第一篇：李总论文
中国共产党作为执政党,反腐倡廉一直是我党历来的工作重点之一,也是加强执政能力的必要手段。自建党以来,我党在党建工作的各个阶段就一直高度警惕各种腐朽思想的侵蚀,并在实践中坚持同各种腐败现象作斗争。在新时期新形势下,要加强党的反腐倡廉工作应着手从以下方面进行,一是加强思想教育,二是积极推进廉政文化建设,三是建立长效机制,四是坚持清正廉洁。总之,反腐倡廉工作事一项长期性社会性的工作,需集全社会之力,才能更好的推进我党的反腐倡廉工作。
古语有云：“廉者常乐可无求，贪者尚虞不足。”廉洁自古是我们中华民族所追求的高尚品格，也是获得恒久快乐的必需条件。同样道理如果因一时的贪念，放纵欲望，贪婪无度，只会祸国殃民，最终必定会身败名裂。
随着中国改革开放的伟大成功，社会经济的高速发展，人民生活水平正不断提高。在我们享受着物质丰盛所带来的便利的同时，也很容易受到各种物质和欲望的束缚。特别是位高权重者，很容易因为自己对质量的欲望，老是处于“尚虞不足”之中，整天琢磨着如何侵吞国家和人民的财物，如何运用手中的权力去换不义之财。纵然，他们能够在短期内能获得大把大把的钞票，也因此也得到了一时之乐，但这种“乐”也只是短暂的，一旦东窗事发，等待他们的，必然是自我毁灭的下场。而且这些人做了亏心事，心里不免七上八下，坐卧不安，深怕自己一旦事情败露，声败名裂。由于精神上的恐惧、紧张，这些人的身体也往往容易出现毛病。因些，那些拥有权力在手的官员，更应时刻警惕自己，克制自己的欲望。《荀子-正名》中有道：“欲虽不可尽，可以近尽也;欲虽不可去，求可节也。”人的欲望是一个无底洞，永远不可能得到满足。但只有节制欲望，廉洁自律，才能够实现最有价值的人生，才能获得真正的快乐。
廉洁奉公，“权为民所用”，勤勤恳恳地为人民大众服务，不以权利谋取私利，这是一切领导干部乃至所有公职人员应当遵循的基本道德准则，也只有这样，才可能得到内在的高效和恒久的快乐。为官廉洁清正的人，常常是个乐观主义者，因为他们一心为公，光明磊落，个人除了国家按规定给予的待遇以外，别无他求，安于过普通人的生活。这大有《老子》所说的：“夫唯不争，天下莫能与之争。”的境界。当然，这种境界是建立在道德修养上面的，如果只是因为畏惧法律，为了保住职位而不敢取，不敢贪，那就不能算是真正意义上的廉，其廉洁的心态不对，也无法摆脱内心的欲望。因此，我们必须加强自身修养，从思想上抵制腐败的不良之风，做到理明而不妄取，即是不想贪，这部分人才是真正的廉，才能摆脱欲望，做到常乐。
试想一下，努力工作一辈子后，老年退休之后，回首往事时，能无愧于自己，无愧于自己的子孙，无愧于国家和人民，这也人生一大乐事啊。
廉政而长久，其行何也？其反义词为“腐败”。现在所说的“廉政”主要指政府工作人员在履行其职能时不以权谋私，办事公正廉洁。廉政文化是一种先进的文化制度，其本质是一种道德的教化，如果全社会都形成一种习惯，一种文化，那么社会主义文化制度将得到一种长足发展。
中共中央总书记胡锦涛在中国共产党第十七届中央纪律检查委员会第三次全体会议上发表重要讲话。深入推进惩治和预防腐败体系建设，保持惩治腐败强劲势头，坚决纠正损害群众利益的突出问题，坚持深化改革和创新制度。现在我院贯彻中央和上级精神，积极开展廉政文化建设活动。
当下，有个别的党员干部，奉行“权力至上”、“拜金主义”、“享乐主义”等贪污腐败的行为，不知以什么为荣，不知什么叫耻，利欲熏心，一步一步走向罪恶的深渊。因此，加强廉政文化建设，加大反腐败的力度，提高广大党员干部廉洁反腐的思想意识，刻不容缓。廉政文化建设是提高党的执政能力，我院领导也多次强调提高执行力，专门拿出经费来请党校等有关专家到我院来讲课，培训全体人员，从专业知识到思想觉悟的培训，还专门开设党课来提高廉政意识。
古语有云“文臣不爱钱，武臣不惜死，天下太平矣”。讲的是文官清正廉洁，武将拼死报国，这样国家就可以太平了。袁崇焕一生忠于国家、在民族大义面前舍生取义的英雄气概。却金亭碑立于嘉靖二十年。记载当时番禺县尹李桤整治对外通商中的腐败行为，深得外国商人的敬重，外商筹得一百两银送给李桤以示感谢，但李桤坚决不受。最后，外商请求将这笔线建亭，以表彰李桤的廉政。古人对于廉政意识都这么注重，关系国家根本。作为社会发展到了今天，人们的物质文明、精神文化可以说得了很大的发展，人们可以从报刊、书刊、网络等等，都可以了解到廉政建设的重要性。纪检监察机关是廉政文化建设的重要力量，应该充分调动社会各方面参与廉政文化建设的积极性、主动性和创造性。要充分利用公正、竞争、诚信和法治等市场经济的基本价值理念和市场机制，推动廉政文化建设深入开展，香港的廉政公署就是一个很好的例子。当然，廉政文化建设是一项复杂而艰巨的社会系统工程，涉及到方方面面，包括社会制度的缺陷，政府职能转变滞后等是腐败现象泛滥的原因。
所以，加强廉政文化建设，在推进廉政文化建设中，要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，进一步总结经验。一方面积极开展廉政文化活动，注重社会环境的宣传，使人民充分认识廉政文明的重要性，从而形成一种廉政文化；另外一方面深入政府机关单位，使干部职工从思想上有深刻的认识，通过培训等方式，使干部充分认识廉政文化的意义和作用，通过的各种事例的反思来形成一种廉政制度，作为人民公仆，要真诚的为人民服务，做一个廉洁自律的人。
党风廉政建设和反腐倡廉是我党在新时期下坚持的一项重要工作，社会主义市场经济的发展离不开党风廉**反腐倡廉的制度建设，它是党和国家制度建设的有机组成部分，是社会主义政治文明的重要内容，党的十六届三中全会提出，要逐步建立起与社会主义市场经济体制相适应的教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，这是党和国家新时期对我国党风廉政建设和反腐倡廉工作实践经验的总结和理论创新，是对党风廉政建设和反腐倡廉规律认识的深化。
优良的党风是凝聚党心民心的巨大力量，胡锦涛总书记在党的十七大报告中指出，“切实改进党的作风，着力加强反腐倡廉建设”，并作为全面推进党的建设新的伟大工程五大建设之一，党风廉政建设和反腐倡廉可见一斑。随着改革开放的进一步深化和社会主义市场经济的全面发展，建立“产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学”的现代企业管理制度，已经成为国有大中型企业各项工作的重中之重。作为基层企业党组织，面对企业改制后的新形势、新任务和新发展，也对党风廉政建设工作提出了新的更高的要求，如何有效且有针对性的增强企业的反腐倡廉工作，增强企业的拒腐防变能力，筑牢企业的道德体系，值得我们思考。本文结合企业的改革与发展，就企业党风廉政建设的深化与反腐倡廉长效机制的完善和强化谈几点认识。
一、国有企业党风廉政建...新形势下反腐倡廉思考
2011年07月20日 15:33:32 来源： 华龙网
腐败是社会历史现象，公共权力的滥用，它不是某个国家、某个朝代的的问题，而是一个跨时间、跨区域普遍存在的问题，古有大贪官和坤，近有胡长青，回顾中国两千年的历程，实际上就是由廉洁到腐败再到廉洁的过程。在二十一世纪的今天，随着市场经济的发展和改革开放的深入，新时期新中国面临着新的腐败问题，如何在新时期、新形势下做好反腐倡廉工作是每一个纪检监察人员都应当思考的问题。
一、腐败现象发生的原因
要治疗一种疾病，必须搞清他的病因；要除掉一批毒草，必须铲除它们的深根；要想彻底清除腐败，我们就不得不搞清腐败产生的根源在哪里？腐败的产生有多方面的原因,但就其根本原因主要有两个：
一是主观上思想道德力量的失效，理想信念丧失。由于极少数领导干部意志薄弱，经不起改革开放和市场经济的考验，面对社会上各种丑恶现象的沉渣泛起、面对社会生活中日益蔓延的腐败现象、面对市场经济过程中的道德失范现象，只看到社会生活中丑恶的一部分，失去了共产主义伟大理想的抱负，产生了庸俗的实用价值观，注重“最实在、最实惠”的经济利益，把党和人民赋予的权力当作个人捞取好处的资本，理想信念蜕化，价值取向移位，个人主人思想膨胀，最终导致思想不断滑坡，甚至发生违纪及至犯罪的行为。
二是客观上权力监督力量的失效,管理机制不完善。目前我国的各项管理机制的改革仍然保持着原有的行政权力体系的条件下自上而下地推进。改革过程政治和经济上的多重分权为腐败提供了巨大的机会和资源。分权使政府权力在横向和纵向上更加独立。由于从来缺乏自下而上的约束，分权后权力的制衡和约束越来越形同虚设，为腐败提供了机会。许多应该通过市场机制解决的问题仍然采用计划体制下的手 段来解决，这种新旧体制转轨交替并存，客观上也给腐败现象的滋生留下了可乘之机，使一些腐败官员能够利用计划经济形成的权力发市场经济的大财，成为腐败现象愈演愈烈的经济根源。
二、新形势下反腐倡廉思考
教育是基础，制度是保证，监督是关键，三者统一于惩治和预防腐败体系之中，相互促进，共同发挥作用，因此，惩防腐败体系要坚持教育、制度、监督并重，既要从严治标，更要着力治本，惩防并重，注重预防。
（一）加强学习教育，从源头上根除腐败
1、加强理论知识学习。政治上的坚定来源于理论上的成熟，只有具备坚定的政治信仰才能在未来的航程中不迷失方向。今天的中国社会物质财富空前繁荣，人民的生活空前的富饶，这个纷繁复杂的社会在给人们带来各种享受的同时也滋生了很多邪恶的观念，很多共产主义信仰不坚定、意志薄弱的同志就经不起各种利益的诱惑，以身试法，最终走上不归路。为此只有加强马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表和科学发展观的学习，从灵魂深处铲除邪恶根源，坚定马列信仰，才能真正的反腐败。
2.加强正反典型事例教育。“以镜为镜可以正衣冠，以人为镜可以知德行。”通过组织收看电视专题片、先进人物事迹报告会、案例分析、到教育基地学习等活动，让广大民警身临其境，在对比中明白何可为、何不可为以及逆其道而为的后果，从而在思想上得到升华，受到教育。
（二）完善监督机制，从制度上防范腐败
孟德斯鸠说过，“不受约束的权力必然产生腐败”。因此，既要完善以权力制约权力的党政内部监督体制，也要置权力于人民的监督之下，完善人民监督机制。
1．强化内部监督体制。一是要实行党代表大会常任制，充分发挥党代会作为党的最高权力机关和最高监督机关的双重职能，完善党委内部的议事、决策、监督机制；改革、完善选拔任用干部的监督机制。二是要构建和完善结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的行政权力运行机制和行政权力监督机制。
2．完善人民监督机制。保障监督权力的权利，需要围绕保证人民对权力配置、权力运行等情况的知情权、参与权、选择权和监督权，通过“大走访”开门评警等活动，为人民实施有效监督拓宽渠道、创造条件，提出建立和完善各级政务重大事项公开制度，重大决策实行公开咨询、听证、报告制度。
（三）加大处罚力度，从行动上惩治腐败
早在尧舜禹时期，司法官就制定了昏、墨、贼的罪名，其中贼就是指贪婪败坏官纪，夏朝对此加起确定，规定犯三罪者均处死刑。这是最早的惩治贪官的法治。反腐败斗争关系党心民心，关系党和国家的生死存亡。对于贪污腐败份子，无论是官有多高，权有多重，都要严加惩治，绝不手软。“廉者，民之表也；贪者，民之贼也”，如果不严惩腐败份子，在这个问题上表现出手软，我们党就会丧失人民群众的信任和支持，面临失败的危险。
“历览前贤国与家，成由勤俭破由奢”，腐败问题关系着国家的胜败存亡，作为纪检监察人员，我们不能保证腐败问题不发生，但总可以让腐败最大限度的少发生。
