新保密法普法教育考试卷参考答案（大全）

第一篇：新保密法普法教育考试卷参考答案（大全）

新保密法普法教育考试卷（参考答案）

一、单项选择题（共10题，每题2分，共20分）

1.新《保密法》第三条规定任何（C）的行为，都必须受到法律追究。

A．泄露国家秘密

B．窃取国家机密

C.危害国家秘密安全

2.涉密计算机安装从互联网下载或来历不明软件存在的泄密隐患主要是：（A）。

A．被植入“木马”窃密程序

B.死机

C.盗版危害 3.涉密计算机及相关设备存储数据的恢复，必须到（B）进行。

A．销售单位

B．国家保密行政管理部门批准的涉密数据恢复资质单位

C．原生产单位

4．处理涉密信息的计算机、传真机、复印机等办公自动化设备应当在单位内部进行维修，现场有专门人员监督，严禁维修人员读取或复制涉密信息；确需送外维修的，应当（A）。

A．拆除涉密信息存储部件

B．对涉密信息存储部件进行加密处理

C．将涉密信息删除

5．涉密信息系统是指由计算机及其相关和配套设备、设施构成的，按照一定的应用目标和规则存储、处理、传输（A）信息的系统或者网络。

A．国家秘密

B．工作秘密

C．商业秘密

6．涉密信息系统建设使用单位应当按照系统处理国家秘密信息的（C）确定系统密级。

并按照相应密级信息系统防护要求进行保护和管理。

A．最低密级

B．大多数文件的等级

C．最高密级

7．集中存储、处理工作秘密的信息系统和信息设备，参照（C）级信息系统和信息设备管理。

A．绝密

B．机密

C．秘密

8．新《保密法》第四条规定，法律、行政法规规定公开的事项，应当（A）。

A．依法公开

B．以公开为原则公开

C．经保密审查后公开

9．国家机关和涉密单位的涉密信息系统投入使用前应经过（B）审查批准。

A．本单位保密工作机构

B．保密行政管理部门

C．主管领导 10．涉密信息设备改作非涉密信息设备使用或淘汰处理时，应当（C）。

A．删除涉密文件

B．格式化存储部件

C．将涉密信息存储部件拆除

二、多项选择题（共10题，每题3分，共30分）

责任：（A B C D E F G H I J K L）。

A．非法获取、持有国家秘密载体的 B．买卖、转送或者私自销毁国家秘密载体的

C．通过普通邮政、快递等无保密措施的渠道传递国家秘密载体的

D．邮寄、托运国家秘密载体出境，或者未经有关主管部门批准，携带、传递国家秘密载体出境的

E．非法复制、记录、存储国家秘密的 F．在私人交往和通信中涉及国家秘密的

G．在互联网及其他公共信息网络或者未采取保密措施的有线和无线通信中传递国家秘密的 H．将涉密计算机、涉密存储设备接入互联网及其他公共信息网络的

I．在未采取防护措施的情况下，在涉密信息系统与互联网及其他公共信息网络之间进行信息交换的

J．使用非涉密计算机、非涉密存储设备存储、处理国家秘密信息的 K．擅自卸载、修改涉密信息系统的安全技术程序、管理程序的

L．将未经安全技术处理的退出使用的涉密计算机、涉密存储设备赠送、出售、丢弃或者改作其他用途的三、填空题（共15题，每题2分，共30分）

1．移动存储介质不得在 涉密计算机 和 非涉密计算机 之间交叉使用。

2．涉密场所中连接互联网的计算机不得配备、安装、使用 视频 和 音频 输入设备。3．不得在 非涉密 办公网络连接 互联网 及其他公共信息网络的计算机上存储、处理和传输涉密信息。

4．信息系统存储、处理、传递、输出的涉密信息要有相应的 密级 标识，该标识不能与正文分离。

5．按照最高人民检察院的有关规定，过失泄露绝密级国家秘密 1 项（件）以上的； 或机密级国家秘密 3 项（件）以上的；或秘密国家秘密 4 项（件）以上的，应当刑事立案。6．涉密信息系统和信息设备，按照存储、处理国家秘密信息的最高密级分为 秘密 级、机密 级和 绝秘 级，实行分级保护。

