12级大学生就业创业课程考试答案（精选五篇）

第一篇：12级大学生就业创业课程考试答案

12级大学生就业创业课程考试1

试卷总分:100分 通过分数:60分 考试时长:90分钟

客观题(每小题:1分)

1,生涯规划的“金三角模式”不包括：

A.个人自我探索

B.对职业的探索

C.对资源的评估和掌控

D.寻求亲朋好友的意见

正确答案：D 2,青年领袖就是指青年中的领导。你认为这种说法： A.正确

B.错误

正确答案：B 3,前程无忧网对大学生暑期兼职实习的调查结果显示，大学生兼职实习的机会日益增多，企业满意率较往年有所提高，但是不少大学生却对暑期实习的意义打上了问号。针对这种现象，下列哪项表述是错误的？ A.社会为大学生提供了广阔的实习兼职空间，大学生应该充分利用各种资源，寻找实习机会

B.实习兼职应避免盲目，要与自身的职业发展规划联系起来，为就业做好实践上的准备

C.大学生应该有合理的实习兼职期望，明确意图，在实践中有针对性地提高自身素质和能力

D.实习兼职只是为企业廉价甚至是免费打工，还浪费了大量时间

正确答案：D 4,在批评别人的时候，如果习惯于用“你怎么总是如何”之类的字眼，是不会取得好效果的。因为这样的说法暗示对方：“你旧习难改”。相反，让对方感到自己的错误很容易改掉，这样对方往往会有信心改变自己。这是批评的一种艺术，即：

A.批评注意场合

B.从赞扬和诚心的感谢入手

C.批评应针对现在，不要翻旧帐

D.批评对事不对人

正确答案：C 5,职业生涯规划所涉及的内容就是个人对于人生理想、职业价值观、兴趣爱好、个性特征、能力状况等主体方面的认识。你认为该说法： A.正确

B.错误

正确答案：B 6,大学阶段短暂而重要，在这个人生的关键时期，如果不做好自己的职业生涯设计，以后将要花费更多的时间与金钱来弥补。因此，作为新时期的大学生，一定要具有强烈的职业生涯设计的意识，在知己的基础上，审时度势，规划自己的职业生涯，确立自己的职业目标。这一说法，你认为： A.正确

B.错误

正确答案：A 7,将人的生涯发展阶段划分为成长期、试探期、决定期、保持期和衰退期五个阶段的生涯发展学家是：

A.舒伯

B.金斯伯格

C.沙特尔

D.格林豪斯

正确答案：A 8,科学的学习方法会使学习事半功倍。关于学习方法的认识，下列哪项是正确的： A.学习时间越长，学习效果就越好 B.最有价值的知识是关于方法的知识，科学的学习方法是学习的“加速器”和“催化剂”。

C.只要智商高就能学好

D.只要有学习欲望就能取得理想的学习成绩

正确答案：B 9,刚进入大学后的第1-2个月，生涯目标的特点不包括：

A.目标的确立多来自于成长经历及外界的影响

B.目标的确立多经过成熟的思考

C.目标显得空洞

D.目标高远

正确答案：B 10,在社团的舞台上，大学生必须注重学会团队内外的沟通，才能提前感受到社会与人之间沟通的要求，在社团中锻炼和成长，提前将自己打造成个性鲜明、适应社会的人才。这种说法，你认为正确与否？ A.正确

B.错误

正确答案：A 11,（）是一系列有内在关系的工作的总称，即在不同专业领域中一系列相似性的服务或彼此相关工作的集合。它在经济社会中是客观存在的，与个人无关。

A.工作（work/job）

B.职业（vocation）

C.事业（Enterprise）

D.生涯（career）

正确答案：B 12,现在很多大学生都注重提早为自己将来的求职做好准备，当下的“高校考证热”就是一种典型的职业准备现象。对于同学们热衷的职业资格证书，下列说法中错误的是： A.职业资格证书并非多多益善，其多寡与求职的成功率不成正比

B.职业资格证书只是一块普通的“敲门砖”，对于求职的作用更多的是锦上添花，而不是一锤定音

C.考证是一种盲目行为，而且会因占用太多的时间而影响专业的学习

D.对于那些含金量低，与求职方向不一致的证书，应慎重考虑

正确答案：C 13,（）是生活中各种事件的演进方向与历程，统合了个人一生中各种职业与生活角色，有此表现出个人独特的自我发展形态。

A.工作（work/job）

B.职业（vocation）

C.事业（Enterprise）

D.生涯（career）

正确答案：D 14,（）是职业生涯规划的内因。

A.性格

B.能力

C.兴趣

D.价值观

正确答案：C 15,有些大学生的兴趣不在被录取的专业上，而是喜欢其他专业，把很大的精力放在和所学专业关系不大的学习上。处于这种状态之下的大学生常常会感到无所适从。这种现象是大学生职业生涯规划的常见问题，即：

A.职业生涯发展目标不明确

B.生涯发展长期目标相互冲突

C.生涯发展短期目标冲突 D.意识缺乏

正确答案：B 16,如果强迫自己去做那些不适合自己的、模仿别人的事情，就无法从内心深处投入足够的精力和激情。在这种状态下，即使尽了200%的努力，也往往事与愿违。这要求我们在有效管理大学生涯时，应注意：

A.控制局面，不管事情重要与否，先完成最紧急的B.运用“二八”原则

C.严格规定完成期限

D.明确价值观是前提

正确答案：D 17,大学里的合理消费是一种智力投资，财商更是反映了一个人在经济社会中的生存能力。你觉得以下哪项不是正确的理财方法？

A.合理消费，量入为出，养成节俭的习惯，有意识的控制自己的消费

B.理财，从记账开始，根据自己的消费习惯设计自己的账本

C.尽可能地多办几张可以透支的信用卡

D.利用勤工俭学或兼职，增长社会活动经验的同时增加收入

正确答案：C 18,生涯的特点不包括：

A.独特性

B.复杂性

C.终身性

D.综合性

正确答案：B 19,除了从课堂上获得老师传授的知识外，我们还能从什么途径来得到学习资源，丰富扩展我们的知识面呢？

A.与同学、朋友进行交流和讨论

B.聆听校园内精彩的大师讲座

C.利用图书馆或网络

D.以上都可以

正确答案：D 20,由谁来负责一个大学生的职业生涯规划？

A.父母

B.老师

C.大学生自己

D.社会

正确答案：C 21,组织对个人职业生涯的影响因素包括哪些：(1)招募方式(2)组织规模(3)组织结构(4)培训方法(5)工作设施(6)升迁途径

A.(2)(3)(5)(6)B.(1)(2)(3)(5)(6)C.(1)(2)(3)(4)(6)D.(1)(2)(3)(4)(5)(6)正确答案：D 22,目前，我国的大学教育正在从普及性教育向精英教育演变。你认为该说法： A.正确

B.错误

正确答案：B 23,职业生涯规划是指一个人对其一生中所有与（）相关的活动与任务的计划或预期性安排。

A.理想

B.职业

C.家庭

D.生活

正确答案：B 24,社团的种类林林总总，其中以专业学习、交流、课外科技活动为主要内容的社团属于哪一类？

A.理论类社团

B.文艺类社团

C.科技类社团

D.公益类社团

正确答案：C 25,生涯发展是一生当中连续不断的过程，它涵盖了个人一生中所拥有的各种职位、角色，因此生涯不是个人在某个阶段所特有的。这里指出了生涯的什么特点？

A.综合性

B.终身性

C.发展性

D.独特性

正确答案：B 26,职业生涯发展的长期目标所覆盖的时间是

A.十年左右

B.两年以上十年以下

C.一年以上两年以下

D.一年以内 正确答案：A 27,一位哲学家与一个船夫之间正在进行一场对话：“你懂数学吗？”“不懂。”“那你至少失去了一半生命”。“你懂哲学吗？”“不懂。”“那你失去了80%的生命。”突然，一个巨浪把船打翻了，哲学家和船夫都掉进了水里。看着哲学家在水中胡乱挣扎，船夫问他：“你会游泳吗？”“不……会……”“那你就失去了整个生命”。这是马克思曾说过的一则寓言故事，你认为其中蕴含了哪种学习理念：

