北京食品学会第八届理事会章程

第一篇：北京食品学会第八届理事会章程

北京食品学会第八届理事会章程

2010-5-12 第一章 总则

根据国务院《社会团体登记管理条例》、北京市社团办《北京市社会团体章程示范文本》和北京市科协《北京市科学技术协会所属学会组织管理办法》的有关规定，制定北京食品学会（以下简称：本学会）章程。

第一条：本学会是北京食品企事业单位、大专院校、科研机构和食品科技工作者的群众组织，是接受北京市科协业务指导、具有独立法人资格的社会团体，是党和政府联系北京食品科技工作者的桥梁和纽带，是推动北京食品科学技术产业发展的重要力量。

第二条：本学会宗旨：坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻科学发展观，组织和团结北京市广大的食品科技工作者，为促进科技成果转化；推进食品行业科技进步；提高公众营养健康素质；加快食品工业现代化建设而努力奋斗。

第三条：本学会是由多学科、跨行业的专家组成，是科技人才、管理人才荟萃的社团组织。团体会员和个人会员分布于在京的中央和市属工业、农业、商业、粮食、畜牧业、部队、医疗、大专院校、科研院所以及中外合资等单位。

第四条：本学会的指导方针：坚持独立自主、民主办会的原则，倡导团结、尊重、协作、奋进的会风，全面落实科学发展观；按照核准登记的《章程》办事，为建设食品科技工作者之家，建成国内一流、国际知名的优秀学会而努力。

第五条：本学会中文全称为：北京食品学会；英文全称为：Beijing Food Institute；英文缩写为：BFI。办公地址：北京市海淀区北土城西路197号北京联合大学应用文理学院实验楼106室

第六条：本学会接受业务主管单位北京市科协和北京市社团办领导、监督。第七条：本学会注册金额为人民币伍万元。

第二章 任务

第八条：本学会业务范围：围绕食品科技及相关科技领域开展以下各项活动：

1.开展跨学科、跨部门、跨地区的各种形式的学术交流和科技成果转化、推广应用活动，以加 强学科渗透，部门协调，地区联合。使科技尽快地转化为生产力，提高食品工业科学技术的整体水平。

2.编辑出版学术性、科普性食品刊物，组织食品科技信息和市场信息的交流，普及食品科技知

识，传播先进的食品生产技术和科学管理经验。

3.开展继续教育，组织培训食品科技人员，提高现有食品科技人员的科技水平。4.开展食品科技咨询服务活动，接受有关部门委托，承担课题项目、技术职务任职资格评审等 任务。

5.提高各种学术活动的质量，发现和表彰优秀学术论著、科技成果和科普优秀科技人才，并向有关领导部门推荐。

第九条：依照《中华人民共和国科学技术普及法》，实施《全民科学素质行动计划纲要》，弘扬科学精神，普及科学知识，传播科学思想和方法，开展全民安全、卫生、营养普及教育活动，提高公众科学素质。

第十条：努力为科技工作者服务，建设食品科技工作者之家，为青年科技人才成长提供交流平台。

第十一条：本学会基本任务由各届理事会根据实际情况提出具体方案，并拟定中期和近期工作计划，积极组织实施。

第三章 会员

第十二条：本学会吸收单位为理事单位，吸收个人为个人会员，实行入会、退会自愿的原则。

一、理事单位资格：

1、从事食品行业或与食品行业有关的其他行业的企事业单位。

2、热爱本学会，关心本学会工作的大专院校、科研机构。

3、遵守本学会《章程》，按时交纳会费，积极参与工作。凡具备以上资格条件的合法单位或组织，承认并遵守本会章程，均可申请加入本学会，成为理事单位。

二、个人会员资格

1、从事食品及相关行业的技术人员和管理人员。

2、在读本科以上学历的食品专业及相关专业的学生。

3、对食品科学技术有较大创造发明，或在生产实践中有突出成绩的工人。

4、热心于本学会工作，积极支持本学会工作的企业管理干部。

凡具备以上条件的个人，承认并遵守本学会章程，均可申请入会成为个人会员。

三、入会、退会手续

1、具备条件的单位或个人加入本学会，应提出书面或口头申请，经组织工作委员会批准，取得会员资格，并发给会员证书和本学会《章程》。

2、会员自愿退会时，可提出书面申请或口头申请，经组织工作委员会讨论通过，收回会员证书，取消会员资格。

3、会员无故不交纳会费又不参加活动的，视为自动退会。

4、对违法违纪会员，由组织工作委员会做出决定，取消会员资格。

第十三条：会员的权利和义务

一、会员权利

有选举权；被选举权；表决权；建议权和批评权；优先参加本学会主办的各项活动的权利和符合本学会《章程》的其他权利。

二、会员义务

1、履行《章程》的义务；执行决议的义务；承办委托事务的义务；维护本学会声誉的义务；积极参加活动的义务；按时缴纳会费的义务和符合本学会《章程》的其他义务。

2、本学会会费交纳时间为每年的一月至四月。会费标准由全体会员代表大会讨论通过决定。

第四章 组织机构

第十四条：本学会会员代表、理事、常务理事、学会领导人的产生，经酝酿协商，体现民主集中的原则，由民主选举产生。

第十五条：会员代表大会是本会的最高权力机构，理事单位代表需是法人，特殊情况法人不能到会的，需写书面委托书。委托本单位的其他领导参加。会员代表大会的主要职责是：

1、制定、修改章程；

2、选举产生理事会、监事会；

3、确定本学会工作的指导方针；

4、审议理事会、监事会的工作报告；

5、通过重要决议；

6、决定重大变更和终止；

7、审议财务结算和年报，决定会费交纳标准。

第十六条：理事会

理事会是会员代表大会闭会期间的执行机构，向会员代表大会负责，理事每届任期三至四年，可连选连任。理事会每年至少召开一次会议，情况特殊时，也可采用通讯形式召开。理事会的主要职责：

1、选举产生理事长、副理事长、秘书长；

2、对本会活动进行集体领导；

3、确定本会办事机构、分支机构的设立；

4、委任办事机构和分支机构的负责人；

5、审批会员；

6、提出下届理事会的候选人；

7、贯彻执行会员代表大会的决议；

8、制定本学会的工作计划；

9、建立各项内部管理制度；

10、决定本学会的重要变更；

11、召开会员代表大会并报告工作；

12、接受监事会提出对本学会违纪问题的处理意见，提出解决办法并接受其监督。第十七条：理事会组成的原则

1、理事在本专业领域应有一定的代表性；

2、专家、学者、在一线工作的科技工作者与管理人员比例适当；

3、较好体现新老交替与年龄结构合理的原则；

4、理事会每届成员调整不得少于1/3；

第十八条：理事会闭会期间，常务理事会负责学会的日常工作，对理事会负责。常务理事会至少每半年召开一次会议，其组成原则为：

1、常务理事应热爱本学会工作，并能保证有适当时间出席相关会议，能够承担本学会交办的工作；

2、专业、学科、行业分布比例适当； 第十九条：学会负责人任职规定：

1、理事长、副理事长最高任职年龄原则上不得超过70周岁，秘书长任职年龄不得超过65周岁。理事长不得兼任其他学会的理事长和法定代表人；

2、理事长、副理事长、秘书长同一职务连续任期不得超过两届；

3、党政机关副处级以上干部兼任社团领导人及分支机构领导人，应按干部管理权限报批。第二十条：出任学会理事长、副理事长、秘书长和监事长应具备下列条件：

1、热爱祖国，坚持四项基本原则，具有良好的学风和道德品质；

2、在本专业学科和业务领域内有一定影响的著名专家、学科带头人或有较大影响的人士；

3、热心学会工作，身体健康，能坚持正常工作；

4、具有完全民事行为能力；

第二十一条：本学会的日常工作由秘书长负责，副秘书长若干由秘书长推荐常务理事会讨论通过。

第二十二条：本学会的法定代表人为理事长。

第二十三条：监事会：监事会由三人组成，由会员代表大会选举产生，向会员代表大会负责。

1、选举产生监事长；

2、出席理事会或常务理事会；

3、监督本学会及领导成员依照本会《章程》和有关法律、法规开展活动；

4、督促本学会及领导成员依照章程、业务范围及本学会管理制度开展活动；

5、对本学会成员违反纪律、损害本学会声誉的行为进行监督；

6、对本学会的财务状况进行监督；

7、对本学会的违法违纪行为提出处理意见，提交理事会或常务理事会并监督其执行。

第五章 资产和财务

第二十四条：本学会资产为社团共有财产，所得资产只能用以促进有利于本学会宗旨实现的各项事业，不得以利润、股息等直接或间接的方式，支付、转移给本学会会员（支付给工作人员的工资、付给会员为 本会服务应取的报酬除外）。本学会资产依照国家和社团行政主管机关有关规定及本学会章程进行管理，任 何单位和个人不得侵占。第二十五条：经费来源

1、上级部门拨款；

2、会费；

3、社会及个人捐赠；

4、有偿服务：

5、项目合作及资源合作。

第二十六条：严格执行国家财会规定，建立健全财会制度，编制年度经费预算、决算，定期向会员代表大会报告财务收支状况，接受会员、监事会和有关部门的审计和监督。

第六章 变更和终止

第二十七条：变更程序

1、本学会名称、章程、法定代表人、业务主管部门等重大变更，由理事会提出变更报告，提交会员代表大会通过。

2、涉及登记证书及其他登记内容的一般性变更，由理事会审议决定。

3、向业务主管部门和社会团体登记机关申报，依法办理变更登记手续。

第二十八条：终止程序

1、由理事会（或常务理事会）提出终止报告，提交会员代表大会通过。

2、由理事会（或常务理事会）提出终止方案，确定善后工作人选，成立清算组织，会同有关部门做好善后处理工作。

3、向原业务主管部门和社会团体行政主管机关申报，依法办理注销登记手续。

4、本学会终止清算后剩余资产按北京市社会团体行政主管机关的有关规定进行核转处理。

第七章 附则

第二十九条：本《章程》的最终解释权属本学会理事会。

第三十条：本《章程》自会员代表大会通过，经社团行政主管机关同意，核定批准后生效。

第三十一条：本《章程》经北京食品学会第八届会员代表大会通过实施，原《章程》同时终止。

第二篇：北京中西医结合学会理事会常务理事

董瑞院长当选为新一届

北京中西医结合学会理事会常务理事

2014年4月18日15时，由北京中西医结合学会主办召开《北京中西医结合学会第七届会员代表大会》隆重在北京金台饭店召开。在主席台就座的领导有国家中医药管理局吴刚副局长、北京市中医管理局屠志涛副局长和罗增刚副局长、第六届会长王莒生教授和秘书长赵锡银教授等。会议分3个阶段完成。

