2010年度沙堆镇统计办公室工作计划

第一篇：2010年度沙堆镇统计办公室工作计划

2010年度沙堆镇统计办公室工作计划

2010年度，我们统计办公室将以加强统计法制建设，加强统计基础工作，提高统计数据质量，提升统计服务水平为总的指导思想，不断完善的充实统计服务内容，为党政领导和部门决策提供优质高效的服务，重点将做好以下几项工作：

一、认真宣传贯彻落实《新统计法》切实加强统计法制建设，进一步扩大《新统计法》的社会影响。

二、加强统计工作基础和业务建设，提高统计工作质量，积极探索社会主义市场经济体制下的统计工作，逐步建立以抽样调查为主体，全面调查科学推算为补充的科学的统计调查方法，使统计工作能够适应社会主义市场经济体制的需要，进一步强化统计的行政管理和监督功能。

三、严格执行国家统计报表制度，按照上级的要求，优质高效全面完成各项月报、季报、年报和不定期报表业务。

四、做好历史台帐和月度台帐的登记和统计资料的整理归档工作。完成本镇统计资料汇编工作，为党政领导和部门提供优质服务。

六、做好第六次人口普查工作，全面完成上级部署的各项抽样调查任务和其他一些另时性的调查工作。

七、建立健全村企统计基础工作考核评比制度，进一步规范各项统计工作。

八、做好畜禽监测工作。

2010

沙堆镇统计办公室 年2月14日

第二篇：沙堆镇武装工作情况汇报

沙堆镇武装工作情况汇报

各位首长、同志们: 你们好!首先我代表镇党委、政府对各位首长和同志们的到来表示热烈的欢迎,感谢各位首长和同志们对我镇武装工作的关心和支持。根据军分区、县人武部的要求，现就我镇武装工作情况汇报如下，不足之处请首长和同志们批评指正。

沙堆镇地处通城东北角，距县城10公里，西与崇阳、沙坪、肖岭交界，南接隽水工业园，与本县隽水镇、四庄乡、关刀镇、塘湖镇相邻。全镇版土面积47.47平方公里，集镇面积约5平方公里，下辖9个行政村、1个社区居委会，97个村民小组，6826户，25331人，耕地面积26020亩。

我镇成立了以镇党委书记黎云飞同志为组长、镇长邱平戈同志为常务副组长、副书记吴明、邱俊、武装部长王志鹏为副组长，镇武装部、民政办、派出所、卫生院负责人、各村民兵连长为成员的民兵整顿工作领导小组，负责全镇民兵组织整顿工作的组织、领导和协调。目前，全镇建立基干民兵分队3个，其中应急分队30人，道路抢险分队50人、机炮分连36人。基干民兵116名，普通民兵3792名，建立村民兵连10个，调整民兵干部4人，所编民兵思想稳定，队伍纯洁，结构合理，均符合条件。民兵组织整顿工作扎实有效开展，增强了民兵组织的凝聚力和战斗力，为“打得赢”、“不变质”奠定了良好的组织基础。

在民兵组织整顿工作中，我镇不断健全武装机构，配备配齐专武干部和民兵干部，不断完善各项制度，加强武装部办公室、资料装备器材室、国防教育室等“三室”建设。2月中旬，我镇对全镇9个行政村、一个社区的民兵干部进行了调整和充实，全镇民兵干部达到48人，配备专武干部2人。同时，镇政府拿出专项资金，加强“三室”建设，完善了硬件设施。