7．网络已成为我国失泄秘的 主渠道，网络窃密已成为对我威胁最大的 窃密方式，防止网络失泄密已成为保密工作的 主战场。

8．依照新《保密法》第四十八条的规定，只要实施了法定的 12种违法行为 之一的，就必须依法给予处分，构成犯罪的，还将依法追究刑事责任。

第二篇：保密法答案

某领导外出时提包被窃，找回后发现包内钱物丢失，涉密文件完整无缺。这一事件（）。(分值:2.0/得分:2.0)在证明文件未被不应知悉者知悉时，按泄密事件处理 在不能证明文件未被不应知悉者知悉时，按泄密事件处理 属于泄密事件

涉密计算机的放置应与非涉密计算机或设备之间保持（）以上的隔离距离。(分值:2.0/得分:2.0)1米 2米 3米 5米

保密法规定，军事方面的国家秘密及其密级的具体范围，由（）规定。(分值:2.0/得分:2.0)国家安全部门 中央军事委员会 中央有关机关

国家保密行政管理部门

任何情况，不得向境外传递（）秘密载体。(分值:2.0/得分:0.0)秘密级、机密级、绝密级 绝密级

机密级、绝密级

计算机信息系统的保密管理实行（）制，由单位主管领导负责本单位的计算机信息系统的保密工作，并指定有关人员具体承办。(分值:2.0/得分:2.0)分工负责 领导负责 单位负责

按照保密法第十八条的规定，国家秘密的变更指（）的变更。(分值:2.0/得分:2.0)密级、保密期限、涉密内容 保密期限、知悉范围

密级、保密期限、知悉范围、涉密内容 密级、保密期限、知悉范围

一切国家机关、武装力量、政党、社会团体、（）都有保守国家秘密的义务。(分值:2.0/得分:2.0)企业事业单位和公民 共产党员 国家公务员

机密级计算机口令设置采取（）方式，且口令长度不少于4位；如使用纯口令方式，且长度不少于10位，更换周期不超过1个（）。(分值:2.0/得分:2.0)生理特征、星期

IC卡或USB Key与口令相结合、月 生理特征、月

IC卡或USB Key与口令相结合、星期

涉及国家秘密的信息系统，不得直接或间接的与互联网或其他公共信息网络连接，（）。(分值:2.0/得分:2.0)必须实行物理隔离 可以实行逻辑隔离 但不需要隔离 使用隔离设备隔离

国家秘密变更的内容，包括密级的（）、保密期限的（）、知悉范围的（），三者既可以单独变更，也可以同时变更。(分值:2.0/得分:2.0)降低，缩短，缩小 提高，延长，扩大 降低，缩短或延长，缩小

降低或提高，缩短或延长，缩小或扩大

处理国家秘密信息的单台计算机，应当根据所处理信息的（），按照相应级别涉密信息系统的有关要求进行保护和管理。(分值:2.0/得分:2.0)知悉范围 最高密级 最低密级平均密级

机关、单位违反保密法规定，对应当定密的事项不定密，或者对不应当定密的事项定密，造成严重后果的，由有关机关、单位依法对（）负责的主管人员和其他责任人员（）。(分值:2.0/得分:0.0)相关，给予处分 所有，追究刑事责任 直接，给与处分

国家秘密是关系国家安全和利益，（），在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项。(分值:2.0/得分:2.0)根据实际需要确定 按照法定程序确定 按照领导意图确定

定密工作程序为：由（）对照保密事项范围提出国家秘密确定、变更和解除的具体意见，再有（）审核批准并承担（）。(分值:2.0/得分:2.0)承办人、定密责任人、法律责任 承办人、定密责任人、行政责任 承办人、领导、法律责任 定密责任人、领导、行政责任

涉密计算机使用无线键盘、鼠标、网卡等无线外围设备，涉密信息会随无线信号在（）传递，极易被截获。安装无线网卡的涉密计算机，在开机状态下可（）与无线网络连接，即使（），也可以使用技术手段，通过无线网络将其激活，窃取信息。(分值:2.0/得分:2.0)

