第一篇:2014.6社保上调通告
SE-PER-QSE-001-05
通告
2014年06年06日
东莞正荣金属制品有限公司
发行部门:总务课
按社保局缴费规定, 自今年7月1日开始,社保
缴费有所上调,具体变更如下:
以前按原工资元扣取个人社保费元及门诊医疗费自7月1日缴费变更后,将按照社保局今年新的缴费规定执行,养老保险缴费下限工资为 2139元扣取个人社保费为(含门诊费)元及门诊医疗费元,以上变更如有不详之处,请到总务课来咨询。
以上
特此通告
第二篇:关于调整2010社保社会保险费征缴基数的通告
关于调整2010社保社会保险费征缴基数的通告
穗地税发【2011】27号
根据广东省人民政府《关于调整我省企业职工最低工资标准的通知》(粤府函〔2011〕15号)和广州市人力资源和社会保障局《关于做好社会保险费征缴基数调整工作的函》(穗人社函〔2011〕231号)的规定,2011年3月起广州市企业职工月最低工资标准1300元;2009年全省在岗职工月平均工资3030元;2009年广州市城镇单位职工月平均工资4101元。我局将从2011年3月1日起调整2010社保社会保险费缴费基数。现将有关事项通告如下:
一、城镇职工基本养老保险缴费基数上限为上全省在岗职工月平均工资的300%,即9090元;下限为上全省在岗职工月平均工资的60%,即1818元。城镇灵活就业人员参加养老保险缴费基数按上全省在岗职工月平均工资,即3030元。
二、城镇职工基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险的缴费基数上限为上广州市城镇单位职工月平均工资的300%,即12303元。城镇职工基本医疗保险、生育保险的缴费基数下限为上广州市城镇单位职工月平均工资的60%,即2461元。工伤保险、失业保险缴费基数下限为广州市企业职工月最低工资标准,即1300元。城镇灵活就业人员参加医疗保险的缴费基数按上广州市城镇单位职工月平均工资,即4101元。
缴费基数的调整将导致部分人员尤其是城镇灵活就业人员的每月应缴费金额的发生变化,请各缴费单位(人)根据参保情况在扣款帐户上备足应缴费额以实现及时足额扣款以保证正常待遇享受。
特此通告。
第三篇:网上调代课操作方法
网上调课操作方法
一、进入“调停补课申请”界面
二、选择要调课的班级,点击“申请调停课”
三、按界面中的内容逐项填写
(一)各项内容如下:
1.变动动机:因公、因私
2.变动类别:
(1)调课(将来有可能变更为代课或增加代课)--指让他人代上课
(2)对调--指在同一班级内,不同课程的对调(不同班级间无法使用)
(3)停课(不使用)
(4)补课(不使用)
(二)“调课”操作方法
1.选择要调课的信息--“变动课表信息”
注意:
a、变动课程信息选择时,一次只能选择一条,在申请时,以2节课为一单位,每次申请只能调2节课,故调实习课时,一上午或一下午的课需要申请两次。
b、信息中,“[1]”对应的是1、2节,同理:[2]对应3、4节,[3]对应5、6节,[4]对应7、8节。
c、实习课上午由[1][2]两条信息组织,下午由
[3][4]两条信息组织。
2.分别填写调课界面上的各项内容,后提交审核
3.在“个人调停补课申请明细”界面中可看到申请条数及相关信息
注:在填写日志时,会有调课信息提示
(三)“对调”课操作方法
1.前期操作方法同“调课”,2.点击“对调课表”后的蓝色区域为可调范围
项后,产生这个班可调区域课程表,表中
3.选择要对调的课程后点击
4.“确定”后可产生对调的课程、老师等信息
四、两位老师在不同的班级调换课时,网上没有同等的换调课功能,两位老师必须分别进行申请。
如马腾云因第四周的周一出差需要调课,但想将课时再补上回来,采用调换课的方式,调换课信息为:马腾云11机电高职2班周一上午的课与刘科建13高自动化2班周三上午的课调换,原纸制填写的“调代课申请单”如下
在办理调课手续时,马腾云与刘科建两位老师必须分别在网上进行“调课申请”,马腾云申请由刘科建代课,刘科建申请由马腾云代课。
五、调代课教案、日志上传要求 1.教案由原任课老师上传;
2.日志由代课老师填写(1.网上统计课时时会出错;;2.教务处正在设置,有可能会将原任课老师的日志设置为不可填写或不可保存提交)。
第四篇:工资上调申请书
工资上调申请书
工资上调申请书1
XXX税务部门:
本公司因XXX 于X年X月成立的,按照有关XXX号文件(不知道就不写文件号,写大概内容即可)的政策,现申请享受减免税优惠政策.请根据我司的实际情况,予以批准.
