第一篇：各岗位岗位责任制(汇总)
目录
目录..................................................................................................................................................1 机电队长岗位责任制.......................................................................................................................3 主管技术员岗位责任制...................................................................................................................4 机电队班（组）长岗位责任制.......................................................................................................5 电气维修工岗位责任制...................................................................................................................6 电气试验工岗位责任制...................................................................................................................7 机械维修工岗位责任制...................................................................................................................8 设备管理员岗位责任制...................................................................................................................9 井下配电工岗位责任制.................................................................................................................10 瓦斯抽放泵司机岗位责任制.........................................................................................................11 压风司机岗位责任制.....................................................................................................................12 矿灯工岗位职责.............................................................................................................................13 运输机电维护员岗位责任制.........................................................................................................14 电机车维护工岗位责任制.............................................................................................................15 斜巷把钩工岗位责任制.................................................................................................................16 电机车司机岗位责任制.................................................................................................................17 电机车跟车工岗位责任制.............................................................................................................18 运输下料工岗位责任制.................................................................................................................19 检身工岗位责任制.........................................................................................................................20 地面变电所值班人员岗位责任制.................................................................................................21 锅炉工岗位责任制.........................................................................................................................22 绞车司机岗位责任制度.................................................................................................................23 抽风机司机岗位责任制.................................................................................................................23 皮带巡道工安全责任制.................................................................................................................24 皮带运输司机岗位责任制.............................................................................................................25 钳工岗位责任制.............................................................................................................................25 水泵司机岗位责任制.....................................................................................................................26 矿车修理工岗位责任制.................................................................................................................27 信号工岗位责任制.........................................................................................................................28 机电队技术员岗位责任制.............................................................................................................29 井下电工岗位责任制.....................................................................................................................29 机电专业组岗位责任制.................................................................................................................30 机运副队长岗位责任制.................................................................................................................31 机运队技术员岗位责任制.............................................................................................................32 技术员岗位责任制.........................................................................................................................33 运料工岗位责任制.........................................................................................................................33 运输班岗位责任制.........................................................................................................................34 电工岗位责任制.............................................................................................................................35 材料员岗位责任制.........................................................................................................................36 办事员岗位责任制.........................................................................................................................37 地面电工岗位责任制.....................................................................................................................38 皮带运输司机岗位责任制.............................................................................................................39 电焊工岗位责任制.........................................................................................................................40 给煤机司机岗位责任制.................................................................................................................40 供电管理员岗位责任制.................................................................................................................41 轨道工岗位责任制.........................................................................................................................42 轨道维护工岗位责任制.................................................................................................................43 机电队岗位责任制.........................................................................................................................44 运输副队长岗位责任制.................................................................................................................44 振动筛司机岗位责任制.................................................................................................................46
机电队长岗位责任制
1、队长是本工区安全生产第一责任者。对全工区的安全工作负责。
2、认真贯彻落实党的安全生产方针和上级安全指示、指令，严格遵守安全法律、法规和有关规章制度。
3、主持每周一的安全活动，传达贯彻矿各种安全会议文件精神，总结上周全工区安全生产情况，布置安全工作，对存在的问题落实整改，保证安全生产。
4、切实抓好本工区范围内设备的检查、维护、检修工作，提高设备完好率，确保机电设备安全运转。
5、定期组织安全自检自查，深入现场，及时发现安全隐患，并组织整改，严防人身事故和重大机电事故的发生。
6、服从上级领导和调度室的指挥，积极处理生产中出现的各类问题。
7、建立健全各项规章制度，并负责检查制度的落实情况。
8、负责本工区工作计划、检修计划、安全技措计划的编制及落实，不断提供安全技术装备水平。
9、严禁违章指挥，制止违章作业、违反劳动纪律现象。
10、参加事故的抢救、分析和处理，制定预防措施，并负责落实。
11、认真完成上级交办的各项工作任务。
主管技术员岗位责任制
1、协助队长搞好全队的安全技术管理，对全队技术工作全面负责。
2、认真贯彻落实党的安全方针和上级安全指示、指令，严格遵守安全法律、法规和有关规章制度。
3、加强职工技术培训，使职工达到本工种应有的技术水平，努力提高全队职工的业务素质。
4、编织检修计划并制定好完善的措施，监督检查措施的落实情况，对检修完后的项目进行质量检查，并写出检修总结。
5、组织对老化设备进行更新改造和技术攻关工作，熟知现场设备的性能、结构原理及运转情况，及时为检修提供所需技术数据。
6、编织设备的备品、备件计划并负责落实。
7、严禁违章指挥、制止违章作业，违反劳动纪律。
8、参加事故抢救、分析和处理，并为分析事故提供技术依据。
9、认真完成上级交办的各项工作任务。
机电队班（组）长岗位责任制
1、班（组）长是本班组安全生产的第一责任者，负责本班组的工作安排，保证安全生产和工作任务的完成，对本班组的安全生产和职工安全全面负责。
2、认真贯彻落实党的安全生产方针和上级安全指示、指令、严格遵守安全法律、法规和有关规章制度。
3、经常检查本班组职工对机电设备的维护保养情况，保证设备安全运行。
4、熟悉现场情况，熟悉设备安全性能和操作规程，及时排除生产环节中的事故隐患。
5、积极组织全班组职工参加安全技术培训，不断提高业务技术素质。
6、带领班组职工搞好各类安全活动，班前会必须讲安全，坚持先安全后生产，不断提高职工的安全意识和自保、互保、联保的能力。
7、管理好本班组的公用设施、工器具，防止被盗和损坏。
8、严禁违章指挥，制止班组人员违章作业、违反劳动纪律现象。
9、认真完成上级交办的各项工作任务。
电气维修工岗位责任制
1、认真贯彻落实党的安全生产方针和上级安全指示、指令，严格遵守安全法律、法规和有关规章制度，对本岗位的安全工作负责。
2、严格执行本工种操作规程，严禁违章操作，严格遵守劳动纪律，拒绝违章指挥。
3、负责瓦斯抽放泵、空压机、水泵、通风机、装卸载系统、中央变电所等分管电气设备的日常检查和维护，并负责定期检修、更换和技术改造。
4、严格按质量标准化要求开展工作，保证大型设备台台完好。电气设备完好率达到规定要求，井下防爆设备杜绝失爆。
5、严格执行包机制、责任到人，认真做好日常检查检修，按规定对设备搞完好。发现问题及时处理汇报。保证检修质量，严禁设备带病运行。
6、加强责任心，严防人身事故和重大机电事故的发生。设备出现事故要及时赶到现场，积极参加抢修。
7、按规定填写各种记录，严防使用非法定计量单位，做到字迹工整，纸面清洁。
8、积极参加安全技术培训，努力学习业务知识，不断提高业务技术。
9、认真完成上级交办的各项工作饿任务。
电气试验工岗位责任制
1、认真贯彻落实党的安全生产方针和上级安全指示、指令，严格遵守安全法律、法规和有关规章制度，对本岗位的安全工作负责。
2、严格执行本工种操作规程，杜绝违章操作，严格遵守劳动纪律、拒绝违章指挥。
3、负责电气设备规程规定的绝缘性能试验、盘用仪表试验及继电器保护试验，负责继电器的修理，参加大型设备的技术测定，负责 新进、新安装设备验收交接时的试验。
4、加强技术管理，建立健全主要设备的历年试验资料、登记档案，对试验结果进行全面的、历史的、科学的综合分析，逐步掌握设备性能变化趋势和规律，不断提高试验水平提供更合理、更科学的试验数据。
5、加强仪器、仪表、配件、材料管理，分类存放，按需要上抱购置计划。
6、及时整理试验报告，并存档，防止资料丢失，发现问题要及时通知有关单位。
7、积极参加安全技术培训，努力学习业务知识，不断提高安全及业务技术水平。
8、认真完成上级交办的各项工作。
机械维修工岗位责任制
1、认真贯彻落实党的安全生产方针和上级安全指示、指令，严格遵守安全法律、法规和有关规章制度。对本岗位的安全工作负责。
2、严格执行本工种操作规程，严禁违章操作，严格遵守劳动纪律，拒绝违章指挥。
3、负责提升机、空压机、水泵、装卸载等分管设备的日常检查和维护，并负责定期停产检修等大型施工，保证大型设备台太完好，其余设备完好率达到规定要求。
4、严格执行包机制，责任到人，认真做好日常检查检修，按规定对设备进行加油、换油。发现问题及时处理并汇报。保证检修质量，确保试车正常，严禁设备带病运行。
5、加强责任心，严防人身事故和重大机电事故的发生。设备出现事故要及时赶到现场，积极参加抢修。
6、按规定填鳕各种纪录，禁止使用非法定计量单位，做到字迹工整。
7、掌握设备的结构、原理及性能。搞好配件、材料管理，按月上报配件、材料计划，严禁配件空缺和不起作用。
8、积极参加安全技术培训，努力学习业务知识，不垫提高安全及业务技术水平。
9、认真完成上级交办的各项工作任务。
设备管理员岗位责任制
1、认真贯彻落实党的安全生产方针和上级安全指示、指令，严格遵守安全法律、法规和有关规章制度。对本岗位的安全工作负责。
2、建立健全设备管理台帐，编制设备购置计划，参与设备选型、购置、验收等工作。
3、对检修的设备进行质量验收，办理设备交接事宜。
4、负责库存设备的管理工作，严格按制度发放，负责设备的封存、调剂工作。
5、负责检查、监督和考核各单位的设备使用情况和管理制度的执行情况。
6、掌握国家公布的淘汰机电设备目录和其他资料。对淘汰设备、无实用价值设备办理报废手续。
7、负责设备事故的登记、调查、分析、统计和上报。
8、努力学习业务技术，不断提高管理水平。
9、认真完成上级交办的各项工作任务。
井下配电工岗位责任制
1、井下配电工对本岗位的安全工作负责，会使用自救器，熟知避灾路线。
2、认真贯彻落实党的安全生产方针和上级安全指示、指令、严格遵守安全法律、法规和有关规章制度。
3、熟悉本变电所内部设备的结构原理及有关性能，掌握设备的供电去向，持证上岗。
4、能熟练地操作高、低压停、送电，会低压漏电保护的就地试验。
5、认真巡回检查，及时掌握硐室内设备的运行性能，发现问题及时汇报处理。
6、配合维修人员搞好设备的日常检修和停产检修，做好检修后的试运行。
7、按规定及时认真填写各种记录，严格使用非法定计量单位，字迹要清晰、工整、不得出格或漏填。
8、负责整个硐室的设备及环境卫生，爱护各种消防设施，并会使用。
9、积极参加安全技术培训，不断提高自己的安全意识及业务技术水平。
10、强化重要场所的安全管理，严禁闲杂人员出入。
11、认真完成上级交办的各项工作任务。
瓦斯抽放泵司机岗位责任制
1、瓦斯抽放泵司机必须熟悉、掌握抽放管路及设备情况；
2、严格按照抽放泵《操作规程》上岗操作；
3、认真做好运转设备的循环检查工作，及时排放放水器内的积水，保证管路畅通。发现问题及时汇报处理；
4、负责保管好泵站内的所有仪表、仪器，做到现场交接班；
5、瓦斯泵启动前，必须认真检查电机与泵体之间的对轮是否有阻力现象，有无明显阻力现象，方可做启动准备；
6、启动前，必须先打开进气管路的控制阀门；
