b12三制制度5篇

第一篇：b12三制制度

教师会课制度

根据新课程的需要，为改革传统的经验型、封闭式备课方式，使备课过程成为教师对话交流、互相学习、互相促进、共同研究、资源共享的专业成长过程，特制定教师会课制度如下：

1、任课教师要积极主动地参与三个层次的会课活动，不许迟到、早退或旷职，按时签到，并要把教师的出勤成绩纳入教师的考评之中。

2、三个层次的会课都要以课程标准理念为指导，以学科主导课题的基本要求为重要依据。

3、会课可分为乡级、校级、组级三个层次的会课。

1)、乡级会课(月会课)。乡级会课本学期会课四次，由中心校统一组织，由每个学科的骨干教师为引领，以学科的重点章节、重点内容为主，达到资源共享的目的，减少月教学的失误点。

2)、校级会课(周会课)，由学校统一组织，每周的周四放学后为全乡的周会课日，每月的单周周四放学后(中心校以学年组和学科为单位，村小教学班，以低、中、高分别组成会课组，专科以音、体、美为单位组成会课组)，根据本周教学中的疑难点问题由学年组长和学科组长组织分工，进行分工主备，业务学习(主备者写主备教案，其它教师写相对应的预案)。每月双周周四放学后，进行集体会课，真正做到化多人之智于一人之智，减少周教学失误点，期中学校业务领导根据周会课的情况抓好典型，每学期学校至少要统一组织一至二次的校级(全校任课教师都参加)大型会课，进行典型引路，以点带面，促进教师参与会课的积极性。

3)、组级会课(日会课)，在上每一天或每一节课前，由学校组长或学科组长统一组织，根据学科特点和个人备课的疑难点问题进行简单的交流，大家进行取长补短，减少每天或每节课的失误点。

4)、会课必须采取“分工主备----集体研讨----形成共案----个性补改”的程序进行。

5、要加强会课工作的领导，提高会课工作的计划性，期初要定会课的计划，定时间、定主备人、定主备内容、定方式，每学期末要对教师参与会课表现进行评估，纳入教师教研工作考评之中，各校也要有一份学校组级会课安排。

6、会课材料都要存档。

高家店镇中心校

二○一二年三月

教学会诊制度

通过课堂教学会诊活动，主要的目的是为了促进教师合作交流，开展行动研究，进行反思性教学，提高任课教师的教学水平和教育科研能力。特制定教学会诊制度如下：

一、教学会诊要坚持以学科教学理念为指导，以学科主导性课题研究为主线。

二、教学会诊活动分为乡级和校级会诊两个层次。

1、乡级会诊，由中心校统一组织，各学校领导、同学科教师或相关学科的教师共同参与，每学期两次以上，每学期每学科一次以上。(本学期计划会诊7个学科)。

2、校级会诊。由学校统一组织，学校领导、同学科教师、相关学科教师共同参与，每学期4次，以乡级会诊之外的其它学科为主。

三、会诊的基本程序：确定主题----选择对象----集体设计----现场观课----自我诊断----集体会诊。

四、会诊一定要有主题。(简称：教学主题会诊)。主题的含义一定要具体、明确，主要是根据中存在的突出问题，经过教师充分研讨提炼。

五、参与会诊课的教师要使用专用的会诊听课记录，规范大家会诊的行为。

六、无论哪个层次的教学会诊活动，都要有会诊记录，有利于提高领导诊断的准确性。

七、各校要把会诊材料存档。(执教者的教案、反思性的说课材料、其它教师的听课记录、学校的会诊记录等)。

八、要采取多元评价的方式，把教师会诊参与的情况，纳入教师年终考评之中。

高家店镇中心校 二○一二年三月

教学反思制度

为了促进教师在教学实践中自觉地发现问题，研究问题、解决问题，不断总结经验，促进教师专业发展，成为学习型、研究型教师，形成在研究状态下的职业生活方式。特制定教学反思制度如下：

一、教师要结合自己教学实践的实际，坚持自觉反思，日反思、周反思、月反思。

1、日反思：(一课一反思，包括课前、课中、课后)，主要地针对本节课的闪光点、失误点、困惑点进行反思。集中体现到教案中。

1)课前反思：上课前教师应反思一下，本节课的教学设计是否能面向全体，被大多数学生所接受，是否能突出本节课的重点。(提高教师预测设计能力)。

2)课中反思：边教学边思考，本节课的教学设计，通过每一个环节的教学实践验证是否达到了面向全体学生的目的，使每一位学生真正得到了发展，怎样解决生成和预测的矛盾。(提高教师监控和应变的能力。)3)课后反思：通过本节课的教学实践，教师用新课程理念审视一下，本节课所设计的方案是否有效的解决问题，怎样改进，又生成了哪些新的问题与困惑。(提高教师总结提升能力)抓住主板 一点(闪光点、失误点、困惑点)有理有据地写在教案的反思栏目中，体现理论的深刻性。

2、周反思：(一周一反思)通过一周的实践，抓住本周教学的闪光点、失误点、困惑点用新课程理念进行审视，加深认识，总结提升经验，以教育随笔的形式写到“随笔录”中。

3、月反思：要求任课教师和各校每学期根据每个月自己的教学理念和教学行为(包括教学准备、教学态度、教学目标、教学程序、教学方法和教学资源开发等方面)进行反思，每学期要写出规范的大型教学反思或叙事四篇以上(每篇500字以上)。

4、规范的教学反思的写法：情景描述，问题分析(性质分析、原因分析)，对策构想。

二、各校要把教学反思与教育理论学习结合起来，在理论的支撑下深化反思，要把反思与学科主导性课题研究结合起来，不断提高反思的研究性。

三、要定期开展教学反思交流活动，每校每学期要至少组织一次教学反思活动。中心校在期末前要搞一次乡级的教学反思交流活动。

四、要把教学反思成绩，纳入教学年度教研工作考评之中。

高家店镇中心校 二○一二年三月

第二篇：“两票三制”制度

延川县供电分公司“两票三制”制度

为了严格执行《电力安全工作规程》，防止人身设备电网事故杜绝误操作事故，严格执行“两票”管理标准，纠正“两票”执行过程中出现的习惯性违章，“两票”的填写按公司《“两票”执行标准》规定执行，请各部门、站所认真贯彻执行。

一、“两票”的管理分工

（一）、各基层单位应带头学习领会严格执行各项规程制度，应全面负责“两票”的管理和考核工作。

（二）、安全监督机构带头学习领会各项规程制度外，应负责“两票”的审查和考核，同时负责监督贯彻执行情况。

二、“两票”的管理规定

（一）、各单位应使用《电力安全工作规程》规定的电气、线路两票的统一格式。

（二）、一二种工作票和操作票应分别编号。

（三）、已执行的工作票在备注栏内右下角加盖“已执行”印章。“两票”作废或执行中断未执行仍按执行票保存，号码不中断并加盖“作废”章，在备注栏内注明已作废的原因。

（四）、已执行的“两票”由各基层单位保存一年后交生产部。

（五）、为了便于检查考核，两票的保存期为一年。

（六）、两票不准用红笔和铅笔填写。填写必须使用电气术语，不准简化，字迹清晰，不得任意涂改，个别错漏字需要涂改时应做到被改的字和改后的字清楚可辩。

（七）、操作票中的设备名称、编号、压板、接地线悬挂位置不准涂改。

（八）、已执行的两票（包括作废的）必须按编号顺序按月装订。

（九）、在装订后的封皮上统计使用率和合格率，存在什么问题，并由考核人员审查签字。

（十）、工作票、操作票考核统计方法

工作票使用率=已执行的工作票份数/应使用的工作票份数

工作票合格率=正确的工作票份数 / 已执行的工作票份数

操作票使用率=已执行的操作票份数/应使用的操作票份数

操作票合格率=正确的操作票份数 / 已执行的操作票份数€

（十一）、为了严肃两票的执行，两票应实行上下分级管理，应进行定期不定期检查考核，具体规定如下：

1、班（站）长及班（站）安全员重点放在现场日常执 行情况检查，及时纠正违章行为，每周分析考核，月末全面检查分析。向单位领导提出考核意见。并做到工作现场抽查每月不少于2-3次。

2、基层单位的领导每月至少抽查30%的“两票”进行检查考核，对存在的问题限期整改。

3、生产技术部门主管运行、检修的专工和安监部门的有关人员每月至少抽查2-3个不同电压等级的变电站“两票”执行情况，认真做出检查分析，提出整改措施，做好检查分析记录。生产副局长每季听取生产、安监、基层单位的检查汇报，对存在的问题指定专人负责限期改正。

4、有大、小修的生产现场安，生产、安监部门指定专人每天都应进行检查考核。

5、安监部门结合季度运行分析会进行一次由各基层单位技术人员、安全员、班站长参加的两票分析，各基层单位的安全员要将本单位一个季度的“两票”执行情况首先进行分析，并准备好书面分析材料。

6、安监人员不但要定期抽查各基层单位的“两票”尤其要经常下现场对执行中的工作票和操作票进行检查，严格按“两票制度执行程序细则”要求考核，如发现填写差错或不按规定执行，按月度经济责任制考核。

7、工作票签发人名单应由主管生产公司领导批准，每年初书面公布一次。工作许可人和工作负责人应由基层单位 主管生产的领导书面批准报安监部一并公布。

三、交接班制度

（一）、值班人员应按本站规定的交接班时间进行交接，不得违反。如有特殊情况应经站长批准方可变更。接班人员应提前十分钟到站，阅读有关记录，做接班准备，交接班时必须严肃认真、一丝不苟，交班者做到完全彻底，接班者做到心中有数，未办完交接手续前，不得擅离职守。

