第一篇:疫情值班管理制度
疫情值班管理制度
1、传染病疫情和突发公共卫生事件应急处理实行24小时值班。
2、应急办公室负责疫情电话值班、管理。
3、疫情电话值班人员应严格按照值班表值班,准时到岗。如需请假先报告应急办公室,经批准后方可准假。
4、疫情值班人员应坚守岗位,不得擅自离岗。
5、值班时做好电话(传真)记录与处理工作。
(1)工作联系和咨询电话,应记录时间、来电单位和内容,并及时报告主管人员。
(2)对于疫情报告电话,应填写《传染病疫情报告记录簿》,详细记录报告者姓名、身份、电话、疫情内容,并立即通知主管人员处理。
(3)值班过程中遇到不能解决的问题,及时报告分管领导,并做好处理。
6、做好交接班记录,说明值班情况和疫情电话畅通状况。待接班人员到岗接班后,方可离开值班室。
7、疫情电话值班实行责任追究制度,凡因工作失误造成漏报、错报、延误疫情处理等不良后果者,中心根据相关制度追究责任。
第二篇:疫情值班管理制度材料范文汇编
疫情值班管理制度材料范文汇编八篇
疫情期间员工到岗管理制度为进一步做好疫情防控工作,保障员工在岗期间的身体健康和生命安全,结合目前疫情防控 形势,特制定疫情值班制度.下面是由东星资源网小编精心为大家整理的关于疫情值班管理制度材料范文,更多优秀文章尽在东星资源网,欢迎大家阅读,内容仅供参考,希望对您有所帮助!
疫情值班管理制度一
1、传染病疫情和突发公共卫生事件应急处理实行24小时值班。
2、疫情电话值班人员应严格按照值班表值班,准时到岗。如需请假或调班,事先报告办公室批准。
3、疫情值班人员应坚守岗位,不得擅自离岗。
4、值班时做好电话(传真)记录与处理工作。
(1)工作联系和咨询电话,应记录时间、来电单位和内容,并及时报告主管人员。
(2)对于疫情报告电话,应填写《招远市疾病预防控制中心传染病疫情报告记录簿》,详细记录报告者姓名、身份、电话、疫情内容,并立即通知主管人员处理。
(3)值班过程中遇到不能解决的问题,及时报告分管领导,并做好处理。
5、做好交接-班记录,说明值班情况和疫情电话畅通状况。待接-班人员到岗接-班后,方可离开值班室。
6、疫情电话值班实行责任追究制度,凡因工作失误造成漏报、错报、延误疫情处理等不良后果者,中心根据相关制度追究责任。
疫情值班制度二
一、按照值班安排表,值班人员必须按作息时间准时到岗,因故不能到岗由所在科室安排人员代班,迟到或早退经查实后按考勤制度有关规定处理。
二、值班人员进入岗位后,与上一班人员共同检查疫情电话是否畅通,并在记录簿上记录畅通情况。
三、疫情电话上班时间由传染病防治管理科接听,工余时间由值班人员接听,任何值班人员不得移动值班电话的连线。
四、遇咨询电话,解答完毕在咨询登记簿上做好登记。接到突发公共卫生事件报告,要详细记录情况,并向带班领导汇报。按照带班领导的指示通知相应科室和人员。如为一般性事件无须去现场的并且可以在第二天工作时间解决的问题,接听结束后在登记簿上记录相关内容,第二天上班时间通知相应科室。
五、凡接到市卫生局、市疾控中心、区委、区政府和区卫生局电话,立即作详细记录,并及时向带班领导汇报。
六、凡通知各乡镇卫生院、社区卫生服务中心的相关事宜,一律要求其尽快给予电话反馈,在突发事件登记本上记录处理情况,内容包括通知时间、接听人员姓名和反馈情况。
七、接听电话必须做到态度热情、语言文明、解释详细。值班人员必须熟悉中心相关业务,能解释的问题尽量详细解释,如所问问题自己无法解释,白天转至相应科室,工余时间先请对方留下电话号码,立即询问有关专业人员,然后接通对方电话回答相应的问题。