此致
敬礼!
申请人:XXX
年 月 日
工资上调申请书2
尊敬的XX:
首先,我有幸进入XX与大家共事,非常感谢公司对我的支持与栽培。算算一晃来公司也有几个月啦,公司的领导、同事及文化更坚定了我选择的XX正确决定,也让我找到了工作目标和在本行业坚持下去的决心。
一直以来我都认为XX这样一个成立时间不长,却能稳步前进的公司一定是我能够相信,能在这里闯出自己一片天的公司,几个月来我在公司各同事和领导的指导下也学习了不少东西,也在一步一步朝着公司“五年名公司,十年名企业”的步伐努力的走下去。
几个月来我摸着石头过河,总算步步接近装饰业的大门,感受也很多。
通过几个月的努力也做出自己一点点成果,不敢说是有多少可观的成绩,但在工作过程上我提出两点,希望公司能够适当提升一点待遇以资鼓励:
第一、装修行业务与其他业务方式似乎没有太大区别,但在签单主动权上区别较大,因为除了公司背景和业务员本身素质外,60%以上都把握在设计师身上,所以业务员前期在外面风吹雨淋,洽谈合作伙伴,甚至用财力、健康拼出来的业务信息给到设计师手中,一但未签成,我们一样也没有业绩可言。这一点说明了我们没有不努力,也从不敢松懈。
第二、河源这个特殊的市场环境决定了我们前期竟争的不一定是名声、不一定是质量,但一定是熟人圈有多大。这样在关系网络的组建和维护上必定要有一定的投资。有舍有得,有投资才有回报,我现在通过摸索通常两条腿走路:1、走朋友老乡圈2、走售楼部这条路。但凡是人情世故都或多或少要投资,尤其是后者与陌生人打交道,前期的付出是必不可少的,后期也须要适当维护的。
目前,我自己所有的工资包括家人的部分工资都成了我个人的业务经费,虽说业务员的工资看业绩,但是我个人认为我们认真做事,我们在努力,而且生意也有淡旺季之分。因此我向公司申请以增加底薪的形式当作对我工作的鼓励和认可。
鉴于以上,希望公司领导认真考虑,如提升待遇我将更加全力以赴,不浪费公司的认可和鼓励,如若不做考虑请领导做出指示,我将不会放弃努力,因为坚持,为了更超越!
此致
敬礼!
申请人:XXX
X年X月X日
工资上调申请书3
s尊敬的xx领导:
在您百忙之中有件个人的事情想耽误你点时间。
自从20xx年5月进入公司工作已经半年多。在过去的这一段时间里,在您和同事的帮助下我从一个刚刚毕业的学生逐渐成长为具有专业知识的员工,担任公司财务助理职务。在您和同事的指导下,我也做了点成绩。我基本了解我司相关的基本情况,对管桩行业有进一步的认识,并且熟悉了财务部门的运行,熟悉掌握出纳、仓管相关工作以及能够协助部门经理完成相关工作。
工作以来,我敬职敬业,严格遵守公司各项规章制度。在工作上我任劳任怨,保质保量的完成公司交给我的工作。由于我目前的薪酬是1800,我认为已经不能和我目前的工作情况相对应。我申请公司在充分考虑的情况下给我加薪,就我目前的工作情况而言,我希望能加到2300以上,望公司领导给予酌情考虑,批准为盼!
当然在工作中我也存在着很多缺点,自认能力上有待进一步的提升,年轻贪玩需要大家共同督促。不过我相信通过您及同事的帮助以及自己的努力,我会彻底改正这些缺点。让自己能彻底从学生蜕变为专业人士,更好的为公司服务。我会更加珍惜今后的时间,不断充实自我、丰富自我、完善自我。相信您的信任与我的实力将为我们带来共同的成功!希望我能为贵公司贡献自己的力量!
谨祝公司前程似锦,兴旺发达!
