县农保办2012年元月工作情况

第一篇：县农保办2012年元月工作情况

县农保办2012年1月工作情况及下月工作思路

2012年元月，县农保办在局党组的统一领导下和市局业务部门的精心指导下，结合现阶段新型农村社会养老保险和城镇居民社会养老保险工作实际，具体做了以下几项工作：

一是老农保养老金发放的工作。元月份我办共发乡镇的养老金305人次，二是根据下步工作开展的需要，编制了农保办招聘事业单位工作人员的的招聘计划，并上报县人保局。

三是做好信访接待工作。新型农村和城镇居民社会养老保险工作即将在我县开展，每天都有不少城乡居民前来咨询办理相关业务事宜。我办工作人员对来访者都做到热情的接待、耐心细致的解答，让群众满意而归。

下月工作思路：

一是继续做好老农保的给付工作，确保养老金及时准确发放到位。

二是按照市人力资源和社会保障局饶人社字【2012】10号文件要求，做好城乡居民社会养老保险公司的调查研究工作，在前阶段调查摸底基础上，进一步摸清我县16周岁以上人口数据和符合参保条件人员的情况。

三是对以前老农保的档案参保信息输入微机，进一步提升现代化信息管理水平。

四是认真完成上级领导交办的其它各项工作。

二0一二年二月六日

第二篇：农保办2009年上半年工作总结

农保办2009年上半年工作总结

2009年上半年,我县农保工作在县劳动和社会保障局的领导下,在市业务主管部门的指导下,以邓小平理论、“三个代表”重要思想指导，深入贯彻落实科学发展观，认真执行农保工作的有关方针政策，经过全体同志的共同努力，年初制定的各项目标任务基本完成，现就上半年完成的工作情况总结如下：

一、以科学发展观为动力，着力提高农保工作形象 自深入学习实践科学发展观教育活动开展以来，我们农保办按照教育活动的工作安排，认真组织、扎实推进，重点在排查问题和整改问题上下功夫，并且把教育活动与农保工作实际相结合，把加强自身建设，转变工作作风，提高服务质量作为工作目标，有力的促进了农保工作服务上水平，管理上台阶的新局面。

1、加强政治理论、业务知识学习。坚持每周一、三、五班前集中学习，二、四自学不动摇。

2、强化服务意识，实行全方位服务。今年，农保办严格实行首问负责制、服务承诺制、责任追究制，对退保实行一条龙服务，只要证件资料齐全，立刻就办；对证件资料不全，耐心告之需要补充的材料，坚决做到随时服务。

3、坚持个人工作目标责任制，做到月有工作重点，半年、全年有书面总结，使每个同志责任目标明确，进一步调动起同志们的工作积极性，保证各项工作的顺利开展。

4、进一步明确了工作岗位，细化了个人工作职责，实行量化考核，达到自我加压，夯实责任的目的。

5、规范了农保养金老金兑付和转退保业务操作流程，明确了各个环节的责任。

二、兑付工作取得了新突破

2009年，我县共为1205人发放养老金38633.2元（其中新增人员184人，涉及金额6614.6元），为了做好这项工作，我们实行全体同志分片包干、责任到人，与乡镇负责人签定兑付工作目标责任书的办法，在目标责任书中明确了兑付方式，兑付时限和奖惩措施。进行量化考核，包乡同志随时督促检查落实情况，办公室每日掌握工作进度。针对有些参保户因长年不在家、体弱有病、姓名不对号而造成到期没领养老金的人员，我们业务组同志寻找突破口，大力发扬“走千家万户，说千言万语，想千方百计，吃千辛万苦”的农保精神，通过和乡村干部的联系，深入到村组，服务到家门，把养老金亲自送到有关人员的家里，这一做法解决了历史遗留问题，赢得了广大群众的好评。截止6月底，涉及16个乡镇，1200多户人的养老金已100%发放到位。

三、基金增值无风险

我们始终坚持原则，严格贯彻执行农保基金管理有关规定和各项财务会计制度，在正规金融机构设立基金专户，坚持基金动用申报制度，坚持集体会幕办制度，坚持一支笔审批制度，坚持请示汇报制度，按时进行利息结算，保证基金稳定增值。

