事业单位表结构主要指标解释及逻辑关系式

第一篇：事业单位表结构主要指标解释及逻辑关系式

三、主要指标解释

参公管理事业单位仅参加填写PS1表。

（一）人社统PS1号表

1.编制数量：指编制管理部门核准的编制数。

2．从业人员总数：指统计数字截止日，指本单位所有工作人员，但不含退休返聘人员、借调人员。

3．在册正式工作人员：指本单位在编人员和经上级部门批准超编配备的人员。

4．劳务（人事）派遣人员：指统计数字截止日，本单位通过劳务（人事）派遣方式使用的所有人员。

5．退休人员：指截止本年12月31日，实有退休人员的总人数。6．系统：事业单位隶属的部门所在的系统。

7．参照公务员法管理事业单位：指事业单位中，经公务员管理部门批准参照公务员法管理的单位。

（二）人社统PS2号表 1．其他等级人员：本类型在册正式人员中尚未评定岗位等级或岗位等级不明确的人员。2．其他从业人员：除在册正式人员外的其他从业人员。

3．学历：指在教育机构中接受科学、文化知识训练的学习经历，以经教育行政部门批准，有国家认可的文凭颁发权力的学校及其它教育机构所颁发的毕业学历证书为凭证。

学历按照中共中央办公厅、国务院办公厅《关于转发〈中央组织部、人事部、教育部、国务院学位委员会关于加强和规范干部学历、学位管理工作的意见〉的通知》（厅字〔2002〕4号）和中央组织部办公厅《关于干部学历、学位检查清理实施意见的通知》（组厅字〔2002〕9号）进行清理后认定的学历统计。

有两个及以上学历的，按接受教育的最高学历统计。在校学习及参加不脱产的夜校、业余学校、函授、自学考试等成人教育学习的，未取得新的学历之前，按现有学历统计。

取得两个及以上同等学历的，学历仍填报在对应的同等学历栏。取得中等技工学历的，学历填报在“高中及以下”栏。

参加各种课程进修班学习获得结业证书的和仅获得硕士以上学位证书而未取得学历证书的，仍按原学历统计。

具有学籍但未学完教学计划规定的课程而中途退学肄业生（被开除学籍者除外）的学历均按下一层次学历统计。研究生肄业统计在“大学本科”栏，大学本科肄业统计在“大学专科”栏，大学专科肄业统计在“中专”栏，以此类推。

1970年至1976年入学的大学普通班毕业生，统计在大学专科栏。4．年龄：指统计截止日期时的实足年龄（周岁）。如1955年12月出生的人员，在2005年12月31日统计时计算为50周岁；而1956年1月出生的人员，则计算为49周岁。

5．博士：取得研究生学历并获得博士学位的人员。6．硕士：取得研究生学历并获得硕士学位的人员。

7．女、少数民族：既是女性又是少数民族的，在女性和少数民族一栏中重复统计。“在管理岗位工作的”和“具有职业资格的”等同理。

8．职业资格：即专业技术人员职业资格，分为职业准入资格和职业水平认证资格。职业准入资格：按照国家相关法律法规规定，在涉及国家安全、公共利益和关系人民生命财产安全等专业技术工作岗位建立的人员资格管理制度，实行注册管理。职业准入资格也是专业技术人员从事法定条件规定的特定专业技术岗位工作的必备条件，属于行政许可范畴。专业技术人员依据有关规定通过国家统一考试等方式取得职业准入资格。职业水平认证资格：根据经济社会发展和用人单位需要，专业技术人员通过参加国家职业水平认证考试取得的资格。

（三）人社统PS3号表

1．上年末总数：指上年度本单位统计报表中的“本年末实有数”。

2．招聘方式中的考试、考察、考核：采取笔试、面试方式招聘的，计入考试；考核是指仅使用考核未经过考试方式招聘的人员。

3．本年度增加中的：任命指未经公开招聘，直接由上级组织人事部门任命到本单位任领导职务的。交流指从机关、国有企业或其他国有事业单位，办理了调入手续，到本单位工作的人员，以及任职性的挂职工作人员。其他指通过除上述途径外，进入本单位的人员。

4．本年度减少中的：退休指达到国家规定的退休条件，正式办理了退休手续并享受退休待遇的人员。解除合同指依法与事业单位解除聘用（劳动）合同的人员。开除指由于严重违反劳动纪律或犯有其他严重错误，受到开除公职的行政处分，并由单位办理开除手续的人员。终止合同指依法终止聘用（劳动）合同的人员。辞退、辞职指根据《人事部关于印发<全民所有制事业单位专业技术人员和管理人员辞职暂行规定>的通知》（人调发[1990]19号）和《人事部关于印发<全民所有制事业单位辞退专业技术人员和管理人员暂行规定>的通知》（人调发[1992]18号）文件规定已办理相关手续的人员。交流指从本单位办理了调出手续，到机关、国有企事业单位的人员，或者到其他单位任职性挂职工作的人员。其他指通过除上述途径外，离开本单位的人员。包括：死亡、单位整建制划出等。

5．本年末实有数：指统计截止时间的实有人数。

6．本年末实有退休人数： 历年累计，本年末实有的退休工作人员总数。

（四）人社统PS4号表

1．数量：经组织人事综合管理部门备案核准的岗位数量。

2．在岗人数：按照岗位设置实施方案聘用在具体岗位的工作人员数量。3．六级上工勤技能岗位数量、工勤技能岗位在岗人数均填写普通工数据。

（五）人社统PS5号表

1．上年末已签订聘用合同：指本类型人员中已于上年签订聘用合同的人员。2．短期合同：合同期限在三年（含）及以下的合同。

3．中期合同：合同期限在三年（不含）及五年（含）之间的合同。4．长期合同：合同期限在五年（不含）及以上的合同。

5．项目合同：以项目完成时间为期限的合同，含约定期限但以附加项目完成为目的的合同。

6．其他从业人员：除在册正式人员外的其他从业人员。7．解除聘用合同：依法与事业单位解除聘用合同的人员。8．终止聘用合同：依法终止聘用合同的人员。

9．签订劳动合同：本统计年度与单位新签订劳动合同的人员。

10．其他：截至本统计年度末与单位既未签订聘用也未签订劳动合同的人员。

（六）人社统PS6号表

1．农、林、牧、渔业：指农业，林业，畜牧业，渔业，农、林、牧、渔服务业。2．采矿业：指煤炭开采和洗选业、石油和天然气开采业、黑色金属矿采选业、有色金属矿采选业、非金属矿采选业、开采辅助活动、其他采矿业。不包括水的蓄集、净化和分配，以及地质勘查、建筑工程活动。

