河南省工伤赔偿标准表(共5则)

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第一篇:河南省工伤赔偿标准表

河南省工伤赔偿标准表

一、医疗费

1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。

2、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。

3、工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理。

二、住院伙食补助费

1、由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。

2、经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医的,所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。

三、误工费(停工留薪期待遇)

1、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由原单位按月支付。

2、停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。

3、工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。

四、护理费

1、生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。

2、工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。

五、职工因工致残享受的待遇

第一、情况职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:

1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为24个月的本人工资,二级伤残为22个月的本人工资,三级伤残为20个月的本人工资,四级伤残为18个月的本人工资;

2、从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额;

3、工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。

第二种情况职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:

1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为16个月的本人工资,六级伤残为14个月的本人工资;

2、保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。经职工本人提出,可以与用人单位解除或终止劳动关系,由用人单位分别以其解除或终止劳动关系时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数,按照河南省规定:支付本人16个月、14个月的一次性工伤医疗补助金和56个月、46个月的一次性伤残就业补助金。第三种况职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:

1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资;

2、劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数,支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。河南省规定:一次性工伤医疗补助金标准为6—16个月统筹地区上年度职工月平均工资,其中七级12个月,八级10个月,九级8个月,十级6个月。一次性伤残就业补助金标准为6—36个月统筹地区上年度职工月平均工资,其中七级36个月,八级26个月,九级16个月,十级6个月。

终止或解除劳动关系的工伤职工,距法定退休年龄5年以上的,一次性伤残就业补助金全额支付;距法定退休年龄4年以上、不足5年的,一次性伤残就业补助金按全额的80%支付;依此类推每减少1年递减20%。距法定退休年龄不足1年的按10%支付。

对于已办理退休手续的工伤人员,用人单位不支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金,其工伤医疗费仍由工伤保险基金支付。

六、因工死亡赔偿

职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:

1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;

2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定;

3、一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定,报省、自治区、直辖市人民政府备案。河南省职工因工死亡,一次性工亡补助金标准为54个月统筹地区上年度职工月平均工资,对属于抢险救灾、见义勇为工亡者,按60个月发给。

4、伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。

5、一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其直系亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。

七、非法用工伤亡赔偿

1、一次性赔偿包括受到事故伤害或患职业病的职工或童工在治疗期间的费用和一次性赔偿金,一次性赔偿金数额应当在受到事故伤害或患职业病的职工或童工死亡或者经劳动能力鉴定后确定。

2、劳动能力鉴定按属地原则由单位所在地设区的市级劳动能力鉴定委员会办理。劳动能力鉴定费用由伤亡职工或者童工所在单位支付。

3、职工或童工受到事故伤害或患职业病,在劳动能力鉴定之前进行治疗期间的生活费、医疗费、护理费、住院期间的伙食补助费及所需的交通费等费用,按照《工伤保险条例》规定的标准和范围,全部由伤残职工或童工所在单位支付。

4、伤残的一次性赔偿金按以下标准支付:一级伤残的为赔偿基数的16倍,二级伤残的为赔偿基数的14倍,三级伤残的为赔偿基数的12倍,四级伤残的为赔偿基数的10倍,五级伤残的为赔偿基数的8倍,六级伤残的为赔偿基数的6倍,七级伤残的为赔偿基数的4倍,八级伤残的为赔偿基数的3倍,九级伤残的为赔偿基数的2倍,十级伤残的为赔偿基数的1倍。

5、死亡受到事故伤害或患职业病造成死亡的,按赔偿基数的10倍支付一次性赔偿金。

6、赔偿基数,是指单位所在地工伤保险统筹地区上年度职工年平均工资。

八、其他情形

1、伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费由统筹地区劳动保障行政部门根据职工平均工资和生活费用变化等情况适时调整。调整办法由省、自治区、直辖市人民政府规定。

2、职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明的,从事故发生当月起3个月内照发工资,从第4个月起停发工资,由工伤保险基金向其供养亲属按月支付供养亲属抚恤金。生活有困难的,可以预支一次性工亡补助金的50%。职工被人民法院宣告死亡的,按照工伤保险条例第三十七条职工因工死亡的规定处理。

第二篇:2017年交通事故赔偿标准表

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2017年交通事故赔偿标准表

误工费

【误工时间】

1.有定残,从事故发生日计至残疾鉴定前一天。

2.未定残,以医嘱修养时间为准,从事故发生日计至休养终结日

【平均经济损失】

1.有固定收入=月收入/当月天数

2.无固定收入=法院地相同行业上一年职工平均工资/365(天)误工时间*平均经济损失

3.护理费护理期(天)*(50~100)元/天

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4.交通费就医,转院治疗以及处理交通事故相关事宜实际发生的费用,以正式票据为凭

