甘泉大队深入开展“三访三评”大走访活动

第一篇：甘泉大队深入开展“三访三评”大走访活动

甘泉大队深入开展“三访三评”大走访活动

为进一步改进工作作风，提高为民服务水平，密切警民关系，推动群众工作再上新台阶，甘泉大队坚持做到“三个到家”，扎实开展“三访三评”活动，有力地提升了公安交警形象，受到群众好评。

一是消除隐患，坚持“排查到家”。建立道路安全隐患排查整治长效工作机制，采取定期走访查与不定期突击查等方式相结合，集中时间对辖区客运企业、学校幼儿园等单位进行交通安全隐患检查。发现问题，及时督促落实整改，并建议相关单位部门做好道路交通安全防范措施的落实。

二是汇报工作，坚持“真诚到家”。在活动开展中大队邀请警风警纪监督员、驾驶员、群众代表等服务对象走进警营，召开警民恳谈会，向群众汇报了2011年以来大队开展“执法规范化建设”等各项工作的开展情况，带领群众参观了执法办案区、交通安全宣传展版，并就下一步如何做好辖区交通管理工作广泛征求了意见和建议。通过召开警民恳谈活动，进一步赢得了辖区群众对公安交通管理工作的理解与支持，为今后更好的完成各项工作奠定了良好的群众基础。

三是上门宣传，坚持“防范到家”。以“服务群众、维护稳定”为目标，法制宣传科积极组织宣传民警宣传相关道路交通法律政策、开展交通安全宣传进社区、进校园、进场所等活动，通过开展交通安全课、发放宣传资料、播放宣传光碟、悬挂宣传标语等形式，告诫广大人民群众拒绝乘坐超员车出行，做文明守法公民，从自身做起防范交通事故，提高广大人民群众的交通安全意识。

第二篇：开展三访三评大走访活动工作总结

开展三访三评大走访活动工作总结

支队：

根据公安部《关于在全国公安机关开展“三访三评”深化“大走访”活动的通知》要求，结合市局、支队的具体工作部署，XX大队切实把“三访三评”深化“大走访”作为推动创先争优的重要举措，作为迎接党的十八大的重要抓手，切实加强组织领导，周密安排部署，精心组织实施。现将有关情况总结如下：

一、迅速行动，主动谋划，积极投身于“三访三评”活动

大队在开展该项活动时做到了“领导干部率先垂范，带头开展走访活动，官兵广泛参与，走访活动形式多样”。大队成立了由王兆峰任组长的活动领导小组，制定了《关于开展“三访三评”深化大走访活动的实施方案》，建立健全访评制度，细化访评要求，大队领导分别挂点联系单位作为了解社情民意、解决群众实际问题的前沿阵地。截至目前，大队参与访评的干部、文员达10人，走访群众120人次，结对帮扶困难家庭8户，为困难群众捐助人民币600元、衣物4件、棉被3床，收集意见建议14条，整改问题8处。

二、立足实际，抓住重点，有的放矢开展“三访三评”活动。

（一）积极拓展访评覆盖面，物质帮扶与精神关怀相结合。大队人员进社区，进家庭，进企业，不仅深入走访火灾多发和隐患集中的社区、外出务工人员较多的农村、重点院校及其周边地区，还对治安复杂区域、场所和部位、要害单位、重点企业园区、重大项目工地进行重点走访；同时将弱势群体、特殊群体、困难群众、重点人员纳入访评范围，在送米送油送钱款的同时还送情送心送关爱。结合元旦春节慰问，大队领导班子成员深入辖区，上门走访8户困难群众家庭等弱势群体,力所能及地帮助他们解决一些实际困难，传送党和政府的关爱和温暖。广泛征求广大人民群众对消防工作意见和建议，广泛走访各界群众，关心群众安危冷暖，满腔热诚地为群众办实事、做好事、解难事。

（二）全面掌握社情民意，大力排查不安定因素。大队紧紧围绕影响和谐稳定的突出问题全力开展“三访三评”深化“大走访”活动，着力排查火灾隐患，积极创造和谐平安的社会环境。针对群众反映强烈的突出问题，采取“政府部门抓行业，行业系统抓单位，单位全力抓落实”的举措，明确隐患整治目标，强化监管责任，进一步深化“清剿火患” 战役，扎实开展消防安全“零点”夜查行动，广泛发动全社会力量，发起新一轮隐患排查的强大攻势，多策并举，逐个社区、逐条街道、逐家单位开展地毯式排查，坚决消除盲区死角，确保社会面火灾形势的高度稳定。