第一阶段：主要是第六届理事会工作回顾；第二阶段：主要是换届改选过程，宣布董瑞院长当选为常务理事；第三阶段：主要是产生第七届理事会与领导讲话。首先吴刚副局长向第六届理事会会长王莒生教授颁发名誉会长证书，屠志涛副局长向新当选的第七届理事会会长刘清泉教授颁发证书；由新一届会长刘清泉教授讲话：重点强调向老一辈专家学习，认真做好北京中西医结合学会工作；屠志涛副局长代表市中医局讲话：表示祝贺新一届学会的诞生，并提出四个希望：①打造国家队的中西医结合学会②医改的需求，向中西医结合转型；③行业管理需求，关注中西医结合人员资质；④国际需求，寻找国际合作等；最后吴刚副局长作总结讲话：号召中西医结合要团结奋进，为推动我国中医药事业多作贡献。

董瑞院长当选为北京中西医结合学会理事会常务理事，是他从事中西医结合医疗工作30年来在研究防治肺纤维化、尘肺病的科研成果的回报，尤其2013年入选北京复合型中医药学术带头人之后，充分展示了他的学术水平和学术地位迈进了一个新的台阶，得到中西医结合医学专业国家队的高层专业专家的高度认可，充分体现了社会办医的卓越者在主要学术团体的学术位置与学术价值。

第三篇：第八届理事会工作报告

第八届理事会工作报告

作者： 浏览次数：1629 发布日期：2006-04-30

第八届理事会工作报告

郑荣文

（2006年4月29日）

各位会员： 大家好！

受第八届理事会的委托，现在我向大会作第八届理事会工作报告，请予以审议。

第八届理事会自2004年7月就职以来，在市台办和市民政局的关心、指导下，遵循本会的章程，充分发挥各功能委员会和联谊会的作用，认真加强会务建设，积极沟通政府，服务会员，完善功能，支持公益，推动两岸交流，取得了新的成绩。我会荣获2005年广东省“先进民间组织”称号，连续获得2004年、2005年深圳市“招商引资先进单位”奖。

（一）组织好协会各种会议和活动，充分调动理监事干部和会员参加会务的积极性

1、协会每月例会正常、有序召开。每次会议，秘书处提前十天以上下发通知，整理好会议材料，做好会前准备和会议的签到工作。会上，理监事本着集思广益、集体协商的原则，对协会的重大问题进行讨论，做出决议。会后秘书处按时印发会议纪要，使协会的工作部署能贯彻到基层，落实到各联谊会和会员企业中。截止4月底，协会这两年共召开理监事会议7次、常务理监事会议5次、会长工作联席会议6次，以上例会共18次，讨论并通过各项决议共计75项。本届理监事158人，普遍积极参与会务活动，累计参加例会和其他会务活动3174人次。其中参加例会全勤的有：会长郑荣文、秘书长叶松芳，常务监事徐明灯，理事刘文周、黄淑凤、简清泉等6人；出勤达到16次以上的“长字辈”干部有监事长耿忠吉，常务副会长郑光铭、蔡正富、黄明智、吴永樵，常务副监事长彭成泰，副会长李锦江、黄明泰、余胜元、洪嘉生、庄世良、许峻铭、蔡守政，副监事长何石竣，副秘书长吴彦、郭育成、何清华、黄俊杰、卢英明，常务理事陈忠和、胡盛国等21人，参加其他会务活动超过50次以上的长字辈干部有会长郑荣文，监事长耿忠吉，常务副会长郑光铭、蔡正富、吴永樵、黄明智、叶俊晖，副会长庄世良、蔡守政、赖志明，秘书长叶松芳，副秘书长黄俊杰等13人。其中，郑荣文会长参加例会和其他会务活动202次，叶松芳秘书长参加例会和其他会务活动146次，蔡正富常务副会长参加例会和其他会务活动137次，黄明智常务副会长参加例会和其他会务活动100次。实际上，理监事干部的贡献，不仅是参加会务活动的次数，更多的是平时为会务的操心，有时为协会的一件事情，就要打几个甚至十几个电话，进行沟通和协商，或者为会员企业的一个投诉，奔走几个部门，去说情、拜托。这就是广大理监事干部的“义工”精神、“傻瓜”精神，他们为协会出钱出力，为协会的发展和获得各项荣誉作出了巨大的贡献。在此，我向大家致以崇高的敬意和衷心的感谢！

2、组织开好八届一次会员大会和首届“台商杯”慢速垒球锦标赛。去年6月26日协会在深圳世界之窗隆重举办八届一次会员大会。会前协会干部和秘书处认真做好会场布置，议程安排，后勤保障等准备工作。会议审议通过了第八届理监事会第一的工作报告和财务工作报告。参加会员1000多人，邀请市领导到会指导，并举行了文艺演出，新闻媒体现场采访报道，整个活动圆满成功。2005年6月11、12日两天，我会在公明楼村运动场举办了首届“台商杯”慢速垒球锦标赛，来自台湾台北、台南和祖国大陆深圳、东莞、成都、厦门、昆山台协的12支慢速垒球队，共200多名选手参加了比赛。广东省台办甘兆胜主任、深圳市政府卓钦锐副市长、市台办林洁主任，以及我会100多位理监事干部和200多名参赛选手参加了开幕式。这次比赛达到了以球会友、促进交流、增进情谊的目的。

3、加强与友会的联谊。两年来，第八届理监事干部按照轮值制度安排150多人出席了东莞、惠州、大连、昆山等兄弟友会的成立或周年庆典活动40余次，接待来访友会、团体组织25批，加深了与兄弟友会的沟通交流，扩大了协会的影响力。

4、认真组织好会员旅游和文体比赛联谊活动。两年来，协会会员事务委员会共组织20多批会员赴成都、九寨沟和长春、大连等地旅行，参观了四川卧龙大熊猫研究基地，举办高尔夫球赛10场次，保龄球、网球、慢速垒球比赛各2次，参加以上活动的会员近1000人次。通过这些活动，使会员开阔了眼界，增进了友谊，并有益于身体健康。

（二）沟通政府、服务会员，发挥桥梁和纽带作用

1、本着“沟通政府、服务台商”的宗旨，两年来，协会公共关系委员会和相关委员会，先后组织会员企业与市政府和市公安局、劳动局和社会保障局、市国土局、深圳海关，宝安和龙岗政府举行了18场座谈会或联谊会，参加座谈的会员累计有1000多人次；针对涉及会员企业、社保、出入境、招工、土地历史遗留问题、治安、用电紧张等问题进行了反映，引起了市、区政府及相关主管部门的高度重视，部分问题得到了较好的解决。去年7月，市政府召集有关部门召开台商座谈会，我会有20名会员参加，许宗衡市长、李意珍副书记、卓钦锐副市长等领导认真听取了我会的意见和建议，取得了很好的效果。2004年9月，在市劳动和社会保障局组织的“泛珠三角劳务合作洽谈暨技术技能人才招聘会”上，协会协助会员企业招用300名员工，缓解了企业用工难问题。

2005年12月13日，国土资源部、国台办、省台办来深圳调研，我会反映了台资企业土地历史遗留问题，引起了有关主管领导的重视，促进了问题的有效解决。

2、认真为会员提供政策法规、信息培训和辅导。两年来，协会商务委员会共组织各种类型的培训、讲座及座谈说明会共计20场次，内容包括税收计算、帐务处理、经贸投资、海关建帐及检验检疫最新法规，会员企业的管理人员近2000人参加了培训。这些培训讲座，为会员企业及时了解最新的政策法规及信息，及时调整经营方向起到良好的指导作用，得到了会员企业的广泛好评。

3、加强事件协调工作，及时处理台商投诉，维护会员企业和台商合法权益。两年来协会事件协调委员会接到会员来信来访投诉事件385宗，内容涉及经济纠纷、报关业务、劳资关系、治安等，对此，协会事件协调委员会尽心尽力及时协助处理，直到有满意的结果，案件的结案率达到99％，问卷调查显示会员满意度达到98％。

2004年12月,我会一会员企业的司机开车外出办事，与一名骑摩托车的女子相撞后遭到恶意敲诈，索赔数千元。该会员企业立即向当地派出所报案，但民警认为这是车祸纠纷，派出所不予受理。我会接到该会员企业投诉后，立即向市台办反映。经过协调，问题得到了妥善处理，维护了会员台商的合法权益。

（三）协助政府招商引资，积极推动深台经济文化交流

1、协助政府做好招商引资工作。2005年10月，我会邀请台南商业会、台南青商会、台北电脑工会的会员厂商近30人参加了高交会。在接待活动中，通过现身说法向台湾客商介绍深圳投资环境和招商引资政策，受到市政府和有关部门的肯定。另外，我会连续两年组团参加了“粤台经贸交流会”、“赣台经贸交流会”和“湘台经贸交流与合作高峰论坛”，参加台商共计1000余人。

2、做好政府赴台经贸考察的接待工作。2004年7月17日，宝安区经贸参访团赴台参访，协会派出8位干部参与了参访团的陪同和接待工作。本月中旬，广东省副省长李容根率团赴台湾考察，我会也积极参与了接待。

3、配合做好国、亲两党来访的接待工作。2005年5月2日，我会会长郑荣文赴上海，参加了中国国民党主席连战与台商的聚餐会；5月8日，我会常务副会长黄明智等干部，参加了亲民党主席宋楚瑜率领的大陆访问团一行在上海的相关活动。8月29日，我会组织30多位台商干部招待了国民党台南市党部参访团；去年11月和今年4月，我会两次接待了中国国民党副主席江丙坤先生来访。通过这一系列的接待活动，使国、亲两党的高层领导加深了对台商及我会的了解，促进了深台两地的经济文化交流。

（四）热心公益，奉献爱心，回哺社会

“投资一地，造福一方”，我会以此为责任，两年来，通过协会拨款或动员会员企业捐款的方式，共捐款115万元人民币，援建了4所希望小学，同时积极救灾扶困，进一步提升了协会的形象，受到了政府和社会的充分肯定。

2004年8月，协会公益事业委员会组织对四川省松潘县的山巴乡中心小学进行考察，然后提交理监事会议决定捐款50万元援建“深圳台商协会山巴希望小学”。现在这所学校已经建成使用，这是协会在少数民族地区捐建的第一所希望小学，对于提高少数民族地区教育质量，进一步扩大协会的影响有着深远的意义。2005年，协会还拨款和发动理监事主要干部捐款60万元，对韶关樟市镇希望小学、揭西前锋小学及河源三河中山希望小学的建设分别给予了援助。2005年7月，南粤地区发生严重洪灾，协会积极响应市政府号召，拨款并动员会员捐款共12万元人民币，支持灾区人民重建家园。

