贯彻落实全县政法综治会议精神的情况汇报

第一篇：贯彻落实全县政法综治会议精神的情况汇报

贯彻落实全县政法综治会议精神的情况汇报

县政法委、灵城综治委：

2月26日，全县政法综治会议结束后，交通局党组织及时召开会议，认真传达贯彻会议精神，带领干部职工学习尤家荣书记工作报告及县委书记同志在全县政法综治工作会议上的讲话，紧紧围绕构建社会主义和谐社会的目标要求和加快全县经济社会快速发展这个中心，结合交通系统实际情况，以加强平安建设为核心内容，安排部署了交通系统2009年综治工作任务。同事回顾了2008年综治工作取得的成绩，总结经验，查找不足，要求行业干部职工从自身做起，保持良好的精神状态和工作作风，积极配合相关部门，立足本职、尽职为民、人人参与、齐抓共建，积极推进“平安单位”建设，参与“平安家庭”创建活动，为保证平安建设质量和完成综治工作各项任务，重点要抓好几个方面的工作。

一、坚持把维护社会稳定作为首要责任

交通行业广大干部职工要把社会稳定摆在更加突出的位置上，局综治工作领导小组要切实负起责任，增强责任感，增强政治意识、大局意识、忧患意识，深刻认识综治工作的严峻性，任务的艰巨性，要

通过不断加强行业思想建设、作风建设、制度建设，促进综治工作进一步开展。要把预防工作放在前头，加强源头管理，切实把工作做细，强抓落实，最大限度地增加和谐因素，减少不和谐因素。各部门要共同参与，明确在排查化解矛盾纠纷工作中的职责，落实分级负责，跟踪检查、定期回访和考核奖惩等制度，充分利用多种手段，把影响社会稳定的问题化解在萌芽状态。要进一步完善信访制度，健全信访工作责任制，切实解决涉法涉诉信访问题，从根本上化解矛盾。行业各部门对事关全局和群众切身利益等重大问题，对社会关注的热点和敏感问题，要认真开展稳定工作，把预防和化解矛盾放在首位，确保积极解决问题不出乱子。

二、切实落实维护稳定责任制

按照省、市及县委的要求，系统各部门领导干部要切实担负起本部门维护稳定的第一责任人，进一步落实维护稳定责任制和责任追究制，形成一级抓一级，一级对一级负责的责任体系。凡因领导不重视，措施不落实，导致发生危害国家安全和社会稳定的重大政治事件和发生大规模群体性事件，要坚决追究单位领导和责任人的责任。各部门要把基础工作作为重要抓手，积极增进社会和谐，要继续巩固已取得的工作成果，在加强制度建设，建立长效机制上下功夫，要对部门综治基础情况认真调查摸底，找准突出问题和薄弱环节做出基础工作计划，有效整合基层综治、信访等资源和群众自治组织，群防群治力量，积极探索新形势下基层综治工作新机制。要加强对小区自治组织建设，加大设施投入，增强治理能力，完善功能，提高服务水平，使群

众自治组织成为加强社会管理的真正依托，充分发挥其在社会管理中的作用。

三、切实加强流动人口的服务与管理

流动人口的管理是社会管理的重要组成部分，也是比较薄弱的环节，我们要积极配合政法综治部门加强对流动人口的管理，切实解决好、实现好人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题。要坚持“公平对待、认真服务、合理引导、完善管理”的方针，把流动人口纳入综治工作计划之中，建立健全流动人口排查机制，完善本系统流动人口管理制度，充分发挥小区自治力量，增强群防群治能力，建立值班巡逻制度，严厉打击流动人口中的违法乱纪犯罪活动，坚决遏制人口违法乱纪犯罪的势头。

四、扎实推进平安建设，争创“平安单位”

