采访稿

第一篇：采访稿

采访稿

受访人：大学生村官陆艳羽 采访人：黄斐

记录人：贾婕，桑沉吟 摄像，拍照：竺盛捷，姚晔

采访记录：

提问：

1、学姐的专业？ 答：新闻专业

2、做村官的初衷？

毕业后比较的迷茫，先前有在报社工作过一段时间，主要的方向还是想要驻扎于报社的。由于进报社是要靠关系的，然后这边村官和报社同时受到了通知书，然后村官时有自己努力考取的，然后想想，可能是自我价值的体现，而不是一位的因为人情世故才能就职的，而且考虑到还要送礼、托关系，就有些失措。再者说来，在基层体会几年对以后也是一件好事。对于我来说，现在在街道里面也有接到一份报纸的主编工作，这样一样又做到了专业对口，还蛮学以致用的。也不会向很会人说的村官无所事事这样子。

3、关于办报纸的具体工作内容

我参与到了选材，编辑，排版，有时候还需要帮他们整理材料，写稿件。就是这份报纸是社区的，比较的政治性相当于思想教育，先进学习类的，所有在内容上有些局限了。

4、姐姐对于以后自身的发展的打算？

自己打算考公务员和事业单位，不过不想拖得时间太长，考个几年如果还是不行的话，就可能要再谋出路了。今天我也去考了公务员，过了笔试，面试没有进的说。想想在这边再锻炼一下也蛮好的。

5、对于村官这个职位，家里人的看法是什么？亲朋好友是支持还是反对的？有人会有所误解吗？ 一开始，我妈是很不支持的。面试当天的时候，妈妈还说“你千万不要进啊”笔试过了以后，妈妈也说如果面试进了也不要去。当时去考村官是因为那个时间段只有村官考试了，其他的考试时间都过了，很久没有做过卷子，想感受下现场考的感觉。考出来以后觉得还是可以试试的，体会一下还不错。

6，父母反对为什么还要去做村官？

因为村官对以后的考公务员，进事业单位是有加分的，有所优惠。而下进入报社以后就是一直从事记者啊之类的，没有什么编制的，上升的空间也不是很大。这边可以激励你不断的学习，发展自己，报社的话是没有这种经历的。

7、看到待遇问题，待遇低为什么还要留下？ 报社的待遇相对来说是高了很多的，不过我觉得工作不能仅仅看待工资的吧，前几年你刚刚毕业，很多问题都不懂，靠你自己主动性，你都能学到很多东西。报社的话可能你是可以接触很多人，各个线路都要跟进的，所以可能一下子会学的比较多。而村官的话，相对来说街道的事情还是比较多的，那村里面的话，就是很小，很琐碎的事情了。但是时间长了对未来还是好一点的。

8、村官之间有没有互动？

有的，我们自己建的群，有相对时间的培训交流等等，还是互相了解的。

9、现在看上去，宁波，慈溪的条件是比较好的，那如果让你去一个相对偏远落后的村里去做村官，你会去吗？去或者不去，为什么？

不会去。因为考试的时候就大致就知道自己分配的村或居委，有所了解。而且只有报自己所在区县的。即使去了哪些比较空闲的街道，可能我待的时间就不会很长了。

10、比较一下村官和街道两方面的工作，你更喜欢哪个？为什么？

我在村里面的工作还是比较少的。但是就这张报纸来说，比较的官方的，实际对于民众的关注很少，所以也没什么人去看的。这报纸办的就有点功利了，所以我自己的想法空间也很少。

11、大学生村官的工作环境是什么样啊？

这边的人都很好，也很有亲和力的，也很帮助我们的说，以前听说单位里面勾心斗角啊什么的这边都没有的说。只不过就是感觉不是很被重视，领导就希望你做好本分的事情，不需要你多做什么的，所以积极性就会被打击到。得到的肯定相对来说也少一点吧。

12、第一次去村里的感觉是？

感觉差距还是蛮大的，第一次去的时候车还开不太进去。落差还蛮大的，就是环境啊，素质啊都比较落后的。第一次去村里的办公室，是一个很大的屋子，分成了两间，刚进去的时候，村书记还是说里面那件是给我的，我进去一看，桌子上全是灰，电脑啊也是没有的。感觉还是蛮落魄哦。

13、村里面你主要的工作是？有参加过居民调节吗？

我主要是负责整理整理资料，打打字，统计数据，想想活动的标语这样子。（你担心自己会成为高级打字员吗？）这倒还好，因为我现在也在街道帮忙，所以涉及打字的还比较少。但是就是一开始还是积极性蛮高的说，到后来就渐渐失去了，人渐渐被同化了，这是不可避免的嘛。