3．制造业：指农副食品加工业，食品制造业，酒、饮料和精制茶制造业，烟草制品业，纺织业，纺织服装、服饰业，皮革、毛皮、羽毛及其制品和制鞋业，木材加工和木、竹、藤、棕、草制品业，家具制造业，造纸和纸制品业，印刷和记录媒介复制业，文教、工美、体育和娱乐用品制造业，石油加工、炼焦和核燃料加工业，化学原料和化学制品制造业，医药制造业，化学纤维制造业，橡胶和塑料制品业，非金属矿物制品业，黑色金属冶炼和压延加工业，有色金属冶炼和压延加工业，金属制品业，通用设备制造业，专用设备制造业，汽车制造业，铁路、船舶、航空航天和其他运输设备制造业，电气机械和器材制造业，计算机、通信和其他电子设备制造业，仪器仪表制造业，其他制造业，废弃资源综合利用业，金属制品、机械和设备修理业，4．电力、热力、燃气及水生产和供应业:指电力、热力生产和供应业，燃气生产和供应业，水的生产和供应业。

5．建筑业: 指房屋建筑业，土木工程建筑业，建筑安装业，建筑装饰和其他建筑业。

6．批发和零售业: 指商品在流通环节中的批发活动和零售活动。包括批发业、零售业。7．交通运输、仓储和邮政业:指铁路运输业，道路运输业，水上运输业，航空运输业，管道运输业，装卸搬运和运输代理业，仓储业，邮政业。

8．住宿和餐饮业:指住宿业，餐饮业。

9．信息传输、软件和信息技术服务业:指电信、广播电视和卫星传输服务，互联网和相关服务，软件和信息技术服务业。

10．金融业:指货币金融服务，资本市场服务，保险业，其他金融业，11．房地产业: 指房地产开发经营、物业管理、房地产中介服务、自有房地产经营活动。12．租赁和商务服务业: 指机械设备租赁、文化及日用品出租，以及企业管理服务、法律服务、咨询与调查、广告业、知识产权服务、人力资源服务、旅行社及相关服务、安全保护服务等商业服务活动。

13．科学研究和技术服务业:指研究和试验发展，气象、地震、海洋、测绘、质检、环境与生态监测、地质勘查、工程技术等专业技术服务业，科技推广和科技中介等应用服务业。

14．水利、环境和公共设施管理业:指防洪除涝设施管理，水资源管理，天然水收集与分配，水文服务，生态保护，环境治理业，市政设施管理，环境卫生管理，城乡市容管理，绿化管理，公园和游览景区管理活动。

15．居民服务、修理和其他服务业:指婚姻服务，殡葬服务，托儿所服务，家庭服务，洗染服务，理发及美容服务，洗浴服务，保健服务，汽车、摩托车修理与维护，计算机和办公设备维修，家用电器修理，其他日用产品修理业，其他未列明服务业。

16．教育: 指学前教育，初等教育，中等教育，高等教育，特殊教育，技能培训、教育辅助及其他未明教育活动。

17．卫生和社会工作: 指医院、卫生院及社区医疗活动，门诊部医疗活动，计划生育技术服务活动，妇幼保健活动，专科疾病防治活动，疾病预防控制及防疫活动，其他卫生活动，以及干部休养、护理机构、精神康复、老年人残疾人养护、孤残儿童收养和庇护、社会看护等提供慈善、救助、福利、护理、帮助等社会工作的活动。

18．文化、体育和娱乐业:指新闻和出版业，广播、电视、电影和影视录音制作业，文化馆、图书馆、博物馆、烈士陵园等文化艺术业，体育，彩票活动等娱乐业。

19．公共管理、社会保障和社会组织: 指中国共产党机关，国家机构，人民政协和民主党派，社会保障，群众团体、社会团体和其他成员组织，基层群众自治组织。

20．国际组织: 指联合国和其他国际组织驻我国境内机构等的活动。

21.其他等级人员：本类型在册正式人员中尚未评定岗位等级或岗位等级不明确的人员。22.其他从业人员：在本表中指除本类型在册正式人员外的其他从业人员。

（七）人社统PS7号表

1.两块牌子一套人马的，有行政系统机构设置的，填入行政系统。2.部委管理的国家局辖有直属事业单位的，请填入国家局项下，负责管理的部委注意避免重复统计。各地同理。

3.对实行垂直管理体制的部门，原则上由中央部门负责统计本系统事业单位人员情况，各地注意避免重复统计。接受中央部门和各地党委双重管理的部门，请负责人事管理的一方负责统计，另一方注意避免重复统计，如有特殊情况，请双方协调明确统计责任方，并及时通报我部。如认为现行统计管理模式能够确保不遗漏、不重复，可继续执行，并请在上报统计结果时向我部书面说明，便于我部掌握有关情况。

（八）人社统PS8号表

1．本单位特殊专业技术人才数： 是指本单位特殊人才的数量，一人有多个称号的，在此栏只填写一次（避免重复计算），但在表内所列人员对应的称号栏要分别填写一次。

2．中国科学院院士：指根据《中国科学院院士章程》规定，从在科学技术领域做出系统的、创造性的成就和重大贡献的中国国籍研究员、教授（或同等职称的学者、专家）中推

荐并当选的院士。

3．中国工程院院士：指根据《中国工程院院士章程》规定，从在工程科学技术方面做出重大的、创造性的成就和贡献的中国国籍高级工程师、研究员、教授（或具有同等职称的专家）中推荐并当选的院士。

4．有突出贡献的中青年科学、技术、管理专家：指根据中组部等四部门关于《优先提高有突出贡献的中青年科学、技术、管理专家生活待遇的通知》（中组发[1984]3号）要求，以“在理论研究上有重大科学价值，得到国内、外公认的；在生产、技术、教育、管理工作中有重大发明创造或革新，具有显著经济效益或社会效益的；在专业工作中做出特别优异的成绩，并在国内同行中享有较高声誉的”为条件进行选拔，经人事部审核批准的中青年科学、技术、管理专家。