A.终身学习

B.自主学习

C.实践学习

D.创新学习

正确答案：C 28,恋爱和爱情，是当代大学生们十分关心的问题，也是青年群体必须解决好的一大课题。关于大学生恋爱观，以下哪项表述是不正确的： A.恋爱作为人生的必由之路，作为人的正常发展阶段的客观社会现象，在大学生这个青年群体中的存在，也是顺乎自然的，因此要顺其自然

B.作为当代大学生，应当树立良好的爱情观，正确处理好恋爱问题，同时当遭遇恋爱困难时也应用能体现大学生素质的方法来解决

C.正确处理爱情与事业的关系，主要表现在认识、对待和处理恋爱和学习的关系，与集体活动、社会工作的关系，与其他同学团结的关系等方面

D.以上说法都不对

正确答案：D 29,大学生活中，应如何培养良好的生活习惯，下列表述哪项是错误的：

A.远离吸烟、酗酒、沉溺于电子游戏等不良的生活习惯

B.生活作息随心所欲

C.合理的营养供应和养成良好的饮食习惯

D.适当的体育锻炼和文娱活动

正确答案：B 30,下列各项中，不属于大学生团队精神基本内涵的是：

A.团队的凝聚力

B.团队的合作意识

C.团队的经济利益

D.团队的高昂士气

正确答案：C 31,职场“打杂工”指的是一些怀揣高学历的职业白领，换了很多行业后终于意识到，在青春逝去的同时，自己的身价也在不断下跌。请问这类人在职业发展方面主要面临哪种障碍？

A.职业情感障碍

B.职业行为障碍

C.职业认知障碍

D.职业能力障碍

正确答案：B 32,青年生涯定向的类型包括哪些：(1)自主定向型(2)他主定向型(3)寻求方向型(4)迷失方向型

A.(2)(3)(4)B.(1)(2)(3)C.(1)(3)(4)D.(1)(2)(3)(4)正确答案：D 33,规划，是制定比较全面的长远的发展计划，是对未来（）问题的思考、考量和设计未来整套行动方案。A.整体性、长期性、基本性

B.指导性、长期性、深入性 C.整体性、未来性、深入性

D.指导性、未来性、基本性

正确答案：A 34,以下选项中，属于工作可以达到的个人心理目的的是：

A.获得自我肯定

B.获得潜在的友谊

C.获得成功的证据

D.获得社会地位

正确答案：A 35,生涯是个人依据他的人生理想，为了自我实现而逐渐展开的一种独特的生命历程，不同的个体有不同的生涯。这里指出了生涯的什么特点？

A.综合性

B.终身性

C.发展性

D.独特性

正确答案：D 36,社团是一个大家庭，无论在社团中是什么定位，扮演什么角色，融入这个集体是首要的。这种说法，你认为： A.正确

B.错误

正确答案：A 37,大学学位论文答辩结束至离校前两周的生涯发展阶段任务不包括： A.参加相关的素质测评和能力提升训练

B.进一步了解社会及职位的发展变化

距 C.了解本届大学生就业相关政策及相关程序

D.结合自己的职业实践和职业发展理想，寻找现实我和理想职业人之间的差正确答案：A 38,小明在大四上学期找到一家企业实习，实习过程中他对工作中不懂的地方不求甚解，认为实习仅仅是积累经验，以后也未必会用到这些知识。你认为他这种做法： A.正确

B.错误

正确答案：B 39,社团是学生自发组织的（）团体，在校党委、团委的领导下，在学生会的指导下，组织开展健康、积极有益的课外文化、科技体育、艺术等活动。

A.广泛性

B.群众性

C.特殊性

D.专业性

正确答案：B 40,每个大学生都希望能找到挚友，彼此在生活、学习、工作、事业等各方面互助共进。但深厚友谊的建立需要一定的基础，对此，你认为下列说法正确的是：

A.共同的思想和志向是友谊的前提

B.共同的兴趣爱好是友谊的催化剂

C.诚实守信是友谊的保证

D.以上说法都正确

正确答案：D 41,在大学二年级开始至二年级结束前两个月的生涯发展阶段中，生涯规划准备工作不包括： A.建立合理的价值体系和认知结构

B.围绕职业生涯规划制定相应的成长计划

C.学习并运用生涯目标建立方法和生涯抉择方法，完成生涯决策

D.参加专项行为训练，提升实现目标的行动力

正确答案：C 42,生涯是以个人事业角色的发展为主轴，也包括了其他与工作相关的角色，包括学生、子女、父母、公民等涵盖人生整体发展的各个层面的各种角色。这体现了生涯的什么特性？

A.综合性

B.终身性

C.发展性

D.独特性

正确答案：A 43,在实际生活中，现实往往与职业理想发生矛盾。很多人不能按照自己的理想标准选到合适的职业，于是有的人索性不就业，坐等理想职业的出现；有的人随便谋个有收入的职业混日子；也有的人对与自己的职业理想不相符的工作怨天尤人，无所作为。你认为出现这种情况的原因是？ A.把理想职业与职业理想混为一谈，合理的职业理想应该建立在个人的专业知识与能力、兴趣和职业激情的基础上，而不等同于幻想中的“理想职业”

B.职业是职业，理想是理想，两者是无法联系起来的，应该理性对待

C.很多人选择职业过于武断，应该等找到感兴趣的职业再就业

D.以上都不对

正确答案：A 44,什么是大学生涯规划，下列表述哪项是错误的：

A.大学生涯规划是职业生涯规划的基础

B.大学生涯规划是帮助大学生科学经营大学生活

C.大学生涯规划可以帮助大学生管理时间和精力，合理安排大学学习与生活 D.大学生涯规划是从生涯规划中阶段化而来的，为职业生涯规划做准备

正确答案：A 45,对于大学生来说，大学期间学业是最重要的储备，如果因追求爱情而荒废了学业，既减少了职业选择的机会和事业成功的条件，爱情的美好也会大打折扣。对于这种说法，你认为： A.正确

B.错误

正确答案：A 46,关于职业准备与职业生涯规划之间的关系，下列描述不正确的是： 规划

B.做好职业准备，目的是为了做好职业生涯规划

C.职业准备越充分，职业生涯规划的准确度越高

D.职业准备的核心是认识自我、完善自我，为职业生涯规划打下坚实的基础 A.职业准备是职业生涯规划的必经阶段，没有职业准备，无法进行职业生涯正确答案：A 47,社团是松散的、自由的。大学生需要把自己最大的平面展示给社团，才能更多的接收社团的阳光。这种说法，你认为正确与否？ A.正确

B.错误

正确答案：A 48,一个人的幸福、才智和成功在一定程度上来自人际交往，一个人的痛苦、不幸和失败很多时候也与不良的人际交往有关，因此大学生应该在学习生活中学会为人处事的方法，与老师、同学、家庭建立良好的关系。你认为这种说法： A.正确

B.错误

正确答案：A 49,《礼记.中庸》中有这么一段话：“莫见乎隐，莫显乎微，故君子慎其独也”。这句话提醒大学生应学会独处，享受独处时光。对此，你认为： A.错误

B.正确

正确答案：A 50,关于外职业生涯，下面表述哪项正确：

A.外职业生涯即职业生涯的外在表现

B.外职业生涯即职业生涯的外部行动

C.外职业生涯即从事职业时的工作单位、工作地点、工作内容、工作职务、工作环境、工资待遇等因素的组合及其变化过程

D.外职业生涯即职业生涯发展的外显层面

正确答案：C 51,如果一个人喜欢自我表达，喜欢多样化与变化性，且富有想象力和创造力，你觉得下列哪个职业比较适合他？

A.工程师

B.护士

C.作家

D.会计

正确答案：C 52,价值拍卖活动的目的是澄清个人的（）。

A.能力

B.价值观

C.兴趣

D.性格

正确答案：B 53,（）是人们按照自己所理解的重要性，对事物进行评价与抉择的标准。

A.兴趣

B.能力

C.性格

D.价值观

正确答案：D 54,谁首次提出了职业选择理论，并阐述了个性与环境类型相匹配的思想？

A.霍兰德

B.莱恩

C.桑代克

D.坎贝尔

正确答案：A 55,职业生涯规划过程中，我们需要了解自己的价值观，目的之一在于找到这样一家企业或机构，它所具有的机构价值观或企业文化与自己的个人价值观相适配。你认为这种说法： A.正确

