陕西银行招聘：不得不看的银行前辈备考真经

第一篇：陕西银行招聘：不得不看的银行前辈备考真经

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现在资格考试成了从事银行职业者必须迈过的一道门槛。回首去年备考的经历，面对依然辛勤备战的朋友们、同志们，心中感慨万千，忍不住想把自己学习考试中的一些体会说出来，供大家参考，并希望能给大家带来一些帮助。

要有时间保证。

参加考试者，大多数一天八小时需要上班，有些同志还时常加班加点。我在银行搞信贷工作，但我没有因为学习而请过假，没有因为学习而影响过单位的正常工作。我采用的方法是：“上班时间努力工作，不看书;下班后把所有业余时间都用在看书上。”因为工作时间即使你把书摆在办公桌上，也会因为各种事务牵扯的无法安心看书，这样既影响工作，又难以达到学习的效果。你要把学习的劲头积攒到下班以后。我当时就为自己定了早晨5：30起床学习到7：00，中午不休息，晚上学习到12：00.人的潜力是无穷的，如果有毅力，原来饭后就发困的生活习惯，就会逐渐改变成越看越有精神。当然，大家都有体会，即使时间上有了保证，但有时由于心情烦乱，可能看不进去，坐了四个小时，可能只有一个小时真正起了作用，而其它时间却在“走思”。我就有过在单位工作到很晚才回家看书，感觉自己的时间很少，而急得想哭的经历。诸葛亮说过：“夫学，欲静也。非静无以成学。”对此，你更需要去挤时间，用时间来调整心态，用时间来保证学习效果。

要有学习计划。

“凡事豫则立，不豫则废。”订个学习计划，是自我加压的一种方式。订个切实可行的计划，每天看哪几本书，看几章，作多少题。遇到加班加点等特殊情况，白天没有完成计划，晚上就要开夜车补上。原计划只能超额完成，不能往后推拖，以免产生懒惰情绪。同时处理好眼前计划与长远计划之间的关系。总之，通过订计划，使自己的学习变得条理有序，而避免急躁。

再次要有正确的学习方法。

许多考生，为了使自己能够背过有关内容，而采取抄书法。我以前参加其他考试时，也采取过这种方法，一页一页的抄重点，信奉“背十遍不如抄一遍”的原则，死记硬背，常常是在考试前才把整本书看了一遍。但效果并不好，通过在考试过程中不断向考高分的同学学习经验，渐渐摸索出了“翻书法”，要多翻几遍书，第一遍你可能只背过了一小部分，但第二遍时比第一遍多了一些，以后越来越多，翻一遍所用的时间则会越来越少，书会变得越来越薄。这就好比认识一个人，刚开始见面只知道大概，但见面的次数多，你就会对他越来越了解。

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陕西中公金融人QQ交流群: 370238299 要理论联系实际。

有的法定期限，你背了好多遍可能仍旧记不牢。但若你亲自参与处理了一起涉及此内容的案件，你就会对它有非常深刻的印象。还有一些法条，如果你在办案中应用过，就会记得非常牢固。要在参与案件中系统地学习相关的内容，不要单纯地闭门造车，为了学习而学习，学习的目的最终还是为了应用于实践。最快的最节省时间的方法就是参加一些培训或多做一些高质量的练习题和模拟题，不过选择很关键，如果选择错误浪费时间还没有价值，最好购买课程之前先看专家，然后就是看专家的实力，比较专家的实力及知名度，等等。所以，应尽一切可能广泛地涉猎各种案件，从实践中学习。在校生可以关注一些银行暑期实习招聘，每年银行也会有一次秋招，也可以注意一下。