（二）、在处理事故进行倒闸操作时，不得进行交接班，交接班时发生事故，停止交接班并由交班人员进行处理，接班人员在交班班长指挥下协助工作。如交班时间已到接班者未到站，交班者应报告站长或上级，如交班者发现接班者喝酒或其它原因造成精神不正常，应拒绝交班，并立即报告站长或上级领导。做出决定后方可进行交接班。

（三）、交接班者在交接班前应详细填写本值内的各种记录，搞好设备及室内外环境卫生，同时做好下列工作，并详细交待：

1、备运行方式及操作情况，异常运行及设备缺陷的发现和消除情况。

2、设备检修、试验情况，安全措施的布置、地线组数编号及位置和使用中的工作票情况。

3、倒闸操作及未完的操作指令。

4、保护及自动装置运行及变更情况。

5、上级的指示和命令或其它单位的联系。

6、工具、仪表、钥匙、安全用具、消防器具、图纸资料、上级文件等使用保管情况，模拟图板正确性。

7、本值内所发生的事故，异常运行及处理经过。

（四）、对接班人员要求

1、认真听取交班者的介绍，查阅有关运行记录。

2、巡视设备、检查表计指示，核对模拟图板。

3、了解结束的工作票及作业情况以及预定的倒闸操作任务。

4、查对设备缺陷的发现及消除情况以及异常运行情况。

5、查对保护定值变更及有关记录薄，检查工具、仪表、钥匙是否齐全。

6、检查室内外卫生是否清洁。

7、接班者认为无问题后，在运行日志上签名，并记录时间。

8、接班后应主动与调度联系，汇报运行情况。

9、除预定的计划性停电工作外，交班时间不办理工作许可手续，等交班完毕再办理。

四、交接班制度执行细则

（一）、对交接班时间的规定

由于各站远近不一，值班人员来往情况不同，对于交接班时间不作统一规定，由各站自行规定，严格执行。变电站 接班人员庆提前十分钟到站，更换着装，查看记录，交班人员应提前十分钟准备就绪。

（二）、交接班时，所有人员必须全部到齐参加交接班，由当班主值进行交待，其它人员按规定站着认真听讲，不明白的地方应及时问清楚。交接班要严肃认真，不允许边谈话边巡视，或干与交接班无关的事。接班人员按《交接班制度》及本细则规定的检查内容进行逐项认真检查，发现问题要及时提出，交班人员必须认真诚恳接受，主动解决，如果交班人员不予处理，接班人员拒绝接班，性质严重者汇报上级领导解决。接班人员迟到后，交班者相应职务人员自动留下替班，对迟到人员应考核。接班人员请假应提前一天进行，不准在接班当天请假。

（三）、交班人员应按照《交接班制度》中第三条规定，做好并交待规定中的八条内容。

（四）、接班人员巡视检查内容：

1、主值检查的内容

（1）、各种音响、信号表计应指示正确。（2）、所有保护压板投退位置正确。（3）、模拟图与实际位置相符。（4）、安全运行天数与实际相符

（5）、所有保护、控制、仪表、直流、远动、录波器、值班台、屏面及继电器是否清洁干净。（6）、10kV及以上设备无异常。

（7）、了解未终结的工作票及工作情况以及预定的操作任务。

（8）、检查交班人员布置的安全措施以及异常运行情况。

（9）、查对设备缺陷，及消除情况以及异常运行情况。

2、副值检查的内容

（1）资料柜内所有图纸资料、说明书、台帐、记录等摆放是否整齐，有无缺损。

（2）工具柜中工器具、万用表、摇表、手电筒等材料摆放整齐，数量相符无损坏，钥匙柜中干净、钥匙齐全、悬挂整齐。

（3）安全用具柜中安全用具、地线、标示牌、绝缘靴、手套、围绳等摆放、悬挂整齐，数量相符无损坏。

（4）检查值班室、控制室、保护间、蓄电池室、高低压配电室、会议室、休息室、走廊、楼梯、电缆夹层地面、桌面、窗台、被褥柜、资料柜、床上物品及地面应清洁干净整齐，不乱放乱扔杂物。

（5）检查室内厕所、洗漱间、卫生间应清洁、干净。（6）生活间（备餐室）冰箱、洗衣机、各种炊具（锅、碗、饭盒）面板、饭桌、生活柜表面等应整齐干净，摆放有绪，墙围、水池是否清洁干净，墩布是否清洁干净。（7）公用脸盆、水壶、暖瓶、热水器等是否干净。（8）主控楼（室）门前是否清扫干净。（9）检查低压设备无异常。

（五）、接班人员经检查后认为无问题，在运行日志上签名，并记录时间，交班人员签名后方可离开。履行交接班手续后上级人员检查出来一切问题均由接班人员解决并考核接班人员。接班后，应主动与调度员联系，汇报运行情况，核对钟表时间，进行正常工作。

（六）、无人值班变电站因值班方式不同，不存在交接班制度的有关条款，但必须执行和做好除交接手续外的各项事项。

五、设备巡视检查制度

（一）值班人员必须认真地接时巡视设备，对设备异常状态要做到及时发现，认真分析，正确处理，做好记录并向有关上级汇报。

（二）电气设备的巡视应按规定时间、路线进行，设备的巡视一般分为以下几种：

1、交接班时的巡视。

2、值班期间的正常定期巡视（上午9时、中午12时，下午16时，晚间22时）。

3、天气变化（雨、雪、雾等）、重大节日及上级通知有重要供电任务期间、高峰负荷（包括设备过负荷）、设备检 修、改造或长期停运后重新投入系统运行、新设备投入运行及设备异常运行时的特殊巡视（发生接地及出现开关的故障跳闸后应对有关设备进行巡视）。

（三）设备的正常巡视项目执行《变电运行规程》及《现场运行规程》有关规定。

特殊巡视根据需要进行，主要内容如下：

1、雷雨后巡视室内外设备有无闪络放电，电缆沟是否有积水，基础是否下沉，放电记录器是否动作，房屋是否渗漏雨。

2、刮大风时检查导线摆动情况，架构及附近建筑物是否牢固、运行设备、屋顶、场区是否有杂物。

3、初雨、初雪、大雾、大雨、雨雪相加等应重点检查瓷质部分有无闪络、放电。设备有无积雪及结冰，接头是否发热。

4、高峰负责时，检查设备接头发热情况，主变温度及冷却装置运行情况。

5、气温骤冷时应检查注油设备以及加热设备的运行情况。

6、新设备投入运行后接正常巡视检查项目进行，适当增加巡视次数，检修后的设备入运行应进行夜间闭灯巡视一次。

7、系统接地时应加强对主变、电压互感器和配电装置 的监视。

（四）每周最少进行一次闭灯巡视并记录在“巡视检查记录”上。

（五）单人巡视时必须遵守《电力安全工作规程》中的有关规定。

（六）变电站站长每月应参加一次闭灯巡视。

六、设备定期试验轮换制度

（一）每月15日对站用电源切换一次（正常时应投入高一级电压的站用变，切换后再倒回原状，退出工作电源低压侧开关或刀闸，检查备用电源能否自动投入，没有安装自动投入可以手动操作切换）。

（二）利用每年春查停电机会，由继电保护人员配合对主变备投装置进行一次切换试验，检查其正确性。

（三）结合停电检修或拉路限电机会，每半年对开关保护进行传动试验一次，检查保护及开关的动作正确性。

（五）每周进行一次事故照明投切试验（试后立即倒回）

（六）每周对电容储能保险进行一次检查（继电专业人员定期巡视检查时间检查）。

（七）每年由专业人员对铬镍蓄电池进行一次充放电循环（铅酸蓄电池每季进行一次）

（八）每二年对二次保险进行一次轮流更换（熔丝轮流更换，压接熔片应检查压接是否良好）。

第三篇：xx公司两票三制全过程检查制度

xxxxxxxxxx公司企业标准

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“两票三制”全过程检查制度

2xxxxxx4 发布 20xxxxxxx0实施

xxxxxxxxxx公司 发 布

目 次

前 言...........................................................................II 1 范围.............................................................................1 2 引用标准.........................................................................1 3 “两票”全过程执行情况检查：.....................................................1 4 交接班制度执行情况检查：.........................................................1 5 设备定期轮换、试验、维护制度执行情况检查：.......................................1 6 设备巡回检查制度执行情况检查：...................................................2

I

前 言

为了更好地开展现场安全管理工作，认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，全面检查“两票”(工作票、操作票)，“三制”(交接班、巡回检查和设备试验轮换)的有关规定执行，及时制止违章现象，对“两票三制”现场执行情况及全过程检查制定本规定。

本标准由xxxxxxxxxx公司标委会提出 本标准由xxxxxxxxxx公司安全监察部归口。本标准起草部门：安全监察部 本标准主要修订人：xxxx 本标准审核人：xxx 本标准审定人：xxx 本标准批准人：xxx 本标准委托安全监察部负责解释。