广泛开展交通行业为平安创建活动，进一步打牢平安创建工作基础，提高平安建设的质量和水平，不断加强治安防控体系建设，统一规划，专人负责，对系统重点区域、重点部位及场所实施电子监控。认真贯彻落实执行《企业事业单位内部治安保卫案例》，促进各部门治安防范措施的落实，要不断开展以平安建设为主题的行业综合工作宣传活动，是系统所属人员都能自觉参与到平安建设当中来。加强防范措施，坚决同“法轮功”等邪教组织进行斗争，进一步完善包保责任制，定期开展法律法规宣传教育、警示教育活动，有效增强系统广大干部职工及群众识别能力和抵制邪教的自觉性，使他们远离邪教，痛恨邪教，营造弘扬正气，奋发向上氛围，力争使交通行业综治工作迈进全县先进行列，争创“平安单位”。

二○○九年三月二十五日

第二篇：县贯彻落实各级政法综治工作会议精神汇报材料

县贯彻落实各级政法综治工作会议精神汇报材料

今年以来，我县认真贯彻落实各级政法综治工作会议精神，以建设“平安”为目标，以“世博安保”工作为中心，以“基层基础推进年”为载体，大力推进综治基层基础建设，积极构建大调解工作体系，扎实开展社会治安重点地区排查整治工作，确保了社会面的总体稳定。具体工作汇报如下：

一、“基层基础建设推进年”活动开展情况

1、进一步完善基层维护社会和谐稳定的组织网络体系

一是切实加强乡镇（街道）综治委（办）建设。按照要求，我县目前15个乡镇（街道）综治委主任全部由乡镇党委书记担任，对于治安形势复杂、维稳任务较重的6个乡镇（街道），已经选派6名专职政法副书记和1名政法专职委员（街道）。下阶段县政法委准备对其它8个乡镇下派专职政法副书记，已向县委、县政府作了书面请示。对于表现优秀、符合条件的综治工作中心（综治办）专职副主任拟落实副科待遇，已经向县委、县政府作了书面请示。要求各乡镇配足配强综治办专职副主任和专兼职工作人员，确保综治办副主任专人专职，目前全县15个乡镇（街道）全部落实综治副主任专人专职，共有专兼职工作人员52人。开展了基层综治干部的教育培训工作，不断提高他们的整体素质和工作能力。

二是切实加强乡镇（街道）综治工作中心、村级综治工作站规范化建设。在去年综治基层基础工作的基础上，按照基层综治规范化建设标准，今年对街道、镇、镇、镇等综治工作中心进行了重点指导和督促，要求他们按照“8+”模式进行资源整合，进一步完善“五联”机制，形成工作合力，同时加强对其它乡镇（街道）综治工作中心的指导，确保今年我县乡镇（街道）综治工作中心规范化建成率达到100%。进一步规范较大村、社区和规模企业综治工作站建设。今年要求全县乡镇（街道）的所有村居（企业）综治工作站建成率达100%，所有村居（企业）一律要建立综治工作站，制度牌、办公室、记录簿、矛盾纠纷协议等要规范健全。要求往年被提为省补规范化综治工作站，县优秀规范化综治工作站的村（居），巩固率要达100%。今年继续明确了38个村居（企业）综治工作站进行规范化建设，作为今年村级综治工作站建设的示范点。

三是切实加强基层政法组织及群防群治队伍建设。今年我县全面加强人民法庭、公安派出所、司法所建设，从干部任用、警力配置、物质待遇、经费装备以及奖励评优等方面，进一步完善向基层倾斜的政策，切实增强基层政法组织的实力、活力和战斗力。为进一步提高政法队伍公正廉洁执法能力，今年7-9月份，我县开展了政法系统抓队伍公正廉洁执法专项活动。通过本次活动，全县政法队伍的整体素质进一步提高，政法队伍公众形象进一步改善，政法机关公信力进一步提升，执法规范化建设进一步加强。加强义务巡逻队、护村队等群防群治队伍的建设，目前全县共有各类治保调解组织673个3340人，专业巡逻队17支204人，护村队342支2500人，护校队34支338人，专业乡镇消防队7支59人，其中义务巡逻队、护村队等有21支，312 人，专职巡防2支，62人，并积极组织开展百日治安大巡防活动，发挥了人民群众在治安防范中的作用，维护了国庆节期间的社会稳定。