各个人的具体情况千差万别，但为了最终通过资格考试，你一定要下苦功，相信“功到自然成”，以健康的心态去迎接挑战，勇敢地去面对它，想方设法去战胜它。

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第二篇：陕西银行招聘：银行如何筛选简历？

陕西中公金融人QQ交流群: 370238299 陕西银行招聘：银行如何筛选简历？

1.银行招聘范围及条件: 一般情况下，银行校园招聘会因为地域、部门以及岗位的需要设定相应的范围和条件。如：院校要求、专业要求、英语要求、能力素质要求等。具体要求可参看各行具体岗位的招聘信息;2.银行网申筛选条件: 由于每年报考银行人数较多，银行必须通过网站筛选或HR人工筛选，最终一部分同学才能进入笔试环节。每个银行根据自己的招聘岗位以及对于人才的不同要求，所设置的筛选条件也是不一样的。筛选的条件包括(但不局限于)学历、学校(211/985院校)、专业、CET4/CET6(具体分数以上)、GPA、实习经历、学生工作、奖学金状况、生源户口所在地、开放性问题的答案等

3.二者关系： 可以通过银行招聘的条件来大致确定各银行在筛选简历时所设定的筛选条件。确定关键字，同时根据自己的实际情况尽可能的完善简历，以便顺利通过筛选。

下面我们来看工商银行的简历筛选条件：

(一)具备良好的政治素质、优秀的思想品德、较好的仪表气质，身体健康。(二)全日制普通高等院校2013年应届本科及以上学历毕业生(统招统分)和初次就业的海外院校留学归国人员。其中：境内高校毕业生应当在2013年8月前毕业，并获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证;海外院校留学归国人员应当在2012年1月至2013年8月毕业，并且在报到时取得国家教育部的学历(学位)认证。

(三)具有良好的英语能力，相关条件如下：

1.大学本科毕业生，须通过国家大学英语四级(CET4)考试(成绩在425分及以上)，或托业(TOEIC)听读公开考试630分及以上，或新托福(TOEFL-IBT)考试75分及以上，或雅思(IELTS)考试5.5分及以上。

2.硕士研究生及以上毕业生，须通过国家大学英语六级(CET6)考试(成绩在425分及以上)，或托业(TOEIC)听读公开考试715分及以上，或新托福(TOEFL-IBT)考试85分及以上，或雅思(IELTS)考试6.5分及以上。

3.英语专业毕业生应至少达到专业英语四级(TEM4)含以及以上水平。

4.主修语种为其他外语的，应通过其他相应的外语水平考试(如专业四级、八级等)5.以上外语考试成绩及证书须在有效期内。

(四)海外院校留学归国人员的学历(学位)、外语水平等条件与全日制高等院校毕业生相同。

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陕西中公金融人QQ交流群: 370238299(五)熟练使用计算机办公系统软件，具有较强的 学习与 沟通能 力及良 好的团 队协作精神。

(六)以财会、金融、经济、贸易类专业为主，同时招聘部分计 算机、法律、管理等相关专业生源。

整体来说，简历的筛选以个人基本情况为主，进行初步的职业匹配。

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第三篇：2015陕西银行招聘考试：银行招聘考试会计之固定资产备考技巧

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2015陕西银行招聘考试：银行招聘考试会计之固定资产备

考技巧

固定资产之“生”“老”“病”“死”

固定资产是指为生产商品、提供劳务、出租或经营管理而持有的，使用寿命超过一个会计的有形资产。固定资产的初始计量、折旧以及期末计量一直是银行招考中的重要考点，固定资产的考点通俗地说其实就是围绕固定资产的生老病死来设置，生即是固定资产的取得及初始计量;老即是固定资产的折旧;病即是固定资产的更新、改造;死即是固定资产处置。

固定资产的取得计量：

企业外购的固定资产，应按实际支付的购买价款、相关税费、使固定资产达到预定可使用状态前所发生的可归属于该项资产的运输费、装卸费、安装费和专业人员服务费等，作为固定资产的取得成本。

