新农保工作典型发言

第一篇：新农保工作典型发言

补抽乡新型农村养老保险工作

典 型 发 言

各位领导，各位同志，你们好！

根据会议安排，我向大家汇报补抽乡新型农村养老保险工作开展情况，不当之处，敬请批评指正！

补抽乡地处花垣南部，辖18个行政村，全乡适龄参保人数为5486人。自2011年8月，全县新型农村养老保险工作启动以来，我乡党委、政府高度重视，及早谋划，迅速行动，扎实工作，于今年3月31日前，完成了全乡适龄人口的新型农村养老保险金的征缴工作，征缴率达到95.3%，为新农保试点工作的顺利完成奠定了扎实基础。

在新农保工作的具体实施中，我们主要是做到了三个到位：

一、强化宣传，发动到位

新农保工作启动后，我乡及时召开干部和党员会议，让他们在第一时间掌握新农保的相关政策及给农民带来的好处，由村班子成员带队，分片挂钩，集中时间特别是利用春节前后外出务工农民回家过年的机会，走村入户宣传新农保政策及会议精神，让群众知晓了“新型农保是靠山，老有所养乐平安”等道理。同时，还采用了给群众算经济账、对比账等方式，使在家群众知晓新农保政策的好处。

我乡还采用标语、板报、宣传单等方式全方位宣传新农保工作。书写标语、发放宣传材料，使我乡在家人员对新农保政策的

知晓率达到100%。

二、干部带头，示范到位

在新农保养老金征缴工作中，我们深刻认识到，“工作要推动，主要靠群众；群众动不动，首先看干部”的道理。为了使养老金征缴工作顺利开展，各村党员干部发挥表率作用，不仅自己带头交纳养老金，还发动亲友带头交纳养老金。在党员干部的示范带头下，工作进展顺利。

对于少数不理解新农保工作、思想有顾虑、迟迟没有交纳养老金的群众，我乡集中力量攻难点，不厌其烦做工作，多想办法促进展，甚至四、五次上门，以一片热忱打动他们，最终促使他们主动参与新农保。

三、狠抓落实，措施到位

在建立健全村新农保试点工作组织机构的同时，实行一把手责任制，乡主要领导负总责，两委班子成员和村干部分片包抓，明确责任，抓好落实。

我乡按照县有关部门的部署和办事处的要求，明确了干部的责任及奖惩措施，对按时间进度完成任务的村，给予奖励，激发了干部工作的积极性。经过全乡干部群众的共同努力，我乡2011年新农保登记参保、养老金缴纳工作进展顺利。

2012年4月26日

千方百计攻难关

确保实现全覆盖

海河镇人民政府（2010年3月24日）

各位领导、同志们：

新型农村社会基本养老保险犹如三月的春风扑面而来，振奋人心。刚才，听取了李县长的工作报告，我们既感到压力千钧，又感到信心百倍，我们决心借助今天会议的强劲东风，千方百计攻难关，确保实现全覆盖，让党的惠民政策真正走进海河的千家万户，全力打造西片中心镇、和谐新海河。

一、充分发挥三大优势

一是发挥政策优势。开展新型农村社会养老保险，虽然实行的是政府主导和农民自愿相结合的原则，但是作为党中央国务院一项新的惠民措施，事关民生，事关大局，政策性、原则性都很强，我们将充分发挥政策优势，积极引导农民实现普遍参保。

二是发挥政治优势。射阳作为全市唯一的新农保试点县，我们认为，这是对我县农保工作的一种肯定、一种信任，我们将把这项工作作为一项光荣的政治任务来完成。紧紧抓住试点机遇，从讲政治的高度，充分发挥党委、总支、支部的组织优势，脚踏实地开展工作，努力走在全县前列。

三是发挥传统优势。海河镇历届党政班子都非常重视农保工作，形成了一套行之有效的制度，积累了一定的实践经验，也取得了一些

实实在在的成绩。全镇广大农民对养老保险的认同率较高，已经参加老农保的就有15000多人，已经正常领取养老金和年老补贴的有400人，我们将充分发挥他们的示范引导作用，努力打造成推行新农保的中坚力量。