此外，协会拨款近5万元给黑龙江东兴、江西杨柳、安徽响堂、湖北育才四个学校作奖教奖学助学金，奖励24位优秀教师和50位优秀学生，50个困难学生得到补助。

（五）办好协会会刊、网站，沟通信息，加强对协会的宣传

两年来，协会资讯委员会共编印出版会刊《深圳台商》12期，共两万多册，编印《深圳台商协会信息》21期次，发给全体会员企业，为会员企业提供新政策法规和行业资讯及协会的活动情况。

为了进一步利用协会的网站做好会员服务和宣传工作，2005年12月，协会网站进行全面改版，增设了“会务通知、会务公告、网上办公”三大崭新板块，通过网络向理监事发布开会通知、发送手机短信，同时将原先的“加入会员”板块更新为网上自助申请模式，增设了会员帐号登陆、密码验证等审核程序，使会务工作更加便利、更有效率，同时向社会宣传了协会的工作。

（六）做好妇女、青年工作，增强协会的活力 为使台商妇女及家属更好地参与协会活动，2005年6月26日，我会成立了妇女工作委员会。这个新的功能委员会成立后，举办了美容、理财、中医健康等讲座培训，参加人数达500多人次。8月26日，李素池主委带领妇女会委员走访市妇联，与市妇联胡利群主席等举行了座谈。12月24日，妇委会在惠州市汤泉高尔夫球会举办以“联络会员感情，凝聚家庭力量”为主题的圣诞亲子联谊活动，受到了台商及家属的热烈欢迎，我会150多名干部、会员及其家属参加了活动。

青年联谊工作委员会在主委许峻铭副会长的推动下，于2005年10月成立，并于12月17日在龙华龙泉酒店召开了第一次会议。青年联谊工作委员会成立后，为在深圳投资、工作的青年台商、台干，提供了一个交流、沟通的平台，对于增强协会的活力，培植青年台商具有很好的促进作用。

（七）推进协会会馆和台商医院的建设工作

两年来，第八届理事会一直把协会会馆和台商医院的建设作为两项工作重点。经多方呼吁，会馆用地问题引起市委、市政府及台办和国土部门的高度重视，同时与宝安、龙岗两区政府也进行了多次沟通，宝安区政府曾表示愿意为协会免费提供用地，但由于各种客观原因，没有得到落实。最近，我会又已经向深圳市委、市政府提出申请，申请在特区内划拨5000M左右的用地，用于协会综合办公楼的建设。市相关主管领导已表态尽量想办法予以支持。

另外，台商医院的建设工作也取得了实质性进展。现在，深圳台商医院（改定名爱群医院）已经获得了国家卫生部、广东省卫生厅、深圳卫生局的批准立项，由爱生健康产业有限公司与深圳市华山投资发展有限公司共同投资，我会副会长黄明泰任董事长，目前，深圳台商医院已经进入了工商验资阶段。希望广大会员企业今后继续给予关心和支持。

（八）充分发挥联谊会的作用，把服务工作落到实处

我会20个联谊会秉持“会员至上，服务第一”的理念，全心全意做好会员的服务工作，切切实实为会员企业和台商解决实际困难，使协会服务真正落到基层和实处。两年来，各联谊会协助会员企业处理海关、公安、土地征用、用电等各种事件共700多宗，协助办理台胞证签注、换发台胞驾照累计1800多件，邀请街道办、劳动站、国土所、派出所、交管所、卫生监督所、社保等职能部门对会员企业进行法规政策的座谈、培训共500多场次，参与人员2万多人次。

两年来，我会的工作，得到了市委、市政府和市主管部门台办和社团登记机关民政局的亲切关怀和热情指导，得到了全体理监事、会员企业的大力支持，同时，协会秘书处全体工作人员和各联谊会秘书也作出了辛勤的付出，在此，我代表第八届理事会表示最衷心的感谢。

以上报告请予以审议。谢谢！

前言

高尔夫，一个优雅、健康的神物；高校，一个精彩、活力的圣地。两者的相遇、相融肯定可以擦出明亮的火花，掀起高尔夫在高校迅速、蓬勃发展的高浪热潮，并深远地影响着高尔夫整体的发展。它们之间有着相同本质的文化内涵，高尔夫追求的是一个健康、休闲、挑战自我和自然相结合的和谐境地;高校坚持的是一种成长、放松、竞争和全面的发展理念，两样东西互通互息,形动影移。现代大学生是最有触发力的社会群体，知识水平、价值观、品格定位都与高尔夫在中国初生20多年后的发展情况相吻合，对高尔夫保持着强烈的兴趣感、求知欲和感染力。现世界第一高尔夫球手泰格·伍兹就是一个从大学生走向职业成功的典型例子，可见大学生蕴藏着巨大的高球发展力量。

综观中国各行业的发展态势,20年左右就是一个新的转折点,中国高尔夫发展到今天马上就会得到生命中的第一个转折点,而且肯定会先在大学生中打响第一炮。在大学生期望着对高尔夫的关注和认知的情况下，高尔夫也踏上了高校这块跷板，使得自己走得更快，跳得更远,飞得更高。

资源分析

广州大学座落于番禺小谷围岛,现有学生20000多人，教职工近2000人，毗邻广州美术学院、广东工业大学，华南师范大学和中山大学,活动辐射人数超过100000人。校内有至今大学城内最大的商业建筑－广州大学商业城．商业城拥有超过两百多个铺位和上海浦东发展银行、肯德基、中国移动通信责任有限公司、假日酒店等数十家大型企业。每天都有超过10000人的人流在商业城进行商品采购和旅游观光,蕴藏着巨大的商机和品牌宣传效果。本次活动也会在此商业城广场如期进行。

广州大学旅游学院03年开设了国内为数不多的高尔夫本科专业，该专业学生具有稳厚的专业知识，充裕的人力资源,给予本次活动大力的支持。作为主办方的学院领导更是多次表示大力支持本次活动，并要求将本次活动做大！广州大学旅游学院正在规划一个校内高尔夫练习场，广州大学高尔夫协会也再今年九月份如期成立！

我们拥有了天时，地利，人和――地处珠三角的高校教师队伍和学生、学生家长中打高尔夫的或者正在学习打高尔夫的人数越来越多（该群体有着有力的球服、球具用品购买欲望和购买力），专业人士对品牌宣传的口碑作用，广大高尔夫协会和本网站对赞助品牌持续的宣传效应，高尔夫运动本身的无穷魅力„„本次活动的举行，将大大提高赞助品牌的知名度.一、活动名称：高尔夫文化走进大学校园

主题:今天你高尔夫了吗?——高尔夫在你身边之高尔夫文化走进大学校园！

二、主办单位：广州大学旅游学院高尔夫专业 支持单位: 广东省高尔夫协会 承办单位：精英高尔夫网

邀请媒体：《高球先生》杂志，海南新高尔夫网，南方都市报，羊城晚报等 嘉宾邀请：省高协领导，赞助商领导，旅游学院（高尔夫专业）领导并拟邀请一位职业球手为嘉宾。

三、活动时间：2006年5月中旬

四.地点：广州大学城商业中心广场（附网址http://www.xiexiebang.com）正式开通。以后又对网站栏目不断地补充和增改，如：《视频音频》、《公众留言》、《纺织信息》、《知识产权》、《各地协会》等栏目；建立了适时更新的外商投资法律法规数据库；形成了包括协会各项工作的基本内容的12个栏目，受到了社会各界尤其是外资企业的关注。根据商务部网站每月公布数据显示，2006年上半年协会网站的月平均点击量愈40余万次，最高月点击量达到60万次。在商务部各商协学会中排在第七位。

为加强地方协会间的交流，2005年在网站首页上设立了“各地协会”栏目，各协会均可进行网上信息交流、介绍各地协会活动。目前采取两种方式发布信息，已具备条件的协会可自行上网发布信息；无上网条件的协会，其信息由我会代为发布。

今年，商务部信息化司决定在商务部网站行业频道上设立“外商投资”频道，由外商投资企业协会承办。频道的设计方案已在今年信息工作会上征求了意见，计划于今年内开通。

2004年以来，协会牵头召开了三次全国外商投资企业协会信息工作会议，交流商务信息工作经验、培训学习网上信息发布系统、落实工作建议等，推动了各地信息工作的开展。经过几年的努力，现已基本形成了全国外资协会信息网络，为会员企业及时了解我国各地信息提供了方便。

六、建立了全国外商投资企业协会联席会议机制，为会员企业提供各方面的协调、服务。

在石广生会长倡导下，中国外商投资企业协会和北京、天津、上海、广东、福建、深圳、青岛、东莞等外资协会共同发起建立全国外商投资企业协会联席会议机制。2006年4月，全国外资协会联席会议第一次会议在北京召开。石广生会长参加会议并讲话。全国二十八个省、市、直辖市的外资协会参加了此次联席会议。

联席会议的宗旨是建立务实、高效的全国外资协会工作协调机制，充分发挥各地优势，拓宽会员服务渠道，沟通信息，交流经验，积极推动各地外资协会共同发展。

联席会议主要工作内容：定期召开会议，研究协会工作面临的重大问题，交流各地协会工作经验，共同策划主办全国性或区域性的重大活动，推动会员企业与政府相关部门和会员企业之间的相互了解和沟通，探讨协会间的合作等事宜，以共同完善会员服务工作。

在第一次联席会议上，40余位参会代表就中国外商投资企业协会副会长的任职条件和推荐办法、会员表彰工作的改革问题、中国外商投资企业协会四届三次理事会筹备问题等相关议题进行了充分讨论，并就各地协会共同关心的问题进行了交流。

这次联席会议的召开，得到了各地协会的大力支持和响应。目前，申请加入全国协会联席会议的协会已经达到40余家。

七、以构建和谐社团为目标，协会自身建设有所加强。

多年以来，协会始终以服务会员企业为中心，不断完善自身的组织架构，强化协会的服务职能；始终把加强队伍建设，提高工作效率作为一项长期的重要工作来抓。

为了适应工作需要，2005年以来协会进行了内部调整：将业务部门重新划分为会员联络部、协调咨询部、展览部、信息部、培训部和办公室等；对原有工作人员根据工作能力和特长进行了重新调配，还对部分工作岗位面向社会招聘人员，明确职责，强化服务意识；建立健全了内部管理规章制度，使协会的各项工作都有章可循。2006年初，协会又根据各部门的工作职能，与各部门负责人签订了工作责任书，进一步明确工作职责。以上措施的实施，更好地保证了会员服务工作。

协会过去两年来的工作还有许多需要改进的不足之处。如：现有会员企业制造业多、服务业少，大型企业多、小型企业少，会员代表性不够广泛；发挥各省、市外资协会作用和相互联系、交流不够；同国内外商协会联系、合作不够；协会服务功能还需进一步扩展和深化等。