2、深入开展矛盾纠纷排查调处和积案化解工作。

针对今年清明节的社会稳定问题及上海世博会的顺利举行，出台了天综委[2010]5号文件，在12月20日至2010年1月底开展了矛盾纠纷集中排查调处活动，共排查出矛盾纠纷241起，调解241起，调处率100%，成功236起，成功率为98%。为做好上海世博会的安保工作，县委县政府下发了天县委办通[2010]6号《县上海世博会“环沪护城河”安保工作实施方案》和7号《县“护世博、保安全、促和谐”基层基础安全隐患大排查大整治活动实施方案》，县政法委组织实施开展活动，共排查出2940起不安定隐患，调解2940起，调处率100%，成功2653起，成功率96%。根据省里的要求，重新下发了[2010]4号《关于印发《浙江省矛盾纠纷排查调处工作规程（试行）》的通知》，规范了矛盾纠纷排查调处的工作流程，提高了工作效率。切实做好每月一次的矛盾纠纷排查活动，1-9月份，全县共排查矛盾纠纷1523起，调处1523起，调处率为100%，成功1474起，成功率为97%。其中乡镇（街道）综治工作中心排查矛盾纠纷621起，调处621起，调处率为100%，成功584起，成功率为94%。积极开展积案化解工作。1-9月份，各乡镇街道综治工作中心共登记受理积案87起，化解62起，成功率为71%。非正常死亡积案共登记受理7起，化解7起，成功率100%。涉法涉诉积案共登记受理28起，成功21起，成功率为75%。医患纠纷积案共登记受理12起，成功9起，成功率为75%。

3、进

一步完善社会治安防控体系

一是坚持“严打”方针不动摇。把专项斗争、日常打击结合起来，做到打击常态化，切实加大打现行、破积案、挖团伙、追逃犯的工作力度，始终保持对各种严重刑事犯罪的高压态势。严厉打击杀人、伤害致死等严重暴力犯罪，“两抢一盗”等多发性侵财型犯罪，坚决遏制刑事犯罪案件的高发势头。严厉打击制售假发票、非法集资、合同诈骗等经济领域的违法犯罪活动，着力维护市场经济秩序。1-9月份，县公安局累计立案2630起，累计破案2168起，五类恶性案件发案5起，破案5起，两抢案件发案60起，破案51起，盗窃案件发案2237起，破案1148起，累计打击789人，累计刑事拘留448人，累计劳少教24人，交通事故累计发生120起，同比下降10.45%。

二是大力加强社会治安防范工作。大力加强情报信息网、治安巡防网、视频监控网建设，着力构建以情报信息为主导、以视频监控为牵引、以治安巡防为依托的立体治安防控网格。按照台市委办[]48号文件的要求，切实抓好中心城区、重点集镇、主要街区、交通干线、繁华地段、专业市场、公共复杂场所等重点要害部位和易发案部位的社会治安动态视频监控系统建设，不断拓展覆盖面。今年，我县“天网”工程已经进入第二期建设，预计投入资金2500万元，目前已安装探头120台，打算于年底前完成二期工程。深化“技防入户”活动，不断提高城乡社区尤其是居民家庭的自防能力，出台了天综办〔2010〕6号文件（《开展“平安联防，技防入户”建设实施方案》的通知），并于8月初在街头镇召开“平安联防，技防入户”工作现场会，目前此项工作正有序推进。

