绿化工作方案

第一篇：绿化工作方案

绿化工作方案

根据区委、区政府的统一部暑和区绿委的要求，为切实加快我街绿化建设步伐，努力营造良好经济发展和人居环境，结合我街实际，现就2006年全街绿化工作制定如下方案：

一、指导思想

以党的十六届五中全会精神为指导，认真贯彻落实科学发展观，坚持以人为本，进一步加快园林绿化建设，大力实施绿

化工程，为努力改善城市生态环境，全面提升城区绿化水平，构建和谐××作出新的贡献。

二、奋斗目标

全年植树100株；新增绿地300平方米；垂直绿化50米；拆墙透绿一处100米；屋顶绿化一处200平方米。

三、进度安排和项目责任单位

2006年全街绿化目标任务共分四个阶段实施。

第一阶段（2006年元月-2006年3月），街绿化专班组织辖区单位和社区有计划的落实落叶树的定植任务，力争完成年度任务的80。

第二阶段（2006年3月-5月），搞好春季植树造林活动，组织开展3月12日植树节活动，掀起全民义务植树的高潮，力争完成年计划的30。

第三阶段（2006年6月-9月），重点抓好补栽苗木的养护管理和抗旱保苗，提高成活率。

第四阶段（2006年10月-12月），实施秋季植树，确保全面完成全年目标任务，迎接区绿化检查考核验收。

四、工作措施

1、加强领导，明确责任，街绿化专班加强对辖区绿化工作的组织、协调、检查督办工作力度，各部门要增强社会绿化意识，将绿化工作作为“一把手”工作，实施目标考核，层层签订责任状，制定绿化管理办法，确保全年绿化目标任务落到实处。

2、广泛发动，全民参与，充分利用社区广播专栏等阵地形式调动社会各方面力量参与全街绿化建设，积极发动，精心组织全民义务植树、绿地认养等活动，形成“人人建绿护绿，让家园更绿更美”的良好氛围。

3、建立健全绿化规章制度，巩固绿化成果，采取挂牌认养制度，浇水、锄草定期护养，促进绿化事业的快速健康发展，发动社区、辖区单位和居民群众参与绿化管理。

4、加大日常维护管理力度，提高绿化养护水平，落实“三分栽七分管”的要求，确保成活率达到90以上。

5、在全街辖区开展系列“园林社区”活动，力争出亮点、出特色。迎接年终目标考核验收。

第二篇：绿化工作方案

武威第十一中学 校园绿化工作实施方案

为进一步加强校园绿化工作，提高校园绿化水平，给师生营造一个优美整洁、文明有序、和谐共享的生活和学习环境，根据《凉州区教育系统校园绿化工作实施方案》文件精神，结合我校实际，制定本实施方案。

一、指导思想

全面贯彻党的十九大精神，按照“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局，牢固树立和贯彻落实创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，以优化育人环境，提高校园环境质量为目标，按照“上下联动、人人参与、夯实责任、健全机制、突出成效、美化环境”的总体要求，充分调动广大师生的积极性，努力构建绿色优美的学校生态环境、和谐舒适的育人环境，实现“校在绿中，人在景中”的绿色生态格局。

二、工作目标

遵循校园绿化美化为教育服务的原则，坚持“因地制宜，科学规划，注重教育，经济实用，分步实施”的原则，结合学校实际，充分利用校内原有植被、建筑等自然、人文条件，整体规划，突出特色，提高校园绿化美化的品味和质量，做到整体性、艺术性、层次性相统一，选用适合当地自然条件的花草树木，营造出三季有花、四季有景的校园环境。逐步形成充满生机的校园个性，把校园建设成绿草成荫、花香四溢的花园式学校，力争使校园绿地覆盖率达到35%以上。

