第一篇：高中班级优等生的问题与成长案例分析
班级优等生的问题与成长案例分析
案例:踏实、勤奋、努力学习换来的却是成绩下降 班主任不仅是班级工作的领导者、组织者、实施者、教学工作的协调者，也应该是班级里的一员。一个班级的精神风貌、学习风气、行为习惯如何，与班主任有很大关系。因此面对分校这样特殊的学生群体，我深感责任的重大，这不仅要求班主任具有强烈的事业心、责任感，更需要班主任具备一定的组织管理这样一群学生的能力和艺术,所以一个班级学生出现的问题主要也由班主任来解决处理。
这一个学期以来，我带的班级总体上还是比较平稳的，学生基本上能够积极认真地学习，学习氛围还是比较浓厚。但是，还存在着一些不太理想的方面，这些方面主要体现在班上的学习好的学生中的几个。他们的努力勤奋学习换来的却是成绩下降,自己很苦恼,心情也不好,再加上家长、班主任、学校对他们的重视,使他们压力过大, 学习效率不高，成绩下滑。这些学生虽然不多，就那么两三个，但是他们对一个班来说是十分重要的，他们是其它学生学习的榜样，是一个班精神风貌、学习风气的体现，他们影响着一个班的优秀率,也是我们分校以后声誉、学生生源的重要影响力量。为此我在他们身上花费了很多时间和精力，最后终于有所收获，有所成效，他们又开始象以前一样勤奋努力了，为
自己心中的理想“象牙塔”奋斗拼搏。现在就我班其中的一位曾经出现过问题的优秀学生—小明为例予以分析如下： 案例:踏实、勤奋、努力学习换来的却是成绩下降
小明在高一时就是一个公认的好学生,进入高二后，他更是一心扑在学习上，除了吃饭、睡觉以外，几乎都是坐在书桌前认真学习。但随着时间的推移，不知怎的，他的学习成绩却慢慢退步。虽然题做了不少，可成绩并没有同比例增长，到高二上学期末时已处在年级前五名以外了，小明为此忧心忡忡，常常愁眉苦脸,而且越来越瘦弱。我和任课老师见他平时已经够认真,够踏实，成绩不理想也不忍心再批评他。他父母也经常询问他学习情况,也是急在心里，甚至对自己的孩子很失望，向老师说是不是孩子智力有问题,真不行,由于家里很穷,没有培养前途,就不让小明再上学了,回去帮忙干活或出去打工。而小明也似乎觉察到了什么，慢慢对自己的学习丧失了信心。后来我就挖空心思想解决他的这个问题的方法,就给自己提了三个问题。分别如下: 1．小明成绩上不去的原因在哪里？ 2．如何帮助小明正确归因，重树信心？ 3．又该如何与小明的父母沟通？
一、案例整体分析：
从这个问题中可以看出，我自己认为，小明是一位勤奋上进的“乖学生”，对自己的要求很高，目标很高，自觉性强，上进心强．但他的勤奋付出与成绩未成正比，反而由一位曾被公认的好学生变为年级中的他自己认为不优秀的学生，于是未能实现自己心中的理想所带来的失落感和失败感便油然而生，这长时间失败的体验使刻苦努力的小明心中失去了平衡，伤心不已，认为自己没有很大的潜力，再勤奋努力也不过如此。我和任课老师虽对小明的成绩不满，也不敢进行严厉地批评，怕更进一步伤害到小明，但我们老师的无奈并未能缓解小明焦虑的情绪。他父母的焦急失望来自于小明成绩上的退步，但面对这种情况，小明的父母由于是农民，文化素质不高，也未对小明进行积极地引导，反而怀疑自己的孩子智力是否有问题，要求退学，不再浪费时间和金钱在小明身上．父母对小明智力上的不信任和对他的失望使得已经忧心忡忡、压力很大的小明雪上加霜、火上浇油。从而自卑心理和内疚心理越来越强，逐渐丧失了学习的信心，形成一个较为稳固的恶性循环。二.问题分析
1、小明成绩上不去的原因在哪里？
（1）、小明虽然够勤奋，但功夫没有用对地方，很多时间在做无用功。学习有着这样一个规律：学生的年级越低，学习内容相对较简单，通过记忆便可掌握，考试分数也较高一些，学生之间 的差距较小，表现出来的好学生较多。但随着年级升高，学习科目增多，内容加深，不但需要记忆还要灵活应用，光靠死记硬背很难提高成绩。小明虽然争分夺秒地学习，但他在做题的过程中缺少反思，不求甚解。没有找准自己的弱点和劣势，并进行定点训练，没有选择适合自己的学习方法，这样的学习是盲目的，不科学的，容易产生适得其反的效果。同时小明偏科现象很严重，英语和语文都是他的＂短腿儿＂科目，每次考试这两科都是他总分不高的致命因素，而数学成绩也不很稳定，时高时低，其它科物理、化学、生物几乎每次都是理科班第一，这些我认为是他成绩上不去的最重要的原因。
（2）、小明将所有时间花在学习上，整天闷在书桌前，把学习当做了生活的全部，把学习当作了生命的全部，从不根据自己的兴趣爱好做点自己喜欢的事，例如及时锻炼身体，适时地调整自己的情绪，给自己减压力。他这样的学习是无趣的，也是无效的，反而增加了他的心理负担，降低了自己的学习效率，又加父母对自己的期望，自己上进心强，压力就越来越大。但一次又一次的考试不理想，使他对自己越来越不自信，就慢慢地厌学了，形成了恶性循环。
（3）、他在努力的过程中没有获得成功，长时间失败的体验使要求甚高的小明丧失自信心,这就是成功是成功之母，成功是自信心的来源的深刻道理，而且他没有及时得到他人的引导，老师 的无奈与父母对他智力的怀疑和对他的失望，使得他开始给自己一种“我不行”的心理暗示，他的自卑和内疚心理就越来越强。长期处于这样的情绪之中，使小明失去了学习的乐趣，没有乐趣的学习只会给他带来反复的失败。2.如何帮助小明正确归因，重树信心？
（1）、让小明有被重视的感觉。学生学习的目的是寻找归属感、认同感。通过控制自己、提高自己寻求被重视、被注意的感觉，让别人尤其是班主任、学校、家长的认同和肯定。对于小明成绩上的退步，我和任课老师以前只是采取不批评的态度，轻描淡写，这样后来发现不仅不能提高他的自信，反而容易让他滋生被忽略、不被重视的错觉，更加打击其积极性，导致越来越差。这样发现后我们及时改变了策略，经常在课堂上当着其它同学的面分析他考试成绩不理想的原因，指出这样的成绩不是他的实力，也指出他的优势科和劣势科，指出他今后努力的方向；还经常主动找他谈心，询问近段的学习和生活情况，以及他父母的身体状况等家里的情况。每次这样以后，我发现他不但没有受到伤害，反而心情很好，由以前的不爱说话变得爱和别人打招呼、爱交流、爱交际了，学习效率、学习成绩也慢慢提高了。
（2）、经常使用激励的语言赞美小明。莎士比亚曾说过“赞美是照在人心灵上的阳光，没有阳光，我们就不能生活。”心理学家威廉姆杰士也说过“人性最深切的需求就是渴望别人的欣
赏。”况且现在提倡赏识教育。所以我和任科老师除了分析他考试成绩不好的原因和主动找他谈心外，我抓住他的每一处“闪光点”进行赞扬、鼓励，例如他的高出别的同学很多分数的优势科目，号召其它同学向他请教，寻求学习方法，还有他的勤奋踏实认真等，这些犹如荒漠中的甘泉一样让他心灵滋润，受到赞扬的他在心灵中找回一个支撑点，激发出一股自信与冲劲，这正是他学习中需要的。