谈起明朝名将，不得不提袁崇焕，袁崇焕是大明皇朝的兵部尚书、右副都御史、蓟辽督师，连续取得宁远、宁锦、保卫北京的三次大捷，到最后竟然遭到最残酷的千刀万剐的刑罚。袁崇焕为保卫北京而死，为保卫国家、民族、社稷利益而死，虽然他死的时候得不到北京老百姓的理解和同情，但到了今天，等历史的真相呈现在人民眼前时，还是得到了全国人民的尊重。袁崇焕之所以得到良好的声誉，不仅仅因为他保卫了国家，同时也因为他高尚的人格。
清廉二字是袁崇焕最好的写照，他在福建邵武县做知县时，做到了一文不贪。查继佐在《罪惟录》这样记述袁崇焕：“此臣做县官，不如一钱。”，就是说他不贪一文。而做蓟辽督师的时候，每年经袁崇焕手上的钱粮数以百万计，面对巨额银两，也同样分文不贪，甚至在他父死奔丧时，连回家路上的盘缠都没有，只能靠同僚、朋友凑钱给他的。在《宋史岳飞传》中记载了岳飞讲过一句话：“文臣不爱钱，武臣不惜死。”袁崇焕像岳飞一样，作文官不爱钱，作武官即不爱钱又不惜死。可以说，袁崇焕是中国古代文官的楷模，也是中国古代武官的楷模。
从袁崇焕身上，每一名共产党员都会有所感悟，以身作则，自觉地把对党的事业的执著情感和对家人的挚爱情感融为一体，袁崇焕虽身为朝廷高官，但仍能做到心存正气，刚正清严，出淤泥不染，有崇高的价值观。联系当今社会，许多党员干部，利用手中职权谋私利，纵容包庇亲戚子女，违法乱纪，百姓不容。但是，事实证明，法网恢恢，疏而不漏，这样的人终将受到法律和人民的惩罚。
作为一名党员应该省身克己，为群众提供便携，优质，满意的服务，我们需要牢固树立正确人生观，加强党性修养和道德修养，筑牢思想道德防线，树立服务群众的理念。从我做起，营造自我约束监督、自我创新发展的廉政文化氛围，自觉参与和投身于廉政文化建设，不断增强党员队伍自身免疫力，为质检事业的良好发展做保障。此外，正面教育好自己的下一代也应成为一种有力的倡导，“授之以鱼不如授之以渔”，以身作则，改善和纠正社会的风气同样也是我们的责任，发扬中华民族的优良传统，“清白留子孙，勤奋厉后人”。
作为一名共产党员，需要我们不断的提升我们自身修养，调高我们的党性，只有这样，我们的政治信念才更为坚定，才能在人民的心目中树立好榜样。
党风廉政建设和反腐倡廉是我国关系到党和国家生死存亡的大事，是我党在新时期将长期坚持的一项重要工作，党风廉政制度建设和建立反腐倡廉制度体系是党风廉政建设和反腐倡廉的重要保证，它是党和国家制度建设的有机组成部分，是社会主义政治文明的重要内容，在社会主义市场经济发展时代离不开党风廉政和反腐倡廉的制度建设，而党风廉政建设和反腐倡廉深入开展也离不开制度建设。党的十六届三中全会提出，要逐步建立起与社会主义市场经济体制相适应的教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，这是党和国家新时期对我国党风廉政建设和反腐倡廉工作实践经验的总结和理论创新，是对党风廉政建设和反腐倡廉规律认识的深化。把制度建设作为构建惩防体系的核心和根本途径，预示着制度反腐必将是我们党在社会主义市场经济条件下深入开展党风廉政建设和反腐倡廉的战略性选择。
我党的反腐败斗争经历了运动反腐、权力反腐和制度反腐的过程。而制度反腐思想是在反腐倡廉的实践中逐步确立，并不断强化的，毛泽东同志早就提出，在党内要实行民主集中制的制度，邓小平同志在总结历史经验的基础上提出了廉政建设还是要靠法制的战略思想，江泽民同志多次强调，要与时俱进不断推进党和国家各项工作的制度化和法制化，胡锦涛同志在中纪委三次全会上指出，依靠制度惩治和预防腐败是做好反腐倡廉工作的根本途径。党和国家领导人这些制度反腐思想在十五大和十六大报告中也得到了充分体现。十五大提出反腐败“教育是基础，法制是保证、监督是关键”。党的十五大以来，党和国家针对党风廉政建设和反腐倡廉工作的新情况、新问题，围绕建立党的纪检和行政监察两个法规体系，陆续出台了一批反腐倡廉实践急需的规范性文件，为我国党风廉政建设和反腐败斗争逐步迈入了“有法可依”轨道，进一步拓宽了领导干部廉洁自律工作的深度和广度，同时也为各级纪检监察机关查办案件提供了依据和保障。十六大进一步提出“加强教育，发展民主，健全法制，强化监督，创新体制，把反腐败寓于各项重要政策措施之中，从源头上预防和解决腐败问题”，制度反腐思想逐步深入人心。中纪委三次全会对在2010年前建立完善具有中国特色的反腐败工作制度体系作出部署，提出了更高更明确的要求。
当前我国正处于体制转轨、结构调整和社会变革的历史时期，客观上存在诱发腐败的多方面因素，从目前我国社会腐败现象来看，权力是腐败的轴心，体制机制的缺陷、制度管理的漏洞是腐败的主要根源，因此，依靠制度惩治和预防腐败，充分发挥制度在反腐倡廉中的根本性、基础性作用，对于贯彻“三个代表”重要思想和党的十六大精神，加强党的执政能力建设，巩固党的执政地位，深入开展党风廉政建设和反腐败斗争，建设社会主义民主政治和法治国家，具有重大的现实意义和深远的历史意义。近年来，我党坚持标本兼治、重在治本的方针，解放思想，实事求是，不断完善体制机制制度，最大限度地降低腐败发生率，努力推动反腐倡廉工作向制度化、规范化、法制化方向发展。我市也和全国全省一样，这几年加大制度反腐工作力度，取得了初步成效，但还存在着一些问题和不足，适应新形势下反腐倡廉要求的法规制度体系和工作机制还不健全，制度反腐还缺少有效的途径和方法，这些现象都严重制约着制度反腐工作的开展，如果不及时加强探索和研究，势必影响整个反腐倡廉的大局。
二、党风廉政制度建设和反腐倡廉制度建设应注意的几个问题
党风廉政制度建设和反腐倡廉制度建设是一项庞大系统工程，必须总体规划，突出重点，整体推进，既立足解决眼前反腐败工作面临的实际问题，又要从长计议，有利于反腐败惩防体系的长远建设和发展。党风廉政制度建设和反腐倡廉制度建设又是一项艰巨复杂的任务，必须解放思想，立足创新，着眼改革，积极探索制度反腐的有效途径，确保各项工作落到实处。
1.党风廉政制度建设和反腐倡廉制度建设应注意把制度建设贯穿于反腐各个环节当中，在加强教育、发展民主、健全法制、强化监督等各方面都建立起长效的制度反腐机制。制度建设不能出现反腐败真空地带，在以经济建设为中心的市场经济的今天，形形色色的腐败行为不断出现，腐败人员往往是抓住制度建设的空白点，钻空子，找缺口，挖空心事找制度上的漏洞去进行腐败行为，只有在制度和体制上进一步健全，针对腐败滋生蔓延的制度原因，对症下药，设计出切合实际，可以操作的制度框架全面地覆盖到反腐的各个方面，使腐败现象无滋生蔓延的条件和土壤，使腐败分子无空子可钻。针对腐败现象易发多发、涉及“权、钱、人”的关键部门和重点领域，结合实际制定重点防范的制度和措施，集中力量解决社会和群众反映强烈的突出问题。强化涉及重大政府投资、公共财政支出、主要财政收入等部门的反腐制度创新，在工商税务、金融证券、土地批租、政府采购、水利城建、规划管理等重点领域，建立重大项目、重大活动、重大决策制度保廉体系。积极推行项目代建制、造价管理制、项目法人责任制、建设工程担保制和廉政准入制，进一步落实工程招投标、经营性土地使用权挂牌出让、产权交易和政府采购等四项制度，改革监督管理体制，按照管办分离的原则，加强和改正对政府投资活动的监督管理。把与人民群众切身利益相关的各类行业作为反腐制度供给的重点，在教育、卫生、交通、电力等部门加大反腐败制度供给力度，切实维护人民群众切身利益。对执纪执法、组织人事部门也要用制度去规范，确保廉洁从政。
2.党风廉政制度建设和反腐倡廉制度建设应注意从源头上抓起，制度建设应突出合理、公平、公开和公平竞争的特点，如制定的“收支两条线”为基础的财政管理体制，就应该突出合理的收费以及合符国情的公开的财政管理的特点，防止乱收费、乱支出。在建立健全科学的干部任用和管理监督机制为重点的干部任用制度时，就应该突出公平、公开的用人特点，在经营性土地使用等指标拍卖挂牌办证制度时，就应突出公平竞争的特点，这就是反腐败抓源头，从制度上预防和治理腐败的具体制度，这些制度具有鲜明的针对性，具体的可操作性，因而能更好地把党风廉政建设和反腐败斗争落到实处。遵循阳光防腐、利益导向、源头治腐的总体思路，大力加强制度建设，实现反腐路径创新。按照公共政策、权力运行“公开透明”的要求，推进阳光政务建设，完善行政服务中心运作，加快电子政务建设步伐，建立重大事项票决制、公示制，实行公共部门财政支出公开透明制度和审计结果社会公告制度，自觉接受社会监督，谨防腐败滋生蔓延。从提高腐败成本角度，探索建立廉政退休金制度和腐败经济制裁制度，建立公务员不良记录披露制度，加大腐败的打击力度，增加腐败被查处的概率，促使公职人员消除腐败动机。从减少腐败机会着手，积极推动和促进政府引入市场机制，培育和规范中介组织，运用市场手段优化社会公共资源配置，避免部分掌握公共资源的部门和人员权力寻租现象；推行机关福利收入统一制度，积极推进公车改革，探索职务消费货币化改革的有效方法和途径，努力消除职务消费的腐败黑洞。
3.党风廉政制度建设和反腐倡廉制度建设要注重加强保护老百姓和群众的利益。要切实从制度上解决损害群众切身利益的问题。公款吃喝、吃拿卡要、看病贵、行路难、办证难，解决纠纷难等问题。看起来小，但他关系到党和国家的形象。要解决好它们并不容易，应该把这些事情通过仔细研究，在制度建立时，把这些细琐顽固、缺乏刚性的又与老百姓生活息息相关的问题规范化、法制化，从制度上可以看出哪些事情可为，哪些事情不可为，哪些行为要受到奖励，哪些行为要受到惩罚，从制度上来解决老百姓的具体问题。从而达到预防腐败的产生。如最近出台的《 交通法》就是一部很好的法规，它规定了交通方面各项行为规范，包括交警的执法行为和驾驶员应遵循的行为规范，从一定程度上规范了交通执法人员的行为，起到了预防腐败现象的作用。要深化政务公开工作，公开公众关注的热点问题、重点信息和与群众利益密切相关的政府信息，特别是对公众关注度较高、公益性强和公共权力大的部门要实行重点公开，让群众有更多的知情权。建立法规制度建设和重大决策社会讨论、群众论证、民主听证制度，完善民主决策、民主评议制度，充分保障群众的发言权、决策权和评议权。要完善信访投诉制度，切实加强投诉中心和举报中心建设，加快举报立法，建立健全举报奖励和对举报人的保护制度，切实保障群众的监督权，充分调动公众参与反腐败的积极性。
4、党风廉政制度建设和反腐倡廉制度建设要注重提高干部队伍廉洁自律意识。贪婪是万恶之渊。贪婪加权力，必然产生腐败。戒贪婪、守清廉，提高干部队伍廉洁自律意识是防止腐败产生的重要思想基础。最近几年，中央查处的党内高级干部中的腐败分子，都是在“贪婪”二字上栽跟头。河北省李真等贪官，都是在廉洁自律意识不强开始，思想防线放松，逐步走向犯罪的深渊。因此，每一位干部都必须牢把思想防线，特别是掌握着国家权力的干部，特别要增强自我约束能力，要建立廉政警示教育制度，用反面典型案件及身边血的教训经常进行警示教育。要建立定期学习制度、集中教育制度、廉政谈话制度和专题民主生活会制度等多种行之有效的教育制度。把反腐倡廉教育作为公务员培训的重要内容。