II

“两票三制”全过程检查制度

范围

1.1 本标准适用于公司“两票三制”管理。2 规范性引用文件

2.1 中国华电集团公司《电力安全工作规程》（2013年版）2.2 《中国华电集团公司安全生产工作规定》（2011年版）

2.3 《华电福建发电有限公司生产现场规范化管理办法（试行）》（闽华电生〔2005〕429号）3 “两票”全过程执行情况检查：

检查“两票”全过程执行情况，考核“两票”使用率、合格率；检查人：部门安全员、专责、生技部专责、公司安监员。

3.1 工作票执行情况全过程检查，内容包括：检查工作票签发人是否合适，工作票接收是否登记，工作票许可人是否有同工作负责人到现场检查安全措施；工作监护人是否到位；工作间断、转移、终结制度是否得到认真执行；是否有无票工作现象等。检查方法：部门安全员、专责不定期检查，每月至少两次大范围检查，生技部专责、公司安监员不定期抽查，发现问题及时责令整改、记录，月底统计合格率并按月度经济责任制考核。

3.2 操作票执行情况全过程检查，检查发令人、操作人执行操作任务的正确性与及时性，操作全过程是否都有录音与记录。检查操作票使用格式是否标准，编号连续性、填写内容的准确性，操作前是否有进行模拟操作，现场操作是否认真执行监护复诵制，每操作完一项是否有打“√”，电气倒闸操作安全防护措施执行情况，以及是否有无票操作现象。检查方法：部门安全员、专责非汛期每月检查一次，汛期每周检查一次，生技部专责、公司安监员不定期抽查，发现问题及时责令整改、记录，月底统计合格率并按月度经济责任制考核。 4 交接班制度执行情况检查：

检查内容有：是否提前15分钟上班并检查运行设备，运行记录是否交接，设备运行异常情况是否进行交接，是否召开班前、班后会，交、接班是否认真严肃。检查方法：部门管理人员、公司安监员采取不定期抽查方式进行检查，发现问题及时记录并责令整改，按照月度经济责任制考核。5 设备定期轮换、试验、维护制度执行情况检查：

每月初查阅各岗位各设备轮换、试验、维护记录簿，检查其执行情况是否按规定的项目和周期进行了轮换、试验及维护，对存在问题是否及时汇报和处理。检查方法：部门各专责与领导，不定期抽查。检修管辖的设备定期试验维护工作由生技部专责不定期抽查。检查发现问题应及时记录并责令整改，并按照月度经济责任制考核。6 设备巡回检查制度执行情况检查：

严格定人、定时、按路线检查，对检查情况及时作好记录，巡回检查时是否同时对设备进行保洁。部门安全员不定时预先放置抽查卡片，填好设置时间，抽查运行、操作、维护人员巡视检查情况，按现场人员巡检发现的卡片准确性和交回的时间认定检查质量，进行考核。公司安监员不定期抽查。

第四篇：“两票三制”管理制度

工棚电力开发有限责任公司工棚电站

“两票三制”管理制度

两票：工作票、操作票；三制：交接班制、巡回检查制、设备定期试验轮换制。一般用于水电站、火力发电厂、变电站工作的制度，《电力安全工作规程》热力和机械部分也有此内容的规定。

“两票三制”包含着企业对安全生产科学管理的使命感，也包含着员工对安全生产居安思危的责任感，它是企业安全生产最根本的保障。在一个成熟的企业中，安全应该是重中之重，因为安全本身就是效益的理念，就是企业管理的核心，所以安全就是效益。

两票三制的应用

“两票三制”是电业安全生产保证体系中最基本的制度之一，是我国电力行业多年运行实践中总结出来的经验，对任何人为责任事故的分析，均可以在其“两票三制”的执行问题上找到原因。

为把安全方针落到实处，提高预防事故能力，杜绝人为责任事故，杜绝恶性误操作事故，“两票三制”必须严格执行，并应注意以下几点：

(1)加大操作票的执行与管理。操作票是根据操作命令完成指定操作任务的具体依据。但有的人在操作中对操作任务不明确，专业技术水平薄弱，对操作不熟练，未严格执行操作票，常常导致误操作的发生。因此应加强对电气操作、热机操作的管理，使操作标准化。重视操作的分工及技能培训，严格执行操作票制度。操作前对操作票进行仔细审核，操作内容必须明确、具体，操作中分清监护人与操作人的职责，让操作熟练的人员依据操作票按顺序进行，执行好监护制度。

(2)严格工作票管理，杜绝无票作业。工作票审批程序切不可走过场，应付了事。有些人工作时图省事不开工作票，特别是一些不需要运行人员做措施的及热工方面的工作，往往就因为无票作业，缺少了审批、许可手续，最终酿成事故。作为运行人员在工作票许可手续上要严格把关，杜绝无票作业。

(3)认真执行交接班制度。接班人员应达到掌握设备运行状态后方可接班，这就要求接班人员重视设备巡检，认真查阅各种记录以及详细掌握休班期间发生的各类事件的原因、过程及防范措施。同时交接班时的签字、交接仪式是使接班人员思想上立即投入到工作状态的有效过程，这并非是走形式。交班会一定要对本班工作及时总结、分析，注意时效性，这将有利于提高运行的工作质量。

(4)提高运行人员监盘、巡检质量，加强培养运行人员及时发现问题的能力。运行人员对参数变化要有分析对比，对设备运行状态要心中有数，否则就会失去抄表、监视画面、巡检设备的意义。

(5)定期试验及轮换制度是“两票三制”中不应忽视的一项工作，是运行人员检验运行及备用设备是否处于良好状态的重要手段。无备用设备就意味着缺少一种运行方式，安全运行就失去了一道保障，所以对备用的设备应视同运行设备，应积极联系处理缺陷，使之处于良好的备用状态，否则一旦运行设备发生故障，在无备用或少备用设备的情况下，运行人员处理事故时调节余地小，往往会导致事故扩大。

工作票制度

1.1通常水力发电厂在电气和机械设备上工作，应填用工作票、工作任务单或事故应急抢修单，其方式有下列四种：

填用发电厂机械工作票。

填用发电厂电气工作票。

填用发电厂工作任务单。

填用发电厂事故应急抢修单。

1.2填用机械工作票的工作为：

1.2.1需要将生产设备、系统停止运行或退出备用，由运行值班人员采取断开电源或气源，隔断与运行设备联系的机械系统，对被检修设备和系统进行通风、吹扫、加锁、悬挂标示牌、装设遮拦或围栏等任何一项安全措施的检修工作。

1.2.2需要运行值班人员在运行方式、操作调整上采取保障人身、设备运行安全措施的工作。

1.2.3填用机械工作票的工作为：

1.2.3.1在工程师站、上位机或编程器进行组态、参数修改及代码传送（数据下载）等工作。

1.2.3.2需要停运或局部停运计算机控制系统、独立监测和控制系统及其所属设备（含操作显示装置、计算机控制装置、接口、电缆、电源、就地执行装置、测量装置和传感装置等设备）的检修和局部检修工作。

1.2.3.3油系统、温度超过50℃或带压设备上测量仪表的检修和校验工作。

1.2.4填用工作任务单的工作为：

在生产区域从事建筑、搭、拆脚手架、设备保温、焊接、油漆、绿化或其他文明生产、日常维护等工作，不需要运行值班人员采取2.2.2所述安全措施。

1.2.5填用事故应急抢修单的工作为：

事故应急抢修工作（指生产主、辅设备等发生故障被迫紧急停止运行，需立即恢复的抢修和排除故障的工作），可不填用工作票，但应填用事故应急抢修单。

1.2.6各单位可根据具体条件制定出需要执行工作票的工作项目一览表，并经本单位总工程师批准。

1.2.7生产现场禁火区域内进行动火作业，应同时执行动火工作票制度。

1.2.8工作票（含工作任务单）的填写与签发。

1.2.8.1工作票应使用黑色或蓝色的钢笔、圆珠笔填写与签发，一式两份，内容应正确，填写应清楚，不得任意涂改。如有个别错、漏字需要修改，应使用规范的符号，字迹应清楚。关键词、字不得修改，关键词、字由企业根据实际情况确定。

1.2.8.2用计算机生成或打印的工作票应使用统一的票面格式，由工作票签发人审核无误，手工或电子签名后方可执行。

工作票一份应保存在工作地点，由工作负责人收执；另一份由工作许可人收执，按值移交。工作许可人应将工作票的编号、工作任务、许可及终结时间记入登记簿。

1.2.8.3一张工作票中，工作票签发人、工作负责人和工作许可人三者不得相互兼任。

1.2.8.4工作票由工作负责人填写，也可由工作票签发人填写。

1.2.8.5工作票由设备运行管理单位签发，也可由经设备运行管理单位审核且经批准的修试及基建单位签发。修试及基建单位的工作票签发人及工作负责人名单应事先送有关设备运行管理单位备案。工作票签发人认为必要时可采用总工作票、分工作票，并同时签发。总工作票、分工作票的填用、许可等有关规定由单位分管生产的领导（总工程师）批准后执行。

1.2.8.6承、发包工程中，工作票可实行“双签发”。签发工作票时，双方工作票签发人在工作票上分别签名，各自承担本规程工作票签发人相应的安全责任。

1.2.8.7签发工作票时，工作票签发人应将工作票有关内容向工作负责人交代清楚。

1.2.9工作票的使用。

1.2.9.1一个工作负责人只能发给一张工作票，工作票上所列的工作地点以工作票上安全措施范围为限。开工前工作票内的全部安全措施应一次完成。在同一设备系统上依次进行同类型的设备检修工作，允许使用一张工作票。

1.2.9.2在同一设备系统、同一安全措施范围内有多个班组同时进行工作时，可以发给总的负责人一张工作票，但要详细填明主要工作内容。在工作班成员栏内，只填明各班负责人，不必填写全部工作人员名单。