14.、对于大学生村官，有什么就职培训吗？这样的培训有用吗？

这还是有的，工作前培训了一次。去了宁波上课，学习了党的思想什么的，还有紧急情况的处理。我感觉还是很抽象的，理论的，与现实脱节。在平时工作中都是用不到的。但是培训给了我们村官之间交流的机会，我妈彼此都认识了，以后也常常交流的。

15、对于你们村官有没有考核？考核制度又是怎么样的呢？

考核是每年有一次的。有书记评的，自评这样子，评出一个等级，优良这样子„„几年后会有一次评选活动，看每年的等级有优先权，对以后的推荐有好处

16、关于保障制度，你们有些什么，除了去考公务员啊事业单位之外的？

进村支委，念书久了可以做村干部进村委的很少，因为不是本村人，所以了解很少，处理起来不得民心。但是现在政策好了很多，已经有了工作几年后可以进入村委会，但不占用村里人的名额，这样子大家互惠互利，就会比较好。优惠政策比较多的，培养的政策还是比较少的。

17有人收你影响打算做村官吗？

有的，现在一个朋友，是做保险的，每天要加班啊什么啊，可能压力很大。就想做村官，生活比较清闲，想法也轻松，以后做公务员也可以加分，有所优惠，还蛮好的。还是感觉轻松吧，比较舒服的这样子。

18、对以后的发展你有什么规划？

在我看来，大多是人还是将村官当做一个跳板的，我其实也是这样子的，所以真正想要留下来的人不多的，除非你是考不上，有没有工作这样子的。就我来说吧，我还是想考考看的，经过几年如果还是一直考不上，自己也没有信心了的话，那可能我会回去报社的吧。一般很多村官没有考上的，自己创业的比较的多。比如开小店啊什么的。基本上是这样。

采访感悟：

村官的相关事项可能是比较琐碎的，想一个助理，秘书这样子的，对于大学生来说，可能有些大材小用了，不具发展性，村里领导也不太将主要事情下交到村官手上，以至于久而久之，大家都兴致不高，将注意力集中到自身今后发展上，对于这份工作得过且过，不太上心。村领导见此也就更不会予以重任。造成了恶寻循环。再者访问了很多人后很明显的感悟就是村官之间，受村与村的影响，各自工作状态也有很大的差异存在。有些村官仅仅只需要上半天班，下午就可以搓麻将，打篮球，而有些却参加了街道，社区等多项工作，忙碌而充实，还有的成了一门心思为了考取“功名”为跳板，实施的“缓兵之计”。各种人的需求不同，当然侧重点也不同，所构筑的工作生活变得翻天覆地。有些人通过自己的努力是考取了公务员，实现了报复，而有些人则在岁月的磨砺下，渐渐失去了原本的菱角，变得懒散，毫无追求。这不仅仅说是村官这个职业在就的，而是年轻人走向成熟的必经之路，只有勇往直前，坚持不妥协的人才可能触及成功的彼岸。

再者我理解到，国家政策在不断改变，对村官的要求也越来越高了，势必向更完善的体制发展，长此以往，可以避短扬长，摒除现在的消极因素，对于村官的发展也有很大帮助。

我觉得村官可能是一个大学生就业的避风港，有了这样一个职务，也许你可以逃避毕业就要失业的压力，不必去面对很多的社会问题。好似被保护起来的小绵羊，更好的说，是被流放到世外桃源的吧，与世隔绝，悠闲而清净。叙述待发，为了以后的目的，或者就被时光同化，过着这样平凡甚至平庸的日子。

完成这次采访后，对于村官的里面有了翻天覆地的改变，原来他不公务员编制，原来出于此位置的人多数抱着无奈的心情，原来这仅仅是一个落脚点，不具备为之拼搏的动力，看到这些，我不得不思考，大学生村官这个政策到底给年轻人带来了什么？

在之后的关注中，我得到了今年宁波市宣布大学生村官将不在之后的公务员考试中加分。这一公示的告知，我不知带给那些在位上的心有“异心”的村官们，是怎么的滋味，当他们企图凭此获取一些方便时，接到这样的消息是不是又是一大打击„„我不知之后的村官热潮会不会受此影响，少了这些“好处”，是否还有人愿意心甘情愿的加入村委的行列。不过政府的这一举措，我相信是为了优化村官而设的吧，这样愿意当村官的人，那是真心实意的，是有所抱负的，对村官以后的发展以及渐渐加入村委编制有促进作用的吧。