5.住宿费住宿期(天)*(50~100)元/天

【法院地(市)经济水平决定】

6.住院伙食补助费住院期(天)*50元/天

【法院地(市)经济水平决定】

7.营养费补充营养(天)*(50~100)元/天

【法院地(市)经济水平决定】

【医嘱/出院小结有“加强/补充营养”字样】

8.残疾赔偿金

【基数】法院地市上一

1.诚征居民人均可支配收入

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2.农村居民人均纯收入标准

N=【a.20年(年龄<60岁);

b.80年-实际年龄(60岁<年龄<75岁);

c.5年(年龄>75岁)】伤残级别计算公式

1.基数*N*100%

2.基数*N*90%

3.基数*N*80%

4.基数*N*70%

5.基数*N*60%

6.基数*N*50%

7.基数*N*40%

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8.基数*N*30%

9.基数*N*20%

10.基数*N*10%

9.残疾辅助器具费参照医院意见,按照普通适用器具标准计算

10.鉴定费伤残鉴定机构开具的鉴定费用发票确定

11.被扶养人生活费

【基数】法院地市上一

1.诚征居民人均消费性支出

2.农村居民人均生活消费支出标准

M=【a.18-实际年龄(年龄<18岁);

b.200年(无劳动能力及其他生活来源);

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c.5年(年龄>75岁)】

M*基数

12.后续治疗费以医院的诊断证明或鉴定中心证明为准,包含因后续治疗确需的医疗费,及所产生必需的护理费、误工费、交通费和住宿费等

13.丧葬费法院地(市)上一

职工平均工资(元)*6(月)

14.死亡赔偿金

【基数】法院地市上一

1.诚征居民人均可支配收入

2.农村居民人均纯收入标准

P=【a.20年(年龄<60岁);

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b.80年-实际年龄(60岁<年龄<75岁);

c.5年(年龄>75岁)】基数*P

15精神抚慰金5千元~10万元

【法院地(市)经济水平和伤残等级决定】

 预期利益赔偿的方式有哪些_预期利益赔偿应遵循的原则 http://s.yingle.com/ht/808641.html

 合同法中永久抗辩权什么意思

http://s.yingle.com/ht/808640.html

 先诉抗辩权的内容有哪些

http://s.yingle.com/ht/808639.html

 什么是赠与合同的法定撤销_法定撤销条件是什么 http://s.yingle.com/ht/808638.html

 谁享有赠与合同撤销权_任意撤销权的行使条件是什么 http://s.yingle.com/ht/808637.html

 购房违约金的数额该怎么确定

http://s.yingle.com/ht/808636.html

 撤销权抗辩可不可以 http://s.yingle.com/ht/808635.html

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 什么叫质权_质权当事人享有哪些权利 http://s.yingle.com/ht/808634.html

 房屋租赁合同的概念_房屋租赁合同登记备案的效力 http://s.yingle.com/ht/808633.html

 什么是违约责任_如何适用合同法定责任 http://s.yingle.com/ht/808632.html

 未按约定钱款交易扣几分

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 合同中对方违约了怎么办_能不能要精神损害赔偿 http://s.yingle.com/ht/808630.html

 建设工程竣工验收的条件_建设工程竣工验收的程序 http://s.yingle.com/ht/808629.html

 什么是不完全履行_不完全履行包括哪些情形 http://s.yingle.com/ht/808628.html

 购房合同不成立的情形都有哪些

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 效力待定合同是什么意思_与无效合同区别是什么 http://s.yingle.com/ht/808626.html

 办理房屋赠与的手续是什么_赠与人何时可以行使撤销权 http://s.yingle.com/ht/808625.html

 法律对格式合同的限制有哪些

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 什么是合同解除_合同解除有什么法律特征 http://s.yingle.com/ht/808623.html

 居间合同的概念_居间合同有哪些法律特征 http://s.yingle.com/ht/808622.html

 合同撤销权与解除的关系是什么

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 签订合同前注意什么_审查合同要注意什么 http://s.yingle.com/ht/808620.html

 合同中的定金条款如何约定_约定定金条款时应注意什么 http://s.yingle.com/ht/808619.html

 保险合同中的格式条款怎样才有效_保险人有何说明义务 http://s.yingle.com/ht/808618.html

 违章建筑可以出租吗_租违章建筑可以不付租金吗 http://s.yingle.com/ht/808617.html

 什么是不安抗辩权_不安抗辩权与预期违约区别是什么 http://s.yingle.com/ht/808616.html

 解除劳动合同协议书(2018http://s.yingle.com/ht/808615.html

最新)范本

 什么是房屋转租_转租符合哪些条件时合法有效 http://s.yingle.com/ht/808614.html

 合法协议有效力当事人不能擅自变更合同约定 http://s.yingle.com/ht/808613.html

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 什么叫后履行抗辩权_后履行抗辩权发生的条件有哪些 http://s.yingle.com/ht/808612.html