7、打开供水阀门，观察泵体两端有无滴水现象，以成滴为度；
8、当泵体内的水量达到轴线高度时，方可送电启动；
9、调节供水阀门，使供水量接近或满足要求；
10、瓦斯泵电机发热时，严禁用水对其进行冷却；
11、瓦斯泵运行时，不得用水、脚触摸泵体旋转部位，或坐、靠在旋转部位；
12、测量时不得用嘴吸出胶管内的积水，当胶管内的积水较多时，采取措施进行处理，方可测量；
13、泵站放水器内的积水经疏放后，要关闭放水器的控制阀门；
14、气水分离器的水位经常保持在水位计的上部位置；
15、停泵时，必须先停泵后停水，再关闭进出气阀门；
16、长时间停泵时，必须将泵体内的积水放尽，打开排空阀门。
压风机司机岗位责任制
1、贯彻执行党的安全生产方针，树立“安全第一”思想，严格执行煤矿“三大规程”和各项管理制度，对当班空气压缩机的安全运行工作负责。
2、坚守岗位，中途不得离岗，杜绝“三违”
3、严格执行每小时一次检查观察电压表、电流表、压力表、油压表、油位指示计、轴承温度的变化情况及压缩机的运转情况，并做好记录。
4、认真学习业务技术，积极参加技术培训，熟悉设备的技术特征、用途、原理，做到会操作、会保养、会小修。
5、保持环境清洁卫生，工具、备件材料及安全设施摆放整齐。
6、认真填写运转日记及其它各项记录，做到准确无误保存完好。
7、做好现场交接班，并做好交接班记录。
矿灯工岗位职责
1、按照质量、环境、职业健康安全一体化标准要求，严格执行安全操作规程和有关规章制度。
2、发放矿灯时，如发现矿灯亮度不够、电线破损、闭锁失效，玻璃破坏等缺陷的矿灯，应停止发放。
3、当班人员必须对本班所收矿灯进行清洗，以及保持本岗位的设备及室内卫生，并对矿灯进行日常检查，保证矿灯的完好和正常充电。
4、回收矿灯时，应对矿灯的闭锁、电线、灯体等部位进行检查，发现问题，应按《矿灯、自救器使用发放管理办法》中的有关规定执行。
5、及时对矿灯充电，严格按说明书执行，严格执行矿灯的定期保养制度。
6、如有闲杂人员进入岗位，当班人员应进行阻止，检查人员进入岗位，应进行登记。
7、保持室内清洁、干燥，通风良好以及矿灯充电所需的温度。
8、认真填写本班运行记录，出现故障时，配合维修人员进行维修。
9、熟悉消防器材的使用，协助消防部门做好防灭火工作。运输机电维护员岗位责任制
1、牢固树立“安全第一”的思想，端正服务态度，搞好服务质量。严格遵守各项管理制度，认真执行交接班制度。施工时必须按照《煤矿安全规程》的规定和安全施工措施的要求进行作业。努力学习安全知识和专业技术，不断提高业务技术水平。
2、认真抓好设备的使用和管理工作，坚持设备的定期自查制度，搞好设备卫生，确保设备完好，防爆电气设备杜绝失爆。严禁带电检修和搬迁设备。
3、坚持设备的日检、巡检制度，发现问题及时处理，如有困难，立即向队部回报，做到共同解决，并填好记录。
4、严格执行运输设施、设备维护保养制度，对所辖的设施和设备必须进行正常的维护和保养，以确保安全运行。
5、积极配合技术人员对运输设施和设备的大、中修及定期试验工作。
6、确保设备硐室清洁整齐，电缆吊挂整齐做到无“鸡爪子”，无“羊尾巴”，无“明接头”。
7、重点检修项目，严格执行“一工程一措施”。检修电气设备，必须有停电报告，高压停送电必须填写操作票，严格按停送电作业程序操作。
8、杜绝“三违”行为，确保人身安全和设备安全运转，努力完成上级下达的各项任务。
9、积极参加安全学习和技术培训，努力学习安全知识和专业知识，不断提高自身保安能力和技术水平。
电机车维护工岗位责任制
1、牢固树立“安全第一”的思想，严格执行《煤矿安全规程》和电机车行车管理规定，遵章作业，对电机车的安全运行负责。
2、负责承包范围内的蓄电池式电机车的维修和保养，保证电机车完好，确保灯、铃、闸及撒砂装置齐全可靠。
3、坚持日检和巡检制度，在回风巷中运行的电机车必须满足防爆要求，发现问题及时处理，严禁机车带病运行。
4、每周进行一次修理性检查，详细检查机车重要部件，及时修复和更换损坏的零部件，并做好记录。
5、配合技术人员，按照规定对全矿所有的电机车进行半年一次中修、一年一次大修及每年做一次制动距离测试。
6、机车的维修及零部件的拆卸和安装，必须在断开电源后进行。防爆型蓄电池电机车电器设备必须在车库内打开检修。
7、遵章作业，安全生产，无“三违”行为，无责任事故。
8、积极参加安全学习和技术培训，努力学习安全知识和专业知识，不断提高自身保安能力和业务技术水平。
斜巷把钩工岗位责任制
1、牢固树立“安全第一”的思想，严格执行《煤矿安全规程》的有关规定，严守工作岗位，持证上岗，确保当班的安全生产，对当班本岗位提升安全负主要责任。
2、负责本岗位的安全设施和生产设备的检查工作，发现问题必须回报处理。
3、严格执行交接班制度，严格遵守操作规程。对行车兼作行人的巷道，必须坚持行车不行人制度。
4、负责本岗位的管理工作，禁止与工作无关的人员进入斜巷、斜巷上下口及车场内。
5、坚持捆绑不实、超宽、超高、超长不发车；超挂车不发车；连接装置没连好不发车；保险绳没挂好不发车； 信号不清不发车；巷道内有积煤、浮尘不发车，钢丝绳打结、扭绕及余绳超长不发车。
6、严格按照发送信号的程序和规定的信号标志发送信号，严禁乱敲错打。
7、当发生跑车或错道撞车事故时，上把钩工立即发出紧急信号，及时向上级回报。下把钩工及工作人员不得走出躲避硐。
8、负责斜巷内及工作岗位的清理，做到文明生产。
9、积极参加安全培训，提高自身保安能力。遵章作业，无“三违”行为。
电机车司机岗位责任制
1、严格遵守电机车行车管理规定，认真执行现场交接班制度，坚守工作岗位，持证上岗，确保电机车和列车的安全运行，对电机车和列车运行安全负责。
2、必须爱护自己所使用的电机车，熟悉机车的结构、技术特征和操作原理，熟悉运输路线和信号情况。
3、必须按规定的车数牵引车辆，严禁超挂多拉。
4、严格执行操作规程和有关规定，正确操作。运行前要对机车的灯、铃、闸及撒砂装置等进行全面检查，发现问题及时回报处理。
5、执行专人专机制，不得任意交给他人开车，换向手把要随身保管好。不准非工作人员上车，在运行中要集中精力，目视前方，发现紧急情况及时停车，行近道口、弯道时，要提前发出警号。
6、运送大型物料和设备及危险物品，必须严格按照所制定的安全措施执行。
7、听从调度人员的指挥，密切的配合跟车工安全操作。在工作中发现隐患及时汇报，必须做到不安全不生产。
8、认真参加安全技术培训，学习安全知识和专业技术，提高自身保安能力。遵章开车，无“三违”行为。
电机车跟车工岗位责任制
1、牢固树立“安全第一”的思想，严格遵守电机车行车管理规定，遵章作业。
2、认真执行交接班制度，坚守工作岗位，持证上岗。
3、严格按照规定乘坐电机车，乘坐的位置不准挡住司机视线，严禁将头或肢体露出车外。巷道高度不够、车灯亮度不够或在规定不可乘坐的区域内都不得坐乘电机车。
4、必须等电机车停稳后方可上下车。
5、摘挂钩时必须待车停稳后进行，使用摘挂钩专用工具，严禁将头或身躯伸入两车之间。
6、每列车连挂车的数量不得超过规定。连车时，要认真检查，严禁连挂连接装置不完好或装载不符合规定的车辆。
7、行车中要集中精力，加强瞭望，发现危险情况，立即发出停车信号。
8、必须用哨声或灯光信号指挥电机车司机开车。
9、认真参加安全学习，提高自身保安能力。遵章守纪，无“三违”行为。
运输下料工岗位责任制
1、牢固树立“安全第一”的思想，遵守各项管理制度，做到遵章作业。
2、按要求及时把物料送到指定地点，卸下的物料应堆放整齐，严禁把不符合规格的材料打入井下。使用花料车装料时，装车不得偏载、超重、越长及超高。
3、搬运体积比较大和比较笨重的物料，一定要集中精力，认真作业，以免发生损坏和人身事故。运送钢轨、管道等超长材料时，应按照制定的专项安全措施工作，通过弯道时，应减慢车速，如发现有人员时，应立即停车。
4、用矿车装运设备和物料时，要轻装轻放。每车所装载设备和物料的重量不应超过一吨，体积不得超高和超宽。
5、如因生产急需，在电机车运输大巷用人力推车时，必须先与井下调度站联系好，经同意后方可搬运，推车时必须遵守人力推车的规定。
6、物料车在搬运过程中，应注意周围情况，不得损坏电缆、风水管路和通风设施，严禁翻倒矿车装卸。
7、保持各料场环境卫生，做到文明生产。
8、认真参加安全学习，提高自身保安能力。遵章守纪，无“三违”行为。
检身工岗位责任制
1、必须经过正规培训，考试合格后持证上岗。
2、必须衣冠整洁，穿戴整齐，戴好安全帽。
3、严禁非工作人员进入施工场所，防止闲杂人员及小孩在井口逗 留、玩耍；严防抛掷石头等杂物入井。
4、检查、督促入井人员戴好安全帽、随身携带自救器和矿灯；严禁携带烟草、点火物品、电子表及手机等失爆带电体入井；严禁穿化纤衣入井，严禁饮酒后下井。否则一律不允许入井。
5、坚守岗位，严禁脱岗和睡觉。随时检查井口20m范围内严禁烟 火。
6、工作细心负责，不空检、漏检，确保无安全隐患入井。
7、负责本岗位范围内的清理卫生工作，搞好现场的环境卫生。
8、对本岗位的安全负责，严格遵守劳动纪律，搞好自我保安。
地面变电所值班人员岗位责任制
1、坚守工作岗位，当班期间不得随便离开控制室，除倒闸操作外，控制室内，应有人值班。
2、每小时抄表一次，掌握负荷情况，按限电序位表控制负荷，做到不超标运行。
3、按时巡视出现异常及不安全现象及时整理，并上报。
4、负责本班组的安全，进行倒闸操作和事故处理。
5、在当班管好安全消防一般用具和备品条件。
6、填写好各种记录和技术资料，搞好技术管理。
7、在不影响安全的条件下，做好设备，所（院）的清扫工作和环境卫生。
8、严格执行要害场管理制度（出入制、事故报告制，安全防火制，闲人免进制）。
锅炉工岗位责任制
1、必须熟悉设备的操作规程，安全技术措施，及各种应知应会的要求。
2、上班期间应精力集中，搞好操作维护，不做与工作无关的事发现本机房内有不安全隐患，自己不能处理的，应及时向上级反应，或立即停止设备运转。
3、下班期间应坚守工作岗位，班中不脱胎换骨岗，不睡觉，严格执行各种规程，认真填写各种记录，严格执行交接班制度。
4、对电气设备的操作，严格执行操作规程，有人监护的岗位，严格执行监护作用。
5、对各种出现危及人身安全的设备应立即停止运转，并报告上级主管部门。
6、管好各种消防设施，发现火情应立即采取灭火措施。
7、严格执行自保互保及保，确保本岗位安全。
8、保持锅炉房内外清洁，设施干净，仪表清晰，工具存放整齐，道路畅通。
9、经常总结工作，钻研技术互教互学，不断增强安全意识，提高技术业务水平。
绞车司机岗位责任制度
1、必须熟悉设备的操作规程安全技术措施及各种应知应会的要求。
2、上班期间应集中精力搞好操作维护，不做与工作无关的事，发现本机房内有不安全的隐患，自己不能处理的；向上级反映，或立即停止设备运转。
3、上班期间应坚守岗位，班中不脱岗，不睡岗，严格执行各种规程，认真填写各种记录，严格执行现场交接班制度。
4、对电器设备的操作，严格执行设备的操作规程，有人监护岗位，严格执行监护作用。
5、对各种设备出现危及人身安全的，应立即停止运转，并报告上级主管部门。
6、管好各种消防设施，发现火情，应立即采取灭火措施。
7、严格执行自保、互保及联保，确保本岗位安全。
抽风机司机岗位责任制
1、熟悉设备的操作规程，安全技术措施及各种应知应会的要求。
2、上班期间应精力集中，搞好操作维护，不做与工作无关的事，发现本机房内有安全隐患，自己不能处理时，应向上级反映或立即停止设备运转。
3、上班期间应坚守工作岗位，班中不脱岗，不睡觉，严格执行各种规程，认真填写各种记录，严格执行各种制度。
4、对电器设备的操作，严格执行电器设备的操作规程，有人监护的岗位，要严格监护作用。
5、对各种设备出现危及人身安全时，应立即停止运转，并报告上级主管部门。
6、管好各种消防设施，在发现火情情况下，应采取灭火措施。
7、严格执行自保、互保及联保，确保各岗位的安全。
皮带巡道工安全责任制
1、认真学习《煤矿安全规程》和机电队的各种规章制度，牢固树立“安全第一、预防为主”的思想。
2、熟悉皮带机的性能及构造原理，懂维修，经培训考试合格后持证上岗。
3、积极参加各项安全教育和培训，不断提高安全意识和业务水平及判断处理故障的能力。
4、班前，对整个设备进行检查，发现问题先处理好后，方可运行。
5、生产过程中必须严格执行巡回检查制度，随时对跑偏皮带进行调整，发现设备故障，立即发出停车信号，并积极协助维修人员及时处理。
6、监督好皮带司机按章作业，搞好互助保安工作。
皮带运输司机岗位责任制
1、听从指挥，服从安排，对自己所在岗位的安全工作负责。
2、认真学习、并严格执行“三大规程”，达到本工种应知应会要求，严禁违章操作。
3、严格按《皮带运输机操作规程》操作，接班后要认真检查皮带，发现隐患及时处理、调试，保证运转正常。
4、熟悉设备性能，了解设备构造和原理，认真监视设备运转情况，正确判断和处理故障。当发生异常现象时，立即停机，及时汇报、处理。
5、坚守岗位，穿戴整齐，严格执行现场交接班制度，并负责对本台设备及环境的文明卫生工作。
6、在与他人共同作业时，要对自己和他人的安全负责。
7、按时参加安全学习、班前会和技术培训。
8、经过专业培训，考试合格后方可持证上岗。
9、自觉遵章守纪，有权制止任何人违章作业和违章指挥。
钳工岗位责任制
1、服从指挥，服从安排，对自己所在岗位的安全工作负责。
2、认真学习、并严格执行“三大规程”，达到本工种应知应会要求。严禁违章操作。
3、负责所管范围内的标准化达标工作。
4、严格执行《钳工操作规程》，熟练掌握机电设备性能、构造及原理，对所维护的设备完好负责，确保安全运转。
5、在与他人共同作业时，要对自己和他人的安全负责。
6、在井下作业时必须严格遵守《煤矿安全规程》，按标准作业。
7、按时参加矿、区队组织的安全学习、班前会和技术培训。
8、经过专业培训，考试合格后方可持证上岗。
9、自觉遵章守纪，有权制止任何人违章作业和违章指挥。
水泵司机岗位责任制
1、听从指挥，服从安排，对自己所在岗位的安全工作负责。
2、认真学习、并严格执行“三大规程”，达到本工种应知应会要求。严禁违章操作。
3、严格执行《水泵操作规程》，按规定及时开、停水泵。
4、正确判断和处理故障，发生异常现象及时停泵，立即汇报。
5、坚守岗位，持证上岗，熟练掌握设备的性能和结构，监视运行情况，做好运行记录。
6、负责操作设备的文明卫生工作，作好自主保安。
7、按时参加安全学习、班前会和技术培训。
8、经过专业培训，考试合格后方可持证上岗。
9、自觉遵章守纪，有权制止任何人违章作业和违章指挥。
矿车修理工岗位责任制
1、按煤矿“三大规程”相关规定作业。
2、负责矿车、翻斗车、平板车、材料车的大、中、小修工作，并对矿车进行编号和统计。
3、加强对全公司的矿车进行安全巡回检查，一般问题现场及时处理，不能现场处理的必须运到车间处理。
4、每天应派专人检查矿车的联接装置，发现危及安全的链环及插销，应立即更换，否则不准使用。
5、定期对矿车轮对油包注油，每天对矿车链环转动部分加润滑油。
6、加强矿车的维护检查工作，保持矿车完好。
7、搞好材料管理工作，做到计划用材，不准长料短用，并搞好修旧利废工作。
8、做到文明生产，搞好车间标准化，每天做好排工记录及矿车检修记录。
信号工岗位责任制
1、牢固树立“安全第一”的思想，必须做到持证上岗，严格执行《煤矿安全规程》的有关规定，执行交接班制度，按操作规程的规定进行工作，确保安全生产，对当班本岗位安全生产负责。
2、工作期间应集中精力，不说与工作无关的话，不做与工作无关的事。班前、班中严禁喝酒，班中严禁睡觉和擅自离岗，不准找他人代发信号。必须暂时离开时应和把钩工联系好，离开期间绞车必须停止运行。
3、工作中必须和把钩工密切配合，听从把钩工的指挥。要听清、看准，做到准确无误，出现异常情况时立即发出停车信号。
4、坚决执行“五不发信号”的规定，即：声光不兼备不发；无把钩工指令不发；不符合操作规程不发；物料混装不发；任何人违章指挥和违章作业不发。
5、负责搞好躲避硐室的清洁卫生，爱护好信号设备，保管好各种材料和工具，对本系统内出现的各种问题应及时汇报、处理。
6、积极参加安全技术培训，努力学习安全知识和专业技术，不断提高自身保安能力。遵章作业，无“三违”行为。
机电队技术员岗位责任制
1、协助队长搞好全队的安全技术管理，对全队技术工作全面负责。
2、认真贯彻执行安全生产方针、政策和公司安全生产管理文件精神。
3、深入现场了解、掌握生产实际情况，加强现场安全隐患整改。
4、认真组织员工安全技术知识培训，提高员工技术素质。
5、加强图纸、资料管理，帮助员工在工作中遇到的技术难题。
6、认真编制安全技术措施，并监督措施在现场的执行。
7、认真组织对安全事故和“三违”的追查处理。
8、加强职工技术培训，使职工达到本工种应有的技术水平，努力提高全队职工的业务素质。
9、参加事故抢救、分析和处理，并为分析事故提供技术依据。
10、完成领导交办的临时工作任务。
井下电工岗位责任制
1、加强安全学习，认真执行《煤矿安全规程》，严格遵守公司的有关规章制度。搞好安全生产，确保不出现人身伤亡和电气设备事故。
2、熟悉设备的结构性能，工作原理，技术特征和技术操作规程，以及停送电制度，并持证上岗。
3、作业前对所有工具、仪表、保护用品认真检查调试，确保准确、安全、可靠。
4、需要变电（配电）所进行操作停送电的检修项目，停送电必须严格执行“停送电工作票”制度，并设专人联系停送电，严禁带电作业。
5、无论高压，低压供电系统停止作业，作业前必须挂“停电作业牌”并派人专人守护，并进行验电、放电、接临时接地线等安全措施。
6、井下严禁带电检修，搬迁电器设备，使用仪器仪表时应检查瓦斯。
7、严格按照《煤矿机电安装工程质量标准》进行机电设备安装，确保安装质量，试车正常，经验收合格才能移交使用单位。
8、加强设备巡回检查和定期检修，保证设备台台帐完好。规范防爆设备入井验收制度，杜绝失爆。
9、认真填写好各种检修记录，做到字迹清晰，填写规范，并注意收集整理。
10、拆装，搬运设备必须要按照安全措施执行，严禁违章作业，并做好自主和互助保安。
11、搞好机房、硐室、车间的安全质量标准化工作。
机电专业组岗位责任制
1、建立健全各种机电管理制度，组织编制机电工作计划，检查考核各种管理制度的落实情况。
2、负责所有电器设备、供电、运输的管理，保证设备完好，供电可靠稳定，运输正常，确保生产顺利进行。
3、做好“三大保护”工作和井下电气设备失爆管理。
4、负责各工业监控的设置、计算机的维护、保养、疑难问题的处理。
5、负责环保、节能计量、材料回收复用的管理工作。
6、抓好机电运输现场安全工作，追查各类机电运输事故，保证设备设施正常和矿井供电安全。
7、积极推广应用先进技术，完成公司交办的临时任务。
机运副队长岗位责任制
1、坚持“安全第一”，加强对安全工作的领导，搞好本队的安全生产，对本队安全生产负全面责任。
2、根据公司生产计划的安排，组织好本单位安全生产，为一线生产服好务。
3、经常深入井下生产现场，发现安全生产中的问题，要及时处理。
4、抓好设备管理，搞好设备维修，消灭电器失爆，为完成生产任务创造条件。
5、主持召开队里各种会议，按时参加上级召开的会议，上级的各种安排及会议精神及时传达到员工中去。
6、顾全大局，服从指挥，完成上级交办的各种临时任务。
7、组织员工学习《安全奖惩条例》、规程，贯彻上级的安全指示，对于违反安全规定的人员要敢于处理，并制定出防范措施。
8、做到每月至少召开一次安全生产民主会议，统一思想，充分调动一切积极因素。
9、加强对员工的安全教育，关心员工生活，帮助解决员工生活和工作中的实际问题。
10、积极组织和参加三级隐患排查活动。
机运队技术员岗位责任制
1、严格执行安全持产法律、法规，搞好运输系统的安全工作。
2、负责员工的安全技术等培训工作。
3、负责参与机电设备的检修，处理一些疑难问题。
4、负责开好事故追查会，坚持 “四不放过”的原则。
5、负责与行政、支部一起搞好运输生产和安全。
6、不断提高员工技术业务素质，实行定期技术考核制度。
7、积极参加三级隐患排查，对查出隐患要及时落实整改责任人，并及时复查整情况。
8、完成上级安排的临时工作任务。
技术员岗位责任制
1、协助队长搞好全队的安全技术管理，对全队技术工作全面负责。
2、认真贯彻落实党的安全方针和上级安全指示、指令，严格遵守安全法律、法规和有关规章制度。
3、加强职工技术培训，使职工达到本工种应有的技术水平，努力提高全队职工的业务素质。
4、编制检修计划并制定好完善的措施，监督检查措施的落实情况，对检修完后的项目进行质量检查，并写出检修总结。
5、组织对老化设备进行更新改造和技术攻关工作，熟知现场设备的性能、结构原理及运转情况，及时为检修提供所需技术数据。
6、编制设备的备品、备件计划并负责落实。
7、严禁违章指挥、制止违章作业，违反劳动纪律。
8、参加事故抢救、分析和处理，并为分析事故提供技术依据。
9、按照机电质量标准化规范完善机电队各场所图纸技术资料.运料工岗位责任制
１、必须经培训考试合格并持有设备操作资格证。
２、严格执行“三大规程”，各项安全技术措施和相关规章制度。３、积极参加各项安全教育和培训，不断提高安全意识，牢固树立“安全第一”的思想。４、熟悉掌握各类材料的规格，经常了解工作面所需材料的情况，做到及时汇报并及时补充。
５、装车时，要把车轮塞好，以防矿车自动滑行伤人。两人同时装材料时必须互叫互应，不准盲目乱扔。
６、在运料过程中，必须严格执行平巷、斜坡运输管理制度及规定。运到指定位置，必须将材料卸完，并按规定码放整齐。７、积极完成领导交办的临时任务。
运输班岗位责任制
1、认真贯彻落实安全法规、指令和文件，严格执行《煤矿安全规程》、《作业规程》、《操作规程》和安全措施。
2、建立健全安全生产责任制，做到层层落实，各负其责。
3、服从安监部门的管理，对安监人员提出的隐患整改意见书，必须由队长审阅签字，认真安排、及时解决、如实反馈。
4、管理干部要深入实际，加强运输工作的现场管理，严格坚持不安全不生产的原则，做到遵章指挥、遵章作业，严防发生各类事故。
5、认真做好运输机电设备和安全设施的维护保养和大、中修及试验工作。保证所有的设备和设施始终处于良好的工作状态。
6、按时参加安全生产会议，认真传达和落实会议精神，参加机电、提升运输安全检查，定期组织自查、验收，认真排查隐患，及时整改。
7、树立为一线的服务的思想，端正服务态度，服从矿生产调度的管理，搞好车皮供应、完成各项生产任务。
8、认真抓好运输质量标准化工作，运输设备完好率达“95%”以上，电气设备杜绝失爆，轨道质量符合标准化的要求。负责责任范围内的环境卫生工作，做到文明生产。
9、支持群众安全监督组织的活动，充分发挥职工群众安全监督的作用，认真组织职工安全学习和安全培训，提高职工队伍的整体素质。
10、负责本区队工作范围内“一通三防”管理工作，落实好洒水、防尘、清尘及防火工作.电工岗位责任制
1、听从指挥，服从安排，对自己所在岗位的安全工作负责。
2、认真学习、并严格执行“三大规程”，达到本工种应知应会要求。严禁违章操作。