总的来说，作为一个大学生，生命正值青春年华，你的将来是靠你自己的实力去拼搏的，想要在安乐窝放纵自己又不想失去发展的机会，这样的时代是不现实的。右手青春，左手年华，要怎样去把握，一切的主宰是你，是你！

第二篇：采访稿

1.给我们简单介绍一下银杏湖景区？

南京银杏湖休闲度假区于江宁区谷里银杏湖大道520号，占地约十五平方公里，分为游乐区、生态休闲区、高尔夫球场和酒店别墅区，是江苏省规模最大的、以生态为主题的游乐度假区。游客只要花一张门票的钱就可以玩遍整个生态园、游乐园、水世界等所有项目，包括暑期开放的夜公园，真正的物超所值。

2.给我们介绍一下从宣城过去的路线？

银杏湖位于南京的南边，距离宣城大约130公里，可驾车走沪渝高速，转宁芜高速，进入银杏湖大道沿指示牌行驶抵达。

园区在南京地铁S1正方中路站、3号线的秣周东路站，均有免费接驳车，往返接送游客。

3.景区目前的发展规划？

景区有两句广告词：阳光、森林、空气、水，欢乐、健康、迎幸福。打造的是适合全家人一起玩的乐园，即形象的“大手牵小手”，集生态、游乐于一体。

老年人可以在生态区爬爬山、散散步、做做深呼吸，经过多年的环境保护开发，景区负氧离子保有量达到8000个单位。

年轻人和孩子们可以去游乐园玩，高达60米的跳楼机、还有大摆锤、海盗船、摩天轮等项目，将刺激进行到底。这里还有世界上最长的梯形吊桥，全长220米，落差20余米。中国龙造型的激流勇进项目，几十米高的黄金龙盘卧在高处，十分壮观。夏天，我们也有水世界、黄金沙滩，直接把大海摆到了内陆。

4.那么多游乐园景点，你觉得大家选择银杏湖的理由是什么？

一票畅玩，游乐园、生态园、水世界，从早玩到晚。让游客感觉到物超所值。我们景区大而且全，区别于其他游乐园的是我们在游乐设施之外，以生态环境为主要特色。

一张大门票进园，你可以玩到所有的游乐设施、可以畅游生态区各个景点、可以畅玩水世界、可以观看各类精彩演出、可以从早玩到晚上。

5.介绍一下银杏湖景区的几大功能区

游乐区有20多个大型游乐设备，有惊险刺激的项目如中国龙·中国梦、旋风大摆锤、过山车、跳楼机、峡谷城堡漂流等等，也有适合低龄儿童的双层旋转木马、摩天轮、青花陶瓷咖啡杯等等，安徒生童话剧场里面有四幕玩偶剧：卖火柴的小女孩、国王的新衣、美人鱼、丑小鸭；我们的恐龙谷里面有成群的恐龙，在光电感应技术下，是会动会叫的；

生态是园区最大的特色，这里有四季盛开的各种花卉，如数万株茶花、数万株月季花、5百万株杜鹃花、千年银杏林、2公里长的樱花隧道、数万株红枫、几万颗黑松等等，有珍贵的十八罗汉松、有国外整颗进口的橄榄树等等，有多个湖泊均为一类水质，如天鹅湖、铭珠彩湖、爱情湖，动植物种类更是异常丰富：天鹅、野山羊、羊驼天然放养，白鹭、野鸡、野兔等随处可见。高尔夫球场依靠绝美的环境，是27洞国际标准球场，高水准高品质的管理服务成为南京独具特色的球场。

银杏湖别墅酒店是四星级休闲度假酒店，多为湖景、山景别墅，秉承山体、阳光、自然、纯生态的发展理念，极具特色。6.银杏湖游玩景点这么多，哪些是最值得推荐的？

景区面积大，可游玩项目景点很多，最值得推荐给大家的有中国龙·中国梦，这是景区标志性景点，是唯一的以中国龙为精神依托的游乐项目；有安徒生童话剧场、有恐龙湖，要走走步步高升吊桥，可以登基山顶，赏银杏湖最美风光，去千年柏许愿池许下心愿，去爱情岛见证美好的爱情，去黄金沙滩和水世界玩水消暑，去天鹅湖看天鹅、去梦幻迷宫喂羊驼和野山羊„„