5．享受国务院政府特殊津贴人员：指根据党中央、国务院《关于给做出突出贡献的专家、学者、技术人员发放政府特殊津贴的通知》（中发[1990]10号）的有关规定，各地区、各部门按照选拔条件和规定程序，推荐上报在科研、教育、文化、卫生等岗位和工农业生产第一线做出重大贡献和取得突出业绩的专家、学者和技术人员等人选，人事部会同中央组织部、中央宣传部、中央统战部进行审核后，报国务院批准的人选。

6．新世纪百千万人才工程国家级人选：指根据人事部、科技部、教育部、财政部、国家发改委、国家自然科学基金委、中国科协《关于印发〈新世纪百千万人才工程实施方案〉的通知》（人专发[1995]147号）的有关规定，为培养造就数百名具有世界科技前沿水平的杰出科学家、工程技术专家和理论家；数千名具有国内领先水平，在各学科、各技术领域有较高学术技术造诣的带头人；数万名在各学科领域里成绩显著、起骨干作用、具有发展潜能的优秀年轻人才，在各地、各部门推荐上报人选的基础上，经专家评审，并报“百千万人才工程”领导小组批准的人选。

7．国家科技奖项负责人：指根据《国家科学技术奖励条例》的规定，荣获国家最高科学技术奖、国家自然科学奖、国家技术发明奖、国家科学技术进步奖中任何一项国家级科学技术奖励二等奖及以上项目的主要负责人。

8．全国宣传文化系统“四个一批”人才：指根据中央组织部、中央宣传部和人事部《关于印发〈全国宣传文化系统“四个一批”人才培养工作意见〉的通知》（中宣发[2003]26号）的有关规定，为适应宣传文化事业发展需要，在宣传文化系统内选拔的有过硬的思想政治素质、较大的专业成就、本科以上文化程度、年龄在50周岁以下的一批全面掌握邓小平理论和“三个代表”重要思想、学贯中西、联系实际的理论家，一批坚持正确导向、深入反映生活、受到群众喜爱的名记者、名编辑、名主持人，一批熟悉党和国家方针政策、社会责任感强、精通业务知识的出版家，一批紧跟时代步伐、热爱祖国和人民、艺术水平精湛的作家、艺术家。

（九）人社统PS9号表

1.参加培训人员合计：指本年度内参加培训的管理人员（或工勤技能人员）总数，一年内参加两次以上培训的仍按一人统计，但培训时间累加。

2.出国出境培训：指管理人员（工勤技能人员）参加的经各级组织人事部门组织或批准，在国外（境外）正式培训机构的培训。

3.参加培训总人次：指本年度内参加培训的管理人员（工勤技能人员）的人次，一个管理人员（工勤技能人员）一年内参加几次培训，就作几人次统计。

4.政治理论：指对管理人员进行以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想及党的路线、方针、政策、党性、党风、党纪教育为主要内容的培训。

5.专业知识：指对管理人员进行以学习社会主义市场经济知识、法律法规知识、现代管理知识、现代科技知识以及其他履行岗位职责必备的知识和技能的培训。

6.学历、学位教育：指经各级组织人事部门批准，由单位（个人）出资到高等学校进行提高学历、学位（国家教育行政部门承认）教育的培训。

7.党校：指管理人员参加的经组织人事部门批准在县级及以上党校的培训。8.行政学院：指管理人员参加的经组织人事部门批准在各级行政学院的培训。

9.其他培训机构：指管理人员参加的经组织人事部门认可的管理干部院校、培训中心、普通高等院校等各类培训机构的培训。

10.参加继续教育人员合计：指本年度内参加继续教育的专业技术人员总数，一年内参

加两次以上培训的仍按一人统计，但培训时间累加。

11.出国出境继续教育：指专业技术人员参加的经各级组织人事部门组织或批准，在国外（境外）正式培训机构的培训。

12.参加继续教育总人次：指本年度内参加培训的专业技术人员的人次，一个专业技术人员一年内参加几次培训，就作几人次统计。

13.学历、学位教育：指经各级组织人事部门批准，由单位（个人）出资到高等学校进行提高学历、学位（国家教育行政部门承认）教育的培训。

14.高校、科研机构：指专业技术人员参加的经组织人事部门批准在高校、科研机构的培训。

15.其他继续教育机构：指专业技术人员参加的经组织人事部门认可的管理干部院校、企业培训中心等各类继续教育机构的。

四、附录及逻辑关系式

附录：人社统PS1-10号表

1.统计事业单位全部职工。参公管理事业单位仅参加填写PS1表。

2.增加、减少和晋升等动态数字的统计起止时间为本年度的1月1日至12月31日。3.按行政隶属关系由中央、地方分别进行统计。中央、国务院部、委、办、直属机构、民主党派、社会团体直属的事业单位(含京外单位)，由中央、国务院部、委、办、直属机构、民主党派、社会团体负责统计；地方所属的事业单位，由地方负责统计。

4.在两个以上单位兼职的，按最高职务统计。负责统计填报的单位，要主动与兼职的单位联系，以防止重统漏统。已到新单位任职，但其工资关系暂保留在原单位的人员，由其新任职单位按其新任职务进行统计。

5．专业技术人员中在管理岗位工作的（又称“双肩挑人员”）：指在专业技术管理岗位工作的或在管理岗位工作具有专业技术职务（资格）的人员。在注明有“在管理岗位工作的”的专业技术人员统计栏目中（PS2、PS3、PS4、PS5、PS6、PS10号表），“双肩挑人员”既统计为管理人员，也统计为专业技术人员，除此以外的栏目、表格仅统计为管理人员，如培训。

逻辑关系式：

（一）人社统PS1号表 表内校核式：

宾栏：2=3+4+5=10+11+„16=17+18+„21；22≥24+25。去除无效行（3-

9、10-21行）。甲栏：1+5=6+7+„12=13+14+„21=22+23+„26；1≥2，1≥3。去除无效行（5、6-12，22-26行）。

表间校核式：

校核从业人员总数。PS1（宾22甲1+宾22甲5）= PS2宾1甲1=PS3宾18甲1=PS5（宾1甲1+宾1甲2+宾1甲4+宾1甲5-宾1甲3）=PS6(1)宾1甲1+ PS6(1)宾19甲1－宾40甲1+ PS6(1)宾42甲1= PS7(1)宾1甲1+ PS7(1)宾19甲1－ps（1）宾35甲1+ PS7(1)宾42甲1=（如为中央单位）PS10宾1甲1。

