第一篇:班级管理处罚规定(本站推荐)
15物流 班级管理处罚规定
一、日常行为
1.学校规定在校期间一律穿校服、佩戴校牌(包括晚自习和周五下午)。违反一次扣1分;2.仪表整洁、不戴饰物,不穿高跟鞋,不化妆。男生不留长发,不剃光头;女生不披头散发,不染发烫发。违反1次扣1分;3.每日按时上交手机,包括晚自习。如若发现未交手机或交备用机者,扣2分。
二、出勤
1.无特殊情况迟到者扣1分,屡教不改加倍扣分;2.无故旷课者扣5分。
三、上课
1.在正常上课期间出现逃课现象扣3分,包括假借上厕所等名义在外逗留者;2.与任课老师发生顶撞,侮辱教师者扣8分;与教师发生肢体冲突者扣15分;3.布置作业无故不交者,不交一次扣1分,累计扣分;4.上课期间包括(自习、晚自修及早读)无故换座位,吵闹者扣2分;吃东西、睡觉、说话者扣1分。
四、卫生情况
1.寝室内务因未打扫扣分的,该寝室所有成员每人每次扣1分;2.教室卫生因未打扫扣分的,所有值日生每人每次扣1分。
处罚措施:
累计扣分2分以上者没收其手机1天; 累计扣分5分以上者没收其手机3天+检讨及保证书; 累计扣分8分以上者没收手机1周并通知家长; 累计扣分15分以上者依据学校规定给予纪律处分。
如若无故不服从执行的升级至上一级处罚。此规定从2015年11月11日起执行。
第二篇:班级处罚规定
七一班学生基本班规及处罚规定
人人都是监督员
1、按时到校,不迟到。迟到抄写《中学生守则》两遍。
2、做好值日生任务,不马虎。若检查被扣分,责任人收拾卫生责任区一周。
3、自习课安静学习,不说话,不换位。违反此项规定者抄写《中学生日常行为规范》一遍。
4、按时完成作业。违反此项规定把应完成的作业完成5遍。
5、课堂上学习认真,该安静的时候很安静。回答问题积极,小组讨论时热烈,积极探究自己不会的题目。扰乱课堂者抄写《中学生日常行为规范》2遍,并且上大操场进行体育锻炼1000米。
6、课前准备好。进入学习状态早。课前准备不好,全班抄写班规1遍,确定不做课前准备者写500字说明书,并且体育锻炼1000米。
7、尊重老师,对老师有礼貌。遇到老师要问好。出现错误的时候,能够虚心接受,不反驳、不顶撞老师。不尊重老师写1000字检查,500字悔过书,500字道歉信,并在全班同学面前向老师道歉,求得老师原谅方可正常上课。
8、不看与学习无关的小说。上学看小说者摘抄读书笔记3000字;看漫画者画彩色漫画5页张贴于班级墙报处。
9、不串班。串班者随班主任轮流在各班走读一个周,并做出500字书面检查。
10、考试不作弊。考试作弊者家长到校说明情况,全年级通报。
11、爱班级,爱集体,不做有损班级的事情。损坏公物,能恢复原状就要修理,否则照价赔偿。
12、树立志向,积极努力,不懒惰。懒于学习而导致考试成绩大幅度退步,取消班级前四排座位资格。
13、努力克制自己的坏习惯,努力培养遵规守纪的好习惯。违反学校各类规定者,《中学生守则》《中学生日常行为规则》各抄写2遍,写1000字书面检查,全班公开朗读。
14、不追赶,不打闹。追赶打闹者,操场体育锻炼15圈。
15、不乱扔垃圾。不浪费粮食。浪费粮食者倒垃圾一个月。乱扔垃圾者,在全校范围内捡拾垃圾、落叶100块。
以上规定从11月1日起执行,望广大同学认真学习,自觉遵守。
第三篇:管理处罚规定
现场施工管理处罚规定试行草案