 如何理解违约损害赔偿_如何区分其与其他违约责任 http://s.yingle.com/ht/808611.html

 租赁合同的内容_租赁合同与购销合同有哪些区别 http://s.yingle.com/ht/808610.html

 行使合同撤销权纠纷案件该如何处理 http://s.yingle.com/ht/808609.html

 什么是租赁合同_租赁合同应包括哪些内容 http://s.yingle.com/ht/808608.html

 什么是货物留置权_承运人行使留置权时应注意哪些事项 http://s.yingle.com/ht/808607.html

 承租人有哪些权利_承租人有哪些义务 http://s.yingle.com/ht/808606.html

 什么是保证求偿权_保证求偿权的效力如何 http://s.yingle.com/ht/808605.html

 如何理解违约金_适用损害赔偿的情况有哪些 http://s.yingle.com/ht/808604.html

 旅游纠纷找哪个部门,旅游纠纷发生的原因是什么 http://s.yingle.com/ht/808603.html

 什么是违约行为_违约行为有哪些分类 http://s.yingle.com/ht/808602.html

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 什么是法定的抵销_抵销有没有顺序限制 http://s.yingle.com/ht/808601.html

 涉外合同是指什么_涉外合同怎么适用法律 http://s.yingle.com/ht/808600.html

 旅游纠纷律师收费是多少

http://s.yingle.com/ht/808599.html

 利息能不能先从借款中扣除_如何确定借款合同中的利率 http://s.yingle.com/ht/808598.html

 合同生效的条件是什么_如何确定合同是否成立 http://s.yingle.com/ht/808597.html

 小产权房屋买卖合同应该如何写

http://s.yingle.com/ht/808596.html

 承担违约责任的方式有哪些_什么情形可以免除违约责任 http://s.yingle.com/ht/808595.html

 质权人有什么法定权利_质押物在质押期间毁损了怎么办 http://s.yingle.com/ht/808594.html

 不能履行合同算违约吗_对方违约定金能双倍返还吗 http://s.yingle.com/ht/808593.html

 委托代理人是否必须向法院提交授权委托书 http://s.yingle.com/ht/808592.html

 违章建筑能出租吗_房屋租赁合同无效能要回租金吗 http://s.yingle.com/ht/808591.html

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 什么是期待利益_期待利益受损怎么确定赔偿范围 http://s.yingle.com/ht/808590.html

 什么是定金_如何理解商品房认购书中的定金条款 http://s.yingle.com/ht/808589.html

 民法上的抗辩权与抗辩的区别是什么 http://s.yingle.com/ht/808588.html

 什么是定金合同_如何处理定金合同纠纷 http://s.yingle.com/ht/808587.html

 什么是专利实施许可合同_该合同订立的形式有哪些 http://s.yingle.com/ht/808586.html

 什么是赠与合同_赠与合同中赠与人有哪些义务 http://s.yingle.com/ht/808585.html

  有案底可以去旅游吗 http://s.yingle.com/ht/808584.html 蔬菜买卖合同不规范惹纠纷合同约定要明确 http://s.yingle.com/ht/808583.html

 什么是迟延履行_迟延履行期间如何计算 http://s.yingle.com/ht/808582.html

 定作人有什么权利义务_定作人应什么时候支付报酬 http://s.yingle.com/ht/808581.html

 低价租赁财产可以适用撤销权么

http://s.yingle.com/ht/808580.html

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 刑事案件法律援助代理词应该书写格式2018 http://s.yingle.com/ht/808579.html

 房屋转租需要什么条件_承租人擅自转租怎么办 http://s.yingle.com/ht/808578.html

 扩大的损失由谁负责_未违约方任损失扩大要承担责任吗 http://s.yingle.com/ht/808577.html

 授权委托书范本是什么样的

http://s.yingle.com/ht/808576.html

  违约责任分类有哪些 http://s.yingle.com/ht/808575.html 合同中双方都违约了怎么办_因第三人而造成违约怎么办 http://s.yingle.com/ht/808574.html

 什么是双务合同履行抗辩权_这种抗辩权包括哪些内容 http://s.yingle.com/ht/808573.html

 合同约定30的违约金以及赔偿原则是什么 http://s.yingle.com/ht/808572.html

 买主不收货怎么办_哪些情形下买主可以不收货 http://s.yingle.com/ht/808571.html

 出具欠条 借条 收条的注意事项 http://s.yingle.com/ht/808570.html

 如何订立和变更劳动合同_如何审查合同 http://s.yingle.com/ht/808569.html

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 定金合同的概念_定金合同的适用范围是什么 http://s.yingle.com/ht/808568.html

 房产买卖中的阴阳合同该怎么认定 http://s.yingle.com/ht/808567.html

 旅游纠纷游客如何避免纠纷的发生,发生纠纷之后如何进行维权 http://s.yingle.com/ht/808566.html

 承租人行使优先购买权的条件_行使优先购买权的限制 http://s.yingle.com/ht/808565.html

 租房期满未续签,什么时候可以解除合同 http://s.yingle.com/ht/808564.html

 什么是预期违约_如何区分预期违约与不安抗辩权 http://s.yingle.com/ht/808563.html

 什么叫违约责任_违约责任的承担方式有哪些 http://s.yingle.com/ht/808562.html

 承揽合同中定作人有什么权利_定作人如何行使验收权 http://s.yingle.com/ht/808561.html

 合同中一定要约定违约金吗

http://s.yingle.com/ht/808560.html

 什么是约定解除权_如何区分协议解除与约定解除权 http://s.yingle.com/ht/808559.html

 2018年的旅游纠纷相关提醒

http://s.yingle.com/ht/808558.html

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  出版物出版合同 http://s.yingle.com/ht/808557.html 无权处分的构成要件是什么_无权处分的法律规定有哪些 http://s.yingle.com/ht/808556.html