4月份县人武部部长谭铁同志组织全县专武干部、部分村书记到咸安、通山、嘉鱼等乡镇、村参观学习民兵整组工作，通过学习对比，我镇在民兵整组方面有很大差距，为了确保民兵组织整顿工作的顺利开展，镇党委政府高度重视，在财务紧张情况下，及时拨付5万元专项经费，用于购买镇、村应急分队装备器材，以及“两部一家”硬件设施建设，并多次邀请县人武部谭铁部长到沙堆指导民兵整组、兵役登记工作。截至目前，镇武装部已购置办公电脑1台，打字机一台，防暴盾牌、警棍各20套，钢盔、被子、背袋、服装各30多套，配备了灭火器材、救生衣10件等办公设备及装备器材，为民兵建设做好后勤强力保障。我镇突出加强村民兵连部及青年民兵之家配套设施建设，不断健全和完善各项制度，力促民兵连部及青年之家建设规范化。9个行政村、一个社区居委会都配备悬挂了民兵连牌子和青年之家门牌，购置了书籍、文体器材、办公桌椅、资料柜，各项制度都能上墙，“两本四册”等软件资料都进行了分类整理归档，其中有4个村（堆山村、石冲村、港背村、罗塘村）基本达到了规范建设的要求，配有砍柴刀10块，迷彩服10套，胶鞋10双，头盔10顶，警棍10把，手电筒10个、防暴盾牌10个等装备。其余的6个村（社区）民兵连计划于2017年底至2018年上旬要求基本达到规范化的标准。

为了提高我镇全民国防意识，增强公民依法服兵役观念，我镇积极开展兵役登记工作。一是科学制定了2017兵役登记工作实施方案，明确了登记对象和范围，确定了组织准备、兵役登记、汇总上报三个阶段，制定了登记办法，提出了相关工作要求。二是制定了适龄青年人员和预征对象花名册、预征对象通知书，对全镇适龄青年和预征对象进行了汇总登记，装订成册。三是加强对预征对象的教育管理，定期或不定期地开展教育管理活动。

2017年，在依法征兵的前提下，做到早发动、早宣传，在思想发动和宣传教育上下细功，扎实做好征兵的平时准备工作，在切实摸清底数上下功夫，在改进依法征兵的工作方法和政策措施上下硬功。镇人武部严格执行规定，严把“体检关、年龄关、学历关、走访关、政审关”，细致全面地进行政审和走访，真实地掌握各个应征青年的具体情况。加强对应征青年家长的宣传教育工作，确保了廉洁征兵工作落实。

存在的问题：一是大部分适龄青年和退伍军人以外出谋生为主，即使编入民兵预备役组织的人员，但其在位率不高；二是由于村级集体经济薄弱，村级民兵连正规化建设相对滞后。

下步工作打算：

1、加强学习，夯实武装工作基础。落实好基干民兵和普通民兵的政治教育，广泛开展全民国防教育，围绕中心抓好新闻报道工作。

2、抓好民兵预备役的组织整顿工作。按照“三个便于”的原则进一步调整辖区民兵预备役组织布局，通过整组达到组织健全，编组合理，制度完善等标准，确保基层基干民兵集合点验率达到100%。

