环卫休息间管理制度

第一篇：环卫休息间管理制度

环卫工人休息间管理制度

为了加强休息间的规范化管理，以保持清洁、整齐的休息环境和秩序，从而保证员工得到充分的休息，特制定本制度。休息间的环卫工人须遵守本制度，同时有义务保护、爱护公共物品设施，爱惜休息间的生活环境。

1.环卫工人应自觉维护休息间安全，增强安全意识和法制观念，提高防范能力和自我管理能力。及时劝阻、制止有损休息间安全和正常秩序的不良行为。

2.环卫工人应自觉维护休息间卫生，严禁在休息间内乱贴乱画或钉挂物品；必须保持桌椅清洁与整齐，严禁吐痰或乱扔废弃物。

3.爱护公物，不得将桌椅等公共物品带出休息间挪作他用，环卫保洁工具应摆放整齐，不得乱堆违者将给予相应的处罚。

4.禁止在休息间人吸烟、酗酒、打架、斗殴、赌博、吸毒等不良行为，违者将给予处罚，情节严重者予以辞退。

5.休息间内禁止大声喧哗、制造噪音等影响他人休息的行为。

6.举止文明、衣冠整齐，禁止出现躺在桌上等不雅行为。7.严禁不明身份的外来人员入内。8.增强消防意识。发现火警、火灾等灾害事故时，应及时采取报警、撤离现场、灭火等有效措施，将损失降到最低点。

9.注意休息室安全，不得使用各种明火器具，严禁携入易燃易爆物品，休息间不得使用或存放危险及违禁物品。

10.环卫休息时间严格按照规定时间休息，其他时间不得使用休息间。

11.非人为原因造成桌椅等公共物品损坏时，休息间管理员应及时环卫总公司，由环卫总公司组织维修。

第二篇：员工休息间管理规定

员工休息室管理规定

员工休息室是为各个专柜导购员休息所安排的场所，为加强管理，特制订以下管理制度，望住各导购员自觉遵守执行。

（一）开放时间

上午10：00——下午22：00（休息不得超过15分钟）

（二）室内卫生

1.室内整洁，物品摆放整齐

2．严禁在室内乱写、乱画及污损墙壁等

3.严禁乱放、乱倒行为，不准乱扔杂物，泼脏水。

4．各专柜实行轮流值日制，保持走廊、楼梯的清洁。

(三)安全

1．离开时要关闭电源，关好门窗。

2．严禁在房间私自接线或安装插座。禁止使用电炉、电饭锅等大功率电器，违者罚款50-100元。发生事故，按情节追究住宿人的责任。

3．严禁在休息室内存放易燃、易爆物品、吸烟，违者罚款500元。

4．本商场员工如无特殊情况，不得将家属、朋友带到员工休息室休息、居住。非本商场员工，不得随意进出员工休息室。

（四）物品保管

1．休息间内灯泡、换气扇等属于王府井百货所有。如属正常损坏，应及时报修；如有丢失或非正常损坏，责任人应照价赔偿。

2．离开休息室要关闭门窗，避免物品丢失。

第三篇：环卫站工人管理制度

环卫工人管理制度

彻底解决城镇乡村环境卫生脏、乱、差问题，创造一个干净、整洁、优美的人居环境，为了加强环卫管理力度，提高环卫工人的工作质量，更好地服务群众，创建优美的集镇环境，特制定本管理制度：

一、工作任务

1、按照划分区域，做好管辖区域内的街道清扫和日常保洁工作；

2、按时清理保洁范围内的垃圾桶（池），并把垃圾运到指定的中转池；

3、对本辖区内的机关单位、个体门市、居民住户、的“门前三包”进行监督管理；

4、环卫工人应积极配合环卫所的管理工作，并服从领导安排，确保街道无垃圾、无杂草、无路障，垃圾做到日产日清，做到“车过垃圾清，人去垃圾净”。

二、薪酬与考勤制度

1、工资待遇XXX元/月。

2、清洁工坚持每天彻底清扫一次，春夏季8点之前完成，秋冬季9点之前完成，（如遇大雾等复杂天气，延迟上路时间）按时上班，不可无故缺勤，有事必须向管理人员请假，并找人按时完成当天的任务。

3、清洁工有下列行为的，予以经济处罚：①清洁工一次清扫或保洁不彻底、不认真、不及时的，罚款10元，在一个月内出现两次以上者加倍罚款；②清洁工一次不清扫的，罚款20元，在一个月内出现两次以上的加倍罚款。