 什么是债权人撤销权_怎么样才可以行使撤销权 http://s.yingle.com/ht/808555.html

 不交房租跑了算违法吗

http://s.yingle.com/ht/808554.html

 合同终止的事由有哪些

http://s.yingle.com/ht/808553.html

 出租房漏电致人死亡怎么办_此时房东要赔偿吗 http://s.yingle.com/ht/808552.html

 如何适用赔偿金与违约金_损害赔偿与实际履行能否并存 http://s.yingle.com/ht/808551.html

 合同到期不续签有失业金吗

http://s.yingle.com/ht/808550.html

 缔约过失责任与违约责任哪个赔得多 http://s.yingle.com/ht/808549.html

 撤销权有什么法律性质_撤销权消灭的情况 http://s.yingle.com/ht/808548.html

 如何订立口头形式的合同_口头合同的法律效力如何 http://s.yingle.com/ht/808547.html

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 附期限合同是什么,都有哪些相关内容 http://s.yingle.com/ht/808546.html

 没有签订合同公司如何维权

http://s.yingle.com/ht/808545.html

 借款合同中贷款人有什么义务_贷款人违约怎么办 http://s.yingle.com/ht/808544.html

 什么是违约金_合同中怎么约定违约金 http://s.yingle.com/ht/808543.html

 买房时一定要有定金条款吗_怎么确定定金的数额 http://s.yingle.com/ht/808542.html

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第三篇:工伤赔偿协议书

工伤赔偿协议书(精选6篇)

现如今,协议在生活中的使用越来越广泛,签订了协议就有了法律依靠。写协议需要注意哪些问题呢?以下是小编为大家整理的工伤赔偿协议书(精选6篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

工伤赔偿协议书1

甲方:____

乙方:____,(性别)____,(民族)____,身份证号码:____,系的(亲属关系)

李元浩,于20____年____月____日在工作时发生事故,经全力抢救无效死亡。李元浩于____年____月____日出生,其供养亲属情况如下:

妻子:姓名____年龄____出生日期:____家庭住址:____身份证号码:________

为妥善处理李元浩死亡的善后事宜,依据《中华人民共和国工伤保险条例》等有关法律法规,甲乙双方就赔偿问题在平等协商的基础上,双方本着互谅互让的原则,经协商达成协议如下:

一、甲方愿一次性赔偿给乙方丧葬补助金,____元人民币;

二、甲方愿一次性补偿乙方____元人民币作为补助金;

三、乙方在提出生活出现困难的情况下,经甲乙双方协商,甲方可支助李元浩长女完成学业。

四、乙方保证于20____年____月____日前对李元浩遗体进行火葬。

五、甲方履行义务后,乙方就此事保证不以任何形式、任何理由就李元浩死亡一事再向甲方要求其他任何费用。

六、甲方履行汇款义务后,此事的处理即告终结,乙方不得再以任何理由向甲方主张权利。以后因此事衍生的结果亦由乙方自行承担,甲方对此不再承担任何责任。

七、本协议为双方平等、自愿协商之结果,是双方真实意思表示,且公平、合理。

八、本协议内容甲乙双方已经全文阅读并理解无误,甲乙双方明白本协议所涉及后果,甲乙双方对此协议处理结果完全满意。

九、本协议为一次性终结处理协议,协议签订后,双方再无其他争议。

十、本协议书一式二份,双方各执一份,经双方当事人签字盖章后生效。

甲方:____有限公司(盖章)乙方:____(捺印)委托代理人:

日期:____日期:____

工伤赔偿协议书2

甲方(用人单位):***市***有限公司

乙方(劳动者):

甲、乙双方就乙方在20xx年4月13日上班时间受伤补偿事宜,经友好协商后,乙方要求与公司达成如下协议:

一、受伤事实确认:20xx年4月13日乙方在甲方生产场所作业时,在5米高作业平台摔下,当时甲方在作业现场未采取任何安全措施,致使乙方坠地受伤,乙方身上创伤五处,

1、左眼眼睑缝合数针,致使左眼不能完全睁开,视力受到影响,2、左手桡骨粉碎性骨折,术后恢复好之后,左手力量受到影响,不能做重活,3、左腿髋臼骨折,恢复好之后,行动受到影响,严重影响工作和生活自理能力,4、左侧骨盆骨折,恢复之后对正常行动产生一定的影响,5、左脚第五趾粉碎性骨折,对正常的站立及行走产生一定的障碍。

