计算机与通信工程系学生考勤管理规定（精选五篇）

第一篇：计算机与通信工程系学生考勤管理规定

计算机与通信工程系学生考勤管理办法（试行）

根据《西南交通大学本科生学籍管理规定》、《西南交通大学学生考勤暂行规定》、《西南交通大学教师教学工作规范》等有关文件精神，为了进一步加强教风、学风建设，规范学生课堂教学管理，保证良好有序的教学秩序，提高教学质量，经系党政联席会、系教学指导委员会研究，特制定本办法。

一、考勤范围

学生上课、实验、实习、毕业设计（论文）、军训等各教学环节均实行考勤。

二、考勤内容

考勤分为迟到、早退、请假、旷课等。学生不得无故迟到、早退、旷课。因故不能参加者，必须请假并获准。凡未经请假或超过假期者，以旷课统计；迟到、早退三次按缺勤一讲统计。

三、考勤办法

1.学生考勤采用任课教师课堂考勤和辅导员抽查考勤相结合的办法。

2.任课教师的责任：第一讲课上对学生公布学校、系关于考勤管理的规定；第九周在课堂上通报缺课次数较多学生名单，第十六周通报课堂考勤统计结果；上外系课程的教师需在开学初到系办领取考勤表，并于每次上完课的第二个工作日前将考勤统计交系办公室汇总。

3.系教务员的责任：做好考勤情况汇总；每周在系网上公布一次考勤结果；每月统计一次任课教师提交考勤统计表情况并及时反馈给系教学指导委员会；十八周前将本学期考勤统计结果报系资料室存档。

4.系教学指导委员会的责任：根据系办公室反馈的考勤统计信息，对任课教师的课堂考勤情况进行抽查、督促。

5.辅导员的责任：每学期对学生抽查考勤不低于四次，并及时反馈给班主任老师。

6.班主任的责任：根据系网每周公布的考勤统计结果，对本班旷课次数较多的学生及时进行批评教育。

7.负责考勤学生（学习委员或由任课教师指定）的责任：每次上课前负责给本系上课的外系教师领取考勤表；每次课的第一节课间将出勤情况统计交任课教师，由任课教师决定是否点名；每次上完课的第二个工作日前将经任课教师签字的考勤统计表交系办公室。

四、备注

1.计算机系任课教师不按规定时间交考勤表一次，从个人年终津贴中扣50元，累计三次算一次教学差错。

2.学生无故旷课一次，从期末成绩中扣5分，迟到、早退一次扣2.5分。

3.本办法自2009-2010学年第二学期起正式实施，解释权在计算机与通信工程系教学指导委员会。

计算机与通信工程系

2009年12月

第二篇：学生考勤管理规定

学生考勤管理规定

为了建设良好的校风学风，维护正常的教学秩序，施行规范化、制度化管理，有效地保证和提高教学质量，在教与学的过程中，培养学生守纪守时的良好品德和职业素质，结合21号令精神制订本规定。