第三篇：采访稿

1您好，请问您之前做过什么样的职位，然后又是怎么样进入这个行业的？

首先的话我学的就是物流管理专业，然后我是非常喜欢这个行业的，就是在毕业的时候，经过老师的推荐，去到了北京的中国邮政，作为一个物流客服，当时在北京是有在这个物流岗位上做了一年的时间，然后又做到了我们的三星电子，也是做物流客服，然后到了16年的时候，一个机缘巧合的机会，我也是来到了咱们的杭州，来到杭州之后，我是在网上投递了，我的一个个人简历，然后就是我们百世的HR，打电话给我，说是邀请我进行一个面试，我们双方见面之后，谈了一下我们双方还是比较合适的，然后就进入了我们百世物流工作。

2请问在目前这个岗位上您的主要职责是什么您是怎样安排您每天的工作的？

目前的话我主要是做的是团队管理协作方面的工作，团队管理的话，首先一个工作这边就是说，会整个部门的一个流程梳理，KPA的制订以及考核项目这方面，那第二个方面的话就是我们一个团队，团队里面有20个人，然后就是包含我们7个大项目的客服，13名电商售后，除了一些日常管理以外，包括我们的项目客服和售后客服。

3那您在目前的工作环境和氛围如何？

我觉得话工作环境，进来得话也看到了，我觉得我们硬件得工作环境，还是比较干净整洁的，这边也有我们的一个茶水间，有冰箱还有微波炉，硬件方面是可以的，然后就是工作氛围，我们这边年轻人比较多，像一些实习的大学生也比较多，大家都是比较活泼开朗的，充满正能量的感觉，工作氛围也是比较好的。

4您在做这份工作时

日常面临的问题是 有哪些挑战，工作压力大不大，首先的话就是面临的问题嘛，主要是两个方面，一个就是我们团队管理的内部问题，以及跟外部协商的问题，目前来说我觉得是一个人员流动性，因为我们这边实习的同学会比较多一点，流动性相对比较大，以及我的工作安排不稳定性会比较大，还有人员培训方面，我们不断会有新人过来，我们会进行一个培训，会需要老人去带新人，去进行一个工作，人员够不够 能力足不足，可不可以帮助我把这个团队的新人带起来，还有对于员工的心理状态的关心，可能因为实习的同学比较多 心里面的一些想法是怎么样的，我们要及时的关心，这主要是内部的，外部的是我们的客服，和其他部门的外部沟通，如果是遇到一个问题是需要各个部门，一起去解决的。

5在这个职位上如果要想获得成功的话

必须要什么的能力和性格，首先的话我觉得你做任何一份工作和职业，首先要喜欢这份工作 你才会有动力把这份工作做好，其次我们做好一份工作一定要有责任心，有了责任心之后你才会把它当作自己得工作去做好，然后我想把这份工作做好，我有能力把这份工作做好，而且我们做这份工作要以结果为导向，就是说我想达到什么样的效果，沿着我想达到得效果去努力，我觉得性格方面，性格首先是因为这个社会，是有压力的，而且压力会相对比较大，所以说性格上一定要抗压能力比较强，而且比较要持之以恒的意志，然后就是比较好的人际沟通能力，需要人与人交流的时候，这个人际关系沟通还是比较重要的。

6请问您还有晋升空间吗你该怎么样的努力？

首先的话我觉得我是有晋升空间的，负责也不会说在这里，为什么说还有晋升空间呢，我觉得百世是一个发展速度很快的公司吧，从我们07年公司的创立，到去年也就是17年我们的公司，在纽交所上市到目前来说，速度是很快的公司的规模也在很快扩大，尤其是在公司上市以后，它的一个业务量有很大的提升，在国外也有一些分公司，做一个业务的运作，不管是业务量还是对人才的需求还是比较大的，然后就是我在的位置，也就是供应链客服中心，我们客服中心的业务，B=B B=C同城配送传统运输，我在的部门是B=C，B=C 的应用我们知道电商行业，就是进年都发展挺好的，我们主要是做一些物流外包的活动，如果电商这边发展好的话，我们的业务量也会有很大的提升，我们对人员的需求量就会比较大，但肯定如果说你做的比较好，能力比较突出的话，会有一个晋升的机会，那如果是问我要通过怎样的努力，去达到我自己的一个晋升的话，那我觉得首先要不断提高我的专业知识能力，因为公司是在一个发展的状态，我是要向我们公司的一些新的业务，云仓 云配其实是我们一些以前没有接触过的新的业务嘛，我们就要跟随公司的脚步，扎实这些业务把它学会

学的很精通，扎实业务知识这是一方面，那第二方面就是一个团队管理能力，因为我目前做的是这个团队管理，我需要不断提高我的团队管理能力，把我的团队做到我的最好，还有第三方面为我的部门不断储备新的人才，以备哪天我真的晋升了的话，我后面是有新的同学也可以上来顶替我的职位的，然后为我们的部门增加它的团队凝结力，增加我们团队在我们公司的影响力。

