2018南方电网校园招聘考试数字电子技术练习题(附答案)(模版)

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第一篇:2018南方电网校园招聘考试数字电子技术练习题(附答案)(模版)

电网公告:http://www.xiexiebang.com#pj 2018南方电网校园招聘考试数字电子技术练习题(附答案)中公电网招聘网提醒大家,2018南方电网校园招聘快要发布了,跟国家电网招聘公告发布时间差不多,南方电网考试专业分配跟国家电网不同,中公电网小编给大家整理了数字电子技术的练习试题,助大家一臂之力。

1.十进制数25用8421BCD码表示为()。A.10101 B.00100101 C.100101 D.10101

2.在()输入情况下。“与非”运算的结果是逻辑0。A.全部输入是0

B.任一输入是0 C.仅一输入是0

D.全部输入是1

3.下列几种TTL电路中,输出端可实现线与功能的电路是()。A、或非门 B、与非门 C、异或门 D、OC门

4.对CMOS与非门电路,其多余输入端正确的处理方法是()。A、通过大电阻接地(>1.5KΩ)

B、悬空

C、通过小电阻接地(<1KΩ)

D、通过电阻接V CC

考试必备:电网专用教材

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5.请判断以下哪个电路不是时序逻辑电路()。A、计数器 B、寄存器 C、译码器 D、触发器

6.下列几种A/D转换器中,转换速度最快的是()。A、并行A/D转换器 B、计数型A/D转换器

C、逐次渐进型A/D转换器

D、双积分A/D转换器

7.要将方波脉冲的周期扩展10倍,可采用()。A、10级施密特触发器

B、10位二进制计数器 C、十进制计数器 D、10位D/A转换器

8、一个数据选择器的地址输入端有3个时,最多可以有(数据信号输出。A、4 B、6 C、8 D、16

考试必备:电网专用教材)个电网公告:http://www.xiexiebang.com#pj

9、相同为“0”不同为“1”它的逻辑关系是()

A、或逻辑

B、与逻辑

C、异或逻辑

10、下列说法正确的是()

A、同步触发器没有空翻现象 B、同步触发器能用于组成计数器、移位寄存器。C、同步触发器不能用于组成计数器、移位寄存器。

答案:

1、B

2、D

3、D

4、D

5、C

6、A

7、C

8、C

9、C

10、C

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第二篇:南方电网校园招聘

南方电网校园招聘

篇一:2016年中国南方电网校园招聘公告

篇二:广东南方电网校园招聘与社会招聘的区别 广东南方电网校园招聘与社会招聘的区别

2015中国南方电网校园招聘公告已经发布,简历投递:2014年11月13日至2014年11月30日,但是很多考生不太明白每年广东南方电网校园招聘与社会招聘的区别,从而导致在报名过程中出现问题,甚至出现错过报名的,那么大家就要注意以下广东南方电网校园招聘应聘须知。

首先我们先来认识广东南方电网校园招聘与社会招聘的区别是在哪里,如下:

1、中国南方电网有限责任公司及所属单位(以下简称南方电网公司)招聘员工的方式主要分为校园招聘和社会招聘两类。

2、校园招聘:是指南方电网公司面向国内全日制普通大中专院校、港澳台地区院校和国外院校,招聘获得国家教育主管部门承认学历、学位毕业生的活动。

3、社会招聘:是指南方电网公司面向公司系统以外的企业或单位,招聘高层次、急需紧缺人才的活动。

4、广东电网招聘系统是南方电网公司开展员工招聘活动的平台

http://gd.jiongren.net/gqzp/2014/1117/1313.html?wt.mc_id=bk3332。应聘毕业生应通过南方电网公司统一招聘系统填写个人信息,确认信息真实、准确、完整、有效。应聘毕业生填写的院校、专

业等信息应与中国高等教育学生信息网(简称“学信网”上学籍信息一致。相关信息提交后不得修改,请应聘毕业生仔细检查后再提交。

5、南方电网公司招聘流程主要包括信息发布、简历筛选、考核测评、审核录用等环节。请应聘人员仔细阅读南方电网公司及所属单位的招聘公告,按公告要求参加招聘活动。

6、应聘人员须进行用户注册,注册完成后可登录系统参与招聘。

7、志愿加入南方电网公司的应聘人员,应通过招聘系统填报简历和志愿、上传有关材料(如成绩单、学籍认证报告、毕业生推荐表、学历学位证书、相关技术及技能等级证书等扫描件)。