校核在册正式工作人员总数。PS1（宾24甲1+宾24甲5）= PS2（宾1甲1-宾1甲45）=PS3（宾18甲1-宾18甲6）= PS5（宾1甲1+宾1甲2+宾1甲4-宾1甲3）=PS6（1）（宾1甲1-宾13甲1）+ PS6（1）（宾19甲1-宾34甲1-宾40甲1）+ PS6（1）（宾42甲1-宾50甲1）= PS7（1）（宾1甲1）－PS7（1）（宾13甲1）+ PS7（1）（宾19甲1-宾35甲1）-PS7（1）（宾34甲1）+ PS7（1）（宾42甲1）－PS7（1）（宾50甲1）=（如为中央单位）PS10（宾1甲1）。

（二）人社统PS2号表 表内校核式：

宾栏：1=8+9+„+12=13+14+„+19=20+21+„+28。

甲栏：1=2+16+35+45-17，2=5+6+„+15，16=21+22+„+34，35=38+39+„44；2≥3，2≥4，16≥17，16≥18，16≥19，16≥20，35≥36，35≥37。去除无效行（3、4行）。表间校核式：

校核在册正式（管理人员）总数。PS2宾1甲2=PS3宾18甲2=PS5宾1甲1=PS6（1）（宾1甲1-宾13甲1）=PS7（1）（宾1甲1-宾13甲1）=（如为中央单位）PS10（宾1甲2）。

校核在册正式（专业技术人员）总数。PS2宾1甲16=PS3宾18甲3=PS5宾1甲2=PS6（1）（宾19甲1－宾34甲1）= PS7（宾19甲1－宾34甲1）=（如为中央单位）PS10（甲1乙3）。

校核在册正式（工勤技术人员）总数。PS2宾1甲35=PS3宾18甲5=PS5宾1甲4=PS6（1）（宾42甲1-宾50甲1）=PS7（3）（宾1甲1-宾9甲1）=（如为中央单位）PS10（宾1甲5）。

（三）人社统PS3号表 表内校核式：

宾栏：2+3=4+5+6，1+（2+3+7+„10）-（11+12+„17）=18。甲栏：1=2+3+5+6-4=7+8+9„+11。

（四）人社统PS4号表 表内校核式： 宾栏：4≥5。

（五）人社统PS5号表 表内校核式：

宾栏：1=2+13，2=3+4+„10，13=14+15+16。甲栏：2≥3。

（六）人社统PS6号表 PS6（1）号表内校核式：

宾栏：1=2+3+„13=14+15+„18；19＝20＋21＋„+34＝35＋36＋„+39；42=43+44+„+50=51＋52+53+54＋55；

甲栏：1=2+7+8+„21+28+33+36+37；2≥3，2≥4，2≥5，2≥6，2≥3+4+5+6；21≥22，21≥23，21≥24，21≥25，21≥26，21≥27，21≥22+23+„27-（24+25）；28≥29，28≥30，28≥31，28≥32；33≥34，33≥35。

PS6（2）号表内校核式：

宾栏：1=8+9+„12=13+14+„18+19。

甲栏：1=2+3+4+„6=7+12+13+„26+33+38+41+42。其中1=7+12+13+„26+33+38+41+42去除无效行（7、8„42行）。

PS6（3）号表内校核式：

宾栏：1=8+9+„12=13+14+„19=20+21+„39。甲栏：1=2+3+4+„18。

表间校核式：

PS6（1）宾1甲1= PS7（1）宾1甲1, PS6（1）宾19甲1= PS7（1）宾19甲1 PS6（1）宾42甲1= PS7（1）宾42甲1。ps6(1)宾19甲1＝ps6（2）宾1甲1 PS6（1）宾40甲1=PS6（2）宾20甲1

（七）人社统PS7号表 PS7（1）号表内校核式：

宾栏：1=2+3+„+13=14+15+„18；19=20+21+„+34＝37＋38＋„+41；42=43+44+„＋50＝51＋52＋„+55

甲栏：1=2+3+„+97。

（八）人社统PS8号表 表内校核式：

宾栏：1≥2，1≥3，1≥4，1≥（5+6），1=7+8+9=10+11+„+14。甲栏：1≤（2+3+„+7），1≥2，1≥3，1≥4，1≥5，1≥6，1≥7。

（九）人社统PS9号表 表内校核式：

宾栏：1≥2，1=3+4+5+6，7=8+9+10=11+12+13，14≥15，14=16+17+18+19，20=21+22=23+24，25≥26，25=27+28+29+30，1≤7，14≤20，25≤31。甲栏：1，7，14，20，25，31=2+3+4+5+6。

（十）人社统PS10号表 表内校核式：

宾栏：1=2+„„+33。甲栏：1=2+3+5+6-4。

114

第二篇：户表指标解释

贫困户信息采集表部分指标解释 1、2015年脱贫户以花名册为准，2016年脱贫以发放借款或者今年确定要脱贫的，其他的全部填未脱贫。

2、全面核对姓名、身份证号、家庭人口信息，特别是人口遗漏的或死亡出户的。家庭成员是指居住在同一住宅内，常住或者与户主共享开支或收入的成员。包括由本家庭供养的在外学生、未分家农村外出从业人员或随迁家属、轮流居住的老人、因探亲访友等原因临时外出人员；不包括不再供养的在外学生、已分家子女、出嫁人员、挂靠人员或寄宿者、帮工、已应征入伍者。

3、证件号码：残疾人直接填写二代残疾人证号码（第二代《残疾人证》采用全国统一编码，由18位身份证号加1位残疾类别代码和1位残疾人等级代码共20位代码组成）。

4、在校生情况：分为非在校生和在校生，其中在校生要具体写明所读年级，如七年级、高中一年级、中职一年级，高职二年级，大专及以上等。

5、健康状况：“健康”是指过去一个月身体健康状况良好；“长期慢性病”是指需要长期吃药治疗的疾病，如肝炎、肺炎、糖尿病；“大病”病种界定为22种。渝府发〔2012〕78号文件规定的22类重病者：肺癌、食道癌、胃癌、结肠癌、直肠癌、乳腺癌、宫颈癌、严重多器官衰竭（心、肝、肺、脑、肾）、再生障碍性贫血、终末期肾病（尿毒症）、耐多药肺结核、艾滋病机会性感染、重性精神病、血友病、肝肾移植前透析和手术后抗排异治疗、慢性粒细胞白血病、急性心肌梗塞、脑梗死、重症甲型H1N1、1型糖尿病、甲亢、唇腭裂等22类疾病；“残疾”指获得残联认定的持证残疾人，其证件号码须填20位的残疾证号码。非健康的请填写病种。