3、负责搞好轨端绝缘，入井管线的防雷电及井下电气防爆工作，消灭电气失爆。
4、熟悉供电系统，对所维护的电器设备的完好负责，按规定搞好供电“三大保护”，确保灵敏可靠。
5、负责本岗位的标准化达标工作，停电作业必须与有关单位联系。
6、严格执行《煤矿安全规程》、《矿山电工作业规程》及《高低压电气停送电制度》，停电后必须验电、上锁、挂牌，严禁带电作业。
7、在与他人共同作业时，要对自己和他人的安全负责。
8、在防突区域作业必须严格遵守防突管理规定。
9、按时参加安全学习、班前会和技术培训。
10、经过专业培训，考试合格后方可持证上岗。
11、自觉遵章守纪，有权制止任何人违章作业和违章指挥。
材料员岗位责任制
1、在队部领导下，负责管理机电工程安装、维护、检修材料领取和收发工作。
2、根据安装工程进度情况，按月编制材料计划（每月20号之前上交供应部），经队长审批后及时向材料部门要料，并负责调运。统计机电队采购的材料，要采取“比质量、比价格、比服务、算成本”三比一的方法，优质优价，货比三家，努力降低安装工程成本。
3、凡不符合要求的材料、成品、半成品，有权拒绝。
4、负责做好材料的进退场计量、验收，做好材料报表，及时汇总上报。
5、对各种材料，有计划调进、拨出，堵塞材料漏洞，减少损失，降低原材料成本。跟进并落实材料的使用情况
6、加强周转材料的管理，严防周转材料损伤短缺，长改短用，严格执行周转材料制度。如发现问题要及时上报队部领导，及时处理。
7、做好安装工程的分段结算，增收节支，凡超出部分，找出原因，杜绝散失浪费，做好材料保管工作。
8、严格交接制度，货、票相符，不得有误, 必须做到亲自验货、收、发货。对防火期急需用品，要及时购买，确保使用
9、没有队领导批示，不予提货，拒绝结帐。
办事员岗位责任制
1、以主人翁的态度对待本职工作，遵章守纪，不迟到，不早退，做到有事请假。
2、负责区队办公室的卫生及接待工作和全区队人员的考勤工作，认真搞好收发文件和任务派工单的台帐记录工作。做好物资的发放、造册、登记工作。不因失职影响正常工作秩序。
3、做到按章操作，确保自身安全，独自不能处理的问题，要及时汇报领导，及时处理。
4、负责区队大会通知、组织、考勤记录工作，做到各类记录齐全，工作紧张有序，对交办的任务要予以督促落实。
5、搞好团结协作，认真完成交办的各项工作任务。
6．在区队的领导下进行工作。按队部要求完成分工的任务，对分工任务的质量负责。
7．做好区队内部工资核算、统计及各种资料文件的打印、复印、整理、归档工作。
8、做好队部的“双基”建设、职工安全培训筹划、部门内勤协调及“百日安全活动”工作。
9．做好队部班前班后会议记录，队部、工人的所需办公用品及劳保用品的领取、发放等工作。
10．做好队部分工的统计、内审、职工档案归档工作。
地面电工岗位责任制
1、加强安全学习，认真执行《煤矿安全规程》，严格遵守公司的有关规章制度。搞好安全，保证不出现人身伤害和电气设备事故。
2、熟悉设备的结构性能，工作原理，技术特征和技术操作规程，以及停送电制度，并持证上岗。
3、作业前对所有工具，仪表，保护用品认真检查，调试，确保准确，安全，可靠。
4、需要变电（配电）所进行操作停送电的检修项目，停送电必须严格执行“停送电工作票、操作票”制度，并设专人联系停送电，严禁带电作业。
5、跨接需停电的高压线时，停电后应验电，放电，挂接地线，作业前挂好“停电作业牌”并派人专人守护。确需带电作业应按水电部颁发的《电业安全规程》执行。
6、高空作业时，必须佩戴安全帽与保险带，登杆前应检查杆位，拉线横担是否完好，保险带应扣锁在牢靠的位置上。
7、严格按照《煤矿机电安装工程质量标准》进行机电设备安装，确保安装质量，试车正常，经验收合格才能移交使用单位。
8、加强设备巡回检查和定期检修，保证设备台台完好。
9、认真填写好各种检修记录，做到字迹清晰，填写规范，并注意收集整理。
10、拆装，搬运设备必须要按照安全措施办理，严禁违章作业，并做好自主和互助保安。
11、对各种电气设备试验后，认真填写实验内容，不合格的严禁再投入使用。
12、搞好机房，硐室，车间的安全质量标准化工作。
皮带运输司机岗位责任制
1、严格执行党和国家有关安全政策、法规以及企业有关安全管理制度。
2、严格执行给煤机、皮带运输机安全操作规程，认真搞好设备维护和巡回检查，保证设备安全运转。
3、坚持持证上岗，操作中精力集中，不做与工作无关的事，不随便离开工作岗位。
4、认真参加队、班组组织的安全学习和安全活动，增强安全意识，保证安全生产。
5、认真搞好自主保安、互助保安工作，做到不违章作业。
电焊工岗位责任制
1、听从指挥，服从安排，对自己所在岗位的安全工作负责。
2、认真学习、并严格执行“三大规程”，达到本工种应知应会要
求，严禁违章操作。
3、严格按《电焊、气焊操作规程》操作，穿戴齐全劳保用品，正
确使用工具，作好自主保安。
4、管好用好氧气瓶、乙炔瓶、焊机，防止人身触电。
5、严禁将已点燃火焰的焊具或割具随意放在工件或地面上。
6、焊、割工件，必须保证质量，防止灼伤和砸伤。
7、按时参加安全学习、班前会和技术培训。
8、经过专业培训，考试合格后方可持证上岗。
9、自觉遵章守纪，有权制止任何人违章作业和违章指挥。
给煤机司机岗位责任制
1、听从指挥，服从安排，对自己所在岗位的安全工作负责。
2、认真学习，并严格执行“三大规程”，达到本工种应知应会要求。严禁违章操作。
3、严格按《给煤机操作规程》操作，开机前要认真检查设备的完好情况及操作按钮，信号是否灵敏可靠。
4、熟悉设备的工作性能，了解设备构造和原理，认真监视设备运转情况，正确判断和处理故障。当发生异常现象时，立即停机，及时汇报、处理。
5、坚守岗位，穿戴整齐，严格执行手上交接班制，并负责对本台设备及环境的文明卫生工作。
6、在与他人共同作业时，要对自己和他人的安全负责。
7、按时参加安全学习、班前会和技术培训。
8、经过专业培训，考试合格后方可持证上岗。
9、自觉遵章守纪，有权制止任何人违章作业和违章指挥。
供电管理员岗位责任制
1、贯彻、督促、检查有关电气管理规定、规章及安全措施、安全规程的执行情况。
2、负责供电设计、整定、指导安装并验收。
3、绘制井下供电图纸，并计算“三大保护”整定数据，督促专业组搞好保护工作，确保安全供电。
4、安排临时搭（拆）电源和安装工作，负责审查停送电操作票工作票。
5、加强电气管理，督促专业组和有关单位搞好试验和防爆工作，收集有关电气试验资料。
6、编制电气设备检修计划和安装试验计划，并组织实施，对电气设备的安装、检修安全工作进行督促。
7、负责矿井供电系统、设备、线路管理，杜绝重大供电事故。
8、推广先进经验，采用先进技术，努力降低消耗，定期编制专业报表。
9、掌握特殊专业设备的性能、状况、原理，经常深入现场了解设备状况。
10、完成领导交办的临时任务。
轨道工岗位责任制
1、严格执行煤矿“三大规程”。
2、负责全矿井轨道铺设、轨道维护以及安全隐患排查工作。新钉道质量合格，轨道两旁不得有杂物、浮煤（矸），并按规定申请质量验收，使用中的轨道合格率达到85%。
3、负责斜坡地滚的安装及维护工作，保持地滚齐全灵活。
4、经常清理水沟，保持水沟畅通；补齐各运输巷缺少的水沟盖板，并保证没有响板。
5、值班人员坚守岗位，处理故障及时，做到随喊随到。
6、做好回收复用工作，检修后换下的钢轨及扣件，都必须运到地面堆放好，严禁堆放在巷道两旁。
7、搞好车间卫生，做到文明生产，做好每天的排工记录及检修记录。
8、不违章作业，搞好自主保安和互助保安。
9、在矿井主运输巷内施工时，必须在施工地点前后50米悬挂红灯或派人警戒。
轨道维护工岗位责任制
1、牢固树立“安全第一”的思想，遵章作业，负责全矿主要运输巷道永久性轨道的铺设，施工时严格按照《煤矿安全规程》的有关规定进行铺设，确保轨道的铺设质量，对轨道运输质量及安全负责。
2、对所管辖范围的轨道定期进行巡道检查，发现轨距、水平、方向、轨缝不符合要求时立即整改，扣件、道钉缺损要立即补齐或更换，保证轨道、扣件、螺丝无松动。
3、加强轨道质量管理，保证轨道合格率达95％以上，道岔合格率达90％以上。
4、加强巡道检查，杜绝因轨道质量问题而造成的人身伤亡和各类生产事故。
5、认真参加安全学习和技术培训，提高自身保安能力和技术水平。遵章守纪，无“三违”行为。
机电队岗位责任制
1、负责全矿机电运输工作的业务管理，对全矿机电运输安全负责。
2、负责全矿机电运输安全质量标准化工作的规划、检查、组织整改。
3、制定机电运输安全管理制度、业务保安制度、安全技术操作规程及各种机运管理制度。
4、负责编制全矿机电运输系统月底、年末的停产检修计划，并对各检修项目中的安全技术措施进行审查和编制。
5、承担全矿机电业务技术的设计、图纸资料的保管、新技术的应用，不断提高矿井的机械化水平。
6、管理好电气小组、防爆小组、斜坡专业组，确保三大保护可靠，防止斜坡事故，杜绝重大机电运输事故，保证矿井安全。
7、负责本专业内的事故及“三违”的追查处理工作。
运输副队长岗位责任制
1、协助队长搞好全队的安全生产，是当班安全生产的主要责任者，对当班安全生产负全面责任。
2、严格遵守矿上各项管理制度，认真贯彻执行上级下达的安全指令，落实班组的安全生产计划和设备检修计划。
3、准时参加矿召开的工前会，熟悉全矿的安全生产情况，合理调度车皮周转，确保车皮供应，保证运输设备的安全运行和各项生产任务的安全顺利完成.4、组织开好当班工前会议，布置安全措施，强化制度管理，对职工进行安全教育，确保安全生产。准时参加机电、提升运输安全检查，定期组织自查、验收，认真排查隐患，及时整改。
5、参加矿和队部的有关安全会议，配合队长认真落实安全措施和管理制度，提出合理化建议，为运输安全生产管理献计献策。
6、在实际工作中，要深入现场，靠前指挥，带领职工遵章作业加强运输工作的现场管理，严格坚持不安全不生产的原则，严防发生各类事故。
7、树立为一线的服务的思想，端正服务态度，服从矿生产调度的管理，搞好车皮供应、完成各项生产任务。
8、认真抓好运输质量标准化工作，运输设备完好率达“95%”以上，电气设备杜绝失爆，轨道质量符合标准化的要求。
9、支持群众安全监督组织的活动，充分发挥职工群众安全监督的作用，认真组织职工安全学习和安全培训，提高职工队伍的整体素质。
10、负责本区队工作范围内“一通三防”管理工作，落实好洒水、防尘、清尘及防火工作 振动筛司机岗位责任制
1、听从指挥，服从安排，对自己所在岗位的安全工作负责。
2、认真学习、并严格执行“三大规程”，达到本工种应知应会要求。严禁违章操作。
3、严格按《振动筛安全技术操作规程》作业，开机前要认真检查设备的完好情况及操作按钮，信号是否灵敏可靠。
4、熟悉设备的工作性能，了解设备构造和原理，认真监视设备运转情况，正确判断和处理故障。当发生异常现象时，立即停机，及时汇报、处理。
5、坚守岗位，穿戴整齐，严格执行现场交接班制，并负责对本台设备及环境的文明卫生工作。
6、在与他人共同作业时，要对自己和他人的安全负责。
7、按时参加安全学习、班前会和技术培训。
8、经过专业培训，考试合格后方可持证上岗。
9、自觉遵章守纪，有权制止任何人违章作业和违章指挥。
五凤煤业有限责任公司
机 电 队 岗 位 责 任 制 汇 编
第二篇：各岗位工种岗位责任制
三、各岗位工种岗位责任制
35KV变电站值班员岗位责任制
一、值班人员在值班时间坚守工作岗位不得随意脱岗，随时准备停送电或事故处理等紧急操作，不得随意擅自离开职守，当发生故障或有复杂操作时当值人员应集中控制室，在任何情况下，应有专人监查，以利于监视运行动态。
二、值班人员在值班时间内主要任务是：做好设备运行维护、一般性设备缺陷处理，运行操作，事故处理，按时检查巡视设备，抄录表计，计算电度，清洁卫生等工作。应严格执行各种规章制度，反事故措施及上级的指示，拒绝执行违反规程制度的指令指示，并及时报告上级单位。
三、在设备发生事故时，值班人员应迅速正确判断原因，采取措施，防止事故扩大，确保设备的正常运行。对损坏设备，应设法修复，对重大设备损坏事故，站内能处理时应讯速报调度处理，并做好事故现场安全措施，随时准备进行抢修。
四、变电所厂房周围应经常保持环境清洁卫生，清除杂草、杂物，种植花果树木，美化环境，搞好文明生产。
五、做好企业管理工作，各站根据实际情况，设立其职，考勤员，资料管理员，材料工具管理员，技术安全员，生活管理员等。
六、做好变电所的安全保卫工作，发现可疑情况及时报告保卫部门。
七、做好所内技术资料管理工作，设立各式记录本，悬挂各式图表，保持图纸资料完整无缺。
八、值班人员应熟悉和执行安全规程和有关现场规程，制度和上级指示。
九、值班期间应严肃认真，在接班前五小时内及值班期间不准饮酒，禁止 在所内电话闲谈，不得在所内会客，不得大声喧闹及谈笑。
十、值班人员应积极参加所内抢修和设备维护管理工作，以及其它工作任务。
锅炉司炉工岗位责任制
一、严格执行各项规章制度，服从分配，努力学习专业知识，精通业务专业技术，不断提高操作水平，确保锅炉安全经济运行，做一个有理想、讲文明、守纪律的新型工人。
二、坚守岗位，集中思想，严格操作，当班时不得做与操作无关的任何事情、不得睡觉、不准随意离开工作岗位。
三、爱护设备、消防器材和保护用品，节约油脂，经常擦拭机器，打扫机房，保持清洁整齐，达到标准。
四、熟悉掌握锅炉性能，提高检修技能，参加设备定期检修、试运行和验收工作。
五、接班前按规定巡检，检查好各种设备是否正常。
六、对炉体及辅助设备定期进行检查，做到文明生产，发现锅炉有异常现象危及锅炉时，应采取紧急停炉措施，并及时报告单位负责人。
七、做好锅炉房的保卫工作，严格履行登记手续，有权拒绝未经领导许可 的非工作人员入内。否则发生意外，由当班司机负责。
八、严格遵守现场交接班制度，填写好运行日记。对任何有害锅炉安全运行的行为，应立即制止。
热风炉司炉工岗位责任制
一、熟知本工种设备的构造、性能及原理和操作规程。
二、熟练掌握本岗位设备的操作技术、严格按规程操作，发现异常问题及时采取措施，汇报上级领导。
三、坚守工作岗位，严格执行三大规程和和各项规章制度。
四、用好管好设备、材料、工具及灭火器材，保持机房及设备清洁卫生。
五、认真学习和严格遵守各项规章制度、劳动纪律、不违章作业。
六、正确分析、判断和处理各种故障，把故障消灭在萌芽状态。发生故障时要果断正确处理，及时如实向上极报告。
七、有权拒绝违章作业的指令。
八、加强设备维护，保持作业现场清洁，搞好文明生产
空气压缩机司机岗位责任制
一、必须经培训合格，持证上岗。
二、司机应严格执行交接班制度，发现问题及时处理或汇报。
三、保持机身周围环境干净，机身无尘土、油污，严禁将可燃物放机身上。
四、开机期间不得擅自离开岗位，定时巡检，要注意观察各仪表读数是否正常，做好记录。
五、注意听机器运转声音是否正常，发现有异常声音应及时汇报部门领导进行应急处理或检修。
六、检查机器各部位的气管、油管、水管及控制管路是否有渗漏，如有应立即采取措施进行维修，需要停机维修需请示部门领导，让专业人员进行维修。
七、遇特殊情况应先行紧急停车，再汇报有关领导。
矿灯充电工岗位责任制
一、矿灯充电工必须熟悉煤矿三大规程；经医师鉴定无妨碍本工作的疾病，并考试合格方可持证上岗。
二、矿灯充电工负责矿灯的收发、充电、修理等工作，应熟练掌握本室设备及矿灯的原理和性能，熟悉矿灯修理技术，保证矿灯达到完好标准。
三、收发矿灯时要认真检查充放电情况，确保矿灯使用质量，保证井下矿工安全生产。
四、要坚守岗位，对工作认真负责，每两个小时检查一次充电情况，发现不能充电时应及时进行修理，自己处理不了时要报告有关领导。
五、严格按照矿灯充电工技术操作规程进行作业。严格执行各项规章制度。
六、认真细致地做好各种纪录，应做到发现问题，及时汇报并协助检修人员进行故障处理。
七、对于超过规定工作时间八个小时未交回矿灯的人员，及时汇报队领导和矿调度室。
八、搞好机房内以及周边卫生，创造良好舒适的工作环境，创造一流的工作业绩。
九、对损坏的矿灯及时报请管理部门。
十、矿灯充电工牢记自己的工作职责。维护集体荣誉，在矿工中树立良好的优质服务形象，做好一名合格优秀的企业员工。
自救器发放工岗位责任制
一、负责自救器的发放、保管、检查和维修工作。
二、发放自救器要做到帐目清楚，记录齐全。
三、严格按有关规章制度办事，凭牌发放，不准私自外借，外来人员借时要有矿调度室的证明或借条，认真清点本班收发情况。
四、收发自救器时要检查封条是否打开，外壳是否变形或损坏等。对不合格的自救器不得发放，收回损坏的自救器时要做好记录，并汇报管理部门。
五、要定期检定自救器，并做好记录，掌握自救器的性能，确保发出的自救器合格。
六、端正服务态度，随叫随到，收发要做到迅速、准确、无误。
七、班前后要清理好室内外卫生，交班要清楚，当班发现问题要当班解决。
主通风机司机岗位责任制
一、熟悉主扇风机机构、性能、工作原理，经过专业培训合格，持证上岗。
二、工作前认真检查设备配件、仪表、电气系统是否完整良好，发现问题及时处理。
三、坚守岗位，集中精力，正确操作，严格遵守操作规程，一人操作一人监护，运转中每小时对设备主要部件进行一次检查，发现问题立即处理，并与有关单位联系解决，确保安全运行。
四、爱护设备节约油脂，经常擦拭设备，打扫机房，保持清洁整齐。
五、熟悉设备性能，提高业务水平，对自己所操作设备会使用、会保养、会检查、会排除故障提供检修项目，协助维修工参加设备定期检修、试运转和验收工作。
六、严格遵守现场交接班制度，详细填写运行日志，并及时汇报，否则发生事故由当班司机负责。
七、做好机房保卫工作，机房周围二十米内不得有明火和其它危险品及不安全物质，禁止无关人员进入机房，经领导批准的参观、检修人员要履行登记手续。
电工岗位责任制
一、严格遵守各项规章制度，坚守工作岗位，不得擅自离岗。
二、严格执行安全操作规程，且持证上岗。
三、发电机房、配电房不准闲杂人员进入，且发电机房、配电房、配电箱必须上锁，避免意外安全事故发生。
四、每天对供电线路、生产设备进行定期检查，确保线路和生产电气设备能正常使用，并做好巡查记录。
五、线路和电气设备检修时，必须断掉电源，并在显眼处设置安全标志警示牌。
六、对电力的正常供给和电气设备能正常生产负责。
车工岗位责任制
一、遵守劳动纪律，坚守工作岗位，不擅离职守，不玩忽职守。
二、坚持安全生产的方针，树立安全第一的思想，熟练掌握机床的安全技术操作规程，熟悉机床的性能结构、操作、维护等方面的知识。
三、负责机加工件、修理件的制作。
四、及时对机床设施进行定期维修保养，保证机床加工的精度，爱护机床设备，保护公共财产。
五、树立安全质量管理思想，严格保证每道工序的质量，搞好组与组之间的配合，保质保量的完成下达的工作任务。
六、本着“双增双节”的思想，不浪费材料，不出废品，不合格品。对已产生的废品应妥善保存，集中处理。
七、钻研业务知识，不断提高工作质量，坚持文明生产。
剪切机工岗位责任制
一、负责剪板机操作。
二、及时报告生产过程中异常情况。
三、协助技术，品管或其它相关工作。
四、维护区域的整洁。
五、依据工艺文件要求及设备操作流程，完成本工序产品生产。
六、做好本工序产品质量,并配合检验员进行产品检验。
七、依据质量及工艺文件要求做好记录。
八、依据生产计划完成产量。
九、对所负责设备进行保养。
钳工岗位责任制
一、熟悉钳工技术知识，正确使用各种量具和工具。掌握好钳工的各种操作工艺，做好检修和制作零配件工作。
二、检修机器设备时，应按拆装顺序进行，不得随意敲打。检修后的设备应达到《煤矿机电设备检修质量标准》。
三、制作各种零配件时，应节约材料并严格按图纸要求加工，保证质量。
四、检修机器设备时，应认真执行安全措施。设备试运转时应认真执行操作规程。
五、遵守劳动纪律，坚持八小时工作制，按时完成工作任务。
六、爱护工具和设备，下班前搞好工作地点的环境卫生。
砂轮机工岗位责任制
一、掌握磨削技术，熟悉砂轮操作方法，严格执行安全操作规程及有关的安全制度，熟知设备的型号、规格、性能、构造、使用
二、掌握设备的维护保养知识并能按说明书的要求及时对设备进行维护保养，确保设备完好率。
三、掌握常用金属材料的种类、牌号、用途。
四、磨削工作时，应根据加工面的大小及形状，正确选择加工方法。
五、装砂轮时不准用锤敲打，防止损坏砂轮。
六、工作完毕切断电源，搞好设备及环境卫生。
七、对管好用好保养好砂轮机负全部责任。
钻床工岗位责任制
一、熟悉钻床的技术特征和性能。掌握钻床的操作方法，严格执行钻工安全操作规程，不得违章作业，负责各类机械的钻孔工作。
二、掌握钳工作业的基本知识。严格执行本工种操作规程和有关规章制度。严格按钻孔工艺和质量标准要求施工作业，坚持高标准、严要求。严禁按“三违”，对因工作失误等原因造成产品质量问题，严格按处罚制度处罚，对因“三违”而造成的安全问题由责任者负责，并视情节予以处罚。
三、与钳工密切配合，互相协作，搞好各项工作，作好钻孔设备的维护、保养工作，保持工作场地的干净，整洁，搞好文明生产。
四、遵守劳动纪律，不迟到早退、擅离职守，坚守工作岗位，按时完成任务。
五、爱护、保养好工器具，丢失或损坏工器具严格按处罚制度处罚。
六、加强业务学习，提高业务素质和技术水平。
电、气焊工岗位责任制
一、熟悉电焊、气焊的有关技术知识，认真执行本工种安全操作规程，搞好焊接工作。
二、高空或特殊环境中作业时，应执行相应的安全技术措施或安全制度，不得违章作业。工作前应认真检查所使用的工具、材料和设备是否齐全，有异状时不得使用。
三、焊接时要保证焊接质量。焊缝应平整，焊接应牢固，无虚焊和砂眼。在焊口上重复焊接前，应把焊件上的焊皮清除干净，然后再焊接。
四、电焊、气焊结束后，必须切断电源，关好氧气瓶和乙炔瓶，然后详细检查现场一遍，确认安全后方准离开工作地点。
五、本工种使用的设备，应认真进行保管，使其经常处于完好状态。
中央变电所值班员岗位责任制度
一、变电运行人员必须有初中以上文化程度，熟悉《电业安全规程》和《煤矿三大规程》；经医师鉴定无妨碍本工作的疾病，并考试合格方可持证上岗。
二、所有值班人员，每班设一个变电运行值班长，负责本班设备和人身安全工作以及日常工作。
三、所有值班人员必须对系统做到详细了解，做到“三懂四会”。
四、倒闸操作必须由两人执行，一人操作，一人监护；遇复杂的倒闸操作必须由分管组长进行监护。
五、所有值班人员必须熟悉安全工作的组织措施和技术措施。
六、所有值班人员必须学会触电抢救法，如人工呼吸等，掌握安全消防知识和正确使用灭火器。
七、认真执行检漏试验制度，定时对所有设备进行巡回检查，如实填报各种记录。
八、认真执行交接班制度，对所管辖设备定时清扫，保持室内卫生。
九、做好要害场所和干部上岗记录，交接班要交接清所内各种仪器、仪表、工具和防护用具的好坏和数量以及设备运行情况。
中央水泵房水泵工岗位责任制
一、严格执行安全技术操作规程；
二、坚守工作岗位，熟悉水泵性能，确保安全运行；
三、经常检查水泵各部位情况，发现问题及时处理；
四、严格执行交接班制度、巡检制度，认真填写水泵运行记录；