8、应聘人员对个人填报的应聘信息的真实性、准确性和完整性负责。一经发现存在虚假、伪造等不实信息,南方电网公司将取消应聘人员的应聘资格。

9、请应聘人员准确填写用于接收招聘环节相关信息通知的邮箱、手机号码,并保持畅通。篇三:2016年中国南方电网校园招聘公告

贵州电网有限责任公司2016年校园招聘公告

一、公司简介

贵州电网有限责任公司是中国南方电网有限责任公司的全资子公司,负责贵州电网的统一规划、建设、管理和调度,承担着省内电力供应和西电东送双重任务。供电服务人口4238万,供电户数1073余万户。

我们秉承南方电网公司“万家灯火 南网情深”的核心价值观,以对客户热忱服务之情、对员工的悉心关爱之情、对环境的绿色友善之情,负责任的对待政府、员工、客户、合作伙伴、环境、社区和公众每一个利益相关方。贵州电网有限责任公司已连续6年蝉联贵州省百强企业榜首,连续4年在“多彩贵州文明行动”群众满意度调查中排名第一。

二、招聘需求

贵州电网有限责任公司预计招聘人数在1100人左右。

1.招聘单位(1)地市级单位:贵阳供电局、遵义供电局、六盘水供电局、安顺供电局、凯里供电局、都匀供电局、兴义供电局、毕节供电局、铜仁供电局、贵安供电局等10家地市供电局,以及贵州送变电工程公司等7家其他单位。

(2)县区级单位:乌当供电局等85家县级供电企业。

2.招聘岗位

变电、输电、城区配电、城区电力营销、电网调度控制、通信、信息、乡镇及农村配电营销、物流、基建工程等十类岗位。

三、招聘安排

1.信息发布:2015年11月16日

2.简历投递:2015年11月16日至2016年1月10日

3.测试及面试:2015年12月1日至2016年3月31日,具体时间依据招聘工作进展情况确定,在本招聘系统中后续公告。

四、招聘基本条件

1.具有中华人民共和国国籍,年满十八周岁,具有完全民事行为能力。

2.属于国家招生计划范围内的、境内普通大中专院校全日制2016年毕业生,或国家教育主管部门承认的国(境)外院校毕业、回国初次就业的留学生。境内普通大中专院校全日制毕业生应在2016年7月前毕业,并获得国家认可的毕业证和就业报到证;国(境)外院校留学生须为2015年10月至2016年9月间毕业,并获得教育部学历学位认证。3.符合招聘岗位需求的专业。

4.具有正常履职的身体条件。

5.遵守国家法律法规,具有良好的思想品德和道德素质。

五、简历投递方式

1.南方电网公司员工招聘网站是我公司唯一进行信息发布、简历投递、志愿填报、发送考试信息及成绩等有关校园招聘信息的渠道。

2.志愿加入我公司的毕业生,必须通过招聘网站填报简历和志愿、上传有关材料原件(成绩单、毕业生推荐表、相关证书等)的扫描件。毕业生应保证所填信息完整、准确、真实。

3.毕业生在我公司所属各单位可填报的志愿为3个单位(含地市级单位和县区级单位),每个单位限报3个岗位。志愿一经申请,不能修改,请务必慎重填报。

六、考试信息

1.通知方式

我公司采用校园现场招聘方式(具体地点和时间在本招聘系统后续公告,敬请留意),请志愿加入我公司的毕业生就近选择参加。校园现场招聘时,我们将进行简历分析与筛选,并现场通知通过简历筛选的毕业生参加测评考核。

2.考试内容

考试主要以笔试(网络测试)和面试为主。

3.应试携带的资料

笔试(网络测试):二代身份证、准考证。

面试:二代身份证、准考证、学生证、毕业生就业推荐表(加盖学校公章)、英语等级证、计算机等级证等原件、相关资格证书、获奖证书、学术成果原件;研究生需携带本科及以上学历的毕业证、学位证原件。

4.应试的毕业生必须遵守考试纪律,凡发生或出现抄袭、作弊、替考等考场违纪行为的,将取消应聘资格。

七、注意事项

1.南方电网公司员工招聘网站是我公司发布2016年校园招聘相关信息的唯一官方网站,未经我公司授权的其他任何网站或机构发布的招聘信息均为虚假信息,敬请广大毕业生注意。对于发布虚假招聘信息的个人或机构,我公司保留追究法律责任的权利。