6、劳动技能：普通劳动力是指16周岁及以上具有劳动能力；技能劳动力指经过技术等级考试合格后，获得人社部门统一颁发的相应等级的执业资格证书的具有劳动能力的人；丧失劳动力是指由于疾病、残疾而丧失劳动能力；无劳动力是指16岁以下未成年人和超过劳动年龄已经无劳动能力。

对残疾人有劳动力的界定应根据残疾人本人在生活生产中的实际情况准确判断，并在村名大会讨论和村委会核实中据实评判残疾人有无劳动力，避免主观上将残疾人直接列入无劳动能力的救助对象。原则上除一、二级肢体残疾人、精神残疾人、智力残疾人之外，其他类别和登记的成年残疾人都应视为有劳动力。

7、务工情况：县内务工、县外省内务工、省外务工、其他。如果在家务农、学生、军人等情况可选“其他”。

8、务工时间：填写月数，范围为0-12；如果是在家务农、学生、军人等情况，务工时间填0。

9、务工企业名称：填写地名，厂名。

10、工资性收入：主要指调查该户所有人外出务工的所有工资收入。

11、生产经营性收入：指农户以家庭为生产经营单位通过生产经营活动取得的收入。分为农业、林业、牧业、渔业、工业、建筑业以及第三产业。

12、财产性收入：指通过资本、技术和管理等要素参与社会生产和生活活动所产生的收入。即家庭拥有的动产（如银行存款、有价证券）和不动产（如房屋、车辆、收藏品等）所获得的收入。包括出让财产使用权所获得的利息、租金、专利收入；财产营运所获得的红利收入、财产增值收益等。

13、转移性收入：是指国家、单位、社会团体对居民家庭的各种转移支付和居民家庭间的收入转移。包括计划生育补贴、低保金、五保金、养老保险金、生态补偿金、其他转移性收入。除以上各类补贴外，还包括政府、非行政事业单位、社会团体对农户转移的退休金、社会救济和补助、救灾款、经常性捐赠和赔偿等；住户之间的赡养收入、经常性捐赠和赔偿以及农村地区（村委会）在外（含国外）工作的本住户非常住成员寄回带回的收入等。计划生育金是指独生子女父母、双女户的奖励。

14、生产经营性支出：包括家庭经营费用支出、生产性固定资产折旧、税金和上交承包费用等。

15、林果面积：包含水果、干果、木本粮油、茶、竹、中药材、用材林、食用菌以及花卉、种苗等特色经济林面积。

16、水面面积：承包集体的水产品养殖水面面积。

17、入户路类型：泥土路、砂石路、水泥路、沥青路。

18、住房面积：农户自有住房建设面积。不包括仓库等作为生产用途房屋面积。无房户的住房面积为0。

19、饮水困难：饮水困难是指单次取水往返时间超过20分钟，或间断供水。

20、主要燃料类型：柴草、干畜粪、煤炭、清洁能源、其他。单选，其中“清洁能源”是指太阳能、风能、生物质能、水电潮汐地热等，也包括沼气和天然气。

第三篇：人员信息表指标解释

人员信息表指标解释：

填写项：

姓名：指与身份证信息一致的姓名。

学历：获得的最高学历。（博士研究生、硕士研究生、硕士生、中央党校研究生、省委党校研究生、在职研究生、大学、大专、大学普通班、中央学校大学、省委党校大学、中央党校大专、省委党校大专、中专、职业高中、技工学校、高中、初中、其他）

学位：获得的最高学位。（名誉博士、博士、硕士、学士、无）

毕业学校：最高学历的毕业学校。

毕业时间：最高学历的毕业时间。

政治面貌：团员不填。

领导职务级别：只有“人员分类”选择“领导”时，才填写此项。（厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职、未定级、其他。）

进入形式：指人员进入本单位的形式。（从机关单位调入、从事业单位调入、从国有企业调入、其他调入、录用、聘用、机关单位整建制转入、事业单位整建制转入、国有企业整建制转入、军转干部安置、复员军人安置、其他转入、公务员聘任、公务员考录、事业单位招聘、选调、选举登记、其他政策性安置、其他）

进入来源：进入本单位之前所在单位。（毕业生填毕业学校名称）

职称类别：（教授、副教授、讲师（高校）、助教（高校）、高级讲师（中专）、讲师（中专）、助理讲师（中专）、教员（中专）、高级实验师、实验师、助理实验师、高级工程师、工程师、助理工程师、技术员、高级经济师、经济师、高级会计师、会计师、副主任护师、主管护师、副研究馆员（图书）、馆员（图书）、助理馆员（图书））

职称级别：高级、中级、初级

技工类别：（工人填写）技术工人

技工等级：（工人填写）高级、中级、初级、技师。

岗位类别：指人员所在的岗位（管理岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位）一人兼任两个及以上岗位的，选择其所在的主要岗位。

聘用时间：指人员正式调入本单位的时间。

身份类别：（干部、工人）

不填项：

编制类型、减员文号、减员日期、减员去向、编制证（电子编制证）、入编标志、减员渠道、减员标志、系统类别、基本工资、基本离休费、基本退休费、基本退职费、国家规定津补贴、地方出台津贴、实际执行工资、个人英文名称、是否单列管理行政编制、政法机构人员分类

第四篇：离校未就业应届高校毕业生情况(2011年更新)指标解释&附录&逻辑关系式

（八）人社统EP8号表

1．本表统计对象为“回原籍离校未就业应届高校毕业生”，原籍是指入学前户口所在地，具体到省、自治区、直辖市一级；离校未就业是指毕业当年7月1日前未就业；应届高校毕业生是指离校未满一年（毕业当年7月1日至次年6月30日）的全日制普通高等学校毕业生，包括专科、本科和研究生。

