办公室环境卫生管理制度20180620

第一篇：办公室环境卫生管理制度20180620

办公室环境卫生管理制度

为创造一个整洁有序的办公环境、增强员工对公司的责任感和归属感、推进公司日常工作规范化、秩序化、树立公司形象,经研究制定办公室卫生管理制度。

一、主要内容与适用范围

1．本制度规定了办公室卫生管理的工作内容和要求及检查与考核。2．此管理制度适用于本公司所有办公室卫生的管理

二、定义

1．公共区域：包括综合办公室、VIP教室

（一）、VIP教室

（二）、接待室、财务室，每天轮流进行清扫；

2．个人区域：包括个人办公桌及周边办公区域，每天自行清扫。

三、制度内容

1.公共区域环境卫生应做到以下几点：

（1）保持公共区域及个人区域地面干净清洁、无污物、污水、浮土，无死角。

（2）保持门窗干净、无尘土、玻璃清洁。（3）保持墙壁清洁，表面无灰尘、污迹。（4）保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁。（5）保持卫生间、洗手池内无污垢，经常保持清洁。（6）保持卫生工具用后及时清洁整理，保持清洁、摆放整齐。（7）垃圾桶摆放紧靠边角位置并及时清理，无溢满现象。（8）每周周一给植物浇水，保证植物茁壮成长。2.办公用品的卫生管理应做到以下几点：

办公桌面：办公桌面只能摆放必需物品，其它物品应放在个人抽屉，暂不需要的物品就摆回柜子里，不用的物品要及时清理掉。

办公文件、票据：办公文件、票据等应分类放进文件夹、文件盒中，并整齐的摆放至办公桌左/右上角一侧，文件夹内文件必须摆放整齐。

办公小用品如笔、尺、橡皮擦、订书机等，应放在办公桌一侧，要从哪儿取出，使用完后放到原位。

电脑：电脑键盘要保持干净，下班或是离开公司前电脑要关机。饮水机、灯具、打印机、文具柜等摆放要整齐，保持表面无污垢，无灰尘，蜘蛛网等，办公室内电器线走向要美观，规范，并用钉子固定不可乱搭接临时线。

新进设备的包装和报废设备以及不用的杂物应按规定的程序及时予以清除。

新购置的办公用品统一放入综合办公室固定柜第一层柜内或进门口第一、二排座位下附柜内，柜门和附柜上粘贴并写好附柜内用品名称。

3.个人卫生应注意以下几点：

（1）不随地吐痰，不随地乱扔垃圾。

（2）下班后要整理办公桌上的用品，摆放整齐。（3）下班后先检查各自办公区域的门窗是否锁好，将一切电源切断后即可离开。

（4）办公室门口及窗外不得丢弃废纸、烟头、倾倒剩茶。4.各办公室人员每天下班前要收拾好茶杯，检查窗户、电器开关是否关闭。

5．日常卫生清扫工作安排

（1）每天上班后，办公室各部门工作人员按要求整理清扫各自负责的卫生区，并保持卫生清洁。值日生上班后检查当天办公室卫生情况，如发现有不整洁的地方及时清理，垃圾桶内不能有溢满现象。

（2）每周周一组织大扫除一次，擦洗各办公室门窗、地板、给植物浇水，做好各办公室的卫生清洁工作。做到本制度第三、1（1-8）。

（3）每日值日生安排详见附表。

6、日常音乐播放和熏香：

（1）当天轮值值日生每日9点前在VIP（2）教室播放规定音乐，音量调至适中，如遇上课情况，教练员可根据实际情况开关或调大调小音乐。如当天晚上没有课程安排值日生在下班前需关闭音乐及电脑，如当天晚上有上课安排助教老师可根据主教要求而定。

