制作简历要领超强教程.

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第一篇:制作简历要领超强教程.

制作简历要领超强教程

应聘简历是求职过程中的敲门砖,是求职者的个人广告。内容充实而又富有个性的简历,将会在众多平庸而雷同的简历中脱颖而出,更早地吸引人事经理的眼球。尽管简历对应聘者很重要,但很多应届毕业生对简历并不重视。要么敷衍了事,要么轻率地抄袭他人的简历内容。难怪单从内容上看,似乎应届毕业生的经历、思想意识都是大同小异的,而在实际接触(面试)时,能力、素质和个性又是那么地不同。一般说来,人事主管对应聘简历的重视程度,决不会超过应聘者对自己简历的重视程度。所以,即将毕业而走向求职道路的应届毕业生们要珍惜自己的第一份求职简历。在目前全球经济尚未复苏而我国的大学“扩招”效应已使得人才市场呈现供大于求的今天,谁能未雨绸缪率先掌握简历的书写要领并认真地准备好求职简历,谁就可能在今后的求职道路上走得更顺畅一些,至少被埋没的概率要少一些。

为帮助应届毕业生写好简历,笔者通过以往的工作实践总结了以下十个如何写好应聘简历的要领:

姓名:可以使用较大号文字(对难读的字最好注释汉语拼音)。

性别:必要。

照片:标准证件照(除非与应聘职位有关,尽可能不要贴艺术照或生活照)。

年龄:写明出生年月(日),并用括号写明“xx岁”。

不要仅写“xx岁”而省略出生年月。

户口与籍贯:最好写到省、(市)县。

学历与专业:专业,列出所学专业名称。

联系方式:电话座机要注明区号,如北京(010)。如有手机,也最好写上手机号码,并注明是否为本市号码。Email地址最好用较大的文字标注。

现住址和邮编:如写通信地址,一定要写邮编。

应聘简历一定要写明求职意向。书写求职意向应当尽可能明确和集中,并与自己的专长、兴趣等相一致。如:计算机软件开发工程师、网络系统工程师;销售工程师或市场调研员;行政主管或办公室文员等等。如果能把“希望得到该职位的理由”以及“对该职位的理解”写清楚就更好了。

填写求职意向切忌空泛(如:本人希望从事富有挑战性并能够发挥自己潜能和专长的工作,以实现自己的人生价值)和太多太杂。

在确定求职目标时,可事先向某些有经验的人(最好是行家、就业指导老师或HR经理)咨询一下。

整个简历的内容重点与经历素材的取舍,应以求职意向(应聘的职位)为中心展开书写。与求职意向无关的素材(知识技能、兴趣爱好、培训内容等)尽量省略。

保持时间的一致性和连贯性是填写经历的基本要领。日期一般应当填写到月份。

实习经历应与工作经历区别开来。

描写实习经历时,可能的话,对实习单位做一个简短背景资料介绍。如:“该分公司为xx集团公司的下属单位,投资规模xxx万元,职工xx人,主要经销移动通信终端产品”等。

技能、实习经验和社会活动的表述:以可确认、衡量或公认的标准定义技能;以具体过程行动和结果说明经验;以收获和意义介绍社会活动。对于技能,不要仅用“很好”、“一般”、“熟练”、“精通”表述,最好在这些词语后面解释或定义一下它们的含义。当然,最好用公认的证书、资格等级表述。

没有证书和公认资格时,最好以做过的结果、事实描述。如:精通韩语,在XX届世界大学生运动会上为韩国网球队担任随队翻译;在XX年我校主持召开的亚太地区大学校长上担任韩国某某大学校长的讲演翻译。如:熟练的计算机能力:200X年暑期,曾为XX公司设计并铺设了公司内部网络(该公司有60名职工,40台电脑);自大二以来,一直担任本校校园网的技术支持和维护工作等。又如:“日语一般,可借助辞典阅读技术资料”。有公认资格等级证书时,直接用取得的等级表述。又如:“日语:通过能力认证一级资格”;“计算机能力:通过全国计算机等级考试1级和2级”。