3、加强队伍建设，提升战斗能力水平，进一步完善各种战备方案，确保队伍拉得出、用得上、起作用。

4、加强民兵队伍训练，提高应急抢险救灾能力。

5、认真完成退伍军人预备役核对，登记工作，达到人、表、卡相符。

6、完成应届高中毕业生，社会青年的网上兵役登记工作，确保登记率达到100%以上，抓好预征对象的管理，为夏秋节征兵打好基础。

7、加大武装部、民兵连正规化建设的力度，达到“软件硬”、“硬件强”的标准，争创基层先进单位。

8、完成市军分区、县人武部和镇党委政府交办的其它工作任务。

最后，再次感谢各位首长和同志们对我镇武装工作的关心和支持，祝各位首长和同志们身体健康，工作顺利，万事如意！

谢谢大家！

第三篇：镇统计办公室职责与制度

镇统计办公室职责与制度

统计办公室职责

一、认真执行《统计法》及其实施细则和统计法规，依法对本镇(园区)国民经济和社会发展情况进行统计调查，统计分析，提供统计资料和统计咨询意见，实行统计监督。

二、负责组织领导和协调本行政区域内的统计工作，管理农村基层统计报表和地方综合性的各项统计数据，保证统计数字准确性、及时性和客观性。

三、执行国家统计的统计报表制度，准确、及时、全面地完成国家和上级统计部门规定的统计表及布置的统计调查任务。

四、搜集、整理、提供本镇行政区域内各单位的历史和现实统计资料，发布本镇社会经济发展情况的统计公报。

五、调查研究本地区的社会经济发展情况，对计划完成情况实施统计监督，进行统计分析和统计预测，为制定政策，指导工作提供可靠依据。

六、加强农村统计基础工作，建立健全全镇企业各类统计台帐，负责基层统计网络建设，对基层统计人员进行业务培训。

七、完成镇政府布置的各项统计调查任务。

八、负责对基层统计工作进行统计和业务指导。

统计人员工作职责

一、履行职责。完成国家、地方统计调查任务，执行国家统计标准，执行全国统一的统计报表制度，执行统计法规和统计制度，监督检查统计法规和统计制度的实施。

二、发挥作用。按照统计法律法规和上级有关规定，搜集、整理、分析、提供和管理本辖区的统计资料；对本辖区经济社会发展情况进行统计分析和统计监督。

三、规范运作。组织指导、协调管理部门、村（居）、企事业单位统计工作。建立健全原始记录、统计台帐，组织实施好辖区内的统计业务工作。

四、依法统计。依照统计法律法规的规定，监督有关单位和人员如实提供统计资料；检查统计资料的准确性，揭发和检举各种统计违法行为。

统计监督检查制度

一、统计监督检查的对象

辖区内的各村（居）、各企事业单位的统计工作。

二、统计监督检查的内容

1、统计法律法规的贯彻执行情况；

2、各项统计、调查任务的完成情况；

3、主要统计数据的质量（原始记录、统计台帐是否齐全，数据是否一致）;

4、统计资料的归档是否完整规范。

三、统计监督检查的组织 每年四季度组织一次全部监督检查对象就监督检查的内容一年来的工作情况进行认真全面的自查，写出自查报告报统计站。统计站按照一定的比例进行抽查，对抽查中发现的问题，提出整改意见，限期整改。对发现的严重违法案件或拒不整改的案件报县统计局，申请依法对其进行统计处罚。抽查结束后，写出监督检查报告，就监督检查情况在辖区内进行通报，并报县统计局备案。

一、撰写分析。根据镇经济社会发展的工作重点及时撰写统计信息，开展统计分析。

二、学会活动。积极参加上级单位、学会组织的各种论文参选活动。

三、分析任务。每年撰写统计分析6篇，统计信息4篇。

四、网上服务。统计分析、信息全部加挂到镇网页上。

五、向上推介。积极向上级统计局及各新闻单位投稿。

计算机管理使用制度

一、镇统计站计算机为固定资产，必须安装在统计站办公室，由统计员负责管理。

二、严禁访问不健康的网站，上网浏览与工作无关的网页。工作期间禁止利用计算机玩游戏、听音乐、看影碟、播放观看影像、实时在线聊天等。

三、无论是本单位，还是外单位人员，凡与本统计站无关人员，严禁上机操作。

四、注意计算机用电安全和防火、防潮，做好办公室卫生清洁工作，确保计算机有一个良好的运行环境。

五、不准在非正常状态下使用计算机，严禁私自拆卸机箱，硬件或应用软件出现异常，应及时与管理人员联系。

六、未经管理人员许可，不准擅自增删统一配置的计算机软硬件设备，增删、改动微机的I P地址等软硬件配置；计算机及其附属设备不得外借。

七、严防计算机病毒入侵，其它单位或个人的外部存储设备（如软盘、Ｕ盘、硬盘等）不得随意连入计算机，确有必要连入的必须事先进行病毒扫描。

八、严禁恶意删改网络系统中的共享资源。

九、严格遵守保密制度，工作人员不得将密级文件资料上网共享。因操作不当给工作或公共财产造成损失的，追究当事人的责任。

十、用后及时关闭计算机，切断电源。下班前要关好门窗，以防被盗。

统计报表管理制度

一、统一管理本镇范围内各类统计调查报表，杜绝各种非法统计报表。

二、严格统计报表签领签收制度。加强统计报表管理，做好统计报表的布置、签领、签收、审核、汇总和上报工作，确保统计报表的准确性、科学性和及时性。

三、严格统计报表上报确认制。按照统计方法制度的规定和要求，如实提供统计资料，不得虚报、瞒报、迟报或拒报。不得自行修改基层统计报表、编造虚假统计数据或伪造、篡改统计资料。