同承担相应的责任外罚款¥500~¥1,000元。4.如进场材料与国家相关规定、合同约定、招投标清单、样品等不符合,违背甲方招标文件中的有关材料的生产厂家、产品名称、产地、品种、规格、型号、大小、壁厚等,除按照监理的要求无条件退场外,处以罚款¥500~¥5,000元/次; 5.施工过程中,混有不合格的建筑材料,每种材料每次罚款¥1000~¥5,000元; 6.物资经检验不合格的,不及时退场(要求时间内)、退场时未通知监理见证的,以每拖延一次罚款¥500~¥1,000元。6. 对于物质进场不予以严格把关的、物质来源不明、资料与实体不符的,假冒伪劣产品的,对于明知不合格或未经检验的物质使用的,按该批物质价值的双倍罚款; 7. 送检的试验报告,最迟在检测部门发出的
28.施工现场机电使用相关规定: a)规定要求设置而未设置安全防护措施, 罚款¥50元/处; b)配电箱引出线混乱, 罚款¥50元/处; c)电线破皮漏电, 罚款¥50元/处; d)线路通道无防护措施, 罚款¥50元/处; e)导线未绑在绝缘子上, 罚款¥50元/处; f)开关箱无防雨措施, 罚款¥50元/处; g)电气设备无保护接零或接地, 罚款¥50元/处; h)违反一机一闸、一箱一漏, 罚款¥50元/处; i)开关箱无锁, 罚款¥50元/处; j)熔丝不符合要求, 罚款¥50元/处; k)中、小型机械违规操作和无定期检查维修记录分别罚款¥200元/次; l)施工现场扬尘未按有关要求处理,造成城市污染,罚款¥500元/处·次; 29.现场内的污水排放,包括基坑、地下室及施工现场地表面、厕所卫生间、沉砂池、沉淀池、化粪池、润泵管砂浆及罐车清洗污水等,不及时清理按规定排放,每发现一次,罚款¥100~¥500元,并按监理通知限定的期限,每拖延一天整改罚款¥100元,罚款总额累加。30.按照有关规定,现场临时用电不符合要求,按监理通知限定的期限每拖延一天整改,每一项或每一条,罚款¥100元,罚款总额累加。31.施工现场的建筑垃圾不及时清运,以每层或每10平方米为单位,每发现一次,罚款¥100~¥500元,并按监理通知限定的期限,每拖延一天整改罚款¥100元,罚款总额累加。32.施工现场的临时施工用电方案须经监理部批准后,方可施工。现场内的临时施工线路的敷设,必须使用合格的电力电缆埋地敷设,架空或挂墙须按规范敷设,接入设备或配电箱的电线要规整,否则,按照电缆数或不规整处,罚款¥100~¥500元,并按监理通知限定的期限,每拖延一天整改每根或每处,罚款¥100元,罚款总额累加。33. “四口、五临边”防护不合格,以每项或每一条为单位,罚款¥100~¥500元,按监理通知限定的期限,每拖延一天整改,罚款¥100元,罚款总额累加。造成高处坠物的以每次罚款¥1,000~¥3,000元。34. 安全通道不合格、无安全通道指示标志、无封道指示标志、安全通道无照明、照明设施无人及时维护者,以每项或每一条为单位,罚款¥100~¥500元,按监理通知限定的期限,每拖延一天整改,罚款¥100元,罚款总额累加。35. 施工现场应在规定的位置设置灭火器,未在规定的位置上设置灭火器、灭火器数量不足、灭火器没有标注检查日期,以每项或每一条为单位,罚款¥100~¥500元,按监理通知限定的期限,每拖延一天整改罚款¥100元,罚款总额累加。36. 施工现场在严禁抽烟区抽烟,以每人每次为单位,罚款¥50元,罚款总额累加。37. 脚手架未按批准的方案进行搭设的,施工通道不畅通的,不按监理通知限定期限整改,罚款¥100~¥500元,每拖延一天整改罚款¥100元,罚款总额累加。38. 大型安全设备安拆(如:门式起重机、脚手架等)未报送方案,罚款¥1000-¥5000元。39. 承包人在施工中出现的质量、安全事故,或其他原因,受到报纸、电视媒体的暴光或政府等有关部门的通报批评,给发包人形象和声誉造成损失的,发包人将按五粮液集团公司的相关规定另行处理。40. 成立由项目经理为组长的安全文明管理小组,组员不在岗位,按每人每天¥100元罚款。