7您做这份工作的时候 是否有一些成就感和幸福感，首先我是非常热爱这份工作的，我很喜欢做我这份工作，我很喜欢和我的客户去打交道，当我的团队取得了一定的成绩，得到了公司和领导的认可的时候 我是很有一种成就感的，当我的客户对我提出表扬，我帮我的客户解决了他所需要解决的问题的时候，我也是很有自豪感和成就感，所以说我对于我这份工作还是很有幸福感。

第四篇：采访稿

引出语：

A：你想有好的人际关系吗？

B：当然想啊，但是我觉得在这方面我做得还不够好

A：我们今天有幸请来了社联执行主席张福星，星哥不仅与老师同学的关系处理得好，学生工作这方面也做得十分出色，正好可以请他给我们传授一下经验呢！

B：星哥，和我们的听众朋友打个招呼吧！

星哥：各位同学，大家好！我是张福星，很高兴来做这期节目的嘉宾。

正文：

A：星哥，对于我们这帮大一的人来说，还没有学会如何做好人际关系这个方面，您身为社联执行主席，会接触到很多人，您觉得在人际交往中应该注意什么呢？

星哥：我的性格是比较直爽的，与人交往相处时，都是以诚相待，在人际关系这方面我可以与大家分享一下我的心得。在与老师的交往中，我认为最重要的还是要做好工作，认真完成给你的任务，只有把该做的做好了，老师才会喜欢你，另外，还需要与老师多沟通多交流，对老师敞开心扉，不必要一直拘泥于刻板的师生关系，应该把老师当成朋友，还有一点就是平时要积极一些，要有担当，即使做错了什么也不要怯懦，要勇于承认错误。在与同学的交往中要以诚相待，真心实意的去对待他人，尽心尽力的帮助他人，才能结交到真正与自己性格相合的朋友。这些就是我对于人际关系的心得与体会。

B：星哥，在大学很多人都进入了学生会，是为了锻炼我们的能力，我们听闻星哥在学生工作这方面作的也十分出色，您觉得学生工作对您的影响是什么呢？ 星哥：学生工作对我最大的影响是增强了我的心理素质，刚涉足这方面的工作时难免会犯错，经常被批评，在此期间我还经历过像竞选失败这些不尽如人意的事，有过短暂的迷惘，可是最后我都成功地走出了阴影，这些都让我的心理抗压能力有了一个很大的提升，而且我是一个很要强的人，所以就不断努力，这也使我的工作能力有了提升；在做了这么多工作后，我学会了更合理地安排时间，做规划，现在收到任务时再也不会像当初一样心急，而是专心去做，不仅效率更高，工作也做得更好。在学生工作中，我还悟出了一个道理，那就是不要以目的做动力，这也是我想送给学弟学妹们的一句话，过度的期望某件事只会让你丧失在过程中本该享受的乐趣。这些都是学生工作对我的影响。

A：星哥，大学里有很多活动都需要组织者和参与者，其中组织者的虽然累但是乐趣是最多的，据我们了解，您还参组织并参加过不少活动，能和我们分享一下吗？

星哥：当然可以了，我确实组织并且参加过不少活动，给大家分享一下我印象比较深刻的两次吧。我在大一时加入了绿洲环保协会，并参加了这个社团组织的支教活动，那是我最难忘的一次经历，当时是夏天，我们在抚顺山区支教，那里特别凉爽，虽然每天都睡在教室里拼在一起的课桌上，条件苦了些，但是孩子们都勤奋好学，当地人热情好客，我和一直很尊敬的学长们同吃同住，感觉大家都像亲人一样，拉近了我与学长们的距离，也锻炼了我的能力；我在大二的时候组织了一次井冈山社会实践活动，在组织活动的过程中需要考虑的很全面，并没有之前的参与活动的乐趣，但是在活动取得荣誉后得那种集体荣誉感，是很让我享受的，在这些活动中，我既锻炼了自己，也交到了更多的朋友，这就是对我影响最大的地方吧。

B：星哥，您刚刚提到了绿洲环保协会，我们一听到这个名字，就知道是关于保护环境的社团，能和我们讲讲您加入它的初衷吗？

星哥：绿洲环保协会是我们环境学院的社团，和其他同学一样，感觉加入就是理所应当的。虽然绿洲环保协会听上去给人感觉挺空洞的，确实不像有些社团名字给人的感觉目的很直接，能培养某项兴趣爱好，但是在我加入社团这几年参与了，也见证了绿洲开展的活动，就像刚刚所说的支教，这都是绿洲这个社团给我带来的机会，在这里我确实学到了很多东西，也对我所学的专业有了一个更具体的了解。我深深被绿洲的社团理念吸引，另外，绿洲取得的荣誉也非常可观，身处这个集体中，非常有集体荣誉感，也是一件挺开心的事。