四、严格统计报表签章制度。各部门、各基层统计单位提供的统计报表，由其填报人、单位负责人签字或盖章并加盖行政公章后上报；镇提供的统计报表，由本镇统计站负责人审核、签署并加盖行政公章后上报。

统计站业务培训制度

一、学习规划。根据基层统计人员的业务素质状况和统计法执行情况，研究制定统计业务和统计法规的培训计划，分类、定期对基层统计人员进行统计业务和统计法规培训。

二、培训学习。每年对本辖区的基层统计人员进行一到两次业务培训，总结交流经验，提高业务水平。

三、组织指导。积极参与县统计局组织的统计法制和统计业务培训，搞好本镇参加培训人员的组织和协调，不断更新知识结构，拓展知识面，不断充实、完善统计人员的专业水平。

四、资格认定。做好统计人员从业资格认定和继续教育工作。

档案管理制度

一、管理范围。统计档案包括：统计台帐、统计报表及统计调查资料、统计分析、统计信息、文件等有保存价值的统计资料。

二、变动移交。统计档案属国家所有，任何人不得据为已有，统计人员因工作人员调动时，必须移交所有统计档案资料。

三、规范管理。统计档案要有专人负责，并严格遵守国家档案管理的有关规定，实行统一编号、统一格式、统一封皮、分卷和分专业装订、分卷保管的办法，保管期限按照国家档案管理制度的有关规定执行。

四、科学管理。配备必要的档案管理设施，档案橱（柜）陈列整齐，档案室应有防盗、防火、防潮等设施，防止档案资料的损坏和丢失，并严格执行统计档案资料的保密制度。

五、资料期限。统计资料必须完整。积极创造条件，尽快建立电子原始记录、统计台帐和资料库。手工资料字迹必须清晰端正。

第四篇：沙堆镇财政所二0一一年上半年

沙堆镇财政所二0一一年工作总结

二0一一年，我所在局党委和政党委政府的正确领导下，认真贯彻落实县财政工作会议精神，以政风行风评议为契机，本着服务“三农”为宗旨，坚持抓管理、搞服务、带队伍、促工作的工作思路。以争先创优为目标，强化四抓管理措施，打造便民服务平台，取得明显成效，较好地支持和促进我镇经济和社会事业的发展。

一、抓学习，加强队伍和精神文明建设。

随着乡镇财政职能转变，对财政干部管理要求越来越高，特别是精细管理。因此，加强学习尤其重要，年初，我们制订了学习计划，一是以党支部为中心,建立政治理论学习小组,加强对农村政策和法规,科学发展观及财政业务学习.每年每人学习笔记保证5000字以上.二是以所主任为中心,定期汇报个人工作,包保村工作情况.三是制定个人学习目标,保证电脑基本操作水平,提高个人办事能力.二、抓制度建设，构筑勤廉为民的机制。

人管人，气煞人，只有制度管人才公平，对事不对人，财政工作会议一结束，我们及时传达县财政工作会议精神，加强领会，会后全所七个人明确岗位责任制，做到工作具体，责任明确，制订工作量考核实施方案，签订目标责任状，以制度管人，奖罚分明，公平公正，同时我们从各个方面共制定8个规章制度，特别是财务开支，一定要有两人以上签字、说明方可审批。外单位来人来客，一定只能到食堂就餐，杜绝餐馆招待，有效的节约开支。