B.错误

正确答案：A 56,自我认识的维度之一是心理我。以下选项中，不属于心理我维度的是：

A.性格

B.家庭背景

C.知识经验

D.能力和技能

正确答案：B 57,自我认知是我们进行职业生涯规划的第一步。那么进行自我认知，有哪些方法途径：

A.借助适当的职业测评工具

B.向专业咨询机构或学校的就业指导部门咨询

C.个人对成长中的重大事件进行思考总结

D.以上方法都可以

正确答案：D 58,以下关于职业兴趣的说法，错误的是：

A.职业兴趣是职业选择的重要依据

B.职业兴趣是客观的C.职业兴趣可以培养

D.职业兴趣是自我认知的重要内容之一

正确答案：B 59,喜欢固定、有秩序的活动，喜欢组织和处理数据的人，属于霍兰德六种类型中的哪一种？

A.传统型（C型）

B.实际型（R型）

C.研究型（I型）

D.企业型（E型）

正确答案：A 60,下列哪个选项不是人格的特性？

A.独特性

B.具体表现不受环境影响

C.稳定性

D.持久性 正确答案：B 61,性格是指一个人在个体生活过程中所形成的、对现实稳固的（）以及与之相应的行为方式。

A.价值观

B.态度

C.意识

D.兴趣

正确答案：B 62,罗克奇（Rokeach）提出的13种价值观中，“挑战”指的是：

A.能有机会运用聪明才智来解决困难

B.希望工作能受到他人认可，对工作的完成和挑战成功感到满足

C.在工作中能有弹性，可以充分掌握自己的时间和行动

D.能有机会多方面地欣赏周围的人、事、物

正确答案：A 63,下列哪一项不属于与工作有关的价值观？

A.在职学习

B.福利

C.自由

D.机遇

正确答案：C 64,关于职业能力的分类，以下说法错误的是：

A.职业能力可以分为内容性能力、功能性能力和适应性能力

B.职业能力可以分为专业知识能力、自我管理能力和适应能力

C.职业能力可以分为专业知识能力、可迁移能力和自我管理能力 D.职业能力可以分为内容性能力、功能性能力和自我管理能力

正确答案：B 65,职业价值观对一个人的职业目标和择业动机起着（）的作用。

A.决定性

B.指导性

C.参考性

D.唯一性

正确答案：A 66,关于法律专业人员从业的职业素质要求，下列说法正确的是：

A.具有一定的法学理论基础，德、智、体全面发展

B.具有较强的语言文字表达能力，熟练的英语和计算机水平

C.系统掌握法学知识，熟悉我国法律和相关政策

D.以上说法都正确

正确答案：D 67,对职业的描述，以下哪种说法是正确的：

A.职业是一种社会历史现象，必然随着社会的发展而消亡

B.职业将束缚人的个性的发展

C.职业具有维持社会运转、为社会创造财富的功能

D.以上说法都不对

正确答案：C 68,以下几种职业中，目前属于朝阳职业的是哪些：①房地产策划师 ②微水电利用工 ③文职秘书 ④黄金投资分析师 A.①②③

B.①②④ C.②③④

D.①②③④

正确答案：B 69,行业竞争分析是针对公司商业生态环境的重要层面所做的战略性评估。求职者必须明确行业之间在（）方面有着重大的区别，才能在此基础上对目标行业的竞争力进行准确把握。

A.经济特点

B.竞争环境

C.未来的利润前景

D.以上均是

正确答案：D 70,关于行政管理人员的职业素质要求，下列说法正确的是：

A.具有较强的表达能力、计划能力、组织协调能力和管理控制能力

B.具有基本的计算机和外语水平

C.能够根据国家和上级单位的有关法律法规、方针政策，结合实际情况正确决策，尽职尽责，有效的开展工作

D.以上说法都正确

正确答案：D 71,下列表述中，属于人才价值体制间不平衡的是：

A.国有公司和私有公司收入待遇不平衡

B.国营企业和外资企业收入待遇不平衡

C.北京等大城市与小城市之间的平均收入不均衡

D.不同学历人才收入待遇不平衡

正确答案：A 72,目前，（）是我国就业岗位的增长点。

A.中小企业

B.大型企业

C.国有企业

D.事业单位

正确答案：A 73,组织规模不同的企业，其对员工进行职业管理的程度也不相同。一般来说，组织规模越大，越有利于组织对员工进行职业管理，个人其职业选择和发展的机会就越多。你认为这句话： A.正确

B.错误

正确答案：A 74,以下哪项不是划分职业地位的标准：

A.教育水平

B.休闲时间

C.权力资源

D.社会责任

正确答案：B 75,以下不属于内部跳槽的途径的是：

A.部门招聘

B.转岗

C.晋升

D.轮岗

正确答案：C 76,昔日“职场贵族”群体的典型特征是年龄在35-45岁之间，拥有高学历，拿着高薪水，身在高位。然而，新一代高知人群的产生——海归派的崛起，使得他们的高薪地位岌岌可危。因此，社会上有人称他们为“过气经理人”、“折价精英”。请问这类人在职业发展方面主要面临哪种障碍？

A.职业情感障碍

B.职业行为障碍

C.职业认知障碍

D.职业能力障碍

正确答案：D 77,市场前景广阔，具有强大的生命力，以技术的突破创新带动企业发展，代表未来发展的趋势，一定条件下可演变为主导产业甚至支柱产业，我们将这种产业称为：

A.朝阳产业

B.夕阳产业

C.创新产业

D.高薪产业

正确答案：A 78,关于行政管理人员的职业素质要求，下列说法正确的是：

A.政治觉悟高，原则性强，有亲和力和创新精神

B.廉洁奉公、遵纪守法，具有为人民服务的精神

C.具有较高的智力素质，智力包括观察力、记忆力、思考力和想象力

D.以上说法都正确

正确答案：D 79,社会的公平取决于阶层之间的（），是一种机会的公平。

A.有效沟通

B.碰撞融合C.相互服从 D.通畅流动

正确答案：D 80,心理咨询师是运用心理学和相关学科的专业知识，遵守心理学原则，通过心理咨询的技术与方法，帮助求助者解决心理问题的专业人员。关于心理咨询师的这一定义，你认为： A.正确

B.错误

正确答案：A 81,下列几项中，属于人力资源职位的是哪些：（1）人力资源总监（2）薪酬福利经理（3）客户经理（4）培训经理（5）销售总监（6）招聘经理

A.（1）（2）（3）（4）（6）

B.（1）（2）（4）（6）

C.（1）（3）（4）（6）

D.以上全都是

正确答案：B 82,超级零售巨子沃尔玛拥有分布在世界各地的4000余家店铺，100余万员工，年销售额达到两千多亿美元。在招聘员工时，沃尔玛有其自己的选材标准。下列哪些是沃尔玛的选人标准：（1）热情：对销售热情，乐于与人打交道（2）有顾客服务意识（3）有想法，有创新（4）敬业、勤奋、耐心

A.(1)、（2）

B.（1）、（2）、（3）

C.（1）、（2）、（4）

D.（1）、（2）、（3）、（4）

正确答案：D 83,1966年，在日内瓦第十一届国际劳工统计专家会议上，通过了《国际标准职业分类》的修订版。国际劳工局将职业分成了几大类： A.7

B.10 C.8 D.9 正确答案：C 84,目前来看，以下职业中，属于夕阳职业的是：

A.IT编程人员

B.职业生涯辅导师

C.公交车售票员

D.市场营销经理

正确答案：C 85,社会的三元结构不包含：

A.社会基础——经济元

B.制度保障——政治元

C.精神追求——文化元

D.感情寄托——情感元

正确答案：D 86,某大学学生小王毕业后想从事教师的行业，不时到一些学校应聘教师岗位。虽然他在大学期间学习成绩优秀，试讲也通过了，但是由于他没有教师资格证书，所以无法顺利的到学校就业。影响小王不能成为教师的主要是我国现行的就业制度中的哪项制度：