第一章考勤的内容

第一条学生考勤的时间为注册报道日至学期结束。

第二条学生考勤范围包括教学计划规定的及学院、系（部）安排组织的一切活动。

第三条学生考勤的项目包括出勤、迟到、早退、旷课、事假、病假等，用规定表格进行记录。

第二章考勤的实施

第四条新生入学的考勤按学籍管理规定有关条款办理。

第五条学生参加校内的一切教学活动（人数较多的全院性任选课除外）的考勤以班级为单位，由考勤责任人进行考勤记录。

第六条学生在校外进行实习、实训、社会实践等活动，必须严格遵守所在单位的规章制度。对违反所在单位考勤制度情节严重的学生，指导教师应将情况报所在系（部）。

第七条学生参加学院、系（部）组织安排的各项活动，由辅导员或班主任、学生干部负责考勤记录。

第三章考勤的统计

第八条 学生考勤记录以班级为单位，按课程、月份（每四周）和学期分类统计。

第九条《学生周考勤表》由考勤员报班主任，班主任逐周累计，按月（每四周）汇总填入各班的《学生考勤统计表》，并将统计结果报系（部）。

第十条系（部）根据统计情况，对符合本规定第二十四条和第二十五条的学生应将名单送任课教师和教务处。

第十一条学院和系（部）组织安排的各项活动的考勤统计由班主任或学生干部、辅导员负责，并折算为旷课学时后，在学期结束前报系（部）汇总后报教务处备案。

第十二条各系办公室每月定期向本系学生通报考勤情况。

第四章迟到和早退

第十三条学生未经请假，不按学院规定的时间按时到达或提前离开教学或活动场所十五分钟之内者，按迟到或早退论处。

第五章事假和病假

第十四条学生在课堂或活动中，临时请假不超过一学时者，须向教师或班主任口头申请，获准后方可离开课堂或活动场所并按时返回，不作考勤记录。

第十五条学生请假或病假，应填写《泉州纺织服装职业学院学生请假申请表》，一学时以上，二天以内由班主任批准；二天以上五天以内由班主任签署意见，系主任批准；五天以上10天以内应由系主任签意见后报教务处审批；10天以上由分管教学院长审批。

第十六条学生请病假需提供校医或区级以上医院诊断书；在校外因急病需请假，应委托他人向学院请假，返校后补办请假手续。

第十七条学生请假期满，要到请假处消假，确需续假者，要先办理续假手续。学生请假或消假应及时将手续报班级考勤员。

第六章旷课

第十八条学生迟到或早退超过十五分钟按旷课论处。

第十九条学生迟到、早退累计三次，按旷课一学时计。

第二十条学生未经请假或请假未准而不参加教学活动者按旷课论处。

第二十一条学生超假或续假未准而不参加教学活动者按旷课论处。

第二十二条学生未经请假或请假未准而没有参加学院、系（部）组织的集体活动，按缺席二小时折合旷课二学时计。

第二十三条学生未办理免修申请手续或申请未准而不参加教学活动的，按旷课论处。

第七章处罚

第二十四条学生旷课时数（实际旷课学时与迟到早退折算旷课学时之和）累计超过该课程学时五分之一或缺课累计超过三分之一者，取消该课程的考试资格，成绩以零分计，必须重修。

第二十五条根据《泉州纺织服装职业学院学生违纪处分暂行规定》，学生在一学期内旷课（含迟到、早退折合的旷课）累计达到一定学时，给予下列处分（在处分前先给予警示）：

达20学时者，给予警告处分；

达30学时者，给予严重警告处分；

达40学时者，给予记过处分；

达50学时者，给予留校察看处分；

对无故旷课虽未达10学时，但影响较坏、认错态度不好者，给予通报批评。第二十六条教务处应及时公布处罚结果。

第八章附则

第二十七条本暂行规定自颁布之日起执行，由教务处负责解释。

第三篇：学生考勤管理规定

海源教发[2012]34号签发：李德林

关于《昆医海源学院学生学籍管理规定》中学生请假的程序和审批的补充规定

2012年8月版的《昆明医学院海源学院学生手册》中，有关学生请假的程序和审批的规定在执行中遇到一些问题，现特作补充规定：

一、病假：学生在学习期间，持昆医海源学院门诊部或昆医附属 医院或县级及其以上医院的诊断证明办理请假手续。（急诊等特殊情况，可先电话向班主任请假，再补诊断证明及请假手续）

1、请病假一天以内由大班长签署意见后，报班主任审批；

2、请病假一周以内由大班长、班主任签署意见后，报系学办主 任审批；

3、请病假两周以内由大班长、班主任、系学办主任签署意见 后，报系主任审批；

4、请病假一个月以内由大班长、班主任、系学办主任、系主任1

签署意见后，报分管学生工作的领导批准；请病假一月以上的办理休学。

二、事假：学生在校期间一般不准请事假，确需请假者，须事前写假条，并附有关证明办理请假手续。

1、请事假一天以内由大班长、班主任签署意见后，报系学办主 任批准；

2、请事假一周以内由班主任、系学办主任、系主任批准后报教 务部备案；

3、请事假一周以上一月以内由班主任、系学办主任、系主任、学工部、教务部签署意见后报学院分管学生工作的领导批准。请事假一月以上的办理休学。

三、公假：确因需要，代表学校参加院外或上级的重大的活动或因学院有特殊工作需要学生参加时，由组织活动的部门主要负责人或系（专业）学办主任、系主任书面向分管学生工作的院领导审批后送教务部、学工部备案。若学生公假期间不能参加考试者，该科成绩计80分。