5．党风廉政制度建设和反腐倡廉制度建设要求注重建立健全结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权力运行机制。加强对重点环节和人财物等重点部位权力行使的监督，努力探索和创新有效的监督机制。注重加强对领导班子和领导干部的监督。切实把对领导干部权力的监督制约作为党风廉政建设的关键环节来抓。逐步建立重大事项报告、重大财务申报及年度廉政述廉等制度，加强对领导班子和领导干部贯彻落实党的路线、方针、政策和决议情况的监督检查制度。加强对权利运行的监督。注重探索建立领导者对工作分级管理的监督机制，继续加强纪检监察部门对各项工作的监督，加大对外出办事活动的监督，创新工作机制，努力探索加强对办事效率和办事质量监督的有效途径和方法。注重加强对干部任用、财务支出、装备物资采购的监督制度的建立。加强对干部选拔任用工作、财务支出情况、重大装备物资采购事项、重大工程项目监督制度的建立。
三、制度建设应从预防腐败的角度去创新
1、制度建设要符合全面落实科学发展观的要求
制度建设要以科学的发展观为统领，按照树立和落实科学发展观的要求，坚持为人民服务的原则，进一步推进党风廉政建设和反腐败工作，坚决纠正损害群众利益的行为，把人民群众的利益维护好、实现好、发展好。要通过学习和掌握科学发展观的内涵和精神实质来落实科学发展观。加深理解，全面贯彻落实科学发展观的目标要求，增强认识和运用科学发展观的自觉性和紧迫性。要通过正确处理反腐倡廉与科学发展观理论的关系来落实科学发展观。既要把维护群众根本利益作为己任，又要把维护干部合法权益作为职责；既要坚决惩治腐败，又要善于有效预防腐败；既要促进教育、制度、监督三者并重，又要实现自律机制与他律机制的有机统一。要通过加大监督检查来来落实科学发展观。紧紧围绕“八个坚持、八个反对”的要求，加强对干部，特别是领导干部作风的监督检查，纠正相互攀比、奢侈挥霍等不良风气，坚决克服形式主义、官僚主义和弄虚作假行为。
2、要在查办违法违纪案件上有所创新
加强监管，不能“走过场”，必须切实做到有纪有法必依、执纪执法必严、违纪违法必究。一但发现违法违纪问题，要一查到底、决不姑息。纪检监察部门应认真做好违法违纪案件的查办工作。进一步加强建立信访举报工作机制，对于群众举报信件，经加大查办工作力度，实行信访督办案件通报制度。进一步加大违法查办责任追究工作，建立健全由人到案、由案到人的查案工作机制，严肃查处违法办事行为。对发现干部中有滥用权力、谋取私利的违法乱纪案件；在工作中玩忽职守、失职渎职的案件；在办事中损害国家利益和群众利益的案件；知法犯法违规审判的案件；要组织力量，严肃地予以查处，决不姑息迁就。要逐步建立事后的跟踪随访制度，重点调查案违法违纪现象
3、制度建设应与教育相结合，走理论与实际相结合的道路
制度建设要在不断完善原有制度建设的基础上，进一步加强思想教育和道德教育，提高干部的思想境界和道德水平，加大各项制度的宣传，使国家干部熟悉各项制度，把已经制订的制度落实到位，在实际工作中，要把工作中遇到的问题及时梳理，找到制度缺陷，从而进一步完善制度建设。制度建设应注重进一步提高执政为民和全心全意为人民服务的思想，使国家工作人员认识到权利是人民给的，行使权利只能为人民服务。推进教育工作制度化，健全思想教育机制。坚持教育面向全党全社会，积极推进党风廉政教育制度化，推进制度反腐的基础性工作。坚持党委（组）中心组理论学习制度、领导干部在职自学制度和干部理论学习考核制度，不断提高领导干部的理论水平。坚持反腐倡廉专题教育制度，各级党组织每年要集中一段时间组织开展以反腐倡廉为主题的教育活动，把专题教育与领导干部民主生活会结合起来，增强教育的实效性。坚持完善网络教育制度，加强廉政文化制度建设，充分运用影视、电教、戏曲、文学等党员干部和人民群众喜闻乐见的文化载体，努力提高党风廉政教育的感染力和影响力；实行分层施教制度，建立对领导干部身边工作人员、家属子女等特殊群体的廉政教育制度，完善示范教育、警示教育、提醒教育制度，充分发挥教育的防范功能。坚持和完善党风廉政教育联席会议制度，把党风廉政教育纳入党校和各类干部培训计划进行统一部署，形成反腐倡廉教育强大合力。制度与教育监督在反腐败中既要各有侧重，又要相互渗透，相互促进。教育是基础，侧重于教化，同时教育为制度的制订、执行奠定思想基础；制度是保证，侧重于权力行使的规范，同时制度为教育、监督的规范有效提供保障；教育是基础，监督是关键，侧重于对权力运行的制约，同时为制度的执行和人的素质的提高提供硬性约束。制度反腐作为新形势下反腐败的基本手段和主要途径，必须纳入整个惩防体系，与教育监督等其它手段相互结合、综合运用，以达到反腐的最佳效果。要通过把制度建设贯穿于教育监督的全过程，努力形成教育监督的长效机制。要通过教育，深刻认识制度反腐的重要意义，进一步强化制度反腐意识，使制度反腐思想更加深入人心，努力提高各级党委政府制度反腐的自觉性和能动性。要通过对制度的执行状况的严格监督，狠抓落实，切实维护制度的尊严和权威，从而全面推进制度反腐工作。
4、制度建设应注重提高国家工作人员依制度办事的意识
要创造公开、公正、公平的办事制度，加大违法办事的惩治力度，对出现的违法违纪案件严格依照制度处理，做到奖惩严明，并加大宣传力度，对违法办事人员在福利待遇，干部考核提拔使用上加以限制，使违法办事的“成本”大大加强和提高，从而提高和规范国家工作人员的依制度办事意识。推进监督工作规范化，完善监督管理机制。坚持以各级领导干部特别是领导班子主要负责人为重点，以防止权力失控、决策失误、行为失范为关键环节，努力构建自上而下、自下而上及同级监督相互结合的全方位、多层次、宽领域的监督体系。在突出抓好党内监督的同时，拓宽监督渠道，进一步加强法律监督、行政监督、民主党派监督、群众监督和舆论监督，形成监督的整体合力。认真落实《中国共产党内监督条例（试行）》规定的十项监督制度，制定各项监督配套措施，增强制度的刚性和可操作性，把党内监督工作推向制度化、规范化、程序化的新阶段。
5、制度建设中应注重建立新的具有强大约束力和不可人为控制的事前监督和事后惩罚机制
尽快建立起行政办事的信息化管理系统，通过网络及高科技手段来加强办事的监督，把事后监督变为事前和事中监督，从而使问题公开化、明朗化，使违反制度者公开暴光，无藏身之地，使问题在未产生不良后果之前及时解决，同时推进惩处工作法制化，强化法纪约束机制。坚持依纪、依法、依规惩治腐败，认真执行《中国共产党纪律处分条例》，制定完善办案制度，促进办案工作的程序化、规范化，努力提高办案质量和办案效率。强化制度的规范功能和惩戒作用，充分利用地方立法权，适时地将一些惩治性的规范上升到法规和规章层面，切实提高制度权威，弥补惩处工作中的纪律疏漏，增强对党员干部的纪律约束力，加大对违纪违规行为的依法惩处力度。建立辞职制、调整不胜任现职干部等组织处理制度，强化干部问责制，加大对违规干部和不称职干部的组织处理力度和责任追究力度，进一步形成有法可依、有法必依、执法必严、违法必究的法制环境。要逐步建立廉政预情网络，在检察、审计、信访、新闻媒体等单位设立廉政预情联系站，在县（市）区、镇乡（街道）、企业和村级组织有选择地建立廉政预情直报点，组建党风监督员、特邀监察员、行风监督员为主的廉政预情观察员队伍，多渠道、全方位地收集与反腐倡廉有关的信息资料。深入分析收集的信息，动态研究腐败行为的类型、形式、手法和发生的环节，及时预测一段时间内党风民情动向，为制度防范提供决策依据。建立预情反馈制度，发现单位在制度和管理上存在漏洞的，及时下发纪检监察建议书等责令纠正，防患于未然。以预警机制的全面构建，提高制度反腐的科学性和主动性。
6、制度建设要符合市场经济制度发展的要求
建立真正的公正、公平和公平竞争的机制，思想要进一步转变，要把过去在计划经济形成的人说了算的行政管理习惯改成现代市场经济下的由市场调节的行政机制，改革政府的经济管理方式，反对垄断，鼓励公平竞争，确保各种资源按市场需求自由流动，各种贸易按经济规律进行。随着经济社会的发展，新情况、新问题不断出现，制度反腐工作会不断面临新的挑战。因此，必须坚持解放思想、实事求是、与时俱进的思想路线，正确把握反腐倡廉的工作规律，自觉适应实践的需要，更新工作观念，及时依据变化了的客观情况，创新法规制度，提出解决问题的新办法。必须体现服从服务于第一要务的思想，与促进发展完善社会主义市场经济体制的要求相协调，始终把制度反腐放在社会主义初级阶段的大背景、完善社会主义市场经济体制的大前提、构建反腐败惩防体系的大格局中来把握。必须与政治、经济、社会方面的其它改革相配套，针对不同地方、部门、领域的特点，有的放矢地进行制度创新和改革。《反腐倡廉论文2011年3月12日》 《反腐倡廉论文》简介：
（一）中国共产党自1921年7月成立后，就对各种腐朽思想的侵蚀，一直高度警惕，并在实践中坚持同各种 《反腐倡廉论文》正文开始>>
（一）中国共产党自1921年7月成立后，就对各种腐朽思想的侵蚀，一直高度警惕，并在实践中坚持同各种腐败现象作斗争。纵观党的反腐败斗争历程，大致可分以下几个阶段：
1、我们党执政以前的反腐败斗争
在1949年新中国成立前，我们党虽然在根据地和解放区内建立了政权，有了局部执政的经验，但总的来说，还处在被压迫，被围剿的无权状态，不具备权钱交易大规模发生的客观条件，再加上我们党在主观上注重从严治党，坚持反对腐败，所以腐败现象并不严重，廉政建设的任务比较轻，反腐倡廉的效果十分显著，建设起了与国统区的腐败政治形成鲜明对照的解放区廉洁政府。极大地争取了人心，成为中国共产党夺取全国性胜利的重要条件之一。这一时期反腐倡廉的主要做法是：（1）注重思想教育。通过加强党的思想作风建设。克服党内的非无产阶级思想的影响，树立无产阶级世界观，增强党员、干部对腐败现象的免疫力，著名的延安整风即是这方面的范例。（2）注重法规建设，1922年4月，即建立了最早的纪律检查机关——中央监察委员会。1926年8月4日，又发布了我党最早的有关反腐败的文件——《关于坚决清洗贪污腐化分子的通告》。1933年12月15日，中华苏维埃共和国中央政府发布了《关于惩治贪污浪费行为》的第26号训令。1939年，陕甘宁边区政府颁布了《惩治贪污条例》，规定贪污数目在500元以上者，处死刑或五年以上有期徒刑。（3）领导廉洁自律。在民主革命时期，以毛泽东同志为代表的广大党员干部，艰苦朴素，为政清廉，起到了模范带头作用。
2、建国初期的反腐倡廉
1949年中华人民共和国的成立，标志着我们党成为全国范围的执政党，执政党的地位和和平建设的环境，一方面为我们党提供了更好地为人民服务的条件，同时也便于我们党面临脱离群众乃至腐化变质的危险。为经受住执政考验，保持无产阶级先锋队的性质，我们党实行了一系列反腐倡廉的措施：（1）加强反腐败法规建设。1952年3月，中央节约检查委员会制定了《关于处理贪污、浪费及克服官僚主义错误的若干决定》和《关于追缴贪污分子赃物的规定》同年4月，中央人民政府制定并公布了《惩治贪污条例》，这一专项惩贪法规在以后多年的反腐败斗争中起了重要作用。（2）开展整风，整党。1950年下半年开展的全党整风运动，重点是解决各级干部的作风问题。1951年下半年到1954年春的整党，解决了包括贪污腐败在内的基层党组织存在的各种问题。（3）开展“三反”运动。1951年12月至1952年10日，在党和国家机关内开展了反贪污、反浪费、反官僚主义的“三反”运动，共查处了有贪污行为的干部120多万人，其中贪污一千元以上的10万多人。受到刑事处分的腐败分子有4万多人。刘青山、张子善等腐败分子被处决。以上措施，有力地遏制了建国初期腐败现象滋长的势头，基本上实现了廉洁政治，从而使五十年代的党风和社会风气成为党的历史上最好的时期之一。
3、开始全面建设社会主义时期的反腐倡廉