A.劳动合同制度

B.人事代理制度

C.就业准入制度

D.教师培训制度 正确答案：C 87,关于胜任能力模型，以下哪项表述错误：

A.主要从品质和能力层面论证了个体与岗位工作绩效的关系

B.胜任能力特征包括知识、技能、社会角色、动机等

C.1973年,哈佛大学的戴维麦克兰德教授提出了“胜任能力”概念,并建立了冰山胜任能力模型

D.以上说法都错误

正确答案：D 88,下列四项中，哪一项不属于目前零售业最抢手的人才：

A.懂得店面管理的人才

B.零售业高级采购

C.保洁人员

D.谈判桌上的物流人才

正确答案：C 89,外企一般都是比较规范的公司，甚至是百年老店，所以其用人与选才标准都自成体系，即各有各的用人之道。从宏观上来讲，外企用人的基础标准主要有三个，下列选项中，一般来说不属于外企的用人基础标准的是：

A.教育背景

B.政治面貌

C.计算机能力

D.外语水平

正确答案：B 90,近年来，随着市场经济的发展和国家政策的调整，一批新型国有企业脱颖而出，这些新国企表现出了全新的特征。关于新国企，以下说法错误的是： A.新国企设立时间较晚，规模适中，并且大多为朝阳产业 B.现代企业的一些核心制度已经在新国企内部生成，并发挥重要作用

C.新国企普遍建立了适应企业自身发展需要、具有鲜明时代气息和行业特征的新型企业文化

D.新国企普遍建立了适应市场竞争需要和自身特点的经营管理模式

正确答案：A 91,知识经济是以智力资源和创造力资源的占有和配置以及知识的生产、分配和使用为重要因素的经济。关于知识经济与人才的关系，下列说法正确的是：

A.知识经济要求的人才是具有高知识水平、高技能和高创新能力的B.未来时代，人才创新能力和综合素质的挑战将是最为严峻的

C.在知识经济逐步到来的今天，大力加强培养创新意识和创新能力，不仅关系到个人的生存和发展，而且将关系到国家的前途和命运

D.以上说法都正确

正确答案：D 92,各种用人单位中，对劳动力需求量最大的是：

A.政府机构

B.事业单位

C.企业

D.其他单位

正确答案：C 93,劳动者自身的素质在很大程度上会直接影响其就业能力。具有以下哪几种素质的劳动者，将是近年来社会最为需要的：①具有较高的金融、贸易、经济、房地产、计算机技术及物业管理、股票交易等方面知识与素质的劳动者 ②具有一定组织管理和社会交往与说服能力的劳动者 ③除了具有专业素质外，还具有较高的计算机操作与使用及软件开发能力的人员 ④具有一定产业或商品营销素质的人员 A.①③

B.①②③ C.②③④

D.①②③④

正确答案：D 94,不同企业对优秀人才有不同的定义标准，但是高素质的人才除了专业上的优势外，还有着一定的共同点，这些共同点不包括：

A.团队合作能力

B.创新能力

C.沟通交际能力

D.数学计算能力

正确答案：D 95,未来五年，通信产业将出现更大技术变化。影响最大的五项关键技术是什么：①光传输 ②卫星通信 ③无线移动通信产品 ④宽带数字技术 ⑤因特网资源 ⑥软件技术

A.①②③④⑤

B.②③④⑤⑥

C.①②③④⑥

D.①②③⑤⑥

正确答案：A 96,大学生择业倾向受价值观的影响，其表现为外在的就业动机。把择业考虑第一因素放在社会需要上面，当社会需要与个人利益发生冲突时，选择把社会需要放在第一位，这属于什么类型的就业动机：

A.贡献型

B.谋生型

C.创业型

D.主动型 正确答案：A 97,对于SWOT分析方法，下面说法正确的是：

A.它只能用于个人的分析，不能用于团队和组织的分析

B.它既能用于个人分析，也能用于组织和团队的分析

C.它只是一种定性的分析方法，没有说服力

D.它只能分析出个人的优缺点，并不能帮助人们改善自己目前的情况

正确答案：B 98,小谢毕业于某重点大学计算机专业，他具有较高的学历，又有较好的专业技能，是典型的知识型员工。对于他的职业发展路径，以下最合理的是：

A.从事基层技术工作，如果要求得不到公司满足，立刻跳槽

B.潜心研究技术工作，对外界变动漠然处之

C.从事技术研究工作，同时注意提升自我的管理能力，抓住适当时机，成为管理人员

D.以上说法都不正确

正确答案：C 99,在做生涯抉择时，有些人根据自己此时此刻的感受或情绪反应，做出直接的决定。这一类型的人能为自己的抉择负责，但常跌破旁人的眼镜。他们的决定是自发性的，在时间紧迫时非常有用，缺点是容易受主观意见影响。这种生涯抉择类型属于？

A.理智型

B.直觉型

C.依赖型

正确答案：B 100,在影响个体决策的社会交往系统中，属于较难控制的因素的是： A.对学校和专业的再评估

B.与家庭的沟通 C.媒体宣传

D.物理与交往社区

正确答案：C

第二篇：2014级大学生就业创业课程考试二年级2

某公司的老总对一位前来应聘的毕业生说：“你的文凭代表你应有的文化程度，它的价值会体现在你的底薪上，但有效期只有6个月，要想在我这里发展，就必须学会‘充电’。”根据这段材料，你认为以下说法正确的是： A.大学生的文凭决定了求职的成功与否 B.学会学习是职场生存的前提 C.很多企业持有错误的人才观 D.以上说法都不对 正确答案:B

2关于职业道德，下列说法正确的是：

A.职业道德的特征：范围上的有限性，内容上的稳定性和连续性，形式上的多样性 B.职业道德建设的核心：为人民服务 C.职业道德建设的原则：集体主义 D.以上说法都正确 正确答案:D

3以下哪一项不属于企业中层管理者的角色核心： A.企业的内部教练

B.最高执行目标的设定者 C.下属的执行标杆

D.企业制度与文化的宣传者 正确答案:B

4工作时同事间难免会有争执与磨擦，若处理不当，可能会扩大事端，引发更多的问题；若处理得当，便能化火爆的争执为冷静的沟通，有助于问题的解决。当同事不合作时，下列做法中合理的是：

A.切勿一味地指责对方或表示不满，最好找个时间两人好好谈 B.若对方因工作繁多、无法配合，则可另再安排时间或找他人帮忙；但若是纯粹的不合作，则更需多花时间沟通，寻求问题的症结及解决的办法

C.谨记退一步海阔天空，说不定还能因充分的沟通而化敌为友 D.以上说法都正确 正确答案:D

5从业人员一系列道德行为表现出的比较稳定的特征和倾向是： A.职业道德认识 B.职业道德行为 C.职业道德品质 D.职业道德规范 正确答案:C

6有效的工作行为包括以下哪些：①明确工作任务 ②合理制定计划 ③充分利用资源 ④及时进行沟通 ⑤分散工作重点 ⑥善于总结经验 A.①②④⑥ B.②③④⑤⑥ C.①②③④⑥ D.①②③④⑤⑥ 正确答案:C

7素质分为自然素质、心理素质、社会素质。关于这三种素质，下列说法正确的是： A.自然素质，亦称生理素质或身体素质，是后天培养的

B.心理素质以社会素质为基础，是在后天环境、教育、实践活动诸因素的影响下一次形成的，是先天因素和后天因素的合金

C.社会素质是人们社会属性的集中体现，主要是先天形成的 D.以上说法都不正确 正确答案:D

8工作时同事间难免会有争执与磨擦，当同事愤怒时，下列做法中合理的是： A.不要以愤怒回报，但也不用妥协

B.对你自己的意见要坚持，并表明你希望先冷静下来，再讨论问题所在 C.如果他后悔自己的一时失态，立即表示你毫不介意 D.以上说法都正确 正确答案:D

9以下哪一项不是聆听他人说话时应遵循的原则？ A.只聆听自己感兴趣的内容 B.适应讲话者的风格 C.鼓励他人表达自己 D.适当引导对方 正确答案:A

10职场中，通常用某种拟人化的动物来代表某种职业精神。下列对应不准确的是： A.牧羊犬——尽职尽责 B.骆驼——忍辱负重 C.猴子——机智应变 D.鸿雁——目光犀利 正确答案:D