4、清洁工有下列行为之一的，予以清退：①一个月内连续三次或累计五次清扫和保洁不彻底、不认真的；②一个月内无故三次完全不清扫或不保洁的。

三、集镇环卫队负责对清洁工进行考勤与考核。附：清扫保洁扣分制度

1、清扫保洁人员必须穿安全标志服上岗，未穿者扣5分。

2、按照规定时间之前完成清扫工作，未完成者扣2分。3保洁人员必须按时上岗，违反者发现一次扣2分，三次以上者翻倍处罚。

4、道路目视范围内无小堆垃圾，发现一处扣1分。

5、路面、隔离带、沟底、树根、上街沿、墙角无废弃砖块、无积水、无灰沙、无果皮、无纸屑、无烟蒂等废物，道路沟眼无堵塞，发现一处扣1分。

6、五不准：不准上岗前酗酒，不准在工作时吸烟，不准在道路和公共场所随意席地而坐，不准将扫帚和铁锹在地上拖着走，不准在作业车外悬挂布袋等杂物，发现一处扣1分。

7、清扫人员在作业后及时收集垃圾堆或漏收，发现一处扣1分。

8、清扫保洁人员严禁将清扫垃圾扫入窨井或者绿化带，严禁在道路或者树田内焚烧树叶和垃圾，发现一次扣2分，依此类推。

9、清扫垃圾必须倒入垃圾箱内，未倒入垃圾箱者发现一次扣5分。

10、保洁人员在作业时间内应巡回保洁，不得擅自离岗、脱岗、串岗，发现一次扣2分。

11、清扫人员再无隔离带道路清扫时，不得将垃圾从道路一侧清扫至另一侧违反扣2分。

12、果皮箱箱体内外整洁无满溢，无污物，务粘附，无吊挂，违反者发现一项扣1分。

13、果皮箱周围无垃圾堆放，发现一处扣一分。

14、未请假一日不清扫保洁者按旷工处理，扣2天工资。

15、保洁人员上岗一小时后不能及时清理路段垃圾袋者扣5分。

16、不开例会者一次扣5分。

17、无故不参加安全教育学习的一次扣五分。

18、不参加突击加班者按一天事假处理。（注：每扣一分相当于一元。）

第四篇：环卫档案管理制度

环卫处档案管理制度

一、总则

1、为加强环卫处档案工作，充分发挥档案作用，全面提高档案管理水平，有效地保护及利用档案，特制定本制度。

二、文件材料的收集管理

1、指定档案员负责文件材料的管理。

2、文件材料的收集由各股室或经办人员负责收集，交档案员归档。

3、一项工作由几个股室参与办理的，在工作中形成的文件材料，由主办部门或人员收集，再交档案员归档。

三、归档范围

1、重要的会议材料，包括会议的通知、报告、决议、总结、典型发言、会议记录等。

2、本处对外的正式发文与有关单位来往的文书。

3、本处的各种工作计划、总结、报告、请示、批复、会议记录、统计报表及简报。

4、本处与有关单位签订的合同、协议书等文件材料。

5、本处职工任免、工资、福利等方面的文件材料。

6、本处的大事记及反映本公司重要活动的剪报、照片等。

四、归档要求

1、档案质量总的要求是：遵循文件的形成规律和特点，保持文件之间的有机联系，区别不同的价值，便于保管和利用。

2、归档的文件材料种数、份数以及每份文件的页数均应齐全完整。

3、在归档的文件材料中，应将每份文件的正件与附件、印件与定稿、请示与批复、转发文件与原件，分别立在一起，不得分开，文电应合一归档。

4、不同的文件一般不得放在一起立卷；跨的总结放在针对的最后一年立卷；跨的会议文件放在会议开幕年。

5、档案文件材料应区别不同情况进行排列，密不可分的文件材料应依序排列在一起，即批复在前，请示在后；正件在前，附件在后；印件在前，定稿在后；其它文件材料依其形成规律或特点，应保持文件之间的密切联系并进行系统的排列。

6、案卷封面，应逐项按规定用钢笔书写，字迹要工整、清晰。

五、档案管理人员职责

1、按照有关规定做好 文件材料的收集、整理、分类、归档等工作。

2、按照归档范围、要求，将文件材料按时归档。

3、档案人员应当遵纪守法、忠于职守，努力维护本处档案的完整与安全。

六、档案的利用

1、本处档案只有内部人员可以借阅，外来人员只能借阅复印件，借阅者都要填写《借阅单》，才方可借阅。

2、必须严格保密，不准泄露档案材料内容，如发现遗失必须及时汇报，追求责任。

3、不准拆卷及任意抽、换卷内文件或剪贴涂改其字句等；不得任意摘抄或复制案卷内容，如确有需要，必须经领导批准才能摘抄或复制。

5、必须爱护档案，保持整洁，不准在档案材料中写字、划线或作记号等。

6、不准转借，必须专人专用。

7、用毕按时归还，如需延长借阅时间，必须通知档案管理人员另行办理续借手续。

象山县环境卫生管理处 二O一五年十二月一日

第五篇：环卫绿化管理制度

环卫绿化管理制度

1、住户应将生活垃圾于每天八点前用垃圾袋装好放到垃圾筒内.2、住户应保持室内外卫生,严禁随地大小便、吐痰、乱仍果皮、纸屑和杂物.不得向室外泼水、乱丢杂物,阳台不得放超重物品.3、住户不得在小区道路绿地等公共场所晾晒衣物、堆放杂物.严禁利用住宅、阳台、道路等公共场所摆摊设点.4、住户禁止饲养家禽、家畜等小动物.5、住户自觉爱护小区的道路、路灯、宣传栏、围墙等公用设施,损坏者照价赔偿.6、要爱护公用绿地、花草树木,严禁砍伐、迁移、损坏花草树木,不准践踏草坪,严禁在绿地上破污水、油污等.不准在树木上拉铁丝、绳等晾晒衣物.7、院内消防栓、水龙头，系消防、浇灌花草所专用,住户不得用来洗车等他用.8、小区内禁止燃放烟花爆竹,节日、婚庆需要燃放烟花爆竹时要按照公司要求燃放.9、小区物业负责公用设施与园林绿化环境卫生保洁、日常养护和管理工作.10、住户负责所住楼道公共部分,储藏室的卫生清扫,实行单月东户、双月西户的原则

请住户自觉遵守以上规定共同保持小区环境卫生和保护小区内的绿化带.