（2）当天轮值值日生检查当日卫生情况，如发现有异味，值日生应及时点燃熏香去除异味；在没有发现异味的情况下，VIP

（一）、VIP

（二）教室外走廊位置上午9点熏一次熏香，下午2点熏一次熏香，每次一块。如遇晚上有课程安排时，助教老师提前30分钟点燃熏香，如遇学员有特殊情况，可按实际情况而定。

7、值日生职责范围

（1）、值日生需保证当天卫生情况良好，做到办公室整洁有序，地面无垃圾，垃圾桶内无溢满现象，当日用餐垃圾当日清理，带至楼下垃圾桶内。上班前检查办公室内卫生情况，如发现有不整洁的地方及时清理，如有垃圾桶有溢满现象需及时更换垃圾袋。如发现有异味，值日生应及时点燃熏香去除异味；在没有发现异味的情况下，VIP

（一）、VIP

（二）教室外走廊位置上午9点熏一次熏香，下午2点熏一次熏香，每次一块。

（2）、检查综合办公室和接待室功夫茶桌台面是否整洁，台下水桶是否已满，如有使用过或水桶已满情况应及时清理。检查工作人员台面是否整洁，如是有人坐的工作台面有杂乱现象，应督促该座位工作人员整理好台面，如是暂未有人坐的工作台面，值日生整理。

（3）、如逢周一值日，值日生需组织安排周一大扫除，做到：①公共区域及个人区域地面干净清洁、无污物、污水、浮土，无死角；②门窗干净、无尘土、玻璃清洁；③墙壁清洁，表面无灰尘、污迹；④卫生间、洗手池内无污垢；⑤给植物浇水，保证植物茁壮成长；⑥卫生工具用后及时清洁整理，保持清洁、放至杂物间内摆放整齐。

（4）、值日生每日9点前在VIP（2）教室播放公司规定音乐，音量调至适中，如遇上课情况，教练员可根据实际情况开关或调大调小音乐。如当天晚上没有课程安排值日生在下班前需关闭音乐及电脑，如当天晚上有上课安排助教老师可根据主教要求而定。

（5）、下班后，当日值日生应最后一个离开，检查办公室电脑、打印机、饮水机、灯光是否关闭，检查两边办公室门是否已锁，如发现有未关闭未锁的情况应及时关闭锁好。如果遇到晚上有排课的情况，应与助教老师或教练老师交接好。

（6）、两边轮值值日生各自管理好各自负责区或内的环境卫生。监督并督促管理好每个工作人员个人区域卫生情况。

8、办公室内设备清洁标准（1）、地面：

①用扫帚推扫，清除地面灰尘、垃圾、杂物；

②用半干的拖把拖地，清除污渍后，用干净拖布再拖一遍； ③物品归位，放置整齐；

④地板无积灰、无鞋印、无水渍、无杂物；

⑤清洁频次：每周一次，每日值日生上班前检查一次，如发现地面有积灰、鞋印、水渍和杂物时，值日生应立即处理干净。上班时间内不间断检查维护。（2）、玻璃、镜子：

①用涂水器将玻璃清洁剂均匀的涂抹在需要清洁的表面； ②用玻璃刮刀按顺序一列列刮干； ③将边角的水渍用抹布擦干；

④污渍较难清洁时，涂抹后等几分钟，待污垢软化后再刮； ⑤光洁、明亮、无积灰、无手印、无污渍、无水渍；

⑥清洁频次：每周一次，每日值日生上班前检查一次，如发现玻璃面有积灰、手印、污渍、水渍时，值日生应立即处理干净。上班时间内 不间断检查维护。

（3）、墙面、挂画、海报、伞架、报架等各种架子 ： ①用干抹布擦拭架子、边、框等部位，将灰尘抹去； ②有污渍的地方用半干的抹布擦拭干净后，用毛巾擦干； ③抹布无法有效清除灰尘的边角位置等用尘掸掸灰； ④无积灰、无污渍、无胶带纸痕；