二、坚决攻克三大难题

一是攻克人口基数大、参保人员多的难题。我镇现有16个村（居）、18000户、常住人口56000人，年龄在16—59周岁的适保农业人口近40000人，参保对象面广量大，小班作业打水不浑，我们准备组织16个专业征收班子，同时进驻各村（居），以地毯式、全覆盖的方式向前突击推进。

二是攻克外出人口多、流动性大的难题。我镇常年在外务工人员有13000多人，其中90%以上为适保人员，这一块如果不到位，整个新农保就有三分之一对象落空，而他们遍布全国各地、大江南北，给我们的工作带来巨大的困难。我们计划通过四个渠道迅速与他们实现对接，第一，采用公开信形式通过各自家庭取得联系；第二，利用现代传媒通过网上海河与打工人员取得联系；第三，抓住劳务公司通过电话联络实现分割包围；第四，跟踪重点区域通过登门宣传完成任务。

三是攻克群众收入低、有心无力的难题。我镇是传统的农业大镇，目前正处于以工兴镇、加快发展的关键时期，群众总体收入水平不高，部分农户会碰到有心参保、无力交款的尴尬，针对这一问题，我们的应对措施是分层对待、全面覆盖。针对不同人群，推荐不同档次，首先解决“有无”的问题，今后再逐步考虑“多少”的问题。

三、全力确保四个到位

一是确保宣传到位。我们将坚持“多渠道、广角度、深层次、全覆盖”的原则，开辟专栏、举办讲座、印发资料、张贴标语、开动宣传车、设立咨询点、组成文艺队、培训讲解员，不拘一格搞宣传，把新农保的政策讲透、好处讲清，确保新农保政策家喻户晓、人人明白。二是确保制度到位。建立健全新农保基金财务会计制度，设立基金财政专户，实行收支分线管理，单独记帐核算。制定完善业务管理规范制度，对基金的征收、存储、上解、发放实行实时监控和定期检查，自觉接受上级财政、劳保、监察、审计等部门的全程监督，以制度来保证好事办好，实事办实。

三是确保责任到位。我们将在原有责任制的基础上，进一步完善、出台《新农保推进工作责任制》，并在年度三个文明综合考核中单独列项，与工资、奖金直接挂钩。根据已经摸实的应参保基数，建立台账，明确责任，确保户户有干部分工、人人有利害联系。镇成立专门督查小组，以周督查，以旬通报，以月奖惩，镇财政将安排农保工作专项奖金，全力推进农保工作。

四是确保序时到位。我们将成立宣传、督查、财会、联络、征收等专门工作班子，对今天大会确定的工作任务进行细化分解，落实到人，倒排时间，挂图作战，确保突击一个月全面完成新农保工作任务。

桃沟乡自开展城乡居民社会养老保险“突击月”活动以来，乡党委、政府高度重视，精心组织，狠抓各种措施的落实，不断改变工作方法。经过全乡广大干群扎实有效的工作，使城乡居民养老保险工作又上了一个新的台阶，同时也收到了较好的社会效益。

一、领导重视

乡党委、政府把新农保工作作为最大的民生工程，下决心把民生工程办成民心工程、惠民工程，每周一定期听取新农保领导小组关于养老保险工作的专题汇报，主要领导经常深入村组、群众家中进行调查研究，对整个实施过程进行全方位指导，及时总结经验，分析问题，有的放矢地开展工作。

二、措施得力

由于在城乡居民养老保险的实施上，参保面广、涉及部门多，就需要各乡直单位间的相互协调和配合。

首先实行干部包保责任制，各单位主要人负全责，明确分工，责任到人，出了问题逆向追究；其次，对各村参保、续保缴费情况实行一天一通报，三天一公示，一周一调度的措施，使其学有榜样、赶有目标；第三，认真落实“约谈”制度，对工作落后的村主要负责人进行“约谈”，指出造成后进的原因，并限期改正，对每周内完成进度在后三名的村，其村主要负责人要在乡工作人员的例会上作出检讨；最后，严格执行乡制定的《城乡居民社会养老保险工作考核办法》，奖惩分明，绝不手软。

三、方法得当

第一，抓干部。主要抓乡村干部的思想工作，村民参保进度的快、慢，干部是决定的因素，要求乡包村干部一律到村签到，无故缺勤者，给予经济处罚；村干部明确工作任务包到户到人，根据工作成绩，实行绩效工资制，调动了干部工作的积极性和主动性。