五、发现水泵不上水，需立即停泵，查明原因，处理好后再运行，严禁空载运行；
六、操作移动水泵时要密切注意巷道顶板及支护情况，有险情要及时撤离 现场，通知有关部门，确保自身安全。
七、负责管理好室内设备，保管好各种仪表、工具，不得损坏或丢失，经常保持工作地点的清洁整齐；
八、坚守工作岗位，不得随意离开；
九、严禁在备用水泵或暂停使用的水泵上拆卸零部件。
十、努力学习，做到“三懂四会”；
十一、负责接待本场所的检查工作。
采区水泵水泵工岗位责任制
一、严格执行安全技术操作规程；
二、坚守工作岗位，熟悉水泵性能，确保安全运行；
三、经常检查水泵各部位情况，发现问题及时处理；
四、严格执行交接班制度、巡检制度，认真填写水泵运行记录；
五、发现水泵不上水，需立即停泵，查明原因，处理好后再运行，严禁空载运行；
六、操作移动水泵时要密切注意巷道顶板及支护情况，有险情要及时撤离现场，通知有关部门，确保自身安全；
七、坚守工作岗位，不得随意离开；
八、严禁在备用水泵或暂停使用的水泵上拆卸零部件。
九、努力学习，做到“三懂四会”；
十一、负责接待本场所的检查工作。
架空乘人装置(猴车)司机岗位责任制
一、必须经过专业技术培训，考试合格后，方可上岗作业，坚守工作岗位，持证上岗，严格执行现场交接班制度。
二、必须熟悉所维修的猴车的结构、性能、工作原理和各种保护的使用以及正常检查、试验方法，掌握设备完好标准及维修工艺，会按照完好标准进行日常的维修和保养，能正确、快速处理各种故障。要做到工作中集中精力，精通业务，钻研技术提高工作效率。
三、猴车运行期间不准离开操作箱，随时注意显示数据以及设备运转情况，保证安全运行。
四、严守“要害场所管理制度”执行入室登记制度，非工作人员未经批准，严禁进入操作地点。
五、工作前检查好信号，机械和电气各部及安全保护装置，动作是否灵敏可靠，各部分是否牢固，钢丝绳有无断丝，变形。发现问题立即停车处理并及时汇报。
六、保持工作地点的卫生清洁。
七、必须按照规定的运行时间和信号指令开车，开车前必须发出开车信号，信号不明不准开车，发送信号及时准确。
八、开车前必须对猴车和各种保护进行检查、试验，确保安全可靠。
九、禁止甩保护或在机械设施润滑不好、油位不正确、设备失爆、绳松等情况下运行。
十、猴车运行期间严禁离开岗位。在无人乘坐情况下暂时离开岗位时，必须切断电机电源，并将电源开关打在闭锁位置。
十一、人员上下时不得拥挤或争抢，要遵守管理制度和服从有关人员的管理。
十二、严格执行操作规程，认真执行巡回检查制和交接班制等有关制度，有权拒绝违章指挥。
十三、接班司机必须向交接司机详细询问猴车的运行情况及存在问题，并对猴车认真进行如下检查：
（1）保护是否灵敏可靠。
（2）钢丝绳绳径是否超过规定。是否有断丝、断股情况。
（3）机械运转是否灵活，各润滑点润滑效果是否正常。
（4）制动装置、连接装置、张紧装置是否可靠。
（5）信号、通讯是否通畅。
（6）吊椅抱索器固定有无松动现象，损坏现象。
（7）张紧重锤是否起作用、钢丝绳是否有松散现象、打滑现象。
十四、运转时注意各部运转声响随时观察仪表指示情况，电机温度变化，润滑系统的供油情况，保证安全运转。
十五、操作设备人必须做到班前充分休息，不喝酒，班中不擅离职守。
十六、认真执行岗位责任制和交接班制度、认真填写运转、交接班记录，做到操作、检修、消防用具齐全，保证设备与环境卫生整洁干净。
翻车机司机岗位责任制
一、严格执行各项规章制度，服从分配，努力学习专业知识，精通业务专业技术，不断提高操作水平，确保翻车机安全运行，做一个有理想、讲文明、守纪律的新型工人。
二、坚守岗位，集中思想，严格操作，当班时不得做与操作无关的任何事情、不得睡觉、不准随意离开工作岗位。
三、爱护设备、消防器材和保护用品，节约油脂，经常擦拭机器，打扫机房，保持清洁整齐，达到标准。
四、熟悉掌握翻车机性能，提高检修技能，参加设备定期检修、试运行和验收工作。
五、接班前按规定巡检，检查好各种设备包括操作台、液压站、油位、压力表、电动机、油管等是否正常。
六、对翻车机主体及辅助设备定期进行检查，做到文明生产，发现翻车机有异常现象时，应采取紧急停车措施，并及时报告单位负责人。
七、做好翻车机房的保卫工作，有权拒绝未经领导许可的非工作人员操 作。否则发生意外，由当班司机负责。
八、严格遵守现场交接班制度。对任何有害翻车机安全运行的行为，应立即制止。
大倾角胶带机维修工岗位责任制
一、胶带维修工应了解胶带机的工作原理、性能、构造、易损易坏构件与部位，熟知维修规程和完好标准。
二、严格按质量标准化标准进行检查、检修，认真填写好检修记录，明确检修责任，并严格执行巡回检查制度。
三、胶带维修工应勤巡视检查，及时和司机了解胶带机的运行情况，勤维护，检查时发现事故隐患，必须立即停机进行处理，并有权制止胶带司机违章操作，确保胶带机的安全运行。
四、坚持24小时值班制度，应做到随叫随到。
五、努力学习业务知识，提高技术水平，在工作中干标准活、放心活。
六、每次完成检修任务后，认真填写记录，并向领导汇报检修情况。
七、认真填写检修记录，巡回检查记录。
大倾角胶带机司机岗位责任制
一、严格执行安全技术操作规程。
二、工作前认真检查润滑、电机系统安全是否良好，保护用品是否完好有效，发现问题未能及时处理不得开车。
三、严守岗位、集中精神、听清信号、看清目标，时刻注意机器运转情况，若有电流突然上升或发生异常声响，必须采取果断措施紧急停车，并向有关领导汇报，联系解决，避免恶性事故发生。
四、爱护设备、消防器材和保护用品，节约油脂，经常擦拭机器，打扫机房，保持清洁整齐，达到标准。
五、熟悉掌握设备性能，提高检修技能，参加设备定期检修、试运行和验收工作。
六、做好机房保卫工作，有权拒绝未经领导许可的非工作人员入内，严格履行登记手续。否则发生意外，由当班司机负责。
七、严格遵守现场交接班制度，填写好运行日记。
胶带输送机司机岗位责任制
一、接班时，试运转胶带机，检查上一班胶带机运行状况和开关按扭、馈电是否灵活可靠；检查连接是否完好，若有不完好情况，尽快接好皮带或汇报上级领导，保证本班最大开机率；检查皮带机头、卫生和机尾前后40m范围内浮煤和杂物清理情况。
二、在胶带机正常运行过程中，负责清理胶带机头及其周围设备及灭火器材的卫生。负责清理胶带机头、机尾及前后40米范围巷道内的杂物及浮货。
三、保持清醒的头脑，不脱岗、不睡岗，时时观察胶带机的运行状况，保证胶带机在运转过程中不断带、不埋机头、不跑偏。
四、要熟悉设备性能和构造，做到会操作、会保养、会排除一般故障，坚守工作岗位，•严格按操作规程作业，要正确使用和操作机器，保证机器安全运转，决不让胶带机反转。
五、在胶带机运行过程中，发现杂物或其它物品上胶带，立即停机捡出来。
六、紧固各部螺丝，调整胶带跑偏，调整清扫器和检查张紧装置；掌握运转情况，经常检查各部件和保护系统是否动作可靠，保持设备完好。
七、清理驱动滚筒和上部胶带机尾范围内的浮煤浮矸，保持机头部设备清洁卫生。
八、操作中发现问题按有关规程及时处理，处理不了要及时汇报。
九、交班时，将胶带机在本班的运行及其在运行过程中出现的异常情况给下一班全部交代清楚。
十、填好本班设备检查记录。
副斜井提升机司机岗位责任制
一、司机必需经过专业培训,并经考试取得合格证，持证上岗。
二、司机应熟悉设备的结构性能、技术特征、动作原理、提升信号系统和各种保护装置，能排除一般故障，能进行计算机一般操作。
三、必需有正、副司机。正司机操作时，副司机监护。
四、不得擅离工作岗位，不准脱岗。
五、严格执行“行车不行人，行人不行车”的规定。
六、严格交接班，对本班工作情况和存在问题要交代清楚。如交班后发现属于上班问题，应及时向上级汇报。
七、运输火工品时，要严格按照《特种材料运输规程》操作（绞车运行速度不得超过1m/s）；运大件速度不得超过2m/s。
八、运输物料如遇大件及超宽等物件时，严格按编制的专项措施执行操作。
九、发现问题及时处理，或及时向上级汇报。
十、接班后巡视检查滚筒、钢丝绳、深度指示器及过卷装置等电气控制柜情况。
把钩工岗位责任制
一、把钩工、信号工必须经过专业安全技术培训，考试合格，取得合格证
二、把钩工必须懂得所使用车辆、防跑车及跑车防护装置，懂得专用工具等设备设施的结构以及使用性能，并能正确处理运行中出现的一般故障。熟知本业务知识和安全操作规程，确保安全运输。
三、把钩工必须持证上岗，认真填写各种记录。如检修、事故、交接班等。
四、每班必须检查所有钩头、三连环、车辆联接销、行走部分、车体、阻车器、挡车器等是否良好，以及线路质量是否完好，全部完好方可作业，发现问题及时向调度汇报。
五、把钩工与信号工密切配合，摘挂钩时要和信号工联系好，注意周围的安全情况，正确使用阻车器、挡车器等安全设施。
六、把钩工有责任制止他人违章作业，严禁超挂车，行车时严禁任何人扒车、蹬钩，由把钩工设立上下警戒，并严格执行“行车不行人、行人不行车”．．．．．．．．．．．的制度，对违章人员有责任向有关部门和领导汇报。
七、每次挂钩前应做好以下几项工作：
1、认真查所挂车辆的连接装置、轮对、保险绳等是否完好无损、插销、．．．连环是否符合规定否则，否则严禁运输。
2、检查材料、设备等是否捆绑牢固，可靠、重心是否稳定否则严禁运输。
3、特大件设备运输时，要按总工批准的专项措施执行，否则严禁运输。
八、每次开车前，必须检查牵引车数各车的连接情况和装载情况，牵引车数是否超过规定，连接不良或装载不符合规定时，都不得向信号工发出开车命令。
九、把钩工必须遵守交接班制度，有责任搞好工作范围内的工业卫生，把钩工在岗时间不得擅离工作岗位，严禁私自找他人代替上岗。
信号工岗位责任制
一、斜井信号工对本岗位工作范围内的安全工作负责。
二、信号工应严格遵守煤矿三大规程及矿有关运输安全的制度，不得违章作业，违章作业而造成的人身或机电事故，应当追究当事人的责任。
三、严格执行交接班制度，对于交接班不清，漏岗早成的事故，应当追究当事人的责任。
四、加强责任心，对忽视安全工作，没有尽到职责，玩忽职守、脱岗而造成的事故，应当追究当事人的责任。
五、对没有信号工资格而被安排进行信号工操作的，职工本人有权拒绝，对没有拒绝而违章操作造成的严重后果的，本人负有主要责任。
六、树立安全生产意识，积极学习入井须知，乘车安全规定及检查过程中的安全规定。
七、在工作中和把钩工密切配合，做到自保互保。
无极绳绞车司机岗位责任制
一、绞车司机必须经过专业技术培训，考核合格后，持证上岗。
二、熟悉设备的结构、原理、性能、主要技术参数，了解运行区段巷道基本情况。
三、每班绞车运行前必须对绞车本体、张紧装置、信号、通讯、轨道等进行严格检查，发现问题及时汇报处理。
四、无极绳绞车司机必须严格按《操作规程》进行操作，对本岗位的安全工作负责。绞车运行中，必须坚守岗位，精力集中。
五、在遇到直接危及人身或设备安全的突发性事故，有权采取应急措施，先停车，而后及时汇报处理。
六、严格执行“行车不行人，行人不行车，行车不作业”制度”。
七、司机离开岗位时，必须将开关手把置于停止位置。
八、每班工作结束，司机必须认真填写好相关记录后方可离开岗位。
九、爱护设备、设施，保持工作场所清洁整齐，坚持文明作业。
十、积极参加业务学习和自学，不断提高自身素质。
无极绳绞车信号跟车工岗位责任制
一、必须熟悉本岗位的安全业务知识和操作规程，做到安全作业，规范操作，严守岗位。
二、负责对运送的物料和设备车进行认真、全面的检查，对装载不符合规定的物料和设备有权拒绝运送。
三、接班后必须首先检查信号、钢丝绳、钩头、挡车器以及沿途线路安全情况，发现问题及时汇报并处理。
四、有权制止他人违章指挥与违章作业，对于超挂车、挂车距离不够等违章行为要坚决制止，并向有关部门汇报。
五、无极绳绞车信号工要经常与绞车司机，摘挂钩工联系，协调工作，互为监视，保证安全运输无事故。
六、要坚持一钩两车的原则，并密切注视钢丝绳、梭车运行情况，检查物料车和梭车联接情况是否符合要求，发现运行异常，立即打点停车，进行检查处理。
小绞车司机岗位责任制
一、司机经培训合格，必须持证上岗。
二、必须熟悉绞车的结构，原理，技术参数和完好标准。
三、严格执行“行人不行车，行车不行人”制度。
四、矿车掉道禁止用小绞车硬拉复位。
五、在斜巷运输超长，超大物件时，必须有专项措施。
六、正常停车后，应闸死滚筒，切断电源，方可离岗。
七、严格按信号指令操作
八、严禁一手开车，一手处理咬绳、爬绳。
九、滚筒上余绳不得少于3圈。
回柱绞车司机岗位责任制
1、熟悉绞车性能、构造及工作原理，掌握绞车维护、保养常识，经培训合格后，持证上岗。
2、遵守劳动纪律，坚守工作岗位，坚持交接班制度，接班后，要详细检查各部是否完好，运转是否正常。
3、严格执行《操作规程》和《煤矿安全规格》的规定，操作前要认真检查减速箱油位是否正常，绞车各部件、钢丝绳是否完好。
4、操作要聚精会神，掌握好信号，制动装置的启、运、停状况，发生故障，停止操作及时汇报并协助处理。
5、保持周围环境卫生，做到文明生产。
6、负责材料、配件的保管工作。
给煤机司机岗位责任制
一、遵守劳动纪律，坚守工作岗位，不得擅离职守，严格按《三大规程》作业，做到持证上岗，杜绝“三违”；
二、遵守有关规章制度，上班前不喝酒，班中不做与本职工作无关的事情。
三、严格执行信号联系制度，信号不清或无联系信号时不准开动给煤机。
四、到达工作地点后，首先要和上班次人员共同检查设备是否完好，是否可以正常运行。然后认真填写交接班记录。
五、在设备运行之前，必须严格检查设备是否正常，如发现问题，应立即上报队部，对于简单问题，汇报当班组长后，在组长的监护下进行处理。
六、坚守工作岗位，每个司机必须要做到“五不”：
1、班前不喝酒；
2、不擅离工作岗位，不脱岗、串岗；
3、设备运行中要集中精神，注意观察，不打瞌睡；
4、不随意交由他人开车，不准非工作人员进入给煤机硐室。
采煤机司机岗位责任制
一、持证上岗，严格执行现场交接班制度。
二、本身及其周围保持清洁卫生。
三、机组各部连接螺丝紧固，截齿齐全，各操作把手灵活可靠，各部油量符合规定。
四、各保护装置，内外喷雾装置必须正常使用。
五、工作面拖移装置夹板及电缆，水管完好无损，无刮卡。
六、定期更换精粗过滤器。
七、严格按采煤机操作规程操作，确保采煤机正常运转。
八、严格控制采高，顶底要顺平，不准强行切割硬岩。
九、认真填写采煤机运转日志和交接班记录。
刮板输送机司机岗位责任制
一、刮板运输机司机必须经过专业技术培训，考试合格，取得合格证后，方可持证上岗。
二、每天上班要检查各部位紧固件、联接件是否灵敏、可靠，发现问题时，及时报维修工进行处理。
三、每班开机前要检查信号系统是否灵敏、可靠，发现问题时，要及时报维修工进行处理。
四、每班要对运输机进行试运转，检查机头、机尾、拨链器、滚筒、链条、刮板等有无问题，否则报维修工进行处理。机头、机尾要有压柱。
五、司机应精心爱护设备，遵守操作规程，正确进行操作，开机前要进行巡回检查，发现问题及时汇报。
六、司机要把每天当班存在的问题向下一班交待清楚，并做好运行记录。
七、要热爱自己的工作，扎扎实实把工作干好，不要随便让别人替班操作机械，否则发生事故及后果均由本人承担。
破碎机司机岗位责任制
一、严格遵守劳动纪律，认真执行安全操作规程。
二、接班后对设备进行全面检查，确保设备安全运行。
三、严守岗位、精心操作及时调整设备的工作间隙，保质保量完成矿石的破碎任务，为选矿生产创造良好条件。
四、熟悉破碎机的构造、操作、设备润滑与维修，故障排除及技术保安，以加强对设备的维修与保养，并按时提出检修计划。
五、搞好文明生产，确保设备和环境的清洁卫生。
六、严格交接班制度，准确填写原始记录和交接班记录，并为下一班创造良好的生产条件。
七、密切与周围岗位工作的联系与合作。
八、外来参观人员必须由有关人员陪同，否则有权谢绝参观。
转载机司机岗位责任制
一、严格执行“三大规程”，不得违章操作，抵制违章指挥。
二、集中精力，手不离按钮，眼不离机头，随时注意信号，及时开停，严防拉回煤。
三、坚持班检制度，经常对机器及部件维护保养，发现问题及时处理。
四、机头、机尾电缆油管悬挂整齐，搞好各工作配合，移置运输机机头、机尾和转载机。
五、发生事故及时汇报处理，处理不了的问题配合检修工处理。
六、保持巷道畅通，设备及其环境清洁。
乳化液泵站司机岗位责任制
一、持证上岗，严格交接班制度，对设备运转情况认真进行交接。
二、乳化液配比要合理（3—5%），每班至少检查两次，自动配比装置完好，定期更换过滤器和清洗乳化液箱。
三、各传动部件无损坏，管路连接紧固齐全，乳化液油位、液压润滑油油位正常。
四、泵站至工作面电缆管路吊挂整齐，管路无滴液现象。
五、严格按操作规程进行操作，达到运转正常。
六、泵站设备及周围卫生保持清洁。
七、认真填写运转和交换班记录，工作中不得脱岗、睡岗。
液压支架工岗位责任制
1、保证在生产作业过程中遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。
2、严格执行交接班制度，坚守工作岗位，严格按照“三大规程”作业，每班开工前必须对采煤工作面进行全面的检查，发现隐患立即进行处理，确保安全。
3、必须掌握移架和推前部输送机和拉移后部输送机的基础知识，熟悉采煤工作面支架的接顶及支护情况。
4、必须清楚工作地点的安全状况、瓦斯浓度和发生事故时人员撤离路线。
5、要熟练掌握支架的液压系统及工作原理，准确、迅速、无误的操作，保 证支护质量。
6、要熟悉刮板输送机、液压泵的结构、性能和本工作面作业规程对此工种的要求，随时检查工作面顶板及煤帮情况，发现异常立即进行处理。
7、移支架及推溜必须达到工作面动态质量标准“三直、二平、一净、二畅通”中的要求。
8、采煤机割煤后必须及时移架，当支架与采煤机之间的悬顶距离超过作业规程规定或发生冒顶、片帮时，要求停止采煤机。
9、必须掌握好支架的合理高度，当采煤工作面实际采高不符合上述规定时，应报告班长采取措施。
10、必须保证支架接顶严密，初撑力达到位规定要求，顶板破碎时，必须超前支护。
11、经常巡回检查工作面支架支护情况，发现问题及时采取措施处理。
12、对支架的各部位，特别是液压阀组和胶管要精心爱护，不准任意敲砸，拆卸时需注意保护支柱镀铬层表面，防止各种情况下损伤。正常检修拆下
来的液压元件及胶管等要及时封堵，防止污物进入，并妥善保存，不得乱扔、乱放和丢失，严格执行交旧领新制度，严禁物件混入煤流中。
13、与采煤机司机、上下端头维护工等工种搞好配合协作，坚持小改小革，挖掘设备潜力，更好地为安全生产服务。
14、及时清理支架内和采煤机电缆水管槽内的浮煤矸石，严禁矸石和杂物混入煤流中，工作面停止割煤时，应及时停止支架喷雾。
15、遇无炭柱断层开炮前，对支架的立柱活柱体保护好。
原煤振动筛司机岗位责任制
一、必须经过本工种专业和安全技术培训，考试合格，持证上岗。
二、掌握振动筛的操作规程、安全规程及作业指导书，并严格按照规程规定执行。
三、了解车间的工艺流程和振动筛操作的质量要并认真执行。
四、掌握振动筛的设备性能及技术参数、工作原理，做到标准操作和正确维护。
五、保持良好的工作环境和设备卫生，做到文明生产。
六、及时准确做好岗位记录，严格执行交接班制度。
七、上岗时，要按规定穿戴好劳动保护用品。
手选矸石工岗位责任制
一、经过本工种专业和安全、技术培训，考试合格，取得操作资格证后，方可持证上岗。
二、熟悉本作业的工艺作用、工艺要求，了解煤与矸石的物理特性以及选后产品的指标要求。
三、了解本岗位机械设备的性能及构造，熟悉其操作方法、安全要求和排除一般故障的方法。
四、运行中确保150mm以上大块矸石、木块、大块铁器的拣出效果，防止进入下道工序。同时保证粗矸含煤不超3%，最大限度回收资源。
五、拣出的杂物、雷管等物品要按规定交保卫科。
六、保持良好的工作环境和设备卫生，做到文明生产。
七、执行“岗位危险源辨识和事故预想法”相关规定，做到安全生产。
八、按时、准确填写岗位运行记录，认真履行交接班制度。
发电机司机岗位责任制
一、发电机司机，应熟知本工种业务技术。
二、负责发电机和工器具等的保管使用、日常养护维修，保证其作用良好。
三、认真执行安全操作规程和有关规定，注意安全，防止火灾。
四、熟知现场供电知识，做好一切供电准备，保证事故现场的充足照明和动力用电。
五、掌握发电机的构造性能和作用，定期试机，并做好运行记录。保持蓄电池作用良好，做到发电机组清洁整齐。
六、保证发电机房设备材料干净整齐，确保文明生产。
防爆柴油机钢轮普轨机车司机岗位责任制
一、机车司机必须由经过本工种技术培训，考试合格的员工担任。
二、熟悉机车结构、技术特征、操作原理和信号规定。
三、熟悉运输线路，严禁在规定慢速的区段环境内超速行驶。
四、必须严格按规定的数量拖拉矿车，严禁超负荷运行。
五、工作中做到“六不准”；
1、不准擅离工作岗位；
2、不准让他人开车；
3、不准精力分散和将头、手、身体等部位探出车外；
4、不准岗外任何人员搭乘机车和矿车；
5、不准拖延和隐瞒运输沿线的安全隐患；
6、不准机车带病运行，如有故障应及时排除或向调度室汇报。
六、认真执行“交接班制度”。
叉车司机岗位责任制
一、必须经过专业的技术培训并取得特种作业资格证书；
二、熟悉叉车机械结构和性能，熟练掌握叉车驾驶技术；
三、严格遵守叉车安全操作规程，确保叉车的安全使用；
四、按作业规范要求进行物资装卸、搬运和移位；
五、作业前，检查叉车的性能必须完好；
六、作业期间，必须按规定穿戴劳动保护用品；
七、作业期间，要集中精力，要谨慎驾驶，严禁酒后驾驶叉车；
八、对有损坏货物、危害生命安全和身体健康的行为，有权制止并提出批评、检举和控告；
九、经常检查和维护保养叉车，确保车辆的整洁、完好、安全；
十、服从安排，完成主管领导、仓库管理员布置的其他工作。
起重机司机岗位责任制
一、严格执行各项规章制度，遵守劳动纪律，不迟到、不早退，工作中不抽烟、不吃东西、不看书报、不打手机。工作时精力要集中。
二、听从副司机指挥，积极配合副司机进行起重作业。但对任何人的违章指挥都有权拒绝执行。对违章指挥不抵制且按照违章指挥执行的，要按违章操作追究起重机司机的责任；违章指挥人员对司机打击报复的，一经发现将追究当事人责任，加重处罚。
三、了解起重机全部机构及装置的性能和用途以及全部电气设备常识，熟悉全部机构的操作、维护知识，熟练掌握实际操作技能，并熟悉各种起重指挥信号含义，经考核达不到本条要求的不得上岗作业。
四、坚持安全第一，不安全不生产的原则，严格执行安全操作规程，确保起重作业安全。
五、努力学习操作技术，不断提高操作技能，在操作中做到保证安全、起吊稳定、落地准确、行动快捷、操作合理。
六、按规定对起重机、吊具进行检查、维护、保养，并如实填写记录备查。
七、负责服务范围内的吊具检查，监督副司机正确使用吊具。
八、每周对起重机进行一次负载试吊，即将额定负荷的重物提升离地面0.5m的高度然后下降以检查起升制动器工作的可靠性并记录备查。
九、掌握起重机突发事故的特殊操作，能正确、稳妥处理起重机突发事故。经考核达不到本条要求的不得上岗作业。