线路上、自动、关闭其联网程序 空中、自动、关闭其联网程序 线路上、被动、关机 空中、自动、关机

涉密岗位，是指在日常工作中（）或者（）接触、知悉国家秘密事项的岗位。(分值:2.0/得分:2.0)产生，经常 产生经管，经常 产生经管，偶尔 经管，偶尔

某单位新购置了一批带有无线互联功能的笔记本电脑，准备作为涉密便携式计算机使用，下列做法正确的是（）。(分值:2.0/得分:2.0)在操作系统的“设备管理器中”将无线网卡禁用 从便携式计算机的BIOS设置中关闭无线网卡功能 拆除具有无线互联功能的硬件模块

将便携式计算机确定涉密等级并粘贴密级标志后，作为涉密计算机使用

印刷、复制等行业的定点复制单位，在复制国家秘密载体时，应当尽量缩短复制时间，对不能当即取走，确需过夜的，要放在安全可靠的（）内，并派人值班看守。(分值:2.0/得分:2.0)

厂区 车间 仓库 文件柜

存储国家秘密信息的U盘只能在（）计算机上使用。(分值:2.0/得分:2.0)本单位同一密级

本单位同一密级或更高密级的涉密 办公用内部

确定知悉范围的基本原则是（）。(分值:2.0/得分:2.0)工作需要原则和可控化原则 级别需要原则和可控化原则 工作需要原则和最小化原则 实际需要原则和最小化原则

绝密级计算机口令设置采用（）强身份鉴别方式。(分值:2.0/得分:0.0)生理特征

IC卡或USB Key与口令相结合 纯口令 密码

国家秘密的保密期限届满，自行（）。(分值:2.0/得分:2.0)变更 解密 公开

绝密级国家秘密载体（）携带出境。(分值:2.0/得分:2.0)审查后 可以 按需要 不得

制作涉密载体，应标明（），注明发放范围、（）。(分值:2.0/得分:2.0)密级，秘密点及编号 密级，制作数量及编号 密级和保密期限，制作数量及编号 密级和保密期限，秘密点及数量

处理涉密信息的多功能一体机（）普通电话线路连接。连接后，（）将涉密信息传输到公共通信网络上，或被境外情报机构远程控制。(分值:2.0/得分:2.0)可以与、不会 不能与、可能 可以与、会 不能与、不会

机关、单位应当（）所确定的国家秘密。对在保密期限内因保密事项范围调整不再作为国家秘密的事项，或者公开后不会损害国家安全和利益，不需要继续保密的，应当（）。(分值:2.0/得分:2.0)不定期审核、解密 定期审核、及时解密 不定期审核、变更密级 定期审核、变更密级

（）人员不得任用、聘用为涉密人员。(分值:3.0/得分:0.0)酗酒

因严重违反保密规定被调离涉密岗位 受过刑事处罚 受过警告处分

保密宣传教育工作的主要内容包括，宣传党和国家的保密工作方针政策、保密法律法规，开展（）等。(分值:3.0/得分:3.0)

业务咨询 保密形势教育 保密知识技能培训 保密学科建设和学历教育

属于国家秘密的设备、产品的保密管理包括（）等环节。(分值:3.0/得分:3.0)研制、生产 使用、保存 运输 维修、销毁

（）在非涉密办公网络和连接互联网及其他公共信息网络的计算机上（）涉密信息。(分值:3.0/得分:3.0)不得、传输 不得、处理 不得、存储 可以、处理

公开发布信息应当遵循（）原则。(分值:3.0/得分:3.0)依法审查 事后审查 事前审查 谁公开，谁审查 32 保密行政管理部门对检查中发现的违规、泄密问题，应当根据不同情况，采取（）等处理方式。(分值:3.0/得分:3.0)

督促、指导查处工作 限期整改 责令停止使用 建议处分并调离

工作秘密是指各级党政机关在其（）中产生的不属于国家秘密而又不宜对外公开的事项。(分值:3.0/得分:3.0)所有活动 公务活动 外部管理 内部管理

国家秘密的密级如有下列（）情形之一的，应当及时变更。(分值:3.0/得分:3.0)定密责任人认为需要变更

确定是依据的保密事项范围已作调整

泄露后对国家安全和利益的损害发生明显变化 泄露后对国家安全和利益的影响发生变化

新保密法规定，（）可以确定绝密级国家秘密。(分值:3.0/得分:0.0)省级机关

中央国家机关、省级机关授权的机关、单位 设区的市、自治州 中央国家机关

保密行政管理部门的工作人员在履行保密管理职责中（）的，依法给予处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。(分值:3.0/得分:3.0)