（3）、帮小明查找付出与收获不成正比的原因。我们要让他明白学习要掌握灵活有效的学习方法，并且应根据他的特点，确立切合实际的目标和学习策略。另外找适当的时间甚至很大一部分时间对他薄弱之处进行适当辅导，也要求他在保持优势科目稳中有升的同时，花费较多的时间去学习英语、语文这两科劣势科目，逐步地引导他否定对自己智力的怀疑，同时对他每一点取得的进步都加以肯定，让他再次体会到进步的滋味，让他尝到了成功后的快感和喜悦，体会成功是成功之母的真正激励作用，找回学习的自信与快乐。
（4）、改变小明只重视学习、缺少交流、缺少锻炼的封闭心理。我通过谈话和查找资料读有哲理性的文章让小明明白学习不是一种孤立的活动，要与丰富多彩的生活联系起来，学习只是生活的一部分。要通过与同学们的交往，了解别人是怎么学的，怎么想的，会对自己有非常大的帮助，也可以引发自己与别人的比较，展开合作竞争，起到激励自己进步的作用,同时告诉他同学们间的交流、竞争、合作是“相互补台，好戏连台，相互拆台，一起垮台，竞争对手并非敌人，而是合作伙伴。在竞争中合作，在合作中竞争”！因此鼓励他广交朋友，多与同学们合作交流，多参加一些文体娱乐活动，多关注社会上文化和体育的动向，以此缓解他心中的积虑并开阔他的视野。此外引导小明积极加入到同学们的讨论之中，逐渐积累有利于学习的课外知识，有时甚至允许他请一天假离开校园散心、放松、减压，从而缓解了他对自己和他父母对他的双重压力。
3、如何与小明的父母沟通？
首先，我们在交谈中，体谅他父母因小明成绩稍微下降所带来的焦虑、失望和怀疑。但我们要让家长明白在孩子面前表现出自己的这些情绪，只会让小明得到“我无能、我不行”的信号，这样，会给他带来巨大的心理压力，产生很强的愧疚感，降低学习的自信。
其次，我们应该消除他父母对小明智力的疑虑，虽然我们要承认孩子之间的智商确实存在差别，但从小明的高一和高二上学期表现来看，他的问题不在智商，而是压力过大，功夫没有下对地方，作为家长应该在他遭到挫折时，给予安慰和鼓励，适时地帮助他从失败和挫折中寻找根源，总结教训，吸取经验，和小明一起总结出适合他自己的独特的学习方法。同时提醒家长应该学
着给他解解压，而不是在无形中或在语言上行动上给他造成更大的压力，他上进心很强，成绩不好已经是压力很大了，父母的心情可以理解，我们也可以体谅，但父母不应该再给孩子加压，而应该调节他的情绪，让他多参加有益的社会实践活动，丰富课余生活，让他在活动中慢慢地愉悦起来。不要把学习成绩当作衡量他的唯一标准。
最后，我们更应该让家长清楚自信是获得成功的首要条件，但孩子的自信心不是天生就有的，而是在后天的生活实践和学习中培养起来的。教育家认为：孩子有没有自信心和父母的教育关系密切。家长应当多给小明正面鼓励，使他感受成功的喜悦，让他意识到只要努力了，奋斗了，没有浪费宝贵的时间，没有贪玩，要注重学习过程，和在这个过程中所获得的快乐和能力，不要太在意结果，做到问心无愧，以后不后悔就可以了。当他取得进步和成功时要及时鼓励，可以增强他的自信心；同时家长也应该在家庭中树立榜样示范作用，而不应该再在无形中给他加压，要激发他重唤自信的动机；并确立合乎他能力的目标，不要把他的目标定的太高，让他感觉压力太大，根本不可能实现，应该积极地创设一些条件，让他品尝成功，从而更加自信，更加快乐、高效率的学习！
第二篇：班级成长案例)
高一十二班班级管理案例分析
高一(12)班由65名学生组成，要培养好这些学生，就必须调动学生的思想积极性，充分发挥他们的聪明才智，充分挖掘他们的内在潜力，优化他们的成长环境，培养他们各方面的能力，使他们成长为适应时代要求的各类人才。要达到这一目的，必须依靠作为班级领导者和组织者的班主任，作出长期的努力和实践，通过切实有效的班级管理，才能在现代育人工程中描绘出灿烂的前景。
案例1：用爱感化学生，教育宽严并济
班级有一个后来的三限生刘少坤，平时安安静静，也很少引起我的注意，但就是这样一位学生却在10月带头在宿舍吸烟，并且与舍友一同打架斗殴，给班级和我带来了沉重的负担。刚开始我只想严惩，对于这些不学无术的“坏学生”我的一贯态度就是零容忍。于是我狠狠的批评了他，并且让他写下了1000字的检讨，保证再不犯错。可以说这种方法治标不治本，好景不长，又出事了。该生，上课迟到、扫地迟到，上课睡觉......当问题不断暴露的时候，我再也坐不住了，终于，第二次，我找到了他。这一次我看见了他眼里的不屑，似乎是根本不在乎的感觉。本来心中一团火气，但是恰逢上课，便只好让他先回教室上课，事后我静下心来仔细想想，还是决定与家长建立联系，了解一下这个孩子的家庭生活等等。
20分钟后他的父亲便赶到了学校，在一次长达1个半小时的谈话中，我充分听了这个父亲对儿子的描述和评价，原来他曾经也是一个品学兼优的好学生，只是经历了历次变故，心性大不如前，开始产生了厌学心理。针对这一情况，我尝试改变策略。在一个晚自习，我看着办公室只我一人的时候，把他叫了过来。这一次我的语气格外温柔，让他与我面对而坐，然后拿自己给他举了很多例子，把我们相似的经历都诚恳的告诉了他，然后他沉默的低下了头，我知道他听进去了。但是吸收总是要有一个过程的，于是我告诉他，不用着急，我们慢慢来。第二天，我发现我的桌子上有一封厚厚的信，果不其然就是他写过来的，拆开信里面是他的经历和改变，以及种种伤痛。看后，我只觉，这是一个受伤而又不会排解的小孩子，我看见了他的孤独、无助、茫然。于是我决定帮助他，在课堂上我拿一些适合他的题来问他，一旦回答正确便会毫不保留的夸奖他。在劳动上我偶尔也会参与进去，用行动激励他。生活上我会不经意地关心他。慢慢的我们在周记中的互动也越来越多，我发现他似乎开朗了。对于一个“吃软不吃硬的”孩子，鼓励和肯定是绝对的。从此以后，再也没有611寝室上过黑名单了，感觉身心特别轻松。我也深深感受到真正教育，是要用爱走进学生的心扉，你的爱，他们都懂。
案例2:让学生体味成功的甜蜜
我们班里的陈慧帅，常因懒惰而忘了做作业。找他谈话他会答应老师今天一定完成，但到第二天检查却拿不出作业来。老师无论是：“哄”是“吓”，他都以不变应万变。
怎么办？不断的失败使我不得不重新考虑转化他的方法。那天放学之前，我又找到了他，与往常不同的是，当该生表态：今天一定完成作业后，我没有到此为止，而是进一步问他：“你平时怎么老是没有能够和大家保持一样的节奏，按时完成作业？是有什么困难吗？”他向我谈了他对于语文的看法，以及自己的困惑。随即我便针对他的情况说：“那这样好吗？我们先尝试只做基本题，每次作业我会根据你的情况给你适当布置，你觉得可以接受吗？”他欣然接受，脸上洋溢着轻松地微笑。从那以后，我总会在他的周记、或者作业批语中给予点滴关心和鼓励。慢慢的这样一个学生居然可以“超额”完成作业了，而且也愿意经常与我沟通，成绩也有了明显提高。再一次班会课，我借机毫不犹豫的当着全班学生，表扬了他。学生们也对他投以热烈的掌声。听到这掌声，他脸上洋溢着笑容„„ 我知道他体验到了进步的甜蜜。