三、组织领导

成立绿化美化领导小组。组长：李万辉

成员：韩建华、赵卫国、蔡中英、王生文、张中晔以及相关人员。

四、工作任务

在保持原有树木和草坪，在原有绿化美化水平上，积极营造学校人文 气息。对校内的各类树木和花草挂牌给以简单的介绍，让学生通过阅读，认识植物、了解植物、爱护植物。及时修剪花草树木，使草坪整齐，树木有形，潜移默化的影响学生。

（一）积极开展绿化宣传教育活动。

1.加强宣传教育。充分发挥课堂主渠道作用，向学生普及绿色发展生态文明教育，把绿色发展融入教育教学工作，推进绿色发展理念进学校、进课堂。以“倡导绿色发展、共建美丽校园”为主题，开展“四个一”主题教育，即一次作文比赛、一次主题班会、一次知识竞赛、一次演讲比赛，倡导绿色低碳生活，培育引领生态文明社会风尚。

2.开展献绿护绿活动。充分利用植树节、世界环境日、全国低碳日等纪念日，通过班会、团队活动、宣传栏、黑板报等形式，广泛开展“我为学校添片绿”和“我为学校护片绿”等为主题的宣传教育活动；确定3月为“校园植树月”，组织师生开展“捐花献草、育树育花”行动和植树造林活动，动员师生捐献、种植花草树木，定人定树定区域，做好种植和看护管理工作，增强师生的责任意识。

（二）精心制定绿化总体规划。邀请专业设计单位对校园绿化工作进行整体规划、长远规划，既要尊重历史，更要着眼未来，保持绿化工作的连续性，使绿化规划能够体现学校文化特色。在留足必要的运动（活动）场所和不影响安全疏散的前提下，开辟新的平面和立体绿化空间，最大限度的实施绿化，提高绿化覆盖率。

（三）扩大平面绿化面积。

1.将学校主干道两侧全部的空地规划为绿化区。主干道两侧移植较大的常绿性松柏树，摆放若干花卉盆景。主干道两侧的绿化区内一部分种植草坪，一部分种植花期长适合本地气候的菊花、金盏花等，花池周边种植低矮灌木。在旗台两侧安放名人雕塑，旗台周边摆放常青盆景。

2.在教学楼和少年宫前的花池中，补栽较大的松树、柏树，同时在花池内栽种适合本地气候、花期较长的花卉，与教学楼相呼应，使松柏长青，营造更好地学习环境。学生宿舍楼前的花池中，移栽部分松柏树，修剪好 草坪。楼道、教室、办公室、实验室、图书室等处摆放盆花、盆景，改善室内空气环境质量，为师生创造适宜的工作学习环境。

3.在师生宿舍内摆放一定数量的盆花、盆景，改善室内空气环境质量，为师生创造清新、舒适、安逸的生活环境。

4.对小操场南边和厕所前面的树木进行补种、修剪，树沟内种草绿化，为师生营造一个舒适的活动环境。

五、实施步骤

（一）制定方案阶段（2月25日—3月5日）。制定绿化工作方案，邀请专业设计部门绘制绿化平面规划图，落实资金和苗木，做好校园绿化的准备工作。

（二）种植阶段（3月10日—4月15日）。按照绿化工作方案和平面规划图，发动全校师生开展校园绿化工作。

（三）养护阶段（4月16日—6月30日）。制定养护管理制度，落实养护责任，专人负责花草树木的浇水、施肥、除草、松土、修剪等工作，确保成活率。

（四）验收阶段（7月1日—9月15日）。请教育局包片科室对学校绿化工作进行检查验收。

（五）整改阶段（9月16日—10月31日）。根据学校绿化方案和规划设计要求，查漏补缺，优化绿化效果。

六、工作要求

（一）加强领导，落实责任。成立武威第十一中学校园绿化工作领导小组，校长任组长，其他班子成员为成员。领导小组办公室设在总务处，全面负责校园绿化工作。明确目标任务、责任分工和时间要求，落实好校园绿化工作。

（二）实际出发，科学规划。从学校的实际出发，坚持“因地制宜、美观大气、经济实用”的原则，对校园进行绿化规划。积极培育人文景观，不断优化校园花草树木的品种和布局结构，从整体上提升校园绿化的档次。