（三）强化打防管控措施，努力增强群众安全感。在“三访三评”深化大走访活动中，大队把增强群众安全感作为开展活动的重要任务，认真履行公安消防防范主责，全力维护人民群众生命财产安全。针对评议活动中收集到的群众反映春节期间由于燃放烟花爆竹而导致火灾增多的意见，大队认真开展酒店、宾馆、歌舞厅、大型商场等人员密集场所的安全大排查，同时还切实采取针对性的措施和办法，有效遏制火灾发生。

（四）回应人民群众对公共服务的新渴望。进一步加强消防监督服务工作，创新消防监管机制，为群众提供更人性、更贴心、更便利的服务。充分发挥互联网门户网站网上服务大厅的作用，简化办事流程、节约办事成本、提高办事效率。

（五）多渠道征求群众的评议意见建议。认真借鉴“大走访”开门评警活动的成功经验，积极开展“警民恳谈”、“警营开放”等活动，1月18日，大队组织召开了“三访三评”活动暨网吧年审工作会议，大队全体官兵、文化部门相关负责人、及全县34家网吧业主参加

了会议。会议中，由大队大队长向网吧业主详细介绍了“三访三评”活动，并让网吧业主填写《征求意见书》，共收集网吧业主提出的意见和建议60余条。

三、存在的不足。

大队在深入开展“三访三评”深化“大走访”活动过程中虽取得了一定的成绩，同时也存在严重的不足。由于大队人员少资金薄弱的特点在活动开展过程中不能全面的进行排查访问，对于特困家庭和一些重大问题不能过立即进行整改，严重影响了活动的开展情况。大队将以深入开展“三访三评”深化“大走访”活动为契机，狠抓大队规范化建设，不断提升服务质量和工作水平，努力树立消防官兵的良好形象，从而进一步构建警民的和谐关系。

第三篇：开展“三访三评”大走访活动决心书

XX派出所

开展“三访三评”大走访活动决心书

12月16日孟建柱部长在全国公安机关“清网行动”总结表彰暨开展“三访三评”深化“大走访”活动动员部署电视电话会议上，将以访问民情、访察民意、访排民忧和评议工作、评查问题、评选先进“三访三评”为载体的深化“大走访”活动定为今年上半年工作的核心，随后省厅、市局、县局层层进行了深入动员，经过学习本人对这项活动重要性、必要性有了更为清醒的认识，现结合要求，决心做到以下几点：

一、牢固树立“从群众之中来，到群众之中去”的理念，实现从“以管理者自居”到“甘当人民公仆”的转变。

思想是行动的前提。只有树立正确的思想，才能产生正确的行动。同样，派出所工作要做到群众心坎上，首先需要正确的思路统领全局。近年来，我们通过实施各类爱民、便民、利民举措，民警的大局意识、服务意识得到了进一步增强，群众工作能力不断提高，整体素质大幅度提升。但少数民警思想仍未彻底转变，一些不尊重群众的现象仍客观存在。这种理念与中央坚持的群众利益至上的观点完全不符，与公安机关构建和谐警民关系的理念背道而驰。对此，今后工作中，我要力争时刻站在群众的立场和角度看待问题，用群众的眼光和视线评判问题，切实体验群众办事经历，换位思考群众所想所感，从内心深处实现从“单纯管理”到“管理与服务兼有”、从“被动应付”到“主动帮助”、从“高高在上”到“扑下身子”的转变，消除隔阂，拉近警民距离，形成“甘当公仆、勤于服务、乐于奉献”的自觉意识，推动公安工作亲民化、和谐化。

二、提高管理服务能力，实现从“事后被动应付”到“事前主动防范”的转变。

要积极顺应新形势新任务下群众的新期待新要求，着力破解群众安全感、满意度和幸福指数不够高等问题，积极变被动为主动，化防御为进攻，主动出击，下好先手棋，在事前分析、掌握和研判社会治安局势上下足功夫，在发掘影响社会稳定潜在隐患苗头、化解矛盾纠纷上做足文章，手段前置，措施前提，最大限度保障人民群众的人身、财产安全，为群众生产、生活提供最大化安全保障。在排查化解矛盾纠纷上，要坚持横向到边、纵向到底，要注重在各类群体中广泛物建治安信息员，依靠其接触面广、流动性大等特点，及时发现影响治安稳定的人、地、事、物，建立深化“大走访”活动长效机制，深入基层，全方位排查，最大范围地排查化解矛盾纠纷，严防其久积不排转化为恶性案件。