11沟通是传送者向接受者传递信息，同时接受者给出反馈的过程，在这一程中，传送者和接受者的角色保持不变。你认为该说法： A.正确 B.错误 正确答案:B

12职场中遇到挫折再所难免。那么职场受挫后如何才能防止消极结果的产生呢？以下说法正确的是：

A.寻找合适的对象积极的倾诉，即将你的痛苦向你认为值得信赖的人倾诉

B.认真分析、审视自己的受挫的过程，多从自身找原因，克服工作中自身存在的问题 C.重新审视自己的职业目标是否合适，设定或调整可行的阶段目标 D.以上都对 正确答案:D

13关于“职业意识”，下列说法错误的是：

A.所谓职业意识，是站在特定的职业角色的角度，为实现职业目的而应具有的特定思维模式

B.职业意识是一个人业务水平的关键衡量标准，业务水平直接决定职业意识 C.职业意识表现为职业敏感、职业直觉，甚至是职业本能的思维过程 D.树立良好的职业意识，是“职业化”的要求 正确答案:B

14下列关于诚信的说法，不正确的是： A.诚信是立人之本

B.诚信是中华民族传统美德

C.诚信是个人品质，无关他人或集体 D.诚信是构建和谐社会的基础 正确答案:C

15时间管理不佳的表现包括哪些：（1）工作无计划（2）重复工作（3）事必躬亲（4）工作时断时续 A.（1）（4）B.（2）（3）（4）C.（1）（2）（4）D.（1）（2）（3）（4）正确答案:A

16从事一定职业的人都要有职业道德，职业道德这种无形的力量引导着我们各自职业的发展。关于职业道德，下列说法正确的是：

A.职业道德是人们在从事职业的过程中形成的一种内在的、非强制性的约束机制 B.职业道德是事业成功的保证，职业人必备职业道德

C.职业道德主要内容：爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会 D.以上说法都正确 正确答案:D

17一个人接听拨打电话的沟通技巧是否高明，常常会影响到他是否能顺利达成本次沟通的目标，甚至也会直接影响到企业、公司的对外形象。通常情况下，在接听电话时，我们应该注意：

A.在接听电话时，较理想的是，电话铃响完第二次时，取下听筒开始通话，电话铃响时间不宜过短和过长

B.如果第一声优美动听，会令打或接电话的对方感到身心愉快，从而放心地讲话，故电话中的第一声印象十分重要，切莫忽视

C.通常是打电话一方先放电话，但对于职员来说，如果对方是领导或顾客，就应让对方先放电话，待对方说完“再见！”后，等待2-3秒钟才轻轻挂断电话 D.以上说法都正确 正确答案:D

18关于大学毕业生应该怎样对待自己的第一份工作，以下说法，你认为错误的是： A.如果刚开始就觉得工作没什么意思，要及时地更换工作或岗位 B.在进入职业岗位前，应瞪大眼睛、慎重地选择

C.一旦进入岗位，就要有干一行、爱一行、钻一行的敬业精神 D.要在工作中善于观察、勤于思考，发现问题 正确答案:A

19一线执行者的职责和心态应该包括哪些：（1）善于并乐于把事情弄明白，不盲目执行任务（2）流程意识，遵守规则和标准（3）细节意识（4）主动且忠诚于组织 A.（1）（2）B.（3）（4）C.（2）（3）（4）D.（1）（2）（3）（4）正确答案:D

20下列哪一项不能作为职业成功的评判标准？ A.发挥个人职业潜力

B.工作清闲，不需要努力就能完成 C.获得成就感和满足感

D.社会或他人从财富、社会地位、名誉等角度给予认可 正确答案:B

21企业的成败主要取决于决策和管理两大因素，其中管理因素占最大比重。你认为这种说法： A.正确 B.错误 正确答案:B

22创业者的专业能力不包括：

A.建立企业中主要岗位的必备从业条件的能力

B.接受和理解与所办企业经营方向有关的新技术的能力 C.捕捉市场机遇的能力

D.把劳动、经济等知识和法律法规运用于本行业实际的能力 正确答案:C

23创业企业5年生存比例不到10％。你认为该说法： A.正确 B.错误 正确答案:A

24身体素质可以影响创业的成功。你认为该说法： A.正确 B.错误 正确答案:A

25大学生创业需要增加基础商业知识，创业团队起码需要看懂的三个表格不包括： A.资产负债表 B.现金流量表 C.损益表

D.所有者权益变动表 正确答案:D

26根据“三步走”理论，大学生创业的第一步是： A.实践性创业 B.学习式创业 C.体验式创业 D.技术型创业 正确答案:C

27创业是通过个人或一个群体投资组建公司，来提供新产品或服务，以及有意识地（）的过程。

A.扩大影响 B.获得认可 C.服务社会 D.创造价值 正确答案:D

28当前，中国大学生看不到创业机会的原因不包括： A.大学教育体制滞后于社会发展 B.国家政策不利于大学生创业 C.社会上存在不负责任的宣传

D.计划生育后，独生子女出现一些问题 正确答案:B

29六赢理念中所涉及的六方不包括： A.大众 B.政府 C.公司 D.代理 正确答案:B

30以下哪一项不是大学生创业遭遇的主要困难： A.经验限制 B.技术限制 C.资金问题 D.创业热情 正确答案:D

31创业者应具备的重要素质中，（）是自我力量的源泉。A.决断力 B.洞察力 C.学习力 D.亲善力 正确答案:D

32创业者所应具备的网络工作能力，是指熟练运用计算机和互联网进行工作的能力。你认为该说法： A.正确 B.错误 正确答案:B

33以下哪一项不是高效能创业团队的特征？ A.成员致力于个人目标的达成 B.有明确可执行的团队目标 C.成员间技能互补

D.良好的沟通与信息共享 正确答案:A

34一个小企业家的基本职责有哪些: ①开发企业创意 ②制定企业目标和计划 ③组织和调动员工实施计划 ④确保企业预期目标的实现 A.①②③ B.②③④ C.①③④ D.①②③④ 正确答案:D

35创业者需要具备哪些条件：（1）强健的身体（2）宽广的心胸（3）适应不同环境和境遇的能力（4）明确的自我定位和组织定位 A.（3）（4）B.（2）（3）（4）C.（1）（2）（3）D.（1）（2）（3）（4）正确答案:D

36能生存3年的创业企业所占的比例大约是： A.百分之十 B.百分之二十 C.百分之三十 D.百分之四十 正确答案:B

37创业意识是指在创业实践活动中对个体起动力作用的个性意识倾向，主要包括创业的需要、动机、兴趣、理想、信念和世界观等心理成分。这一说法，你认为： A.正确 B.错误 正确答案:A

38创业实践是大学生提高创业能力，提升自我素质的最好途径。以下哪些创业实践是大学生可以参与的？ ①创业计划书大赛 ②兼职打工 ③试办公司 ④外语技能培训 A.①②③ B.②③④ C.①③④ D.①②③④ 正确答案:A

39大学生应首先掌握丰富的专业知识，因为真正能引起投资人兴趣的一定是那些先进的技术。这一说法，你认为： A.正确 B.错误 正确答案:B

4021世纪的角逐，最重要的是（）的竞争。A.洞察能力 B.学习能力 C.人生目标 D.战略战术 正确答案:B

41创业的过程，实际上是创造建立组织人格的过程。对于这种说法，你认为： A.正确 B.错误 正确答案:A

42根据杠杆原理，当同时有10个人来到“杠杆”旁时，最有可能达到成功高点的是： A.前3名 B.后3名

C.第1名和第10名 D.随机 正确答案:C

43创业者在建立人脉时，要注意的交往的三个要点是什么：①对等 ②互补 ③目的 ④交换 ⑤逐层递进 A.①④⑤ B.①②④ C.②③④⑤ D.①②③④⑤ 正确答案:A

44企业工作中，最高执行者的首要任务是： A.监督执行过程 B.分配资源 C.设定执行目标 D.参与基层工作 正确答案:C

45成功的创业对创业者提出了较高的能力素质要求，包括知识素养、联想能力、实验能力、推理能力、奉献精神等。只有完全具备这些能力和素质才能去创业。这一说法，你认为： A.正确 B.错误 正确答案:B

46创业者在创业起步时应有哪些心理准备，以下说法错误的是: A.要有破产并承担刑事责任的心理准备 B.要有独立分析和决策的心理准备 C.要有承受压力和挫折的心理准备 D.要有积极、乐观、自信的心态 正确答案:A