2.我公司所属各单位在招聘过程中均不收取任何费用,任何针对我公司招聘的辅导班、考试大纲、复习资料等,均与我公司无关。

3.毕业生对个人填报的应聘信息的真实性、准确性、完整性负责。一经发现存在虚假、伪造等不实信息,我公司将取消毕业生的应聘资格。

4.在各招聘环节中,我们会及时通知进入下一环节的应聘者,对未能进入下一环节的应聘者,不再另外通知。

5.其他信息请及时关注网站公告。

贵州中公金融人提醒考生银行校园招聘考试涉及内容较多,需提前做好备考,大家可通过银行招聘考试题库学习。

第三篇:2018年南方电网校园招聘考试通知

2018年南方电网校园招聘考试通知

2018年南方电网校园招聘考试通知尚未公布,中公国企会及时进行公告及2018年南方电网校园招聘考试通知发布,力求给予大家更多网申指导、备考资料、试题真题、时政热点,帮助大家能够顺利通过2018南方电网校园招聘考试。

(一)笔试考情

南方电网各分公司的笔试分为纸考和机考两种形式,考试时长及试卷结构也存在较大差异,部分分公司笔试内容和题型规律性较弱,考生要做多方面的复习规划。

综合多个分公司的考试情况可以看出,综合测试与专业知识是笔试的主要内容,其中综合测试主要为行测试题,专业知识则与考生专业和所报岗位相关,除此之外,很多分公司的笔试中含有性格测试和英语试题。

(二)面试考情

由于面试由分公司自行组织,面试的形式各不相同,结构化、半结构化、无领导小组讨论等均有涉及。面试主要考查的是考生在专业能力、职业匹配度、综合分析能力、沟通协调能力、语言表达能力以及仪表形象等方面的综合素质。建议考生多多了解自己所报单位的历年考情及面试经验,做更充分的准备。

招聘流程

南方电网公司招聘流程基本分为四个阶段,即:信息发布、简历投递及筛选、考核测评、审核录用。

1.简历投递

(1)南方电网公司员工招聘网站是公司唯一进行信息发布、简历投递、志愿填报、发送考试信息及成绩等有关校园招聘信息的渠道,考生在报名时需要注册并登录此网站,按照流程进行简历的投递。

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(2)各公司允许报考的志愿数量不同,且填报的志愿一经申请,不能修改,考生务必要慎重填报。

2.考核测评

(1)考核测评一般分为笔试和面试两个环节,部分分公司或岗位增加体能测试。

(2)大部分分公司采用的是先笔试后面试的流程,但也有公司流程较为特殊,是先面试后笔试。如广东电网公司,简历投递之后先进行两轮面试,面试过后公司才会组织统一笔试,最后确定录用人员。

(3)在考核测评前3-5个工作日,各公司将通过招聘系统、短信、邮件或电话等多种方式向通过资格审查的毕业生发送具体考试信息,中公•国企提醒考生一定要保持通讯畅通。

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第四篇:数字电子技术考试重点12

数字电子技术考试重点

第一章 数字逻辑概论

1、十进制与十六进制之间的转换

2、十六进制与二进制之间的转换

3、十进制与8421BCD代码之间的转换

4、最基本的三种逻辑关系、异或与同或的逻辑表达式、异或与同或二者的相反逻辑关系P32、33

第二章 逻辑代数

1、逻辑代数的基本定律与恒等式P402、最小项的定义

3、代数法化简和卡诺图化简函数如:P64、65习题2.1.4、2.2.3

第四章组合逻辑电路

1、组合逻辑电路的定义 P1272、组合逻辑电路的设计:裁判表决电路

3、哪些属于组合逻辑器件,如数据选择器、加法器等

4、译码器74 HC138的应用 如:P196习题4.4.65、七段数码显示器的两种接法P150

第五章触发器

1、具有约束条件的触发器是RS触发器 P2292、D、JK触发器的特性方程 P226、2274、JK触发器构成T触发器、D触发器

第六章时序逻辑电路

1、同步时序电路和异步时序电路的区别P2472、哪些属于时序逻辑器件,如计数器、数据寄存器;计数器也可以作为分频器使用 P2863、反馈清零法:异步清零的计数器电路中,只要清零端CR出现低电平,触发器立即被清零,不受CP的影响。P2974、利用74 HCT161构成任意进制的加法计数器的设计 如:P296 例6.5.3

第七章半导体存储器

1、半导体存储器的分类P3322、半导体存储器的存储容量的计算、地址线的计算 P334

第八章脉冲波形的变换与产生

1、单稳态具有1个稳定状态 P3882、多谐振荡器具有2个暂稳态、输出波形P4093、施密特触发器的输入、输出波形及单稳态触发器的延时作用 P405、P398

第五篇:2017年南方电网校园招聘考试笔试内容考试复习资料

南方电网公司招聘考试笔试真题复习资料

考试范围:

南方电网采取按照专业归类划分,然后根据专业大类统考的方式,规定同一专业大类内的各专业统考内容一致,即综合能力测试+专业知识;还有部分考生属于不考专业知识的,只考综合能力能力测试,这部分考生的专业属于其它专业类别。建议报考的同学做好复习准备,考试复习资料可以到“考萝林资料网”上面找一下,里面的资料还是非常齐全、详细的,比较有针对性!

