办公室(区)清洁卫生及安全管理规定

第一篇：办公室(区)清洁卫生及安全管理规定

河南五丰粮油食品有限公司 办公室(区)清洁卫生及安全管理规定

一、卫生责任区划分

1、个人责任区：指个人的桌面、抽屉、电脑、文件柜以及个人办公位周围一米之内的地面。

2、公共责任区：公司董事长、总经理、副总经理办公室、通道、会议室、洽谈室及未分配到部门的办公区域。

二、卫生责任区负责人

1、个人责任区由使用人负责整理、清洁，保洁人员负责清理垃圾篓及地面卫生；

2、公共责任区由保洁人员负责整理、整顿、清扫，所有人均有责任维护公共区域的干净、整洁、整齐。

3、人事行政部负责公司办公区域各个部位进行检查和维护。

三、清洁卫生相关规定

1、个人办公区域及公共区域应保持环境整洁，办公设备及各种文件、物品摆放整齐，干净无灰尘；地面无纸屑等垃圾，无水渍；不得摆放鞋、雨伞及其他私人杂物、严禁随地吐痰；

2、员工每日上班后要对本部门的公共区域和个人桌面、电脑等设备进行例行整理、清洁；

3、各部门使用洽谈室、会议室后要将洽谈室整理干净，对纸杯、纸屑等物品进行清理，并将接待椅摆放回原处；

4、会议室要保持桌椅摆放整齐、桌面干净，地面整洁。会议结束后应及时安排保洁人员进行清扫。

5、办公区卫生要求

5.1 窗户、屋门、文件柜上不得张贴任何物品； 5.2 墙面、地面无灰尘、痰迹、水渍、污垢、纸屑、烟蒂、茶根、蜘蛛网等杂物污物；走廊痰盂要清洁卫生，里面无污垢、茶锈及杂物，外面无灰尘斑迹；

5.3 墙上禁止乱挂物品，挂摆要整齐、端正； 5.4 门窗须洁净，无灰尘污物做到窗明几净； 5.5 办公桌、日光灯、沙发巾、风扇、毛巾、脸盆、茶几、电话、茶杯、烟缸、盆架等办公用品洁净，无灰尘、无水渍污垢、无锈迹。

6、人事行政部应随时提醒保洁人员对办公区域的卫生和秩序进行维护。

四、办公区美化规定

美化要清淡高雅，花卉要枝繁叶茂，色泽鲜艳；花盆表面要光泽明亮，无灰尘污垢，无水渍斑迹，保持室内舒适清新。

五、办公区安全规定

1、每位员工要自觉维护人身与公司财产不受侵害，确保对防火、防盗设施检查、维护到位，提高警惕、消除隐患，预防各种事故的发生；

2、办公人员要坚持节约用电，人走灯熄，不得出现长明灯现象；离开办公室，必须将电脑等电器设备电源切断，以防发生危险；

3、办公室内不得使用大功率电器设备，严禁超负荷用电；

4、现金及贵重物品不得存放在办公室内，要随身携带，妥善保管；

5、强化员工防范意识，严禁将毒品及易燃、易爆物品带入办公区域内。

六、监督检查

公司将不定期对以上事项进行检查，对于执行公司规定敷衍了事的责任人，予以批评，情节严重的，予以惩处。

七、本规定从2010年1月1日起执行。

河南五丰粮油食品有限公司 2009年12月30日

第二篇：办公楼清洁卫生管理规定

管理体系文件

2011-09

办公楼清洁卫生管理规定

一.目的为规范公司卫生清洁管理工作，使公司整体卫生环境清新、整洁，为员工创造优美、舒心的工作环境，特制定本规定。

二.范围

适用于公司综合办公楼。

三.管理职责

办公室全面负责公司综合办公楼的卫生管理，并指派专人打扫、保洁、检查。

四.区域划分

详见《办公楼清洁卫生安排表》

五.管理细则

1.清洁工上班时间：上午8:00—11:30，下午13:30—6:00；

2.清洁工严格遵守公司规章制度，服从办公室管理，礼貌待人、积极主动、认真负责；

3.清洁工需每天提前十分钟到岗做准备工作；

4.清洁工需要清洁用具，向办公室申请领用；如有丢失，则照价赔偿；

5.清洁工请假需提前向办公室提出申请，以便补充后援；如有私自离岗离职的，按旷工处

理；

6.休息日：按照公司规定照常休息；

7.卫生清洁度需符合《办公楼清洁卫生标准》；

8.卫生检查由办公室专人负责每天一次，并随时抽查，检查情况在检查表上体现。

六.记录表单

1.《清洁用品领用登记表》

2.《办公楼清洁卫生安排表》

3.《办公楼清洁卫生检查表》

4.《办公楼卫生间检查表》

七.附则

1.本规定由行政部制定，其解释权归行政部；

2.本规定可根据实际情况进行修订。

XXX有限公司 行政部

2011-09-01

第三篇：办公室安全管理规定

办公室安全管理规定

第一条 为保证办公场所安全，防止发生人身伤害事故及火灾事故，制定本规定。本规定适用于工厂所有办公场所。

第二条 办公区域严禁带入小孩，非工作人员未经允许严禁进入办公场所。

第三条 办公区域内在岗工作人员必须按规定穿戴工作服、工作鞋等个体保护用品。

第四条 办公区域严禁存放易燃、易爆、有毒、腐蚀性等危险化学品。

第五条 二层以上建筑物外墙（沿）不能摆放、悬挂物品，防止发生高处坠落伤害，必须摆放、悬挂物品要有可靠的固定措施并得到批准。

第六条 任何人员不得私接临时电线。

第七条 电脑、打印机、复印件、电视、空调、电风扇、洗衣机、照明及充电器等电器及办公电器，在工作人员离开或停止使用时，必须切断电源。严禁在送电状态下离开工作区域。

第八条 办公区域严禁使用电炉、电加热器等大功率用电及电加热设备。

第九条 办公区域配置消防器材，除责任人负责日常检查外，非紧急状态下严禁任何人动用。有烟感、温感报警器等安全设施的办公区域，使用单位要加强监管。

第十条 办公区域消防通道、安全门，任何人任何单位不得以任何理由占用、封堵。第十一条 办公区域人员在工作日、节假日等下班后，要按治安保卫工作管理要求关好门窗、断掉电源等。