4、进一步完善基层社会管理服务体系。不断创新基层管理服务机制和方式方法，我县镇灵溪社区积极探索社会管理创新，以“村庄社区化”建设为载体，大力推进农村社会管理创新。得到市县各级领导肯定，并在政法作了专刊介绍。以深化基层系列平安创建为重点，扎实推进平安创建向全社会覆盖。强化流动人口服务管理，建立健全服务管理组织网络，全面实行居住登记和居住证制度，落实出租房屋管理、重点人员管控、信息平台建设等措施。深化归正人员安置帮教和社区矫正工作，目前，我县5年内安置帮教归正人员数为2428人，截止到2010年9月28日，在册社区矫正对象481人，建立县社区矫正信息化管理系统，为社区矫正对象免费配备带有定位功能的手机，随时掌握矫正对象情况。目前，白鹤镇已在开展此项工作，赤城街道、平桥镇正在试点，准备于10月底在全县推开。扎实做好服刑在教人员未成年子女、流浪儿童、留守儿童、社区闲散青少年等群体的教育、服务、救助和管理工作。

二、大调解工作体系构建

1、进一步健全大调解工作网络体系。着力构建以县为区域，以乡镇（街道）综治工作中心为枢纽，以村居、社区、企业综治工作站为基础，以区域性、行业性调解仲裁组织为补充，以诉调联动、司法“110”联动、检调联动为手段，整体联动、条块结合的“纵向四级、横向三联”的社会矛盾化解网络，人民调解、行政调解、司法调解、行政仲裁以及人民信访紧密衔接的大调解工作体系。5.28日出台天县委办[2010]39号文件，成立县矛盾纠纷联合调解中心，下设诉调联动调解室、医疗纠纷调解室。另外交通事故人民调解委员会已基本筹备完毕，目前正在申批中。在县供电局、县建设局等部门设立人民调解组织，促进各系统或行业人民调解工作的开展。进一步发挥仲裁机构、人民团体、行业协会的优势，充分利用社会力量化解特定领域的矛盾纠纷。今年，对全县各人民调解组织进行调整，并出台天司[2010]33号文件要求对重新上岗的人民调解员进行业务知识培训。目前，我县共建有人民调解组织729个，全县共有调解人员2773人，培训2495人次。建立矛盾纠纷作息员队伍。充分发挥综治工作中心的联调作用，提高综治工作中心调处效果，形成化解社会矛盾的工作合力。

2、建立健全大调解工作机制

建立健全诉调对接工作机制。县人民法院以及基层人民法庭坚持“调解优先、调判结合”，将调解工作贯穿于立案、审判、执行、申诉、信访等各个环节，拓展调解领域，注重调解质量，提高调解效率，力求从根本上化解矛盾。坚持诉讼与非诉相衔接的纠纷解决机制，完善诉讼程序与仲裁、行政调解、人民调解等非诉纠纷解决方式的协调配合，主动加强与有关部门的协作，积极推动诉调对接机制的完善与发展。2010年1-9月份县人民法院调解结案数464起。深化司法“110”对接工作机制。建立了公安机关与司法行政部门在案件移送、信息互通、矛盾联调等方面的衔接配合机制，及时将邻里纠纷、轻微交通事故、损害赔偿等矛盾纠纷化解在萌芽状态。探索建立检调对接工作机制。县检察院积极探索建立以涉法民生诉求和解、检察环节刑事和解、民事申诉息诉和解为主线的“检调对接”工作新机制。2010年1-9月份县人民检察院公诉调解2起，成功2起，侦监调解5起，成功5起。

三、社会治安重点地区排查整治开展情况

1、切实加强组织领导。出台了天综委[2010]2号文件，成立了以县委副书记、政法委书记、县综治委主任为组长，政法委副书记、县综治委副主任等人担任副组长，各综治委有关单位为成员的领导机构。并建立了县综治委社会治安重点地区排查整治工作领导小组办公室。出台了天综委[2010]3号《县社会治安重点地区排查整治工作实施方案》文件。各责任乡镇（街道）也成立了社会治安重点地区排查整治领导小组，制订了社会治安重点地区排查整治工作方案。