四、被征地农民技能培训开展有序

随着城镇化步伐的加快，合阳县城区被征用土地不断增多。我们农保办从被征地农民年龄结构、文化程度、职业观念存在差异等方面入手，进行了细致的调查工作，针对被征地农民的现实情况和市场就业现状，确定培训方向，设置不同专业，制定培训计划，购置必要设施，建立“农民就业服务信息中心”和“参训人员跟踪服务中心”，为被征地农民建立就业培训档案资料。培训采取理论知识和实用技能相结合、集中授课和观摩实践相结合、市场前景分析和个人创业实际相结合的方式进行，真正让被征地农民学有所获，增强了他们创业就业的信心和本领。

五、档案管理安全规范，微机管理投入使用

我们指定专人负责、分类管理、安全存放，建立了存查，索检工作制度，及时对各类新增、退保档案整理归档，防止缺损和丢失等不安全现象发生。进一步完善了电子档案管理工作，将全县9000多参保人员的有关信息全部输入微机，使农保档案管理更方便，更快捷，为实现农保业务办公现代化奠定基础。

上半年，我县农村社会养老保险工作虽然取得了一些成绩，但也存在一些问题，突出表现在：

1、对基层农保工作管理弱化。由于经费的原因，我们指导乡镇工作显得有气无力，调动不起乡镇工作人员的积极性。

2、农保基金增值困难。

下半年，我们将进一步解放思想，将创新发展作为农保第一要务，切实转变工作作风，提高队伍素质，进一步完善全程规范化管理，全面提高农保管理水平，保质保量完成下半年工作任务。

1、切实做好自身建设，把我办建成一个政治素质高，业务能力强，管理规范，风清气正，友爱团结的新型农保工作先进单位。

2、组织一次乡镇兑付工作大检查，解决兑付过程中的实际困难。

3、继续规范我县被征地农民社会保障操作程序和实施细则，坚持因地制宜，分类指导的原则，分步组织实施被征地农民技能培训工作。

下半年，我们将通过抓制度建设，进一步完善农村社会养老保险管理制度，不断提高工作效率。优化业务操作程序，规范业务、财务操作流程。进一步加强基金管理，确保基金安全。为新型农保工作的启动作好前期准备。

二00九年六月

第三篇：保教总结 2013.元月

2012年9月——2013年元月

保育保健工作总结

向红梅2013/1/

4一、班级保育工作 保教工作是幼儿园工作的生命线，优质的保教质量是幼儿园赖以生存的前提。在班级保育工作中，加强常规卫生消毒的督导检查，通过“一天一检查，一月一小结”的方式，提高教师对卫生消毒、洗晒工作的规范操作，加大卫生消毒的检查督促力度；各班家园联系栏，向家长宣传育儿知识；做好对传染疾病的预防工作，如甲流、手足口病、狂犬病、流感等疾病的预防，培养幼儿勤洗手等良好的生活卫生习惯；加强户外锻炼，添加体育器材-皮球、塑料圈，合理分配各班玩耍的时间，增强幼儿体质；加强对卫生工作的坚持性、规范性----保证幼儿生活环境洁净舒适。本学期主要从以下几个方面进行了规范：

1、开学初，由于在暑假期间四楼进行维修，在楼梯及过道上产生了大量的胶水、磁粉等装修残留物，各班保育老师对此没有抱怨，用了近一个月的时间将环境恢复到干净、整洁的样子。

2、9月份，鉴于以往每周二全园集体洗毛巾时出现的遗失、混错，还有个别保育员依赖周二的集体清洗，平时的毛巾不注意保洁，导致班级毛巾看起来清洁度不够等问题，及时进行了调整，要求各班每天均必须用少量洗衣粉或洗洁精进行清洗并及时消毒，保证人手一巾的干净、整洁。

3、严格强调紫外线灯的消毒使用，并重新拟定了消毒表格，要求保育员随时消毒随时记录，经过一个学期的坚持，小一班、小三班、小四班、中一班、中三班、中四班、中五班、大三班、大四班均完成效果较好。