滥用职权 徇私舞弊 以权谋私 玩忽职守

涉密计算机使用过程中，连接（）存在泄密隐患。(分值:3.0/得分:0.0)手机 有线电视 照相机 私人MP3

涉密人员上岗、在岗应该（）。(分值:3.0/得分:3.0)自觉接受保密监督检查 主动接受保密教育培训 签订保密承诺书 掌握保密知识技能

保密法规定的保密工作方针是（）。(分值:3.0/得分:3.0)突出重点

即确保国家秘密安全，又便利信息资源合理利用

积极防范 依法管理

国家秘密载体的管理包括（）环节。(分值:3.0/得分:3.0)制作、收发 复制、保存 维修、销毁 传递、使用

某部干部李某为方便加班，用个人U盘从单位涉密计算机中拷贝大量涉密文件带回家，接入连接互联网的计算机并进行处理，致使U盘中的涉密文件被窃取。李某的（）行为违反了保密规定。(分值:3.0/得分:3.0)

将存有涉密信息的U盘带回家 在连接互联网的计算机上处理涉密信息

将存有涉密信息的U盘接入连接互联网的计算机 使用个人U盘拷贝涉密文件

保密法规定，机关、单位应将（）国家秘密载体的专门场所确定为保密要害部位。(分值:3.0/得分:0.0)集中存放 集中销毁 集中保管 集中制作

第三篇：定稿新保密法试题及答案

新保密法试题及答案

一、填空题

1．2010 年 4月 29日新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》经第十一届全国人民代表大会常务委员会第十四次会议审议通过，中华人民共和国主席胡锦涛签发主席令予以公布，自2010年10月1日起施行。

2．非法持有属于国家绝密、机密的文件、资料或者其他物品，拒不说明来源与用途的，处3年以下 有期徒刑、拘役 或者 管制。

3．中央国家机关、省级机关及其授权的机关、单位可以确定 绝密级、机密级、秘密级国家秘密；设区的市、自治州一级的机关及其授权的机关、单位可以确定 机密级和秘密级 国家秘密。

4．国家秘密保密期限为：除有特殊规定外，绝密级事项不超过 30年，机密级事项不超过 20 年，秘密级事项不超过 10 年。5．保守国家秘密是我国公民的一项 义务。

二、判断题（对下列各题，正确的打“√”，错误的打“×”）

1．国家秘密是指关系国家的安全和利益，依照法定程序确定，在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项。√

2．一切国家机关、武装力量、政党、社会团体、企业事业单位和公民都有保守国家 秘密的义务。√

3．将手机连接到涉密计算机上充电，不会发生泄密。（x）4．国家秘密的密级分为绝密、机密、秘密三个等级。√

5．绝密级国家秘密是最重要的国家秘密，泄露会使国家的安全和利益遭受特别严重的损害。√

6．机密级国家秘密是重要的国家秘密，泄露会使国家的安全和利益遭受严重的损害。

√

7．普通手机处于关机状态下，不存在泄密隐患。（x）8．过失泄露一项绝密级国家秘密的可不予立案，在单位内部处理。（x）9．未经相关保密工作部门批准，不得向境外邮寄密品、密件或随身携带密品、密

件出境。√

10．涉密人员脱离单位，都应与原单位签订保密承诺书。√

三、单项选择题（下列各项中只有一个正确答案）

1．国家秘密是关系国家安全和利益，（B），在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项。

A．根据实际需要确定 B．依照法定程序确定 C．按照领导的意图确定

2．一切国家机关、武装力量、政党、社会团体、（C）都有保守国家秘密的义务。A．国家公务员 B．共产党员

C．企业事业单位和公民

3．各级机关、单位对产生的国家秘密事项，应当按照（C）及时确定密级。A．保密法实施办法 B．保密规章制度

C．国家秘密及其密级具体范围的规定

4．某文件标注“绝密★”，表示该文件保密期限为（A）。A．30年 B．20年 C．长期

5．国家秘密的保密期限届满的，自行（C）。A．变更 B．公开 C．解密

6．涉密人员离岗、离职前，应当将所保管和使用的涉密载体全部清退，并（C）。A．登记销毁 B．订卷归档 C．办理移交手续

7．复制属于国家秘密的文件、资料或摘录、引用、汇编属于国家秘密内容形成的涉密载体，（A）原件的密级、保密期限和知悉范围。A．不得擅自改变 B．可以根据情况改变 C．可以改变