第十二条 办公区域各种安全标志严禁人为损坏，一旦发生事故，按安全标志提示紧急撤离。责任单位应定期组织应急演练。

第十三条 在擦窗户玻璃时要防止高空坠落，落实安全防护措施后方可进行窗外作业。第十四条 办公人员上下楼梯要注意防滑，不要猛跑、猛拐。

第十五条 办公用刀片、剪刀等尖锐物品要妥善保存，以免伤人。摘取高处物品要防止物品坠落伤人。办公区域人员严禁向窗外扔东西。

第十六条 当办公系统发生火灾等重大安全事故时，任何人都有责任报警。人员撤离危险区域时严禁拥挤、踩踏，要按预案紧急撤离至安全地带，同时要互相寻找周边工作的同事，发现缺员时，应立即上报。

第四篇：办公室安全管理规定

临时办公室安全管理规定

1、严禁高声喧哗、嬉戏打闹，非办公区域人员或联系公务人员进出办公区域均须在前台处进行登记，经同意后方可进入。

2、不得存放易燃易爆等危险品，对必须存放的须采取可靠的防护措施，并报物管部登记备查。

3、严禁存放贵重物品、公私财物或有价证券；如确需存放，要派专人保管；领用物品时需履行登记手续。

4、严禁使用电炉、电加热器、电熨斗等。严禁乱拉电线，增加照明灯，发现短路或起火及时关闭电源，并报工程部或物管部。

5、凡配有电脑的，须有专人管理，负责人应经常对电源进行安全检查，并保持计算机的清洁和安全运行。

6、最后下班人员要对整个办公室进行安全检查，凡该切断电源的应立即关掉，检查门窗是否关闭，垃圾是否清理干净，锁门后方可离开。

7、所有人员须熟记消防器材的存放位置，会使用灭火器材，消防器材严禁随意挪动。

8、办公室钥匙需妥善保管，人员调离要交回钥匙，如有丢失立即报物管部备查。

9、办公室内的更衣室及强弱电井要设表每日巡查至少2次，且严禁堆放任何物品。

10、各部门负责人要领导本部门人员做好安全防火、防盗工作，执行办公室安全管理规定，如因外出应委派他人负责。

11、携物出门，尤其是大件物品，由相关部门出示手续，经前台人员检查核对后，方可放行。

12、办公用具，如桌椅、沙发等一般可燃物起火，可直接用“ABC干粉”灭火器或水进行扑救。对于燃烧范围不是很大的情况，不要盲目射水，在保证灭火的前提下，应尽量减少水渍损失。

13、办公室的电源、电器着火，要立即关闭电源，先使用二氧化碳及“ABC干粉”灭火器；在使用消防栓灭火前要切断、关闭总电源，组织人员保护、转移重要文件；全面配合，有秩序地组织疏散人员、物品。

14、每月至少进行1次安全自检，范围包括：办公用电、消防设施、灭火器配备、自动喷淋设施、安全出口、疏散通道以及自动报警系统功能等，填写《临办月度安全自检表》。

15、每季度举行1次消防安全疏散逃生演练，并形成演练报告。

第五篇：校园清洁卫生管理规定

校园清洁卫生管理规定

为了使学生有良好的学习、生活环境，教职工有一个好的工作环境，特制定本细则：

校园保洁工作由校团委具体负责、实行责任制管理。

一、责任划分

1、公共场地由保洁员负责。

2、教、寝室由各班负责。

二、清扫与整理的标准

（一）办公室、教室卫生标准

1、地面干净（灰尘少，无纸屑，果皮，粉笔灰之类残留物）。

2、桌椅摆布整齐，桌面无灰尘。

3、门框窗台玻璃灯管无灰尘存积。

4、室内外墙及教室前边的栏杆无泥迹、墨迹、脚印。

5、前后黑板板面整洁，无乱写乱画。

（二）寝室卫生标准

1、室内地面干净，并保持干燥。

2、门窗无灰尘存积，玻璃明亮。

3、床铺整齐，被褥整洁。

4、脸盆、水桶、鞋、箱等日用品摆布合理整齐，衣服晾挂整齐。

5、室外走廊的墙角无垃圾或存留污水。

6、室外墙壁、室外栏杆保持干净。

（三）公共清洁区卫生标准

1、公共清洁区地面、路面、台阶无渣子、纸屑、果皮、污泥、脏水坑。

2、明排水沟底无垃圾、污泥、污水。

3、清洁区内无杂草。

4、清洁区内的花卉树木无损坏。

5、厕所坑内外无便纸、无粪水、地面清洁。

6、公共楼道无果皮、纸屑、杂物、无灰尘存积。

四、管理措施

1、团委不定期对责任区卫生进行检查，及时公布检查结果。

2、对不合格班级适当扣除班级量化积分，属于学校保洁员责任，将酌情扣除当月工资。

3、对工作出色的班级或个人将给予适当奖励。