三、抓工作落实，构进便民服务平台。

1、落实局制订的工作量化考核实施办法。日常业务管理工作严格按《会计法》和上级管理制度执行；严格管理各种专项资金，保证专项资金金封闭运行；坚持量入为出，厉行节约，严格控制不合理开支，做到收支平衡；规范票款结算，做到票款两清，日清月结。

2、落实惠民政策，三月份，我们对全镇、村组户头渋农补贴，进行核实，做到应补进补，搞好服务。通过核查，增加应补面积180余亩，更改户头、拆户224户，并张榜公布，在五月底，我们打印农民负担政策监督卡6000余份，及时送到农民手中，保证各项资金透明度，群众非常满意。

3、落实家电下乡补贴政策。为搞好这项工作，我们积极宣传，做到家喻户晓，设立了专门窗口，挂了牌子，配备专门人员接待受理，对补贴对象做到笑脸相迎，文明用语，目前我们补贴对象达1000多户，补贴金额50余万，群众对我们服务评价很好。

4、搭建服务平台，提供服务保障，今年初，我们投资1万余元，装修三资管理服务中心，建立土地流转中心，添置办工桌、电脑，对涉村、涉组、涉户各种财务数据能提供准确服务。

5、进一步完善了村级财务双代管，乡财县管乡用，政务公开等中心工作，做到有条不紊，稳步推进。

6、落实农民专业合作社发展，和村一事一议，项目申报，目前，我镇成立各类专业合作达7家，我镇富康养猪合作社和新科农业合作社受到省市领导表扬，有效地促进我镇经济社会事业的发展。

7、落实新型农村合作基金征收管理工作，做到新农合资金财务管理规范按上级规定开具收据，征收农民基金收入及时足额入库。

8、落实财政与编制政务分开查询点建设与服务情况，查询点合理，方便群众查询，并做到“五有 ”，人民群众对查询点服务质量非常满意。

四、抓协调，争取领导重视。

财政工作政策性强，责任重大，因此我们积极向局党委和镇党委政府常汇报，争取各级领导重视，配合党委政府中心工作，加强部门协调，特别是在“6.10”抗洪救灾中，我所除一人值班外，全部参与镇各个专班，进行核实和灾后重建，受到镇村干部好评。

二零一一年，我们虽然做了一定工作，且受到领导好评，但客观地看，我们工作中存在许多不足，主要表现在；一是财政资金监管力度有待加强，特别是在深度上。二是干部职工年纪偏大，缺乏进取心，工作热情不高。三是干部流动不快，产生惰性，这些问题，我们在以后工作中，认真采取措施，切实加以解决，我们将进一步提高服务意识，提高服务水平，克服困难，努力完成全年各项财政工作任务，为促进我镇经济和社会事业的发展做出应有贡献。

沙堆镇财政所

二零一一年十二月二日

第五篇：2013年xx镇统计工作计划

2013年xx镇统计工作计划

2013年，我镇统计工作要紧紧围绕镇党委、镇政府的中心工作和市统计局的工作要求，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，进一步完善统计制度方法，加强统计基层基础建设，提高统计数据质量，提升统计服务水平，为我镇经济社会发展、科学决策提供坚实的数据支撑和良好的统计保障。根据农村经济发展的新形势，结合统计工作实际和全镇工作安排，为做好2012年统计工作，不断提高统计工作水平，更好地为党委、政府提供准确、及时、可靠的决策信息，使我镇统计工作在2012年有新的发展、新的突破。现将我镇2013年统计工作做如下安排：

一、全力以赴，切实做好各项统计调查和指标的上报工作

1、认真做好农村住户调查工作，配合做好高效农业成本、蓄牧业、成本费用等专项调查。加强我镇服务业统计工作，配合做好物流业统计和文化产业统计工作，把服务业网上直报数据作为核算我镇服务业增加值的重要依据之一。