这事过去了，但对我的启示是很深的。它告诉我，对于那些尝够了失败的苦涩滋味的后进生来说，如果能让他们提前品尝到成功的甜蜜，那么就能有效地帮助他们树立走向成功的信念，从而激励他们不断走向成功。
冰心说过：“世界上没有一朵鲜花不美丽，也没有一个学生不可爱。”每个学生都是一本需仔细阅读的书，是一朵需要耐心浇灌的花，是一支需要点燃的火把。如果学生生活在批评中，他就学会了谴责；生活在鼓励中，他就学会了自信；生活在认可中，他就学会了自爱。所以在今后的工作中，我会给学生对一些鼓励，不断总结，是自己不在班级管理工作时间不断成长。
2016年12月25日
第三篇：优等生孕育中心整理幼儿教育案例分析
幼儿教育案例分析
有人说幼儿教育很难，并不是因为孩子不听话，而是有些孩子所处的生存环境不平常，对待这样的幼儿，教育方式也不能按常理进行，必须充分考虑教育方式对孩子身心的影响。下面用一个案例来说明怎样教育父母离异的孩子。
一、个案基本情况
(一)孩子基本情况：
小鱼(化名)，男，两岁母亲离异后将他放在外婆处。他平时和外婆生活在一起,双休日和妈妈、新爸爸在一起。
(二)孩子基本问题：
在幼儿园一日生活中会经常和其他孩子发生冲突，而据老师观察大都是他的言行举止粗鲁造成的。例如，在与同伴的游戏过程中，他会蛮横无理的争抢玩具。在排队时将同伴推推搡搡，或故意让别人摔跤。更让老师和家长头痛的是孩子有较强的攻击性行为。有一次，他用小玩具戳进邻座小女孩的嘴巴里，使对方的牙龈破损，三天三夜都喊疼和怕吃咸味的东西。又有一次，她用一只手扯住邻座小女孩的耳朵，另一只手的手指旋转着使劲钻进对方耳洞。老师发现予以立即制止后，他又差点故伎重演，被反复教育后才停止该危险行为。
(三)家长基本情况：
该幼儿生活在单亲家庭。母亲26岁，初中文化，自由职业者。母亲和一个外地男子结婚一年后离异，现在搬到浦西居住在“新爸爸”的家里，每周和“新爸爸”回浦东接儿子住两天。奶奶也离异后再嫁，所以现在家庭成员复杂，教育存在放任自流的偏差。
(四)家长基本问题：
在母亲和奶奶的眼里，孩子无足轻重，大人与孩子各有自己的活动范围及方向，不为孩子制定任何规矩，无明确要求、奖惩不明。孩子没有“长幼有序”的观念，享有很大的自主权。家长不能在言语、行为上有所引导，孩子有如独自在汪洋大海中漂泊，不知该往何处，即使犯错也不自知。孩子在与别的同伴交往时，会处处将自己的地位放在最高，好胜斗强，经常出现攻击行为。
二、个案研究过程
(一)调查了解，摸清家庭教育工作现状
通过家访，我们调查了幼儿在家中接受的家庭教育情况。研究分析得出造成问题孩子的家庭教育原因如下：家庭结构残缺，使孩子的成长环境先天不良，缺乏足够的母爱成为导致幼儿产生攻击性行为的主要诱因，教育的放任自流更是主要原因。妈妈给予孩子的温情不够，忽视了和孩子的沟通和交流，任其自然发展的教育结果是孩子养成了任性、倔强、蛮横无理、爱耍脾气，好惹是生非，爱攻击同伴的个性。奶奶对孩子只养不教，对孩子不良行为姑息纵容，偶尔打骂也是教育无理，束手无策。
(二)探索解决家庭育人环境的主要措施和方法
1、查阅相关资料，了解研究放任型家庭子女教育的误区及子女的心理特点。
放任型家庭中的家长认同“树大自然直”的观念，对孩子采取漠不关心、放任自流的教养态度和教育方式，漠视孩子的内心世界和需要，这种忽略型家庭中生活的儿童会逐渐养成冷酷、攻击、情绪不安等心理。
2、探索实践，为家长提供有效的指导和服务。
第一阶段：
我们多次通过家访、电访、个别交流等方式与孩子的母亲和现任父亲(后简称父母)进行深入交流和沟通。我们让他们了解一些放任型家庭的家教案例，知道放任对孩子的教育所产生的后果。我们也帮他们分析了孩子现有的一些问题行为、心理特点与现有的家教误区和家教环境的关系。我们以比较婉转的方式引导家长对孩子的教育问题引起重视，愿意转变现有的家教观念。
第二阶段：
在我们的建议下，家长尝试从以下几方面弥补家庭教育的不足：
(1)增加与孩子的见面机会，增进与孩子的情感交流。
(2)坚持正面引导和教育，采用鼓励表扬为主的教育方式。
(3)根据孩子的特点，灵活运用教育方法和策略。
(4)家庭进行内部协商，增强家庭教育的协调性。
(5)和幼儿园教育配合，保持教育的一致性。
三、总结个案研究的主要成效
1、指导的直接对象----家长的变化
通过一年的指导，家长在观念、态度、行为、方式上都有了很大的转变，家教能力与家教质量有了明显的提高。
(1)家长逐步树立了正确的教育观，教养方式越来越趋向民主型，他们能重视孩子的心理需要，充分地与孩子进行沟通,使亲子之间保持了一种平等的关系，做孩子的“良师益友”。
(2)家长的自身素质有了明显提高。自从接受指导后，家长认识到榜样对孩子影响是很大的，为孩子他们改变不良习惯。家教指导活动促使家长产生了家教动力，家长开始愿意与孩子加强接触、沟通，他们能自愿地去探求家教的知识，在不知不觉中改变着自己的教养态度和行为方式。
2、指导的间接对象-----幼儿的变化
经过一年家园合作教育，基本杜绝了孩子的攻击性行为。现在孩子变得懂事，言行举止文明礼貌，能和小朋友比较友好的相处，能适应集体生活。
3、指导者本身----教师的变化
教师的素质与能力有了提高。教师经常利用课余时间进行学习，并积极开展指导活动，在实践中摸索经验。现在，教师对开展家教指导活动能应付自如，教师的表达能力、交往能力、应变能力、设计方案能力、写作能力都有所提高。
四、个案研究的结论
1、改善家长的教养方式，在家庭环境中消除子女攻击性行为是可行的、有效的。一年来，在家园的共同努力下，研究对象的攻击性行为得到逐步控制并基本杜绝。
2、孩子的良好的行为和习惯并不是一朝一夕养成的，教育松懈往往会出现反复现象，需要一定的时间去强化、巩固。所以教师和家长要坚持齐心协力，共同将孩子的攻击性行为转变成亲社会行为。
3、在家庭环境中消除子女攻击性行为造成的伤害事故甚至犯罪的诱发因素和条件也能为社会和谐发展做出贡献
第三阶段：
我们为该幼儿建立了具体和详尽的个人成长档案，每月和孩子的父母进行书面交流。包括孩子近期在家和在园的发展状况，父母和老师各自的教育心得体会，共同体验教育的成功和发现教育的不足。
我们和孩子的奶奶经常以聊天的方式进行沟通，做好孩子奶奶的家教指导工作。我们尊重孩子奶奶发表的意见，同时也帮她分析不同教育的利弊，帮她树立教育孩子的信心，建立正确的教育观念，也逐步掌握一些教育孩子的方法和策略。