（三）拓宽渠道，保障经费。加大经费投入，把校园绿化经费纳入学 校学期公用经费预算，并严格落实绿化经费，为校园绿化提供资金保障。动员师生积极开展“捐花献草”活动，多渠道、高标准、高质量的做好校园绿化工作。

（四）精心养护，巩固成果。加强管理，做好后期管护。建立科学管理体系，安排专人负责，严把抗旱、排泄、施肥、除草、松土、修剪、保洁、病虫害防治关口，及时修剪，提高植物观赏效果，达到树绿、花鲜、草美及绿地内无杂草，无杂物，无病虫害标准。通过“我和小树共成长”、“心中有爱、脚下留情”、“你给一份爱，我还一片绿”等活动，将校园花草树木养护责任落实到班级，让学生在实践中感悟到“劳动创造美”，懂得关爱自然，保护环境。

二〇一八年三月五日

第三篇：绿化美化工作方案

留侯镇中心小学 绿化美化工作实施方案

为认真贯彻落实《关于进一步做好校园环境卫生和绿化美化工作的通知》要求，推进校园文化建设，加强校园生态环境，创建良好的育人氛围，提升校园文明程度，进一步加强校园环境卫生管理，进一步绿化美化校园，把学校建设成为精神文明的一面窗口，为“双创”活动作出贡献，特制定我校绿化美化工作方案：

一、组织机构： 绿化美化工作领导小组：

组

长：贺

超

副组长：马红卫

杨

星

成员：李小平

陈

玲

周海瑛

王

霞

张雪珍

吴登弟

杨茂雅

二、总体目标：

1、以深入推进“双创”活动为目标，广泛发动教职工和学生参与讲文明、除陋习、政治卫生活动。

2、全面整治校容校貌，净化、绿化、美化校园及校园周边环境。

3、提高校园环境卫生整体水平，保障师生身体健康。

三、活动措施及方法：

1、提高认识，统一思想。加大对全校师生重视校园环境绿化美化的宣传力度，使全体师生重视这项工作。

2、建立健全学校卫生制度，结合学校一日常规管理和德育教育，加强对师生的养成教育，促使师生养成讲卫生、讲文明、讲公德的良好习惯。

3、努力做到不随地吐痰，不乱扔垃圾，不乱堆放杂物，不在建筑物上乱涂乱画，不在校园内饲养禽畜。

4、坚持每天对学生进行个人卫生晨检制度，要求每位学生每天都能够以整洁的容貌出现在校园里。

5、坚持每天打扫教室、清洁区、办公室、食堂、宿舍、厕所等处的卫生。

6、学校本学期种植一些花草、盆景树等，各班种植一些花草，来绿化美化环境。

实施阶段：

根据留坝县教育局绿化美化活动的通知及我校实际，分四个阶段实施：

第一阶段：广泛宣传阶段（2006年2月——2006年3月）。总体要求：统一思想，提高认识，绿化美化校园环境，为创建“中国优秀旅游城市”和“省卫生城市”做贡献。

（一）建立机构，落实责任，制定绿化美化活动实施方案。

（二）开展“四个一”活动，开展一次“双创”知识讲座，让师生全面理解“双创”活动的意义、活动的目标和如何投身“双创”工作，增强创建的主动性；办一期“双创”的墙报和学习园地；搞一次“参与双创，从我做起，植绿护绿，扮美留侯”签名仪式；举办一次“我为双创添光彩”主题队会活动。以少先队活动为主阵地，带动全体少先队员积极投身双创，通过“四个一”活动的开展，让每位师生明确双创的意义，统一思想，提高认识。

（三）在校园广播中开播“双创”专栏。收集同学们身边的旅游景点知识和景点典故，从我县旅游景点向全省风景名胜辐射，让师生了解留坝风景，了解全市、全省名胜景点风貌。提高学生对家乡的了解，增强师生对家乡美丽山川的热爱之情，从而树立热爱家乡、宣传家乡、建设家乡的远大志向。