8．变更密级或解密，应由（B）。

A．密件使用单位决定

B．原定密机关、单位决定，也可以由其上级机关决定 C．国家保密行政管理部门指定的单位决定

9．领导干部阅办秘密文件、资料和办理其他属于国家秘密的事项，应在（A）内进行。A．办公场所 B．家中 C．现场

10．销毁涉密载体，应当送（C）指定的厂家销毁，并由销毁单位派专人押运监销。A．公安部门 B．上级机关

C．保密行政管理部门

11．销毁涉密文件、资料要履行（C）手续，并由两名以上工作人员到指定场所监销。A．清点 B．交接 C．审批、登记

12．违反《中华人民共和国保守国家秘密法》的规定，（B）泄露国家秘密，情节严重的，依照刑法有关规定追究刑事责任。A．故意 B．故意或过失 C．过失

13．机关、单位违反保密规定，对应当定密的事项不定密，或者对不应当定密的事项定密，造成严重后果的，由有关机关、单位依法对（C）给予处分。A．直接责任人员 B．其他直接责任人员

C.直接责任人员和其他直接责任人员 14．传递绝密级国家秘密载体的途径是（B）。

A．只能通过机要通信传递

B．可以通过机要通信、机要交通或派专人传递 C．只能专人直接传递

15.某领导外出时提包被窃，找回后发现包内钱物丢失，涉密文件完整无缺。这一事件（C）。A．属于泄密事件 B．不应视为泄密事件

C．在不能证明文件未被不应知悉者知悉时，按泄密事件处理

第四篇：新保密法学习体会

《保密法》学习座谈交流材料

如何联系实际做好保密工作

盐方县地税局 2010年7月12日

根据县政府的安排，本人非常荣幸参加这次《保密法》的学习，我觉得这样的学习机会非常重要，根据今天的会议安排，下面我结合本职工作实际谈几点体会。**作为政府的一个重要职能部门，肩负着地方税收征收和管理的职责，责任重大，社会关注度高，所以更加应该充分认识到保密工作的重要性，从讲政治的高度，加强宣传，健全机制，自觉做好新形势下的保密工作。

一、强化教育，提高全体职工的保密意识

作为我们**部门，首先要从思想上对保密工作引起足够的重视，要坚持“保密工作无小事”的理念，从根本上改变保密工作长期以来形成的“说起来重要，做起来次要，忙起来不要”的被动局面，要加强本部门保密工作的组织领导，并且为保密工作创造必要的条件。一是要重视宣传引导，通过适当的方式加强学习，比如利用“星期一夜校”、收看电视录像片、集中培训等形式开展《保密法》宣传教育，澄清部分人思想中存在的“保密无用”、“无密可保”的模糊认识，明确《保密法》的立法目的和意义。二是 1

要掌握保密知识，要让干部职工熟悉《保密法》的具体内容，尤其税务系统中涉密较多的领导干部、科技人员、财务人员等，必须要掌握一定的保密工作知识。

二、完善机制，增强保密工作的能力和水平

在提高认识、增强保密工作责任感的基础上，要进一步健全机制，强化措施，使税务系统保密工作的质量和水平得到提升。

一是加强归口管理。**系统履行着全县工业农业和服务业税收征缴和税费行业管理的职责，工作职能既有税务又有行业管理，涉及范围既有城市也有农村、既有工业也有农业，点多面广，因此在保密工作方面要结合具体业务加强归口领导和管理，明确保密工作职责。二是要提高制度的执行力。完善保密防护措施，加强保密工作的监督检查，形成科学合理的保密工作长效机制，要求本部门保密、涉密人员严格执行保密法规、制度，比如办公室在对文件的借阅、复制、和销毁过程中都要严格执行相关规定，确保文件不丢失、无重大泄密事件发生。三是把好人事关。凡在税务系统从事机要、文书、档案、财务、计算机管理等工作和承办涉密事项的人员，必须政治可靠、思想素质好，保密观念强，对不称职的人员要及时进行调整。相关人员在工作变动时，要及时交接好涉密文件和资料。四是把好信息发布关。税收事关国计民生，在企业定税、税款征收、税务管理等方面与社会的关联度 2