我们还经常利用来园、离园和自由活动时间亲近幼儿，和该幼儿进行亲切交谈。这样使孩子感受老师的关爱，弥补母爱的不足，也能更有利于孩子接受老师的教育引导，使他向积极的方向发展。
未成年人的犯罪率上升已经成为全世界共同的难题，我国青少年违法犯罪高发势头同样不容忽视。究其原因，家庭问题可以说是其致命外因。近年来，我国的离婚率直线上升。家庭结构残缺，教育方法不当影响孩子的健康成长。而幼儿阶段的教育是防范于未然的奠基阶段。
“放任型”的家庭教育，对孩子无力管教或放任不管，使他们失去家庭温暖，造成孩子的性格孤僻冷漠，对同伴产生攻击性行为，造成未成年人伤害事故的隐患。因此，希望通过本课题的研究，使父母用合理的方法教育孩子，在家庭环境中消除子女攻击性行为造成的伤害事故甚至犯罪的诱发因素和条件。
第四篇：案例分析——高中
情景答辩试题
(高中组)
1、高二年级班主任李勤老师为引导学生抓紧学习时间，把本班学生每天到教室晨读时间比学校规定的时间提前了5分钟，过了一段时间，李勤老师从侧面听到部分学生窃窃私语，对班主任这一举措有逆反心理，认为班主任挤占了他们课外活动时间。假设你是李勤老师，怎样应对这一事件？
答案要点：
（一）理论支撑：教育的一致性原则。即，学校教育与班级教育相一致，班级管理中对整体学生的教育及要求和对部分学生的教育及要求相一致。（10分）
（二）方法措施：
1、找这些学生谈心，了解原因，找出症结。
2、较长时间，又有相当一部分学生不能接受这一做法，班主任需考虑调整自己的做法，与学校一致。
3、引导学生以积极的心态对待老师的要求，增强学习动力。（12分，每项4分）
（三）预期效果：有启发性和教育效果。（8分）
2、著名教育家魏书生先生说过这样的话：“要做一位好班主任，最要紧的不是急着去改变学生，而是先要改变自我。不要忙着去教育学生，而是先让自己多受教育。”结合自身工作谈谈对这句话的理解。
答案要点：
1、强化班主任自我教育的观点或强化班主任以身示教的作用。答出任意一点给10分。
2、结合自身班级管理举一两个案例，言之有物有理可得10-12分。
3、效果显著，能为相关的工作提供借鉴得7-8分。
3、开学伊始，新生们兴高采烈的来到班级，经过几天的接触，一个调皮的身影进入了我的视线，凭多年的工作经验，我断定这是一个棘手的“潜能生”。他穿一件半袖衫，一条油里油气的半长不长的牛仔裤。上课不注意听讲，下课打闹，不但同本班的同学闹，还经常同外班学生闹。正因为他不爱学习，所以学习成绩也很差。对这样一个学生，你将如何实施教育？
答案要点：
（一）理论支撑：用发展的观点看待每一个学生。
（二）方法措施：
1、找学生谈心，了解他的爱好及兴趣，发现其闪光点。
2、及时家访，全面了解学生思想状况。
3、从以前教过该生的教师中了解有关该生的学习和思想情况，因材施教。
4、营造团结互助和谐的氛围，靠集体的力量感染学生。（12分，答对三个要点即可，每项4分）
（三）效果明显，有借鉴和推广价值。（7-8分）
4、记得一次自习课，我班一个女孩没有学习而是在忙着写一封信。等老师发现后，她偷偷地放到桌洞里面:满满两张纸，写的工工整整，字里行间情真意切，主要是向一位异性同学倾诉自己的烦恼、思念、以及不被理解和关注的痛苦心情。作为班主任你将怎样处理这一事件？
答案要点：
（一）理论支撑：只有从严要求、从严管理，才会形成好的班风，但需注意严而不凶，爱而不溺，严爱相济，在爱中求严，在严中见爱。（10分）
（二）方法措施：
1、对其进行委婉的批评。批评的语言要有一定的艺术性，注意时间，场合，教师应放下架子，以平等的身份，关心的语气去帮助教育学生。
2、帮其理智分析成绩下滑的原因。她在朦朦胧胧的暗恋着一位同学，正陷于无法自拔的情感泥潭中，导致上课心不在焉、闷闷不乐，成绩下滑明显。要经过耐心的思想工作，让她如实地说出真情，并自觉地承认错误。事后，班主任可以向该生保证不声张，并在班级替她保密。
3、适时引导她：未成熟的青苹果过早收获会又酸又涩，成熟季节的果子才会又香又甜。青少年时期是长知识长身体的黄金时期，很多看法和想法很不成熟，等将来有了立足社会的本领，再考虑这些大问题。人不可能一辈子不做错事，人生关键时只有几步，不能让同样的错误重犯，后悔过去不如奋斗将来。（答对2个以上要点可得12分）
（三）效果显著，可以借鉴推广。（7-8分）
5、国庆放假后10月4号学校要求8点钟到校，但考虑到有些学生家太远，又是农村的，太早没车子坐，可能会迟到，班主任说实在来不了的请假说明，有几位学生说明了情况，结果10月4号早上有2名同学没有请假但还是迟到了，原因是家太远。他们俩平时表现不错，又是特殊情况，作为班主任，应该怎样做？
答案要点：
（一）理论支撑：体现教育的普遍性和特殊性相结合的原则。（10分）
（二）方法措施：
1、想到不能因为他们而破坏班规（违反规定，有特殊情况，可以为自己辩护，但不管什么原因不管是谁只要违背班规都得扣分），所以应当场宣布考评分照扣。
2、以积极的心态引导学生高标准，严要求自己，营造良好的班风。（12分，每项6分）
6、在高中阶段，部分高三学生依旧喜欢体育活动，但对学习存在消极心理问题，面临高考这一人生的转折点，作为班主任如何解决这一问题？
答案要点：
（一）培养全面发展的人是教育的目的。（10分）
（二）方法措施：
1、分析原因：是学生自身的原因，由于课程跟不上而有厌学倾向。还是家庭原因，单亲家庭，或父母不和谐。解决办法：
2、对症下药： 首先，情感上关心学生。进行家访，做好家长工作；用教师亲身的经历来感染学生；尊重学生，亲近学生，走进学生。帮助孩子扬起自信的风帆。其次，组织班级同学关心、帮助。让他感受到班级需要他、班级关心他、在乎他。再次，了解问题解决需要一个过程，不需要操之过急。耐心、爱心、恒心，一定能够解决这个孩子的问题。
（三）效果显著，可以借鉴推广。（7-8分）
7、高二年级班主任刘丽老师积极组织学生报名参加社区志愿者服务活动,以此增强学生关爱他人,服务社会的意识。该班的刘伟同学成绩优秀，还积极参与社会活动，他和其他同学报名参加了志愿者队伍。但刘伟的母亲不同意，他认为参加这一活动会影响学习。如果你是刘丽老师，你如何做？
答题要点：
（一）理论支撑：志愿者服务活动是学校教育的延伸，这一活动既锻炼学生服务社会的本领，又增强自身的责任意识。（10分）
（二）方法措施：
1、向刘伟的母亲说清刘伟在校的表现，并且强调当今社会需要全面发展的复合型人才。而参与志愿者活动正是增强自身综合能力的一项重要举措。
2、向刘伟的母亲说明：参与志愿者活动不仅不影响学习，而且还开阔视野，增长见识。
3、找到刘伟肯定他的做法，督促刘伟以此项活动为契机，学习更努力，参与社会更积极。（12分，每个要点4分）