47创业者的关键能力包括以下哪些：(1)联想能力(2)观察能力(3)实验能力(4)质疑能力 A.(3)(4)B.(1)(3)(4)C.(1)(2)(4)D.(1)(2)(3)(4)正确答案:D

48创业前一定要定位准确。定位分两个层面，一是对自我的定位与认知要准确；二是所做项目要市场定位清晰，做好市场细分与定位。对于这种说法，你认为： A.正确 B.错误 正确答案:A

49下列哪一项不属于大学生创业的优势？ A.精力优势 B.知识优势 C.思维优势 D.资金优势 正确答案:D 50以下哪一项不属于创业精神？ A.创新 B.独立 C.坚持 D.进取 正确答案:B

51看不懂财务报表的人当不好老板。请判断该说法的正误。A.正确 B.错误 正确答案:A

52毛利率高的创业机会，相对风险较低，也比较容易取得损益平衡。反之，毛利率低的创业机会，风险则较高，遇到决策失误或市场产生较大变化的时候，企业很容易就遭受损失。一般而言，理想的毛利率是60%。对于这种说法，你认为： A.正确 B.错误 正确答案:B

53设立股份有限公司，董事会应当于创立大会结束后多少日内向公司登记机关申请设立登记？ A.15 B.30 C.60 D.90 正确答案:B

54从创业机会预期可达到的市场占有率目标，可以显示这家新创公司未来的市场竞争力。一般而言，要成为市场的领导者，最少需要拥有80%以上的市场占有率。对于这种说法，你认为： A.正确 B.错误 正确答案:B

55企业指从事生产、流通或服务等活动，为满足社会需要进行自主经营、自负盈亏、承担风险、实行独立核算的基本经济单位，它不一定具有法人资格。请判断这种说法的正误。A.正确 B.错误 正确答案:B

56为了生产、取得利润而购买的个人和企业所构成的市场是()。A.消费者市场 B.生产者市场 C.中间商市场 D.政府市场 正确答案:B

57企业的利润来自销售额与成本之差。请判断该说法的正误。A.正确 B.错误 正确答案:A

58产品的概念包含核心产品、形体产品和延伸产品三项内容。请判断该说法的正误。A.正确 B.错误 正确答案:A

59在21世纪的第2个10年，（）在资源配置中起决定性的作用。A.政府调控 B.市场 C.资本 D.人力 正确答案:B x 60制造业企业应该依法申报哪些税款:①增值税 ②企业所得税 ③个人所得税 ④消费税 A.①②③ B.②③④ C.①③④ D.①②③④ 正确答案:A x 61过分追求民主、缺乏共同的创业目标都是导致创业团队冲突的原因。你认为这一说法： A.正确 B.错误 正确答案:A

62设备无形磨损中，由于相同结构设备重置价值降低而带来的原有设备价值的贬值，称之为（）无形磨损。A.经济性 B.技术性 C.精神性 D.物质性 正确答案:B

63有限责任公司的注册资本最低不得少于： A.人民币三十万元 B.人民币二十万元 C.人民币十万元 D.人民币三万元 正确答案:D x 64经济合同除具备履行的期限、地点、方式等主要条款外，还应具备哪些内容:①标的、价款 ②数量、质量 ③酬金 ④违约责任 A.①②③ B.②③④ C.①③④ D.①②③④ 正确答案:D

65企业文化是企业的“润滑剂”，能够成功地克服内部的内耗。我们可以通过企业文化，明晰全体员工的共同追求、目标、行为规范和价值标准，还可以通过了解企业文化来更新自己的旧观念、树立新思想。这一说法，你认为： A.正确 B.错误 正确答案:A

66在全世界看来，中国是极大的潜在市场，而我们国内却面临有效需求不足的问题。那么要构成容量很大的现实市场，必须是()。A.人口众多且购买力高 B.购买力高且购买欲望大 C.人口众多且购买欲望大

D.人口众多，购买力高且购买欲望大 正确答案:D

67企业的核心竞争力，指的是能使公司为客户带来特殊利益的一种独有技能或技术。关于这一核心竞争力，以下说法错误的是：

A.核心竞争力首先能很好地实现顾客所看重的价值

B.核心竞争力必须是企业所特有的，并且是竞争对手难以模仿的 C.核心竞争力具有延展性，能够同时应用于多个不同的任务 D.核心竞争力是由企业的产品决定的 正确答案:D

68验证创业项目，一般采取SWOT分析方法。这种方法可以在哪些方面进行验证:①项目的优势 ②项目的弱势 ③项目的机会 ④项目的成功与否 A.①② B.①②③ C.①③④ D.①②③④ 正确答案:B x 69微型企业的老板一定要自己做账。请判断该说法的正误。A.正确 B.错误 正确答案:B

70创业过程中，有必要留出一部分现金作为风险资金以备不时之需。你认为该说法： A.正确 B.错误 正确答案:A

71创业前的市场调查内容包括哪些: ①对潜在消费者的调查 ②对竞争对手的调查 ③对办公地点的调查 ④对宏观经济形势的调查 A.①② B.②③ C.①③④ D.①②③④ 正确答案:A x 72企业的资产包括哪些形态： ①储备资产 ②生产资料 ③销售资产 ④商品资产 A.①②③ B.②③④ C.①③④ D.①②④ 正确答案:D x 7320世纪50年代末，美国人迈卡锡（Jerome McCarthy）提出了4P营销理论。请问以下哪一项不是4P的内容： A.产品（Product）B.渠道（Place）C.人物（People）D.促销（Promotion）正确答案:C

74在我国，特别是对于中小企业而言，利用信用贷款融资的可能性很小，更多采用的是抵押贷款和担保贷款。对于这种说法，你认为： A.正确 B.错误 正确答案:A

75营销和促销是一回事，目的都是推销商品。请判断该说法的正误。A.正确 B.错误 正确答案:B

76管理就是对员工管头管脚，一切听老板指挥。请判断该说法的正误。A.正确 B.错误 正确答案:B

77事实上，不存在“一人有限责任公司”这一公司法律形式。你认为该说法： A.正确 B.错误 正确答案:B x 78创业要素主要包括：

A.创业者、创业心态、创业机会、创业资源 B.创业机会、创业团队、创业资金、创业创意 C.创业者、创业机会、创业创意、创业团队 D.创业团队、创业机会、创业资源 正确答案:A

79创业计划的用处有哪些:①作了财务分析后决定能否开业经营 ②决定组织结构 ③制定行动计划 ④使贷款申请易于得到认可 A.①②③ B.②③ C.③④

D.①②③④ 正确答案:D

80改革开放以来，中国经历的创业浪潮表述不正确的是： A.20世纪80年代的生存推动型创业潮 B.20世纪90年代基于关系的官员下海潮 C.21世纪前10年创新驱动型创业潮 D.21世纪前10年机会拉动型创业潮 正确答案:C

81经济合同签订后，不论出于什么原因，任何一方都不能要求变更。请判断该说法的正误。A.正确 B.错误 正确答案:B

82企业为满足市场需求并获得利润而进行的一切市场有关的经营和销售活动,包括市场调查与预测、目标市场选择、产品开发、价格制定、实体分配、提供服务及售后保证等一系列与市场有关的企业活动。这种企业活动我们称之为： A.宣传策划 B.市场分析 C.产品分析 D.市场营销 正确答案:D 83以下不属于风险投资特征的是：

A.投资对象多为处于创业期的中小型企业，而且多为高新技术企业

B.投资期限至少3-5年以上，投资方式一般为股权投资，不要求控股权，但需要一定形式的担保或抵押

C.风险投资人不参与被投资企业的经营管理 D.当被投资企业增值后，风险投资人会通过上市、收购兼并或其它股权转让方式撤出资本，实现增值 正确答案:B

84“不正当竞争”是指经营者损害其他经营者的合法权益,扰乱社会经济秩序的行为。请判断该说法的正误。A.正确 B.错误 正确答案:A

85经营和管理是两个不同的概念，管理是经营的组成部分。请判断该说法的正误。A.正确 B.错误 正确答案:A

86持有商品所有权的中间商只是零售商而不包括批发商。请判断该说法的正误。A.正确 B.错误 正确答案:B

87市场增长率高，而相对市场占有率低的产品称为()产品。A.金牛类 B.问题类 C.明星类 D.狗类 正确答案:B

88形成市场的基本条件是同时存在商品的卖方、买方以及可供交换的商品。请判断该说法的正误。A.正确 B.错误 正确答案:A

89某清洁用品公司设计、开发和生产药物类、洁齿类、除口臭类三大系列牙膏，这是采用了()细分标准来进行经营。A.人口 B.行为 C.地理 D.心理 正确答案:B

90资本金就是企业在工商行政管理部门登记的注册资金。请判断该说法的正误。A.正确 B.错误 正确答案:A

91财务管理和会计管理各有不同的内容，但有密切的关系。请判断该说法的正误。A.正确 B.错误 正确答案:A

92为减少企业风险，加速资金周转，许多企业对按期或提前付款的顾客给予一定的价格折扣，这种折扣称为()。A.数量折扣 B.现金折扣 C.交易折扣 D.季节折扣 正确答案:B