五、计划及进度 1.承包人须向监理提交工程的总进度计划、月计划、周计划及分部分项和各控制点的控制计划,如未按要求提交的罚款¥100~¥1,000元。2.周计划、月计划、总进度计划、分部分项、各控制点进度未按计划完成滞后的,又无正当理由被监理书面确认,除按总合同约定并承担有关损失以外,按照每一项(或验收批)拖延一天,罚款¥200~¥500元,罚款总额累
计计算。3.各控制点、分项工程进度,如:±0.000、主体分段、主体封顶、外架拆除、门窗工程、楼地面工程、屋面工程、重力式管道的施工段、压力式管道施工段、设备安装、设备调试等不能按期完成,除按总合同约定并承担有关损失以外,根据具体情况每拖延一天罚款¥1000~¥3000元,并按监理限定的期限整改,每拖延一天整改,罚款¥100~¥1,000元,罚款总额累计计算。4.竣工时间延误,除按总合同约定并承担有关损失以外,根据具体情况每拖延一天罚款¥5000~¥10000元,罚款总额累计计算。5.发包人或监理以书面形式或会议上明确的节点工期,承包人不能按时完成的,逾期按¥300~¥3,000元/天处以罚款。
六、成本 1.不按要求及时报送预结算资料或监理要求须提供的计量依据等,罚款¥100~¥1,000元。2.蓄意影响监理人、发包人开展正常工作,或弄虚作假,高估冒算,防碍计量工作正常进行,罚款¥500~¥2000元。
七、隐蔽工程验收及质量问题 1.隐蔽工程未经验收擅自隐蔽的,须打开或拆除后重新检查,并处以¥500~¥2000元/次的罚款处罚; 2.未经监理检查验收或不按监理工程师通知单要求整改,擅自进行下一道工序的处罚¥200~¥2000元/次; 3.施工过程中,严重违反设计文件、规范规程要求等施工,罚款¥1,000~¥10,000元/次; 4.任意偷工减料的施工行为,罚款¥500~¥5,000元/处; 5.每个检验批模板施工出现爆模2处,罚款¥50~¥500元; 6.钢筋施工出现少主筋,每处罚款¥100~¥200元; 7.混凝土施工出现露主筋,每处罚款¥50~¥100元。8.砖砌体未按规范设构造筋(同部位两处以上),罚款¥50~¥100元。9.安装施工未经监理同意擅自开洞切断钢筋的每处罚款¥200~¥2,000元。10.同一部位,同一施工问题,签发
d.砼严重缺陷,观感太差的,罚款¥500~¥2,000元。e.钢筋不符要求罚款¥300~¥2,000元。f.楼、地面裂缝罚款¥500元。g.墙面开裂、漏水罚款¥300~¥1,000元/处。h.防水工程不符要求罚款¥300~¥500元/处。i.轴线、层高不符合要求罚款¥1,000~¥5,000元/处。j.门窗工程不按节点作法施工的罚款¥300~¥1,000元/处。k.不注意成品保护,损坏成品的罚款¥300~¥2,000元/处。l.抹灰严重空鼓,线条不直、腻子、乳胶漆观感较差罚款¥300~¥500元/处。m.蓄意遮盖、掩饰、覆盖、隐瞒质量问题的罚款¥500~¥3,000元/处。n.线条与图纸差别较大、齐缝、错缝观感较差、平面积水、整体观感较差的罚款¥300~¥2,000元/处。24.各工序“三检”制度不健全、三检人员配备不完善,或虽有三检制度和三检人员,但不尽职尽责、玩忽职守,该检查未检查,罚款¥500元,并须限期内健全和完善,每一项拖延一天整改罚款¥100元,罚款总额累计计算。25.隐蔽工程验收程序:严格《建设工程质量管理条例》
第四篇:车间处罚管理规定
车间处罚管理规定
为明确车间罚款事项,规范车间管理制度,现规定如下: 1.在生产过程中,由于个人工作不认真造成生产工艺、产品质量不合格等生产事故,若是在车间内被其他人员及时发现的,扣当事人
作为从合格品中取的检验样品,到质检部门后,被质检部门发现不合格,扣当事人