（三）效果显著，可以借鉴推广。（7-8分）
8、“同学们，今天选‘三好学生’。学校给我们班4个名额。请大家认真考虑，填好选票交上来。” “老师，可以弃权吗？”有同学问。
“当然可以，弃权也是一种权利。”班主任不经意地回答。几分钟后开始唱票，全班42人，却有27人投弃权票。如果你是这位班主任教师，接下来你将如何面对这样的局面。
9、语文老师是一个认真且古板的中年教师，她经常占用自习和午间休息的时间给学生讲评作业，还经常拖堂。学生很是反感，也引起其他任课教师的不满。作为班主任的你将如何改善这样的关系。
10、班级有位同学经常迟到，问其原因，他说是因为父母经常不在家，早上自己做饭，然后上学，所以经常迟到。后经过和家长沟通了解，这样的事根本不存在。今天早上上课，该生又姗姗来迟，一询问，他一口咬定因父母不在家所以来晚，针对这样的情况，你将如何处理？
11、班里原定星期五下午外出参观反腐败成果展，然后搞一次野餐活动。但临时得到通知，展览因故提前撤馆，班主任只好决定取消参观活动，同时也取消了野餐活动，并在星期五的上午通知了全班同学。然而，星期五下午上课时，教室里空无一人，讲台上留下了一张由班长带头签名的集体请假条，同学们都野餐去了。面对这样的情景你将怎么办？
12、您所在的班要与其他班级举行一场篮球友谊赛，同学们求胜心切，就通过同学关系，从体校“借”来三名主力队员。比赛快开始了，您突然发现有三名学生从来没有见过，他们正在与本班队员一起认真地研究战术。您找来队长询问，队长却说：“让他们上吧，要不，咱们班肯定输。”这时其他同学也纷纷表示，一定要让他们上，并且情绪很激动，……这时您怎么办？
13、一位班主任在日记上这样写道：“学校规定学生的发型，甚至头发往那边偏都得统一，这样的规定根本不合理。但是，这是衡量我工作业绩的一个指标，我连自己都说服不了，怎么说服学生？”
我们的工作中经常会遇到一些不合理而又不得不执行的规定，对于这种情况我们应该如何面对呢？（要学会调整心态，如果事情无法改变，就改变自己；要学会研究分析，进而提出自己的建设性建议，而不是一味埋怨；要坚信合理最终会取代不合理的，有乐观的精神；要从自己做起，用自己的行动影响他人，进而能去改变一些不合理）
14、一天上自习课，教室里乱哄哄的,班主任在远处看见教室后排一学生正在手舞足蹈的演说着什么,班主任猛的推开门,同学们一惊,然后一点声音都没了。班主任大声对刚才手舞足蹈的同学说:“你刚才讲什么？”回答:“什么也没讲.”老师说:“我看你讲了”回答:“你能看到讲话声音,不简单!”老师说:“你敢顶撞我?”回答:“我没有顶撞你”.老师很生气地说:“你给我出去.”学生恶狠狠地瞪着老师,站在位上一动不动。【如何对待顶撞老师的学生】
15、记得在一个寒冬的早晨，西北风呼呼地刮着。同学们在上早读，书声朗朗。我刚到校，来到班上，手插在裤兜里，脸对着全班同学。这时，一个学生走进教室。我大声说：“××，你为什么又迟到？把手放下站好……？”忽然，我听到有人叽咕：“……自己也迟到……”一个女同学正在向旁边的同学使眼色，脸上露出不服气的神情。我心头一惊，正要发作的火一下子熄灭了。这事儿使我陷入深思。平时，一些看起来很细小、很微不足道的事情，由于没有重视，结果给了学生潜移默化、耳濡目染的影响。课上，有的学生被叫到前边板演，写完后随手粉笔往台上一扔，没有轻轻地放回粉笔盒；小干部用教鞭敲击讲台面要同学安静下来……这不都是我的行为在学生身上的再现吗？我感到，在学生面前，教师的一举一动都要十分审慎。数十双眼睛好像数十面明澈澈的镜子，照得教师毫发毕现，不容你有丝毫的懈怠。⑴案例中，教师扮演的是什么角色？为什么？
答：案例中教师扮演着引导者的角色，教师的言教身传，引导着学生向老师看齐，对学生的成长起着潜移默化、耳濡目染的作用。
⑵案情给了我们什么样的启示？
答：角色定位：做好学生的引路人，在品德上应是学生的楷模。
培养学生养成良好的品德习惯，是德育工作的一项重要内容。品德教育既要言传，更要身教，教师必须做学生品德上的楷模。前人说：‘其身正不令而行，其身不正虽令不从”，一语道破了“身教”的重要意义。所以教师教育学生，不能只靠知识和说教，更要靠人格与道德威望，这是一种无形的力量。教育者的人格与其道德风貌，对学生的意识和性格的形成，对学生良好道德行为习惯的养成，都将起着决定性的作用。因为楷模即榜样，而“榜样的力量是无穷的”。“亲其师而信其道”，就是教师成为学生心目中的楷模对于教育教学工作有效促进的一种具体写照。
16、高中历史课上，教师让学生阅读有关古希腊和中国古代神话的两段描述，然后，提问：“从这两段描述中，可以发现古希腊和古代中国神话有什么不同？” 学生甲回答：“希腊神话有比较完整的系统，而中国神话比较零散。”
教师点评道：“这位同学的回答很不完整，哪位同学来补充一下？” 这时，甲同学羞得满脸通红，而班里则是一片宁静。
（1）教室里为什么会出现“一片宁静”？
答：教室里出现“一片宁静”的原因是因为教师对甲学生的回答虽然没有批评、指责，但没有准确点评，反而用“很不完整”予以了否定，使答题的学生缺乏自信心，同时教师的态度情感也直接影响了答题学生的学习情绪，而且也感染了其他同学产生了不良的消极情绪。
（2）请对老师的“点评”进行点评。
答：课堂点评，应有利于师生之间、生生之间的交流与沟通，有利于教师对自身教学活动的反省并作出恰当的教学决策，有利于激发学生的学习热情，促进学生的自主人格健康发展。良好的课堂点评在引导学生思维步步拓展，引导课堂讨论走向深入，使课堂教学得以升华方面起着重要的作用。
该老师的“点评”问题在于对学生的回答给予了无情的否定，这会直接影响答题学生的学习情绪，因此教师要用富有感情、精炼的语言去点评，这样势必会在学生的心中激起感情的涟漪，让他们得到心理上的满足。为此，老师要善于倾听。善于倾听意味着平等与尊重。当然，新课程也不拒绝指正性、否定性的点评。对于处在成长期的学生来说，教师应该多激励，少批评，但教师过度的激励、赏识会造成学生自我感觉太好，对学习、工作的困难性产生低估，同时使激励性评价贬值。但是，指正性、否定性评价要以尊重学生人格、不伤害其自尊心为前提。
同时教师对学生回答问题的点评有时不应只局限于答案的正确与否。学生答题时出现偏颇在所难免，此时教师不能一叶障目，以偏概全，简单以答案的对错来下结论，而应全面看待学生的回答。可以对他们的思路、语言、体态等做出具体分析，努力去发现其中的积极因素，给学生以某一方面、某种程度的肯定。
