陕西银行招聘网：报考条件有哪些？

第一篇：陕西银行招聘网：报考条件有哪些？

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陕西银行招聘网：报考条件有哪些？

2017银行春季校园招聘已经慢慢来临，招商银行已率先发布招聘公告。那么银行春季校园招聘到底与秋招有什么区别呢?是否意味着银行春季校园招聘报考条件相对就会看算，考试难度就会降低呢?下面陕西银行招聘网根据历年考情，给大家分享。

银行春季招聘在招聘条件相对于秋季招聘部分岗位条件会放宽，例如部分岗位学历要求放宽至大专及以上。在专业要求上，并无特殊要求，一般财经类、法学类、文学类、计算机、英语等专业均可按照招聘要求申请相应岗位。另外很多银行在秋季招聘中不再要求英语四级。

具体可参考(柜员)：

1.国内外院校应届毕业生，部分机构同时招收少量银行同业人员(要求30周岁及以下、从事银行柜员或相关工作)和毕业两年之内的在职人员(要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市);2.全日制大学本科学历(包括高招本科第一、第二、第三批次和全日制专升本)，经济金融、财务会计、管理、外语、法律及理工类等专业;部分机构可放宽至全日制大专学历(要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市);3.具有较好的客户服务意识、语言沟通能力和学习能力。

以上信息根据银行往年考试信息汇总，实际请根据最新的招聘公告内容来看。同时建议考生们，如果有求职意向，可以先不考虑专业和学校，先进行报名，等待一进步的反馈。有机会，一定不要错过。机会是留给有准备的人，了解考情后，及时做好备考的准备。陕西国企招聘考试信息，陕西国企招聘考情，陕西国企招聘备考信息，陕西国企考试试题请关注陕西国企招聘网

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第二篇：陕西银行招聘网：银行春招特点

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陕西银行招聘网：银行春招特点

陕西银行春季校园招聘与秋招相比，到底具有哪些特点呢？下面陕西银行招聘网告诉你，银行春季校园招聘其实是这样子的。

个别银行招聘流程简化，总体流程依然不变。

案例1：广东农行的2013春季招聘会根据考生秋季招聘时在笔试面试中的表现，通知部分考生获得免笔试、面试的资格，换言之这一部分考生可以省去笔试、面试的环节，直接进入体检，但是还是需要重新申请相应的指定岗位。

案例2：交通银行、农业银行春季招聘，所有符合条件的考生均可网申，秋季招聘提交过网申信息的依然可以使用原账号并修改报名信息，考试流程和秋季招聘无异。以上两个案例说明，个别银行的春季招聘流程可能会简化，但是大部分银行的招聘流程还是按照网申、笔试、面试和体检的环节来进行的。

总体来说春季补招为临近毕业的考生提供了多方面的机会，一方面，错过了秋季招聘的考生，在春季招聘时仍有机会进行网上报名。春季招聘作为2016届应届毕业生银行求职的最后一次校园招聘机会，有必要对此做好充分准备。

另一方面，在秋季招聘中失败的考生还是有机会参加春季招聘的。其中在秋季招聘中的一部分通过笔试而面试环节未被录取的考生，在春季招聘中还可能获得免笔试面试的资格。对于参加秋季招聘的考生来说，简化的招聘环节，可以节省部分考生的求职时间，保证高效应对，因此秋季招聘中失败的考生也不要气馁，在春季招聘中有可能还会获得新的录取机会。陕西国企招聘考试信息，陕西国企招聘考情，陕西国企招聘备考信息，陕西国企考试试题请关注陕西国企招聘网

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第三篇：陕西银行招聘网：2017银行春招之网申技巧大汇总

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陕西银行招聘网：2017银行春招之网申技巧大汇总

陕西中公金融人为大家带来银行春招网申技巧的最全汇总，银行招聘网申环节是最重要的一环，把握住银行网申技巧是关键，下面陕西中公金融人详细为各位考生带来银行网申应怎样填。

银行春招 网申前得知道这些事

1、时间段选择 1)申请时间

必然是在截止时间之前，越早越保险，会提早收到笔试或面试等安排，可进行相应准备;当然，要是真赶上截止时间了，也别慌，尽快把简历注册好，这都是机会，系统未必就按时关闭!2)在线填写简历时间

挑选服务器压力小时进行，避免出现死机、保存不上等现象，可选择早晨、午餐时间或者凌晨等

2、请先将简历内容放在word或txt内 网申时，先看一遍都有哪些项目，在文档中列出

然后针对要求在文档内编辑，确认无误后粘贴到网申系统中

(好处：一方面可降低网卡、死机等影响;另一方面方便挑错更正和排版)

3、保存!保存!保存!重要的事情说三遍，完成一项就保存一项，否则在word里有备份的还好，没有你就呵呵哒

4、开放性问题重视!重视!再重视!做功课，去网上、BBS上搜搜心仪企业近几年问过的问题

5、职位志愿选择

有的企业只允许一个志愿，那就没什么可说的，选定一个目标，建议不要改来改去 有两个甚至三个志愿时，请慎重!你不是全能，最好还是主攻一个~ 否则你的简历也将是缺少职位针对性的!切忌，选择多未必是好事!