1.2.9.3大修（A、B级）、小修（C、D级）或其他安全措施项目较多的检修工作，发电厂可以结合本单位情况，制订固定项目的安全措施附页。

1.2.9.4在不同地点不同设备系统依次进行同类型的检修工作时，如全部安全措施能在工作开始前一次完成，可以使用一张工作票。

1.2.9.5检修工作结束前，如遇到下列情况，应重新签发工作票，并重新履行工作许可手续：

1）部分检修设备加入运行时；

2）必须改变检修与运行设备隔断方式或需变更、增设安全措施者；

3）检修工作延期一次后仍不能完成，需要继续延期者。

1.2.9.6工作票有破损不能继续使用时，应补填新的工作票。

1.2.9.7工作票一般应在开工前一天预先送给运行值班负责人，临时工作许可在工作当天交给值班负责人。工作任务单可在进行工作的当天交给工作许可人。

1.2.9.8许可开工前，值班负责人布置值班人员执行工作票所列安全措施。重要措施（由发电厂自定）应由值班负责人或司机、司炉、集控主值班员等主要工种监护执行。如停电措施需由电气值班人员执行，应使用“停电联系单”。

1.2.9.9需要变更工作班成员时，应经工作负责人同意，在对新工作人员进行安全交底后，方可进行工作。

1.2.9.10若确需变更工作负责人时，应由原工作票签发人同意并通知工作许可人，工作许可人将变动情况记录在工作票上。非连续工作的工作负责人允许变更一次。原、现工作负责人应对工作任务和安全措施进行交接。

1.2.9.11在原工作票的安全措施范围内增加工作任务时，应由工作负责人征得工作票签发人和工作许可人同意。若需变更或增设安全措施者应填用新的工作票，并重新履行工作许可手续。

1.2.9.12变更工作负责人或增加工作任务时，如工作票签发人无法当面办理，应通过电话联系，并在工作票登记簿和工作票上注明。

1.2.10工作票和工作任务单的有效期和延期：

1.2.10.1工作票和工作任务单的有效时间，以批准的检修期为限。

1.2.10.2工作票和工作任务单需办理延期手续，应在批准的检修期限前，由工作负责人向运行值班负责人提出申请（属于调度管辖、许可的检修设备，还应通过值班调度员批准），由运行值班负责人通知工作许可人给予办理。工作票、工作任务单只能延期一次。

1.2.11工作票所列人员的基本条件：

1.2.11.1工作票的签发人应是熟悉人员技术水平、设备情况和本规程，并具有相关工作经验的生产领导人、技术人员或经本单位分管生产领导批准的人员。工作票签发人员名单应书面公布。

1.2.11.2工作负责人应是具有相关工作经验，熟悉设备情况、工作班人员工作能力和本规程，经车间（公司）生产领导书面批准的人员。

1.2.11.3公司系统内的集中或协作检修单位需要到设备运行管理单位担任工作票签发人、工作负责人时，除应掌握检修设备的设备情况（如结构、缺陷内容等）和与检修设备有关的系统，还应持本单位考试合格、批准担任工作票签发人、工作负责人的书面证明。非公司系统的工作票签发人、工作负责人需经设备运行管理单位安全考试合格。

1.2.11.4工作许可人应是经车间（公司）生产领导书面批准的、有一定工作经验的运行值班人员。

1.2.11.5专职监护人应是具有相关工作经验、熟悉设备情况和本规程的人员。

1.2.12工作票所列人员的安全责任：

1.2.12.1工作票签发人

1）工作必要性；

2）工作票上所填安全措施是否正确完备；

3）所派工作负责人和工作班人员是否适当和充足。

1.2.12.2工作负责人（监护人）：

1）正确安全地组织工作；

2）负责检查工作票所列安全措施是否正确完备和工作许可人所做的安全措施是否符合现场实际条件，必要时予以补充；

3）工作前对工作班成员进行危险点告知，交代安全措施和技术措施，并确认每一个工作班成员都以知晓；

4）严格执行工作票所列安全措施；

5）督促、监护工作班成员遵守本规程、正确使用劳动防护用品和执行现场安全措施；

6）工作班成员精神状态是否良好，变动是否合适。

1.2.12.3工作许可人：

1）负责审查工作票所列安全措施是否正确、完备，是否符合现场条件；

2）工作现场布置的安全措施是否完善，必要时予以补充；

3）负责检查检修设备有无突然来电和流入汽、水及可燃易爆、有毒有害介质的危险；

4）对工作票所列内容如有任何疑问，应向工作票签发人询问清楚，必要时应要求作详细补充。

1.2.12.4专责监护人

1）明确被监护人员和监护范围；

2）工作前对被监护人员交代安全措施，告知危险点和安全注意事项；

3）监督被监护人员遵守本规程和现场安全措施，及时纠正不安全行为。

1.2.12.5工作班成员：

1）熟悉工作内容、工作流程，掌握安全措施，明确工作中的危险点，并履行确认手续；

2）严格遵守安全规章制度、技术规程和劳动纪律，对自己在工作中的行为负责，互相关心工作安全，并监督本规程的执行和现场安全措施的实施；

3）正确使用安全工器具和劳动防护用品。

第五篇：“两票三制”管理制度

两票三制管

批准： 审核： 编制：

理制度

第一章

操作票管理制度

一、总则

1．操作票制度是保证运行人员正确进行操作，防止发生误操作的有效技术措施之一。因此，要求所有运行人员必须认真贯彻执行。

2．各级领导，包括车间工段长、专工、值长、必须严肃认真地负责贯彻执行。

3．操作票填写的内容，必须严格按《电力安全规程》执行，停送电重大操作及典型操作应写操作票。

4．操作人员必须弄清操作的项目和要求，然后按操作顺序认真填写操作票，由监护人员核对，值长审批，如遇重大操作必须由车间有关管理人员在场进行监督。

5．操作票由操作人员用钢笔或圆珠笔填，字迹应清楚、整洁、正确，不得任意涂改，如写错应重新填写（包括操作项颠倒或漏项）。

6．操作时要严格执行监护、唱票、复诵制，应做到“一指二比三操作。” 7．每项操作完成，应在操作票上打“√”；全部操作完毕后应进行全面复查。

8．在操作过程中，如发现错误或异常情况，应停止操作，并查找原因，及时汇报值长听侯指令。

9．事故情况下，须紧急操作，可不填写操作票，但必须严格认真地按规程进行操作。

10．执行操作时，监护人、操作人应严肃认真，不得擅自改变操作内容及顺序或增减项目。

11．运行学习人员或经考试不合格人员不得进行单独操作。

12．学习人员填写操作票或进行操作，必须在监护人员的监护下进行。13．对运行系统或操作不熟悉人员，不得担任监护人。

14．重大操作，一般避免在交接班时间进行，如工作需要进行操作时，操 2 作中间不得进行交接班。

15．对于电气操作必须执行操作监护制度，否则要严肃处理。

二、操作票的填写

1．操作票一般应由操作人员根据值长或全能主值班员的命令填写。2．操作票填写前，要操作任务明确，运行方式明确，设备状态清楚，要根据现场实际情况填写操作票。不得流于形式。

3．操作票内所列操作日期、操作任务、操作内容、操作序号由指定操作人填写。

4．操作票填写完毕后，按操作人、监护人、值班负责人、值长的顺序审核，经值长审批合格后方可进行操作。

5．如果审核人员发现所填写操作票有错误，应向已签名的责任人提出质询，证实确有错误后由操作人重新填写，此票应加盖“作废”，“未执行”印章。

6． 操作票审核完毕后，由值长在此操作票的第一面填写发令时间。7． 操作人在监护人的监督下进行操作，操作人、监护人按照操作票的顺序到操作地点看清设备，核对设备名和编号，核对后监护人根据操作票大声唱票，操作人按照实际设备编号大声复诵，并用手比划操作方向，监护人核对操作人复诵和比划与操作票一致，然后下令“操作（或合、断、拉、取、装等），操作人在得到监护人的“操作”命令后方可操作，操作完一项后，监护人应在该项后划上“√”已执行标记，然后才可以进行下一项操作，直到操作完毕；全部操作完毕后进行全面复查，确保完全正确。8．厂高压进线柜、厂低压进线断路器的高低压侧分合闸时间，则监护人在操作项目后填写。

9．全部操作完毕，监护人和操作人共同复查无误后，由监护人在“终了”栏内填写时间，并向当值值长汇报，做好记录。

10．已操作过的操作票由监护人盖上“已执行”图章。

11．倒闸操作必须有两人以上操作，一人操作，一人监护，其中对设备较熟悉且操作经验丰富者监护，监护人不得进行操作。

12．操作中发现疑问，异常情况或操作票不符合现场实际情况或漏项，应立即停止操作，汇报值长，弄清楚情况或采取相应的措施，并由值长重新下令后方可继续操作，严禁盲目蛮干。

13.不允许操作几项后划已执行“√”记号，也不允话先划已执行“√”记号后操作。应操作一项划一项“√”记号。

14.监护人应按照已批准的操作票，认真监护，逐条操作，不得随意变动操作内容及不得变动操作顺序。

15.雷电时禁止进行倒闸操作。如遇事故处理，远方控制的开关允许操作。

三、关于填写操作票的规定：

1．下列项目应填写操作票：应拉合的开关和刀闸，检查开关和刀闸的位置及位置指示器；检查接地线是否拆除（接地刀闸是否拉开）；检查负荷分配。装拆接地线（拉合接地）取下和装上控制、信号、动力保险、断开（或切换）保护或自动装置开关，停用和加用保护压板；高频保护装置定值，检查验电器状态，检查表计指示，检查是否确无电压等。