较大，政策性强，敏感度高，甚至与社会稳定都有直接或间接的联系。因此，税务系统的对外宣传和信息发布应该特别谨慎，凡涉及税务工作中的机密，未经许可不能提前进行宣传报道和信息发布，在对外交流的各种信息刊物上同样也不能刊登涉密内容。

当前，政府机关秘密随着信息公开而逐渐减少，人们的保密意识相对淡薄，网络化办公运用日趋广泛，信息来源渠道增多，这对我们部门抓好保密工作带来了一定的难度。因此，在新形势下如何加强税务系统的保密工作确实是一项重要课题，通过这次学习，使我对保密工作有了更加清晰和深刻的认识，深受启发，我们税收部门应当从维护党和国家安全与利益的高度，从维护改革开放、经济发展和社会稳定的高度，在履行部门基本职能的同时，进一步重视保密工作，结合自身实际，学习贯彻好新修订的《保密法》，统一思想，提高认识，积极探索做好保密工作的有效途径，使税务保密工作不断适应新形势发展的需要。

谢谢大家。

第五篇：新保密法心得体会

学习新《保密法》的心得体会 保密工作在党和国家事业发展过程中有着重要的地位和作用, 它既是我们党成立以来秘密工作优良传统的继承和发扬, 也是在当前国际国内社会环境发生深刻变化、科技革命日新月异发展新形势下的迫切需求。在新形势下，保密对象、保密领域和保密环境发生了很大变化，其越来越不能适应保密工作的新要求。新修订保密法的公布实施，充分体现了党中央和国务院对新形势下保密工作的高度重视，体现了多年来全国保密工作理论和制度的最新发展，体现了我国保密工作实践的创新成果，对于全面加强新形势下保密工作，具有十分重要的意义。

一、新《保密法》的亮点

（一）新《保密法》在总则部分, 强调了国家秘密受法律保护、依法管理等原则, 增强了保密管理必要措施和规定。

在定密方面,规定了定密权限、定密责任人、解密审查、定密监督等内容。在保密措施方面, 增加了涉密信息系统分级保护、保密要害部门部位管理、保密审查、涉密人员分类管理等规定。在监督管理方面, 规范了保密行政管理部门在规章制定以及组织开展保密宣传教育、保密检查、保密技术防护和泄密案件查处等方面的职责。在法律责任方面, 增加了机关、单位发生重大泄密案件的责任和定密不当的责任, 保密行政管理部门工作人员的责任等。

（二）从当前保密工作对象、领域和环境看, 保密工作发展面临着新情况、新问题, 也迎来了新的发展机遇。

首先，国家秘密载体存在的形态和运行方式发生新的变化, 载体由纸介质为主发展到声、光、电、磁等多种形式, 运行方式出现了新变化;其次，信息公开与信息安全之间出现了一些矛盾冲突, 窃密、泄密违法行为复杂多样;再次，一些经济和社会组织进入涉密领域, 涉密人员流动性增强、流向复杂, 管理难度加大。其中定密环节问题比较突出, 出现一些定密随意, 解密不及时, 定密程序、简单化现象。有的定密宁高勿低, 有的宁多勿少, 不该定的乱定, 有的高密低定, 保密责任制不落实。有的对将保密内容、知悉范围和保密期限等信息过分保密, 没有及时通报当事人, 出现一些疏漏、脱节现象。这是多年来国家秘密确定体制的症结。据国家部门有关人士介绍, 美国每年产生秘密文件10万件, 我国则多达数百万件。

（三）从贯彻新《保密法》来看，我们应加强涉密信息系统管理, 有针对性地做好保密工作, 不断扩大保密工作覆盖面和服务领域,首先，加强新的《保密法》宣传教育, 抓好新《保密法》修订和新增部分内容以及出台前后的背景、目标措施、总体要求等宣传教育工作, 尤其要进一步强化领导干部保密意识, 提高各级领导干部保密工作重要性认识, 树立“保密不