2、深入开展社会治安重点地区排查工作。通过仔细深入的排查，共排查出以下6个社会治安重点地区：（1）寻衅滋事、聚众斗殴、盗窃等刑事案件比较突出的和平年代周边（丰泽路24号）；（2）按摩洗发店比较多，外来人口聚集，治安状况复杂、黄赌等现象突出的新城广场边沿人工河两岸；（3）按摩洗发店比较多，治安状况复杂的镇下街村大菜园；（4）按摩洗发店比较多，外来人口聚集，治安状况复杂，黄赌等现象突出的街道中山西路与赤城路交叉口一带；（5）人员聚集较多，治安状况复杂的街道劳动路新华书店与美食城一带,；（6）小偷多的新客运中心公交车停靠站等六个地方作为重点地区整治，责任单位为县公安局治安大队和所在镇（街道）。

3、认真开展打击整治行动。积极开展打击整治发票犯罪专项行动。通过加强组织领导，强化舆论宣传，扎实开展排查，加大案件攻坚力度，我县打击整治发票犯罪专项行动取得明显成效。截止9月份，共立案侦查各类发票犯罪案件17起，破获12起，缴获假发票20.5万份，捣毁窝藏假发票窝点34个，抓获犯罪嫌疑人12人，协助江苏宿迁警方抓获发票犯罪嫌疑人3人，录入发票犯罪高危人员209人。积极开展对社会治安重点地区的巡逻整治工作，重点镇、街道成立了群防群治巡逻队伍，每天晚上将巡逻定为6时-凌晨2时，在各自辖区的敏感地段进行巡逻，驱散可疑对象，确保社会的治安状况好转。加大对社会治安重点地区的打击整治工作力度，3-9月份县公安局和乡镇街道组织力量对社会治安重点地区开展13次大清查，共破获刑事案件134起，其中两抢一盗案件42起，黄赌毒案件37起，抓获犯罪嫌疑人218人，其中流窜犯罪嫌疑人51人，外来人员20人，无业人员51人，刑释解教人员3人，处罚4家单位，罚金30万元，狠狠打击了当地社会治安重点地区的违法犯罪分子，整治了突出问题，扭转了整个治安形势，维护了社会稳定。

第三篇：关于贯彻落实全县综治信访工作会议精神的汇报

X县科学技术协会

关于贯彻落实全县综治信访工作会议精神的汇报

2月2日，全县政法综治和信访工作会议隆重召开，会议回顾了2011年我县在综治和信访方面取得的成就，对2012年的综治和信访工作进行了全面部署。X县科协作为责任单位参加此次会议。

X县科协高度重视综治信访工作，视综治信访工作为维护稳定、确保一方平安的重大政治任务。会后，科协及时召开专题会议，传达会议精神，制定工作措施，务求把综治信访工作做实做好。现将本单位贯彻落实会议情况汇报如下：

一、及时传达会议精神

2月10日，科协召集专题会议，传达落实全县综治信访工作会议精神，会上，全体同志认真学习了县领导的会议讲话，具体研究了本单位贯彻落实会议精神的有关措施。通过此次专题会议，全体干部职工充分认识到了做好综治信访工作的重要性和紧迫性。

二、强化组织领导

将综治信访工作放在重要位置，列入工作计划，摆上重要议事日程，并坚持单位一把手负总责的原则，将综治

信访工作作为一项重要的政治任务来抓。由一把手主管综治信访工作，办公室具体抓落实。办公例会须研究部署综治信访工作，并随时听取情况汇报，及时研究解决综治信访工作中的实际问题和具体困难。制定防范对策和措施，提高工作的针对性和实效性。同时为使综治信访工作各项措施真正落到实处，严格实行目标管理责任制，把综治信访工作作为干部年终考核绩效的重要指标，将此项工作列入岗位责任制，严格实行谁主管，谁负责的原则，实行一票否决制，坚决执行领导责任追究制，确保在安全稳定上不出纰漏。

三、狠抓工作重点，确保工作落实

（一）强化综治及维稳的管理

１、加强内务管理工作。每天办公室值班人员要关好门窗，搞好防火防盗工作，对要销毁的文件按保密局的要求规定统一销毁。对每天检查发现的问题要及时处理，将各种不安全因素消灭在萌芽状态。