（四）开展“二讲”、“四净”活动，即：净我双手、净我宿舍、净我教室、净我校园。讲一个名人故事，讲一个景点概貌活动，倡导师生从身边小事做起，参与双创，投身双创。

第二阶段：绿化美化阶段（2006年4月——2006年5月）。总要求：开发学校内部潜力，挖掘双创教育素材，真抓实干，力求实效。以实践活动为载体，全员投身双创，为全县“双创”做贡献。

（一）以全县“双创”办公室和团县委的“双创”主题活动为依据，配合教育局“双创”工作整体部署深入开展 “双创”宣传教育月活动。

（二）按照健康教育教材和“双创”宣传资料，落实师资、课时、计划。

（三）配合全县双创活动要求，积极参加各种培训。努力开发校本教研，抓好健康教育课师资的培养，培训工作。结合德育导师制，狠抓学生的养成教育、心理辅导、卫生习惯和常见病的预防工作。

（四）狠抓校园文化建设。利用校园的每一面墙、一块板报向大家营造“双创”氛围。美化校园，带动师生规范卫生行为，养成良好生活习惯，提高师生的人文素养。

（五）培养小导游。利用张良庙旅游景点优势，让高年级同学分点导游，开展导游讲解活动。即每个学生只讲一个景点或一座碑、一幅对联、一座小亭，让游人每走一处都能有人介绍解说。对于学生来讲，也很简单，增强了对外交流能力。从而循序渐进逐步扩大讲解范围。既扩展了学生能力，又为游客行了方便。

（六）认真贯彻《学校卫生工作条例》，健全和落实教学楼、学生宿舍、食堂和校园卫生制度。

第三阶段：自查自检阶段（2006年6月——2006年12月）。

（一）以《公民道德纲要》和社会主义荣辱观《八荣八耻》为内容，开展学习宣传活动，印发学习宣传资料，组织学生向家长向社会宣传公民道德、卫生、健康知识和汉中市市情，留坝县县情。

（二）开展健康教育及爱国卫生月活动。

（三）结合自查，做好整改。全面完成绿化美化目标任务。

通过一年的努力，力争使我校校风、教风、学风及校园文化氛围建设与校园的绿化美化融为一体，让校园的每个角落都充满文化气息，提升校园文化的育人功能，处处熏陶学生、感染学生、教育学生。营造一个文化气息浓厚的环境。

二〇〇六年四月十八日

第四篇：2016春校园绿化工作方案

小学2016年春校园绿化方案

根据区教育局的会议部署，进一步创建良好的育人环境，学校先后投入大量精力、物力及财力从事学校绿化工作。按照组长负总责，做到分工明确，全面开展绿化，美化工作。我校绿化工作方案如下：

一、加大宣传，提高认识。

校园绿化的实质，就是美化自己的家园，塑造高雅怡人的生活空间，学校领导积极利用班会时间向学生宣传绿化工作的重要性。开展“绿化校园，美化环境”的主题宣传活动及手抄报评选，组织学生参加义务植树活动，增强了师生的绿化意识，环境意识和生态意识。