93根据杠杆原理，思想先进、战术领先的企业适合采取的发展策略是： A.冲在最前面 B.后发制人 C.紧随前人脚步 D.以静制动 正确答案:A

94关于大学生自主创业的国家鼓励政策，以下说法错误的是：

A.高校毕业生毕业3年以内从事个体经营时，自在工商部门首次注册登记之日起3年内，可免交管理类、登记类和证照类等有关行政事业性收费

B.进入“高校学生科技创业实习基地”创办企业，可以享受减免12个月的房租、专业技术服务与咨询、相应的公共设施以及公共信息平台服务等 C.持《就业失业登记证》（注明“自主创业税收政策”或附着《高校毕业生自主创业证》）的高校毕业生在毕业内从事个体经营的，3年内按每户每年8000元为限额依次扣减其当年实际应缴纳的营业税、城市维护建设税、教育费附加和个人所得税

D.从事农、林、牧、渔、环境保护、节能节水等行业，开办高新技术企业、软件企业、动漫企业或小型微利企业等，均可依法享受国家现行规定的税费减免政策 正确答案:A x 95无限责任公司指由两个以上股东出资组建，股东必须对公司债务负连带无限责任的企业法人。请判断这一说法的正误。A.正确 B.错误 正确答案:A x 96企业的中长期经营计划，以保证满足市场需要为前提，以（）为中心，也就是以提高经济效益为中心。A.生产目标 B.利润目标 C.市场目标 D.质量目标 正确答案:B

97经营者有出据购物凭证和单据的义务。请判断该说法的正误。A.正确 B.错误 正确答案:A

98有限责任公司指由两个或两个以上股东出资组建，每个股东以其出资额为限对公司承担责任，公司以其全部资产对其债务承担责任的企业法人。请判断这一说法的正误。A.正确 B.错误 正确答案:A

99股份融资分为公募、私募、五色土三种形式。你认为该说法： A.正确 B.错误 正确答案:B

100（）将成为中国未来新兴的创业形式，形成第四波创业浪潮。A.关系驱动型创业 B.机会导向型创业 C.创新驱动型创业 D.生存推动型创业 正确答案:C

第三篇：关于《大学生就业与创业指导》课程考试

关于《大学生就业与创业指导》课程考试的通知

2009级毕业生：

2012-2013学年第一学期《大学生就业与创业指导》课程考试即将进行，请同学们注意考试时间和考试要求，并互相转告。考试时间：2012年12月24日（十七周周一）

晚上19:40-21:40

考试对象：2009级全日制本科生

考试形式：开卷考试，参考资料《2013届毕业生必读》手册 相关要求：本门考试原则上不允许缓考，个别学部因学生外出实习无法按期考试的，须由班级或个人填写缓考申请表，经班主任、学部教学办及教学科研部审批后，统一由教学科研部安排缓考，缓考时间为下学期开学第二周。具体缓考安排请相关学生于下学期开学第一周在相关学部通知栏查看或自行登录教务管理系统查看。逾期不参加考试或缓考者不再另行安排考试。

招生就业指导中心

二O一二年十二月十三日

第四篇：就业与创业课程考试范围公开

就业与创业课程考试范围

1、对到西部县以下基层单位和艰苦边远地区就业的高校毕业生，实行来去自由的政策，户口可留在原籍或根据本人意愿迁往西部地区和艰苦边远地区。工作满5年以上的，根据本人意愿可以流动到 原籍 或除直辖市以外的其他地区工作，凡落实了接收单位的，接受单位所在地区应准予落户；需要人事代理服务的，由有关机构提供全面的免费代理服务。

2、对高校毕业生从事个体经营的，除国家限制的行业外，自工商行政管理部门登记注册之日起3年内免交登记类、管理类和证照类的各项行政事业性收费。

3、对于高校毕业生以从事自由职业、短期职业、个体经营等方式灵活就业的，各级政府要提供必要的人事劳动保障代理服务，在户籍管理、劳动关系形式、社会保险缴纳和保险关系接续等方面提供保障。

4、社会保险中的“五险一金”具体指的是养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金。

5、报到证的作用到接收单位报到的凭证、证明持证的毕业生是纳入国家统一招生计划的学生、凭报到证及其它有关材料办理户口手续、干部身份证明、人才服务机构存档的证明。

6、一份完整的求职材料应包含求职者的个人自然信息、求职者所希望从事的职位（求职意向）、求职者的接受教育情况、求职者的工作资历经验、知识储备、具体技能、获得荣誉等。

7、职业测评是一种了解个人与职业相关的各种心理特征的方法。

8、绍兴职业技术学院就业信息网的网址是http://www.xiexiebang.com。

9、法定劳动合同按期限分固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同、以完成一定工作任务为期限的劳动合同。

10、毕业生应妥善保管好本人的户口迁移证，谨防被盗或遗失，毕业时已落实单位的毕业生要根据户口迁移证上注示的有效期及时到报到单位的所在地 派出所 办理户口迁入手续。

11、未落实单位的毕业生，可等落实单位后办理落户手续，也可在未落实单位前先去报到地 人才交流中心 办妥 人事代理 手续，委托管理本人档案及户口等关系。

12、我国劳动法明确规定，用人单位不得以任何理由，向毕业生收取报名费、培训费、押金、保证金等，并以此作为是否录用的决定条件。

13、一份有效的就业协议书必须由 毕业生、用人单位、用人单位主管部门（一般指用人单位所在地的人才交流中心，少数为省属、中直单位）、学校共同签署意见、盖章。

14、面向市、县、区基层单位就业的毕业生报到的程序为：（1）凭学校发给的报到证和户口迁移证到人事局或教育局报到 ；（2）到具体用人单位报到；

（3）最后办理落户手续，签订劳动合同。

15、毕业生办理就业调整手续时，须携带如下材料：（1）就业报到证 ；（2）毕业证书；（3）浙江省普通高校毕业生就业方案调整审核表。

1、今后将逐步实行省级以上党政机关从具有几年以上基层工作经历的高校毕业生中考录公务员的办法？（B）

A、1年 B、2年 C、3年 D、4年

2、国家要争取用3年到5年时间基本实现全国每个村、每个社区至少有 几名高校毕业生的目标？（A）

A、1名 B、2名 C、3名 D、4名

3、下列做职业测试的错误方式是（D）

A、一次完成 B、持平静的心态、放松的心情作答

C、以自己的第一感觉作答 D、应该选择正确答案

4、劳动合同具有（A）

A、法律约束力 B、道德约束力 C、行为约束力 D、刑法约束力

5、下列哪项不是毕业生可选的落户方式（A）

A、办理非转农户口 B、落户亲戚朋友家 C、落户工作单位集体户口 D、挂靠人才中心

6、签应聘协议的毕业生，档案、户口将流向什么地方？（D）A、档案到用人单位，户口回生源地 B、户口到用人单位，档案回生源地 C、档案、户口均到用人单位 D、档案、户口均回生源地

7、户口迁移证是由学校哪个部门负责（A）A、学生处 B、招生与就业处 C、各系 D、保卫处

8、毕业生户口的迁移通常在什么时候进行（C）

A、5月下旬 B、6月上旬 C、6月中下旬 D、7-8月份

9、就业协议书上的培养方式一般写（C）

A、委培 B、定向 C、非定向

10、户口的具体管理权在（B）

A、人事局 B、辖区派出所 C、教育局 D、乡镇街道

1、高校毕业生为什么要签定就业协议书？

答：政策规定。为维护国家就业计划的严肃性，国家政策规定普通高等学校毕业生就业要签订就业协议书，并对报到证的开具、档案、户口、人事关系、组织关系的转接有明确的规定，毕业生走入社会将需要办理许多相关手续，而这些手续的办理依据就是就业协议书。因此学生要有法律意识，遵守国家的该项规定，签订就业协议书，依法维护自己的大学生权利。

