第一篇：办公场所节水、节电管理制度
XXXX节水、节电管理制度
为贯彻节能减排工作有关指示精神，确保节能工作落到实处，现将节能管理制度规定如下：
节电方面
一：电工负责
1、大楼电工对大楼的用电进行总量控制，全面监督。
2、对公共部位用电器进行合理改造，安装节能灯。
3、公共用灯器有开关的责任，上班时间开关，下班后开关。
4、对各办公用房的照明及其它用电是否合理定期检查。
5、空调的的开放根据天气情况决定开启或关闭，夏天室外温度在30℃以上开启，低于30℃不开启，冬天根据室外气温灵活掌控。
二、各部门要做到以下五点：
（1）各部门要指定专人负责公共电用器的开关，即照明灯、饮水机、复印机等，下班后必须关闭电源开关。
（2）办公用计算机、打印机、复印机、传真机等设备，有使用者负责开关，尽量减少待机消耗，下班后或离开超过半小时者必须断开电源。
（3）各办公区域人员离开时间超过10分钟必须断开照明。
严禁使用电磁炉、电饭锅和其他电器。
（4）各办公室人员不得随意开关走廊或其他公共部位的用电器开关。
节水方面
1、对大楼的用水情况进行总量控制、全面监督。
2、大楼水管件损坏要及时维修、杜绝跑冒滴漏和浪费性用水，防止因损坏而造成“长流水”。
3、对大楼用水设施节约改造。
4、大楼绿化在浇灌用水方面要根据天气情况，科学安排适时浇灌。
5、各部门人员要有节约意识，涮洗拖靶抹布要注意节俭用水，洗手开关用后及时关闭。学习是成就事业的基石
望各部门认真执行
XXXXXXXXXX 年 月 日
第二篇：节电节水管理制度
节电节水管理制度
一、节水管理制度
我国是水资源较为匮乏的国家，人均可用的淡水资源低于世界平均水平，可从小培养学生节约用水的良好习惯，做到节约用水从我做起，从平时做起，从点滴做起，特制订以下管理制度。
1、全校各班、各宿舍节水排行榜制度，每月公布一次，纳入班级常规考核，作为班级、班主任评优的重要依据之一。
2、全校公共厕所学校，包括学生宿舍均用校内河水（校内河水来源：地表雨水）冲刷，充分利用江南地区较为充裕的雨水资源。
3、全校均采用节水水龙头，每位学生必须做到人离水关，杜绝无人水龙头。
4、大扫除拖地用水首先按需要而定，其次鼓励用校内河水。
5、实施水龙头、水管损坏迅速报修及迅速抢修制度，凡水龙头、水管爆裂，实施第一时间赶赴现场抢修。
6、学校浴室，各莲蓬头实施插卡控制，人离拔卡水停。全校实施集体浴场，以达到相互监督、节约用水的实际效果。
7、学校将定期派专人（每月至少二次）对全校供水设备及管道定期检查维修，杜绝漏水点。
8、全校绿化用水采用校内河水浇灌。
二、节约用电管理制度
1、气温低于30度时使用电扇，禁止开空调，可开空调时，最低温度设定不得低于26度。
2、学生公寓除允许使用空调外，其余时段关闭空调电流。
3、对全校各班级及学生宿舍执行水、电用量排行榜制度，作为班主任考核的一个指标。
4、对全校师生，加强节电意识教育，做到人离灯灭，杜绝无人灯现象。
5、由专人对学校供电设备设施线路系统定期检查，尤其对接线桩头确保禁固，以防发热耗能及烧坏电器设备。
三、食堂电、水、气管理制度
为节省运转成本，确保食堂低成本高质量运作，经食堂管理小组讨论，报校长室批准，特制定以下管理制度。
1、关于食堂用餐大厅用电的规定：
（1）师生一日三餐用餐开灯：规定如下：天气晴好不开灯，（阴雨天及冬天早、晚除外），开灯时间一般在用餐时间提前3分钟开启，由食堂管理小组派专门人员负责开启与关闭，用餐结束立即关灯。