二、加强领导，明确责任。

组织落实是搞好绿化工作的前提和重要保证。学校成立校园绿化美化工作领导小组，校长任组长。绿化领导小组坚持“绿化美化、景点设置和基建工作统筹考虑”的思想。

三、具体落实，注重效果

在整个绿化美化工作中，学校充分结合现有地形、地貌实际，做到花草、树木高矮搭配，错落有序。设置具备育人功能的景点，做到点面结合，花草树木布局错落有致、疏密合理。

1、对主干路进行规划，在主干路两侧栽植32棵银杏树与红叶石楠球错落有致，树下用方砖铺有小路，便于学生行走休闲。

2、通往厕所路两侧换植20棵栾树。操场东侧种植12株樱花与

12株红叶石楠，树下种植三叶草。

3、餐厅门前花坛种植万年青球4株，西墙花园铺植草坪120平方。

4、厕所前侧与南侧栽植300棵绿竹，以便形成一道天然屏障。并对楼前花坛进行修剪、整理，对已有树木进行修剪、施肥。

为提高绿化率，我们力争做到“春有花，夏有荫，秋有香，冬有绿”。为了进一步管理好学校栽植的这些树木，学校安排专人定期浇水施肥，同时认真做好校园花草树木的修剪整理工作，及时喷洒了药物，防止了病虫害。

通过绿化组的每一位老师和同学们的辛勤努力下，校园绿化风貌将有很大的改善，最终让每一位老师和同学们都能在灿烂的阳光下，尽情地享受大自然春天般的温馨；大家都能健康、快乐的学习和工作。让师生在良好的环境中健康、快乐的学习和工作。

2016年3月

第五篇：创建绿化医院工作方案

创建绿化医院工作方案

为贯彻落实2011年全市创建“绿色生态医院”活动，进一步改善我市医疗环境质量，提高医疗服务水平，提高医务人员的环境意识，建立理解人、尊重人、关心人的人性化医疗服务模式，根据市创城办和市卫生局工作要求，结合我院实际，特制定以下工作方案。

一、指导思想

以“三个代表”重要思想为指导，以“高新技术和人文关怀”为基石，以“打造绿色医疗环境、优化绿色服务模式、拓展绿色管理机制”为主要内容，以实现医院环境“零污染”、医患关系“零距离”、医疗保障“零障碍”为目标，深入开展绿色创建活动，不断改善医疗环境，提升医疗质量，让群众看病放心、住院舒心，让医护人员工作安心、生活顺心，促进医院全面、协调、可持续发展。

二、坚持原则

一是保护环境的原则。按照《环境保护法》《医疗废物管理条例》等法律、法规的要求，妥善处理医用垃圾、生活垃圾，污水、废气排放须符合国家规定的标准。

二是体现绿色的原则。对单位进行绿化、美化，室外植树种草，室内置盆景花卉，见缝插绿，常年见绿。推行绿色管理，科学设置办事流程，合理确定科室方位，提高工作效率，最大限度方便群众看病就医。

三是体现人文关怀的原则。以人为本，以患者为中心，理解人、尊重人、关心人，开展人性化医疗服务，针对残疾人建立无障碍通道，提供无障碍服务。

四是倡导节约能源的原则。注重医疗设施、医疗环境、医疗服务过程的节能降耗，制定管理制度，节约水、电、暖、气、油等能源，节约一次性用品等医用敷料耗材，让各种物资得到最大限度的利用。

五是提升服务水平的原则。优化流程，简化环节，提高工作效率，缩短患者各种等候时间；充分尊重患者知情同意权和选择权，开展亲情服务、实行导医、导诊，为患者提供舒适、温馨的诊疗服务。

三、创建活动内容

1、积极改善环境质量，保证环境优美。规划布局合理，没有违规建筑，选择使用环保建材等各类环保产品。随时保持室内外环境干净整洁、卫生状况良好，不留死角。

2、扩大绿地、花圃面积，使院内绿化整体布局科学合理，单位内绿化覆盖率达到有关要求。

3、加强污水污物处理管理，有效预防环境污染。医疗废物分类收集、集中处理，日产日清。一次性用品统一回收，盛装器皿要密闭并有防扬散措施和醒目标识。污水处理系统专人负责，严格管理，科学运行，医疗废水按规定标准排放。