6、请遵循“关键字”和“字数”原则

简历不是作文，网申更没必要长篇大论，无论说没说字数限制，请填写完后进行“瘦身和缩句”;

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请突出“关键字”，比如学校、英语四级、六级、雅思、托福等，按照职位给出的要求去抓关键字，我想JD这种“阅读理解”5哥不用教了

7、语言请职业化、专业化

根据职位基本素质要求，去描述你的匹配度，比如“技术宅”在阐述经历时用数据、原理和成果说话，可以用专业用语

8、NO错别字和乱码

在“复制——粘贴”的时候，注意格式的变化，有些特殊字符在文本框中不能正常的显示，需要替换为*号和#号等分类符

银行春招网申内容这么写

网上火翻天的简历网申系统计分揭秘，那小编就拿来说说，给各位支支招!

1、基本不可变信息 学校

专业(有二学历和二学位与职位相关要写上)，有的职位没有专业限制

学位，请把最高学位放在前面，高低都是相对而言，有的研发岗位强调研究生和博士生，其余一般应届本科就ok

2、外语能力

英语：四级六级，请写好分数 雅思、托福等有就写上 突出口语能力

其他语种根据岗位要求而写，可能有加分~

3、专业技能

请分点列出能力，按照岗位需求去阐述，用数据说明能力的程度和等级

4、学生工作(校园实践)通常是放在一起

1)请挑选跟职位有关的经历，别什么都写!比如你要应聘设计岗，说自己当播音员好像有点远哈 2)“职务+经历+结果”模型 3)必要时请突出团队协作或领导力

5、实习经历

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1)有500强或其其他行业内的领先者请注明，也就是说，如果公司名称不能让人觉得熟悉的话不妨说一句

2)“职务+工作内容+工作成果”模型，内容与应聘岗位相符，成果用“数字”动人 3)实习时间越长越好，在匹配岗位和职位的前提下

6、奖学金(获奖、竞赛)奖学金从高到低写(可挑选2-3项)竞赛挑选与职位专业有关，或能体现你某方面能力或品质的

7、交流经历

跟职位有关就说，没关的建议不用说了，毕竟这跟“海龟”不同 如果你是交流参加什么项目的运行可以说说看

8、项目经历

对于技术类很重要，出彩的项目经历是加分项 请阐述你的项目角色、承担的工作内容和产出的成果

非技术类——创业经历可以说说

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第四篇：陕西银行招聘网：银行招聘备考需要做哪些准备？

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陕西银行招聘网：银行招聘备考需要做哪些准备？

暑假即将开始，结束后对于很多即将迈入大四的学生来说，这可能最后一个暑假了，如果你在享受，那么结果一定很悲惨的，因为很多勤奋的小伙伴已经开始准备工作了，准备制作简历，而你还在那里愉快的玩耍，那么2018年的银行可能离你就很远了！！所以各位，为了命运，你要提前做好准备。

第一，礼仪的准备。男生穿着：深色西装，浅色衬衣（可以是白色，也可以是浅蓝），领带（必须有），深色袜子（绝对不允许有白色袜子），深色皮鞋（最好是黑色）等，胖点的同学可以参照习总书记的穿着，瘦点可以参照克强总理的穿着。女生穿着：深色套装，衬衣最好是白色的，可以裤子也可以裙子，如果是裙子，必须是肉色丝袜，如果裤子必须穿肉色袜子，皮鞋深色以黑色最棒，可以有跟但不能太长。对于以上都是穿着，也是静态礼仪的必备，还有一点男女必备的就是发型，男生最好头发短些，显得精炼，女孩子头发一定要扎起来，不允许披肩撒发，男女有一个共同的原则，上不遮眉下不遮耳！！

第二，笔试的准备。小伙伴们，银行的笔试很重要，秋招银行基本都有笔试，可是笔试题量相对来说很大，包含行测文和行测理、专业知识（金融学、会计学、法律学、营销学）、银行基础知识、英语、性格测试，题量比较大，但是并算特别难，所以只要大家认真准备应该就是可以的，笔试需要多次练习，多次记录，是一个系统工程，所以大家要努力，肯定能够成功的，加油！！

第三，无领导和半结构面试化准备。半结构化面试(Semi-structured Interview,简称SSI),是介于非结构化面试和结构化面试之间的一种形式，是指面试构成要素中有的内容作统一的要求，有的内容则不作统一的要求，有的内容则不作统一的规定，也就是在预先设计好的试题（结构化面试）的基础上，考官向应试者又提出一些随机性的问题。一般银行的基础问题就是：1，自我介绍；2，为什么报考银行；3,5年的职业规划等这些问题；4，对于该银行的了解；5，谈一件你最成功或者失败的事情。