2．操作任务应简明扼要，操作任务中开关、刀闸等设备有双重编号的应采用双重编号。

3．操作项目中开关、刀闸等设备，只填写本身的运行编号和部件名称。4．母线受电前的检查，可列为一项综合检查项目，实际检查时到设备现场依次检查，而不必将刀闸一一分项。

第二章 工作票管理制度

一、工作票的分类及责任

1．工作票是准许检修人员在设备上工作的票面命令，也是保证检修人员 4 人身安全和设备安全的重要措施。因此检修、试验人员工作前必须办理工作票并履行开工手续。2．工作票的分类： 2.1电气第一种工作票 2.2电气第二种工作票 2.3热力机械工作票 2.4一级动火工作票 2.5二级动火工作票

3．下列人员负工作的安全责任： 3.1工作票签发人 3.2工作负责人 3.3工作批准人 3.4工作许可人

4．工作票签发人应对下列事项负责： 4.1工作是否必要和可行。

4.2工作票上的安全措施是否正确和完善。4.3工作负责人和工作成员是否适当。4.4经常到现场检查工作是否安全地进行。5．工作负责人应对下列事项负责： 5.1正确和安全地组织检修工作。5.2工作成员给予必要的安全及技术指导。

5.3负责监督检查工作票所列安全措施是否正确和完善地执行。5.4确保检修项目的检修质量。6．工作票批准人对下列事项负责： 6.1工作是否必要、可行。

6.2核实检修项目与实际设备是否相符。

6.3审查安全措施是否正确，并检查安全措施是否完善。7．工作许可人应对下列事项负责：

7.1按工作票所列安全措施完整正确的执行，确保检修设备与运行系统的彻底隔离。

7.2向工作负责人说明系统及相邻设备的情况及注意事项。7.3检修工作结束后的验收工作（包括检修现场的卫生）。

二、工作票的办理

1．一种工作票提前24小时，二种工作票提前4小时送到值长处。前夜工作必须办理工作票，后夜可不办，必须经总值班同意；值长、主值运行记录要说详细，白天补办。

2．由工作负责人、签发人审核签字后的一种工作票按下列顺序办理开工手续： 3．值长审批：

3.1核实检修项目与实际设备是否相符，以及系统能否进行工作。3.2审核安全措施是否完善正确，必要时补充安全措施。3.3一种工作票在值长处登记；二种票在主值处登记。4．主、副值班员、值班员：（工作许可人）

4.1再次核实检修项目与实际设备是否相符，以及系统能否进行工作。4.2再次审核安全措施是否完善正确，必要时补充安全措施。

4.3由工作许可人与工作负责人共同到现场，根据工作任务和安全措施的要求，做好各项安全措施，并向工作负责人交待有关注意事项。4.4以上工作做完后，由工作负责人和许可人共同签字并注明开工日期时间、工作负责人持票一张，工作许可人处留一张，然后检修人员方可开工。4.5主、副值值班员在“工作票登记本”上登记，在记录本上做好记录，并汇报值长。

5．按下列顺序办理完工手续：

5.1工作负责人到现场交代检修情况。

5.2由工作许可人（由主、副值班员或其指派的专人）进行验收工作，做到“工完、料尽、场地清”。

5.3验收合格后，由工作许可人填写完工日期、时间及检修后的情况。5.4由许可人和工作负责人双方签字，工作负责人持票一张主、副值班员处留票一张。

5.5由工作许可人在“工作票登记本”上填写完工作日期、时间及签字，并在主值班员记录本上做好记录。

5.6主、副值班员将设备检修后的情况汇报值长。

6．由工作负责人将签发人审核签字后的二种工作票按下列顺序办理开工手续：

6.1核实检修项目与实际设备是否相符，以及系统能否进行工作。6.2审查安全措施是否正确完善，必要时充实安全措施。6.3机组检修工期。

6.4通知工作许可人（副值班员或其它岗位值班员）。7.工作许可人：

7.1 由工作许可人与工作负责人共同到现场按票上的要示做好安全措施，并确保检修设备与运行设备彻底隔离。7.2 由工作人向工作负责人交代注意事项。

7.3 措施做完后，由工作许可人和工作负责人共同签字，并在票上填写开工日期、时间，工作负责人持票一张，许可人处留一张，然后检修开工。7.4 工作许可人作好记录，并汇报主值班员。

7.5 主值班员接到许可人在许可开工的汇报后，在“工作票登记本”上登记。并在主值班员记录本上作好记录。8.按下顺序办理完工手续：

8.1 由工作许可人进行验收工作，要求做到工完、料尽、场地清，包括现 7 场卫生。

8.2 工作许可人作好措施允许开工后，必须将检修工作的详细情况登记在本中，并进行交接班。

9.工作票签发人、工作负责人必须是经厂部批准的人员。

10.工作票许可开工后不得在向其工作设备送电、送水、送汽、变更安全措施、开工部位等。工作未结束检修过程中，实验需要设备送电、送水、送汽、变更安全措施，开工部位时必须收回工作票，但工作票不结，并由工作负责人填写联系单检查确认安全，可靠后方可进行设备送电、送水、送汽等操作。

11.运行人员发现检修人员违反《安全工作规程》影响及威胁人身设备安全时，应立即劝告纠正，并有权停止其工作，向主值班员或有关领导反映。12.凡须将主设备停运或退出备用的一类工作票，应提前一天送交值长，当天后夜值长批准，主值班员组织人员做安全措施，白天办理许可手续。13.工作票的使用范围：

13.1 填用电气一种工作票的工作为：

13.1.1高压设备工作，需要全部停电或部分停电者。

13.1.2高压室的二次接线和照明等回路的工作，需要将高压停电或作安全措施。

13.2 填用电气二种工作票的工作为； 13.2.1带电作业和带电设备外壳上的工作。13.2．2控制盘和低压配电盘、配电干线上的工作。13.2.3二次接线回路上的工作，无须将高压设备停电者。13.2.4转动中的电动机、电阻器、变频器回路上的工作。

13.2.5值班人员用绝缘棒和电压互感器定相或用嵌形电流表测量高压回路的电路。

13.3填用热力机械工作票的工作为：凡需在冶炼车间、皮带沟、抽气管 8 道沟、抽气风机房、气柜周围、阀门电缆沟及电缆夹层进行动火作业需使用“动火工作票”。

13.4 在发生事故情况下，进行事故抢修时，经值长许可后，可以没有工作票即进行抢修，但需主、副值班员或值长将采取的安全措施和没有工作票而必须进行工作的原因记在运行日志内。13.4.1 部分检修设备将投入运行。

13.4.2 必须改变原有的安全措施或改变工作条件时。

13.4.3 发现检修人员违反《电业安全工作规程》或工作票内填写的安全措施不全；如遇威胁工作人员人身安全时；工作票过期。

三、动火工作票制度

第一章 总则

第一条 为加强动火作业安全管理，依据《工业企业煤气安全规程（GB6222-2005）》制定本规定。

第二条 本规定适用于东祥碳化硅有限责任公司（以下简称公司）所属的各部门、工段、班组以及为公司服务的施工单位。

第三条 本规定规范了在生产或施工作业区域内，工作程序(操作规程)未涵盖到的、能直接或间接产生明火的作业的安全管理要求。

第四条 名词解释

(一)动火作业：指能直接或间接产生明火的作业。动火作业分为临时动火、固定动火和生产用火。

(二)临时动火：指能直接或间接产生明火的临时作业，临时动火分为一级动火和二级动火。(三)固定动火：指在特定时间、特定区域进行的所有动火作业。固定动火适用于经过公司安全主管部门批准的特定区域（如：维修车间）。

(四)生产用火：指锅炉、加热炉（电阻炉）、焚烧炉等生产性设备用火。

(五)相关单位：与动火所在工艺系统存在关联的单位（如电厂）

(六)监护人：在作业现场专职履行监护职责的人，监护人不直接参与作业，为作业人员监督作业环境、劳动保护设施完好情况、作业场所条件变化等情况信息，对整个作业过程实施安全监督管理。

(七)置换：用蒸汽、氮气或其他惰性气体将作业管道、设备内可燃气体替换出来的一种方法。

(八)四不动火：指动火作业许可证未经签发不动火；制定的安全措施没有落实不动火；动火部位、时间、内容与动火作业许可证不符不动火；监护人不在场不动火。（重点）

第二章

职责

第五条 公司质量安全环保处组织制定、管理和维护本规定。

第六条 公司所属各部门根据本规定制定、管理和维护公司的动火作业安全管理实施细则，相关职能部门具体负责本规定的执行、培训、监督和考核。第七条 公司各部门、工段、班组或个人执行本单位动火作业安全管理实施细则，对本规定提出改进建议。