第二，抓典型。通过对领取待遇的老人，动员子女主动参保缴费的实例，去影响带动那些全家在外务工和长期在外打工人员回家参保，有效地扩大了参保的覆盖面。

第三，抓时机。利用外出务工人员集中返乡午收和秋种的时机，及时宣传新农保等惠民政策，让他们知道参加新农保的好处，使其主动参保，从而提高村民的参保意识。

第四，抓信息。现代通讯业的发达，能够更好地为全乡新农保工作服务，该乡经常用手机短信的方式，把各村参保、续保、待遇发放等信息，群发给包村干部和村书记、主任手机上，使他们及时掌握工作进度，调整工作方法，补缺补差。

第五，抓联动。为了配合新农保工作的顺利开展，积极联系银行、派出所等相关单位，相互联动，不断改变服务方式。例如，为了方便群众参保缴费，采取统一收取，由社保所统一制成电子档，然后到银行统一转帐的方式，取得了较好的成效。

下一步，桃沟乡将继续加强宣传，规范操作，优化服务，努力扩大城乡居民养老保险的覆盖面，力争能保尽保，扎扎实实把好事办好，以优异的成绩向党的十八大胜利召开献礼！

一是宣传到位。针对今年新农保工作新情况，该镇强化宣传力度，利用宣传标语、电视、广播、宣传栏等形式，动员参保农民及时缴纳养老保险金。

二是责任明确到位。除规定镇劳保所为主抓责任部门外，明确各村支部书记为第一责任人，各村协管员为具体责任人。

三是任务落实到位。该镇将养老保险扩面任务数、参保率等项指标落实到各村（居），做到任务明确，目标清楚。

四是公开监督到位。要求各村按时将本村已参保养老险人员、新参保养老险人员以及已领取养老保险金人员公布在各村公开栏内，并做到姓名、性别、年龄、身份证号码“四准确”，确保不重、不错、不漏。

五是总结考核到位。该镇将新农保工作列为月度中心工作和年终考核项目，并根据各村（居）考核排名给予经济奖罚。

近日，新站镇提出“四加大”推进“新农保”（新型农村养老保险）工作。

加大宣传力度，增强群众对养老政策的认知度。以村组干部为主要力量，采取上门宣传

方式为老百姓发放宣传资料并解释相关政策，使全镇群众对城乡居民养老保险政策有了更深刻的了解，在全镇形成主动参保的氛围。

加大部门协调。新站派出所大力配合，及时抽调干警为广大群众办理二代居民身份证，给城乡居民养老保险电脑录入工作提供清晰准确的基础数据。

加大镇村干部督导检查。镇村干部加班加点为参保人员办理登记。至今，该镇3200多名60岁以上人员的个人信息表册已装订完善并将数据全部录入电脑。

加大信息资料规范管理。为保证数据资料等信息的完整准确，社保所工作人员逐项查漏补缺，确保城乡居民养老保险工作更加扎实有效，并对已录入的60岁以上老人开设个人银行帐户。

德安乡：扎实推进“新农保”工作

2012/7/26 14:27:39 德安乡党政办 胡艳

“新农保”是国家的又一项惠民政策，为了使这项惠民政策落到实处，德安乡按照“早谋划、早动手、早推进”的工作思路，精心组织、全面安排部署2012年“新农保”参保、续保、补缴费、到龄享受人员申请养老金等工作，让这项惠民利民工作快落实、快推进、快见效。

一是广泛宣传动员。充分利用宣传栏、横幅宣传标语、入户讲解和发放宣传资料等形式，大力开展宣传动员工作，向广大村民宣传新型农村养老保险政策，做到人人知晓，户户明白，做到“要我保”变“我要保”。二是签订目标责任书。结合德安乡实际，与各村签订目标责任书，把新农保全覆盖参保任务和责任层层分解，细化到岗、量化到人、责任到位。三是实行“上门”服务。抽调业务熟练的工作组下村进行服务，现场接受群众咨询和办理参保手续，真正实现“参保不出村”的优质服务。