A：我们都知道社团和社联有很大的关系，社联是社团联合会，在社联工作是每一个社团人的荣誉，那您加入社团与您后来加入社联有什么关系吗？

星哥：关系太大了，我是社团推荐去的社联，如果当初没加入绿洲这一社团，是不会和社联结缘的。所以加入社团我感到非常开心，从社团里我认识了非常多的人，交到了很多朋友，人际交往圈扩大，也学会了怎样与人打交道，为我在社联工作打下了坚实的基础，所以我在社联里才可以有很强的人际关系，与每一个人都交往的非常开心，所以说社团对我在社联的工作关系太大了。

B：星哥你现在是社联主席，你觉得加入社联对你最大的影响是什么？

星哥：我觉得最大的影响应该是和学院工作接触的人，涉及到的工作不同，所以感觉上也是不同的。就以目前社联大三这些干部来说吧，我觉得他们不管是能力还是思维逻辑方式还是工作能力方面都特别的突出，和他们合作很开心，我一直在向他们学习，社联这几年我们一直在一起工作，从他们身上我可以体验到像家人一样的感觉，他们很优秀，非常出色。就拿我在社联这几年来说，与他们的合作非常愉快。

A：星哥，您觉得院会与社联的区别是什么呢？ 星哥：我觉得院会与社联都是很和谐很温馨的团体，但是这两个团体在各自的工作中还是存在很大不同的，院会的工作大部分是重复性的，而社联的工作比较多变，另外，院会里需要面对的都是本院的同学，大家平时都很熟悉，而社联是个大家庭，我们来自各个学院，在工作中会有更强的发散性思维，因为大家都不是特别熟悉，所以在工作中更能发现彼此的优点，也更锻炼交际能力。

B：星哥，您现在身兼数职，会不会影响学习呢？

星哥:我觉得学习和工作并不冲突，对那些有工作的学生来说，大家肯定都有工作很忙，熬夜完成作业，或者为了考试努力准备的经历，这就说明我们不是为了工作而放弃学习的，像期末复习阶段，只要认真的复习也是能有很高的成绩的啊。而且期末复习阶段，一般也就接近本学期学生工作的尾声了，我们手里也没那么些工作了。再说工作方面，我觉得大多数人觉得工作占用时间的原因是：比如说当你和别人约好逛个街、看个电影或者周末想回家的时候，恰巧你部门的学长学姐给你布置工作任务了，这个时候你会觉得工作是个累赘。其实工作真的没有多少，它就是跟咱们原计划干的事儿时间上先后有冲突，才会觉得工作很忙，其实你仔细想想如果你按你工作的时间计的话，一天24个小时，你在一学期能干了完完整整几天的工作。学习和工作并没有什么冲突，工作不会影响学习。合理安排时间，放弃一两次出去玩儿的机会，不管是投入到学习还是到工作中都会有很大的收获的。A：星哥，您能和我们说说您未来的规划吗？

星哥：我打算在大三先做好学生工作，再锻炼一下各方面能力，充实大学生活，在大四积累面试经验，为就业打下基础，暂时没有考研的打算。因为在大学里我也积攒了很多经验，我在大四的时候会去很多小企业去面试，也不是我想在小企业工作，是因为我想在这里锻炼出自己的表达能力，毕竟大学与社会不同，在大学里表现好不一定可以在社会上表现出色，所以我会积极锻炼自己的表达能力。为自己的路打下坚实的基础。

B：星哥，在我们今天采访的最后，您能给我们这些学弟学妹们一些寄语吗？ 星哥：到学习和工作的时候，该努力就努力，别顾此失彼，不要追求单纯一方面的突出，还是应该两方面均衡发展。合理安排时间，平时多多充实自己，做些有所提升的事儿。了解时事，翻翻好书都是再好不过的了。锻炼自己缺乏的能力、品性比得到某些没什么实质性用处的东西重要多了。其实，可以转换时间考虑一下，假如你现在是大学毕业了，你最后悔你没能具备什么应该具备的，想好你觉得你缺少的，然后开始努力，坚持下去就行了。真心希望各位学弟学妹们能在大学里得到自己最需要的，让大学时光过得有意义，更充实。