表述实习经历切忌定位不准或夸大其词。如:“出席了XX会”——阅读简历者很难从中获得准确信息,不清楚应聘者是作为一般听众、服务人员还是发言者出席的。又如;“参与了XX小区中水处理系统的设计”,究竟是总体设计还是局部设计?是计算、绘图还是组织协调?设计的结果如何、用户是如何评估的?这些都给人留下了很多疑问。

介绍一个较好地表述实习经历的例子:“参与原子力与扫描隧道组合显微镜的研制(国家自然科学基金资助),现已通过鉴定。其中本人主要负责系统部分组件的设计与测试以及开发出适用于此系统成像分析的程序,并已发表相关论文3篇”。

介绍社会活动时,很多人在简历中仅说明“担任学生会副主席”,其他内容皆无。不知他为学生组织做了哪些有益的活动,取得了哪些成果。难怪有报道说,某所大学一下子出了近百名“学生会副主席”。所以,重要的不是你是否担任学生会干部,而是你曾经为学生组织做过哪些有益的活动,你承担了什么角色以及从中得到了什么收获,学会了什么本领,领悟了什么道理。

介绍兴趣、爱好只需列出主要兴趣爱好即可。爱好广泛,等于什么都不专、不精。从兴趣爱好中也可发现应聘者的价值观、志向和个性特征等很多信息,有时可以从中发现该应聘者的职务适应性。如:好运动者,性格外向且单纯;爱下棋者,思维周密而好强;经常旅游者,见识开阔而豪爽;喜欢读书者,志向专注且宏大。

泛泛地罗列很多兴趣爱好,不如把一两项最擅长的爱好或兴趣表述得准确一些。如:“围棋,业余2段”;“喜欢阅读经济管理类图书”;“爱好篮球,是校篮球队主力后卫之一”;“本人无特别嗜好,除了每周踢一次足球,其余时间基本上都是上网聊天、玩计算机游戏或看计算机类图书”等。

一般地讲,如果简历中的其他内容,写的比较充实,“自我评价”可以省略,完全可以请阅读者去评价。

若一定要写,建议把这部分写成对简历其他部分所陈述的事实做一个抽象性的概括。并且紧密结合求职意向(应聘职位),再做一个最终的匹配和呼应。要注意的是,这里的每个概括(结论),最好可在简历中找到依据(必要时可增加简历内容项目),而不是干巴巴地使用概括词、形容词,这会使人感觉有点自吹自擂。

没有必要人云亦云地说什么“给我一个机会,我会还你一个惊喜;给我一缕阳光,还你一个灿烂”,重要的是,你是否曾经创造过“惊喜”和“灿烂”;也没有必要说什么“也许有人会在乎我所读的学校,但„„”,因为如果你自信,还怕别人不相信你吗?另外,应届毕业生不要总强调自己没有工作经验。要知道,用人单位只要招收应届生,早就考虑到了这一点。事实上,招聘单位需要的是应聘者的解决基本问题的能力、潜能和经验。因此,没有工作经验不等于没有解决问题的经验。

自荐信最好是专门针对特定的应聘单位、应聘职位而写。通用的自荐信有时还不如不写。

认真地用手写方式书写一封自荐信,往往能给人很深的印象。写自荐信之前,应对应聘单位以及应聘职位有一定的了解。要了解应聘单位的基本信息,如:注册资本、事业领域及方向、主要产品、企业文化、近来发生的大事等;关于应聘职位,最好仔细地阅读招聘广告,可能的话,向行家(也可以向应聘单位的人事经理)咨询一下该职位的具体工作内容、任职条件等。

常大学生们在基础知识与任职能力方面的差异不会有很大。这样一来,一个良好的求职动机以及与应聘单位企业文化相融合的价值观,则是非常重要的被关注点。因此,自荐信中不妨谈一谈自己这些方面的观点。

自荐信有话则长,无话则短,更没有必要把简历的内容重复一遍。

简历的正文篇幅尽量控制在2~3页以内。必要证书复印件等附在后面,也可以在简历中注明在需要时或面试时提供。另外,为减少篇幅,简历没必要单制作封面。

简历所用字体不宜过多,字体多,则显得凌乱;字号不宜过小,字号小则四十岁以上的人不戴眼睛阅读起来比较困难。简历的“包装”:简历就是简历,重要的是在具体内容上下功夫。除此之外的任何过分的包装和修饰,在人事经理眼中都是一文不值的。