（2）空调开启规定如下：夏天温度在30度以上开启冷空调，空调最低度不低于26度；冬天温度在-2度以下开启热空调。
（3）食堂操作间的排气系统，鼓风系统操作一结束立即关闭，不开无人灯。
2、关于用水的规定：
（1）食堂洗手池全部采用节水水龙头。用洗菜的最后一遍清水用于地面冲刷等清卫工作。
（2）不开无人水龙头。
3、关于节气的规定：
（1）确保用气时随用随关，饭菜制作过程要科学合理地节约用气，要掌握烹饪特点，该焖的可焖一下，但气可适时地关闭。
（2）切实做好用气管道的防漏及疏通工作，切实做好灶具的改造及维护工作，开展灶具节能，采用节气型灶具。
4、食堂实施对各组用电、用水、用气情况的考核，考核内容如下：
（1）实施食堂各组节约电、水、气的排行榜制度，节电、节水、节气的实况作为各组考核评优的重要依据，节约情况较差者，评优时一票否决。
（2）对节约先进组实施奖励，节约先进组组长每人每月奖励50元，并在全校教职工大会上表扬，推广其经验。
第三篇：节电节水管理制度
节电节水管理制度
为节约能源资源，加强用水用电用能管理，提高能源利用效率，保护环境，根据《中华人民共和国水法》、《中华人民共和国节约能源法》和《公共机构节能条例》，结合我街道实际，制定本规定：
1.照明管理。照明应使用日光灯或节能灯，一般情况下，上班时间不开启照明，办公室、走廊、大厅、卫生间等尽量采用自然光。光照条件不足时，办公区8：30方可开启照明，中午11：30关闭，下午13：00（13：30）开启照明，17：00（17：30）关闭。
2.空调的使用。夏季尽量使用自然风降温，当室外温度高于30摄氏度，室内温度高于26摄氏度方可开启，最低控制在25摄氏度。冬季主要依靠集中供热取暖，原则上不开空调，确需使用，在室温低于15摄氏度时方可开启，最高控制在24摄氏度，且不用时不得处于待机状态。综合科将随时对室外机运转情况进行检查。
3.微机的使用。当操作人员需离开1小时以上时应关闭计算机，每日下班时应彻底关闭计算机，切断所有电源，禁止显示器长期处于待机状态。
4.用水管理。卫生间、洗涮间用完水之后，务必关紧水龙头，严禁长流水现象。
第四篇：节水节电管理制度
节电节水管理制度
xxx小学 2016年3月
一、安全用电管理
1.学校严格加强用电管理和使用电器设备，建立巡视巡查制度，及时发现并消除安全隐患。
2.各班级未经学校领导班子同意。不得私自乱接、更改、移位、拆装线路及电线管道。
3.学校必须经常检查教学区域、宿舍和办公室内供电线路、插座、开关及电器设备安全状况，发现问题及时维修，确保用电安全。
4.下晚自习、下课，班主任及任课教师要及时关闭教室电灯、电脑、饮水机、热水器等一切电器设备电源。
5.学校教职员工应加强电力知识学习，提高电力安全操作管理水平。
二、节约用电管理
1.学校要加强对节约用电知识的宣传和教育，普及节约用电科学知识，提高学生节约用电意识。
2.学校应在教学楼内合适位置设置节约用电标识。
3.学校教职员工都应履行节约用电义务。学校办公室要加强节约用电巡视检查，对发现浪费电力资源的行为，应及时制止，未及时整改的，采取相应措施予以处理并通报批评。
三、节约用水管理