17、据教育进展国际评估组织对世界21个国家的调查，中国孩子的计算能力是世界上最强的。调查同时显示，中国的中学生在学校用来做数学题的时间是每周307分钟，而其他国家孩子学数学的时间仅为217分钟。令人痛心的是，中国学生为这个“计算能力世界第一”付出的不仅仅是时间，而且还牺牲了孩子的创造力。中国孩子的创造力在所有参加调查的国家中排名倒数第五。中小学生中，认为自己有好奇心和想象力的只占4.7%，而希望培养想象力和创造力的只有14.9%。读了这一案例，你有什么感触？请从素质教育的重点来分析。
年轻的初中女教师海伦发现自己所教的班里有不少学生学习很吃力，有一些人因此而有些灰心。为了帮助这些学生增强信心，她想了一条“妙计”：让每个学生用纸写下其它同学的优点，然后海伦分别抄下大家些给每个人的优点，再把这份“优点单”发给学生自己。同学们看到“优点单”上写得优点，一个个惊喜万分，那些信心不足的同学很快恢复了信心，学习成绩都有了明显的提高。若干年后，海伦与这个班的学生一起参加本班一个在战争中死去的学生马克的葬礼，死者的父亲从其一位遗物中拿出一张曾经打开、折合过许多次的两张笔记本纸，海伦一眼认出了这是马克的“优点单”！这时，其它同学也都从自己的贴身口袋中拿出了自己的“优点单”。大家说：我们都保留着这份“优点单”，随时随地带着它。它在我们遇到困难时可以让我们自己的闪光点，从而增强自信心。
阅读了上述案例，谈谈你的体会，请着重于心理指导方面。
18、全国优秀班主任任小艾在阐述班主任批评艺术时，引用了以下几句话：“直白的话，委婉的说；老套的话，创新的说；严肃的话，风趣的说；批评的话，赞扬的说。”请结合工作实际，谈谈你对这几句话的理解。
19、全国优秀班主任任小艾老师在她的班主任工作艺术中谈到这样一件事：我们班每学期期末，全班学习成绩排名一结束，要做的第一件事就是评选全班之最。我不让那考得最好的学生洋洋自得，我也不让考得最差的学生们闷闷不乐。我评选全班之最，就是让每个孩子昂起头颅，扬起自信的风帆。全班开始评出自己在全班最棒的一项。于是评出，总分第一名的，单科第一名的，作业做的最工整的，最乐于助人的，英语口语表达最好的，跳舞跳得最好的，唱歌唱得最好，拉手风琴最好的，弹钢琴弹得最好，跳高跳得最高的，跑步跑得最快，最讲文明礼貌的，最讲卫生的等等全班50最，评选之后用红纸毛笔写上，写完贴在教室四周墙上。紧接着就开家长会。全体家长步入教室的第一件事就是看班级50最。你的孩子考全班第一，别骄傲，49之最他不具备，向别人学习。你孩子考最末也别自卑，他其中1项2项之最全班都得向他学习。谈谈你对任小艾这种做法的理解。
20、一位教育专家说：“尽管有问题学生存在，但在老师的头脑里不应该有‘问题学生’的概念。”请结合工作实际，谈谈对这句话的理解。
21、请结合工作实际，谈谈你对“转化一个后进生比培养一个优秀生更重要”的理解。
22、一进教室，我就发现气氛不对，同学们都低着头，谁也不吭声。我问：“奖状呢？”好半天，班长才站起来，低声说：“撕了。”我很吃惊：“为什么？”一位同学站起来说：“得了倒数第二，丢人！”我明白了：这次学校举行广播操比赛，我班得了倒数第二名，为了鼓励，学校发了优秀奖。看来，同学们对待荣誉的认识还有问题，该好好引导引导。我想了想问：“比赛前你们认真训练了吗？”“认真训练了。“比赛中你们发挥正常”吗？”“正常。“这就对了，我们赛前认真训练，赛中表现出色，一张奖状受之无愧吧？”见大家点头同意，我”话锋一转，趁机诱导：“那我们为什么只得了优秀奖呢？”看我没有责怪的意思，同学们纷纷站起来发言：
“第二节动作没有别的班齐。”
“转弯处没有走成直角。”
“指挥员声音不宏亮。”
“我们班的队形变换没有人家的好。”
等同学们说得差不多了，我作了总结：“这次比赛，失利的原因是多方面的，主要的责任应该由老师来负，比如训练时组织得不够严密，队形变换没有重视创新等。”
“奖状，包含着我们的成绩，也显现出我们的不足，何过之有？失利之后，我们首要的是寻找差距，认识不足，探寻转败为胜的途径，而不是拿一张奖状出气！”
听到这里，撕奖状的同学惭愧地低下了头。我趁热打铁，问同学们：“那这张奖状应不应该要？”
“应该！”
“撕破了怎么办？”
“把它粘起来！”
问：请你对此案例进行评析
23、某校周五要召开家长会，为确保每位家长都来参加家长会，一年级二班李老师对孩子们说：“如果谁的家长不来，星期一你就别来上学!”尽管这样，他们班仍有三位家长缺席。星期一早晨一到校，李老师就把那三个孩子狠狠地批评了一顿，责令他们三人回家找家长补开家长会。三个孩子哭着走了，随后集体
离家出走。一连几天费了很大周折才被找了回来。
问：请你对李老师的做法进行评析。
24、一节语文课上，老师津津乐道讲兴正浓，而紧挨着讲台的一名女生却在埋头做着数学作业。教师发现后顿了一下，那位做着作业的女生似乎意识到了什么，抬起头来，正与老师的目光相遇。她等待着一场暴风雨的“洗礼”。孰料，语文老师只是微笑着问了一句：“是不是觉得最危险的地方最安全？”同学们都笑了，那位学生亦为之赧然。她随即收好书本，正襟危坐。大家的注意力也更加集中了。一堂课便如同一支轻音乐，在经历了一个短暂的休止符之后，又轻快地流淌起来。
问：这位教师的做法合适吗？请你运用教育理论对此案例评析。
25、李建几乎天天迟到，虽然我多次警告他，但其依然我行我素。班会课上，我认真地说：“今天要特别表扬李建。”这时同学们都笑了，我说：“是的，他今天迟到了15分钟，比昨天早到了3分钟，同学们不要小看这3分钟，这说明他在进步，在不断地改正错误！”第三天，他不仅没有迟到，而且提前到了两分钟，断断正正的座在教室里。我大大表扬了他，一连几天，他都没有迟到。于是，我让他登记早读迟到的同学，他干得特别认真，慢慢地改掉了迟到的坏习惯。
问：请对教师的做法进行评析。
26、同是学生忘记带《课堂训练册》，可是由于两位老师处理方法不同，导致了迥异的教育效果。老师甲----“没拿《课堂训练册》的，马上到别的班级去借，借不到不许回来上课。”老师乙-----“为什么没带呢？”生答：“昨晚在家看了一会儿，结果忘记装进书包。”师点头：“你是个好学上进的学生。”随即回到办公室，向同科老师借了一本《课堂训练册》送给学生。
问：案例中两位老师的做法会给学生造成什么样的影响。它告诉你怎样的道理？
27、事例一：一次语文课上，老师让同学们按顺序读课文，当轮到我时，老师却没有叫我，而是让全班齐读。我顿时感到无地自容，我知道，不就是因为我朗读时会卡壳么？你看不起我不让我读，我还不屑读呢！从那以后，我就对朗读非常反感，语文课也不愿意上了。
事例二：一次自习课，老师在随堂辅导，我先举手问问题，隔我一排的学生xx后举手，老师的眼
光滑过我，却背转身先朝xx走去。我感到非常失望和自卑。后来有了问题，总是不敢问，慢慢地就不愿问了。
问：请你评点上述二个案例。以本案例为中心阐述教学中应如何避免上述事情的发生？