据统计，我乡符合条件应参保人数为4069人，2011年我乡有3709人参保，今年上级下达我乡新增任务183人，截止7月20日已完成134人，完成任务数的74％，续费2048人，完成续缴任务的55％，参保审核与信息录入工作已同步完成。目前各项工作正在有序进行中，真正让广大群众老有所依、老有所养，得到更多实惠。

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第二篇：新农保工作典型发言

补抽乡新型农村养老保险工作

典型发言

各位领导，各位同志，你们好！

根据会议安排，我向大家汇报补抽乡新型农村养老保险工作开展情况，不当之处，敬请批评指正！

补抽乡地处花垣南部，辖18个行政村，全乡适龄参保人数为5486人。自2011年8月，全县新型农村养老保险工作启动以来，我乡党委、政府高度重视，及早谋划，迅速行动，扎实工作，于今年3月31日前，完成了全乡适龄人口的新型农村养老保险金的征缴工作，征缴率达到95.3%，为新农保试点工作的顺利完成奠定了扎实基础。

在新农保工作的具体实施中，我们主要是做到了三个到位：

一、强化宣传，发动到位

新农保工作启动后，我乡及时召开干部和党员会议，让他们在第一时间掌握新农保的相关政策及给农民带来的好处，由村班子成员带队，分片挂钩，集中时间特别是利用春节前后外出务工农民回家过年的机会，走村入户宣传新农保政策及会议精神，让群众知晓了“新型农保是靠山，老有所养乐平安”等道理。同时，还采用了给群众算经济账、对比账等方式，使在家群众知晓新农保政策的好处。

我乡还采用标语、板报、宣传单等方式全方位宣传新农保工作。书写标语、发放宣传材料，使我乡在家人员对新农保政策的知晓率达到100%。

二、干部带头，示范到位

在新农保养老金征缴工作中，我们深刻认识到，“工作要推动，主要靠群众；群众动不动，首先看干部”的道理。为了使养老金征缴工作顺利开展，各村党员干部发挥表率作用，不仅自己带头交纳养老金，还发动亲友带头交纳养老金。在党员干部的示范带头下，工作进展顺利。

对于少数不理解新农保工作、思想有顾虑、迟迟没有交纳养老金的群众，我乡集中力量攻难点，不厌其烦做工作，多想办法促进展，甚至四、五次上门，以一片热忱打动他们，最终促使他们主动参与新农保。

三、狠抓落实，措施到位

在建立健全村新农保试点工作组织机构的同时，实行一把手责任制，乡主要领导负总责，两委班子成员和村干部分片包抓，明确责任，抓好落实。

我乡按照县有关部门的部署和办事处的要求，明确了干部的责任及奖惩措施，对按时间进度完成任务的村，给予奖励，激发了干部工作的积极性。经过全乡干部群众的共同努力，我乡2011年新农保登记参保、养老金缴纳工作进展顺利。

2012年4月26日

第三篇：新农保典型发言材料终稿

精心组织 加强领导

扎实推进城乡居民养老保险试点工作

容城县人力资源和社会保障局

(2012年4月19日)尊敬的各位领导：

你们好！下面，我就城乡居民养老保险试点工作做一简要汇报，不妥之处，请各位领导批评指正。

一、试点工作开展情况

容城县总面积314平方公里，辖5镇3乡，127个行政村，总人口24万。其中农业人口18.6万人，城镇人口5.4万人。截止去年年底，农村养老保险参保人员148,323人，其中60周岁以上人员31,578人，征缴养老金1,435.99万元，发放养老金981.39万元；城镇居民养老保险参保人员562人，其中60周岁以上人员167人，征缴养老金12.24万元，发放养老金5.51万元。农村养老保险和城镇居民养老保险参保率均达到100%。

二、主要做法

(一)加强领导，明确责任。做好城乡居民养老保险试点工作，是惠及民生的一件大事，对于推进社会保障事业的发展具有十分重要的意义。为此，县委、县政府高度重视，成

立了由政府县长任组长、常务副县长任副组长、各乡镇政府一把手和相关部门负责同志为成员的城乡居民养老保险工作领导小组。同时，适时召开全县启动大会，下发了《实施意见》和《实施细则》等规范性文件。政府县长与各乡镇、相关部门当场签订了目标责任状，并要求各乡镇、社区办与所辖行政村、社区签订目标责任书，形成了主要领导亲自抓、包村领导直接抓、村干部具体抓的工作局面，为我县城乡居民养老保险试点工作顺利开展打下了坚实的基础。