4、本学期各班的床进行了调整，大

一、大

二、大

三、中

二、中四均换为单人双层床，每个班的垫絮均必须按照床的宽度进行裁剪，这是一个要求高、工作量大的安排，鉴于

这种情况，全园保育员发挥了团结互助的精神，短短的一周就将裁剪的工作完成了，这是值得肯定和表扬的。

5、在进餐方面，要求各班保育员坚决不能给幼儿吃“盖浇饭”，副保教主任及保健教师每日在巡视时作为重点检查内容，一个学期下来，没有一个班还有这种现象了。

6、在专业技术提升上，副保教主任制作了与季节相关的传染病资料的PPT，如《正确认识并预防手足口病》、《流行性腮性炎的预防》。另外还结合《贵阳市幼儿一日生活指南》组织保育员进行了学习，不光从实际工作中要求保育员有所提高，在专业知识论上也带领保育员共同学习并做好笔记。

二、保健工作

1、晨检工作：本学期增加王慧明一起进行晨检，每天以胡薇为主，三位保教主任轮流配合，较好的完成了该工作。晨检发现异常请家长带回观察34人，本学期确诊为手足口病的幼儿为13人。

2、喂药工作：坚持每天给孩子喂服家长带来的药物，并要求家长登记。

3、膳食营养：每周按时制定《幼儿食谱》并按时完成《营养分析表》，本学期最大的亮点就是增加了季节性的水果，丰富了水果的种类，如火龙果、哈密瓜等，孩子们也非常喜欢吃。

4、体检方面：

（1）10月份，结合“牙防宣传月”完成了一系列的工作。如家长问卷、邀请从事口腔医生职业的家长进入教室亲自给孩子们进行预防龋齿的教育等，通过这些活动，大大增强了孩子们主动预防的意识，每个班餐后漱口的情况有了很大的改善。

（2）12月配合妇幼保健院的医生做好龋齿和弱视、斜视的检查工作，本学期我园幼

儿的龋齿率为40.67％，视力异常率为9.16％，对检查异常的幼儿我园统一给家长发放了回执单，请家长带幼儿到医院做好进一步的防治工作。

三、有待提高的方面

1、保育员每天大量的时间都投入到完成卫生工作当中，在配班工作这一块没能起到积极的作用，下学期要在保育员做好配班工作方面进行探讨。

2、进一步规范喂药的要求，幼儿如有带中药的情况，一律不得喂服。

3、保育员在完成工作时往往会带有自主意识，对集体要求和规范执行力不够，下学期的教研内容要加强对“如何提高执行力”的学习。

4、幼儿园现在地面铺设的透水砖不易冲刷干净，下学期要找到合适的方法在每周大扫除中将地面刷亮。

2013/1/14

第四篇：农综办工作情况汇报

横山县农业综合开发项目管理办

2010年领导班子工作情况汇报

（2010年12月30日）

县考评工作组：

2010年，我办领导班子在县委、县政府的正确领导下，在县农发办的具体指导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照全年工作目标和任务，认真履行职责，带领全体干部职工开拓创新，使各项工作都取得了新的发展，现根据县委组织部《横山县2010县直部门下属事业单位领导班子和领导干部及工作人员考核评价办法的通知》精神，将2010我办领导班子主要工作情况汇报如下：

一、求真务实，切实加强领导班子自身建设

为打造“政治更坚、作风更正、能力更强、团结更紧”的领导班子，一年来，我局领导班子以学习贯彻科学发展观为动力，切实加强自身建设。

（一）加强学习，提高思想政治素质和科学决策水平

按照建设学习型领导班子、学习型机关的要求，我办始终

坚持“一把手”抓学习的领导责任制，采用个人学习和集体学习相结合的方法，领导班子成员带头学习理论知识，努力做到理论学习与实际运用相结合，以求真务实、“讲学习、善学习”的学风，在干部职工队伍中起到率先垂范作用，形成良好的学

1习氛围。结合农业综合开发工作实际情况，制定了学习计划。针对热点、重点问题，通过不定期的班子会、理论学习会等多种形式，深入学习科学发展观等重要理论与十七届四中、五中全会等中央重要会议精神。加强领导干部必备的科学、文化、法律法规知识的学习。