此致
敬礼
财务部门:xxxxx
20xx年1月13日
工资上调申请书4
尊敬的公司领导:
您好!
我自20xx年11月进入公司以来,至今已近俩年,期间一向担任主管职务,本着以司为家的情绪,一向努力工作,不敢有丝毫懈怠之心;加之公司近年不断发展壮大,我个人潜力也在不断的提升和进步,这段共同成长的岁月里,使我更加喜欢公司的企业文化、喜欢公司的工作氛围,感谢公司领导对我的栽培与帮忙。
现本人已近而立之年,结婚、小孩等所带来的资金压力,实如泰山压顶,但本人目前收入低薄,每月仅4000元,而深圳市本就消费水平极高,每月收入仅能自给,心中不免哀伤,但想到公司一向爱护员工的传统,心中便有了一向走下去的期望。
基于对公司的热爱和对领导的信任,鉴于此刻的工作职责和工作强度,我期望公司能将我的工资提高1000元左右,至此公司的深情厚意,不敢厚藏,尽表现于工作之中。
人追求的目标越高,他的才力发展的就越快,所以我正式提出申请,期望公司能将我个人工资提高到5000元整。
也请公司领导放心,无论申请成功与否,本人仍会一如既往的、用用心的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这是我的知识和修养要求我就应做到的。
期盼您的答复!
此致
敬礼!
申请人:xxx
20xx年x月x日
工资上调申请书5
尊敬的XX:
我于20xx年07月03日进入施工现场实地实习,进入本公司以来服从领导安排,目前在郑州市XX工程担任监理员一职,负责施工现场监理、资料等工作。
本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合业主、施工单位负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步,平时利用下班时间通过网络学习相关专业知识,来提高自己的综合素质,从工作近两年以来自己的全面能力及相关专业知识有了很大的提高,在工作中得到了业主及总监的一致好评。
由于现在物价上涨,消费逐日增加特向公司申请工资调整,望给予合理调整。在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,虚心向领导、同事学习,我相信凭着自己的责任心和自信心,一定能够出色的完成职内的任务,全面维护好我公司的形象。
来本公司工作,我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界、团结精神及对工作的认真态度。使我在个人素质、工作能力、专业知识都得到了很大的提高,也激励我在工作中不断前进自我完善。公司的明天需要靠大家努力的去创造,相信在全体员工的共同努力下,公司的明天也会更加辉煌。我将在以后的工作中更加努力拼搏,希望公司领导对我的申请给予批准。
此致
敬礼!
申请人:XXX
X年X月X日
工资上调申请书6
尊敬的领导:
您好!
作为一名员工,我很喜欢自己公司,更热爱自己的工作,涨工资申请书。出于本人办事的执著,对工作认认真真、坚持原则,纵然工作中不断有棘手的问题出现,也能在我积极的应对中,把它完成的很好。工作中,繁杂的事宜、纷乱的内容无处不在,付出的汉水与辛苦数之不尽。对待工作的热情度不言而喻,仅从带动身边的同事也随之热情的投入工作中的状态即可看出。在我的带动下,同事们也纷纷极枳的投入工作、互帮互助,以单位为家,并有了良好的团队意识。我愿付出更多的精力投身于工作,在集体中发挥自己力量,多为公司效力。
现本人申请领导给预工资的上调,望领导批准!
此致
敬礼!