(二)精心组织，抓好落实。有了好的政策，如何贯彻执行下去是关键。2011年是我县城乡居民养老保险试点工作的开局之年，为打好这一重大战役，我们自启动之初就明确了“力促收缴、确保发放、规范流程、应保尽保”的工作思路，制定了比较详尽的工作计划。

一是抓平台建设，实现三级联动。在人员机构方面，我们成立了城乡居民养老保险所，各乡镇成立了养老保险服务站，明确了3-4名工作人员，各行政村按照人口数量聘请1-2名村协办员。在经费保障方面，县财政部门拨付专款，对县、乡办公场所进行了装修，购置了计算机、打印机等办公设备，并将各级经办机构经费支出列入财政预算。在业务指导方面，组织县、乡、村三级经办人员进行了为期一周的业务培训，从政策解读、业务操作等各方面进行了详尽的解析和指导。

二是抓宣传发动，确保政策深入人心。为了让老百姓深入了解惠民政策，引导他们积极参保，我们利用电视台、村广播、墙体标语、宣传手册、明白纸、公开信等多种形式进行宣传发动。各乡镇、村委会还发动乡村干部走村入户帮助算好经济帐，使老百姓的观念从“要我保”转变到“我要保”。

三是抓保费收缴，确保及时入库。如何按时足额收缴保费是试点工作的关键。为此，我们以村为单位制定了《收缴保费时间表》，由县、乡、村(社区)三级工作人员逐村负责对帐，对帐无误后，由金融机构人员直接收缴入库。通过这一做法，全县仅用20天时间就完成了保费收缴入库工作。

(三)规范管理，稳步推进。保费是老百姓的血汗钱，关系到广大人民群众的切身利益，加强日常管理显得尤为重要。

一是抓经办机构管理。为了让广大参保人员尽早享受到惠民政策，全体工作人员发扬“五加

二、白加黑”的精神，加班加点核对参保信息、建立参保档案、制发惠农卡等工作，于2011年9月份举行了农村社会养老保险待遇首发仪式，12月31日前，60周岁以上参保人员全部足额领取了养老金，完成了省市下达的目标任务。

二是抓好信息化平台建设。按照上级信息化建设的要求，我们将所有16周岁以上参保人信息全部录入到省网业务平台。计发养老金、待遇终止、死亡认证等业务工作，全

部由乡镇经办机构通过省网业务平台进行上报，经县级经办机构审核后计发和终止养老金，极大地提高了工作效率。三是建立健全奖惩机制。为充分调动和发挥乡村两级经办人员的工作积极性，我们制定下发了《容城县城乡居民养老保险试点工作考核办法》，村（社区）协办员按参保缴费人数给予补贴，以每年缴费截止日期前，办理了参保手续并按规定缴费人员的总人数，按每人2元标准给予补贴；完成参保率90%以上的，超出部分按每人3元给予补贴。

乡（镇）城乡居民养老保险经费以全乡（镇）各村协办员补贴之和为基数给予经费补贴，但全乡（镇）参保率达不到90%的，每降低一个百分点扣减10%经费补贴；县城乡居民养老保险经办机构经费以乡（镇）经费、村协办员补贴之和给予经费补贴，但全县参保率达不到90%的将按照每降低一个百分点扣减10%经费补贴。

奖惩机制的建立，有效的提高了经办机构的运转效率，推动了我县试点工作的良性运行。

四是抓好服务创新。针对我县金融服务网点的实际情况，我们积极与金融机构协调，在127个行政村共设立181个“助农取款服务点”，极大地方便了群众。

五是抓好内控稽核。城乡居民养老保险领取养老金人员

多，覆盖面广，认证稽核工作难度较大。经与县民政部门协调，每月由县民政部门提供火化人员名单，经乡镇服务站确认后，做出待遇终止处理，有效控制了欺诈冒领行为的发生。

各位领导，虽然我们取得了一些成绩，但与兄弟县(市)相比还存在一些不足。在今后的工作中，我们将以此次会议为契机，进一步加大工作力度，确保我县城乡居民养老保险试点工作再上新台阶。