28、小永同学非常聪明，但他不把这份天赋放在学习上，总是在课堂上玩。一天第四节要下课了，老师的一道例题只讲了一半，想延长2分钟再下课。可刚讲两句，小永就大吼一声：“讲完了没有？”语气非常重。当时老师非常生气.，但还是压住火气，停止了讲课。第二天，他上课迟到了，连一声报告都没喊，就冲进了教室。老师没理他，继续上课。临近期末考试，他找上门来请教问题，老师耐心地给他一一讲解。
一天老师在办公室桌上发现一张小永写的纸条：老师，很对不起，请原谅学生的一向自傲，下次绝不会发生类似的事了。
请问：案例中老师的做法好吗？好在哪里？
29、一位学生被老师批评得直掉泪，并在走廊里罚站。这位老师的说法是：我要么不批评学生，要批评就要批评得学生掉眼泪，让他一辈子记住这个教训。可见，学生的眼泪居然成了教师批评学生有无成效的标志。
问：你赞同教师的做法吗？为什么？
30、一生违纪被罚款10元，停课三天。隔段时间，班主任家的6只大肥鸡被人偷走了。第二天，也不见这名学生来校上课了，班主任报了案。经查，正是这名学生偷的。问他为什么偷班主任家的鸡？他回答：一是为了交罚款，二是报复班主任。
问：此案例说明什么？正确的做法是什么？
31、著名教育家苏霍姆林斯基有深刻的论断：“只有教师关心人的尊严感，才能使学生通过学习而受到教育。教育的核心就其本质而言，就在于让儿童始终体验到自已的尊严感。”结合工作实际谈谈你对这句话的理解。
32、班主任张老师为加大对学生的管理力度，当学生犯错误时，立刻通知家长来校，向家长诉说学生的种种不足，让家长与自己一起教育学生。请对张老师的做法给予评价。
第五篇：高中英语听力教学问题及案例分析
高中英语听力教学问题及案例分析
随着各国之间政治、经济等各方面的往来日益频繁，英语作为交际手段也越来越受到重视。一些语言学家和语言教育家开始提倡学习英语要注重听说，叫做听说法（Audiolingual Approach）。
“听”是一种语言信息的输入过程，“说”则是语言信息的输出过程，没有足够的输入，则难以输出（No inputting, no outputting）。所以，有人甚至说“听是学习外语的尖兵”。尤其在这多元化的信息时代，“耳听八方”也是现代人应具备的素质。我们在教学改革的过程中，透视课堂，发现了听说教学中诸多的问题，也逐步地改进、解决遇到的问题。
一、听力教学存在的问题
过去的十几年，学校培养了太多的“聋子英语”学生。随着社会发展的需要，随着高中英语教学的发展，我们用了多年的时间在扭转着这种局面。尤其是新课改以来，课程标准对听的技能提出了六到九级的要求，充分体现了交际语言教学、功能意念教学的思想。目前，我们的听力教学局面有所改观，首先是领导重视，多数学校在课时上有所保证（一周一节）。其次是教师们开始重视，在平时的课堂教学中，充分利用教材中的听力训练环节，培养学生应的听力理解能力。最后是越来越多的学生喜欢上了英文歌曲、英文电影等。从而促进了学生英语学习能力的全面提高。但是，在强调开始改进听力教学的前几年，我们主要面临以下的问题：
（1）缺少课时，训练星星点点
在日常教学过程中，由于课时紧，绝大多数学校没有设置听力课，教师只能随堂听听课本内容或单元后的听力练习题。这种星星点点的分散训练，缺乏系统性，有时留于形式。
（2）课上教师随意删减听力教学时间
教师和学生常常认为学习英语的语言知识，才是看得见、摸得着的“干货”。听力训练浪费时间，考试不计入总分，不实惠。所以课上可以随意取消这项内容。
（3）忽视听力基本功训练 有些学校教师上听力课，可往往忽视基础年级的听力基本功训练，对听力能力弱的学生，没有强化他们的语音、语调和语流节奏等训练，却不断让学生做听力测试题，以听力测试代替了听力训练。而且，将很生活化的听力材料抽去了情景，抛开了说话人的情感、态度，剩下的是语言点。
（4）缺少营造英语学习环境的意识
我们中国人在中国学习英语，想在听说上有所突破，一个先天不足就是没有天然的英语环境，这就是很多人相信“出国一个月速成”的道理。那么，我们缺少“人造”英语的意识。对有声音像设备利用不够，仅靠教师的课堂用语练听力是远远不够的。
（5）训练方法单一，目的不明确
曾在多媒体不像现在这样普遍的时候，多数教师只用录音机反复播放录音磁带，学生在纸张上做题、上交。教师甚至不用讲话，完成了机器的操作工任务。后来，听中的活动就是先听录音，然后教师通过口头、黑板、屏幕提问一系列的问题，或完成书上的练习。这样，教师教得兴趣不高，学生更是失去听的兴趣，甚至产生对听的心理障碍。
二、听力教学中的关键点
我们可以通过母语的学习体会，得出语言学习中掌握听与说技能的重要性。不论在何种场合，能听懂他人、能自信地表达自己的思想是人类的基本要求。听说是一种非常有效的学习工具，也是其他能力发展的基础，更是我们教学的主要目的。
（1）听的教学目的
培养听的策略；培养语感、培养在听的过程中获取和处理信息的能力。听是以理解为主的技能。
（2）听的基本技能
抓住关键词；听并执行指示语；听大意和主题；确定事物的发展顺序或逻辑关系；预测下文内容；理解说话人的意图和态度；评价所听内容；判断语段的深层含义；排除口音、背景音等因素的干扰。
（3）听的材料选择原则
真实语境中的话语；与学生水平相当；多种口音的材料。（4）在听力教学中教师角色
提供材料、鼓励、启发、引导、帮助、监控、评价。
教师抓住听力教学的关键点，理解其含义，付诸于实践，才能提高听力教学的效果。
三、课堂教学片段分析
片段1 课题：Unit 6 Good manners(人教版)适合年级：高一年级（上学期）
任务：让学生在“听”中体验道歉与被道歉的经历。
T: Please read the new words after me: apologize, apology, fault, manner, forgive Ss:(Reading after the T)T: “apologize” is a verb.The phrase about it we often use is “apologize to sb.for sth.” or “apologize sth.to sb.”.The Chinese meaning is“为某事向某人道歉”。
Let's listen to the listening material and do the exercise on the text book(filling the blanks).Ss:(Listening, then answer Questions 2 and 3 together)“Oh, I'm sorry.” “That's OK.”