企业自行建造固定资产，应按建造该项资产达到预定可使用状态前所发生的必要支出，作为固定资产的成本。

固定资产的折旧：

折旧是指在固定资产的使用寿命内，按照确定的方法对应计折旧额进行的系统分摊。企业应当对所有固定资产计提折旧，除了以下情况：

第一，已提足折旧仍继续使用的固定资产;第二，单独计价入账的土地;第三，未提足折提前报废的资产。

固定资产的折旧方法分为年限平均法、工作量法、双倍余额递减法、年数总和法。例如：某企业2009年12月31日购入一台设备，入账价值45万元，预计使用年限5年，预计净残值3万元，按双倍余额递减法计提折旧。该设备2010年计提的折旧额为()万元。

A.15 B.10.8 C.11.2 D.18 【正确答案】：D 【答案解析】：该设备应从2010年1月1日起开始计提折旧，2010年计提的折旧额为45×2/5=18(万元)，则答案应该选D。

详细计算过程：该题是采用双倍余额递减法计提折旧 年折旧率=2÷预计的折旧年限×100%=2/5 地址：西安市解放路236号图书大厦5楼（民乐园站）http://sa.jinrongren.net/

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年折旧额=固定资产期初账面净值×年折旧率 则2010年计提的折旧额为45×2/5=18(万元)2011年计提的折旧额=(45-18)×2/5=10.8(万元)2012年计提的折旧额=(45-18-10.8)×2/5=6.48(万元)实行双倍余额递减法计提的固定资产，应当在固定资产折旧年限到期前最后两年内，将固定资产账面净值扣除预计净残值后的余额平均摊销

因此2013、2014年计提的折旧额=(45-18-10.8-6.48-3)/2=3.36(万元)固定资产的更新、改造

固定资产的更新改造等后续支出，满足固定资产确认条件的，应计入固定资产成本;不满足固定资产确认条件的固定资产修理费用等，应计入当期损益。对于固定资产可资本化的后续支出，应将该固定资产原值、已计提的累计折旧及减值准备转销，将其账面价值转入“在建工程”，在完工达到预定可使用状态时，再转入“固定资产”;对于费用化的支出按其部门分别归属至期间费用。

固定资产的处置

固定资产的处置包括固定资产的出售、报废、毁损、对外投资、非货币性资产交换、债务重组等。处置固定资产主要通过“固定资产清理”科目进行核算。清理完后，余额在借方，属于生产经营期间正常的处理损失，计入“营业外支出—处置非流动资产损失”;属于自然灾害等非正常原因造成的损失，计入“营业外支出—非常损失”。余额在贷方，计入“营业外收入”。

例如：某企业转让一台旧设备，取得价款56万元，发生清理费用2万元。该设备原值为60万元，已提折旧10万元。假定不考虑其他因素，出售该设备影响当期损益的金额为()万元。

A.4 B.6 C.54 D.56 【正确答案】：A 【答案解析】：本题考核固定资产处置的核算。出售该设备影响当期损益的金额=56-(60-10)-2=4(万元)，是固定资产清理净收益，应该计入营业外收入科目。

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第四篇：陕西银行招聘网：银行招聘备考需要做哪些准备？

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陕西银行招聘网：银行招聘备考需要做哪些准备？

暑假即将开始，结束后对于很多即将迈入大四的学生来说，这可能最后一个暑假了，如果你在享受，那么结果一定很悲惨的，因为很多勤奋的小伙伴已经开始准备工作了，准备制作简历，而你还在那里愉快的玩耍，那么2018年的银行可能离你就很远了！！所以各位，为了命运，你要提前做好准备。

第一，礼仪的准备。男生穿着：深色西装，浅色衬衣（可以是白色，也可以是浅蓝），领带（必须有），深色袜子（绝对不允许有白色袜子），深色皮鞋（最好是黑色）等，胖点的同学可以参照习总书记的穿着，瘦点可以参照克强总理的穿着。女生穿着：深色套装，衬衣最好是白色的，可以裤子也可以裙子，如果是裙子，必须是肉色丝袜，如果裤子必须穿肉色袜子，皮鞋深色以黑色最棒，可以有跟但不能太长。对于以上都是穿着，也是静态礼仪的必备，还有一点男女必备的就是发型，男生最好头发短些，显得精炼，女孩子头发一定要扎起来，不允许披肩撒发，男女有一个共同的原则，上不遮眉下不遮耳！！