三、要着眼开门纳谏，主动接受群众评议和监督。要结合下基层走访、参加民主生活会等形式，通过上门纳谏、发放问卷、明察暗访、召开座谈会等多种形式，全面掌握警民关系的状况，征求群众对警务工作意见，有针对性的改进公安边防工作。要抓住元旦、春节下基层时机，把主动登门走访、“警民恳谈”等传统走访形式与“网上派出所”、“网上警务室”、博客、微博、警民QQ等新的沟通平台结合起来，广泛接受评议监督。及时进行整改，不断提高群众的安全感和满意度。.要认真思考影响社会和谐、执法形象、队伍稳定和警民关系的原因，对症下药，下决心整改，尽己所能为群众办实事、解难事、做好事。

保证人

二0一二年 月 日

第四篇：XX大队“三访三评”深化“大走访”

XX大队“三访三评”深化“大走访”

活动小结

自全省消防部队开展“三访三评”深化“大走访”活动以来,越西大队积极按照支队的工作部署，精心计划，广泛动员，努力加强自身素质建设，全面落实服务举措，以实际行动回应群众新期待和满足群众新要求，围绕“四零四一”这一主线，重点突出“访”、“评”工作环节，诚恳接纳群众建议，不断完善工作措施，切实提升“三访三评”活动成效。

一是访评工作做到“零距离”。通过定期接访、网络答疑等制度和措施，努力构建警民互信、警民互动的新型消防部队公共关系。积极组织开展警民共建、开放消防站、警民定期恳谈等活动，让人民群众零距离了解消防工作，亲身体验消防官兵的工作生活，增强对消防工作和部队建设的理解和支持。

二是访评工作做到“零催促”。充分调动主观能动性，自觉开展工作，主动接受群众对消防工作和队伍建设情况的评议，主动向群众汇报工作、述职述廉、看望慰问、案件回告、警民恳谈，通过登门走访、开门接访、带案下访、调查座谈、宣传宣讲等模式，拓宽走访评议的渠道。各项工作任务的落实要主动、及时、彻底，实现上级机关和广大群众“零催促”。

三是切实深入到一线，开展走访调查，排查火灾隐患，清理信访案件，化解矛盾纠纷，解决突出问题，创新社会管理，促进经济发展。全方位为群众办好事、办实事。对收集到的群众对消防工作和队伍建设的意见和建议，要进行认真梳理，建立“大走访”活动群众意见和建议基础台帐，要对意见建议进行交叉回访，确保全面、客观地掌握意见和建议的办理情况或工作改进情况。

四是访评工作实现“零投诉”。大队要用群众的眼睛发现工作中存在的问题，主动及时进行整改。对走访中发现的群众意见大、反映强的热点和难点问题，要及时开展清理整治，着力净化执法环境，并把清理整治的情况及时向群众公布。真正做到“解民忧、化民怨”，群众对消防部队满意度高，对消防工作“零投诉”。、五是大队每月至少深入辖区、深入单位，走访地方单位和驻地群众一次，了解对消防部门近年来开展的工作进行评价，收集对消防工作、公安消防队伍廉政建设的意见和建议，倾听社会各界对消防工作的意见和呼声。

六是大队干部至少到基层派出所指导工作一次。深入基层一线，按照业务分工，手把手指导基层民警，把消防大队好的工作作风、工作方法、工作思路传递到一线。

七是大队干部至少深入半年未涉足的乡镇访察民意一次。要分批次，至少一次深入辖区内本人半年未涉足的乡镇，深入群众家中访贫问苦，了解群众的思想状况和生活情况，广泛收集群众的意见和建议，主动帮助解决实际困难，把党委政府和消防部队的关怀温暖传递到群众心中。

八是大队至少要为群众解决实际困难一个。全体干部在走访中，要坚持不懈地开展矛盾纠纷排查化解工作，对群众提出的困难和问题，特别是一些小纠纷、小矛盾能给予解决的要立即帮助解决，不能立即解决的，向党委、政府以及有关部门及时反映，协调帮助解决，及时疏导群众情绪，最大限度减少不和谐因素，实现执法效果、社会效果、政治效果的统一。全体干部在活动中至少要为访评群众解决一个实际困难。

第五篇：认真开展“三访三评”深入“大走访”活动公开栏

治安警察大队认真开展“三访三评”深化“大走访”活动公开栏

按照XX市森林公安局和XX局的统一部署和要求，治安队认真开展 “三访三评”深化“大走访”活动，切实巩固和扩大森林公安机关作风建设取得的成果。

一、指导思想

以胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立90周年大会上的重要讲话和党的十七届六中全会精神为指导，紧紧围绕林业改革和发展大局，以打造一支能适应现代林业建设任务需要的高素质森林公安队伍为目标；以提升森林公安执法水平和服务林改、服务百姓能力为重点；以典型引路、督导检查为手段，努力造就一支忠诚可靠、纪律严明、作风过硬、业务精通、训练有素、清正廉洁、人民满意的森林公安队伍。