1.学校应加强节约用水宣传，在卫生间、水池等公共用水场所设置节约用水标识，提醒教职员工及学生节约用水。2.用水时，尽量不将水量开到最大，以不将水花溅到水槽外为准。使用卫生间，便后应及时冲洗，并应等到冲水后关闭水龙头才离开。
3.校园基地灌溉和景观环境用水，使用雨水和符合用水水质要求的再生水，逐步减少使用自来水，必须控制流量，坚持用多少开多少，严禁使用高压清洁水冲洗车辆等。
4.学校水电管理人员应加强用水设施设备日常管理，及时检查更换老化的供水管网及零件，坚决杜绝跑、滴、渗等浪费现象。
5.工作人员发现供水管网漏水、水龙头关不紧等问题，应及时通知学校管理人员及时维修。
珍惜资源，节约资源是我们每一位公民的责任。为了切实贯彻落实科学发展观，创建绿色机关，切实加强学校节能、节水、节电管理，搞好节能、节水、节电工作，特制定本管理制度:
一、管理原则
(一)切实增强节约意识。全体教职员工及学生都要充分认识到开展节水、节电、节能的重要性和紧迫性，强化节约意识，养成良好习惯，做到节约人人有责、人人有为。
(二)爱护水、电设施，保证正常的水、电供给。
(三)校内各楼层用水用电实行二级管理，日常管理以班主任为主。
二、管理制度(一)节电管理制度
1.节约照明用电。学校教学楼内外使用节能灯，自然采光条件较好的教室，白天充分利用自然光;夜间楼内公共区域(含卫生间)尽量减少照明灯数量。教学楼道路用灯每晚定时开关，人走灯灭，杜绝白昼灯、长明灯。2.节约办公设备用电。办公设备不使用时要设置好节电模式，长时间不使用的要及时关闭，减少待机能耗。新购买的用电办公设备必须达到规定的能效标识，节假日和非工作时间，要及时关闭电热水器等用电设备。
3.加快用电设备改造。大力推进办公区用电设备的节电改造。在照明节能上积极应用太阳能灯、无极灯等先进照明技术;因地制宜进行节电改造，确保教学区的非节能灯和其它高能耗设备逐步改造或更新。
4.严禁私自接线装灯、安插座，严禁使用电炉、热得快、电热杯、电热器等大功率电器，如需使用，应报学校批准。
(二)节水管理制度
1.注重洗手间用水节约。加强用水设备的日常维护管理，避免出现“长流水”现象;在显著位置设置节水提示标志，公布维修电话;大力推广感应式节水水龙头。在教学楼适当区域放置盛水器具收集保洁用水。
2.注重绿化节约用水。提倡循环用水，绿地用水尽量使用雨水或再生水;推广喷灌、微灌、滴灌等节水灌溉方式，禁止用自来水涌灌。
3.加强设施维修改造。经常对供水设施进行检修，认真进行管网检查，尤其要关注预埋管道使用情况，发现问题及时检修，杜绝跑滴漏现象。
4.定期观测定量分析。安排专人定时定期抄录水表，即比较分析用量，发现情况异常，立即进行管网检查，采取有效措施。
(三)其他节能管理制度
1.节约办公用品。利用电子政务网实行网上办公，逐步推行网络无纸化办公，节约纸张，控制打印、复印数量以及书面材料的发放范围。2.规范办公用品采购程序，严格审批和控制办公用品发放数量，鼓励重复利用，做好办公废纸的回收，设立定期回收制度。
3.节约通信费用。根据工作需要，正确选择固定电话、移动电话、机要、挂号和普通邮件等通讯方式。言简意赅，缩短通话时间，可发文字短信的尽量不用通话等。
4.合理安排工作。尽量减少使用机动车，以节约油费、过路费等。
三、检查制度
(一)开展节水、节电、节能检查。学校请专人对学校所有用电、用水的设备、设施进行定期检查，严防滴、漏、跑、冒、耗现象发生，堵塞水电浪费的漏洞。