从1956年到1966年“文化大革命”前的十年，是我们党开始全面建设社会主义时期。在这一时期，我们党的执政地位进一步巩固，再加上逐步形成了高度集权的政治体制，以及同这种政治体制相适应的高度集中的计划经济体制，个别党员，干部的以权谋私现象和官僚主义作风有所滋长。为加强党的作风建设。克服消极腐败现象。党中央采取了以下措施：（1）整党整风，这一时期为克服官僚主义和不正之风，先后进行了四次大的整党整风，包括1957年的整风，1958年开展的整党整社，1961年的农村整风和“四清”运动中的整党。（2）开展专项反腐败斗争。1960年在农村中开展反贪污、反浪费、反官僚主义的新“三反”斗争，处理了农村部分干部中存在的贪污等违法乱纪的问题。但被查出的有一段“贪污和行为”的干部占干部总数的20％之多。有扩大化倾向。1963年2月，中央又决定在县以上机关和企业事业单位开展反贪污盗窃，反投机倒把。反对铺张浪费。反对分散主义，反对官僚主义的“新五反”运动。1963年9月，中央在“新三反”的基础上，决定在农村搞“四清”，最初是清帐目、清仓库、清财物、清工分；后来发展为清政治、清经济、清思想、清组织，实质上变成了一场遍及各个领域的阶级斗争，误伤了不少干部。毛泽东在“四清”运动中得出了农村三分之一的领导权已不掌握在健康分子手中的结论。
（3）建立干部定期参加生产劳动制度。1958年2月，中央发出了《关于下放干部进行劳动锻炼的指示》，出现了干部下放劳动的热潮，密切了干群关系，但也开始出现形式主义和极端化的做法，从以上措施可以看出，我们党是重视反腐败斗争的，并把反腐败斗争做为一件大事来抓，因而能在一定程度上遏制腐败现象的滋长，但由于缺乏经验，仍然简单沿用民主革命时期和社会主义改造时期思想教育防腐，群众运动反腐的老路子，并从阶级斗争的角度认识和处理党内的消极腐败现象，因而存在反腐败扩大化的倾向。
4、“文化大革命”时期的反腐倡廉
1966年至1976年的“文化大革命”，就毛泽东的主观设想来说，是为了反修防修。包含有明显的克服党内消极腐败现象的愿望。毛泽东希望通过公开地、全面地；由下而上的“文化大革命”的形式，彻底揭露党内的阴暗面，但是，由于“文化大革命”的指导思想是以阶级斗争为纲的“左”的错误理论，并过于夸大了阴暗面，采取了“大民主”式的群众运动的方式，因而使“文化大革命”时期的廉政建设不得不陷入误区。其基本失误是：（1）对党内消极腐败现象的估计过于严重。发动“文化大革命”时，毛泽东认为农村中有三分之一的政权不在我们手里，工厂企业里一个相当大的多数的领导权不在工人群众手里，党内已形成了一个资产阶级司令部，这种对党内形势的严重估计，必然会使反腐败斗争扩大化。（2）用“大民主”的方式反对消极腐败现象，在“文化大革命”中，毛泽东认为以前那种由党委领导群众运动的方式已不能解决问题。需要搞自下而上的不要党委领导的群众运动。用这种不要党委领导的“大民主”方式反腐败，只会助长阶级斗争的扩大化的错误，不能达到反腐倡廉的目的。（3）防腐不治穷，搞“穷廉法”。腐败现象的产生有思想、政治、经济、历史等多方面的原因，要反对腐败，除了加强思想教育外，还要处理好廉政建设与经济建设的关系，大力发展生产力，铲除腐败现象滋长的物质土壤。但“文化大革命”只治腐不治穷。并认为富则修，把富裕当作是腐化的物质基础，使反腐败带有严重的禁欲色彩。（4）一些廉政做法走向极端化。最典型的是把干部参加生产劳动的做法极端化，把它变成了造反派排挤打击异己的重要手段，失掉了廉政的本来意义。总之，“文化大革命”不仅是一场内乱，而且作为一场反腐败的实践也是失败的。尽管由于扩大化的阶级斗争的高温高压的作用，使贪污、受贿、以权谋私等形式的腐败现象得到了抑制，但以“走后门”为主要特征的不正之风和组织人事上的不正之风，却在“文化大革命”后期普遍蔓延。
5、社会主义现代化建设新时期的反腐倡廉。
粉碎“四人帮”后，尤其是十一届三中全会以后，我们党的反腐倡廉进入了一个新阶段，在这一阶段，我国实行了改革开放政策，极大地发展了社会生产力，为遏制腐败现象奠定了雄厚的物质基础。同时，对经济体制和政治体制的改革，也会从体制上堵塞腐败现象滋生的漏洞，因此，从总体上说，改革开放有利于反腐倡廉而不是相反。但是，在改革开放和发展市场经济的过程中，难以避免地会出现一些政策上和法规上的漏洞和空隙，再加上西方资产阶级腐朽思想的影响，使得反腐倡廉面临的形势和任务比以前更为艰巨、复杂。在新的时期，我们党适应形势发展的要求，在继承发展过去反腐倡廉有效做法的同时，摒弃以前的群众运动的做法，努力探索改革开放条件下廉政建设的新路子。其主要做法有：（1）加强纪律检查工作，党的十一届三中全会后，中央和各级纪律检查委员会重新恢复，并成立了各级行政监察机构，对廉政建设起到了促进作用。（2）完善反腐败立法，1982年3月，全国人大常委会通过了《关于严惩严重破坏经济的犯罪的决定》，是一部惩腐的专项法律。1987年1月，全国人大常委会又通过了《关于惩治贪污、受贿罪的补充规定》，标志着我国肃贪法律的完善化。（3）实行“从严治党”的方针，党中央制定了一系列加强自身建设的条例和规定，如《关于党内政治生活的若干准则》，《关于高级干部生活待遇的若干规定》、《关于禁止党政机关和党政干部经商办企业的规定》，等等。（4）开展专项反腐败斗争。1982年4月，国务院作出《关于打击经济领域中严重犯罪活动的决定》后，开展了一次较大规模的反腐败斗争，集中打击和解决干部索贿受贿，投机倒把，套汇、走私等问题，取得了较大成绩。1989年8月，最高人民检察院和最高人民法院联合发出《关于贪污、受贿、投机倒把等犯罪分子必须在限额内自首坦白的公告》，监察部也发出了《关于有贪污受贿行为的国家行政机关人员限期主动交代问题的通告》。这两个《通告》发出后也开展了一场专项反腐斗争。
（二）总结我们党反腐倡廉的历史经验，可以看到，我们党开展反腐败斗争，主要遵循的是这样一套路子，即思想教育防腐、群众运动反腐、法制建设惩腐。这实际上是反腐倡廉的三项大思路，应该说，这三项大思路，仍然是我们今天反腐倡廉应该遵循和借鉴的。但我们在遵循和借鉴时，应根据历史的经验教训加以扬弃。
第一、不再搞运动，但要发动群众造声势。我们党和毛泽东同志在反腐败斗争的理论和实践中有一个突出的特点，就是强调要相信群众，发动群众，依靠群众，贯彻党的群众路线。但在发动群众的方式问题上，毛泽东简单沿用了在革命战争时期十分有效的发动群众搞政治运动的方式，事实证明，这种方式确实可以在相当程度上把群众迅速发动起来，造成一种强大的声势，从而对腐败分子和腐败行为产生明显的震慑作用，收到反腐倡廉的效果。然而，在社会主义时期，频繁而大规模的政治运动，会带来一系列消极后果，如助长无政府主义思想，削弱党的领导，混淆政策界限，挫伤群众积极性等，造成动机与效果的背离，历史经验证明，依靠群众运动的方式反腐败，不是正确的选择。因此，邓小平同志在总结历史经验时明确提出，当经济建设遇到自由化思潮和腐败现象干扰时，“对待这些问题，我们不能再走老路，不能再搞什么政治运动”但反腐败时不再搞群众运动，并不等于不要发动群众参与。作为工作方法，仍然需要动员群众，把群众发动起来，造成一定声势，以达到彻底揭露和打击一切腐败现象，教育全体党员和人民的目的。这就需要运用宣传教育和严格执法等多种手段，启发群众的觉悟，把群众动员起来，造成全社会反腐败的大气候，大环境，使腐败现象无法隐藏，都能得到应有的惩处。
第二，既要从严治党，更要有制度保证。我们党历来重视党的建设。重视党员干部特别是高级干部示范带头作用。在民主革命时期，正是由于我们党从严治党，高级干部在廉洁自律方面以身作则，大大推进了党的廉政建设。现在和今后的反腐败斗争，仍然需要加强党的建设，需要从严治党，需要高级干部的以身示范。但历史经验表明，单靠用惩治手段从严治党，从严要求高级干部，虽然可以起到必不可少的示范作用，但并不能从根本上解决党和政府的反腐防变问题，也不能使党和政府长久地保持清正廉洁形象。要从根本上遏制和清除腐败现象。关键是要加强法制和制度建设。许多情况表明，有了比较完善的规章制度，反腐败斗争就能够有章可循；领导者以身作则以及人民群众对领导人的监督，也就容易得到保证，因此，反腐败斗争必须逐步向法制化轨道：既治标更治本。这就要求在深化经济体制改革的同时，积极推进政治体制改革，建立完善有效的权力约束和监督机制，使宪法监督、司法监督，党纪监督、行政监督有足够的权威和效能，每时每刻地发挥作用，对各种腐败现象予以铁面无私的查处。
第三，既要重视思想教育，也要大力发展生产力。将治贪与治穷相结合。通过整风、整党等形式加强党员干部的思想教育，牢固地树立全心全意为人民服务的宗旨，牢固地树立马克思主义人生观，既是抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线，又是保持为官清廉的精神支柱。因此，在任何时候，加强思想教育防腐的优良传统都不能丢。但要使反腐败斗争取得成效，还必须消除腐败现象赖以滋生的物质匮乏的经济条件。而要做到这一点，就必须大力发展生产力，同时，社会主义的根本任务就是发展生产力，其他一切任务都要服从和服务于这个中心，而不能干扰它，冲击它，因此，新时期开展反腐败斗争，必须使反腐败斗争服从和服务于经济建设这个中心，并把两者结合起来，才能使反腐败斗争不断向前推进。
第四，既要重视专项斗争，也要重视经常性工作，努力把阶段性战役和长期斗争结合起来，纵观历史上的反腐败斗争，可以看出反腐败斗争具有阶段性的特点，即经过一段时间腐败现象有所滋长后，即开展一次阶段性战役，打击腐败现象，过一段时间后再开展一次，这说明，腐败现象具有顽固性的特点，不是一两个阶段性战役就能消除的。而是一项长期的战略任务，不能毕其功于一役。因此，反腐败斗争既要有紧迫感，要一个阶段一个阶段地进行，不断抓出阶段性成果，又要有长期作战的思想，注重经常性的反腐工作，不间断地抓下去，不能中途歇口气，等到腐败现象严重后再来开展反腐败斗争。尤其是在日前新旧经济体制的转轨时期，经济生活中存在的某种无序状态会造成腐败现象的多发性，为了有效地遏制腐败现象的蔓延，更要把阶段性战役与长期斗争结合起来，掌握反腐败斗争的主动权。
第五，要把反腐败同重大改革措施的出台结合起来，力求改革和廉政建设的双效应，十一届三中全会以来反腐倡廉的实践表明，在新旧体制过渡时期，由于市场对资源配置的基础性作用还没有形成行政权力，计划权力对资源配置仍有一定作用，再加上新的改革措施开始时不完善，漏洞较多，这就使以发展市场经济为名搞权钱交易腐败分子有机可乘。一项新的改革措施出后，可能诱发出一些新的腐败现象和不正之风，如价格双轨制下出现“官倒”，土地使用制度改革后土地审批部门出现的大量问题，以及金融、房地产、期货市场上的一些经济犯罪现象，表明腐败发生的热点部位和表现形式会随改革进程不断变化。这就要求我们在出台新的改革措施时，要根据腐败现象的动态性特点，同时考虑廉政建设方面可能出现的问题制定对策，制止那些打着改革的旗号搞权钱交易的现象，取得改革和廉政建设的双重效果。
当前，我们党正在深入持久地开展反腐败斗争，我们相信，只要认真吸取反腐败斗争的历史经验，并依据新时期的历史条件探讨和提出反腐败和对策，并持之以恒地抓下去，就一定可以把消极腐败现象减少到最低限度，不断取得反腐败斗争的胜利。
防腐倡廉 保持党的先进性