（二）民主决策，坚持集体领导与分工协作相结合在坚持民主集中制方面，办领导班子成员认真做到经常汇

报思想、交流情况，总结个人工作，找出存在问题。在沟通思想，增进团结，互勉共进的同时，对涉及工作计划、贯彻政策方针等重大工作任务的部署，能坚持做到及时召开会议、讨论审议、集体决策；在讨论问题时，能创造宽松的民主环境，让班子成员畅所欲言，充分发表意见和建议，形成集体领导、集体决议的良好氛围，保证重大决策的科学性、可行性，杜绝重大决策失误；坚持集体领导下的个人分工负责制。坚持在集体领导中出战斗力、出生产力、出凝聚力，树立起了班子领导的形象和权威，增强了集体领导的吸引力和凝聚力。

二、反腐倡廉，继续加强领导班子廉政建设

办领导班子以落实党风廉政建设责任制为重点，坚持立足

源头治本，强化监督检查，不断加强廉政建设，确保班子清正廉洁。一是提高认识，狠抓班子廉政学习教育，从思想上筑牢反腐防线。二是强化责任，确保党风廉政建设责任制落实。三是强化监督，建立健全党风廉政建设制度。

三、认真履行职责，保质保量完成各项任务

围绕工作目标和工作任务，以“抓重点、创特色、求

实效”为要求，领导班子对各项业务工作做到常抓不懈，班子成员针对各自分管业务工作尽心尽职，做了大量卓有成效的工作，使工作任务较好完成。

（一）2009中低产田改造工程

全面完成2009党岔镇、石马洼农场、田园蔬菜合作社中低产田改造工程建设任务，完成改造面积0.8万亩。项目实施中，以提高粮食单产及主要农产品生产能力和增加农民收入为目标，坚持高起点、高标准、高效益，以方块田建设为核心，以水利工程配套为重点，以道路和林网为框架，水、田、林、路统筹安排，综合治理。项目完成开挖疏浚排水沟17.5公里，衬砌“U”型渠道25公里，砌筑各类渠系建筑物1112座，建抽水站1座，埋设输水暗管2.9公里，架设输变电线路2.0公里。深翻改土秸杆还田改良土壤0.4万亩，平整水地600亩，修筑机耕路20公里，购置农用动力机械2台。营造农田防护林500亩，固堤林500亩，培训农民技术人员3500人次，示范推广登海9号玉米种植1500亩，费乌瑞特马铃薯种植500亩，无土载培大棚种植10棚。项目完成总投资599.00万元，其中：中央财政投资300.00万元，省级财政配套资金132.00万元，市级财政配套资金18.00万元，群众自筹资金149.00万元。工程移动土方12.5万M，砌石380M，砌砖680M，浇筑砼980M，333

3群众投劳2.17万工日。项目通过8000亩中低产田的改造，使项目区农业基本条件得到改造，农业生产能力得到提高，人均收入由原来的3200元提高到了3800元，年增产粮食80万公斤，人均增加粮食175公斤，基本实现了农业机械化耕作，为项目区全面实现小康社会奠定了良好的基础。

二、2009产业化经营项目

完成2009产业化经营达丰2000吨精制马铃署淀粉加工扩建项目。达丰公司2000吨精制马铃署淀粉加工扩建项目，项目实施中按照“高起点、高技术、高效益”的原则，采用“公司+基地+农户”的生产模式，推动洋芋种植产业发展。项目实施扩建车间、成品库房、锅炉房、办公住宿区、质检室、原料堆放处等建筑面积2600 m2，购置卧室离心机、手推车等加工设备21台，新打机井1眼，建高位蓄水池1个，压设自来水管网200米，砌筑围墙700米，大门1个，绿化美化厂区。项目完成完成投资309.00万元，其中：中央财政投资50.00万元，省级财政配套资金22.00万元，市级财政配套资金3.00万元，银行贷款100.00万元，企业自筹资金134.00万元。项目的建设，年可生产精制淀粉2000多吨，每年可实现销售收入1206万元，年均实现净利润120.50万元，其经济效益显著。项目的建设，可以安排就业人员30多人，辐射全县南部3万多户从事洋芋种植产业化经营，提高了农业产业化经营水平，促进了农村剩余劳动力就地转移和洋芋就地转化增值，社会效益明显。项目的建设，推广了先进旱作种植技术，组建了农民专业合作社，提高了农民组织化程度，引导企业与农户建立了合理的利益连接关系，充分发挥了龙头企业对农产品的吸收转化功能，壮大了主导产业的发展，加快了产业化发展步伐，促进了产业结构调整和社会经济的跨越式发展。