第八条 安全环保部

(一)审查作业工段动火作业方案，监督作业工段落实风险削减措施，办理动火作业许可证；

(二)监督现场动火，发现违章有权停止动火作业；(三)负责特种作业人员资质的审核；

第九条 动火作业批准人（需不需要分级审批）

(一)负责审查落实作业工段安全交底情况，核查风险削减措施落实情况；

(二)负责审查特种作业人员资质；(三)负责审批动火作业许可证；(四)负责组织异常情况下的应急处置；

(五)对动火作业全过程的安全进行监督并负责。

第十条 动火监护人

(一)负责确认动火作业相关许可手续是否齐全；(二)监督确认动火作业现场风险削减措施是否全部落实；

(三)纠正和制止作业过程中的违章行为，当现场出现异常情况有权终止作业，及时进行报警、灭火、人员疏散、救援等应急处置；

(四)监护人应佩戴明显标志，动火作业期间不得擅离现 场，不得从事与监护无关的事；

(五)特殊情况需要离开时，应要求动火作业人员停止作业，同时收回动火作业许可证。

第十一条 生产技术部

(一)负责对动火作业方案的编制，开展作业过程风险识别，制定、落实作业风险削减措施；

(二)对动火作业过程安全负责；

(三)负责作业人员培训，安排具有相应资质的特种作业人员从事作业；

(四)负责编制动火作业方案，严格按照动火作业许可证和动火作业方案作业；

(五)随时检查作业现场安全状况，或不具备安全作业条件时，应立即终止动火作业。对动火作业全过程及动火作业次生的安全问题负责。（生产）

(六)在动火前应向安环部提供进行动火作业的安全交底（建议增加安全交底书），明确动火作业现场的危险状况和作业环境（如：夜间作业、风向、风级、雷雨等天气状况），组织作业工段共同开展风险识别，制定、落实风险削减措施，并提供安全的现场作业条件；

第十二条 动火作业项目负责人

(一)动火项目负责人由动火作业需求的专业人员担任；(二)负责动火作业许可证相关内容的填写；(三)负责特种作业人员资质的认定；

(四)负责风险辨识及相关风险削减措施的落实；(五)负责全面管理、沟通、协调现场作业；负责动火作业全过程监督。

第十三条 动火作业申请人

(一)负责提出动火作业申请，办理动火作业许可证；一级动火作业由生产部长提出申请，二级动火作业由车间工段长提出申请。

(二)负责对作业人员进行作业前安全交底；(三)负责提供特种作业人员资质证明；(四)落实动火作业风险削减措施；

(五)组织实施动火作业，并对作业风险削减措施的有效性和可靠性负责；(六)及时纠正违章作业行为。

第十四条 动火作业人

(一)对动火作业安全负直接责任，严格执行动火方案和动火作业许可证的要求，做到“四不动火”；

(二)在动火过程中，出现异常情况或监护人提出停止动火时应立即停止动火；

(三)对于强行违章指挥动火的指令有权拒绝；

(四)动火作业结束，负责清理现场，不得遗留火种。

第三章

管理要求

第一节 动火分类及管理

第十五条 生产用火的管理

生产用火安全管理执行相关操作规程。

第十六条 固定动火的管理

固定动火申请工段应向动火安全环保部提出书面申请和作业计划书、固定动火范围、及作业人员资质证明文件等，书面申请经动火安全环保部审查批准后，方可动火。固定动火有效期不超过6个月。固定动火区必须符合以下要求：

（一）边界外50米范围内不存在易燃易爆物品；

（二）配备足够的消防器材；

（三）设有明显的“固定动火区”标志，并标明动火区域界限；

（四）建立应急联络方式和应急措施；

（五）固定动火区域主管部门和安全环保部定期对其管理情况进行检查。

第十七条 临时动火的管理

临时动火主要包括：

(一)电焊、气焊、切割、砂轮等动火作业；(二)电热处理、电钻、、热煨管、风镐、破碎、锤击、金属撞击等产生火花的作业；

(三)喷灯、火炉、电炉、等明火作业；

(四)在生产区域内设置使用的电动机等动力源；(五)在爆炸危险场所使用非防爆的电器、采样器、检测仪表等电气设施；

(六)临时用电；

(七)机动车辆不准进入正在运行的生产设备，必须进入时按照临时动火管理，生产设备区域应指定行车路线和停靠地点。非载货机动车与拖拉机严禁进入生产设备。

第十八条 根据动火部位危险程度，临时动火分为二级。

（一）一级动火必须经公司生产运行、设备、技术、安全环保等职能部门对所从事的作业共同进行风险评价，制定并落实可靠的作业方案、安全措施和应急预案后方可动火。

在以下区域动火为一级动火：

1.未经吹扫置换合格的有可燃、有毒介质及承压的容器、设备和管道上不允许动火作业，确属生产需要必须进行的动火作业，按一级动火处理； 2.设备停用检修，检修处理合格后设备内的第一次动火，按一级动火处理。

3.处于运行状态的生产设备区（含辅助生产装置）及周边40米范围内；

4.各类油罐区、可燃气体及助燃气体罐区、管道区以外40米范围内；

5.有毒、可燃介质及其它危险化学品的管道及管道地沟、气柜、风机房、加压风机房、电阻炉； 6． 工业下水井、生活污水系统、雨排系统及各种管线、检查井及其15米以内的区域；

7．集控室、高低压控制室、整流控制室、高低压线路、电缆沟等场所。

（二）二级动火

在下列地点动火为二级动火：

1.运到安全地点并经吹扫置换处理后动火分析合格的设备、容器、管线；

2.爆炸、可燃、高温危险场所区域以外的场所动火； 3.在生产厂区内，不属于一级动火的其它临时动火； 4.公司各工段二级动火应实施区域管理：

1)在每个生产车间建立专门的固定动火区域，对二级动火进行集中管理；

2)固定动火区的审批权限在公司安全主管部门； 3)如生产厂范围内没有符合要求的区域，可以申请由公司安全主管部门代为指定；

4)固定动火区域内动火作业执行固定动火审批流程；

5)固定动火区域的消防设施及器材的配置由公司安全主管部门负责解决；

6)固定动火区域内的动火监护由安全主管部门负责，可以实行区域监护，在动火点多于两个的情况下，动火 监护人不应少于二人。

第十九条 动火作业管理要求

(一)基本要求

1.除生产用火和固定动火外，动火作业应执行作业许可相关管理规定的要求，严格执行“动火作业许可证”制度； 2.动火作业许可证是现场动火的依据，只限在指定的地点和时间范围内使用，不得涂改、代签。一张动火作业许可证只允许一处动火，一处动火只为实现动火目的而进行的电焊、气割、临时用电等所有临时动火作业，一处动火作业原则上不超过7.5米的范围；

3.动火作业前，作业工段和安全主管部门应针对动火作业内容、作业方案、作业环境、作业人员资质等方面进行风险评估，根据风险评估的结果制定相应的安全措施，复杂作业需要编制《HSE作业计划书》； 4.动火作业必须做到“四不动火”；

5.处于运行状态的生产作业区域或存在有毒、可燃、高温、易爆设备的区域内，凡能拆移的动火部件，应拆移到安全地点动火；

(二)监护管理要求

1.动火作业监护由二人担任，作业工段及动火安全部门各派一人，以动火安全部门人员为主；

2.公司安全部门和生产部门必须对监护人进行定期培 训。动火监护人培训内容至少包括：作业存在的风险，风险控制措施，有毒有害气体的防护、消防、气防器材的使用，事故情况下的应急处置、急救与逃生，工业气瓶、焊接机具的使用常识和相关作业的管理规定等，考试合格后由所在单位安全管理部门报公司安全主管部门备案；

3.安全部门和动火工段未委派监护人监督现场动火作业，视为违章行为。

第二节 动火作业许可证办理

第二十条 作业工段提前一天向安全管理部门提出动火作业申请，公司安全管理部门每天将各基层单位申报的当天或近期动火作业项目进行汇总、审批或呈报公司主管领导审批，公司各作业工段见到批准的申报项目后，才能组织实施动火作业。

由于突发问题，生产急需进行的动火作业，可以不履行书面申请程序，由动火工段向公司安全管理部门负责人或上一级领导人员口头申请，安全监督人员到现场履行动火作业的审批程序，原则上抢修作业中的动火作业许可证按照一级动火管理。

第二十一条 安全监管部门和作业工段分别对作业过程进行风险识别并制定风险削减措施，识别出的风险及制订的安全措施要体现在动火作业许可证中。

第二十二条 办理“动火作业许可证”前，由公司安全管 理部门对动火作业人员的资格进行审查。

第二十三条 动火作业工艺安全措施中的排空、吹扫、置换、分析、拆加盲板、设置隔离屏障、消防器材的准备、的封堵等措施，均由公司安全部门提出，并监督作业工段落实。动火作业涉及到计量和仪表专业性的引、压管等附件的吹扫、置换和排空时，由专业人员（如：厂家）落实安全措施，公司安全部门监督落实。（待定删除）

第二十四条 在受限空间或容器本体动火作业时，必须对受限空间内的氧含量、可燃气体浓度和有毒气体进行分析，同时办理受限空间作业许可证。动火作业许可证和受限空间作业许可证如使用同一张化验分析单的数据，化验分析单附在受限空间作业许可证上，在动火作业许可证中体现出采用同一化验分析单数据受限空间作业许可证的编号。

第二十五条 动火作业许可证的审核与签发必须在动火现场进行，在办公室内签发动火作业许可证或者允许他人代签作业许可证属于违章指挥行为。动火作业工段在动火作业前预约批准人到现场确认并批准作业许可证。

第二十六条

1.一级动火作业，由动火作业工段部门负责人提出申请，组织工艺、设备技术人员、进行作业方案、作业风险评价并落实动火安全措施，会签作业许可证，经安全管理部门审核、确认、会签批准后方可动火作业； 2.二级动火作业，由动火工段负责人提出申请，组织工艺、设备技术人员进行作业方案、作业风险评价并落实安全措施后，会签作业许可证，经安全管理部门审核、确认、会签批准后方可动火作业。