各位副会长、各位理事：

协会过去两年来的工作，始终得到石广生会长的指导和亲切关怀、得到各位副会长和广大理事的大力支持。特别要提出的是，两年多来协会开展的一系列活动得到许多会员企业在资金上的大力支持和帮助。可口可乐（中国）有限公司、德固赛（中国）投资有限公司、香港溢达集团、香港旭日集团、美国强生公司、华彬集团和红牛饮料集团等为协会提供赞助，有力推动了协会各项工作的顺利开展。还有不少会员企业，如新加坡凯德置地（中国）投资有限公司、摩托罗拉（中国）电子公司、美国如新公司、宝健（中国）日用品有限公司、顶新国际集团等等，在协会组织的各项活动中都给予了资金支持。在此，我代表中国外商投资企业协会全体工作人员向你们表示衷心地感谢。

第二部分 2007年工作要点

2007年，协会要紧紧围绕实施“十一五”规划，以服务于改革发展为宗旨，发挥优势，扩大服务，开拓创新，求真务实，努力在为政府、企业和会员服务方面做出更大成绩，在加强自身改革和建设上取得更大进步，在实现协会成为“在我国有较大影响力和较高知名度社会团体”的发展目标上有更大的进展。为此，2007年要重点做好以下工作：

一、采取积极措施，推动会员企业全面履行社会责任，为构建和谐社会做出贡献。

随着我国对外开放的不断深入和市场经济的建立，外资企业已成为我国市场经济的重要组成部分，履行企业社会责任也成为外资企业义不容辞的责任和义务，协会要充分发挥自己作为中介组织的特殊作用，倡导企业积极承担社会责任，构建和谐社会，有计划、有安排地组织开展各种活动，引导会员企业开展诚信经营。

协会要继续从构建和谐社会的战略高度，推动劳动和社会保障部门、工会组织及雇主组织代表组成协调劳动关系三方机制，建立稳定和谐劳动关系，营造良好的劳动环境，同时要努力维护会员企业的合法权益；组织会员企业按照商务部关于治理商业贿赂的有关部署，结合本企业（公司）实际工作，以自查自纠不正当交易行为、依法查处商业贿赂案件、建立健全防止商业贿赂的长效机制为主要内容，在本企业（公司）内开展治理商业贿赂活动。

二、与时俱进、不断完善外商投资企业表彰工作。

协会的表彰工作要根据不同时期社会所提倡与鼓励的发展方向以及企业的各种需求，与时俱进，适时进行调整。经征求会员企业和各地外资协会的意见，准备对2007年的评选项目进行调整，拟增加在知识产权保护、环境保护和热心社会公益事业等方面的表彰内容。

协会在进行调研并广泛征求会员意见的基础上，目前已初步拟定了表彰项目和评选原则，请理事会讨论决定。如经理事会讨论通过，拟在2007年7月份召开表彰大会。

同时，为进一步促进外商投资企业建立社会主义新型劳动关系的协调稳定，协会将协助全国总工会在2007年继续推动外资企业“双关心”活动（经营者关心职工，职工关心企业），表彰先进单位和个人，共同做好相关评选表彰工作，推动“双关心”活动向广度和深度发展。

三、继续组织企业参与法律、法规制定的咨询工作。

根据国家和政府部门制定法律、法规的要求，继续组织企业积极参与国家法律、法规制定、修改的咨询工作，反映企业意见；在国家和政府部门公布相关的法律、法规后，积极配合国家和政府部门并通过各地外商投资企业协会广泛收集外商投资企业的意见，组织对话、开展培训等活动。不断拓展已经建立起来的企业与国家和政府部门的沟通渠道。

2007年，协会将根据企业需要，及时向外商投资企业讲解最新外商投资相关政策，如财政税收、劳动保护、健全工会组织等；组织纺织服装专业委员会了解、掌握国际动向，开展调研，做好突发情况发生的应对工作；对于《劳动法》中有关工时问题和劳动部密切配合，组织课题小组进行专门研究。

四、继续指导、协调好各专业委员会工作。

协会要继续加强对各专业委员会的指导，帮助各专业委员会扩大与政府部门的沟通渠道；大力开展调查研究工作，及时通过专业委员会反映会员企业的要求。对专业委员会遇到的行业上的问题，要通过多种方式组织开展活动，邀请政府部门听取企业意见，让企业了解政府，密切企业与政府的关系，建立各专业委员会与有关主管部门更加完善的协调机制。

此外，协会还将根据企业要求，在充分调查研究基础上，筹备成立相关业务的专业委员会，扩大服务功能。

五、坚持会长办公会议制度，发挥协会工作的集体领导作用。

自四届二次理事会以来，协会分别于2004年10月、2005年12月和2006年1月召开了三次会长会议，各位副会长对协会许多重大工作都提出了非常好的建设性的意见和建议，对做好协会工作起到了积极的指导作用。今后协会将根据需要及时召开会长会议，就协会的重大问题认真听取各位副会长的意见和建议，对因公务安排不能出席会议的会长，将以书面形式向他们通报。今后，凡协会开展的重要活动，都将及时向各位会长通报。

六、继续完善全国外商投资企业协会联席会议机制，共同做好外商投资企业的服务工作。

中国外商投资企业协会的工作离不开各地协会的支持。今年，我会与全国各地40多家外资企业协会已共同建立了全国外商投资企业协会联席会议机制。机制的建立将有利于进一步加强协会间的合作，拓宽服务视野。今后全国协会要与各地协会紧密合作，按照联席会议的宗旨积极开展各项工作。在各地协会支持配合下，与广大会员企业共同筹划，开展在社会上有广泛影响力和实效性的重大活动。如：评选先进外商投资企业、企业发展论坛、中外企业管理经营座谈会、中国经济政策对话会以及文体活动等。共同做好外资企业多方位的、内容广泛的服务工作。

七、进一步加强信息服务建设，增强为企业服务的功能。

协会将在办好协会中英文网站的同时，在商务部网站上设立行业频道《外商投资》子站（http://fdi.mofcom.gov.cn）,该频道受商务部信息化司领导，由我会牵头，各地外商投资企业协会联合承办。

该频道共设九个一级栏目，包括“行业动态”、“企业沙龙”、“政策法规”、“专业信息”、“专题研讨”、“数据资料”、“地方简介”、“项目介绍”、“音频视频”等。办好行业频道具有一定意义，一方面增加了宣传外资的途径，一方面加强了各地协会的合作并资源共享，同时构建起全国外商投资企业协会的信息网络，及时向社会各界提供内容丰富的高质量信息。

八、不断加强自身建设，努力打造多方位的服务平台。

外资协会的主要职能是服务，要为企业服务、为政府服务、为促进商务发展服务。要履行好这些职责，首先要搞好自身建设，建立起以人为本，适应形势发展要求的工作机制，同时要不断更新服务理念，创新和完善各种服务方式，并要继续加强与其他行业组织、国内外商协会的合作，创造多方位的服务品牌。

协会本身建设的重点是：

（一）加强学习，不断提高服务水平。当前要按照上级要求，在组织企业开展治理商业贿赂活动同时，认真组织协会内部在对企业服务和队伍管理中存在的问题开展自查自纠，找准工作中的薄弱环节和漏洞，采取有效措施提高服务水平；

（二）创建和谐中国社会。要树立以人为本观念，营造良好的工作环境，建立和谐劳动关系；积极推进协会文化建设，逐渐形成共同的价值观念和行为准则，创造形成心悦气顺、勤奋工作、齐心协力发展中国协会的文化氛围；

（三）加强诚信建设。把服务信誉作为协会生存和发展的重要因素，坚持协会在对外交往中，文明守信，做老实人，说老实话，办老实事；

（四）继续抓好服务风气建设，弘扬正气，树立新风，制止歪风邪气；

（五）不断加强人事制度、财务制度和管理目标责任制等各项制度建设，使各项工作制度化、规范化。

九、举办各种活动，庆祝中国外商投资企业协会成立20周年。

明年11月，中国外商投资企业协会将成立20周年，协会将认真听取会员企业意见，举办多种形式的庆祝活动；筹备成立会员联谊委员会（或俱乐部），负责协调和策划各种联谊活动。

在认真落实以上工作的同时，协会从今年年底起，将重点开展以下活动： 1、2006年底，联合商务部投资促进事务局在北京共同举办“中国市场经济形势对话会”，就中国目前的经济发展形势邀请政府有关部门领导、有关专家和会员企业展开对话。2、2007年2月初，在北京举办中国外商投资企业新春招待会，同时召开2007年第一届会长办公会议，研究2007年协会工作。3、2007年3月初，在天津召开全国外商投资企业协会联席会议，研究落实协会2007年重点工作。4、2007年4月,与商务部投资促进事务局、《WTO经济导刊》杂志社等有关机构在北京共同举办“企业社会责任高峰论坛”和履行社会责任优秀案例国际展。5、2007年5月，配合商务部外资司，组织投资性公司工作委员会召开由商务部领导出席的“2007年投资性公司座谈会”，听取跨国公司企业意见和建议。6、2007年7月在北京举行中国外商投资企业协会优秀企业表彰颁奖大会，根据新拟定的表彰办法对企业进行表彰。7、2007年9月2日－3日，联合商务部投资促进事务局、吉林省商务厅和吉林省老工业基地振兴办公室组织会员企业代表赴东北老工业基地考察,并参加第三届东北亚投资贸易博览会相关活动。8、2007年9月，在厦门中国国际投资贸易洽谈会期间，配合商务部外资司，继续组织企业参加国务院领导人出席的跨国公司座谈会。9、2007年11月，召开2007年第二届会长办公会议和四届五次常务理事会暨协会成立20周年招待会。10、2007年12月，联合商务部投资促进事务局在北京共同举办“中国投资发展论坛”。

另外，协会将及时配合和协助各专业委员会开展各项活动。

第三部分 关于四届三次理事会暨四届四次常务理事会主要议题及有关工作的说明

（一）我向大会作的工作汇报，文件已发给大家，供审阅。请大家在讨论中提出意见，或会后以可用书面方式提出意见和建议。协会将认真采纳大家意见，进一步改进今后工作。

（二）明天，协会与商务部投资促进事务局和温州市人民政府联合主办的“2006民营企业对话世界500强”论坛将在温州大会堂召开，有关论坛活动的详细日程已经发给大家，希望大家积极参加此次论坛活动。今后，协会将继续加强与商务部投资促进事务局的合作，共同拓展会员交流的平台。

（三）最近，许多热心协会工作的会员企业经有关地方协会推荐或自荐，提出了担任协会理事、常务理事或副会长的申请。根据协会章程和有关任职条件，并经征求各方面意见，协会向本次理事会提出了拟新增选的协会理事、常务理事和副会长的人选名单，有关副会长、理事和常务理事人选的材料已发给大家，请予审阅。