一个小建议:用一张彩色鲜艳的小卡片——如小商品店出售的彩色报事贴或留言卡——打个回折笼住简历,用订书钉钉好,写上自己的姓名和联系方式。这样做,一方面画龙点睛地使简历有别其他,又可为日后应聘单位与你联系提供方便。

装订:用订书器装订一下很有必要。因为简历在投递之后,一旦被看重,将经过很多人手,传来传去很容易散落、丢失。

邮件名称单刀直入地点明主题:“XXX应聘XXXX职位”。

邮件容量应控制在1.5G以内。过大的邮件有可能给应聘单位带来麻烦。尽量不要以附件的形式发送应聘简历。如非要添加附件时,也应在邮件正文中简要地介绍一下自己的情况——写一封自荐信。切忌正文没有任何寒暄,强迫阅读者直接看附件。这好比“没敲门就闯入了别人家”,是很失礼的。

对外发送应聘邮件时,注意也给自己“密送”一份,以确认邮件没有乱码。

为了谨慎起见,发送邮件后,给应聘单位的招聘主管打个电话,确认是否收到。当然,也可以在发送邮件时事先设定“请求阅读回执”。

薪酬要求:最好写一个范围,而不是一个数目。事先最好调查一下该职位的市场价位,不要提得太离谱。也可以写上“面谈”或不写。

所学专业及培训科目:仅列举应聘职位相关的主要科目,其余可省略。招聘单位一般要求提供学习成绩单。

开始工作时间:最好注明正式出勤工作的时间。可以在学习之余打工的,不妨也写清楚可以工作的时间。因为有些单位有可能希望内定的应届生在可能的时间里打工,熟悉工作环境。

驾照等资格:如果不是应聘司机或者招聘单位的职位特别要求,有无驾照无关紧要。

父母、亲属等信息:通常(外资企业)不要求填写。

最终检查:仔细阅读几遍,也可以让别人帮助把把关。简历中一定要避免错字、别字。常见的问题是电脑打字时的词汇变换错误。不要因为自己在检查上的疏忽,给应聘单位留下一个马虎、草率的印象。

第二篇:销售类求职简历的制作要领范文

对于一个没有任何工作经验的大学毕业生来说,一个学中文的大学生在谋求一份销售代表的职位时他的成功几率并不比一个学市场营销的学生低。对企业来说他们要么就是需要招聘一个有客户资源的人,那么两个没有背景的求职者就只能在第一关出局,或者企业就是准备培养新人,那么两个没有背景的求职者就都有相同的面试几率。在没有经验的前提下,你所要做的就是如实在的填写自己曾经都做过什么,同时注意你所想应聘的职位是不是和你的经历相符。对于性格描述上你就应该突出自己活泼、机敏的一方面。进取心强、有组织团队精神、善于沟通、对事细心耐心等这些销售人员应该必备的条件,如果你有就全都写上。

而对于从事过销售职业的人,那么对自己曾经有过的销售经历则要重点突出,详细写出自己做销售的工作内容并且突出自己的工作业绩。这种简历也就是人们通常所说的业绩型简历。

业绩简历是使他人的注意力集中在求职者的优势上而忽略他以前不怎么棒的或复杂的工作经历的一种绝妙方法。在有些情况下,少说一些比多说得很多要有效,这就是业绩简历的关键就是简明扼要,快速出击!一些简短而有力的成就陈述,使一份业绩简历比长篇的细节叙述更容易使人提出问题并产生兴趣。这种简历对专业销售人员很管用。

当在这种体例的简历中陈述你的业绩时,你应该问自己的最主要的问题是:“潜在的雇主对我想应聘的职位所下的成功的定义是什么?”用简历正文中四至五条您的业绩陈述来回答这一重要问题。当你做到之后,你就已经将雇主们抓住了,他们会打电话约您去面试,并告诉你你的新职位对他们的最终成果有多么重要。