3.生产设备在运行中动火作业等级最低为一级。

第二十七条 一级动火作业许可证有效期限不超过一个班次（八小时），延期后总期限不超过24小时；二级动火作业许可证的总期限不超过72小时。

第二十八条 运行中的生产设备节假日期间及夜间不得进行动火作业，确属生产需要必须动火时，按照一级动火管理；正常生产中的二级动火作业，如果作业难度较大、作业风险较高可以升级为一级动火；

第二十九条 发生下列任何一种情况时，任何人可以提出立即终止作业的要求，监护人确认后收回动火作业许可证，并告知批准人许可证终止的原因，需要继续作业应重新办理动火作业许可证。

(一)作业环境和条件发生变化；(二)作业内容发生改变；

(三)动火作业与作业计划的要求不符；(四)发现有可能造成人身伤害的情况；(五)现场作业人员发现重大安全隐患；(六)事故状态下。第三十条 动火作业结束后，作业单位应清理作业现场，动火作业工段负责人及动火作业人、安全监护人共同确认无余火和隐患后签字终止作业许可证，收回许可证交公司安全管理部门保存。动火作业许可证保存期为一年（包括已取消作废的动火作业许可证）。

第三十一条 一级、二级临时动火作业许可证一式三联，其中：

（一）第一联：公示于作业现场，作业结束后由动火作业工段管理部门存档。

（二）第二联：展示于控制室或公示栏以示沟通，让与动火作业有关的控制或其他人员了解现场正在进行动火作业的位置和内容，以免动火作业以外的人员误操作或不知情造成伤害或事故。

（三）第三联：由动火作业批准单位安全管理部门存档。

如涉及相关方（如电厂），需将第一联复印交相关方，以示沟通。

第三节 动火作业安全技术

第三十二条 动火作业区域应设置警戒并设置“动火作业区域，严禁靠近”的警示牌，严禁与动火作业无关人员或车辆进入动火区域。动火作业人员必须佩带适合动火作业现场的劳动防护用品，动火现场应放置消防器材、救护救援器材，并对现场的移动及固定式消防设施全面检查，必要时动 火现场应配备消防车及医疗救护设备和器材。

第三十三条 在存有可燃、有毒有害物料或气体的设备、容器、管道上动火，须首先进行退料及切断各种物料或气体的来源，彻底吹扫、清洗置换，将与之相连的各部位加好盲板并挂牌警示，防止物料或气体的窜入或火源窜到其它部位。盲板应符合压力等级要求，厚度不应小于管线壁厚，严禁用铁皮及石棉板代替。

第三十四条 距动火点30米内不准有易燃易爆化学品存在或泄露；半径15米内不准有其他可燃物泄漏或存在，所有的漏斗、排水口、各类井口、排气管、管道、地沟等应封严盖实。

第三十五条 在可能存有可燃介质的受限空间内和管线动火作业的，在将其内部物料退净后，应使用清洗、蒸汽吹扫、氮气置换等手段清理干净,然后打开上、中、下部人孔,形成空气对流，或采用机械强制通风换气，严防出现死角。在动火作业前，必须检测可燃气体、有毒有害气体及氧气浓度，达到许可作业浓度才能进行动火作业。

第三十六条 进入受限空间动火作业必须首先办理受限空间作业许可证，不能用动火作业许可证代替。（是否编制受限空间作业许可证制度）

第三十七条 动火作业前，应对作业区域或动火点可燃气体浓度进行检测。使用便携式可燃气体报警仪或其他类似手 段进行分析时，被测的可燃气体或可燃液体蒸汽浓度应小于其与空气混合爆炸下限的10%(LEL)。使用色谱分析等分析手段时，被测的可燃气体或可燃液体蒸汽的爆炸下限大于等于4%时，其被测浓度应小于0.5%(V/V)；当被测的可燃气体或可燃液体蒸汽的爆炸下限小于4%时，其被测浓度应小于0.2%(V/V)。

第三十八条 在不存在易燃易爆介质的独立区域进行的动火作业和基建项目施工作业的动火作业（不含受限空间施工作业）可以不进行爆炸性气体检测分析。

第三十九条 动火前爆炸性气体检测分析的申请由动火生产负责人提出，并同时确定气体样品采集点位置，由动火当班生产人员协助样品采集工作。

第四十条 动火作业许可证批准时所依据的合格的爆炸性气体检测报告必须是由化验分析人员实地采集样品，在实验室条件下分析得出相关数据判定合格并出具的检测报告，报告所涉及到的气体样品应保留到动火作业结束；连续动火作业时，一级动火每2小时分析1次，二级动火每4小时分析1次。一级动火在作业中，当动火作业人、监护人或批准人认为有必要分析时，应随时进行分析。连续或者延续动火作业过程中的气体检测可以由化验分析人员携带分析仪器现场进行，动火作业工段人员现场配合检测并实施监督，检测分析合格应现场出具检测报告。第四十一条 用于检测气体的检测仪应在校验有效期内，并确定其处于正常工作状态。

第四十二条 对有毒可燃性气体分析合格后30分钟内未开始动火的，需重新采样分析。动火作业中断超过30分钟及以上，继续动火前，动火作业人、监护人应重新确认安全条件，需重新采样分析的应重新采样分析。

第四十三条 二级动火间断作业超过一天时，每天在开工前，应由动火作业人、监护人、安全监督共同检查动火现场，确认风险安全措施落实，分析合格后方可动火。

第四十四条 动火作业人员应在动火点的上风向作业，应位于避开物料可能喷射和封堵物射出的方位。

第四十五条 用气焊(割)动火作业时，乙炔瓶必须直立放置，并有防倾倒措施，氧气瓶与乙炔气瓶的间隔不小于5米，二者与明火距离均不得小于10米。氧气瓶和乙炔瓶应远离热源及电气设备，不准在烈日下曝晒。使用电焊时，电焊工具应完好，电焊机外壳须接地。电焊机手把线及接地线应绝缘良好，工作时应做好防止碾压、刮断、高温受热的措施；接地线应直接搭接在焊件上，不允许通过管线、设备等金属体进行远距离搭接。

第四十六条 不允许使用气焊切割内部情况不确定的设备的紧固螺栓。在使用其他方法无法奏效必须使用气焊切割时，必须遵循以下原则：

（一）间隔一条切割一条；

（二）切割一条补充一条；

（三）补充一条紧固一条。

第四十七条 动火监护人变更须经动火作业批准人同意。变更后的监护人在许可证签字并进行现场交接。

第四十八条 高处动火作业还应遵循《高处作业安全管理规定》的相关要求，高处作业使用的安全带、救生索等防护装备应采用阻燃的材料，必要时应使用自动锁定连接。

第四十九条 高处动火作业面比较狭窄、不利于人员迅速脱离的，或动火作业危险程度较高，动火人员需要随时作好撤离准备的，作业时应使用人力控制的安全绳。

第五十条 高处动火（含在多层构筑物的二层及以上动火）必须采取防止火花溅落的措施。氧气瓶、乙炔瓶与动火点垂直投影点距离不得小于10米。

第五十一条 遇有五级以上(含五级)风应停止室外高处动火作业，异常天气遇有六级以上(含六级)风应停止室外一切动火作业。

第五十二条 进入受限空间的动火还应遵循《进入受限空间作业安全管理规定》的相关要求。（是否编制受限空间作业规定）

第五十三条 挖掘作业中的动火作业还应遵循《挖掘作业安全管理规定》的相关要求。第五十四条 带压不置换动火的管理

(一)在正常生产状况下，常压设备内部没有采取有效的吹扫隔离措施，并置换合格，无论常压设备内部储存何种介质，均不允许在受限空间部位实施动火作业；

(二)不允许在内部存有氧化剂或非单一介质（结构、性质相近的介质除外）的设备、管道上从事带压不置换动火作业；

(三)动火点周围气体爆炸性分析必须合格；(四)作业人员在开始动火前必须清楚施焊设备、管道的壁厚及其内部的介质和压力；

(五)带压不置换动火时，容器、管道内必须保持稳定的正压，在负压或常压工艺状态下，不允许进行带压不置换动火作业；

(六)动火前须穿戴好必要的防护用具，防止烫伤、烧伤或中毒事故的发生；

(七)动火作业过程中发现无法继续作业时，应及时停止动火，并保持动火设备内部工艺状态不发生变化；

(八)动火作业中，由管道内泄漏出的可燃气体遇明火后形成的火焰，如无特殊危险，不宜将其扑灭。

第四节 动火作业统计分析

第五十五条 各单位每月对动火作业进行汇总统计，每季度对动火作业产生的原因进行深入分析，并根据产生原因采 取有效措施降低动火作业数量，规避安全风险。

第五十六条 分析时主要从设计、采购、操作、材料、备品备件质量、检修施工质量、管理缺陷等方面着手，通过分析结果，追溯专业管理中存在的缺陷，并根据缺陷的程度，对专业管理部门和责任人员进行考核。