甲乙双方对以上伤情及伤情对以后工作和生活产生的影响确认无误。

二、甲方在治疗期间第一时间垫付医药费,并且在乙方受伤后第一时间送往医院进行治疗,让乙方的伤情及时得到控制,让乙方家属急切的心情得到宽慰。本着友好协商的原则甲乙双方达成以下协议,支付款项包括但不限于医疗费、伤残补助金、停工留薪、生活护理费。

双方协商一致,依据、:《工伤保险条例》、《**省工伤保险实施办法》、《河北省工伤职工配置辅助器具管理暂行办法》、《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》等行政法规和法律文件达成以下赔偿内容。

1、(一)医疗费

1、法律依据:《工伤保险条例》第30条第3款。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。

2、包括:住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。因乙方身体多处骨折,年龄较大,恢复期间及恢复后由此次工伤引起的并发症和对身体带来的负面作用进行治疗和康复,中间产生的费用由甲方负责。并且甲方先行垫付治疗和康复费用。

2、伤残补助金、乙方在受伤恢复后由于伤情带来的身体和精神上的创伤对乙方以后的工作和生活带来不可估量的负面影响,乙方需要甲方支付伤残补助金,补助标准(原工资的85%*2100)1785×补助期限25个月=44625元

3、生活护理费,由于乙方生活大部分不能自理,因此乙方根据相关法律法规向甲方提出生活护理费用,直至乙方年满60周岁共计×=

4、停工留薪期待

遇:

第一、停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;

第二、停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇;

第三、计算初始日期,20xx年4月13日

第四、计算标准月薪2100元

第五、生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责;

第六、停工留薪期内因工伤导致死亡的,按因工死亡处理享受全部的工亡待遇

四、乙方自愿放弃其它任何经济赔偿要求,也放弃向有关部门提起工伤认定、工伤等级认定及仲裁或诉讼的主张,除协议所列内容乙方今后不会以任何理由再向甲方追讨任何待遇及经济补偿。

五、本协议一式两份,双方各执一份,自双方签署之日起生效。

甲方:

乙方:

(签章):(乙方代表签名):

经办人:身份证号:

工伤赔偿协议书3

甲方(单位):

乙方(雇员):身份证号:

乙方于20XX年10月在工作期间不慎发生伤害事故,脚部受伤。事后,甲方立即将乙方送往医院治疗,并妥善处理与解决乙方受伤事宜。20XX年3月28日,经乙方主动提出,要求甲方给予一次性赔偿伤害费用,甲乙双方本着平等自愿、友好协商一致的原则,达成如下协议:

1、甲乙双方此日签订的.赔偿协议。

2、经甲乙双方友好协商同意,甲方向乙方一次性办结和赔偿一次性医疗补助金、误工费、营养费等费用,由甲方给予乙方的全部费用(以下合并简称“一次性补助金”),合计人民币60000元(大写:陆万元整),由甲方在协议双方签字时一次性付完。

4、乙方收到一次性补助金后,应当合理分配、处理,自觉留足可能发生的后续治疗、康复、生活等费用。乙方分配、处理前述费用的方式由乙方自行决定,后果由乙方自行承担。

5、甲乙双方签署本协议后,终止双方的权利和责任。乙方承诺不再以任何形式、任何理由就与劳动、伤害有关的事宜向甲方要求其他任何费用或承担任何责任。

6、本协议一式三份,甲乙双方与中间人各执一份,协议自甲乙双方签字后即发生法律效力。

7、本协议为一次性终结处理协议,双方当事人应均以此为断,全面切实履行所有约定项目与内容,不得再以任何理由纠缠。乙方今后身体或精神出现任何问题均与甲方无关。

甲方(手印)签字: 乙方(手印)签字:

中间人签字:

日期:年月日 日期:年月日

工伤赔偿协议书4

甲方:_______________

乙方:_____系受害人父亲,身份证号:_____)

_____(系受害人妻子,身份证号:_____)

受害人_____,姓别_____,_____年_____月_____日出生,身份证号:__________,其于_____年_____月_____日在甲方单位工作期间发生工伤伤害,经甲方全力抢救,及时送往_____医院因抢救无效于当日死亡。现乙方受受害人供养的全体亲属委托(特别授权)处理王建明死亡的相关善后事宜,与甲方本着平等自愿、协商一致的原则,依据《工伤保险条例》等法律法规的规定,达成如下协议:

一、本次事件

就乙方亲属王建明的死亡后果,甲方愿意承担工亡赔偿责任。

二、赔偿对象(供养亲属):

父亲:_____,出生日期_____,职业,家庭住址_____,身份证号:_____

母亲:_____,出生日期_____,职业,家庭住址_____,身份证号:_____

妻子:_____,出生日期_____,职业,家庭住址_____,身份证号:_____

女儿:_____,出生日期_____,职业,家庭住址_____,身份证号:_____

儿子:_____,出生日期_____,职业,家庭住址_____,身份证号:_____

乙方承诺已得到所有王建明供养亲属的特别授权及认可,保证具有代表所有赔偿权利主体的资格签订本协议。乙方已清楚了解自己在协议中的权利义务,已就协议中所涉及的法律问题及其他问题咨询相关专业人士,并清楚明白,甲乙双方在平等自愿基础上签订本协议。