⑤清洁频次：每周一次，每日值日生上班前检查一次，如发现墙面、挂画等有积灰、鞋印、水渍和杂物时，值日生应立即处理干净。上班时间内不间断检查维护。（4）电脑：

①关闭电源后，用干毛巾擦拭电视机外围； ②电脑屏幕使用专用清洁工具清洁； ③无积灰；

④清洁频次：每周大扫除清洁一次。（5）、空调柜机：

①闭电源后，用半干毛巾擦拭空调柜机表面，清除灰尘污渍； ②用沾有消毒清洁剂的湿毛巾擦拭空调送风口； ③无积灰，无污渍；

④清洁频次：每周大扫除清洁一次。（6）、门、窗框、隔离板、墙面：

①沾消毒清洁剂的湿抹布擦拭，将表面污渍清除后，用干净湿布抹一遍，再用干毛巾擦干； ②无积灰、无手印、无污渍、无水渍； ③清洁频次：每周大扫除清洁一次。（7）、学员休息区沙发、座椅、茶几：

①用沾消毒清洁剂的湿抹布擦拭，将表面污渍清除后，用干净湿布抹一遍，再用干毛巾擦干； ②无杂物、无污迹、摆放整齐；

③清洁频次：每周大扫除清洁一次。值日生上班时间内不间断检查维护。

（8）、饮水机、冰柜、微波炉 ①清洁前关闭电源；

②用百洁布沾洗洁精擦拭，将表面污渍清除后，用干净湿布抹一遍； ③无积灰、无污迹、无污垢； ④清洁频次：每周大扫除清洁一次。（9）、垃圾桶

①消毒清洁剂刷洗后清水冲洗，用干抹布抹干； ②放置垃圾袋；

③无污迹、无水迹、垃圾堆积不超过2/3，无明显异味；

④清洁频次：每周大扫除清洗一次。值日生上班时间内不间断检查维护。

（10）、更衣箱外表、内部

①沾中性清洁剂清洁的湿布擦拭，清除污垢后，干净湿布抹一遍，再用干毛巾擦干； ②无积灰、无污迹、无杂物；

③清洁频次：每周一次，每日值日生上班前检查一次，如发现箱内、表面有积灰、污迹、杂物时，值日生应立即处理干净。上班时间内不间断检查维护。

8、其他

（1）、如遇有下班后未关闭电脑等电源或未关门等情况，追究当天值日生责任。

（2）、本制度目的创造一个良好的办公环境、推进公司日常工作规范化、秩序化、树立公司形象，本制度于2018年6月15日起开始实施。

第二篇：办公室环境卫生管理制度

办公室环境卫生管理制度

为营造整洁、舒适的办公环境、塑造良好的企业形象，规范办公环境卫生管理流程，特制定本制度。

一、个人办公区域的维护

1、每位员工应保证自己的办公桌面物品整齐、整洁无杂物，不摆放与工作无关的个人物品。

2、办公室内摆放的文件柜、办公桌、电脑等办公设施，应规范、合理、整齐并随时保持清洁。

3、使用文件柜的员工，应保持文件柜外观干净，内部文件资料摆放整齐，顶部不摆放旧资料、旧文件、旧物品等杂物，保持整体美观。

4、员工离开办公桌，长时间不使用电脑设备时，应关闭电脑，显视屏不允许使用节能模式，以保证电脑的使用年限及节约能源。

二、公共办公区域的维护

1、员工按照值班表轮流将所有办公区域的地面清扫，办公桌擦拭、座椅摆放整齐，并将垃圾桶的垃圾清理干净；每周对办公区域的门窗、电器等进行一次清洁。

2、员工应注意保持地面、墙面及其他公共区域的环境卫生，不乱丢垃圾、不随地吐痰，不乱张贴。

三、部门负责人责任

1、带头执行公司环境卫生管理制度。

2、监督提醒部门员工做好环境卫生。

3、部门员工违反公司环境卫生制度三次，部门负责人负连带责任。

四、监督及奖惩

1、公司办公室不定期对各部门的办公环境卫生进行检查，对发现的环境卫生问题：第一次，劝导责任人进行及时整改；第二次，责令责任人立刻整改，在公司群里通报批评，并罚做办公室清洁一周；第三次，责令责任人立刻整改，罚做一个月办公室环境卫生，罚款100.00元。同时，对部门负责人处以200.00元罚款，因为部门负责人监管不力，没有进到督导责任。