第五十七条

分析统计管理报告由各部门组织工艺、设备、安全等各专业人员参与分析并完成报告编制。

第五十八条 公司每半年形成作业统计分析管理报告，由公司主管领导组织各专业管理部门召开会议，针对存在的缺陷，制定系统的整改和预防措施并落实。

第四章 附则

第五十九条 本规定由质量安全环保处负责解释。第六十条 本规定自发布之日起试行。

第三章 定期试验、切换工作管理制度

第一节 总则

3.1.1 对运行设备及备用设备，实行定期切换、定期维护和定期实验是保证设备可靠运行和备用的一项有效措施。

3.1.2 各专职人员应制定出本专业设备的定期维护、切换、实验的有关规定；运行人员、检修人员、实验人员，必须共同遵照执行。

3.1.3 由运行人员进行的切换、试转、加油及对某些设备的清理工作等，必须按要求和规定认真执行，并在工作前做好安全措施，工作后做好记录。3.1.4由检修人员进行的维护工作，应先办理工作票以后再进行定期试验工作。3.1.5定期切换工作，一般先启动或投入备用设备，使之运行正常后，再停原来的运行设备。

3.1.6如果用保护或自动装置切换设备时，应先将备用设备进行检查和实验，确定自动装置良好，并做好安全措施，还须经值长同意。

3.1.7定期实验工作，应先检查备用设备及联动回路，确认无问题后，尽可能地配全有关检修人员共同进行。

3.1.8全厂电气设备，应定期测试绝缘子，电气专责应做出明确规定，由电气运行人员执行，主值班员或值长督促执行。

3.1.9对正常运行中无法进行的某些设备的切换、实验工作，可利用停送电、停炉过程中进行，有关技术人员必须参加，并应事先写好操作秩序，有头绪地进行。

3.1.10汽机做超速实验、锅炉水压试验等大型试验工作，必须有车间经理，技术总监，专责工程师及有关技术人员参加。

3.1.11所有定期切换、维护、实验工作，运行人员必须在记录本上详细记录。

第二节 定期工作项目

3.2.1车间定期工作表见附表：。

第四章 巡回检查管理制度

4.1.1巡回检查制度是保证设备经济运行，及时发现问题的有效措施，各级运行人员应认真执行。

4.1.2各专业各岗位的运行人员，应按所管辖的设备范围和所在的运行值的具体工作安排，认真负责、一丝不苟的进行巡回检查。4.1.3巡回检查工作必须由能够独立担任工作的运行人员进行。4.1.4巡回检查工作必须严格遵守《按规》中有关规定进行。4.1.5进行巡回检查的运行人员必须带好所用的工具。如：对讲机、CO检测仪，戴好安全帽/检查前应按专业查阅相应的主、副值班员记录本或岗位本以及缺陷记录本，以便对刚操作过的、变更过的、或有缺陷的设备进行重点检查。巡回检查时，应根据设备特点，仔细看、听、摸、嗅，并携带必要的工具。除定期巡回检查外，还应针对设备特点，对运行方式的变化，对有缺陷的设备增加检查。

4.1.6对巡回检查中发现的异常情况，应立即进行分析及时消除或采取响应措施，防止扩大，并汇报值长，做好记录。4.1.7巡回检查的次数规定：

4.1.7.1各主、副值班员、巡回员要按各自管辖设备分工进行交接班巡回检查一次。

4.1.7.2值长在值班过程中，每班巡回检查至少一次；设备有缺陷时，可增加巡回检查次数。

4.1.7.3值班中巡检每小时一次；配电室设备每班巡回检查两次，每个值每个轮班第一个中班检查外围电气系统一次。

4.1.7.5对异常运行及有缺陷还没有处理的设备或刚投入运行的设备应增加巡检次数。

4.1.8设备启动和停运时，巡检操作员必须在设备安装地点监视设备启停情况。

4.1.9巡回的重点：

4.1.9.1过负荷、温度高及长期满负荷运行设备。4.1.9.2异常运行及有缺陷还没有处理的设备。4.1.9.3刚投入运行的设备。4.1.9.4新投入运行的设备。4.1.10巡回检查的主要项目：

4.1.10.1设备运行的方式及所处的运行状态（运行、备用、检修）。

4.1.10.2设备运行的工况参数应符合规程规定。4.1.10.3运行设备的振动、声音及外观变化情况。

4.1.10.4运行设备的泄露情况，如：漏气、漏水、漏粉、漏风、漏压缩空气等。

4.1.10.5电气设备是否过热、放电、冒烟等现象。4.1.10.6热工、电气保护及自动装置的运行情况。

4.1.10.7常设安全措施是否健全，固定是否牢靠，临时安全措施布置的情况等。

4.1.10.8检查区域的内容按季节、气候等原因采取相应措施。4.1.12各运行值值长在值班过程中要对巡回检查情况进行检查。4.1.13巡回检查要做到“五到”：腿要跑到、眼要看到、耳要听到、手要摸到、鼻要嗅到。

4.1.14巡回检查终了应向主、副值班员汇报检查情况。若发现设备缺陷应及时记入缺陷记录本。

4.1.15巡回检查若发现重大缺陷，需立即处理消缺时。巡检员可直接向当值值长汇报。

4.1.16巡回检查中发现的异常运行情况，应及时向主、副值班员汇报，以便与快速消除。不能在本班内处理的异常情况，应记入主值班员记录本内或本岗位记录本内，并向接班员做明确的交代。4.1.17巡回检查制度从下发各运行值之日起执行。

4.1.18对巡回检查制度不理解或有疑问的地方，可想车间提出询问，车间应给予答复。

4.1.19车间各运行值必须严格照巡回检查管理制度贯彻执行。

第五章 交接班管理制度

第一节 总则

5.1.1交接班是确保碳化硅厂连续不断安全经济运行的重要一环，因此，特别要求运行人员认真进行此项工作。

5.1.2交接班时必须严肃认真，实事求是，应做到“交接交的清楚，接班接的满意”。

5.1.3运行人员必须按规定的倒班顺序上班。5.1.4遇重大操作未告一段落不得进行交接班。5.1.5发生重大事故正在处理中不得进行交接班。5.1.6接班者精神不正常不得进行交接班。

5.1.7接班者未到现场，交班者应继续值班，并汇报有关领导。5.1.8接班者上班前不得饮酒。

5.1.9运行人员必须衣帽整齐，不准穿高跟鞋，不准穿戴不利于安全生产的衣帽。

5.1.10交、接班人员中意见不一致，不能进行交、接班的，应经双方值长研究决定，必须按时进行交接班，不得无理取闹；

第二节 交班制度

5.2.1交班者应维护好设备，保持正常运行参数，指标稳定、合格。5.2.2交班者应做好各项记录，搞好本岗位划分的区域卫生，并将工具、记录表纸、记录本、资料等整理齐全。

5.2.3交班前上一级要检查下一级各岗位的设备及工作，并审阅记录本后签字。

5.2.4交班前半小时，各值班员应向主值汇报，主值应向值长汇报本岗位的工作。

5.2.5交班人员应为接班人员创造良好条件。5.2.6交班人员应向接班人员交代下列事项：

5.2.6.1系统及设备缺陷的运行方式以及备用设备情况。5.2.6.2设备缺陷及检修情况。

5.2.6.3运行中存在的问题及采取的对策。5.2.6.4上级指示及有关交代事项。

5.2.6.5本岗位工具、记录本、资料、报表等。

5.2.7交班前半小时一般不办理工作票，不进行较复杂的操作。特殊情况须经值长同意，并做好记录。

5.2.8交班者应用心听取接班人员的询问和意见，并应详细解答，不足之处应尽力补做，待完事后方可离开现场。

5.2.9待接班者开完班前会至工作岗位，交接双方签字后（接班者先签字，交班者后签字），交班者方可离去。5.2.10班会后。

5.2.10.1交班完毕后，值长应召集各班运行人员认真开好班后会。5.2.10.2班会内容：

1.总结当班任务完成情况及经验教训。2.总结值班纪律及各项规章制度执行情况。

3.讲述当班不安全事件的发生经过，分析原因，找出对策。4.表彰好人好事。5.上级通知。

6.交接班时，所有运行人员同时交接；如有运行岗位未交班时，其他岗位不得交下；视具体情况。

第三节 接班制度

5.3.1接班人员应在接班前30分钟到达现场，由值长召开班前会，听取交班值长的情况汇报。

5.3.2接班者应对本岗位所属范围进行全面检查，查看运行记录、运行日 32 志、缺陷记录本、合理化建议指示本等有关的记录，并详细了解下列事项： 5.3.2.1设备状态、运行方式、主要参数。5.3.2.2设备检查情况，系统隔离情况。

5.3.2.3设备缺陷及异常现象的发展并以及采取相应的预防措施。5.3.2.4前几班发生的不安全问题和处理结果。5.3.2.5上级指示有关注意事项。

5.3.3清点本岗位工具、资料、图纸、钥匙等，并检查设备和本岗位卫生情况。

5.3.4接班人员除进行必要的声光实验、表计检查外，不得操作任何设备。5.5.5接班前10分钟各岗位向主值班员汇报，主值班员向值长汇报接班检查情况、存在问题、设备缺陷及隐患与交班情况。

5.3.6值长听完汇报后，交代运行方式，布置本值工作任务及事故预想，传达各项通知、命令及上级指示。

5.3.7值长按交接班时间规定，发布接班命令。5.3.8班前会后，各岗位办理交接及签字手续。

5.3.9接班后30分钟内，各岗位应详细进行一次全面检查；异常情况及时处理、汇报。

5.3.10接班人员到现场如遇到处理事故时，接班人员要在交班人员指挥下协助处理，不得离开现场，不得进行交接班，直至事故处理告一段落经值长同意方可接班。