论文摘要：加强领导干部的作风建设是新形势下反腐倡廉工作的一项重大战略任务，爱护干部、保护干部的重要措施。加强领导干部的作风建设的目的在于抓好反腐倡廉工作中的苗头性、倾向性问题，使党和人民的事业少受损失。同时，要建立健全惩治和预防腐败的体系，并把这个体系的建立作为反腐倡廉工作的重点，治理腐败要各种方法综合运用的体系，并把这个体系的建立作为反腐倡廉工作的重点，治理腐败要各种方法综合运用，多措并举。党员领导干部一定要注重良好作风的养成，的表现和树立公众形象，多措并举。党员领导干部一定要注重良好作风的养成，注重道德的表现和树立公众形象，要 作风的养成 将领导干部的作风表现规范化、纪律化。将领导干部的作风表现规范化、纪律化。中央最近印发了 《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》(以下简称 《廉政准则》)。这是党中央为全面加强和改进新形势下党的建设，深入推进反腐倡廉建设，从制度上保证各 级党员领导干部廉洁从政而采取的一项重大举措。《廉政准则》涉及的问题很多，本文只就 其中关于作风建设的问题做一些讨论。
一、作风建设具有极端重要性 所谓作风，是一个人内心世界、思想境界、意识品质和道德水准的外在表现，它通常被引 申为一个社会组织的表现，那就是党风或者是政风。陈云同志在总结历史经验和我们党的执 政经验的基础上，最早提出了执政党的党风关系到党的生死存亡。这是党的建设理论发展的 一个重要论断。执政党的党风是通过党组织和党员领导干部的作风体现出来的。加强党风建 设归根结底是加强党员尤其是领导干部的作风建设。作风建设具有极端重要性，2007 年 1 月胡锦涛总书记在中央纪委十六届第七次全会上提 出“加强领导干部作风建设是做好新形势下反腐倡廉工作的必然要求”。十七届中央纪委第 三次全会上，胡锦涛同志又强调，要加强领导干部党性修养，树立和弘扬优良作风。中央进 一步提出要重视作风建设，其用意在于抓好反腐倡廉工作中的苗头性、倾向性问题，使党和 人民的事业少受损失，是新形势下反腐倡廉工作的一项重大战略任务。
二、加强作风建设必须多措并举 加强作风建设，教育是最重要的方面，但是教育的功能毕竟有限，单一的教育还不能解 决全部的问题。反腐倡廉的经验告诉我们，对腐败的治理不能只靠一种办法。改革开放初期，不正之风来势凶猛，我们党寄希望通过加大惩治的力度来遏制腐败发展的势头，但腐败现象 仍然不断蔓延并向各个领域渗透。说到惩治的力度，全世界哪个政权组织也比不上我国的明 朝，朱元璋和朱棣惩治贪官动辄就杀万把人，还把人皮扒下来放到衙门口进行警示教育，皇 亲国戚被杀被判的也大有人在，明初由于官吏不够用，居然还出现了被判刑的县令带着镣铐 坐堂审案的奇观。但是，这并没有改变明王朝逐渐衰败的颓势。我们党正是深刻地认识到治 理腐败一定要多措并举，各种方法综合运用，才适时地提出了要建立健全惩治和预防腐败的 体系，并把这个体系的建立作为反腐倡廉工作的重点。我们要把胡锦涛总书记倡导的八个方 面的良好风气转化为领导人员的自觉行动，也要多措并举，其中一个重要措施就是把作风表 现规范化、纪律化。
三、用纪律来保障作风建设的根据 一切作风表现都代表了一个人的道德水准，作风即道德的反映，而道德水准不高，作风 表现不佳，通常也仅仅是受社会舆论的谴责。如果把一些领导干部必须做到的作风行为作为 纪律来要求，使其规范化、纪律化，对于有不良作风的主体予以纪律手段的惩戒，毫无疑问 会有助于良好风气的形成。法国启蒙思想家孟得斯鸠曾经讲过，道德是最高的法律，法律是 最低的道德。在我国法制史上，道德规范、法律规范的转化是经常的，对于促进一种道德理 念的形成也是有效的。比如“忠”和“孝”，先秦的思想家提出这个概念的时候原本就是道 德范畴，但以后很多王朝的律例都把忠孝纳入刑法的规范，不忠不孝的行为达到一定程度要 科以刑罚。这导致了忠孝理念在我国有很深的文化根基。在国外法律中，法律规范和道德规 范的转化也是经常的，比如，法国《公务员法》就规定，国家公务员在道德行为上要审慎、廉洁，具备完整的人品。正是基于这样的考虑，修订后的《廉政准则》在行为规范中增加了 作风建设的要求。
四、《廉政准则》中关于作风建设的规定、《廉政准则》 廉政准则 可以说，《廉政准则》的每一条和每一项都与党员领导干部的作风密切相关，但最直接 和直观规范作风行为的条款主要是两条，一是第六条“禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺 张浪费”在这一条里列举了五项“不准”的具体行为。这五项规定的要求虽然是直接的作风 建设问题，但它是以反对奢侈浪费作为分类依据的；二是第八条规定“禁止脱离实际，弄虚 作假，损害群众利益和党群干群关系”，在第八条中针对实践中党员领导干部在作风建设方 面存在的突出问题分六项从工作作风、生活作风等方面作出了规定，分别是：不准搞劳民伤 财的“形象工程”和沽名钓誉的“政绩工程”； 不准虚报工作业绩； 不准大办婚丧喜庆事宜，造成不良影响，或者借机敛财；不准在社会保障、政策扶持、救灾救济款物分配等事项中优 亲厚友、显失公平；不准以不正当手段获取荣誉、职称、学历学位等利益；不准从事有悖社 会公德、职业道德、家庭美德的活动。这里重点讨论两个问题。1． 禁止大办婚丧喜庆事宜，造成不良影响，或者借机敛财 这是比较纯粹的领导干部在社会生活中的作风表现。婚丧喜庆有典礼和搞仪式是世界各 国的通例，中华民族是有几千年文明史的礼仪之邦，典礼和仪式是几千年的传统，本身无可 非议。但是，应当看到，领导干部不是一个“个人”，而是以公共权力的掌控者和行使者的 身份出现于社会生活的，他的道德和作风表现如果出现瑕疵，就失去了人民群众对他的信任，继而，党和政府的信誉也会受到贬损。因此，党员领导干部大办婚丧喜庆事宜造成不良影响 的行为，是党的纪律所不允许的，根据这项规定，即使不是大操大办，如果利用婚丧喜庆来 敛财，也是违反纪律的。
党员领导干部在社会生活中的作风表现具有很强的示范作用，好的作风可以带动党风政 风和民风的好转，坏的作风不仅会败坏整个社会风气，还可能毁掉一批人。在我们的生活中，党员领导干部是社会的精英，他们带领人民群众创造着历史，延续和发展着文化。党员领导 干部的作风表现影响着社会的人文环境，其他社会成员会根据党员领导干部的表现作出自己 的行为选择。如果党员领导干部的作风不正，就可能造就出一个地方的庸俗文化甚至腐败文 化。黑龙江发生的田韩腐败窝案串案，湖南郴州的集体腐败案，充分诠释了这个道理。因此，党员领导干部不能把自己混同于普通老百姓而忽视党和国家对自己的道德要求，放纵自己的 作风表现。2． 禁止党员领导干部从事有悖社会公德、职业道德、家庭美德的活动 普通公民违反道德，更多的是受舆论的谴责，而党员领导干部违反道德造成不良影响的 行为则可能受到纪律责任的追究。有人认为这样要求党员领导干部似乎过于严厉了。事实上，这恰恰是对党员领导干部的爱护，尤其是党员领导干部从事有悖社会公德，破坏公序良俗的 行为，很容易造成不良影响，导致人民群众的怨恨，久而久之必然酿成大的问题。把道德问 题纪律化，即使真正处理违纪行为人的过程操作起来比较难，违纪证据不好收集，但它仍然 可以起到警示和提醒的作用。我们从一些因职务犯罪被判了重刑甚至死刑的公职人员的忏悔 中可以看出，相当多的人抱怨，本来他们自己的作风表现已经很恶劣，公众形象已经很差的 时候，组织上和他们周围的人没有一个对他提出批评或是提醒，否则他就不会一点点走向不 归之路。所以，党员领导干部一定要注重良好作风的养成，注重道德的表现和树立公众形象，只有防微杜渐，才不至于滑入腐败的泥潭。对公职人员的道德要求，西方国家和我国的香港比我们要求得更严，处罚也更认真。德 国的一位国防部长因为私事顺便搭乘了军用飞机，被披露后，他就不得不辞职；还有一位德 国的州议员，成为联邦议员后，约集了几个同事在工作时间帮助他搬家，也被迫辞职；香港
广播处处长朱某某下班后手挽着一个妖艳的女郎步出卡拉 OK 厅，媒体曝光后他不得不引羞 辞职。因为德国和我国香港的公职人员管理制度绝不允许公务员在道德上有瑕疵。很多事实告诉我们，贪婪和道德堕落往往是一对孪生兄弟，很难想象一个根本不注重公 众形象，热衷于灯红酒绿，沉迷于声色犬马的干部还能够保持廉洁。正因为如此，中央才认 为领导干部的作风建设是反腐倡廉工作的重要内容，《廉政准则》才把党员领导干部的道德 问题作为廉洁从政的内容加以规范。【论文关键词】反腐倡廉 领导干部 论文关键词】 道德修养 【论文摘要】当前反腐倡廉建设，除了完善监督机制、法律法规以及工作制度外，更重 论文摘要】 要的是加强对人的品质的培养教育，正如苏轼《范增论》中所言：“物必先腐也，而后虫生 之”，营造一个广泛的自觉反腐败的氛围，才能从源头上堵截腐败行为。胡锦涛总书记在中纪委一七次会议上强调:开展反腐倡廉工作要突出重点，当前要下大 力气抓好领导干部
教育、监督和廉洁自律。要从思想道德教育这个基础抓起，不断夯实廉洁 从政的思想道德基础，筑牢拒腐防变的思想道德防线。可见，当前反腐倡廉建设，除了完善 监督机制、法律法规以及工作制度外，更重要的是加强对人的品质的培养教育，正如苏轼 《范 增论》中所言:“物必先腐也，而后虫生之”，营造一个广泛的自觉反腐败的氛围，才能从 源头上堵截腐败行为。
一、目前领导干部个体道德修养存在的主要问题 目前领导干部的道德修养状况远不如人意，更有少数领导干部已在道德边缘浮沉，如任 其发展，前景堪优，不但我国社会主义事业难以为继，全面建设小康社会的目标难以实现，而且还有亡党亡国的危险，因而要加强这方面的修养。存在的主要问题如下: 一是权力观异化。部分领导干部受“官本位’，思想影响，在“权为谁所用、利为谁所 谋”上存在模糊认识，在权力的定位上，认为权力就是成功、地位、利益的象征，一门心思 想当官，对权力所赋予的责任和义务想得不多，重视不够;在权力的获取上，盲目信奉“官 是跑出来的”、“好处是花钱买来的”等消极论调，认为“权力是领导赋予的”，对“权为 民所赋”的认同感明显不足;在权力的使用上，认为自己辛辛苦苦干了这么多年才熬到了今 天，觉得利用手中的权力给自己办点小事无可厚非，甚至不按原则程序办事。这样，必然导 致权力观发生异化。二是名利观错位。部分干部受社会经济成分、利益分配方式、就业方式、社会组织多样 化的影响，在价值追求和利益摆位上出现了偏移。认为职务高低与挣钱多少在很大程度上反 映了个人的人生价值，工作中只讲索取不讲付出，只想当官不想奉献，只要权力不要义务;抓工作搞指导跳不出个人利益的小圈圈，对自己有利的就劲头十足，对自己没利的就敷衍塞 责。三是苦乐观缺失。受军地生活环境的影响，部分干部立足本职、献身国防的意识有所淡 化。不愿意在基层部队工作，向往地方上的自由和安逸，对部队艰苦的生活条件和紧张的工 作节奏，存有一定的抵触情绪 四是政绩观狭隘。部分领导干部在抓工作上出现作风飘浮、急功近利，总想着如何在领 导面前表现自己，对领导交办的事热情十足，对基层请求的事漠不关心;热衷于周期短、见 效快的工作。
五是生活观腐化。部分党员干部羡慕奢侈腐化的生活方式，追求灯红酒绿的感官刺激，出现了一些与军人身份、党员形象格格不人的不良现象。不注重加强党性修养，道德标准不 高，是非鉴别力不强，经不起诱惑、守不住气节，对社会_L 一些不良现象抵制不够坚决，有的甚至盲目跟风，随波逐流。