2、全面完成统计年定报工作。包括农业、农业产值及增加值、畜牧、生猪监测、小康监测、乡卡、住户调查、劳动工资、规模固定资产投资，规模工业、限上服务业等专业报表。认真贯彻，落实市统计局各部门的各项统计报表制度，进一步规范我镇的数据处理，加强审核评估。做好“三上”企业实施企业一套表工作。

3、全力以赴做好指标的上报工作。按照xx市对乡镇经济社会发展考核要求，对此我镇统计站从各项考核细则着手一一做起，首先在思想上、组织上和业务上高度重视、周密部署、合理安排。对此项工作进行认真的研究和分析，以确保高质量地完成各项工作任务。其次我们严格按照市政府印发的考核评价办法，结合我镇的实际，深入挖潜，提前储备项目，积

极培植符合条件的企业，在上报之前把所有资料准备齐全，按时上报。第三明确统计站各专业所承担的报表工作，把工作落实到人，一包到底，确保考核指标顺利完成。第四加强与上级部门的沟通协调，拿出项目上级不认可不罢休的韧劲做好项目的跟踪监测，使上报的项目及时圆满的入库。

二、强化职能，进一步提升统计服务水平。

加强专题分析研究，进一步完善统计报表和统计信息网，增加信息量，提高时效，紧密围绕镇党委镇政府的中心工作和社会经济运行中出现的新情况新问题以及各方面关注的热点难点、领导关注的重点问题等，积极开展统计分析研究，及时为领导进行科学决策提供统计依据，多出统计分析精品，强化统计信息在统计系统的应用。

三、加强教育，促进统计队伍和谐建设。

一是要加强思想道德建设，提高统计队伍的思想政治素质。积极主动参加市统计局举办的业务培训，参加各种相关知识的专项业务培训，着力提高统计人员业务素质。其次要加强业务培训，提高统计人员业务水平。强化管理，提高效率。三是加强统计人员队伍建设，创造良好和谐的统计工作氛围。

四、强化统计分析及预警与监测工作。

进一步加强经济运行监测，尤其要加强重点企业、重大项目的统计监测，围绕全镇经济发展的热点、难点问题，深入调查研究，及时把握经济运行态势，早做研判和分析，及时、全面地向镇党委镇政府和上级部门提供统计预警信息。

五、做好网上直报工作。

进一步扎实做好企业统计人员网上直报和日常工作指导。严格要求企业联网直报数据和月报数据吻合，及时对上报数据进行评估和修正，保证数据真实可靠。同时加强对各企业网上直报制度执行情况检查督促力度，进一步提高“三上”企业联网直报率和上报准确率

六、强本固基，夯实统计工作基础。

1、扎实推进统计规范化建设。认真贯彻落实《xx市乡镇、街道统计机构基础工作规范化建设标准》和《xx市统计调查单位基础工作规范化建设标准》，进一步健全完善各项统计业务管理制度，要继续坚持对规上工业企业和服务业列统单位统计基础工作的指导，有效地保证源头数据质量。

2、加强宣传，扎实推进依法治统工作。要认真宣传贯彻新《统计法》，适时开展统计人员统计法律法规知识培训，全面提高社会公众的统计法律意识；要严格执行《统计法》，切实依法履行职责，保障统计资料的真实性；进一步强化统计人员的职责，进一步扩大电子台帐的覆盖面；主动配合市局开展统计执法检查，加大统计数据质量检查频率，进一步净化统计工作环境，为依法治统营造良好环境。

3、继续积极配合市局搞好统计从业资格培训、统计继续教育、统计专业轮训等教育培训工作，不断提高基层统计人员业务素质。

总之，在党委政府的正确领导下，在抓好正常业务的同时，按照上级业务主管部门的要求，善始善终的完成好统计和各项普查工作。在具体工作中，我们要继续加大工作力度，按照上述工作思路，解放思想，干事创业，扎实工作。做到敢于承担风险，敢于触及矛盾，解决实质性的问题，尤其是解决好群众关注的热点、难点和焦点问题，真正在我镇建立一支政治合格，业务精通，善于管理，开拓创新的统计管理队伍。