申请人:xxx
20xx年x月x日
工资上调申请书7
尊敬的公司领导:
本职于20xx年xx月xx日入职本公司,有幸成为公司大家庭中的一员,20xx年xx月起,任公司综合部(原行政部、财务部)经理一职,主要职责是协助总经理处理所辖xx有限公司、xx有限公司有关财务、行政、人力资源、后勤服务等方面的事务。至下月已满两年。近两年来,在公司领导和公司全体同仁对本人工作的大力支持和相互配合下,在为两个公司的会计核算、财务管理、税收筹划、成本控制、项目融资、制度完善等方面,秉承一切以公司利益、发展战略和投资者利益为重的理念,围绕以下方面,积极主动开展工作,取得了一定的成绩。
一、会计核算:
规划、组织、实施公司会计核算工作。督促检查每日、每月会计工作反映的经营状况是否真实,逐笔审核经济业务,是否按财务制度、公司要求规范操作,保证本公司财务资金信息的及时性和准确性,为领导决策提供支持。利用会计核算与会计管理的数据进行分析,为公司经营决策提供依据,为董事长制定公司战略提供数据支持;
二、财务管理与控制:
及时掌握国家相关财务政策并反馈总经理及相关部门,规划、组织、实施公司财务管理工作。通过组织各种措施的实施,进行财务分析、资金管理,确保公司保持良好的财务状况。并根据集团的要求,执行并完善财务监控体系,进行有效的财务内部控制;协助集团各关联公司,对集团内运营所需资金进行及时、安全调拨,检查公司重大资金的使用计划及安全流向;对公司各项开支、成本费用进行日常的申请、审核、确认;加强预算资金管理、控制工作。组织编制财务预算,检查、实施、跟踪和分析执行情况;
三、工程决算与收益管理:
理解并坚决执行xx公司、xx公司的发展战略及盈利模式并进行房地产开发项目、公建项目的各月、各期有关工程决算的审核、支付,确保投资回报的有效实现和及时进行风险预警、控制,分析财务风险的各项因素并能及时提出建议,实现企业投资者的权益最大化。落实公司财务战略,以保证公司的整体战略实现,为公司的经营运作、业务发展及对外投资等事项提供决策依据;
四、筹资管理:
按照董事长对公司发展的要求,及时进行融资申请资料的起草、收集、报送,配合金融部门对公建项目、房地产项目的贷款评估及抵押等手续办理,协助总经理顺利完成筹融资3000万元的任务;
五、销售管控:
负责销售合同的审核、销售收款的审核工作。根据我公司房地产销售流程,设计严密的销售收入财务管控程序,实行销售审核、收款岗位分离和多套销售台账互相牵制。至今已销售xx户,审核合同xx多套(户),涉及合同金额1·13亿元,总回款6200余万元,实现合同零投诉、收款零失误。确保销售回款资金的安全,有效防止、杜绝因工作失误的差错和挪用公款现象的发生。确保销售收入当日及时解款入账。及时结算、支付代理业绩。
同时,在房地产销售行情不景气的情况下,对公司产品充满十足的信心,努力向亲友、老同事推介本公司楼盘,目前已经推荐成交xx户,登记存量客户xx户。为公司楼盘销售尽一份应尽的绵薄之力。
六、外联工作:
加强与税务、财政、工商、金融、中介机构等的沟通和联系,确保公建工程垫资款及工程资金顺利拨付。协助总经理加强与税务部门的沟通,使地税局今年7月对20xx房地产公司稽查结果的充分理解,顺利结案。做好公安解释沟通工作,保证投资公司年检顺利通过,确保我公司利益得到最大保障。
七、行政后勤:
根据集团一系列制度规定,结合xx公司的实际情况,两年来逐步制定出台了一系列岗位职责和涉及公司对人、财、物、安全、行政等管理制度,逐步形成以制度管人、管物和各项事务的良好局面。
总之,作为公司综合部经理,我深知我的工作职责,积极协助总经理的工作,积极协调好部门之间的工作,完善公司制度,促进公司营运良性循环,确保企业各方面的运作顺利进行,保证公司利益最大化目标和发展战略的顺利实现。同时也深感任务沉重,责任重大,也正是基于这样的压力,才给了我努力工作的动力,时时刻刻都想把自己的工作做到最完美,在很短的时间里让自己能够了解公司情况,以便顺利地开展各项工作。
非常感谢公司董事长、总经理对我的信任,为我提供了一个施展技能的平台。为了更好的回报公司及同仁的关爱,我在努力做好公司各项工作的同时,不断追求业务上的知识更新和工作质量的提高,工作之余,报名参加房地产经济师的学习、考试,以提高自己的房地产理论水平和业务管理能力。本职自入职两年来,只求全心付出,不求个人利益,想的最多的是如何在自己的本职岗位上做好工作,来报答公司对我的的恩情,从未申请加薪或转正。随着xx公司第二期工程、xx公司贸易业务的启动,将面临更加繁重的.工作。今斗胆向总经理、董事长一并递交转正、加薪申请,恳请总经理、董事长予以考虑,薪资能否按xx年公司制定的岗位薪酬标准,将本人薪资水平按综合部经理月薪xx元的标准,自xx年10月1日起执行。如能得到转正并加薪,我会继续用谦虚的态度和饱满的工作热情做好我的本职工作,从更高的层次来理解、看待、处理公司各项事务,以更高的工作业绩标准要求自己,以此为新的起点,愿承担更多的责任、义务,以更好地为公司发展服务,为公司创造更多的价值,与公司及各位同仁一起共同创造美好的未来!如公司不予考虑,说明自己的工作离公司及领导的要求还存在差距,我会比以前更加努力,用更加积极的、更加负责的、更加担当的态度去做好每一件事务。
恭祝公司发展前程似锦、财源滚滚。
加薪不是目的,只是希望让我们做得更好!