（四）今年1月6日会长办公会议讨论通过了新的会费标准。经征求各地外资协会和部分会员企业的意见，又做了调整。新的会费标准已随会议文件发给大家，请理事会予以审议，如通过，新的会费标准将于明年1月开始执行。

（五）经今年1月6日召开的协会会长办公会研究通过，并经征求全国外资协会联席会议和有关会员企业的意见，协会拟定了外商投资企业表彰工作办法。请理事会对表彰工作提出的意见和建议予以审议。

（六）11月10日，温州市人民政府为大家安排了高尔夫球联谊活动和参观游览，欢迎会员企业参加。

温州市委、市政府为此次会议的召开给予了大力支持和协助。在这里，我代表大家向温州市市委、市政府表示衷心的感谢。

各位理事，过去两年来中国外商投资企业协会所以能够开展上述工作并取得一定成绩，这与石广生会长的领导，各位副会长的指导、关心，和在座各位理事以及广大会员的热情支持是分不开的。我代表中国外商投资企业协会全体人员再次向大家表示衷心地感谢！

谢谢大家。

发挥协会功能 服务和谐社会 努力开创我省体育社团工作新局面----江苏省体育总会第四届委员会工作报告

（2008年11月18日）

省体育总会第四届委员会自1997年3月成立以来，在省体育局和省民政厅等主管部门的直接指导下，在委员会各成员单位、各省辖市体育局、体育总会和社会各界的大力支持下，以中国特色社会主义理论为指导，紧紧围绕党和政府中心工作以及体育强省建设目标任务，坚持以人为本、改善民生、服务大众的总体要求，切实发挥体育社团的参谋助手和桥梁纽带作用，积极协助党和政府发展体育事业，认真贯彻实施全民健身和奥运争光计划，较好地完成了各项工作任务。

一、以社会化为目标，加强体育社团组织建设和规范管理

加强体育社团建设，是体育总会工作的重要任务。根据党和政府关于加强社团建设、发挥社团作用的总体要求，结合我省体育强省建设的实际，以推进体育社会化为工作目标，我们不断加强全省体育协会的建设和管理，努力实现体育社团建设网络化、各项工作正常化、日常管理规范化、运行机制长效化。

健全社团网络体系。全省13个市都成立了体育总会，106个县（市、区），有84个成立了体育总会；近几年相继成立了省登山户外运动协会、省马术协会、省电子竞技协会、省跆拳道协会、省体育彩票协会、省体育健身业协会等多个省级体育社团。全省省级体育社团从上届的34个发展到现在的51个；先后成立了259个市级体育社团及712个县级社团，全省体育社团数量已达1022个。各单项协会不断加强自身建设，积极发展会员，提高了协会组织网络的覆盖面。各级老年体协遍布城乡，成为全省最有影响力、亲和力、深受群众和社会欢迎的体育组织之一。无线电运动协会会员已达3000多人，承担着全省2000多部业余电台的管理任务。全省信鸽爱好者近3万人，多次参加全国比赛并取得优异成绩。通过近几年的培育发展，体育社团数量快速增长，组织网络覆盖率明显提高，组织队伍建设得到完善，为切实履行社团职能奠定了基础。

加强协会规范管理。体育社团数量的快速增加，组织网络的不断健全，对社团管理的规范性提出了更高的要求。省体育总会以社会化为目标，认真履行体育社团管理的职责，根据《社会团体登记管理条例》要求，把加强体育社团组织的管理摆上重要工作日程，与省民政厅密切配合，开展了体育社团清理整顿、换届选举、年检年审等方面工作，确保各体育协会工作年初有计划、年中有检查、年终有总结。先后制定了《江苏省省属体育社团管理暂行规定》、《江苏省省属体育社团经费管理规定》、《江苏省省属体育社团考核办法》、《江苏省省属体育社团奖励办法》和《江苏省体育社团改革发展工作方案》等文件，加强体育协会的工作考核，规范协会的工作制度，为体育社会化发展确立制度框架、奠定理论基础。多次召开江苏省体总工作研讨会、省属体育社团秘书长会议、各市体总秘书长会议，提要求、理思路、谋发展，加强了体育社团工作的沟通交流，促进了各协会的规范发展。

推进信息化建设。编发《江苏体总通讯》22期，发布协会信息，交流活动经验，宣传体总和协会工作，成为主管部门、成员单位、委员、协会了解体育社团工作动态的重要渠道，为体总、协会交流信息和资源共享搭建了有效平台。在江苏省体育网上开设了“体总在线”专栏，下设“体总信息”、“社团动态”、“授权公告”、“社团一览”、“体总通讯”、“历史资料”、“经验交流”、“活动计划”等8个子栏目，增设了社团查询数据库，内容涵盖了体总工作的全部业务范围，方便了普通人群对省属体育社团及其活动的了解，逐步实现了体育社团工作的信息化、公开化。

二、以服务大众为宗旨，大力开展群众性体育活动

开展群众性体育活动、吸引和带动更多的人群有组织地参加体育锻炼，是体总和体育社团的重要工作。省体育总会和各协会以满足广大群众的多元化健身需求为出发点，广泛开展形式多样、丰富多彩的群众体育活动，大力倡导科学文明的生活方式，丰富人民群众的体育文化生活。

群众身边活动丰富多彩。各级体育总会和体育协会充分发挥各自的优势，有组织地开展各种形式的全民健身活动，努力提高群众体育活动的广度深度和组织程度。由省体育总会和省委省级机关工委、省教育厅、省总工会、团省委、省妇联、新华日报报业集团、省广电总台和省体育局9家单位联合主办，各相关协会具体承办的江苏省全民健身运动会连续举办五届，设省级机关部、老年体协部和社会体育部3个部别25个项目的比赛，从每年6月开始，到12月底结束，历时7个月，参加比赛近万人。省体育总会2006-2008年连续举办了三届省业余篮球联赛，成为我省50多年来举办的规模最大、场次最多、历时最长的全省性群众篮球联赛，取得了较大的社会影响，带动了城乡篮球运动的普及发展。2007-2008年连续举办了两届省业余乒乓球联赛，13个省辖市、省级机关以及高校的20多支男女代表队参加了比赛，在突现主题、整合资源、市场运作等方面做了积极的尝试和探索，群众体育活动的组织形式、运作方式有了进一步拓展。省老年人体协举办的2007年江苏省老年人体育节，开展“全民健身与奥运同行”全国亿万老年人健步走向北京奥运会活动，取得广泛影响。省网球协会基本上月月有比赛，据初步统计，从1999年到2008年，共举办100余次比赛，组队参加省内外比赛40多次。2007年省无线电运动协会成功组织了南京市第三中学业余电台的20名中国青少年与国际空间站上的美国宇航员进行对话，实现了我国学生首次通过业余电台与国际空间站直接联络。2005年6月成立的苏州轮滑协会通过建场地、挂牌子、成立专业队、举办赛事，把轮滑运动与城市景观、文化、旅游结合起来，成为一张亮丽的城市名片，体育多元功能进一步彰显，社团服务社会能力进一步增强。此外，省体总组织了3000多名群众演员参加十运会开幕式全民健身展示，活动组织严密有序，群众表演精彩流畅，赢得与会领导和广大观众的一致好评。

积极开展对外交流。近年来，以体育总会和体育社团名义进行的对外体育交流不断扩大，出访和来访的次数、团队数和人员都有较大幅度的增加。从1997年至2007年，我省组织并派出的运动员、教练员、科技人员及体育官员共3000多人次，赴50多个国家与地区参加各类体育比赛、学术会议、体育交流和援外任务，国际友好城市之间的交流已经形成传统，如江苏棋协与日本爱知县一年一度的围棋互访交流，已保持20年不间断；省棒垒球协会与日本东京少年棒球队交流已连续14年。苏州市乒乓球协会成功举办了第三届国际名城名人乒乓球俱乐部邀请赛，共有美国、丹麦、日本等国、北京、山东、上海等地20余支乒乓球俱乐部参赛，近30名世界冠军和中外乒乓界名人参与了该项赛事活动。通过这些对外交流活动，增长了见识，加深了友谊，开阔了眼界，满足了群众欣赏高水平体育比赛的需求，拓展了我省对外交流的新渠道、新领域。

此外，省体育总会根据群众体育活动的需要，积极培育群众体育骨干，举办了国民体质测试、健美操、信鸽、龙舟、舞龙等十余个项目的社会体育指导员和裁判员培训班40余期，培训体育骨干逾万人，有效推动了各地群众体育活动的开展。

三、以竞赛为杠杆，不断提高社会体育项目竞技水平

全国体育大会是我国举办的非奥运会项目全国综合性运动会，省体育总会承担了我省参加2000年、2002年和2006年三届体育大会的各项组织工作。在第一届全国体育大会上，我省代表团参加了13个项目的比赛，取得了6金、10银、155分的好成绩；在第二届全国体育大会上，获得了13金、15银、7铜，265分，实现了全面超上届的优异成绩；第三届全国体育大会上，江苏代表团获得金牌34枚、银牌17枚、铜牌13枚，并获得体育道德风尚奖，超额完成了预定任务，实现了运动成绩和精神文明双丰收，充分展示了我省非奥运项目和社会体育项目发展的丰硕成果。

各行业体协也充分挖掘人才优势，积极代表所属行业参加各类比赛，取得了优异成绩，展现出良好风貌。2004年在江西宜春举行的第五届全国农民运动会上，江苏代表团齐心协力，奋力拼搏，在武术、风筝、舞龙、花毽、田径等5个项目上获得7枚金牌，获金牌项目较上届增加了2个；第七届全国大学生运动会上，江苏省代表团圆满地完成了“团体总分突破1000分、科报会论文团体总分进前

三、两所高校入选“校长杯”、获得“体育道德风尚奖”等赛前预定的任务和目标。2007年第七届全国残疾人运动会上,我省残疾人体育健儿9人超11项世界纪录，获得金牌82.5枚,金牌数和团体总分均列全国第二；2004年雅典残奥会上，我省残疾人运动员获得11枚金牌，名列全国第一；刚刚结束的北京残奥运上，江苏共有56人入选中国残疾人体育代表团，其中有40名残疾人运动员参加了北京残奥会13个大项的比赛，共夺得21枚金牌、8枚银牌、5枚铜牌，贡献的金牌数约占中国残奥代表团的四分之一，金牌数、奖牌数均名列全国第一。省残疾人体育协会因为对北京残奥会作出的突出贡献，被中共中央、国务院授予“先进集体”荣誉称号。

各级体育总会和单项协会很多会员长期奋战在竞技体育第一线，为提高江苏竞技运动水平做出了应有贡献。由各单项协会派出的运动训练专家，积极协助做好各项目的技战术攻关工作，帮助解决重点项目、重点队员的技战术难关，从不同方面确保了竞技体育快速发展，为我省竞技体育创造新的辉煌奉献了力量。在竞技体育后备人才的培养方面，单项体育协会的专家也积极参与各市业余训练考评、后备人才基地创建等工作，为江苏体育事业的可持续发展献计献策。