除上述公假外，院内任何单位、个人，不可以擅自在上课时间，抽调学生办事或搞活动；不应该随意占用学生的上课时间，要主动维护学生的上课权益和学习权益！

四、凡学生请假的情况由该班大班长向各任课教师报告。

五、学生请假期满后，根据请假程序办理销假手续，否则以旷课处理。需要续假的，需另行办理请假手续。

六、2012年8月版的《昆明医学院海源学院学生手册》中75页“学生请假规定”和《昆医海源学院学籍管理规定》第41页“考勤

与纪律”中有关学生请销假规定，自本补充规定下发之日起废止。今后学生请假一律按照本补充规定执行。

七、毕业实习学生请假规定详见海源教发[2011]60号文件《昆明医学院海源学院毕业实习学生请假管理规定》。

八、本规定由昆医海源学院教务部负责解释。

昆医海源学院教务部 学工部

二0一二年十一月七日

主题词：海源学院学生请假程序和审批补充规定送：昆明医学院海源学院党政领导发：昆明医学院海源学院各系、部，学办核稿：林雪静拟稿、校对：彭晓虹王敏

第四篇：计算机与通信工程系女生部学期总结

二○一二年下学期女生部学期总结

时光飞逝，转瞬间，一学期就这样悄悄地从我们身边划过，仔细想想，我部门这学期有过令人快乐也有过令人不如意的地方，现就我部门这学期总结如下：

一.常规工作

1.配合宿管部做好我系的寝室卫生及寝室文明的严厉督查，在我们两个部门的严格制度执行下及我系老师的耐心指导下及学生会分团委各成员的积极配合下，总体来说我系这学期的寝风上深了一个更高地层次。

2.每个月我部门都会出一个展板、三个小贴士及一张海报，它们的内容可以是正值当月节日的，也有天气提醒等内容不限的各类有益于我们日常生活的小型常规活动。

二.本学期各大特色活动

1.九月份我部门联合我系分团委学生会举行了一个“下寝交流”活动，本活动是我们已在校一至两年的学长学姐给刚来学校的学弟学妹们耐心讲解我们的学习及生活等方面的经验，本活动赢得了我系大一新生的一致好评。

2.十月份我部门举行了一个“手工艺品制作”活动，本活动充分体现了我系大一新生的活力及他们的才能；还有一个“心愿墙”，这个活动让大家把自己的心愿及目标大声说出来以此起到了大家互相督促、积极进取并不断向目标奋进的作用。

3.十一月份我部门举行了一个“喜迎十八大女子篮球联谊赛”的活动，本活动本着以“比赛第一，友谊第二”的比赛原则积极促进了我系大一大二大三女生之间的友谊；本月份我系积极参加了由校女生部举办的展板比赛活动，通过大一各班派出一代表的六人组小团队，也通过他们整整五天的努力，终于功夫不负有心人，赢得了校二等奖，付出终究还是有回报的，我们都很为之高兴。

4.十二月份我部门举行了一个“他心目中的她”的活动，本活动以“一帮一”的形式给迷茫中的她找到了最真实的自己。

这学期，我部门一开始考核等各方面都不是很理想，但通过我部门所有成员的努力下，我们正确审视了我部门所存在的问题并及时找到了解决的办法，后来在我们部门所有人的积极配合及努力改进下，我部门在本学期后面的情况愈来愈乐观，这也是很让我们为此欣慰的。我相信，我部门在下学年的工作中会吸取这学期的经验，取长补短，尽我们最大的努力将我部门越做越好！