(二)加强科学管理，学校要发挥职能作用，加强监督与检查，实行定期检查制和不定期抽查制，发现对开长流水、白流水、长明灯、光线充足情况下开灯及无人情况下开灯、开饮水机、电脑等浪费现象严重的单位和个人予以批评以至必要的处罚。
第五篇：办公场所管理制度
办公场所管理制度
一、目 的为营造舒适优美的工作环境，创造良好的工作氛围和工作心态，现对办公场所工作行为、环境卫生作如下规定。
二、范 围
办公场所包括办公室、会议室、接待室、餐厅、浴池、走廊、楼梯等；按区域划分的责任片区，由责任方负责片区内的卫生整洁，并接受监督检查。办公场所公共区域卫生由公司安排保洁人员清扫,办公室内部卫生由各办公室负责。
三、具体规定
（一）办公室作为经常性的办公场地，必须保持其设备、设施统一摆放，物品井然有序。
（二）办公室内办公桌椅必须摆放整齐,接待用座椅摆放在规定位置内。每天下班或离开办公室，员工必须把自己的座椅推入办公桌内。
（三）员工在办公室期间，办公桌上文件和办公用品必须摆放整齐、美观，办公桌上只允许摆放和目前工作有关的文件和资料，办理完毕的文件和资料必须放入抽屉或档案柜内。
（四）办公人员外出和下班之前必须对办公桌上文件和资料进行整理，把所有资料分门别类归集后放入文件柜或抽屉内，办公人员离开办公室时要求办公桌上无任何杂物。
（五）涉及公司保密内容的文件和资料要注意保管，不得泄密；不允许出现员工不在办公室内，办公桌上摆放涉及公司保密内容的文件和资料的现象。一经发现对当事人每次负激励50元。
（六）严禁与新员工进行不利于公司发展或不满的谈话或行为，一经发现对当事人每次负激励100元。新入司员工由公司统一安排培训。
（七）办公室必须每日在规定的时间内（上班前10分钟）进行清扫保洁。将办公垃圾放入纸篓，纸篓装满后放入一楼卫生间大垃圾袋中，由公司负责运往垃圾站处理。
（八）在工作时间内,办公室工作人员不得谈论与工作无关话题,不得吃零食、闲聊、嬉笑和打闹、大声喧哗，不得说粗话、脏话，不得无故离岗、窜岗。一经发现对当事人每次负激励10元。员工之间进行交流时语气要温和、态度要诚恳。
（九）公司办公场所严禁吸烟，不得随意吐痰、乱弹烟灰、乱丢烟头与纸屑等垃圾（员工只能在公司指定的吸烟区内吸烟），一经发现对当事人每次负激励10元。
（十）工作时间不得上网浏览与工作无关的网页，不得使用聊天工具聊天，严禁打牌、下棋等，一经发现对当事人每次负激励10元。
（十一）办公室电话应及时接听，铃响不得超过三下。拿起电话时说：“您好，金农公司”。员工接听客户电话时用普通话并尽量小声，不得大声喧嚷，对客户讲话要讲究礼貌、热情。如非本人电话，所有电话均问清对方单位、部门、姓名和事由，以免传达有误。
（十二）对待上级要尊重、讲究礼节，要积极主动完成自己的本职工作，服从上司的工作安排，公司领导交待工作时尽量站立起来应对。对待同事要友好，不搞办公室政治，虚心接受他人的意见、批评，日常行为讲究修养，不断增强团队意识。
（十三）节约公司资源，不得浪费水、电、纸张等办公资源。下班后随手关闭各种电器
电源，锁好门窗。如发现不关灯或计算机或空调等各种浪费现象，对当事人每次负激励50元。
（十四）公司综合部不定期对各部门和下属机构卫生情况进行检查，对卫生情况较差的部门和个人进行通报，情节严重者或屡教不改者负激励100元。对于一贯表现优秀的部门和个人给予表扬，并给予正激励100元。
五、本规定自公布之日起施行，适用于公司全体员工
点击咨询 