八、值班结束前必须将值班室地面、桌面、电话机、床铺均打扫干净后方可交-班。交-班时必须将电话保持畅通情况等要求交接清楚,认真在记录簿上填写值班的基本情况,双方签字后方可离开。
九、行政管理科及时更新市卫生局、市疾病控制中心、区委、区政府及各乡镇卫生院(社区卫生服务中心)等单位值班电话。
十、由于值班人员责任心差,出现未及时接听电话,电话未做好记录,未通知相关领导、科室和相关人员,一经查实按中心有关规定处理。
疫情值班制度三
一、传染病疫情管理及突发公共卫生事件实行24小时值班制,无论正常工作时间或节假日必须安排专人实行24小时值班。
二、值班人员在值班时负责:
1、接听值班电话。同时做好电话详细记录。
2、负责收集整理当日的疫情资料及公共卫生突发事件材料。
3、值班人24小时内必须上报或上报疫情卡片及公共卫生突发事件资料,以便上级部门采取对应措施。
三、值班人员负责辖区内各医疗机构及院内各科室传染病疫情的收集、汇总、填卡、上传工作。同时指导相关机构及人员采取相应措施,杜绝传染病的传播与流行。
四、疫情值班严格实行责任到人,如因玩忽职守,发生一例漏报、瞒报、误报、谎报,院办根据情节轻重给予当事人50-100元经济处罚,同时写出书面检查。凡情节严重造成传染病疫情流行及公共事件发生按《传染病防治法》或相关法律法规追究当事人的法律责任。
五、疫情值班电话:xxx
24小时疫情值班制度四
1、实行24小时疫情值班制度,值班由中心各类专业技术人员参与,正常上班时间由办公室负责,中班、晚班由值班人员轮班。
2、疫情值班由办公室负责安排,中心各科室应积极配合办公室安排调配人员落实值班工作,任何人员不得以任何理由推诿值班任务。
3、疫情网络值班由疫情信息室人员负责,每天上网审卡不得少于6次,及时订正错卡、剔除重卡,并建立审卡日志,详细记录每天审卡情况。对系统中遇到的问题要及时向省、市网络人员请示,并及时解决基层网络直报人员提出的问题,保证疫情网络的畅通。
4、疫情值班人员负责值班电话的接听、记录;负责传真的接收、发送、登记;负责解答电话、来访等有关咨询,并填写记录;接到或发现突发公共卫生事件及传染病疫情后,认真填写值班记录,核实情况,及时向中心领导汇报并完成领导交办的任务。
5、疫情值班人员在值班期间不得以任何理由擅自脱岗、离岗。
6、交接-班必须认真办理交接-班手续,未做交接-班手续不得离岗。
24小时疫情值班工作制度五
我疾控中心高度重视应急值守工作,充分认识疫情值班的重要性,将其列为疾病预防控制机构突发应急处理工作的一个重要组成部分来抓。结合我区实际,特制定本制度。
一、我中心切实加强领导和组织管理,成立卫生应急办公室、领导小组及现场应急处置队伍,明确职责分工,区疾控中心主任担任领导小组组长,卫生应急办公室成员由流病科全体工作人员组成。
二、建立24小时疫情值班工作制度,安排熟悉报告程序、认真负责的业务人员值班,确保一旦发生突发公共卫生事件,能够做到快速、准确报告和调查处理。
三、现场应急处置人员保持24小时通讯畅通,保持随时联系,便于紧急指挥调动,确保对突发疫情事件能够在第一时间作出反应。
四、疫情值班电话及时向社会公布,并报上级疾控机构备案。
五、疫情值班人员要求准时到达工作岗位,按时交接-班,做好工作日志记录。
六、疫情值班人员准确记录值班日志,遇到重大情况及时向领导报告,按照领导指示,紧急协调、调度有关人员赶往事发地,开展应急处置工作。
七、疾控中心定期抽查辖区内各级各类医疗机构疫情电话值班工作情况,并定期进行通报。
发热门诊疫情值班制度六
1、发热门诊实行24小时值班制度.