2、坚持执行不稳定因素的查报制度。严格执行规定的值班制度，实行领导值班制，值班时均由领导带头值班，接处突发事件，针对突发事件，及时上报，把一切不稳定因素消除在萌芽中，确保一方平安。

3、健全各项内部管理措施。严格节假日值班制度。凡法定节假日均安排工作人员值班，值班人员不得擅离职守。

做好综治台账登记，严格按照综治管理规范要求，认真做好台帐登记工作，切实做到有据可查。

（二）注重法制宣教

为了适应社会综治信访工作的需要，结合全年学习计划，要进一步加强对干部职工进行综治信访教育，努力形成齐抓共管，主动参与的良好局面。一是认真学习十七届四中、五中、六中全会精神，树立科学的发展观，坚持用科学的发展观指导工作，统一认识和行动，积极主动的做好社会综治信访工作。二是坚持长期教育，把综治信访工作的思想教育作为一项长期的工作来抓，利用全体职工会议进行长期的安全、信访教育，重点开展法律法规及社会综治信访的宣传教育，增强职工的安全意识，要求职工教育管好子女，争当“五好”家庭，爱护公共财物，维护公共利益。三是加强法律法规学习教育，开展依法行政和普法教育，把法制教育和综治信访教育结合起来，组织干部职工学习法律法规，从意识形态角度，学法、知法、懂法和守法，从而提高广大干部职工依法行政、遵法守纪的自觉性，为维护全县团结稳定的大好局面贡献力量。

二〇一二年二月二十日

第四篇：贯彻落实政法工作会议精神

*****贯彻落实政法工作

暨法治城市创建活动动员大会会议精神情况汇报

全区召开了政法工作会议后，我场高度重视，当天下午便召集全场中层以上干部会议，传达了会议精神，要求场部机关及各单位结合****工作实际，认真贯彻落实全区政法工作暨法治城市创建活动动员大会精神，将与会精神传达到每位职工。现将我场会议精神贯彻落实汇报如下：

一、传达精神，深刻领会，进一步增强政法工作暨法治城市创建活动的责任感和使命感

2月5日下午，****召开全场中层以上干部会议，传达了会议精神，学习了***书记的会议讲话，以及政法委书记***同志《在全区政法工作暨法治城市创建活动动员大会上的讲话》精神。通过系统传达学习，使我场中层以上干部在最短时间内准确把握我区政法工作面对的新形势和新特征，深刻认识到做好2010年政法工作暨法治城市创建活动工作的重要性和紧迫性，进一步增强创建“平安连云”、“法治连云”责任感和使命感。

二、提高认识，落实责任，全面做好****社会治安综合治理工作

***场长强调，*书记的讲话精神深刻凝练，凸显法治建设在***大开发、大建设形势下的重要性，各单位要牢固树 1

立“围绕发展抓稳定，抓好稳定促发展”的思路，打造稳定和谐的法治环境。各单位要形成上下联动、群防群治的综治工作机制，进一步完善“事事有人抓”的工作格局。每季度召开一次****治安、维稳工作分析会，加强24小时值班，落实好门卫值班制度，进一步增强大家自我防范意识。同时，加强对干部职工的法治教育，牢固树立全场干部职工的法治责任意识。

三、落实维稳，改变作风，力争将“上访”转变为“下访”维护信访稳定

由于****是建场五十多年的老场，历史遗留问题较多，退休职工上访问题时有发生，我场今年制订如下措施，以期缓解退休职工信访问题：一是坚持一把手负总责，分管领导具体抓的原则，在工作中找准问题，增强做好工作的责任感和紧迫感。成立****信访维稳工作组。二是领导干部改变工作作风，深入一线，积极主动做好“下访”工作，争取将“上访”解决在萌芽状态。三是明确分工和责任。各单位加强沟通，了解情况，掌握动态。热情接待来访的职工群众，认真听取他们的意见，妥善处置反映的问题，做好解释疏导工作。****在2010年，将本着积极稳妥的原则，做深、做细信访维稳工作的组织、协调、配合等工作，注重研究解决政策落实过程中的新情况、新问题，加强应急稳控措施，维护林场和谐稳定发展。