2、公司办公室人员必须以身作则，大家相互提醒，相互监督，为自己营造一个舒适，干净，整洁的办公环境。

3，在公司不定期抽查期间，环境卫生达到优良的部门，公司将发放部门环境卫生奖金。

第三篇：办公室环境卫生管理制度

办公室环境卫生管理制度

为创造一个整洁有序的办公环境、增强员工对公司的责任感和归属感、推进公司日常工作规范化、秩序化、树立公司形象，经研究制定办公室卫生管理制度。

一、公共区域环境卫生

1、保持公共区域及个人区域地面干净清洁、无污物、污水、浮土、无死角。

2、保持门窗干净、无灰尘、玻璃清洁透明。

3、保持墙壁清洁，表面无灰尘、污迹。

4、天花板要保持干净，无蜘蛛网。

5、沙发、茶几、接待前台要保持干净，无灰尘、无污迹。

6、保持茶具用后及时清洁整理，保持清洁、摆放整齐。

7、垃圾篓摆放好并及时清理，无溢满现象。

8、定期给植物浇水、打虫、施肥，保证植物茁壮成长。

9、电风扇要保持干净，无灰尘、污迹。

二、办公用品的卫生管理

1、办公桌面：办公桌面只能摆放必须物品，其它物品应放在个人抽屉，暂不需要的物品就摆回柜子里，不用的物品要及时清理掉。

2、办公文件、票据等应分类放进文件夹、文件盒中，并整齐的摆放至办公桌左上角一侧。

3、办公用品如笔、尺、橡皮擦、订书机、启钉器等，应放在办公桌

一侧，要从哪取使用完后放到原位。

4、电脑要保持干净，下班或是离开公司前电脑要关机。

5、饮水机、打印机、转真机、文件柜等摆放整齐，保持表面无污垢，无灰尘，蜘蛛网等。

6、办公室内电器线走向要美观，规范，并用护钉固定不可乱搭接临时线。

7、新近设备的包装盒和报废设备以及不用的杂物应按规定程序及时予以清除。

三、个人卫生：

1、不随地吐痰，不随地乱扔垃圾。

2、不得在办公室吸烟。

3、下班后要整理办公桌上的用品，摆放整齐。

4、下班后先检查各自办公区域的门窗是否锁好，将一切电源切断后方可离开，办公室门口及窗外不得丢废纸、烟头、倒茶叶。

四、日常卫生清扫工作安排

1、每天下班后，各部门工作人员按要求清扫各自负责的卫生区，并保持卫生清洁。

2、每月月中、月末及重大节假日搞大扫除一次，擦洗门窗、天花板、地板、办公桌、沙发、清洗饮水机、清洗洗手间等。搞好办公室及周边的清洁工作。

3、每日卫生清洁工作人员安排如下。

第四篇：办公室环境卫生管理制度

办公室环境卫生管理制度

一、目的：营造良好的办公环境，保持办公场所的整齐、洁净、美观。

二、范围：大厅、水房、小会议室

三、标准：

1、定期清理办公物品，做到摆放有序，养成良好的工作习惯。

桌面上除电脑、电话、文件夹、笔筒、台历、茶水杯、纸巾（带包装）盆景及其他办公必须品外，原则上不得摆放其他物品。

办公工位隔板上不可张贴各种资料等影响办公室美观的物件。

文件栏一律放在工位的左侧，文件资料摆放有序，文件分类标识放入文件夹和文件栏，私人小件物品请放置于抽屉里。

垃圾桶放在桌面下方隐蔽处。

下班或者外出时，规整桌面物品，保持桌面干净整齐，并将办公椅放在办公桌下的空间处。