四、以实体化为方向，努力提高各类社团的自我发展能力

社会体育需求的增加、政府职能的转变，要求体育社团工作必须解放思想，拓宽思路，坚持走实体化发展道路。近年来，我省各体育总会面向社会，依托社会，进一步加快了社团实体化步伐。省体育总会坚持政府主导与市场运作相结合，全民健身与休闲娱乐相结合，积极引导和带动群众进行体育消费，争取政府和社会各方面的支持，为我省体育社团的发展注入了新的活力，增强了体育社团工作的辐射力和影响面。各地在换届改选、调整社团领导成员时，大力吸纳“社会上有影响、经济上有实力、技术上有权威”的同志担任体育社团的领导职务，有不少担任了理事长、秘书长等主要职务，实现了体育社会化在组织建设上的重要突破。协会举办和组织参加各类赛事活动，所需经费大部分都由社会各方面赞助解决。据统计，自2003年以来，省属体育社团通过市场化运作每年向社会集资200万元左右，加上收取会费和举办竞赛活动等，每年总收入达1000多万元，为社团自我造血、自我发展提供了后劲。省无线电运动协会是我省较早实行改革的协会之一，长期以来得到省无线电管理局、测绘局、电信管理局、省军区司令部等部门的大力支持，协会活动开展得有声有色，卓有成效，在社会化的道路上迈出了可喜、踏实的步伐。省体操协会由我省著名民营企业家——天地集团董事长杨休担任会长，体企联合，优势互补，实现了双赢的效果。省网球协会吸收民营企业家担任协会副会长和理事，通过会员筹措资金、企业赞助比赛，取得了显著的社会效益和经济效益。省高尔夫球协会自2000年成立以来，吸引了一批热爱和支持高尔夫球运动的企业家加盟。省足球协会与舜天足球俱乐部密切配合，坚持走市场化发展道路，在今年的中甲联赛中提前7轮冲超成功，江苏足球14年的冲超梦想终于成为现实。

各类健身俱乐部和民办非企业是体育社团实体化的主要形式。近两年来，全省各类健身俱乐部和民办非企业快速发展，民办非企业已达273个，各类俱乐部更是不计其数。有不少健身俱乐部和民办非企业具有“起点高、规模大、投资多、影响广”的显著特点，无锡飞翎羽毛球俱乐部由个人合伙投资100多万元，建有30片高级胶垫铺设的羽毛球场地。梁溪围棋俱乐部有工作人员45人，专职教练35名，下设8家棋馆，在全市99所小学和幼儿园开设了围棋课，各校将围棋纳入选修课。江阴市羽毛球协会所属8个俱乐部与社会上的场馆建立合作伙伴关系，与羽毛球用品企业建立定点供应关系，俱乐部有个人会员和团体会员，广泛开展羽毛球培训、竞赛活动。苏州市乒乓球协会一方面筹建自己的会馆，另一方面又投资组建了苏州市银鸽乒乓球体育俱乐部，举办了市乒协俱乐部联赛，历时两个半月，参赛俱乐部达20家，比赛达几百场次。实体性体育俱乐部的建立，既保证了协会赛事活动需求，同时又能为会员提供全方位的服务，既弥补了会馆运行经费不足的问题，又增加了协会市场化、社会化运行的手段和方法。

回顾四届委员会的各项工作，我们也清醒地看到，我省体育社团工作中还存在一些困难和问题，主要表现在：自我管理、自我服务、自我发展的机制尚未形成，普遍存在自我发展能力弱、资金短缺、人才匮乏、承接政府职能转移能力不足等问题；省体育总会对市、县级体育总会和行业体协工作调查研究较少，业务指导不够有力；各体育社团之间工作开展状况很不平衡，一些社团在人员、经费、办公地点和制度“四落实”方面还有很大差距：个别社团疏于管理导致工作开展不正常、管理不到位。这些问题都需在今后省体育总会的工作中切实地加以解决和改进。

五、对省体育总会五届委员会的工作建议

（一）围绕中心工作，努力服务和谐社会建设。随着“小政府、大社会”管理模式的逐步推行，体育总会在发挥政府与社会之间的桥梁纽带作用，落实科学发展观、构建社会主义和谐社会和全民健身服务体系上，将发挥更大的作用。建议五届委员会和各体育社团要充分发挥在专业领域的优势，在增加有组织地参加健身活动人群和科学健身等方面发挥重要作用。把培训、表演、指导、竞赛等有机地结合起来，为社会提供优质的专业服务。协会工作人员要紧紧围绕中心工作，自觉增强服务社会的意识，充分运用协会和俱乐部组织，深入社区乡镇，促进全民健身更加广泛深入地开展。在服务对象上要特别关注困难职工、社区居民、老年人和残疾人等弱势群体的体育发展状况；在活动方式上，要围绕全民健身活动“强身健体、怡情养性、陶冶情操、寓教于体，寓教于乐”的工作特点，积极推广各种科学的、有益的健身方法，开展各种体育活动，为江苏建设和谐社会贡献力量。

（二）坚持改革创新，不断完善体育社团社会化、实体化运行机制。《国家体育事业十一五规划》要求，“鼓励有条件的地方在体育行政管理体制、事业单位和体育项目协会改革方面进行积极探索，充分发挥行业体育协会的作用”。江苏体育社团组织是社会体育管理的重要力量，创新体育社团的管理模式，整合社会体育资源参与体育社会管理，将成为未来几年江苏社会领域发展改革的重要内容。建议五届委员会按照体育社团“规范化、社会化、实体化”的工作思路，进一步改进我省体育社团的管理体制和运行机制。积极探索政府与体育社团共同提供体育产品和公共服务的新路子，实现政府体育行政管理与体育社团有效衔接和良性互动。要通过建立有效的用人机制、激励机制和约束机制，逐步推行体育社团工作人员招聘制、单项协会秘书长专职制，积极探索单项协会实体化，大力发展各级各类体育俱乐部，试行政府向协会购买服务机制，建立健全体育社团工作标准和考核评估制度，努力使社团成为机制先进、运行高效、服务大众、卓有成效的体育组织。

（三）突出能力建设，不断完善社团网络体系。随着行政体制改革的不断深入，体育行政部门将把部分公共管理和公共服务职能，通过授权、委托、购买服务等方式转移给民间组织。在新一轮发展进程中，建议五届委员会及各单项体育协会紧紧把握社团发展的重大机遇，进一步理顺与体育行政部门的工作关系，明确职责，不断提高组织、协调、策划能力，主动承接涉及社会性、公益性、服务性的社会职能，努力适应社会需求。通过多种方法、多种渠道的学习和培训，努力提高管理人员的能力水平，为进一步发挥体育社团作用奠定良好的人力资源基础。继续加快推进协会覆盖延伸，在现有基础上进一步加强省、市、县各级社团网络建设，努力建设一支“敬业奉献、开拓创新、能力出众”的社团管理队伍。

第四篇：理事会章程

附件2：

江苏赛联信息产业研究院理事会章程

（草案）

第一章 总则

第一条

为确保江苏赛联信息产业研究院理事会（以下简称“理事会”）正常运行，特制定本章程。

第二条

江苏赛联信息产业研究院是江苏省经济和信息化委员会领导下的实体性研究机构，是江苏省信息产业创新体系的核心。常务理事会是研究院的决策机构。理事单位由常务理事单位和特邀理事单位组成，常务理事单位由19家股东单位组成，特邀理事单位由国内外知名高校、科研院所、IT骨干企业等相关单位组成。

第三条 理事会的主要职责：在江苏省经济和信息化委员会指导下，以江苏赛联信息产业研究院为核心，整合大学、科研院所、IT骨干企业研发中心等创新资源，构建全省信息产业创新服务平台，并以信息产业专家委员会、信息产业发展基金会和信息产业创新成果孵化中心为支撑，共同构建江苏信息产业研发创新的产业环境。

第二章 组织机构和工作机制

第四条

理事会的构成。理事会由理事长、副理事长、常务理事、特邀理事、秘书处构成。其中理事长1名，副理事长2名，常务理事16名，特邀理事若干名。

第五条

理事会成员的组成。理事长由股份公司董事长兼任，副理事长由股份公司副董事长兼任；秘书长由江苏赛联信息产业研究院院长兼任，副秘书长由江苏赛联信息产业研究院副院长兼任；常务理事由股份公司董事、监事兼任，特邀理事为高校、科研院所、IT骨干企业等单位的代表担任。

第六条

理事会下设秘书处作为日常办事机构。秘书处工作由理事长、副理事长直接指导。秘书处设秘书长1名，副秘书长2名。理事会秘书处主要职责包括：起草理事会文件，执行理事会决议，召集秘书处会议，组织和准备理事会年会，沟通、协调和服务理事会成员，以及理事会文件资料的归档和保管等。凡重大事项需由秘书处先行商讨，再提请理事会年会审议。

第七条 常务理事会是研究院的决策机构。理事会原则上每年召开一次年会，听取秘书处工作汇报，研究下一重点工作及重大事项。

第八条

理事会每届任期3年，届满后可以连任。各理事单位派出的理事因工作调动或其他原因不再担任时，该理事职位由原单位重新委派人员担任。

第九条

秘书处成员每届任期3年，届满后可以连任。秘书长及副秘书长因工作调动或其他原因不再担任时，该职位由原单位重新委派人员担任。

第十条

秘书处原则上每年至少召开两次工作会议，总结本工作、安排下工作，就拟提请理事会讨论通过的重大事项进行商讨，形成初步意见。必要时，秘书长可适时召集其它相关会议，商议有关工作。

第十一条

为方便工作和提高办事效率，理事会授权秘书处按有关规定刻制“江苏赛联信息产业研究院理事会”印章一枚。秘书处指定专人负责印章的保管和使用。

第三章 理事会合作研究机制

第十二条

在省经信委指导下，以江苏赛联信息产业研究院为核心，整合大学、科研院所、IT骨干企业研发中心等创新资源，构建全省信息产业创新服务平台。主要任务：

（一）针对全省信息产业和新技术应用研究；

（二）围绕企业的创新需求开展研发合作和中介服务；

（三）为高校、科研院所科研活动提供公共平台服务；

（四）为高校、科研院所的科研成果的孵化提供产业化环境。第十三条

建立理事会工作联席会议制度。每年定期召开各常务理事单位负责人参加的工作联席会议，协调开展工作中重点、难点和热点问题的研究，谋划科研选题和立项等工作。理事会秘书处为联席会议召集人。

