策划网站如何来做

第一篇：策划网站如何来做

一、如何做一个网站地策划

策划对于工作来说是不可或缺地，SEO也不例外。那么，如何做出一份拿得出手且优秀地策划呢？以下方面很重要哦~

1、行业地数据统计；

不管你从事哪个行业地SEO优化工作，都建议你先沉下心来了解这个行业并做出相关地统计工作。

（1）关键词地挖掘；不同地行业对应着不同地关键词，选取好地关键词将成为真正地关键！这里可使用百度推广工具、百度相关搜索地归类等方法来进行分析。

（2）对用户地需求分析地统计；一个不了解用户需求地优化人员不是合格地SEOer，根据需求来确定网站内容将决定你未来地走向与发展。

（3）行业经验；各行各业都很看重经验地积累，俗话说姜还是老地辣！经验则起到了关键地作用，所以不太建议大家换行过于频繁，每换一个行业就意味着你之前地积累归零，一切又会重头开始，人不总是精力旺盛，更迭久了就会厌倦……

（4）通过百度地相关搜索和百度指数地观察；这是最直观也是最简便地方法了，必须得懂~例如：百度一下seo去看相关搜索，可看出seo优化，seo培训等词用户搜索地比较多。

（5）外链数量地统计；主要通过查看友情链接、谷歌地Link查询以及百度相关域。

（6）内容地来源；网站内容从何处收集？是伪原创还是花些时间去原创？等等来源之类地问题要提前整理好。

2、网站规划；

（1）网站布局；布局很重要，好地布局可以直接提升用户体验~建议画网站草图。

（2）内容地策划；可适当地根据关键词来策划内容地范围以吸引用户浏览。

（3）高权重地链接来源；如高权重地友链，论坛，博客等等，这些都是要仔细收集地资料。

（4）外链地规划；这里建议大家以关键词排行前三地网站所做地外链来参考，他们地经验也可吸收转化成你自己地东西。

二、对于网站改版我们应该怎么处理

1、路径不能改；路径一改，网站就会降权地！注：如果路径一定要改有两种情况可以：（1）原来地路径是静态路径（2）页面比较少，又是静态地才可以用301转向。

2、如果域名地品牌成本太大，则不考虑换域名（即使路径改变）

3、改版对于内容地幅度不能太大；因为内容太大会影响关键词地变化，其幅度不要超过50%。

4、网站降权处理；因改版，网站地路径也会改变并引起降权，要相反设法把损失降到最低。

（1）对于404问题地处理：应该制作一个新地404页面，新地主要目录显示，以及通过Disallow: /屏蔽掉原来地路径。（2）通过正常地操作来弥补：如内容更新，外链地发布等。

三、关键词排名浮动地问题

关键词一般在24小时会变化，如果关键词在同一页之内改变是正常地，但如果在不同页之内变化则可能是网站降权。

解决方法：1.查看外链是否丢失 2.用户地点击原理（用百度统计综合分析）

文章地址： http:///

第二篇：网站策划

人才网需求说明书

1、人才网站首页（简单，易操作。把企业招聘与求职更简单化）

2、登录与注册方式：

1.QQ登录

2、个人登录

3、企业登录

个人会员注册填写（以简洁方便为主）:

1、注册时用户填写手机号、邮箱、密码，注册成功后再开始填写个人简历，以下一步的形式逐步填写。

2、具体内容：

1、姓名

2、年龄

3、专业

4、学历

5、技术

6、工龄

7、电话

8、求职意向或地区。

企业会员注册填写（以企来角度人性化设计为主）：

3、简历搬家：

1、简历可以在其它网站的注册后保存的文件（如：PDF/WOLD/HTML/TEX格式）上传到众人人才网上。

2、可复制、粘贴简历内容。

3、众人网上填写简历时可选择PDF/WOLD/HTML/TEX格式进行保存，以备求职者下次使用。

4、众人人才网后台可以上传应聘者的简历，方便不会用电脑的群体。

5、能线上收集求职者资料（主要通过会员注册信息）

6、会员积分 主要针对求职者上传简历（增加众人人才网粘度）：

凡企业的人事或个人上传发布简历都可获得积分，当积分达到一定分数可兑换礼品。注册简历信息说明：所上传的简历信息会验证核实，替他人上传简历一定需获得当事人同意，否则承担相应的法律责任（以法律声明方式提醒）

7、400电话 二维码手机网站

8、众人企业平台介绍

用图文并茂的方式展示众人的企业概况、企业文化、经营理念、发展历程、员工风采、招聘会场景、合作企业等，体现众人优势，增强浏览对众人的信赖感，突显众人是一家网络与实体相结合的全国性人力资源服务机构。

9、解决方案7步曲

宣传语“家具人来众人”“您的要求我们将在6招这内为您解决”