结束语

非常感谢星哥的耐心回答，您的回答使我们受益匪浅，相信听众朋友也收获了许多

祝星哥工作顺利，社联与学生会都能再创辉煌，祝广台越办越好

感谢记者团记者:李桐王瑶东李响。感谢主播: 这里是天下博客，我是:

我是: 我们下期节目再见。

第五篇：采访稿

坚守理想 逐梦南师 ——访南师大校友张宁新

张宁新，女，出生年月1968.10，籍贯江苏，1985.9进入我校化学与环境专业就读，现担任南京高等职业技术学校副校长，重要成就：南京市学科带头人、江苏省职业教育领军人才、江苏省职业教育课程开发中心组副组长、江苏省职业教育评估专家等。

回首往事 难忘母校

张宁新老师当时在南师学的是化学专业，她在南师大的学习分为两个阶段，入学比较早。是1985年进校，1989年毕业。毕业后张宁新如愿成为了一名教师，在学校工作了十年时间后，后来又有了一个新的学习机会，参加了南师大与南京教育局共同举办的教育硕士培养，回到母校南师化学与环境学院进行了第二阶段的学习。

对于在南师大学习的心得和体会，张老师坦言，知识的学习并不是最重要的，知识的变化太快了当时所学的一些东西，有很多与她现在的工作关系并不是很大，南师大给人印象最深的是其厚重的历史文化传承。当时的南师大还没有现在宽敞广博的仙林校区，学生们都是在老校区随园读书，谈及随园校区，首先固然是校园之美，美不胜收。而更重要的是它是伴随着我国近代高等教育制度发展而建立起来的，本质上就带着大学教育的深厚文化底蕴。所以经过这两个阶段的熏陶，张老师认为其间对她影响最深的就是这种校园氛围，这是一种学习的氛围、合作的氛围，而且是一种终身学习的氛围、团队合作的氛围。

回忆起80年代的求学经历，张老师对那时她的老师们感慨颇深。当时还没有现代化的教学条件，阴暗潮湿的200号楼就是化学系同学们常年学习和实验的地方，一走进200号，那种化学系特有的刺鼻气味就会拂面而来。在这样的环境，这样简陋的硬件设施下，老师仍非常认真的传授知识，那样的敬业的精神令人钦佩不已，影响了包括张宁新在内的所有化学系学子，使得当时化学系出来的学生，都继承了一种朴实、勤恳、注重效率、不玩花架子的精神。

要说那一位老师、哪一件事迹使张老师最为难忘，那要数现在已经退休的周志华教授了。张老师的本科毕业设计就是在周教授的指导下完成的，当时的周教授刚从国外回来，毕业设计的课题就是其从国外带回来的最新课题——颜色与分子的关系，作为学生的张宁新当时根本没有接触过这样的研究，唯一的参考资料只有一本字典样厚度的英文原版参考书，周教授要求她尝试着翻译，学习国际上最新的研究成果来撰写毕业论文，这是一个比较艰难的过程，而在周教授的支持下，这个课题最终得以完成，不仅如此，参加设计的学生在外语方面也有了大幅的提高。十年后，当张老师再次回校学习时，再一次遇到了周志华教授，并跟随他完成了硕士阶段的毕业设计。回忆到这里，张老师不由的笑起来，这不能不说是一种缘分。

教师理想 经年不改

当问及张宁新老师在大学时期对未来工作的设想时，张老师的语气异常坚定，她回答说，自己从来就没有想过要做教师以外的其他职业，这可能对于很多人来说是一件很奇怪的事情，但张老师从没有怀疑。

这或许是家庭教育的影响，在她刚懂事的时候，家人谈论小孩子未来从事的工作时，就鼓励她向妈妈学习，当一名老师，这件事在小宁新心里慢慢生根发芽，她并不是像有的孩子一样在小学的作文《我的理想》中写着“我的理想是成为一位老师”，这些孩子也许仅仅是写写而已，她并没有写过这样的作文，但真正的理想从来不曾放弃。所以，成为一名老师，对张宁新来说是一件顺理成章的事，于是在高考填志愿时，也没有太多犹豫，在很多人纠结于选择什么学校或专业时，她并没有这样的烦恼，只有一个选择，那就是上师范类学校、师范类专业，作为一个南京人，南师大是再好不过的选择。

从89年毕业至今，张宁新老师从事这份职业已经20余载，其间从未放弃、动摇。回忆毕业的时候，恰逢南师大的分配改革，毕业生可以选择不做教师，当时的同学中也有很多选择了进入企业或政府部门工作，张老师却丝毫不受影响仍然坚定自己的职业追求，此时我注意到了张老师脸上露出的一丝坚韧与自豪。