二、加强领导干部个体道德修养的着重点 中国古书《易经》中说:“天行健，君子以自强不息;地势坤，君子以厚德载物”。表明 个体道德修养的重要性。作为新时期的领导干部更加要加强个体道德修养，才能成为人民的 公朴。(一)强化政治修养，坚定理想信念 一要用理论奠基。理想信念的坚定离不开科学理论的指导，中国特色社会主义理 i 仑体 系是指导实践、推动工作的理论基础。领导干部肩负着推动学习贯彻的重大责任，要先学一 步、多学一点、学深一些，自觉做学习贯彻的坚定信仰者、忠诚实践者和有力推动者。要注 重在学深悟透、掌握精髓上下功夫、在武装头脑、指导工作上见成效，切实打牢为官从政的 思想基础。要把学到的基本立场、观点和方法.转化为观察分析问题的思想武器，转化为改 造世界观、增强党性修养、坚定理想信念的行为准则，不断提高自己的思想觉悟，牢固树立 正确的世界观、人生观、价值观。二要用教育引导。在新形势下，各种思想观念相互交织，各种文化相互激荡，各种思潮 不断涌现，党员干部的政治信仰遇到前所未有的挑战和考验。坚定理想信念，最有效的方法 还是加强教育引导。要结合正在开展的“坚定中国特色社会主义信念，有效履行我军历史使 命”主题教育，采取领导授课、专家辅导、参观见学、交流体会等形式，从理论与实践、历 史与现实、世界与中国的结合上，深化对党、对社会主义的感情。
三要用典型启迪。新时期不少焦裕禄、孔繁森式的模范党员领导干部，党员干部要自觉 以英模人物激励鞭策自己，用反面典型警示自己，进一步坚定理想信念，打牢高举旗帜、听 党指挥、履行使命的思想政治基础。(二)端正人品官德，讲操守，塑造良好形象 一是常想立身之本，既要有本事，还要守本分。本分，是做人应该具备的基本道德水准。胡锦涛同志曾高度评价郑培民同志:“做官先做人，万事民为先。”好人不一定能做好官，但要做好官必须首先做好人。一个让党放心、让群众满意的领导干部，必然是一个品德高尚 的干部，是一个明辨是非、克己慎行的干部。领导干部的能力可以有大有小、职务可以有高 有低，但是千万不能降低自己做人的标准。二是常修为官之德，既要掌好权，还要用好权。为官之德，集中体现在为谁掌权和如何 用权上。胡锦涛同志在中纪委七次全会上告诫我们:“每一名领导干部都要经常想一想自己 手中的权力是从哪里来的、应该为谁所用这个重要问题。”作为领导干部，什么时候心里都 要装着一个“公”字，把官职看成是一个报效祖国、奉献人民、服务社会的平台，而不是用 来谋求自己和小集团利益的手段;要为了工作而上升，不要为了上升而工作;要想着干大事，不要只想着做大官。有了这样的精神境界，我们就会襟怀坦荡、光明磊落、无私无畏，就会 有团结共事的气度和雅量，就会有干事创业的胆识和毅力。三是常思贪欲之害，既要会干事，还要不出事。领导干部掌握的权力比别人大，面临的 诱惑也比别人多。对此，一定要有个清醒的认识，耐得住寂寞和清苦，守得住原则和底线，不该说的话不说，不该办的事不办，不该拿的东西不拿，不该去的地方不去，不该交的朋友 不交，时刻警惕权力、金钱、美色的诱惑，防止手中的权力商品化、庸俗化，决不能把权力 变成以权谋私的工具。
四是常怀律己之心，既要重大节，还要慎小节。“大节”与“小节”从来都是相互统一、互为依存的。对领导干部来说，小事、小节并不小。小事、小节中有政治、有方向、有形象、有人格。领导干部要注重生活细节，自觉做到“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”，尤其 在独处时能够谨慎不苟，做到台上台下一个样，八小时以内与八小时以外一个样，有监督和 没监督一个样。越是在个人成长、进步顺利之时，越要头脑清醒、谦虚谨慎，越要严于律己、防微杜渐。(三)躬身践行宗旨，提升精神境界 践行宗旨是对领导干部的基本要求，也是干好事业的、履行使命的基础。在任何情况下 都要置党的宗旨高于一切，树立正确的名利观、政绩观，始终保持强烈的事业心责任感，做 到对事业有颗进取心，对待遇有颗平常心，对组织有颗感恩心，经得起名利地位的考验，做 到荣辱不惊、去留无意，得之淡然、失之泰然。一是对组织要知恩图报。领导干部要经常回 顾自己的成长历程，时刻不忘组织培养，常怀感念之心，常念感激之情，常报感恩之德，把 感恩之心化作报恩之举，把更多的精力投人到工作之中，以强烈的事业心责任感亲历亲为、真抓实干，做到用感恩之心对待组织，信赖之心依靠组织，奉献之心回报组织。二是看待遇 要知足常乐。党员干部要有知足常乐、贪婪者常悲的思想境界，不要盲目与富豪大款比钱财、与地方公务员比待遇，不能为追求金钱和所谓的享受人生而不顾人格尊严、丧失党性原则、断送政治前途，甚至付出生命代价。三是干事业要知责思进。履行责任是行使权力的前提，也是干好一切工作的基础。要牢固树立无功便是过、平庸就是错的思想，扑下身子干事业，在困难面前不低头，在艰险面前不退缩，在重任面前不懈怠，努力做一流工作，创一流业绩。
三、加强领导干部道德修养的途径 一是树立克己奉公的权力观。坚定权力就是责任、服务、奉献、表率的观念.切实做到 权为民所谋_
二是树立敬业奉献的名利观。领导干部要率先垂范，以淡泊名利的平和心态来感召官兵，以勤政清廉的实际行动来带动官兵。三是树立奋发进取的苦乐观。面对纷繁复杂的社会环境、各种腐朽思想文化的侵蚀影响、我军肩负的历史使命，要弘扬艰苦奋斗精神，甘于吃苦，进取向上，积极奉献。四是树立求真务实的政绩观。领导干部要把坚持以人为本作为创造政绩的政治要求;把 全面协调可持续作为衡量政绩的重要尺度;把统筹兼顾作为追求政绩的根本方法。五是树立健康向上的生活观。领导干部必须深化理论武装，树立正确的人生观价值观;加强道德修养，增强明辩是非的能力;培育高尚的品味，确立崇高的精神追求。地税部门反腐倡廉工作存在的问题、成因及对策 2010-06-29 14:24:03 | 来源：湖北省孝感市地税局 | 作者：何东方 李华新 胡锦涛主席指出：“反腐倡廉工作一定要紧紧抓住教育、制度和监督三个关键环节，做到 标本兼治。”这一重要论述，为地税系统全面建立完善反腐倡廉工作机制提供了新的强大思 想武器和科学的指导原则。
一、地税部门党风政风监管工作存在的问题及原因 地税部门作为职能部门，多年来在反腐倡廉、教育、制度、监督方面进行了积极的探索，取得了突出成效，但从新形势、新要求来看，还存在一些问题。
（一）廉政监督不到位。目前，地税部门的廉政监督基本以上级主管机关为主，客观上 造成班子的权力使用在系统内部封闭运行。上级主管机关虽有监督权，但由于时空距离尤其 是工作人员数量等因素的限制，事实上很难进行有效监督。
（二）预警机制不够完善。目前，地税部门廉政预警的一般做法是在领导干部被选拔任 用前对其进行廉政诫勉谈话，形式较为单一。而近年来出现的反面典型，又恰恰表明了这样 一种现实情况： 对于一个单位的“一把手”，上级监督不到，群众监督不了，同级又不敢监督，从而导致腐败现象的产生。其实，每个岗位都有其特点，都可能存在容易导致职务犯罪的各 种诱惑，完全的自律不可能是永远有效的，必须靠制度进行约束。
（三）监督渠道不畅。一是干部职工反映真实情况的渠道不畅。目前仍然缺少一种能让 群众畅所欲言的情况反映机制，信息失真、信息滞后、信息匮乏等问题不同程度地存在。另 外，有关部门对群众反映的情况重视不够，处理不及时，以及一些部门的相互推诿、扯皮现 象，打击了干部群众反映真实情况的积极性。二是群众实行民主监督的渠道不畅。虽然当前 在开辟民主监督渠道上作了大量工作，但民主监督渠道还是显得不够充足，即使已有的渠道，如实行民主评议领导干部制度，也由于评议方法、评议机制不健全以及评议结果没有很好地 与领导干部的任免奖惩挂钩，民主监督渠道的作用得不到充分发挥。在舆论监督上，同样缺 乏专项法律保障，使得监督主体的职能和权利未能得到有力的保障。
（四）监督制度不全。一是在制度内容安排上，重外部监督，轻内部监督，对权力的内
在有效制衡，合理分配上缺乏具体规定。二是有的制度规定得比较原则，过于简单，制度之 间缺乏连贯性、系统性；有的制度只管眼前，不管长远，缺乏预见性和前瞻性。三是在制度 执行落实上，有的制度执行起来弹性比较大，刚性不够；有的制度执行得不力，“喊在嘴上、写在纸上、贴在墙上”，抓落实、动真格不够。
二、完善地税部门党风廉政建设工作的对策和建议
（一）增强监督意识，形成监督的良好环境。首先需要增强个人的监督意识。要在营造 监督氛围、畅通监督渠道、保障监督权利上下功夫，不断强化广大党员的监督意识，调动党 员开展监督的积极性。要营造主动监督、乐于接受监督、支持保护监督的浓厚氛围。其次，要拓宽党内民主，畅通监督渠道。建立和完善党内情况通报、情况反映和重大决策征求意见 制度，使党员充分了解党内事务，落实党员的知情权、参与权、选择权、批评权和建议权等，对党内事务进行讨论，提出意见和建议。要健全党内党员议事、倡议、批评、检举、控告的 具体制度。公开举报电话，设置举报信箱，实行来访接待日，对党员提出的重大意见和建议，要实行跟踪督办，进行反馈，或其他形式公布督办结果。要普遍建立对领导干部的民主评议、民主监督制度，认真坚持党内生活的“三会一课”制度，推行党务公开制度，为党员实施监督 搭建平台，创造条件。
（二）突出监督重点部位和领域，强化监督的综合效果。一是突出重点对象。明确党内监督的重点对象是党的各级领导机关和领导干部，切实树 立“一把手”的监督意识，是实施党内监督的重点，也是落实党内各项监督制度的关键。二是 突出重点部位和领域。虽然目前腐败现象已经渗透到经济、政治、社会生活各个领域，要紧 紧抓住易于滋生腐
败的重点环节和部位，突出强化对掌握人权、财权、物权的管理部门，实 行无缝监管的运作模式。加强岗位内部的制约机制建设，制定必要的权力运行程序，形成互 相制衡的权力格局。三是突出重点事项。紧紧围绕党委政府关心、群众关注、容易出现问题 的重点事项，如基建投资项目的立项和建设、大额度资金的管理使用等，设立专门监督机构，抓住关键环节，明确监督内容，确保对重点事项的有效监督。
（三）健全监督制度，构建监督的长效机制。
1、完善领导干部选拔任用制度。通过有效实施事前预防、事中监督、事后查处，最大限 度地防止选拔任用工作中出现错误偏差。
2、健全集体议事制度。严格坚持集体领导制度，凡属重大决策、干部任免、重要项目安 排和大额资金使用，必须经过集体讨论决定，不准个人或少数人专断。
3、坚持重要情况通报和报告制度。领导干部应向党组织如实报告个人的住房调整、配偶 和子女的工作安排、职务变动、个人财产和收入、个人从事经营活动情况等重大事项，自觉 接受党内监督。地方纪委和组织部门要定期对领导干部报告个人重大事项情况进行审核，对 隐瞒不报的，除严肃批评外，还要给予必要的组织处理。
4、完善述职述廉制度。规范述职述廉的内容，每年根据上级、同级纪委廉洁自律的要求，结合群众反映的疑点问题、关心的焦点问题，确定具体的述职述廉内容。以请纳税人或有关 方面的代表对地税干部现场提问、质询的方法，要求地税干部现场答题、加强述职述廉测评 结果的运用，扩大评廉结果的反馈范围，保证群众的知情权，促进述职述
廉监督作用的发挥。
5、完善政务公开制度。凡是群众关心的热点问题，凡是容易出现以权谋私、滋生腐败、引发不公现象的事项，都最大限度地向党员和干部公开，增强政务公开工作的透明度。
（四）整合监督资源，形成监督的整体合力。
1、发挥纪检监察部门组织协调作用。充分发挥地税纪检监察部门的组织协调作用，强化 其他部门的监督职能，形成各部门密切配合，相互支持，齐抓共管，形成监督合力的良好势 头。
2、发挥群众监督的作用。在继续充分发挥特邀民主监督员作用的基础上，全面构建廉政
反腐倡廉论文-源头治腐的重要思想武器 江泽民总书记去年在广东考察时深刻指出：“开展党风廉政建设，教育和管理，德治和法治，必须双管齐下。”这一重要论述，精辟地总结了改革开放条件下我党开展党风廉政建设的新鲜经验，丰富和发展了邓小平关于“两手抓”的科学理论，为我们在新
形势下坚持从源头上防范和治理腐败、提高党风廉政建设的整体工作水平和实际成效，提供了新的强大思想武器和科学的指导原则。正确理解并自觉运用这一思想武器，对于我们全面实现源头治腐的各项目标任务，具有十分重要的现实意义。