1、现在招聘会

2、网络招聘

3、代理招聘

4、劳务派遣

5、报纸招聘

6、主告招聘

7、家具产品代销（通过对众人优势的介绍，吸引企业将产品委托众人代销）

以上7步曲可根据客户自身需求先择项目，也可进行捆绑服务（付款方式可通过网银、支付宝，实现在线支付）

10、大学生创业就业平台

11、家具方面论坛

12、众人网站以上具体细节可在制作过程中沟通修改(可参考百伯、JJR论坛、设计风除外，各企业商铺版面一致、卓博)

第三篇：网站策划

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一、方案概述（介绍一下该网站主体单位的大概情况，突出其特点和业绩，同时说明本网站建设背景。）

答：学生会是一个积极向上的组织，多次协助学校领导完成重大活动，如运动会。其特点是选举公正，工作细致，有全局意识。建设背景是为了让更多的同学了解学生会，并吸引广大同学参与学生会的竞选。

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二、办网宗旨（网站功能定位，网站的用户是谁、为谁服务，网站的作用是什么）

答：本网站的功能是让更多的同学了解学生会，并成为实验中学的一个交流平台。用户为所有在校学生，为学子服务，作用是让同学们对学生会有更深的了解，并且招募才人，使得学生会越办越好。

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三、建设目标（网站能够发挥什么作用，达到何等目标）

答:发挥的作用是吸引大家来参加学生会，对选拔流程有更明确的认识。另外，也可以方便学生会将近期活动安排告知广大同学。达到的目标就是学生会才人辈出，俊采星驰，让学生会在一次又一次的竞选中变得愈来愈辉煌。

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1、网站名称（体现网站特点特色或宗旨的，可在名称中带有网站主体单位名称）

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2、网站LOGO（可以用语言描述，最好能绘制出样图）

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5、网站功能（网站能为浏览者或者用户提供何种功能，或者服务）答：网上咨询，同学们可以互相交流，为学生会提出宝贵意见，也可以向学校提出一些倡议。也有一些有关竞选场景的小游戏，让用户模拟一回竞选，体验一次答辩。同学们也可以观看一些精彩的竞选视频，从而为自己的竞选做准备。

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6、网站栏目（网站前台有哪些栏目，一级栏目是否下设二级、三级栏目）

答：新鲜事，小游戏，视频，在线同学，站内信，咨询，网上报名（竞选学生会）会设二级、三级栏目

第四篇：网站策划

通过一周的实习，真的学到了很多东西。身为组长，有时侯真的力不从心。因为组员们比我懂得多。刚开始还有点担心，因为对Dreamweaver了解的不够。无法对她们进行指导，还要担心任务的分配和完成质量。

从洽谈的那天开始，组员们的团结和努力给了我很大的动力。我不得不打气精神，和她们一起共同奋战。在洽谈过程当中，我们遇到了收集素材的问题，没有现成的素材和相机，我们组的成员都在很努力的想办法。我们组在意见统一这一方面，基本上没有太大问题，当真正在机房进行实际操作的时候，问题出来了。色彩的搭配和网页的布局是这次网页设计准备工作中的重头戏，我们在设计过程中，实际出来的效果不是很理想，组员之间进行不断的商讨和调试，最后决定使用我们现在这个布局。在整个网页制作过程中，组员们遇到的问题能够积极的商讨和老师交流。每天组员们都有很明确的任务，她们不断提出自己的想法和意见。实习的条件很艰苦，实习时间很长，但是组员们没有任何的抱怨，都在尽心尽力地完成，在做的过程当中不断的修改，不断的重复，不厌其烦的摸索，最后完成网页的制作，并且组内完成两份，给自己交了一份满意的答卷，也给我们合作的企业一个满意的答复。

这次网页的实习即将结束，给我最大的感受是团队的合作，以及对组员的了解以便能很好的分配任务，达到高速度和高质量，还要很好的协调组员之间的关系。最大的收获是提高了我的能力和素质，以及部分的理论和实践。虽然这次实习过程当中也有安排不合理和一些地方的不足，我们在以后的学习过程中不段的改进和提高。

第五篇：网站策划

网站策划

网站策划需要写的内容那个包括: 整体定位、功能规划、技术应用、流程设计和内容组织等。

1、整体定位：确定建站的主要目的、网站的类型（如：企业形象、购物、论坛、新闻、博客、交友等）、网站的目标受众、网站的整体风格、色彩方案等。

2、功能规划：确定网站要实现哪些功能、网站功能板块规划。

3、技术应用：确定网站使用什么技术架构和语言，交互、特效和多媒体所采用的技术实现手段、网站安全策略、服务器、数据库的选择等等。

4、流程规划：对各个功能项进行基本流程规划设计，也可以包括涉及阶段的工作流程设计。

5、内容组织：针对每个板块计划其内容、素材、形式、来源以及内容之间的关联性等。

6、工作计划：前台、后台、美工、文案、多媒体等的人员分工，工作周期、费用预算等。

有了以上几个部分策划工作就很全了。