第二，笔试的准备。小伙伴们，银行的笔试很重要，秋招银行基本都有笔试，可是笔试题量相对来说很大，包含行测文和行测理、专业知识（金融学、会计学、法律学、营销学）、银行基础知识、英语、性格测试，题量比较大，但是并算特别难，所以只要大家认真准备应该就是可以的，笔试需要多次练习，多次记录，是一个系统工程，所以大家要努力，肯定能够成功的，加油！！

第三，无领导和半结构面试化准备。半结构化面试(Semi-structured Interview,简称SSI),是介于非结构化面试和结构化面试之间的一种形式，是指面试构成要素中有的内容作统一的要求，有的内容则不作统一的要求，有的内容则不作统一的规定，也就是在预先设计好的试题（结构化面试）的基础上，考官向应试者又提出一些随机性的问题。一般银行的基础问题就是：1，自我介绍；2，为什么报考银行；3,5年的职业规划等这些问题；4，对于该银行的了解；5，谈一件你最成功或者失败的事情。

小伙伴们，银行的秋招马上要开始，希望你的准备能给你带来幸运，成为银行的一名员工，加油！！

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第五篇：2014陕西银行招聘考试备考中国银行春季招聘面试指南

陕西中公金融人QQ交流群: 209604921 2014陕西银行招聘考试备考:中国银行春季招聘面试指南

一、中国银行春季招聘的流程： 简历筛选—面试—笔试—测评。

应聘者必须参加所有环节，经综合评价合格后，方可签订就业协议书。

二、中国银行春季招聘面试指南

1.面试需携带材料：（参考中国银行上海分行面试通知）

1）身份证、户口本原件及复印件：身份证需复印正反面、户口本需复印户主页及本人信息页(非上海户籍生源可以只带身份证原件及复印件)。

2）学校推荐表、成绩单、英语等级证书(包括其他外语证书)、计算机证书、奖学金(包括其他各类奖励)等证书原件及复印件。

3）一张1寸彩色照片(背面注明：姓名、身份证号)。4）一支黑色水笔。2.中国银行面试备考

银行面试无非就是无领导小组讨论和半结构化面试，主要考查考生的维度包括：分析能力、组织协调能力、口头表达能力，辩论能力、说服能力、情绪稳定性、处理人际关系的技巧、非语言沟通能力（如面部表情、身体姿势、语调、语速和手势等）等。只要掌握了群面（无领导小组讨论）注意要素，单面自然无压力。

银行无领导小组讨论面试对考生能力的要求是非常全面的，相互讨论、争辩、沟通的过程很能反应考生真实的性格面貌和能力水平，因此很难进行伪装。考生如果没有进行专业的模拟训练，很难把控全场进程，或许当别人正在激烈讨论时，你因为没有进入状态而被迫接受淘汰的命运。因此要想决胜无领导，掌握讨论的原则和技巧是必要的，同时注意一定要进行实战演练，切记不能只顾全程玩弄技巧，只有在实战演练中才能弥补和提高自己。

考生在无领导小组讨论激烈的面试环境中往往无法合理把控自己的情绪，当面对陌生的队友时更是不知如何把握自己。其实在短时间内很难做到两全齐美，所以中公金融人银行招聘网为广大考生总结了银行无领导小组面试时需要坚持的原则，希望各位考生谨记在心中：面试场上不沉默不罗嗦，有主见懂礼貌，积极参与不搅局，心平气和懂大局！