期待您的答复。
此致
敬礼!
申请人:xx
xx年xx月xx日
工资上调申请书8
尊敬的xx领导:
你们好!
我自入职公司以来已经有接近7个月的时间了,一直以来我都以认真饱满的热情投入于工作学习中,当然有很多不懂的问题全靠了同事的帮助和领导的耐心教导,我很感激,所以我一直尽我最大的努力去做好,以便不辜负同事和领导对我的一片厚爱,虽然比起以前来我进步了很多,但是还是还有很多东西值得我去学习,都说:三人行必有我师“,我决得很对,在这里的每一个同事包括领导可以说都算是我的老师,我尊敬他们,并且和他们相处融洽,虽然出门在外,但是在这里让我又找到了一种家的感觉,虽然我不是一个很活泼的人,但是我是一个很踏实的人,我也不是一个很能干的人,但是我是一个很真诚的人!不管是代人接物我是真诚的,我有信心去做好公司交给我的事情,去处理好和客户的关系!所以我非常的感激老板给我的所有机会,所以我一直都珍惜着着这里的一切。这些都是我的内心真实的想法,还有很多,没能都写出来,但是在心里我一直都怀着一颗感激的心,感谢你们!
我相信,只要付出,就会有收获。我也相信领导不会亏待公司的每一位员工,作为公司的普通一员,我一直兢兢业业的付出着,在做好我本职工作的情况下,我也很热心的帮助同事,因为我知道无论我还是同事,我们都是为公司服务的,只要尽我的一份力量能把公司交代的事情完成做好,我是义不容辞,心甘情愿的!这些我想都是大家有目共睹的。来公司已经7个月,我的工资由试用期的1260元/月到现在的1400元/月。虽然没有享受五险一金福利中的任何一条福利,但是我理解,理解公司的状况和难处!作为公司大家庭中的一员,我深感荣幸。想想公司领导的厚爱,我觉得自己应该更加努力的的工作,可是我又觉得公私是分明的。所以我提出这份加薪的申请,申请现工资为:1750元/月,希望公司领导能批准我的请求!
如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求,我诚恳的希望您能提出宝贵意见或建议,让我能更好的为公司效力,也让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。
预祝公司的业绩能更上一层楼!
此致
敬礼
工资上调申请书9
尊敬的公司领导:
你们好!
首先,我有幸进入XX与大家共事,非常感谢公司对我的支持与栽培。算算一晃来公司也有几个月啦,公司的领导、同事及文化更坚定了我选择的XX正确决定,也让我找到了工作目标和在本行业坚持下去的决心。
一直以来我都认为XX这样一个成立时间不长,却能稳步前进的公司一定是我能够相信,能在这里闯出自己一片天的公司,几个月来我在公司各同事和领导的指导下也学习了不少东西,也在一步一步朝着公司“五年名公司,十年名企业”的步伐努力的走下去。
几个月来我摸着石头过河,总算步步接近装饰业的大门,感受也很多。
通过几个月的努力也做出自己一点点成果,不敢说是有多少可观的成绩,但在工作过程上我提出两点,希望公司能够适当提升一点待遇以资鼓励:
第一、装修行业务与其他业务方式似乎没有太大区别,但在签单主动权上区别较大,因为除了公司背景和业务员本身素质外,60%以上都把握在设计师身上,所以业务员前期在外面风吹雨淋,洽谈合作伙伴,甚至用财力、健康拼出来的业务信息给到设计师手中,一但未签成,我们一样也没有业绩可言。这一点说明了我们没有不努力,也从不敢松懈。
第二、河源这个特殊的市场环境决定了我们前期竟争的不一定是名声、不一定是质量,但一定是熟人圈有多大。这样在关系网络的组建和维护上必定要有一定的投资。有舍有得,有投资才有回报,我现在通过摸索通常两条腿走路:1、走朋友老乡圈2、走售楼部这条路。但凡是人情世故都或多或少要投资,尤其是后者与陌生人打交道,前期的付出是必不可少的,后期也须要适当维护的。
目前,我自己所有的工资包括家人的部分工资都成了我个人的业务经费,虽说业务员的工资看业绩,但是我个人认为我们认真做事,我们在努力,而且生意也有淡旺季之分。因此我向公司申请以增加底薪的形式当作对我工作的鼓励和认可。
鉴于以上,希望公司领导认真考虑,如提升待遇我将更加全力以赴,不浪费公司的认可和鼓励,如若不做考虑请领导做出指示,我将不会放弃努力,因为坚持,为了更超越!