对于职业销售人员来说,业绩简历往往是最适合他们的。凭四五行简短的业绩介绍,一名销售人员就可以把雇主搞定,拿下聘用合同。

第三篇:个人简历制作要领

简历制作的基本法则

简历之基本法则:

一份好的简历,是获得面试机会的重要工具,它首先应该包含这几个基本要素:自我基本情况介绍,如年龄、性别、学历等;工作经验的诠释,如工作时间、负责过的项目等;还有就是求职意向。

如今,网络招聘平台的快速发展与逐渐完善,为求职者及求才企业提供了非常便捷的渠道,但是由此带来的海量信息对于求职者以及求才企业来说,也成为一种负担———HR没有足够的时间和耐心去审阅识辨每个简历。

这种情况就对求职者提出了更高的要求:

1、细心:招聘网站提供的二三十个栏位必须耐心的完整填写,有些求职者往往会在其中选择自己认为重要的信息进行填写。殊不知,当HR看到这些不完整的信息时,心里已对这个求职者的态度打了折扣———连招聘平台最基本的要求都不愿满足,怎么可能会认真对待工作呢。

2、用心:要细心检查填写的基本信息,严格避免错别字、病句,尤其是数据、年月等更要仔细。

3、条列式:工作经验,处理项目、所获证书等尽量使用条列的方式,让HR能够一目了然,次序上也要先近后远,先重后清。

第四篇:电子书制作教程

电子杂志制作方法

该方法是基于ID+Ps+Iebook,以图片为主制作而成,适用于页面图文内容不多的情况。一:软件准备

ID+Ps+Iebook(超级精灵iebook2010专业版)

二:各软件作用

ID:得到相应图片

Ps:处理图片大小及美化

Iebook:制作电子杂志

三:其他准备

Iebook 模板安装

四:步骤

(1):在ID中打开待处理的书籍文件,选择文件(Alt+F),导出为JPEG格式的图片,注意图像参数设定,分辨率(ppi)设定为300,色彩空间设定为CMYK,导出。

Ps:查看导出图片的属性,将其用Ps打开,修改图片大小(以计划制作的电子杂志大小和书籍页面内容而定)。

(2)用Ps打开生成的图片(Ctrl+O),选择图像-图像大小设定其大小将(Alt+Ctrl+I),然后保存,(3)打开超级精灵iebook2010专业版,选择自定义iebook尺寸(考虑显示器尺寸),调整宽度和高度,以用Ps处理后的图片尺寸为标准。

(4)标准组件属性值的设置,包括页码模式,目录页,全局音乐等,标准组件背景,书脊,片头等设置。以设置背景为例,双击标准组件中的背景,可更改图片,和对图片其他项设置......(5)开始-添加页面(1-100)。

(6)生成:在生成EXE杂志之前要进行杂志设置,文件选项包括文件设置,播放设置和安全设置;版权信息包括文件版权,杂志版权设置。

说明:此方式制作电子杂志是基于图片,需应用多个软件,因此对图片设计空间很大,但考虑到浏览者的习惯和对艺术的理解,应当做到大方简洁,其余设计可合理发挥。方法二:以Iebook软件为主的电子杂志制作在此不作说明,可自行研究。

第五篇:视频剪辑制作教程

电影魔方使用教程

电影魔方是一款品质优秀、功能强大、操作简单的多媒体数字视频编辑软件,非常的专业。主要功能:

界面:自由组合的窗口模式,使用方便的项目及素材管理器,输入、输出双监视窗口;四个编辑轨道的时间轴。

预览:时间码准确定位;双监视窗口可同时预览或操作;在滑块拖动中实时预览;多级变速播放和逆向播放。

字幕:独立的字幕编辑器,快捷的字幕合成方式;丰富的图形绘制功能;16种字幕动态效果。

编辑:直观灵活的素材拖放操作;实用高效的编辑工具箱;支持音频视频同步调整;精确到每帧的编辑精度。

转场:多种精彩转场特效;轻松调整转场长度;任意设定转场参数;提供音频转场效果。

输出:可输出MPEG-

1、MPEG-

2、VCD、SVCD等视频文件。支持格式视频:mpg、mpeg、mpv、dat、vob、ts、avi。音频:mp1、mp2、mp3、AC3、wav。图像:bmp、jpg、jpeg、gif、ico、wmf.创作出各种不同用途的多媒体影片,并且可以刻录成VCD或DVD光盘。下面一起来学习一下该软件。