办公室只堆放必须物品，不准堆放杂物及私人物品，不得影响过道通畅。

桌面电话、绿植放在统一位置并目视高度统一，水杯、笔筒放在同一侧。

办公用品用后必须回归原位，不得乱放。

印错、作废的影印件放置于固定的抽屉内，便于再利用。

2、卫生标准： 大厅：个人工位卫生由个人负责，工位桌面上物品摆放整齐，保持整洁无凌乱文件，无尘土、水渍、杂物。

个人使用的电脑、键盘、电话等无灰尘，保持清洁，每月擦洗一次自己使用的电脑及

键盘。

垃圾桶需套装塑料袋，垃圾无溢满现象，下班后清理当天的垃圾。

适时浇花，保持花草的生命力，花叶无灰尘。办公室玻璃窗门光洁透明，无尘土污垢。保持墙壁清洁，表面无灰尘，污迹。

保持地面干净清洁，无污物、水渍，无死角。水房：保持橱柜内及台面的干净整齐。

定期擦拭微波炉，微波炉内无食物残留。

保持水池干净无污渍，洗洁精、抹布等放整齐，定期消毒杀菌。

清洁用具使用完后需清理干净，摆放整齐有序。

保持地面干净清洁，无污物、污水。小会议室：保持窗户窗台干净卫生。

保持地面干净清洁，无污物、水渍。

桌椅板凳及其他物品摆放整齐。

适时浇花，保持花草的生命力，花叶无灰尘

四、奖惩：品牌分

行政部

2015年12月

第五篇：办公室环境卫生管理制度

办公室环境卫生管理制度

为营造一个整洁有序的办公环境，增强企业员工对公司的责任感和归属感，推动公司日常工作规范化、秩序化，现制定卫生管理制度。

一、室内卫生

1.保持门窗墙壁干净、无灰尘、玻璃清洁透明。2.窗台、花盆干净，不摆放杂物。

3.沙发、茶几保持干净，无灰尘、无污迹,茶具清洁、摆放整齐。4.垃圾篓摆放好并及时清理，无溢满现象。

5.电脑、空调要干净，无灰尘、污迹，下班或离开前要关机。

6.烧水壶、暖瓶、打印机、文件柜等摆放整齐，表面无污垢、无灰尘等。

7.办公桌上只摆放必需品，其它物品放入抽屉，暂不需要的收回到柜子中，不用的及时清理掉。8.办公文件、票据分类放入文件夹、盒中，并整齐摆放到一角。9.柜内物品，如书、盒等摆放整齐，标签要统一、美观。10.办公用品，如笔、尺、订书机等用品收入柜中。11.分发的书、报要及时分发，并摆放整齐。12.室内每天至少打扫一次，废品要及时清理。

二、公共区域卫生

1.按时打扫楼道、楼梯、楼梯扶手、窗台、暖气线及管道等公共区域的值周卫生。2.室外卫生要按时清理，不留死角。

3.管理好“责任花”，科学养护，保持花盆的干净。

三、个人卫生

1.不随地吐痰、严禁乱扔垃圾，不得空乱扔烟头。2.下班前要整理办公用品，摆放整齐。3.应将门窗关严锁好，电器要断开电源。4.穿着干净、整齐。

四、检查与考核

1.办公室卫生管理实行定期检查，列入目标考核内容。考核由综合办公室负责人牵头组织实施，相关部门、科室参加检查、评分。2.评分结果每月在全公司进行公布，并由考评小组将其列入岗位目标考核，与考核人工资挂钩。

3.各部门根据以上考评办法细化、量化和切合实际的二级考评办法，并认真加以落实。