2．离校未就业应届高校毕业生：包括各类本地生源未就业应届高校毕业生，可由毕业生档案转回原籍并登记求职、毕业生登记失业、政府部门摸底调查等方式获得数据。

3．实现就业：指与各类企业建立劳动关系、被机关或事业单位录用、自主创业、社区岗位安置等已获得劳动报酬或经营收入的方式。

4.社区岗位：指社区各类社会管理和公共服务岗位。

5.基层项目：指参加国家或当地面向基层就业的专门项目。

6.科研助理：指被科研项目单位吸纳作为研究助理并签订服务协议的毕业生。

7.灵活就业：指其他有不低于当地最低工资水平的劳动报酬或经营收入的非正规就业方式，包括没有固定雇主，或自主创业但未取得营业执照等。

8.其他：指其他在报告期内暂无就业愿望或不能立即就业的人员。

五、附录

1.《离校未就业应届高校毕业生情况》表根据应届高校毕业生毕业时间未满一年，即毕业当年7月1日至次年6月30日，毕业当年7-12月为月报，次年1-6月为季报。例如，2011年7-12月为月报，统计对象为2011届离校未就业高校毕业生；2012年1-6月为季报，统计对象仍为2011届离校未就业高校毕业生，以此类推。表后补充报送以下材料：（1）非本地生源的离校未就业应届高校毕业生上期结转人数，本期新增人数，本期实现就业人数，本期其他流向人数，期末实有未就业人数；（2）家庭困难离校未就业应届高校毕业生上期结转人数，本期新增人数，本期实现就业人数，本期其他流向人数，期末实有未就业人数；（3）往届高校毕业生报告期内就业人数，期末实有未就业人数。

六、逻辑关系式

(七)人社统EP8号表

宾栏：(19)＝(1)+(2)-(3)-(13)；

(3)＝(4)+(5)+(6)+(7)+(8)+(9)+(10)+(11)+（12）；

(13)＝(14)+(15)+(16)+(17)+(18)。

第五篇：医改监测表指标解释

二、指标解释

（一）医疗卫生机构数（县区监测表第6项）

1.医疗卫生机构：包括医院、基层医疗卫生机构、专业公共卫生机构、其他医疗卫生机构。

2.医院：包括综合医院、中医院（含中医专科医院）、民族医院、中西医结合医院、专科医院，不包括妇幼保健院和专科疾病防治院。

2.1农村县级医院：包括县及县级市医院、中医医院、民族医院（不含中西医结合医院及专科医院）。2.2公立医院：包括经济类型为国有和集体的医院。

2.3民营医院：指除经济类型为国有和集体以外的医院，包括私营、联营、股份合作(有限)、台港澳合资合作、中外合资合作等医院。

3.基层医疗卫生机构：包括社区卫生服务中心(站)、乡镇卫生院、街道卫生院、门诊部、诊所(医务室)、村卫生室。

3.1政府办基层医疗卫生机构：主要指卫生行政部门、街道办事处等行政机关举办的社区卫生服务中心(站)、乡镇卫生院。政府办社区卫生服务中心（站）指卫生行政部门或街道办事处等机关举办的社区卫生服务中心（站），不包括政府办医院举办的社区卫生服务中心和服务站（属事业单位举办）。

3.2非政府办乡镇卫生院和社区卫生服务中心（站）：指政府办以外的（如企业、事业单位、个人、其他社会组织举办）的乡镇卫生院和社区卫生服务中心(站)。4.专业公共卫生机构：包括疾病预防控制中心、专科疾病防治机构、健康教育机构、妇幼保健机构、急救中心(站)、采供血机构、卫生监督机构、卫生部门主管的计划生育机构。不包括传染病医院、结核病医院、血防医院、精神病医院、卫生监督监测（监测、检验）机构。

（二）县区级监测表

1.1本县区市农业人口参加基本医保方式：有农业人口选择”1”或”2”，无农业人口选择“2”。选择“2”的县区市，第1.2至1.16项选择“N”或“0”。

1.2 本新农合补偿封顶线(最高支付限额)：2012，新农合统筹基金对每位参合者医药费补偿的最高限额。

1.3新农合政策范围内住院费用报销比例：2012，统筹区域内新农合政策范围内报销的住院费用与获得补偿的人员住院发生的总费用之比。计算公式：

统筹区域内新农合政策范围内住院报销比例=（县级医疗机构住院补偿基金支出比重×县级医疗机构住院政策补偿比例 +乡级医疗机构住院补偿基金支出比重×乡级医疗机构住院政策补偿比例）。

县级医疗机构住院补偿基金支出比重=卫统50-1表第413项/(第413项+第414项)X100%。乡级医疗机构住院补偿基金支出比重=卫统50-1表第414项/(第413项+第414项)X100%。

第413项为县级医疗机构住院补偿金额，第414项为乡级医疗机构住院补偿金额，（县级+乡级）医疗机构补偿基金支出比重=100%。县级医疗机构住院政策补偿比、乡级医疗机构住院政策补偿比按各地统筹补偿方案确定。

1.4新农合政策范围内门诊统筹报销比例：指2012统筹区域内新农合政策范围内报销的门诊费用与获得门诊统筹补偿人员门诊总费用之比（不含家庭账户部分）。计算公式：

统筹区域内新农合政策范围内门诊统筹报销比例=（乡级医疗机构门诊统筹补偿基金支出比重×乡级医疗机构门诊统筹政策补偿比例+村级医疗机构门诊统筹补偿基金支出比重×村级医疗机构门诊统筹政策补偿比例）。

乡级医疗机构门诊统筹补偿基金支出比重=卫统50-2表第508项/(第508项+第509项)X100%。村级医疗机构门诊统筹补偿基金支出比重=卫统50-2表第509项/(第508项+第509项)X100%。

第508项为乡级医疗机构门诊统筹补偿金额，第509项为村级医疗机构门诊统筹补偿金额，（乡级+村级）医疗机构补偿基金支出比重=100%。乡级医疗机构门诊统筹政策补偿比、村级医疗机构门诊统筹政策补偿比按各地统筹补偿方案确定。

1.5是否制定新农合报销比例向基层倾斜政策:指2012年新农合统筹方案中，提高新农合乡镇卫生院和村卫生室门诊报销比例、提高新农合乡镇卫生院住院报销比例。1.6是否制定新农合报销比例向中医药倾斜政策: 指2012年新农合统筹方案中提高中医药报销比例。1.11是否实现新农合经办机构与省(区)内异地医疗机构即时结报：参合农民在统筹区域外定点医疗机构住院，出院后在住院医疗机构能直接获得新农合补偿款，医院垫付的补偿款由县级新农合经办机构及时回付。

