第一篇:小车队长职责(xiexiebang推荐)
小车队长职责
1、负责督促公司司机遵守车辆管理制度和公司各项规章制度。
2、负责掌握车辆日常使用状况,根据公司领导和部门用车要求,及时作出车辆调度。
3、负责车辆费用支出的审核、报批、统计及节假日车辆值班安排工作。
4、负责公司车辆基本资料的收集整理归档工作,根据车辆的基本资料按时参加车辆年审、年检确保各项手续完整有效。
5、负责定期进行车辆检查、维修、保养,确保车况良好。
6、负责公司车辆违章及事故车辆的处理和车辆故障鉴定。
7、负责监督和提醒驾驶员的纪录、服务态度、及车辆卫生。
8、完成上级领导交给的其它的临时工作。
第二篇:队长职责
新农村建设工作队队长工作职责
一、带领工作队员研究制定工作计划,做到思路正确,措施得当,推进有力,成效明显。
二、定期组织指导员学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、中共十七大精神和科学发展观、和谐社会、新农村建设、党的先进性建设等一系列重大战略思想,学习党的建设、农村政策、法律法规、市场经济、农业科技等方面的知识,不断提高指导员的理论、政策和工作水平。
三、加强对指导员的指导和管理,定期听取思想、工作、学习生活情况汇报,安排部署有关工作,及时研究解决工作中遇到的困难和问题。
四、加强调查研究,及时向市领导小组办公室上报工作中的好典型、好经验,并做好总结、宣传、推广工作。
五、协助市工作队办公室、所在乡镇(街道)党(工)委做好指导员的日常管理。指导员请假须经工作队长签字后按批假权限逐级请假。
六、做好上下联络与沟通工作,定期向市工作队办公室汇报工作情况。
七、模范遵守各项规章制度,团结协作,作风扎实,办事公道,廉洁自律。
八、列席或参加所在乡(镇、街道)党委、政府研究农村工作的有关会议。
第三篇:专职小车驾驶员职责
2011年专职小车驾驶员职责
为做好生产及服务工作,维护保养好公司领导的专用小车,特制定本规定:
一、保证按时出勤,随叫随到。
1.正常上班时间参照公司公布的作息时间,不迟到,不早退。
2.有事必须请假,两天内以口头形式请假,超过两天或月度超过四天,须到公司行政部备案。
3.尽量在领导外出或公差、或不用车时,合理安排调休。
4.晚上23:00前下班,原则上次日8:00前仍应按时上班考勤(每月早上考勤不少于22次,下午可不考勤);晚上23:00后下班,次日早上灵活安排,尽量不误生产、服务。
二、维护、保养好专用车辆。
1.按照保养规定及时保养,不得超过时限或公里数,以延长小车使用年限。
2.遇有小车出现故障,及时安排修理。
3.每天(请假或前晚迟下班除外)早上八点前后做好车辆内外保洁,每周不少于一次整车清洗保洁。
4.控制好维护维修、保养保洁费用。
三、注意外出礼仪、礼节。
1.做到主动热情服务,衣冠整洁,礼貌对待同事以及公司客户。
2.随同领导外出,非领导授意,做到不插嘴,不打听,不传言。
3.领导在外办事、谈业务时,未征得同意,应在原地或附近待命,随时出发。
4.在外陪同就餐时,应礼貌谦让,不喧宾夺主,就餐完毕后,适时离开。
四、始终保证、保障车辆的安全行驶,此乃第一要务。
五、以上规定,各专职驾驶员必须严格遵守,并在实施过程中不断完善。
**混凝土发展有限公司
2011年1月1日
第四篇:队长职责01
项 目 队长 职 责
1. 项目队长必须具备良好的素质和敬业精神。遵守公司一切规章制度,绝对服从公司的调配,维
护公司的声誉和形象。
2. 项目队长不服从公司管理人员提出的正确建议或安排,如顶撞、打骂公司管理人员造成不良影