第十四条

江苏赛联信息产业研究院对各理事单位参与的各项课题研究和合作事项进行协调管理。

第十五条

每年不定期举办信息产业发展论坛。重点围绕信息产业发展中的焦点、热点问题进行深入研究。

第十六条

合作创办期刊。深入研究，及时反映我省信息产业发展中遇到的问题，并将有关研究成果和政策建议等，提供给有关部门决策参考。

第十七条

建立信息交流和资源共享制度。加强信息交流与沟通，实现资源共享。

第四章 权利和义务

第十八条

理事会成员的权利：

（一）对江苏赛联信息产业研究院的发展和规划提出建议和意见；

（二）可申请利用江苏赛联信息产业研究院公共平台，开展江苏信息产业相关研究及业务活动；

（三）可委托理事会组织专家针对理事单位的需要，进行专题研讨咨询或相关培训；

（四）在理事单位举行的科研项目招标中，理事会成员在同等条件下享有优先权；

（五）理事单位可优先在信息产业创新公共服务平台、期刊杂志等媒介上发布、刊登相关活动和业务信息。

第十九条

理事会成员的义务：

（一）关心和支持江苏赛联信息产业研究院的发展，发挥各自优势，为理事会的发展建言献策；

（二）充分发挥自己的创新优势，积极加强企业之间的合作研究，推动产学研合作；

（三）在合作中，自觉维护知识产权，不得侵占他人权益；

（四）积极参加理事会组织的各类交流、研讨及调研活动；

（五）自觉维护理事会形象，遵守理事会章程。

第五章 附则

第二十条 本章程由理事会第一次会议讨论通过后正式生效。

第二十一条

本章程未尽事宜由理事会另行决定。第二十二条

本章程由江苏赛联信息产业研究院理事会秘书处负责解释。

第五篇：北京林学会第七届理事会工作报告

北京林学会第七届理事会工作报告

各位来宾、各位代表：

上午好，今天，北京林学会第八次会员代表大会如期举行。现在我代表第七届理事会向各位来宾和代表汇报学会过去四年的工作，请各位指正。

一、第七届理事会任期工作回顾

北京林学会第七届理事会于2005年7月1日经第七次会员代表大会选举产生。

第七届理事会在中国林学会、北京市科协的领导和业务主管单位北京市园林绿化局（原北京市林业局）的具体指导下，在广大理事及会员的大力支持和帮助下，继承历届理事会的优良传统和作风，紧密团结广大林业科技工作者，充分发挥学会的桥梁纽带作用，围绕国内外林业热点难点，与时俱进、开拓创新，在发扬林业学术民主、繁荣林业学术交流、普及林业科学知识、为林业政府相关部门献计献策、促进林业社区居民生计改善、推动首都林业科技进步及林业建设事业不断前进等方面走出了一条以会养会的路子，并取得了显著成效。

在过去四年多的时间里，学会创办了北京森林论坛、北京市园林绿化科技奖、北京林学会官方网站、建立北京林学会产学研一体基地等学会品牌活动。学会先后主办或协办国内外学术会议14次，参加会议代表近2000人次，其中国内学术会议9次，参加交流的代表有1500余人次，交流论文400余篇；组织或参与协办国际学术研讨会5次，境外代表300余人次，交流论文200 余篇。主办或参与举办主题科普活动16次，直接受众达2万余人次，间接受众达1亿多人次。组织开展林业新理念及林业实用技术培训班20余次，累计受益8000余人次；承担国内科研及技术推广课题研究6项，推广先进技术3项。承接国内外合作项目30余项，其中国际合作项目19项，先后引进了森林认证、森林景观恢复、林业碳汇等国际林业先进理念及新型生态环保材料生态垫、菌根等；出版（内部）发行《现代林业》（原《北京林业科技》）期刊5期、论文集3本，发表论文280篇，总印数约1万册；编发学会动态70余期3万余份、印发学会及项目宣传折页6套，总印数约2.5万份；编辑出版科技科普图书8本，累计印数8.1万册。

四年多来，学会共荣获由北京市科协、中国林学会等上级单位颁发的各种奖项七项。先后荣获2005‚北京市防沙治沙先进单位‛，2005第八届北京青年优秀科技论文评选组织工作奖，2006北京市科协系统优秀建议三等奖；2007科协系统统计先进单位；2008市科协系统文明单位称号及首都文明单位称号等；2008年北京林学会新品种培育及科普示范基地被命名为‚全国林业科普基地‛。

在机构建设方面，学会在本届任期内新增设专业委员会2个，新增理事10人，其中常务理事3人；新增个人会员272人，新增团体会员单位7个。截至目前，学会拥有专业委员会2个，共有会员2783名，团体会员8个，其中院士7人，教授、研究员级别的会员459人，硕士以上学历的会员1481人。成功申请 8 社会团体编制20个，现有专职工作人员5人、其中硕士2人、本科3人。

（一）搭建学术交流平台，开拓首都林业建设新思路

结合国内外林业发展动态，积极组织举办内容丰富、形式多样的学术交流与研讨、国内外考察等活动是学会工作的重要内容之一。在第七届理事会任期内，学会先后主办或协办国内外学术会议14次，参加会议代表近2000人次，其中国内学术会议9次，参加交流的代表有1500余人次，交流论文400余篇；组织或参与协办国际学术研讨会5次，境外代表300余人次，交流论文200余篇。会议涉及流域保护、森林认证、森林景观恢复、林业碳汇等多个领域。

1、创建学会品牌活动——北京森林论坛

2006年学会创建了‚北京森林论坛‛，每两年一届。首届‚北京森林论坛‛，被列为‚2006年中国科协年会‛专家论坛的12个分论坛之一，于2006年12月隆重召开。论坛受到了国家林业局、北京市科协与北京市园林绿化局的大力支持及中国林学会、中国植物保护学会等兄弟学会的大力协助。论坛以‚森林〃绿地与宜居城市‛为主题，旨在搭建高层研讨与对话平台，为建设生态城市、宜居城市献计献策，为推进首都经济、社会的可持续发展服务。中国科学院张新时院士、中国工程院沈国舫院士、孟兆祯院士以及来自国家林业局、中国林科院、北京市园林科学研究所、北京林业大学、世界自然基金会等单位和国际组织的专家、9 学者共做了11个精彩的专题报告。科技日报、中国绿色时报、北京电视台、华夏时报等10多家媒体对本论坛进行了报道。

2008年，第二届‚北京森林论坛‛再次受到广泛关注，并得到了国家林业局与北京市人民政府的支持。论坛主题为‚林业碳汇与生物质能源发展‛，是为落实‚北京市园林绿化局2008年林业碳汇行动计划‛而举办。北京市副市长赵凤桐、国家林业局副局长李育材应邀出席会议并致辞，国家林业局副局长祝列克主持开幕式。论坛全面介绍了国内外有关林业碳汇与生物质能源发展的研究成果和实际做法，系统总结了最新进展和成功经验，统筹提出我国林业碳汇与生物质能源发展战略与对策，有利于推进我国林业碳汇与生物质能源工作的纵深发展。

2、关注国内外热点，搭建学术交流平台

四年间，学会先后成功举办了中德双边‚流域管理与水源保护林建设研讨会‛、‚密云流域治理和生态补偿多方研讨会‛、中马‚生态垫在沙漠化防治及城市绿化中的应用‛国际研讨会、‚森林景观恢复与气候变化国际研讨会‛、第23届国际杨树大会等五次大型国内外高级别学术研讨会，其中三次会议被列为北京市科协重大学术活动之一。

2006年7月，学会首次承办中马‚生态垫在沙漠化防治及城市绿化中的应用‛大型国际学术研讨会。来自国家林业局、河北省林业厅、甘肃省林业厅以及马来西亚种植及原产业部等100多名代表出席了会议。会议总结并交流了中马科技合作项目三年多来取得的研究成果和技术经验，展望了生态垫在我国防沙治沙 10 与城市绿化中的应用前景，进而探讨生态垫在我国生态环境治理工程中广泛应用的可行性。为进一步加强双方合作，我会与马来西亚益果集团还签署了‚合作意向书‛。来自中央电视台、北京电视台、中国日报、中国新闻社、北京晚报、光明日报、绿色时报等十余家媒体进行了广泛的宣传报道。

2008年9月，我会首次与国家林业局、英国林委会合作，成功承办了‚森林景观恢复与气候变化‛国际研讨会，来自国内外林业、农业、环境发展等领域的10多个部门和国际组织参加了研讨会。会议加强了中英关于森林景观恢复的双边对话，加强了与会者对森林景观恢复的理解以及国际间交流与联系；对在气候变化的国际框架下森林景观恢复工作面临的机遇和挑战进行了探索。

2008年10月，学会首次与中国林学会、北京林业大学和中国林科院共同承办了由联合国粮农组织(FAO)主办的‚第23届国际杨树大会‛。来自欧洲、北美洲等30多个国家200余名国内外专家学者参会，研究和探索了杨树柳树和人类生存和发展的关系，充分展示了中国杨树研究进展及开发成果。

通过论坛、研讨会等形式的学术活动，为首都林业科技工作者搭建了宽广的交流平台，开拓了林业科技工作者的思路，活跃了首都林业学术氛围，充分发挥了学会的桥梁与纽带作用。

（二）发挥学会科普主力军作用，为提高全民素质服务 积极开展科普宣传与环保教育是学会的主要职责之一，在第七届理事会任期内，学会先后主办或参与举办大型主题科普 11 宣传活动16次，直接受众达2万余人次，间接受众达1亿多人次；组织开展林业新理念及林业实用技术培训班20余次，累计受益8000余人次，充分体现了学会为广大林业科技工作者服务、提高公众环保意识、促进生态文明建设的宗旨。

1、大力宣传林业碳汇，积极应对全球气候变化 2006年以来，全球气候变暖、林业碳汇、《京都议定书》等一系列应对全球气候变化的名词开始为人们所了解，首都林业迎来了新的发展机遇。学会紧跟国际步伐，积极与林业相关机构合作，开展了一系列内容丰富的‚林业碳汇‛科普宣传与培训活动，有效推动了北京市林业应对全球气候变暖工作的深入开展。奥运来临前夕，为了向全世界更好地展示首都绿色形象，丰富北京绿色奥运内涵，学会专家代表向市政府提出了‚关于创办一个‘低排放’奥运会的建议‛，受到了有关市领导的重视。学会成功举办了‚北京第一个零排放会议‛——北京林学会第七届理事会第四次会议及‚你我同行‛主题大型公交碳汇公益宣传活动。其中多项活动得到了有关部门的高度重视与大力支持，中国林学会江泽慧理事长、国家林业局张建龙副局长、北京市牛有成副市长、赵凤桐副市长等领导出席活动并讲话。本活动的举办有力地宣传了造林增汇新理念，提高了公众的碳汇意识，吸引企业和个人参与碳汇造林、践行社会责任，实现北京在应对全球气候变暖方面的责任。