此至
敬礼
业务部:XXX
工资上调申请书10
尊敬的单位领导:
非常感谢您在百忙之中还抽空看望我们单位,对于您的到来,我感到非常的欣喜。您说我们员工有什么要求可以提,您会适当考虑。
实际上我还真是有不少难处要跟您说一下。细细数来,我从20xx年3月进入单位工作以来,已经过去了三年时间了。可是与长时间的工作时间形成鲜明对比的是,我的月薪只有区区的xx元。在这样的一个繁华大都市,这样的月薪实在是让我的生活变得窘迫,确实难以维持啊。
这个月,我生活开支就达到了2500元,这xx元月薪实在不够。现在我想若是调月薪申请下不来,那我肯定是要考虑辞职换工作了。
特此,我向领导递交我的调月薪申请,希望领导考虑我的实际困难,予以批准!
此致!
申请人:xx
xx年xx月xx日
工资上调申请书11
尊敬的领导:
您好!本人xxx,由于以下几个方面的原因,现特申请加工资xx元。
1、从今年开始,江苏徐州的地区的xxxx部门工资都有所上调,增加价位在200—500元不等。
2、xxxx工作技术性强,稍有不慎都会影响产品的外观和性能,且本人现在工位不稳定,哪里有需要就到哪里帮忙,可以说是身兼多职,这也从另一方面说明了我工作内容的繁多和技术的娴熟。
更好。
4、xxxx部门工作环境差,噪音大,粉尘多,且来货多出货紧急时还需要无偿加班。
5、随着物价的不断上涨,原有的工资水平已远远不能满足我的消费需求及生活水平,在这个什么都在涨价的社会,我希望老板也能让我的工资见涨以满足我的生活要求!
以上几点,我希望老板能从实际出发,对于我所提的要求给予考虑,谢谢!
在完成涨工资申请书后,建议员工选择一个合适的方式与时间与老板交流,最好是面对面的提出申请,如果老板当场拒绝你的申请,也不要气馁,找到工作中需要提高的方面;另外如果老板同意考虑,不要忘了询问大概什么时候有回复,以免在递交涨工资申请书后,员工的加薪要求变得不了了之。
xxx
20xx年x月x日
第五篇:学费上调通知
羽绒服涨价了,汽油涨价了,就连破方便面,也卖到三块五一桶了。这些,都是大家知道的。大家不知道的是——马宏伟老师要结婚,结婚就得买房,买房就得花钱,花钱就得按揭,按揭就要还钱。现在这房价,唉„„只能让人一生叹息(我没写错字)。方宏广老师和金光路老师的孩子也刚满月,要喝奶粉。国产奶粉不敢喝。国外奶粉又太贵„„还有就是,三两个朋友吃个差不多的饭,100块钱是怎么也不够了。迫于内忧外患的压力,各老师时常露出哀怨的眼神,再也不像以前那样精力充沛、生龙活虎。极度影响工作热情和生活状态。同学不答应了,校长也坐不住了。解决问题的办法只有一个,那就是——学费上调。
“当您看到这个帖子的时候,我们刚刚做出了一个非常艰难的决定。在各种商品价格下降之前,我们决定将所有学费进行上调。我们深知这样会给您造成一定的不便,我们诚恳的向您致歉。同时也把作出这已决定的原因写在上面,盼望得到您的理解和支持。”
具体学费上调时间定为2011年6月1日,还有一个多月的时间。有意向参加学习的同学,尽快吧,别的就不多说了。无论选择哪所学校,都祝你学业有成。当然,最好是选我们。
注:图片选自新华网