合法依据。签订就业协议书之后用人单位就有接收学生的义务，是学生对自己就业机会的合法保障，能够顺利去单位就业；学校依据就业协议书的内容，开具报到证、做好档案转接、户口的迁移，否则一旦在学生毕业离校前尚未签定就业协议，学生档案与户籍将会派遣回生源所在地。

重要凭证。凭就业协议书开具的报到证，学生可以直接去用人单位所在地人才服务机构办理就业报到，档案托管与户口的落户手续，一年办理转正定级手续，这时毕业生才具备国家干部身份，而毕业生今后事业发展想进入一些国企或进入事业单位及报考公务员等的先决条件就是国家干部身份，因此广大毕业生一定要高度认识到这点的重要性，这是国家对毕业生权益保证的最重要体现；同时它也会涉及到毕业生工龄的计算、职称的评定等；协议书的签订是学生顺利落户的重要凭证，其他社会人员落户则相对较难，门槛较多，而落户与干部身份问题与以后经济适用房申请、婚姻登记、出国护照办理、考研考公务员、子女读书、身份证补办、退休年龄（工人55岁、干部60岁）、养老金交纳、社会保障政策、自主创业等等事情息息相关，不可忽视；另外，签订就业协议书是档案规范转递的重要凭证，学校依据协议书将档案转接到用人单位或者人事代理机构，档案涉及学生的工作履历等各项评价内容。

改派依据。学生依据就业协议书进入工作单位后，如要想更换工作单位，可以在9月份后到各地人才服务机构办理改派手续，而改派的依据就是就业协议书，改派可以确保毕

业生档案、户口的规范转移，继续享受与应届毕业生相当的权利，否则按社会人员（打工者）正常流动处理的话，落户及档案的转接门槛较多。

总之，毕业生就业协议书的签订，相当于给毕业生的一张“绿卡”，是毕业生拥有相对于其他社会人员更方便的一张通行证，同时，档案、户口在今后的生活中至关重要，切不可图一时方便，影响今后的发展，要按照就业协议书做好规范管理。

2、何谓毕业生就业调配部门？

答：毕业生就业调配部门也称就业管理部门，是指负责毕业生就业的工作部门。国家教育部就业指导中心、各省教育厅学生处（也叫毕业生就业办公室），地方上非师范类毕业生就业调配部门是各地、市、县人事局干部录用调配科或人才交流中心，师范类毕业生就业调配部门是各地、市、县教育局人事科。

3、就业协议与应聘协议的区别？

答：（1）签订就业协议除了学院、学校、单位的盖章外，必须有用人单位主管部门意见（一般指人事局、教育局、省部属企业集团），而应聘协议不需要用人单位主管部门意见；

（2）签订就业协议的学生户口、档案转至单位所在地单位主管部门，签订应聘协议的，不解决户口、档案问题，该生户口、档案转至生源所在地

4、A同学在求职的过程中，不慎将报到证丢失，他该怎么办? 答：报到证补办：第一步，填写《浙江省高校毕业生就业报到证遗失补办申请表》；第二步，到学院招生与就业处审核盖章；第三步，携带本人身份证、毕业证书及《浙江省高校毕业生就业报到证遗失补办申请表》到省高校毕业生就业指导服务中心办理补办手续。

5、毕业后办理改派的情况有哪些及改派流程？

答：

（一）毕业后两年内在本市范围内跨县（市、区）调整就业去向的，由本市毕业生就业主管部门办理调整手续；跨市调整就业去向的，由两市毕业生就业主管部门办理调整手续。

（二）毕业后两年内跨省（自治区、直辖市）调整就业去向，从市县调整到省级、中直单位，或从省级、中直单位调整到市县的毕业生，到浙江省高校毕业生就业指导服务中心办理调整手续。

6、简要谈谈你对传销的看法。答案略

第五篇：大学生就业创业

“大学生就业创业”

——《周五民生直播室》节目来我院进行现场录播

4月22日上午，由中山广播电视台主持人杨沛、林恩主持的《周五民生直播室》户外节目“做好毕业生就业工作、促进大学生就业创业”在我院龙腾四楼大学生活动中心进行了现场录播。中山市人力资源管理办公室主任吴镜芳、中山市团市委副书记邹小龙、电子科技大学中山学院党委副书记、副院长马绪荣、中山职业技术学院党委副书记、副院长何向民作为节目嘉宾出席。

此次节目由中山市人民政府纠风办、中山广播电视台FM96.7频率主办，我院与中山市人力资源和社会保障局、共青团中山委员会、中山职业技术学院共同协办。

节目伊始，吴镜芳主任就我市人力资源部门为促进高校毕业生就业所采取的措施进行了两方面的介绍，他说：“一方面，针对毕业生进行服务工作，积极主办专场毕业生招聘会即每年在大学生毕业离校之际，组织开办多场大型公益座谈招聘会，并对毕业后没有找到单位的中山籍大中专毕业生免费派发就业服务卡，另外还积极开展了创业计划；另一方面鼓励用人单位为毕业生服务，包括给企业发放社会保险补贴、为给毕业生提供见习岗位的企业发放见习岗位补贴等。”

在创业服务方面，邹副书记就中山市团委所作的工作用一句话进行了概括：“内强创业就业素质，外优创业就业环境。”据了解，市团委在“内强”方面，开展了创业见习计划，安排未就业大学生到创业基地实习并对其发放一定的生活补贴（要求见习单位每个月发放的补贴不低于市最低工资标准的80%）；在“外优”方面则开展“展翅飞翔”中山就业服务计划、建立了“青年创业基金”、举办“中山市十大杰出创业青年”评选活动等。

在节目现场，来自我院的何龙祥，如今已经是“中山市祥子手绘文化传播有限公司”总经理，作为创业成功的范例，讲述了他在这两年来如何将原本只有一个人、6平方的实体店发展为现如今拥有20几个人的团队、500多平方的办公场所的历程，他说：“08年我毕业的时候，中山市政府刚好出台‘创业基金’，作为第一批成功申请人，加入创业俱乐部之后，与不少优秀企业进行了交流，还接受了俱乐部导师的帮助，在这个过程中使我学到了很多管理、经营方面的知识。”

在接下来的学生与嘉宾的互动环节中，在场学生积极提问，主嘉宾则耐心地解答了同学们的疑问。

一位应届毕业生向马绪荣副院长提问，问及其理论学习的意义何在，怎么看待高职、技术学院的学生更为热门的现象。马副书记表示：“这一问题是整个社会都在热议的话题，以电子科大中山学院为例，我们培养的是‘综合应用型人才’。我们的学子在进入社会后，短时间虽无法鲜明的体现自己的专业特长，但由于学生有扎实的基础和良好的功底，很容易就能凭借自己已有知识储备去吸收更多的行业知识。我相信，学生的素养和专业水平一定能随着时间的沉淀而越发丰厚。”

关于如何看待在各大招聘会上，现在大学生薪酬较农民工还要低的情况，吴镜芳主任谈到：“现在很多大学生在就业的过程中，只片面看到了薪酬待遇、工作的问题，而忽略了自己从事工作的发展前景。作为大学生应发挥自己的优势和专长，这样才会有很宽广的发展空间。针对大学生对申请青年创业基金条件的疑问，邹小龙副书记表示：“青年创业基金的条件是35岁以下，拥有中山市户籍、工商营业执照的个人。”

节目接近尾声，马副书记勉励在场大学生要有责任感，为社会贡献自己的力量。“大学生不论是打工还是创业，都需要持续的热情和高度的责任感，在不断地努力中，你会慢慢地感受到自己的进步，实现自己的价值。”

节目结束后，今年大三的小刘同学很有感触地说：“通过这次的活动，我了解了我们大学生应该找准自己的方向，不断学习科学文化知识，为了自己的未来增添砝码，只有这样才能应对日趋激烈的社会竞争。”