一、德治和法治双管齐下的重要论述，是对“两手抓”理论的丰富和发展
“两手抓，两手都要硬”的思想是邓小平理论的重要组成部分，是我们党在整个改革开放过程中必须始终坚持的战略方针。早在80年代初，邓小平同志就针对改革开放刚刚起步时出现的思想政治问题提出：“一手就是坚持对外开放和对内搞活经济的政策，一手就是打击经济犯罪活动”，强调了两个文明一起抓的重要思想。1992年南方谈话中，他进一步强调：“要坚持两手抓，一手抓改革开放，一手抓打击各种犯罪活动，这两只手都要硬”，明确指出，物质文明和精神文明都搞好，才是中国特色的社会主义。在如何惩治、防范腐败的问题上，邓小平同志也主张通过一手抓教育，一手抓法制来予以解决，强调要坚持上层建筑领域内的两手抓，坚持教育和法制并重，严厉打击和思想政治工作并举。江泽民同志关于“教育和管理，德治和法治，必须双管齐下”的论述，既与邓小平“两手抓”思想一脉相承，又在“抓什么”、“怎么抓”的层面上赋予了新的更深广的内涵，提出了更高的要求，不仅强调要抓好思想教育，而且在党建史上第一次明确地把德治问题放在与法治并重的地位；不仅要求必须健全和完善法制，而且更注重于运用法制来进行依法治理、强化管理，使法制真正管用，发挥威力。因此可以说，坚持教育和管理、德治和法治双管齐下，实质上就是在更完整、更高标准的意义上坚持“两手抓”的方针，以使我们对腐败问题的综合治理取得更好的整体效果。
二、加强德治：构筑牢固的思想道德防线，消除腐败的思想动因
现阶段腐败的滋长蔓延，根源之一在于一些党员干部自身思想道德防线的失守。这就决定了，从源头上防治腐败，很重要的一个方面就是要下功夫祛除党员干部思想上的病毒，疗救其道德上的缺失，使之筑起牢固的思想道德防线。
崇尚德治，重视道德的教化作用 本文来自文秘114 http://www.xiexiebang.com，转载请保留此标记。，是中华民族人文精神的一大特色。坚持把思想政治建设放在党的建设的首位，注重于党员的思想道德建设，是我们党的优良传统和政治优势。江泽民同志强调德治，就是要用工人阶级政党的思想道德体系即共产主义的思想道德体系来教化、培育合乎“三个代表”要求的共产党人，关键是着力提高党员干部特别是领导干部的思想政治素质和精神境界。这样的德治，不仅是对中国优秀传统文化的继承，体现着我党一贯的思想建党的原则，而且有着鲜明的时代特色。这样的德治搞好了，就必须能有效地清除引发腐败的思想动因，有力地防止和减少违法乱纪问题的发生。运用德治手段清除腐败的思想动因，要求我们既要注意从传统精神文明成果中汲取营养，更要从党长期执政和改革开放条件下党员干部的思想实际出发，赋予德治以合乎时代要求的新鲜内容。近几年来中央统一部署开展“三讲”教育、“三个代表”学习教育、警示教育等活动，就是我党创造性地运用着重从思想上政治上建设党的原则、在党内大力加强德治的崭新实践。从江泽民同志为核心的第三代中央领导集体关于以德治党的理论与实践来看，当前我们在党内实施德治着重是要把握以下基本点： 首先，要把提高党员干部的政治理论素养作为抓好德治的根本。党员干部立德的根基在于政治上理论上的成熟。我们要加强德治，提高党员干部的思想政治素质，最根本的就是要坚持以科学的理论来武装人，使党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观、利益观，从根本上增强政治免疫力，自觉抵御拜金主义、享乐主义、极端个人主义等错误思想的侵袭，经得住改革开放、市场经济和长期执政的考验。
其次，要把坚定理想信念、增强宗旨观念作为抓好德治的核心内容。共产主义理想是共产党人的政治灵魂和精神支柱。坚持全心全意为人民服务，是共产党人先进性的集中体现。党员干部修身立德，在党长期执政的条件下，最重要的是要树立良好的从政道德，即通常所说的“官德”，其本质要求就是要确立崇高理想，增强宗旨观念，并为之而不懈奋斗，把内在的道德要求付之于长期的从政实践，真正做到廉政、勤政、优政。只有这样，才能有效地防止和克服以权谋私的错误思想和行为，真正做到立党为公，用权为民。再次，要把提高党员干部的精神境界和自律意识作为抓好德治的重点内容。江泽民同志要求每一位领导干部都要好好想一想，参加革命是为什么？在领导岗位应该做什么？将来身后该留点什么？想清楚这些问题，其实质就是要党员干部在精神上始终有一种高层次的追求，十分注意在道德方面提高自己完善自己，做到“其责己也重以周”，随时随地都能严于律己，慎于小节，管住自己。在党内加强德治，当前的一个突出任务就是要解决相当一部分党员干部精神境界不高、自律意识不强的问题。这一问题不解决，就会使一些党员干部内心空虚，去追逐一些庸俗卑污的东西，以至自我放纵，道德沦丧，个别的甚至会步胡长清-、成克杰等人的后尘，成为人民的罪人。而这样，所谓构筑拒腐防变的思想道德防线，就根本无从谈起。
三、加强法治：构筑牢固的党纪国法防线，封堵权力腐败的通道
法纪松弛，对权力行为缺乏有效的制约、监控，其结果往往导致权力腐败的案件频频发生。因此，在新形势下，要从根本上遏制和防范腐败，推进党风廉政建设，不仅需要全面加强德治，而且需要全面加强法治，努力构筑牢固的党纪国法防线。由于我国历史上缺乏民主法制传统，法治基础薄弱，这就更需要我们以江泽民同志关于加强法治的重要论述为有力的思想武器，把加强法治作为一项紧迫任务，不断地健全并严格实施规范权力行为的法规制度（包括党内法规），努力使法规制度内化为广大党员干部的自觉行动，并用以对权力行为实施刚性制约，真正做到依法制权，依法治官，依法行政。从当前来说，着重是要抓好以下主要环节： 一是要强化法治意识。执政党的党员干部特别是领导干部的法治意识如何，对党的作风形象和建设法治国家都有着直接而巨大的影响。从当前情况看，尽管改革开放以来领导干部的法治意识有了明显增强，但同实现法治社会的目标要求仍有较大差距。因此，加强法治，必须从抓领导干部的法治意识入手，着力使他们深刻理解，建设法治国家是国家和民族走向现代文明的必然趋势，是有中国特色社会主义的本质特征之一；引导他们确立法律至上的理念，正确认识和处理权与法的关系，防止和克服权大于法的现象；使他们增强民主平等意识，克服等级观念、特权观念，坚持在法律面前人人平等。同时，每个党员干部都要带头认真学习法律法规、党纪政纪条规，并要结合一些典型案例加深理解，增强法纪观念，切实遵纪守法，管住管好自己，以实际行为维护法纪的权威性、严肃性，促进党风廉政建设。
二是要强化以法制权的监督制约机制。减少以至根本遏制权力腐败，关键在于建立一整套便利、管用的权力制约机制，依法对权力运作实施有效的监督，使之合乎法制规范。为此，必须适当分解并合理配置权力，把决策、执行、监督等三权分离开来，形成相互制衡的关系，切实改变过分集权于个人的状况；规范财权、用人权和重大事项决策权的运作程序，强化对领导干部职权行为的监控机制，对权钱交易、买官卖官之类的腐败行为实施重点防范；完善加强事前、事中监督制度，强化对领导干部违法违纪行为的防范预警机制，切实改变监督滞后的状况；加大对打击报复举报人行为的查处力度，切实保障群众依法行使民主监督的权利，并通过深化政务公开等制度，加强对权力运作过程的民主监督；进一步理顺监督体制，提高人大作为权力机关的实际地位，强化纪检监察机关等专门监督机构的地位作用，使之真正能依法制权、以权制权。
三是要坚持依法行政，依法办事。执政党的党员干部是否依法行政、依法办事，是衡量社会法治实现程度的主要标志之一。因此，他们更应该自觉地以法规制度来规范自己的职务行为，模范地执行国家的法律、政令。从目前情况看，尽管党员干部依法办事的素质已经有了明显的提高，但存在问题仍然比较多，如为部门利益而违法违规搞“三乱”、违反统计法造假帐报假数据、司法不公甚至搞刑讯逼 本文来自文秘114 http://www.xiexiebang.com，转载请保留此标记。供、一些部门在起草部门法规过程中搞“法律谋私”或“政策谋私”等。这就需要我们抓住一些群众关注的热点问题，加强查纠监督，力求使党员干部的职务行为纳入法制轨道，真正体现公众的意志和利益，这样才能有力地推进法治，使党风政风不断好转。
四是要大力纠正执纪执法偏软偏宽的现象。法治能不能“治”，关键在于对违法违纪案件是否从严查处，对腐败分子是否依法严惩不贷。因此，必须坚决纠正一些地方和单位执纪执法失之于宽、失之于软的现象，加大对违法违纪案件的查处力度。特别是对领导干部中的大案要案，更要抓住不放，一查到底，果断处理。对目无法纪，胆敢以身试法、胡作非为的干部，如胡长清、成克杰之流，必须用重典，做到不论是谁，不论职务多高，该受什么处分就给什么处分，该重判的坚决重判，决不手软。同时，对有些领导干部为违法违纪者说情开脱、有些单位不按处分决定执行纪律，要严肃批评，及时纠正；对袒护、包庇违法违纪者，瞒案不报、压案不办，或设置障碍、阻挠查处等错误行为，更要严肃处理，坚决制止。这样才能充分发挥法纪的威力，有效地堵住引发违法犯罪的漏洞。
四、把德治与法治有机地统一于党风廉政建设的实践
江泽民同志关于德治与法治“必须双管齐下”的重要思想，深刻地反映了新形势下党风廉政建设内在的客观规律。全面正确地把握和运用这一重要思想，必须遵循客观规律，在全面强化德治与法治的同时，把两者紧密结合起来，有机地统一于党风廉政建设的实践，这样才能使两者优势互补，相辅相成，提高整体工作水平，取得更好的实际效果。这就需要我们正确认识德治和法治的特点、优势，处理好两者之间的辩证关系。
德治和法治作为治党治政的基本手段，各有其特定的优势和不可替代的作用。德治主要是依靠教育、劝谏、引导等方式，使人们接受正确的理想信念、道德规范，进而内化为一种自我约束力量。这种内在的道德力量一旦形成，往往能够长期地发挥自律作用，即使有时制度不全、无人监督，也能使人做到修身正己，自我完善。我们加强德治，就可以充分发挥其所独具的自律性、预防性和长效性的优势，为实现源头治腐奠定坚实的思想道德基础。特别是领导干部，因其地位特殊，他们的德治搞好了，就会在社会群体中产生“放大”效应，带动广大干部群众见贤思齐，修身立德。法治则是运用法律、通过国家强制力保证实施的，带有强制性的特点，对人的行为来说，是一种外在的硬约束。法治的这种强制性作用对遏制腐败、震慑腐败分子是不可或缺的。特别是当前违法违纪案件还居高不下的情况下，更是需要充分发挥法治的强制和震慑作用，否则就会助长腐败的蔓延滋长。德治和法治有着密不可分的关系。加强德治，必须要以法治作为有力保证。因为只有依靠法治，发挥法律纪律武器的威力，依法惩处违法乱纪分子，才足以警示世人，做到查处一案，教育一片。孤立地讲德治、搞教育，往往会显得软弱无力，很难收到预期的效果。同时，加强法治，也必须通过加强德治来奠定良好的思想道德基础。法律、制度是靠人去执行的。如果执行者缺乏内在的自我道德要求和自我约束力，不仅不会去自觉遵守法律制度，相反还会千方百计去钻法律制度的空子，力图摆脱法律、制度的制约，那么再好的法律制度也难以发挥作用。所谓“徒法不足以自行”，道理正在于此。因此，在开展党风廉政建设的过程中，我们既要防止只讲德治忽视法治的偏向，又要防止只抓法治不抓德治的偏向，努力做到德治与法治同时并举，双管齐下，相互渗透，融而为一。这样才能不断提高标本兼治、综合治理的成效，推进党风廉政建设深入健康发展。
预警机制，发挥群众监督的作用，提高监督工作的科学性、前瞻性和主动性。发挥当地纪检、监察部门投诉举报中心和民主评议机关活动的作用，多渠道、全方位地收集廉政预情信息，及时发现和解决一些苗头性、倾向性的腐败问题。
3、发挥其他监督主体的作用。
第二篇：李总演讲稿
亲爱的家人们，大家好!