三、赔偿金额

甲方向乙方支付各项赔偿金共计人民币大写壹佰零柒万伍仟元整元(小写1075000元),该费用包含《工伤保险条例》甲方依法应支付的全部费用,包括但不限于一次性工亡补助金、丧葬补助金、供养亲属抚恤金,以及死者家属处理后事的食宿、交通以及死者亲属困难抚慰等全部费用。

除上述费用外,甲方不再支付任何其他费用。其他在殡仪馆所产生的诸如为死者穿衣服、烧纸,化妆、运尸以及处理后事过程中因民间习俗产生的全部费用,均有乙方自行承担。

四、付款方式及期限

本协议签订后次日内,由甲方一次性将上述赔偿金打入乙方指定银行账户,账号为_____。

五、赔偿效果

1、乙方自行负责赔偿款项在供养亲属间依法合理分配,如由此引发争议,概由乙方负责,与甲方无关,甲方亦无权干涉。

2、乙方承诺同意代表受害人王建明所有供养亲属接受本起工亡赔偿事宜为一次性了结,排除其他权利主体的存在。甲方履行本协议项下的赔偿义务后,乙方及其近亲属不得再就工伤赔偿事宜向甲方提出仲裁、诉讼等任何形式的赔偿要求;不再以任何理由,通过任何渠道再次重复主张赔偿要求或至甲方处闹事或向有关媒体、网络、政府部门投诉本事件或有任何异议。

3、乙方需在签订本协议之日起两日内负责消除记者因不实报道导致的不良影响。

4、受害人王建明尸体的搬运、迁移、火化等善后处理概由乙方负责。

六、违约责任

1、甲方迟延付款的,乙方有权要求甲方一次性支付余款。乙方违约的,除需返还已付赔偿款外,还需向甲方支付人民币伍拾万元整作为违约金。

2、因任何一方违约而导致仲裁、诉讼或申请强制执行的,应当向对方支付实现债权的费用,包括但不限于调查取证费、交通费、通讯费、诉讼费、律师费等。

七、陈述与保证

1、乙方需向甲方提供证明自己身份及与死者关系的有效身份证件及身份证明(身份证、户口本、户籍证明、公安机关的证明等),并需在甲方将原件及复印件核对无异后在复印件上注明为乙方提供,并保证其真实性。

2、本协议条款是在甲乙双方充分考虑到对方实际情况的基础上形成的,各个条款均系双方的真实意思表示,不存在违背法律规定的情形,同时,双方对本协议条款不存在文字理解上的歧义。

八、其他

1、甲、乙双方如发生争议,应当友好协商解决。如协商不成的,任何一方均可向本协议签订地人民法院诉讼解决并不得违反级别管辖的规定。

2、本协议一式肆份,甲乙双方各执贰份,自双方签字或盖章后生效,任何一方不得以任何理由变更、解除。

甲方:__________乙方:__________

_____年_____月_____日

工伤赔偿协议书5

协议人(以下简称甲方):xxxxx厂

协议人(以下简称乙方):xxx

乙方于____年被甲方聘为该厂工人。____年____月____日____,乙方在工作时,不慎受伤。事发后,甲方将乙方送到医院进行治疗日,并支付了全部医疗费用。____年____月____日,乙方再次到医院做后续医疗手术,现已痊愈。为解决乙方工伤事宜,甲、乙双方方本着平等协商、互谅互让的原则,依据《工伤保险条例》,经协商达成协议如下:

一、由甲方一次性赔偿乙方医疗费、工伤伤残补助金、一次性医疗和就业补助业、工伤期间工资、护理费、伙食费、交通费、经济补偿等各项费用共计元整(¥:元);

二、乙方领取上述各项费用后,双方劳动关系立刻解除;

三、乙方领取上述各项费用后,乙方自愿放弃赔偿差额权利;

四、乙方自愿放弃基于双方劳动关系发生及解除所产生的各项权利;

五、本协议一式两份,双方各持一份,自双方签章之日起生效。

甲方:乙方:

____年____月____日

____年____月____日

工伤赔偿协议书6

甲方:

乙方:身份证号码:

乙方是甲方的员工,于年月日在工作期间发生受伤事故,后经**市劳动和社会保障局认定为工伤,经**市劳动能力鉴定委员会鉴定为级伤残。现乙方与甲方就补偿其受伤事宜,经协商达成一致意见,由本会根据《劳动争议仲裁调解法》第十四条的规定,制作此调解协议书:

一、甲方已为乙方参加社保,社保基金支付乙方的医疗费及一次性伤残补助金。另,乙方受伤休息期间,甲方每月一直支付其工资。

二、甲、乙双方现协商一致,乙方继续留在甲方工作,甲方提前将乙方离职时的应得的一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金支付给乙方,乙方在离职时不得再提出一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗金的请求。根据《广东省工伤保险条例》的相关规定,双方协商由甲方支付人民币元[大写]给乙方(该款包含《广东省工伤保险条例》中规定应付的所有工伤待遇项目:一次性伤残补助金差额、一次性伤残就业补助金、一次性工伤疗补助金、停工留薪期间等全部工伤保险待遇项目)乙方收到该笔款项后,不得再向甲方追索其他任何费用。否则,由此影响甲方生产经营,造成甲方损失的,乙方需赔偿。

三、乙方在收取以上补偿款时,须出具收款凭证。

四、本协议是甲、乙双方在平等、自愿基础上签订的,是双方真实意思表示,任何一方未受胁迫。

五、根据《劳动争议仲裁调解法》第十四条的规定,调解协议书由双方当事人签名或者盖章,经调解员签名并加盖调解组织印章后生效,对双方当事人具有约束力,应当履行。

六、本协议生效后,甲、乙双方解除工伤保险关系,乙方以后不得就此次工伤事故提出一切法律程序。

七、本协议一式三份,甲、乙双方各执一份,劳动部门备案一份。

甲方(盖章):

乙方(签名):

代表签名:

年月日

第四篇:工伤赔偿协议书范本

工伤赔偿协议书范本

篇一:员工工伤赔偿协议书1 员工工伤赔偿协议书

甲方:

乙方:身份证号:

甲乙双方于2012年9 月24 日,就乙方在甲方工伤赔偿一事,经平等、友好协商,自愿达成如下协议,双方共同遵守:

一、甲乙双方共同确认,乙方在甲方酒店所受的伤为工伤;

二、甲乙双方共同确认,以武汉市伤残鉴定中心作出的鉴定结论为准,即乙方为九级伤残;

三、根据武汉市政府的相关规定,甲方总计赔偿乙方金额为:包括一次性工伤补

偿金、伤残就业补助金营养费及经济补偿等全部工伤待遇各项费用(不包括甲方已垫支的医疗费),合计人民币:38424元(大写三万八千四百二十四元整)。

四、甲、乙双方签订本协议后,任何时间、任何情况下,乙方均无权就本工伤一

事向xxxxx有限公司提出其他任何要求;

五、甲、乙双方签订本协议后,乙方自愿放弃就工伤赔偿所享有仲裁、诉讼、鉴

定、重新鉴定的权利。

六、甲、乙双方均已了解协议的法律含义,双方为完全自愿的情况下签订本协议。

七、本协议一式两份,双方各执一份。本协议自双方签章附乙方收到本协议第三

条约定的38424元赔款起生效。

甲方:(盖章)

乙方:(签字)

****年**月**日年

月日 篇二:工伤赔偿协议书范本

赔偿协议书

甲方(单位):

乙方(雇员):

乙方于2012年 月 日在工作期间不慎发生伤害事故,左眼不慎被齿轮崩瞎。事后,甲方立即将乙方送往医院治疗,并妥善处理与解决乙方受伤事宜。2012年月 日,经乙方主动提出,要求甲方给予一次性赔偿伤害费用,甲乙双方本着公平公正、平等自愿、协商一致的原则,达成如下协议:

1、甲乙双方此日签订的赔偿协议。

2、自乙方受伤之日起截止本协议签订之日所实际发生的和其它应当由甲方支付的医疗费、交通费等各项费用共计

元(大写:人民币),已由甲方全部付清,协议签订之后乙方不得再以任何理由向甲方索取前述期间即乙方受伤之日起截止本协议签订之日发生的任何费用。

3、经甲乙双方协商同意,甲方再向乙方一次性办结和赔偿伤残待遇、一次性医疗补助金、误工费用等依法应由甲方给予的全部费用(以下合并简称“一次性补助金”),合 计人民币元(大写:),由甲方在协议双方签字时一次性付完。

4、乙方收到一次性补助金后,应当合理分配、处理,自觉留足可能发生的后续治疗、康复、生活等费用。乙方分配、处理前述费用的方式由乙方自行决定,后果由乙方自行承担。

5、甲乙双方签署本协议后,终止双方的权利和责任。乙方承诺不再以任何形式、任何理由就与劳动、伤害有关的事宜向甲方要求其他任何费用或承担任何责任。

6、本协议一式三份,甲乙双方与中间人各执一份,协议自甲乙双方签字后即发生法律效力。

7、本协议为一次性终结处理协议,双方当事人应均以此为断,全面切实履行所有约定项目与内容,不得再以任何理由纠缠。乙方今后身体或精神出现任何问题均与甲方无关。

甲方(盖章)签字:

乙方(手印)签字: 中间人签字:

日期: 年 月 日

篇三:工伤一次性赔偿协议书范本

工伤一次性赔偿协议书

甲方:

性别: 出生年月:年

月日

民族:

身份证号码: 家庭住址:

邮政编码:联系电话: 乙方:

身份证号码:

所住地: 鉴于,甲方于年月据国家法律法规及地方法规等有关规定,甲、乙双方对有关的法律法规和是否属于工伤及其处理结果均已清楚的了解。为了解决甲方工伤一次性赔偿事宜,双方本着公平合理、互谅互让、诚实守信的原则,经自愿、平等协商一致,根据相关法律法规之规定,达成如下协议内容:

一、赔偿金额

1、甲、乙双方一致确认,乙方于月疗费共计人民币 元,(大写:)。

2、在本协议第一条第1项确认医疗费金额的基础上,甲、乙双方同意,按重庆市工伤赔偿标准条款计算赔偿费如下:

A、停工期6个月,B、一次性伤残补助金8个月,C、一次性医疗补助金4个月,D、一次性就业补助金9个月, 共计27个月为基数,上社平工资为3783元/月,共计3783*27=102141 元。其它费用计2839元,合计105000元。

3、支付时扣除前期相关借支,金额为:7086元

4、应支付金额为:97914元。(注:实际支付98000元)。

二、付款期限

在本协议签订之日起五个工作时内,乙方可以通过现金或者银行汇付方式支付上述款项,支付方式为:现金支付

三、甲、乙双方一致同意:自本协议签订之日起,双方劳动关系解除。

四、自本协议签订之日起,甲方自愿放弃赔偿权利。

五、甲方自愿放弃基于双方劳动关系发生、解除所产生的各项权利。

六、本协议签订后,甲、乙双方终结有关工伤事故赔偿问题的一切权利义务关系,甲方不得另行向乙方主张任何权利,乙方也不在承担任何义务,双方再无任何纠纷,并且一方放弃追究另一方的一切法律责任。同时,自签订本协议之日起,甲方自愿放弃就双方解除劳动关系及工伤赔偿事宜所享有的一切仲裁、诉讼等权利。

七、违约责任

1、乙方迟延付款的,甲方有权要求乙方一次性支付余款,并有权要求乙方按照人民银行同期货款利禄支付利息。

2、因任何一方违约而导致仲裁、诉讼或申请强制执行的,应当向对方支付实现债权的费用,包括但不限于调查取证费、交通费、通行费、误工费、公证费、律师费,及其它经济损失。

八、以上条款,甲、乙双方自愿遵守、履行。

九、本协议自甲、乙双方签字、盖章之日起生效,本协议一式两份,甲、乙双方各持一份。

甲方: 乙方:

年月日

年月日

第五篇:工伤赔偿协议书范本

工伤事故伤残补偿协议书

兹有:用人单位(以下简称甲方),与其单位职

工(□男□女,出生年月日:,身份证号码:户籍地址:,籍贯:。)(以下简称乙方)自年

月日起开始发生劳动合同关系。20年月日分,乙方在工作期间发生工伤事故,其结果受到伤害。事故发生后甲方立即对乙方采取了积极的医救措施,并

已承担了乙方医疗期间所发生的所有医疗、护理及其他相关费用。20年月日,XXX市劳动和社会保障分局依法出具了《工伤认定决

定书》。乙方工伤医疗期届满后,20年月日经XXX市劳动能力鉴定委员会依法鉴定为 劳动功能障碍(伤残)级。并于20年月日送达

《XXX市劳动能力鉴定结论》至乙方。乙方对其鉴定结论无异议,决定不申请重

新鉴定。

基于乙方主动提出要求,继续留职公司原部门工作。为此,甲方也尊重其

意愿,并对其原就职职位与现就职职位作考量,结果为乙方能继续胜任原职位

工作。因此,双方协定劳动合同关系。双方现依法就 乙方劳动功能障

碍(伤残)级补偿 达成如下一致条款,并特签订本协议,以资共同信守。

第一条:乙方确认:在签署本协议前,甲方已经承担支付了乙方医疗期间所发

生的所有医疗、护理及其他相关费用。

第二条:甲方于本协议签署之日起三日内,一次性支付工伤待遇,该

款项之金额合计为(RMB)元(仟佰拾整)。乙方收

到相应款项后应签署收款凭据;否则甲方有权拒绝支付。

第三条:乙方同意在劳动合同期满或本人提出解除劳动合同关系时,甲方一次

性支付工伤待遇,该款项之金额合计为(RMB)

(仟佰拾元角分),乙方收到相应款项后应签署收款凭据;

否则甲方有权拒绝支付。

第四条:本协议签订后,除本协议规定的赔偿金额外,乙方不再向甲方主张其

本次工伤依法可获得的其他工伤待遇,亦不得主张其他与劳动关系相

关的工伤待遇权利,双方之间无其他纠葛。

第五条:本协议自双方代表签字之日起生效。本协议一式三份,双方各执一份,由甲方向

有关部门备案一份。

甲方(签章):

代表(签字):

日期:20年

月日乙方(签字):20年月日日期:

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