小伙伴们，银行的秋招马上要开始，希望你的准备能给你带来幸运，成为银行的一名员工，加油！！

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第五篇：陕西银行招聘网：2018中国银行校园招聘条件_专业要求

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陕西银行招聘网：2018中国银行校园招聘条件_专业要求

陕西中公金融人福建银行招聘网为考生带来2018中国银行校园招聘条件及专业要求，帮助考生及时了解，中国银行2018校园招聘公告暂未发布，考生可参考2017中国银行校园招聘报考条件。

具体招聘条件及专业要求如下：

一、基本条件

（一）遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，无不良记录，愿意履行中国银行员工义务和岗位职责；

（二）具有与岗位要求相适应的专业、学历及能力素质；

（三）具有较好的团队合作精神、语言沟通能力和学习能力；

（四）具有正常履行工作职责的身体条件，符合《公务员录用体检通用标准（试行）》（2010年修订）、《公务员录用体检操作手册（试行）》（2010年修订）的相关规定，具备健康良好的心理素质；

（五）符合中国银行亲属回避的有关规定；

（六）岗位要求具备的其他条件。

二、岗位条件

（一）总行管理培训生岗位 1．国内外知名院校应届毕业生；

2．全日制大学本科及以上学历，管理培训生（综合）岗位主要招收经济学、理学、工学、管理学、哲学、文学等专业毕业生，管理培训生（交易）主要招收经济学、理学、工学、管理学、文学（外语类）等专业毕业生，管理培训生（法律）主要招收法学专业毕业生；

3．具有优秀的综合素质、学习能力和创新能力，有良好的协作精神和发展潜力； 4．具有良好的英语听说读写能力，国家大学英语六级（CET6）考试425分以上，或提供具备相应英语能力的资格证明（如TOEIC听读公开考试715分以上、TOEFL iBT 85分以上、IELTS 6.5分以上）；英语专业毕业生应在毕业前通过专业八级考试。

（二）银行卡中心、数据中心、软件中心、国际结算单证处理中心相关业务岗位 1．国内外知名院校应届毕业生；

2．全日制大学本科及以上学历，银行卡中心主要招收经济学、法学、理学、工学、管理学等专业毕业生，数据中心主要招收信息科技相关专业毕业生，软件中心主要招收信息科

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技、交互设计、视觉设计等相关专业毕业生，国际结算单证处理中心主要招收经济学、法学、理学、工学、管理学、文学（外语类）等专业毕业生；

3．具有较好的基本素质、专业基础和协作精神，有较强的责任感和良好的学习能力； 4．具有较好的英语听说读写能力，国家大学英语四级（CET4）考试425分以上，或提供具备相应英语能力的资格证明（如TOEIC听读公开考试630分以上、TOEFL iBT 70分以上、IELTS 5.5分以上）；主修语种为其他外语，通过相应外语水平考试的，可适当放宽上述英语等级要求。

（三）境内分行营业网点营销服务岗位 1．国内外较好院校应届毕业生；

2．全日制大学本科及以上学历，经济学、法学、理学、工学、管理学、哲学、文学等专业；

3．具有较好的基本素质、服务观念和协作精神，有较强的责任感和良好的学习能力； 4．具有较好的英语听说读写能力，国家大学英语四级（CET4）考试425分以上，或提供具备相应英语能力的资格证明（如TOEIC听读公开考试630分以上、TOEFL iBT 70分以上、IELTS 5.5分以上）；主修语种为其他外语，通过相应外语水平考试的，可适当放宽上述英语等级要求。

（四）境内分行营业网点柜员岗位

1．国内外院校应届毕业生，部分机构同时招收少量银行同业人员（要求30周岁及以下、从事银行柜员或相关工作）和毕业两年之内的在职人员（要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市）；

2．全日制大学本科学历（包括高招本科第一、第二、第三批次和全日制专升本），经济学、法学、理学、工学、管理学、哲学、文学等专业；部分生源欠佳地区机构（主要为县域机构）可放宽至全日制大专学历（要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市）；

3．具有较好的客户服务意识、语言沟通能力和学习能力。

（五）部分境内分行信息科技岗位 1．国内外较好院校应届毕业生；

2．全日制大学本科及以上学历，计算机相关专业；

3．具有较好的基本素质、专业基础和协作精神，有较强的责任感和良好的学习能力； 4．具有较好的英语听说读写能力，国家大学英语四级（CET4）考试425分以上，或提供具备相应英语能力的资格证明（如TOEIC听读公开考试630分以上、TOEFL iBT 70分以

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上、IELTS 5.5分以上）；主修语种为其他外语，通过相应外语水平考试的，可适当放宽上述英语等级要求。

（六）海外机构、附属公司相关岗位

见各岗位具体的资格条件。

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