作为成品被公司其他部门(除质检部门)发现不合格,扣当事人 作为成品销售到市场上,被客户发现不合格,扣当事人 并对其班组长进行加倍处罚,若追究不到个人责任的,将扣除该岗位在发现事故当月的无损失奖或扣考核分 车间若有造成重大事故者,公司对其做开除处理。
2.厕所值日生在值日周最后一天,把厕所垃圾全部清理干净,并保持厕所清洁,车间将不定期对厕所卫生进行检查,发现卫生不合格,将对当天值日人员进行10元处罚;
3.车间若发现一般区卫生不合格,视情节严重程度,对其责任人进行10∽20元处罚,并对其班组长进行加倍处罚; 4.在正常工作日内,车间将不定期对洁净区卫生进行检查,若发现有卫生不合格,视情节严重程度,对其责任人进行20∽30元处罚,并对其班组长进行加倍处罚; 5.在环境监测和过程控制中,超过允许范围内
6.生产工艺、产品质量出现问题,车间将追究个人责任,视情节
轻重,对其进行50∽100元罚款;追究不到个人的,扣该岗位考核分,并对该岗位班组长进行加倍处罚。
对员工进行的所有罚款包括对岗位无损失奖的扣除,最终都入账到车间公款里。
第五篇:保安管理处罚规定
保安管理处罚规定
为了加强保安队伍管理,增强保安人员组织纪律观念,特制定本规定。
第一条 新进队员一律执行试用期三天,试用期满并且能胜任保安工作的,可办理入职手续,工资从试用之日起计发,经试用不能胜任保安工作的,试用期间不发工资。
第二条 保安人员有特殊原因需要辞职的,应提前十五天递交书面申请,并报大队长批准后按计划时间离队。如擅自离岗、离职的,扣除全部工资。对由此造成经济损失的,加罚操持损失金额的30%。保安人员从自行离岗、离职、辞职或者被解聘之日起,所发生的一切不良行为由其本人承担全部责任。
第三条 请假必须办理书面手续,三天以内(含三天)请假由分队长批准,十天以内请假由大队长批准,到期归队消假。超过十天以上(含十天)的扣除当月工资,另行补充队员。上班前遇有特殊情况可能晚到的,必须提前向当班队长电话请假,违者按旷工一天处理。
第四条 在工作期间吃午餐、晚餐、办私事的,必须向当班队长请示,超过1小时以上,2小时以内的扣10元。
第五条 对工和不负责任,失职的扣20元;造成不良后果并且情况严重的予以辞退,造成经济损失的,同时加罚损失金额的30%。
第六条 各岗点保安人员(队长)交接班不认真、不清楚、没有把监控系统、刷卡系统、对讲机、工作用品、文案资料、办公设施、卫生状况、交办事项,领导指示、收费情况、工作是否正常等一一交接记录并发生问题的,要承担相应后果。
第七条 上岗着装不整齐或者仪容不整的扣5元;不着装或者混穿便衣的扣10元。
第八条 在工作中发现情况不报告,又未采取措施,并引发各类案件或者事故的扣20元;不服从组织调配或者不听从工作指挥的扣20元;利用职务和工作便利、索要财物、谋取私利或者拾物不交的扣20元;对工作不负责任,违反客户单位规章制度造成不良影响的扣20元。
第九条 在上班前或者工作中饮酒的扣20元;酗酒的予以辞退,并扣除当月工资。
第十条 在工作期间,待人粗暴无理,此起群众不满的扣10元;打架、虐待、侮辱他人的扣10元;违反规定串岗、脱岗的扣10元;在室外违反规定吸烟的扣10元;在工作中违反规定睡觉的扣10元;上班期间看书、看报、看电视、玩电脑、打牌、玩插秧机、下棋及干私法的,有一项扣10元。
第十一条 保安人员迟到早退不超过1小时的扣10元;超过1小时不超过2小时的扣20元;超过2小时的视为旷工,并扣一天工资。
第十二条 负责人未能履行职责,对保安人员的失职或违反纪律隐瞒不报、迟报、漏报的扣30元;当班队长记考勤不真实的扣50元。
第十三条 本规定自2009年9月1日起开始执行。
万柏林保安分公司四大队
2011年7月31日