2、对前来就诊的发热病人详细询问有无流感及其它传染病接触史,进行流行病学调查及体格检查,以作出初步诊断。
3、对流感及流感样病例要进行认真登记,同时报告专职疫情管理人员进行标本采集,将采集的标本送县疾控中心实验室进行病毒分离鉴定。
4、对禽流感等传染病一旦确诊,按照县疾控中心的规定,立即转诊至我县定点医院进行隔离治疗。在转诊过程中严格执行防护措施。对病人有可能污染的物品,按要求进行消毒处理。
5、值班医师要认真做好门诊工作日志、传染病登记本的登记工作,并每日进行常规消毒,保持发热门诊各室内清洁整齐。
疫情值班制度七
1、疫情管理人员要认真学习《传染病防治法》、《突发公共卫生事件应急处理条例》等法律、法规和传染病防治知识,熟练掌握传染病诊断、报告、隔离消毒及疫情处理的程序及突发公共卫生事件标准。
2、值班用电话、电脑做到专机专用,不得用于游戏,保持电脑畅通。能够及时响应。
3、任何单位和个人对突发事件和传染病疫情,不得隐瞒、缓报、谎报或者授意他人隐瞒、缓报、谎报,否则将依法追究责任。
4、接到疫情电话时,应做好记录,填写疫情处理单,并及时上报中心领导,采取相应处理措施。
5、市疾病预防控制中心疫情管理人员手机应24小时开机,保持通讯畅通。遇到疫情时要及时做出响应,并向市卫生局和黄冈市疾病预防控制中心报告。
节假日疫情值班制度八
1、双休日、节假日实行疫情值班制度。
2、值班工作内容与平时疫情管理工作内容一致。
3、值班人员应确保 24 小时值班电话畅通。
4、值班人员可在办公室或家里值班,及时对网报疫情进行 浏览审核,接到疫情电话应及时上报和处理。
5、值班时发现的异常情况应及时向上级领导汇报。
6、值班人员应及时做好各项值班记录。
第三篇:疫情期间宿舍管理制度和疫情期间值班制度
疫情期间宿舍管理制度
为做好我校的新型肺炎疫情防控工作,依据《天津市突发公共卫生事件应急办法》等法律法规,制定新型肺炎疫情防控期间宿舍管理管理制度:
一、疫情防控期间,请同学们尽量不到人口密集、空间密闭的场所。如必须去,则须做好戴口罩等个人防护。
二、宿舍四人头朝向墙休息,每日做好宿舍消毒,宿舍常通风,不要因为天气寒冷减少通风。讲卫生,勤洗手,注意休息,注意穿衣保暖,适当锻炼,良好的卫生习惯及良好的身体状态是抵抗病毒侵袭的重要法宝。
三、疫情防控期间,杜绝宿舍与宿舍之间的串门、聚会等交流活动。
四、疫情防控期间,谢绝校外人员来访。
五、不允许接受一切形式的外卖、快递。
六、住宿的同学,如有与感染者密切接触,请及时报告宿管人员及班主任。
七、请积极配合宿管人员的体温检测,如有发热、咳嗽或其他不适请及时报告宿管人员及班主任。
八、宿舍之前管理制度相关条款适用疫情防控期间。
九、为了自己及他人的健康安全,请同学们自觉遵守相关规定,相互监督提醒,发现异常情况及时报告
2020年2月28日
疫情期间值班制度
1、传染病疫情和突发公共卫生事件应急处理实行24小时值班。
2、疫情电话值班人员应严格按照值班表值班,准时到岗。如需请假或调班,事先报告办公室批准。
3、疫情值班人员应坚守岗位,不得擅自离岗。
4、值班时做好电话(传真)记录与处理工作。
(1)工作联系和咨询电话,应记录时间、来电单位和内容,并及时报告主管人员。
(2)对于疫情报告电话,详细记录报告者姓名、身份、电话、疫情内容,并立即通知主管人员处理。
(3)值班过程中遇到不能解决的问题,及时报告分管领导,并做好处理。
(4)做好平房宿舍的日常巡查工作。
5、做好交接-班记录,说明值班情况和疫情电话畅通状况。待接-班人员到岗接-班后,方可离开值班室。
6、疫情电话值班实行责任追究制度,凡因工作失误造成漏报、错报、延误疫情处理等不良后果者,学校根据相关制度追究责任
7、原值班制度相关条款适用疫情期间。
2020年1月24日
第四篇:疫情值班制度
疫情值班制度
一、传染病疫情管理及突发公共卫生事件实行24小时值班制,无论正常工作时间或节假日必须安排专人实行24小时值班。
二、值班人员在值班时负责:
1、接听值班电话。同时做好电话详细记录。