考试复习方法:

建议按照以下步骤复习:

1、走马观花看一遍知识点,了解大概的重点内容,让自己能大概蒙对题目;

2、做各知识点附带的练习题,把握出题的方向和方式;

3、认真细致的抠字眼式的看每一个知识点,熟练掌握知识;

4、做题海题库练习题,把握考试的重点知识分布;

5、对重点薄弱项目再看知识点;

其它不同懂的建议大家到“考萝林资料网”咨询了解一下!

一、专业类别划分(南网不分学历考试):电气类、计算机类、通信类、财会类、金融类、管理类、市场营销、其它专业类。

二、应聘基本条件

应聘人员应具备的基本条件如下:

(一)属于国家招生计划范围内的全日制普通高等院校应届大专及以上学历毕业生,或国家教育主管部门承认的国(境)外相关院校毕业生,不包括定向委培毕业生;

(二)遵守国家法律法规,具有良好的思想品质和道德素质;

(三)有一定的语言、文字表达能力,专业基础知识扎实,动手实践能力强,具备较强的学习能力、创新能力和适应能力;

(四)身体健康,具有所应聘岗位履职的身体条件,根据电力行业工作作业的特点和要求,色盲、色弱者不予录用。

三、应聘注意事项

1、应聘者须通过公司招聘系统填报简历、申请志愿和上传有关材料(如成绩单、学籍认证报告、应聘者推荐表、学历学位证书、相关技术及技能等级证书等扫描件),并保证所填信息真实、完整、准确。凡必填的相关信息必须填写,不得漏填。

2、应聘者对个人填报的应聘信息的真实性、准确性和完整性负责。一经发现存在虚假、伪造等不实信息,将取消应聘者的应聘资格。

3、应聘者最多可选择公司所属的3家分子公司申请志愿,每个分子公司可选择的所属单位数量及岗位数量参见各分子公司校园招聘公告要求。应聘单位和岗位志愿一经申请,不能修改,请务必慎重填报。

4、为保证及时收到招聘环节的相关信息、通知,请应聘者及时登录公司招聘系统阅读查看,并确认回复。同时,请保持手机和邮箱的畅通。

四、招聘流程

(一)投递简历

应聘毕业生登陆南方电网员工招聘网站,按流程填报简历并直接在系统中投递。

(二)简历筛选

公司对应聘毕业生简历进行筛选,确定参加测试人员名单。

(三)笔试和体能测试

(四)简历复核

公司组织简历复核,有关应聘人员现场提交招聘报名表、成绩单、就业推荐表(学校盖公章)、相关证书(全国大学英语四、六级考试成绩单、计算机等级考试证书等)、学籍验证报告,且在有效期内)、个人简历、就业协议书等,具体时间、地点、参加审核人员、需提交材料及有关要求另行通知。

(五)面试

南方电网招聘考试历年考试真题精选: 所给出的图、表、文字或综合性资料均有若干个问题要你回答。你应根据资料提供的信息进行分析、比较、计算和判断处理。

一、根据以下资料,回答111~115题。

111.与2011年同期相比,2014年1季度农村居民人均现金收入约增长了()

A.25.9% B.36.8% C.47.4% D.52.5%

112.2013年城镇居民人均可支配收入同比增加了()

A.1千多元 B.2千多元 C.3千多元 D.4千多元

113.综合2011~2013年的数据,农村居民人均现金收入和城镇居民人均可支配收入最高的季度分别是()

A.1季度和1季度 B.1季度和4季度 C.4季度和4季度 D.4季度和1季度

114.2011~2013年,农村居民年人均现金收入超过1万元的年份有几个()

A.3 B.2 C.1 D.0

115.能够从上述资料中推出的是()

A.2013年各季度农村居民人均现金收入均同比增加

B.2013年4季度城镇人均可支配收入同比增速低于环比增速

C.2013年1季度城镇居民人均可支配收入环比增长了三成多

D.2013年下半年农村居民人均现金收入比上半年多约2000元

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