4、加强医院感染管理工作，提高医院感染诊断水平，有效预防和控制医院感染；进一步健全处理疫情机制，传染病报告专人负责，网络直报，保障患者的就医安全。

5、积极开展生活垃圾分类投放，按可回收、不可回收、有毒有害三类进行管理。

6、提倡无纸化办公，采取有效措施节水、节电、节油，使用清洁能源，节约资源，减少物料浪费。

7、工作人员讲普通话，使用文明用语，礼貌服务，衣着整洁、不随地吐痰，创建“无烟医院”。

8、医疗废气、噪声等污染物的排放须稳定达到国家规定的标准，对放射性物质和射线装置进行有效管理，严格控制放射性污染。

9、严格遵守环境保护法律法规，无环境污染事故发生，无环境违法行为。

10、建立无障碍通道，提供无障碍服务，公用厕所设立残疾人专用厕位，门诊大厅放置轮椅，方便患者使用。

11、实行“全天候无假日门诊”服务，开展微笑服务、亲情服务、导医导诊服务，随时为患者提供温馨舒适的服务。

12、在保证医疗安全的前提下，各项检查、化验快出结果；简化就医程序，减少中间环节，提高办事效率，缩短病人挂号、候诊及交费时间，缩短病人的住院天数。

13、建立急诊绿色通道，急诊抢救、检查、化验、手术、取药、收费等区域布局紧凑，流向合理，标志醒目；各种危重病抢救、交接班、病历讨论、病人转运、医疗安全管理等制度健全完善；各种急诊仪器设备完好，抢救药品有效充足；急诊医护人员具有三年以上临床经验且相对固定，不得因费用问题推诿、拒绝、延误病人抢救，确保为急危重症患者提供快捷高效的急诊服务。

14、坚持合理检查、合理用药、因病施治。严格控制、规范使用高值耗材和贵重药品，使用有效而价廉的药品；继续实行医院同类医学检验、医学影像检查结果互认。公示药品、诊疗价格，实行“门诊收费清单”和“住院一日清单”，努力降低患者医药费用。

15、建立医患沟通制度，规范医患沟通内容、形式，交流用语通俗、易懂，增强医患感情交流；完善患者投诉处理制度，及时受理、解决患者投诉；采取多种方式，收集患者意见，及时改进工作。

四、工作计划与目标： 1、2011年1月，召开专题会议，要求科室、病房对照创建标准查找不足，落实整改，责任到人。2、2011年6月对全院开展督导检查现场考核。3、2011年7月对全院市现场考核存在问题的整改情况进行复查。4、2011年底表彰完成“绿色生态”工作任务好的科室、个人。

五、保障措施：

1、各科室要将绿色医院的创建工作纳入全年工作计划，与医院建设、医院管理年、创建文明和谐行业工作结合起来，制定比较完整的创建方案，制定并落实具体的检查措施。

2、各科室要成立绿色医院创建负责人，建立健全保护环境、节约能源和医疗污水污物处理等方面的规范制度，制定创建方案，指定专人负责创建工作，明确个人职责，落实考核措施。

3、进行全员动员，广泛开展宣传教育，普及环保知识，倡导绿色理念。在门诊大厅处制作宣传橱窗悬挂宣传条幅，病房厕所悬挂节水、节电等环保提示牌，对行政、后勤和临床科室人员进行环保、节能、卫生等法律、法规的培训。教育职工树立环保观念，增强保护绿地、节约能源意识。

4、通过讲座、培训等多种形式对全体员工开展环保法律法规教育，并配备必要的环保书籍、报刊等资料。

5、积极引导、推动医院环境文化建设，营造浓厚的环境宣传氛围，经常性地运用橱窗、标语、LED显示屏大力宣传，积极传播环保知识。

6、利用重大环保节日等契机开展形式多样、内容丰富的环保主题活动，让医患双方在活动中接受教育。组织职工参加环保公益活动。

7、结合工作实际，建立一整套节能降耗管理制度，并严格执行。

8、为“绿色生态医院”的创建提供经费保障和技术支持，建立绿色创建档案，分类管理相关资料，长期积累。

9、建立奖惩制度，开展绿色创建竞赛活动，对节能降耗成绩突出的科室和个人予以奖励，对不执行相关规定，浪费能源、增加污染的予以惩罚。

二O一一年一月五日