T: Oh, we only fill two out of six blanks.We need to listen to it again since it is difficult for you.Then fill in the rest blanks.S1: The answer of Blank 2 is “Losing the bike.”
T: That's right.Thank you.What about other questions? Let's listen to the difficult sentences once more.Ss:(All write down the answers on the text books.)T: Let's listen to the tape while checking up all your answers.教学片段1分析：
节选的这一课堂教学片段，教师在进行听力之前，强调语言知识对听力的影响，所以，进行了词汇、短语的教学安排，有的教师也涉及一些语法项目的讲解与训练。之后，进入听录音阶段。这是一种“自下而上”（the bottom-up approach）的教学模式。这种模式是大多数教师习惯使用而且觉得放心的模式。
在听的过程中，教师发现学生遇到困难，不惜反复听三遍，教师敢于花费这样的输入时间，也是一个进步。
新问题：
通过以上这一教学片段，我们肯定了优点，同时也发现新的问题需要教师思考：
（1）这样的“自下而上”的模式效果到底如何？
（2）学生听力受阻的主要原因是什么？仅是听的遍数不够吗？（3）对有难度的部分段落有过度重复的现象。（4）学生听的兴趣、情感在哪里？ 教学片段2：
课题：Book 4 Module 3 Reading and vocabulary(外研版)适合年级：高一年级（下学期）
任务：听课文，捕捉课文信息，了解其大意，激发听的兴趣。Pre-listening T: Please close your text books and listen to the text.Before listening, look at the blackboard and see the information on it.The question is “Which of the following is not mentioned in the tape?”
(Blackboard: 1.Communication 2.Body language 3.Transportation 4.Greetings 5.Future life)(由于在前面的课时中，学生已经接触了Body language的话题，这里没有过多的热身)While-listening T: Now let's listen to the text from beginning to the end.Ss:(All listening)T: Who can answer the above question? S1:“Future life” is not mentioned.T: Good answer.Thank you.What else, other students? Ss: Transportation.T: You are so great.And what is the text about? Ss: It's about body languages.T: Sorry, it's partly right, but not very exactly.It's about how people talk when introduced to strangers.S1: Greetings.S2: Greetings around the world.T: Exactly.It's about the greetings in different culture.Let's listen to the first paragraph and tell us the main idea of it.Ss: Listen to Para.1.T: Who can answer the question? S3: “Learned” body language is different from different cultures.T: Good.Let's listen to Para.2 and say what it tells us.Ss:(Listening)„„
(以下均按照第一段方式处理每段课文，故不赘写)Post-listening T: Listen to the whole text again and do Practice 2(True of false questions on the text book).Ss:„„
教学片段 2 分析：
本片段是教师常用的方式，利用课文做听力训练。特点：
（1）将听力教学环节分为Pre-listening（听前），While-listening（听中），Post-listening（听后），三个阶段，每个阶段都有明确的听力任务。
（2）在听中阶段，采用了“自上而下”（the top-down approach）模式进行，这种模式强调有关话题的信息获取与理解，激发学生听力的兴趣。
（3）用“总--分--总”的方式对课文进行听力处理，有利于化解难点，增强学生信心。
新问题：（1）提问学方式单一 在听的教学中，教师的问题全部是回答本段main idea, 没有其他问题。
（2）缺少对材料的预测。
（3）不是所有课文都可用来做听力训练材料的。
四、灵活运用听力教学策略
有人说，听力在高考中不计入总分，教师白教了、学生白学了，以后就cancel(取消)算了。其实，我们都没有白教和白学。英语的学科特点决定“听、说、读、写”的协调作战方式，才能使学生成为“健全”的人。这也是语言学习的规律。我们培养出来的学生英语成绩的提高不能说没有听力教学的“隐性”作用。因此，无论外面世界如何变换，英语听力教学不能扔。我们在听力教学中体现“6C模式”要求，取得良好效果。同时，我们根据实际情况，提出了听力教学的教学策略。
（1）听力预测不可少
有些教师由于时间紧，就把Pre-listening 部分省略，或用一句话代替。其实，听前的活动对后面的一系列听力活动顺利进行至关重要。没有必要的预测、铺垫，就激不起听的兴趣；没有必要的铺垫，就不能激活学生原有的背景知识，就会影响对内容的理解；没有必要的铺垫，学生的思维、情感态度就不能进入听的状态，自然会影响听的效果。
（2）分散与集中相统一
平时的随堂5-10分钟的训练属分散训练，优点是及时消除学生的疲劳。但是，“听力”是专门技能训练，仅靠分散训练远远达不到目的。只有集中进行听的训练（每周抽出一定的时间），学生易于注意力高度集中，易于进入听的状态。教师也可集中精力对学生进行系统的训练指导。还可根据学生不同困难予以具体帮助，做到因材施教。因此，由分散到集中，可以做到优势互补。
（3）精与泛相结合
这一点充分体现了“6C模式”中的“精·泛相结合”的思想。精听是我们教师常常使用的方法，教师们教学也习惯于“精”，把听力材料上的重点词、短语和句子都要求听清、记住，在理解上，学生能回答更细节问题。但是，“泛听”在培养学生听力理解能力中也起着重要作用。泛听有助于英语语感的培养与发展，有助于提高学生“听”的兴趣，有利于增加语言的输入量。例如，对有些听力材料的处理，仅要求听后了解大意，抓住主题、说话者态度即可。“泛听”还可以营造“听”的氛围。如：在课前、课间等零散时间里通过电视、广播等媒介听英文歌曲、听英文故事（English stories）、听“一周要闻（News this week）”等等，这样，也营造了学习英语的环境，这些不但不能给学生增加负担，反而能调整学生的心态，增强其成就感。
（4）听与说紧相连
英语教学中，听与说是不分家的。但是，听是说的前提，先会听，再会说，前者是输入，后者是输出，输出的同时，又进入了输入，即：listening→speaking→listening,构成了小的循环。
总之，通过课堂观察、研训活动研讨、示范课观摩与研讨等形式，在听力教学中灵活运用听力教学策略，能大大提高听力教学的实效性。
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