响的,则公司有权开除并扣除质押金及工程款。
3. 项目队长有权按照《施工人员纪律》对施工人员进行考核和要求。施工人员违反《施工人员纪
律》者,公司将处罚项目队长。
4. 项目队长严格按照公司图纸预算规定用料,保证材料质量,协助客户做好材料的验收工作。如
未按公司的要求用料,造成的质量问题,损失自行承担。
5. 项目队长严格按照公司的图纸、预算施工,保证施工工艺,施工质量,按期完工。完工时间必
须提前三天完成,自行验收后,通知工程部、设计师验收。验收合格后方可通知客户验收。正常情况逾期造成的损失自行承担。
6. 项目队长必须管理好施工现场,中午严禁喝酒,晚上加班也严禁喝酒。
7. 项目队长必须注意施工现场的环境卫生,按要求堆放各种材料。公司定期检查考核。按季度评
比(奖惩办法)。
8. 项目队长与设计师、工程部要精诚团结,互相帮助,友好协作。不得在客户前发生争执。如遇
严重损坏了公司声誉和形象,公司将追究责任。
9. 项目队长不通过公司私自在外接工程一经核实,公司有权扣除质押金并责令退出公司。
10.项目队长上班时间不得乱串,不坚守岗位。
11.项目队长必须每天做好施工日志,认真填写,不得弄虚作假,记录好每天的工作内容及发生的一切情况,凡发现弄虚作假。
12.项目队长必须积极配合公司催收客户欠款。凡因项目队长施工质量问题造成工程款不能收回部
分,全部由项目队长承担。
13..对违反以上规定的人员将进行100——2000元/次的罚款,重者开除离开公司并扣除所有质压金和工程款。
美尔佳装饰公司
第五篇:保安队长职责
公司保安管理制度
保安队长工作职责
一.贯彻执行公司关于内部安全保卫工作的方针、政策和有关规定,建立健全各项保安工作制度,对职责范围内的保安工作全面负责。
二.依据制度实施公司人员、财产、治安、消防安全管理工作。三.负责保安队伍的建设、园区安全消防工作,负责监督执行园区规定及保安队内部各项规定,及时把每天所发生异常事件呈报给上级主管,及时传达、落实上级命令。具体如下:
1.负责维护管辖区域内治安秩序,预防和查处安全事故,做好与相关单位的联系联防工作。队长与警员共同履行保安人员工作职责。
2.制定各类突发事件的处理程序,建立和健全各项安全保卫制度。处理当班突发事件,如火灾、偷盗等立即报警,并迅速与消防队、公安局等部门联系。
3.建立正常的巡视制度并明确重点保卫目标,做到点、面结合。4.根据所管辖区域的大小和周边社会治安情况,配备相应的保安人员,并对保安人员落实24小时值班制度的情况进行监督和检查。
5.密切保持与保安人员的通讯联络,每天不定时巡视管辖区域的安全工作,检查各值班岗位人员的值勤情况并适时进行指导。保安队长对保安岗哨坚持不定时的查岗及查夜,及时指出保安人员的工作失误及不规范的行为。每日查勤主要有以下内容: 5.1 保安仪容仪表;
5..2 当班保安值班日志及巡逻记录;
5.3 物件签收事宜;
5..4 人员、车辆、物品出入记录;
6.完善管辖区域内安全防范措施,检查安全设施、设备、器材的使用情况,保证其能在工作中达到预定的使用效果。
7.检查管辖区域内有无妨害公共安全和社会治安秩序的行为,有无违反规章制度的行为,并及时进行纠正,提出处理意见,跟进处理结果。
8.接待员工的投诉,协调处理各种纠纷和治安违纪行为。9.负责对保安人员的管理、督导训练与考核。做好保安人员的出勤统计,业绩考核等管理工作。
10.掌握保安人员的思想动态,定期召开队务会议,做好思想沟通工作。定期对保安人员进行职业安全,思想道德和各类业务技能培训。
11.以身作则,亲力亲为,全面提高安全管理工作的质量。完成上级临时交办的事项。