四、主要措施：

1．深入开展多种形式的“和谐林场”、“平安林场”、“法治林场”创建活动，形成权责一致、分工合理执行顺畅、监督有力的管理体制。

2．深入开展各项安全专项整治，杜绝重特大安全生产事故。

3．落实信访维稳工作的各项措施，进一步完善矛盾纠纷排查机制，切实将矛盾纠纷消灭在萌芽状态，化解在本单位。

4．加强对干部职工的法制教育，杜绝干部职工违法违纪事件发生。

第五篇：贯彻落实2013会议精神汇报（本站推荐）

关于贯彻落实2013工作会议的汇报

为认真贯彻落实公司元月19日公司工作会议精神，项目部于元月23日上午召开全体管理人员会议，对公司安全工作会议安排部署、特别是张董事长在工作会上的重要讲话进行了传达。

一、学习文件，做好会议精神的传达落实工作

项目经理同志全文传达了方大工作信息【2013】第一期主要内容及周总、王书记在公司三届五次职代会上的报告，会议对文件传达提出如下要求：

1、充分利用班前班后会时间，分三班对全员职工进行传达学习，要求元月25日前将文件传达到每一位职工，并做好传达学习记录；

2、班组长以上管理人员必须有自己的学习体会（口头或书面汇报）；

3、项目部相关负责人对传达落实情况进行检查。

二、明确目标，做好各项工作落实

会议号召全体管理人员进一步明确工作思路，进一步统一思想，认清形势，树立信心，切实把工作落实到实处，确保实现安全生产年，确保职工的稳定工作，努力完成公司下达的各项任务指标，具体做到以下几点：

1、坚持安全第一的思想不动摇。煤矿生产安全为天，抓好安全，最根本的是施工一线安全。在2013年的各项工作中以安全为中心，严格落实带班、跟班制度，重点加强施工现场薄弱环节、重点工程的盯靠，及时发现并处理各类安全问题。

根据公司相关文件精神要求及项目部自身实际，加强全员安全教育培训，不断提高整体素质，并坚持所有从业人员持证上岗。另外，坚持做好班前五件事，做好班前隐患排查、薄弱人物排查，切实将安全工作放在首要位置。

2、坚持质量为本、创新发展，持续提升经营规模。强化质量意识教育，并加强施工过程中的监控、监管，确保公司良好的品牌形象，为更好的承揽工程和拓展业务范围打下坚实的基础。项目部将按照公司“巩固优势、突出重点、精干专业、做大板块、提升总量”的原则，在2013年重点抓好地面膏体充填运营及井下永久性避难硐室安装等工作，并在此基础上逐步拓展新业务。另外，项目部将对日常施工中的质量问题及时监督、检查，并在施工中加强材料使用的管控，杜绝材料浪费，积极开展降本增效活动。

3、坚持稳定是基础，营造和谐有序的生产环境。每项工程结束后及时进行签证、核算，并及时督促资金回收，保证公司资金正常运行，职工工资能按时发放。另外，项目部班子加强交流和沟通，搞好团结，明确各自责任，求真务实，努力做好“一人一事”的思想政治工作，加强职工的思想教育，切实将职工利益放在重要位置，为职工群众解决实际困难，促进职工队伍稳定和生产环境的和谐，为全年各项任务指标的实现提供保障。

4、坚持十八大精神为指导，全面抓好党建工作。利用“三会一课”及各种学习时间，不断加强对公司党委和上级有关文件精神的学习，深化开展形势任务教育，引导广大干部职工进一步增强企业发展的危机感、紧迫感和责任感，提高广大党员干部的思想政治觉悟，统一思想、明确目标、坚定信心，扎实推进工作作风创新，持续抓好党风廉政建设，确保各项工作任务落实。

2013-1-25