行车工司机岗位责任制
一、岗位职责：
（1）严格执行设备安全操作规程和设备维修保养规定；（2）按照管理员吊装指令执行吊装作业；
（3）加强服务意识，认真地完成吊装任务，确保作业安全；（4）对设备安全管理提出合理化建议；（5）协同本部门完成部门质量目标。
二、工作内容
（1）做好日常设备巡查工作，发现行车问题（设备、电器、配件安全及隐患),及时汇报处理；
（2）根据工作环境和工作性质，做好劳动保护；（3）监督制止与作业无关人员出入作业现场。（4）监督制止一切影响安全因素的活动或行为;（5）严禁超载，非紧急情况打反车时间应大于2秒；严禁把限位当作停止开关使用，对于违章作业造成的安全责任事故，严厉追究当事人的违章责任及经济赔偿。
（6）开车前提前检查轨道有无异物，夹轨器是否升到标准位置，使用完毕，行车工认真夹紧夹轨器及防风链，以防行车脱轨，否则追究事故发生前最后一名行车工的相关责任。
综掘机司机岗位责任制
一、交接班必须先检查油温、油标高度。
二、交接班时必须填写交接班记录。
三、检查截齿磨损情况，清理干净交接班。
四、检查操作台卫生，各操纵阀是否可靠。
五、检查电缆是否完好。
六、检查一运、二运、星轮是否旋转正常。
七、综掘机司机如发现异响，必须立即停机检查。
八、切割过程中必须看准中线并听从副司机的监护指挥。
九、开机前必须检查迎头及综掘机两侧是否有人及杂物，并发出开机信号。
十、必须按开机程序操作(①先启动主油泵；②启动二运皮带；③启动一运；④启动星轮；⑤启动除尘风机；⑥开冷却水；⑦启动切割部)
十一、正常切割时必须撑出后支撑，停机后必须清理操作台及切割头卫生，并填清记录。
综掘机维修工岗位责任制
一、检查电缆是否有损坏，冷却水管是否漏水，如有必须处理好。
二、检查除尘器水量是否充足，如缺水必须加足，如粉尘过多必须清理干净。
三、检查各部油缸是否有卸压情况，油管是否漏油，如有必须处理。
四、检查各转动部位是否可靠，如有问题必须处理。
五、检查二运皮带接头是否完好，托辊转动是否灵活，是否清洁，挡煤板是否完好，如有问题必须处理。
六、检查一运溜子刮板螺栓是否缺少，如有必须加齐，链子是否超长如超长必须张紧。
七、检查液压油及截割部减速箱油量是否缺少，如有必须补充至规定油位。
八、各销轴加油点每天必须加注润滑脂。
九、检查截齿是否磨损超限，并及时更换。
十、检查截割部喷雾咀是否堵塞，如有必须处理。
十一、在切割过程中如出现异常声音及异常升温，必须立即停机检查。
井下电钳工岗位责任制
一、严格执行井下电工“岗位操作规程”及管理制度，持证上岗。
二、负责业务范围内的电气设备日常检查、检修和维护工作。杜绝电器失爆。
三、负责业务范围内线缆的规范悬挂。
四、负责在检修电器设备故障时，做好所检线路的停电、闭锁并悬挂“正在检修、不准送电”警示牌。
五、负责业务范围内小件设备的维护和使用。
六、负责井下通讯信号系统的正常运行。
七、负责做好变电室值班工作，按规定执行停送电制度。
八、负责井下变电所工器具的测试和效验工作。
九、负责井下电器设备电流整定值测试工作并做好记录记载。
十、严格执行现场交接班制度
井下采掘电钳工岗位责任制
一、采掘电钳工必须通过安全技术培训取得合格证后，持证上岗。
二、必须熟知《煤矿安全规程》《煤矿机电设备完好标准》《煤矿机电设备检修质量标准》及电气隔爆的有关规定和标准。
三、必须熟练掌握所用设备的电气原理结构、性能、维护、保养、故障排除以及井下供电的三大保护等内容，确保机电设备安全、正常、经济、高效运转。
四、必须熟悉维修范围内的供电系统、设备分布、设备性能及电缆与设备的运行状况。
五、必须忠于职守，精神集中，遵守劳动纪律和各项规章制度。
六、必须清楚矿井及采掘巷道布置、工作地点的安全状况和瓦斯浓度，并熟悉停、送电顺序。
七、佩戴合格的工具和仪表。
八、电气设备检修时，要严格执行停送电作业制度，切断前一级电源，挂牌落锁，并检查设备附近瓦斯浓度在1%以下方可工作，电气作业不少于2人，一人监护，一人工作。
九、不得带电维修、搬迁电气设备。
十、熟悉本作业场所的避灾路线。
注氮工岗位责任制
1、坚守岗位，严格执行制氮机操作规程，做到持证上岗。
2、负责制氮机的正常运转工作，做到懂性能、懂作用、懂原理、懂故障预防及处理，会操作、会保养、会维护、会排除故障。
3、运行过程中每隔一小时检查管路连接部位、空气压缩机油位是否符合要求，观察各种阀门、指示灯、压力表的显示情况，并作好记录。
4、负责制氮机每运行半小时填写一次运转记录，严禁弄虚作假。
5、严禁脱岗、睡岗，出现异常情况时能及时停止注氮机运转，确保注氮安全。
6、按时完成上级领导交待的其它任务，有权拒绝违章指挥和制止违章作业。
7、搞好文明生产，保持注氮机及作业场所的清洁卫生。
8、有权拒绝违章指挥和制止违章作业。
第三篇：财务各岗位的岗位责任制（本站推荐）
文章标题：财务各岗位的岗位责任制
财务人员职责主要分为以下几个岗位的责任制：
一、财务总监岗位职责
1、在董事会和总经理领导下，总管公司会计、报表、预算工作；
2、负责指定本公司利润计划、投资计划、财务规划、销售前景、开支预算或成本标准；
3、制订和管理税收政策方案及程序；
4、建立健全公
司内部核算的组织、数据管理体系，以及财务管理的规章制度；
5、组织公司有关部门开展经济活动分析，组织编制公司财务计划、成本计划、努力降低成本、增收节支、提高效益。监督公司遵守国家财经法令、纪律，以及董事会决议。
二、总会计师责任制
1、按照《会计法》和有关财经法规、政策、制度的规定，负责领导本单位的会计人员办理会计事项，进行会计会计核算，实行会计监督，正确分配企业收益，协调和各方面的经济关系；
2、组织领导本单位的财务管理、成本管理、预算管理等方面的工作：
⑴编制和执行预算、财务收支计划、信贷计划，拟定资金筹措和使用方案，开辟财源，有效地使用资金；
⑵进行成本预测、计划、控制、核算、分析和考核，督促本单位有关部门降低消耗、节约费用、提高经济效益；
⑶建立健全经济核算制度，利用财务会计资料进行经济活动分析。
3、协助本单位领导人对企业的生产经营以及基本建设投资方向等问题作出决策；参与新产品开发、技术改造、科研研究、商品（劳务）价格和工资奖金的方案的制订和重大经济合同、经济协议的洽谈、审查、签订工作。[找材料到好范文 wenmi114.com-www.xiexiebang.com-网上服务最好的文秘资料站点]
审查并签署单位财务收支计划、成本费用计划、信贷计划、财务专题报告和会计决算报表。
审查涉及财务收支的重大业务计划、经济合同、经济协议和项目建议书、可行性研究报告等，并参加会签。
负责本单位会计机构的设置，并就会计人员的配备、会计职务的设置和聘任提出方案，组织会计人员培训，支持会计人员依法行使职权。承办主要行政领导交办的其他工作。
三、会计主管岗位责任制
1、在单位主要行政领导人和总会计师领导下，全面负责本企业会计机构的会计工作。
2、负责组织和实施制订有财务管理和会计核算方面的管理制度和办法（如内部结算办法，财务管理若干规定，成本核算方法，原材料、产成品、在产品管理办法等）
3、负责组织实施月、季、财力收支计划，层层落实与分解，并负责对执行的检查与分析、建议。
4、定期审核各种会计报表、决算报告及财务情况说明书，并对上述会计报表、决算报告和有关资料所提供财会信息的真实性、合法性、准确性承担责任。
5、参加有关的生产经营、对外投资洽谈合同的会议，提出财会建议，共领导决策参考。
6、实行会计监督，严格维护财经纪律，对重大的财务收支业务应亲自作不定期的抽查和复审。
7、负责检查各会计人员的政治业务学习，支持会计人员依法行使职权。
8、负责检查各会计岗位履行职责的情况，及时提出指导意见。
9、负责对会计人员工作业绩进行考核和奖惩。
10、负责搞好同生产、经营、业务、采购、供销等部门之间的协调工作。
四、出纳岗位责任制
1、办理现金收付和银行结算业务
⑴严格按照国家有关现金管理和银行结算制度及外汇管理规定，根据财务部主办会计审核签章的收款凭证和付款凭证，办理款项的收付。
⑵在收付款后，要在收付款凭证及原始凭证附件上秒个加盖“收讫”、“付讫”戳记，并在登记后于次日将收付凭证还回财务主办会计。
2、记现金及银行存款日记帐
⑴在会计人员制证无误的情况下负责现金收付业务，并及时登记现金日记帐，每天结出余额与实存现金核对。
⑵按币种和帐号分开设置并登记“现金日记帐”，“银行存款日记帐”，并结出余额。
⑶办理各种转帐结算业务，根据会计师制证受理各种票据（如银行汇票、商业汇票、银行本票、支票等），填写进帐单办理银行入帐手续。根据会计师制证签发各种票据办理信贷手续，并负责登记银行存款日记帐，做到日清月结，并负责对银行对帐单，定期填报银行存款余额调节表。
3、保管库存现金和各种有价证券
⑴对于现金和各种有价证券，要确保其安全和完整无误，如有短缺，要负赔偿责任。
⑵要保守保险柜秘密，保证好钥匙，不得任意转交他人。
4、保管有关印章、空白支票和空白收据
⑴负责登记各种票据领用登记薄（含票据名称、号码、领用日期、收款单位、付款用途和领票人等内容）。
⑵负责保管预留银行印鉴中的任一枚印鉴（如银行专用帐或法人代表名章）。
5、对于空白支票和空白收据，必须严格管理并专设登记薄登记，并认真办理领用注销手续。
五、固定资产会计岗位责任制
1、负责制订固定资产目录、划分生产经营用和非生产经营用固定资产，作为固定资产核算依据。
2、负责审核订货合同、工程立项批准书等，做好固定资产增加的核算（含购入、自行建造、其他单位投资转入、融资租入、改建扩建、接受捐赠增加的固定资产）
3、负责审核批准文件，做好固定资产减少的核算（含出售、盘亏、损毁、投资转出减少的固定资产）
4、负责协调财产管理部门做好固定资产清查、盘点和对帐工作。
5、督促财产主管部门和使用部门，提高资产利用效率。
六、流动资产会计岗位责任制
1、负责短期投资的核算
2、负责应收帐款（喊坏帐准备）的核算。
3、负责预付帐款的核算。
4、负责其他应受款的核算。
5、负责存货的核算（喊原材料或材料物资、在产品、产成品、低值易耗品、包装物等）
6、负责待摊费用的核算。
7、负责处理财产损益的核算。
8、编制财务计划，组织实施月度财务收支计划。
9、负责资金调度，做到收支平衡。
10、核实资金定额，考核资金指标。
11、分析资金利用率，提高资金使用效率
七、损益会计岗位责任制
1、负责各项收入的核算。
2、审核各项收入的价格、销售数量、确认收入入帐时间。
3、及时督促资金回笼，减少债权资金占用资金，防止坏帐损失发生。
4、负责成本、费用的核算，登记成本明细帐。
5、审查车间成本，考查成本指标。
6、编制成本报表，检查半成品成本，保证帐实相符。
7、负责利润的核算。
八、稽核会计责任制
1、负责审核记帐凭证（含所附原始凭证）的合法性、合规性、准确性。
2、审核是否正确运用会计科目及会计科目对应关系
3、审核摘要填写是否规范、简明扼要。
4、审核会计分录借贷金额是否平衡。
5、审核记帐凭证所附原始凭证件数是否相符。
6、审核登记总帐和明细帐是否遵守记帐规则。
7、审核会计报表的勾稽关系，表与表之间是否衔接。
8、审核会计报表编制前的各项准备工作是否合理。
9、审核会计报表附注和财务情况说明书的合法性、真实性、完整性。
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第四篇：煤矿各岗位、工种岗位责任制
矿长岗位责任制
1、贯彻执行党和国家有关方针、政策、法律、法规，贯彻执行甘肃华亭煤电股份有限公司董事会、监事会，党政组织制定的各项政策、制度、会议决议和交办的有关工作。
2、接受公司董事会、党委、监事会及委派部门的检查指导。
3、负责矿井的安全管理工作，建立、健全本矿安全生产责任制，组织制定本矿安全生产规章制度和操作规程，保证本矿安全生产投入的有效实施，督促、检查本矿的安全生产工作，及时消除矿井生产安全事故隐患，组织制定并实施本矿的生产安全事故应急救援预案，及时、如实报告生产安全事故，推行安全管理一票否决制，坚持贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针。
4、负责矿井的生产、质量、技术开发、技术改造、矿井改扩建、物资供应、人事管理、财务管理、治安保卫、后勤服务等全面工作。
5、负责矿井内部经营、核算管理，按股份公司的要求，建立核算体系和指标体系，制定相关制度和实施细则。
6、负责落实股份公司下发的各种计划，并及时报送相关统计报表。
7、负责全矿职工的政治思想、安全意识、业务能力等方面的教育和培训工作，全面提高职工队伍的整体素质。
8、负责矿井的三项（劳动、人事、分配）制度改革，通过管理、制度、科技创新，不断提高矿井现代化水平，促进矿井不断升级。
9、积极组织矿井开展小改小革活动、修旧利废、增收节支，加强各项费用的管理和控制，降低经营成本。
10、积极组织矿井科学地编制生产接续、技术改造方案，保证矿井可持续发展。
11、制订并实施矿井经营决策、长远规划、计划、重大技术改造。
12、按要求下井带班、促进矿井各项管理制度落到实处。
党委书记岗位责任制
1、负责、监督落实党的安全生产方针、政策、指示到矿井。
2、协助矿行政部门做好安全生产的管理工作。
3、对矿井开展的各类安全竞赛活动负责组织和宣传发动，对全矿干部职工安全教育负总责。
4、组织安全纪律检查小分队，每月不定期组织安全检查活动。
5、按要求下井带班、促进矿井各项制度落到实处。
6、负责矿井产品销售工作。
7、参与职工因工死亡、工伤和职业病的调查、分析和处理，监督检查基层单位落实预防措施的实施情况，协同单位领导做好善后工作。
8、对单位重大事故的调查处理负监察责任。对事故发生单位和调查组不负责任或有意掩盖事故真相的行为有权予以处理。
9、按照国家有关规定，定期组织疗养和辅助医疗工作。定期组织职工进行身体检查，健全职工健康档案。
安全副矿长岗位责任制
1、贯彻落实党和国家各项安全生产方针、政策、法律、法规。
2、负责主持召开安全办公会和组织全矿性的安全质量大检查。督促安全检查科的检查工作，对查出的问题和安全办公会决议责成相应单位按四定原则进行整改。
3、负责督促有关部门完成安全技术措施和“三防”工程计划。
4、负责检查、督促和指导分管单位的思想和业务工作，并考核其科室负责人的工作情况。
5、督促全矿安全培训和安全教育工作，树立安全生产的先进典型，实现文明生产。
6、负责各类事故的抢救和查处工作。
7、负责检查全矿业务保安工作。
8、负责和各种规章制度的贯彻落实情况。根据安全生产中出现的新问题召集有关科室制定消除不安全隐患的措施。
9、定期向矿长汇报分管工作。
生产副矿长岗位责任制
1、贯彻党和国家的有关方针、政策。负责完成全矿生产指挥，调度安排，保证矿长决策的实施及各项生产任务的完成。
2、负责主持各种生产、调度会议、平衡协调全矿生产，抓好落实工作。
3、负责检查、督促和指导分管单位的思想和业务工作，并考核其部门和负责人的工作情况。
4、按相应职责负责落实采煤、掘进、巷道维修管理的全面工作。
5、研究改造生产条件，推广先进技术，实现文明生产。
6、负责全矿劳动力的合理配置。
7、按相应职责负责矿井物资供应管理工作。
8、按相应职责负责矿井经营管理工作。
9、定期向矿长汇报管理工作。
机电副矿长岗位责任制
1、贯彻国家和上级管理部门机电设备管理的方针、政策，保证矿长决策的实施及各项生产任务的完成。
2、负责各项有关技术规程、质量标准、机电工程设计、预算和技术方案审查工作。
3、负责审查全矿井机电设备和材料的系统调整，计划用电、检修、机件加工及年、季、月计划和远景规划，并督促落实。
4、负责检查、督促和指导分管单位的思想和业务工作，并考核其单位和负责人的工作情况。
5、研究改进生产条件，推广先进技术和新设备，提高劳动生产率，降低成本。
6、检查和指导基层单位机电设备和材料消耗管理工作。
7、负责全矿节能、环保方面的技术改造和工作落实。
8、负责重大机电事故的抢救及处理工作，并提出预防措施。
9、负责矿井停产检修工作，确保生产任务的完成。
10、负责矿井的机电运输工作。
11、负责矿井产品的洗选工作。
12、负责矿井内部的供暖工作。
13、配合上级单位做好矿井设备招投标工作。
14、定期向矿长汇报分管工作。
经营副矿长岗位责任制
1、在矿长的领导下，负责全矿的经营管理工作。
2、认真贯彻执行国家的财经政策，每月召开一次经济活动分析会，抓好全矿成本核算，确保增产增收。
3、根据上级下达的经济指标和计划，结合全矿实际情况，对经营管理方面的重大问题做出全面规划，统筹安排，督促检查。
4、切实抓好各项工程管理工作，保证各项工程如期保质完工。
5、不断改进经营管理，扩大经营效果，搞好增收节支，减少资金外流，促进生产发展。
6、扎实推进班组建设，不断细化矿井经营管理。
工会主席、纪委书记岗位责任制
1、负责组织职工劳动安全竞赛活动，搞好职工的劳动保护。
2、按照国家有关规定，定期组织疗养和辅助医疗工作。定期组织职工进行身体检查，健全职工健康档案。
3、参与监督检查各项安全操作规程的执行情况，监督检查有毒有害作业环境的治理情况。
4、参与职工因工死亡、工伤和职业病的调查、分析和处理，监督检查基层单位落实预防措施的实施情况，协同单位领导做好善后工作。
5、监督检查本单位女工的劳动保护工作。
6、组织纪检、监察部门有关人员参加重大事故调查，参与对事故责任人的处理。
7、组织纪检、监察部门定期对领导干部履行安全工作职责情况进行监督检查。
8、对单位重大事故的调查处理负监察责任。对事故发生单位和调查组不负责任或有意掩盖事故真相的行为有权予以处理，对玩忽职守、造成重大事故的责任者要依法向司法部门报告。
9、负责矿井后勤管理工作。
10、负责矿井的各项核工作。
11、定期向矿长汇报分管工作。
总工程师岗位责任制
1、贯彻党和国家有关技术方面的方针、政策以及上级部门的指示，并检查执行情况，保证矿长决策的实施及各项生产任务的完成。
2、协助矿长组织制定全矿生产和科学技术发展长远规划。
3、负责新采区、新水平方案设计和审查，参与编制和审查地质与斟探设计、资料及报告；负责各种作业规程和技术措施的审查，并督促落实。
4、负责采区接续和“三量”的平衡；审核、签发储量报表及储量注销、检修报告；提出合理开采，提高资源回收率，合理开采布局，保证生产和采掘接续的实施方案。
5、负责对各项工程、设施的竣工验收，并提出结论性的意见。
6、领导学习、研究有关先进技术革新活动，抓好新技术、新设备的推广应用，提高机械化程度，改善劳动条件。
7、负责检查、督促和指导分管部门的思想和业务工作，并考核其单位和负责人的工作情况。
8、负责技术人员的培训和考核工作。
9、负责矿井“一通三防”工作。
10、负责矿井的矿压防治工作。
11、负责矿井灾害防治工作。
12、负责矿井各项技术管理工作。
12、定期向矿长汇报管理工作。
副总工程师岗位责任制
1、贯彻党和国家有关技术方面的方针、政策以及上级部门的指示,并检查执行情况，保证矿长决策的实施及各项生产任务的完成。
2、协助总工组织制定全矿生产和科学技术发展长远规划。
3、协助总工负责新采区、新水平方案设计和审查，参与编制和审查地质与斟探设计、资料及报告；协助总工负责各种作业规程和技术措施的审查，并督促落实；协助安全矿长搞好矿井安全工作，协助安全矿长参与相关事故调查。
4、协助总工负责采区接续和“三量”的平衡；审核、签发储量报表及储量注销、检修报告；提出合理开采，提高资源回收率，合理开采布局，保证生产和采、掘、灌接续的实施方案。
5、协助总工负责对各项工程、设施的竣工验收，并提出结论性的意见。
6、协助总工领导学习、研究有关先进技术革新活动，抓好新技术、新设备的推广应用，提高机械化程度，改善劳动条件。
7、负责检查、督促和指导分管部门的思想和业务工作，并考核其部门和负责人的工作情况。
8、协助总工负责技术人员的培训和考核工作。
9、协助总工负责矿井“一通三防”工作。
10、协助总工负责矿井“矿压防治”工作。
10、负责矿井灾害防治工作。
11、协助主管矿长负责管理矿井机电、运输工作。
12、积极完成矿领导交办的其它工作。
13、定期向主管矿长、总工、矿长汇报管理工作。
纪委副书记岗位责任制
1、贯彻党和国家安全生产方针、政策。
2、按照国家有关规定，监督、检查各项党政政策的执行情况。
3、参与监督检查各项安全操作规程的执行情况，监督检查有毒有害作业环境的治理情况。
4、参与职工因工死亡、工伤和职业病的调查、分析和处理，监督检查基层单位落实预防措施的实施情况，协同单位领导做好善后工作。
5、监督检查本单位女工的劳动保护工作。
6、组织纪检、监察部门有关人员参加重大事故调查，参与对事故责任人的处理。
7、组织纪检、监察部门定期对领导干部履行安全工作职责情况进行监督检查。
8、对单位重大事故的调查处理负监察责任。对事故发生单位和调查组不负责任或有意掩盖事故真相的行为有权予以处理，对玩忽职守、造成重大事故的责任者要依法向司法部门报告。
团委书记岗位责任制
1、在上级团委和矿党委书记的领导下，主持团委日常工作，并向同级党组织和上级团组织负责。
2、贯彻落实团委会决议、党组织和上级团组织的决定精神。
3、组织团员和青年学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”等党的重要思想、路线、方针、政策，学习科学、文化业务知识。
4、宣传、执行党和团组织的批示和决议，参与民主管理和民主监督，充分发挥团员的模范带头作用，团结带领青年职工积极投身矿井的安全生产和生产经营活动，为矿井的物质文明和精神文明建设做贡献。
5、教育团员和青年学习革命前辈，继承党的优良传统，发扬社会主义道德风尚，树立与改革开放和社会发展相适应的新观念，自觉抵制不良倾向，坚决同各种违法犯罪行为做斗争。
6、了解和反映团员和青年的思想、要求，维护他们的权益，关心他们的学习、工作、生活和休息，开展文化、娱乐、体育活动。
7、做好经常性发展团员工作，收缴团费，办理超龄团员的离团手续。
8、对团员进行教育和管理，健全团的组织生活，开展批评与自我批评，监督团员切实履行团员义务，保障团员的权利不受侵犯，表彰先进，执行团的纪律。
9、对团员进行党的基本知识教育，推荐优秀团员做党的发展对象。
10、组织团员积极开展各种有益活动。
安全检查科岗位责任制
1、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法规以及上级有关安全生产的文件、指示、决定、会议精神，对全矿安全生产管理工作负直接管理责任。
2、组织制定、修订和补充有关安全生产管理制度，搞好矿井安全生产程度评估（自评）工作，参与矿井灾害预防和处理计划、施工作业规程、安全技术操作规程、安全生产组织措施等安全生产文件的制定和会审，并督促各单位抓好规程、措施的落实工作。
3、根据矿井不同时期生产布局及生产动态，有针对性的提出安全生产工作重点及措施，并抓好落实工作。