1.12是否实现新农合省内异地就医“一卡通”：指参合农民持有新农合就诊卡即可实现省内异地门诊和住院费用即时结报。

1.13是否建立新农合对医疗服务实时监控系统：指新农合经办机构通过新农合管理信息系统（平台）建立医疗服务实时监测系统，对定点医疗机构提供的参合农民就诊费用信息进行动态监控。

1.14提高重大疾病保障水平、1.15纳入重大疾病保障的病种、1.16纳入重大疾病保障试点的病种:以出台的政策性文件为依据，未出台文件选择“0”。

2.1实行零差率销售基本药物的村卫生室数：一般指乡镇卫生院向辖区内村卫生室配送基本药物后，按采购价格销售基本药物的村卫生室数。

2.2实行零差率销售基本药物的非政府办乡镇卫生院和社区卫生服务中心（站）数：指辖区内按采购价格销售基本药物的非政府办乡镇卫生院和社区卫生服务中心（站）。

2.3辖区内政府办基层医疗卫生机构核定编制人数: 指由编制部门核定的辖区内所有政府办社区卫生服务中心（站）和乡镇（街道）卫生院的编制人数之和。

2.4辖区内政府办基层医疗卫生机构实有在编人数: 指辖区内所有政府办社区卫生服务中心（站）和乡镇（街道）卫生院的实际在岗的编制人数之和，不包括非编制人数和缺编人员数。

2.5 是否全面实行全员聘用制度和岗位管理制度：指按照人社、卫生部门有关要求开展相应管理。2.6是否落实政府办基层医疗卫生机构经常性收支差额补助：指基层医疗卫生机构从财政部门取得的经常性收支差额补助（人员经费补助收入、公共卫生服务补助收入等）。

2.7是否按时足额发放基层医疗卫生机构绩效工资:指政府核准辖区内政府办基层医疗卫生机构绩效工资总额后，各机构定期发放全额绩效工资。

2.8是否实行政府办基层医疗卫生机构“收支两条线”管理：指对辖区内所有政府办基层医疗卫生机构实施收支两条线管理。收支两条线管理是指收入全部上缴财政,支出由财政部门核准后从财政专户拨付。

2.9年内各级财政拨付本地化解基层医疗卫生机构债务的资金总额：按2012年各级政府实际拨付到达基层医疗卫生机构的资金统计。

2.10实行院长招聘的乡镇卫生院数、2.11实行主任招聘的社区卫生服务中心数：指按照公开招聘、竞争上岗等方式产生院长（主任）的乡镇卫生院（社区卫生服务中心）个数。

2.12、2.13、2.14达到建设标准的社区卫生服务中心、乡镇卫生院、村卫生室数：指按照国家发改委和卫生部下发的《中央预算内专项资金项目-社区卫生服务中心、乡镇卫生院、村卫生室建设指导意见》，由主管部门审核达到建设标准(包括业务用房面积和设备配置）的各类机构数，2009-2011年中央项目建设单位应统计在达标单位中，不按新增达标机构数统计。达标的乡镇卫生院按照政府办乡镇卫生院统计。

2.15、2.16、2.17 本在岗培训乡镇卫生院人次数、社区卫生服务机构人次数、村卫生室人次数：指2012内由各级卫生行政部门按照培训计划举办的短期岗位培训人次数。按本新增的培训人次数统计。2.18是否推行全科医生（团队）与居民签约制度：指辖区内已有基层医疗卫生机构或全科医生与居民签订一定期限的服务协定，建立相对稳定的契约服务关系，服务责任落实到签约全科医生个人。

2.19是否开展基层首诊负责制试点：社区首诊制是指居民患病必须到社区首诊,如病情确需到大医院的则要持社区医生开具的转诊单,否则费用不予报销。是否试点以政府文件为依据。

2.20、2.21实行乡村一体化管理的村卫生室数、乡镇卫生院数：乡村一体化管理是指按照《卫生部办公厅关于推进乡村卫生服务一体化管理的意见》(卫办农卫发[2010]48号)的要求，对乡镇卫生院和村卫生室行政业务、药械、财务和绩效考核等方面予以规范的管理体制。

2.22本政府对乡村医生平均补助金额：指2012年由各级政府对乡村医生提供公共卫生服务和实施基本药物制度的补助金额，按每个乡村医生补助金额（元/人/年）填报。如按月计算补助，则补助金额=每月补助金额X12个月。某县每月对乡村医生补助金额为800元，则补助金额为9600元，包括按月发放及经绩效考核后发放的全部补助金额。不包括乡村医生从新农合门诊统筹基金取得的“一般诊疗费”。

2.23 是否探索将具有执业医师证书的乡村医生纳入乡镇卫生院编制：指在实行乡村一体化管理的乡镇，将在村卫生室工作且取得执业医师或执业助理医师证的人员纳入乡镇卫生院编制内。不包括乡镇卫生院下派在编执业（助理）医师到村卫生室工作。2.24 建立退休乡村医生养老制度情况：是指当地政府或医疗机构为退休乡村医生办理养老保险情况。3.1 开展县级医院综合改革情况：按照国家级、省级、地市级政府确定的县级医院综合改革名单填报。3.2 制定并实施取消药物加成政策情况：“取消基本药物加成”指县级医院按照采购价格销售全部基本药物，“取消全部药品加成”指县级医院按照采购价格销售全部基本药物和非基本药物。

3.3 是否将医疗服务价格调整权下放到县区：指将原来由地市物价部门出台的部分医疗服务价格权下放到县（区、县级市）物价部门。

3.4 年内提高医疗服务收费价格情况：指年内由物价部门出台的提高诊疗费、护理费、手术费（1种及以上）收费标准。

3.5达到建设标准的农村县级公立医院数：指按照国家发改委和卫生部下发的《中央预算内专项资金项目-县医院、县中医院建设指导意见》，由主管部门审核达到建设标准(包括业务用房面积和设备配置）的各类机构数(2009-2011年中央项目建设单位应统计在达标单位中)，不按新增达标机构数统计。达标的县级公立医院数包括县及县级市医院、中医院、民族医院，不包括专科医院。