一、软件下载和安装

通过http://www.xiexiebang.com/download.asp 软件下载下来是一个压缩文件,解压后开始安装,软件的安装过程十分的简单,只要一路点击“下一步”即可安装完成。如图1所示。

图1 安装完成以后,首次运行时需要输入注册码,用户可到官方网站上免费申请。通过以下网址进行免费申请(http://www.xiexiebang.com/download.asp)。如图2所示。

图2 只要填写了正确的e-mail稍后就能收到注册码。输入注册码,然后点击“确定”按钮就进入了软件主界面。如图3、4所示。

图3

图4

二、制作视频光盘 在这里需要提醒大家的是:屏幕分辩率最好采用1024×768或更高,这样才能在一个屏幕范围内,容纳下所有的窗口,否则会给以后的操作带来不便。1)导入图片

点击主界面左侧上面的“文件”按钮,然后点击其中的“图像”再点击上方的“打开”按钮。如图5所示。

图5 这时弹出一个打开图像窗口,你就可以把需要做成照片视频的所有照片或图片先添加到项目管理器里,以便下一步编辑和调用。如图6、7所示。

图6

图7 现在我们要将这些图片按先后顺序一个一个地拖放到界面右侧下方的时间轴上面,最上面的“视频轨道”上面。如图8所示。

图8 图片会占据一定的时间轴长度,并且在它上面会标出文件名。拖放的时候,最好在它们之间留有一定的空隙,否则以后你就不能调整图片停留时间以及添加转场效果操作了,把鼠标移动到图片开头或结尾部分调整图片播放的时间。如图9所示。

图9 用户可以点击输出窗口下面的播放按钮,在输出窗口里预览图片片段在时间轴上形成的影片,同时在时间轴上也会看见编辑线的相应移动。如图10所示。

图10 2)添加转场效果

为了使用播放出来的图片之间的切换不那么生硬,我们要给图片与图片之间加入转换效果。使用转场效果会使用影片保持视觉的连贯性,给影片增加精彩的艺术效果。点击界面左侧上部分的“效果”按钮,进入效果面板。如图11所示。

图11 然后选择下面所显示的各种效果(当你点击一种效果时就会做出相应的动画效果演示),你只要选择一种效果并将它直接拖动到两幅图片之间即可,还可以调整转场效果的时间长短。如图12所示。

图12 3)插入视频文件

如果想在图片之间插入视频片段,只要按照添加图片的方法进行操作就可以了。点击“文件”然后点击“视频”选项,再点击上面的“打开”按钮将一段视频文件添加到管理器当中。然后再将该视频拖放到时间轴最上面的一视频轨道上面。如图13所示。

图13 4)添加字幕

用户还可以为每张图片添加相应的字幕,如添加照片的内容介绍。只需点击导航条上面的T和笔式的按钮。如图14所示。

图14 弹出字幕编辑窗口,切换到字幕编辑器的文字标签页,激活编辑窗口后就可以输入文本和创建字幕。你可对字幕进行修饰,如设置字体、颜色、动态效果,设定字幕播放速度等。如图15所示。

图15 然后切换到项目管理器字幕窗口,将字幕添加到时间轴上的“字幕轨道”上面就可以了。如图16所示。

图16 5)添加音乐 首先同样要将音乐文件添加到项目管理器当中,添加的方法和添加图片的方法差不多。音乐文件添加到项目管理器中以后,拖动音乐文件把它拖到时间轴上面的音乐轨道当中。如图17所示。

图17 用户还可以给影片添加配音,使影片更加丰富精彩,只需将声音文件添加到声音轨道当中就可以了。6)输出影片

影片制作好以后输出影片,点击界面右下角的“ ”输出按钮,弹出另存为对话框,输入文件名选择输出格式,然后点击“保存”按钮即可。如图18所示。

图18 好了,到此大功就告成了,接下就可以欣赏你制作的影片了。电影魔方虽然是一个小软件,但他的功能却非常的强大。用户可以利用它来制作非常专业的影片。

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