4、经常组织本科室安全检查人员深入井上、下生产现场进行巡回检查，完成规定的井下现场安全检查任务。对安全生产过程中存在的问题及隐患，及时提出整改意见并督促其落实，切实消除不安全隐患。坚决制止违章指挥、违章作业、违犯劳动纪律的行为，必要时，有权停止作业，并及时报告分管矿领导。对在安全生产工作中有突出贡献者或事故责任者，依照有关规定提出奖惩意见。
5、按期组织召开安全生产办公会议，及时下发会议纪要，抓好会议纪要的落实工作。及时深入各生产区队，检查每周各单位职工安全会的活动情况，提高安全会议质量，使安全例会制度真正落实到实处。
6、积极开展好日常性现场安全检查和定期安全大检查，坚持随时检查与定期检查相结合，增大安全检查的覆盖面和频率，切实消除安全管理上的死角。
7、适时开展专项安全生产活动，及时进行安全生产宣传教育，配合有关部门抓好职工安全技术培训工作。
8、健全建立安全管理网络，配合和帮助工会群检员、团委青年安全监督岗员开展工作，督促有关部门、单位及时解决他们提出的问题。
9、参加事故的抢救、调查、处理工作，做好伤亡事故的统计、分析和事故档案的管理工作，按要求按时上报本单位的安全生产报表。
10、会同有关科室认真开展安全技术研究工作，积极采用先进的技术和安全防护装置及检测设施，提高矿井安全装备水平，改善矿井安全生产条件，以促进矿井安全生产健康发展。
11、参与抓好煤安标志产品的进货和使用检查，做好安全生产信息的处理和反馈工作。
12、组织本科室安全检查人员做好出入井人员的检查及统计工作。
13、组织本科室安全检查人员做好地面岗位的查岗工作。
14、组织本科室安全检查人员抓好井下准军事化管理工作。
15、协助其他科室做好矿井“雨季三防”、“安全质量标准化”、“一通三防”、生产经营、机电运输等各项工作。
16、积极完成矿领导交办的其他各项工作。
安全检查科科长岗位责任制
1、在主管安全副矿长的直接领导下，负责安全监查部安全生产责任制的全面落实，对日常矿井安全生产工作负直接管理责任，全面负责矿井安全生产、工程质量监督检查。
2、对基层各单位贯彻执行党和国家及公司的安全生产方针、政策、法规、指示、文件及会议精神等，行使安全检查职责，进行全面的安全监督检查。
3、负责制定并检查督促本单位各级管理人员安全生产责任制、岗位工种安全技术操作规程及各项安全生产管理制度的贯彻落实。定期向分管矿长汇报矿井安全生产管理工作中存在的问题，并提出针对性的意见或措施，经分管矿长同意后抓好落实。
4、定期组织召开安全生产办公会议，及时传达上级有关安全生产工作会议精神及文件要求，研究分析总结当前矿井安全生产工作情况及上级安全生产方针、政策、规定、指令、文件的落实情况，制定强有力的落实措施，保证安全生产制度落实。
5、负责抓好矿井安全程度评估工作的开展，组织经常性的安全生产大检查，完成规定的井下现场安全检查任务。
6、经常深入生产现场，查隐患、反“三违”、堵漏洞，对重点工程项目安排安检员现场跟班盯岗，排查各类事故隐患，发现不安全因素，当即责令停产停工进行整改，对矿井重大隐患及时督促有关部门制定整改措施，并抓好整改工作，对整改落实情况要组织进行检查验收，做到不安全不生产。
7、经常组织对矿井安全设施、装备及安全仪表仪器的完好情况及试验和校验情况进行检查，确保各类安全设施、设备、仪器仪表灵敏可靠。
8、督促检查安技费用、通防资金项目落实情况，保证安全的必要投入。负责本单位“三同时”项目的监督检查工作，对不按“三同时”原则施工的改扩建项目有权停止其投入使用。
9、参与职工安全技术培训计划的制定，并监督检查有关部门对计划的实施情况。抓好职工安全教育工作，确保培训质量，提高全员素质。
10、负责矿井各项检修项目安全措施的监督落实，对重大、特大检修项目安排专人现场跟班。
11、参与审查工程设计、作业规程的编制和修改，并监督检查实施情况。当矿井发生事故时立即向上级报告，并赶赴事故现场参加事故抢救，组织事故调查，查明原因，分清责任，吸取教训，制定防范措施。严肃处理有关事故责任者，严格按照“四不放过”的原则做好各类事故处理结案工作。
12、负责建立安全奖励基金制度，并按要求监督管理使用好奖励基金。适时组织开展好阶段性的安全生产活动，及时总结表彰奖励安全生产先进单位和个人。
13、定期召开科室工作会议，加强对安全检查人员安全意识教育和职业道德及责任心教育，提高安全检查人员业务工作技能，增强其主动工作的责任感和紧迫感。
安全检查科副科长岗位责任制
1、在科长的直接领导下，协助科长负责安全监查科安全生产责任制的全面落实，对日常矿井安全生产监督检查工作负直接管理责任，负责矿井安全生产、工程质量监督检查。
2、对各基层单位贯彻执行党和国家及公司的安全生产方针、政策、法规、指示、文件及会议精神等，行使安全检查职责，进行全面的安全监督检查，并督促做好问题整改工作。
3、负责制定并检查督促本单位各级管理人员安全生产责任制、岗位工种安全技术操作规程及各项安全生产管理制度的贯彻落实。
4、协助科长定期组织召开安全生产办公会议，及时传达上级有关安全生产工作会议精神及文件要求，研究分析总结当前矿井安全生产工作情况及安全生产方针、政策、规定、指令、文件的落实情况，制定强有力的落实措施，保证各项安全生产制度得到落实。
5、抓好矿井安全程度评估工作的开展，组织经常性的安全生产大检查，完成规定的井下现场安全检查任务。
6、经常深入生产现场，查隐患、反“三违”、堵漏洞，对重点工程项目安排安检员现场跟班盯岗，排查各类事故隐患，发现不安全因素，当即责令停产停工进行整改，对矿井重大隐患及时督促有关单位制定整改措施，并抓好整改工作，对整改落实情况要组织进行检查验收，做到不安全不生产。
7、经常组织对矿井安全设施、装备及安全仪表仪器的完好情况及试验和校验情况进行检查，确保各类安全设施、设备、仪器仪表灵敏可靠。
8、督促检查安技费用、通防资金项目落实情况，保证安全的必要投入。负责本单位“三同时”项目的监督检查工作，对不按“三同时”原则施工的改扩建项目有权停止其投入使用。
9、参与职工安全技术培训计划的制定，并监督检查有关单位对计划的实施情况。抓好职工安全教育工作，确保培训质量，提高全员素质。
10、负责矿井各项检修项目安全措施的监督落实，对重大、特大检修项目安排专人现场跟班。
11、参与审查工程设计、作业规程的编制和修改，并监督检查实施情况。当矿井发生事故时立即向上级报告，并赶赴事故现场参加事故抢救，组织事故调查，查明原因，分清责任，吸取教训，制定防范措施。严肃处理有关事故责任者，严格按照“四不放过”的原则做好各类事故处理结案工作。
12、负责建立安全奖励基金制度，并按要求监督管理使用好奖励基金。适时组织开展好阶段性的安全生产活动，及时总结表彰奖励安全生产先进单位和个人。
13、定期召开科室工作会议，加强对安全检查人员安全意识教育和职业道德及责任心教育，提高安全检查人员业务工作技能，增强其主动工作的责任感和紧迫感。
14、科长不在时，代替科长履行其岗位职责。
安全检查员岗位责任制
1、在科长及副科长的领导下，对自己分管的业务工作负责，对本班井下生产现场安全管理工作负直接监督检查和管理责任。
2、严格执行《煤矿安全规程》和有关安全生产管理规定，认真检查各单位作业规程和施工安全技术措施及有关安全生产管理制度在现场的执行情况，及时掌握生产现场安全管理工作重点及施工、作业安全管理的薄弱环节，坚持深入生产现场跟班盯岗，对违章指挥、违章作业、违犯劳动纪律的行为，坚决予以制止和纠正，并提出处理意见。
3、狠抓检查问题的整改及安全隐患排查工作，要经常深入采掘工作面和其它安全管理重点工作区域，盯住安全重点，发现安全隐患要及时督促并协助处理。同时要积极支持群检员和青年安全监督岗员开展工作，督促有关单位，落实整改安全检查提出的问题。
4、爱岗敬业，敢抓善管，完成规定的井下现场安全检查任务。
5、积极参加各项安全生产活动，并在其中发挥表率及模范带头作用。
6、积极参加分工范围内的安全生产大检查，掌握、了解全矿井安全生产情况，参与违章及事故的处理和追查。
7、加强自身业务学习，不断提高业务水平及工作技能，积极为矿井安全生产管理工作献计献策。
8、按时完成领导临时安排的其它工作。
检身工岗位责任制
1、检身工要严守职责，严格检身，时刻注意升、入井人员。
2、监督检查并阻止未佩戴合格安全帽、矿灯和自救器的入井人员。
3、监督检查无措施携带喷灯、电气焊机的入井人员。
4、监督检查携带烟草、点火物品及着装不合格的入井人员。
5、严格检查井口附近情况，禁止在距井口 20 米范围内抽烟和设明火装置。
6、发现升井人员盗窃公共财物和炸药雷管等情况时，要立即汇报有关单位进行处理。
7、做好外来入井人员的统计工作，外单位入井参观学习人员必须要有本矿派专人带领，并遵守有关规定，方可入井。
8、检查入井人员携带工器具情况，如工器具超长、超重，严禁乘坐人车入井。
9、监督做好入井口公共设施的维持使用工作。
10、认真清点出入井人员，并做好记录。
生产调度室岗位责任制
1、负责日常安全生产调度指挥工作，及时指挥排除生产中出现的事故、隐患、协助总工指挥抢救矿井发生的重大事故。
2、传达贯彻上级对安全生产工作的紧急指示、命令、通知、决议及总工的决议，并监督执行。
3、生产现场调度员，要认真掌握安全生产情况，发现违章作业、违章指挥和事故隐患，应坚决制止，并立即采取处理措施，现场指挥处理，事后及时口头或书面汇报安检部门或有关领导。
4、值班调度员要严守岗位，认真听取生产现场指挥人员、检查人员对事故和隐患的汇报，认证做好记录，并立即采取处理措施，指挥排除，凡属重大和难以处理的问题，要及时准确的通知有关矿领导、部门负责人处理，并准确掌握处理进度。
5、在接到发生死亡或重伤事故，一、二类机电事故的电话汇报时，必须立即向矿长、总工、主管安全、主管生产的副矿长、当天值班领导汇报，并通知有关部门立即赶到现场，组织抢救、处理，尽可能使事故缩小到最小程度，在紧急情况下有权组织和直接调动全矿人力、物力进行抢救。
6、负责组织开好矿井生产调度会。
7、负责全矿电话通讯，搞好线路检查维修，保证通讯畅通，指导总机业务，改善服务态度，提高工作效率。
8、负责全矿监测系统，搞好设备检查维修，保证监测准确连续，准确掌握矿井各系统运行情况。
9、认真做好矿井产量统计工作及上报工作。
10、认真、准确做好入井人员的统计工作。
11、协调组织做好井下车辆及材料供应等工作。
12、参加全矿各类事故的追查处理工作。
13、参加全矿停产检修计划的编制，掌握检查制度，参加生产和机电事故的调查，提出分析意见和预防措施。
14、及时完成矿领导交办的其它各项工作。
调度室主任岗位责任制
1、主持调度室全面工作，检查、考核、督促调度室其他人员作好本职工作及本室其它工作。
2、负责召开生产调度会，及时传达上级的有关指示、命令、通知、决议、通报及本矿领导安排，检查贯彻落实情况。
3、认真贯彻安全生产方针，严格按三大规程指挥生产，对威胁安全的重大问题，有权下达命令，要求有关单位及时采取措施。
4、召集或参加有关生产会议，参与编制生产计划，停产检修计划，材料物资供应计划。
5、掌握日、月完成的各项生产任务，坚持均衡生产，抓好生产中的薄弱环节。
6、对威胁安全生产的重大隐患立即采取有效措施指挥处理，当发生各类事故后，立即向领导汇报，并协调各单位组织抢救抢险，尽一切可能把事故损失缩小到最小限度。
7、主持编制“三防”工作规划并指挥、组织搞好该项工作。
8、及时深入矿井各个生产环节，准确掌握矿井各系统运行情况。
9、认真组织做好矿井产量、销量的统计、上报工作。
10、积极认真完成领导交办的其他各项工作。
调度室副主任岗位责任制
1、协助主任搞好本科室各项工作，检查、考核、督促调度室其他人员作好本职工作及本室其它工作。
2、在主任不在时代主任主持调度室全面工作，负责召集生产调度会及时传达上级的有关指示、命令、通知、决议、通报及本矿领导的工作安排，检查落实情况。
3、召集或参加有关生产会议，参与编制生产计划，停产检修计划。
4、掌握班、日、月完成的各项生产任务及全矿各个生产环节的生产、安全情况，负责全矿的生产调度和指挥，抓好生产中的薄弱环节，及时处理生产中出现的各类问题，保证正常均衡生产。
5、指导、帮助、督促生产调度员搞好矿井全面生产调度工作。
6、及时深入矿井各个生产环节，准确掌握矿井各系统运行情况。
7、矿井发生灾害时积极协调、组织处理，并及时上报相关矿领导及上级部门。
8、协助主任认真组织做好矿井产量、销量的统计、上报工作。
9、认真做好矿井入井人员的统计工作。
10、积极认真完成领导交办的其他各项工作。
生产调度员岗位责任制
1、掌握全矿各个环节的生产、安全情况（包括工程进度、原煤产量、设备完好、材料备运、安全质量、劳动组织、灾害防治）及时处理生产中出现的各类问题，并作好记录。
2、及时传达矿领导，值班领导的工作安排要求，对基层反映和请示的问题及时解决并检查督促落实。
3、认真贯彻安全生产方针，严格按三大规程指挥生产，对威胁安全的重大问题，及时请示各级领导指示，下达命令，调度有关单位采取措施。
4、当有事故发生时，立即按程序向领导汇报，并迅速通知有关单位组织抢救、抢险，尽一切可能把事故损失缩小到最小限度，在紧急情况下，有权调动全矿人力、物力。
5、做好上报、下达工作，对领导批示及时检查，贯彻落实情况对生产活动及时出现的重大问题，按规定如实迅速地上报。
6、经常深入现场，了解生产变化趋势，及时提出建议性意见，保证安全生产顺利进行，抓好薄弱环节，及时提出建议性意见。
7、作好完整的原始调度台帐记录，填好调度交接班记录，对本班生产情况、上班遗留问题、待办事项必须交接清楚。
8、掌握各单位工作职责范围，落实责任，避免扯皮推委。
9、认真完成领导交代的其他各项任务。
监控员岗位责任制
1、监控员在调度室主任、副主任的领导下开展工作。
2、热爱煤炭事业，安心本质工作，敬业奉献，立足岗位作贡献。
3、树立安全第一的思想，严格遵守《煤矿安全规程》，按章操作。
4、认真学习文化、学技术、刻苦钻研业务，熟练掌握本岗位的生产工艺和保安规程；掌握常用设备工具的性能用途，熟悉应知应会，不断提高技能素质。
5、及时对所管设备进行维护检修，保证设备正常运行。
6、尽职尽责，发现问题及时汇报、及时处理。
7、值班监控员要负责当日报表打印、发送工作和机房卫生。
8、发现异常情况,立即按规定程序报告、处理、不得随意增删、修改系统内容,监测信息或下达恶意性指令。
9、监控资料未经批准不得泄露外传。
10、坚持24小时值班,按时交接班、不迟到、不早退、不脱岗,严格请销假制度。
11、监控中心内禁止抽烟、酗酒、干私活等非正常监测工作。
12、禁止酒后上岗操作。
13、禁止监控工作人员任意出入监控室。
14、认真完成领导交代的其它各项任务。
通信维修工岗位责任制
1、在调度室主任的领导下，负责对调度室内的所有通讯设备和井下、地面及本矿各系统的通讯设备进行维护保养工作。
2、负责对调度台的通讯设施进行检查、维修。
3、认真做好通讯设施的日常维护工作，保证通讯工作的正常运行。
4、经常深入生产队组及作业地点，了解通讯设施使用情况，做好自保与互保的安全工作。
5、负责对调度室通讯设备和各生产队组、作业点的防雷工作。
6、负责对维修工具的使用和保管工作。
7、确保井下通讯畅通无阻，及时、迅速处理井下通讯故障。
调度室统计员岗位责任制
1、统计员在调度室主任、副主任的领导下开展工作。
2、热爱煤炭事业，安心本质工作，敬业奉献，立足岗位作贡献。
3、树立安全第一的思想，严格遵守《煤矿安全规程》，按章操作。
4、认真学习文化、学技术、刻苦钻研业务，熟练掌握本岗位的生产工艺和保安规程；熟悉应知应会，不断提高文化素质。
5、负责生产调度日报表、旬报表、月报表、季报表、年报表和生产作业计划的编制工作。
6、尽职尽责，确保数据的真实性、准确性。
7、认真完成领导交代的其他各项任务。
生产技术科岗位责任制
1、组织编制或修订及近几年的矿井采掘接续计划、矿井长远发展规划。
2、对矿井采煤、开拓、准备、回采巷道掘进、地质、测量等进行技术管理，保证矿井采掘接续及生产正常进行。
3、组织编制或修订采煤、掘进、开拓、地质、测量技术操作规程、相关施工技术方案，所制定的操作规程、技术方案必须符合安全规程及相关法律、法规的要求，并对操作规程、技术方案的执行情况进行检查、监督和考核。
4、督促基层单位及时编制相关工作面作业规程及其相应施工技术措施，并协助总工组织作业规程月度会审，并对基层单位作业规程、技术措施落实情况进行监督。
5、负责组织基层单位施工工艺相关技术要求检查落实，及时改进技术方案中存在的问题。
6、负责矿井在改建、扩建或技术改造时，监督执行做好“三同时”制度，并积极选用先进技术和安全装备。
7、负责牵头组织矿井相关技术开发工作。
8、及时完成领导交办的其他工作。
生产技术科科长岗位责任制
1、贯彻执行国家有关法律、法规、行业有关标准,企业规章制度。
2、负责组织有关科室编制矿井中长期发展规划及、月度计划安排,保证矿井生产采掘正常。
3、参与矿井巷道维修、通风、机电施工方案的制定,负责规程措施的审查,随时掌握规程措施在现场的落实、检查、督促、指导和服务于基层。
4、参加有关技术例会,执行上级有关技术决策和规定。
5、牵头组织矿井安全质量标准化工作的管理工作。
6、参与技术创新工作,推行采掘方面的新技术、新工艺、新材料、新设备的应用。
7、及时解决生产中出现的技术问题。
8、负责贯彻本科室及矿井相关环节的两个体系的贯彻执行。
9、负责督促做好矿井相关仪器的标校工作。
10、完成领导交办的其他任务。
生产技术科副科长岗位责任制
1、贯彻执行国家有关法律、法规、行业有关标准,企业规章制度。
2、协助科负责分管范围内的技术管理工作。
3、负责分管范围内的作业规程、安全技术措施的审批和编制,并现场监督落实。
4、经常深入井下生产现场,掌握生产动态,为专业内的各项工作提供技术方案,供领导决策；
5、负责分管范围的安全质量管理,组织进行定期和不定期的安全技术、质量检查。
6、参与编制矿井中长期发展规划及、月度采掘接续计划，保证矿井正常生产。
7、参加有关技术例会,执行上级有关技术决策和规定；
8、协助科长,负责分管范围内的质量标准化工作的管理；
9、参与技术创新工作,推行采掘方面的新技术、新工艺、新材料、新设备的应用。
10、协助科长制订相关技术工作管理制度，负责两个体系的实施。
11、及时完成领导交办的其他工作。
生产技术科采煤主管岗位责任制
1、认真贯彻执行采煤技术方针、政策、技术管理规范和规定。
2、定期进行采煤安全技术管理工作总结。
3、参与负责矿井采煤工作面地质情况变化资料收集等日常管理工作。
4、组织分析、研究、制订、解决生产中遇到各种采煤技术问题,搞好业务保安工作。
5、负责制订采煤技术工作的管理制度,负责贯彻执行两个体系在采煤工作面管理中落实。
6、组织编制、审查各类采煤作业规程、采煤技术总结、采煤工作面安全技术措施、采煤工作面管理台帐、采煤技术报告等各种技术管理资料。
7、参与矿井采掘设计和矿井远景发展规划的编制工作。
8、认真组织开展采煤工作面的安全质量标准化建设工作,不断提高工作面管理水平。
9、参与煤质分析和预报工作,参与煤质管理。
10、参与组织学习、推广煤矿采煤新技术、新工艺、新方法。
11、及时完成领导交办的其他各项工作。
生产技术科掘进主管岗位责任制
1、认真贯彻执行掘进技术方针、政策、技术管理规范和规定。
2、定期进行安全技术工作总结。
3、负责矿井掘进工作面地质情况变化资料收集等日常工作；
4、组织分析、研究、制订、解决生产中遇到各种掘进技术问题,搞好业务保安工作；
5、负责制订掘进技术工作的管理制度,负责贯彻两个体系在掘进工作面管理中的落实。
6、负责审查、编制各类掘进作业规程、掘进技术总结、掘进工作面安全技术措施、掘进管理台帐、掘进技术报告等各种技术管理资料。
7、参加矿井掘进设计和矿井远景发展规划的编制工作。
8、认真组织开展掘进工作面的安全质量标准化工作,不断提高工作面管理水平。
9、参与煤质分析和预报工作,参与煤质管理。
10、负责组织学习、推广煤矿掘进新技术、新工艺、新方法。
11、及时完成领导交办的其他各项工作。
打图员岗位责任制
1、负责矿井各类技术图纸的打印,按时完成任务。
2、所打印的图纸美观、清析、准确。
3、严格图纸管理,注意保管和保密,对归档范围的图纸,一定按时交档案室存档，防止丢失,不经批准严禁私自发放或借阅、严格图纸借阅制度。
4、按制图标准规定打图,熟练准确掌握制图标准和标准图幅尺寸,按图纸要求比例打印图纸。
5、坚持严肃认真的工作作风, 坚持主动、热情、谨慎、认真的原则,积极为矿井生产服务。
6、遵守劳动纪律和各项规章制度,上班工作期间不干私活。
7、及时完成领导交办的其他各项工作。
矿井测量工岗位责任制
1、严格执行测量仪器使用操作规程和测量规范, 按矿井生产需要及时完成矿井各种测量任务，认真完成各项内业工作，按要求做好各种测量原始资料的记录及整理。
2、负责井巷工程中、腰线标定及导线检查、监督施工单位按线施工,发现问题及时汇报有关领导。
3、及时填绘矿井采掘工程平面图及井上、下对照图等各种矿井生产所需要的图纸，并按时报送各种所需交换的图纸。
4、负责原始资料的整理、计算、核算,并提交成果。
5、爱护测量仪器、工具,经常擦拭清洗,对分管的技术资料、成果,不损坏、不丢失,并严守机密。
6、熟悉井下巷道的方位、倾角、用途及采掘工程的几何关系。
7、严格遵守各项劳动纪律，上班工作期间不打游戏，不干私活。
8、及时完成领导交办的其他各项工作。
矿井地质工岗位责任制
1、负责地质观测记录、素描,编录工作,编制矿井地质原始资料,绘制原始地质图件。
2、熟练地质计算、绘图基本方法和地质资料的综合分析,及时提供生产所需的各种地质说明书。
3、及时预测预报矿井生产中可能出现的各种地质构造，为矿井巷道设计提供可靠依据。
4、观测矿井涌水量,记录、收集、分析矿井水文地质资料。
5、及时收集井下有关回采和掘进的进度情况,按时编报“三量”报表。
6、在地质技术人员指导下进行矿井地质、水文地质、生产补充勘探的原始编录和综合编录工作。
7、及时完成领导交办的其他各项工作。
通灭管理科岗位责任制
1、贯彻执行党和国家安全生产方针政策、法律法规中有关“一通三防”的规定。
2、负责矿井“一通三防”工作。
3、负责建立健全矿井“一通三防”责任制。
4、制定矿井“一通三防”计划及中长期规划。
5、组织每月组织召开一次“一通三防”工作会议，布部署矿井“一通三防”工作。
6、负责制定矿井“一通三防”重大安全隐患整改实施计划。
7、负责制定矿井相关重大事故抢险救灾方案及事故防范措施。
8、负责矿井公用巷道的维修，以保证矿井“一通三防”相关事宜能落到实处。
9、负责贯彻本科室及矿井相关环节的两个体系的贯彻执行。
10、负责矿井公用巷道维修管理工作。
11、完成领导交办的其他工作。
通灭副总岗位责任制
1、在总工的领导下，负责矿井“一通三防”工作。
2、贯彻执行党和国家安全生产方针政策、法律法规中有关“一通三防”的规定。
3、参与制定矿井“一通三防”计划及中长期规划。
4、把好矿井采掘接续生产布局关，确定科学合理的开采顺序，为“一通三防”工作创造良好条件。