3.5.1达到二甲水平的医院数：指由主管部门评定的三级和二级甲等医院。县级医院包括县及县级市医院、中医院、民族医院，不包括专科医院。

3.6与三级医院建立长期对口协作关系的农村县级医院数、3.7与二级以上医院建立长期对口协作关系的乡镇卫生院数：按照卫生部和省级卫生行政部门统一部署，已签订长期对口协作关系协议的县及县级市医院数统计。不包括三级医院与二级医院自行签订的、三级医院与区属医院签订的长期对口协作关系。县级医院可以是三级医院支援的受援医院，也可以是乡镇卫生院的支援医院。

3.6.1与三级医院建立远程医疗系统的农村县级医院：指县级医院与三级医院建立远程医疗系统并开展远程会诊服务。

3.8本派到三级医院进修学习的县级医院骨干人员：按照2011年中央和地方专项-县级医院医务骨干到三级医院进修学习项目，各县及县级市医院实际派出人数统计。

3.9本受援医院接收对口支援医院派驻医务人员数：指按照城乡医院对口支援工作要求，本县（县级市）各受援医院在2012实际接收的医师之和。包括：三级医院对口支援县级医院，二级以上医疗卫生机构对口支援乡镇卫生院。按本新增人数统计，不包括2012年之前接收、之后还在受援医院工作的医师数。

3.10本接收到农村医疗卫生机构服务1年的城市医院和疾控中心医师数：指在2012由城市医院和疾控中心直接派出到本县区市属农村医疗机构和公共卫生机构工作1年的医师数，不包括城乡医院对口支援项目派到本地的医师数。按本年新增人数统计，不包括2012年前接收、之后还在受援机构工作的医师数。

3.11 纳入基本医保和新农合定点范围的民营医院数：指纳入基本医保和新农合定点范围的医院数中，除公立医院之外的医院。

4.1本基本公共卫生服务经费补助金额：指2012年本县区市各级财政实际补助（到账）的基本公共卫生服务项目经费，未到账填“0”。不包括8个国家重大公共卫生服务项目经费。

4.2本人均基本公共卫生服务经费补助标准：指中央和地方各级财政安排支付的2012基本公共卫生服务项目经费补助标准(不含国家重大公共卫生服务项目经费），按实际到账填报，未到账填“0”。不得填报2012年3月份以后到账的2011年各级财政补助的标准。

4.2.1、4.2.2 上级、本级财政：上级包括中央、省、地市三级财政补助标准；本级指县（区、县级市）级财政补助标准（无补助填“0”）。

4.3城乡居民健康档案累计建档人数：截至期末，本县区市按照卫生部《城乡居民健康档案管理服务规范》要求建立的城乡居民健康档案累计建档人数。按常住人口统计，不包括居住本地不足半年的流动人口档案数。

4.3.1其中：规范化电子建档人数：指根据卫生部《健康档案基本架构与数据标准(试行)》、《基于健康档案的区域卫生信息平台建设指南(试行)》要求建立的标准化电子健康档案人数。不包括已录入计算机但不符合建档标准的人数。

4.4.1（0-6岁儿童健康管理人数）、4.4.2（孕产妇健康管理人数）、4.4.3(65岁以上老人健康管理人数)：指期末本县区市按照《国家基本公共卫生服务规范（2011年版）》要求，为0-6岁儿童、孕产妇、65岁以上老人建立健康档案并提供相关健康管理服务的人数（不包括不再提供服务的人数）。按照社区卫生服务机构或乡镇卫生院（包括承担建档任务的县区市妇幼保健院）建档人数填报，不按妇幼报表数填报，不得重复统计。

4.4.4、4.4.5、4.4.6(高血压、糖尿病、重性精神疾病规范管理人数)：指期末本县区市按照《国家基本公共卫生服务规范(2011年版)》要求，建立高血压、糖尿病、重性精神疾病患者健康管理档案并提供相关服务的患者数。

4.5开展卫生监督协管服务的政府办基层医疗卫生机构数：指本辖区开展卫生监督协管服务的政府办乡镇卫生院、社区卫生服务中心（站）数。

4.6是否开展食品安全风险监测：指本县区市疾控中心开展食源性疾病（包括食物中毒）报告工作，且是食品中有害因素监测样品聚集地。4.7本检出孕产妇艾滋病病毒感染人数：2012年1月1日-本期末，本县（市、区）孕期至产时接受艾滋病病毒抗体检测的孕产妇中，艾滋病病毒抗体确证试验阳性的人数。

4.7.1抗病毒用药使用人数：指分娩的艾滋病病毒感染产妇中，使用抗病毒用药的人数。

4.8县域内农村院前急救设在：农村院前急救机构即设在县及县级市的120急救中心（站）或设在县级医院等医疗机构内承担急救任务的机构。

4.10由政府批准实施绩效工资的专业公共卫生机构数：包括辖区内由政府批准实施绩效工作的各级专业公共卫生机构数之和。

4.11、4.12、4.13(本启动中央和地方专项资金项目建设的农村县级医院数、乡镇卫生院数、村卫生室数）：按各级发改委批准立项并拨付专项资金、2012实际启动建设的机构数填报。统计口径：包括2012年启动的中央和地方项目、2011年前启动建设2012年地方继续投资的新建、改建、扩建项目，不包括前2年建设未完工2011年不再追加资金项目。如1个医院既有中央专项投资，又有地方政府配套资金（不含援建资金），则项目建设单位为1个，资金则分开填报。投资建设的农村县级医院指县（县级市、涉农区）医院、中医院、民族医院，不含专科医院。

4.14本启动中央和地方专项资金项目建设专业公共卫生机构数：指由各级发改委立项、拨付资金、2012年启动建设的辖区内各级专业公共卫生机构数。统计口径：包括2011年前年启动建设2012年地方继续投资的项目（新建、改建、扩建项目），不包括前2年建设未完工2012年不再追加资金的项目。

4.15 提供中医药服务的基层医疗卫生机构数：指本辖区提供中医药服务的社区卫生服务中心（站）、乡镇卫生院、村卫生室数之和。

5.2县区市卫生局是否与项目实施单位建立目标责任制：项目实施单位是指承担中央和地方政府各项医改任务的医疗卫生机构或专业公共卫生机构。县区卫生局与各项目实施单位签订责任状的，则选择“是”。

5.3上年末常住人口：过录2011年底当地统计局数字。5.4上年末户籍人口：过录2011年底当地公安局数字。