谢谢大家。

第四篇：篁村村新农保工作典型发言

新篁办事处篁村村新型农村养老保险工作

汇 报 材 料

各位领导，各位同志，你们好！

根据会议安排，我向大家汇报新篁办事处篁村新型农村养老保险工作开展情况，不当之处，敬请批评指正！

篁村村地处新篁办事处西北部，辖6个自然村13个村小组，全村有657户2660人，其中党员64人。自2011年10月，全县新型农村养老保险工作启动以来，我村“两委”班子高度重视，及早谋划，迅速行动，扎实工作，于今年3月20日前，完成了全村适龄人口的新型农村养老保险金的征缴工作，征缴率达到95%以上，为新农保试点工作的顺利完成奠定了扎实基础。

在新农保工作的具体实施中，我们主要是做到了三个到位：

一、强化宣传，发动到位

新农保工作启动后，我村及时召开村组干部和党员会议，让他们在第一时间掌握新农保的相关政策及给农民带来的好处，并将村组干部分成5个小组，由村班子成员带队，分片挂钩，集中时间特别是利用春节前后外出务工农民回家过年的机会，走村入户宣传新农保政策及会议精神，让群众知晓了“自己存钱养老、政府再给补助、银行利息最高、死亡可以继承”等道理。同时，还采用了给群众算经济账、对比账等方式，使在家群众知晓新农保政策的好处。

我村还采用标语、板报、宣传单等方式全方位宣传新农保工

作。共书写了标语3条、出板报2期、发放宣传材料600余份，使我村在家人员对新农保政策的知晓率达到近100%。

二、干部带头，示范到位

在新农保养老金征缴工作中，我们深刻认识到，“工作要推动，主要靠群众；群众动不动，首先看干部”的道理。为了使养老金征缴工作顺利开展，全体村、组干部，全村党员发挥表率作用，不仅自己带头交纳养老金，还发动亲友带头交纳养老金。在党员干部的示范带头下，工作进展顺利。

对于少数不理解新农保工作、思想有顾虑、迟迟没有交纳养老金的群众，我村集中力量攻难点，不厌其烦做工作，多想办法促进展，甚至四、五次上门，以一片热忱打动他们，最终促使他们主动参与新农保。

（三）狠抓落实，措施到位

在建立健全村新农保试点工作组织机构的同时，实行一把手责任制，村两委主要领导负总责，两委班子成员和村民小组长分片包抓，明确责任，抓好落实。

我村按照县有关部门的部署和办事处的要求，明确了村组干部的责任及奖惩措施，对按时间进度完成任务的村小组，给予奖励，激发了干部做工作的积极性。经过全村干部群众的共同努力，我村2011年新农保登记参保、养老金缴纳工作进展顺利，圆满完成了我县、办事处下达的指标任务。

2012年3月28日

第五篇：2011新农保工作

新农保工作方案

一、动员会议：

1、会议时间：拟3月15日前后；

2、出席对象：包村干部、村居书记（或主任）、会计；

3、议程：分管镇长动员、劳保所业务辅导、镇主要领导提要求，拟兑现2010扩面补助（1元/人），落实2011年任务，出台考核办法。

二、时间安排：

2011年3月16日—3月31日。

三、具体操作：

1、发放宣传资料、安排宣传车； 2、2010年参保对象及领取人员公布到村，根据名单收费（2010年未参保人员一律到镇集中办理）；

3、镇劳保所人员到村宣传、动员和督查，逐日公布进度；

4、先收保费，随后开据，与论证同步（关于论证：

1、2010年已参保，2011不参保的，其符合条件父母停发基础养老金，后补的，其停发部分不补。

2、2010年已领取基础养老金，但其有符合条件子女未参保的，必须到镇补交，否则停发并追回冒领金额；

3、2010年已领取基础养老金，但其本人同时享受城镇职工或机关事业单位养老待遇的，一律停发并追回冒领金额）。

四、考核办法：

1、完成任务的村居，给予600元补助；

2、超额完成任务的取前三名，分别再给予1500/1000/500元奖励；

3、未完成任务的村居，按完成情况扣减绩效考核积分；

4、完成任务情况以3月31日实际到账总额为准。