5、参加矿井“一通三防”工作会议，协助总工研究解决“一通三防”工作存在的重大问题。
6、监督检查分管范围的“一通三防”责任制贯彻落实情况，对存在的“一通三防”重大安全隐患制定整改实施计划。
7、参与制定“一通三防”重大事故抢险救灾方案及事故防范措施。
8、完成领导交办的其他任务。
通灭管理科科长岗位责任制
1、贯彻执行国家有关方针、政策，在矿长及总工的领导下，做好矿井安全生产工作。
2、负责做好本单位全面工作及各种措施的编制、贯彻落实情况。
3、负责督促相关单位做好矿井气体检查工作。
4、负责督促相关单位做好矿井防灭火检查工作。
5、负责督促相关单位做好矿井公用巷道维修管理工作。
6、负责督促相关单位做好矿井防尘、喷雾工作。
7、负责督促相关单位做好矿井密闭工作。
8、负责组织做好矿井“一通三防”会议招开及落实会议精神。
9、负责组织做好矿井通风设施施工及管理工作。
10、负责做好矿井灾害防治编制工作。
11、负责督促做好矿井相关仪器的标校工作。
12、负责做好矿井局部通风管理工作。
13、按时完成领导交办的其他各项工作。
通灭科副科长岗位责任制
1、贯彻执行国家有关方针、政策，在科长的领导下，做好矿井“一通三防”生产工作。
2、组织本科室人员做好本“一通三防”及巷道维修方面的安全技术措施的编写、贯彻落实。
3、协助科长督促相关单位做好矿井气体检查工作。
4、协助科长督促相关单位做好矿井防灭火检查工作。
5、协助科长督促相关单位做好矿井公用巷道维修管理工作。
6、协助科长督促相关单位做好矿井防尘、喷雾工作。
7、协助科长督促相关单位做好矿井密闭工作。
8、协助科长落实好矿井“一通三防”会议决定的相关工程。
9、协助科长组织做好矿井通风设施施工及管理工作。
10、协助科长做好矿井灾害防治编制工作。
11、督促做好矿井相关仪器的标校工作。
12、协助科长做好两个体系的贯彻执行工作。
13、按时完成领导交办的其他各项工作。
通灭主管岗位责任制
1、通灭主管是矿“一通三防”的操作的技术管理者，对矿井“一通三防”管理负管理责任。
2、负责组织落实 “一通三防”工作计划、专项资金计划和重点工程。
3、抓好矿井“一通三防”日常管理工作。
4、每旬协助科长组织一次“一通三防”质量标准化检查，对查出的安全隐患，必须及时采取措施处理。
5、每月协助科长组织召开 “一通三防”工作例会，研究“一通三防”工作，认真排查“一通三防”隐患问题。
6、对局部通风机停风停电、瓦斯排放、巷道贯通、盲巷封闭、防止煤层自燃及杜绝引爆火源等重要环节，重点把关，严防瓦斯、煤尘、火灾等事故发生。
7、正确绘制矿井安全生产所需的各种通风、灌浆、注氮、压系统图及风门、风窗等各种通风设施图纸，并指导及时付诸实施，正确指导矿井“一通三防”工作，确保矿井安全生产。8.矿井出现“一通三防”隐患，影响安全生产，有权停止隐患区域队组作业，有权抽调人员进行处理，并进行事故追查处理。
9、完成领导交办的其他任务。
矿压监测办公室岗位责任制
1、负责全矿井矿压监测与防治的监督管理工作。
2、负责全矿井矿压防治治理方案、措施的编制及报批，并在其实施治理过程中要不断进行优化改进。
3、负责矿压观测资料的整理分析工作，定期向上级单位和矿领导汇报及向矿内发布矿压观测数据分析结果。
4、提供矿压观测分析资料，积极开展预测预报工作，为矿井采掘工作面安全生产提供有效的预防措施。
5、对矿井矿压存在的重大安全隐患要及时向领导汇报并提出处理意见。
6、协调科研单位搞好项目课题研究和总结分析工作。
7、负责全矿井矿压监测设备仪器的管理维护工作。
8、负责两个体系在本单位的贯彻落实。
9、负责招开好矿井矿压防治专题会，不断改进、提升矿压防治效果。
10、负责矿压防治相关法律、法规及精神的贯彻落实。
11、积极做好矿井两个体系的贯彻执行工作。
12、完成领导交办的其他事项。
矿压办主任岗位责任制
1、严格遵守国家安全生产有关法律法规及煤矿“三大规程”规定。
2、贯彻执行矿党政的有关精神，做到上传下达，努力完成与矿签订的各项责任目标。
3、在矿总工程师的领导下，围绕矿井的安全生产，负责矿压显现防治方案、措施的编制审批及现场防治监督管理工作。
4、掌握全矿井矿压显现动态，对矿井矿压存在的重大安全隐患要及时向领导汇报，并提出处理意见。
5、协调科研单位搞好项目课题研究和总结。
6、经常深入生产现场，检查指导措施落实及防治情况。
7、加强施工安全技术管理工作，制定并落实相关管理制度及办法。
8、负责不断细化矿井矿压防治工作，积极提高矿井防灾、抗灾能力。
9、积极做好矿井两个体系的贯彻执行工作。
10、完成领导交办的其他各项工作。
矿压办副主任岗位责任制
1、严格遵守国家安全生产有关法律法规及煤矿“三大规程”规定。
2、在主任的领导下，负责自己分管业务范围内的工作，完成上级领导交办的各项工作任务。
3、经常深入生产现场，了解掌握措施落实情况及存在问题和需要改进技术方案。
4、抓好日常业务管理工作，及时掌握监测分析资料，组织开展好预测预报工作；负责制定矿压防治方案、措施。
5、掌握全矿井矿压显现动态，对矿井矿压存在的重大安全隐患要及时向领导汇报。
6、配合科研单位做好项目的研究及总结工作。
7、协助主任开好矿压防治专题会。
8、定期向矿领导汇报及公布矿压防治的相关情况。
9、不断改进提高矿压防治效果，提高矿井抗灾、防灾能力。
10、积极做好矿井两个体系的贯彻执行工作。
11、及时完成领导交办的其他各项工作。
矿压监测员岗位责任制
1、认真学习煤矿“三大规程”及矿压监测与防治的有关规定。
2、贯彻落实“安全第一，预防为主”的方针，积极开展安全质量标准化工作，努力完成领导交办的各项工作任务。
3、熟练掌握各监测系统工作原理和资料分析处理软件，负责自己主管业务内的工作，及时分析发布相关信息。
4、严格按照矿压防治方案及防治措施，结合现场施工实际情况搞好矿压防治监督管理工作，确保矿压防治工作正常开展。
5、要经常深入施工现场，了解实际防治进展情况，检查施工中的施工工艺过程，对存在的问题有权对施工单位提出整改要求或处罚。
6、主动了解防治施工现场变化情况，对变化情况及时向领导汇报相关情况，建议不断改进提高防治方案，不断提高防治效果。
7、对施工中存在的质量问题要求立即进行整改处理，对危及安全的重大隐患可现场决定停工处理。
8、积极做好矿井两个体系的贯彻执行工作。
9、及时完成领导交办的其他各项工作。
机电动力科岗位责任制
1、在机电矿长、机电副总工程师的领导下，认真贯彻落实党和国家的安全生产方针，落实上级有关安全工作方针、政策、法律、法规和一系列安全会议精神，按照三大规程检查、落实现场机电运输安全工作。
2、协助机电矿长、机电副总工程师编制安全工作规划。负责编制、审查机电运输有关安全生产管理制度以及设备安全技术操作规程，监督、检查有关规程制度的执行情况。
3、负责全矿机电运输设备的安全管理，每月组织三次安全大检查，排查重大隐患，并负责组织落实。
4、负责全矿高低压供配电设备的安全运行，严格执行停送电制度，认真做好防雷电、静电、杂散电流工作。
5、负责新采区、新工作面设备选型、配套以及合理的供电设计，完善机电运输设备的各类安全保护装置及其安全设施，定期组织检查，做到灵敏可靠。
6、负责采区采掘供电分开，完善局部通风机风电闭锁，井下工作面供电做到三专两闭锁，矿井供电三大保护正常使用。
7、负责全矿设备管理工作，特别是综采、综掘设备以及提升、运输、通风、压风、排水、变配电、人车、锅炉等大型设备检修质量的监督工作，同时负责防爆电气设备、小绞车、阻燃皮带、电缆的下井验收，确保不合格的不准下井使用。
8、负责矿井机电运输安全质量标准化以及机电运输会战考核工作，组织落实矿井机电运输安全质量标准化达标工作，切实做好机电运输会战工作，确保矿井机电运输设备安全运行。
9、定期召开机电运输专业会，安排部署机电运输安全工作。
10、负责矿井机电运输新技术、新装备的推广应用；负责矿井环保、节能、计量管理工作。
11、出现机电运输事故要亲自现场指挥，按事故三不放过原则分析原因，找出事故责任人，制订防范措施，防止类似事故发生；严肃查处机电运输人员的“三违”行为，按照相关制度处理。
12、积极做好矿井两个体系的贯彻执行工作。
13、完成领导交办的其他各项工作。
机电动力科科长岗位责任制
1、在机电矿长、机电副总工程师的领导下，认真贯彻落实党和国家的安全生产方针，落实上级有关安全工作方针、政策、法律、法规和一系列安全会议精神，按照三大规程检查、落实现场机电运输安全工作。
2、协助机电矿长、机电副总工程师编制安全工作规划。负责编制、审查机电运输有关安全生产管理制度以及设备安全技术操作规程，监督、检查有关规程制度的执行情况。
3、负责全矿机电运输设备的安全管理，每月组织三次安全大检查，排查重大隐患，并负责组织落实。
4、负责全矿高低压供配电设备的安全运行，严格执行停送电制度，认真做好防雷电、静电、杂散电流工作。
5、负责新采区、新工作面设备选型、配套以及合理的供电设计，完善机电运输设备的各类安全保护装置及其安全设施，定期组织检查，做到灵敏可靠。
6、负责采区采掘供电分开，矿井供电做到三专两闭锁、三大保护正常使用，不得甩开不用，确保矿井安全供电。
7、负责全矿设备管理工作，特别是综采、综掘设备以及提升、运输、通风、压风、排水、变配电、人车、锅炉等大型设备检修质量的监督工作，同时负责防爆电气设备、小绞车、阻燃皮带、电缆的下井验收，确保不合格的不准下井使用。
8、负责矿井机电运输安全质量标准化以及机电运输会战考核工作，组织落实矿井机电运输安全质量标准化达标工作，切实做好机电运输会战工作，确保矿井机电运输设备安全运行。
9、定期召开机电运输专业会，安排部署机电运输安全工作。
10、负责矿井机电运输新技术、新装备的推广应用；负责矿井环保、节能、计量管理工作。
11、出现机电运输事故要亲自现场指挥，按事故三不放过原则分析原因，找出事故责任人，制订防范措施，防止类似事故发生；严肃查处机电运输人员的“三违”行为，按照相关制度处理。
12、制定矿井月度、设备检修计划，并负责监督落实。
13、积极做好矿井两个体系的贯彻执行工作。
14、完成领导交办的其他事项。
机电动力科副科长岗位责任制
1、在机电矿长、机电副总、科长的领导下，贯彻落实上级有关安全法律、法规、规定以及三大规程在现场的实施。
2、负责本管辖范围内设备安全运行的巡回检查，隐患排查，提出处理意见并组织实施。
3、负责本管辖范围内各类电气设备保护，机械设备各类保护的检查，并按规定组织定期试验。
4、负责井下所有机电设备（除大型设备）的安全质量标准化检查，每月至少三次。
5、参与机电设备的入库质量验收、电气试验，确保下井设备的质量。
6、组织好专业人员的业务学习，不断提高业务水平。
7、负责矿井永久轨道运输技术管理、安全管理工作。（1）参加有关作业规程及安全技术措施的审批，做好运输工区的技术业务指导。（2）参与斜井人车的定期试验、电机车制动距离试验及电机车年审，抓好斜井人车每班、每月落闸试验、连接器试验检查工作。
（3）参与对新购置及大修的运输设备、设施验收和矿车的报废鉴定工作。（4）参与矿井运输新技术、新装备的推广应用，开展技术创新。
（7）参加制定矿井运输工作规划、安措计划和长远规划，并具体负责实施。（8）负责矿井运输安全质量标准化的检查评比和考核具体工作。
（9）经常深入运输队工作现场了解检查运输工作开展情况，对检查出的问题，督促区队整改，对重大不安全隐患向有关领导及时汇报。（10）负责健全和完善各种管理制度，并负责落实。（11）参与矿井运输专业的重大隐患排查，并落实整改措施。
8、负责矿井胶带机技术管理和安全管理工作。
9、负责矿井所用各类机电设备的管理工作，建立健全各类设备台帐，做到物尽其用。
10、协助科长制定矿井月度、设备检修计划，并负责监督落实。
11、积极做好矿井两个体系的贯彻执行工作。
12、完成领导交办的其他事项。
设备管理员岗位责任制
1、在科长、副科长的领导下，认真贯彻落实党和国家的安全生产方针，按照三大规程检查、落实现场机电运输安全工作。
2、负责分管范围内设备安全运行的巡回检查及隐患排查，提出处理意见并组织实施。
3、负责填写各类机电设备报表，并及时修改一次机电设备台帐。
4、参与修订各种管理制度，完善设备的操作规程。
5、参与机电设备的入库验收，确保入库设备的质量及完好性。
6、负责检查试验各类设备保护是否齐全，动作是否可靠。
7、负责定期测试大型设备的技术性能，确保安全经济运行。
8、负责分管范围内的设备检修、安装安全技术措施的落实情况。
9、认真分析事故原因，制定防范措施，杜绝同类事故的发生。
10、扎实开展安全质量标准化工作，负责定期组织检查。
11、协助领导做好设备的使用检查管理工作。
12、积极做好矿井两个体系的贯彻执行工作。
13、完成领导交办的其他各项工作。
采掘设备技术员岗位责任制
1、对管辖范围内的现场设备安全负有管理责任。
2、认真学习党的安全生产方针，具体负责落实有关安全规定。
3、负责井下低压供电系统的负荷调整、负荷审批及采掘设备的改造设计、安装及日常运行、维护的监管工作。
4、负责过流、短路保护的计算整定和风电闭锁、漏电继电器、电煤钻综保、照明综保及其他各类保护的试验和使用情况。
5、负责机械设备安全设施的正常使用和检修安装施工措施的落实。
6、对本范围内的现场工作，负责定期进行隐患排查。
7、认真分析事故原因，制定防范措施，杜绝同类事故的发生。
8、扎实开展安全质量标准化工作，及时对设备质量进行检查。
9、积极做好矿井两个体系的贯彻执行工作。
10、及时完成领导交办的其他各项工作。
电气主管工程师（技术员）岗位责任制
1、在科长（副科长）的领导下，负责全矿供电系统技术管理工作。
2、负责贯彻执行上级颁发的有关电气技术的命令和规程。
3、负责编制预防性试验、供电系统季节性检修计划和供电系统长远规划，并监督检查执行。
4、负责编制供电系统的调整方案和施工组织设计及配件图纸、电气设备安装、操作规程、安全技术措施的编制，并负责质量检查工作。
5、绘制供电系统图，掌握电气设备状况，确保安全生产。
6、协助本系统的各区队提高生产维修质量，改进劳动组织，降低材料消耗，完成各项经济技术指标。
7、按照承包指标，合理控制和调整用电量，减少电费开支。一切非主要用电设备要避峰运行，组织编写用电计划和避峰措施，做好外转供电的管理工作。
8、负责全矿电气设备有关技术卡片的建立工作。
9、努力学习电气管理及技术理论知识，不断推广应用新技术。
10、积极做好矿井两个体系的贯彻执行工作。
11、及时完成领导交办的其他各项工作。
计量、节能、环保管理员岗位责任制
1、负责全矿井节能管理工作，分解上级下达的综合能耗指标和单项消耗定额指标，并督促其指标的完成情况。
2、建立健全能源消耗原始记录和统计台帐，按时上报能源统计报表。
3、编制节能长期规划和规划，并组织实施。
4、组织好能源管理人员的培训工作，不断提高基础理论和应用技术水平。
5、抓好节能宣传教育工作，提高全矿职工的节能意识。
6、贯彻计量法规，定期抽查计量器具使用合格率及保养情况。
7、考核、认证全矿计量器具，按期抽查能源消耗以及其它材料的检测原始记录。
8、负责计量器具的购置申请工作。
9、负责全矿计量人员的培训辅导工作，监督执行各种计量管理制度。
10、负责各种量值系统的传递工作，及时送检各种计量器具。
11、负责全矿环境保护工作，并督促各项环保法规的贯彻执行。
12、积极推广应用节能、环保、计量新技术、新工艺。
13、积极做好矿井两个体系的贯彻执行工作。
14、完成部长交办的其它任务。
设备管理员岗位责任制
1、负责全矿机电设备的计划申请、调配和管理工作，根据生产情况，及时进行平衡调剂，积极为第一线服务。
2、负责全矿机电设备的建帐和设卡工作。
3、负责全矿机电设的调拨、外委手续和验收工作。
4、负责下设备计划、大修及维简等计划的编制工作。
5、负责年、季、月设备检修计划的编制工作。
6、负责机电设备的报废申请工作。
7、负责井上下移动设备变动情况管理工作。
8、负责年、季、月各种设备报表的填报工作。
9、负责全矿各类机电设备的领用、回收及保管工作。
10、负责全矿机电设备档案、资料的管理工作。
11、参与大型设备外委维修的技术管理和验收、发放工作。
12、积极做好矿井两个体系的贯彻执行工作。
13、完成领导交办的其它工作。
机械主管技术员（工程师）岗位责任制
1、在机电副总工程师、科长、副科长的领导下，负责全矿各类机械设备的技术管理工作。
2、负责贯彻落实上级颁发的行业技术规范、有关法规和规程的执行工作。
3、负责编制全矿机械设备技术测定、机械安装、设备检修、配件加工等年、季、月计划。
4、负责编审机械设备安装施工设计、操作规程和安全技术措施。
5、负责全矿机械设备主要部件图纸的绘制工作。
6、负责全矿维修人员的技术培训工作。
7、负责全矿机械设备方面新技术、新工艺的推广应用工作。
8、负责全矿机械设备技术档案的建立和服役记录的填写，及时总结经验，提出设备使用、大修、更新计划。
9、负责大型设备外委维修的技术管理和验收、发放工作。
10、积极做好矿井两个体系的贯彻执行工作。
11、完成领导交办的其它工作。
运输主管技术员岗位责任制
1、在机电副总工程师、科长、副科长的领导下，负责全矿井运输系统的技术管理工作。
2、负责贯彻落实煤矿运输方面的政策、法令和规定的学习执行情况。
3、负责全矿运输设备、网络、轨道铁路的检修、配件加工的年、季、月计划的编制工作。
4、负责新铺窄轨铁路、运输网路的作业规程、安全措施的编制、审查工作。
5、负责全矿运输系统有关图纸的绘制和规程措施的编制工作。
6、负责全矿运输系统存在问题的调查处理工作。
7、负责全矿运输系统新技术的推广应用工作。
8、负责提升运输钢丝绳、连接装置、运输安全设施的检查、试验工作。
9、负责矿井运输车辆日常检查维护、试验的监督检查和技术管理工作。并提出大修、更新计划。
10、完成领导交办的其他工作。
企业管理科岗位责任制
1、组织建设项目的设计审查，保证施工质量，做到新建项目不留隐患。按照“三同时”原则，保证职业安全卫生设施和主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用。
2、严格贯彻执行国家颁发有关安全规程、标准，制订并组织审查建筑安装施工安全措施，对安全措施落实情况进行监督检查。
3、负责与施工队伍联系、配合、交接工作。认真审阅图纸，根据生产和现场实际情况提出合理化建议，严格按施工质量标准进行监理，严把工程质量关。
4、负责组织外来施工单位及人员的安全管理及考核。签定合同必须有安全条款，发生事故按合同处理。
5、负责事故调查、处理、统计、上报、工程结算。
6、及时检查各承包单位施工情况，认真调查研究，帮助解决承包单位在安全中的困难和问题，承包单位发生责任事故按规定承担责任。
7、负责矿井各单位材料核算及管理。
8、负责矿井节资降耗、修旧工作。
9、负责矿井经营管理工作。
10、负责矿井各项工程的预算工作。
11、负责矿井各项专项工程的管理工作。
12、负责矿井两个体系的贯彻执行情况。
13、完成领导交办的其他各项工作。
企业管理科科长岗位责任制
1、负责贯彻执行相关国家法律法规、党的政策。
2、负责矿井经营管理规章制度的制定落实。
3、负责矿井固定资产投资计划的编制及年、月度结算工作。
4、负责矿井专项工程的审核、施工监督。
5、负责矿井生产经营分析会的召开和经营考核。
6、负责全矿工程的预算和结算工作。
7、负责全矿生产综合统计、建设项目统计及对外数据汇总上报工作。
8、负责全矿经济承包责任书的制定、考核。
9、负责矿井相关经费的核定、考核及监督工作。
10、负责“双增双节”工作。
11、负责矿井两个体系的执行。
12、完成矿领导交代的其他工作。
企业管理科副科长岗位责任制
1、负责贯彻执行相关国家法律法规、党的政策。
2、协助科长负责矿井经营管理规章制度的制定落实。
3、协助科长负责矿井固定资产投资计划的编制及年、月度结算工作。
4、协助科长负责矿井专项工程的审核、施工监督。
5、协助科长负责矿井生产经营分析会的召开和经营考核。
6、按职责分工抓好矿井各项工程的预算和结算工作。
7、协助科长负责全矿生产综合统计、建设项目统计及对外数据汇总上报工作。
8、协助科长制定矿井各项经济承包责任书的制定、考核。
9、负责矿井各单位相关经费的核定、考核及监督工作。
10、负责“双增双节”工作。
11、负责矿井两个体系的贯彻执行工作。
12、完成矿领导交代的其他工作。
预算员岗位责任制
1、认真学习和贯彻执行安全生产的文件精神，严格履行健康、安全与环境管理体系有关的职责及规定。
2、按照”三同时”原则编制新、改、扩建项目的计划费用，落实劳动保护设施，不留隐患。
3、按规定负责落实安全技术措施经费，并对上级拨给本单位的安全生产资金，保证用在安全当中，不得挪用。
4、按工程设计科学做好各类工程的预算工作。
5、在编制和审定本单位基本建设和工程项目计划费用时，应留足相应计划的安全技术措施费用，确保资金到位，并负责监督、检查该项计划的安全措施费用的专项开支状况。
6、保证安全生产设施建设和设备购置、事故隐患治理、安全教育费用，确保资金到位。
7、负责审核各类施工事故处理费用支出，并将其纳入本单位经济活动分析内容。
8、完成领导交办的其他各项工作。
统计员岗位责任制
1、学习钻研掌握统计法规和统计专业知识，爱岗敬业，奉公守法。
2、严格执行国家和集团公司统一的报表制度和统计标准，按时完成上报各类统计报表。
3、认真履行统计职责，格守职业道德，公正如实地提供统计数据和统计资料，确保对外报表的正确。
4、健全各类统计台帐，基础报表和统计档案。
5、收集、整理并进行统计分析，为矿经营考核提供好原始数据，保证每季经营分析会的质量。
6、负责“双增双节”工作的统计和监督管理。
7、完成领导交办的其他工作任务。
土建技术员岗位责任制
1、认真组织所管施工队贯彻落实”安全第一，预防为主”的方针，坚持生产必须安全，不安全不生产。
2、组织所管施工队严格实施”三大规程”，干标准活，干放心活，切实解决好工程质量、设备质量等问题，及时制止”三违”现象。
3、组织所管施工队深入开展安全质量标准化建设。
4、在无施工作业规程、主要设备和材料不合格的情况下，拒绝开工。
5、施工现场发现有不安全因素时，在向上级汇报的同时，停止施工、及时处理。
6、对那些在施工安全管理工作中，有严重失职行为的管理人员，提出批评或向上级反映情况，要求及时改正。
7、对施工队制定的规章制度，如有不符合实际情况的，建议修改。
8、完成领导交办的其他任务。
办公室岗位责任制
1、负责矿井行政管理工作。
2、负责处理领导授权的日常事务，安排组织各种会议、接待来宾，处理来信来访。
3、负责起草全矿工作总结、工作安排以及经矿长签发的业务部门上报下发文件的审核工作。
4、负责全矿的房产管理、住房分配及矿区内的环境卫生管理。
5、负责办公用品的采购、发放及维修管理。
6、负责全矿档案管理和文件收发工作。
7、负责全矿的计划生育工作。
8、负责矿井福利品的采购、发放工作。