今天，我很高兴能和大家一起召开我们酒店开业动员大会。在此，我代表万福乐80&90食尚酒店对大家能成为我们酒店的开业元老表示热烈的欢迎。
这个大会与其说是鼓励员工的大会，倒不如说是一家人的聚会。我们是从无到有一步步走来的，不管是经理还是员工都是手拉着手克服了一个又一个的困难，迎接一个又一个新的挑战，像一家人一样团结、互助。这让我看到了你们对酒店发自内心的热爱。
在酒店的筹备期间，我们遇到了不少困难，尤其是在员工培训期间，由于场地及设备和器材还不太健全，影响了我们的培训进度和效果，这些对于一个新酒店来说是非常正常的，但我们也要引起足够重视，毕竟我们即将正式开业，这意味着我们有责任让客人拥有一个完美的80&90食尚酒店的消费体验经历，我们再不能以前期筹备为由为自己的不完善作解释，酒店开业迫在眉睫，因此我希望各部门在我们试运营期间抓紧整改，克服种种困难，做好一切开业准备工作，希望全体员工以高涨的热情、娴熟的业务迎接开业的到来。为此我对各位提出以下几点要求：
第一：在思想上要做好迎接正式营业的准备，要树立精品意识。
第二：在行动上做好准备，强抓劳动纪律、仪容仪表和礼貌礼仪；在技术上不仅要认真领会和履行酒店的旨意，服从酒店的安排，还要认真钻研各自的业务，加强学习，保持不断创新的工作态度；在态度上，要端正，请记住，工作没有贫贱之分，只有分工不同，也就是说“态度决定一切”。
第三：树立主人翁意识，时刻牢记自己的角色，明白自己的一举一动都代表着80&90食尚酒店，关系到酒店品牌的建设、酒店的声誉，就根本上关系到我们酒店的效益，一定要时刻牢记“店兴我荣，店衰我耻”这个道理。
第四：管理上实行层级管理：“垂直领导，层层负责，分工合作。”在充分展现个人才智的同时加强沟通与协作工作，我们要做好上传下达工作，同时员工之间，岗位之间，部门之间相互合作，提高工作效率，全力以赴迎接正式开业。大家要记住，只要你优秀，总会有伯乐发现你的存在。
第五：树立安全意识，完善安全设施，制定安全措施，实施安全操作，确保来宾的安全。
大家要明白酒店的未来就是我们员工的未来，而员工美好地未来就是酒店辉煌的证明。我非常希望能看见大家共同努力做好试营业前的宣传促销工作，拓宽销售渠道，内挖潜力，外拓客源，在全员营销，全员服务上下工夫，上下人人都是服务员，个个都是营销员，营销中有服务，服务中有营销，给客户以宾至如归的感觉，给他们提供更多的个性化服务，“合理推销我们的产品”，保证酒店利益最大化。
接下来的舞台就是大家的舞台，酒店的好坏，你个人的成就与否就看大家这一战打的怎么样，大家有信心做好吗？！
有信心吗？！
好，你们的声音我听到了，我相信你们一定能做好。
第三篇：李总发言稿
.2012“合荷和贺”年会发言稿
尊敬的各位领导，各位来宾，同志们，朋友们：
大家晚上好！
值此辞旧迎新之际，我谨代表海博文化全体，对各位嘉宾莅临此次“合荷和贺”年会现场表示衷心地感谢和热烈的欢迎。
刚刚过去的2011年是海博文化极不平凡的一年。
我们面临着重重的机遇和挑战，我们坚持自己的理想及信念，用我们顽强的毅力，凭借踏实勤恳，勇于创新的工作作风，在众多新老朋友的鼎力支持下，取得了一个丰收的2011。
通过这些努力，我看到了一个充满生机和活力的公司新形象。我为全体员工感到自豪，并向一贯支持和配合我们的供货商以及合作伙伴致以最崇高的敬意！
合作共赢 荷恩思报 和谐发展
作为海博文化人，我深知“合”之一字对于我们的重要意义。我由衷的感谢在奋斗路途中所有关心、支持海博文化的合作伙伴、同事、客户、朋友。
感谢您的鼎力协助，一路支撑我们走过艰辛，迎来丰收和喜悦，海博文化不会忘记有过您的相伴。
告别了成绩喜人的2011，携手共谋充满希望的2012。今夜我们共叙友情，共享丰收喜悦，共同畅想美好明天！
新的一年，新的气象，新的征程。我相信，海博文化的未来是光明的，是骄人的！大家都知道，第十七届六中全会刚开过不久，六中全会做出《中共中央关于深化文化体制改革，推动社会主义文化大发展大繁荣若干重大问题的决定》,这个决定的出台，将强有力的推动我们所从事的社会主义文化产业不断地向前发展。
在此，我希望大家携起手来，把我们的事业做强，为我们的行业争光，为青岛市的文化建设添光加彩，为青岛市的文化建设事业做出我们应有的贡献！
亲爱的合作伙伴们，在发展的道路上，我们既是生意上的伙伴，又是互相交流的朋友，我们一直保持着合作共赢的关系。我相信在新的一年里，我们的关系会更加亲密，我们的合作会更加愉快，我们的事业会更快地发展！
公司全体同仁们，你们是海博文化的员工，也是我生活中的朋友，新的一年，我希望你们更加团结，更加努力，更加尽心尽责，更加恪尽职守，把我们的事业经营的更好!有了你们全心全意的付出，海博文化的明天定会更加绚烂！
机遇与挑战同在，光荣与梦想共存！
传承我们优秀的企业文化，秉承“合作共赢，和谐发展”的原则，通过全体同事的不懈努力，以及合作伙伴们的鼎力支持，我坚信：我们的事业定会迎来更加辉煌的明天！
第四篇：李总发言稿
各位领导，中老年朋友们，大家上午好：
很高兴在这里和大家一起欢聚一堂，共同学习和探讨微量元素对人体的作用，下面有的人可能会有这样的疑问：为什么要开这个研讨会呢，对于我们普通中老年人又有什么意义呢？
在这里我简单的说说这次活动的发起背景和主要参与单位，让大家能更清楚的认识举办这次活动的重要意义。
早在1963年 美国两届诺贝尔奖得主，著名教授兰纳斯鲍林博士曾经做出论断：人类一切疾病均源自元素失衡。后来全世界600多位医学专家也先后证实了这一论断。鲍林博士指出有很多慢性疾病的发病原因由缺乏微量矿物元素引起，没有微量矿物元素，维生素与酶无法作用，生命不可能存在。目前全世界很多发达国家都在积极研究微量元素和人体的关系，积极开发相关产品来满足治疗需要。而我国则在这方面研究比较落后，从1987年开始成立卫生部微量元素重点实验室到现在还不到30年的时间，而研究领域也局限在微量元素与大骨节病、克山病、氟中毒的关系；2）补硒、补碘防治地方病的研究等等，如1990年9月在西安交通大学成立的卫生部微量元素与地方病重点实验室就是研究地方病的课题。2005年8月中国微量元素科学研究会学术研讨会在哈尔滨举行，内容主要包括亚健康与微量元素，糖尿病与微量元素，及微量元素检测等方面。这标志着中国已经开始规模性的研究微量元素和慢性疾病之间的关系。随后中国微量元素研究学会先后在全国各地与当地研究机构合作对中国各地区慢性疾病患者体内微量元素水平展开全面研究。
2009年，中国微量元素研究学会与西安碑林肿瘤、疑难病中药研究院展开合作研究陕西的慢性疾病患者体内微量元素水平，因为该院在最近几年一直致力于微量元素和慢性疾病的研究工作，已经取得的一定的成果，目前，为了更加深入的研究，需要10000份的临床检测报告来进行对比分析。所以举办了这次活动，目的是为了让更多的慢性疾病患者能了解自己所患疾病可能是由于体内缺乏矿物元素造成的，同时让更多的患者能积极的参与到体检中来，为陕西微量元素的研究做出贡献。
本次活动得到美国蒂桑矿业集团赞助支持，支持研究院开展微量元素与人体健康的宣传工作，同时为参与的中老年提供每人130元的体检补助。希望广大中老年人能积极参与体检，实际上您参与体检是三方都有好处，疑难病研究院得到了大量临床检测报告，方便进一步研究，美国蒂桑集团可以宣传自己的企业，而我们可以了解我们身体微量元素水平，为自己以后的治疗提供了新的思路和理论依据。能更快的获得健康。所以，我真心的希望大家能积极的参与这项活动中来，为中国的微量元素的研究做出自己的贡献。
最后祝大家健康长寿。龙年大吉
第五篇：李总事迹
李好友，男，于1972年5月出生，1992年5月参加工作，1999年5月至2004年7月历任山东昌乐商业有限公司家电城经理、鞋城经理、家电鞋帽总经理。2004年7月任潍坊世纪美联百货有限公司总经理。2004年当选为昌乐十大杰出青年企业家；2008年当选为昌乐县十五届人大代表；2008年当选昌乐优秀青年岗位能手。所获荣誉：多次被县商业主管部门记功。1999年被授予昌乐商业服务业优秀经营者荣誉称号。
他认为自己身为一名共产党员，在改革开放的大好形势下投身市场经济建设，为培一方产业，富一方百姓，树本土企业做出自己积极的贡献，通过自己对事业的执着追求，便开始了创业生涯。万事开头难，创业伊始，没有厂地，资金缺乏，为了目标，李好友同志带领员工，住在简陋的房子里，顶着夏天的酷热，冒着冬天的严寒，亲自规划商场建设，参与商场内部的设计。为了突破种种困难，他经常挑灯夜战无数长夜、忘我工作，克服常人难于想象的困难。辛勤的汗水必然不会付之东流，含辛茹苦治天之道在于勤。历经短短几年的拼搏终于树立起第一个本土企业商场。
企业起步之后，李好友并不骄傲，为造福家乡先后于2005年、2006年亲自参与建设了唐吾世纪美联超市，红河世纪美联广场。为400多个家庭提供了就业岗位。并且在以后的道路上制定了第一个五年计划“让美联人住上自己的房子”经过这五年他履行了自己的承诺，2010年美联公寓建成，让美联人住进了自己的新房。
多年来，他拥护中国共产党的领导，拥护改革开放，坚定地走在中国特色的社会主义道路，政治上进步。他始终保持着奋发有为、开拓进取的昂扬斗志，特别是在“十五”期间，他靠不懈的努力，把美联建设成为营业面积26000平方米，年营业额1.6亿元。是中国商务部“万村千乡”市场工程依托企业，连续五年被评为“潍坊市消费者满意单位”，企业先后荣获“山东省食品安全经营优秀店”、“山东省商业服务业优秀经营店”、“潍坊市食品行业优秀企业”、“潍坊市食品卫生监督量化分级管理B级单位”、“潍坊市百佳民营企业”“潍坊市食品安全信用体系建设A级信用单位”“潍坊市商贸流通明星服务企业”等三十多个荣誉称号，取得了良好的经济效益和社会效益。连续7年被评为“依法纳税模范户”
李好友，潍坊世纪美联百货有限公司总经理，一个年轻的企业家，经过七年不懈的拼搏努力，把经营范围涉及到超市、配送、地产、餐饮、物业管理等领域。目前，潍坊世纪美联百货有限公司已发展成为以商业零售为主业，多元化经营的新型企业。在李好友的带领下世纪美联将步入一个新的台阶。
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