前人寄语 赠言学子

刚进入大学不久的我们，内心多少有些迷惘，这个学校、专业真的适合我吗？我以后的工作是否还与自己的专业相关呢？听到我的倾诉，张老师说，这样的心理在近年来其实非常普遍，而关键在于迷茫的同时必须坚持自我。大家所迷茫的只是今后不知道怎样选择适合的工作岗位，这是可以的，而“自我”指的是什么呢？有的同学以为，既然不知以后如何，那么大学四年玩玩就好，可能大家觉得学着某一份特定的知识并没有多大用处，可能以后并不会从事相关的岗位，但是，任何能力与综合素质的养成都以文化知识为基础的。所以说，如果没有学习某一学科的专业知识作为载体，就妄言要提高自己的能力、综合素质，得到的只能是一汪无源之水。就比如我们现在所做的社会实践，有的是与专业相关的，有的是与专业无关的，但不论是否有关，只要参与者真正投入精力，必然会有所收获。也许在我们采访的过程中，准备采访提纲、撰写新闻稿等是与我们中文专业有关的，而前期与被访对象的沟通、甚至是寻找采访地点的过程，这些与我们的专业并不相干，但我们从中必然都得到了收获，比如寻找陌生地点的能力、与陌生人打交道的能力，这都是书本上学不到的知识。这既是一种学习的过程，也是一种成长的过程。所以说，迷茫是正常的，但不能在迷茫中迷失自己。

同时，迷茫还可能有另一个原因，与我们国家的教育体制有关。高中时，为了考大学大家可能都抓得很紧，在学校有老师监督、在家有家长监督。而到了大学，没有人再会去监督我们了，因为对于人生来说，我们已经跨过了一道坎，已经长大了，在这样的大环境下，有的学生整天吃喝玩乐，也许这样今天得到了快乐，但今天酿下的苦果，四年之后就要偿还。

张老师认为，现在的学习也应与高中有所区别，更重要的是要拓宽自己的眼界。学习所要学的其实是学会学习，首先要有正确的学习方法，真正想要把方法灵活运用，靠的是自己努力。其次是自己要养成不断学习的良好态度。当今社会知识更新换代的速度极为迅速，可能大学四年所学的知识到毕业时已经过时了，那么剩下来的是什么呢，剩下的才是“关键能力”——这是在以后工作中能够实际运用的方法能力、态度能力、交往能力、沟通能力、表达能力等等。由此可见，除了具体知识的学习，课外经历也变得尤其重要，课余时间参与过那些实践、发表过那些文章等等，这些都决定了个人的素质。

就业问题 全新解答

过去大学生数量不多，家里出了一个大学生是十分骄傲的事情，而现在大学生遍地都是，“毕业就是失业”，大学生所面临的就业、择业的压力也越来越大。当我向张老师提出疑问时，她的回答却让我有些意外。

张老师说，这其实是一个非常正常的现象。也许是国家的宣传并不到位，普通大众不是从事教育行业的人或许不了解，这其实是国家教育政策的一个重要改变。过去。大学生这类高等教育是属于精英的教育，每年招生数很少，只有百分之三的人能通过高等教育，当时国家计划分配，是因为大学培养的人才很少，而工作岗位有需要这些人才，所以他们才能全部分配掉。为什么大家现在觉得大学生多了，工作也难找呢？很多人埋怨国家招生过多，大学生找不到工作，这其实是大家没有理解这是一种教育制度的转变，现在已经从过去的高等教育是精英教育转变成了高等教育大众化的模式。高等教育的大众化在国际上也有一定的指标，要求国家受教育的人口达到百分之三十。从百分之三到三十，比率增加了六到七倍，这给国家带来的是什么呢?让跟过人接受高等教育，带来的是是整体国民素质的提高。但高等教育大众化并不是与就业挂钩的，过去包分配就业是与精英教育挂钩的，高等教育大众化知识和国民素质整体提升挂钩。另一方面，国家的就业方式也从过去的包分配转变为自主择业、双向选择的方式。

后记：

从张老师身上我们学会了很多东西，那是从学校课本上学不到的。虽然短短的一个半小时的交流，张老师温文尔雅的举止、深沉简洁的话语，却给我们留下了很深的印象，真的不愧是南师走出来的学生，举手投足中就有一股人文气息，那是我们南师学子特有的气质。张老师是把南师正德厚生、笃学敏行的优良传统发扬的很好的以为老师。随着时代的进步，自己也不断的与时俱进，并且不忘传统的熏陶。这正是我们当今大学生所需要学习的珍贵品质。