仅是一项基础性工作, 更是一种领导行为”观念和意识。实行积极防范、突出重点、依法管理的方针, 既确保国家秘密安全, 又便利信息资源的合理利用。注重加强平常性、经常化的管理和监督, 根据国家秘密的保存价值实行动态管理, 使保密工作贯穿于党委、政府、企事业单位、机构组织行政决策、规划、实施和管理的全过程。其次，建立、完善与新《保密法》相衔接的各项保密管理规章制度, 加强保密监督管理和涉密信息系统的管理。组织开展保密宣传教育、保密检查、保密技术防护和泄密案件查处工作, 尤其要贯彻实施好涉密信息系统分级保护、保密要害部门部位管理、保密审查以及涉密人员分类管理等的若干规定,加大失泄密案件查处和责任追究, 落实保密责任。最后，按照“保核心、保要害、保重点”的要求, 保密管理要始终把工作重点放在涉密程度高、产生秘密多、保密任务重的部位、单位、行业和领域, 着力抓好保密要害部门、部位和重要涉密会议、重大涉密活动的管理。加强对涉密信息系统和涉密存储器的管理, 严格复制制度,控制派生文件的数量。

二、学习新《保密法》的思考

（一）认清形势，强化保密意识

在对外开放和发展市场经济的条件下，对保密工作的复杂性和艰巨性要有足够的思想准备，始终保持高度的政治敏锐性和警惕性，把保密工作作为保障改革开放、促进经济发展、维护党和国家安全的一项重要工作抓紧抓好。我们要防微杜渐，警钟长鸣，坚决克服“有密难保”的错误认识，以及和平时期“无密可保”的麻痹思想，近年来，保密战线上保密与窃密的斗争是十分尖锐激烈的。随着世界格局多极化的发展，国与国之间综合国力的竞争日益激烈，针对我国的各种窃密活动日趋复杂。运用各种手段，加紧了窃取我政治、经济、军事、外交、科技方面秘密的活动，尤其是以经济、科技为重点的窃密活动越来越猖獗，越来越带有高科技特点。保密与窃密的斗争已进入高科技抗衡的阶段。充分反应了保密工作的重要性、艰巨性、复杂性。这就要求我们，强化保密意识，做好新形势下的保密工作。

（二）执行规定，落实保密措施

为确保《保密法》和《实施办法》等保密法律法规落到实处，我公司制定了相应的保密工作制度，我们要严格执行，确保保密工作制度化、规范化。狠抓制度落实，抓好督促检查，随时防范各种可能涉密事件的发生。依法管理涉密事项，任何制度，只有得到严格执行，才能发挥制约作用。如果仅仅罗列出一系列看似完整的制度，然后将其锁入文件柜，或是贴在墙上便再无人问津，那再好的再完整的制度也是废纸一堆。制度如同法律法规一样，它是衡量是非的尺子，只有拿起这把尺子，时时用它度量人们的言行，这项制度才是有生命力的。谁不按制度

办事，泄露了秘密，该给什么处分就给什么处分。任何人都不能逃避制度的制约，这样才能确保制度的公平性、严肃性。

（三）身体力行，争做保密榜样

保密工作的管理是一个动态的管理，保密工作能否抓好落实，关键在领导。所以，努力从我做起，以实际行动来推动保密工作的开展。带头学习政治理论，不断从政治和战略的高度认识保密工作的重要性和特殊性；带头学习保密工作的法律、法规，增强依法治密的自觉性；带头学习钻研保密业务知识，努力掌握保密工作的新知识，不断丰富自己的保密专业知识，才能准确把握保密工作的方向，适应形势发展和保密工作的需要。在工作中，自己注意带头遵守保密纪律和保密工作原则，自觉遵守保密工作制度。在借阅密级文件时，带头做好借阅登记，阅后及时退还；密级文件不带回家批阅；对外交往中，不该说的话不说，不该提供的文件，绝不提供,力求做到要求别人做到的首先自己要做到，这样才能保证制度的执行。

保密工作是一项长期的工作任务，不可能一劳永逸，无论是思想教育，还是制度贯彻都是长期的。因此，关心重视保密工作，不能只限于一时一事，要持之以恒，坚持不懈，要形成制度化、经常化的机制，只有这样，保密工作才会不断有所发展。