二、基本原则

1、典型引路和自查自纠相结合。要认真挖掘“三访三评”深化“大走访”工作中的先进典型，及时总结他们好的做法，积极推广。总结自身工作中存在的问题和不足，及时加以改正。

2、外树形象与内强素质相结合。既要加大此项工作的宣传力度，进一步树立森林公安的良好形象。同时，也要苦练内功，从根本上提升服务林业改革和林区百姓的能力。

3、专项活动与常规工作相结合。既要按统一部署，积极推进“三访三评”深化“大走访”活动，又要结合自身实际，安排好正常业务工作开展，做到相互促进。

4、访、评相结合。要紧紧抓住“访”、“评”两个关键环节，着力在深化“访”字上做文章、在深化“评”字上下功夫，切实把各项措施落到实处，不能顾此失彼。

三、主要任务

1、深化“三访”。一是访问民情，到群众中访贫问苦、掌握实情。要立足林区实际，深入林区群众，全面了解掌握辖区内群众生产生活的真实情况，关心群众安危冷暖，满腔热诚地为群众办实事、做好事、解难事。二是访察民意，要求每名一线民警要走访群众20户以上，到群众中体察情绪、把握诉求。及时了

解群众所思所想、所愿所盼，准确把握群众诉求，注意把解决实际问题与解决思想问题有机结合起来，努力把工作做到群众心里去，真正做人民群众贴心人。三是访排民忧，到群众中排查纠纷、化解矛盾。要坚持预防为主、调解优先，深入林区、企业单位，坚持不懈地开展矛盾纠纷大排查大调处活动，最大限度地将矛盾纠纷化解在基层、把问题解决在当地、把隐患消除在萌芽状态。特别要高度重视化解一些小纠纷、小矛盾，严防小纠纷引发大问题、小矛盾酿成大事件，努力从源头上预防群体性事件和个人极端暴力案件的发生。

2、深化“三评”。一是评议工作，主动接受群众对森林公安工作和森林公安队伍建设情况的评议。要继续坚持开门评警的有益做法，把主动登门走访、邀请进门座谈、举行“警民恳谈”等传统走访形式与微博等新的沟通平台有机结合起来，广泛接受社会各方面的评议监督，与社会各方面加强沟通交流。要根据群众提出的意见建议，有针对性地加强和改进工作，切实把今年各项工作谋划好、部署好、落实好。二是评查问题，着力整改自身工作中存在的不足和薄弱环节。要开诚布公地接受群众评议批评，发现自身工作中存在的问题，从群众的视角查摆我们队伍中存在的不足。三是评选先进，进一步激励士气、树立形象。要结合深化创先争优和主题教育实践活动，深入开展争创人民满意活动，加强典型选树工作，积极推进先进典型评选活动。要紧紧围绕评选表彰活动，强化内外发动、社会宣传，着力营造舆论、弘扬正气，进一步培育忠诚、为民、公正、廉洁的人民警察核心价值观，在森林公安队伍中形成崇尚先进、学习先进、争当先进的浓厚氛围，树立新时期“人民公安为人民”的新形象。

四、加强监督

为推进“三访三评”各项工作落实到位，起到实效立足职责特点，治安队从四方面进行专项检查，全力推动“三访三评”工作高效深入开展

一、查访民情工作是否落到实处，看是否立足辖区实际，深

入基层群众，掌握民情，为群众办实事、做好事、解难事，让人民群众感受到党和政府的关爱和温暖。

二、查访察民意是否落到实处，是否密切关注当前群众心理和社会心态变化情况，掌握人民群众对社会热点问题的认识和看法，从社情民意中分析把握社会心态，从群众所思所想所盼中把握诉求。

三、查访排民忧是否落到实处，是否按照预防为主、调解优先的要求，继续深入开展矛盾纠纷排查调处活动，最大限度地将矛盾纠纷化解在基层，把隐患消除在萌芽状态。

四、查评议工作否落到实处，是否主动接受群众对森林公安工作和公安队伍建设的评议，始终坚持开门评警不放松，利用“两会”期间与人大代表政协委员和警风警纪监督员的联系沟通、重大节庆活动期间检查指导工作等时机，主动加强与社会各方面的沟通交流，广泛接受社会各方面的评议监督。

五、为加强对XX森林公安局治安队开展“三访三评”深入“大走访”活动的组织领导，成立了“三访三评”深入“大走访”活动领导小组，小组成员如下：

监督电话：XX治安警察大队