三、全面启动2010中低产田改造工程

2010中低产田改造工程计划在党岔镇、石马洼农场改造中低产田0.8万亩，我办于2010年10月份开始全面启动实施。现以完成工程的60%。完成开挖疏浚排水沟15公里，衬砌“U”型渠道2公里，填筑U型渠道基础25公里，深翻改土秸杆还田改良土壤0.15万亩，平整水地200亩，修筑机耕路20公里，培训农民技术人员1500人次，项目完成总投资393.00万元，其中财政资金300万元，群众自筹资金93万元。

2010年在县委、县政府的正确领导下，在县农发办的具体指导下，在全体同志的支持下，办领导班子做了大量卓有成效的工作，使全县农业综合开发工作取得了较好的成绩，但也存在一些问题，如在业务工作上还有待于狠抓落实，工作方法还有待于大胆创新。在新的一年里，我们有信心在县委、县政府的正确领导下，在农发办的具体指导下，我办领导班子将会更好地团结全体同志，聚精会神抓工作、一心一意谋发展，百尺竿头，更进一步，在2010年全面完成工作任务的基础上，努力在2011年实现新的跨越。

第五篇：农保工作个人先进事迹

个人先进事迹

作为新农保战线上的一员，我深刻认识开展新农保工作的重要意义，争先创优、积极进取，推动福安市新农保工作取得了显著成效。一年来本人在中心负责人工作岗位上，能够认真负责，统筹安排公司全面工作，在组织管理能力、综合决策能力、协调办事能力和协调全局能力等方面，对群众来访信件及时给予书面答复，对能够给予办理的及时给予解决，对于本中心无法办理的及时上报有关部门帮助解决。自觉地维护了农保工作形象，具备了工作岗位及社会活动中应有的职业道德和社会公德。

按照年初制定的各项工作计划，经过一年多努力，超额完成了新农保参保省里下达的90%新农保工作任务。全面完成年初中心预定的工作目标，解决了农保工作历史遗留问题，解决了多年困扰中心的人员编制、经费等问题，同时也使自己受到了很好的锻炼，进一步理解了社会保障工作对经济发展所起到的重要作用。

在进行城乡居民保工作中当好新农保事业的“四大员”一是当好政策的“宣传员”。在任务重、时间紧的情况下，在最短时间内，将新农保政策宣传到位，让广大农村居民和社会认识、理解、接受这一新生事物。二是当好业务的“小教员”。在熟悉掌握业务知识的基础上，我通过动员大会、业务培训会、村两委干部会等渠道，为大家全面细致讲解新农保政策、经办规程、信息系统等方面知识，让大家尽快了解和掌握政策、熟悉业务，不断提高全乡新农保联络员的综合素质，确保了政策宣传的连贯统一和业务经办的标准规范，从而避免了工作中的主观性、片面性和盲目性，切实把新农保工作抓实抓好。

三是当好群众的“服务员”。多次主动协调各部门之间共同配合新年保工作。一是在手续办理上。乡镇派出所工作人员深入各村各户，为出行难的农村居民照相并办理相关手续。二是在保费收缴上。针对部分无法亲自缴费的外出人员，多方联系其亲朋好友为其代缴，确保保费足额入库。三是在服务方式上。设立24小时自动接收传真电话，及时查收、妥善保管外出务工人员提供的身份证、户口簿等证件，做到不遗漏、不丢失。

四是当好情况的“调查员”。为全面掌握各乡镇居民应保参保情况，摸清底数，加强上下沟通，及时了解掌握双重参保、新增到龄等人员情况，建立全乡新农保台账。确保村不漏户、户不漏人，做到应保尽保、应发尽发。