一个问题困惑着我，那就是怎么样去教班里那些学习最差的孩子。众所周知，高新区的学校每年转入的孩子应该是比较多的。这部分孩子当中的大多数来自外来务工家庭，学习基础相对薄弱，需要老师相对关注。但是因为学生的个别性和差异性，老师在具体实施教学的时候又会面临着各样的问题，而这些问题，无论是对学生还是对老师，都不会是幸福的体验。在读苏霍姆林斯基的《给老师的建议》的时候我重点阅读了这部分内容，发现这位前辈的的确确给我们阐释过他的研究心得，也给了我们许多中肯的建议。

俄国文学巨匠列夫.托尔斯泰（Leo Tolstoy 1828～1910）在他的《安娜卡列尼娜》(Anna Karenina)里说：“幸福的家庭都是相似的,不幸的家庭各有各的不幸”。那么在分析学生的时候我们也要去分析学习困难学生出现这种状况的原因。首先是外来务工子女。当然，这当中不乏优秀的同学，但是我想说因为各个方面的差别，外来务工子女在转入的很长一段时间都比较难适应学校的学习生活。外来务工人员子女由于成长的经历和接受教育的环境与城市里的孩子所经历的完全不同，因此他们之间肯定会存在着多方面的差异，比如生活习惯、思维方式、言语交流、外表打扮等等。城市里的孩子会用略显“高傲”的眼光去看待这些外来务工人员子女，而外来务工人员的孩子就会觉得自己低人一等，从一开始他们就很难真正融入到一起。与此同时，外来务工人员的知识文化水平较低，工作也很艰辛，他们或许只会顾及到孩子的吃穿用，而无心去顾及孩子的学习问题，当然也就不会主动了解孩子的内心真正的想法。我想这种忽视并不全是父母的责任，毕竟他们受到了诸多的主客观因素的影响：文化水平低、生活压力大、收入水平低、住房条件差等等。而学校这方面，对外来务工人员子女的重视程度还不够高，这些孩子在学校内接受教育的效果一般，不能确切地解决他们的教育问题。我们班在三年级的时候转过来一个东北的孩子，因为姐姐在潍坊学院读书，妈妈就过来山东打工，孩子也跟过来就读小学，但是爸爸还在老家。根据我的了解，这个孩子在学习和生活管教上姐姐都是在扮演主要较色，父母亲对孩子的教育比较放松。这位同学在我们学校就读了一年半了，学习情况是每次考试都垫底，雷打不动的三十多分，上学期有了进步考了60多，但也是班里的最后一名。平常很调皮，上课听讲不能专注，每次写作业本都是最后一个写完的，且错误不断。

对老师也不想其他同学那样有敬畏心。据他姐姐讲，在老家上小学的时候校长室亲戚，所以不怕老师。拿到我们学校来讲，有的时候这个孩子的言行可以说是对老师没有礼貌。对于这样的孩子，他的学习怎么来应对呢？首先，我们不能像要求当地已经在学校就读了三年半的同学一样去要求他。苏霍姆林斯基说，“如果用教所有的孩子那样的办法来教这些孩子，那么他们不可避免的会学得很差成为可怜而不幸的人”。“我们尽一切努力发展能力差的儿童的认识可能性，增强他的记忆，同时我们始终不让他想到：对他的成绩是根据他记忆住了多少功课来评定的。他回答对了问题，只有在他取得了进步的时候，才给他打分数。”具体到我平时的做法就是，如果大部分孩子我要求他记忆某部分知识，那么在学习最末尾的同学只要他读熟我就认为很好了。默写10个单词，哪怕他写对一个我都去肯定他，哪怕他写对的是汉语意思。写课堂作业，哪怕他是最后一个写完的，我就算会抱怨，也会去表扬他字写得好。我经常对孩子说，你不可能每一个方面都面面俱到，但是你总要有一个地方要让我能表扬你。接四年级这一届第二年下学期了，于美旺的字写得越来越好了，张子豪和杨宇航就算一个单词也记不住但是每次都会把孩子排序号写在默写本上，上学期结束的时候张钟鹤终于考了60分以上，还有几位同学在我不分场次的表扬下课本永远背的比我上得快。尽管我总是抱怨我们的孩子多么多么淘，多么多么让我上火，但是我还是要说，孩子们不光是长个子的，长进的地方也是许多许多。

再一个我要提的，苏霍姆林斯基这位前辈也在书中着重指出了，“家庭智力生活的局限性和惊人的贫乏性，是儿童落后的原因之一。”苏霍姆林斯基说，“我调查过几个不幸的儿童，他们的母亲跟孩子的交往中，所使用的语言总共只有200、300个词汇。我很痛心地发现，这些儿童对于人们平常从童话、歌谣里引用的那些词的情感色彩竟茫然无知”“有一些5、6岁的儿童，从来没有对任何事物表现过惊奇、赞叹和欢乐。他们也没有幽默感，不理解喜剧性的场面和情境，很少放声地欢笑，而对别人开的玩笑则报以病态的反应”。在看到这段文字的时候我想到了一年级的一个孩子，我喜欢叫他小蔡，因为他姓蔡。我在接班伊始就对小蔡有了比较深的印象。第一个他坐不住，回头，歪着身子，正确的上课姿势维持不了几分钟。第二个，这个孩子没有表情，眼睛里没有一年级孩子该有的色彩。我从教以来基本上每年都有一学期或者半学期会带一年级的孩子，我喜欢刚入校门没有被学习生活禁锢还满怀童真的小同学。但是在小菜的身上，我得不到惯常的反应。他拒绝我的示好，甚至对我的话没有反应。我喜欢揉小孩子的脸蛋，逗他们玩，有时候抱抱也是有的。但是小蔡拒绝我。他回避我。我在跟班主任老师交流的时候特意说了他的事情，班主任老师告诉我，小蔡的妈妈精神上有问题，经常住院，爸爸要工作还要照顾妈妈。当然了，孩子肯定相对的就会忽略了。后来一年级合班，学校安排家长会的时候我见过小蔡的爸爸。一位圆润的男士，长得一看就是亲父子。看着多动的孩子（他坐不住，爸爸来之前是我坐在他旁边的，第一排，小腿晃得椅字噔噔地响），看着连飞信都不会加的胖爸爸安抚着儿子，我突然觉得我应该多骚扰一下小蔡。以后凡是我去一年级上课都会逗他，抓住了聊天，提问问题的时候挑他能回答的叫他，同学合作的时候先去他们小组问问小蔡会读单词了吗，能不能给老师展示一下。班主任老师也把孩子安排在前排坐，挨老师近一些。这样半学期下来，小蔡同学相对刚入学有了非常大的进步，虽然上课还是会玩，小组合作的时候经常默默的发呆，但是回答问题有了明显地进步，小手时常会举起来，甚至经常“不能自控”地抢答，下课了也能在楼道里疯跑了„„ 这时候我觉得我不应该过多的去在乎他的成绩。年后开学，我的办公室在二班隔壁。站队上操的时候，看着小蔡又漠视了眼神，我说磊磊你是不是应该问我老师过年好，小蔡同志波澜不惊的和我擦身而过，留下身后其他孩子热情的“英语老师好”“ 王老师过年好”。我想，这个孩子缺失的是我作为老师无法弥补的了。

我在立题的时候说怎样教育学习最差的孩子，但是文章到了末尾，还是抒发性的东西多一些。因为我觉得，对于这些孩子我们同学负面的东西多一些，而我认为，在情感上去感化，去肯定，去鼓励会更有利于孩子的成长。孩子的教育不单单是成绩。