下面是一些学生的中国银行面试经验，给大家一下参考： 学生一：

我参加中国银行面试时的小组划分是——每大组14人左右分为俩小组，每小组7个人。工作人员会领这两个小组去不同楼层进行面试。先无领导小组面试，题目：某慈善机构人员赵欣面临的困境。让你给出4条解决措施，背景材料大概是：慈善机构要扶持的这个小学位于西部山区，学生各个家庭比较分散非常穷，学生无生活用具和学习用品，让你给出四个解决措施。我第一个发言的。措施分别是：寻求政府找校车，到企业拉赞助，借助媒体发动社会献爱心，在城市学生里面搞捐赠活动。后来我的观点成为主导观点，前三点都被采纳。没人10分钟陈述自己的观点，说完后，你们有30分钟集体讨论时间，最后达成一致，并且写明执行措施会遇到的困能（每个人都有一份材料和一张答题纸）然后这部分结束后，开始结构化面试，就是单面，一个10分钟。主要让你陈述下在学校期间取得的成就，还有说说你地址：西安市解放路236号图书大厦5楼（民乐园站）http://sa.jinrongren.net/

陕西中公金融人QQ交流群: 209604921 遇到的苦难并如何解决的，还有你的团队写作能力怎么样，当你和队友发生分歧，你如何解决。总得来说不是很难，压力不大，比起前2天浦发面试，这简直小儿科。

学生二：

参加中国银行面试时，我是我们组的最后一个面试的，别人紧张起来什么样我是不知道，反正我就感觉自己在跟着小组一起挪到下一个准备室的时候，就顺便把脑子散落在这一路上了。第二个准备室是给面试的娃放衣服和包的，凳子都不用坐热就可以去面试了。

第一个题目：说一个你最喜欢的童话或者动漫人物，阐述理由。自我感觉说的时间太短了，语言贫乏啊！看着同组的娃们口若悬河，又把握大局又抓住细节，瞬间自惭形秽，当时灵魂就飘回去找脑子了呀！

第二个题目：小组讨论：西游记中的师徒四人在从西天回来的路上，碰到一道金光，他们就穿！越！了！你没有看错，就是穿越了！穿越到了2012.12.21！不要怀疑！就是后天！之后发生了什么呢？续写故事。要求：1）在后续故事中加入第一题中提到的童话人物，个数不限2）小组讨论剧情3）演出来！不用怀疑，不要犹豫，就是演出来！我心里刹时间一整个撒哈拉都是草泥马在奔腾啊！表面上还要装的淡定啊！有木有！参加中行面试的娃们都要被玩坏了呀！第一次面试毫无经验，无法评论我们组的讨论成不成功，只感觉自己失败啊！鼓起勇气提出过思路，但是恍惚中貌似被同组的哪个娃（至今想不起来是哪个呀）质问了一句：一定要按你说的那个思路吗？其实我都忘记自己说的和他反驳的具体内容了。紧张的娃桑不起啊！此时傲娇是本能反应啊！赶紧摆手：“不是不是”。然后又陷入混沌状态。但是，面试菜鸟我也认为讨论的不够细致是真的，因为后面不知道怎么演啊！过程太慌乱，还有的娃蹲在地上啊。只记得，我只说了一句话，大家就散开了啊~这么一会儿我都做了些什么~（跪倒）还好有个男娃带领我们。是大牛了吧，看似身经百战、应对自如啊！鼓掌~ 第三个题目：今年很和谐啊！选个你觉得表现的最好的人！夸夸他！排排坐吃果果的和谐氛围啊~集中表扬当然是在在带领我们的大牛先森，和time controller大牛妹妹上~ 话说，回想起来，自己哪好哪错完全没感觉，第一次面试感觉完败，总结也无从下手！特别标注下，兄弟如果你看到就好了。在小组讨论中，犯了一个错误，0504，我的兄弟，真对不起啊，没有记住你的名字，讨论的时候提到你居然直接说04啊，忘记有没有加“同学”了，这样可能对兄弟情绪影响不太好，也显得自己不太尊重人，这是我确定的错误。现在瓦也只能但求没有拉低整组水平，反而能给大家个衬托啊。

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