计算机与通信工程系女生部 二○一二年十二月二十二日

第五篇：学生考勤管理规定

学生考勤管理条例

为了进一步加强基地学生的纪律管理，创建优良校风、学风，根据《中职学生行为规范》和《学生违纪处分条例》，特制定本条例。第一章 总则

一、本规定适用于基地所有在校生（全日制和短训班）。

二、考勤范围：

（一）基地人才培养方案安排的所有理论、实操课程（早退、迟到15分钟以内，按三分之一学时旷课做累计；15分钟以上作旷课一学时论；学生旷课一天按8学时计算。

（二）每周一早上的升旗仪式，按一节课考勤，早操、课间操按三分之一课时考勤并做累计。

（三）各类集会（没指定必须参加的除外）。

（四）自习、晚自习。

（五）军训。

三、考勤目标：课堂秩序良好，无不尊敬老师的行为。教师严谨教学、学生积极回答问题，形成良好的互动环境。上课时学生应做到：不穿背心、拖鞋进课室；不收发信息、不接打电话；不吸烟、不吃零食；不做与上课无关的事。第二章 关于请假、销假的规定

一、学生因公、病、事请假，均须事先填写请假条，在班主任（辅导员）处办理请假手续，确因急病、急事来不及办理请假手续者，须在当天，最迟三天内办理补假手续。学生病假须持县级以上医院证明。原则上上课时间一律不准请事假。（除紧急事故外）

二、学生请假须办理以下手续

（一）请假审批权限。请假一天以内由班主任（辅导员）批准即可；一天以上三天以内由专业科主任审批；三天以上、一周以内经专业科主任签署意见后报中心分管主任审批；一周以上由专业科、学工处审查，基地主任签署意见后报学校审批。

（二）续假手续。因故需申请续假者应按本条

（一）款规定办理续假手续。

（三）销假手续。学生请假期满应按时到请假批准部门办理销假手续。

（四）学生请假超过一学期上课时间的三分之一（以校历为准，），应办理休学。

（五）学生在修读某门课程时缺课（包括病假、事假、旷课）累计超过该课程教学时数的三分之一，取消该课程的考核资格，成绩以零分计。

三、请假未经批准擅自离校，或超过准假期限，或先自行离校后请假，一律以旷课论处。

四、假期、节日回家应按规定时间离校和返校，无故提前离校或不按时返校者，按旷课论处。星期天外出，学生应在当天晚上七时前返校并准时参加晚自习。

五、短训班学生请假有培训部参照执行。第三章 考勤管理

一、具体考勤工作

（一）考勤工作以班为单位，在任课教师、班长的协助下，由班主任或辅导员负责。

（二）上课时由任课教师根据学生出勤情况填写考勤登记表，请假者需查看经批准的假条，并签字。

（三）自习及其他活动考勤由班长负责填写考勤登记表，并交班主任（辅导员）签字。

（四）专业科每周将安排专人对班级考勤进行审查。

（五）考勤表由任课老师每月第四周报至专业科，有学管干事汇总后将考勤情况报至学工处公示，考勤表交教务处存档。

二、短训班学生考勤由培训部执行并保管考勤登记表。第四章 考勤情况与奖罚措施

一、学生旷课为严重违纪行为。对旷课的学生，按以下原则处理（学时数以一学期计）：

（一）旷课5学时以上者，取消该学期评奖资格；

（二）旷课8学时者，给予警告处分；

（三）旷课9－32学时，给予严重警告处分；

（四）旷课33—56学时，给予记过处分；

（五）旷课57－80学时，给予留校察看处分；

（六）旷课累计达80学时以上者，给予开除学籍处分。

二、班主任（辅导员）、任课教师、班长在考勤时要严格认真、实事求是，不得弄虚作假，如发现徇私舞弊者，将追究考勤者的责任，并予以严肃处理。

三、班主任（辅导员）应及时检查学生考勤情况，统计缺勤及旷课节数，达到处分节次的学生按照有关规定，及时做出处理，并上报。

四、学生的考勤情况，应作为评优创先的必要条件之一。学期旷课达5学时及以上的学生和学期出勤率低于90％的班级，均不能评为优秀学生和先进班级。本条例自公布之日起实行，由学工处负责解释。