2、面向社会积极开展大型科普活动，普及林业科学知识

作为首都林业最大的林业学术社团之一，学会连续5年参 12 加了由科协主办的北京市‚科技周‛、由北京市园林绿化局主办的‚生物多样性保护月‛等大型公益科普宣传活动，在每年的宣传活动中，学会都精心选取‚森林认证‛、‚防沙治沙‛、‚新技术、新材料‛、‚林业碳汇‛等林业及生态环保相关的热点问题，通过开展现场专家咨询、有奖问答、展板讲解和发放宣传折页等多种形式进行宣传，借助科协平台开展活动，宣传效果显著。活动将科普知识、环保理念融入到普通市民生活中，为提高全民素质、构建和谐社会创造了良好的氛围。

3、面向首都林业科技工作者 积极开展科技培训 开展能力建设是学会的主要工作内容之一，第七届理事会任期内，学会积极引进国内外先进理念与技术，搭建知识网络平台。

四年间，学会先后针对林业管理人员、基层林业科技工作者、山区林农、大学生志愿者、媒体记者等不同人群，举办了以‚近自然森林经营‛、‚山区生态公益林管护员‛、‚森林经营认证‛、‚林业碳汇‛、等为主题的培训班20余次。通过开展不同形式培训及学术交流活动，提高行业管理者、专业技术人员、林农等行业从业人员的能力，有效促进了林业科技人才的成长。

（三）发挥学会专家库优势，为政府科学决策建言献策 充分发挥学会‚专家库‛的资源优势，围绕林业发展现状、趋势以及社会热点难点等问题，建言献策是学会宗旨之一。2005年以来，学会积极组织专家会员上报了多个专家建议，其中由我会上报的‚关于在2008年北京奥运会推动使用认证木材和林产品的建议‛、由我会荣誉理事长于志民提出的‚建议逐步将山区 13 护林员变为林务员‛和我会副理事长李怒云女士提出的‚关于创办一个‘低排放’奥运会的建议‛为市科协采纳并刊登，分别荣获了2006-2008北京市科协系统优秀建议三等奖两次、二等奖一次，体现了学会在促进政府科学决策，推动现代林业建设中发挥的积极作用。

（四）积极开展国际合作 吸纳国际先进经验

2005年以来，学会与相关政府部门、科研院所、兄弟学会保持良好合作关系的同时，积极与国际组织、环保机构开展各种形式的交流与合作。学会先后与世界自然基金会（WWF）、世界自然保护联盟（IUCN）、德国技术合作公司（GTZ）等国际机构开展合作项目19项，项目涉及流域管理及水源地保护、林业碳汇、生物多样性保护、森林可持续经营、森林景观恢复、森林认证、社区生计改善等多个领域。

其中学会与世界自然基金会(WWF)合作，引入了‚森林认证‛国际先进理念。成功推动八达岭林场水源保护林通过了FSC森林认证，成为我国首家、全球第三家通过FSC森林认证的生态公益林。通过开展森林认证，有效促进了八达岭林场森林经营工作的程序化、制度化与规范化，使各项经营活动有章可依、有据可循，在保护与利用森林资源、协调与发挥森林的环境效益与经济效益方面起到了科学的指导作用，确保了森林生态功能向健康稳定的方向发展,加强了水源保护林的可持续经营，为华北地区开展森林可持续经营提供了示范。2007年初，经森林管理委员会（FSC）理事会讨论通过，学会正式成为FSC（森林 14 管理委员会）环境议事组团体会员，是FSC首家中国团体会员。

2007年，学会与世界自然保护联盟（IUCN）合作开展了为期三年的生计与景观战略（LLS）中国密云水库流域‚森林景观恢复与生计改善‛项目。引入了森林景观恢复技术与近自然森林经营技术等国际先进理念、方法和技术，为提高密云水库流域森林生物多样性和改善森林景观生产力，提升山区居民自我发展能力和环保意识方面提供了示范。项目的成功开展，不仅践行了学会的服务宗旨，也锻炼了一支业务能力强、项目管理经验丰富的合作团队与专家团队。

除引进国际先进理念外，学会在引进新材料新产品方面开展了大量国际交流与合作。学会先后与马来西亚、德国合作，就可降解生态垫及菌根产品在国内生态防护与治理工程中的应用与推广方面开展合作，并取得了初步成效，有效促进了新技术新成果的推广与应用，探索了改善北京园林绿化现状的新技术。

与此同时，学会还与瑞典国际合作开发署（SIDA）、世界银行（WB）、美国大自然保护协会（TNC）、福特基金会、国际野生动物保护学会(WSC)等在京的国内外非盈利机构建立了交流与联系，为今后进一步开展项目合作奠定了基础。通过与国际组织机构间的交流与合作，不仅引进了国外先进理念，促进了首都林业与国际接轨，也为学会在项目管理与实施、财务管理方面引入了国际上成熟化、规范化的科学管理模式，为学会的开拓创新注入了新的活力。

（五）搭建绿色产业平台，促进科研成果转化 为更好地开展咨询与技术服务，学会成立了绿色产业促进部与科技研发部，建立并完善了北京林学会新品种培育及示范基地。新部门以服务为宗旨，以市场为导向，充分发挥广大学会专家资源库优势，积极开展技术咨询、技术服务和技术开发活动。先后成功承接了‚北京茶菊和奥运小菊新品种选育与产业化生产示范‛项目、‚山地栎类乡土树种更新研究‛等项目，为林业科技发展提供技术支撑及人才资源，提高了绿色产业科技含量，在搭建绿色产业平台、促进科研成果转化、培育绿色市场、倡导绿色消费方面起到了积极的推动作用。

（六）努力办好学会《现代林业》期刊，丰富学会出版物 2007年《现代林业研究》（季刊）正式开始创办，该刊是由我会主办的一个集理论性、学术性、专业性和技术性为一体的林业科技刊物，是首都林业与生态环境建设者研究和交流的平台。四年间学会共出版发行《现代林业》（原《北京林业科技》）期刊5期、论文集3本，发表论文280篇，总印数约1万册；编发《学会动态》70余期3万余份，同时上传到学会网站动态专栏、并通过邮件形式发送给学会理事、合作伙伴等30多家单位；印发学会及项目宣传折页6套，总印数约2.5万份；编辑出版《生态公益林管护指南》、《森林景观恢复手册》、《青少年环保教育手册》等科技科普图书8本，累计印数8.1万册。丰富的学会出版物，在宣传林业科普知识、国内外生态环保理念，传播现代林业技术与理论研究成果的同时也有效宣传了学会的工作，扩大了学会的 16 影响力。

（七）媒体宣传

1、创建学会网站 搭建学会信息资源服务平台

为扩大学会宣传力度，加强学会信息化建设，充分利用网络资源优势分享学会信息。2005年，新一届理事会上任后，学会设计并制作了会标，并成功申请商标注册；组织专业人员创建了属于自己的网站，为学会搭建了一个与外界沟通交流的平台。网站开辟了学会会员专区、科研项目、国际合作、绿色产业、学会出版物、媒体报道、供求信息等多个栏目，同时完善了网站后台管理，实现了多人共同维护、时时更新的功能。网站的建设不仅加强了学会与外界的信息交流与共享、扩大了学会的社会影响力，同时也提高了学会的服务水平与办事效率，为首都的林业科技工作者搭建了一个更好的信息资源服务平台。

2、媒体报道中的学会

四年多来，学会开展的学术及科普活动、科研项目等工作吸引了北京电视台、中国绿色时报、科技日报等多家媒体，产生新闻报道百余篇。先后有来自中央电视台、北京电视台、CCTV-7绿色时空、BTV-7生活面对面、昌平电视台-科教频道以及中国日报、中国科技日报、中国绿色时报、中国新闻社、华夏时报、北京晚报、光明日报、北京日报、北京晚报、北京晨报、北京青年报、京郊日报、京华日报、新京报、信报、竞报、北京市林业局宣传中心等在京的20余家主流媒体就学会开展的科普及学术活动进行了报道；同时，来自网络上的首都之窗、北京园林绿化 17 信息网、首都科技网等政府权威网站转载报道数百次，扩大了学会影响力的同时也增强了学会的集体荣誉感、凝聚力与吸引力。

（八）加强学会自身建设，夯实学会发展基础

1、加强学会组织及自身能力建设 提升学会凝聚力 积极推进民主办会，充分发挥理事会集体领导的作用，连续五年召开理事会议；连续四年顺利通过社团办组织的年检工作，并在2007年被列为免年检单位；修订完成学会财务制度及《北京林学会规章制度汇编手册》；成功向社团办申请了学会正式编制20名。

2、成功成立分支机构 壮大学会科技服务队伍

为发挥北京林学会在防沙治沙专业、水源地保护、生物质能源等领域的科学指导作用，学会成功向社团办申请成立了北京林学会治沙专业委员会、水源地保护与水源林经营专业委员会、林业生物质产业专业委员会等。专业委员会的成立，壮大了学会的科技服务队伍，增强了学会在该领域的科技含量。

3、搭建学会评优、荐优平台 积极组织表彰评选 四年多来，学会先后组织会员及会员单位积极参与市科协的金桥工程及青年优秀科技论文评选、全国林业科普基地、中国林学会劲松奖、从事林业50年科技工作者奖等多个奖项的评选工作。成功推荐63名学会会员荣获‚第六次劲松奖‛、14名在京老科技工作者荣获‚从事林业工作五十年以上科技工作者‛奖项。成功推荐了北京八达岭森林公园、北京松山国家级自然保护区、北京延庆野鸭湖湿地自然保护区和北京林学会新品种培育及 18 科普示范基地等4家单位成为‚全国林业科普基地‛；多次组织推荐学会会员单位申报‚第三届梁希林业科学技术奖‛、‚梁希科普奖‛、‚北京市科协金桥工程‛等奖项，并获三等奖五次、二等奖三次。通过表彰评奖，充分调动了广大林业科技工作者的积极性。

二、工作中存在的不足

第七届理事会任期以来，学会工作虽然取得了很大成绩，但也存在一些不足：

(一)由学会创办的《现代林业》期刊由于一直没能申请到正式刊号，致使学会期刊办刊过程中障碍重重，发展缓慢；

(二)学会各项规章制度有待进一步完善，管理工作缺乏规范化、程序化；

(三)学会在调动和发挥理事和会员的积极性和优势方面存在不足，理事、会员参与学会活动比例不高，有待进一步开发；

(四)学会会员服务有待进一步加强，如建立个人会员及团体会员资料数据库，实现会员登记信息数字化，增强服务意识，使学会与会员间沟通更加便捷；

(五)与行业内组织机构交流不足，国际合作有待进一步加强。

以上是第七届理事会四年多来的工作汇报，请各位代表审议。

第七届理事会理事长 尹伟伦 二〇〇九年十二月二十七日