2、负责收集整理当日的疫情资料及公共卫生突发事件材料。
3、值班人24小时内必须上报或上报疫情卡片及公共卫生突发事件资料,以便上级部门采取对应措施。
三、值班人员负责辖区内各医疗机构及院内各科室传染病疫情的收集、汇总、填卡、上传工作。同时指导相关机构及人员采取相应措施,杜绝传染病的传播与流行。
四、疫情值班严格实行责任到人,如因玩忽职守,发生一例漏报、瞒报、误报、谎报,院办根据情节轻重给予当事人50-100元经济处罚,同时写出书面检查。凡情节严重造成传染病疫情流行及公共事件发生按《传染病防治法》或相关法律法规追究当事人的法律责任。
五、疫情值班电话:0716-5864375
孟家溪卫生院
第五篇:值班管理制度
《值班管理制度》
第一章 总 则
为了加强对公司值班工作的管理,确保公司的财产安全以及突发事件的处理,特制定本制度。
第二章
值班工作的组织领导
第一条 值班工作领导小组成员
1、组长:副总裁
2、副组长:总裁办负责人、用户服务部负责人、软件研发部负责人、产品设计部负责人、财务核算部负责人、市场开发部负责人、行政管理部负责人、人力资源部负责人、品牌管理部负责人。
3、组员:总裁办员工、用户服务部员工、软件研发部员工、产品设计部员工、财务核算部员工、市场开发部员工、行政管理部员工、人力资源部员工、品牌管理部员工。
第二条 值班编排
行政部具体负责值班编排,编制值班表,并对值班情况进行督促检查。公司全体人员实行以部门为单位轮流值班。
第三章
值班时间
第一条 值班具体时间规定
1、星期六至星期日上午9:00至12:00,下午14:30至17:30必须在办公室值班。
2、国家法定节假日上午9:00至12:00,下午14:30至17:30必须在办公室值班。
3、其余时间由各部门值班组副组长负责,有情况发生立即通知值班领导小组副组长及时处理。重大节假日和重要的大型活动的值班由行政管理部提前下发值班安排通知。第四章
值班人员的具体要求
第一条 值班组人员的主要任务
1、处理商务来电,答复公务电话的查询。
2、接待来访人员,处理一般的来访事件。
3、处理突发事件和紧急工作安排。
4、向上级负责人报告重要事件和重要情况,承办领导交办的工作事项。
5、做好公司的安全防护,作好值班记录。
第二条 对值班工作的具体要求
1、记录处理各类商务来电,值班人员应在《节假日值班记录表》中记录清楚如下内容:来电话人的单位、姓名、联系电话、电话内容,并将电话内容及时报送值班上级负责人,由上级值班负责人作出相应的处理。
2、如遇突发事件,值班人立刻上报上级值班负责人,上级负责人接到突发事件的报告后,应立刻做出回应,视具体情况采取逐级上报的方式。必要时,组织相关人员迅速赶到事件现场并进行相应的处理。
3、值班人员在值班期间应依次对门禁监控系统、消防设施、水电设施、公司绿植等内容进行排查并将异常情况详细记录。
第三条 值班人员的职责和纪律
1、值班组人员必须按时到岗,并进行外勤签到、签退。并按要求对门禁监控系统、消防设施、水电设施、公司绿植等依次检查并认真填写《节假日值班记录表》。
2、值班人员不按时到位或工作失职造成公司资产被盗或财产被破坏的,将视其情节的轻重和财产损失的情况,追究值班人员的相关责任,并处以经济赔偿。
3、值班人员不准在公司乱翻乱拿,偷盗公司财物、窃取保密信息,如有发现视情节严重情况追究当事人法律责任及保持公司环境卫生整洁的职责。
4、值班人无故缺席,给予50元的经济处罚,值班迟到或早退者给予30元处罚。如无人值班,视为该值班组全体人员缺席,每人各处罚50元,并将处罚结果进行全员公示。
第四条 其他要求
1、值班所涉及到的屋室钥匙按值班时间到行政管理部领取,值班结束后归还。
2、值班组组长将随时进行检查,如发现违反规定者将严格处理。
第五章
附
则
第一条 在公司任职的所有员工,严格执行本制度。第二条 本制度由行政管理部负责起草、解释、修改。(哪个部门起草哪个部门负责)
第三条 本制度于发布之日起执行。
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二〇一七年十一月