9、负责其他与办公室工作有关的各项工作。
10、负责矿井招待所的经营管理。
办公室主任岗位责任制
1、协助矿行政制订、完善各项规章制度并认真组织实施及落实。
2、负责处理领导授权的日常事务，抓好调查研究，检查了解基层对各项工作部署的贯彻执行当好领导参谋。
3、负责矿井档案管理及收发、上报工作。
4、负责安排组织各种会议、来宾接待、来信来访处理，安排领导公务活动。
5、负责全矿计划生育、外协等方面的工作。
6、负责小车的管理和使用调配工作。
7、负责本部门人员业务培训和日常管理工作；
8、负责矿井招待所的经营管理。
9、负责矿井办公用品的采购、发放及管理。
10、负责全矿的房产管理、住房分配及矿区内的环境卫生管理。
11、负责职工福利品的采购、发放工作。
12、负责矿井各种报刊的邮订工作。
13、完成领导交办的其他工作任务。
办公室副主任岗位责任制
1、协助主任进行各项工作，主任不在时代行主任职责。
2、负责矿井招待所的经营管理工作。
3、负责本矿行政文件的起草、拟订、收发工作。
4、负责矿井内部信访、接待工作。
5、负责矿井矿井文件及档案的收编、管理工作。
6、负责矿井小车的使用、调配工作。
7、保守企业秘密，宣传贯彻劳动政策、法规。
8、负责矿井计划生育工作。
9、负责职工福利品的采购、发放工作。
10、负责矿井各种报刊的收发工作。
11、完成领导交办的其他工作。
秘书岗位责任制
1、负责起草全矿行政工作总结、工作安排以及其它文稿，并对经矿长签发的业务部门上报、下发文件进行文字审核把关。
2、负责做好党政联席会、矿长办公会、矿务会、经济活动分析会及矿长召集的其他重要会议的记录，并起草会议纪要。
3、负责传达、检查、督促矿长办公会和矿长安排布置的工作。
4、坚持调查研究，经常深入基层，了解情况，积累资料，抓好典型，总结经验，及时向矿长和主任汇报。
5、协助办公室主任搞好本室的业务工作。
6、积极完成矿长、主任交办的其他各项任务。
档案员岗位责任制
1、对收集和移交来的文档，技档要认真清点数量和审查质量，并做好登记、整理、分类、保管、利用和统计工作。
2、必须账、物、卡三对口，且对自己所管档案心中有数，查找迅速准确。
3、已归档的档案材料需要补充、修改时，必须经办公室主任批准方可进行。
4、严格遵守借阅制度，禁止闲杂人员进入档案室内。
5、自觉在严格遵守保密守则，以及档案销毁制度。
6、负责搞好库房与档柜的卫生，尽量调整好档案库房内的温湿度，并做好“七防”（防火、防潮、防光、防虫、防尘、防鼠、防盗）工作。
7、负责承办向上级和有关部门移交档案工作，并认真搞好档案统计和编研工作。
8、负责矿井电子板档案的收集管理工作。
9、按时完成矿长、总工程师和办公室主任临时交办其他工作。
通讯员岗位责任制
1、协助文书做好日常工作，并完成矿领导和办公室交办的一切任务。
2、负责会议的通知和各种信息传递工作。
3、负责会议室、矿领导办公室的管理工作，室内要经常保持整洁。
4、负责矿上各种会议的会场服务工作。
5、做好来住客人的迎送和其他具体的服务性工作。
6、负责矿进各种报刊杂志的发放工作。
7、完成领导交办的其他工作。
打字员岗位责任制
1、坚守工作岗位，根据主任或秘书的安排，保质保量地完成打字、印刷、装订工作任务。
2、严格按照《国家行政机关公文格式》的要求，及时印制上报下发的各类文件、资料。
3、爱护计算机、打印机、复印机、油印机，搞好设备的日常维护保养，禁止其他任务人员动用设备。
4、坚持文稿、资料、表格打印的审批登记制度，并遵守保密规定。
5、坚持勤剑节约的原则，严格管理和使用好文印材料。
收发员岗位责任制
1、负责上报下发文件的发送工作及公用电服、信件的投送工作。
2、及时准确在分发报刊杂志。对尚未分发的要严格保管，不准其他人乱拉乱借。重要信件、资料要登记、签名发送，不得张冠李戴。
3、对不详信件，认真查询，妥善处理，不得长期积压。急件不得超过当日。
4、收发室内不准闲杂人员进入。订户查找失件时，按章办事，不准私自查找，以免丢失件或重要文件。
5、发现形迹可疑的人员及时报告，协助保卫部搞好机关安全保卫工作。
6、负责搞好划定区域的清洁卫生工作。
7、完成领导交办的其他工作。
第五篇：已修改---科长、各岗位岗位责任制
财务科长岗位责任制
一、职责范围
1．在段长领导下，认真贯彻执行国家财经方针政策和法律法规，遵守国家财经纪律和铁道部、路局有关规章制度，组织并规范开展会计工作；积极参与经营决策，当好领导参谋。
2.积极推动建立健全本单位财会内部控制机制，促进建立分工协作、相互监督、有效制衡的财会管理和监督机制。
3.贯彻落实路局财务工作计划和要点，拟定和下达单位内部财务预算，评估分析预算执行情况，参与并积极推动全面预算管理工作。
4.拟定并落实资金管理控制方案，落实大额资金筹集、使用、催收和监控等资金集中管理工作。
5.负责段内部审计工作。并做好外部各项审计配合工作。
二、工作内容与要求
1．负责段全面预算管理各项工作，审核段预算费用的上报及下达。参与制定并组织落实本单位增收节支、节能降耗等计划，组织开展成本费用控制，落实成本费用控制责任。
2．负责组织进行会计核算、财务收支的分析、预测、计划、控制和监督等工作，参与单位各项经济活动，并提出加强和改进财会管理的具体措施和建议。
3．组织安排全段资金使用，确保安全生产，职工工资和职工福利等各项工作的顺利进行。
4．根据上级主管部门要求，结合段实际工作需要，制定、修订各项财务管理办法。掌握各项成本、费用开支范围和标准。
5．负责审核、检查、督促运输成本、大修、更改、外委代办等各项预算的下达及执行。6．依法组织编制和及时提供财务会计报告；负责全段季度、运输收入清算及财务决算分析。牵头段月度、季度经济活动分析，通报经营结果。
7．负责科内正常工作安排，参与每月、季、的工作计划编制和总结工作。8．组织拟定本单位财会队伍建设方案，开展财会人员诚信建设，组织参与路局组织的会计从业资格管理和会计人员业务培训、继续教育工作，对本单位财会人员进行业务指导和监督；
9．组织实施本单位财会信息化建设。
10．参与单位重大经济合同(协议)、大额资金使用等事项的计划或方案。11．参与单位内部业务整合、技术改造、新产品开发及改革改制等事项，开展财务可行性论证分析，并提供资金保障和实施财务监督。
12．负责本科室各项安全管理工作，确保现金资产及财务数据安全完整。13．负责审核各类会计凭证内容的合规、合理，检查督促会计资料及时归档。14．负责全段计工员的业务培训和车间预算管理工作指导及检查。15．完成领导临时交办的工作。
三、责任与权限
1.认真执行国家和上级颁布的财会法规，并结合段实际，制定、修订内部各项财务管理制度办法，并组织实施。
2.对违反财经纪律的行为坚决予以制止，并有权向上级主管部门反映。3.定期向单位有关领导和路局有关部门报告企业财务状况和经济效益情况。4.完善财会监督措施，落实财会内部控制责任，对本单位的财会工作全过程进行监督和控制。
5.及时向单位有关领导和路局主管部门报告重大财务事项，按规定程序组织实施资产管理与处置等工作。
6.认真执行廉政建设有关规定，严格自律，办事讲原则，不搞吃请，不拿回扣，无不良反映。
7．认真执行《上海铁路局财务科长履行工作职责管理暂行办法》，每年年末向路局提交述职报告。同时根据段有关规定参加各项考核。
8．在全段财务管理中，有权向段长提出奖惩建议。
9．致力于财务科科室文化建设，主动热情为现场服务，不发生不良反映。
财务副科长岗位责任制
一、职责范围
1.在科长领导下，认真贯彻执行国家财经方针政策和法律法规，遵守国家财经纪律和铁道部、路局有关规章制度，严格执行财经纪律，开展财务工作。
2.积极协助科长推动建立健全本单位财会内部控制机制，促进建立分工协作、相互监督、有效制衡的财会管理和监督机制。3．负责会计基础工作，保证会计基础工作符合规范化要求。4．负责车间、中心等部门预算管理工作的有序进行。
5．积极配合科长组织段内部审计工作，并做好外部各项审计配合工作。
二、工作内容与要求
1.根据全面预算管理和增收节支工作要求，指导、帮促车间、中心预算管理各项工作的有序开展，掌握各项成本、费用开支范围和标准，分析管理状况和经营成果，找出存在问题及原因，提出经营管理的建议，促使段预算目标的实现。
2.做好经济合同的管理，督促和监督各部门签订的各类合同的按期履行。
3．正确掌握工程往来情况，并做好辅助台帐，按月清理各工程往来的债权债务，掌握工程付款情况，防止资金付冒。
4．负责清理债权债务和各种职工欠款，避免滞帐、呆帐。
5．按照国家税法的有关规定，进行相关的纳税申报和缴纳各种税款，协调税务事项，争取优惠政策。
6．根据上级下达的各项投资计划，认真审核工程费用的各项原始凭证，确保真实、合法、合规。并督促及时办理固资入帐，确保国有资产的保值、增值。
7．对购置、调入内部转移租赁、封存、调出的固定资产，要督促有关部门或人员办理手续，做到帐卡、物相符，按期组织段资产清查工作。
8．参与单位重大经济合同(协议)的会签及工程内部邀议标。9．参与协助专用线、外委代办工程的资金回笼工作。
10.审核各类凭证内容是否真实、合法、合规，检查督促会计凭证归档。11.负责本科室安全保卫工作。
12．负责全段计工员的业务指导和工作检查。
三、责任与权限
1.认真执行国家和上级颁布的财会法规，对违反财经纪律的行为坚决予以制止，并有权向上级主管部门反映。
2．及时向单位有关领导和路局主管部门报告重大财务事项，按规定程序组织实施资产管理与处置等工作。
3．严格审核各类原始凭证，对不真实、不合理、不合法的原始凭证有权不予受理，并向单位负责人报告，请求查明原因，追究当事人的责任。
4.定期检查车间备用金使用及管理情况，根据各车间生产实际需要核定备用金额度。5．定期、不定期检查车间二级预算管理网络的运行情况，帮助解决存在的问题。6．认真执行廉政建设有关规定，严格自律，办事讲原则，不搞吃请，不拿回扣，无不良反映。
7．根据段有关规定参加述职和干部考核。
8．致力于财务科科室文化建设，主动热情为现场服务，不发生不良反映。完成段干部包保任务。
总帐会计岗位责任制
一、职责范围
1．在科长领导下，认真贯彻执行国家财经方针政策和法律法规，遵守国家财经纪律和铁道部、路局有关规章制度，严格执行财经纪律，开展财务工作。
2．认真核算各项经济业务，对不真实、不合理、不合法的经济业务有权不予受理，并向单位负责人报告，请求查明原因，追究当事人的责任。
3．认真执行《企业会计制度》和上级颁发的财会法规，掌握帐目变化情况，使用电子计算机做好记帐、对帐、报帐工作。
二、工作内容与要求
1．根据《企业会计制度》和上级制定的财务核算办法、规程，准确设置会计账簿，进行总账和明细账核算。会计事项的处理要符合有关会计制度，帐户之间和项目之间的时应关系和勾稽关系反映要清析。
2．熟练掌握计算机操作技能，按月及时进行记帐、登帐，负责与出纳员核对现金、银行日记帐余额，保证帐帐一致无误。
3．协助科长做好段全面预算管理各项具体工作，认真贯彻段“增收节支”要求，正确核算成本、费用，严格成本开支标准和范围，按时提报有关费用支出的数据。
4、做好成本、大修预算的编制上报及下达，并做好预算执行情况的分析。5．按月、季、编制财务会计报表，并在规定期限内及时上报。正确反映企业经济活动情况，及时提供各项财务资料信息。
6．加强成本、大中修、更新改造、专项工程的明细核算，做好相关辅助台账，按月、季、对各项成本构成、支出情况等作出相关分析。
7．负责经办与路局往来的帐务处理，按季核对准确。
8．掌握各项款源的投资计划的执行，按验工计价和上级批准的施工决算及时办清算和清款，真实反映当期工程成本。
9．设置在建工程明细帐分项核算的，正确核算单项工程成本，及时结算盈亏，并于完工办理转产入固手续。10.严格审核原始凭证，正确编制记帐凭证，准确使用会计科目。11.负责会计电子数据的备份管理工作,认真履行系统管理员各项职责。12.完成领导临时交办的任务。
三、责任与权限
1.严格按会计核算规程进行会计核算，对列支费用科目的规范性和准确性负责。2.对会计帐册和会计报表的数据准确性、及时性负责。
3.有权拒绝办理一切违反财经纪律的经济业务。对违反财经纪律的行为和事件有联权制止或报告上级。
4.对会计电子档案的准确、完整、及时恢复负责。
5．树立终身学习理念，加强自身业务知识和技能的学习，不断提高自身综合素质。6．按要求规范填写方针目标卡，对阶段性工作进行总结并作出客观评价。按要求撰写工作述职报告，并参加干部各项考核。
材料、工程核算岗位责任制
一、职责范围
1．在科长领导下，认真贯彻执行国家财经方针政策和法律法规，遵守国家财经纪律和铁道部、路局有关规章制度，严格执行财经纪律，开展财务工作。
2．认真核算各项经济业务，对不真实、不合理、不合法的经济业务有权不予受理，并向单位负责人报告，请求查明原因，追究当事人的责任。
3.认真执行运输《企业会计制度》和上级颁布的财会法规，掌握运输成本计划、支出、节超情况，严格成本开支范围、标准，掌握材料、燃料、低值易耗品、线上料的库存、动态情况及核算工作，做好记帐、报帐工作。
4．按规定进行外委代办项目及工程核算，建立健全辅助台账，真实反映工程费用。
二、工作内容与要求
1.认真贯彻执行国家和铁路有关的政策法规和文件要求,严格审核原始凭证，正确编制记帐凭证，准确使用会计科目进行材料收、支的明细核算；
2.熟练掌握计算机操作技能，熟悉物资管理系统的操作与维护；定期分析控制库存的储备情况，确保账帐、帐实相符。
3．正确设置各项外委工程等项目核算科目，分工程明细及完工进度进行工程成本核算。4.对有关材料采购、工程施工的合同履行情况进行管理与监督；督促相关部门按工程完工进度编制验工计价及时清算或收取工程款；同时按完工进度审核施工队验工计价，及时反映工程收支和完工进度。
5．按上级有关规定要求做好线上料、旧轨料、配件的收、支、回收、鉴定、报废等各项明细核算，建立健全相关台账，掌握动态管理情况。
6．负责材料采购、工程承接与发包有关往来结算；正确开具各类发票，计提并按时汇交各项税金，同时做好税务核算相关账务处理。
7．审查材料采购计划，控制材料采购成本；
8．定期或不定期参与材料部门组织的存货的清查盘点；深入各工程施工工地了解掌握工程施工情况。
9．负责会计凭证及材燃料、低值易耗品支出小票的整理装订，及时做好补充、新增、调拨、注销、报废、理赔等动态帐务处理工作，保证帐卡相符
10．深入料库和班组，查看材料使用及保管情况，对各料库超储、积压物资，提出改进和处理意见。
11．认真统计、分析车间的全成本承包情况，定期向车间反馈信息，督促车间落实增收节支各项措施。
12．做好职工医药费汇总核报及发放。13．负责财会档案的各项整理、归档等工作。14.完成领导交办的临时任务。
三、责任与权限
1.有权拒绝办理一切违反成本开支范围的经济业务。对违反财经纪律的行为和事件，有权制止和报告上级。
2．对合理列支成本负责，并定期提供材料、工程等分析资料。3．对会计凭证、帐册、报表的数据的准确性负责。4.对库存材料账实相符、工程合同的正常履行负责。5.对财务会计纸质档案的准确、完整和及时归档负责。
6.树立终身学习理念，加强自身业务知识和技能的学习，不断提高自身综合素质。7．按要求规范填写方针目标卡，对阶段性工作进行总结并作出客观评价。按要求撰写工作述职报告，并参加干部各项考核。
工资核算会计岗位责任制
一、职责范围
1．在科长领导下，认真贯彻执行国家财经方针政策和法律法规，遵守国家财经纪律和铁道部、路局有关规章制度，严格执行财经纪律，开展财务工作。
2．认真核算各项经济业务，对不真实、不合理、不合法的经济业务有权不予受理，并向单位负责人报告，请求查明原因，追究当事人的责任。
3.认真执行运输《企业会计制度》和上级颁布的财会法规，负责全段工资、奖金等工资性收入及各项社保变化及发放标准。
二、工作内容与要求
1．熟练掌握工资核算的具体内容和要求，根据工资档案、人事命令动态，正确及时地计算出全段职工、离退休人员、长病及其他人员的工资、生活费及有关补贴。2．熟练掌握工资核算系统的计算机操作运用，做到每月核算资料有备份，以便于计算机核查。
3．按照工资发放的法定日期, 及时将当月应发工资的数据、资料送达银行, 同时按实编制银行付款凭证, 协同出纳划拨工资款项, 以保证职工在法定发薪日能领取工资。4．协同出纳，及时筹备现金，发放退休职工生活费、遗属救济金、丧葬补助等，及时寄、汇外地人员的退休生活费等各项补助。
5．正确编制工资核算的有关凭证，正确列支会计科目，按月核对工资收入、支出的平衡关系。做好工资及工资附加费各类报表的编制。
6．正确及时处理工资代扣款事宜，建立并完善职工欠款等各类代扣款台账，做好动态登记，并做好年末签认工作。
7．会同人劳部门监督工资基金的使用，定期分析工资基金使用和节存情况。
8．负责工资和工资附加费的明细核算以及有关工资附加费的徼付。建立并完善职工各项社保缴纳台账，并按月与劳资部门核对一致。
9．维护好职工公积金管理系统，定期做好相关数据资料的备份，正确办理职工公积金扣缴、支取、转账、封存等动态事项。
10．做好工资档案资料的保管，负责工资、奖金、人事命令、考勤表等单据的审核整理、装订、归档工作。对一次发放的奖金签收单等资料须于15天内收回。11．按期编制并上报段资金预算表。12．完成好领导交办的任务。
三、职责与权限
1.有权拒绝办理一切违反成本开支范围的经济业务。对违反财经纪律的行为和事件，有权制止和报告上级。
2．对职工晋级、调转、退休等工资准确性负责。对不符合政策规定和会计制度规定的工资、奖金、津贴有权拒发。
3．对职工考勤、人事令等各类工资变动凭证及工资、奖金签收单等原始资料的完整和及时归档负责。
4.对职工公积金管理系统的正常运行，正确办理各项动态事项负责。5．对段资金预算表的准确性和及时上报负责。
6.树立终身学习理念，加强自身业务知识和技能的学习，不断提高自身综合素质。7．按要求规范填写方针目标卡，对阶段性工作进行总结并作出客观评价。按要求撰写工作述职报告，并参加干部各项考核。
固资核算、备用金报销岗位责任
一、职责范围
1．在科长领导下，认真贯彻执行国家财经方针政策和法律法规，遵守国家财经纪律和铁道部、路局有关规章制度，严格执行财经纪律，开展财务工作。
2．认真核算各项经济业务，对不真实、不合理、不合法的经济业务有权不予受理，并向单位负责人报告，请求查明原因，追究当事人的责任。
3．认真执行运输《企业会计制度》和上级颁布的财会法规，负责全段固定资产核算、资产清查、车间备用金及零星报销的核算和账务处理。
二、工作内容与要求 1．正确办理固定资产增、减、报废、调拨等核算，并及时办理相关手续，按时计提固定资产折旧，准确列支成本，保证固定资产动态核算的准确和会计核算的正确性。
2．熟练掌握计算机操作技能，做好固定资产核算系统的计算机维护，财务数据的按时备份，定期与财务账核对相符，做到帐账相符。
3．按期编制固定资产季、年报表，对固定资产的动态进行分析。
4．会同有关部门定期对固定资产进行盘点和清查，发现盘盈、盘亏和毁损，要查明原因、弄清责任、按规定的审核权限需报批手续，及时进行帐务处理，做到帐物相符。5．参与固定资产需用量的核定，参与固定资产更新改造和大修理计划的上报。6．根据上级下达的各项投资计划，认真审核投资费用的各项原始凭证，确保真实、合法、合规。根据会计制度的要求，及时办理固资入帐，确保国有资产的保值、增值。
7．负责固定资产的明细核算，对购置、调入内部转移租赁、封存、调出的固定资产，要督促有关部门或人员办理手续，做到帐卡、物相符，按期编核校反映固定资产增减变动的会计报表。
8．正确核算车间备用金的申请、报销、归还，按月分析各车间备用金的使用情况。同时做好零星报销的原始凭证审核，准确列支会计科目，正确核算成本。
9．做好固定资产明细表及备用金报销等会计资料的整理和归档，保证会计资料的完整。10．完成好领导交办的任务。
三、职责与权限
1.有权拒绝办理一切违反成本开支范围的经济业务。对违反财经纪律的行为和事件，有权制止和报告上级。
2．对固定资产动态核算和折旧计提、固定资产报表数据的准确性负责。
3．督促业务部门做好固定资产增、减、报废、调拨等动态手续的审批和办理，及时做好动态核算。
4.配合业务部门做好资产清查工作，保证账实相符和资产的保值增值。
5.认真审核各类报销原始凭证的真实性、合法性、合理性，有权拒绝办理不符合财务管理办法的所有经济业务。
6．对车间备用金报销原始凭证的整理、装订和归档负责。
7．树立终身学习理念，加强自身业务知识和技能的学习，不断提高自身综合素质。8．按要求规范填写方针目标卡，对阶段性工作进行总结并作出客观评价。按要求撰写工作述职报告，并参加干部各项考核。
出纳员岗位责任制
一、职责范围
1．在科长领导下，认真贯彻执行国家财经方针政策和法律法规，遵守国家财经纪律和铁道部、路局有关规章制度，严格执行财经纪律，开展财务工作。
2．认真核算各项经济业务，对不真实、不合理、不合法的经济业务有权不予受理，并向单位负责人报告，请求查明原因，追究当事人的责任。
3．认真执行《铁路运输企业会计制度》和上级颁发的财会法规，严格执行现金和银行结算的规定，办理现金、银行的日常出纳工作，并负责保管各种有价证券。
二、工作内容与要求
1.严格执行国家现金管理制度和银行结算纪律，认真办理各类现金、银行收支业务。2.现金收付必须有审核的会计凭证为依据，各项现金付款，必须得到财务科长的审核同意。收付款业务完成后及时加盖收、付讫印章。
3.随时掌握库存现金和银行存款情况，以便领导及时组织和调拨款项，以确保单位经营所需资金。
4．认真审核保管各种现金收支的原始凭证，按规定登记现金和银行存款日记帐，并做到日清月结，帐款相符，按时编制现金银行存款汇总表。各种日记帐字迹清楚，原始凭据齐全。5．对各种借款或预付款必须由段长和财务科长签字后方可付款，按规定管理现金，金库内不得有帐外款项及白条，不得超现存放现金。
6．保管好库存现金、有价证券，确保其安全无缺，严格管理空白收据和空白发票及银行票据，认真办理领用手续。签发空白转账支票必须经段长和财务科长签字同意。7．严格按规定使用并保管好支票，签发支票所用印章，不得交出纳人员保管。8．负责银行账户的管理，定期填报动态管理表。9．认真完成领导临时交办的各项工作。
三、责任与权限
1.对各类货币资金的管理规范性、安全与完整性负责。2.对银行结算单与银行日记帐数据的一致性负责。
3.有权审核各种收付款凭证的正确性和原始凭证、单据的合法性，有权拒绝一切不符合会计制度和财经纪律的开支。
4．每日向段长提报资金动态与结存情况明细表，便于段重点工作的资金需求。5．按月向段长、纪委提报段主业、双经各公司招待费使用情况。
6．树立终身学习理念，加强自身业务知识和技能的学习，不断提高自身综合素质。7．按要求规范填写方针目标卡，对阶段性工作进行总结并作出客观评价。同时段要求撰写工作述职报告，并参加干部各项考核。
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